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管理人員演講稿

發(fā)布時間:2023-11-12

管理人員演講稿十篇

管理人員演講稿 篇1

  責任,一個貫穿我們一生的字眼,一展指引我們一生的坐標的航燈。當我們哇哇墜地,來到這個世間,我們就注定肩負責任。小時候,我們要好好學習,這是我們的責任;長大了,我們要對自己負責,對家庭負責,對社會負責,不斷的調(diào)整自己、提升自己,這樣我們才有能力去履行我們的責任。

  當災難降臨黃土大地時,人民子弟兵始終義無反顧的沖在災難的最前線,保衛(wèi)人民的生命及財產(chǎn)安全,讓人民時刻擁有幸福的家園,這就是人民子弟兵的責任。

  當可怕的病魔纏繞著我們,白衣天使責無旁貸的從死神手中搶救著一個又一個珍貴的生命,開辟生命的綠洲,這就是白衣天使的責任。

  當汶川地震中的人民群眾轆轆饑腸,身心疲憊時,我們東方百貨各級領導組織大家捐款捐物,10元,50元,100元!我們東方人共同支援災區(qū)從建家園,這就是我們東方人代表著13億中國人的責任。

  責任這兩個字也許平時顯得有些空洞,然而此刻一幅幅感人至深的畫面是否讓您真切感受到她的存在?一個個動人的故事和那故事背后強烈的責任感不能不讓人豎然起敬。朋友,您是否與我同一樣也看到了一種境界,一種精神,一種情懷!

  市場競爭日趨激烈,商業(yè)戰(zhàn)場硝煙四起,東方人應責無旁貸的用自己的勤勞與智慧托起東方明天的太陽。爭做星級員工,推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展,這是我們每個東方人的責任。

  責任源于感恩,作為與企業(yè)一起打拼數(shù)十載的我們對東方有著深深的眷戀與無限的情懷,回首走過的路,從一個對商業(yè)一無所知、涉世不深的我們成長為今天一名優(yōu)秀的導購、柜長、經(jīng)理,東方就像一位慈祥的母親教我們?nèi)绾巫鋈恕⑷绾翁幨隆W屛覀冊谑≈蟹e累經(jīng)驗,在跌倒后找到堅強,在成長中增長了自信,在自信中看到了人生的價值!

  滴水之恩當涌泉相報,我們必須清醒的認識到目前嚴峻的市場競爭形勢,東方無時無刻不在經(jīng)受著血雨腥風的洗禮,如何推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展?如何讓東方立于不敗之地?事實告訴我們,只有不斷的完善軟件設施,亮出服務這把利劍,用我們的實際行動來書寫星級服務的真諦與內(nèi)涵,才能美化東方,才能發(fā)展東方。因為東方的持續(xù)發(fā)展是我們的責任!

  責任就是對自己所付使命的忠誠和信守;責任就是對自己工作出色的完成;責任就是忘我的堅守;責任就是人性的升華!我們可以不偉大,我們也可以清貧,但,我們不可以沒有責任!

  因為責任,我們要做到形象職業(yè)化,行為規(guī)范化;因為責任,我們要懂禮儀,講禮節(jié);因為責任,我們要使環(huán)境優(yōu)美舒適,設施干凈整潔;因為責任,我們要完善服務細節(jié),讓服務創(chuàng)優(yōu)工程開花結果;因為責任…;因為責任,我們都不能放棄肩上的責任,扛著它就是扛著自己生命的信念!

  誠然,我們不是人民子弟兵,沒有沖在災難的最前線,我們也不是白衣天使,無法開辟生命的綠洲。但平凡的我們在平凡的崗位上,肩負著自己的使命,我們不需要轟轟烈烈,但必須扎扎實實;我們不需要豐功偉績,但必須行必其果。

  俗話說:國家興亡,匹夫有責。而我要說東方興亡,我們有責!

  海爾的一名員工這樣說過:“我會隨時把我聽到的關于海爾的意見記下來,不論我是在朋友的聚會上,還是走在街上聽陌生人講話,因為,作為企業(yè)的一名員工,我有責任讓我們的產(chǎn)品更好,我有責任讓我們的企業(yè)更成熟、更完善。

  我親愛的朋友們,我們也是企業(yè)的一名員工,試問,我們做到了嗎?目前,服務創(chuàng)三星的活動正在如火如荼的進行著,我們每個東方人同樣有責任讓我們的企業(yè)更成熟、更完善。東方就像是一首航行于驚濤駭浪中的船,我們每個東方人都是這首船上的水手,既然我們踏上了這條船,我們就要全力以赴的將船劃向成功的彼岸。

  朋友們,就讓我們從這一刻銘記東方人的責任,積極爭做星級員工,也就讓我們從這一刻肩負東方人的責任,讓我們共同鑄就東方又一輪新的輝煌!

管理人員演講稿 篇2

  我是餐飲部的一名普通管理人員,很榮幸代表優(yōu)秀管理人員在這里發(fā)言。首先,感謝公司領導以及各位同事對我工作成績的肯定,在此,我向睿智果決的領導和敬業(yè)勤勉的同事表示真執(zhí)的敬意。今天,我能站在這里,與領導的栽培、同事的幫助是分不開的。雖然,剛來彩通的時候,對餐飲服務這個行業(yè)還不是很熟悉,但是上級領導的關心和同事的幫助讓我進步很大,使我逐漸成為一名合格的管理人員,沒有彩通物業(yè)公司為我提供這個舞臺,就沒有今天的我,我非常感謝在座的各位領導以及同事們。

  20xx 年,是我們彩通物業(yè)實現(xiàn)飛躍發(fā)展的一年,作為公司的一員,我為能參與其中并為之貢獻自己的一份力量而感到自豪,更為自己能成為一名優(yōu)秀的管理人員而驕傲。回首過去的一年,彩通物業(yè)捷報頻傳、振奮人心,這一切都向社會、向市場證明了彩通物業(yè)運營實力和前瞻性決策能力。雖然我的工作很普通,但我從未覺得它卑微,因為我每天都在幫助別人,顧客從我這里得到滿意的服務,我也從顧客滿意的眼神中到了滿足、得到了快樂;同時,服務技能與經(jīng)驗也從中得到提升。服務是公司的形象窗口,服務人員的一言一行都代表著彩通物業(yè)公司,作為餐飲部的一名管理人員,我深感自己崗位的重要性,所以工作中不敢有絲毫的馬虎。大家都知道,現(xiàn)在的餐飲業(yè)競爭非常激烈,從根本上說,就是在質(zhì)量管理上比高低,在服務質(zhì)量上見分曉,誰能堅持質(zhì)量第一的經(jīng)營理念,不斷強化質(zhì)量管理、以一流的服務贏得客人的青睞,誰就能在競爭中站穩(wěn)腳根,立于不敗之地,我們每一位員工都深知“服務質(zhì)量是企業(yè)的生命”,所以,我和我的同事們都時刻謹記“顧客就是上帝,顧客永遠是對的”誠心誠意,為顧客排憂解難,想顧客之所想,急顧客之所急,把每件小事都做好,把每個細節(jié)都做亮!為彩通物業(yè)貢獻自己的力量!

  今天,我們歡聚一堂,分享成功的喜悅,體驗憧憬的快樂,“外樹形象 內(nèi)重細節(jié) 以業(yè)主的需求為導向 全面展現(xiàn)服務內(nèi)函”作為 06 年主抓的重點工作,時刻激勵我努力學習,追求上進,激勵我把每件事都做到最好,讓公司的發(fā)展帶動我的進步,讓我的進步推動公司的發(fā)展。

  榮譽只是對我 06 年工作的肯定,更是我努力做好本職工作的動力。其實,我覺得自己只是做了自己該做的事,但公司卻給了這么高的榮譽,我不會因此而有半點的驕傲,它只會鞭策我不斷的進步,將工作做得更好!我相信,只要公司全體員工上下一心,同心同德,公司的明天會更加輝煌燦爛!今天,彩通因為我們更強大,明天,我們因為彩通更驕傲!

管理人員演講稿 篇3

  我于××年畢業(yè)于,畢業(yè)后就擔任班主任和化學教學工作。(……教學上取得的成績)。

  由于我在工作中的表現(xiàn),××年我被選為教學干事,從此走上了教學管理工作。

  工作中,我能夠腳踏實地,實事求是地完成各項任務。××年我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。

  ××年,為了開辟函授工作的新局面,在校領導的支持下,面向社會招生,加大了宣傳力度。

  然而,此時函授工作遇到了前所未有的困難。

  成人考試的制度發(fā)生了改革,由原來五科考試改為三科,并且,新增設了“大學英語”這一門。許多考生因為害怕都紛紛參加自考去了。為此,我們首先加大了考前輔導的力度,選準教材,選好教師。同時,向市招生辦,縣招生辦的同志取經(jīng)。可以說在我們的考生報名,考試等多個環(huán)節(jié),各招生辦的領導給予了極大的幫助。

  最后,我們的考生取得了較理想的成績,如:……。

  在過去的××年里,函授站共招收多名函授生,開設了××個專業(yè),為學校創(chuàng)造了多萬的'經(jīng)濟價值。

  我們清楚地看到函授工作有著美好的發(fā)展前景,但又是困難重重。

  我國與發(fā)達國家相比,人才“擁有率”少得可憐。在法國本科以上占國民總數(shù)的%,日英占%,而中國只有%。盡管我國采取了本科院校擴大招生但仍不能滿足社會對人才的需要,所以,成人教育有著美好的前景。

  那么,如何將函授學生招進來呢?這是“函授站”發(fā)展的關鍵。

  1、我們要面向社會,優(yōu)化專業(yè)設置。

  2、加大宣傳力度(有是考生到了考場才知道我們家門口就有四平師范學院和內(nèi)蒙古民族大學的函授站。

  3、加強管理,用我校現(xiàn)代化教學資源,一流教師,一流的服務,吸引學生并讓想學知識的學員滿意而歸。

  4、尋找,開辟生源的新渠道,目光要遠一點信息要靈一點動作要快一點,把市場競爭意識用于成人教育學中去。到本地應以外的地方尋找生源。

  假如,我能選繼續(xù)重事這份工作,將在科學化,信息化的管理上下功夫,辦出特色,辦出名氣,使函授站持續(xù)地發(fā)展下去。

管理人員演講稿 篇4

  尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

  大家好!

  今天我演講的題目是《讓青春在打造一流城市環(huán)境中閃光》。我叫,是一名市容管理人員。

  首先,我為自己能從事城市環(huán)境衛(wèi)生管理事業(yè)感到高興!我更為自己身邊的那些在城市環(huán)境衛(wèi)生清掃、清運和管理等崗位上同事們感到驕傲!是他們天如一日,戰(zhàn)高溫、抗嚴寒、頂風冒雨、披星戴月,創(chuàng)造了一處處優(yōu)美整潔市容環(huán)境,讓我們城市的面貌有了日新月異的變化。

  在縣委、縣政府和建設局領導的關心下、在各有關部門的支持下,在艱苦創(chuàng)業(yè)的磨煉中,我們環(huán)衛(wèi)所逐步形成了自己的行業(yè)精神--那就是,“為了城市的整潔,不畏千辛萬苦,用盡千言萬語”的愛崗敬業(yè)精神;那就是,“以我一人臟,換取萬人凈”的無私奉獻精神;那就是,在錯綜復雜的管理中,不斷化解管理矛盾的“罵不還口、打不還手”的忍辱負重精神;那就是,在別人有需要時,主動伸手幫一把的團結協(xié)作精神。這些精神始終激勵著我在城市環(huán)境衛(wèi)生管理的第一線負重奮進!

  每天,我要走上街頭,從這條街到那條巷,不停地檢查、維護城市環(huán)境和秩序,及時地糾正那些亂擺亂設、亂停亂放、亂堆亂倒、亂貼亂畫等違章行為。處處靚麗就是我的心愿。因為每天要在大街小巷奔波,因為要不斷地規(guī)范管理、文明執(zhí)法,一天下來,我累得骨頭像散了架,但是當我想到我是一名環(huán)衛(wèi)工人時,我的精神又一次振奮起來!在平凡而繁瑣的城市環(huán)境衛(wèi)生管理中,我和眾多的管理工作者一樣,也曾有過許多困惑,許多尷尬。有的人違章了,就是不聽勸告,還要惡語相向,有的人不服從管理,制造了一些不良事端。然而,當我想到我們肩負的責任,想到我們的工作就是打造城市形象,想到要優(yōu)化城市環(huán)境,要提高城市管理水平,就需要我們用辛勤的汗水,有飽滿的熱情,想到此,還有什么委屈不能忍受?還有什么壁壘不能攻克?

  去年月日在慶祝湖北省第七個環(huán)衛(wèi)工人節(jié)座談會上,我親眼目睹了名走上領獎臺的“城市美容師”的風采;親耳聆聽了他們寧愿一人臟,換來萬家潔,立足平凡崗位,默默無私奉獻的先進事跡。他們舍小家為大家,天天與馬路、垃圾做伴;他們用辛勤的汗水為創(chuàng)造了良好的投資環(huán)境;他們不顧遭受冷眼把美麗的心靈灑向人間;他們用勤勞的雙手把沙洋裝扮得美麗潔凈。他們不愧為光榮的“城市美容師”。當我們在城市環(huán)境衛(wèi)生管理工作中,得到社會和人民群眾的支持,得到上級主管部門和縣委縣政府的認可,我仿佛就看到了廣大市民贊許的目光和燦爛的笑容,這時我就真正體會到了我們在打造一流城市環(huán)境中,所收獲的那種喜悅與幸福。

  各位領導、同志們,在今后的工作中,我要把個人的理想與實現(xiàn)“濱江園林城”的大目標緊緊聯(lián)系在一起,真正做到:政治合格、紀律嚴明、管理規(guī)范、執(zhí)法文明。我要創(chuàng)造出閃光的業(yè)績、無愧的青春!朋友們,讓我們攜起手來,打造一流的城市環(huán)境,共建我們的文明家園,讓美麗的,明天更輝煌!

  我的演講完了!

  謝謝大家!

管理人員演講稿 篇5

  同志們:

  今天,在這里舉辦礦山企業(yè)安全過了人員培訓班,目的是為了切實加強礦山企業(yè)的安全管理工作,讓大家熟悉提高安全生產(chǎn)方面的有關法律法規(guī)和規(guī)范要求,不斷提高安全管理人員素質(zhì)和管理能力,規(guī)范企業(yè)安全行為,實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)。請大家一定要珍惜這次培訓學習機會,集中精力,認真聽講,做好學習筆記,把所學的知識,運用到實際管理工作中去,努力提升企業(yè)的安全生產(chǎn)管理水平。借此機會,我講幾點意見,請同志們參考。

  一、提高認識,看到安全生產(chǎn)知識培訓的重要性

  開展安全生產(chǎn)知識學習是貫徹國家法律法規(guī)的要求。《安全生產(chǎn)法》、國家安監(jiān)總局《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》等這些法律法規(guī),都明確規(guī)定行政管理部門應當加強安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和知識的宣傳,生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全管理人員未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的,不得上崗作業(yè)。開展安全生產(chǎn)知識學習是做好安全生產(chǎn)工作的客觀需要,我鎮(zhèn)組織開展這次安全管理人員培訓班,目標就是提高安全管理人員水平,提升工作人員安全意識,我們在任何時候都必須牢記,企業(yè)的發(fā)展必須堅持“以人為本、安全第一、預防為主”這一核心理念,這是汲取若干血的教訓和發(fā)展的最終目的得出的,需要我們對此警鐘長鳴。

  二、切實落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任。

  企業(yè)是安全生產(chǎn)管理的責任主體,法人代表是企業(yè)安全生產(chǎn)的第一責任人,要認真落實企業(yè)內(nèi)部礦長(經(jīng)理)、分管副礦長、各職能部門、各崗位安全生產(chǎn)責任制,要做到一級抓一級,一級對一級負責,要把安全生產(chǎn)的各項法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和具體要求,落實到每個工作崗位和每個工人身上,使每一位工人都能按安全操作規(guī)程,進行規(guī)范作業(yè),堅決杜絕違章指揮,違章作業(yè)和違犯勞動紀律的“三違”現(xiàn)象發(fā)生。同時,要加大安全資金投入,積極采用安全性能可靠的技術裝備和生產(chǎn)工藝,推動企業(yè)安全科技創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,不斷完善安全生產(chǎn)設施,改善生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境,提升企業(yè)本質(zhì)安全水平。

  三、加大礦山和尾礦庫安全隱患排查治理力度。

  各礦山企業(yè)是安全隱患排查、治理的責任主體,企業(yè)領導要高度重視隱患排查治理工作,要安照有關法律規(guī)定,定期組織安全生產(chǎn)大檢查,排查各單位、各部門、各生產(chǎn)作業(yè)場所的安全生產(chǎn)隱患,要重點排查和質(zhì)治理可能造成冒頂、墜落、中毒窒息、透水、坍塌等事故隱患,對排查出來的安全隱患,制定整改方案,落實整改責任人、資金、措施、整改時限及應急預案“五落實”。同時,要建立隱患登記、整改、銷號臺帳。今后,鎮(zhèn)政府將每月組織一次安全大檢查,跟蹤督查隱患整改,確保隱患及時整改到位,確保企業(yè)安全生產(chǎn)。

  四、參加這次安全生產(chǎn)培訓學習的幾點要求

  首先,大家要以正確的態(tài)度參加培訓學習。安全工作,事關人民群眾的生命財產(chǎn)安全,是關系到企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展,社會和諧發(fā)展的大局,也是事關各企業(yè)領導,尤其是帶領工人進行生產(chǎn)活動的廠長、經(jīng)理的身家性命。因此,大家要以正確的態(tài)度,積極主動參加安全學習,認真學習,做好安全管理工作。

  二是珍惜機會,保證參加學習效果。提前處理好工作任務、認真有效的將本次學習精神融會貫通。本次學習我們請湯書記給大家進行主要講解,湯書記的理論知識面非常寬廣、工作經(jīng)驗相當豐富,將從非煤礦山安全管理知識、尾礦庫安全管理知識、相關安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的解讀,推心置腹的為大家講解,大家要珍惜來之不易的機會,保證按時聽課,集中精力,認真聽,認真記,虛心學。同時,要抓住本次學習機遇,將日常生產(chǎn)時已有的困難和疑惑帶到課堂上來,共同討論解決。

  三是嚴格紀律、認真做好學習記錄。在坐的都是各企業(yè)經(jīng)營單位的總經(jīng)理、負責人,管理人員。都是領導是老板,培訓時要做學生,要以求知、求學、虛心的學生角色,認真聽課,做好記錄。不得遲到、早退,缺席,不接打電話,不隨便講話和喧嘩,將手機關機或震動,認真聽,認真記,虛心學。

  四是堅持學以致用,注重學習效果。學習的目的全在于運用。大家要把學習到的知識技能,運用到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營安全管理上,進一步完善好各項安全制度,健全安全管理機制,規(guī)范生產(chǎn)操作行為,落實好各項安全預防措施,做好排查隱患、整治隱患、消除隱患的長效管理,增強安全保障能力,確保培訓學習的成效。

  同志們,安全生產(chǎn)責任重大,面臨的工作十分艱巨,我們一定要以高度的責任感、使命感,以更大的決心,更強的手段,更加扎實有效的工作,在追求企業(yè)效益最大化的同時,堅決把減少各類事故的發(fā)生,把事故造成的損失降低到最底限度,為實現(xiàn)全年安全生產(chǎn)工作目標,促進安全生產(chǎn)狀況的穩(wěn)定好轉做出積極努力。

管理人員演講稿 篇6

  首先,感謝學校給予我這次展示自我的機會和平臺。我叫,20xx年參加教學工作,至今已有5個年頭。幾年來,我親眼目睹了我們學校不斷發(fā)展變化的全過程,伴隨著學校的發(fā)展而成長,又是我的母校,為此,我對它總是充滿著特殊的感情!我在擔任過三年班主任、語文教師工作,而后又陸續(xù)擔任過學校的信息管理工作和學校辦公室主任助理、教務主任助理工作。今天,我競聘的崗位是信息主任。根據(jù)崗位職責,我以為我有以下競聘優(yōu)勢:

  第一,對待工作認真負責,勤勤懇懇,樂于奉獻。在我剛工作的時候,學校經(jīng)驗豐富的老師們教會了我如何從小處出發(fā),細致認真地完成好工作。讓我一直受益匪淺。以后我無論從事什么工作,都能堅持準確、及時地完成,在工作中,腳踏實地,默默奉獻。從不計較個人得失。為完成學校的任務,有時候加班加點,當別人忙碌一天回到家和家人團聚的時候,我們還在繼續(xù)工作,但這都是為了學校都是值得的。

  第二,學校的信息辦是信息時代展示學校自身形象的一個窗口,這個窗口具有不受時空局限,可臨時修正等特點。目前,不少信息內(nèi)容枯燥,形式簡單,語言欠規(guī)范,嚴重影響著單位形象,這就需要信息發(fā)布者具有良好的文學水平和文案策劃能力。我中文本科畢業(yè),曾有多篇教學論文獲全國、自治區(qū)級獎,我校被評為優(yōu)秀信息學校,我也被教育局評為優(yōu)秀信息員,我從事過幾年語文教學,有一定的文字功底和語言敏銳度。為此可以保證信息的內(nèi)容文質(zhì)兼美,及親和性、美觀性、嚴謹性。

  第三,學校的信息辦還負責包括各辦公室計算機、電話,各教室計算機和投影儀的管理維護、工作,還要負責校園網(wǎng)的維護,所以每天的工作繁瑣而復雜,但我相信我和辦公室的老師有能力承擔,為大家服務,保證學校的信息化,不斷豐富校內(nèi)信息資源,加強對各類資料的收集和整理。

  第四,學校信息辦配置的各種數(shù)碼設備,包括照相機、攝像機、錄音機等,我都有實際使用的經(jīng)歷,能夠熟練使用,經(jīng)常為學校的各項活動拍照、記錄,保證了活動內(nèi)容資料的儲備。

  各位領導、各位老師,綜上所述,我覺得學校信息主任這個崗位適合我,我也需要這樣一個崗位去更好地為大家服務。假如我競聘成功,我將盡心盡力地做好這項學校的窗口工作,假如我競聘成功,我將更加刻苦鉆研,為我們學校的各項工作增光添彩!謝謝大家!

管理人員演講稿 篇7

  親愛的姐妹,未來的首席,尊敬的來賓們,大家晚上好!

  很感謝大家抽空參加公司為我們舉辦的初級管理人員就職,讓我們大家能歡聚一堂。接下來讓我們大家心與心交流,可以嗎?

  很感謝父母給予我健康的身體,善良正直的人品!很感謝我的指導老師(周俞希)帶領我進入這家讓夢想實現(xiàn)的公司;“老師,你是我生命的貴人,我愛你!”感謝我的督導老師(何玉玲)一路對我的寬容和栽培;感謝我團隊的姐妹一直對我的關愛;更感謝我的美容顧問在我未取得成功時相信了我,并緊緊跟隨我,一路對我的支持與鼓勵;感謝工作室的督導老師給我的鼓勵,特別感謝秋花老師,一直給讓借力,幫助我;感謝我的顧客,特別是陳小姐,小謝姐,莉姐等;感謝我的同學跟朋友,特別是萍兒,四,姆,秀子,彭等都在支持我,一路幫我;感謝我的先生(大叔)對我的一直的寬容,生活對我的遷就,工作對我的相信、鼓勵;感謝我的家公、家婆悉心照顧我的小孩,讓我全身心投入工作;最感謝的就是我自己,終于放下自傲的心,換取了一顆歸零,柔軟的心,才能今天有機會站在舞臺上。

  在中專實習中,我做了五星級酒店中餐廳服務員,工資僅有四百元,我比起很多打工者是幸運得多,沒有說沒有飯吃,沒有地方住,但傳統(tǒng)行來中現(xiàn)實與夢想無法相連的情況下選擇了旅游公司,工資從xx元升至1000元,從而自己更加努力地付出,每天加班加點,付出一年半時間升為部門經(jīng)理,收入也隨之大增。很多人會認為我這樣的白領生活是如何地瀟灑,卻取代的是迷茫、煩躁,傳統(tǒng)行業(yè)里的壓力讓我窒息。每次老板提說要給出建議,最后卻是以主權的各種理由壓制,無法實現(xiàn)自己遠大的計劃,最讓我郁悶的是,每到發(fā)獎金時都是偷偷給的,拿錢時感覺還是爽的,哪知還添加一句說:“不要告訴別人,只有你有這么多,不要引起公司內(nèi)部的糾紛。”聽了差點當場倒地吐白沫,就像是搶的,不是我辛勤耕耘的,跟我的為人處事大大相反,讓我一直苦惱,不能見光。有一年春運時,公司因為在酒店有一個門市部,火車收高了手續(xù)費,給人舉報了,當時有便衣沖進去,老板嚇得躲起來,不敢出來承擔責任,剛好下屬訂的單,我就挺身而出,讓便衣送到火車東站警局呆了六個小時,最后以黃牛黨的名義留下了檔案。從而在心里留下了極大的傷害,自己一直當公司是自己的事業(yè)一樣地付出,沒想到在緊急關頭,老板為了自保做出這樣的決定。舉例(以前常逛天河城,遇見玫琳凱的美容顧問,我就會黑著臉不說話,手一揮,讓別人閉上嘴跟走人,現(xiàn)在回想起來多么地無知。)因此放棄了選擇投資做老板,公司里很多人都說自己曾經(jīng)是一個小老板,我的身份比大家多一個名詞,就是落泊。“老板”兩字聽起來確實威風,但每月的租金、水電、人工、時間不自由像午夜兇鈴一樣讓自己時常處于神經(jīng)緊繃狀態(tài)。每月一結算,還陷于倒貼幾千塊錢的狀況。自身也懷孕,身邊沒有人照顧,人就越來越消極,只會精神狀態(tài)低落,逢人就倒垃圾,說時感覺能解脫,但說完心里更是難受,更讓自己更為消極,不知所措,無法解決問題根源,每天都磨刀霍霍向先生,上月我的指導老師說她之前罵老公簡直像罵賊,而我更是比罵賊還賊。談他家里人的短處,現(xiàn)在想想簡直是攻擊。也沒有一個人能正確引領我,讓我自己越走越偏離了軌道,自己也越來越跟社會脫軌,不想跟人交流,不想有更多的朋友。心里卻是無比渴望有一只幫助的手拉著自己走出來。幸運的是,上帝看到我這份渴望的心,眷戀著我,讓我在沒有真正走入怨婦隊列中認識了玫琳凱。

  來到這里,讓我從頭到腳都刷新了自己。這是神奇的公司,無需別人提出,只要自己想改變,都會讓自己身上缺點的刺一根根地拔掉。

  1、美麗自信加倍,上月我的指導老師就職我穿了一條裙子,同事開玩笑說像睡衣,但穿在身上還是氣質(zhì)十分的,這就是玫琳凱的女性,一衣兩用,各有品味,白里透紅,與眾不同。

  2、把平凡的女性打造成不平凡,把不平凡的女性打造成卓越。(舉例,每當跟別人講起自己從事玫琳凱很多人都會說以我的口才,外表,頭腦從事這份事業(yè)肯定適合我,但如果玫琳凱僅僅是把這樣的女性打造成功,那這家公司也不會因此傳奇,那我們現(xiàn)在工作室小學三年級文化水平的粉車精英執(zhí)行督導張秋花今天也不會成功,我想不是玫琳凱,到現(xiàn)在為止她還不知在哪里飄。)

  3、懂得了給自己先生的面子,人要面,樹要皮,無論是人前或者人后,都恰到好處。舉例(我的先生是一位老實勤快人,以前先生會說我無所事事,但現(xiàn)在一忙起來都很少打電話給先生,反而他會經(jīng)常打給我,調(diào)換了角色,每次我無論是否真的在數(shù)錢,都說是在數(shù)錢,他就在電話那邊哈哈笑掛了電話,他心里知道我在努力付出中,覺得很欣慰。)與家公、家婆相處更為融洽,暢談夢想。

管理人員演講稿 篇8

  大家下午好!

  在這激動人心的時刻,我代表公司中層管理人員發(fā)言,感到無上的光榮。事實上,今天的年終總結大會就是城投公司的一次盛大閱兵式 --- 既展示了大家的工作成果,也展望了充滿機遇的未來。在這里,我要真誠地向各位尊敬的領導,向各位為公司勤勉耕耘的同事致以深深的敬意。

  眾所周知, 20xx 年,對于我們大家具有特別重要的意義,就像剛才王董所言是極不平凡而又多災多難的一年。然而就在這一年,在大家的齊心協(xié)力、拼搏進取下,公司取得了斐然的成績。作為公司的一名中層管理人員,我親眼目睹了公司一年來的巨大變化,并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中,廣大同仁時刻以公司的興衰為己任,忘我工作,在此,我代表所有獲獎人員表露我們共同的心聲:這份榮譽更多屬于大家,屬于公司許許多多默默工作的同事,沒有集體的努力和智慧,哪來個人的進步和收獲。所以我建議,所以獲獎個人請向你周圍的同事和戰(zhàn)友表示誠摯的謝意,真誠的感謝他們!

  我很欣賞這樣一句格言:態(tài)度決定一切,自信戰(zhàn)勝一切!態(tài)度是我們對待事物的一種驅(qū)動力,不同的態(tài)度將產(chǎn)生不同的驅(qū)動作用。自信是我們一切行動的源動力,沒有自信就沒有行動。我們要對自己服務的企業(yè)充滿自信,對我們公司的發(fā)展充滿自信,對自己能力充滿自信,對同事充滿自信,對未來充滿自信。

管理人員演講稿 篇9

  尊敬的老師、親愛的同學們:

  你們好!

  我叫余子健,是文三教育集團嘉綠苑小學五(4)班的一名小學生。我這次演講的目的

  是為了競選班里的飲水機管理員。我有許多競選優(yōu)勢:

  首先,我非常喜歡這項工作,“水是生命之源”,每個人每天都離不開水,尤其是夏天到了,大家對水更加需要。古人不是有句話嗎“不以善小而不為”,雖然它只是個小小的`管理員,但它關系到老師和同學們的身體健康,責任可大呢!

  其次,“人不可貌相”,別看我個子瘦瘦小小的,我的力氣可大了,我經(jīng)常鍛煉身體,有比較好的體力和耐力,平時一個人把桶裝水從一樓搬到四樓,再搬上飲水機都沒問題。

  第三,我很愿意為老師和同學優(yōu)質(zhì)的服務。態(tài)度決定一切,我會虛心地聽取大家的意見,根據(jù)大家的需要,非常勤快地做好這項工作,一桶水沒有了就會立即再搬一桶上來。

  如果我當上了飲水機管理員,我愿當一頭“小黃牛”,勤勤懇懇,任勞任怨,想你們所想,急你們所急,全心全意服務!我將更快地完成作業(yè),隨時保證大家的需要!大家今后可以隨時監(jiān)督我的工作,幫助我,鼓勵我,多批評建議。

  謝謝大家,我的演說講完了。雖然我現(xiàn)在不是很優(yōu)秀的,但我將來會是最棒的!請大家投給我神圣的一票吧!

  謝謝大家!

管理人員演講稿 篇10

  尊敬的集團領導、各位朋友:

  大家好!

  光陰似箭,轉眼我在集團預決算部已工作兩年。在過去的20xx年里,公司領導將“優(yōu)秀管理者”這個榮譽授予給我個人,我倍感榮幸,同時也感到了肩上擔子的沉重。感謝集團公司對我的信任,提供給我一個充分展示自己的平臺;感謝分管領導在工作上給我很多細致而又耐心的指導,使我克服了工作中的重重困難;感謝公司其他職能部門以及各個項目部對我工作的大力支持和配合;感謝全體員工,是你們的辛勤付出和同心協(xié)力,才成就了優(yōu)秀的團隊,才成就了我。

  20xx年,xx部在公司高層的關懷和指導下,積極開拓進取,既做好集團公司的“排頭兵”,又把好項目利潤的“最后關口”。各項工作均取得了良好的成績。

  1、在招投標工作中,本著把握關鍵、摸清情況、認真編制、規(guī)范操作的原則,在一系列投標工作中不斷發(fā)現(xiàn)問題、不斷總結經(jīng)驗,在時間短、任務重的情況下,按時保質(zhì)地完成集團公司下發(fā)的.投標任務,為集團公司贏得了更多的市場份額,保障了工程建設項目的順利實施。

  2、決算工作作為集團公司的一項重點工作,我們克服重重困難,圓滿完成了決算審計工作,為集團公司盡快回籠資金提供了很好的保障。

  3、合同管理工作積極、穩(wěn)妥。對每個中標工程均及時、積極地與業(yè)主單位進行合同磋商及簽訂,并做好與項目責任人簽訂項目責任合同,以加強項目責任人的合同責任和風險意識。與此同時,我們組織對項目部進行合同交底,對合同中的主要條款、關鍵性內(nèi)容、工程贏利點均予以解釋和說明,以使項目責任人能夠通過加強合同管理,為集團公司贏得更大利潤。

  盡管我們在過去的一年中,我們的工作取得了一些成績,但也存在著一些不足。有些工作做得還不夠深入。比如由于決算審計人員不足,許多決算工作不能在第一時間對項目部作出指導。20xx年,大量的工程項目進入了竣工階段,決算審計工作任務艱巨。怎樣才能圓滿地完成竣工工程的決算審計工作,是我們部門下一步工作的難點,也是重點。在此,希望集團公司的項目部、公司其他職能部門能夠繼續(xù)給予我們工作上的大力支持和配合;通過我們大家共同的努力,把這項工作做好。

  集團體制正在逐步完善,結構正在逐步優(yōu)化,正朝著正規(guī)化、現(xiàn)代化、規(guī)模化和集團化方向發(fā)展,前景一片大好。作為集團公司一名中層管理者,我對集團公司充滿憧憬和信心。20xx年,一定能夠取得更好的成績,贏得更多的榮譽。在座的各位,讓我們一道攜起手來,共同努力,去開拓集團更加美好的明天!

  最后祝各位在新的一年里,工作順利,萬事如意。

  謝謝大家。

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