最新競爭上崗演講稿(精選34篇)
最新競爭上崗演講稿 篇1
尊敬的各位領導:
下午好!
我今年32歲,xx年畢業于安廣師范,后保送至長春師院體育系,xx年畢業后回到安廣師范任教,xx年至xx年在東北師大體育系函授畢業,自工作以來,一直勤奮上進,在教學和訓練中取得很好成績,公開課和論文多次獲獎,具有一定的組織能力和經濟管理能力,在本次競爭中,我競爭的是院企辦公室。我們學校的發展,教職工生活質量的提高,和學校經濟狀況密不可分,而校企是學校經濟來源之工,“在教科產結全日益緊密的今日,高師院校的經費來源由政府投資為主轉向自身拓寬經費來源渠道”。因此我認為應加強對校企的管理,提高校企的經濟效益。假如我在本崗位任職,會盡全力做好以下幾方面工作:
一、深入實際,調查研究。
要廣泛接觸社會,深入市場,考查分析現狀,合理論證,找出規律,這里,了解市場,對市場心中有數是很關鍵的,現在看來,我們即將加世貿組織,雖然有很多商機,但也該看到,經濟狀況的不穩定性,比如下崗人員多,商業活動隨之增多,競爭激烈,農民收入少,企業效益差,購買辦降低,結果常常投入大,收入少,因此對項目的開發要慎重,并且要制訂出定期考查市場的計劃,拿出調查結果可報告,并將這一項工作定為常規工作之一。
二、立足現有,解放思想,實是求事。
就我院的實際情況,如果開發新項目,應重點考慮我校的現有資源,條件去進行,這樣,即減少了學校資金的投入,又避免了現有的資源的閑置,比如,體育館,可在課余時間注冊為一個大中型的健身活動場所,還有我院的出租房,如果在無人承租或者租金過低的情況下,可想辦法開辦自己的企業或資料書店待去經營,再有我院北區附近也正處開發之中,新建了移動通訊待單位如有時機也可酌情開發項目,這樣即增加了學校的收,投資不大,便于管理,又為本院師生創造了條件,如果學校后勤社會化程度加深,可考慮許多服務,可以由我們自己的企業解決。
面向市場,更應從實際出發,選擇一些風險,投資少,見效快,有前景的項目去考慮如果真正有可行性項目,也要反復調查,反復論證,慎重考慮,向領導建議,研究、商討最佳方案。
三、經營好新項目,扶持好原有企業。
校辦企業是一種社會商業活動,同其它活動一樣,要守信譽,守規則,依法行事,旦創建了新項目,要積極獲取信息,強化管理和服務,保證商品質量,暢通流通渠道,保證正常商業運行。只有這樣,才能提高效益,保證利潤,同時不給學校、領導、企業、個人帶來不必要的麻煩。對原有企業要給予支持和幫助,及時溝通,出謀劃策,指導經營,只有使它們經營好,學校的收入才會相應提高。對學校其它資產的出租,使用要賬目清楚,管理完善,減少不必要的開支。
四、加強學習,提高水平。
作為一個管理者本身素質很關鍵,要為人正直,熱愛本職工作,善于協調關系,還需要有某些相關知識做為工作基礎,所以要進一步學習財務管理,公共關系,市場營銷待知識,以豐富頭腦、增長知識,提高管理水平,使工作正常進行。
總之,我認為,管理好學校的企業是一項復雜的事情,對人的要求較高,我一定會以學校利益為重,求真務實,為學校創造更多的效益,為學校美好的未來而奮斗。
最新競爭上崗演講稿 篇2
尊敬的各位、各位:
上午好!
非常感謝組織上為我這次學習鍛煉的機會,向各位匯報自己的工作,接受檢驗和挑戰,敬請大家不吝指教。
我本次競聘的崗位是副校長。之所以競聘這個職位,是基于以下三點考慮:
一是具有良好的品德修養。“堂堂正正做人,踏踏實實做事”是我最基本的價值取向和行為準則。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊敬,團結同志。舍小家,顧大家,一切讓位于集體的利益和學校發展的大局,淡泊名利,從不計較個人得失。對工作對同志有公心、愛心、平常心和寬容心,因而在學校有較高的群眾基礎和威信。
二是具有豐富的實踐經驗。從教27年,能夠不斷堅持業務學習,潛心研究教育規律,從教師到管理者,無論從事哪一項工作,都能夠盡職盡責,積極探索,務實求是,在不斷的學習和探索中,積累了豐富的教育教學和管理經驗。
三是具有較強的工作能力。多年來,經歷了“兩基達標”、“普及實驗教學”、“教育工作示范鎮創建”等硬性的工作任務,經受住了一次又一次的嚴峻考驗。進入濟北小學之后,面臨建設和發展的雙重任務,能夠協助校長,組建教育教學管理機構,建立和完善各種制度,著力抓好常規的落實和高效課堂的構建,努力推進課程改革,全面實施素質教育。建校六年來,配合校長和廣大教職員工,連續爭創了“山東省規范化學校”、“山東省教學工作示范學校”、“山東省少先隊工作規范化學校”“山東省語言文字規范化學校”和“山東省依法治校示范學校”等多項省級榮譽稱號,實現了學校的跨越式發展。在多年艱苦的磨練中,自己的部署能力、組織協調能力、判斷分析能力、能力都有了很大提高。
六年來,是學校給了我和發展的機會,我要感恩我心愛的學校,感恩我敬佩的校長,感恩我尊敬的老師,感恩所有支持學校工作的家長和社會各界。假如本次落選,我也將會懷著一顆感恩的心,服從組織和學校的安排,在新的崗位上,充分發揮自己的才能,繼續為學校的發展做己應有的貢獻!
最新競爭上崗演講稿 篇3
競爭上崗演講稿范文:各位領導,各位同事:
站在這里參加公司崗位競聘演講心情很是激動,感謝領導給予的這種機會讓我們能夠實現理想體現價值。崗位競聘制是公司落實總公司關于機構設置和人員編制實施方案精神,推進公司人事制度改革的實際舉措,是公司公平公正任人唯賢思路的集中體現,必將提高干部隊伍整體素質,促進干部的成長和各項工作順利開展。作為一名參與者我深感榮幸。
我競聘的是大隊長,我不認為我不自量力,也不美化為我勇挑重擔。有句話說“心有多大,舞臺就有多大”,我想通過追求更高的目標來實現人生的價值,通過更為卓越的工作績效來回報領導對我的關懷和厚愛。
自從99年從部隊退伍進入保安公司,八年來歷經保安員、班長、中隊長、大隊長等崗位;工作單位遍及唐山冀東水泥廠、唐山機車廠、摩托羅拉、一汽豐田等大型企業;工作內容包羅站崗執勤、班組管理、后勤采購、業務洽談、文案寫作等。每項工作都認認真真,每個崗位都兢兢業業。我對保安產生了深厚感情,傾注了全部心血,在回報公司的同時煅練提高了業務素質及綜合能力。
我認為擔任大隊長一職我有以下優勢:
一、隊伍管理能力;
我長期在基層工作,非常熟悉保安勤務及班組管理,了解基層隊員的思想動態,通過長期的基層班組管理工作實踐摸索積累了一定的管理經驗,在如何引導隊員開展工作,如何協調隊員、企業、公司三方關系方面駕熟就輕。
二、企業關系協調能力;
如何協調同企業的關系是基層管理必須面對的一個問題,我接觸過的企業主管對我都有著不錯的評價,站在公司隊員根本利益前提上盡最大可能為企業主管減輕工作壓力是搞好企業關系的法寶,我能堅持這種思想并使其更為完善。
三、軍事訓練能力;
我當兵出身,有著良好的軍事素質,熟練掌握軍事教官的“會講解、會示范、會糾正、會做思想工作”的四會標準,對組織班組訓練,提高隊員的軍事素質有一定的水平。
四、宣傳寫作能力;
我有一定的文學寫作功底,曾在《中國保安》等雜志上發表多篇宣傳文章,對整理隊伍管理工作材料,宣傳保安業大好形勢,促進隊伍工作積極性,拓展保安市場有著積極意義。
五、熟練使用現代辦公設備;
我能熟練使用各種辦公設備,掌握word、excel等商務辦公軟件,photoshop,coreidraw等平面設計軟件的使用,對提高工作效率和質量有很大的幫助。
六、調劑隊伍文化生活能力;
我是個文藝愛好者,具備一定的識譜能力和樂器演奏基礎,有組織參與文娛活動的熱情和經驗,能調劑隊員業余文化生活,營造溫馨的工作生活氛圍。
七、對保安工作的熱愛和對公司的忠誠;
最為重要的是我對保安工作的熱愛和對保安的忠誠,自從部隊來到公司,我便把保安公司作為自己的家,把保安工作作為畢生的事業追求。八年來經歷不少動蕩和誘惑,我始終沒有放棄,借用《士兵突擊》里的一句臺詞,“不拋棄、不放棄”是我的處世準則。
如果我能競聘上大隊長,我將從以下幾個方面開展工作:
一、選好副手。
大隊管理工作千頭萬緒,單靠一個人不可能
做到面面俱到,選好副手,依靠班長骨干開展工作是關鍵。大隊長工作的一項重要內容便是培養一批高素質的基層管理人才。首先在對骨干的選拔上應本著 “任人唯賢”這一原則,嚴把思想品質關。在責任意識、綜合素質、業務技能、管理水平、創新意識、實干精神等方面都要進行考評,把優秀的骨干力量放到重要的工作崗位上去。平時注意嚴抓對骨干的教育培訓與考核;勤
開會,多談心,隨時掌握骨干思想動態;定期對骨干的軍體素質、業務技能和工作成績進行考核評估,優勝劣汰,給予適當的壓力以保證骨干旺盛的工作干勁。
二、以主動出擊代替被動工作。
“快半拍,高半節”是提高工作效率的有效方法,做什么事情都要考慮在前面,想領導之未想,做兄弟單位之不做,以主動出擊代替被動工作。針對隊伍中普遍存在的流失、睡崗、形象不整、內務臟亂等共性問題深入挖掘其產生根源,從根本上解決問題,做到標本兼治。要認真領會公司領導思路,制定各班組預期工作目標,高標準完成公司交給的各項工作任務。
三、只爭第一。
給全隊貫輸“只爭第一”的觀念,把競爭機制引進到工作的各個方面。培養隊伍的紀律意識和集體榮譽感,提高工作標準。建立健全各項管理制度,組織隊伍內部開展自查自糾,發現問題在糾正的同時要分析問題產生的原因,對癥下藥,杜絕類似問題的再次發生。在做好事務性工作的同時還要注意做好宣傳工作,制造聲勢,創造良好的工作氛圍。
四、以個人魅力贏取客戶的信任。
在同客戶的交流中時刻保持良好的個人形象,舉手投足都要做到展現自身良好的涵養和素質。以誠待人,以信取人,讓客戶自始至終都認為在同一個有著雄厚實力、講誠信守信譽的公司合作。要認真聽取客戶主管對保安工作的意見和要求,不失時機的同客戶主管發展關系。鞏固老客戶,發展新客戶,積極拓展公司業務。
五、掌握第一手材料。
隊長的工作范圍不應只局限在辦公室或同客戶主管的交流上。要經常下企業深入到隊員中間,用心感受他們的疾苦,體味他們的歡樂;幫他們解決實際問題;對其工作進行指點;掌握隊員的思想動態,有針對性的開展工作。
最后再一次感謝公司給我這次匯報和學習的機會,因為是競聘演講,我沒有講自己的缺點和不足,請大家理解。我也借此機會向各位領導、各位同事請教,希望你們能隨時指出我的不足,幫助我不斷進步,給我更多的支持和鼓勵。
謝謝!
最新競爭上崗演講稿 篇4
尊敬的各位領導,各位評委,同事們:
大家好!
我們綠化隊作為園林處的下屬二級機構,其做好、為綠化隊的重要職能。而對綠化隊的要求就是能在第一時間完成緊急、繁重的綠化任務,突擊檢查各類綠化工程。要做好這項工作不是一個人或幾個人就能做的,它需要所有人的努力;要做好綠化隊的工作不僅需要扎實的專業素質還需要較強的處理問題的能和奉獻精神。這肯定是一個挑戰,但我今天就是為應對這個園林演講的挑戰而來,我想我能做好!
下面,做一下自我介紹:
我叫,今年35歲,中共黨員,曾在部隊服役,之后從事過事業單位黨團工作,辦公室主任工作,現在一直從事綠化隊的管理工作。今天,我競聘的崗位是園林處綠化隊隊長之職。工作十多年來,我干一行愛一行,干一行專一行,對各種工作積極面對。我在單位領導的精心培育和教導下,在同事們的熱情幫助下,我的各方面素質都有了很大提高,我綜合素質表現如下:
一是具有較好的個人素質和政治素質。兩年軍旅生涯的摸爬滾打,培養造就了自己光明磊落、做事一絲不茍的品德和較好的口碑。我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。同時,身為黨員的我講原則,講黨性,講奉獻,能夠體現出作為一名黨員所應具備的素質,這也是我的林業競爭上崗成功的保證。
二是具有豐富的工作經驗和管理能力。我在園林處工作了八年,在綠化隊主持工作也三年了,這每一次的工作變遷,對我的人生都是一次管理能力的巨大飛躍,對我個人都是一次寶貴的經驗積累。由我帶隊三年來,在園林處的年度考核中,我們隊總是名列前茅。工作中,我們以團結領導班子為重,關心、體貼困難職工,帶領綠化隊全體職工作出了很大成績,我也獲得了“建設標兵”的榮譽稱號。
當前,我市的園林城市建設正在如火如荼的進行中,我甘愿在這緊急關頭,臨危受命,接受組織的挑選,為成功創建園林城市出一把力。如果承蒙領導厚愛,讓我走上這個干部工作崗位,我將以百分百的熱情投入到工作中,并做到以下幾點:
第一,擺正位置,搞好團結,做好本職工作
多年的工作經驗告訴我,同事之間團結比什么都重要。在團結方面,我一定要擺正位置,正確認識和看待自己,胸懷全局,當好綠化隊的“總管家”。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結他們一道獻身我市的綠化事業。
第二,廉潔自律、轉變思維方式,當好“火車頭”
“心底無私天地寬”一直就是我的座右銘,我深知,只有處處以身作則,嚴以律己、廉潔奉公,才會成為一名合格的綠化工作人員。為此,我將牢固樹立“為民、務實、清廉”的作風,樹立正確的地位觀、利益觀,緊緊圍繞我市創建園林城市的總體工作要求,切實轉變現有思維方式,使其能夠指導更實際的工作。同時,“火車快不快,全靠車頭帶”,積極發揚敢打硬仗的優良作風,帶領隊伍在創建園林城市中發揮極好的作用。
第三,響應上級號召,積極開展精細化綠化管理
我將圍繞園林處的發展大局,認真抓好精細化管理;帶領一線職工把精細化管理作為事業發展的真實行動,樹立主人翁意識,切實增強責任感。
一是嚴格按照上級指示精神開展工作。我將嚴格按照市委書記講話精神,按照“學先進、比創新、看實效”的工作要求,從大局出發認真實施精細化管理,全身心地投入到園林事業中去。
二是積極推進標準化、精細化管理。我將嚴格按照“五定”的總體承包方案,嚴格落實生產制度,實行綜合效能監察,嚴格獎罰制度,使我市的各綠化設施保持完好。
三是認真落實目標責任制和各項考核制度。我們可以借鑒洛陽市園林工作處的經驗,制度科學的管理制度,并將責任落實到人,同時還要把考核制度做好,使其形成強有力的約束和激勵機制。
第四,加強自身素質建設,適應未來工作的需要
我將努力加強自身修養,認真學習八屆人大七次會議的講話精神,不斷提高業務能力和管理能力。在為綠化事業的奮斗中樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,自覺經受考驗,在紛繁復雜的社會里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一顆赤誠的心奉獻給綠化事業。
尊敬的領導,評委,“活到老學到老,不看輕別人;記住和吸收別人的長處,爭取做人的零缺陷”這些一直是我的座右銘。在以后的工作中,我還將增以此為行為標準,努力加自身與人與社會的溝通能力和交往能力,管理能力,以更好的適應未來工作的需要。
演講結束,謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇5
尊敬的各位領導,同事們:
上午好!
非常感謝組織和領導為我提供了一次難得的學習、鍛煉和提升的機會,借此向一直關心、幫助我的領導和同事表示最衷心的感謝。今天我要競選的職位是x科長。
20xx年x月,我經全縣公開招考進入x局從事管理工作,期間被抽調至工作小組和農居點建設指揮部工作。工作中我一直嚴格要求自己,凡事從大局出發,把集體的利益放在
作,其中整理的案卷檔案受到市領導的表揚并成為五縣市學習的樣板。
今天,如果我能夠競選上這一職位,我將在工作思路上尋求創新,在管理模式上尋求改進,在目標任務上尋求突破,堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”。
堅持 “一個原則”。就是堅持“精細工作、優質服務”的原則,繼續深化窗口的標準化、規范化建設,建立精細化工作操作規程,努力做到“審批一個項目就是一個精品,建造一個項目就是一道風景”。
實現“兩個轉變”。一是實現角色的轉變。即由業務工作者向組織領導者角色轉變。既要當好戰斗員,更要做好指揮員,帶領科室同志,同心協力,創造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變。從“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,如何辦好”的方式轉變,把科室的業務工作放到單位工作大局中去把握,去思考,去謀劃,去服務,時刻圍繞全局開展工作。
抓好“三項工作”。一是抓好學習強素質。既要向書本學、向領導同事學、向兄弟縣市學,還要從實踐中學,把學習和工作有機地結合起來,不斷提高自己的理論素養、業務能力和服務水平。二是抓好制度促管理。窗口工作任務重、事情雜,要提供優質服務就必須精細管理,精細化管理的前提就是保障制度的完善,將工作細化、責任量化,充分發揮工作人員的責任心。三是抓好廉政把方向。自身在做到清清白白做人、干干凈凈做事的前提下,根據崗位特征認真分析廉政風險點,時時處處提醒大家自我約束,做到“心要恒、手要嚴,掌腕要有力”,努力營造風清氣正的工作環境。
古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志”。我相信不論職務變不變,誠懇待人的本色不會變;樂于助人的品行不會變;踏實辦事的作風不會變。真誠的期望各位能給我一次機會,信任我,支持我!最后祝所有領導和
同事們身體安康、工作順利、合家幸福。
我的演講完了,謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇6
尊敬的各位專家,敬愛的各位總臺領導,親愛的各位同事們:
大家好!
我是新聞綜合頻道《今日傳真》欄目的主持人張謙,我競聘的崗位是新聞綜合頻道副總監。
作為一名電視節目主持人,我曾多次站在630演播室這個熟悉而又親切的舞臺上。但是,過去站在這里對我來說似乎是天經地義、別無選擇的事情,從來都不需要在上臺前反反復復地考慮,我到底敢不敢站在這里和我到底要不要站在這里這樣的問題。
今天,我之所以帶著一腔熱血和滿腔熱情,帶著足夠的底氣和勇氣站在這個神圣而又特殊的舞臺上,是因為在我的心里有三股強大的力量在支撐、推動著我。
第一股強大的力量,來源于一個“情”字
在我二十多年的職業生涯里,我與廣播電視結下了一份與日俱增的情緣,剪也剪不斷。
不管是在縣級臺、市級臺還是省級臺,也無論是在塞外草原或江南水鄉,工作環境在不斷調整和改變,但二十年來唯一不變的是我的工作熱情和態度。在一絲不茍、兢兢業業,樂于鉆研、勤于思考,任勞任怨、踏實做事中,我隨著廣播電視事業飛速發展的腳步在一路前行。一本小小的主任播音員資格證書,就是對我二十年工作業績的無聲肯定和褒獎。
第二股強大的力量,來源于一個“義”字
當情義這兩個字連在一起使用時只表達“感情”這層意思,就像是一個自然人。而當我把這兩個字分開時,它們就成為了一對雙胞胎,各自獨立卻又總是形影不離。
情、義,情、義,有情才有義,情深才義重。正是因為我對廣播電視事業有著這樣一份濃濃的情,所以“義”字當頭就是我的為人處世之道。“義”賦予我的,不僅僅是一種正義的秉性,更是一種新聞工作者義不容辭的責任。
探討業務時,與同事當面鑼對面鼓,哪怕爭得面紅耳赤,我也能在工作中收獲快樂,因為電視人的靈感總是在溝通、交流和思想碰撞中產生的。
我相信,集體的智慧才是真正的大智慧,團隊的力量才是堅不可摧的力量。
第三股強大的力量,來源于一個“愛”字
說到這個字,我感到內心有愧。我的女兒去年考上了大學,成績不算好只考了個二本,我想如果我這個做母親的能夠在她的身邊,給她多一點點關懷、照顧和愛,她一定會考的更好。在紹興工作的整整11年時間里,每年只能利用探親假或年休假的十多天時間和年邁的父母和可愛的女兒在一起,這些年來我沒能陪他們過一個生日。當我面對滿頭白發的父親,面對顫巍巍的母親,面對眼中充滿了期盼的女兒時,我不敢提這個“愛”字,因為我給她們的愛實在是太少太少,我愧對于我生命中最愛的人。
但是,今天我可以理直氣壯地大聲說,我毫無保留地把我全部的愛給了我的播音、主持崗位,給了我的電視觀眾,給了我深愛著的廣播電視事業。站在這個舞臺上說這個“愛”字,我無愧于心!
有愛就有一切,愛可以創造無數個生命的奇跡,我堅信,愛同樣可以開創無數次事業上的輝煌。
在我的家鄉內蒙古XX縣蒙牛集團里,有這樣一條鐵定的用人原則:“有德有才,破格重用;有德無才,培養使用;有才無德,限制錄用;無德無才,堅決不用。”
我不敢妄言自己是一個有才的人,但我敢拍著胸脯說,我是一個有德的人。因為,我善良,我正直,我健康,我陽光;因為,我愛崗敬業,我積極進取,我敢想敢做,我敢于創新;因為,我心無雜念,我不小肚雞腸,我不會搬弄是非,更不會拉幫結派……
對號如座,我把自己劃分在有德無才,培養使用之列。但是,最終不管是破格重用,培養使用還是堅決不用,我都會懷著一顆感恩的心無比真誠地對大家說一聲:“謝謝!感謝各位領導給了我一個展示自我的平臺;感謝各位專家認真的傾聽;感謝各位同事們長期以來對我的關注、關心,理解和包容。”結果,對我來說并不是最重要的,重要的是我在這樣一個公平競爭的環境中享受到了尊重和尊嚴。
我不敢吹牛說,給我一個支點我可以翹動地球,但我敢保證,給我一點陽光,我就可以燦爛,我會像鏡子一樣把這份燦爛映照在同事們的身上。團結就是力量,相信我們的團隊一定會把所有人的燦爛凝聚到一起,變成激情燃燒的火焰,相信有我們大家這永不熄滅的熱情之火、激情之火,我們新聞綜合頻道這個紅太陽頻道一定會是一個永遠不落的紅太陽!
最新競爭上崗演講稿 篇7
尊敬的各位、各位評委:
大家好!
我叫,年出生,是一名中共員。年參軍入伍,年調建委,先后任城建科副科長、辦公室副主任等。
我這次競聘的職位是督導科科長,我主要有以下三個方面的優勢:
一是在建委工作時間較長,具有較豐富的工作經驗。自進入建委工作以來,無論在哪個崗位,我都兢兢業業,恪盡職守,對各科室、各單位的工作情況比較熟悉,積累了一定工作經驗,為做好督導工作打下了一個較好基礎。督導科是我委新成立的一個科室,它的主要職責是,監督指導全委各科室、各單位工作效能,準確、快捷地領會、落實委組決議,做好參謀和助手,協助及時掌握工作新動態,為決策真實可靠的依據。因此,我認為,有自己多年的工作經驗做基礎,完全有能力履行好這一職責。
二是長期在辦公室工作,在工作的組織協調上具有較強能力。我自——年到辦公室工作,已擔任辦公室副主任——年。辦公室在全委各科室、各單位中特有的樞紐作用,使我在組織協調能力上得到了極大鍛煉,能夠與各科室、各單位進行較多地接觸,在交流中積累了較豐富的工作經驗。要做好督導、施工安全和城建管理工作,個人必須具備較高的組織協調能力,而在辦公室的工作經歷,使我具備了這方面的優勢。工作中,我將認真、全面貫徹委組決議,作為上下級的的橋梁和紐帶,加強溝通,最大限度地使委組工作部署落到實處,促進各科室、各單位工作協調健康發展。
三是部隊的培養和鍛煉,使我具有辦事果敢、深入扎實的工作作風。因為督導科、施工安全科和城建科特有的工作性質,需要從科長到一般工作人員,都必須具備較高的政治業務素質,其中最重要的一條,就是必須做到堅持原則,不怕吃苦,不怕得罪人,同時,在工作中要追求高效率,做到雷厲風行,辦事果敢,而我在部隊的特有經歷,使我早就具備了這一素質。
以上三個方面的優勢,使我有信心和決心做好督導科工作。如果這次競聘成功,我將按照以下思路開展工作:
一是扎實工作,全面貫徹落實委組決議。嚴格按照委組對全委各科室、單位工作要求,認真貫徹落實委組各項決議,做好上傳下達,加強溝通,以求真務實、深入扎實的工作作風,當好參謀助手,做好督導工作,確保施工安全生產,促進建設工作的順利開展。
二是嚴于律己,切實加強隊伍建設。在嚴格要求自己、不斷提高自身政治業務素質、充分發揮模范帶頭作用的前提下,強化全科室人員的政治業務學習,提高全體人員政治素質和業務能力,同時,建立健全科室內部各項管理制度,帶領全科室人員團結拼搏,圓滿完成交給的各項工作任務。
記得香港首富李嘉誠說過,他在用人方面不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才適用”,而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費,“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利于激發員工的潛能,促進工作的創新,從而達到事業和個人的共同發展的目的。如果各位、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會,我將盡我所能,做好科長的工作!
我的演講結束了,謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇8
尊敬的各位老師、專家、前輩們:
大家上午好!在這里首先感謝你們給了我站在這個臺上做述職演講的機會!由于時間問題,我就先簡短地作一下自我介紹吧!我來自四川,一個貌似多災多難而又人杰地靈的地方!都說四川人“辣”,我想這個“辣”,也許就是性格的直爽!所以,如果在今天的演講中,有說得不盡人意的地方,還望各位多多海涵!
我來貴校是競聘班主任老師一職的!說起這個班主任,我想用一個概括的詞來形容他在學校工作中的地位,那就是:重要!從學生時代開始,我一直就擔任著學校和班級的學生干部,所以我比其他同學更能深刻地體會到老師、班主任工作的重要而艱辛繁瑣!直到兩年前,我進入之前的工作學校,當我真正自己作為一名班主任站在講臺上時,那時的我,才算真切地體會到了那其中的點點滴滴!也許艱辛和煩瑣,對于我們年輕一代的工作者來說,并不是一件壞事,反而它會是我們提升自己磨礪自己的又一個機會!也正因如此,所以,在以往的工作中,我也摸索出了一些適合自己的工作方式和管理模式!
因為我這個人的處事原則是:從大處著眼,從小處著手!所以,我的管理模式,如果套用我們黨的基本路線方針的說法就是:一個中心,兩個出發點!
一個中心:即是以學生的學習為中心。首先我們要肯定的是,學生來到學校最主要的任務是全面、系統、科學地學習文化知識!當然,因為我之前也帶過一些中職院校的學生,我知道他們的心理和思想:厭學、貪玩、叛逆等等,所以這些都是給我們班主任的一個挑戰!我們如何讓他們對學習產生興趣,這是我們要解決的!這其中的方法是可以多種的,由于時間原因,我就不細說!另外一個學習重點,就是教會學生學習如何做人!
我的老師包括我現在,對我的學生都經常說一句話:學習成績不好,并沒什么,最多只能說明你在學習方面是個次品,但是,如果你的思想不好,那就是個危險品,會危害社會,危害大眾!所以,對于學生的思想教育也一定要抓緊!這個思想,可以是大到一個面,也可以是小到一個點,有些思想是學生心里普遍具有的,有些只是個別學生的特殊情況,所以,針對這些,我們作為班主任,要有敏銳地洞察能力,能準確地把握每個學生的心理狀態,出現不良跡象,及時教育更正!
接下來,圍繞這一個中心,我們要如何開展工作,那么,我想就要有這兩個出發點!一個是,從學生層面出發,學生之間的比拼式學習,以及學生之間要養成互幫互助的風氣,這樣,學生的學習和思想工作的開展,會取得四兩撥千斤的效果!另一個出發點是從我們老師自身的層面來講,作為老師,為人師表,就要隨時注意自己的言行舉止,要不斷加強和提高自身素質!這樣,才能帶好學生!
由于時間原因,其他的就不多講了,比如:學生的就業指導,將來職業規劃,這些按理說也應該是我們作為班主任應該著手的事情,但個中細節,希望在以后的工作中,探討和摸索!我想說的是,或許各位會因為我的年輕而有所疑慮,當然,不可否認,人就是要經歷得多了,才會有豐裕的經驗,但是,也應該肯定的一點就是,年輕,也有它的優點,其中最重要的就是充滿激情!把這激情放到工作中去,我想,任何工作,都會干出成效來的!希望在今后的工作中,能得到各位專家、前輩的指點,我不是最優秀的,但是,我相信我絕對會是最努力的!
古人云:良禽擇木而棲,士為知己者而搏!希望借各位的慧眼,讓我再次開啟人生的又一個旅程!
謝謝大家!
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最新競爭上崗演講稿 篇9
尊敬的各位、評委、同事們:
您們好!今天我能夠站在這里,進行本次競職演講,是組織、給了我這次機會。對我來說,這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。我非常感激,也會將這份感激轉化為感恩,繼續努力,為我局的明天繼續奉獻自己的一份力。我今天演講的內容主要有三個部分:工作經歷、工作設想。
一、工作經歷
我20年畢業于大學,畢業后任職于公司,后考入事業單位登記管理局,到目前為止已經多了,在座的各位是我最親密的、同事、朋友。我懷著對工作崗位的滿腔熱情、抱著服務人民的愿望,從基層工作干起,努力向和同事們學習,政治覺悟和業務水平都有了較快的提高。我深深的感到,個人的每一點成長、進步,都是得益于局里良好的氛圍和環境,都得益于和同事們對我的栽培與關心。
二、工作設想
針對副科長這個崗位的工作性質,我的工作設想將從以下幾點展開:
1、多到事業單位一線進行調研學習,努力做到吃透上情、熟悉下情,切實了解事業單位的實際需求和存在的困難,建立起我局與事業單位的良好關系,以促進本縣經濟的快速發展。
2、進一步提高登記工作的計劃性、時效性,提高組織和協調水平,在團體內部積極開展業務學習、競賽、評比等活動,促進我局登記工作上一個新的臺階。
3、充分發揮主觀能動性,提高各項業務工作的積極性、主動性和創造性,圓滿完成上級交付的任務,當好處長的參謀助手,尊重處長的,不越權、不越位,積極思考,建言獻策,為我局的工作竭盡全力。
4、充分發揮創新能力,適應未來的市場需求。我會善于發現新情況,推出新舉措,栽培新亮點,有效提高工作效率的同時,為科室的管理工作提升一個新的高度。
5、爭做科室的業務能手。作為科室的副科長,一定要成為科室的業務骨干,在具體工作中替科長分擔,為科長把關。
6、協助科長帶好隊伍,團結帶領科室的所有同志,共同最好科室的工作。
我知道,人生旅程并非一片坦途,不管這次競爭上崗成功與否,我都會以這次的競爭為契機,更加努力地工作,更加努力地學習,不斷提高、完善自己,為集體、為組織多做貢獻。
請大家支持我,謝謝!
最新競爭上崗演講稿 篇10
尊敬的各位領導、各位評委、同事們:
大家好!
競爭是一種追求、一種進步,更是一種責任、一種奉獻。首先,感謝辦公室黨組給予我們這樣一個展示自我、檢驗自我、提高自我、超越自我的機會!在此,預祝今天同臺展示自我的各位同事春風得意。
我參加這次副科級領導職務競爭,主要基于兩個方面的考慮。
首先,我是一個善于學習的人。善于學習的人才是善于工作的人。我主要是在四個方面內外兼修:
一是善于通過網絡學習。經常通過人民日報、求實雜志、四川日報、廣安日報電子網以及各級黨政網,自覺用中國特色社會主義理論體系和中、省、市x代會、重大重要會議、文件精神,武裝頭腦、指導實踐,不斷增強了自身政治洞察力和敏銳能力。
二是善于通過書本學習。平時擠出時間,大量閱讀對工作有價值、有幫助的書報刊,學習與工作有關的法律法規、辦文辦會辦事知識和技巧,特別是20xx年4月上掛市政府辦后,精心研讀現代公文寫作技巧、市政府20xx年來主要文件和領導講話材料,進一步增強了工作的預見性、系統性和創造性。
三是善于通過實踐學習。注重理論與實踐相結合,堅持向領導、向同事、向部門、向基層、向群眾學習,提升了解決新情況、新問題的實際應用能力。
四是善于通過進修學習。經過兩年的自學,于20xx年6年取得四川師范大學法律專業本科學歷;經過半年多的艱苦努力,20xx年參加全國聯考,被四川大學錄取為mpa碩士學位研究生。為此,20xx年被市政府辦評為讀書先進個人。
其次,我是一個善于工作的人。學習是為工作服務的。
最新競爭上崗演講稿 篇11
尊敬的各位領導、同事、評委們:
大家好!我非常感謝各位領導、同志們給了我這次競爭上崗的機會。接下來談談我之所以競聘計生競爭上崗演講稿,主要有以下幾點優勢:
(一)本有人嫻熟的業務技能和深厚的理論功底。自參加工作,本人始終在基層第一線,能夠真誠地對待育齡群眾,把她們當作自己的兄弟姐妹,誠心誠意為她們服務,在上級業務主管部門組織的專業技能培訓中得到普遍好評。隨著社會的發展,信息化的趨勢在不斷加強。同時,引導計生工作的信息化也不斷加強,就我鎮計生工作情況看迫切需要新型人才的注入,而本人在信息化管理方面有較強的實力,經過近年來的計生工作也積累了一定的經驗。
(二)本人有較強的事業心和責任感。財務管理專科畢業后,利用業余時間今年又通過自學考試,以優異的成績畢業于內蒙古大學行政管理本科。工作四年如一日,勤勤懇懇做好本職工作,從不因自己是一名女同志而降低要求。
(三)我的計劃生育競爭上崗演講稿的工作設想。如果組織信任、同志們支持,讓我當選為計生專干,我將結合我鎮實際情況,以飽滿的工作熱情和高度的責任感,開展好以下工作:
1、夯實底子、理清迎檢思路,爭創省、市、縣計生工作模范先進單位。
主要表現為摸清底子抓基礎。由于我鄉計劃生育工作基礎差,底子薄,工作開展難度大,嚴重阻礙和制約了計生工作的進類,在迎檢前,計生辦應對全鄉育齡婦女和大齡未婚青年進行一次全面徹底的清查,逐村、逐戶核對戶籍冊,走訪群眾,重新核對臺帳,為全鄉計劃生?工作的全面鋪開,工作上有的放矢奠定基礎。其次,建好迎檢網絡,由村干部推薦3至5名精明、能干、做事扎實的信息指導員,在迎檢中及時有效反饋各項信息,形成鄉、村迎檢有效聯動網;此外,村專干手冊、臺賬、每月報表、月信息引導單及各項上墻數據要及時異動、填寫準確、無邏輯差錯。確保我鄉在市、縣經常性工作督查中不出現問題。努力完成鄉黨委政府制定的進類工作目標,這是做好干部競爭上崗演講稿的必要條件。。
2、提高撫養費征收標準,堅決完成縣委政府、縣計生局的各項任務,堅決完成鄉黨委政府下達的征收任務。
主要表現為增強群眾意識。計劃生育辦的同要志隨和,為人實在,群眾意識強,對一些涉及到育齡群眾切身利益的事情,不推不拖,不畏難,積極主動解決問題,化解矛盾;要加強自律意識,辦事講原則,做事講實效,工作中能按照黨政干部廉政要求嚴格規范自己的行為。其次,加大依法征收力度。對拒交社會撫養費的對象戶,在計生辦工作人員多次工作無效的情況下,依法將其案卷交至縣征收局及法院采取財保措施。對拒交社會撫養費且對本村征收工作造成惡劣影響的對象戶,依法申請法院強制執行。從而為提高社會撫養費征收標準營造良好氛圍,也為我的'機關競爭上崗演講稿競聘打好基礎。
3、扎實完成“四術”任務,搞好每個季度的集中服務活動。
主要表現為認定目標抓重點。針對全鄉流動人口多、孕檢難以到位的實際情況,本著“保證在家的、爭取在外的”原則,通過上門督促在家育齡婦女按期參加孕檢,全年在家孕檢率達100%,從而提高全鄉婦檢到位率,突出落實落實以上環、流引產為主的綜合措施,狠抓四個環節,減少計劃外懷孕,降低計外出生比例,提高人口素質,穩定低生育水平。堅決完成縣局下達的集中服務活動各項任務指標。
最后,如果此次競選能夠得到各位評委的支持、理解和青睞,我一定會以謙遜的態度來推進自己的信念,秉承為大眾服務而勇往直前,勇擔責任而不推卸的做人原則,永不疲憊、永不氣餒地干好本職工作。
我的競職演講稿演講結束,謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇12
尊敬的各位領導、各位同事:
您們好:
我叫,現任稅務局人教處副處長。非常感謝各位領導和同事們給我這次競爭演講的機會。這次參加競爭上崗,對我來說,既是機遇,也是挑戰。希望通過這次競爭,使大家對我的能力和追求有個全面的了解,并對我的競爭給予支持。
我認為,本人有以下幾方面比較突出的優勢。
優勢一:有良好的政治素質、道德品質和專業素養。
對工作,我秉承事業與工作第“、坦蕩任事、老實做人的原則,以較強的事業心,高度的責任感,勤勉、廉潔的工作作風,認真、踏實、任勞任怨地做好每一項工作。對同事,我追求心底無私天地寬,為此,我時時注意養成樂于助人、關心群眾的美德,能想他們之所想、急他們之所急,踏踏實實地為他們辦實事、辦好事,解決過不少難以解決的又是他們最關心的實際問題,諸如夫妻分居、子女就業等。我始終認為,人事工作也是一項服務性的工作,因此,能牢牢地樹立服務的思想,工作中不僅做到有耐心、公心和善心,還做到有平常心和寬容心。
優勢二:有豐富的工作經歷、實踐經驗和較強的組織管理能力。
我的工作經歷是下過鄉、當過兵,在公安戰線從事了多年的計算機技術工作,1990年到稅務部門后開始從事人事管理工作。
農村的廣闊天地,教會了我吃苦耐勞,軍隊的大熔爐強化了我忠于職守、任勞任怨、嚴守紀律的敬業精神,技術工作的經歷養成“了我嚴謹、細致的工作作風,多年的人事管理工作更是全面地培養和鍛煉了我的組織管理能力,提高了工作水平。自擔任副處長以來,對領導,我注意領會工作意圖,緊緊地圍繞中心任務去開展工作,執行上級的決策,工作注重效率和質量。對處里的同事,我堅持人本管理原則,注意調動大家的積極性,發揮集體的智慧和作用,共同把各項工作做好;此外,注意關心他們,了解他們的思想動態,鼓勵幫助他們。
優勢三:有扎實的`工作基礎和較強的專業管理能力。
我從人事處的綜合崗位干起,先后從事過機關人事管理、系統人事管理等工作。這些經歷使我較全面地熟悉了人事管理的有關政策、法規以及規章制度,對全系統的人事管理情況也有了一個比較全面的了解,對工作中出現的問題、遇到的難題,我善于思考,積極尋求解決問題的途徑。如1991—1993年原稅務系統1萬名“以工代干”的轉干和后來的人事調配、公務員錄用等工作中遇到的一些具體問題,我都能積極想辦法,加強與有關部門的溝通和聯系,為較好地完成這些工作起到了積極的作用。由于在平時的工作中,我注意加強與組織部、人事廳等有關部門的溝通和聯系,現已建立了一個良好的外部工作環境,這為我今后更好地開展工作奠定了一個良好的基礎。
注意工作業績:
擔任副處長以來,我注重做好如下幾項工作:
(1)注意把好進人關。近年來,在進人方面,注意加強計劃管理,重視挑選高層次、高素質人才和計算機專業技術人才。近3年,省局機關共引進了3名博士、5名碩士以及一批高素質的大學畢業生,機關大學本科畢業以上人數從1997年的85人增加至今年的118人,除8人是在職學習取得本科學歷的以外,新增25人,增長了20%;稅務系統大學本科畢業以上人員的比例也從原來的7%上升到10%,大大改善了隊伍的人才結構。
(2)注重制度建設。3年來,組織建立了《機關工作人員調配管理暫行辦法》等6項人事管理制度,為人事管理工作逐步走向規范化、制度化提供了依據。
(3)認真做好機構改革工作。這次地方政府機構改革的特點是力度強、難度大、時間緊、任務重。為了按時搞好省局機關和我省地稅系統的機構改革工作,按照省局黨組的意見,我注意調查,認真思考,加班加點,在較短的時間內完成了省局機關的《機構改革方案》、《三定規定》等9項共3萬多字的與機構改革和人事制度改革有關的材料的起草和修改工作。同時,注意加強與機構編制管理部門的溝通和聯系,爭取他們的了解和支持,目前,省局的“三定”方案已正式批復,較好地體現了局黨組的基本構想,比較符合我局的實際。
(4)認真探索和積極實踐人事制度改革工作。一是積極實踐競爭上崗試點工作,協助組織了省局機關及肇慶、佛山兩市的試點工作,取得了較好的成效。二是大膽探索,積極、穩妥地組織實施年度考核量化測評工作。1998年、1999年兩年,在全系統20個市試行了量化測評方法,取得較好的效果,得到了省人事廳的表揚和肯定。游寧豐副省長今年在全省人事局長會議上對我局的量化測評工作給予了表揚,春節后,在來我局視察時再次給予了充分的肯定。
今天不管競聘成功與否,我都想說一句話,干好自己的本職工作,對得起人民的俸祿,不白領納稅人的血汗錢。如果組織和大伙選擇了我,我將認真履行職責,盡自己的所能,帶好隊伍,認真貫徹落實區局黨組的指示精神,以依法治稅為宗旨,以組織收入為中心,以內部管理和隊伍建設為保障,干好領導分配的工作,照樣要有所作為。
最新競爭上崗演講稿 篇13
大家好,我是__,很高興參加這次競爭上崗。我今天演講的題目是“生如夏花”。印度大詩人泰戈爾曾經說過,“生命應當如夏季的鮮花一樣絢爛”。
人生如同一趟旅程,那么30多歲是一個重要的驛站。站在這個人生的驛站前,回首曾經走過的道路,我知道自己是一個平凡的人。但是,我從未停止過追求生命絢爛的腳步。
____年,我擔任綜合科副科長。在此期間,我對領導認真負責,當好參謀,對同事團結友愛,搞好服務,對上級絕對服從,對下級熱情接待,對矛盾是盡快化解,對問題是盡量解決。自己所負責的一些工作也多次受到上級部門的好評,99年量化目標考核被評為全市先進單位,電教工作20__年獲得全市先進黨組光榮稱號。
20____年在人事科工作后,起草了《聘用人員管理辦法》,擬定了聘用合同,招聘了兩名美工和一名信息采編人員,招考了一名英語翻譯和一名文秘人員。特別是上半年認真扎實地組織開展了先進性教育活動,圓滿完成了上級規定的各項工作任務。
隨著時間的推移,我越來越深切地感受到,能有機會在信息辦工作是我人生的一大幸事。這不僅是因為在信息辦工作帶給我的榮譽感和自豪感,更多的是因為在信息辦這個大家庭和大熔爐里,我自身的素質得到了不斷的提高。我深知我個人的點滴進步都離不開各位領導長期以來對我的關心和培養,離不開各位同事對我的愛護和幫助。在此,我謹向大家表達我最誠摯的`謝意。
今天我競爭的崗位是綜合科科長,這是因為我具有以下優勢:
第一,肯“學”。經過不斷的學習和深造,教會了我科學有效的學習和思考方法,工作以來,我善于學習和思考,并不斷地得到自我提升。工作給予了我學習探索的動力,學習賦予了我工作的激情。
第二,能“管”。我具有一定的組織管理才能和團隊合作精神。我敬業精神較強,有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。
第三,會“寫”。經過在信息辦十多年來的鍛煉,除撰寫了各類文件、總結、領導講話、典型材料、匯報材料外,還制訂了各項規章制度和管理辦法。
第四,夠“專”。我參加工作以來,有十幾年的時間都是從事綜合科工作,深知綜合科的地位、作用、職責和任務;清楚綜合科工作人員所必備的素質和要求;悟出了一些搞好綜合科工作的方法策略。
我清楚地認識到,綜合科科長的職責和作用十分重要,主要是:
第一不僅是科室負責人,同時又是單位的管家。擔負著財務、接待、車輛管理及干部人事、紀檢監察、本辦網站建設、軟考等工作職責,要做好信息傳遞、落實任務、內外聯系及綜合協調工作,是本辦各項工作起輔助作用的綜合人員,既要承擔繁忙的事務,又要參與政務,做好辦領導的參謀和助手。
第二不僅要熟悉各科室的業務,還需要有廣博的知識。只有熟悉了各科室的業務,才有利于加強各科室工作之間的協調及同事之間的配合。
假如本次競崗我能當選綜合科科長,我的主要目標和工作思路就是“當好五員、爭做優秀綜合科科長”:
一是善于學習,當好“學習員”。如果我能當選綜合科科長,我要努力抓好本辦干部職工的學習,督促大家按照所制訂的學習方案,采取專題輔導、授課、學習座談、討論、撰寫心得體會等形式,提高本辦干部職工的理論素質和業務能力。
二是獻計獻策,當好“參謀員”。我將積極主動地站在全辦思考問題,把握好辦里的中心工作,及時準確地掌握辦里的各方面工作動態,及時向領導反饋各方面的信息;為領導出謀劃策,當好參謀助手。
三是立足本職,當好“服務員”。為領導服務是綜合科義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,特別是要為科室服務、為全體干部職工服務,做一名合格的“服務員”。
四是搞好關系,當好“協調員”。如果我能當選綜合科科長,我一定會注重團結,顧全大局,認真科學地做好綜合協助、協調工作,處理好領導和同事、同事與同事之間的關系,確保辦里的政令暢通。
五是加強管理,當好“管理員”。綜合科工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。我一定要努力提高管理水平,完善各項規章制度,不斷加強財務、文秘、后勤管理,切實改進工作方法,調動全體綜合科人員的工作積極性和創造性,使綜合科形成一個團結協作的戰斗集體。
最后,非常感謝領導給了我這次競爭上崗的機會。不論最后的結果如何,我認為每個參與競爭上崗的人都擁有了一次寶貴的人生經歷,我們的生命將因此而更加絢爛。奧林匹克運動有一句口號“參與即是勝利”。因此,勝利屬于我們每一個人。
我的演講完了,謝謝大家。
最新競爭上崗演講稿 篇14
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!我是綜合室的,剛從調來不久,就遇到這樣一個既能向同事學習,又能展現自己的素質、鍛煉自己的能力的難得的機會。我非常榮幸能夠站在這里向大家匯報我的思想和學習,因此,特別感謝領導和同志們對我的關懷、鼓勵與支持,謝謝大家!
我97年從師范畢業,還沒滿17歲就做了一名“德高為師,身正為范”的人民教師。20xx年,參加全市公開考聘,調入××縣委組織部工作。今年,我又非常幸運地成為——這個我曾經只能仰望和向往的市級機關中的一員。
在這個更為寬廣的舞臺上,在委局領導的指導和室主任的帶領下,我與同志們一起努力工作,順利完成了對全市財政性抗震救災資金使用管理的監督檢查,全市建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規劃任務分解,全市治理商業賄賂專項工作的調研《保持強勁勢頭不斷推向深入》,全市征兵廉政建設的監督檢查。同時,還做了大量瑣碎但卻很實在的事務性工作,如:創新兩員聯系方式,開展調查問卷;堅持報送抗震救災周報,完成委局抗震救災先進集體申報材料;做好全市《中國監察》雜志征訂,《行政監察證》的到期換發和新增辦理;積極完成了全面推進依法行政第一個五年規劃(20xx-20__年)總結,完成行政執法責任制、平安創建和綜合治理、計劃生育、雙擁等共同任務的工作總結。明年,將在室主任的帶領下,以綜合全市行政監察工作為主線,突出重點,統籌安排,更好地完成監察綜合各項任務。
每一次競爭,無論成敗,對我都是一筆促進成長的寶貴財富。是對自己能力的鍛煉、總結和開發,是對過去的辨證否定,是對未來的無限憧憬,是對理想的不斷追求。
感謝競爭,讓我看到了別人的優點,看清了自己的缺點!
感謝競爭,讓自己不斷地進步,讓年青的心永遠向上;
感謝競爭,讓我不斷地更新自己的觀念,完善自己,修正自己,戰勝自己,獲得超越自己的信念!
感謝競爭,就是要感謝一路走來給我關心和幫助的人們,就是要感謝給我支持,給我力量,鼓勵我前行的人們!
11年的工作閱歷,我個人認為要做好任一個工作都必須做到八個字:“開動腦筋、勤奮務實”。但要做一名領導干部,光這八個字還不夠。李瑞環曾經對什么是領導做了精辟的闡釋,他說,什么是領導?領就是帶領,就是要走在前面、干在前面、身先士卒;導就是指導、引導,要求干得比別人好,水平比別人高,就是要比別人多一點。
最新競爭上崗演講稿 篇15
尊敬的各位領導:
大家下午好!我叫某某,是來自餐飲部的一名服務員。首先很感謝酒店和領導給我這次機會,讓我站在這里參加酒店此次餐飲主管的競聘,我感到很榮幸。
自某某時間來到酒店至今,轉眼間已經在酒店餐廳工作三年的時間,在這三年里,我學到了很多,也成長了很多。三年里,我虛心向同事和上級學習,不斷的積累和提高自己的服務技能和專業素養;三年里,我學會了微笑和熱情,學會了寬容與理解,學會了愛崗與奉獻;三年里,我從一個對酒店服務一無所知的大學生逐漸成長為如今優秀的酒店服務基層管理人員;這所有的進步,除了個人自身的努力和學習外,當然也離不開酒店和在座領導的培養和關心,對我工作的支持與信任,離不開同事的幫助和配合,在此向你們表示感謝,謝謝大家了!
餐飲領班是個全新的職位,也有著更高的崗位和能力要求。假若我有幸競聘成功,我將不辜負你們的期望,努力工作:一。加強學習,提高能力。加強技能知識的學習,不斷給自己“充電”,盡快完成角色轉換,提高自己的管理能力,勝任本職工作。二、端正態度,愛崗敬業。工作發揚吃苦耐勞的精神,本著為客人服務,為員工服務,為上級服務的心態,更好的完成工作。三、寬容理解,不計得失。我將兢兢業業,踏踏實實,吃苦肯干團結同事,以身作則,帶領我們的團隊取得更好的成績。今天,我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功,我會努力;如果我競聘不成,我會更努力。我將以這次競聘為新的起點:對待人生,會多一份夢想;對待工作,會多一份努力;對待領導,會多一份尊敬;對待同事,會多一份微笑;對待生活,會多一份熱愛;我相信,機會只會垂青那些有準備的人。
謝謝大家!
演講人:某某
最新競爭上崗演講稿 篇16
尊敬的各位領導、各位評委:
你們好!
我叫,XX年出生,畢業于電力工業學校,現任供電所微機員。XX年畢業后,到公司農網改造辦公室工作,任職期間,克服了人手少,工作量大等諸多困難,出色的完成了各項任務。XX年,網改結束,我競爭上崗到供電所微機員一職,負責發行、出納、檔案、客服等工作,任職期間,電費電量無一差錯,現金出納無一錯帳、漏帳,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事的肯定。
我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和將來。今天,我參加“95598”客戶服務的競爭上崗,主要基于以下幾個方面的考慮:
一方面我認為要擔任“95598”客戶服務員工作,一定有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神,我從小在農村長大,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我愛崗敬業,工作踏踏實實,兢兢業業,一絲不茍,不管干什么從不講價錢,更不怨天憂人,干一行,愛一行,努力把工作做得最好。
二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。我平時愛讀書看報,謙虛好學,不恥下問,也學習了一些其他單位有關“95598”和優質服務的有關知識,在今后工作中要取其精華,去其糟粕,為我所用。另外能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文字處理和日常維護等。我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、干勁足,具有高昂斗志。
第三,我在供電所也擔任客戶服務工作,正所謂近水樓臺。工作期間,為客戶辦理新裝、增容、暫停等業務,接待客戶時,做到了主動、禮貌、耐心、熱情,并且儀容自然、大方、端莊,舉止文雅、禮貌、精神。從未與客戶發生過沖突,讓客戶高興而來,滿意而歸。
另外,我語音清晰、語言親切、語氣誠懇,加之在供電所工作期間打下的良好基礎,我相信我有能勝任95598客戶服務員一職,如果能競爭上崗成功,我會不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。
第一、加強學習,提高素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和高科技知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。
第二、扎實工作,銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦干,扎實工作,又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子,和大家一道努力把凌源的95598客戶服務塑造成品牌服務。
不容置疑,在各位領導和同事面前,我還是一個才疏學淺、相對陌生的學生或者新兵;我不敢奢求什么,只想讓大家認識我、了解我、幫助我,抑或喜歡我、支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以后的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報各位領導和同志們。
我的演講完畢,謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇17
進行匯報:
一、學習和任職經歷:
二、競聘處計劃處處長一職的優勢和不足:
本次競聘處計劃處處長,我認為自己有如下幾點優勢:
1.有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的敬業精神和認真細致的工作作風。能以大局為重、從不斤斤計較個人利益。能尊重領導、團結同事。
2.有較為豐富的的技術管理、科研管理工作經驗和較強的綜合協調、組織能力。多年來一直從事技術管理和科研管理,熟悉科研項目申報的渠道、業務流程和一些科研管理部門的辦事風格。具備較強的公共關系能力,能夠與校內外的各個部門進行有效的溝通。
3.有一定的專業知識水平和從事科學研究的經驗。本人先后畢業于工科的自動化專業和管理類的經濟管理專業,并且,已經修完了工商管理項士的全部課程,主持和參加了多項省級科研課題,能夠針對不同項目的具體情況,為科技人員做好參謀和服務工作。
4.虛心好學。參加工作以來,利用業余時間完成了第二學歷的學習和研究生的課程學習,初步實現了由專業技術干部到技術型管理干部的角色轉換。
不利之處是對學等專業的了解還比較膚淺,需要多向老師們請教,這樣,才能在項目申報和管理的過程中,做到心中有數,有的放矢。
三,思路與措施:
科技處計劃科是承擔了組織科研項目的申報、在研課題的管理等工作。如果我能被聘計劃處處長,我將在幾位處長的領導下,在下面幾個方面做好工作:
1.加強學習,提高素質,努力提高服務質量。注重學習和積累,及時掌握國家科技政策導向和動態,準確把握國家及部省市各級對科技開發的政策取向。強化專業知識的學習,完善知識結構,不斷充實自己,更好地為學校的教學科研工作、為全校教職工服務。
2.加強與各級科技管理部門的聯絡和溝通,協助老師們拓寬申報渠道,提高項目申報的成功率,為學校的專業建設和教學質量的提高做好服務工作。
3.加強在研科研課題的管理。我將協助處領導,根據各部門項目管理要求和驗收標準,對項目跟蹤管理,切實加強項目的中后期管理工作,確保按計劃,高質量完成各類課題的研究任務。
以上就是我對這次競聘的初步設想。謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇18
尊敬的各位、各位評委:
大家好!“我不能選擇出生的時代,但可以用生命的燦爛為時代增光添彩;我不能決定生命的長度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。”這是我送給自己的一句座右銘,我很喜歡這句話,也常用來勉勵自己。
綜合辦公室副主任的職責是協助主任管理辦公室工作,還要分管十多項具體工作。所以,綜合辦公室副主任需要多方面的綜合能力。但經過認真思考,我認為自己能夠勝任此項工作,因為我不僅具有做好這一工作的熱情和自信,還具有以下四點競聘優勢:
一、我具有較高的政治素質。始終能夠樹立正確的人生觀,社會觀和價值觀,在行動上與組保持高度一致。經過這些年的鍛煉,我的體系逐步走向成熟,素質得到大幅度提升。
二、我吃苦耐勞,踏實肯干,具有獨立處理問題的應變能力和較強的分析綜合能力。工作中,我對遇到的問題從不逃避不推諉,總是認真分析、仔細探索,努力完成。
三、我熟悉崗位工作流程。有文秘基礎,善于宣傳,撰寫過多演講稿和新聞通迅稿件,并獲得省公司新聞宣傳獎項。年至海南電公司綜合辦公室進行半個月的秘書崗位培訓;年借調南方電公司群部工作三個月的工作經歷。
四、我具親和力,有團隊。工作多年來,無論在哪一個崗位,我都能與同事友好相處,對部門員工能夠團結、友愛、互助,能夠與大家一起營造和諧有序的工作氛圍。
再燦爛的語言也只不過是一瞬的理智和智慧,擁有卓絕的能力和樸實的工作態度才是最重要的。各位,如果競聘成功,在新的崗位上,以立足為本、深化改革、強化管理、突出重點、整體推進的工作,配合主任全面開展工作,在具體工作中要做到:
一是以團結合作為平臺,做好主任參謀效應。我將擺正自己的位置,加強團結,積極投身職責范圍內的工作,站在各項工作超前發揮的高度,為決策科學依據,做好參謀助手。
二是以立足本職為先導,加大協助服務力度。我將努力提高管理水平,完善各項規章制度,根據局總體要求及年度,制定相關工作開展的具體措施,保證各項工作有條不紊地開展。
三是以科學有效的做好日常事務工作為主線,全面提高內外協調的力度,形成科學規范效應。在分管工作范圍內,我將切實履行指導、協調、監督、服務等職能,努力開拓創新,積極調動全體辦公室人員的工作積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。
四是全面加強各項工作的管理力度,形成質量化效應。我將配合主任,以“科學化、專業化、精細化”管理為目標,推行員工與和生產業績掛鉤考核,細化、量化指標,使每項考核指標都落到實處,確保公司績效成績及員工的利益不受損失,形成質量化效應。
因為山高,我學會了攀登;因為路長,我學會了奔跑;因為熱愛,我選擇了供電事業;因為執著,我會追求卓越。說句心里話,作為這次競爭的參與者,我希望獲得成功,但絕不回避失敗,所榮幸的是我得到了一個機會,擁有了一個展示的平臺,經受了一次鍛煉。
我的競爭上崗演講完畢,謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇19
尊敬的、評委,親愛的朋友們:
大家好!
我叫,現年xx歲,大專文化,于199x年xx月參加工作。我今天演講的題目是《給我一個機會,還您一個驚喜》,我競爭的崗位是水庫管理站站長或副站長。
今天我站在這里,心中是又喜又憂,喜的是各位為我搭建了這個競爭的平臺,給了我一次展示自己、鍛煉自己、提高自己的機會,我人生的社會價值有機會得以進一步體現。借此機會,向多年來關心、幫助、支持、信任我的各位和朋友們致以衷心的感謝和崇高的敬意。憂的是如果我名落孫山可能會受到一些譏笑與嘲諷。但是,古人有言:“不想當將軍的士兵不是好士兵”,于是,我還是大膽走上講臺,坦然面對和評委,接受組織的挑選。
我工作了xx年,曾從事過文書、辦公室主任、渠道維護、綜合經營等工作,特別是在豐收大堰管理所幾年來的工作經歷,使我積累了較為豐富的工作經驗,我認為我競選這兩個職位有以下四個方面的優勢:
一是養成了良好的學習習慣,不斷提高自己。
“工欲善其事,必先利其器。”在信息爆炸的今天,不學習無異于閉目塞耳。多年來,我始終把學習擺在首要位置:通過學理論,堅定了實踐“三個代表”重要的理想信念和永葆先進性的人生追求;通過學業務,把握了干好工作的正確方向和完成任務的規范要求;通過學現代知識,提高了自身綜合素養和適應社會發展需求的本領。特別是199x年至2x年,系統地學習了大專法律專業,為實際工作奠定了堅實的理論基礎。
二是具有獨當一面的工作能力。
肯干事是動力,會干事是前提,干成事才是關鍵。這幾年,我在工作中不斷積累經驗,鍛造自己,提高本領。在局委的下,較好地完成了不同崗位上的本職工作和主管部門交辦的其他工作,受到各方好評和組織的表彰,對水利工作有較深入的了解和思考。
三是有較強的組織協調和管理能力。
在工作中我能夠識大體、顧大局,處理問題較為周全,做工作,辦事情,能夠做到思路清晰,行止有度,頭緒分明;搞管理,講方法,講藝術,有魄力,有感召力;業務上爭先創優,不甘落后,處理問題果斷堅決,能較好地協調好上下左右的關系。
四是能夠創造性地開展工作。
在多年的工作中,我養成了研究工作的習慣,在深入研究中拓展創新的思維,開展創新實踐,增強創新本領。通過創新工作,我能較好地把本職工作與中心工作有機結合起來,把一般性的工作與重點工作有機結合起來,把最新的理論知識同我站了突出的成績實際有機結合起來,取得取得了突出的成績。
如果組織和大家信任我,給我一個施展才華,實現人生價值的平臺,我有決心有信心擔當重任。
首先以樹立“五種意識”,作為做好水利工作的保證。
一是樹立終生學習意識。堅定信念,增強自己的理論素養,刻苦鉆研,使自己熟練業務,成為水利工作的行家里手。
二是樹立全局意識。牢固樹立全局“一盤棋”的,正確處理好個人與集體、局部與整體的利益關系,做好服務與協調,圓滿完成好組織和交辦的各項任務。
三是樹立創新意識。當今時代是創新的時代,需要我們不斷探索和創新。只有與時俱進,才能改變那些不合時宜的觀念和傳統做法,以增強工作的主動性、預見性和創造性。
四是樹立奉獻意識。有甘為公仆,勇挑重擔、無私奉獻的境界和胸懷。從小事做起,從自身做起,樹立全心全意為職工服務,為人民服務的宗旨意識。
五是樹立團結和諧意識。講團結,求人和,聚人心,謀發展;集中智慧,充滿生機,形成合力;規范制度,率先垂范,不斷提高工作效率,發揮整體作用。
其次,以水庫管理為中心,切實搞好綜合經營,提高職工福利,發揮社會效益。
一是以管理好水庫為宗旨,保護好水利設施。重點保護大壩安全、放水設施安全、泄洪設施安全、灌溉設施安全、水庫管理房安全,充分發揮社會效益。
二是在現有的基礎上進一步摸清情況,在管理好國有資產的同時,積極招商引資,合理開發利用水利資源,搞好綜合經營,更好地為水利事業服務
三是在主管局的下,積極聯系當地政府,充分利用政策,依據有關文件,組織實施水費征收工作。力爭突破水費零征收的工作局面。
四是開源節流,逐步提高職工福利,激發職工工作熱情。
五是搞好防洪抗旱工作,確保人民生命財產安全。
最新競爭上崗演講稿 篇20
尊敬的各位領導、各位同事:
我競爭的崗位是法警大隊隊長職位。我生于X年,X年參軍入伍,X年入黨,在部隊曾任排長、連長、營長職務,1995年底轉業到法院工作,1999年5月至20xx年4月,先后在法庭和執行庭任副庭長,今年5月負責法警隊工作,學歷大專。
近幾年來,在院黨組的領導下,在全院干警的大力支持和幫助下,較好的完成了院領導交辦的各項工作任務,使自己在思想政治、業務知識、工作能力等方面,有了較大提高,在所承辦的民事案件和執行案件中,均無錯案和執法過錯案。負責法警隊期間,通過全隊干警齊心協力、共同奮斗,及時有力的保障了各項審判工作和執行工作的順利進行,比較圓滿的完成了押解、看管人犯、值庭、執行死刑以及協助執行、送達等項任務,杜絕了一切事故,維護了法庭秩序和法院的正常工作秩序。近幾年年終考核均為“稱職”,去年被評為優秀公務員。
人民法院司法警察是人民警察中的一個警種,是隸屬于人民法院直接管理的一支武裝性質的司法力量,肩負著與審判工作密切相關的特定的司法任務,對保證審判工作順利進行,維護國家法律的統一實施和法律的尊嚴,為人民法院完成國家和人民賦予的各項使命發揮著重要的作用。競爭法警隊隊長這個職位,我認為我具備一定的政治素質、業務素質和組織指揮能力。首先,有較高的政治覺悟和法制觀念,能夠自覺遵守職業紀律;其次,能夠掌握基本的法律法規知識,熟悉審判工作中的各種法律文書的性質、意義、作用,能夠掌握基本的法警專業知識和專業技能,并具備一定的實踐經驗;再次,有一定的軍事素質、帶兵經驗和組織指揮能力,有較強健的體魄,能掌握擒拿、格斗、射擊、駕駛等基本技巧。如果我能競爭上這一職位,我將同全隊同志一起,加強政治理論和業務知識的學習,不斷提高兩個素質,逐漸完善各項規章制度,狠抓業務訓練,通過訓練,提高司法警察隊伍素質,增強法警工作效率,改善法警工作質量,不斷提高法警隊伍規范化程度,“向訓練要警力,向訓練要效率,向訓練要質量”,不斷充實司法警察的業務知識量,擴大司法警察的業務知識面,改善司法警察的業務知識結構,增強司法警察的業務技能,提高司法警察人員的執法水平。依法治警,從嚴治警,圓滿完成押解、看管、值庭、執行死刑、送達、協助參與執行、警衛及院領導交辦的其他工作任務,堅決杜絕一切事故的發生,建設一支高素質的法警隊伍。如果競爭不成,找出差距,克服不足,當好普通一兵。希望大家支持,謝謝。
最新競爭上崗演講稿 篇21
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好,很高興今天能夠站在這個臺上,謝謝大家的支持。進入公司也快一年了,在這段美好的日子里,有領導的耐心教育與關懷,也有同事之間互敬,互愛,互助。在這良好的工作壞境下,我努力工作,踏實進取,我的工作目標也更加的明確了。公司公平競爭,能者上,庸者下的管理制度,給我提供了一個施展才華的舞臺,我一定把握機會力求上進。
我叫丁吉,來自四川省,鄰水縣。20xx年至20xx年在部隊服役,至20xx年7月10日進入本公司以來,努力學習公司的企業文化,工作中的技能技巧,使自己能夠圓滿的完成平時的工作任務。下面我從以三點向各位匯報我這將近一年以來的工作。
一工作方面:
堅持制度第一,靈活仔細的原則。巡邏崗認真檢查樓內公司設施設備是否完好失竊。消防設施是否完好正常,貨物擺放是否符合消防規定和樓層的承重極限,燒焊,割鐵等動火問題,有無動火證,操作證等。工人施工有無違規操作,有無吸煙等影響大樓消防安全,人員安全等問題。維護了大樓的正常秩序。在卸貨平臺,嚴格按公司規定對工人進出以及貨物進出進行管理,安排卸貨車輛正確停靠卸貨,督促商戶把建筑垃圾倒在指定的位置,以及垃圾房的衛生的。保證所管轄區域干凈衛生,井然有序。 在南廣場,指引顧客有序停靠車輛,各商戶做廣告搞活動是否符合方案要求,以及廣場設施的監管,保證公司的利益不受侵害。擔任副領班一職,積極協助領班搞好班里的各項工作,團結隊員,使班級功能更加的優秀。
二生活方面:
尊敬領導,愛護同事,搞好同事間的關系,幫助有困難的人員做到團結一心,相互配合,更好的完成上級指示和平時的工作。
三思想方面:
服從領導指示,積極進取,嚴格自律,加強法律常識學習,到個懂法,守法,用法。保持良好的思想素質。
若能夠競聘成功,我將從以下幾點對自己以及班級為突破口。一定帶出一個團結進取,積極工作的班級團隊。
一做到以身作則,敢為人先。工作上認真對待,生活嚴格自律,積極向上,樹立良好的帶頭作用。
二加強自身文化學習,努力學習公司文化以及物業法,消防法,商業管理等與公司業務相關的法律知識。使自己在管理上更加得心應手。
三加強與其他各部門之間的溝通,不懂就問,多學習公司的設備維修知識,裝修知識以及各項施工方法和施工注意事項。使自己對工程動態,裝修的合格性更加了解。
四對班級管理首先應加強班級人員的團結意識,多組織些集體活動。幫助有困難人員解決工作外的后顧之憂。加強工作之間的配合,做到真正的把團結化為力量。
五獎罰分明,對有功人員,積極為其爭取獎勵。對有錯人員,本著以人為本的思想給予相應的處罰。提倡爭優創優的思想,鼓勵隊員多加學習,嚴格按公司制定的培訓計劃培訓,培養出更加優秀的員工隊伍。
六對平時隊員的工作情況多加觀察,了解隊員完成工作安排的情況,常常和隊員之間談心聊天,掌握隊員的思想動態,合理安排崗位。保證工作的順利開展,做到掌控全局。
以上是我的競聘演講,我深信我一定能夠帶出一個好的班級,希望大家批評教育,謝謝。
最新競爭上崗演講稿 篇22
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!今天,再次走上這個講臺,我是帶著初為人父的喜悅、帶著初生嬰兒的柔情上來的,心情既感慨又忐忑。首先,我衷心感謝大家這些天里對我和家人的祝福!
由于我們是“白加黑”、“5+2”一族,在座的部分同事可能還不了解我。我是雷校鋒,29年前出生于瀟湘之地—湖南,10年前在霧都重慶西南政法大學讀書,4年前成為寶安法院的一員,2年前進入兩辦溫暖大家庭。在本碩連讀的七年時光里,我懷著對法律的信仰,培育了良好的法律思維能力。在法院的兩年里,我學以致用,以正義之心,判世事長短、人生曲直。到“兩辦”工作的日子,我度過了有生以來最忙碌、最充實的時光。我始終虛心向領導學、向同事學,開闊了視野,鍛煉了思維,深刻領會了忠誠、責任、嚴謹、細致的含義,培養了視小為大、視常為圣的處事風格,在較短時間內適應了辦公室節奏,承擔起科室主要任務,為自己、為集體贏得多項榮譽。這每一點進步,離不開各位領導無微不至的關懷、離不開各位同事毫無保留的愛護。借此機會,我真誠地對大家說聲“謝謝”!
這一次,支撐我再次參加上崗競爭,除了能力的積累,更重要的還是心智的打磨、品質的鍛煉。工作四年來,我始終以良好的心態、穩定的心理素質、堅強的毅力,迅速適應新崗位、新環境。我始終堅持做人的原則,保持良好的品格,用心做事,用心待人。
如果這次有幸競爭成功,我將做一名讓領導放心、讓科長省心、讓同事貼心的副科長,用實際行動證明您正確的選擇,絕不辜負大家的'期望。我將以此為新起點,做到“三個一”:第一個是沖在一線。前輩們常說,在“兩辦”,吃虧是福。我將努力傳承好“兩辦人”的風采,不懼辛勞,不厭加班,敏行訥言,無私奉獻,哪里需要往哪里沖。第二個是一流標準。我將始終審視自己的處世境界、提高工作的標準,當科員就以副科以上的標準來要求,當副科就以科長以上的標準來要求。第三個是一清如水。我將用一生去踐行“做事先做人”的理念,做一個誠摯、坦蕩、感恩、善良的人。
有位詩人說過:“既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程。”今后,我將始終以在“兩辦”打拼為榮,以和大家共事為幸,不斷完善自我,不斷提升自我,實現人生價值!謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇23
各位評委、各位、同事們:
你們好!
委局機關中層干部實行競爭上崗,是對干部自身素質的一次綜合檢驗,更是一次展示自己、增進交流的機會。
作為一名女性,而且已不年輕,在競爭激烈、機遇與挑戰并存的今天,我曾經猶豫,但最終我本著檢驗、學習、提高的目的走上了今天的演講臺,希望能夠尋找到下一步的人生答案。感謝組織給我這次展示自己的機會,感謝大家一直以來對我的關心與幫助,是你們給了我無比的勇氣和信心。同時,我懇請大家今天一如既往地給予我支持與關愛。
xx年,我從辦公室調到案件審理室工作時,一位老曾語重心長地對我說,從事案件審理工作要求有較高的綜合素質和業務工作能力,能夠做好案件審理工作,也就能夠勝任案件檢查、案件管理、乃至信訪等紀檢監察業務工作。從事審理工作19年來,通過熟悉和掌握案件審理的程序、方法,了解違紀構成的理論及政條規等相關知識,以及大量案件的審理,我深感受益匪淺,不僅使自己有了一定的政策法規水平和較強的業務工作能力,更為我今天競爭室主任崗位奠定了堅實的基礎。我認為本人競爭室主任主要有下優勢:您
第一,具有較高的政治素質
第二,具有較強的事業心和責任感
第三,具有較強的業務工作能力
第四,具有一定的組織協調能力
競爭的機會是均等的,機遇與挑戰也是并存的。若此次競崗成功,本人將加強學習,積極進取,不斷地提高自己的綜合素質、創新能力和駕馭工作的能力,身體力行,與同事們一起,同心同德,履行好職責,完成好工作任務。若此次競崗未成,本人將一如既往地搞好本職工作,不辜負長期以來,與同志們對我的關心、支持與厚愛。
各位評委、,各位同事,今天,站在這里的我,恰如在站臺等候上車的旅客,手中的車票已經攢出了汗漬,但我相信沿著在坐各位開辟的綠色通道,自己一定能夠搭上今天的幸運快車。
謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇24
尊敬的各位評委、各位同事:
大家好!
公開、公平、競爭、擇優的人事制度改革給我們每個人都創造了一個公平競爭、展現自我的機會;不斷前進的社會,不斷發展的體制既給我們帶來了壓力,也帶來了動力,正確理解、積極參與,抓住機遇、挑戰自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長職位。
首先,向大家簡單介紹一下我自己,本人(……)。
下面,我想先談談競聘本職位的優勢。
一是具有一定的人事工作經驗。自年以來,我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作。年來,通過自己努力學習人事工作方面的相關知識以及向領導、向同事們學習,取長補短,不斷充實自己,積累了一定的人事工作經驗,并在大家的關心、支持和幫助下,在本職工作中也取得了一些成績:(……取得過的榮譽)。
二是具備一定的組織能力。在處理上、下級單位相關工作協調關系方面也能擺正位置,理順關系。對我局所屬各縣(市)局有關工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導、認真負責、互相學習、共同提高。年,我擔任了機關支部的,在努力做好這兩項工作的同時,也使自己的組織能力得到了進一步的鍛煉和提高。
三是能堅持原則,秉公辦事。人事工作大多涉及職工個人的切身利益,工資管理工作更是體現了這一點。因此,我在工作中能堅持原則,本著對每一位同志認真負責的態度做到公正、公平,力求準確無誤。對于工作中出現的差錯,能及時糾正,不隱瞞過失,保證了職工個人的利益不受損失。同時,對個別干部的檔案中發現的問題也能一絲不茍,查清查實,對組織負責。
如果能得到局黨組的信任和同志們的大力支持,競聘本職位成功,我將在科長的領導下著重做好以下幾項工作:
一是當好科長的參謀與助手,認真貫徹執行人事工作的路線、方針、政策,工作上做到到位不越位,到位不缺位;職責明確不推諉,實事求是、以身作則,充分調動和發揮科室人員的工作積極性,嚴于律已,寬以待人,團結協作。對待分管工作中發生的問題,要本著積極協商、妥善處理,勇于承擔錯誤的態度,以利于科室工作的進一步提高。同時,牢固樹立為基層服務,為稅收一線服務的思想,堅持求真務實的精神,積極應對工作中出現的各種問題。
二是通過調查研究,聽取群眾意見,在全系統逐步建立一套各級后備干部檔案,動態地掌握各局稅務骨干在德、能、勤、績四個方面的表現,為我局在今后有計劃、有步驟地培養和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供依據,打好基礎。
三是在培訓工作中認真聽取基層單位的意見和建議,積極與各科室配合,從實際工作需要出發,本著注重技能、注重實效的原則,力求使培訓工作做到缺什么,補什么;學有所用,學有所長。同時,從長遠角度出發,采取多種方式,在基層局重點培養稅收業務骨干,使之成為稅務理論、計算機應用方面的師資力量,以點帶面,推動我州地稅系統教育培訓工作的全面開展,使我州地稅系統干部素質得到進一步提高,以適應新時期知識更新、科技進步對稅務干部隊伍建設提出的新要求。
四是加強人事工作信息化建設,提高基礎資料的計算機管理程度,使現有的工資管理、教育培訓、干部檔案、各類報表等應用軟件得到進一步推廣使用。同時,提高各局人事干部在應用人事軟件方面的整體素質,避免在我州地稅系統廣域網投入使用后,人事信息化建設滯后的現象發生。
五是協助科長做好目標管理考核、干部年度考核等工作。同時,建議使用干部任期中的考核,下基層、走近群眾,重點考核任命或聘任后的基層領導干部在任期中的領導水平、業務能力、工作實績、思想狀況、群眾基礎等方面的情況,及時、準確地將考核情況反饋給局黨組,杜絕干部走馬上任后不求實績、高高在上、混日子的現象發生,防患于未然,真正做到為稅收中心工作的完成提供組織保證。
六是要通過學習,不斷提高自身的思想政治水平和業務水平,注重綜合能力的培養,高標準、嚴要求,以適應時代發展的需要。
以上是我開展本職位工作的基本思路和工作目標,無論競聘結果如何,我都會保持一顆平常心,坦然地面對未來。成功對我來說,爭來的是一分信任,一副重擔,在以后的日子里,我會增添一分拼搏向上的信心,不辜負局黨組和同志們對我的希望,戒驕戒躁、努力工作;如果落聘,說明我同組織上的要求還有一定的差距,我也會積累一份經驗,找出差距與不足,在今后的工作中,加倍努力,迎頭趕上,通過學習不斷完善自己。
最后,祝愿大家在這次機構改革中,成功地走向適合自己發展的崗位,祝愿我局機構改革工作圓滿成功!
最新競爭上崗演講稿 篇25
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好。
我叫,___年10月出生,本科學歷,中共黨員,現任XX縣質監局辦公室主任。
首先我先介紹一下我的基本情況:我是___年畢業分配到XX縣質監局在稽查隊做執法打假工作;20___年調入局機關任會計職務,20___年任局辦公室副主任負責財務工作,20___年任財務股長,20___年任辦公室主任兼財務股長負責辦公室及財務工作至今。由于我對工作的認真負責,參加工作以來,本人多次被評為縣文明建設先進工作者,兩次被省局授予“XX省質監系統票據管理先進個人”榮譽稱號;20___年還獲得XX市精神文明建設標兵,今年我所負責的辦公室被縣團委評選為“XX縣青年文明號”。成績和榮譽屬于以前,但這些成績的取得離不開領導和同事們在工作上的支持。
下面我就最近幾年的工作情況向各位領導和評委做一下匯報:
我是20___年擔任辦公室主任這個職務的,這是領導對我的信任,剛開始我倍感壓力,為了做好這份工作,我不間斷的學習黨和國家有關質檢工作的理論和業務知識,特別是對市局領導的講話,我不是一學了事放在一邊,而是要把精神領會透,最重要的是我能夠把領導的講話精神落實到工作中去,因此干起工作來,目標明確,思路清晰,成績突出,政策水平和業務能力也不斷提高。平時由于自己手勤,腿勤,嘴勤,平時善于觀察,善于總結,善于問,積累了不少的工作經驗;特別是在負責財務和辦公室工作的7年間,工作多,要求嚴,時間緊,星期天節假日我很少休息;也正是由于辦公室工作的多、雜、廣,從而鍛煉了我對工作的綜合分析能力、協調處事能力和上下溝通能力;個人的整體素質也在鍛煉中不斷提高,職工印象越來越好,領導評價越來越高。
在質監局的十幾年里,對待工作我始終把握一個主題,對工作有感情,干工作有熱情,干事業有激情,不惜力、肯吃苦、能創新、善進取;對領導交辦的工作認真細致、一絲不茍、不講條件的做好落實好;由于自己在工作中執行能力的提高,從而樹立了求真務實、真抓實干、勇于負責、敢于作為和熱情服務的作風。
如果這次我能夠成功競聘為副科級領導干部,我的工作目標有3點:
一是思想上加強學習。主要是加強政策理論和業務知識學習,不斷提高政策水平、法制觀念和理論業務素質,通過強化發展、創新意識來促進業務工作的提高。發展是硬道理,創新是發展的促進劑,因此,我要加大創新力度,拓寬創新范圍,提高創新成效,打造質監工作新亮點,實現質監工作新發展。
二是工作中積極主動。按照領導的職責分工和部署,正確領會意圖,大膽決策,積極主動開展工作,做到不推、不拖、不講價錢、不講條件,少說空話、多干實事,敢于承擔責任,充分發揮自己對待工作的主觀能動性,調動各方的積極性,以只爭朝夕的精神、雷厲風行的作風,努力做好各項工作。
三是同事間精誠團結。團結出凝聚力出戰斗力,領導班子團結與否是決定整個單位工作成敗的重要因素。因此,作為副職,我要以身作則,做到不利于團結的話不說,不利于團結的事不做;對正職我會積極配合支持正職的工作,不折不扣的貫徹落實正職代表領導班子作出的決定,維護正職以及班子的威信;在與其他副職的工作關系中我會以大局為重,做到權力不爭、責任不推、困難不讓、功名不居;大事講原則,小事講風格;以此樹立班子的權威和形象,推動全局工作的穩定快速發展。
如果這次競聘不上這個崗位,說明我的工作離領導的要求還有一定差距,在今后的工作中我會毫不氣餒、一如既往的做好本職工作,繼續努力為質監事業貢獻自己的力量!
我的演講結束。謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇26
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!首先感謝組織、領導給我提供了一次難得的學習鍛煉和參與競爭的機會,同時,也感謝同事們對我的理解、信任和支持。我將以良好的心態,積極參與副監區長職務的競爭,勇于接受挑選。
我叫,今年27歲,共產黨員,本科學歷,現任1監區分監區長。99年參加工作分配到監獄**大隊,第二年擔任中隊長。20xx年6月調入監獄,在監獄領導的帶領下開始了監獄艱難的創建歷程,目睹和經歷了監獄從無到有,從幾張床,幾個犯人,十來個干警到現在押務我是這么認為的“對領導負責,為同志們服務,對服刑人員管理上寬嚴相濟,思想上細致體貼。”
當然,這幾點說起來容易,做起來難,要想做好就更難。根據本職位的性質和職能要求,我覺得自身具有一定的優勢,愿意競爭這個崗位。主要理由是:
第一、我熱愛這項工作。我對監獄充滿感情,希望他能越飛越高,渴望為他奉獻自己的力量。雖然這項工作繁雜,巨細無遺,默默無聞,甚至很辛苦,付出很多卻難以看出成效和成績,但我有充分的思想準備,有投身這項工作的良好愿望和熱情。
第二、我有多年在基層監區工作的體驗和經歷,有一定的實踐經驗,熟悉監區的工作情況,進入角色要快一些,對順利開展工作有利。基本具備本職位所要求的思想政治素質和工作業務水平。
第三、我年富力強,有健康的身體和充沛的精力,無家庭和生活的負擔,能將更多的時間投入到工作中去。
第四、更主要的是,有領導的關心、愛護和鼓勵,有同志們的幫助、協作和支持,為我做好工作創造了有利條件,增強了勇氣和信心。
假如組織和大家信任,能給我一個施展的平臺,我有決心有信心擔當此重任。
一是樹立學習意識,一方面加強政治理論和業務知識的學習,努力提高自身政治理論水平,堅定信仰,提高政治敏銳性和敵情觀念。另一個方面提高辦案業務水平,認真收集,掌握,處理涉及監區監管改造穩定和獄內安全的情報信息,開展秘密力量建設和隱蔽工作。著重對服刑人員的身份意識,自身形象,日常考核、違禁物品等方面加強管理力度,強化服刑人員規范化建設,爭取樹立模范監區。
二是樹立創新意識。扎實工作,銳意進取,在工作中要認真完成上級領導交辦的各類任務,又要在工作中不斷地摸索經驗,探索路子,嚴守工作紀律,做到管理和服務并重,樹立監獄機關的良好形象,同監區的全體同志一道,努力學習,奮力拼搏,為監獄穩定發展作出自己應盡的貢獻。在對服刑人員管理中突出“特色,凸現理念”,張馳有道,以人為本,堅持制度管理。
最新競爭上崗演講稿 篇27
尊敬的各位領導、各位評委:
大家好!“我不能選擇出生的時代,但可以用生命的燦爛為時代增光添彩;我不能決定生命的長度,但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。”這是我送給自己的一句座右銘,我很喜歡這句話,也常用來勉勵自己。
綜合辦公室副主任的職責是協助主任管理辦公室工作,還要分管十多項具體工作。所以,綜合辦公室副主任需要多方面的綜合能力。但經過認真思考,我認為自己能夠勝任此項工作,因為我不僅具有做好這一工作的熱情和自信,還具有以下四點競聘優勢:
一、我具有較高的政治素質。始終能夠樹立正確的人生觀,社會觀和價值觀,在行動上與黨組保持高度一致。經過這些年的鍛煉,我的思想體系逐步走向成熟,素質得到大幅度提升。
二、我吃苦耐勞,踏實肯干,具有獨立處理問題的應變能力和較強的分析綜合能力。工作中,我對遇到的問題從不逃避不推諉,總是認真分析、仔細探索,努力完成。
三、我熟悉崗位工作流程。有文秘基礎,善于寫作宣傳,撰寫過多篇演講稿和新聞通迅稿件,并獲得省公司新聞宣傳獎項。20xx年至海南電網公司綜合辦公室進行半個月的秘書崗位培訓;20xx年借調中國南方電網公司黨群部工作三個月的工作經歷。
四、我具親和力,有團隊精神。工作多年來,無論在哪一個崗位,我都能與同事友好相處,對領導部門員工能夠團結、友愛、互助,能夠與大家一起營造和諧有序的工作氛圍。
再燦爛的語言也只不過是一瞬的理智和智慧,擁有卓絕的能力和樸實的工作態度才是最重要的。各位領導,如果競聘成功,在新的崗位上,以立足為本、深化改革、強化管理、突出重點、整體推進的工作思想,配合主任全面開展工作,在具體工作中要做到:
一是以團結合作為平臺,做好主任參謀效應。我將擺正自己的位置,加強團結,積極投身職責范圍內的工作,站在各項工作超前發揮的高度,為領導決策提供科學依據,做好參謀助手。
二是以立足本職為先導,加大協助服務力度。我將努力提高管理水平,完善各項規章制度,根據局總體要求及年度工作計劃,制定相關工作開展的具體措施,保證各項工作有條不紊地開展。
三是以科學有效的做好日常事務工作為主線,全面提高內外協調的力度,形成科學規范效應。在分管工作范圍內,我將切實履行指導、協調、監督、服務等職能,努力開拓創新,積極調動全體辦公室人員的工作積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。
四是全面加強各項工作的管理力度,形成質量化效應。我將配合主任,以“科學化、專業化、精細化”管理為目標,推行員工與和生產業績掛鉤考核,細化、量化指標,使每項考核指標都落到實處,確保公司績效成績及員工的利益不受損失,形成質量化效應。
因為山高,我學會了攀登;因為路長,我學會了奔跑;因為熱愛,我選擇了供電事業;因為執著,我會追求卓越。說句心里話,作為這次競爭的參與者,我希望獲得成功,但絕不回避失敗,所榮幸的是我得到了一個機會,擁有了一個展示的平臺,經受了一次鍛煉。
我的競爭上崗演講稿完畢,謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇28
尊敬的各位領導、各位同事:
大家下午好!
今天能參加部機關科級領導干部擬任人選民主推薦,這是部務會給我的一次檢驗、學習、提高的機會。我格外珍惜。
首先,簡單匯報一下個人簡歷。我是,1986年10月出生,研究生學歷,中共黨員。20xx年7月,大學畢業后,選調到布拖縣牛角灣鄉工作;20xx年10月到縣經濟局工作,先后擔任經濟股股長、行政審批股股長、辦公室主任;(其間:20xx年10月14日—12月24日在州委黨校20xx屆選調生班培訓學習,20xx年4月7日—22日在攀西片區產業園區培訓班學習; 20xx年5月14日——20日在“涼山跨域發展招商引資系統干部”培訓班學習。)20xx年11月,到合井鄉人民政府擔任副鄉長;20xx年6月進入部機關,先后在辦公室、組織二科、組織三科工作。
回顧過去,感慨萬千,五味雜陳。5年的工作歷程中,流淌過奮勇拼搏的汗水,閃爍過成功喜悅的淚光,接受過表彰和獎勵,忍受過不解和委屈……這些都是我人生中寶貴的`財富,它讓我思想素養得到升華,能力素質不斷提高,讓我感受到了人生的充實與激情。總之,個人的進步與組織的關心緊密相連,汗水和成功心有靈犀。借此機會,我要感謝各位領導始終如一的關心,感謝同事們的無私幫助。
最新競爭上崗演講稿 篇29
尊敬的領導:
今天,我又一次站在這里演講,是要競選政教副主任和辦公室主任,但更重要的,是通過參與這項活動鍛煉我自己。在這之前,我進行了充分的批評與自我批評,擺正了心態,無論競聘成功與否,我都會一如既往地工作,為八中的發展貢獻自己的力量。
我是68年生人,91年畢業于東北師大,迄今為止,干了八年班主任,當了八年教研組長,多多少少有一些管理經驗,成績不算豐厚,但也是摸爬滾打硬捋出來的。各項工作一直走在前邊,這幾年踉踉蹌蹌跟著大家伙學,在教學等方面取得了一定的進步,經過自己的努力和校領導及同志們的推薦,先后被評為市級和省級骨干教師,吉林省優秀教師。當然了,能干還要會干。這幾年的工作得到了領導和師生們的認可,說明干得有方法、有效果。
個人的事兒就說這么多。下面說說如果當選總務副主任,我的一些想法。
首先,要盡快進入角色。總務工作是為學校化工教學服務的,總務主任就是學校的管家,是后勤校長的得力助手。作為總務主任,腦筋要活,腿腳要勤,眼睛要亮;政治要牢靠,視野要開闊;既要會按原則辦事,又要有創造性的工作。說起來容易,做起來難啊!不過,既然我說了,要給你們一個全新的我,那就讓我告訴你:相信我,沒錯的。
其次,要有重點地開展工作。總務工作千頭萬緒,紛雜忙亂,沒有大事,又個個都是大事。人員的管理、外界的來往、備品的支出、設備的維護、校園的建設、綜合治理工作等等。所以,就得學會突出重圍,有重點地開展工作。上半年,我校后勤也是全校的重要工作有兩項,一個是搞好校園綠化工作,另一個是舊樓的維修工作。這兩項工作抓好了,搞成功了,我們的校園就會發生天翻地覆的變化,大家就會看到一個生機盎然、富有藝術品味、充滿人文氣息、在藍天白云映襯下的青青校園。當然,這需要做大量的、艱苦的、扎實的、細致的、而且是卓有成效的工作,要搞設計、跑手續、搞投標,要保質保量保工期,要充分利用有限資金,還要不能影響正常的化工教學秩序。為了實現這樣一個美好藍圖,我會不用揚鞭自奮蹄;為了化工更優雅、生活更愉快、工作更舒心,我會不計個人得失,不謀私利,甘愿奉獻。
當然,不是說只抓重點工作,其它的工作就忽視了,不搞了。安全四防,節水節電,也是工作的重點,絕對不可忽視,例如:新樓的電路設計不合理,超負荷工作,就是重大的火災隱患,應盡快采取措施,加以改進。一些常規工作,要通過科學的管理手段,使后勤人員人盡其才,一專多能,使后勤工作制度化、系統化,有序開展。
第三、要強化服務意識。以優質的服務支持教育教學工作,這個思想必須深入貫徹到所有后勤工作人員頭腦之中。這個優質服務,既不能當大爺,也不是讓你當仆役,講的是個態度問題。我要帶頭當好服務員,率領后勤工作人員竭誠為前勤服務,做教育教學工作的強大后盾。服務質量是個軟化工,但必須采取硬手段。要建立一整套制約機制,領導要監督后勤工作,后勤人員之間要互相監督,前勤對后勤要監督,還要有獎懲處罰條例。
對后勤工作并不是很熟悉,或許是紙上談兵,但的確是我對開展后勤工作的一些想法。我對自己充滿信心,各位領導、老師們也會鼎力相助,給我大力支持,在這里表示感謝了。
謝謝!
最新競爭上崗演講稿 篇30
尊敬的各位評委、各位領導、親愛的同志們:
大家好!
首先,非常榮幸站上這個演講臺,非常感謝組織給了我這么一個寶貴的機會,我為能參加××縣公安局的首次競爭上崗改革而感到自豪。我今天演講的內容分為三個部分:
一、是我的個人情況;二、是我的任職優勢;三、是我的工作設想。
我叫,今年××歲,學歷畢業,現在××派出所任副所長。(……個人介紹、工作經歷、所獲得的榮譽)。
在公安工作的這××年里,我懷著對公安事業的滿腔熱情,抱著維護法律、服務人民的愿望,始終在基層,從民警干起,努力向業務精通、經驗豐富的領導和同志們學習,政治思想覺悟和業務水平都有了很大的提高。
二、我的任職優勢:
我從走出學校門就在公安派出所工作,始終戰斗在基層第一線,對派出所業務相當熟悉和了解。
多年來,我堅持政治學習,努力提高自己運用黨的基本理論、基本路線、基本方針分析問題、解決問題的能力。堅持業務學習,并在實踐中探索,從而掌握了比較成熟的工作經驗和工作方法。堅持其他科學知識的學習,努力擴大知識面,提高自己的工作水平,強化了創新意識。
這十七年,我始終能夠緊緊圍繞“全局一盤棋”這個大局,服從命令,聽從指揮,團結同志,光明磊落。在擔任副所長期間,配合所領導帶領全所同志,艱苦奮斗,不辱使命,做了大量扎實、有效的工作,未出任何問題,確保了一方的穩定。我曾經搞過小居民身份證照相室,方便了群眾。在互聯網上建設了派出所窗口網站,拓寬了宣傳渠道。
作風上,嚴格要求自己,遵紀守法、踏實勤懇、廉潔奉公,顧全大局,克制自己,適應工作需要。
因而我具備了擔任派出所長的能力。
三、我的工作設想:
如果組織信任,同志們支持,讓我當選派出所所長,我將擺正位置,協調好關系,以所為家;與局黨委保持一致并按照局黨委的工作布署,結合派出所的實際情況開展好以下工作:
一是適應新形勢的需要,加強政治理論和業務學習,按照xx大精神和“三個代表”重要思想的要求,不斷解放思想。借鑒歷史經驗,尋求新的方法。進一步提高管理水平和業務水平。同時深入調查研究,掌握真實、大量的第一手材料,為開展工作打下良好基礎。
二是堅決貫徹落實《公安部關于改革和加強公安派出所工作的決定》,組織做好人口管理、情報信息、治安管理、安全防范、值勤辦案、服務群眾等工作,并注重警務公開和窗口單位建設,實施社區警務戰略,積極推廣民警巡訪制,包片制等勤務制度,深入群眾,掌握社情民意,搞好安全防范。力爭實現“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”目標。
三是以所為家,從嚴治警,抓好隊伍、后勤建設。以所為家,一方面要求每個干警愛崗敬業,要有事業心,有集體觀念。另一方面,要求派出所要象家庭一樣溫暖,有人情味。這就要求派出所實事求是,以現有的資源,科學安排,爭取給每個干警以開展活動、施展才能的空間。精神上,要著實體貼、體諒干警,干警的事就是派出所的事,干警的困難就是派出所的困難。
四是協調好各方面的關系,經常主動向鄉(鎮)黨委、政府、人大匯報工作,以改進我們的業務,得到他們的理解和支持,切實起到為黨委政府保駕護航的作用。要經常走訪鄉(鎮)直單位、村干部、經濟帶頭人,征求好的意見和建議,以融洽關系,方便工作。
五是注意整體形象,人員要衣著整潔,搞好內務裝飾、衛生。注意宣傳,使全社會都理解我們,提高遵紀守法的自覺性。還要注重安全,避免不必要的損失。
最后,這次競爭無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。我相信,有領導和同志們的支持,再憑自己的信心、能力和努力是能夠勝任派出所長這個崗位的。
最新競爭上崗演講稿 篇31
尊敬的各位、各位評委:
大家好!
今天,我非常榮幸地站在這里參加聯社備用中層干部的競聘演講,我深知這是一次嚴峻的挑戰,同時也是一次展示和提升自己的一次機會。我競聘的崗位是備用中層副職。
從x年至今,我參加信合工作已經18年了。在這漫長而短暫的18年里,我先后從事過出納、儲蓄會計、信貸、文秘工作,也變化過幾個工作單位。盡管崗位在不斷變化著,環境在不斷變化著,職責在不斷變化著,但是心中對我們信合事業的熱愛永遠沒有變,對工作的奉獻熱情永遠沒有變,對信合事業發展的信念永遠沒有變。在其中,有過輝煌、也走過坎坷;有過快樂、也留下過痛苦。但正是有這股對信合工作的執著,讓我飽含著微笑,一路走來。
沒有最好,只有更好,始終是我工作的座右銘,在每一個崗位,都力求做到盡職盡責、盡心盡力。絕不辜負的信任和期望。用自己的辛勤勞動去付出,讓滿意,一直是我工作的出發點;讓自己所從事的工作得到上級的充分肯定,一直是我工作的立足點。我總在要求自己時刻做到這一點:面對工作取得的成績,保持住戒驕戒躁;面對撲面而來的榮譽,更要做到榮辱不驚。
一份耕耘不一定總會有一份收獲,但是要擁有收獲,卻和辛苦耕耘是離不開的。為此,我總在一次次提醒著自己,要增強自身危機感和緊迫感,要不斷提升自身的素質。為此我把打造學習型個人作為努力的目標,在學習中為工作充電,以適應當前激烈競爭的需要;我總在一次次提醒著自己,要讓別人尊重自己,就要首先學會去尊重身邊的每一個人,用一顆火熱的心在工作中去體貼大家的冷暖,只有形成一股團隊合力,才能共同為一個目標而前進;我總在一次次提醒著自己,要時刻學會謙虛謹慎。在工作中,自己取得的每一次進步,在點點滴滴中都凝聚著和同事們熱情的關心和無私的幫助。
機遇和挑戰始終是并存的,同樣成功和失敗也是如此。不管競聘結果如何,我都會坦然面對,做好了心理準備。成功時,不驕傲,我一定會繼續努力,腳踏實地、任勞任怨地去干好每一份工作,決不辜負的關懷和信任;失敗時,不氣餒,我一定會從中經驗教訓,仔細收藏著一份自信,繼續在“創先爭優”中去完善自己,為信合事業的發展做己的貢獻!
謝謝大家!
最新競爭上崗演講稿 篇32
作為電力企業的一名普通職工,今天,我站到這里,心情很激動,也很復雜。因為,對我們而言,“三為”服務不是形式主義的口號,而是年復一年,日復一日的切實行動!所以,今天與其說是演講,不如說是吶喊!是電力職工默默奉獻的豪言的吶喊!喊出了我們對電力工作的一腔濃情,喊出了我們對“三為”服務的無怨無悔,甘心奉獻!
招遠縣光華油廠從青島引進24kw柴油發電機組,什么概念?一小時供電24度。如同一個嬰兒呱呱墜地,招遠電力事業誕生了,并且茁壯成長,遍地開花!現在我們平均每小時對外供電17萬度。這里面凝聚著我們電力職工多少血汗?!風餐露宿、翻山越嶺、爬山涉水,為的是架桿拉線,為的是村村通電,戶戶通電。一幕幕,濃重的仿佛就在面前……
放眼金都大地,那矗立的電線桿,那橫空飛架的銀線,無不是我們電力工人默默奉獻的誓言!
有人說,你們電力工人收入高、福利多,我沉默無語。因為我知道每天面對的是看不見、摸不到的老虎,輕者傷、重者傷亡!有人說,你們電力工人是“電老虎”,有特權,我悄悄走開。因為我要去實現公司的承諾:四十五分鐘到達用戶的故障現場。
“五一”長假,黃金周里,祖國的大好河山,沒有我們的腳步;大年三十,灑酒焚香的祖墳前,沒有我們本應跪下的膝蓋,不是我們無意,更不是我們無情……因為,我們選擇了電力,我們就選擇了無悔的奉獻!
看吧!!節假日里,團圓夜里,人們的歡本文來自第一范文網網,在百度中可以直接搜索到網絡站聲笑語是我們的贊歌;國民經濟飛轉的車輪里,流淌著的是我們的血液;神舟六號騰飛的一剎那按鈕按下的,首先通過的是電流!小草平凡,卻可以撐起一片碧綠的草原;我們無聲,亦有一個感人至深的腳步!
城西站改造,我們調度的領導,每天都要去工作現場,甚至下班也要去,一句話,為了安全!從9月20號,設備投入開始,王俊勝站長吃、住都在站上,白天同值班人員完成操作幾十次;晚上要挑燈學習新設備的性能。已屆退休年齡的他,憑著對無聲崗位的熱愛,選擇了無聲的執著,忘卻了家庭……
今年9月的一天,深夜二點五十五分,一陣急促的電話鈴聲打破了張星站張渙達的酣夢;全站停電,速歸!妻子脈脈地叮囑道:路上小心點!沒有任何的羅唆。因為,她知道丈夫的工作字典里永遠沒有下班、休班的概念,停電就是軍情!就是沖鋒號!也許,此時此刻,心靈的祈禱是最好的無言的祝福!
外面,淫雨綿綿,惦記送電,走的匆忙,忘卻了穿雨衣,秋風瑟瑟,打濕的衣服貼在身上,常年瀝風沐雨的膝蓋冷得透心……突然,摩托車大燈熄滅了,恍若掉進無底的深淵,那白天熟悉的樹木、房屋無影無蹤,怎么辦?沒有一絲猶豫,借助前方淋濕的路面偶爾反射的凄涼的光,前進……一個趔趄,摔倒了,爬起來,從十幾米的地方摸索到頭盔盔,蹲下身,拉直了摔彎的腳后閘,強忍疼痛,啟動馬達……
前方,不是誘人的金礦,只是我們的一個無聲戰線奉獻者的責任!
奧斯特洛夫斯在他的《鋼鐵是怎樣煉成的》一書中寫過這樣一句話:人的一生可以燃燒,也可能腐朽!我們電力工作者,選擇了燃燒!在平凡的崗位不平凡的燃燒!因為,我們深知我們電力工人是一塊塊不起眼的紅磚,挺起默默奉獻的脊梁,筑起了“三為”服務的高樓大廈。
不羨慕鮮花,因為我們選擇了無聲戰線的奉獻!也許,此時此刻,我們電力工人最大的安慰和鼓勵,就是您們熱烈的掌聲。
最新競爭上崗演講稿 篇33
尊敬的各位評委、領導和同志們:
我叫謝晉成,現任廳信息安全籌備辦公室副科長(主任科員)。今天我演講的主題是:發揮自身優勢,不斷開拓前進。 第一,愛崗敬業,樂于奉獻。我從事過3個不同崗位的工作,始終做到干一行,愛一行,專一行。xx年12月以前,我先后4次調換崗位,經歷了17年的摸爬滾打,特別是1999年擔任副科長以后,在第一線參與指揮了一大批重、特大案件的偵破,既積累了比較豐富的一線工作經驗、磨煉了自己的意志,又提高了自己的組織指揮能力。今年初,我服從組織安排,負責信息安全辦公室的籌備工作,面對陌生的業務和各種困難,與另外兩位同事團結一虛心學習,大膽實踐,很快熟悉了業務,得到處領導的好評。 第三,勤于思考,善于總結。干工作永遠沒有最好,但可以力求更好。我深深地認識到,要認識和掌握靈活多變的公安工作的規律性,就必須勤于思考,善于總結。所以,我在平時的工作中十分重視這一點在辦案科工作期間,撰寫過多篇指導辦案實踐的文章,其中有3扁彼公女部作為辦案經驗向全國同行推廣。我的工作經驗正是在平其中有3篇被公女時不斷的思考和總結中得到一步一步的超越。
第四,具有良好的思想道德品質。多年來,我始終以共產黨員的條件嚴格要求自己,擁護黨的路線、方針、政策,堅持黨的四項基本原則;作風正派,勤政廉明,團結同志,嚴格依法辦事;具有較強的事業心和責任感,充分發揮了共產黨員的先鋒模范作用。1996年,我被評為廳機關優秀共產黨員;1998年,又被評為省直機關優秀共產黨員。
拿破侖說過:“不想當將軍的士兵不是好士兵。”我說:“不想當領導的干警不是好干警。”我競爭副局長崗位的目的,不是為了貪圖享受,也不是為了光宗耀祖,而是為了黨和人民的公安事業爭挑更重的擔子,作出更大的貢獻。
尊敬的評委、領導、同志們,如果我當上了副局長,我一定虛心學習、大膽探索、務實求進。俗話說:打鐵先要自身硬,因此,我會以百倍的努力,從嚴要求自己,銳意進取,以自己的模范行動帶領部屬完成各項工作任務。
最新競爭上崗演講稿 篇34
尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:
大家下午好!
我叫關晰睿,來自管理系11級財務管理6班,現任院學生會生活部副部長。我要競選的職位是:院學生會副主席。
首先,感謝各位領導老師兩年來的辛勤指導和栽培,感謝各位曾與我并肩作戰的兄弟姐妹們對我的幫助。是你們讓我學會尊重、學會溝通、學會協調;是你們使我懂的感恩、懂得珍惜、懂得擔當;是你們給我陽光、給我風雨、給我鮮花。我衷心的感謝你們,在你們的支持幫助下,我們生活部順利的'開展了迎接新生、整潔寢室、學生證注冊、乘車優惠等工作;我們生活部創造性完成了、等任務;我們還積極配合其他部一道完成了大學生書法比賽、歌詠比賽、沙盤大賽等賽事。兩年來,我始終堅守著“厚德求是,敢為人先”的金融精神,本著“服務同學,提高自我”的心態為學院每次活動的順利開展,貢獻了自已的微薄之力。
我希望大家繼續支持我、鼓勵我、為我投上您的一票,讓我在院學生會主席團里更好的磨煉、更好的發揮、更好的展現。
假如我當上了學生會副主席,我要虛心學習、提升素質、銳意進取、勇于創新、堅持原則、廣納賢言、有錯就改、努力提高。
假如我當上了學生會副主席,我一定會全力支持主席工作,與其他成員一道把學生會工作搞的更好,使學生會成為我們自我監督、自我管理、自我服務的活潑向上、自立自強的組織。我一定會做好主席的參謀,獻言獻策,積極組織開展各種有益文體活動,促進我們的身心健康全面發展。我還要認真做好師生間的溝通與協調,全力營造文明和諧、輕松愉悅、奮發向上的校園環境。
誠然,與很多同學相比,我不是最優秀的,但我要用我的真誠、樸實、堅貞來感動您,請您為我投上您信任的一票、支持的一票、莊嚴的一票吧!成就我的夢想!助我飛翔!
謝謝大家!