全市領導干部警示教育講話稿（通用5篇）

全市領導干部警示教育講話稿 篇1

　　同志們：

　　市委決定召開全市領導干部警示教育大會，對領導干部敲警示鐘、打預防針、上教育課，這既是全市反腐倡廉的重要舉措，也是對廣大干部的真誠關心和愛護。會議通報了近年來我市查處違紀違法案件的情況，并對4 起典型案件進行了剖析，一些領導干部走到今天這一步，令人痛心，發人深思。他們都是擔任過一定職務的黨員干部，有的還曾身處重要崗位，為地方發展做出過重要貢獻，但隨著職務升遷，放松自我要求，放縱個人利欲，沒能堅守住做人、處事、用權和交友的底線，沒能在各種誘惑面前經受住考驗，最終受到黨紀國法的嚴肅處理，不僅給個人和家庭帶來難以挽回的損失，也給黨的事業造成了嚴重危害，代價非常慘重，教訓極為深刻，必須引以為戒。

　　借此機會，我就堅定從嚴治黨、堅定推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭講幾點意見。

　　一、清醒認識反腐敗斗爭形勢，全面增強反腐倡廉的自覺性和堅定性

　　黨的以來，黨中央堅持不懈抓正風肅紀，以“零容忍”的態度和刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣堅決懲治腐敗，保持反腐高壓態勢，產生極大的震懾作用。短短兩年，中紀委已查處省部級以上領導干部57 人，還有一大批地廳級領導干部，這在我們黨的歷史上是空前的。去年全省紀檢監察機關立案1460 件，黨政紀處分1866 人，涉嫌犯罪移送司法機關577 人。我市紀檢監察機關立案查處261 件，給予黨政紀處分310 人，刑事處罰23 人。從中央到地方的反腐重拳，充分彰顯了我們黨嚴懲腐敗的堅強決心，贏得了人民群眾的衷心擁護。

　　盡管如此，我們仍有一些黨員干部對當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢認識不清，心存僥幸，甚至我行我素，依然故我。一些重要崗位和關鍵環節的違紀違法問題依然不止，全市違紀違法案件涉及層次多、類型多、領域多，干部群眾反映強烈，黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的形勢仍然嚴峻。

　　強調，各級黨委必須把抓好黨的建設作為最大的政績。他說：“如果我們黨弱了、散了、垮了，其他政績又有什么意義呢?”講：“黨風廉政建設和反腐敗是一場輸不起的斗爭，堅持黨要管黨、從嚴治黨是各級黨組織的責任所系、使命所在。”我們一定要深刻認識從嚴管黨治黨的極端重要性，始終保持清醒頭腦，堅持有腐必反、有貪必肅，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的實際成效取信于民。

　　二、牢記黨的根本宗旨，努力做為民務實清廉的好干部

　　總體上講，省委對張掖的工作是充分肯定的，我市黨員干部隊伍的主流是好的，為推動全市經濟社會發展做出了重要貢獻。但也有少數領導干部放松政治理論和黨規黨紀學習，把世界觀改造不當回事，經不住改革開放和市場經濟中的利益誘惑，導致違紀違法，甚至走上犯罪道路。在這里，我代表市委再次鄭重告誡，市委將本著治病救人的態度，對存在問題的干部再給時間、再給機會，盡快自我查找、盡快自我改正。如果還有人仍然置之不理，執迷不悟，依然我行我素，那就休怪組織不愛護你了，對于嚴重觸犯紀律法律的，必將依紀依法嚴懲!正如講的：“對于不收斂、不收手的黨員領導干部，一定嚴肅處理，發現一起，查處一起，一查到底，決不姑息。”

　　我要特別強調，在黨風廉政建設的紀律、規矩約束上，各級黨組織的書記和班子成員，必須高度自律、以上率下，必須秉公用權、廉潔從政。首先從市委會做起，從市級領導班子做起，給全市上下帶頭，自覺帶好班子、管好隊伍，營造風清氣正的良好環境。在這里我也對全市廣大黨員干部特別是領導干部提幾點要求，希望大家能夠做到。

　　一是要在思想上時刻繃緊廉潔自律這根弦。 腐敗案件剖析表明，放松對自己的要求，放松主觀世界的改造，特別是理想滑坡、信念動搖，是所有涉案人員違紀違法進而走向墮落的根子。思想是人生的總開關，決定一個人的人生方向和價值追求，決定一個人的道德操守和行為底線。境界高了，修養好了，對個人的名譽、地位、利益等問題就會想得透、看得開，便不會過多計較于個人得失，也不會利用手中的權力與民爭利、尋租謀私。廣大黨員特別是領導干部，要把加強政治學習視為從政第一要務，尤其要突出加強系列重要講話的學習，持之以恒地改造主觀世界，堅定理想信念，提升道德修養，守住精神家園，在大是大非面前保持清醒頭腦，在各種誘惑面前經得住嚴峻考驗。要把清正廉潔視為從政第一節操，嚴格執行中央、省委、市委有關廉潔自律的各項規定，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。堅持從點滴做起，特別是在金錢、權力、美色面前，防微杜漸，注重小節，無論在公務活動還是在個人生活中，都要如履薄冰，慎重交友，往來有度，不離原則，自覺培養健康生活情趣，擺脫低級趣味誘惑，永葆共產黨人的政治本色。

　　二是要切實把心思和精力用到干事創業上。 在其位就要謀其政，作為黨的領導干部，我們的責任就是為人民謀利益，如果把心思和精力都用到升官發財上，那還了得?當前，全市發展正處于轉型跨越的關鍵時期，面臨著許多難題，工作很多，任務很重。全市黨員干部特別是領導干部，都要切實把心思和精力放到研究解決改革發展穩定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產生活中的緊迫事情上，以求真務實、真抓實干的良好狀態去謀劃和推動各項工作。不論是生態環境建設、工農業生產發展、文化旅游推進，還是城市改造、社會治理、民生保障等等，都要摸實情、講真話、出實招、求實效，哪怕是有些工作暫時看不到實效，也絕不要玩虛的。要堅持把改革創新作為開創工作新局面的根本動力，貫徹落實好中央和省、市決策部署，加強思路創新、管理創新、體制機制創新，力求實現新突破，真正把勤政廉政的好作風體現到干事創業的好成效上來。

　　三是要始終以感恩之心對待群眾。 領導干部對待群眾的態度，是黨性觀念、工作作風和政治立場的集中反映。百姓是養育我們的衣食父母，也是我們獲取力量的真正源泉。以感恩之心勤勉工作、回報人民，這是黨性要求，也是做人的本份。廣大黨員干部一定要從內心深處深刻認識“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，正確處理與群眾的關系，努力做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀。要借助“雙聯”行動這一有效載體，虛心向群眾學習，熱心為群眾服務，誠心接受群眾監督，多辦順民意、解民憂、增民利的好事情。要結合做好群眾路線教育實踐活動整改落實工作，積極探索建立改進作風與改善民生相互促進的長效機制，真正把有限的財力、物力、人力用到群眾最需要、事業最需要、發展最需要的地方，切實維護好、發展好、實現好群眾利益，不斷密切黨與人民群眾的血肉聯系。

　　四是要常懷敬畏之心嚴守黨紀國法。 黨的xx屆四中全會指出，要提高黨的執政能力和執政水平，必須全面推進依法治國。要實現政治清明、社會公正，必須更好發揮法治的引領和規范作用。相對于國法，黨的紀律更加嚴格。作為黨員領導干部，不僅要嚴守國法，還必須嚴格遵守黨的紀律，這是無條件的，必須敬畏黨的紀律，必須接受紀律約束，在任何情況下都要做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏、黨紀約束不松。要牢固樹立大局觀念和全局意識，正確處理保證中央、省、市政令暢通和立足實際開展工作的關系，堅決防止“上有政策、下有對策”，做到令必行、禁必止，言必信、行必果。要維護黨的團結，維護黨的形象，用正確的輿論主動引導社會，堅決防止和糾正錯誤思想和觀點自由泛濫。我們熱情歡迎包括黨員在內的廣大干部群眾正常舉報、正常反映問題，這是實施有效監督的重要方面，也是獲取案件線索的重要渠道。但我們同樣堅決反對捕風捉影、夸大其詞，誣告栽臟、炒作干擾，做過分過頭的事情，堅決同一切違反黨紀和違反法律的言論、行為作斗爭。

　　三、堅持守土盡責，切實落實管黨治黨的政治責任

　　黨的xx屆三中全會明確提出，落實黨風廉政建設責任制， 黨委負主體責任，紀委負監督責任。省委十二屆八次全委會審議通過的《關于落實黨風廉政建設主體責任的意見》，對落實各級黨委(黨組)主體責任、推進黨風廉政建設做出了制度化、具體化的安排。市委也制定了《實施意見》。各級黨委、各部門黨委(黨組)要深刻認識落實管黨治黨責任的重大意義，牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設就是失職”的責任意識，進一步明確責任擔當，自覺做到守土有責、守土負責、守土盡責。

　　一是各級黨委要落實主體責任。 落實好主體責任，是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的關鍵之舉，必須做到改革發展穩定的力度有多大、反腐倡廉的力度就有多大，改革發展穩定的工作延伸到哪里、反腐倡廉就跟進到哪里。在中紀委三次全會上提出黨委的主體責任，就是要抓好選好用好干部、維護群眾利益、強化源頭防治、支持案件查處、加強自我約束五個方面。 選好用好干部， 就是要嚴格按照信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的“五條標準”選拔使用干部，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風和腐敗問題，夯實黨風廉政建設和反腐敗斗爭的組織基礎。 維護群眾利益， 就是要發揮黨委總攬全局、協調各方的作用，嚴肅查處損害群眾利益的行為，以實際工作成效取信于民，這既是出發點，也是落腳點。 強化源頭防治， 就是要把預防腐敗的要求體現和落實到各項改革和制度建設中去，構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，形成科學有效的權力制約和協調機制，推進權力運行程序化和公開透明。 支持案件查處， 就是要加強對執紀執法工作的領導，及時聽取匯報，專題研究部署，加強跟蹤問效，為執紀執法機關開展工作撐腰壯膽，支持查辦案件，對腐敗問題敢于亮丑、敢于亮劍。 加強自我約束， 就是要帶頭廉潔從政，通過“一把手”以身作則、以上率下，形成廉榮貪恥的文化氛圍，營造風清氣正的發展環境。我們要牢牢抓住這五個方面，認真去落實，確保取得實效。

　　二是黨委(黨組)主要負責人要帶頭履行“第一責任人”職責。 抓黨風廉政建設，黨委(黨組)一把手是第一責任人。既要以身作則從嚴要求自己，帶好頭、樹標桿;也要履行好肩負的領導職責，抓好班子、帶好隊伍，特別是要抓好下級黨組織的一把手。王三運書記要求：“一把手要當好明白人、帶頭人、局中人”。 當好明白人， 就是要吃透習關于“兩個責任”的重要論述，深刻領會中央和省委關于“兩個責任”的重大決策，對干什么、怎么干要做到心中有數; 當好帶頭人， 就是要肩負責任、堅守責任、擔當責任，在其位、謀其政、盡其力，對重要工作、重大問題、重要案件親自部署、親自過問、親自督辦，帶動整個班子齊心協力落實好主體責任; 當好局中人， 就是要牢記法律面前人人平等、紀律面前沒有特權、制度約束沒有例外，在遵守黨紀國法、執行廉潔紀律上標準更高一等、要求更嚴一些，堅決不越“雷池”、不踩“紅線”，做出樣子來，真正把班長的標兵作用發揮好，把第一責任人的職責履行好。各級黨委(黨組)負責人要認清自己肩負的責任，對抓什么、怎么抓要有明晰的思路，要拿出有力有效的舉措，確保職責任務落到實處。

　　三是各級紀委要履行好監督責任。 紀委作為黨內監督的專門機關，對黨風廉政建設責無旁貸，必須履行好監督責任。各級紀檢監察機關要切實抓好執紀監督和查辦案件兩大主業，真正執好紀、問好責、把好關，把監督責任牢牢扛在肩上、抓在手上，盯住重點、深入下去，切實維護黨紀與國法的嚴肅性。要狠抓重要時間節點，從具體問題入手，從小事小節入手，嚴查違反八項規定精神案件，持之以恒，馳而不息，常抓不懈，堅決防止“四風”反彈。要嚴肅查辦發生在領導機關和領導干部中的貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件，嚴肅查辦發生在重點領域、關鍵環節和群眾身邊的腐敗問題，堅決遏制腐敗蔓延勢頭，以案件查辦的實際成效贏得廣大群眾的信任與支持。要進一步強化對主要領導干部的監督制約，強化對制度落實情況的監督檢查，強化對權力運行的風險防控，真正把權力關進制度的籠子。要牢牢把握中央關于“當前以治標為主，為治本贏得時間”的要求，扎實推進省委第一巡視組對我市三個縣巡視反饋意見的整改落實，圍繞惠農資金管理、建筑工程承包等重點領域和關鍵環節加強監督檢查，從嚴查處一批損害群眾切身利益的典型案件，強化懲治震懾，形成“不敢腐”的高壓態勢。同時，要認真抓好教育實踐活動整改后續工作，盯緊整改方案和整改措施，狠抓各項整改任務的落實，真正兌現給群眾做出的承諾，鞏固擴大教育實踐活動成果。

　　同志們，做好新形勢下的黨風廉政建設和反腐敗工作責任重大、任務繁重、使命光榮。我們要堅定地按照中央和省委部署要求，銳意進取，開拓創新，扎實工作，確保黨風廉政建設和反腐敗工作不斷取得新成效，為加快全市經濟社會轉型跨越發展提供堅強保證、做出新的 貢獻!

全市領導干部警示教育講話稿 篇2

　　同志們：

　　今天，市委召開全市領導干部警示教育大會，這是貫徹落實黨的、xx屆三中、四中、五中全會精神和系列重要講話精神的重要舉措，也是市委履行黨風廉政建設主體責任，落實黨要管黨、從嚴治黨要求和“兩手抓兩手硬、雙促進雙落實”重大戰略部署的具體行動。主要目的是運用發生在身邊的反面典型，深刻觸動、強烈警示，教育全市各級領導干部警鐘長鳴、嚴格廉潔自律，既管好自己，又帶好隊伍，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，努力實現干部清正、政府清廉、政治清明。

　　剛才，市紀委、市檢察院的同志剖析了今年我市查處的典型腐敗案例和違反中央八項規定精神的典型案例。聽了之后，令人痛心，發人深省。同時，會議還印發了市紀委編印的《違反八項規定精神典型問題通報匯編》。全市廣大黨員干部特別是領導干部，一定要以案為鑒、深刻反思，進一步增強拒腐防變的自覺性和堅定性，從嚴律己、筑牢防線，堅守擔當，落實主體責任，以實際行動擔負起時代和人民賦予的歷史重任，為全市轉型跨越發展營造風清氣正的良好環境。

　　一、充分認清形勢，切實吸取教訓、高度警醒。

　　今天會議剖析的幾起典型案例，雖然違紀違法形式各有不同，但深入分析，根本上都是理想信念不堅定、自身要求不嚴格，特權思想嚴重、權力監督缺失，導致“衣冠”不正、行為失范，最終滑向深淵、身敗名裂。教訓沉痛，必須深刻吸取。

　　一是理想信念動搖必然滑向腐敗。崇高的理想信念是共產黨人的精神支柱，是站穩政治立場、抵御各種誘惑的決定性因素。指出，理想信念是共產黨人精神上的“鈣”，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。不論是今天剖析的典型案例，還是各地查處的腐敗案件，都強烈警示我們，腐化墮落是從精神防線失守開始的。有的黨員干部背離了黨的宗旨，背叛了入黨誓詞，一味謀求個人升官發財，置黨的事業、人民的利益于不顧;有的黨員干部特權思想嚴重，私心作祟、私欲膨脹，把個人私利融入公共權力運行之中。凡此種種，都始于理想信念的不堅定甚至缺失，根本在于世界觀、人生觀、價值觀發生扭曲，最終失去拒腐防變的免疫力，墜入腐敗深淵。這些案例深刻告訴我們，理想信念的動搖是最危險的動搖，理想信念的滑坡是最危險的滑坡。黨員領導干部一旦喪失理想信念，就會利欲熏心，在金錢女色面前打敗仗;就會急功近利，貽誤事業;就會違反黨規黨紀、觸犯法律，成為人民的罪人。面對反腐敗斗爭的新形勢，堅定理想信念對我們黨員干部顯得極為重要。

　　二是不正之風滋生必然走向腐敗。不正之風不僅直接毀壞黨的形象，而且如果不能及時解決，就會演變成腐敗問題。多次指出：“不正之風是滋生腐敗的溫床”。玩物喪志，奢侈墮德。很多腐敗行為就是在吃喝玩樂、觥籌交錯之中發生的，很多腐敗分子的蛻化變質正是從不正之風開始的。一些黨員干部，正是在追求體面、闊氣、享樂中，不知不覺落入圈套，墜入浮夸、墮落、腐敗的行列，成為腐敗奢侈、欺上壓下、不知廉恥、庸碌無為的貪官、惡官、昏官、庸官。我們近年來查辦的腐敗案件和違反中央八項規定精神的案件，都充分印證了這一點。違法犯罪的黨員干部都是從收受三五百元的紅包、接受吃請開始，逐步走向置黨紀國法于不顧，行賄受賄、插手工程招標、貪污項目資金的。有的也曾在自己的工作崗位上做出過成績，但在沾染了不良習氣后，生活上開始腐化墮落，經濟上變得貪得無厭。這些事實無不警示我們，小洞不補、大洞吃苦，“四風”問題不除，必然走向腐敗。

　　三是違規行使權力必然導致腐敗。權力是黨和人民授予的，只能用來為人民群眾謀利益。權力是法律法規授予的，必須依法依規行使，必須接受人民群眾監督。無數腐敗案件表明，腐敗行為雖然表現各異，但無論涉及副國級、省部級高官，還是科級以下干部，無論是貪污侵占，還是收受賄賂，本質上都是違規行使權力。領導干部一旦把權力當作個人謀取私利的工具，就會決策搞“一言堂”，花錢搞“一支筆”，任人唯親，以權謀私、權權交易、權錢交易、權色交易也就成了家常便飯;一旦失去依法依規用權的觀念，就會凌駕于法律和紀律之上，拒絕監督、獨斷專行、妄自尊大，濫用職權、“暗箱操作”、恣意妄為也就習以為常。如果領導干部過不了權力關，在權力面前經不住誘惑，那就別當領導。因為你成了貪官，必有牢獄之災，身敗名裂，只是時間問題!這些案例無不警醒我們，巨大權力中的人性高尚往往靠不住，一旦缺少監督，權力被濫用常常是一種本性。權力不受監督，必然導致腐敗;干部規避監督，遲早要出問題。

　　前車之覆，后車之鑒。我們一定要從這些案件中深刻汲取教訓，高度警醒、引以為戒，舉一反三、對照檢查，時刻保持清醒頭腦，切實規范從政行為，決不能重蹈覆轍，步人后塵。

　　黨的以來，堅持從嚴治黨、嚴明黨紀，高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，堅定不移改進作風，堅定不移懲治腐敗，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗斗爭，在全面深化改革的新起點上，開啟了強勢自我糾錯、強效自我革新、強力自我凈化的新征程。全黨反腐敗斗爭形成了一種立體式、全方位的新態勢，提振了全黨的信心，增加了黨的威信，贏得了群眾的信任和擁護。

　　近年來，市委認真貫徹黨中央、省委的部署和要求，堅持以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭狠抓作風建設和反腐敗斗爭，20xx年為“作風建設年”，20xx年開展“提質增效”活動，20xx年開始實施“效能風暴”，20xxxx20xx年開始貫徹落實“八項規定”，20xx年開展群眾路線教育實踐活動，下大氣力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，以零容忍的態度嚴懲腐敗、嚴抓作風、嚴管干部，收到了明顯效果，教育了全體干部，也保護了一批干部。全市黨風、政風和社會風氣得到進一步好轉，風清、氣正、勁足的干事創業氛圍日益濃厚。但我們也要清醒地看到，滋生腐敗的土壤依然存在，一些不正之風和腐敗問題影響惡劣、亟待解決，一些領域的腐敗問題尚未得到有效遏制，反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。一是“四風”問題仍未根除。一些地方“貪假懶庸”現象雖然有所收斂，但仍未杜絕，不作為、亂作為、慢作為等問題依然突出;一些黨員干部為官不為，只要不出事、寧愿不干事，不吃不喝也不干;有些違規問題由公開轉向隱蔽，公款吃請由明轉暗，送禮收禮花樣翻新;有的人在觀望風向會不會轉，有的人在懷疑能不能抓到底;頂風違紀問題仍然時有發生。“四風”病源還在、病根未除，仍停留在“不敢”層面，“不能”、“不想”的問題遠遠沒有解決。二是腐敗問題仍然多發。一些重點領域、重點崗位腐敗問題仍然突出，一些黨員干部依然我行我素，不收斂不收手，頂風違紀，甚至變本加厲，貪污受賄、以權謀私等案件時有發生。值得警醒的是，我們一些干部、特別是有的領導干部，仍在時不時插手或變相插手介紹施工隊伍、推銷工程材料，從中牟利，以身試法!還有一些腐敗案件手段隱秘，尚未及時發現查處。有的人心存僥幸，認為自己年近退休，謀求“安全著陸”。還有一些不法分子，自以為多年編織了關系網，上面有人說話，仍在行賄腐蝕，謀求暴利。還有的企圖以誣陷他人而轉移視線，夢想逃脫懲處。今年1—11月，全市紀檢監察機關共立案查處違紀違法案件269件、404人，立案數和查處人數分別比去年同期增長47.8%和61.6%;檢察機關共立案查處職務犯罪案件62件、105人，立案數和查處人數增長55%和19.3%。這一方面說明我市查處腐敗的力度不斷加大，另一方面也暴露出遏制腐敗的任務依然艱巨。三是主體責任仍不到位。有的黨組織和黨員領導干部落實主體責任的政治意識、責任意識和主動性不強，壓力遞減、上緊下松的問題較為突出;有的黨組織認為經濟發展是“硬指標”，黨風廉政建設是“軟任務”，人為把二者對立起來，沒有把黨風廉政建設與經濟社會發展放在同等重要的位置，仍然存在“一手硬、一手軟”的問題;有的黨組織重視程度不高，抓黨風廉政建設還處于一般化層面，措施不具體不實際，甚至照搬照抄，“上下一般粗”，工作流于形式;有的黨組織主要負責人片面地認為黨風廉政建設是紀委的事的觀念還未完全改變，看到黨風廉政建設方面的文件直接批給紀委，有關黨風廉政建設的會議一律由紀委書記參加，甚至將放心放手讓紀委抓工作錯誤理解為是黨委的信任和支持;有的班子成員認為主體責任是主要領導的事，抓分管范圍內黨風廉政建設的自覺性和主動性不強;更有個別領導干部只表態、不行動，說一套、做一套，甚至帶頭搞腐敗，嚴重破壞了制度的有效執行。

　　黨的xx屆四中全會對全面推進依法治國作出了部署，在xx屆四中全會重要講話中強調，要深入推進反腐敗斗爭，持續保持高壓態勢，做到零容忍的態度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、嚴厲懲處的尺度不松，發現一起查處一起，發現多少查處多少，不定指標、上不封頂，凡腐必反、除惡務盡。中央反腐敗，不僅打老虎、拍蒼蠅，而且獵狐貍、追捕外逃貪官。終身追究，對已經退休的腐敗分子，仍然嚴厲查處，彰顯出反腐敗全方位、立體式、深入持久的巨大決心。全市黨員領導干部必須清醒地認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，準確把握形勢，高度警醒，保持政治定力，堅定必勝信心，切實把思想和行動統一到中央和省委、市委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項部署要求上來。把抓好黨建作為最大的政績，始終堅持嚴格自律，始終筑牢思想防線，始終堅守責任擔當，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷深入。

　　二、堅持從嚴律己，切實筑牢防線、秉公用權。

　　干部清正作為廉潔政治建設的三個基本要素之一，具有基礎性和根本性作用，是實現政府清廉、政治清明的基本保證。每一個黨員干部特別是領導干部，都要自覺踐行“三嚴三實”要求，篤行焦裕祿精神，堅定信念、信守宗旨、心存敬畏、慎獨慎微，講政治、懂規矩、守紀律，在加強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高中筑牢拒腐防變的思想防線，樹立領導干部的良好形象，自覺做到廉潔奉公、清白做人、干凈干事。

　　一要堅定理想信念，常補精神之鈣。理想信念是一個政黨的精神旗幟，決定政黨的生命。崇高的理想信念，既是共產黨人的立身之本、前進動力，也是我們黨團結帶領全國各族人民為完成黨的執政使命而共同奮斗的思想基礎。黨員干部做到嚴格自律，堅定理想信念是決定性因素。每一名黨員干部特別是領導干部，都要始終保持理論上的清醒，牢牢把住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦。特別是要深入學習黨的、xx屆三中、四中全會精神，深刻領會和全面掌握系列重要講話精神，進一步增強道路自信、理論自信、制度自信，做到為共產主義事業奮斗終身矢志不渝、走中國特色社會主義道路堅定不移。要站穩政治立場，嚴格按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，旗幟鮮明地抵制各種錯誤思潮的影響，努力做到在路線原則上立場堅定，在大是大非面前旗幟鮮明，在關鍵時刻經得起考驗，始終在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。要堅決貫徹省委、市委的決策部署，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自為政、陽奉陰違。要始終堅持崇高的精神追求，帶頭抵制腐朽的生活方式，陶冶高尚情操，培養健康情趣，脫離低級趣味，升華思想境界，始終堅守共產黨人的精神家園和政治本色。

　　二要樹牢宗旨意識，著力改進作風。全心全意為人民服務，是我們黨的根本宗旨，也是檢驗干部作風的首要標準。“黨執政后最大的政治優勢是密切聯系群眾，最大的危險是脫離群眾”。歷史反復證明：“一切為了群眾，一切依靠群眾”的群眾觀點和“從群眾中來，到群眾中去”的群眾工作方法永遠是黨的傳家寶。每一名領導干部都必須充分認識到，為了人民、依靠人民，是全黨一切事業的出發點、著力點、落腳點。只有一心想著群眾、為了群眾、服務群眾，才能得到人民群眾的有力支持，脫離群眾，脫離基層實際，黨的執政基礎就會發生動搖。要鞏固和發揚黨的群眾路線教育實踐活動取得的成果，堅持不懈貫徹落實中央八項規定精神和省委、市委“雙十條”規定精神，堅決反對“四風”，不斷改進作風。要始終堅持立黨為公、執政為民的政治本色，牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，用足用好“聯村聯戶、為民富民”行動這個載體，保持與人民群眾的血肉聯系，撲下身子接地氣，一心一意為人民，堅決摒除作風之弊、行為之垢，切實把全心全意為人民服務的宗旨落實到具體行動上。特別是要站在群眾的立場上看問題、辦事情，換位思考，將心比心，始終把人民群眾當作我們的衣食父母，把人民群眾對美好生活的向往作為我們的奮斗目標，把群眾滿意不滿意作為檢驗我們工作的最高標準，聽民聲、察民情、解民憂，動真情、用真心、下真功，不折不扣落實各項富民惠民利民政策，堅決糾正損害群眾利益的突出問題，千方百計幫助困難群眾排憂解難，真正以親民愛民的實際行動取信于民。

　　三要增強黨性意識，嚴守黨的紀律。嚴明的紀律是我們黨的政治優勢，是不斷從勝利走向勝利的可靠保證。多次強調，遵守黨的紀律是無條件的，說到就要做到，有紀必執，違紀必查，不能把紀律作為一個軟約束或是束之高閣的一紙空文。xx屆四中全會《決定》明確指出“黨規黨紀嚴于國家法律，黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律，而且要按照黨規黨紀以更高標準嚴格要求自己”。作為黨員領導干部，要時刻繃緊紀律這根弦，把嚴守黨的紀律作為為官從政最根本的規矩，牢固樹立黨的意識，增強黨性觀念，堅守黨性原則，敬畏黨紀國法，自覺抵制各種誘惑和腐蝕，始終老老實實做人、清清白白為官、干干凈凈做事。要加強對黨紀條規的學習，熟知黨規黨紀的內容，掌握行為規范，筑牢黨紀防線，爭做“明白人”，不做“糊涂人”。特別要牢記“黨規黨紀嚴于國家法律”，在政治上講忠誠、組織上講紀律、行動上講服從，做黨規黨紀和國家法律的模范遵守者，給群眾作出表率。要嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛問題。堅決杜絕批評的：“有的干部信奉拉幫結派的'圈子文化’，整天琢磨拉關系、找門路，分析某某是誰的人，某某是誰提拔的，該同誰搞搞關系、套套近乎，看看能抱上誰的大腿。”的行為發生。牢記“黨內決不能搞封建依附那一套，決不能搞小山頭、小團伙那一套，決不能搞門客、門宦、門附那一套，搞這種東西總有一天會出事!”的要求，黨內決不能搞利益集團，上下級不能搞成幫派關系。要嚴格執行請示報告制度，該請示的必須請示，絕不允許自行其事，該報告的必須報告，絕不允許欺瞞組織。要嚴格執行《廉政準則》“8個嚴禁、52個不準”的規定，嚴格遵守紀律作風規定，堅決反對特權思想和作風，堅決拒絕特殊和超標待遇。最近，市委會否決了一份提交審定擬出臺的文件，一個主要原因就是把地級干部列為干部保健重點的首要對象，從制度上為領導干部謀求特權。我們一定要堅持自重自省自警自勵，管好自己、管好親屬、管好身邊人，努力做到自身清、家屬清、親屬清、身邊清。

　　四要堅持依法用權，保持清正廉潔。權力是一把“雙刃劍”，用權為公，能贏得民心，帶來榮譽;以權謀私，定會帶來罪惡與鐐銬。作為黨員領導干部，一定要在思想上強化對權力的敬畏感，常懷敬畏之心、常存戒懼之意，切實把權力作為一種責任，時刻牢記權力是黨和人民授予的，只能用來為人民謀利益，決不能變成謀取私利的資本和工具。要嚴格遵守領導班子議事規則和決策程序，凡是重大問題決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用都必須經過集體研究決定;凡屬于部門和下級審批的事項，一定要把權力下放;凡是涉及群眾切身利益的決策都必須充分聽取群眾意見。要依法依紀審慎用權，始終堅持秉公用權、依法用權、陽光用權、廉潔用權，不超越邊界、不任意妄為、不逃避約束，防止因一念之差開啟貪欲腐敗的大門，防止因一時失足走上違紀違法的道路。要深入學習貫徹xx屆四中全會精神，牢固樹立法治觀念，自覺運用法治思維和法治方式解決問題、推動工作。要學法紀、懂法紀，弄清楚哪些事可為、哪些事不可為，堅持依法決策、依法行政，嚴格按照有關法規確定的權限和程序辦事，自覺在法律法規和有關制度規定的范圍內活動，切不可越雷池一步。要有主動接受監督的胸懷，把監督看作是一種約束，一種愛護，一種警戒，嚴格按照《黨章》和《黨內監督條例》要求，自覺接受監督，擺正個人和組織、權力和監督、自律和他律的關系，常聽“批評語”，常敲“廉政鐘”，爭做自覺接受監督的表率，不做不受監督的“特殊黨員”，切實做到清正廉潔。

　　五要加強道德修養，保持立身準則。道德水準的高低，道德修養的好壞，是衡量一名共產黨員人格品質的標準之一，也是共產黨員區別于普通群眾的重要尺度，更是黨的先進性的倫理基石。我們黨一貫高度重視黨員干部特別是領導干部的道德修養，一直把道德建設作為加強黨的先進性建設的重要內容。指出，“面對紛繁復雜的社會現實，黨員干部特別是領導干部務必把加強道德修養作為十分重要的人生必修課，自覺從中華優秀傳統文化中汲取營養，老老實實向人民群眾學習，時時處處見賢思齊，以嚴格標準加強自律、接受他律，努力以道德的力量去贏得人心、贏得事業成就”。在新的歷史條件下加強黨的建設，必須把道德建設擺上更為突出的位置。作為一名黨員領導干部，必須自覺加強思想道德修養，堅持“三嚴三實”，著力提高改造主觀世界的能力，拓寬眼界、開闊胸懷，不斷自我教育、自我提高，注重加強人格修養，樹立高尚的人生追求，培養高尚的人品和官德，升華共產黨人的思想道德境界。特別是要摒棄低級趣味和庸俗行為，不要八面玲瓏、處處賣好。貌似關心愛護干部，實則積習成疾、養癰成患，坑害干部。要帶頭弘揚社會主義核心價值觀，始終保持高尚的精神追求，注重培養健康的生活情趣，模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德，切實把精神追求轉化為個人修養的內在底蘊，轉化為建功立業的強大動力，以求真務實、真抓實干的良好狀態去謀劃和推動工作，真正做到無愧于黨的事業、無愧于群眾期望、無愧于崗位職責、無愧于職業操守。

　　三、嚴格落實責任，切實堅守擔當、強力推進。

　　黨風廉政建設和反腐敗是一場輸不起的斗爭。面對依然嚴峻復雜的形勢，必須以改革創新精神強力推進，進一步加大正風肅紀、懲治腐敗力度。各級黨委和領導干部要堅持“兩手抓兩手硬，雙促進雙落實”，嚴格落實責任，勇于擔當、主動作為，全力推動黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效。

　　一要堅守責任擔當，落實主體責任。落實黨風廉政建設主體責任是對黨章的重申，是職責所在、使命所系，是我們責無旁貸的政治任務。各級黨委要牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，按照省委王三運書記“夯實基本功、追求無愧感、打好整體戰、抓住關鍵點”的要求，牢牢抓住主體責任這個“牛鼻子”，認真貫徹落實省委《實施意見》和市委《實施辦法》，自覺履行好黨風廉政建設黨委主體責任，堅定不移地做黨風廉政建設的領導者、執行者、推動者。要按照“4883”主體責任體系的總體布局，進一步健全完善“統一領導、分工負責、相互協調、齊抓共管”的領導體制和工作機制，切實做到黨委“不松手”、主要領導“不甩手”、班子成員“不縮手”、紀委“下狠手”。各級黨委主要負責人要強化抓黨風廉政建設第一責任人的意識，既要“掛帥”，更要“出征”，切實發揮牽頭抓總、統籌協調、組織推動、監督檢查的作用，做到黨風廉政建設和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。要加強對班子成員和直接管轄領導干部的廉政教育、日常管理、監督約束，強化壓力傳導、責任傳遞，以上率下帶動下一級黨組織積極承擔主體責任。其他班子成員要認真落實職責范圍內的黨風廉政建設領導責任，當好“責任人”，不做“局外人”，嚴格落實“一崗雙責”，既抓業務，又抓黨風，真正做到守土有責、守土負責、守土盡責。各級紀委要履行好監督責任，進一步轉職能、轉方式、轉作風，突出主業主責，抓好監督執紀問責，加強對干部紀律作風的監督檢查，嚴肅查處各類腐敗問題。要嚴格責任追究，對落實責任不到位的，嚴格按照《市黨風廉政建設責任追究辦法》，堅決責任倒查，“真兌現”、“硬掛鉤”，既追究當事人的責任，又倒查追究相關領導責任，發現一起、查處一起，絕不遷就姑息，決不能讓制度成為紙老虎、稻草人。

　　二要鞏固活動成果，深化作風建設。作風問題具有反復性和頑固性，抓一抓就好轉，松一松就反彈。要堅持“作風建設永遠在路上”的態度，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動取得的成果，牢固樹立打持久戰的思想，堅持抓常、抓細、抓長，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，持續努力、久久為功，推進集中反“四風”改作風轉為經常性的作風建設，形成作風建設新常態。要嚴格執行民主決策機制、集體領導與個人分工負責相結合的制度、請示報告制度，嚴肅黨內政治生活，堅決克服自由主義、分散主義、好人主義、個人主義，解決黨內生活質量不高、流于形式、難以發揮作用的問題。要繼續加大正風肅紀力度，以最嚴格的標準、最嚴厲的措施整治作風問題，形成有力震懾，徹底打消一些人的觀望僥幸之心。要繼續深入貫徹中央八項規定精神、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》和省委、市委“雙十條”規定精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，抓住重要時間節點，強化督促檢查，嚴肅執紀問責，加大懲戒力度。要重點查處后、八項規定出臺后、群眾路線教育實踐活動后仍然頂風違紀的行為，越往后執紀越嚴。要進一步解決好教育醫療、污染治理、安全生產等領域的焦點問題，加大專項治理力度，重點整治拖欠群眾錢款、克扣群眾財物、侵害群眾利益等突出問題。要強力推進效能風暴行動，堅決查處吃拿卡要和“只要不出事、寧愿不干事”等亂作為、不作為、慢作為行為。要堅持嚴管干部、善待群眾，認真落實領導干部帶頭改進作風、深入基層調研、直接聯系群眾制度，嚴格執行財務管理、臨時出國境管理辦法等制度，健全中央和省上有關法規的配套制度，建立長效機制，做到有章可循，推進作風建設規范化、制度化、常態化。特別要持續加大問責力度，對違反制度踩“紅線”、闖“雷區”的行為零容忍，發現一起、查處一起，快查嚴處、深挖細查，點名道姓通報曝光，嚴肅追究單位主要負責人的責任，堅決杜絕“破窗效應”，以強力問責促進作風持續好轉。

　　三要保持高壓態勢，嚴厲懲治腐敗。懲治是反腐敗最有力的手段，強調指出，從嚴治黨，懲治這一手決不能放松。各級紀檢監察機關要把查辦案件放在更加突出、更加重要的位置，堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，以零容忍的態度堅決懲治腐敗，使黨員干部形成“不敢腐”的強大心理威懾。要堅持打持久戰、攻堅戰、殲滅戰的決心，堅決查處腐敗案件，始終保持懲治腐敗的高壓態勢。要堅持黨紀國法沒有例外，對于腐敗分子，無論是誰，不管有多大勢力、多硬的后臺，都要一查到底，嚴懲不貸、絕不手軟、絕不姑息，真正遏制腐敗問題多發態勢。要堅決查處后不收斂不收手，問題反映集中、群眾反映強烈，現在重要崗位且可能提拔使用的干部。要加大對領導機關和領導干部違紀違法行為的查辦力度，緊盯權力集中的部門和崗位，緊盯扶貧開發、施工招標、工程建設、土地出讓、礦產資源、政府采購等領域，緊盯巡視線索、審計線索、信訪舉報線索，嚴查貪污賄賂、權錢交易、徇私枉法、腐化墮落、失職瀆職等案件，嚴查群體性事件和重大責任事故背后的腐敗案件，真正使腐敗行為成為高風險、高成本的行為，震懾腐敗分子的僥幸妄想。要加大對發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題的集中整治力度，依法依紀嚴肅處理涉案人員，切實凈化社會風氣、形成新風正氣。市紀委、組織部、檢察院和公共資源交易中心要聯合建立“行賄犯罪檔案庫和信息查詢平臺”，使行賄者政治上升官無望、經濟上無路可走!要堅持抓早抓小，本著對黨和人民事業、對干部高度負責的態度，切實加強干部的日常監督管理，全面掌握干部的思想、工作、生活情況，對苗頭性的問題及早約談、函詢，加強誡勉談話工作，力求做到早發現、早提醒、早糾正、早查處，決不能養癰遺患。

　　四要加強教育監督，規范權力運行。加強廉政教育和權力運行制約監督是黨風廉政建設的一項治本之策，是預防腐敗的源頭性工作。要健全完善廉政教育機制，探索提升廉政教育實效的方式方法，加強理想信念、宗旨意識、群眾路線、廉潔自律教育和警示教育，引導黨員干部踐行“三嚴三實”要求，篤行焦裕祿精神，強化“不想腐”的思想意識。嚴格執行領導干部廉政法規知識考試制度，考試成績不合格者不予提拔。進一步完善縣區和市直部門主要負責人“四述”制度，強化各級黨委主要領導的主體責任意識。要堅持以制度管權管事管人，扎緊制度“籠子”，強化對權力運行的監督和制約，強化黨員干部“不易腐”的制度保障。嚴格落實主要負責人不直接分管人事、財務、行政審批、項目招投標、物資采購等制度，特別是要解決名義上不分管，實際上不松手的“隱形攬權”問題。要提升完善行政權力網上公開透明運行系統，拓展運用范圍，強化電子監察。嚴格落實權力清單制度，進一步清理精簡行政審批、證照辦理和收費事項，依法公開職權目錄和權力運行流程，著力加強后續監管，堅決查處變相審批、明取暗留等違規行為，促進權力規范運行。強化對制度執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反制度的行為，提高制度的執行力，不斷減少新的腐敗和違規違紀行為的發生。

　　同志們，反腐倡廉任務艱巨，領導干部責任重大。我們一定要進一步增強政治意識、責任意識，切實把思想和行動高度統一到黨的、xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神上來，統一到省委、市委的部署和要求上來，堅持拒腐防變警鐘長鳴，堅持反腐倡廉常抓不懈，從嚴律己，奮發進取，努力為我市經濟社會轉型跨越發展做出新的更大的貢獻!

全市領導干部警示教育講話稿 篇3

　　同志們：

　　今天我們召開的這次全縣干部警示教育大會，是貫徹落實省委關于在全省黨員干部中開展警示教育系列活動統一安排的一次總動員，是進一步引深保持黨員先進性教育活動的新舉措，也是履行全縣黨風廉政建設責任制的新要求。目的就是要通過這種形式，震撼人心，警戒干部，使我們的領導干部倍加珍惜手中的權力，倍加珍惜為黨為人民干事業的機會，倍加珍惜自己的前程和家庭的幸福，更好地堅持立黨為公，執政為民，帶領全縣干部群眾聚精會神搞建設，一心一意謀發展，為全面建設小康社會貢獻自己的聰明才智。

　　大家知道，改革開放以來，特別是近年來，隨著市場經濟的繁榮與發展，也導致了一些腐敗現象的滋生與蔓延，目前，在全國影響較大的腐敗案件還時有發生，腐敗問題仍然比較嚴重。特別是去年以來，中央紀委和省紀委在我省成功查處了侯伍杰、邵建偉、武保安三起嚴重違紀違法案件，再次引起了各級領導對反腐倡廉工作的高度重視。具體到我縣，黨員干部隊伍的主流是好的，是積極向上的，但也有個別領導干部存在目無黨紀國法，濫用職權、以權謀私，違法亂紀的問題。前不久，韓斌被立案偵察的事實，為我們全縣領導干部敲響了警鐘。因此，在全縣深入開展警示教育活動是十分重要，也是非常必要的。希望全縣干部特別是領導干部，一定要從這些腐敗案例中汲取教訓，用法律己，以案為鑒，切實樹立立黨為公，執政為民的勤政廉政理念，真正筑牢拒腐防變的思想道德防線，在全縣上下營造以廉為美，以貪為恥的氛圍，為推進和諧社會建設提供堅強的政治保證。下面，我著重提四方面的要求，與大家共勉。

　　一、堅定理想信念，構筑拒腐防變的牢固思想防線

　　崇高的理想、堅定的信念，是我們黨的政治優勢，是黨不斷成長、壯大和成就偉業的根本所在，也是每個黨員領導干部的立身之本。沒有堅定的理想信念，黨和人民的事業就不能推進，黨的執政地位就不能鞏固，黨員的先進性就不能保持。黨員理想信念一旦動搖，必然導致世界觀、人生觀、價值觀扭曲坍塌，必然會迷失方向，走上邪路，就什么話都敢說，什么事都敢做，什么錢都敢花。綜觀每一個腐敗分子，其走向深淵的根本原因，無一不是因為放松思想改造，理想信念發生動搖，精神支柱出現傾斜，人生觀、世界觀、價值觀嚴重扭曲造成的。因此，每一名領導干部，只有堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念，增強全心全意為人民服務的宗旨意識，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，才能永葆共產黨人的政治本色，始終堅持為黨為人民的事業奮斗終身;才能擺正自己與人民群眾的關系，自覺地把黨和人民的利益擺在第一位，始終不渝地為人民謀利益;才能保持高尚的精神境界，始終做到潔身自好，廉潔奉公。

　　如何做到政治立場堅定，從根本上講，就是要正確處理好權力與服務、地位與責任、主人與公仆、做官與做人的關系。

　　1、正確處理好權力與服務的關系。每一名領導干部處于領導崗位，手中擁有一定的權力，履行著管理社會的職能。這就決定了我們必須正確認識和處理好權力與服務的關系。領導干部手中的權力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，絕不能為個人或小團體撈好處，絕不能損害人民的利益。只有擺正個人利益與人民利益的關系，才能從思想上行動上正確認識和行使手中的權力。大家一定要知道，權力使用的過程，就是為人民服務的過程，就是盡責任盡義務的過程，權力一旦與服務分離，必然導致腐敗。因而大家一定要做到權力與服務同始同終。

　　2、正確處理好地位與責任的關系。大家知道，每個領導干部所處的地位不單是個人奮斗的結果，更是黨和人民信任、賦予的結果。當組織給予越來越高的地位時，也賦予了更重的責任。如果地位與責任相脫節，權力就會變質。因此，作為領導干部只有權大不忘責任重、位尊不移公仆心，才能真正堅持黨的宗旨。權力意味著責任，權力越大，責任越大;責任越大，為人民服務的機會越多，作貢獻的潛能越大。如果把權力當成謀私的工具，一朝權在手，便把令來行，抱著有權不用、過期作廢的思想，肆意褻瀆人民賦予的權力，必然走入違法亂紀的歧途。

　　3、正確處理好公仆與主人的關系。為民謀利是我們執掌政權的根本目的。在任何時候任何情況下，一切工作和方針政策，都要以是否符合最廣大人民的根本利益為最高衡量標準。這也是每一個領導干部觀察和處理問題的根本原則。人民是國家的主人，各級機關的工作人員包括領導者則是行使公共權力的公仆。對于領導干部來說，只有樹立正確的權力觀，才能擺正自己在權力關系中的地位，才能正確處理公共權力的行使者與所有者之間的關系，始終保持同人民群眾的血肉聯系，保證把人民賦予的權力始終用來為人民服務。

　　4、正確處理好“為官”與做人的關系。怎樣做人，為誰“當官”，是領導干部改造人生觀必須解決的重大現實問題。要想清清白白“做官”，踏踏實實做事，首先需要堂堂正正做人。做人需要以德為本，弘德立身。這就要求領導干部加強學習，增長學識，開闊眼界，陶冶情操，提高修養，思想境界提高了，道德修養加強了，對個人的名譽、地位、利益等問題就會想得透、看得淡，就能自覺地為國家富強和人民幸福而勤奮工作，就不會去斤斤計較個人的得失，更不會利用手中的權力牟取一己之私利。

　　二、嚴格廉潔自律，提高抵御各種誘惑和考驗的能力

　　廉潔，既是立黨立國之本，也是領導干部從政之本，立身立業之本。在改革開放和社會主義市場經濟體制建立的過程中，領導干部面臨的誘惑形形色色，花樣繁多。從某種意義上說，誘惑就是考驗，有多少誘惑就有多少考驗，作為領導干部能否經受住考驗，取決于能否嚴格自律。因此，每一位領導干部都要從提高執政能力建設的高度，進一步提高拒腐防變的能力，率先垂范，嚴格自律，努力成為清正廉潔的表率。在這里我希望大家要增強四

　　種意識，克服四種不良心理。

　　(1)增強四種意識。

　　第一是增強宗旨意識。大家都是領導干部，崗位很重要，工作很辛苦，責任也很重大，坐在這個位子上，我覺得心里一定要想清楚這個職務是人民給的，黨和人民安排我們坐在這個位子上，是對我們的一種信任和重托。因此，我們在其位就要謀其職，一定要把人民賦予的權力使用好，否則，就會愧對組織，愧對人民。

　　第二是增強奉獻意識。我們各位領導也是血肉之軀，也需要把生活過得充裕一些，這一點無可厚非。但是，領導干部對自己的各項要求絕不能過高，要守得住清貧，擋得住誘惑，始終保持一顆平常心，不該要的堅決不要，不該花的堅決不花，不該去的地方堅決不去，要把精力集中到如何為群眾多謀利益上，而不要整天想著如何搞好自己的小家庭上。希望同志們能夠想清楚其中的道理。

　　第三是增強監督意識。首先，要時刻嚴格自律。每個領導干部在改造客觀世界的同時，一定要注重改造自己的主觀世界，做到自重、自盛自警、自勵，自覺遵守廉潔自律各項規定，努力做到“四個不放松”，即任何事情都不放松，講原則，守規矩;任何環境都不放松，慎行、慎友、慎獨;任何環節都不放松，不但自己要過得硬，還要嚴格要求配偶子女和下屬工作人員;任何年齡都不放松，一生清白，兩袖清風。其次，要自覺置身于黨組織和群眾的監督之中。要把黨和人民的監督看成是對自己的愛護，自覺、虛心接受來自各方面的批評和監督;對群眾反映的問題，要有則改之，無則加勉，努力把問題消除在萌芽狀態，不要等問題成了堆再去解決。

　　第四是增強表率意識。作為領導干部，要搞好黨風廉政建設，必須以身作則，要求別人做到的，自己首先要做到，禁止別人做的，自己堅決不做，這是最基本的道理。領導干部要當好榜樣，發揮示范作用，要做到“四個帶頭，四個堅決反對”：一要帶頭牢記宗旨、無私奉獻，堅決反對官僚主義、個人主義;二要帶頭艱苦奮斗、勤儉節約，堅決反對鋪張浪費、享樂主義;三要帶頭銳意進娶知難而進，堅決反對固步自封、消沉不振;四要帶頭廉潔從政、嚴格自律，堅決反對以權謀私、腐化墮落。

　　(2)克服四種不良心理。

　　第一是克服放任心理。放任，是自我墮落的開始。在放任心理支配下，個人欲望就會不斷膨脹，有了第一次，就會有第二次，不斷放任自己，最終導致一發不可收拾。這方面的案例很多，道理大家也都明白，但有時就是會糊涂。希望大家一定要引起警覺，千萬不要在這方面翻跟頭。

　　第二是克服僥幸心理。我們分析一下領導干部違紀違法的案例，一條重要原因就是存在著僥幸心理。這種僥幸心理實質上是自欺欺人，自作聰明，世上沒有不透風的墻，心存僥幸心理最終會害了自己，最終會一失足成千古恨。

　　第三是克服攀比心理。攀比心理是造成一些干部心理失衡、走上違法違紀的重要因素。這方面，大家要深思。怎么比、和誰比，不單是個方法問題，它還反映一個人的思想素質和政治覺悟。領導干部要比較，就比思想、比工作、比學習、比干勁、比精神面貌，這樣，才能比出正氣，比出干勁，比出人生的高境界來。

　　第四是克服見怪不怪心理。現在社會上有些人，包括我們一些領導干部，對腐敗現象和不正之風習以為常，缺乏應有的警覺。這種見怪不怪的心理很危險，發展下去就可能同流合污。大家對此要警覺起來，要充分認識腐敗的極端危害性和反腐倡廉工作的極端重要性，時刻注意廉潔自律，以實際行動推動反腐倡廉工作。

　　如何真正做好廉潔自律，借今天這次機會，我與大家“約法三章”：做到“六個禁止”、“五個不準”、“四個千萬不能”和“三個管好”。

　　“六個禁止”：禁止利用職權和職務上的影響謀取不正當利益;禁止利用職權和職務的影響為親友謀取利益;禁止私自從事營利活動;禁止假公濟私、化公為私;禁止借開展工作之機謀取私利;禁止講排嘗比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費等。

　　“五個不準”：不準插手經營性土地出讓、建設工程招投標、產權交易等重大事項的正常進行;不準以任何名義收受與其行使職權有關的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證;不準利用權力為配偶、子女以及親友謀取私利;不準大操大辦婚喪嫁娶事宜并借機斂財;不準用公款相互宴請大吃大喝。

　　“四個千萬不能”：千萬不能以為自己是領導就為所欲為;千萬不能因為別人的尊重而忘乎所以;千萬不能把組織的告誡提醒置若罔聞;千萬不能做一失足成千古恨的蠢事。

　　“三個管好”：管好自己;管好家屬親友;管好下屬。

　　三、完善監督機制，始終保持嚴格有效的監督

　　做好反腐敗工作，思想教育是基礎，嚴格自律是關鍵，強化監督是保障。監督是約束，也是關愛。近年來，為了規范黨員干部從政行為，中央先后制定了《黨內監督條例》和《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的一系列規定，對各級領導干部來說，這些規定不僅是嚴格的紀律約束，更體現了黨組織對個人的一種關心和愛護。全縣各級領導干部，一定要從講政治的高度，不折不扣地執行好這些規定。

　　1、切實負起領導責任。作為領導干部，不僅自己要清正廉潔，還要從提高黨的執政能力，鞏固黨的執政地位的戰略高度，從加快科學發展，建設和諧盂縣的戰略高度，按照黨章和黨風廉政建設責任制的要求，落實好黨風廉政建設責任制規定的職責和任務，在領導班子內盡到自己的監督責任。全縣各鄉鎮、各部門主要領導，都是黨風廉政建設的第一責任人，要擔負起本鄉鎮、本單位的教育管理責任、監督檢查的責任，支持反腐倡廉的責任，要敢抓敢管，切實抓好職責范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，旗幟鮮明地支持執政紀執法機關全面履行職責，從嚴監督，規范全單位工作人員的從政行為，努力保持黨員干部隊伍的純潔性。

　　2、建立健全監督體系。要綜合運用多種監督形式和途徑，緊緊依靠群眾，充分發揚民主，形成嚴密的監督網絡。以貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)》為契機，把監督重點放在重點部門、領導干部，特別是“一把手”身上，把監督關口從事后向事前和事中前移，實現黨內監督工作的制度化和程序化。要充分發揮民主監督的作用，形成人民群眾監督的“綠色通道”和快速處理機制，充分發揮輿論對公共權力及社會事務的監督作用。要深化行政管理體制改革，繼續規范有形建筑、土地批租，政府采購、醫藥采購等交易市場的運作，完善政務公開、廠務公開、村務公開等制度，有效防范和減少違法違紀現象的發生。

　　3、加強專門監督。紀檢監察機關和審計部門作為黨政監督的專門機關，也是廣大干部的娘家。要積極創新思維，認真研究完善監督體制的相關思路和措施，切實解決好“誰來監督”和“誰來落實”的問題。要積極開展領導干部廉政談話、廉政承諾、離任審計等活動，通過誡勉談話、“打招呼”教育等形式，督促黨員干部糾正錯誤，不犯和少犯錯誤，真正體現對廣大干部的愛護和保護。尤其對那些腐敗現象易發多發領域，更要嚴加約束，勤于監督，當前要特別重視查處領導干部入股辦煤礦案件。此外，針對近年來全縣上下、各單位、各鄉鎮重點工程多，資金使用量大的實際情況，在這里我重申三項規定：一是凡涉及重大項目安排、大額資金使用、工程建設等重大決策，必須集體研究決定，堅決杜絕獨斷專行，濫用職權。二是重大活動一定要進行公開操作，實行紀檢、監察部門全程跟蹤參與，發現有苗頭性問題，要及時解決，防止鑄成大錯。三是對重點工程要加強專門審計，對違反規定亂支亂花造成嚴重后果的，要堅決查處，決不姑息。

　　四、認真履行職責，進一步樹立奮發有為的良好作風

　　我們開展警示教育活動，教育黨員干部要廉潔從政，不是為了廉政而講廉政，大家必須明白一點，我們講廉政的目的是為了促進發展，發展是我們一切工作的主線，這一點我們必須牢牢把握住，貫穿各項工作的始終。當前，我縣的發展勢頭良好，機遇難得，我們要按照縣委確定的“率先全市發展，躋身全省強縣”這個總目標，以昂揚的斗志，創新的精神，扎實推進各項工作的順利開展。

　　1、要奮發有為，進一步在激發昂揚斗志上下功夫。首先是要強化責任。為官一任，造福一方，我們領導干部所處的崗位可能有所不同，但我們的責任和義務是相同的，那就是我們要對得起手中的權力，對得起組織和群眾.當前，圍繞實現全年的工作目標和任務，所有領導干部的肩頭都有一副不輕的擔子，我們要自我加壓，負重前進，經常認真對照自己的實際工作情況，仔細查找差距和不足，切實加以糾正和解決，忠實地履行起崗位賦予自己的職責。其次是要積極進齲做工作、干事業要有進取向上的目標，遠大的目標能夠激發起無窮的動力。我們作為黨員干部，都要有力爭一流的志向，既要作出一流的事業，又要帶出一流的隊伍。我們要全力以赴，把心思和精力百分之百地撲在工作上，調動一切有利條件，尋求各種有效方法，把工作做好。再次是要百折不撓。工作總會有順境和逆境，大家在具體的工作中，特別是在開創新的事業時，可能會碰到這樣那樣的困難。我希望同志們在取得成績時不自我陶醉，在碰到困難時，不自我淘汰，只要是對人民群眾有益的事情，就咬住目標不放松，大膽地試，大膽地闖。

　　2、要與時俱進，進一步在提高領導水平上下功夫。第一，要不斷學習。扎實的理論功底和學識水平是有效開展工作的基矗在座的各位同志雖然都有豐富的工作經歷，但是時代在發展、形勢在變化，我們靠“吃老本”已遠遠不能適應發展變化的要求。因此，希望大家一定要認識到自己知識的不夠，經驗的不足，保持認真學習的勁頭，不斷提高理論水平，政策水平和領導水平。第二，要深入調研。工作上要作出正確的判斷，提高工作的針對性和有效性，必須深入調研，掌握民情。每個單位在發展中都有一些困難，作為領導干部，一定要圍繞本鄉鎮和部門的實際，去查找和解決影響改革、發展、穩定的具體問題和矛盾，進一步理順方方面面的關系。第三，要勇于創新。面對新形勢和新要求，我們必須摒棄小富即安、小進即滿、小步慢走的小農思想，充分認識創新在推動發展中的巨大作用，把創新意識，特別是思想理念方面的創新貫穿于各項工作的始終，不斷分析新情況、總結新經驗、研究新問題、拓寬新思路、謀求新發展。

　　3、要團結協作，進一步在集聚發展力量上下功夫。第一，加強班子建設。現在各單位的領導班子總體上力量比較強，工作態度和務實作風比較好，但是也有個別班子講團結不夠，影響到了發展。我感到，班子建設的關鍵問題是落實民主集中制，一方面要到位不越位，負責不扯皮，另一方面，要民主不散漫，集中不集權，做到這兩點，班子的力量就一定能增強。第二，加強部門合作。各鄉鎮、各單位要進一步增強合作意識，加強工作協作，按照各自的工作要求和分工責任，共同抓好各項工作的落實。

　　同志們，我們正處在一個社會轉型的關鍵時期，大家一定要保持清醒的頭腦和強烈的政治敏銳性，嚴格遵守中紀委規定的“四大紀律”、“八項要求”和“五個不許”，堅決做到張寶順書記所強調的“四個不放松”，即要做到任何事情都不放松，任何環境都不放松，任何環節都不放松，任何年齡都不放松。從自己做起，從本單位做起，警鐘長鳴，激濁揚清，廉政為民，以實際行動經受群眾的考驗，實踐的考驗，歷史的考驗，為黨和人民不斷作出我們應有的貢獻。

全市領導干部警示教育講話稿 篇4

　　同志們：

　　在全縣上下深入開展黨的群眾路線教育實踐活動、全面推進經濟社會轉型跨越發展的新形勢下， 縣委、縣政府決定召開全縣 領導干部 警示教育大會， 這既是貫徹落實黨的、xx屆三中全會和系列重要講話、中央、省市紀委全會精神的重要舉措，也是縣委履行抓黨風廉政建設主體責任、落實黨要管黨從嚴治黨要求的具體行動。 目的就是 進一步增強廣大黨員干部，特別是領導干部廉潔自律意識和拒腐防變能力， 查找和整改“四風”方面的突出問題, 為推動全縣經濟社會轉型跨越發展提供紀律保證。

　　剛才，市檢察院職務犯罪預防處處長魏曉燕和 縣檢察院檢察長潘玉明 同志分別剖析了原酒泉市城鄉建設局局長史勇，以及原縣國土資源局副局長趙曙明和原 南岔學區區長、中心校校長 殷向華貪污受賄典型案例，以專題片的形式通報了我縣落實中央“八項規定”的典型問題。以上案例中，有縣級領導、科級干部和一般干部，盡管涉案數額相差很大，但是每個案件的性質和造成的影響十分惡劣，具有普遍性和代表性。因此，我們要結合當前正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，對每一個部門、每一個行業、每一位領導干部經常性的開展廉政教育、警示教育。今天的警示教育大會，就是要通過這種直觀、直接的教育形式，近距離地接觸一些反面典型，剖析某些黨員干部違法違紀、犯罪和違犯有關規定的軌跡，用身邊的事教育身邊的人，使廣大黨員干部從中吸取深刻教訓，引以為戒，防微杜漸，以實際行動更好地肩負起時代和人民賦予的歷史重任。下面，我講四點意見：

　　一、以案為鑒、警鐘長鳴，始終繃緊廉潔自律這根弦

　　從前面的通報來看，這些案件都發生在我們的身邊，那些涉案人員，都曾經是擔任過一定職務的黨員干部，有過理想、有過追求，也有過艱辛、有過掌聲，甚至有過鮮花，乃至個人成長道路上有過一定的輝煌，最終卻一失足成千古恨，走向黨和人民的對立面，在自己的人生歷程上留下了永遠抹不去的污點，令人痛惜 。這些案例給我們以深刻警示：

　　一是理想信念不能動搖。 對一名領導干部來說，理想信念既是追求事業的力量之源，也是道德操守的根本防線。理想信念的動搖，是最根本、最危險的動搖。從近年來中央、省市查處的一些腐敗案件表明，領導干部不論職位有多高，功勞有多大，一旦世界觀、人生觀、價值觀發生偏差，就抵擋不住各種誘惑，就身不由己地滑向腐敗的深淵。各級黨員干部，特別是領導干部，一定要牢牢把住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，深入學習中國特色社會主義理論體系，深刻領會系列重要講話精神，始終堅持正確的政治方向，牢固樹立黨的意識，自覺加強黨性修養，真正做到在大是大非面前頭腦清醒，在大風大浪面前立場堅定，在任何情況下都要穩得住心神、管得住行為、守得住清白。

　　二是手中權力不能濫用。 權力是把 “ 雙刃劍 ” ，用權為公可以贏得人民贊譽，用權為私必然導致身敗名裂。大量的案例警示我們，腐敗分子之所以落得可悲下場，就是因為權力觀發生了扭曲，個人主義泛濫，私欲惡性膨脹。各級黨員干部，特別是領導干部，始終要對權力懷有敬畏之心，慎獨慎微，自重自警;要時刻清醒認識到手中的權力來自于人民，也必須用之于人民，用公權謀私利、違法亂紀，必然受到黨紀法規的嚴懲。

　　三是子女親朋不能放縱。 每個人都有親屬、都有朋友。但我們一定要弄懂，什么是真正的情義，什么是真正的關心關愛。如果我們受親情、友情所累，為他們謀取不義之財，為他們違法亂紀充當 “ 保護傘 ” ，結果不僅是害了自己，也是害了子女、害了親屬、害了朋友。各級黨員干部，特別是領導干部，要始終把好親情關、友情關，堅決防止子女、親屬和朋友借助自己的權力謀取不正當利益。

　　四是監督制約不能缺失 。監督是對干部的約束，更是對干部的關愛。事實證明，有效監督是干部清正廉潔的重要保證。各級黨員干部，特別是領導干部，一定要以正確的態度對待來自方方面面的監督，特別是要廣泛接受廣大群眾的監督，既嚴格 “ 自律 ” ，又接受 “ 他律 ” ，自覺將自己置于組織和群眾的監督之下，在黨的紀律和法律法規規定的范圍內嚴格行使職權，要嚴格落實市委黨風廉政建設相關要求，對建設工程招投標、土地和礦產資源招拍掛、政府采購、財務管理、落實中央和省市委各項規定等重點領域，要經常性的開展專項檢查工作，要嚴格落實“一把手”不直接分管人事、財務相關制度和在反腐倡廉方面黨委的主體責任、紀委的監督責任、政府的管理責任、單位“一把手”的直接責任，堅持用制度管權，用制度管事，用制度管人。

　　五是群眾路線不能背離。 種種消極腐敗現象，具體原因盡管有所不同，但根子都只有一個，那就是背離群眾路線，漠視群眾疾苦，無視群眾利益，違背群眾意愿，甚至把自己的利益凌駕于群眾利益之上。各級黨員干部，特別是領導干部，要始終踐行好黨的群眾路線，倍加珍惜組織對自己的信任，倍加珍惜為人民群眾干事服務的機會，倍加珍惜自己的家庭和前程，做任何事情都不能動歪腦筋、不能只謀劃局部利益、個人利益，做人做事要換位思考，多站在群眾的立場上想問題，多做有利于群眾和長遠發展的事情。

　　二、履職盡責、嚴格自律，自覺踐行為民務實清廉的要求

　　當前，我縣正處在全面建成小康社會的關鍵時期。各項事業的順利發展，關鍵在于提振各級黨組織的凝聚力、戰斗力、創造力，關鍵要靠打造一支奮發有為、群眾信賴、清正廉潔的干部隊伍。全縣各級領導干部一定要從警示教育中汲取深刻教訓，始終保持黨同人民群眾的血肉聯系，堅決糾正和克服一切損害人民利益的腐敗現象，努力把為民、務實、清廉的要求落實到履職盡責的各個方面。

　　一要堅持以 “ 為民 ” 為從政之本，始終把人民利益牢記在心 。 全縣黨員干部，特別是領導干部，要堅持立黨為公、執政為民，任何時候都要把人民利益放在第一位，虛心向群眾學習，熱心為群眾服務，誠心受群眾監督。要結合黨的群眾路線教育實踐活動和“雙聯”行動，堅持深入基層、深入群眾，關心群眾疾苦、傾聽群眾呼聲、維護群眾利益，多辦順民意、解民憂、增民利的實事好事，做人民群眾的貼心人。要大力弘揚艱苦奮斗的精神，堅決杜絕鋪張浪費，真正把有限的財力、物力、人力用到群眾最需要、事業最需要、發展最需要的地方，與人民群眾同甘共苦，凝聚推動小康建設的強大力量。

　　二要堅持以 “ 務實 ” 為履職之要，始終靠實干作風成就事業。 當前，瓜州改革發展穩定的任務重、困難多、挑戰大，全縣各級黨員干部是奮勇爭先、攻堅克難，還是安于現狀、停滯不前，將直接關系到我們能否抓住新一輪戰略機遇，實現建設文明和諧新瓜州和全面建成小康社會的奮斗目標。全縣各級黨員干部，特別是領導干部，要按照敢抓敢管敢于負責、敢闖敢試敢于創新的要求，奮發有為干事業，撲下身子抓落實，確保縣委、縣政府的各項決策部署落到實處、取得實效。要把改革創新作為打開工作局面的根本動力，把上級精神和瓜州實際緊密結合起來，加大思路創新、管理創新、體制機制創新力度，以改革創新成果推動經濟社會各項事業健康有序發展。要講實話、出實招、辦實事，不搞華而不實的政績工程，不搞急功近利的形象工程，努力創造經得起歷史和人民檢驗的工作實績。

　　三要堅持以 “ 清廉 ” 為立身之基，始終將清正廉潔化于言行 。 當前，瓜州正處在加快發展的關鍵時期，也處在新舊體制急需轉換的關鍵時期。各級領導干部越是在這樣的關鍵時期，越是要保持清廉本色，既要能干事，干成事，還要能確保不出事。要始終把加強學習作為第一需要，切實抓好思想理論學習，堅定社會主義和共產主義信念，矢志不渝地為中國特色社會主義共同理想而奮斗。要堅決糾正“四風”問題，自覺培養健康向上的生活情趣，擺脫低級趣味，永葆共產黨人政治本色。要把優良作風視為第一形象，嚴格執行中央、省市、縣委關于改進工作作風、密切聯系群眾的各項規定及具體措施，謹言慎行、嚴格自律、率先垂范，努力成為全縣良好風氣的倡導者、踐行者和推動者。

　　三、從嚴管理、嚴肅執紀，堅定不移推進反腐倡廉建設

　　剖析近年來查處的一些違紀違法案件，特別是通過我縣一些 違反中央、省市、縣委各項規定的典型案例， 我們必須清醒認識到，我縣有的黨員干部在思想作風建設上還存在一些薄弱環節，落實中央各項規定、懲治和預防腐敗體系建設的任務還十分繁重。全縣各級各部門，特別是紀檢監察機關，要充分認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、艱巨性和復雜性，進一步增強憂患意識、責任意識和使命意識，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，確保干部清正、政府清廉、政治清明。

　　一要認真落實黨風廉政建設責任制。 各級領導干部，特別是鄉鎮和部門的“一把手”，要切實履行職責，認真落實黨風廉政建設責任制，既要管好自己，又要帶好隊伍，確保看好自己的門、管好自己的人。各級黨組織要全面落實好黨委主體責任和第一責任人 的 責任 ，從政治上關心愛護黨員干部，嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督，對黨員干部多談心、多提醒、多幫助，筑牢反腐倡廉的防線。紀檢監察機關要進一步加強組織協調，抓好責任分解和檢查考核，確保黨風廉政建設責任制各項舉措落到實處。

　　二要切實加大問責追究工作力度 。 按照“有權必有責、用權受監督、違紀受追究”的原則，嚴格執行黨政領導干部問責規定，加大明查暗訪力度，嚴肅查處違反中央、省市、縣委關于改進工作作風、密切聯系群眾相關規定的人和事。要強化問責追究結果在評獎評優和干部選拔任用方面的應用，努力形成層層抓落實、人人守紀律的良好局面。

　　三要始終保持懲治腐敗高壓態勢。 堅持有案必查、有腐必懲的鮮明立場，嚴肅查辦發生在領導機關和領導干部中濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件，嚴肅查辦發生在重點領域和關鍵環節的腐敗案件，著力解決侵害群眾利益和發生在群眾身邊的腐敗問題。對腐敗分子和損害群眾利益者，不管涉及到誰，不管職位多高，不管權力多大，只要觸犯黨紀國法，都要嚴懲不貸，決不姑息遷就。

　　四、正視問題、直面差距，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動

　　按照中央、省市部署和縣委統一安排，自我縣黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，全縣上下高度重視，思想認識明確，安排部署到位，起步早，行動快，整個活動開局良好，進展順利，扎實推進，取得了明顯成效。但根據 近期市委督導組反饋的情況和掌握的實際來看 , 我縣黨的群眾路線教育實踐活動，還存在八個方面的差距和不足： 一是 有的 單位主要 領導思想上重視程度不夠， 把教育實踐活動當作一般性工作， 對活動抓得不緊，投入精力不夠， 對本單位活動進展的具體情況掌握不全面。二是有些黨員干部對活動持等待應付態度，參加的積極性和主動性不高，有跟著走、順著走、隨大流、敷衍塞責的現象。三是有的單位學習教育停留在表面， 筆記抄的多、理解消化的少， 心得體會不深，研討交流質量不高， 沒有入腦入心，在學深、學透、學活上有差距 。四是有些單位不能正確處理好工學矛盾，規定動作不到位，自選動作無創新。五是征求到的意見建議存在“三多三少”現象，說工作業務的多、談“四風”問題的少，說班子集體的多、談領導個人的少，泛泛而談的多、直面矛盾的少。六是有的 單位領導班子沒有真正把改進作風放在心上、抓在手上、落實在行動上;有的干部職工，甚至是領導干部，上班遲到、早退，網上聊天、聽音樂，做與工作無關的事情，上班期間外出辦私事的問題仍然存在。 七是 一些單位重意見征求、輕問題整改，有 應付差事傾向， 整改態度不積極、措施不得力、配合不緊密、效果不明顯。八是督導工作標準較低、手段過軟，存在失之于寬、失之于軟、放不下臉面的情況，有的督導組匯報的先進單位經不起檢驗，仔細一查就破綻百出。

　　針對以上存在的問題，各參學單位，特別是參加今天大會的全體領導干部，要逐條進行對照檢查，認真做好“回頭看”工作，以更高標準、更嚴要求扎實抓好學習教育、聽取意見各項工作，為開展教育實踐活動第二環節工作打好基礎。具休來講，就是要做好以下六點要求： 一是思想認識再提高。 各級黨組織要認真履行主體責任，“一把手”要切實負起第一責任，把責任扛在肩上，工作抓在手上，精心組織，強力推動，堅決不能當“甩手掌柜”，在活動中樹標桿、當示范，保證有足夠的時間和精力加強工作指導。班子其他成員要進一步增強參與活動的積極性，真正把自己擺進去，不能有與己無關的思想，協助“一把手”抓好本鄉鎮、本部門教育實踐活動。 對活動開展不力的鄉鎮和部門、單位和黨政負責人，縣委將啟動問責程序，嚴肅追究責任。 二是學習教育再深入。 一方面，要繼續堅持“121 ”學習模式，認真落實每周兩次集體學習和每半月一次中心組學習制度，重點抓好深入領會蘭考調研講話精神和“三嚴三實”具體要求、 xx4 月20日在第二批教育實踐活動推進會上的講話精神、 省委王三運書記在酒泉調研時的講話和市委馬光明書記在市委督導工作推進聯席會議上的講話精神， 反復思考，深入剖析，及時消化， 切實讓黨員干部受到思想警醒和精神洗禮。另一方面，要學習先進先輩，重點是把開展 縣級領導“三個一”活動與弘揚鐵人精神、紅西路軍革命精神結合起來，與“為了誰、依靠誰、我是誰”研討交流活動結合起來，找準切入點，使每個黨員干部都能觸動神經，找準問題，明確方向。 三是征求意見再聚焦。 要對聽取意見工作認真進行“回頭看”，進一步聚焦“四風”問題，繼續抓好意見建議的征求工作。各級領導干部要放下思想包袱，克服畏難情緒，真正把自己擺進去，觸及思想，直面矛盾，確保聽到真心話，查到真問題。要注重從工作問題中反思“四風”問題，從群眾切身利益問題中透視“四風”問題。要準確區分“四風”問題和工作問題、領導班子和干部個人的問題、即知即改的問題和長效機制整改的問題，科學分類，對號入座。各級領導班子要在深入基層一線面對面、點對點征求班子和個人在“四風”方面存在的問題的基礎上，深入查找根源，剖析嚴重危害，做好“畫像”工作，為開展批評與自我批評奠定堅實基礎。 四是整改力度再加強。 自活動開展以來，各級各部門采取多種有效方式，共征求到各類意見建議 12500條。全體領導干部、各級各部門要認真歸類和梳理征求到 的意見建議，分類一定要準確，哪些是 即知即改、哪些是限期整改、哪些是需要長期整改的問題要分清，單位主要負責人要親自把關進行分類;對列入整改的事項， 逐項建立流程圖和推進表，確保整改事項高質量完成。 對來信來訪的意見，必須及時答復，優先改;對關系民生方面的要回應群眾關切，認真改;對反映失實和訴求不合理的要耐心做好解釋說明工作，疏導勸返，妥善處理，做到案結事了，不重復訪 。 五是氛圍營造再強化。 要充分利用傳統宣傳手段和現代多媒體宣傳媒介，采取多種有效的形式，進一步提升宣傳報道的吸引力和感染力，為教育實踐活動有力有序推進鼓勁造勢。更加注重人民群眾的參與，發動人民群眾提建議，找問題，切實推動各級各部門認真查找“四風”方面存在的突出問題。更加注重領導干部的模范帶頭作用，利用理論測試、知識競賽、演講比賽、文藝匯演等“四個平臺”，引領更多的人民群眾、基層干部積極參與各項活動，推動教育實踐活動常態化、制度化、長效化，使黨員干部真正受到教育。 六是督導檢查再嚴格。 堅持重點督導，圍繞上級精神，重點抓認識不到位、學習不到位、查擺不到位、應付差事、得過且過等突出問題。繼續加大力度，堅持暗訪督導，不打招呼、不講情面，深入到各單位、基層群眾中間，及時了解掌握黨的群眾路線教育實踐活動開展情況，確保教育實踐活動各個環節扎實推進。堅持講黨性、講原則、講認真，以嚴的標準、嚴的措施、嚴的要求，及時反饋問題，限期督促整改。 對工作薄弱、情況復雜的單位，督導組要幫助出主意，想辦法，真正督到關鍵處、導在點子上，確保教育實踐活動取得實效。同時，縣委將研究制定教育實踐活動成效整體考核評價標準和分環節考核評價標準，采取百分制考核辦法對各參學單位進行綜合評價，各參學單位要結合開展“回頭看”，認真對照自查，確保教育實踐活動每一個環節、每一項工作都落到實處。

全市領導干部警示教育講話稿 篇5

　　我們今天召開這個會議，主要任務是深入貫徹全省黨員領導干部廉政警示教育電視電話會議精神，通報違反中央“八項規定”和省委“雙十條”規定的典型案件，告誡大家嚴格自律，增強拒腐防變意識，永葆共產黨人清正務實廉明的政治本色。剛才，州委、州紀委書記王勇同志通報了近年來發生的13起違紀違法典型案件，這些領導有不少人曾經是工作上的好手、群眾身邊的貼心人、孩子眼里的好父親，但如今由于為政不廉、貪污受賄、步入歧途、身陷囹圄，讓人震驚、令人痛心、發人深思。這幾起案件都是發生在我們身邊活生生的事實，廣大黨員干部特別是領導干部，一定要從這些案例中吸取深刻教訓，珍惜政治生命，珍惜自由人生，珍惜工作崗位，做到警鐘長鳴，防微杜漸，防止鋌而走險，重蹈覆轍。下面，就如何搞好廉政警示教育，進一步加強反腐倡廉建設，我講幾點意見。

　　一、深刻認識腐敗產生的重大危害，進一步增強拒腐防變的自覺性和堅定性

　　黨的以來，新一屆中央領導集體把反腐敗的重要性和緊迫性提到新的高度，加大了懲治和預防腐敗的力度，一大批高管被查辦、蛀蟲被揪出，查處廳局級以上干部就達129名，省部級干部13名，充分體現了黨中央堅決反腐的信心和決心。在多個場合強調，物必先腐而后蟲生，如果任憑腐敗問題愈演愈烈，最終必然會亡黨亡國。的這番話講得很嚴肅、很嚴厲，也很中肯，我們一定要深刻領會。一直以來，我州認真貫徹黨中央、省委的部署和要求，推動了反腐倡廉工作的深入開展，特別是今年，我們以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭狠抓懲治和預防腐敗工作的落實，下大氣力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，收到了明顯效果，全州黨風、政風和社會風氣得到進一步好轉，各類會議、文件得到很大程度精簡，“三公”經費支出大幅縮減，風清、氣正、勁足的干事創業氛圍日益濃厚。但我們也要清醒看到，我州黨風廉政建設和反腐敗工作中還存在不少問題，主要表現在少數干部執行廉潔自律各項規定自覺性不夠強，廉政教育效果不明顯，一些反腐倡廉制度落實不到位等。從今天通報情況看，還有個別黨員領導干部頂風違紀，以權謀私、貪污受賄，對甘南的發展大局和整體形象造成了惡劣影響，也讓他們個人付出了沉重的代價，這充分表明，我州反腐敗斗爭面臨的形勢依然嚴峻。在座的各位都是黨員領導干部，大家的形象直接關系到黨的形象，直接關系到人心向背，我們一定要頂得住歪風，經得住誘惑，守得住底線，時刻防微杜漸，時刻保持高度警惕，清醒地認識腐敗產生的重大危害。對個人而言，要徹底算清因腐敗產生的七筆賬：一是政治賬，是自毀前程;二是經濟賬，是傾家蕩產;三是名譽賬，是身敗名裂;四是自由賬，是身陷牢籠;五是健康賬，是身心交瘁;六是家庭賬，是妻悲子憂;七是親情賬，是眾叛親離。這些當然是他們咎由自取，最關鍵的是腐敗將會產生連鎖反應，給黨和人民的事業造成不可估量的損失，主要表現在以下四個方面。

　　一是嚴重影響經濟社會發展，阻礙我州經濟跨越式發展步伐。放眼世界，縱覽古今，我們不難發現一條鐵的規律，無論一個朝代、一個國家還是一個地區，政通人和才能百業興旺，腐敗盛行就難以發展。當前，我州正處在轉型跨越、后發趕超的關鍵時刻，我們一定要倍加珍惜來之不易的良好局面，倍加珍惜已經形成的心齊、氣順、風正的良好氛圍，倍加珍惜又快又好的發展勢頭，絕不允許因腐敗問題阻礙我州跨越發展步伐。在懲治腐敗這個重大的原則問題上，我們沒有絲毫的含糊或回旋的余地，不論是任何單位或個人，如果觸碰了這條底線，就是破壞甘南的未來，就是各族人民的公敵，我們絕對不會姑息，人民群眾也絕對不會答應。大家試想一下，如果我們甘南腐敗屢禁不止，國家和省上怎么還會愿意給我們繼續給予支持，我們的企業怎么能正常生產經營，外商怎敢到我們這里投資興業，干部的積極性還怎么能調動起來，如果任由腐敗蔓延，甘南過去取得的一切成就就會白白斷送，甘南未來的發展將會陷入絕境。我說這話絕不是危言聳聽，大家都好好想一想，對此必須要有一個清醒的認識和把握。

　　二是嚴重影響社會和諧穩定，破壞我州社會長治久安進程。甘南始終處在反滲透、反顛覆、反分裂的前沿陣地，始終處在“牽一發而動全身”的敏感地區，境內外敵對勢力時刻都在緊盯著我們的動向，伺機大做文章，大搞煽動破壞，進而達到他們搞亂人心、分裂祖國的圖謀。從我州近年來的維穩工作和反自焚斗爭的需要看，我們所做的一切工作，歸根結底，就是爭取人心、爭取民心。腐敗問題產生的危害很多，但非常重要的一方面就會導致人心背離，社會混亂，給敵對分子可乘之機。現在，對我們甘南來說，最影響改革發展、牽扯領導精力最多的就是社會穩定問題。如果我們的領導干部、政法機關、基層工作人員為政不廉，影響了社會公平正義，再加上現在通訊手段這么發達，負面效應就會在很短時間內被無限放大，這些再被敵對勢力利用，就會誘發出許多不穩定事件，就會使我們的工作陷入極端被動狀態，那么我們還有什么精力抓好經濟建設。在這方面，大家一定要增強大局意識、責任意識和憂患意識，絕對不能以權謀私搞腐敗，人為地激化和制造矛盾，這是我們要堅決防止和避免的。

　　三是嚴重制約解決民生，滯后我州脫貧致富奔小康步伐。腐敗問題說到底，就是貪官利用手中權力與民爭利，因為腐敗的成本最終都要分攤到群眾頭上，所以哪里的腐敗問題嚴重，哪里的群眾生活就困難。從我州實際看，現在這方面的問題還比較突出，現在個別單位部門和個人還存在截留國家惠民政策資金的現象，本來群眾應該得到的實惠，卻遲遲得不到落實，這是什么原因，我們最憎恨的就是這種風氣。在中央、省、州的三令五申下，還會出現這種情況，真是膽大包天。如果任由這種作風蔓延，我們與全國全省同步進入小康的目標就是鏡中月、水中花，根本無從談起。從今天起，各級紀檢監察部門要集中對惠民政策的落實情況進行一次全面檢查，對發現的問題，要一查到底，真正讓那些敢碰高壓線的人付出慘重代價。

　　四是嚴重敗壞黨和政府形象，動搖黨在民族地區的執政基礎。我們黨最大的優勢在于密切聯系群眾，最大的危險在于脫離群眾。在本質上講，腐敗是渙散黨心、離間黨群干群關系、損害黨的形象、降低黨的威望的催化劑。現在，老百姓最痛恨的就是腐敗，腐敗問題不除，我們無論講多少道理，表多大決心，做多少工作，都不會真正贏得民心。盡管腐敗分子是極少數，但其所作所為讓廣大人民群眾深惡痛絕。腐敗的滋長和蔓延，必然會使黨的形象扭曲，威信下降，直至被人民群眾所拋棄。在我們甘南這樣一個特殊的民族地區，堅決打擊和懲治腐敗，對實現長治久安具有特殊重要的作用。如果以權謀私的腐敗分子多了，就會嚴重破壞黨同人民群眾的血肉聯系，就會嚴重動搖黨在民族地區的執政地位和執政基礎。我們必須要以堅定不移的態度、堅強有力的工作和堅持不懈的努力，不斷以反腐的新成效取信于民，確保黨的事業在民族地區薪火相傳。

　　二、必須深刻吸取案件教訓，切實加強領導干部廉潔從政教育

　　加強黨員干部廉政教育，是提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的必然要求，是保護黨員干部健康成長、提升黨員干部自身免疫力的有效途徑，也是搞好廉政建設的治本之策，其根本目的是讓黨員領導干部因理想信念而不想貪、因生動的警示教育而不敢貪、因知法懂法而不能貪的有效手段。因此，我們必須要將干部廉政警示教育作為防止黨員干部脫離群眾的持久措施，按照“反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴”的要求，讓每個黨員干部時刻保持清醒的政治頭腦，提高辨別是非的能力，增強拒腐防變的意識，自覺擔當起實現宏偉藍圖的重任。具體講，就是在廉政警示教育中突出把好“六關”。

　　一要把好“思想關”。思想是人生的總開關，決定一個人的人生追求和人生道路，決定著一個人的思想境界、道德操守和行為準則。我們在干事創業的過程中，要時刻對自己的思想進行“回頭看”，經常打掃“思想塵埃”，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，時刻查擺自己，經常想一想自己是中國共產黨人，查一查黨性修養強不強;想一想自己是領導干部，查一查表率作用發揮得好不好;想一想自己是人民公仆，查一查為人民服務得好不好。只有這樣，才能防止理想信念淡化、工作激情淡化、群眾觀念淡化，才能真正做到與人民群眾心連心、同呼吸、共命運。

　　二要把好“欲望關”。欲望就像海水，喝得越多，越是口渴，如果不及時加以控制，就會成為人生致命殺手锏，把人引向萬劫不復的深淵。從今天通報的這些腐敗案件看，都有一個共同特點，那就是這些走向歧途的人都是為欲所困、為欲所害，當官欲、權力欲、金錢欲、美色欲、名利欲、占有欲、享受欲太盛，殊不知法網恢恢，疏而不漏，低估了黨和國家反腐敗的決心和能力，最后欲火焚身。這些人的文化素質不謂不高、領導藝術不謂不好、工作能力不謂不強，但卻任由欲望無限膨脹，白白斷送了人生的美好前程。前車之鑒，后事之師，我們必須警鐘長鳴，常修為政之德、常思貪欲之害，常懷律己之心，在形形色色的誘惑面前，潔身自愛，潔身自好，絕不越雷池一步，真正做到堂堂正正做人，干干凈凈做事，決不能淪為欲望的奴隸。

　　三要把好“權力關”。權力是把雙刃劍，運用得當，利國利民;運用不當，傷人害己。能不能秉公用權，是檢驗一個領導干部是否樹立權力觀的試金石，也是能否執政為民、反腐倡廉的關鍵所在。我們各級領導干部要始終牢記權力是人民賦予的，把準權力運用的方向，把惠民生作為目的，把維護民權作為追求，把解民憂作為依歸，真正踐行好權從何來、為誰用權、怎樣用權這個根本問題。如果這個問題處理不好，把權力變成謀取私利、收斂錢財的資本和工具，那么換來的不是榮華富貴、錦繡前程，而是法律的嚴厲制裁。現在，我州正處在大開放、大建設、大開發的關鍵時刻，越是在這樣形勢向好的時期，我們越要謹慎從事;越是項目建設多，我們越要警惕腐敗問題，決不能發生“經濟上去了，干部倒下了”的不正常現象。我們要時刻對權力心存敬畏，牢固樹立敬畏意識，自覺做到敬畏人民、敬畏組織，為民用權、為民謀利，不斷將個人的成長進步融化到為人民服務的崇高事業中，融入到黨的事業繁榮發展的偉大征程中。

　　四要把好“小節關”。千里之堤，毀于蟻穴。小節不良，發展下去就會大節不佳;小節上的病變，發展下去就會成為大節上的頑癥。小節問題，滲透于每一名黨員干部的思想、生活、作為和作風中。剖析那些腐敗分子犯罪的軌跡，我們發現這樣一條規律，一些大問題往往是從一些不起眼的小便宜、小利益開始，誘發了“貪得無厭癥”，最終陷入不可自拔的境地，結果是損了集體、害了自己、累了家人。我們一定要堅持從小節抓起，決不能“認為事小”放松自己、決不能因“人為我為”放任自己，決不能因“犯一次不要緊”放縱自己，時刻自重、自省、自警、自戒，努力做一個人民群眾真心擁護的人，做一個同事部下信服敬佩的人，做一個家屬子女引以為榮的人，做一個回顧人生問心無愧的人。我們大家因共同的事業走在了一起，同志之間要有敢于提醒、善于諫言、勇于批評的諍友之情，多一些思想碰撞、少一些杯盞應酬，多一些感情交流、少一些庸俗來往，真正做到君子之交淡如水。要慎交朋友，多與基層群眾交朋友，多與宗教界人士交朋友，要多與弱勢群體交朋友，多與品德高尚的人交朋友，不交無德之友、不交無義之友、不交酒肉之友。

　　五要把好“約束關”。良好風氣的形成，離不開自我約束，更離不開嚴格的監督約束。事實證明，干部能嚴格自律，各方面監督約束機制健全，作風就比較好，反之則差。我們的干部既要嚴格“自律”，又要接受“他律”，主動把權力關進制度的籠子，讓權力在陽光下運行，把自己始終置于組織和群眾的監督之下，從源頭上加強監督、治理腐敗，減少和防止權力運用的隨意性，實現對權力運行的全程監督和制約，堵塞漏洞、嚴防腐敗。

　　六要把好“底線關”。底線就是基本的道德良知和人品，這是我們做人做事的根本。中華文化幾千年，各民族共同形成了大家公認的一些德、禮、儀、廉、恥，溫、良、恭、儉、讓的道德觀念。底線就是要堅守良知，不能做違背人性、不能做傷天害理、不能干涂炭生靈、不能干滅絕人性的事情。底線就是不能觸碰高壓線，不能違犯黨紀國法，這是我們為民執政的最基本要求。如果一旦突破了底線，就像大廈失去了支柱，大壩動搖了根基一樣，必然會帶來生活上的腐化、道德上的墮落、法紀上的失范。我們一定要用堅定的信念守衛思想底線、用做人的良知守衛道德底線、用高尚的情操守衛生活底線，用崇高的榮譽守衛法紀底線，只有這樣，我們才能做一名人民滿意的公仆，才能贏得人心、民心。

　　三、必須進一步加強對廉政建設的領導，切實健全反腐倡廉長效機制

　　鄧小平同志曾經說過，制度好可以使壞人無法任意橫行，制度不好可以使好人無法充分做好事，甚至走向反面。這次警示教育，不僅要使黨員干部在理想信念上得到錘煉，在思想靈魂上接受洗禮，更重要的是在體制機制方面進行探索，通過改革簡權、制度限權、監督用權，建立對權力的有效約束機制，進一步規范權力的行使，確保權力科學有效運行，真正從源頭上鏟除滋生腐敗的動機、條件和土壤，使領導干部切實為人民群眾掌好權、用好權、謀好利。

　　一要健全制度，逐步形成科學的管理機制。剖析一些黨員干部走上違法違紀道路，在許多方面、許多領域均程度不同地存在制度規章不健全、不管用的問題，這是導致腐敗現象發生的重要原因。我們一定要以這次警示教育為契機，探索創新，建立一套系統、嚴密、可行、有效的反腐倡廉制度體系。要圍繞如何執行好民主集中制、制定具體辦法，加強對黨員干部特別是各單位“一把手”用權的規范約束，切實解決權力濫用的問題。尤其是在重大人事任免、重大問題決策、重大項目安排、大額度資金使用，選人用人、行政審批、土地出讓、工程發包、執法司法等關鍵環節，推進制度創新，堵塞管理漏洞，堅決杜絕黨員干部違規干預和插手市場經濟活動。今后，全州各級各部門都要把制度建設擺上重要議事日程，把建立健全制度作為開展警示教育的重要成果，盡快制定出臺一批規范用權的制度，真正做到用制度管權、管人、管事，最大限度地減少和消除腐敗機會。要增強制度執行的剛性約束，維護制度的嚴肅性，形成制度面前人人平等、制度面前沒有特權、制度約束沒有例外的約束機制，確保各項制度不流于形式，真正落到實處。

　　二要加強監督，堅決遏制腐敗案件的發生。失去監督的權力必然產生腐敗。要加大監督力度，拓寬監督領域，完善監督機制，不斷把監督工作向縱深推進，著力構建公開透明、有力有效的監督體系，真正消除監督制約的死角，切實解決監督過軟、監督不力和監督無效的問題。各級各部門都要認真落實黨內監督各項制度，貫徹落實好民主生活會、重要情況通報、談話誡勉、述職述廉、報告個人重大事項及考察考核等監督制度。對涉及全局、事關長遠和群眾切身利益的重大項目，要張榜公示，自覺接受社會各方面的監督。要綜合運用檢查考核、責任審計、考廉評議等多種監督方式，加強對領導干部的督查力度，真正做到領導干部的權力行使到哪里，督查工作就跟進到哪里。各級黨員干部在依法履職的過程中都要公開辦事流程和辦理時限，主動接受服務對象的監督，并定期進行群眾滿意度測評，不斷改進工作方式，提高辦事效率，樹立良好形象。紀檢監察機關要加強對黨風廉政責任制和懲防體系建設規劃落實情況的監督檢查，靠實黨政一把手第一責任人的責任，督促黨員干部認真履行“一崗雙責”，特別要突出對各級一把手的監督。

　　三要嚴明法紀，始終保持懲治腐敗的高壓態勢。加強反腐倡廉建設既要治標又治本，又要堅持“預防”和“懲治”并重。就目前的情況來講，教育、制度、監督是防治腐敗的重要手段，但不是萬能的，有的人置法律、紀律、監督于不顧，仍然以身試法，這就要求我們決不能放松案件查辦工作。從我州紀檢監察的情況看，仍有個別黨員干部置國家法律法規和黨紀條規于不顧，對中央“八項規定”置若罔聞，上班時間打麻將、玩游戲、上網聊天等問題時有發生，公款吃喝屢禁不止，有的甚至頂風借婚喪嫁娶、子女考學、老人過生日大操大辦，收斂錢財，鋌而走險。對此，紀檢監察部門一定要加大查處力度，以正視聽。一方面，要加大學習教育力度，把好預防腐敗的第一道關口。現在，州紀委已將學習貫徹以來的系列重要講話和中央“八項規定”、省委“雙十條”規定、州委《實施細則》等文件制作成了小冊子，發放到全州副科級以上干部手中，大家要結合觀看警示教育專題片，專題討論研究重點問題等形式，認真學習，做到融會貫通、入腦入心，使全州各級領導干部理想信念更加堅定，黨性修養更加堅強，道德情操更加高尚。同時，發現個別黨員干部出現違紀違法苗頭時，首先要嚴格進行教育和管理，及時提醒，及時制止和糾正存在的問題，使這些黨員干部及時懸崖勒馬、迷途知返，不至于走上違法犯罪道路。另一方面，要堅決查處違法違紀案件，對于所反映和掌握的黨員干部違法違紀案件，特別是對違反政治紀律、經濟紀律和群眾工作紀律，屢教不改，造成嚴重損失的，一旦查實，不論涉及到什么人，必須一查到底，絕不姑息遷就。

　　四要履職盡責，嚴格落實第一責任人的責任。加強廉政建設，關鍵在領導，關鍵在各級一把手。各級黨委黨組一把手是反腐倡廉建設的第一責任人，要對抓好本地本部門的反腐倡廉負總責，嚴格管好班子、帶好隊伍。班子其他成員要認真履行“一崗雙責”，主動承擔起分管部門的黨風廉政建設工作。要全面抓好黨風廉政建設責任制，班子成員出問題，一把手要承擔領導責任;中層干部出問題，班子分管成員要承擔領導責任。要健全廉政建設考核機制，嚴格落實一票否決制。各縣市和各部門、各單位都要全力支持紀檢監察機關依紀依法辦案，主動幫助解決紀檢監察工作中存在的困難和問題，排除各方面的干擾，堅決防止個別干部插手和干預辦案工作，堅決防止托人情、拉關系、打招呼，干擾辦案工作，堅決防止利用金錢拉攏腐蝕、威脅和恐嚇辦案人員，阻撓辦案工作的問題發生。紀檢監察部門要大膽工作，充分發揮職能作用，敢于負責，勇于擔當，不畏邪惡揚正氣，在黨委黨組的領導和支持下，全面抓好廉政建設工作。

　　同志們，能否搞好反腐倡廉建設，是對當前我們各級黨組織和領導干部的嚴峻考驗。中央重視、省委期盼、全州各族人民關注。全州各級干部一定要以這次會議為新起點，嚴格自我約束，拒腐蝕、永不沾，真正做到讓組織放心，讓群眾滿意，努力把甘南營造成風清氣正的一方凈土。