職代會代表組表態發言
尊敬的各位領導、各位代表、同志們：
大家好！
在這個集思廣益，凝聚人心，共謀發展的大會上，我很榮幸地受機關代表組的委托向大會作表態發言。
昨天，機關代表組全體代表認真聆聽了院長代表院經營班子所作的“工作報告”、聽取了總會計師所作的2012年全院經濟運行情況和2013年預算安排情況的報告，以及聽取了院《薪酬管理辦法》的說明，并且對會議的有關內容進行了認真的審議和熱烈的討論。我們認為：院長所做的工作報告，實事求是地總結了我院2012年的各項工作；對2013年的工作安排，目標明確，措施得力。我們深切地感受到，院領導班子對全院的認識和把握是理性客觀的，對全院的發展定位是清醒明確的，繼續擴大生產經營成果的路徑和舉措是切實可行的。總會計師所做的報告，以數據說話，理性地分析了全院2012年的發展情況和運行質量，在綜合考慮我院實際能力的基礎上，全面部署安排2013年的預算指標，預算安排符合實際。我們一致表示，要以本次會議精神為指導，認真履行崗位職責，為全面完成2013年的各項生產經營和管理任務貢獻我們自己的力量。
我們機關代表組的代表分布在院機關的各個職能部門，承擔著全院承上啟下、溝通左右、協調內外的重要職責，是協調全院正常運轉的樞紐。我們決心立足本職崗位，加強機關效能和作風建設，引導和帶領機關全體職工做好以下三個方面的工作。
第一、增強服務意識。一是做到服務的意識要牢固。機關，是管理機構，但更是服務機構。機關的工作要始終服務于生產經營第一線，要圍繞中心任務做好各項服務工作，為基層單位熱情服務。二是做到服務的理念要超前。要增強工作的預見性和前瞻性，善于發現新情況新問題，考慮問題要全面，要注意工作中各個環節的統籌安排，能及時為生產經營第一線提供情報。三是做到服務程序要規范。機關各部門要為全院管理走向規范化、程序化做好表率，確保全院各項管理能規范化、程序化運作。
第二、改進服務作風。我們要始終把提高工作效率和工作質量作為機關工作的目標，將進一步提高辦事效率，堅決杜絕“拖沓、散漫、冷淡”的工作作風；進一步端正服務態度，做到工作無小事，不論是對于領導交辦的事項，還是普通職工的來信來訪和咨詢、辦事，都要把“快速、認真、熱情”貫徹始終，各盡所能地把工作做到位，把事情辦好，努力讓全院上上下下都滿意。
第三、提高服務水平。機關，是一個單位的窗口，代表著單位的形象。我們決心要繼續加強對院內各項規章制度的學習，增加執行力建設。努力讓機關成為溝通上下的“潤滑劑”、聯系左右的“磨合器”、銜接內外的“粘合劑”；努力為院領導及時提供各項真實有效的決策參考資料，當好院領導的參謀和助手；同時，更應該要急基層之所急，為全院生產經營第一線的各分院、各項目部提供切實有用的情報資源，努力為生產經營第一線的工作出謀劃策，排憂解難。
我們堅信，有院黨政領導班子的正確領導，有全院職工的團結一心、銳意進取和奮力拼搏，我們一定能夠圓滿地完成這次會議確定的全院2013年各項目標任務，從而不負上級對我們的重托，不負職工群眾對我們的期盼！
最后，在新春佳節來臨之際，我代表機關代表組全體同仁并以我個人的名義，衷心祝愿我院：在2013年平安順利，好運連連，再創輝煌！祝愿各位領導、各位代表并全院職工和家屬：身體健康！闔家歡樂！萬事如意！
謝謝大家。