企業領導2023年春節團拜會講話稿(精選5篇)
企業領導2023年春節團拜會講話稿 篇1
尊敬的全體員工、同志們、朋友們:
日月開新元,天地又一春。值此新春佳節來臨之際,我謹代表控股集團領導班子向工作在生產、營銷、管理等崗位第一線的辛勤耕耘、無私奉獻的員工,向認真負責、積極帶頭、率先垂范的各級管理工作者,向默默無聞、積極支持集團員工工作的各位家屬,向一直關心、支持同洲控股集團建設與發展的社會各界朋友們,致以最親切的慰問和最誠摯的祝福!
佇立歲首回望,我們心懷喜悅、充滿自豪。過去的一年,是同洲控股集團發展史上不平凡的一年,是廣大員工團結拼搏的一年,是與時俱進、開拓創新、改革奮進的一年。過去的一年,成績斐然,令人驕傲。經過這一年的努力,我們為同洲集團明天的發展描繪了宏偉的藍圖。這一年,建設集團把握形勢,變挑戰為機遇,乘勢而上,取得了不俗的業績;華源天然氣公司積極開拓,規模與利潤協調上升,管理與效益穩步發展;混凝土公司改革創新,謀勢而為,混凝土產量逐月攀升,成績可喜可賀;同洲盛發商貿集團順勢而生,調整業種業態,整合資源,全面構建了商業運營組織,為今后的發展奠定了堅實的基礎。同洲碎石廠、建渝監理、物業等子公司在市場不景氣的背景下奮力向前,業績和管理較往年都取得了長足的進步。
過去一年的成績來之不易。這些成績的取得,凝聚著各級領導的親切關懷,凝聚著社會各界的大力支持,更凝聚著全體員工的辛勞和汗水,在此,我們向大家表示最崇高的敬意和最衷心的感謝!
展望20xx年,是任務繁重,前途光明的一年,縱觀整個市場環境,我們既有大好的發展機遇,也面臨著嚴峻的挑戰。在新的一年里,讓我們繼續發揚同洲、同心、同德、同榮的企業精神,緊緊圍繞“以人為本、尋求卓越、追求效益、樹立形象”的經營理念,在新的目標、新的任務統領下,誠信經營、奮發有為,共同創造更加美好的未來。
最后,再一次對關心和支持同洲控股集團發展的各界朋友,對為同洲控股集團建設做出努力和貢獻的全體員工致以衷心的感謝!祝大家在新的一年里,萬事如意,闔家歡樂!
謝謝!
企業領導2023年春節團拜會講話稿 篇2
各位同事、各位親友團成員:
今天,我們集聚一堂,共同歡送20xx年,共同迎接20xx年。
20xx年是豐收的一年。
我們收獲了成績。圓滿地實現了“省里有位置、市里當先進、縣里奪紅旗”的目標;
我們收獲了榮譽。多項工作在市縣兩級獲得先進稱號,多位同志受到市縣兩級表彰;
我們收獲了進步。部分機關同志被縣委提拔重用,一些同志走上了新的工作崗位;
我們收獲了友誼。和諧的機關氛圍、和睦的同事關系,使大家在這個大家庭中感受到了彼此關心、關愛和關注。
豐碩的成果需要辛勤的付出。
感謝我的前任,是你的辛勤付出為我們的收獲打下了堅實的基礎;你的先進觀念、優良作風和優秀經驗我們一直堅持并進一步發揚!
感謝機關全體同事,你們的共同努力成為我們獲得豐收的堅強力量,你們的每一項工作、每一條建議、每一項成果,對機關創先爭優至關重要!
感謝全體親友團成員,你們是機關全體干部職工的堅強后盾,我們所有的成績、榮譽和進步,都有你們熱忱的付出和無私的奉獻。
我們要把美好的記憶定格在20xx年,把美好的祝福送給20xx年。
祝男士英俊帥氣、龍馬精神;
祝女士青春永駐、永遠年輕;
祝父母身體健康、四季平安;
祝子女學業有成、天天進步;
祝機關全體同志以及調出機關的同志們工作順利、事業有成!
企業領導2023年春節團拜會講話稿 篇3
全體員工及各位來賓:
大家新年好!
春晚報春春不晚,喜鵲報喜喜相逢!值此辭舊迎新之際,我們歡聚一堂,為20xx年取得的豐碩成果和20xx年良好的開局,熱烈慶賀。
過去的一年,是辛勤的一年,也是碩果累累的一年。在這一年里,我們全體光典及聚強的員工,勤勤懇懇,兢兢業業,敢于迎接挑戰,不畏困難和艱辛,既發揚了吃苦耐勞的精神,又善于開動頭腦,精進業務,通過勤奮和努力,公司取得了驕人的成績。在此,我向大家說聲:你們辛苦了!
與此同時,我也感謝,在背后支持我們的親人和朋友,謝謝你們,謝謝你們一如既往的支持! 20xx年,公司既有順風順水的時候,也歷經了波折和考驗,我們用努力和辛勤的付出,取得了業績上的大幅度成長,并且,在公司建設方面也取得了諸多進步。
首先,我們更加明確了公司的定位和發展方向:照明工程集成服務專家。由于我們清晰的運作思路,加上我們后勤服務支持到位,前線業務人員的努力拼搏和辛勤付出,20xx年公司實現業績增長68.8%。
其次,我們明確了建設伙伴式客戶關系,為客戶提供全方位的支持與服務,包括售前、售中和售后。我們的辛勤付出也獲得了越來越多的客戶認可,穩定客戶數,增長至60多家。 第三,我們在業務團隊建設方面有了更大的成效,業務員的潛能得到了更大的發揮,老業務員煥發出了新的光輝,骨干業務員再接再厲,新業務員也逐漸成長為公司的棟梁。
第五,工資增幅方面,公司持續調高員工薪酬待遇,公司抽調了20xx年和20xx年后四個月的平均工資做了同期對比,工資平均漲幅高達19.2%,其平均工資在同行業中屬較高水平。公司最低工資水平高于重慶市最低職工工資水平72.4%。
第六,社保和福利方面,20xx年公司實現了全員購買社保。
回顧20xx年,我們歡心喜悅,興致盎然!在歡慶取得的卓越成績的同時,我們已經在描繪未來的藍圖,展望20xx年,公司將迎來大變革和大發展的時代:
首先,公司調整發展戰略,將改變公司之前的保守發展模式,將積極推進公司商業模式的創新發展。
由此,公司組織結構將進行大幅度的改造,完善管理流程,清晰劃分部門權責,明確各個崗位職責;
管理上,公司將全員引入績效考核,真正實現能者多勞,勞者多得,績效掛鉤,公平競爭,協同發展;
就其具體發展來說,將有如下幾方面的計劃:
一、公司正在籌建新的辦公場所,該場所不僅是公司未來形象的一個窗口,也是公司新的發展平臺。該場所將集辦公、燈具展示、光展示、會議培訓、圖文中心、設計中心和休閑會所為一體,著力打造成行業交流的平臺,行業形象的標桿;
二、公司將啟用以聚強為主體的公司形象建設:
三、公司將發展分銷渠道,著力提高品牌形象和進行市場細分規劃;
四、在公司商業模式創新成形之后,公司將計劃跨區域發展,外設北京分公司或其它分公司;
五、全面進行公司信息化辦公平臺建設,引入企業管理軟件,全員參與,深化管理,向管理要效益。
六、全力提升客戶服務能力和水平,加強業務團隊建設。
七、塑造新的公司文化,進一步提高員工工資水平,改善員工工作環境,改善員工福利待遇,培養員工工作能力,提升員工個人素質,豐富員工業余生活,深入關心員工生活狀態,為員工職業發展提供更多的機會和發展平臺,為員工幸福指數提升作出更多的努力。
回顧過去,令我們感到欣喜和自豪;展望未來,更令我們振奮和鼓舞。隨著公司新戰略的啟航,我相信,無限的希望和機會將將垂青于我們每一個人。
企業領導2023年春節團拜會講話稿 篇4
同志們:
在新春佳節即將來臨的美好時刻,我們滿懷勝利的喜悅,在這里歡聚一堂,辭舊迎新,共賀佳節,暢敘友情,互致祝愿。在此,我代表場黨委、場部向在座的各位致以節日的問侯和新春的祝福,提前給大家拜個早年!
剛剛過去的XX年,是我們*歷史上很不平凡的一年。一年來,全廠廣大干部職工在集團公司黨委、董事會的正確領導下,以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機,認真貫徹落實黨的xx大和xx屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞全年任務目標,團結一心,艱苦奮斗,頑強拼搏,扎實工作,克服了天氣不利、基礎薄弱、勞力緊缺、原料漲價等重重困難,取得了企業兩個文明建設的雙豐收。全年生產萬噸,完成銷售收入*億元,實現利潤*億元,均創歷史最高水平;完成技改投入*萬元,大大超過了以往任何一年,企業后勁明顯增強;內部改革進一步深化,管理水平明顯提高,兩個文明協調發展,把企業推向了一個新的發展階段。
以上成績的取得,是各級各部門科學決策、正確領導、大力支持的結果,是廣大干部職工艱苦奮斗、共同努力、頑強拼搏的結果,在此,我謹代表廠黨委向全廠干部職工表示衷心的感謝并致以崇高的敬意,向全體干部職工家屬同志們表示新春的問侯的良好的祝愿!金雞辭舊歲,玉犬迎新年。XX年是
“”規劃的開局之年,也是集團公司全面貫徹落實科學發展觀、實現又快又好發展的關鍵一年,同時,也是我場強化管理、夯實基礎、挖潛增效、加快推進二次創業的重要一年。為此,我們確定的奮斗目標是:全年生產*確保*萬噸,爭取*萬噸;完成銷售收入確保*億元,爭取*億元;實現利潤確保*億元,爭取*億元;生產成本確?刂圃谟媱澲笜艘詢,力爭有較大降低。完成全年任務目標,使命光榮,任務艱巨。在新的一年里,我們一定要振奮精神,堅定信心,再接再厲,乘勢而上,扎扎實實地開展好“質量管理年”和“管理效益年”活動,統一思想、凝聚力量,大力推進工藝創新和技術進步,促進原鹽提質增產,實現產品增產增收;要繼續深化內部改革,積極創新管理模式,增強企業發展活力;要突出“三壓一降”工作重點,全面強化目標責任管理,大力壓縮生產成本,嚴格控制費用支出,努力提高經濟效益;要圍繞中心,服務大局,堅持以人為本,落實“依靠”方針,不斷加強和改進思想政治工作,積極開展蓬勃向上的精神文明創建活動和企業文化建設活動,為生產經營工作的順利開展提供精神動力和智力支持;要圍繞全年任務目標,積極組織開展社會主義勞動競賽活動,促進企業物質文明、精神文明和政治文明建設的協調、健康、快速發展。
同志們,新階段的宏偉目標令人鼓舞,新一年的光榮任務催人奮進。面對千帆競發、百舸爭流的發展形勢,我們堅信,只要我們緊密地團結在周圍,緊跟集團公司的工作部署,認真貫徹落實科學發展觀,切實增強居危思進、時不我待的憂患意識,始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態,大力弘揚求真務實、艱苦奮斗的優良作風,解放思想促發展,同心同德干事業,奮發圖強創佳績,苦干實干爭一流,就一定會圓滿完成全年各項任務目標,為打造百年*做出新的更大貢獻!
最后,祝大家新春愉快,身體健康,工作順利,合家幸福!
企業領導2023年春節團拜會講話稿 篇5
尊敬的各位老領導、各位職工及職工家屬同志們:
再過五天,就是中華民族的傳統節日——春節。春節是合家團聚的日子。在20xx年春節即將到來之際,我們一建集團大家庭的多名成員及職工家屬歡聚這里,共同感受一年來企業發展變化的喜悅,共話美好未來,共敘親情友情,共迎新春佳節。在這辭舊迎新的美好時刻,我代表集團公司領導集體,向在座的各位,向一建的兄弟姐妹,向職工家屬,致以新年的祝福和崇高的敬意!
剛剛過去的20xx年,是集團公司攻艱克難的一年,也是生產經營取得優異成績的一年。一年來,全公司各級干部,廣大職工,面對市場疲軟、競爭激烈、任務難攬、資金不足的嚴峻形勢,團結一心,眾志成城,迎難而上,知難而進,克服了一個個困難,化解了一道道難題,超額完成了20xx年的各項主要經濟技術指標。全年承攬工程億元,達到了年計劃的136%;完成施工產值億元,再次刷新了歷史紀錄;實現利稅億元,首次突破了億元大關。去年,我們提出的職工收入目標、創優工程目標、安全生產目標等也都圓滿實現。職工月人均增資xx元,增幅達12%;全年創省市優良工程5項,創汾水杯、太行杯工程各一項,創省市安全文明工地14項,實現了安全生產無事故。
過去的一年,是集團公司硬實力和軟實力全面增長的一年。硬實力上,企業注冊資本金從集團公司成立時的xx萬元增長為1億元,增強了經濟實力,擴大了經營規模;企業成功實現了晉級市政施工總承包一級資質的目標,為開拓市場,擴大市政工程市場份額創造了有利條件;我們組建成立了山西誠致和置業有限公司,為集團公司實現施工主業、房地產開發、服務租賃三大板塊戰略經營發展目標奠定了基礎。在軟實力上,我們大力弘揚了以“誠·和”為核心的企業“家文化”,挖掘整理,編撰頒發了《企業文化手冊》,積極營造了企業“家文化”的氛圍,企業凝聚力和向心力進一步增強。我們注重了企業形象的提升,編寫出臺了具有一建特色的安全文明施工標準圖集,統一了施工現場的標準標識,企業整體形象有了新的提升。20xx年企業再次被授予山西省優秀骨干企業和山西省用戶滿意建筑施工企業稱號,首次獲得全國AAA級誠信企業榮譽。
回顧過去的歲月,我們之所以能在困難之年取得優異成績,企業之所以能歷經65年風雨而長盛不衰,理由有若干條,但最重要的一條是我們有將廣大員工力量凝聚在一起的企業“家文化”。 “家文化”是一建的企業之“魂”,是我們戰勝各種困難的法寶,是實現百年企業夢的基石。近年來,我們致力于企業“家文化 ”建設,縮小了企業與員工的距離,拉近了人與人的關系。職工主人翁意識得到進一步增強,同時也使我們加深了對“家”的理解:我們每個人都有兩個家,一個是職工的小家,一個是企業的大家,小家是大家的細胞,大家是小家的依托,小家支撐著大家,大家滋養著小家,從這個意義上講,我們的職工家屬,也是企業大家庭中的“分子”。他們的支持,也是對企業大家庭的貢獻。所以,今天一建大家庭的團拜活動,也邀請職工家屬參加,與全體員工一道,共同感受這豐收的喜悅和團聚的歡樂。
企業的發展壯大,是企業大家庭中的成員共同努力的結果。為了宣傳和表彰為企業發展做出貢獻的先進典型,去年四季度,公司黨委在全公司組織開展了評選“好團隊、好員工、好家庭”的三好評選活動,評選出的好團隊、好員工、好家庭將要在今天的團拜會上進行表彰,希望受到表彰的,要再接再歷,再立新功。希望大家向他們學習,在20xx年的生產工作中做出更大、更多的貢獻。
20xx年是全黨貫徹黨的xx屆四中全會精神,全面推進以法治國的開局之年,我們要以貫徹四中全會精神為契機,推進集團公司制度建設,強化企業的各項管理,打牢企業持續發展的基礎。
20xx年也是實現集團公司第二個三年發展規劃目標的沖刺之年。今年,我們的經營目標是:承攬工程38億元,完成施工產值30億元,實現利稅1.05億元,職工人均收入增長15%以上。任務艱巨,責任重大,而我們面臨的形勢仍然嚴峻,我們一定要認清形勢,既要看到國家經濟結構調整帶來的壓力和困難,更要認識到困難和壓力下存在的潛在發展機遇和發展動力,看到集團公司的競爭優勢和戰勝困難的各種有利因素。進一步增強信心,振奮精神;進一步發揚一建人“務實創新、自強致勝”的企業精神,團結一致,攻艱克難,共同為實現20xx年各項工作目標努力奮斗。我相信,只要全公司廣大職工緊緊地凝聚在一起,繼續發揚不畏艱苦,不怕困難,頑強拼搏的工作作風,就一定能戰勝前進路上的各種艱難險阻,在第二個三年發展規劃沖刺之年,取得更加優異的成績。
兄弟們、姐妹們:駿馬功成而去,吉羊紛至沓來,讓我們共同祝愿一建集團,羊歲展宏圖,羊來財氣來。共同祝愿一建集團大家庭所有成員的生活,越來越美好。
最后,恭祝大家新春快樂、身體健康、合家幸福、萬事如意!
謝謝!