領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話（精選29篇）

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇1

　　同志們：

　　現(xiàn)在已經(jīng)進入8月份了，全年時間已經(jīng)過了大半，各項工作都處于抓落實的關(guān)鍵時期。新區(qū)管委會也于7月21日召開了全區(qū)工作總結(jié)大會，會上楊廣志主任通報了全區(qū)經(jīng)濟運行情況，并明確指出了當前新區(qū)發(fā)展遇到的困難。因此有必要把大家召集起來，總結(jié)一下街道上半年的工作情況，指出影響工作進展和街道發(fā)展存在的突出問題，研究部署下半年的工作任務(wù)。力爭通過此次會議使大家統(tǒng)一思想，振奮精神，堅定信心，鼓足干勁，針對問題調(diào)整工作思路和方法，確保完成新區(qū)管委會交給我們的各項任務(wù)和指標的圓滿完成。

　　上半年，在金州新區(qū)黨工委、管委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機關(guān)全體人員以及各村委會的共同努力下，在轄區(qū)百姓的大力支持下，街道按照新區(qū)管委會確定的“項目建設(shè)年、民生改善年、服務(wù)提升年”的總體要求，克服困難，開拓進取，各項工作都取得了較大進展。下面，我就街道上半年工作作下總結(jié)，并就下半年的重點工作目標提幾點意見：

　　一、上半年主要工作完成情況

　　年初以來，得勝街道在以征地動遷為中心工作的同時，全力保障回遷樓建設(shè)快速進行，積極實施得勝“青山生態(tài)工程”計劃，充分利用現(xiàn)有基礎(chǔ)條件大力發(fā)展新型農(nóng)業(yè)經(jīng)濟，穩(wěn)步推進轄區(qū)計生、穩(wěn)定、安全生產(chǎn)工作，逐步加大民生改善工作力度，不斷加強社區(qū)規(guī)范化管理與服務(wù)，結(jié)合實際創(chuàng)新黨建工作模式。

　　(一)整體經(jīng)濟運行態(tài)勢良好，全面完成了半年經(jīng)濟指標 上半年全街道實現(xiàn)營業(yè)收入178500萬元，完成全年計劃的48.2%，同比增長15.4%;企業(yè)增加值42778萬元，完成全年計劃的49.7%，同比增長13.3%;固定資產(chǎn)投資55731萬元，完成全年計劃的39.8%，同比降低2.3%;實際利用外資250萬元，完成全年計劃的50%，同比降低37.5%;實際利用內(nèi)資12550萬元，完成全年計劃的50.2%，同比增長85.4%;財政一般預(yù)算收入完成1570萬元，完成全年計劃的61.25%，同比增長33.16%，基本完成了新區(qū)管委會確定的“時間過半，任務(wù)過半”的硬指標。其中固定資產(chǎn)投資、財政一般預(yù)算收入、實際利用內(nèi)資低于全區(qū)平均增速，實際使用外資高于全區(qū)平均增速。

　　(二)動遷工作進展順利，項目施工穩(wěn)步推進

　　今年上半年，全街道完成居民房屋征收312戶，其中完成第一批計劃內(nèi)房屋征收35戶，占第一批計劃的100%;完成企業(yè)征收12家，其中完成第一批計劃內(nèi)企業(yè)征收6戶，占第一批計劃的100%;征收地上附著物2500畝;實現(xiàn)了拓展4號路、拓展6號路、拓展7-1號路、拓展7-2號路、珍奧生物谷一期、華立金港制藥、那賀水處理設(shè)備、金七線、引碧管線遷移工程等新區(qū)重點項目共計10塊(37萬平方米)凈地，在全區(qū)20個街道中名列第一，確保了得勝范圍內(nèi)在建項目和預(yù)建項目的順利實施，尤其是保障了華晨項目如期施工，為全區(qū)實施“項目建設(shè)年”奠定了基層。在動遷工作中我們形成了一些好的做法：

　　牢固樹立兩個堅實基礎(chǔ)—一是黨委領(lǐng)導(dǎo)重視。車書記親自帶頭抓動遷，對重點項目排兵布陣，充分調(diào)動大家的工作積極性，使我街道的動遷工作有序推進，這是做好動遷工作第一個堅實基礎(chǔ);二是過去的全員動遷集體作戰(zhàn)，鍛煉了隊伍，使一些善于做動遷工作的能人脫穎而出，給我街道的動遷工作儲備了大量人力資源，這是第二個堅實基礎(chǔ)。堅持一個指導(dǎo)思想，四點基本做法—按照管委會的統(tǒng)一要求，確保項目及時落地，實現(xiàn)“動一塊，凈一塊，用一塊”的總體要求。

　　動遷成績喜人，有四點沒想到—一是沒想到效果這么好。 華晨、拓展4、引碧管線、金七線、拓展7-1、拓展7-2都取得非常好的成績;二是沒想到統(tǒng)一思想這么快。從我來到街道工作以來，通過幾次工作體現(xiàn)，機關(guān)、村各級干部都能按照街道黨工委、辦事處的統(tǒng)一要求，樹立強烈的責任心;三是沒想到村委會這么支持，各村班子成員都積極參與，做村民的思想工作，同街道動遷人員一樣加班加點的干;四是沒想到干部拼勁這么足。我從事動遷工作這么多年，對于我們街道的人員能這么不講條件、為了工作全身心的投入，感到驚喜和高興，我想這也是為什么我們的動遷工作能如此突出的關(guān)鍵所在。

　　一是政策從嚴，規(guī)范操作。動遷工作事關(guān)老百姓的切身利益，只有用好公平尺，端平一碗水，才能贏得百姓心。在動遷中，我們做到了堅決嚴肅政策，嚴格執(zhí)行動遷補償標準，依法操作核量、評估、公示、補償?shù)仁掷m(xù)完備，動遷程序符合政策規(guī)定，無違反規(guī)定、突破政策的行為，保證先動遷和后動遷一致、上級政策和下級執(zhí)行一致。

　　二是領(lǐng)導(dǎo)重視，組織縝密。為確保各項動遷工作快速推進，我們重新調(diào)整了動遷工作領(lǐng)導(dǎo)小組和人員分工，采取“一把手”負責制，健全動遷組織機構(gòu)，整飭動遷隊伍，加強動遷力量，定期召開動遷會議，通過“5+2”、“白加黑”的工作模式，突破常規(guī)，加快進度，確保在規(guī)定的時間內(nèi)完成動遷任務(wù)，保證各項工程建設(shè)按期推進。

　　三是思想統(tǒng)一，信心堅定。首先，黨委班子成員統(tǒng)一思想，堅定信心。在多年形成的重點戶、難點戶面前，下決心克服困難，始終堅信“辦法總比困難多”的思想，真正撲下身子，深入一線解決問題，想方設(shè)法完成動遷任務(wù)。其次，各科室動遷工作人員下定決心，排除萬難，上下合力攻堅，街道上下擰成一股繩，誓要按照新區(qū)黨工委、管委會的要求全面完成動遷任務(wù)。

　　四是措施得當，進展順利。由于我們街道始終堅持書記、主任掛帥一起抓動遷的工作路數(shù)，親自指揮召開各種會議，研究解決重點問題，親自約談重點滯遷戶，逐個攻克難點，充分體現(xiàn)了對動遷的重視程度，極大地激發(fā)了一線動遷工作人員的工作熱情;副主任、副書記包村、包項目，主要領(lǐng)導(dǎo)的親歷親為，提振了工作信心，形成了完不成任務(wù)決不罷休的工作態(tài)勢。同時我們實行任務(wù)層層分解，將各村作為動遷工作的第一責任人;機關(guān)干部包村、包戶，動遷小組各司其職、各負其責。

　　五是審查力度大，違規(guī)行為少。我們建立的地上物清點三聯(lián)單制度、集體設(shè)施評估制度和動遷補償合議會制度，嚴格對照補償標準開展督查、檢查，通過工作組清點、專家評估、現(xiàn)場審核、財政審計、動遷合議、公示等方式，加強了對動遷工作各環(huán)節(jié)的監(jiān)督，增強工作透明度。遇到重點問題提交黨工委會議統(tǒng)一研究解決，確保了政策執(zhí)行規(guī)范化、透明化。對于群眾投訴和反映的問題，認真組織內(nèi)查外調(diào)，實地核查，及時糾正工作失誤和出現(xiàn)的錯漏，切實做到公開、公正、公平，確保動遷居民利益不受損。

　　六是信訪工作及時，越級訪沒有發(fā)生。街道各科室對因動遷工作產(chǎn)生的信訪，都能及時解決;不能及時解決的，也施行限期解決。對上訪人提出的無理要求，解釋清楚，按原則辦事，沒有作出不符合規(guī)定的許愿或亂開“口子”，沒有出現(xiàn)因動遷問題而發(fā)生嚴重影響轄區(qū)穩(wěn)定的事件。

　　(三)回遷樓建設(shè)穩(wěn)步推進，基本實現(xiàn)當年動遷當年上樓 目前，4期A區(qū)回遷樓計劃建20棟，現(xiàn)已完工16棟，交付使用1793套，其中四期A區(qū)4#、5#、6#、8#因動遷未完暫時未建。4期B區(qū)計劃建42棟，現(xiàn)已完工27棟，外網(wǎng)施工于近期就會啟動。至此，得勝街道一期、二期、三期、四期回遷樓共完成43棟，交付使用4529套，累積安臵回遷居民7700余人，還有628戶(自然戶)已簽協(xié)議但未分到樓源，街道還有大約6416人未動遷上樓。

　　(四)造林綠化成績突出，轄區(qū)環(huán)境大為改善

　　自新區(qū)青山生態(tài)系統(tǒng)工程啟動以來，街道立即組織人員進行造林規(guī)劃、整地、苗木采購、栽種等工作。作為全區(qū)造林任務(wù)的重要地區(qū)，今年街道造林共花費6430萬元、出動作業(yè)機械1100臺次、造林工作人員11.6萬余人次，完成植樹面積3000畝，超出計劃200%還多，共栽植板栗、核桃、柿子等經(jīng)濟樹種102萬余株，超出計劃113%，提前超額完成了新區(qū)下達的任務(wù)指標。由于近幾年來我們進行了大面積的造林綠化，目前街道的生態(tài)環(huán)境和生活環(huán)境都有了極大的提升。

　　(五)社區(qū)建設(shè)逐步完善，居民生活質(zhì)量穩(wěn)步提升雖然我們街道的社區(qū)管理和服務(wù)工作起步晚，經(jīng)驗少，但通過學習和借鑒其他街道成型社區(qū)的工作模式和辦法，以“豐富服務(wù)內(nèi)涵、創(chuàng)新服務(wù)機制、提高服務(wù)質(zhì)量”為要求，力爭把社區(qū)建設(shè)和服務(wù)工作做到居民的心坎上。一是由社區(qū)牽頭，志愿者加入，成立了孤寡老人幫扶對子，已結(jié)成幫扶對子50余個，極大的增強了鄰里間的感情;二是以“和諧家園”為主題，舉辦名為“同一片藍天、同一個夢想”的慶六一文藝匯演活動，為在社區(qū)生活的孩子提供盡可能的服務(wù);三是不斷加強社區(qū)硬件水平。將現(xiàn)有社區(qū)活動基地擴大，增設(shè)桌椅、黑板、投影儀等設(shè)備，新設(shè)立一個圖書管理室，現(xiàn)有藏書近20xx套，豐富社區(qū)居民文化、體育活動。

　　(六)轄區(qū)綜治、信訪、安全、衛(wèi)生工作進一步加強

　　一是轄區(qū)發(fā)案數(shù)明顯下降。年初至今，刑事案件23件、盜竊案件17件、治安案件28件、無命案發(fā)生;二是社會穩(wěn)定工作形勢良好。已累計接待來信、來訪群眾180余人次，矛盾調(diào)解成功率達到98%,，未發(fā)生一起進京、到省、市越級上訪案件;三是轄區(qū)安全狀況良好。建立安全生產(chǎn)、護林防火和防臺防汛責任制，已組織10次安全生產(chǎn)大檢查，查找安全隱患106處，下達整改指令書5份，整改率達100%，護林防火和防臺防汛采取各級領(lǐng)導(dǎo)干部包干制，目前我街道轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生一起森林火災(zāi)和重大防汛安全事故;四是轄區(qū)衛(wèi)生環(huán)境明顯好轉(zhuǎn)。街道將回遷小區(qū)和主干路的環(huán)衛(wèi)清理工作承包給物業(yè)公司，街道負責監(jiān)督其工作情況。城管采取聯(lián)合執(zhí)法對轄區(qū)違建進行清理，共拆除清理各類條幅80多條，燈箱190多個，整治外廣告牌匾200多處，清理野廣告600多處。

　　(七)社會事業(yè)全面推進，居民生活不管改善

　　一是社會保障及時，服務(wù)百姓安居樂業(yè)。已為街道13584名動遷農(nóng)民辦理了失地保障，為7000人辦理養(yǎng)老、醫(yī)療保險，給予醫(yī)療報銷37人，累計報銷9萬余元;二是結(jié)合招商引資和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，通過全面開展普惠制失業(yè)人員培訓(xùn)，推進失地農(nóng)民穩(wěn)定就業(yè)，已安臵各類就業(yè)人員200人;三是繼續(xù)完善社會救助體系，扎實開展救助扶持工作。及時足額發(fā)放最低生活保障金和退伍軍人、老復(fù)員軍人生活補助，共計50萬元。發(fā)動社會力量募集善款40萬元，為解決弱勢群體生產(chǎn)生活困難提供幫助。

　　(八)基層黨建工作不斷深化，引領(lǐng)作用進一步加強

　　一是深入推進基層組織建設(shè)工作。以“強化基層組織，全面推進征地動遷和項目建設(shè)”為主題，在村、社區(qū)、街道，分別開展“四議一審兩公開”、“奉獻社區(qū)”、“軟環(huán)境建設(shè)”活動;二是深化“黨建工作示范點”創(chuàng)建工作。區(qū)級示范點3個，充分發(fā)揮黨建示范點的引領(lǐng)作用;三是實施“黨組織書記目標承諾管理”。結(jié)合全年組織工作重點任務(wù)，在街道直屬18個黨組織中，制做黨建工作目標管理責任狀;四是全力組織好建黨91周年紀念活動。開展表彰“一先兩優(yōu)”大會，走訪老黨員、老村級干部和生活困難黨員和舉辦慶“七·一”文藝晚會等活動。

　　二、目前街道工作中存在的主要問題

　　上半年，街道的各項工作取得了不錯的開端，但對照新區(qū)管委會下達的任務(wù)指標和客觀發(fā)展形勢，仍然存在著一些問題和差距，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1.由于全域動遷、土地規(guī)劃制約及基礎(chǔ)設(shè)施配套不完善等困難，招商引資難度加大，加上企業(yè)動遷或停產(chǎn)待遷等不利局面，使街道的財政收入增長不大;

　　2.由于華晨特種車、華立金港制藥、珍奧核酸、引碧管線等重點項目及部分基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程仍存在動遷補償資金不足，以致相關(guān)地塊動遷工作受到影響;

　　3. 多年滯留的動遷戶，已形成了“夾生飯”、 “硬骨頭”， 部分動遷戶不僅漫天要價，無理取鬧，還對政府的工作路數(shù)了如指掌，對動遷要求頑強抵抗，致使動遷難度愈來愈大、戰(zhàn)線越拉越長，因此個別同志有了“厭戰(zhàn)”情緒;

　　4.受街道財政收入所限，在民生工作上特別是社區(qū)建設(shè)和管理上的投入還無法滿足轄區(qū)人民日益增長的需要;

　　上述問題需要在今后的工作中重點加以解決。

　　三、下半年工作任務(wù)

　　總體工作思路是：以動遷工作為中心，以為項目建設(shè)發(fā)展服務(wù)為宗旨，以全域城市化為目標，在經(jīng)濟、社會、文化建設(shè)等方面，走出新路子，創(chuàng)造新業(yè)績，全力推進全域城市化進程。為實現(xiàn)上述目標，要著重做好以下幾項重點工作：

　　(一)加強招商引資和財稅增長工作，提升街道經(jīng)濟實力 牢牢把握“穩(wěn)中求進、穩(wěn)中求快”的總基調(diào)，依托金州新區(qū)新一輪開發(fā)建設(shè)的歷史機遇和先進裝備制造業(yè)園區(qū)的地緣優(yōu)勢，進一步加大招商引資力度。同時，要挖掘街道、村財稅增長點，加強對街道、村資產(chǎn)管理，充分利用和發(fā)揮閑臵資產(chǎn)的作用，盤活閑臵資產(chǎn)，打造新的發(fā)展空間，培育新的經(jīng)濟增長點，確保完成今年管委會下達的任務(wù)。下半年我們要確保完成或超額完成固定資產(chǎn)投資8.4億元;實際利用外資250萬美元;實際利用內(nèi)資

　　1.25億元，;財政預(yù)算收入993萬元。

　　(二)確保完成全年動遷任務(wù)，保證項目建設(shè)順利進行 繼續(xù)把動遷作為壓倒一切的中心任務(wù)來完成，要繼續(xù)保持高昂的斗志，不畏困難的工作激情，要在認真總結(jié)前期動遷工作經(jīng)驗，在全域動遷的基礎(chǔ)上，突出重點工程，解決遺留重點戶和難點戶。在工作中：一方面，按照全域城市化和項目建設(shè)的要求，搶時間，趕進度，加快動遷進程，爭取提前完成下半年動遷任務(wù)，暨居民1222戶、企業(yè)22家、實現(xiàn)凈地1156萬平方米的工作任務(wù)。另一方面，要集中時間、集中力量，最大限度地破解動遷難題，集中解決歷史遺留問題，對多年困擾園區(qū)場平、路網(wǎng)建設(shè)的疑難動遷戶采取綜合措施，超常規(guī)工作辦法，耐心細致的做好思想工作，以螞蟻啃骨頭精神力爭短時間內(nèi)取得突破，確保華晨專用車、珍奧生物谷、拓展4號路和拓展7號路等新區(qū)重點項目順利實施。

　　為此，我們要集中精兵強將，再接再厲，全力以赴推進動遷進度，把各項工作任務(wù)做細、做實、做透，在確保穩(wěn)定的前提下，力求以最快的速度達到最好的效果。

　　1.堅定信心，頑強推進。繼續(xù)深入動員街、村兩級干部，強化職責意識，鼓足干勁，繼續(xù)奮戰(zhàn)，攻堅克難，扎實工作，努力完成管委會下達的動遷任務(wù)。

　　2.繼續(xù)宣講政策，明確規(guī)定界限。繼續(xù)深入村屯，宣講解讀政策，明確禁止條款，強調(diào)政策的嚴肅性和連續(xù)性。告知有些政策堅決不能突破，打消個人幻想，服從政策規(guī)定。同時，明確動遷時限，制止觀望等待。

　　3.實施陽光動遷，消除猜疑攀比。進一步完善動遷評估程序，強化公開機制，過程和結(jié)果與群眾見面。鑒于前期情況，暫不公開有關(guān)賬目。對群眾集中反映和攀比突出的個案補償情況進行調(diào)查，沒有問題的解釋澄清，發(fā)現(xiàn)問題的堅決調(diào)整處理。

　　4.研究有力措施，回絕無理要求，消除等待觀望思想。對一些強硬、頑固的動遷“釘子戶”，僅僅依靠說服教育和幫助感化方式去做工作，幾乎沒有作用。必須采取強制措施，強遷是不可避免的。在勸導(dǎo)的空間越來越狹小時，必須啟動強遷程序，而且越早效果越好，越早越能起到威懾作用。

　　與此同時，街道負責動遷工作的牽頭人，要繼續(xù)組織和承擔起自己分管的動遷項目和區(qū)域，堅持履行好自己的職責，繼續(xù)發(fā)揚“無所畏懼、遇難不退”的工作作風，為街道的動遷大局做好服務(wù)。各村兩委也要進一步增強責任感、使命感和緊迫感，積極發(fā)揮村組織作用，充分利用“如實掌握一手情況，鄉(xiāng)親之間相互信

　　任”的優(yōu)勢，協(xié)助街道突破動遷難點。只要全街道上下心往一處想，勁往一處使，形成強大的工作合力，動遷難題就會迎刃而解。

　　(三)完善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高居民生活質(zhì)量

　　加速推進四期未完工程施工進度，讓更多的動遷居民早日回遷新居。完善小區(qū)垃圾箱、綠化、路燈、監(jiān)控等配套設(shè)施和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，完善小區(qū)活動廣場，豐富居民的文化生活。同時，繼續(xù)與區(qū)有關(guān)部門進行溝通，重點做好生活服務(wù)區(qū)、鄰里中心、行政服務(wù)區(qū)、教育衛(wèi)生、娛樂產(chǎn)業(yè)的規(guī)劃和建設(shè)，確保動遷居民早日享受到安靜、干凈、便捷、舒心的生活環(huán)境。

　　(四)鞏固造林綠化成果，全力保證成活率

　　造林綠化是造福轄區(qū)人民、造福子孫后代的好事。農(nóng)業(yè)管理中心要按照上級的指示和具體要求，把得勝的造林工作推向一個新的高點。要總結(jié)造林工作經(jīng)驗，進一步鞏固上半年造林綠化成果，堅持管護落實到位，確保樹木成活率，高標準地完成新區(qū)交給我們的任務(wù)。在此基礎(chǔ)上我們要力求出精品、當示范，為新區(qū)添綠，為大連創(chuàng)建國家森林城市添彩。

　　(五)以實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變?yōu)槟繕耍�推進社會事業(yè)全面發(fā)展 當前正值得勝大動遷之際，正在實現(xiàn)城市化、工業(yè)化和產(chǎn)業(yè)化，正在實現(xiàn)由農(nóng)村向城市轉(zhuǎn)變、由農(nóng)民向市民轉(zhuǎn)變、由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)的三大轉(zhuǎn)變。為此，我們要認真做好動遷后失地農(nóng)民的社會保障，抓好失地人員就業(yè)安臵;繼續(xù)加大扶貧幫困力度，努力解決好低收入群眾的生活問題;繼續(xù)抓好農(nóng)村新型合作醫(yī)療，進一步緩解看病難、看病貴的問題;進一步抓好幼兒教育、職業(yè)教育和成人教育;加強對已征收土地的監(jiān)督管理，建立完備的管理臺帳，防止出現(xiàn)撂荒、二次補償?shù)痊F(xiàn)象;認真做好禽畜防疫和食品安全工作;進一步強化計劃生育工作，確保不出現(xiàn)超生等問題;加強公用基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，進一步優(yōu)化原有公用設(shè)施資源配臵，加強本地區(qū)水、電、供熱等公用設(shè)施源點及配套網(wǎng)建設(shè)，全面推進街道各項事業(yè)健康發(fā)展。

　　今年是新區(qū)著力提升、全力實踐、奮力跨越之年，全街上下要站在新起點、奔向新目標、展現(xiàn)新作風、再創(chuàng)新輝煌。各部門要不斷研究新情況，明確新思路，解決新問題，全體共同奏響時代樂章的最強音，共同吹響科學發(fā)展、率先發(fā)展新跨越的沖鋒號，共同唱響得勝美好明天的新凱歌。

　　我們要在新區(qū)黨工委、管委會的領(lǐng)導(dǎo)下，按照年初確定的工作目標和工作重點，轉(zhuǎn)變作風，提升效能，狠抓落實，加快發(fā)展，確保年度各項工作任務(wù)的完成，為明年工作打下堅實基礎(chǔ)。

　　謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇2

　　同志們：

　　今天，我們在這里總結(jié)20xx年工作，表彰20xx年度先進科室、先進社區(qū)和先進工作者，并布臵安排20xx年工作。剛才，楊主任代表街道辦事處做的工作報告，細致全面地總結(jié)了20xx年的工作，科學合理地提出了今年的目標任務(wù)，我完全贊同。同時，我代表街道黨工委，向獲得表彰的先進集體和個人表示祝賀!向過去一年里，機關(guān)和社區(qū)全體干部在街道黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，所取得的成績表示敬意!

　　剛剛過去的20xx年，是近年來街道經(jīng)濟發(fā)展最為困難的一年。面對難以預(yù)料、歷史罕見的金融危機嚴峻挑戰(zhàn)和考驗，街道黨工委、辦事處帶領(lǐng)全街干部全面貫徹“保增長、保民生、保質(zhì)量、促轉(zhuǎn)型”的要求，迎難而上，奮力拼搏，經(jīng)濟社會發(fā)展取得了振奮人心、令人鼓舞的成績。這些成績的取得，是全街干部銳意進取、奮力攻堅的結(jié)果，也是街道黨工委全面貫徹落實科學發(fā)展觀，科學謀劃、科學決策的結(jié)果。黨工委圍繞“三保一促”的總體要求，把握地區(qū)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整變化趨勢，不斷加大招商引資力度，使地區(qū)經(jīng)濟呈現(xiàn)了新的發(fā)展勢頭;梳理、明確了街道機關(guān)科室和社區(qū)的工作職責;深入開展了和諧文明社區(qū)與和諧效能機關(guān)創(chuàng)建活動;提出了如何充分發(fā)揮社區(qū)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)核心作用與如何實施領(lǐng)導(dǎo)，推動社區(qū)工作開展問題;提出了如何在社區(qū)黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮社區(qū)居委會的自治功能，通過自治手段推進社區(qū)的管理和服務(wù)工作。在各項工作的具體實施中，全街干部都做了大量的卓有成效的探索實踐，充分展示了我街干部良好的精神風貌和社會形象。可以說，一年來周水子街道經(jīng)濟社會發(fā)展所取得的每一項成就，都凝聚著機關(guān)、社區(qū)干部的智慧和心血。借此機會，我代表街道黨工委向大家表示衷心的感謝!

　　同志們，20xx年既是“”規(guī)劃的收官之年，也是我區(qū)實施綜合配套改革的第一年，更是周水子地區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)的關(guān)鍵之年。這次總結(jié)會明確了：在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上，全面建設(shè)“特色、平安、和諧、活力周水子”的工作目標。要實現(xiàn)這一目標，我們必須滿懷激情，保持昂揚向上的精神風貌;必須群策群力，團結(jié)一心，調(diào)動一切積極因素，形成聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的良好局面。剛才，楊主任已經(jīng)對20xx年工作做了細致全面的部署。下面，我就做好20xx工作，推進“四個周水子”建設(shè)，講三點意見：

　　第一，統(tǒng)一思想、抓住重點，推動周水子經(jīng)濟社會建設(shè)實現(xiàn)新跨越

　　當前,周水子正站在新的發(fā)展起點上,一系列機遇與挑戰(zhàn)接踵而至，在這樣一個關(guān)鍵時期，我們必須要創(chuàng)新工作思路，探索新的工作措施，統(tǒng)一思想、抓住重點，推動周水子經(jīng)濟和社會各項事業(yè)實現(xiàn)新跨越。

　　首先，要把思想統(tǒng)一到中央xx屆四中全會、市委十屆八次會議、區(qū)委十屆九次全會精神上來。面對未來十年的發(fā)展，區(qū)委全會明確了“一個目標、三項要求、四大戰(zhàn)略”，提出了“中心帶動、板塊布局、全域開發(fā)”的總體思路。為貫徹全會精神，街道提出了“四個周水子”建設(shè)。這是新形勢下貫徹全會的新要求，大家必須把思想高度統(tǒng)一到“四個周水子”建設(shè)上來。

　　其次是抓住重點，在經(jīng)濟發(fā)展上形成我們自己的特點。特色周水子，就是要以現(xiàn)代服務(wù)業(yè)為方向，以老城區(qū)改造開發(fā)為重點，大力發(fā)展都市經(jīng)濟。以金三角為起點，沿東緯路、西南路V字型推進，加大招商、項目引進推進力度，逐步形成地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展特色，使老城區(qū)煥發(fā)新青春。

　　在公共服務(wù)和社會管理工作中，在立足于多年探索實踐的基礎(chǔ)上，進一步強化基層基礎(chǔ)建設(shè)，建立健全長效機制。不斷完善社區(qū)管理、服務(wù)體系，深化保障救助體系建設(shè)，探索特色社區(qū)和社區(qū)自治、社區(qū)文化的融合，提升地區(qū)精神文明建設(shè)水平。真正的實現(xiàn)地區(qū)平安、穩(wěn)定、和諧。

　　第二、創(chuàng)新體制、完善制度，全力推進四個周水子建設(shè) 今年是甘井子區(qū)全面推進綜合配套改革的第一年，建設(shè)現(xiàn)代化、國際化中心城區(qū)的宏偉目標，需要我們不懈的努力，更需要制度的創(chuàng)新。“推進老城區(qū)改造，提升公共服務(wù)和社會管理現(xiàn)代化水平”是這次全會對周水子等老城區(qū)街道的具體要求。結(jié)合全會精神，落實綜合配套改革，實現(xiàn)地區(qū)的制度創(chuàng)新將是我們未來的長期任務(wù)。“四個周水子”建設(shè)，需要制度創(chuàng)新來推動，其本身也是個機制、制度的創(chuàng)新實踐。總結(jié)會之后，黨工委將根據(jù)季度工作重點，梳理研究體制機制，完善各種制度，在此基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新。

　　首先將把黨工委和辦事處的工作機制，重新劃分、條塊結(jié)合，本著務(wù)實、效能的原則，歸出大類，重新確定分管領(lǐng)導(dǎo)的分工。其次是在原機關(guān)和社區(qū)的工作機制、考核制度基礎(chǔ)上，進一步按照分工不同，完善機關(guān)科室、社區(qū)的工作機制和工作規(guī)范，逐步形成更加合理、科學的考評機制，實現(xiàn)機制體制創(chuàng)新，為四個周水子建設(shè)做好體制機制的保障。

　　第三，加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，為四個周水子建設(shè)提供強有力的組織保障

　　正確的路線確定之后，干部將是決定因素。要實現(xiàn)“四個周水子”的工作目標，關(guān)鍵在于充分發(fā)揮黨的核心領(lǐng)導(dǎo)作用。要以改革創(chuàng)新的精神全面加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力。要加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學發(fā)展的能力、水平。要加強基層基礎(chǔ)工作，確保“四個周水子”建設(shè)的各項工作任務(wù)能夠落到實處。要堅持黨的干部路線，著力打造一支符合新形勢新要求的干部隊伍。要堅持正確用人導(dǎo)向，把科學發(fā)展觀作為選干部、用人才的重要標準。我們要加大干部選拔培養(yǎng)的力度，從社區(qū)干部隊伍素質(zhì)建設(shè)入手，打造適應(yīng)“四個周水子”建設(shè)的社區(qū)管理服務(wù)團隊;加大對社區(qū)硬件建設(shè)的投入力度，提高社區(qū)硬件標準;從社區(qū)黨建入手，搞好黨員隊伍和支部戰(zhàn)斗堡壘建設(shè)。引導(dǎo)全體干部樹立務(wù)實的工作作風，激勵大家思考工作、干出業(yè)績。要著眼于未來周水子發(fā)展需要，培養(yǎng)一批優(yōu)秀的年輕干部，增強干部隊伍的活力、能力和團隊戰(zhàn)斗力，使街道黨工委真正成為本地區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)核心。

　　同志們，新的一年，我們的任務(wù)依然艱巨而繁重，我們的前途光明而燦爛。讓我們深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照區(qū)委十屆九次全會確定的戰(zhàn)略目標，同心同德，開拓前進，不斷開創(chuàng)周水子地區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展新局面，為建設(shè)現(xiàn)代化、國際化中心城區(qū)作出應(yīng)有的貢獻!最后，我代表街道黨工委班子成員，向你們及你們的家人，致以新春的祝福。

　　謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇3

　　今年*橋鎮(zhèn)國土資源所在縣國土資源局及鎮(zhèn)黨委、政府及各級的領(lǐng)導(dǎo)下，國土資源管理工作始終堅持以服務(wù)管理經(jīng)濟發(fā)展和城鄉(xiāng)建設(shè)為中心，嚴格按照縣局的工作部署和要求，強化管理，狠抓落實取得了較好成效。現(xiàn)將我所20xx年全年的工作及完成情況作如下匯報：

　　一、個人建房用地管理

　　農(nóng)村建房工作方面，鎮(zhèn)政府嚴格要求我所在執(zhí)行公務(wù)中，文明執(zhí)法，公開辦事程序，嚴禁亂收費，亂罰費，接受社會群眾監(jiān)督。在農(nóng)戶申請審批宅基地的同時，國土所工作人員做到了三到：現(xiàn)場踏勘、放線和驗收辦證。

　　今年我所共辦理農(nóng)民個人建房用地審批手續(xù)321宗，面積38520平方米，其中某某片區(qū)165宗，面積19800平方米，中隆片區(qū)156宗，面積18720平方米。在個人建房用地管理，審批中我所加強了動態(tài)巡查，巡查是否存在未按要求建房等違法行為，對審批資料不全的要求進一步完善。截至目前我所共處理解決農(nóng)村土地鄰里、占地、邊界等糾紛15宗。

　　二、土地整理項目

　　自20xx年國土資源局確立我鎮(zhèn)五龍、金藏、隆興三個村的土地整理項目以來，我鎮(zhèn)專門成立了由鎮(zhèn)長任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的土地整理項目領(lǐng)導(dǎo)小組。同時所涉及的五龍、金藏、隆興村也相應(yīng)成立了土地整理項目配合小組，要求人員到位、精力措施到位。截至目前，五龍、金藏、隆興三個村的施工方正在進行緊鑼密鼓的施工，預(yù)計今年年底基本完成。

　　本次土地整理項目立項面積1400畝，預(yù)計總投資1900萬元。

　　三、加強地質(zhì)災(zāi)害防治，確保人民生命財產(chǎn)安全

　　今年5月以來，我所為了切實加強我鎮(zhèn)地質(zhì)災(zāi)害防治工作，在去年抓好各項措施和制度的基礎(chǔ)上，今年入汛前按照上級部門要求，組織對全鎮(zhèn)的地質(zhì)災(zāi)害隱患情況進行了全面排查，及時編制了《某某鎮(zhèn)20xx年度地質(zhì)災(zāi)害防治方案》和《某某鎮(zhèn)突發(fā)性地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案》，組織踏勘了張巖崩塌、白壁滑坡等11處地質(zhì)災(zāi)害隱患點，安排了信息監(jiān)測人員，制定了24小時汛期值班制度，并對隱患點周邊農(nóng)戶發(fā)放了“兩卡一表”。

　　另外，今年6月，根據(jù)劉坡村村委上報，由于劉坡村轄區(qū)內(nèi)所在的一處地質(zhì)災(zāi)害隱患點(劉坡一社張巖崩塌)，屬于劉坡村

　　一、二、三社村民回家必經(jīng)之路，雨后對其村民的人生生命安全造成了極大的威脅，我所立即請縣國土局專家到現(xiàn)場勘查提出了解決方案，解決了劉坡村一、二、三社村民的生命安全問題，工程經(jīng)費80000.00元。 四、多途徑多方式，切實開展好國土資源法律法規(guī)宣傳工作 今年以來，我所利用“4·22地球日”、“6·25全國土地日”和“趕場天”等時機，采取創(chuàng)辦宣傳欄、發(fā)放宣傳資料、書寫和張貼宣傳標語等多種形式進行國土資源法律法規(guī)和政策宣傳。截至目前，我所創(chuàng)辦宣傳專欄4期，發(fā)放各類宣傳資料20xx余份，在場鎮(zhèn)書寫張貼宣傳標語5余條，使宣傳工作做到家喻戶曉，人人皆知，為有效預(yù)防各類國土資源違法行為奠定了基礎(chǔ)。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇4

　　剛才，全市人口計生工作會議對全市工作形勢和今年工作做了全面分析和部署，明確了工作奮斗目標和要求。關(guān)于今年我市人口計生工作如何有效實現(xiàn)鞏固提升，在這里特別強調(diào)幾點要求。

　　一要鞏固創(chuàng)新。要鞏固創(chuàng)優(yōu)成果，創(chuàng)新工作理念，要“敢”字當先，敢爭全省中上水平，做到“保五不氣餒，爭四鼓信心”。 實施“生育文明〃幸福家庭”促進計劃是當前人口計生工作的主線，省人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)了《“生育文明•幸福家庭”促進計劃實施方案》，根據(jù)省人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組的部署要求，各地貫徹落實《生育文明〃幸福家庭”促進計劃實施方案》的情況，將作為人口計生工作年度責任目標考核評估的依據(jù)，作為考核各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績的依據(jù)之一。市人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)省里的《實施方案》和《生育文明•幸福家庭”促進計劃考核指標及評分標準》，結(jié)合我市實際，制發(fā)了《“生育文明〃幸福家庭”促進計劃主要考核指標》，以保證省《實施方案》在我市的有效落實。各級要緊緊圍繞“生育文明〃幸福家庭”促進計劃開展人口計生工作目標責任考評，把工作任務(wù)和指標逐級分解到具體部門和責任人，明確各項工作落實時限和各階段實施成效，確保每項工作都有人抓、有人管，確保促進計劃按照序時進度全面、扎實、有效地實施。

　　二要明確任務(wù)。首先要持續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，確保實現(xiàn)年內(nèi)計生優(yōu)質(zhì)服務(wù)全覆蓋。其次要深化綜合改革，爭創(chuàng)省級人口計生綜合改革示范縣，要確保創(chuàng)成。

　　三要爭創(chuàng)亮點。要善于抓典型、樹典型，推廣解決計生重難點的經(jīng)驗做法，積極打造各方面工作亮點，認真開展“三比三看”活動，形成“比學趕幫、創(chuàng)先爭優(yōu)”的良好氛圍，努力爭取每個縣(市、區(qū))都能結(jié)合解決各自工作的重難點，總結(jié)打造出若干典型亮點，推動人口計生工作整體水平鞏固提升。

　　四要突破難點。特別是在流動人口服務(wù)管理問題上，要以流入地為主，重點放在人口大縣，創(chuàng)出特色。流出人口多的縣要圍繞長期困擾工作的重難點問題，努力探索出一條行之有效的工作路子來。打擊“兩非”工作要抓早，爭取主動，切實建立起打擊“兩非”常態(tài)機制，對發(fā)現(xiàn)的“兩非”案例，要堅決從嚴查處到位。要強化孕前管理，注重長效節(jié)育措施落實的及時率和到位率，在抓好各項經(jīng)常性工作落實的基礎(chǔ)上，集中力量對出生人口漏報、節(jié)育措施拖欠、計劃外懷孕、外出躲藏、“雙查”等基礎(chǔ)性工作進行深入清理，確保低生育水平的穩(wěn)定，堅持把提升整體水平的立足點放在求真務(wù)實之上。

　　五要做實先導(dǎo)。要深化宣傳教育，以之為先導(dǎo)，拓展宣傳切入點，要把農(nóng)村各項社會事業(yè)融合人口計生工作，將工作的經(jīng)驗成果通過人口計生宣傳報道反映出來，成為人口計生工作的品牌。要采取機制辦法，保證各部門制定的惠民政策與人口計生政策協(xié)調(diào)一致并得到落實。對各級出臺的計生優(yōu)惠政策措施要加大宣傳力度，推動廣大群眾的參與，在落實各類計生優(yōu)惠政策中，對計劃生育群眾要滿腔熱情主動地提供服務(wù)，簡化辦事手續(xù)，切實把實事辦好。“致富、安居、成才、保障、親情”五項工程要做大做強，生育關(guān)懷行動要上一個新層次。

　　六要強化督查。要定期召開全市“生育文明〃幸福家庭”促進計劃落實情況季度分析會，表揚先進，督促后進，推進工作落實。同時，要針對分析存在的問題，適時對縣(市、區(qū))進行調(diào)研督查，推動工作有序開展。今年市里將對各縣(市、區(qū))工作進度實行逐月通報、季度分析、半年督查、年度考評的制度，對工作后進地區(qū)實行倒逼機制，落實獎懲，確保各項任務(wù)措施到位。各縣(市、區(qū))要層層落實督查，認真研究制定工作方案，采取切實有效的措施，做到天天有行動、周周有安排、月月有成效，確保如期把工作提高到一個新水平。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇5

　　20xx年，我社以服務(wù)“三農(nóng)”為抓手，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市社的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，緊緊圍繞政府中心工作，全系統(tǒng)上下齊心，扎實工作，狠抓各項工作落實，各項工作取得了良好的成效。現(xiàn)將20xx年主要工作總結(jié)如下：

　　一、主要工作

　　1、加強學習，統(tǒng)一思想，牢固樹立服務(wù)三農(nóng)的宗旨意識

　　加強學習，統(tǒng)一思想，牢固樹立服務(wù)三農(nóng)的宗旨意識。認真學習宣傳、貫徹落實精神、三中全會精神、省委十一屆四次全會精神、市委、縣委有關(guān)工作精神要求;認真學習系列講話精神、省、市、縣主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神;學習好國發(fā)[20xx]2號文件、黔黨發(fā)〔20xx〕15號文件等文件精神，把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府各項決策部署上來，推動全縣供銷合作事業(yè)又好又快發(fā)展。

　　2、全面完成各主要經(jīng)濟指標任務(wù)

　　加強對企業(yè)指導(dǎo)、督查、審計工作，外拓業(yè)務(wù)創(chuàng)新，內(nèi)強財務(wù)管理。全年全系統(tǒng)經(jīng)營總額完成份10950萬元，完成市社下達任務(wù)的110%;利潤實現(xiàn)71萬元，完成任務(wù)的109%;所有者權(quán)益完成347萬元，完成任務(wù)100%，資產(chǎn)總額完成3200萬元，完成任務(wù)100%;農(nóng)資化肥供應(yīng)完成 13102萬噸，完成任務(wù)的100%。

　　3、切實抓好業(yè)務(wù)發(fā)展工作。

　　化肥供應(yīng)確保農(nóng)需，20xx年全縣共組織購進各種化肥13001噸，

　　銷售13102噸，庫存5400噸;生活日用品配送經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)步推進，關(guān)索供銷社宜家歡超市、花江供銷社便民超市、永寧供銷社宏發(fā)超市認真做好本社服務(wù)區(qū)域內(nèi)連鎖經(jīng)營工作，經(jīng)營額穩(wěn)步上升;花江供銷社農(nóng)貿(mào)市場、白水供銷社生姜市場堅持以服務(wù)求生存，積極爭取項目支持，加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善經(jīng)營條件。為進場農(nóng)戶及經(jīng)營戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);新建基層合作社上關(guān)供銷社、板貴供銷社、崗烏供銷社3個已啟動;新建莊稼醫(yī)院10個已完成;帶動新建示范農(nóng)民專業(yè)合作社永寧鎮(zhèn)上壩村果蔬種植專業(yè)合作社、板貴鄉(xiāng)三家寨村農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)銷專業(yè)合作社2個，培訓(xùn)農(nóng)戶150名;新建示范性村級綜合服務(wù)社農(nóng)資綜合服務(wù)社、永寧鎮(zhèn)上壩村綜合服務(wù)社2個;永寧供銷社1000平米商貿(mào)大樓主體工程已完工;花江供銷社生豬屠宰場建設(shè)完成前期工作;關(guān)索供銷社西關(guān)外門市改造、白水供銷社農(nóng)貿(mào)市場信息中心改造已完工;成功申報省供銷社20xx年供銷合作事業(yè)專項資金項目2個，省社級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1個。

　　4、積極認真開展黨風廉政建設(shè)、組織建設(shè)工作

　　通過機關(guān)學習會、理論中心組學習會等方式，進一步提高黨員干部的黨性修養(yǎng)和理論修養(yǎng)，提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。加強廉政建設(shè)，對黨風廉政各項任務(wù)進行分解細化，與各企業(yè)簽訂目標責任書落實到企業(yè)，落實人，做到利劍高懸、警鐘長鳴。加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，加強對人財物管理使用、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。抓好駐村黨建扶貧工作，縣社黨建扶貧工作組認真抓好永寧鎮(zhèn)上壩村同步小康駐村幫扶工作，開展春節(jié)慰問、春耕生產(chǎn)化肥扶持等。

　　5、加強安全管理，提高安全意識

　　加強安全管理，提高安全意識。認真貫徹執(zhí)行安全工作方針，與各企業(yè)簽訂了《20xx年安全工作和社會治安綜合治理目標管理責任書》，將安全管理和綜合治理工作具體分解落實到人。及時召開安全專題會議，部署各階段安全工作。對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，杜絕了安全隱患，無安全事故發(fā)生。

　　6、積極做好維穩(wěn)工作

　　化解供銷退休職工要求春節(jié)慰問金發(fā)放、花江供銷社大樓棚改拆遷兩起上訪件;認真做好“軍轉(zhuǎn)干”涉訪人員的穩(wěn)控工作。全系統(tǒng)未發(fā)生進京、赴省、入市上訪事件。

　　7、按時、按要求完成縣委、政府、市供銷社安排布置的各項中心工作和階段工作。根據(jù)縣委、政府、市社及有關(guān)部門的要求，及時向各有關(guān)部門及市社各科室上報財會、統(tǒng)計、業(yè)務(wù)、人事等報表、資料。

　　二、工作中存在的問題

　　1、供銷社企業(yè)土地確權(quán)工作推進緩慢，限制了供銷社資產(chǎn)重建、改造、盤活等工作，需爭取縣政府支持，進一步加強與國土、住建等部門協(xié)調(diào)解決。

　　2、受國際、國內(nèi)農(nóng)資市場變化影響，今年農(nóng)資經(jīng)營表現(xiàn)為年初化肥淡季儲備價格高，而生產(chǎn)用肥旺季化肥市場價格進一步下滑，為保證全縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用肥，公司經(jīng)營虧損。

　　3、受利益關(guān)系驅(qū)使，系統(tǒng)退休人員思想不統(tǒng)一，需進一步加強信訪維穩(wěn)工作。

　　三、下一步工作安排

　　1、進一步加強企業(yè)管理，挖掘潛力，全面完成全年經(jīng)濟指標任務(wù)。

　　2、努力克服農(nóng)資經(jīng)營虧損的影響，積極開展好20xx年農(nóng)資經(jīng)營儲備工作，年底確保各種化肥儲備庫存6000噸以上。

　　3、確保花江供銷社生豬屠宰場實質(zhì)性開工建設(shè)。

　　4、進一步抓好黨建、紀檢、安全、維穩(wěn)、綜治、宣傳等共性目標管理工作。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇6

　　同志們：

　　老干部是黨和國家的寶貴財富，是全面建設(shè)小康社會，構(gòu)建社會主義和諧社會的重要政治力量。他們又是社會主義革命和建設(shè)的實踐者和見證者。老干部的好思想，好傳統(tǒng)，好作風永遠是我們推進中國特色社會主義事業(yè)的強大精神力量。當他們根據(jù)政策推出工作崗位的時候，做好老干工作使他們有個幸福，安寧，健康愉快的晚年是我們義不容辭的職責。尊重老干，學習老干，關(guān)心照顧老干是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。做好老干工作是貫徹黨的xx大報告關(guān)于全面做好離退休工作是精神和要求。為此，我局注重從以下方面落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門關(guān)于老干工作的指示和要求：

　　一、 建立健全的老干工作組織機構(gòu)和領(lǐng)導(dǎo)管理體系，為做好老干工作提供組織保障

　　【一】、我局現(xiàn)有離退休老29人，他們最大年齡86歲，平均年齡歲。老干中既有抗戰(zhàn)時期參加革命的南下干部，也有解放后法律專業(yè)的大學畢業(yè)生，既有從其他部門調(diào)入的同志，也有從部隊轉(zhuǎn)業(yè)回來的干部。自成立司法局老干科室以來，由局黨組書記，局長楊德永同志專門負責老干工作的領(lǐng)導(dǎo)。由工會主席協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)老干日常管理工作。為確保老干工作管理有序，開展工作有章可循，20xx年老干科對原有管理工作制度進一步充實，健全和完善。現(xiàn)基本形成系統(tǒng)而完善的管理工作制度，其內(nèi)容包括：《老干部工作管理制度》，《老干部工作管理責任制》，《黃岡市司法局老干活動室管理規(guī)定》，《老干活動室管理規(guī)定》等。

　　局黨組歷來重視老干工作并對該項工作給予了極大的關(guān)心和支持。今年來先后多次就老干中的生活和政治待遇問題專題開會研究解決。及時處理和解決了老干的實際困難。老干科作為職能部門向老干通報了局領(lǐng)導(dǎo)的決策和意見。由于領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心工作到位，局老干生活上的問題得到了及時處理解決。使他們晚年生活安寧愉快，心情舒暢開心。

　　【二】、20xx年局老干科工作重點是：根據(jù)國家老干工作的相關(guān)政策和規(guī)定，進一步落實上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指示精神，做好我局老干管理工作。讓老干同志們老有所知，老有所學，老有所為，老有所樂。

　　1、老有所知.一是知上情：學習了解黨和國家重大方針政策的情況，了解市委市政府對我市工作的重要決定和部署;二是知局情：知道了解局里工作的重大決策部署和日常工作安排;三是知下情：了解本市各縣市區(qū)司法行政工作開展的情況。

　　2、老有所學。積極組織老干部參加學習中央重大決策有關(guān)文件精神，參加上級領(lǐng)導(dǎo)部門要求的公務(wù)員必要的學習活動。在局里統(tǒng)一組織的“科學發(fā)展觀”，“社會主義法制理念”和“黨的xx大報告”等一系列重要學習活動中，老干部積極參與認真學習，表現(xiàn)出了革命老前輩的優(yōu)良學習作風和良好精神風貌。

　　3、老有所為。司法局領(lǐng)導(dǎo)歷來重視發(fā)揮老干部的余熱作用，在局里工作重大決策和安排方面，均組織老干部認真聽取意見和建議，廣大老干以他們對司法行政事業(yè)的忠誠和豐富的工作經(jīng)驗積極出謀劃策。為我市司法行政工作開創(chuàng)新局面發(fā)揮了自己的作用，

　　4、老有所樂。為保障老干部們有一個安寧，愉快，幸福的晚年生活，老干科在今年的工作中注重從以下方面豐富老干的娛樂生活：一是在原有基礎(chǔ)上豐富完善“老干活動室”活動內(nèi)容。包括：棋，牌，球，健身，書報資料等。并開設(shè)畫室一間。二是組織老干參加興趣活動，如釣魚，打牌，作畫，旅游，使老干晚年生活豐富活躍。

　　【三】、認真做好本單位老干來信來訪工作，及時從處理解決老干們反映的困難和問題，是保障老干自身合法利益維護和諧社會發(fā)展的必要措施。近年來，我局老干科按照“及時、就地解決問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合”的原則，認真處理老干部及家屬的來信、來訪，做到了老干部信訪渠道無障礙、解決問題無“尾巴”，老干部無越級上訪情況。

　　二、關(guān)心老干精神生活，落實老干政治待遇

　　老干部雖然離開工作單位，但是他們依然是我們構(gòu)建和諧社會生活的參與者和實踐者。20xx年度局里重大工作決策和年終總結(jié)，考核評議以及舉行重大活動，均邀請老干部參加。局領(lǐng)導(dǎo)多次上門走訪看望老干，體現(xiàn)了司法局領(lǐng)導(dǎo)和全體干部對老干部的關(guān)心和愛護。

　　局老干部支部現(xiàn)有黨員26人，為保證老干黨員組織活動正常，支部有計劃組織老干黨員開展學習活動，使他們及時學習關(guān)心國家大事，了解局里各項工作的開展情況。支部會還廣泛征求老干的意見和建議，并積極反饋局黨組對老干工作的安排意見和生活上的關(guān)心情況。從而使老干們政治待遇落實，精神生活豐富，晚年生活充實。

　　司法局現(xiàn)有“老干活動室”一處，內(nèi)有棋，牌，球類，健身，書畫室等學習、娛樂活動設(shè)施較為齊全。為豐富老干生活，局里年年重陽節(jié)前后均有計劃組織老干外出考察旅游。在老干用車方面給予充分的照顧，以保障老干看病就醫(yī)，參加學習和重大活動時方便。司法局按上級機關(guān)要求為方便老干學習閱讀訂閱了《當代老年》雜志。使老干精神生活豐富多彩。

　　二、 關(guān)心老干日常生活，落實老干經(jīng)濟待遇

　　日常生活安寧溫馨和經(jīng)濟待遇的落實保障，事關(guān)老干的切身利益。按照國家有關(guān)老干經(jīng)濟待遇政策和本市老干管理規(guī)定，我局保證離休老干離休費按時足額發(fā)放，做好離休干部醫(yī)療費統(tǒng)籌管理工作，并保證離休干部公用特需經(jīng)費按規(guī)定落實到位。同時按規(guī)定向市老干局繳納了老干活動經(jīng)費。

　　三、 組織老干開展有意義的活動，注重發(fā)揮老干晚年作用

　　老干部是我們事業(yè)的見證者。他們在人生經(jīng)歷和工作實踐中積累的豐富經(jīng)驗是我們踐行科學發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會的寶貴財富。在司法行政工作發(fā)展的過程中，局黨組歷來重視發(fā)揮老干部的作用。凡重大決策和大型活動，都邀請老干參加，及時向老干反饋工作信息，并積極征求他們的意見和建議。為豐富他們精神生活，局里年年給老干訂閱《益壽文摘報》人手一本，為“老干活動室”訂閱《當代老年》雜志一冊。并有計劃地組織老干參觀考察學習。今年先后參觀了紅色革命根據(jù)地：井岡山，毛主席故居韶山，歷史文化名城西安和革命圣地延安等地。

　　我局老干在離退休后的生活中，多數(shù)同志以積極健康的心態(tài)安度晚年，他們熱情參加有意義的社會和娛樂活動，并取得了一定的成績。如老干毛淑蓉同志，自退休后積極參加了市老年合唱團活動和老年“拉丁舞”學習和比賽。多次隨團參加重大節(jié)日演出和社會公益活動。在省里組織的“老年拉丁舞大賽”中，她參加表演的節(jié)目獲得了金獎。得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。同時也為老干部“老有所為老有所樂”的晚年生活，做出了榜樣。

　　在我市司法行政工作的創(chuàng)新和發(fā)展過程中，老干部的作用功不可沒。對老干部們給予充分的體諒和熱情的關(guān)心是我們義不容辭的職責。在新的一年里，我們將根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門的要求，進一步完善規(guī)范我局老干管理工作，讓老干部們都有一個健康，安寧，幸福，豐富的晚年生活。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇7

　　同志們：

　　剛才，檢察長總結(jié)了20xx年的工作，檢察長宣讀了表彰工作標兵的決定，檢察長明確了獎勵辦法，各科室主要負責人作了很好的供職發(fā)言，并對20xx年度工作標兵和先進工作者進行了表彰。在此，我代表院黨組向受到表彰的同志們表示熱烈的祝賀!院黨組決定召開這次全院干警大會，既是總結(jié)20xx年度工作、表彰先進，也是明確我院20xx年工作目標和思路，進一步統(tǒng)一思想，振奮精神，動員大家高標準、高質(zhì)量地做好20xx年各項工作。

　　20xx年，全院干警在院黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，全面履行法律監(jiān)督職責，深入推進三項重點工作，較好的完成了各項工作任務(wù)，思想政治建設(shè)、檢察業(yè)務(wù)建設(shè)、班子隊伍建設(shè)、檢務(wù)保障建設(shè)等方面都有新的發(fā)展和進步。這些成績的取得，得益于上級的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于全院干警的共同努力。在此，我代表院黨組，向為完成20xx年工作付出辛勤勞動的全院干警表示衷心的感謝!

　　關(guān)于20xx年工作，根據(jù)院黨組研究，我講如下意見。總的指導(dǎo)思想和目標是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，深入貫徹壽光市十三屆黨代會和市xx屆人代會精神，緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局，堅持以業(yè)務(wù)工作為中心，各項工作均衡發(fā)展為目標，強化法律監(jiān)督、強化自身監(jiān)督、強化隊伍建設(shè)，營造團結(jié)和諧、健康向上、創(chuàng)先爭優(yōu)、理性包容的工作環(huán)境，努力打造政治堅定、清正廉潔、求真務(wù)實、奮發(fā)有為的優(yōu)秀團隊，全面提升檢察工作水平，為促進全市經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展，維護社會和諧穩(wěn)定作出新貢獻，在濰坊市院年度考核中確保進入前兩名。

　　一、牢固樹立質(zhì)量是工作生命線的理念，嚴格執(zhí)行各項規(guī)范

　　當前，檢察工作發(fā)展的機遇和挑戰(zhàn)并存，各個單位的競爭非常激烈，都在奮力爭先，乘勢而上。作為我們壽光院，是一個老先進，不論是班子隊伍建設(shè)、還是檢察業(yè)務(wù)建設(shè)等各方面，都有很好的基礎(chǔ)和得天獨厚的條件，隊伍建設(shè)一流、工作成績一流、經(jīng)濟條件一流。但是，在各個單位都在爭先發(fā)展的形勢下，如果我們不保持清醒頭腦，不能正確地分析判斷形勢，就會失掉我們的優(yōu)勢，就會失掉發(fā)展的機遇，就會被先進院所拋棄。去年，由于受換屆影響，因此，我們要想保持壽光的優(yōu)勢，在基層院的相互競爭中占據(jù)領(lǐng)先地位，最基本的一點就是牢固樹立質(zhì)量是工作生命線的理念。要提高工作的質(zhì)量，一是強化質(zhì)量是創(chuàng)先爭優(yōu)基礎(chǔ)的意識。單位與單位之間的競爭，是工作上的競爭。同等情況下，誰優(yōu)誰劣，取決于工作質(zhì)量的高低。工作的質(zhì)量是參與競爭的基礎(chǔ)，是在競爭中得以制勝的法寶，或者說沒有工作的質(zhì)量就沒有資格參與競爭，也就更談不上創(chuàng)先爭優(yōu)。因此，大家要充分認識這一點。二是強化質(zhì)量就是規(guī)范的意識。衡量工作的質(zhì)量如何，都有一定的標準和規(guī)范。大量的實踐證明，不論是業(yè)務(wù)工作還是綜合工作，凡是按標準和操作規(guī)范辦的，質(zhì)量就高，反之就會出現(xiàn)問題，一些正反典型事例也反復(fù)印證了這么一條基本規(guī)律。關(guān)于這一方面，去年高檢院印發(fā)了《檢察機關(guān)執(zhí)法工作基本規(guī)范(20xx版)》，省市院也有一些具體規(guī)定，這都是工作實踐中經(jīng)驗教訓(xùn)的總結(jié)，我們必須嚴格執(zhí)行。比如刑檢工作，要嚴格遵守辦案流程，嚴格案件證據(jù)的審查，確保不出現(xiàn)錯捕錯訴的問題;反貪反瀆工作，在保證辦案安全的前提下，要加大工作力度，在查辦大案、提高實刑率上下功夫，堅持杜絕撤案、不起訴和改變定性的問題;控申、民行、預(yù)防、等業(yè)務(wù)工作和政工、辦公室、財務(wù)等綜合工作，也都嚴格執(zhí)行工作規(guī)范。只有按照規(guī)范和規(guī)定去辦，才能保證工作的質(zhì)量，才能不出問題。近些年我院結(jié)合工作實踐，也總結(jié)了一些經(jīng)驗和做法，并形成了制度，希望大家對行之有效的要貫徹落實，對有些需要完善的要抓緊理結(jié)。

　　二、牢固樹立創(chuàng)新發(fā)展的理念，努力實現(xiàn)工作新突破 一提到創(chuàng)新，有的同志感到很為難，認為高不可攀。其實，這既是個工作思路問題，也是個工作方法問題。我認為，工作規(guī)范就是創(chuàng)新。人無我有，人有我優(yōu)，縱向比你有顯著進步，橫向比你有特色亮點，這也是創(chuàng)新。工作創(chuàng)新，既是對全院整體工作的要求，也是對各個部門、各個崗位的要求。也就是說，在保持全院各項工作均衡發(fā)展的基礎(chǔ)上，各個部門、各個崗位不能安于現(xiàn)狀，要不斷探索創(chuàng)新，形成自己的特色，以工作上的新突破、新亮點推動工作的新發(fā)展。一是要高標準定位。各部門開展創(chuàng)新工作要高標準定位，力求創(chuàng)造出自己的精品和品牌，為全院取得優(yōu)異的工作成績服務(wù)，通過創(chuàng)新發(fā)展帶動工作業(yè)績的提升。市委孫明亮書記在最近召開的壽光市第十三屆黨代會上要求，市直部門要全面向第一沖鋒，堅持“濰坊前三是底線，全省全國先進是目標。”我們壽光檢察院是全國先進檢察院，必須要有創(chuàng)先爭優(yōu)的緊迫感，工作的標準定位要高，要勇于趕超，敢于向先進叫板，把工作目標定在全濰坊市年度考核成績保二爭一、爭創(chuàng)全省一流和全國模范檢察院上，各部門的年度考核成績不能低于前兩名，要爭當全市工作排頭兵。這既符合我們院的基礎(chǔ)和條件，也符合市委的要求，否則工作就會落伍，就會拖全市大局的后腿。二是要注重細節(jié)。近些年，我們在抓工作的規(guī)范化上下功夫比較大，在創(chuàng)新工作上力度比較大，收到了明顯成效，但在工作的細節(jié)上仍然存在不規(guī)范問題。在搞創(chuàng)新上要注意以下幾點：創(chuàng)新要從實際出發(fā)，取得實實在在的成效，不切合實際的創(chuàng)新堅決不要搞。作為業(yè)務(wù)工作來說，要明確工作再搞創(chuàng)新，工作不明確的不要創(chuàng)新，法律有明確規(guī)定的，禁止搞創(chuàng)新。下一步，要從細節(jié)入手，別人不注意、不規(guī)范的問題我們注意、規(guī)范了，就給人耳目一新的感覺，就是創(chuàng)新。三是要突破弱項。一個院或一個部門，工作方方面面，相比有強有弱。各部門要認真分析本部門工作形勢，找準工作的強項和弱項，在鞏固強項的前提下，用心用力突破弱項，在突破中實現(xiàn)創(chuàng)新、實現(xiàn)發(fā)展。

　　三、牢固樹立求真務(wù)實的理念，正確對待工作政績 在這個問題上，我們要有正確的政績觀，我們要有求真務(wù)實的理念。對待工作成績，領(lǐng)導(dǎo)和同志們能否做到求真務(wù)實，關(guān)系著檢察工作的長遠發(fā)展，影響著檢察機關(guān)的社會形象。根據(jù)我在市院工作時了解到全市單位的情況，有些現(xiàn)象值得我們注意，并在工作中加以避免。比如，有的弄虛作假，辦案數(shù)質(zhì)量水份很大，甚至造假案，搞“數(shù)字政績”;訴訟監(jiān)督，人大報告針對你們有關(guān)部門，人人報告，我在人大報告中體現(xiàn)的數(shù)字，有的說空話、說大話，說了就算做了，正在做的說成是已經(jīng)做好了;有的工作浮躁，表態(tài)時決心很大，落實時不見蹤影。諸如此類的問題，害人害己害單位。

　　怎樣做到求真務(wù)實，取得一流工作政績。具體來講，首先扎實做好平時經(jīng)常性工作。工作只有從平時入手，日積月累，才能積少成多，積小成大，經(jīng)常性工作經(jīng)常做，日事日畢、日清月結(jié)，才能建立規(guī)范的工作秩序，才能保證工作質(zhì)量，取得政績。比如《檢察機關(guān)執(zhí)法工作基本規(guī)范》和《全省全市檢察工作科學發(fā)展績效考核標準》的許多具體規(guī)定和標準，就是靠我們把功夫下在平時，成績出在平時，不能靠突擊戰(zhàn)、運動戰(zhàn)和“臨死抱佛腳”。二是說話辦事要力求實事求是。無論是院里向上級，還是科室向院里、個人向科室，匯報工作、反映情況都要做到一是一、二是二，堅決杜絕好大喜功、夸大其詞、陽奉陰違。三是對于部門負責人而言，要抓好部門的全面工作。工作上的標準就是對口考核要爭先創(chuàng)優(yōu)，同時要落實一崗雙責，業(yè)務(wù)工作、工作紀律、衛(wèi)生等，各科的負責人要全面要求。

　　四、牢固樹立以人為本的理念，努力提高干警素質(zhì) 從我過去掌握的情況和近期的談話了解來看，我們這支隊伍整體情況是好的，沒有什么大的問題，但有些苗頭性的現(xiàn)象還要值得我們高度重視。我們要謀求檢察工作的新跨越、新發(fā)展，隊伍是保證，人才是關(guān)鍵。在當前和今后的隊伍建設(shè)上，要牢固樹立以人為本的理念，在院黨組的職權(quán)范圍之內(nèi)，在院里財力物力允許的條件下，把我們這支隊伍培養(yǎng)好、使用好、管理好和關(guān)心好，積極倡導(dǎo)和諧檢察、快樂檢察、幸福檢察，努力構(gòu)建尊重人、關(guān)心人、理解人、幫助人的檢察人文環(huán)境。在這方面，要倡樹三種風氣。

　　(一)倡樹學習的風氣。事業(yè)的發(fā)展靠人才，人才的來源靠學習。在全院開展“創(chuàng)建學習型檢察機關(guān)、建設(shè)學習型部門、爭當學習型檢察官”活動，在全院、各部門和全體干警中叫響學習是覺悟、學習是能力的口號。政治處要制定好全年學習計劃，通過教育引導(dǎo)、制度機制制約，努力營造人人學習、自覺學習的濃厚氛圍。要按照上級部署，深入扎實地抓好各項學習教育，努力提高干警隊伍思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、執(zhí)行力素質(zhì)，切實保證隊伍政治合格，檢令政令暢通。要切實加強業(yè)務(wù)學習，通過開展讀書活動、檢察官講堂、調(diào)研交流和以賽以考促學等多種形式，督促大家學習，更新自身知識，提升業(yè)務(wù)技能，強化業(yè)務(wù)素質(zhì)。要加強深化檢察文化建設(shè)，通過在重大節(jié)日開展健康向上的文化活動、召開相關(guān)人員座談會，在干警生日送蛋糕祝賀等方式，搭建交流平臺，活躍機關(guān)生活，增強親和力，充分發(fā)揮檢察文化陶冶情操、鼓舞士氣、凝聚人心的作用。

　　(二)倡樹清正廉潔的風氣。檢察機關(guān)是國家法律監(jiān)督機關(guān)，是反腐敗的重要職能部門，職業(yè)和崗位的特殊性決定了我們必須知法守法、講廉潔守規(guī)矩。從以往情況看，我們院絕大多數(shù)同志執(zhí)行規(guī)定是嚴格的，但我也了解到有的同志在社會上吹牛說大話，有的伸手要錢要物，有的搞經(jīng)營做買賣，等等。辦案透風撒氣、為嫌疑人出謀劃策、充當內(nèi)奸，這首先是人品問題，這些現(xiàn)象雖然出現(xiàn)在個別同志身上，但影響的是整個檢察院形象。對此，我強調(diào)以下幾點，也是敲敲警鐘。第一，要嚴格遵守上級有關(guān)原則性規(guī)定。在黨風廉政建設(shè)上，從中央到地方都有很多要求，檢察機關(guān)對檢察干警也有明確規(guī)定，希望同志們要嚴格落實，上級怎么要求的我們就怎么做，不要搞上有政策下有對策，不能鉆“空子”、打“擦邊球”。如果在這一點上出問題，誰出問題誰負責。第二，要正確使用手中權(quán)力。檢察機關(guān)是執(zhí)法部門，干警雖然崗位職責不同，但都賦予了一定權(quán)力。權(quán)力和責任是一致的，權(quán)力越大責任越重，能否正確使用好手中的權(quán)力，是對我們每個人黨性原則很現(xiàn)實的考驗。因此，每一名干警一定要保持清醒頭腦，正確看待和使用手中權(quán)力，堂堂正正，光明磊落，堅持按法律、按原則辦事，正確行使好自己手中的權(quán)力。第三，要管得住細節(jié)。生活中有政治，情趣上看形象，小節(jié)不保，大節(jié)難保，過好政治關(guān)，離不開生活關(guān)。在日常生活中，要管好自己的嘴，不隨意接受吃請;管好自己的手，不收別人的禮品;管好自己的腿，不該去的地方不要去，真正做到自警、自省、自重、自律。第四，要加強管理監(jiān)督。紀檢組和監(jiān)察室要樹立對同志、對單位高度負責的精神，切實把廉政建設(shè)抓起來，制定出具體措施，加強教育和監(jiān)督制約。對發(fā)現(xiàn)的傾向性苗頭，該提醒的及時提醒，該談話的及時談話。對出現(xiàn)問題的，要本著懲前毖后，治病救人的原則，以紀以規(guī)嚴肅處理。

　　(三)倡樹包容關(guān)愛的風氣。包容就是寬容大度，關(guān)愛就是關(guān)心愛護。我們大家一塊共事，這既是工作的需要、組織的安排，也是我們的緣分。因此，在包容方面，要“容人之長、容人之短、容人之功、容人之過”，做到“五多五少”，即在思想精力上多謀事少謀人，把心思用在工作上，不要熱衷于論長道短;在工作上多盡職少爭利，把自己職責內(nèi)的事干好，不要過分強調(diào)個人得失;在性格上多忍讓少逞強，謙虛謹慎，不要總想占上風;在處事上要多協(xié)商溝通少強調(diào)自我，求大同存小異，開誠布公，講風格、講團結(jié);在對上、對外反映問題上多看單位和別人長處少揭短處，客觀公正，不要以偏概全。在關(guān)愛方面，堅持嚴格隊伍管理的同時，積極爭取各方面支持，本著量力而行、積極作為的原則，在從優(yōu)待警上多辦實事、多出實招、多使實勁，想干部所想，急干部所急。我所了解到的如食堂問題、單身干警宿舍問題、福利問題和干警職級待遇等問題，請大家放心，院黨組本著先急后緩、先易后難的原則，能夠一次性解決的一次性解決，一次性解決不了的逐步解決，力爭有明顯改善。

　　另外，我再講一下近期的有關(guān)工作。

　　一是春節(jié)前的工作。就過春節(jié)了，大的方面工作難以展開，主要工作是把日常的業(yè)務(wù)工作抓好，做好走訪慰問工作，以及節(jié)日期間的安全工作，希望有關(guān)部門按院里的要求抓好落實，確保大家過一個歡樂、安全、廉潔的春節(jié)。二是紀律作風問題。從當前看，紀律作風方面沒出現(xiàn)大的問題，但渙散松弛的現(xiàn)象比較突出，如上班遲到下班早退、上班串崗找不到人、內(nèi)務(wù)秩序比較亂、開會著裝不規(guī)范、工作日中午飲酒等，這都表現(xiàn)出了部分同志思想比較渙散，我行我素，制度意識不強。對這些問題，各個部門和分管領(lǐng)導(dǎo)要好好抓一抓，紀檢督察部門要加強督察，春節(jié)后的紀律作風整頓也要作為重點內(nèi)容來抓。三是工作開局問題。春節(jié)過后，各個部門要全力抓好開局。反貪、反瀆部門，要立足“早”字，早計劃打算，早摸排線索，盡快早上案子，實現(xiàn)開門紅。其他部門邊抓目前工作邊注意總結(jié)各項工作經(jīng)驗。

　　同志們，20xx年是各級領(lǐng)導(dǎo)班子換屆后展開工作的第一年，目標要求高，工作節(jié)奏快，落實力度大，希望全院干警要充分認識面臨的形勢和任務(wù)，牢固樹立科學發(fā)展、均衡發(fā)展、領(lǐng)先發(fā)展的思想，以奮力拼搏、爭創(chuàng)一流的進取精神，扎扎實實做好各項工作，努力推進我院各項工作再上新水平，順利實現(xiàn)全年工作目標。

　　最后，祝全院干警與家人新春愉快、和諧幸福、萬事如意、豬年大吉!謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇8

　　同志們：

　　在中國傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)即將來臨之際，我們召開年終總結(jié)表彰會，認真總結(jié)20xx年的工作，積極謀劃20xx年的工作，大家也相互交流，放松一下，我覺得很有必要。這對于總結(jié)過去一年的工作經(jīng)驗，并以此激勵和動員全體干部職工再接再厲，團結(jié)奮斗，以更加蓬勃的朝氣、昂揚的銳氣，投身到新一年的工作中去，全面完成今年的各項目標任務(wù)，為實現(xiàn)跨越式發(fā)展和全面進步再立新功。借此機會，我首先向受表彰的先進個人表示熱烈的祝賀!希望大家在新的一年，再接再厲，奮發(fā)進取，百尺竿頭，更進一步。

　　一、正確估價20xx年工作成績

　　20xx年，是我市加快發(fā)展的非常重要的一年，也是政府辦公室狠抓落實、推動各項工作取得新成效的關(guān)鍵一年。一年來，政府辦公室面對行政區(qū)劃調(diào)整的重大變化，按照市委、政府的總體工作要求，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞第一要務(wù)，解放思想，銳意進取，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，積極履行“參與政務(wù)、辦理事務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)”的職責，較好地完成了全年各項工作任務(wù)，為促進改革、發(fā)展、穩(wěn)定作出了積極貢獻。歸納起來，有以下幾個特點：

　　一是狠抓學習，干部職工理論素養(yǎng)不斷提高。認真組織干部職工集中學習黨的xx大及xx屆三中、四中全會精神，領(lǐng)會各項政策;學習法律法規(guī)知識、辦公自動化科技知識，提高工作技能;學習任長霞、牛玉儒、康有喜同志先進事跡，陶冶道德情操。學習活動做到有計劃、有重點、有專題、有效果，確保學習質(zhì)量。深入開展了“爭先創(chuàng)優(yōu)年”和“作風建設(shè)年”活動，努力創(chuàng)建“學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型”機關(guān)，積極開展爭創(chuàng)市級“文明單位”、“五好黨總支”、“先進集體”競賽活動，使機關(guān)干部職工的思想作風明顯轉(zhuǎn)變，道德素質(zhì)明顯提高。為了掌握大量知識信息，辦公室積極籌措20多萬元資金，給政務(wù)人員購置了電腦，使大家開闊了視野、拓寬了知識層面，提高了辦文效率。通過學習，辦公室全體干部職工拓寬了新視野，開拓了新思維，提高了理論水平，增強了為民興市的執(zhí)政理念和工作技能。

　　二是思路清晰，參謀作用充分發(fā)揮。行政區(qū)劃調(diào)整后，面對新的市情，辦公室緊緊圍繞市委、政府的中心工作，按照階段性工作重點，集中力量研究、解決區(qū)域經(jīng)濟和社會發(fā)展中存在的熱點、難點問題。在禽流感防治、招商引資、建立工業(yè)新發(fā)展平臺、壯大農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭等影響和事關(guān)全局的重點工作中，我辦認真抓落實，雷厲風行，高效服務(wù)，為實施園區(qū)上山、工業(yè)上山、探索工業(yè)發(fā)展新路子發(fā)揮了參謀助手作用。為了使移民開發(fā)區(qū)和青銅峽新材料產(chǎn)業(yè)基地這兩項重大戰(zhàn)略決策能夠早日啟動，發(fā)揮作用，辦公室組織專門人員協(xié)助兩名副市長主抓，制定工作進度表，搶時間，搶進度，同時積極爭取自治區(qū)黨委和政府以及有關(guān)廳局的支持。經(jīng)過積極努力，目前，移民開發(fā)區(qū)的人畜飲水工程已開工建設(shè)，新材料產(chǎn)業(yè)基地前期工作進展順利，已有8家企業(yè)進入開工置業(yè)。在工作中，班子成員都十分重視深入基層調(diào)查研究，對工業(yè)強市、農(nóng)業(yè)興市、農(nóng)民增收、國有資產(chǎn)管理等重大課題，做為重點進行專題調(diào)研，廣泛聽取各方意見，反復(fù)討論，抓準主要矛盾和關(guān)鍵癥結(jié)，實施科學決策，確保政府各項目標任務(wù)的圓滿完成。實踐證明，我們協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定的這些加快發(fā)展的思路和辦法，是符合實際的。同時，信息督查、會議協(xié)調(diào)、辦復(fù)人大建議、議案和政協(xié)提案工作又得到新加強，保持政令暢通，有效地推動了政府工作。

　　三是狠抓落實，牽頭工作全面完成。積極發(fā)揮整體合力，著力協(xié)助政府領(lǐng)導(dǎo)解決發(fā)展中的困難和問題，緊盯各項經(jīng)濟指標、政策措施、熱點難點問題和領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作抓落實。辦公室牽頭成功舉辦了高峽長河旅游節(jié)、行政中心遷址掛牌等重大活動。先后安排自治區(qū)黨委和政府主要領(lǐng)導(dǎo)到調(diào)研20多次。抓好行政中心建設(shè)管理工作，在資金十分困難的情況下，確保行政中心的正常運轉(zhuǎn)。認真落實政府下達的招商引資任務(wù)，通過內(nèi)引外聯(lián)，引進項目4個，引資8600萬元，實際到位2400萬元，完成計劃任務(wù)的3.6倍。積極組織參加了市直機關(guān)首屆運動會，獲得團體總分第5名、廣播操比賽第一名、乒乓球男子團體第2名、跳繩比賽第3名、乒乓球男子個人第1名和第8名的好成績，展現(xiàn)了辦公室良好的精神風貌。

　　四是強化服務(wù)，工作質(zhì)量明顯提高。力求改革，大膽創(chuàng)新，辦文力求精。全年共辦理收文3062件，比上年增加了12%;辦理編號發(fā)文360件，沒有發(fā)生大的差錯;辦會力求好。全年共承辦和協(xié)辦政府全體會、政府常務(wù)會、市長辦公會、各類專題會各類會議共130多次，積極承擔了全市經(jīng)濟工作會議、農(nóng)村工作會議、工業(yè)經(jīng)濟會議、城市建設(shè)工作會議和對外開放工作會議等重要會議的組織工作，件件圓滿成功。辦事力求實。積極推行依法行政，規(guī)范完善市政府政務(wù)大廳工作程序，實施“陽光政務(wù)”，提高政府工作的透明度。截止目前，市政府政務(wù)大廳累計受理辦結(jié)事項5.6萬件，收費64萬多元，窗口辦件量保持正常運行勢態(tài)。在政務(wù)信息組織、收集、整理縣(市、區(qū))政府和市直各部門信息稿件逾6000條，編發(fā)信息256條次。上報信息工作名列全區(qū)第1名。積極籌建網(wǎng)絡(luò)信息中心，加快實施政府專網(wǎng)建設(shè)和政府上網(wǎng)工程，促進了全市網(wǎng)絡(luò)信息資源共享。在接待工作方面，全年接待考察50余批1500多人次。為市領(lǐng)導(dǎo)外出考察活動和來*考察咨詢、合作交流和投資洽談的外市黨政代表團及各界人士，牽線做好科技合作、項目及人才引進、產(chǎn)品外銷等工作。后勤保障力求規(guī)范，加油實行定點制，維修實行委派制，安全實行責任制，一年來，原政府辦公樓和新遷入的行政中心大樓沒有發(fā)生一起失竊失盜案件，辦公室沒有發(fā)生一起交通事故。

　　五是促進廉潔，公仆形象牢固樹立。按照“立足教育、著眼防范，關(guān)口前移、責任到位”的原則，把廉政責任分解落實，在全體黨員干部中開展了黨性黨風教育。通過組織學習黨中央關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐工作的重要指示和相關(guān)黨規(guī)政紀條例，教育黨員干部加強廉潔從政意識，注重黨性修養(yǎng)，自覺遵守黨紀國法，提高防腐拒變能力。狠抓民主集中制和黨內(nèi)監(jiān)督制度的落實，搞好廉潔自律。對辦公室的各項財政資金支出、機關(guān)人員錄用、項目工程招標等集體研究決定。結(jié)合辦公室實際，重點抓了通訊工具、公務(wù)接待、財務(wù)管理等問題，沒有超標準購買小汽車，沒有借開會之機發(fā)放紀念品，沒有發(fā)生一起違法違紀案件。加強機關(guān)黨的建設(shè)。全年發(fā)展新黨員1名，轉(zhuǎn)正3名，充實了黨的新鮮血液。改進機關(guān)作風，加強從政道德建設(shè)，基本形成了廉潔、勤政、務(wù)實、高效的政風。

　　經(jīng)過我們一年的辛勤工作，先后被自治區(qū)政府辦公廳授予“政務(wù)信息先進單位”，被市政府授于“民族團結(jié)先進單位”，被市政協(xié)授于“政協(xié)提案辦理先進單位”，被市直機關(guān)工委授予“文明機關(guān)”，1名同志被自治區(qū)人民政府辦公廳授予“政務(wù)信息先進個人”,“人大建議、政協(xié)提案辦理先進個人”,2名同志被授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

　　以上成績的取得，都傾注了大家的心血和汗水，正是由于大家團結(jié)一致、甘于奉獻的精神創(chuàng)造了辦公室的輝煌業(yè)績，開創(chuàng)了新時期政府辦公室各項工作的新局面。實踐充分證明，我辦干部職工隊伍工作扎實，作風優(yōu)良，在外有較高的威信和信譽，在內(nèi)有較高的信任度，是一支召之即來，來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的隊伍;是一支識大體，顧大局，勇挑重擔，甘于奉獻的市直機關(guān)的排頭兵;是一支愛崗敬業(yè)，展示主流，弘揚發(fā)展主旋律，樹立良好政府形象的先行者。正是由于大家不懈努力，我市經(jīng)濟社會發(fā)展已進入了一個全面提速、全面優(yōu)化、全面升級的新時期。在此，我代表市政府和辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子向你們，并通過你們向支持工作的家屬表示親切的慰問和衷心的感謝!同時，也希望大家切實增強光榮感、自豪感和責任感，再接再厲，再立新功，為我市改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)作出新的更大的貢獻。

　　艱難困苦，玉汝于成。在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)實踐中，辦公室干部職工已經(jīng)形成了以實鑒真、只爭朝夕的精神，這是一種實事求是，尊重科學的精神;無私奉獻，頑強拼搏的精神;團結(jié)一心，勇于勝利的精神。這種用意志和智慧鑄就的發(fā)展精神，是新時期保持共產(chǎn)黨員先進性精神的充分展現(xiàn)。這是一筆彌足珍貴的精神財富。必將成為我辦增創(chuàng)新優(yōu)勢，實現(xiàn)新發(fā)展，開創(chuàng)新局面的強大精神動力。我們要相信，有了這種精神，無論遇到什么困難和挑戰(zhàn)，我們一定能夠戰(zhàn)而勝之。

　　二、務(wù)實創(chuàng)新，全面實現(xiàn)20xx年各項工作的新跨越

　　20xx年，是我市貫徹落實xx屆三中、四中全會精神的重要一年，也是辦公室全面推進保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的關(guān)鍵一年，更是大力促進我市改革與發(fā)展的提速之年。政府辦公室工作總的工作思路是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以促進政府工作提速增效為目標，以提升綜合協(xié)調(diào)服務(wù)質(zhì)量為重點，緊扣市委、政府中心工作，健全“職責明確、行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)高效、服務(wù)優(yōu)秀”的工作運行機制，努力開創(chuàng)辦公室工作新局面。當前，辦公室全體干部職工團結(jié)一心，蓄勢待發(fā)，人心向上，志在奔康。我們要按照“明確一個主題，開展兩項活動，做好三項工作，突出四項內(nèi)容，凸現(xiàn)五個工作亮點”的思路抓好工作。

　　明確一個主題：就是要牢牢把握保持共產(chǎn)黨員先進性這一主題。通過三個階段的學習教育，實現(xiàn)提高黨員素質(zhì)，加強基層組織，服務(wù)人民群眾，積極履行“參與政務(wù)、辦理事務(wù)、協(xié)調(diào)服務(wù)”的職責，促進各項工作目標的圓滿完成。

　　開展兩項活動：就是要組織開展好“作風建設(shè)年”和“爭先創(chuàng)優(yōu)年”兩項活動。具體講，就是以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動為契機，以促進政府工作提速增效為目標，緊緊圍繞第一要務(wù)，努力創(chuàng)建學習型、服務(wù)型、創(chuàng)新型“三型”機關(guān)，爭創(chuàng)市級文明單位、“五好黨總支”、“先進集體”，大幅提升學習調(diào)研、參謀助手、協(xié)調(diào)服務(wù)、督辦落實、隊伍建設(shè)水平，真正落實“愛崗敬業(yè)、為民務(wù)實、勤政廉潔、高效服務(wù)”十六字總要求，推動辦公室各項工作邁上新臺階。

　　做好三項工作：一是要推進政務(wù)公開工作。按照“一門受理、全程代理服務(wù)”的原則，組織市政府所有審批、服務(wù)項目進入政務(wù)大廳，全面落實“首問責任制、服務(wù)承諾制、過錯追究制”等六項制度，轉(zhuǎn)變工作作風，提高工作效率。二是要搞好扶貧幫困。把同心縣預(yù)旺鎮(zhèn)金家源村作為我辦黨員干部聯(lián)系點、深入基層調(diào)查研究點、參加社會實踐勞動的學習點，加大人力物力支持，幫助金家源村早日脫貧致富。三是要強化協(xié)調(diào)服務(wù)。進一步規(guī)范市行政中心各項管理服務(wù)工作，盡早建成機關(guān)食堂，建設(shè)電子網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，盡快開通市行政中心上網(wǎng)工程，積極爭取設(shè)立市行政中心干部職工文體活動室;盡快出臺《**市國家行政機關(guān)公文處理辦法》、《**市人民政府公文格式規(guī)定》，建立《**市人民政府常務(wù)會議、市長辦公會議決定事項督辦制度》、《**市人民政府領(lǐng)導(dǎo)批示件督辦制度》等。同時，進一步規(guī)范信訪接待、考核督查制度，為領(lǐng)導(dǎo)、為部門、為基層、為群眾提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　突出四項內(nèi)容：一是要學先進人物。把“學習牛玉儒，甘當人民公仆”活動同保持共產(chǎn)黨員先進性結(jié)合起來，把學習自己身邊的先進人物同保持共產(chǎn)黨員先進性活動結(jié)合起來，結(jié)合辦公室實際，集中力量推出先進典型。二是要讀優(yōu)秀作品。把學習《論加強和改進執(zhí)政黨建設(shè)〈專題摘編〉》、《保持共產(chǎn)黨員先進性教育讀本》等必讀書目，同我辦開展的精讀一本書《沒有任何理由》活動結(jié)合起來，以促進各項工作順利開展。三是要受傳統(tǒng)教育。組織全體黨員分批赴延安、西柏坡等革命圣地參觀學習，接受再教育。四是要樹工作新風。轉(zhuǎn)變機關(guān)作風，提高工作效率，切實做到兩不誤、兩促進。

　　凸現(xiàn)五個亮點：一是要發(fā)揮政務(wù)大廳對外窗口作用，真正作到“一門受理，全程代理服務(wù)”。二是要切實做好市政府常務(wù)會議、市長辦公會議決定事項及市政府領(lǐng)導(dǎo)批示件的督查督辦工作，取得實質(zhì)性突破。三是要將政府工作報告的有關(guān)事項進行量化，分解落實到各單位，并積極探索建立較為科學的考核體系。四是要加快電子政務(wù)建設(shè)，要在今年內(nèi)開通電子政務(wù)，同自治區(qū)政府網(wǎng)聯(lián)接，逐步實現(xiàn)網(wǎng)上審批。五是要規(guī)范行政行為，按照行政許可法要求，全面清理行政審批事項，規(guī)范市政府公文處理辦法、辦文程序和規(guī)定。

　　為確保以上目標的實現(xiàn)，我們要力求在以下幾個方面取得新進展。

　　一是精神狀態(tài)要有新氣象。面對新形勢、新任務(wù)和新要求，全體干部職工必須以只爭朝夕、與時俱進的精神狀態(tài)，樹立“爭創(chuàng)一流”的思想意識，錘煉“不用揚鞭自奮蹄”的精神風貌，勇于自加壓力，頑強拼搏，奮發(fā)向上。要進一步增強責任感和使命感，勤勤懇懇，孜孜以求，務(wù)實苦干，精細認真，雷厲風行、務(wù)求實效。

　　二是服務(wù)意識要有新加強。要進一步樹立強烈的服務(wù)意識，端正心態(tài)，不擺架子，不要派頭，不打官腔，的的確確以“公仆”的姿態(tài)和形象，盡心竭力搞好各自的本職工作。要樹立政治意識、公仆意識和形象意識，進一步提高服務(wù)質(zhì)量和效率，增強主動服務(wù)、超前服務(wù)的意識，把工作做深、做細、做到前頭，積極發(fā)揮參謀助手作用，增強服務(wù)的針對性，全心全意，滿腔熱情，熱情周到地為各方面做好服務(wù)工作。

　　三是整體素質(zhì)要有新提高。要以創(chuàng)建學習型機關(guān)為目標，把學習作為頭等大事來抓。不斷加強學習，廣泛涉取政治、經(jīng)濟、文化、哲學、歷史等各方面的知識，提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力權(quán)、地位觀、利益權(quán)，作到政治堅定，堅持原則，愛崗敬業(yè)，恪守職守，保守秘密，慎言慎行，甘干奉獻，自重、自省、自警、自勵，不斷加強政治理論修養(yǎng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)修養(yǎng)和道德人品修養(yǎng)，提高整體素質(zhì)。

　　四是各項工作要有新突破。要充分發(fā)揮每個人的主觀能動性和創(chuàng)造性，以新的視角、新的思路、新的舉措推進各項工作有新突破。文稿起草要樹立精品意識，以“新提法、新思路、新舉措”為標準，嚴把政治關(guān)、文字關(guān)、數(shù)據(jù)關(guān)，改進文風，言有新意;協(xié)調(diào)服務(wù)要慎密籌劃、細致安排、精心組織、銜接緊密，準確無誤;信息保送要及時準確、信息真實，力求有一個質(zhì)的飛躍;督查工作要緊扣中心，督查重點、難點、熱點問題，促進解決關(guān)鍵問題和主要矛盾;文檔文印工作要快捷高效、安全周密、及時規(guī)范;后勤服務(wù)要拓寬領(lǐng)域、兼顧各方、積極熱情、豐富內(nèi)容，提高質(zhì)量。

　　同志們，今年的各項目標任務(wù)已經(jīng)確定。我堅信，只要我們乘勢而上，奮發(fā)有為，大膽開拓，勇爭一流，繼續(xù)保持昂揚向上的精神狀態(tài)，繼續(xù)創(chuàng)新與時俱進的發(fā)展理念，繼續(xù)增強敢打勝仗的必勝信念，繼續(xù)落實以實鑒真的工作舉措，履行好辦公室職責，就一定能夠圓滿完成全年的各項目標任務(wù)，就一定能夠為全市經(jīng)濟社會發(fā)展再立新功。

　　最后，在傳統(tǒng)新春佳節(jié)即將到來之際，我給大家拜個早年，祝大家新年愉快，工作順利，身體健康，合家歡樂。

　　謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇9

　　各位領(lǐng)導(dǎo) 、同志們：

　　這次全市扶貧系統(tǒng)年中工作會議，是經(jīng)市政府研究同意召開的，本來市政府王健副市長要到會作重要講話 的，因下午另有會議沒能到會，但也就我們?nèi)绾伍_好這次會議作了專門指示。會議的主要任務(wù)，就是貫徹落實市委政府年中工作會議精神，總結(jié) 我市上半年扶貧工作進展情況，分析當前工作中存在問題，研究和部署下一階段我市的扶貧開發(fā)工作。今天上午，我們分別聽取了12個縣區(qū)主任的情況匯報 ，也可以說叫工作交流，大家聽了以后，對照本縣的各項扶貧工作推進情況，相信會找到差距。按照會議的安排，我就當前和今后全市的扶貧開發(fā)工作講幾點意見，供大家參考。

　　一、 元至七月份工作進展特點顯現(xiàn)，成效喜人

　　一是工作創(chuàng)新有亮點。上個月27日，自治區(qū)黨委副書記陳際瓦、區(qū)政府副主席陳章良，親臨隆林縣德峨鄉(xiāng)石漠化綜合治理與扶貧開發(fā)試驗區(qū)檢查指導(dǎo) 工作，對我們試驗區(qū)的工作給予了充分肯定，并指示我們進一步探索石漠化地區(qū)貧困群眾脫貧致富的路子;今年春節(jié)過后，我們在全國率先舉行了勞動力轉(zhuǎn)移的階梯培訓(xùn)啟動儀式，國辦培訓(xùn)中心和自治區(qū)扶貧辦吳宇雄主任到百色參加了這一活動;經(jīng)自治區(qū)批準，我們在全區(qū)率先利用雨露計劃 ，在右江民族商校舉辦的扶貧巾幗勵志班已全部完成招生任務(wù)，并得到社會團體和愛心人士的熱忱支持和幫助;二是產(chǎn)業(yè)扶貧有看點。按照市人民政府的統(tǒng)一部署，我們在扶貧系統(tǒng)率先實施“萬畝竹子”示范工程，如期完成了種植任務(wù)。田陽縣實施的小規(guī)模“養(yǎng)兔寄養(yǎng)專業(yè)合作社”，為大石山區(qū)養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展探索了一條新路，“金色通道”雜志專門進行了采訪和推廣，同時除得到區(qū)扶貧辦領(lǐng)導(dǎo) 的高度肯定;首批“十百千扶貧產(chǎn)業(yè)示范工程”我們有凌云茶業(yè)、德保蛋雞、田東竹子三個項目入圍，每個項目扶持500萬左右;彩票公益金扶持產(chǎn)業(yè)項目百色又有德保和樂業(yè)兩縣通過競爭獲得，每個項目扶持1500萬;三是設(shè)施建設(shè)有節(jié)點。今年第二季度，第三批291個整村推進貧困村全部通過了自治區(qū)的驗收，其中：優(yōu)秀64個村，占21。99%，良好91個村，占31。27%，及格 136個村占46。73%，為上一輪整村推進工作劃上一個完滿的句號;實施的“大石山山區(qū)人畜飲水”項目今年計劃 投資7116萬元，修建家庭水柜2267個、集中供水工程132個、修補水柜 128 個，截至7月底止，已完成工程投資4873萬元，占計劃的68。5%，其中：隆林縣、樂業(yè)、那坡三個縣已全部完成當年的任務(wù)。今年下達的各類屯級道路共226條 491。2公里投資5562萬元，目前，納入為民辦實事的109條已竣工97條214公里，完成投資1376。6萬元，占計劃的83。5%。四是社會幫扶有可圈可點。今年四月份，廣西、廣州兩廣幫扶座談會在百色隆重召開，兩廣扶貧協(xié)作部門不僅總結(jié) 了前十年的幫扶成效，而且為今后十年描繪了藍圖，前不久，我和黎書記等辦領(lǐng)導(dǎo)專程往廣州拜會了新任的協(xié)作辦班子領(lǐng)導(dǎo)，從掌握的信息來看，兩廣協(xié)作幫扶投入的力度也在加大;兩廣幫扶座談會過后不久，廣東省扶貧系統(tǒng)組織160多人還專程到百色進行參觀學習。除此以外，經(jīng)過努力對接，我們還先后得到中國扶貧基金會、首彩基金會等方面對貧困學生的扶持;市直扶貧工作隊也已經(jīng)組隊進駐貧困村開展幫扶工作，為順利推進新一輪扶貧開發(fā)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

　　二、保持清醒的頭腦，正確認識我們面臨的困難和問題

　　從百色扶貧大層面上來說，：一是由于歷史、自然環(huán)境等多種因素，百色的經(jīng)濟社會發(fā)展水平不高，特別是大石山區(qū)群眾的收入較低，貧困面較大，貧困人口較多，再加上20xx年國家扶貧標準的提高，這些都給我們的工作帶來了較大壓力;二是盡管近年來我們實施了基礎(chǔ)設(shè)施幾大會戰(zhàn)，但主要針對是貧困村，實施的整村推進由于投入的總量不足，標準比較低;三是歷年的異地移民搬遷場點有待進一步完善，需要投入大量的資金進行后續(xù)扶持;。三是農(nóng)民增收難度加大。百色的農(nóng)民人均純收入排在全區(qū)的末位，農(nóng)村勞動力素質(zhì)較差，缺乏生產(chǎn)資金，產(chǎn)業(yè)較單一，增收的渠道不多，況且農(nóng)民人均純收入中，有相當大的比重依靠勞務(wù)收入，極不穩(wěn)定;。四是致貧返貧因素較多，扶貧成本越來越高。貧困因素復(fù)雜多變，因災(zāi)、因病、因殘、因老、缺勞、資源缺乏及基礎(chǔ)條件差等致貧返貧的現(xiàn)象都不同程度存在;同時，勞動力素質(zhì)普遍較低，全市60%以上的絕對貧困人口是小學以下文化，導(dǎo)致發(fā)展無門路、生產(chǎn)無技術(shù)、外出務(wù)工難，從根本上解決脫貧問題難度大。

　　從我們扶貧管理工作方面上來說：一是由于新一輪扶貧攻堅的政策和實施標準還沒有出臺，許多扶貧管理工作十分被動。如“”扶貧規(guī)劃的制定、新一輪的整村推進規(guī)劃等等新的貧困線尚未劃定而受到影響;二是由于相當部份縣辦領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整，新的班子工作沒有能及時接上，致使一些縣區(qū)部份項目實施進度滯后;三是由于扶貧隊伍素質(zhì)參差不齊，一些專業(yè)工作質(zhì)量不高，問題較多;四是由于今年西北五縣區(qū)又遇到有氣象記錄以來同期降雨量最少的年份，春夏兩季降雨量少了七成左右，造成嚴重的旱情，全市農(nóng)作物絕收的達到20多萬畝，給扶貧產(chǎn)業(yè)開發(fā)也帶來了嚴重影響;五是按照社會化管理和規(guī)范化管理的要求，我們的工作還存在很大差距;六是扶貧系統(tǒng)內(nèi)部的基礎(chǔ)設(shè)施和辦公自動化條件也還比較差。

　　三、突出重點，全面完成下半年的各項工作任務(wù)

　　1、組織干部職工認真學習和貫徹有關(guān)新階段扶貧的相關(guān)方針政策，統(tǒng)一思想認識。今年不僅是“”開局之年，也是[中國十年扶貧開發(fā)綱要20xx-20xx]付諸實施的第一年，扶貧開發(fā)管理工作進入了新一輪轉(zhuǎn)型的節(jié)點，今年4月27日，中央政治局專題研究了全國扶貧開發(fā)工作，通過的[綱要]當中，明確全國新十年扶貧以十四個貧困連片地區(qū)為主戰(zhàn)場，加大投入，經(jīng)過上下爭取，我們百色市已納入“滇黔桂石漠化片區(qū)”予以重點扶持;今年5月初，全國人大吳幫國委員長第二次到聯(lián)系點田東縣視察，提出的五個問題中，有4個問題直接涉及我們老區(qū)和大石山區(qū)的扶貧開發(fā)，特別是提出如何破解大石山區(qū)貧困問題，要求我們積極探索路子;7月27日，自治區(qū)黨委郭聲琨書記率區(qū)黨委政府分管領(lǐng)導(dǎo)，專門到自治區(qū)扶貧辦進行專題調(diào)研，并作了重要講話，要求我們廣西扶貧戰(zhàn)線上的廣大干部職工，要“三個帶著”“五個加強”打好新一輪扶貧攻堅戰(zhàn);自治區(qū)黨委前段時間還專門抽調(diào)我們?nèi)齻�重點市的扶貧辦主任參加專題調(diào)研組，為廣西實施新十年扶貧開發(fā)綱要草擬實施意見;前兩天，馬飚主席還專門聽取扶貧開發(fā)工作匯報，并作出了一些具體要求;按區(qū)辦預(yù)通知，這個月底，國家扶貧開發(fā)辦主任范小健還要到我們百色開展調(diào)研，所有這些，標明了各級黨委政府對扶貧開發(fā)工作的重視與支持，同時，也給我們扶貧開發(fā)工作指明了方向。所有這些文件和講話，我們都要組織廣大干部職工學習，認真領(lǐng)會。

　　2、切實解決基礎(chǔ)設(shè)施項目管理工作當中的突出問題，[蓮 山課件 ]確保年度已落實的項目全面完成。

　　目前的扶貧開發(fā)工作，有相當大的份量體現(xiàn)在具體項目的實施當中。這幾年，我們圍繞改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，組織開展了“桂西五縣基礎(chǔ)設(shè)施大會戰(zhàn)”、“興邊富民基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)大會戰(zhàn)”、“大石山區(qū)人畜飲水大會戰(zhàn)”等，較大地改善了貧困地區(qū)生產(chǎn)生活條件，但由于我們的貧困面寬，扶貧工作任重道遠，在相當長的一段時期內(nèi)，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)仍然是我們扶貧開發(fā)的重要內(nèi)容。產(chǎn)業(yè)開發(fā)重要，基礎(chǔ)設(shè)施項目也不能勿視。今年實施的基礎(chǔ)設(shè)施項目，主要是屯級道路和人畜飲水，從實施的進度來看，進度極不平衡，搞得快的縣已經(jīng)全面峻工，慢的還停留在招投標階段。經(jīng)實地檢查，有的進度還是表格上的，實際沒有動工，可見問題的嚴峻性。進度已經(jīng)發(fā)給大家，在這里給大家留點面子，不再會上點名了。為加快工作進度，協(xié)調(diào)好有關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施項目管理問題，經(jīng)與市財政局領(lǐng)導(dǎo)商量，計劃在在下一周，由我們倆家牽頭，召開一個扶貧資金與項目管理工作會議，市縣辦分管領(lǐng)導(dǎo)、項目科股長一起參加，大家把問題擺出來，共同討論解決方案 ，在不違反程序的前提下，確保工程進度。

　　3、認真規(guī)劃，精心組織，抓好已落實的產(chǎn)業(yè)連片開發(fā)試點工作。

　　產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作，是助農(nóng)增收最有效的途徑，這點大家都形成了共識。去年以來，經(jīng)過大家的努力爭取，我們百色獲得的產(chǎn)業(yè)扶貧資金是近年來最多的。其中：去年新增平果、田林的“以縣為單位，連片開發(fā)”試點項目，今年又增加了三個縣“十百千”產(chǎn)業(yè)示范項目和福利彩票公益金項目，這些項目，大至500萬-1500萬不等，從我們貧困地區(qū)來說，是一塊很大的資金，而且是用于產(chǎn)業(yè)開發(fā)的更為不易，希望各縣區(qū)要認真規(guī)劃好。如何規(guī)劃好?我想：一是要以縣政府名義成立一個工作班子，協(xié)調(diào)解決項目實施當中的一些困難問題;二是要做好規(guī)劃，嚴格按規(guī)劃項目來實施;三是要創(chuàng)新扶貧產(chǎn)業(yè)的模式，探索產(chǎn)業(yè)扶持的切入點和路子;四是產(chǎn)業(yè)開發(fā)不僅要注意資金投入和先進技術(shù)的整合，而且要吸引扶貧龍頭企業(yè)進入，沒有龍頭企業(yè)參與的產(chǎn)業(yè)是難以實現(xiàn)持續(xù)增收的;五是要樹好標志牌，包括實施內(nèi)容面積投入以及責任人都要明朗的公布，[蓮 山課 件]便于宣傳和監(jiān)督;這點，也是我們市辦下半年督促檢查的重點之一。

　　4、未雨綢繆，著手開展石漠化連名片貧困地區(qū)的扶貧開發(fā)規(guī)劃調(diào)研摸底工作。

　　前面已經(jīng)告訴大家，國家新的十年扶貧開發(fā)綱要，已經(jīng)把我們百色納入了全國重點扶持的片區(qū)，這一片區(qū)如何規(guī)劃，自治區(qū)也在著手調(diào)研。但是，作為具體承接這項工作的扶貧部門，石漠化片區(qū)的一些基本情況需要提前掌握的，這點我們在隆林和德峨兩個試驗區(qū)的設(shè)置時我們就已經(jīng)碰到。比如：全縣石漠化的面積、分布，重度石漠化所占比重，石漠化鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉及的人口、土地、勞力，甚至勞動力素質(zhì)結(jié)構(gòu)、石漠化地區(qū)需要解決的主要問題等等，要求先搞好初步調(diào)查，掌握第一手資料，否則，下次調(diào)研規(guī)劃座談會，作為縣區(qū)扶貧辦領(lǐng)導(dǎo)，你這個縣石漠化的程度如何有何建議要求連個數(shù)據(jù)都沒有，還講什么重點片區(qū)?我想，等會有時間，還要給隆林縣扶貧辦王思庭主任給大家簡要介紹我們正在開展的試驗區(qū)情況，有助于開拓大家的思維。

　　在這里，也順便對隆林德峨試驗區(qū)和靖西果樂試驗區(qū)強調(diào)一下：試驗區(qū)的工作必須緊緊依靠當?shù)攸h委政府來組織開展，我們主要承擔領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的職能，要求縣里抽調(diào)力量來充實試驗辦的工作，根據(jù)市領(lǐng)導(dǎo)的要求，這個試驗區(qū)市縣辦公室都要掛牌，近期要盡快完成此項工作，同時要注意組織收集簡訊材料 ，及時編印報送區(qū)市縣領(lǐng)導(dǎo)。

　　5、做好新一輪貧困村的規(guī)劃設(shè)計，完善領(lǐng)導(dǎo)和單位掛點貧困村規(guī)度。

　　根據(jù)自治區(qū)下達的“”整村推進扶貧開發(fā)貧困村全區(qū)是3000個，百色為502個，其中：列入首批的村254個，第二批村106個，第三批村248個。針對這些上榜的貧困村，需要我們著手按新的標準進行規(guī)劃。怎么規(guī)劃?自治區(qū)目前也正在調(diào)研，準備拿出一個與上一輪不同的實施驗收的標準。據(jù)了解，新標準增加了生態(tài)扶貧、公共服務(wù)能力等等內(nèi)容。

　　6、加強扶貧資金管理，確保扶貧資金運行安全。

　　扶貧資金管理工作大體來說有兩個含義：一是扶貧資金的運作，二是扶貧資金的管理。目前扶貧資金的運作有貧困村的互助金試點、貧困村小額信貸、扶持到戶貼息貸款、扶貧龍頭企業(yè)貼息貸款以及其他財政扶貧資金的投入等。如何管好用好是有學問的，舉個例子來說，對扶貧龍頭企業(yè)的貼身貸款每年都有將近一個億的貼息額度，每年由財政扶貧資金貼補的利息都有好幾百萬，如何讓這批扶貧龍頭企業(yè)在扶貧工作中發(fā)揮作用?是要求他們搞基地還是補種苗還是也掛點幫扶?或者要求他們負責帶動多少個合作社等等，都需要大家去探索和開動腦筋。從扶貧資金管理上來說，必須嚴格按照扶貧資金報賬制來加強管理，嚴格按財經(jīng)紀律和程序辦理，這不僅是保證扶貧資金的安全運行，也是保護我們扶貧干部的一個重要手段，因此，大家不要把嚴格資金管理程序作為一個影響工程進度的理由或者是障礙，至于有些程序過于繁雜，我們可以請政府領(lǐng)導(dǎo)出面，大家坐下來協(xié)商，尋求簡化或者解決辦法，這是原則問題，希望我們在座的各縣辦班子們認真對待。

　　7、主動對接，做好新一輪兩廣以及區(qū)內(nèi)市縣對口幫扶工作。

　　按照全國東西協(xié)作會議精神，新一輪的扶貧開發(fā)工作繼續(xù)實行對口幫扶形式，只不過在扶持的重點和內(nèi)容以及幫扶資金投入上會有所增加。目前，廣東、廣西兩省之間的協(xié)議綱要正在征求雙方意見階段，待兩省區(qū)的幫扶原則方案敲定以后，我們百色和廣州還要進一步細化和重新簽訂新十年的幫扶協(xié)議。下半年，我們市縣兩級將開展協(xié)議的對接。除此以外，中直和區(qū)直企業(yè)和單位重新調(diào)整掛點我們的縣區(qū)，這點，希望各縣區(qū)扶貧辦，作為黨委政府的參謀，思維上要主動超前提出建議，主動爭取更多掛點或?qū)�口支持。包括向自治區(qū)社會扶貧處主動爭取，至少在區(qū)內(nèi)發(fā)達的市對口幫扶我們百色的貧困縣，計劃方案上能列入。有中直企業(yè)幫扶或者發(fā)達的市對口幫扶，效果肯定不一樣。從某種程度上說，比我們爭取一個兩項目落實更為重要。

　　8、規(guī)范扶貧培訓(xùn)管理工作，切實完成年度勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)任務(wù)。

　　今年自治區(qū)下達給我市貧困村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)的培訓(xùn)計劃為6279人，其中：職業(yè)教育學歷培訓(xùn)4209人，目前己完成83期，培訓(xùn)3208人，完成任務(wù)的76。2%，拜期技能培訓(xùn)2070人，至七月底止，已培訓(xùn)1015人，完成計劃任務(wù)的49%，扶貧培訓(xùn)資金共下達1020。38萬元。分析今年的扶貧培訓(xùn)工作，有喜有憂。喜的是今年我市的扶貧培訓(xùn)有亮點，憂的是培訓(xùn)工作資料檔案管理問題較多，通過自治區(qū)幾次專門檢查都反映這一問題，特別是對農(nóng)民的短期培訓(xùn)，補助到農(nóng)戶的資金仍然還存在代簽代領(lǐng)甚至以撥代支的。對農(nóng)民培訓(xùn)補助的錢，雖然不多，但極其敏感，也是這兩年績效考評監(jiān)督的重點，希望能引起大家的重視。

　　9、注意在實踐中總結(jié)經(jīng)驗，搞好扶貧宣傳。

　　扶貧宣傳包括扶貧政策的宣傳、扶貧改革成功經(jīng)驗的推廣、扶貧工作動態(tài)、社會扶貧工作當中的好人好事等等，同時也包括扶貧開發(fā)的政策調(diào)研。扶貧工作同樣也是社會工作，要讓社會各界支持、了解和幫助扶貧開發(fā)事業(yè)，加強宣傳是必不可少的重要途徑。從這兩年來我們開展扶貧宣傳工作情況來看，有成效但問題也不少，扶貧調(diào)研論文 每年我們百色都在全區(qū)拿獎，廣西扶貧信息網(wǎng)上也有不少宣傳百色扶貧的稿件，但是，總體感覺到我們的宣傳力度仍然不夠，特別是反映我們扶貧工作動態(tài)的[扶貧工作簡訊]，就沒有很好的發(fā)揮作用，領(lǐng)導(dǎo)對扶貧工作知之甚少。為加大扶貧宣傳的力度，市辦準備下發(fā)一個文件，主要是從責任和激勵方面出臺一些辦法，讓大家勤動筆、勤動腦，這點也殺望各縣區(qū)扶貧辦的領(lǐng)導(dǎo)班子們能帶好頭。

　　9、 加強干部的教育和培養(yǎng)，切實抓好扶貧隊伍自身建設(shè)。

　　新階段的扶貧開發(fā)工作需要我們對扶貧新的政策有一個全新的認識，與時同時，今年的這次縣鄉(xiāng)換屆，我們扶貧隊伍又增加了不少新鮮的血液，這對于我們這支扶貧隊伍來說是好事，一個機器不經(jīng)常檢修換油，就會老化，運轉(zhuǎn)就不正常。大家都說扶貧工作任重道遠，因此，無論是新到任的還是繼續(xù)留任，希望大家都要保持一顆常態(tài)的心，一股從事扶貧工作的熱情，一種高度的使命感和責任感，才能不負重望。首先，領(lǐng)導(dǎo)班子本身要講團結(jié)，要堅持原則。其次，要身體力行，率先重范。第三，要設(shè)身處地的關(guān)心和愛護干部的成長和教育。經(jīng)市辦班子研究，近期對新到任的縣區(qū)扶貧系統(tǒng)副科以上領(lǐng)導(dǎo)干部，要舉辦一期扶貧業(yè)務(wù)學習班，同時，經(jīng)市政府領(lǐng)導(dǎo)批準，年內(nèi)對各縣區(qū)扶貧辦主任我們也將分批組織到中國臺灣學習現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，除此以外，對我們基層的業(yè)務(wù)骨干，我們也將會根據(jù)業(yè)務(wù)工作開展情況有針對性的進行培訓(xùn)，所有這些，其目的就是要造就一支知識全面、雷厲風行、辦事得力、群眾滿意的扶貧干部隊伍!

　　謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇10

　　同志們：

　　我局統(tǒng)戰(zhàn)工作深入貫徹黨的xx屆五中、六中全會和縣委xx屆三次全體(擴大)會議精神，進一步加強和完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，提高統(tǒng)戰(zhàn)信息員的理論政策及業(yè)務(wù)水平為操手。統(tǒng)戰(zhàn)工作緊緊圍繞縣委中心工作和積極配合支持局黨支部工作，為維護我局團結(jié)與穩(wěn)定和各項工作任務(wù)的圓滿完成做出較大貢獻。現(xiàn)將具體工作總結(jié)如下：

　　一、加強政治理論學習，提高非黨人士的思想覺悟和政治素質(zhì)

　　統(tǒng)戰(zhàn)工作要求“思想先行，理論為先”。為全面貫徹落實這一精神，切實加強統(tǒng)一戰(zhàn)線工作，充分發(fā)揮統(tǒng)一戰(zhàn)線不可替代的重要作用，最大限度地團結(jié)和調(diào)動非黨人員積極性，局黨支部在組織學習的時候，同時要求非黨人士參加，適當時候組織學習統(tǒng)戰(zhàn)理論知識，積極參加縣統(tǒng)戰(zhàn)部組織的各種活動。

　　二、高度重視人才培養(yǎng)工作，注重培養(yǎng)非黨派人士 近年來，局黨組織堅持尊重知識、尊重人才的理念，以提高干部“三大能力”建設(shè)為出發(fā)點。在干部任用及黨外干部的政治安排上，積極開拓做好黨外知識分子的新路子，大膽使用和推薦非黨干部。

　　三、增強非黨人士的責任感，推動工作快速發(fā)展為使政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政更加規(guī)范化、制度化、長期化，形成了良好的黨外人士參與機制。以高度的責任感和使命感積極參與我局的民主管理和民主監(jiān)督，讓黨外人士廣開言路，各抒已見，收到了很寶貴的意見和建議，為招商引資工作的深入推進起到了積極的作用。

　　四、健全組織機構(gòu)，完善各項制度

　　今年，我局及時調(diào)整充實完善了由局長任組長，統(tǒng)戰(zhàn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由局辦公室具體負責對統(tǒng)戰(zhàn)工作的開展。同時，在原有各項制度的基礎(chǔ)上，進一步完善統(tǒng)戰(zhàn)工作制度，出臺了相應(yīng)措施，并確保了統(tǒng)戰(zhàn)工作所需經(jīng)費，使統(tǒng)戰(zhàn)工作做到了年初有計劃、年終有總結(jié)、操作有章可循、做事有經(jīng)費保障的健康機制。

　　總之，統(tǒng)戰(zhàn)工作任重道遠，我們將千方百計、不遺余力，把統(tǒng)戰(zhàn)工作做細、做好，爭取來年的統(tǒng)戰(zhàn)工作開展的更加卓有成效。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇11

　　同志們：

　　20xx年，市統(tǒng)計局的老干部工作在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和市委老干部局的指導(dǎo)下，深入學習貫徹黨的精神，認真踐行科學發(fā)展觀，按照市委老干部工作的總體部署和要求，在政治上尊重、生活上幫助、工作上支持老干部，正確處理老干部與統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，推動了老干部工作順利開展，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學、老有所樂、老有所為，促進了統(tǒng)計事業(yè)快速發(fā)展。

　　一、高度重視，加強對老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)

　　局黨組始終高度重視、關(guān)心和支持老干部工作，始終把老干部工作作為全局工作的重要組成部分，建立健全老干部專題會議、工作通報和黨組成員聯(lián)系老干部等工作制度，并把老干部工作納入全局目標績效管理之中，使老干部工作做到了日常評測有要素，年終檢查有內(nèi)容，績效考評有依據(jù)，工作改進有方向，有力地促進了老干部工作的順利開展。

　　二、積極宣傳，營造良好的尊老重老氛圍

　　尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德。今年我局先后榮獲“全國統(tǒng)計系統(tǒng)法制建設(shè)先進集體”、“全國企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報工作先進單位”、“全省統(tǒng)計系統(tǒng)政風行風建設(shè)先進單位”和全市“先進基層黨組織”、“創(chuàng)先爭優(yōu)先進黨組織”等多項先進榮譽。這些榮譽的背后，也浸透著老干部的心血和汗水，因此可以說沒有老老干部昨天的努力奮斗，就沒有我局今天的輝煌。為此，我局利用一切機會，宣傳尊老重老，使大家認識到尊重愛護老同志的今天，也就是尊重愛護我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動，營造了良好的尊老重老氛圍。

　　三、政治上關(guān)心，使老同志在精神上有所寄托

　　利用中秋節(jié)、春節(jié)茶話會、工作通報會等形式召開老干部座談會，肯定老干部所做的貢獻，征求他們對我局工作的意見和建議，鼓勵他們?nèi)送诵荩�思想不能退休，在鍛煉好自己身體的同時，充分發(fā)揮自己的特長，為統(tǒng)計工作做些力所能及的工作。成立了老干部黨支部，為老干部政治學習和活動建立了平臺，體現(xiàn)了局黨組支對老干部政治上關(guān)心，組織上照顧，精神上關(guān)懷，使老干部黨員的組織生活更加豐富多彩。組織老干部學習黨的精神，通過學習老干部們紛紛表示，要深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，做到思想不老、精神不老，永遠保持先進性。 四、生活上幫助，使老同志在物質(zhì)上有所依靠

　　堅持一年一次中秋節(jié)和新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。嚴格落實調(diào)資政策，積極落實老干部生活待遇，保證老干部的退休金每月按時發(fā)放到他們手中。每年組織老干部一次外出考察和就近學習，一次健康體檢。為每位退休老干部訂閱了以一份報紙和一份《老年春秋》雜志。對生病的老同志做到及時探望，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。今年，組織老干部到湖南韶山、張家界參觀考察，尋訪革命先輩的奮斗足跡，重溫一代偉人的豐功偉績，領(lǐng)略祖國的山川秀美，受到了老干部的好評。

　　五、工作上支持，繼續(xù)鼓勵引導(dǎo)老干部余熱生輝

　　幫助支持老同志、發(fā)揮特長，使他們真正做到老有所為。為了充分尊重老干部對黨和人民事業(yè)的歷史責任感和社會責任感，尊重他們希望繼續(xù)為黨、為國家、為社會、為人民做一些力所能及工作的真誠愿望，同時也為了充分發(fā)揮他們的威望、經(jīng)驗等優(yōu)勢，在自愿量力的基礎(chǔ)上，我們鼓勵引導(dǎo)老干部把本人志趣和社會需求相結(jié)合，繼續(xù)在加快“中原經(jīng)濟區(qū)三化協(xié)調(diào)發(fā)展先行區(qū)”建設(shè)中發(fā)揮作用，并為他們發(fā)揮余熱拓寬渠道、牽線搭橋。目前，有多名老干部在黨風廉政建設(shè)、政策宣傳、關(guān)心下一代、推動全民健身等多方面發(fā)揮著積極的作用。

　　總之，一年來，我局的老干部工作基本完成了上級下達的各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績，同時也存在著一些不盡人意或急待解決的困難和問題。在新的一年里，我們堅信，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市委老干部局的大力支持下，我們要繼續(xù)增強為老干部服務(wù)的意識,提高服務(wù)水平，不斷探索優(yōu)質(zhì)服務(wù)的有效途徑，繼續(xù)努力，有熱心、愛心和耐心的為老干部服務(wù)好，使他們確實老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂，積極征求老干部的意見和建議，促進老干部工作再上一個新臺階。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇12

　　同志們：

　　在新春佳節(jié)即將來臨之際，今天我們召開**鄉(xiāng)**年度工作總結(jié)表彰會，目的是總結(jié)過去一年來我鄉(xiāng)各項工作，對**年度我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人做出表彰。剛才， 宣讀了先進單位及先進個人的表彰決定，表彰了這些受表彰的單位和個人，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績，希望受表彰的先進集體和個人要戒驕戒躁，繼續(xù)發(fā)揚先進的引領(lǐng)和榜樣作用，為建設(shè)再創(chuàng)新功。同時希望大家以先進為榜樣，同心同德，協(xié)力推進各項事業(yè)又好又快發(fā)展。下面，我提議再次以熱烈的掌聲向獲得獎勵的先進集體和先進個人表示祝賀，并代表鄉(xiāng)黨委、政府對全鄉(xiāng)廣大干部群眾一年來的辛勤工作表示衷心的感謝!借此機會我講兩點意見。

　　一、肯定成績，認清形勢，進一步增強緊迫感和責任感

　　**年是全面深化改革的一年，是第二批群眾路線教育實踐活動扎實開展的一年，我鄉(xiāng)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照“做美集鎮(zhèn)、做強產(chǎn)業(yè)、做大民生、做牢穩(wěn)定”的工作思路，堅持從實際出發(fā)，量力而行，有所作為，打造亮點，在全鄉(xiāng)干群共同努力下，各項工作進展順利，社會各項事業(yè)都取得了較快的發(fā)展。

　　第一，值得肯定的是開放型經(jīng)濟工作卓有成效。我鄉(xiāng)堅持把工業(yè)經(jīng)濟建設(shè)作為我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展的龍頭，將招商引資工作作為經(jīng)濟發(fā)展的首要任務(wù)，今年我鄉(xiāng)成功引進**省鴻森泰自動化設(shè)備科技有限公司和**省宇順紡織有限公司及方通實業(yè)有限公司三家企業(yè)。全年為園區(qū)企業(yè)開展免費就業(yè)培訓(xùn)300人次，失業(yè)人員介紹務(wù)工8次，實現(xiàn)園區(qū)招工431人，排名全縣前列，切實為企業(yè)排憂解難。

　　第二，值得稱道的是城鄉(xiāng)面貌發(fā)生深刻變化。投入了1300萬元資金進行集鎮(zhèn)移山平地，擴建了兩條新街，并實施了街道硬化。面積達2800平方米。使集鎮(zhèn)已形成了“二橫三縱”道路新街格局，面積達500平方米。并對集鎮(zhèn)的所有街道都已進行了綠化、美化、亮化(植樟樹、掛花樹1800余株，安裝太陽燈26盞，有線路燈60盞)。進一步提升集鎮(zhèn)綠色生態(tài)品質(zhì)，居民綠色生態(tài)理念得到了增強，為創(chuàng)建生態(tài)集鎮(zhèn)打下了夯實基礎(chǔ)。同時還投資50萬元對原集鎮(zhèn)街道安裝的管道進行改造，實施地下“隱蔽”工程建設(shè)1500米，使集鎮(zhèn)的基礎(chǔ)配套設(shè)施得到了更大加強。

　　第三，值得高興的是重大項目建設(shè)成效顯著。**年我鄉(xiāng)堅持以民生為先，辦好民生實事工程，有力推進深山移民工程建設(shè)，投資了3500萬元，興建了移民房35棟，面積20xx0平方米。全鄉(xiāng)600余人的移民安置房得到有力保障供給。并對移民安置任意小區(qū)進行了配套的排水、路網(wǎng)、道路硬化等基礎(chǔ)設(shè)施工程建設(shè)。為了解決集鎮(zhèn)及周圍3個村落居民用水，提高保障力度。爭資立項330萬元，實施完成了“千噸萬人”飲水工程。此項工程已在六月份已投入了正常的供水營運，使集鎮(zhèn)居民用水得到滿足需求。爭資450萬元對集鎮(zhèn)街道(芒林橋至東頭自然村)完成了“白改黑”工程建設(shè)任務(wù)，并已竣工交付使用。投資了120萬元對集鎮(zhèn)內(nèi)的生態(tài)公園進行磚砌圍墻、新建公園門、坪整地基、績建工程建設(shè)、休閑場地等。

　　第四，值得滿意的是人民生活水平明顯提升。今年以來，我鄉(xiāng)一直把民生工程作為“一號工程”抓緊抓好，把中央和上級黨政組織的親民、惠民、富民政策不折不扣地落到實處，促進了社會和諧，推動了社會各項事業(yè)健康有序地發(fā)展。全面落實了民生保障工程。認真抓好救災(zāi)救濟、優(yōu)撫雙擁、移民扶持等各項工作，新農(nóng)合、養(yǎng)老保險等工作也有序展開。大力推進社會治安綜合治理，加強防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，將各種不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)，營造了良好的社會治安環(huán)境，公共安全感測評工作有所進步。

　　第五，值得欣慰的是基層黨建扎實有效推進。**年，我鄉(xiāng)堅持從群眾路線教育實踐活動入手，推動鄉(xiāng)、村基層黨建健康發(fā)展。從學習動員宣傳，到征求建議意見階段，再到民主評議黨員環(huán)節(jié)，包括之后的全面鋪開整改，我鄉(xiāng)都嚴格按照縣委活動辦的具體要求，扎實抓好每個環(huán)節(jié)、每項工作，確保全鄉(xiāng)黨的群眾路線教育實踐活動不流于形式、不走過場，讓群眾真正感受到教育實踐活動的實效。群眾路線教育實踐活動的扎實開展進一步增強了廣大黨員的思想意識改進了黨員干部的工作作風融洽了黨群干群關(guān)系促進了社會和諧穩(wěn)定形成了感情上貼近群眾、思想上尊重群眾、作風上深入群眾、工作上依靠群眾、生活上關(guān)心群眾的加強作風建設(shè)和聯(lián)系服務(wù)群眾的新格局，得到廣大群眾的好評。**年，我們還做好了第九屆村支兩委換屆工作，配齊配強了村級領(lǐng)導(dǎo)班子，選出了一批年富力強的干部，給村級發(fā)展注入了新的活力。

　　成績來之不易，變化蘊含艱辛。這些成績的取得，是今天在座各位團結(jié)共為、奮力拼搏的結(jié)果，更是大家一年來兢兢業(yè)業(yè)，辛勤努力的回報。我謹代表鄉(xiāng)黨委、政府對全鄉(xiāng)廣大干部群眾一年來的辛勤工作再次表示衷心的感謝。正是有你們這種良好的精神狀態(tài)，有經(jīng)濟社會發(fā)展的良好態(tài)勢，才為下步發(fā)展積蓄了能量，打下了堅實基礎(chǔ)。

　　二、突出重點、夯實責任，做好春節(jié)期間群眾生活和社會穩(wěn)定工作。

　　現(xiàn)在距離春節(jié)只有短短的8天時間了，也是我們思想最容易松懈的時候，越是在這種情況下，越要做好群眾生活安排和繃緊社會穩(wěn)定這根弦，確保群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)。

　　一要安排好困難群眾的生活。各村要切實把春節(jié)期間困難群眾的生活安排放在更加突出位置，采取切實有效的措施，深入村組，確保群眾生活不出現(xiàn)任何問題，特別對各項低保資金、困難群眾慰問金等要按時足額發(fā)放到位。

　　二要做好安全穩(wěn)定工作。春節(jié)臨近，時值年終歲末，既是刑事、治安案件的高發(fā)期、安全生產(chǎn)事故的多發(fā)期，也是各類矛盾糾紛的相對集中期。要切實抓好非煤礦山、交通運輸、建筑施工等重點行業(yè)的安全生產(chǎn)工作，在雨雪天氣要及時組織群眾清除積雪凍冰，確保道路交通安全暢通。要切實加強森林防火工作，村組干部要夯實責任，嚴禁墾地燒荒，加強對“五類人群”的監(jiān)管措施，千萬不能有麻痹松懈思想，嚴防重特大森林火災(zāi)發(fā)生。特別是春節(jié)期間上墳祭祖，更要注意用火安全。

　　三要做好信息上報和值班工作。春節(jié)期間，各村、各單位要安排專人24小時值班，領(lǐng)導(dǎo)干部在崗帶班。所有值班人員必須堅守崗位、盡職盡責，遇到緊急、重要情況或重大突發(fā)事件，及時請示、報告，妥善協(xié)調(diào)處置。

　　最后，值此春節(jié)即將到來之際，我代表鎮(zhèn)黨委、政府向到會的全體同志，并通過你們向全鎮(zhèn)廣大干部群眾拜個早年，祝大家合家幸福，工作順利,身體健康!

　　謝謝大家。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇13

　　同志們：

　　這次會議的主要任務(wù)是深入貫徹黨的、xx屆三、四中全會、區(qū)委七屆十一次會議、全省和全市人力資源和社會保障工作會議精神，總結(jié)去年工作，分析當前形勢，部署安排20xx年任務(wù)，動員全系統(tǒng)上下提振精神，凝心聚力，提質(zhì)增效，努力實現(xiàn)新常態(tài)下**人力資源社會保障事業(yè)新突破。剛才，我們觀看了全區(qū)“兩為”整治視頻，表彰了優(yōu)秀科室和單位，就業(yè)處和專業(yè)技術(shù)科負責同志分別進行了交流發(fā)言，希望大家學習先進經(jīng)驗，自覺遵守紀律制度，杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象。下面，我代表局黨委講幾點意見，供大家參考。

　　一、堅持開拓創(chuàng)新，突出民生保障，推動**年各項工作取得新佳績

　　**年以來，全區(qū)人社系統(tǒng)認真貫徹中央和省、市、區(qū)委決策部署，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，進一步改進工作作風，提升服務(wù)效能，開拓進取，銳意創(chuàng)新，各項工作都取得了較好的成績。

　　(一)招商引資工作取得新進展。始終把招商引資工作擺在突出位置，以項目為抓手，創(chuàng)新思路，狠抓落實，投資1.5億元的中科節(jié)能裝備項目開工建設(shè)，投資1.5億元的樂天瑪特超市項目竣工，特別是總投資15.35億元的華和智能叉車項目成功簽約。

　　(二)就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作得到新提升。以省“五星”級人力資源市場為依托，精心構(gòu)建覆蓋全區(qū)的就業(yè)創(chuàng)業(yè)網(wǎng)絡(luò)。突出抓好農(nóng)民工“兩節(jié)”返鄉(xiāng)和高校學生離校前后“兩個環(huán)節(jié)”，組織開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳突擊月和各類現(xiàn)場招聘會等活動。全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)7988人，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)4968人，扶持創(chuàng)業(yè)1830人，新增轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力4835人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2.4%以內(nèi)，高校畢業(yè)生總體就業(yè)率達96.99%。建成1個市級軟件創(chuàng)業(yè)園，全市創(chuàng)業(yè)、就業(yè)社保一體化現(xiàn)場會在我區(qū)召開，城鄉(xiāng)勞動者就業(yè)平臺被區(qū)委評為“**年度服務(wù)群眾十件實事”。

　　(三)社會保障工作取得新成果。社保基金征繳更加便捷。實行“五險合一”征繳模式，搭建社保費征繳網(wǎng)上申報、社保業(yè)務(wù)自助查詢繳費及微信、QQ等自動化服務(wù)平臺，社會保障服務(wù)水平得到較大提升。全年養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險分別征繳基金4.09億元、1.85億元、0.152億元、770萬元、920萬元，三大保險覆蓋面穩(wěn)定在95%以上。社保費征繳網(wǎng)上申報平臺被區(qū)委評為“**年度服務(wù)群眾十件實事”。社會保險待遇穩(wěn)步提高。企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金在去年基礎(chǔ)上提高10%以上，城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金每人每月提高10元，落實醫(yī)療保險二次補償政策，職工醫(yī)保和居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用報銷比例分別達到90% 、75%。服務(wù)體系更加健全。整合機關(guān)事業(yè)和企業(yè)退管服務(wù)資源，與社會機構(gòu)合作，打造企事業(yè)一體化居家養(yǎng)老服務(wù)平臺，人社部勞科院項目組來我區(qū)進行調(diào)研。農(nóng)保“四個不出村”實現(xiàn)全覆蓋，全區(qū)249個村級服務(wù)點所有功能上線。省社保卡發(fā)放工作全面啟動，實現(xiàn)異地就醫(yī)聯(lián)網(wǎng)結(jié)算。

　　(四)執(zhí)法維權(quán)工作得到新鞏固。建立信訪、勞動保障監(jiān)察、勞動人事仲裁三維聯(lián)動機制和處置群體性突發(fā)事件應(yīng)急機制，妥善處理誠信物流、輝煌太陽能等影響較大的集體欠薪事件，督促企業(yè)繳納社會保險費231.26萬元，補發(fā)職工工資67.67萬元。城區(qū)片勞動保障監(jiān)察中隊被省廳授予“**年度全省勞動保障監(jiān)察示范網(wǎng)格”。發(fā)揮省級示范仲裁院載體作用，全年受理勞動人事爭議案件1120起，結(jié)案率達100%，當事人對調(diào)解服務(wù)滿意度達100%。全市仲裁現(xiàn)場會在我區(qū)召開。強化信訪排查和維穩(wěn)責任，構(gòu)建齊抓共管新格局，在全區(qū)信訪工作考核中名列第一，被區(qū)委評為“信訪工作先進集體”。

　　(五)自身建設(shè)工作取得新成效。扎實開展群眾路線教育實踐活動，嚴格按照規(guī)定動作，創(chuàng)新自選動作，通過查擺問題，分析原因，整改落實，工作作風得以切實改進。嚴格落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”要求，規(guī)范五項權(quán)力運行，研究制定考勤辦法、財務(wù)管理等規(guī)章制度，讓權(quán)力在陽光下運行。深入開展“執(zhí)窗服”單位“門難進、臉難看、事難辦”專項整治活動，規(guī)范服務(wù)標準和行為，提升工作效能。我局被區(qū)委評為“**年度行風暨軟環(huán)境效能建設(shè)優(yōu)勝單位”、“黨風廉政建設(shè)先進集體”，醫(yī)保處被區(qū)委評為“**年度公共服務(wù)行業(yè)行風建設(shè)先進單位”，就業(yè)處被區(qū)委評為“**年度企業(yè)滿意科室”。

　　**年，全局工作呈現(xiàn)整體推進，協(xié)調(diào)發(fā)展的良好勢頭，向上爭取、人事人才、工資福利、專業(yè)技術(shù)、機關(guān)事業(yè)管理、工傷認定、勞動關(guān)系、職業(yè)能力建設(shè)等各項工作都完成了全年目標任務(wù)。回顧過去一年的工作，我們深刻感受到：榮譽和成績來之不易，這是區(qū)委、區(qū)政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，得益于市局的指導(dǎo)和各相關(guān)部門的配合與支持，更是全系統(tǒng)廣大干部職工勤勉工作、辛勤付出的結(jié)果。在此，我代表局黨委，向全系統(tǒng)廣大干部職工致以崇高的敬意和衷心的感謝!

　　在肯定成績的同時，我們更應(yīng)清醒地看到，當前全區(qū)人力資源和社會保障工作仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，面臨更多新情況新挑戰(zhàn)。一是招商引資壓力傳遞不到位，信息量偏少，沒有形成人人參與的濃烈氛圍。二是在新常態(tài)下，隨著經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、優(yōu)化升級，增速放緩，結(jié)構(gòu)性失業(yè)風險逐漸暴露，勞動權(quán)益維護和社保擴面難度加大。三是改革工作任務(wù)更加繁重，特別是備受關(guān)注的養(yǎng)老并軌和涉及工資調(diào)整工作、建立縣以下機關(guān)公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度改革等。四是紀律觀念、作風建設(shè)、服務(wù)水平、工作效率等還需進一步增強。

　　二、堅持服務(wù)大局，深化惠民改革，實現(xiàn)20xx年人社事業(yè)新突破

　　面對新常態(tài)下面臨的新形勢新任務(wù)，全系統(tǒng)廣大干部職工要進一步增強責任感、緊迫感和使命感，以兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守的敬業(yè)態(tài)度，以百尺竿頭、更進一步的卓越追求，以持之以恒、一以貫之的拼搏精神，全力推動全區(qū)人社事業(yè)再上新臺階。今年全區(qū)人力資源和社會保障工作的總體要求是：深入貫徹落實黨的和xx屆三中、四中全會精神，全面落實區(qū)委十一屆七次會議及省、市人力資源和社會保障工作會議要求，堅持“穩(wěn)中求進”總基調(diào)，突出項目引領(lǐng)，堅持改革統(tǒng)攬、依法行政，圍繞“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，進一步完善就業(yè)創(chuàng)業(yè)體制機制，全面深化社保制度改革，促進建立合理有序的工資收入分配秩序，深化人事制度改革，創(chuàng)新人才管理方式，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，全面完成全年目標任務(wù)，為全區(qū)人力資源社會保障事業(yè)長遠發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。

　　(一)堅持選優(yōu)引強和提升服務(wù)并重，著力在引進項目上取得新突破。招商引資是各項工作的重中之重，是全區(qū)目標考核的核心指標，全系統(tǒng)要樹立項目為王的工作導(dǎo)向。一要以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)促進項目建設(shè)。要抽調(diào)精干力量服務(wù)引資項目，為已簽約項目辦理立項審批、注冊登記等各種手續(xù)，協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)中遇到的困難，為客商提供“一條龍”、“保姆式”服務(wù)，促使項目早開工、早建設(shè)、早峻工，今年要重點做好華和智能叉車項目服務(wù)工作。二要以明確的目標強化責任意識。要進一步明確招商引資目標任務(wù)，細化分解指標，做到人人有目標、有責任、有壓力。要進一步健全招商引資激勵機制，從經(jīng)濟利益和干部使用上形成導(dǎo)向，激發(fā)全系統(tǒng)干部職工招商引資的積極性、主動性和創(chuàng)造性。三要以創(chuàng)新的舉措提升招商效果。要進一步加大招商力度，拓寬招商渠道，注重以商引商，充分挖掘和利用已經(jīng)來淮投資客商的人脈關(guān)系和資源，捕捉各類項目信息，加大對已有信息項目的跟蹤力度，力爭把意向性信息轉(zhuǎn)化為實實在在的項目。今年要重點抓好揚州巨超集團化工機械項目的洽談簽約，爭取年內(nèi)再引進1-2個億元以上的工業(yè)項目。

　　(二)堅持兜底就業(yè)和扶持創(chuàng)業(yè)并重，著力在擴大就業(yè)上取得新突破。堅持就業(yè)優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)一的人力資源市場體系。不斷擴大就業(yè)規(guī)模，提升就業(yè)質(zhì)量。一要始終不渝抓好困難人員兜底就業(yè)。把離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員、被征地農(nóng)民等作為就業(yè)重點，有針對性地開展就業(yè)援助，落實全程就業(yè)援助服務(wù)，完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)失業(yè)登記制度。二要堅定不移推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。深化創(chuàng)業(yè)型城市創(chuàng)建，確保通過省創(chuàng)業(yè)型城市驗收。以新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng)，推動創(chuàng)業(yè)扶持政策向農(nóng)村創(chuàng)業(yè)者、大學生等各類群體覆蓋。啟動實施大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃、農(nóng)村勞動力本土創(chuàng)業(yè)計劃和城鎮(zhèn)失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)計劃，以重點群體創(chuàng)業(yè)推動全民創(chuàng)業(yè)。三要千方百計加強職業(yè)技能培訓(xùn)。實施“勞動者素質(zhì)提升”行動，整合各類培訓(xùn)資源，落實職業(yè)培訓(xùn)補貼，健全崗前培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等三大制度。進一步擴大校企合作范圍和規(guī)模，大力開展訂單式、定向式、定崗式培訓(xùn)，提高培訓(xùn)工作針對性，確保參訓(xùn)人員就業(yè)率達到90%以上。

　　(三)堅持擴大覆蓋和提升待遇并重，著力在完善保障體系上取得新突破。一要加快實現(xiàn)參保人員全覆蓋。以非公有制經(jīng)濟組織從業(yè)人員、農(nóng)民工、靈活就業(yè)人員等為重點，大力實施全民參保登記計劃。加大企業(yè)職工參保稽核力度，努力做到應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收。規(guī)范基金征繳行為，引進外部監(jiān)督，與財政、地稅、審計部門“四方聯(lián)網(wǎng)”征收，防范基金風險，充分做好準備，迎接國家審計署對基本養(yǎng)老保險基金審計。二要穩(wěn)步提升民生保障水平。將企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上調(diào)10%，將城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險基礎(chǔ)養(yǎng)老金最低標準由每人每月90元提高到每人每月105元，將城鎮(zhèn)居民醫(yī)保財政補助標準提高至每人每年不低于380元。實施醫(yī)保按病種分值結(jié)算的付費方式，控制醫(yī)療費用不合理增長，確保城鎮(zhèn)職工和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保政策范圍內(nèi)住院費用基金支付比例分別穩(wěn)定在80%左右和70%以上，大病保險合規(guī)費用實際支付比例不低于50%。三要扎實推進社保重點領(lǐng)域改革。要把機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革擺在首位，研究省市政策，精心組織實施，確保平穩(wěn)順利推進。適時落實被征地農(nóng)民社會保障政策，加快建成城鄉(xiāng)一體的居民社會保障體系。

　　(四)堅持人才引進和培養(yǎng)挖潛并重，著力在發(fā)揮人才支撐作用上取得新突破。一要著力引進高層次人才。制定高層次人才引進計劃，通過人才招聘會、高校畢業(yè)生專場招聘會等方式，有組織有步驟地引進研究生、留學回國人員和外國專家等高端人才來淮創(chuàng)業(yè)。二要努力培養(yǎng)高技能人才。大力實施高技能人才培養(yǎng)工程，努力培養(yǎng)更多實用型、緊缺型技能人才。組織開展技能競賽活動，促使高技能人才脫穎而出。三要健全完善人才服務(wù)機制。進一步完善人才引進培養(yǎng)政策，強化人才福利保障制度，營造激勵人才成長，促進優(yōu)秀人才脫穎而出的良好環(huán)境。

　　(五)堅持科學規(guī)范與務(wù)實創(chuàng)新并重，著力在推進人事制度改革上取得新突破。貫徹執(zhí)行縣區(qū)以下機關(guān)職務(wù)職級并行制度，穩(wěn)妥實施調(diào)整機關(guān)事業(yè)單位基本工資和地方津補貼標準，完善事業(yè)單位績效工資政策。全面貫徹落實《事業(yè)單位人事管理條例》，完善事業(yè)單位公開招聘、崗位設(shè)置、聘用管理、考核獎懲等配套制度。加強事業(yè)單位工作人員聘用合同管理，繼續(xù)做好“吃空餉”等專項整治工作。

　　(六)堅持柔性調(diào)解與嚴格執(zhí)法并重，著力在提升維權(quán)效能上取得新突破。一要提升勞動保障監(jiān)察執(zhí)法效能。發(fā)揮勞動監(jiān)察“兩網(wǎng)化”優(yōu)勢，加大主動執(zhí)法力度，特別是加大重大案件查處力度，切實維護職工合法權(quán)益，產(chǎn)生良好的社會效果。二要加強勞動人事爭議調(diào)處工作。建立健全基層調(diào)解服務(wù)平臺，深化仲裁進高新區(qū)、進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進企業(yè)“三進”活動，延伸對外服務(wù)窗口，擴大影響力，提高調(diào)解率，真正做到仲裁重心下移，預(yù)防為主。三要抓好和諧勞動關(guān)系建設(shè)。重點推進小企業(yè)實施勞動合同制度，提高勞動合同簽訂率。開展和諧勞動關(guān)系企業(yè)創(chuàng)建活動，確保規(guī)模以上企業(yè)勞動合同簽訂率達98%以上。

　　三、堅持從嚴冶黨，落實“兩個責任”，打造一支素質(zhì)過硬的人社干部隊伍

　　新常態(tài)和新任務(wù)對人社干部隊伍建設(shè)提出了更新更高的要求，迫使我們必須要打造一支敢擔當、重落實、善創(chuàng)新、風氣正的干部隊伍。

　　(一)要把“兩個責任”堅決貫徹好。全系統(tǒng)要牢固樹立黨風廉政建設(shè)“抓好是本職，不抓是瀆職，抓不好是失職”的理念，把主體責任落實在行動上。剛才，我們已經(jīng)層層遞交了黨風廉政建設(shè)責任書，各分管領(lǐng)導(dǎo)對分管條線黨風廉政建設(shè)負主體責任，要認真落實“一崗雙職”的要求，切實把職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)主體責任抓在手上，做到守土有責、守土負責、守土盡責;各科室、局屬單位負責人對本科室、本單位黨風廉政建設(shè)負總責，不僅要嚴格自律，管好自己，更要敢抓敢管，管好其他人，不當“老好人”，不做“甩手掌柜”。局紀委要切實履行監(jiān)督責任，加大對五項權(quán)力和工作紀律的監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀行為堅決查處，局黨委將全力支持紀委查處違規(guī)違紀案件，并強化處理結(jié)果運用，做到“四個一律”：問責決定書一律存入檔案，問責結(jié)果一律公開，被問責人當年度一律不得評先評優(yōu)，被問責人在影響期內(nèi)一律不得提拔使用。

　　(二)要把作風建設(shè)從嚴要求好。當前作風建設(shè)已經(jīng)成為新常態(tài)，春節(jié)長假剛過，市、區(qū)就分別召開了“兩為”整治工作會議，曝光了一些單位在作風建設(shè)上存在的問題，2月27日，局里對紀律執(zhí)行情況進行了督查，也發(fā)現(xiàn)了一些遲到早退等問題，希望引起大家高度重視，要始終繃緊作風建設(shè)這根弦，嚴格遵守工作紀律，上班不得遲到早退，嚴禁看娛樂視頻、玩游戲、網(wǎng)上購物、聊天等，外出要履行登記手續(xù);要進一步規(guī)范服務(wù)行為，亮明身份，掛牌服務(wù)，把首問負責制、一次性告知制、限時辦結(jié)制等要求落實到位。局紀委、監(jiān)察室要加大督查力度和頻率，對違紀違規(guī)的人和事公開曝光，對管理松馳、多次出現(xiàn)違紀違規(guī)的科室和單位，在處理具體責任人的同時，嚴肅追究科室和單位負責人的責任。

　　(三)要把勤政廉潔始終堅持好。在位就要盡責履職，要不斷加強學習，增強政策執(zhí)行力。當前，要按照區(qū)委“為官亂為，為官不為”整治工作要求，清理行政權(quán)力，編制權(quán)力清單，做到“法無授權(quán)不可為”;要梳理工作職責，編制職責清單，做到“法定職責必須為”;要進一步做好權(quán)力網(wǎng)上運行工作，接受社會監(jiān)督，并將此項工作納入黨風廉政建設(shè)考核內(nèi)容，從3月份起，凡有此項職能的科室和單位必須全部上網(wǎng)運行。要仔細排查廉政風險點，建立制約防控機制，對社保基金、人事考試、事業(yè)單位公開招聘等熱點問題全程監(jiān)管，防止權(quán)力濫用。同時，要創(chuàng)新方式，開展經(jīng)常性廉政教育。要利用網(wǎng)站、微信、QQ群等信息化手段開展廉政宣傳，定期邀請區(qū)紀委、檢察院上廉政教育課，組織人員到廉政教育基地接受警示教育，開展廉政談話活動，每季度對中層干部和熱點崗位職工至少進行1次廉政談話，時常提醒干部職工保持清正廉潔。

　　同志們，今年全區(qū)人力資源和社會保障工作任務(wù)艱巨、責任重大。我們要在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以堅定的信心、創(chuàng)新的思路和務(wù)實的工作，推動新常態(tài)下人力資源社會保障事業(yè)新發(fā)展，為建設(shè)“實力強、城鄉(xiāng)美、群眾富的幸福”貢獻力量。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇14

　　同志們：

　　這次農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作會議是貫徹落實縣委十三屆三次全體擴大會議精神，安排部署當前農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的一次重要會議，會議現(xiàn)場參觀了農(nóng)田水利基本建設(shè)、村級綜合服務(wù)中心建設(shè)、蠶桑服務(wù)體系建設(shè)和敬老院建設(shè)等六個示范點，**鄉(xiāng)、和**局分別就蠶桑產(chǎn)業(yè)、烤煙生產(chǎn)和農(nóng)田水利基本建設(shè)作了交流發(fā)言，對今冬明春的農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作作了具體部署，縣委陳書記作了非常重要的講話。

　　今天的會議時間緊湊，內(nèi)容豐富，會議開得非常及時，非常成功，達到了預(yù)期目的。一是進一步統(tǒng)一了思想認識。這次會議既是一次階段工作安排會，更是全面規(guī)劃農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作發(fā)展的重要會議，陳書記的講話高屋建瓴、深入淺出，從實現(xiàn)突破發(fā)展、加快構(gòu)建和諧社會的戰(zhàn)略高度，對我縣當前農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作面臨的形勢作了深入透徹的分析，就加快新農(nóng)村建設(shè)的新形勢下，我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作如何抓的問題講了很好的意見，進一步明確了我縣推進新農(nóng)村建設(shè)和加快發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)的目標要求，對今后我縣加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)具有重要的指導(dǎo)意義，使我們進一步深化了對農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展新階段的認識。當前，我縣發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作任務(wù)相當繁重而艱巨，必須不斷增強加快發(fā)展的責任感和使命感，進一步加大工作力度，采取更加積極有效的措施，促進農(nóng)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收、農(nóng)村繁榮，努力實現(xiàn)以農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展為主要內(nèi)容的社會主義新農(nóng)村建設(shè)的新突破。二是進一步明確了發(fā)展方向。會議結(jié)合實際，提出了今后一個時期農(nóng)村工作的發(fā)展目標和任務(wù)，思路更加清晰，目標更加明確，重點更加突出，措施更加具體，陳書記在講話中提出的我縣建設(shè)新農(nóng)村的四大任務(wù)和發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)的六個方面工作，具有很強的針對性和指導(dǎo)性，為今后一個時期我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作指明了方向。三是進一步拓寬了工作思路。會議圍繞落實縣委十三屆三次全體(擴大)會議，突出了建設(shè)新農(nóng)村和發(fā)展社會事業(yè)重點，強調(diào)了農(nóng)業(yè)抓示范、推行“一村一品”等措施，使我們進一步拓寬了工作思路，增強了加快農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的信心和決心。盡管當前我縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展還面臨著不少困難和問題，任務(wù)十分艱巨，但有縣委、縣政府的高度重視和堅強領(lǐng)導(dǎo)，有全縣上下廣大干部群眾干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的熱情，就一定能夠戰(zhàn)勝困難，圓滿完成全年的各項目標任務(wù)。

　　關(guān)于會議的貫徹落實問題，我講五點意見。

　　第一，要提高思想認識。會后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和涉農(nóng)各部門要立即召開領(lǐng)導(dǎo)班子會和干部會，認真?zhèn)鬟_學習會議精神，進一步認清形勢，統(tǒng)一思想，特別是要把陳書記的講話精神學習好、領(lǐng)會好、落實好。通過學習，不斷提高全縣各級干部駕馭農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的能力。各級各部門都要充分認識做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作的重要性，自覺把做好農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作作為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的重要途徑，作為建設(shè)社會主義新農(nóng)村的重要內(nèi)容，作為促進社會和諧穩(wěn)定的重要基礎(chǔ)，對農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作做到從思想上重視、措施上落實。要按照會議要求，結(jié)合各自實際，立足新目標，選準突破口，層層分解任務(wù)目標，全面抓好貫徹落實，力爭各項工作在近期內(nèi)有一個大的突破。

　　第二，要明確目標任務(wù)。要以增加農(nóng)民收入為目標，跳出農(nóng)業(yè)抓農(nóng)業(yè)，用市場經(jīng)濟的理念謀劃農(nóng)業(yè)，突破傳統(tǒng)發(fā)展的模式，實現(xiàn)超常規(guī)地跨越。一是要堅持不懈地抓好產(chǎn)業(yè)建設(shè)。我縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，綠色產(chǎn)業(yè)是基礎(chǔ)。要緊緊圍繞蠶桑、畜牧、烤煙等重點，努力在優(yōu)化布局、擴大規(guī)模、提高效益上下功夫。要抓住今冬明春產(chǎn)業(yè)建設(shè)的有利時機，做到早部署、早落實，全面抓好桑園建設(shè)和規(guī)范管理，為明年擴大養(yǎng)蠶規(guī)模打好基礎(chǔ);要在精心組織烤煙收購工作的同時，及早做好烤煙面積落實、地塊規(guī)劃和物資準備工作。要繼續(xù)落實扶持政策，搞好畜牧養(yǎng)殖，通過加強疫病防治，推進強村大戶建設(shè)，帶動畜牧產(chǎn)業(yè)強勢增長;要積極發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)，擴大蔬菜種植面積，保證我縣城鄉(xiāng)蔬菜市場供應(yīng)。二是要不失時機地抓好糧食生產(chǎn)。糧食生產(chǎn)是農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)的基礎(chǔ)。要通過動員農(nóng)民、引導(dǎo)農(nóng)民、服務(wù)農(nóng)民，全力抓好今冬明春的糧食生產(chǎn)工作。特別是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各涉農(nóng)部門要集中領(lǐng)導(dǎo)、集中人力深入農(nóng)村搶時搶墑抓好秋播生產(chǎn)，擴大秋播面積，提高糧食生產(chǎn)規(guī)范化水平。各部門要積極為秋播提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，特別是要把農(nóng)業(yè)科技、生產(chǎn)物資面對面交到群眾手中，提高農(nóng)業(yè)科技含量，為來年的糧食豐收奠定堅實的基礎(chǔ)。三是要統(tǒng)籌抓好農(nóng)村各項工作。重點抓好農(nóng)村通村公路、扶貧開發(fā)、新農(nóng)村示范村、特困村建設(shè)、流域治理、安全飲水等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的實施。特別是年初政府向全縣人民承諾的十件實事，凡涉及到的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門一定加強組織領(lǐng)導(dǎo)，保證工程質(zhì)量和進度，確保政府承諾的每一件實事都成為民心工程，讓群眾得到實惠。要大力發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)，實現(xiàn)農(nóng)村經(jīng)濟社會的協(xié)調(diào)發(fā)展。

　　第三，要創(chuàng)新工作舉措。有效的方法是推進工作落實的根本保證。農(nóng)村工作千頭萬緒，更需要我們講究方法，提高效率。做農(nóng)村工作，我們不要講高深的理論，要把復(fù)雜先進的實用技術(shù)化繁為簡，使農(nóng)民一聽就懂、一學就會、一用就見效。要把市場信息、技術(shù)信息、價格信息全方位提供給農(nóng)民，引導(dǎo)和幫助農(nóng)民發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、高效農(nóng)業(yè)。要不斷提高對農(nóng)業(yè)抓示范重要性的認識，把抓好農(nóng)業(yè)示范點建設(shè)作為樹立樣板、典型引路、引領(lǐng)面上工作的有效手段。全縣各級各部門對縣上確定的每一個示范點，都要逐一明確目標任務(wù)，落實領(lǐng)導(dǎo)責任、完成時限和獎懲措施，確保每一個示范點建設(shè)能夠出經(jīng)驗、出成效，能夠充分發(fā)揮示范帶動作用。

　　第四，要轉(zhuǎn)變工作作風。基礎(chǔ)條件相對較差，干任何事情都需要靠過硬的作風做保證。在推進農(nóng)村工作中，我們務(wù)必要抓住干部作風建設(shè)這個關(guān)鍵，堅持“苦”字當先，以“三苦”精神推動農(nóng)村工作的落實。各級各部門要加強干部教育和管理，切實增強發(fā)展意識、創(chuàng)新意識和落實意識，轉(zhuǎn)變工作作風，以實際行動不斷促進農(nóng)村社會和諧，促進農(nóng)村經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。

　　第五，要奮力沖刺年度目標任務(wù)。當前，第三季度即將過去，年內(nèi)有效工作時間僅為100余天，各級各部門要算清時間賬、增強緊迫感，圍繞全面完成年初確定的目標任務(wù)和重點工作，進一步理清思路，夯實措施，突出重點，狠抓落實。要精心抓好以產(chǎn)業(yè)建設(shè)和秋播生產(chǎn)為重點的農(nóng)村經(jīng)濟工作;積極督促廠礦企業(yè)開足馬力加快生產(chǎn);各項目主管部門要千方百計搞好協(xié)調(diào)服務(wù)，加快項目建設(shè)進度;要統(tǒng)籌抓好計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生綜合整治等社會事業(yè)工作，確保年初確定的各項目標任務(wù)順利完成。對“紅皮書”中的每一項重點工作和重點項目都要倒排工期，逐一進行一次任務(wù)再細化、責任再落實。要加大督辦檢查力度，縣委、縣政府督查室要對照年初確定的工作目標任務(wù)和各項工作部署，定期督辦檢查，通過督促檢查，加快工作進度，提高落實水平，努力在全縣上下形成“大戰(zhàn)100天、奮力沖刺全年目標”的濃厚社會氛圍。

　　同志們，目標任務(wù)已經(jīng)明確，關(guān)鍵要靠落實。讓我們以貫徹落實本次會議精神為動力，按照縣委、縣政府的統(tǒng)一部署，自加壓力，鼓足干勁，咬定目標，苦抓實干，不斷開創(chuàng)全縣農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作的新局面，為推進全縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)、加快構(gòu)建和諧做出新的更大的貢獻!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇15

　　同志們：

　　20xx年是“”規(guī)劃的決戰(zhàn)之年，也是進入后危機時代

　　經(jīng)濟復(fù)蘇振興的轉(zhuǎn)折之年，更是我們工作壓力較大的一年。一年來，面對礦產(chǎn)資源整合對經(jīng)濟稅收的嚴重沖擊，我們xx縣國家稅務(wù)局在市局黨組和縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，認真貫徹落實全市國稅工作會議精神，緊緊圍繞 “12345”工作思路，深入推進依法治稅、管理強稅和人才興稅“三大發(fā)展戰(zhàn)略”，開拓進取、扎實工作，經(jīng)過全體干部職工的共同努力，確保了稅收收入平穩(wěn)較快增長，各項稅收工作均取得了比較滿意的成績，在社會上樹立了良好的國稅形象。回顧一年來的工作，主要成績體現(xiàn)在以下幾方面：

　　一、以“確保稅收任務(wù)按時完成”為己任，強化稅收征管，認真組織收入，全年共入庫稅款10860萬元，占年計劃任務(wù)10200 萬元的106.5 %，順利完成了20xx年度的稅收任務(wù)，為確保全縣財政收入目標的完成做出了新貢獻。

　　20xx年，面對組織收入的嚴峻形勢和巨大壓力，我們堅定信心，攻克時艱，把組織收入的著力點放在強化稅收管理上，認真落實總局、省局和市局出臺的一系列加強稅收征管的有效措施，嚴格執(zhí)行組織收入紀律，全局上下大打組織收入攻堅戰(zhàn)。一是提高思想認識，多次召開稅收任務(wù)落實會，科學分配稅收任務(wù)，層層簽訂軍令狀，認真落實收入目標責任制，并對登記率、申報率、入庫率、欠稅增減率、滯納金加收率以及處罰率進行嚴格考核;二是加強重點稅源監(jiān)控，進一步擴大監(jiān)控范圍，提高監(jiān)控質(zhì)量，37戶規(guī)模企業(yè)全年入庫稅款 6375萬元，占全年“兩稅”稅收收入9695萬元的 65%;三是認真執(zhí)行個體稅收和商業(yè)稅收政策，全年入庫個體稅收532萬元，比上年同期315萬元增長69%;四是全面落實稅收管理員制度，扎實開展納稅評估。在開展增值稅納稅評估方面，我局對所管轄23戶成品油經(jīng)銷企業(yè)及14家藥店、6家超市開展了增值稅專項納稅評估，共查補稅款18萬元;在所得稅納稅評估方面，我局按照市局要求，先后對13戶虧損企業(yè)和11戶盈利企業(yè)進行了納稅評估，發(fā)現(xiàn)有問題企業(yè)8戶，共調(diào)增應(yīng)納稅所得額61.1萬元，查補企業(yè)所得稅15萬元，加收滯納金 4278元，罰款3.3萬元;五是開展“地毯式”管戶清查活動，對液化氣銷售行業(yè)、磚瓦行業(yè)、蜂窩煤加工行業(yè)、廢品收購及廢品加工行業(yè)、商品流通領(lǐng)域中的批發(fā)戶、各超市、專賣店六大行業(yè)開展漏征漏管戶稅款清查工作，通過全縣納稅人的積極自查和我們的稅務(wù)檢查，共清查管戶621戶，堵漏增收稅款50余萬元;六是加大欠稅清繳力度，嚴格欠稅清繳工作考核，共清繳欠稅713萬元，真正實現(xiàn)了當年無新欠的目標，清理欠稅工作取得歷史最好成績;七是認真開展非煤礦產(chǎn)領(lǐng)域稅收專項整治活動，重點對鋁礬土礦、太谷石礦、石灰石礦等35戶非煤礦產(chǎn)企業(yè)進行稅收專項整治，共清繳稅款81.4萬元;八是推行局領(lǐng)導(dǎo)包片、股室包點的工作辦法，加強工作調(diào)研和督導(dǎo)，形成了人人心中有動力、個個肩上有壓力的工作機制。

　　通過多措并舉，我局納稅申報率、入庫率、處罰率、滯納金加收率等各項指標均達到規(guī)定要求，有力地推進了任務(wù)進度，提前半月實現(xiàn)了“滿堂紅”。縣委、縣政府對我局面對嚴峻的經(jīng)濟形勢，敢于迎難而上、克難攻堅，確保財政收入圓滿完成，給予了充分肯定。

　　二、以推進稅收法制化建設(shè)為目的，認真貫徹各項稅收政策，嚴格落實稅收執(zhí)法責任制和執(zhí)法過錯責任追究制，加大稽查力度，整頓稅收秩序，突出法治公平，強化依法治稅取得新進展。

　　一年來，我們認真落實稅收執(zhí)法責任制和執(zhí)法過錯責任追究制度，結(jié)合稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)的監(jiān)控數(shù)據(jù)，將自動考核與人工考核相結(jié)合，依據(jù)稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)責任追究模塊，嚴格兌現(xiàn)獎懲，建立考核追究檔案，責任落實到人，過錯行為較往年明顯下降;認真落實稅收優(yōu)惠政策，加強減免稅管理，全年共計減免退稅340萬元;加大稽查工作力度，深入整頓和規(guī)范稅收秩序，共檢查納稅人85戶，檢查稅款168.3萬元，并組織296戶納稅人開展自查，自查稅款61.7萬元，查補收入總額達234萬元;深入開展稅法宣傳活動，利用稅收宣傳月和“12〃4”普法日，擴展稅法宣傳渠道，豐富稅法宣傳內(nèi)容，先后開展了送稅法進企業(yè)、稅法啟蒙教育等一系列輻射面廣、影響力大、實效性強的宣傳活動，提高了納稅人的稅法遵從度;積極組織全員開展法律學習，規(guī)避執(zhí)法風險，預(yù)防職務(wù)犯罪。20xx年8月18至11月28日，我局以貫徹落實《山西省預(yù)防職務(wù)犯罪工作條例》為契機，開展了預(yù)防職務(wù)犯罪百日教育活動，圍繞“什么是職務(wù)犯罪、職務(wù)犯罪有什么危害、怎樣才能降低執(zhí)法風險”等實際問題，組織全局干部職工學習了預(yù)防職務(wù)犯罪的有關(guān)法律法規(guī);同時，我們在縣人大的指導(dǎo)下，開展了統(tǒng)一學法、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一競賽法律知識的“三統(tǒng)”活動，進一步增強了我局稅務(wù)干部的法制觀念。縣依法治縣考評組在深入我局檢查驗收依法治理工作時，充分肯定了我局依法治稅的可行做法以及顯著成效。

　　三、以開通財稅銀庫橫向聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)為標志，加強網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控與維護，確保網(wǎng)絡(luò)暢通無阻，嚴把數(shù)據(jù)采集關(guān)，加快信息化建設(shè)實現(xiàn)新突破。

　　20xx年，我們以稅收信息化建設(shè)為依托，不斷完善征管運行機制，確保了各項稅收工作的順利開展。一是加強稅務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)、硬件和軟件的管理，嚴格各項制度的落實，先后維護網(wǎng)絡(luò)106次，并對210余戶次的兩卡進行了維護，確保了工作的正常運轉(zhuǎn)。二是加強稅收數(shù)據(jù)質(zhì)量管理，嚴把數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)口，提高了數(shù)據(jù)分析應(yīng)用水平。全年為104戶增值稅一般納稅人認證5萬余份增值稅發(fā)票和1100余份運輸發(fā)票，為3000余戶(次)納稅人采集申報數(shù)據(jù)6萬余條;三是對“國稅”內(nèi)部網(wǎng)站的版式和內(nèi)容進行了大幅更新和補充，全方位、多角度宣傳國稅工作，使其成為展示國稅形象的一個靚麗“窗口”。四是大力推行網(wǎng)上申報和網(wǎng)上認證，認真做好財稅庫銀聯(lián)網(wǎng)工作，全年為85戶增值稅一般納稅人提供了1000余次網(wǎng)上申報服務(wù)，并成功上線9戶增值稅一般納稅人，通過銀行劃轉(zhuǎn)稅款4戶，稅款為179萬元，這標志著我局稅收工作在信息化道路上邁出了關(guān)鍵的一步，實現(xiàn)了新的突破。

　　四、以實施人才興稅為抓手，合理調(diào)配崗位人員，加強政治理論學習，開展稅收業(yè)務(wù)培訓(xùn)，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，全面提高干部隊伍素質(zhì)，在“以人為本”方面有了新成效。

　　我局始終堅持“以人為本”理念，大力實施“人才興稅”戰(zhàn)略：一是嚴格按照市局機構(gòu)改革方案科學配臵干部隊伍，組織實施了股級干部的推薦、選拔、任用工作，先后對31名德才兼?zhèn)涞墓杉壐刹窟M行了考察考核，全面完成了我局機構(gòu)改革，做到機構(gòu)到位、人員到崗、人盡其才、才盡其用;二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，積極開展“五好班子”創(chuàng)建活動，提高了領(lǐng)導(dǎo)班子分析形勢、把握大局、服務(wù)大局的能力和做好思想政治工作、帶好隊伍的能力;三是組織國稅干部深入學習貫徹落實xx屆五中全會精神，圍繞學習和實踐科學發(fā)展觀、貫徹全省干部工作會議、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動等中心議題，多次組織黨員干部召開動員會、學習會和民主生活會，認真開展了“山西大發(fā)展，國稅怎么辦”大討論活動;特別是在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，每一名黨員干部結(jié)合自身崗位職責，人人寫出了承諾書，明確了今后的努力方向;同時，班子成員與一般干部、黨員干部與非黨干部開展結(jié)對幫扶活動，通過談心、批評與自我批評等形式，形成強弱搭配、優(yōu)勢互補的幫扶結(jié)構(gòu)，促進了隊伍素質(zhì)的全面提升;四是加強稅收業(yè)務(wù)培訓(xùn)，先后派員參加了省、市局舉辦的“六員”、黨務(wù)、廉政、領(lǐng)導(dǎo)知識更新等教育培訓(xùn)，共參加培訓(xùn)班23期，受訓(xùn)人員達130余人次，提高了全員的業(yè)務(wù)能力;五是大力開展先進典型學習活動，深入學習和弘揚荊保山精神。20xx年11月30日，我局組織新任命的國稅干部前往中條山巔云蓋寺，認真學習荊保山同志先進事跡。通過實地體會荊保山的生活環(huán)境，聆聽他的親身講述，國稅干部受到了很深的啟迪和教育，進一步激發(fā)了稅務(wù)干部干事創(chuàng)業(yè)、艱苦奮斗的創(chuàng)先爭優(yōu)精神;六是夯實黨組織建設(shè)，圓滿完成了黨支部的換屆選舉任務(wù)。我局黨總支及三個支部均被縣直工委評為先進單位，有兩位同志獲的全省國稅系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進黨務(wù)工作者，三位同志獲得全市國稅系統(tǒng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進黨務(wù)工作者。

　　五、以廉潔從稅為根本，穩(wěn)步推進黨風廉政及反腐敗工作，不斷加強行風建設(shè)，集中整治影響發(fā)展環(huán)境的突出問題，進一步優(yōu)化納稅服務(wù)，勤政廉政形象得到新提升。

　　一是加強黨風廉政建設(shè)，與各單位負責人簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任書;二是狠抓警示教育，增強自律意識，嚴格執(zhí)行《廉政準則》和省紀委新出臺的“五個不準”。9月3日，我局組織稅務(wù)干部前往廉政文化教育基地，開展了“學廉思廉”警示教育活動，觀看了警示教育片《小官大貪警示錄》，學唱了廉政歌曲《八個堅持，八個反對》，并進行了《廉政準則》考試。11月30日上午，局黨組對新任命的31名國稅干部進行廉政談話，使其頭腦更清醒，思想更堅定，精神更振奮。三是狠抓行風建設(shè)，針對集中整治經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的18種行為，及時糾正工作方法簡單、效率低下、甚至刁難納稅人的問題，不斷提高辦稅效率和依法行政水平;四是繼續(xù)開展明查暗訪、問卷調(diào)查、特邀監(jiān)察員座談會等活動，共召開各種形式的座談會、咨詢會6次、發(fā)放問卷調(diào)查表1000余份、明察暗訪21次;并按照縣糾風辦要求，重新修訂了公開承諾制度，通過電視臺向社會進行了公開承諾;五是創(chuàng)新服務(wù)舉措，提高服務(wù)質(zhì)量，嚴格著裝掛牌上崗制度，大力推行首問責任制、服務(wù)承諾制、限時服務(wù)制、AB角零缺位制等服務(wù)模式，不斷加強對納稅服務(wù)承諾、兌現(xiàn)情況的監(jiān)督檢查，積極主動為納稅人提供涉稅服務(wù)，先后為新辦企業(yè)辦理開業(yè)稅務(wù)登記89戶次，變更稅務(wù)登記51戶次，為個體戶減免稅務(wù)登記工本費270元，為5000戶次納稅人免收代開普通發(fā)票工本費2600余元，為民政福利企業(yè)、資源綜合利用企業(yè)、新辦企業(yè)受理法律文書40余份，為22戶次納稅人受理了增值稅一般納稅人資格認定手續(xù)，為100余戶次納稅人辦理了發(fā)票領(lǐng)購資格認定手續(xù)，為近20xx戶次納稅人辦理了車購稅完稅證明;全年共為納稅人和社會群眾送服務(wù)、送政策、送資料30余次，輔導(dǎo)納稅人操作報稅100余戶次，接受群眾咨詢700余次，接聽涉稅電話1200余次，解答涉稅問題150余個，受到了納稅人的普遍好評;六是鞏固文明和諧創(chuàng)建成果，積極參與社會公益事業(yè)，多次開展“送溫暖、獻愛心”社會捐助活動，先后為植樹造林、社區(qū)建設(shè)、貧困大學生入學以及包點幫扶村等捐款達3萬余元、贈送圖書1000余冊，彰顯了國稅部門服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、關(guān)愛弱勢群體的民本情懷。

　　六、以規(guī)范內(nèi)部管理為基調(diào)，完善規(guī)章制度，狠抓紀律作風整頓，壓縮經(jīng)費開支，提速基建速度，各項管理機制日益強化，工作秩序井然有序，行政管理水平達到了新高度。

　　一是狠抓制度建設(shè)，重新修改了機關(guān)辦文、辦事、閱文、保密、值班等有關(guān)規(guī)范化管理的規(guī)章制度，形成了一整套形之有效的管理模式，促進了全局規(guī)范化、精細化建設(shè)步伐;二是強化目標管理與考核，把機關(guān)考勤、衛(wèi)生、值班及安全管理等相關(guān)工作目標任務(wù)進行量化分解到每個單位，嚴格督辦通報，確保機關(guān)工作執(zhí)行力不斷提升，安全侍衛(wèi)、機關(guān)衛(wèi)生，達到了有關(guān)職能部門的要求;三是針對個別稅干上班不積極、出勤不出力、工作得過且過、目無組織紀律等行為，深入開展紀律作風大整頓活動，著力解決工作作風及效能建設(shè)中存在的突出問題，進一步規(guī)范了稅務(wù)干部的工作行為，提高了工作效率;四是壓縮經(jīng)費開支，制定并完善了來客接待、辦公用品采購、以及車輛用油和維修等管理辦法，全年實際經(jīng)費支出比上年節(jié)約15萬元左右，打造了節(jié)約型國稅機關(guān);五是新建綜合辦公大樓建設(shè)速度快，工程質(zhì)量高，主體建設(shè)已經(jīng)基本竣工。由于市局黨組和縣委政府的關(guān)懷和支持，以及我局對工程建設(shè)規(guī)范化的嚴格管理，該基建項目的施工和管理都達到了總局要求的規(guī)范、公開、公正、透明的標準。20xx年9月份，我局新建綜合辦公大樓做為全省國稅系統(tǒng)唯一基建項目接受國家稅務(wù)總局治理工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題工作領(lǐng)導(dǎo)小組檢查驗收，其工程質(zhì)量、文明施工和規(guī)范管理等方面工作受到了檢查組的高度評價。

　　艱辛成就偉業(yè)，奮斗鑄就輝煌。20xx年，我們牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識和服務(wù)意識，團結(jié)一致、同舟共濟，既是近年來傾注心血、付出汗水最多的一年，又是近年來采取措施最多、工作力度最大的一年。一年來，由于受礦產(chǎn)資源整合等因素的影響，我縣相當一部分企業(yè)生產(chǎn)大幅下滑，導(dǎo)致稅源萎縮，全年稅收收入形勢異常嚴峻。面對嚴峻的稅收形勢，全局干部職工思想堅定、精神振奮，認真落實縣局一系列征管措施和安排部署，變壓力為動力，化危機為機遇，視考驗為歷練，在各自崗位中做出了積極貢獻。特別是在組織收入工作中，上至班子成員，下至一般干部，每一個人都是認真負責、勇挑重擔。各班子成員積極深入包片單位，及時了解稅源變化情況，測算收入缺口，為各單位拿出了彌補缺口的具體措施;中層干部思想過硬、熱情高漲，帶頭拼搏在組織收入工作第一線;全局干部團結(jié)一致，以組織收入為己任，以完成任務(wù)為目標，變“休息日”為“工作日”，變“稅源管理獨角戲”為“機關(guān)全員大合唱”。全局干部職工“挑戰(zhàn)面前不松勁、考驗面前不退縮、困難面前不讓步、壓力面前不低頭”的大無畏精神和顧大局思想可圈可點、可歌可頌。可以說，是全局稅干的頑強不屈、堅韌不拔、團結(jié)協(xié)作和扎實苦干，確保了各項工作的圓滿完成。

　　總之，近一年來，我們xx縣國稅局迎難而上、負重趕超，各項工作均取得了明顯成效。但是，工作中仍然存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：稅源不足與稅收任務(wù)的矛盾較大，20xx年的組織收入任務(wù)依然艱巨;稅收征管仍存在一些薄弱環(huán)節(jié)，個別行業(yè)稅負較低，征管力度仍需加強;稅收執(zhí)法不規(guī)范，特別是程序不規(guī)范的問題仍然存在;納稅服務(wù)的水平還不高，個別單位納稅服務(wù)局限于表面化、形式化，納稅服務(wù)的層次仍需提高;干部隊伍活力不足的問題相對存在等等，這些問題都有待于我們在今后的工作中認真加以研究，逐步予以解決。

　　同志們，20xx是“”時期的開局之年，各項稅收工作任務(wù)也將更加繁重。職責所在，不可絲毫懈怠;重任在肩，更當百倍努力。站在兩個五年規(guī)劃的交替之際，我們一定要在黨的xx屆五中全會精神和科學發(fā)展觀的指引下，在市局黨組和縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，開拓進取，扎實工作，以變革的步伐贏得歷史的機遇，以創(chuàng)新的手段拓展工作的寬度，以優(yōu)異的業(yè)績續(xù)寫國稅的精彩，在新的一年里爭取更大的輝煌，努力開創(chuàng)國稅更加璀璨的明天。

　　最后，我謹代表縣局黨組一班人，向一年來在各個崗位上辛勤工作、為國稅事業(yè)發(fā)展做出優(yōu)異成績的全體干部職工，以及你們的家人表示感謝和慰問，并向大家致以新年最美好的祝愿!祝福同志們：新春快樂，身體健康，萬事如意!

　　謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇16

　　同志們：

　　當前，是教育爬坡過坎、跨越發(fā)展的關(guān)鍵時期，同時，也是經(jīng)受考驗的非常時期。為了搶抓機遇、超前謀劃，努力開創(chuàng)20xx年教育工作新局面，我們決定召開今天這個大會，這既是20xx年教育工作的總結(jié)會，更是20xx年的安排會和黨風廉政建設(shè)警示教育大會，關(guān)系著我縣20xx年教育工作的發(fā)展全局。 剛才，XX局長全面回顧總結(jié)了20xx年的教育工作，對20xx年教育發(fā)展的目標任務(wù)和當前各項工作作了全面部署，我完全同意，大家要認真貫徹落實。下面，我講四個方面的意見。

　　一、找準癥結(jié)，正視不足，增強加快教育發(fā)展的使命感 20xx年，全縣大力實施教育“9+3”計劃和“4+2”突破工程，全面推進素質(zhì)教育，統(tǒng)籌各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展，初步通過省教育督導(dǎo)考核評估驗收。這些成績的取得，是縣委、縣政府高度重視發(fā)展教育的結(jié)果，是全縣廣大教育工作者勤奮敬業(yè)、無私奉獻的結(jié)果，也是社會各界大力支持教育的結(jié)果。

　　但在肯定成績的同時，我們必須清醒地認識到當前我縣教育面臨的嚴峻形勢，教育與上級的要求、社會的發(fā)展和人民群眾的期盼還有很大差距。

　　第一，各類教育發(fā)展水平不高。一是學前教育發(fā)展滯后。目前全縣建成投入使用的公辦幼兒園僅有所，無法保證適齡幼兒正常入園，全縣學前教育毛入園率僅為%，與人民群眾的迫切需求相差甚遠;民辦幼兒園條件不足，幼兒教育小學化傾向現(xiàn)象嚴重，安全問題令人擔憂。二是義務(wù)教育均衡水平有限。城鄉(xiāng)不均衡、區(qū)域差距大，農(nóng)村中小學管理水平亟待提高，生源急劇萎縮，農(nóng)村學校生存和發(fā)展面臨嚴峻考驗。三是高中教育亟待突破。在高中教育飛速發(fā)展、高考制度不斷改革，以及兄弟縣區(qū)快速趕超的新形勢下，我們要明白X高中教育需要扮演的角色、發(fā)揮的作用，發(fā)展目標定位和發(fā)展思路，特別要思考普通高中教育發(fā)展的性質(zhì)和價值。因此，高中教育在管理創(chuàng)新、教育科研等方面的改革創(chuàng)新亟不可待。四是職業(yè)教育亟待改革。職業(yè)教育面臨師資力量、硬件設(shè)施、專業(yè)設(shè)臵、教學質(zhì)量、學生就業(yè)等跟不上形勢發(fā)展需要諸多困境。

　　第二，教育教學質(zhì)量低下。當前，教育在全省XX個縣區(qū)綜合排名掛末，這讓我們每一位教育人抬不起頭。近年來，中考、高考成績不容樂觀，城區(qū)學校教育教學質(zhì)量還有一定的提升空間，農(nóng)村學校教育教學質(zhì)量普遍低下更不容忽視。名校、名師總是在“培養(yǎng)中”，發(fā)揮不了引領(lǐng)示范作用。

　　第三，廉政形勢十分嚴峻。部分教育管理干部廉政意識不強，對政紀法紀毫無敬畏之心，在資金監(jiān)管、學校常規(guī)管理等方面頻繁出事，給教育整體形象帶來嚴重損害。

　　同志們，我們必須正視存在的不足，找到問題的癥結(jié)所在，要適應(yīng)發(fā)展新常態(tài)，凝聚新合力，煥發(fā)新活力，切實增強加快教育發(fā)展的緊迫感和責任感，促進教育邁上新臺階。

　　二、認清形勢，強化意識，狠抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭 我們圍繞教育教學質(zhì)量提升大干快上的同時，涉及黨風廉政的問題必須正視，絕不能回避。當前，我縣教育系統(tǒng)暴露出生均公用經(jīng)費及義務(wù)教育學生營養(yǎng)餐補助監(jiān)管不到位、教師隊伍“庸懶慢浮貪冷拖”突出等諸多問題，僅XX年X月以來，由此而受到黨紀政紀處分的就近XX人。這充分顯現(xiàn)出：部分學校忽略或忽視黨風廉政建設(shè)工作，少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部抓黨風廉政建設(shè)的責任意識不強，對職責范圍內(nèi)的反腐倡廉建設(shè)抓得不緊;個別同志手中有了一點“權(quán)”，律己不嚴，視野不寬，作風不振，工作不實，有令不行、有禁不止，利令智昏，為所欲為，導(dǎo)致“四風問題”突出，腐化墮落等等。黨的xx屆三中全會明確指出，要堅持中國特色反腐倡廉道路，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉建設(shè)基本方針，做到干部清正、政府清廉、政治清明。對此，我們要認真貫徹落實中央、省、市、縣黨風廉政工作會議精神，認真解決反腐倡廉中的突出問題，進一步推動教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展。

　　一要加強教育，促進干部廉潔自律。在參加河北省委班子專題民主生活會時講話指出：“作為共產(chǎn)黨員，作為黨的干部，只有一心為公，事事出于公心，才能有正確的是非觀、義利觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，才能把群眾裝在心里，才能坦蕩做人、謹慎用權(quán)，才能光明正大、堂堂正正。”因此，我們要把進一步加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大教職工的理想信念和黨風黨紀教育，作為全縣教育系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)的首要工作來抓。首先要樹立正確的權(quán)力觀。要在工作中善用權(quán)力、會用權(quán)力、敢用權(quán)力、用好權(quán)力，讓權(quán)力這柄雙刃劍服務(wù)于百姓、服務(wù)大局，不牟取私利、不損公肥私，不至于讓權(quán)力把自己送進萬劫不復(fù)的深淵。其次要常懷抵制誘惑的平常心。得之不喜、失之不憂、寵辱不驚、去留無意。只有保持心境的平和，才能使我們不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所困。第三要常懷廉潔守法的敬畏心。面對法紀，要把對法紀的敬畏，內(nèi)化為自覺的行為，落實到具體行動中，嚴格依法辦事，為推動教育發(fā)展貢獻力量。

　　二要加大力度，規(guī)范教育收費行為。治理教育亂收費，維護人民群眾的切身利益，是教育紀檢監(jiān)察部門的重要職責，必須要堅持以人為本，關(guān)注民生，下大決心，下真功夫，認真解決教育亂收費問題。要采用專項檢查、重點檢查、跟蹤檢查、明察暗訪等多種形式，對教育亂收費問題始終保持高壓態(tài)勢，對一些問題易發(fā)多發(fā)的學校要緊盯不放，加強督辦;對不聽命令、我行我素的，對利用收費以權(quán)謀私、損公肥己的，主動跟進、重點查辦、嚴懲不貸。為此要著力抓好以下幾項工作：一是加強義務(wù)教育經(jīng)費保障情況監(jiān)督，確保生均公用經(jīng)費和生均教育經(jīng)費及時足額撥付到位并專款專用。二是嚴格執(zhí)行教育收費政策。要按照省市有關(guān)要求，堅決杜絕學校擅自立項或巧立名目收費。要嚴格執(zhí)行公辦普通高中招收擇校生“三限”政策，嚴禁在“三限”政策之外以自費、旁聽、借讀、轉(zhuǎn)學、非計劃生等名義招生并違規(guī)收費。繼續(xù)完善學校收費公示制度，公示收費項目、標準和依據(jù)，所有收費必須按學期收取，不得跨學期預(yù)收費，不得只收費不開票或多收費少開票。要加大對搭車收費和攤派的治理力度，各級各類學校不得組織學生統(tǒng)一購買規(guī)定以外的教輔資料。三是嚴格規(guī)范學校辦學行為。要積極探索從源頭上解決義務(wù)教育階段擇校收費問題的辦法，嚴禁教職員工舉辦或與社會辦學機構(gòu)合作舉辦向?qū)W生收費的各種重點班、提高班、興趣班、補習班、特長班、競賽班等并向?qū)W生額外收費。

　　三要突出重點，嚴肅查辦違紀案件。我們對違紀違規(guī)行為任何時候都將堅決查處，決不手軟，決不姑息。要加大懲戒力度，對頂風違紀、糾而復(fù)生、情節(jié)惡劣和造成嚴重社會影響的違紀違規(guī)行為將堅決查處并予以公開通報。對上級紀檢監(jiān)察部門查處教育系統(tǒng)的案件，我們將積極支持，全力配合，決不庇護，決不說情。今年我們將重點對以下三個方面加大查處力度，一是基建、維修、物資采購等方面的商業(yè)賄賂行為和利用征訂教輔資料、代辦保險收受回扣等商業(yè)賄賂的違紀行為;二是學校食堂財務(wù)管理混亂，虛列成本、坐支現(xiàn)金、私設(shè)小金庫甚至挪用公款等行為;三是干部以權(quán)謀私、失職瀆職、教師以教謀私等行為。對上述違紀違法行為，一經(jīng)查實，我們將嚴格依據(jù)《教育法》以及《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》和《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》嚴肅處理，構(gòu)成犯罪的將移交司法機關(guān)依法處理。當然，查辦案件是手段，不是目的，目的是要不斷強化管理，逐步建立預(yù)防機制，規(guī)范學校的辦學行為、教師的從教行為、領(lǐng)導(dǎo)干部的從政行為，懲前毖后，把貪腐現(xiàn)象遏制在萌芽狀態(tài)。

　　三、統(tǒng)一思想，明確目標，強力推進教育事業(yè)全面發(fā)展 一要不斷革新，力求突破。在新的一年里，我縣教育工作要力爭實現(xiàn)“五個新突破”：即教育改革新突破、均衡發(fā)展新突破、教育質(zhì)量新突破、行風建設(shè)新突破、內(nèi)涵提升新突破。教育事業(yè)只有突破才能發(fā)展，只有發(fā)展才能解決面臨的諸多問題，因此，全縣教育系統(tǒng)要統(tǒng)一思想，認清形勢，做好教育事業(yè)的各項工作，努力實現(xiàn)教育工作的在各項工作中率先突破，進而實現(xiàn)教育工作的率先趕超和率先崛起，推動我縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展。

　　二要圍繞目標，明確方向。X年，要保質(zhì)保量的完成好省市縣下達的各項教育工作任務(wù)，創(chuàng)新性地抓好各階段的入學工作和控輟保學工作，大力推進教研教改進程，確保義務(wù)階段教育的學科考試成績和高中、中職等各類學業(yè)考試成績在XX年的基礎(chǔ)上提檔進位，學生綜合素質(zhì)進一步提高;要著力實施好“全面改薄”、受地質(zhì)災(zāi)害危害學校治理、農(nóng)村寄宿制攻堅等工程，進一步改善辦學條件，為教育教學質(zhì)量提升等目標的實現(xiàn)奠定堅實基礎(chǔ)。全縣教育系統(tǒng)必須緊緊圍繞這個目標，立足當前，籌劃長遠，擬定階段計劃，立說立行，真抓實干，確保目標任務(wù)逐一實現(xiàn)。

　　三要理清思路，謀劃發(fā)展。鑒于當前形勢，我縣教育要理清思路，認真實施第二期“學前教育三年行動計劃”，快速發(fā)展學前教育，增加辦園數(shù)量，擴大辦園規(guī)模，堅決清理整頓無資質(zhì)幼兒園，滿足人民群眾學前教育需求;努力破解義務(wù)教育發(fā)展不均衡、尤其是農(nóng)村中小學發(fā)展的難題，加大教育管理、城鄉(xiāng)區(qū)域交流、片區(qū)中學布局調(diào)整和改革力度，進一步規(guī)范民辦教育，推進義務(wù)教育均衡發(fā)展;迅速突破高中教育發(fā)展瓶頸，提高管理水平、教學質(zhì)量、教科研能力，全力申辦省級示范性高中，打造高中教育品牌;大力做好教育民生工程、校園安全、文明創(chuàng)建、計劃生育、招商引資、信訪穩(wěn)定等工作，推動教育事業(yè)全面發(fā)展。

　　四、加強管理，狠抓落實，努力開創(chuàng)教育工作新局面

　　一要加強局機關(guān)隊伍管理。教育局機關(guān)是全縣教育的展示窗口，機關(guān)干部形象代表著教育的形象。我們要結(jié)合群眾路線教育實踐活動的開展，著力解決好“庸懶慢浮貪冷拖”等問題，建立崗位目標責任機制，將年度教育工作立項分解，細化量化，落實到具體責任股室、責任人，明確責任目標、工作任務(wù)。在制度立人的同時以機制勵人，建立健全行政效能督查機制，對工作完成情況進行周調(diào)度、月督查，以督查公報形式在教育系統(tǒng)范圍內(nèi)進行通報。同時采取不定時督查、特事特查等方式，強化對工作落實情況的調(diào)度，有效提高工作效率。要以“釘釘子”的精神，實干、會干，全面提升教育系統(tǒng)機關(guān)行政效能，打造規(guī)范、創(chuàng)新、高效、廉潔、文明的服務(wù)型機關(guān)，打造個個爭上游、人人比貢獻的工作競爭新局面。

　　二要加強校長隊伍管理。客觀上講，我縣校長隊伍整體狀況是好的，但依然有部分同志熱情不高、干勁不足，工作缺乏主動性和創(chuàng)造性。更有甚者，政治敏銳性不強、廉潔從政防線不牢，不畏“高壓線”、頂風違紀。因此，必須做到三個“狠抓”：一是狠抓校長隊伍的政治、思想、組織、作風建設(shè)，完善公開選拔、競爭上崗、擇優(yōu)聘任制度;二是狠抓校長隊伍能力提高，扎扎實實的開展培訓(xùn)學習，堅決杜絕流于形式、變相外出等培訓(xùn)，鼓勵校長自覺學習，建立校長管理能力考試機制，促進校長提高自身素質(zhì)和管理水平;三是狠抓校長隊伍的監(jiān)督考核，堅決落實校長任期內(nèi)目標責任、年度考核、在任審計、離任審計和輪崗交流等制度，規(guī)范管理行為，形成“能者上、平者讓、庸者下”的管理機制。

　　三要加強教師隊伍管理。繼續(xù)深入開展師德師風建設(shè)，讓廣大教師自覺遵守職業(yè)道德，教書育人、為人師表，愛崗敬業(yè)、嚴謹治學。建立健全教師管理體制，規(guī)范教育教學行為，建立重能力、重實績、重貢獻的激勵機制;注重教師培訓(xùn)，提高教師水平，打造名師隊伍;關(guān)心教師生活，熱心為教師解決實際困難，積極關(guān)注教師身心健康，協(xié)調(diào)公用經(jīng)費每年對教師進行一次體檢，充分調(diào)動廣大教師工作積極性。著力打造一支師德高尚、作風優(yōu)良、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍。

　　同志們，教育承載著我縣發(fā)展的希望，肩負著全縣人民群眾的殷切期盼。讓我們在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以飽滿的熱情，扎實的作風，以團結(jié)協(xié)作、搶抓爭上、攻堅克難、與時俱進的精神努力開創(chuàng)教育工作新局面，為我縣經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展作出新的更大的貢獻!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇17

　　我鎮(zhèn)的老干部工作在市委老干部局的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委高度重視，通過落實老干部各項待遇和加強老干部思想政治教育，極大地激發(fā)了他們老有所學，老有所為，老有所樂，奉獻余熱的積極性和主動性，老干部在“三個文明”建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。

　　一、切實把老干部工作擺在重要位置

　　我鎮(zhèn)現(xiàn)有離退休干部、教師183名(其中離休干部5名)，這些老同志曾為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、大局穩(wěn)定等各項事業(yè)做出過積極的貢獻。這些老同志大多數(shù)在群眾中有威信，是黨的寶貴財富。高度重視老干部工作，認真落實好老干部各項待遇，把黨的溫暖及時地送到老同志身邊，是我們義不容辭的責任。黨委主要領(lǐng)導(dǎo)，無論工作多忙，始終把老干部工作擺在重要位置，一切事務(wù)給老干部開綠燈，經(jīng)費再緊，卻從不為難老干部。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)堅持每季度參加一次老干部會，通報全鎮(zhèn)近期工作重點及下步工作安排，廣泛征求老干部的意見和建議;鎮(zhèn)里有重大活動都邀請老干部代表參加。我鎮(zhèn)的黨代會和人代會為了充分發(fā)揚民主，有兩名老干部被推薦為人大代表，參加會議，把大家平常的意見和建議作為提案提交大會討論，充分發(fā)揮老干部的顧問參謀作用。鎮(zhèn)里還把老干部工作自行列入考核目標，半年進行一次自查，使班子成員經(jīng)常想著老干部工作。

　　二、認真落實老干部的“兩個待遇”

　　落實“兩個待遇”是老干部工作的核心，也是老干部心情舒暢，身體健康的保障，更能體現(xiàn)黨的溫暖，鎮(zhèn)黨委非常重視老干部待遇的落實。黨委書記柴新峰、鎮(zhèn)長吳愛群同志多次親自過問老干部工作，詳細詢問老干部的經(jīng)費撥付、生活待遇落實等情況，盡力幫助他們排憂解難。

　　離退休取暖費、降溫費足額及時發(fā)放。春節(jié)、中秋節(jié)期間離退休同志都能和在職工作人員一樣，領(lǐng)到節(jié)日禮物。每年秋季組織全鎮(zhèn)老干部進行一次較全面的身體健康檢查，落實有病早治、無病早防的保健措施。退休干部徐萬貞、吳元孝等住院期間，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)同老干部專干一起到醫(yī)院看望慰問。退休干部楊金旺今年以來身體一直不好，鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長和主抓老干部的領(lǐng)導(dǎo)親自到家中看望。每年的春節(jié)慰問，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)都非常重視，認為這是和老同志促膝談心的好機會，事先安排好慰問品，在職領(lǐng)導(dǎo)分組到老同志家中慰問，問寒問暖，了解家庭情況，虛心征求意見，幫助解決困難，受到老干部的廣泛好評。

　　我鎮(zhèn)充分利用自辦的《夕陽紅簡報》，堅持每月一期，把全鎮(zhèn)的離退休干部教師活動情況，發(fā)揮作用情況，有關(guān)信息，保健知識等內(nèi)容及時刊登，發(fā)給每個老同志，以便相互交流，共同學習。每人訂閱一份“老人春秋”雜志和“平頂山日報”，使老干部晚年老有所學。

　　為了豐富老干部的文化生活，鎮(zhèn)政府專門為老干部設(shè)置了文體娛樂室，配備有軍棋、象棋、跳棋、撲克、麻將等，還專門為老干部購買了羽毛球、乒乓球等體育用品，使他們在學習的間隙，可以根據(jù)自己的愛好，參加力所能及的文體活動，既豐富了文化生活，也鍛煉了身體，使每一位老干部都能達到老有所好，老有所樂。

　　三、充分發(fā)揮老干部在“三個文明”建設(shè)中的作用

　　老干部是黨和國家的寶貴財富，他們心紅志堅，德高望重，從不同的崗位上退下來，但意志不減，仍為當?shù)氐慕?jīng)濟發(fā)展發(fā)揮余熱，為下一代的健康成長受勞操心。絕大多數(shù)同志熱情參與基層關(guān)工委活動，宣傳黨的各項方針政策，圍繞“十個一”活動做了大量卓有成效的工作，涌現(xiàn)出一批先進典型。

　　張樓村退休干部楊金旺親自倡導(dǎo)和積極參與關(guān)工委工作，就科技服務(wù)、民主理財、民事調(diào)解、易風移俗、尊老愛幼、青少年愛國主義教育等方面，開展不同層次的幫教活動，幾年來，村里的多起民事糾紛得到妥善解決。

　　宋中興同志退休前一直負責我鎮(zhèn)的老干部工作，現(xiàn)在雖然退休了，但他仍然堅持幫助指導(dǎo)老干部工作，每次的老干部例會，宋中興同志都能提前到鎮(zhèn)政府，布置會場，提前為他們備好開水等，每年的老干部體檢，老宋都提前到衛(wèi)生院做好協(xié)調(diào)工作，跑前跑后，為老干部做好各種服務(wù)，他的無私行為，受到了鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和老干部的高度評價。

　　退休干部黨松林，自費到汝州市勞動局聯(lián)系，積極為家鄉(xiāng)富余勞動力找出路。近幾年來，在他的幫助下，介紹到外地打工的農(nóng)民工有300多名，每年可為家鄉(xiāng)增收多萬元。還協(xié)助村兩委會做好秸稈禁燒工作，積極做好失足青年幫教工作。

　　退休干部王中安自費購買有關(guān)醫(yī)藥書籍、搜集整理近千條民間驗方，為附近患病群眾義務(wù)提供土驗方，使100多名患者病情減輕或痊愈，還和鎮(zhèn)退休職工魏文忠聯(lián)合在汝州市區(qū)開辦中老年婚姻介紹所，為中老年獨身男女牽線搭橋，幫助他們建立幸福家庭，還經(jīng)常義務(wù)為鄰近的新婚家庭免費書寫婚聯(lián)，替群眾為子女起名等，廣泛受到鄰里好評。

　　退休干部杜保生投資2多元購買曲胡、板胡和電子琴，杜治國投資800元購買音響一部，他們和退休教師韓孟祥、閆根法、牛修申、石青安、李玉法等人組建戲劇、書畫協(xié)會，每周六、周日下午在鎮(zhèn)文化大院演出，每月的第一個星期的星期六下午集中展示個人作品，并義務(wù)書寫春聯(lián)、婚聯(lián)80余幅，一年來，根據(jù)黨委、政府安排進行元旦、春節(jié)、“七一”三次大型書畫展，展出作品250余幅，并邀請市書畫協(xié)會的高人進行點評。戲劇協(xié)會已開展活動40余次，元旦、春節(jié)、燈節(jié)在鎮(zhèn)文化大院演唱13場，今年7至8月份我們組織戲迷在丁村樹園、汝河橋下、趙東蓋板廠等演唱40余場次。目前，為豐富群眾文化、娛樂活動，x年元旦、春節(jié)、燈節(jié)節(jié)目正在緊張排練中。

　　x小學退休教師、關(guān)工委主任帶領(lǐng)老干部到市區(qū)、鎮(zhèn)文化大院表演節(jié)目，還自編自演歌唱黨的x大及普法知識系列節(jié)目，很受好評;留王村退休校長李文科發(fā)揮自己在文藝方面的特長，組織附近的文藝、戲曲愛好者，利用農(nóng)閑時間在附近村莊演出，受到大家的普遍歡迎。我鎮(zhèn)退休干部黨松林自編文藝節(jié)目《夸夸俺村妯娌仨》，表彰愛老敬老的本村三個好媳婦，弘揚社會正氣，節(jié)目在《夕陽紅簡報》登載后，受到社會廣泛好評。

　　協(xié)助村里寫標語，為百姓寫對聯(lián)、寫信的典型更是舉不勝舉，如車渠村的牛修身、姬景武，長阜村的王現(xiàn)成，趙莊村的李天亮、李玉法，丁村的丁松江。

　　石橋村老干部、關(guān)工委主任張厚道，紙北村關(guān)工委主任閔根法，經(jīng)常關(guān)心下一代的成長，到學校給學生作報告，不但給本村學生作報告，還到一中、長阜初中、東趙落小學等校作巡回報告，使學生全面系統(tǒng)地了解掌握《未成年人保護法》和《預(yù)防未成年人犯罪法》。后寨村退休校長、長阜初中關(guān)工委主任陳英蓮經(jīng)常關(guān)心留守兒童的變化，當發(fā)現(xiàn)孩子們上網(wǎng)成癮，學習成績下降，有失學危險時親自上門做工作，用自己的成長經(jīng)歷現(xiàn)身說法，使孩子們迷途知返，最后該生不但繼續(xù)讀書，學習成績也有明顯提升，這樣的例子還有石橋村的陳論等。

　　趙莊村退休教師李玉法，多次自籌資金，在明德小學舉辦書畫展，對小學生進行愛國主義革命傳統(tǒng)教育，陶冶了情操，受到學生歡迎。

　　牛王小學退休教師張玉芳與詩結(jié)緣，幾年來寫詩上千首，豐富晚年文化生活、陶冶情操、贊 美偉大祖國、謳歌社會好風尚，現(xiàn)在她已是中華詩詞學會、河南詩詞學會會員，并在《中華詩詞》、《中州詩詞》、《洛陽青年》、《老人春秋》等雜志上發(fā)表詩詞作品。

　　新莊村退休校長、現(xiàn)任關(guān)工委主任王永興，幾年來義務(wù)為學校護校，為了該村新農(nóng)村建設(shè)陪同村支書跑項目、跑資金，尤其關(guān)心下一代工作，他和退休干部李錦堂等人統(tǒng)計全村的留守兒童并分包教育輔導(dǎo)到人。

　　車渠村退休干部牛修身堅持十年為村委會、老干部、學校送報紙，無論刮風下雨，只要報紙一到他就即刻送到大家手中，像這樣的例子還有80多歲的老同志韓合長、楊朝棟，武巡村的杜尚奇、x村的趙聚寶、陳古同村的常須太等。

　　我鎮(zhèn)的退休干部和退休教師，雖然先后離開了自己熱愛的工作崗位，但他們在家都能積極配合鎮(zhèn)黨委、政府和村兩委會的各項工作。武巡村退休教師杜尚奇等人利用重陽節(jié)組織全村70歲以上老人，召開聯(lián)歡會，評“五好家庭”、“好媳婦”活動，受到村民的高度評價，并受到上級的表彰。

　　回顧一年來的工作，我們雖然取得了一定成績，但與上級的要求還有很大差距，與兄弟單位相比還有很多不足，現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)與老干部聯(lián)系的還不夠，征求意見少，基層老干部發(fā)揮作用不平衡等。在新的一年里我們決心以黨的x大精神為動力，堅持科學發(fā)展觀，腳踏實地，深入基層，深入群眾，多為老干部辦實事，辦好事，緊緊依靠全鎮(zhèn)老干部、老教師，與時俱進，開拓創(chuàng)新，把我鎮(zhèn)的老干部工作提高到一個新的水平。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇18

　　同志們：

　　今天的年終總結(jié)會是在我國水利改革發(fā)展進入了新的歷史階段，水利發(fā)展迎來重大歷史機遇的背景下召開的，具有十分重要的意義。一是我國傳統(tǒng)的20xx年新春佳節(jié)即將來臨;二是剛過去的“”和，全系統(tǒng)干部職工發(fā)揚了“艱苦奮斗、埋頭苦干、盡職盡責、勇于爭先”的水利精神，人人如同下出“猛虎”，頑強拼搏，全縣水利改革發(fā)展工作取得了輝煌的成績，值得我們認真總結(jié);三是隨著水務(wù)改革的推進，縣委、政府決定組建縣水務(wù)局，將原水利局除漁業(yè)行政管理的職能和原建設(shè)局的城市供水、排水、節(jié)水和污水處理的職能全部整合劃入縣水務(wù)局，近期將掛牌授印，不在保留原水利局;四是中共中央中發(fā)[20xx]1號文件《中共中央 國務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定》已經(jīng)出臺實施，這是我國水利史上前所未有的一件大喜事，同時中央農(nóng)村工作會議和省委農(nóng)村工作會議已結(jié)束，國家和省出臺了一攬子水利新政策，需要我們認真學習、宣傳和貫徹。這次總結(jié)會的主要任務(wù)就是以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的xx屆五中全會、中央和省委農(nóng)村工作會議、中央1號文件、全省水利工作會議和縣委十二屆十次全會以及縣xx屆政府四次全會暨政府廉政工作會議精神，認真總結(jié)回顧“”和我縣水利改革發(fā)展工作取得的輝煌成績，深入分析當前和今后我縣水利發(fā)展改革面臨的形勢，安排布置“”全縣水利改革發(fā)展的主要任務(wù)、重大舉措及20xx年水利工作。這次會議不同于往年的年終總結(jié)會，是加快水利改革發(fā)展的一次重要的會議，希望大家靜心學習，認真思考。要通過這次會議，認全縣水利系統(tǒng)全體干部職工興奮起來，增強干事的責任感、緊迫感和使命感，進一步發(fā)揚“艱苦奮斗、埋頭苦干、盡職盡責、勇于爭先”的水利精神，為水利全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的快速發(fā)展開拓工作，奮力實現(xiàn)新時期水利改革發(fā)展新跨越。

　　縣委政府十分重視此次會議，縣委、王副縣長親自到會作指導(dǎo)，過一會，王副縣長還將作重要講話，請大家認真貫徹落實。

　　下面，我講三個方面的意見。

　　一、“”期間我縣各項水利工作成效輝煌

　　“”時期，我們緊緊抓住國家實施西部大開發(fā)和進一步加大水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入的良好機遇，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，開展了以水源工程建設(shè)、病險水庫除險加固、灌區(qū)節(jié)水改造、農(nóng)村飲水安全、水土保持生態(tài)環(huán)境治理、防洪減災(zāi)、山區(qū)“五小”水利等項目為重點的水利建設(shè)，加快水利工程管理體制改革和水價改革步伐，水利建設(shè)呈現(xiàn)出投入大、步伐快、管理嚴、服務(wù)好的良好態(tài)勢。

　　(一)以解決工程性缺水為重點，加快水源工程建設(shè)。工程性缺水與資源性缺水是制約我縣經(jīng)濟社會快速發(fā)展的瓶頸，“”期間，我縣水源工程建設(shè)取得了重大進展。新建成了石洞、三臺、他的么3件小㈠型水庫，新增庫容1242萬m3。結(jié)束了我縣自1978年以來，未開工新建小㈠型水庫的歷史，全縣庫塘總蓄水能力達8550萬m3。12月22日，總庫容1550.63萬m3的紅豆樹中型水庫又奠基開工。總庫容286萬m3的大坡小㈠型水庫也將在今年內(nèi)要開工建設(shè)。

　　(二)以防洪保安為重點，加快病險水庫除險加固。5年間完成了工農(nóng)、碧么、大羅古、冶基廠4件小(一)型病險水庫除險加固工程續(xù)建任務(wù)，爭取實施了規(guī)劃內(nèi)的里長園、大古衙、官壩、趙家龍?zhí)丁⒗蠅紊健⒗�皮乍、龍林、大箐、趙家沖、團山10件小(一)型病險水庫除險加固工程項目。規(guī)劃外的永豐、大壩2件小(一)型病險水庫除險加固工程也已開工建設(shè)，實現(xiàn)了“”期間全面完成病險小(一)型水庫除險加固的目標。

　　(三)以提高水資源利用率為重點，加快灌區(qū)續(xù)建配套與節(jié)水改造。5年間爭取實施了蜻蛉河大型灌區(qū)節(jié)水改造與續(xù)建配套項目四期，改造了妙峰排灌干渠8.76km、永豐團結(jié)溝干渠一期3.3km和西河節(jié)制閘等工程。白鶴水庫南干渠5.2km、北干渠2.2km、大箐干渠3.2km和永豐團結(jié)干渠二期正在抓緊施工，2月底前主體工程可以完成。在抓好大型灌區(qū)續(xù)建配套的同時，統(tǒng)籌兼顧、山壩并舉，抓好山區(qū)、半山區(qū)小型灌區(qū)節(jié)水改造配套項目，實施了倉屯小康水利建設(shè)項目。通過灌區(qū)續(xù)建配套項目的實施，減少了渠道輸水損失，提高了水資源綜合利用效率。

　　(四)以保障民生為重點，加快農(nóng)村人畜飲水安全項目建設(shè)。5年間全縣累計投入資金2947.73萬元，共解決12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)374個自然村6.36萬人、2.06萬頭大牲畜的飲水安全問題，切實解決了廣大人民群眾飲水難、飲水不安全問題。

　　(五)以多渠道投入為重點，加快山區(qū) “五小”水利建設(shè)。5年間通過積極爭取，整合基本煙田建設(shè)、農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、扶貧項目、土地整治、“民辦公助”小型農(nóng)田水利等項目的資金，廣泛發(fā)動群眾興修“五小水利”工程，共建成小壩塘、小水池、小水窖、小水溝等“五小水利”工程1萬多件，切實解決了山區(qū)生產(chǎn)生活用水困難問題。

　　(六)以改善生態(tài)環(huán)境為重點，加快水土流失治理。5年間共投入資金3949.5萬元，實施了趙家店鄉(xiāng)、龍街鄉(xiāng)、六苴鎮(zhèn)3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的趙家店、北新街、黃羊嶺、小紅山、黑什里、外可奈、塔底、鼠街、龍街、倉屯、波西11條小流域綜合治理，治理水土流失面積170.64km2。同時爭取實施了小水電代燃料項目，共投資.73萬元，建成了三臺調(diào)節(jié)水庫、天生橋零級電站，完善了電網(wǎng)建設(shè)工程，從根本上解決了代燃料項目區(qū)生活燃料問題，鞏固了退耕還林成果，有效保護了森林資源，生態(tài)環(huán)境得到明顯改善。

　　(七)以理順管理體制為突破口，不斷深化水利管理體制改革。5年間，一是完成了15件小㈠型水庫管理體制改革工作，成立了縣灌區(qū)管理委員會，理順了對小㈠型水庫的管理。二是積極穩(wěn)妥地推進農(nóng)村小型水利工程管理體制改革，試點先行，積極探索建立與家庭聯(lián)產(chǎn)承包責任制相適應(yīng)的農(nóng)村小型水利設(shè)施投資和經(jīng)營管理體制，積極穩(wěn)妥推進小型農(nóng)田水利設(shè)施所有權(quán)、管理權(quán)和經(jīng)營權(quán)改革。三是完成了12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)水管站收歸上劃管理工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)水管站收歸縣統(tǒng)一管理后，形成了管理專業(yè)規(guī)范、運轉(zhuǎn)高效、結(jié)構(gòu)合理的基層水利工作隊伍。四是加強制度建設(shè)，不斷強化水利工程建設(shè)項目的管理，積極推行建設(shè)項目“五制”管理，確保工程安全和資金安全。

　　(八)以依法行政為重點，不斷提高執(zhí)法服務(wù)水平。一是加強對水利法律法規(guī)的宣傳，不斷提高全民水法意識。二是積極組織執(zhí)法培訓(xùn)，加強專職執(zhí)法隊伍建設(shè)和水利綜合執(zhí)法工作。三是以典型案件為突破口，加大水行政執(zhí)法力度。5年間共征收水資源費30萬元，水土保持設(shè)施補償費25萬元。

　　剛過去的，是我縣水利建設(shè)發(fā)展改革任務(wù)最繁重的一年，也是面臨困難和問題最多的一年，我縣遭遇了百年不遇的特大干旱。在縣委、縣人民政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，全系統(tǒng)干部職工克難奮進，開拓進取，扎實工作，一手抓抗旱，一手抓水利改革發(fā)展，既戰(zhàn)勝了百年未遇的“旱魔”，又實現(xiàn)水利大災(zāi)之年大發(fā)展。年內(nèi)完成水利固定資產(chǎn)投資1.24億元。3月、7月和11月先后被省人民政府表彰為“全省水利建設(shè)先進縣”、“全省抗旱救災(zāi)先進縣”和“—農(nóng)田水利建設(shè)先進集體”。

　　第一、把握要求，扎實深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。按照縣委的統(tǒng)一部署，局直屬各基層黨組織及全體黨員認真開展了創(chuàng)新爭優(yōu)活動，同時充分發(fā)揮報刊、網(wǎng)站及水利簡報等宣傳載體的作用，宣傳開展創(chuàng)先爭優(yōu)的好做法、好經(jīng)驗，學習先進、爭先進的良好風氣基本形成。

　　第二、加強自身建設(shè)，促進機關(guān)作風轉(zhuǎn)變。一是結(jié)合效能政府四項制度的深入實施。制定并印發(fā)實施了《縣水利局效能政府四項制度實施方案》。二是積極開展全縣工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作，從項目前期工作開始，抓水利工程建設(shè)各個環(huán)節(jié)的管理，對存在問題切實采取措施，認真整改落實，確保工程安全、資金安全、干部安全。三是切實抓學習，轉(zhuǎn)變機關(guān)作風。局機關(guān)堅持實行每周半天的學習制度和一年兩次的黨組中心理論學習制度，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動和慶祝建黨89周年為契機，加強干部隊伍思想政治教育，增強干部隊伍的凝聚力，不斷增強團結(jié)干事和服務(wù)意識，促進機關(guān)作風的轉(zhuǎn)變，促進了水利發(fā)展與改革各項工作任務(wù)的完成。四是全力做好信訪工作。年內(nèi)共辦理信訪案件176件(其中：交辦、轉(zhuǎn)辦20件35人次，網(wǎng)上信訪2件，來信來訪154件246人次)，辦結(jié)率達100%。五是認真做好人大代表、政協(xié)委員意見建議和提案辦理工作。今年交由我局辦理的人大代表建議意見44件、政協(xié)委員提案14件，已按規(guī)定時限全部辦結(jié)結(jié)束，辦結(jié)率、滿意率均達100%。

　　第三、全力以赴抗大旱、保民生，抓春耕、促發(fā)展。百年未遇的旱災(zāi)發(fā)生后，全系統(tǒng)一是加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責任，成立了抗旱救災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)了辦公室及災(zāi)情(信息)統(tǒng)計、災(zāi)情核查、水資源管理調(diào)度、水事糾紛排查、抗旱救災(zāi)資金監(jiān)管6個小組，實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各司其職，全力做好抗旱救災(zāi)工作。二是及時啟動了《縣防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案》特大干旱(1級)應(yīng)急響應(yīng)，并多次召開專題會議進行研究部署抗旱救災(zāi)工作。三是科學分析，合理制定供用水方案，確保全縣生產(chǎn)生活用水安全。根據(jù)調(diào)查摸底情況及全縣庫塘蓄水情況，科學調(diào)度水資源。按照“先生活后生產(chǎn)，先節(jié)水后調(diào)水，先地表后地下，先大春后小春，先農(nóng)業(yè)后工業(yè)，先栽煙后栽秧”的供用水原則，認真分析了全縣水資源情況和用水需求，做到一灌區(qū)一策，一庫一策，編制印發(fā)了《縣上半年供用水保障方案》，對全縣安全供用水工作作出了詳細安排部署。四是對人畜飲水困難情況排查到月，按3月、4月、5月、6月分別進行排查，并根據(jù)排查情況提出每個月的應(yīng)急供用水方案，確保全縣供用水安全。五是充分發(fā)揮黨員干部和基層黨組織的先鋒模范帶頭作用，迅速抽調(diào)局機關(guān)黨員干部對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小㈡型及以下水庫的蓄水情況、對出現(xiàn)的旱情及飲水困難情況進行認真排查核實，摸清水情、旱情和災(zāi)情，對人畜飲水困難村組的核查做到不漏一村、不漏一戶、不漏一人。并根據(jù)各村組實際情況提出不同的應(yīng)急措施幫助飲水困難群眾度過難關(guān)。同時，充分發(fā)揚“一方有難、八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極組織系統(tǒng)干部職工開展抗旱救災(zāi)捐款活動，共向災(zāi)區(qū)捐款25600元。六是積極爭取各級支持，組織實施一批人畜飲水應(yīng)急工程。抗旱期間積極爭取省州支持，加大對抗旱應(yīng)急工程資金投入。各級財政共投入農(nóng)村人畜飲水應(yīng)急資金1099.63萬元，其中：州級以上財政收入897.87萬元,縣級安排201.74萬元。共計架設(shè)和改造管道13.73萬米，修建蓄水池11個，啟用備用水源 34 處，動用機電泵 3101臺套，打井 684眼，發(fā)放了148個村民小組的馱水工具補助，投入抗旱用電140.15萬度,抗旱用油7.97噸,解決了因旱造成8.47萬人和2.13萬頭大牲畜飲水困難。七是科學調(diào)度，實施跨區(qū)域調(diào)水，確保大春生產(chǎn)用水需求。根據(jù)全縣庫塘蓄水嚴重不足的實際情況，提前研究大春供用水調(diào)度工作，成立了安全供用水調(diào)度工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實加強對安全供用水工作的管理，實行水資源統(tǒng)一調(diào)度。全縣小㈠型及其以上水庫的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水、集鎮(zhèn)供水和縣城供用水統(tǒng)一由縣防辦調(diào)度，實現(xiàn)全縣供用水調(diào)度“一盤棋”，確保了大春生產(chǎn)用水需求，實現(xiàn)滿載滿插，促發(fā)展。

　　第四、全力實施水利項目建設(shè)，夯實農(nóng)村水利基礎(chǔ)。一是克期完成規(guī)劃內(nèi)小㈠型病險水庫除險加固建設(shè)任務(wù)，確保年內(nèi)正常蓄水。3月25日開工建設(shè)的利皮乍、趙家沖、大箐、龍林、團山5件小㈠型水庫病險水庫除險加固項目，批準概算總投資3092.31萬元，主體工程于7月15日基本完工，確保了今年水庫正常蓄水;二是扎實抓好人畜飲水安全項目的實施。年內(nèi)批準實施人飲安全項目2批，計劃解決12229人的飲水安全問題(其中學校飲水1071人)，至12月25日兩批項目已全部按設(shè)計完成;三是完成了蜻蛉河大型灌區(qū)年度建設(shè)任務(wù)。四是完成了世行貸款歐盟贈款項目小流域綜合治理工程，治理水土流失面積60.16平方公里,實施坡改梯246.4 公頃，水土保持林76.52 公頃，經(jīng)果木林378.51公頃，封禁治理5314.43公頃，機耕道24960米，排洪溝4834.3米，小水窖452座，蓄水池110口，沉砂凼489口，谷坊55座，田間道路4050 米，渠道14593米，輸水管網(wǎng)米，人畜引水工程151戶，養(yǎng)畜1138戶。五是實施了農(nóng)村“五小”水利，新建小水窖2557個;六是全力抓好大坡水庫輸水管道工程建設(shè)。為確保縣城供水安全，大坡水庫輸水管道工程于10月14日正式開工建設(shè)。目前工程進展順利，31.5公里的輸水管道本月后天(26日)可接通。

　　第五、規(guī)劃及前期工作扎實推進，項目爭取成績好。一是紅豆樹中型和大坡小㈠型水庫新水源工程前期工作快速推進。紅豆樹中型水庫建設(shè)于3月提出開始做前期工作，僅用了3年時間就具備開工條件奠基開工。大坡小㈠型水庫建設(shè)于10月提出做前期工作，僅1年時間就具備開工建設(shè)條件，啟動了輸水管道架設(shè)。2個項目前期工作推進速度之快，創(chuàng)楚雄州新建水庫項目之最。二是完成了全縣五小水利規(guī)劃、縣級農(nóng)田水利規(guī)劃、小型農(nóng)田水利重點縣建設(shè)規(guī)劃;完成了中小河流治理、病險水庫除險加固、易災(zāi)地區(qū)生態(tài)環(huán)境治理3個專項規(guī)劃。三是開展了水利“”專項規(guī)劃。

　　第六、農(nóng)村小型水利工程管理體制改革穩(wěn)步推進。我縣于8月全面啟動農(nóng)村小型水利工程管理體制改革工作,按照“全面動員，先行試點”的工作步驟，首先在金碧鎮(zhèn)黃海屯和三岔河鄉(xiāng)新田兩個村委會開展試點改革工作，通過2個多月的試點改革，2個試點村委會的小型水利工程產(chǎn)權(quán)得到明晰，管理機制得到完善，農(nóng)民利益得到保障，群眾參與興修水利的積極性和主動性得到提高，工程效益得到較好發(fā)揮，為全縣農(nóng)村小型水利工程管理體制改革順利推進積累了經(jīng)驗，探索了路子，也為11月15日全州農(nóng)村“小水改”推進會在我縣召開提供了學習參觀現(xiàn)場。在2個試點村委會成功完成改革的基礎(chǔ)上，11月下旬全縣“水改”工作全面推開以來，進展較順利，現(xiàn)已完成調(diào)查摸底、清產(chǎn)核資等基礎(chǔ)工作，預(yù)計2月底前可全面完成主體改革任務(wù)。

　　同志們，通過5年的不懈努力，我們累計完成水利固定資產(chǎn)投資2.93億元，比“十五”期間2.026億元增長44.6%。全縣新增小㈠型水庫3件，改善灌溉面積10.03萬畝，新增節(jié)水灌溉面積2.35萬畝;治理水土流失面積170.64km2;解決農(nóng)村飲水困難人口6.3561萬人，全縣水利化程度由43.4%提高到46.2%。在剛結(jié)束的全省水利會議上，我縣被省水利廳表彰為“全省水利工作先進集體”。這些成績和榮譽的取得，是全體干部職工堅定不移地發(fā)揚“艱苦奮斗、埋頭苦干、盡職盡責、勇于爭先”的水利精神，共同拼搏的結(jié)果。在此，我代表局黨組和行政班子，向長期奮戰(zhàn)在水利戰(zhàn)線的廣大干部職工致以崇高的敬意和親切的問候!

　　二、抓住機遇、奮力實現(xiàn)“”水利改革發(fā)展新跨越

　　整個“”時期將是水利事業(yè)發(fā)展的黃金期，是深化水利改革、加強水利管理的攻堅時期，是加快我縣水利薄弱環(huán)節(jié)建設(shè)、扭轉(zhuǎn)工程性缺水突出，提高供水保障的關(guān)鍵期，也是推進傳統(tǒng)水利向現(xiàn)代水利、可持續(xù)發(fā)展水利轉(zhuǎn)變的重要時期。黨的xx屆五中全會，中央經(jīng)濟工作會議、中央農(nóng)村工作會議、中央一號文件和省委八屆十次全會、省委農(nóng)村工作會議作出了一系列重大決策，對我們水利改革發(fā)展提出了新的要求，我們必須認真學習，深刻理解，準確把握“”水利改革發(fā)展面臨的重大機遇和挑戰(zhàn)。

　　一是黨中央對水利重要性的認識高度前所未有，把水利推向新的歷史時期。中央一號文件指出：“水是生命之源、生產(chǎn)之要、生態(tài)之基，興水利、除水害，事關(guān)人類生存、經(jīng)濟發(fā)展、社會進步。水利是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)不可或缺的首要條件，是經(jīng)濟社會發(fā)展不中替代的基礎(chǔ)支撐，是生態(tài)環(huán)境改善不可分割的保障系統(tǒng)，具有很強的公益性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性。加快水利改革發(fā)展，不僅事關(guān)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展，而且事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展全局;不僅關(guān)系到防洪安全、供水安全、糧食安全，而且關(guān)系到經(jīng)濟安全、生態(tài)安全、國家安全”。這是我們國家、我們黨第一次全面深刻地闡述水利在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)、經(jīng)濟社會發(fā)展和生態(tài)環(huán)境改善中的重要地位，第一次將水利提升到關(guān)系經(jīng)濟安全、生態(tài)安全、國家安全的戰(zhàn)略高度，第一次鮮明地提出水利具有很強的公益性、基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性。是黨中央對我國基本國情水情的準確把握，是對我國水利發(fā)展階段特征的科學判斷，是我們黨對水利工作認識的又一次重大飛躍，這對統(tǒng)一全黨的思想、形成全民共識、凝聚全社會力量、加快水利改革發(fā)展，必將起巨大的推動作用。

　　二是中央加快新時期水利改革發(fā)展的舉措前所未有。一號文件強調(diào)，把水利作為國家基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的優(yōu)先領(lǐng)域，把農(nóng)田水利作為農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的重點任務(wù)，把嚴格水資源管理作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的戰(zhàn)略舉措，注重科學治水、依法治水，突出加強薄弱環(huán)節(jié)建設(shè)。圍繞保障國家糧食安全大興農(nóng)田水利;圍繞保障防洪安全加快江河治理;圍繞保障供水安全加強水資源配置工程建設(shè)，大力發(fā)展民生水利;圍繞保障水資源安全加快節(jié)水型社會建設(shè)，實行最嚴格的水資源管理制度，促進水利可持續(xù)發(fā)展，努力走出一條中國特色水利現(xiàn)代化道路。這樣的部署，進一步明確了水利改革發(fā)展的基本原則、重點任務(wù)和戰(zhàn)略舉措，必將為我們結(jié)合本地實際，加快水利改革發(fā)展指明了方向。

　　三是中央和省支持水利改革發(fā)展的政策力度前所未有。一號文件明確提出，力爭通過5到努力，從根本上扭轉(zhuǎn)水利建設(shè)明顯滯后的局面，將水利作為公共財政投入的重點領(lǐng)域，從土地出讓收益中提取10%用于農(nóng)田水利建設(shè)，力爭今后水利年平均投入比高出一倍。將使各級財政對水利投入的問題和增幅明顯提高。同時，中央在建立水資源管理責任和考核制度、基層水利管理和服務(wù)體系建設(shè)、水源儲備、建設(shè)項目占用水利設(shè)施和水域補償?shù)确矫嬉蔡岢隽酥T多政策措施。這些舉措，是對各地(包括我們基層)水利實踐經(jīng)驗的總結(jié)和升華，是對過去水利扶持政策的集成發(fā)展，是對水利發(fā)展體制機制的完善創(chuàng)新，針對性強，覆蓋面廣，含金量高。水利部將在深刻領(lǐng)會、準確把握精神實質(zhì)的基礎(chǔ)，正在抓緊實化細化政策。

　　正在實施的省政府《關(guān)于進一步加快水利建設(shè)的決定》(云政發(fā)86號)和省委、省政府即將出臺的《關(guān)于加快實施“興水強滇”戰(zhàn)略的決定》，將不斷繼承和完善我省水利扶持的相關(guān)政策，為我們加快水利改革發(fā)展提供了前所未有的政策支持和保障。

　　四是水利改革發(fā)展面臨的困難和挑戰(zhàn)前所未有。通過我們的共同努力，我縣的水利改革發(fā)展取得顯著的成效，但必須清醒看到，這與我縣經(jīng)濟社會發(fā)展對水的需求相比，水資源供需矛盾突出仍然是我縣經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的主要瓶頸，農(nóng)田水利建設(shè)滯后仍然是影響農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的最大硬傷。特別是百年不遇的特大干旱暴露出急需解決的矛盾和問題前所未有。集中表現(xiàn)在：水利投入強度明顯偏低，建設(shè)進度明顯滯后;水利保障能力不強，工程性缺水問題突出;水資源供需矛盾突出，城鄉(xiāng)供水保障能力低;防洪抗旱減災(zāi)體系不完善，中小河流和山洪災(zāi)害防洪滯后;掠奪式開發(fā)利用，水生態(tài)環(huán)境惡化趨勢未有效遏制;小壩塘及以下的農(nóng)村水利基礎(chǔ)薄弱，老化失修嚴重;農(nóng)村“兩工”和農(nóng)業(yè)稅取消后，農(nóng)民對農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)的積極性銳減，甚至有抵觸的現(xiàn)象;深化改革引發(fā)的矛盾和問題多;非法侵占、損毀水利設(shè)施的行為突出，依法治水工作滯后。解決這些前所未有的矛盾和突出問題，需要我們進一步統(tǒng)一思想，提高推動學發(fā)展的能力和水平，勇于在困難中找出路，敢于在挑戰(zhàn)中尋突破，善于在化解困難和矛盾中抓機遇。

　　五是我縣“”經(jīng)濟社會發(fā)展對水利發(fā)展的新要求前所未有。黨的xx屆五中全會要求制定“”規(guī)劃要以科學發(fā)展為主題，以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式為主線，要求盡快落實最嚴格的水資源管理制度，提高發(fā)展的全面性、協(xié)調(diào)性和可持續(xù)性，同時提出了“五個堅持”的基本要求，強調(diào)要在工業(yè)化、城鎮(zhèn)化深入發(fā)展中同步推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。剛閉幕的縣委十二屆十次全會，討論通過的《中共縣委關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五個規(guī)劃的建議》，繪制了我縣“”藍圖，發(fā)展的思路是：提“三化”(農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化提升、新型工業(yè)化提速、特色城市化提質(zhì))、打“四牌”(核桃之鄉(xiāng)、滇中銅都、祭孔圣地、教育名縣)、興“五業(yè)”(以銅礦采選為主的冶金礦產(chǎn)業(yè)，以核桃、藥業(yè)為主的綠色產(chǎn)業(yè),以紡織繅絲為主的輕紡工業(yè)，以水電開發(fā)為主的能源產(chǎn)業(yè)，以石羊古鎮(zhèn)開發(fā)為主的文化旅游業(yè))。要扎扎實實打基礎(chǔ)，提出我縣“”期間的要讓供水保障能力進一步增強，城鎮(zhèn)生產(chǎn)生活用水和農(nóng)村人畜飲水安全得到保障，水資源利用率和農(nóng)業(yè)水利水利化程度不斷提高，構(gòu)建我縣水利保障系統(tǒng)，以支撐全縣經(jīng)濟社會更好更快發(fā)展。

　　同志們，我們置身在這樣一個發(fā)展機遇與困難挑戰(zhàn)前所未有的關(guān)鍵時期，必須進一步統(tǒng)一思想，充分認識多重疊加的歷史機遇和有利條件，充分認識我們水利改革發(fā)展的機遇遠大于挑戰(zhàn)，我們正處于加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，必須進一步增強責任意識、緊迫意識和使命意識，把加快發(fā)展的理念和加快發(fā)展的舉措有機結(jié)合起來，積極應(yīng)對各種困難和挑戰(zhàn)，進一步解放思想，在攻堅克難上比干勁，在加快發(fā)展上比力度、在科學發(fā)展上比成效，形成全縣上下大干、快干、實干水利的生動局面。

　　“”水利發(fā)展的總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的總體部署，以提高農(nóng)業(yè)抗災(zāi)減災(zāi)能力為目標，以提高水資源利用效率為核心，以解決民生水利問題和改善群眾生產(chǎn)生活用水條件為重點，以“部省共建山區(qū)水利發(fā)展與改革示范區(qū)”建設(shè)為契機，致力突破水資源供需矛盾緊張、農(nóng)田水利基礎(chǔ)設(shè)施薄弱、防汛抗旱保安工程建設(shè)滯后三大瓶頸制約，加強供水保障能力建設(shè)、小型病險水庫除險加固、農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)、大力發(fā)展雨水集蓄利用、加快中小河流治理、加快水土保持和生態(tài)建設(shè)、加強農(nóng)村水能資源開發(fā)七大工程建設(shè)，努力保障防洪安全、飲水安全和生態(tài)安全。正確處理水資源開發(fā)利用和節(jié)約保護的關(guān)系，強化水資源管理，走科學發(fā)展、和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展道路，進一步夯實發(fā)展基礎(chǔ)，努力形成保障民生、服務(wù)民生、改善民生的水利發(fā)展新格局。

　　今后五年，水利發(fā)展的總體目標是：

　　——城鄉(xiāng)供水安全保障水平顯著提高。以紅豆樹中型、大坡小㈠型骨干水源工程為重點加強水源工程建設(shè)，爭取新增水工程調(diào)控水量2150萬方，全縣庫塘總蓄水能力突破1億立方米，水資源開發(fā)利用率達到9%。

　　——農(nóng)村水利基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善。以蜻蛉河大型灌建設(shè)為重點，加大中小型灌區(qū)建設(shè)，爭取70%的水庫干支渠實施防滲改造配套，新增有效灌溉面積4.8萬畝，水利化程度達60%以上。以農(nóng)村人畜飲水安全工程建設(shè)為重點，解決9.6萬農(nóng)村人飲安全，農(nóng)村自來水普及率由56.4%提高83.6%。

　　——防洪抗旱減災(zāi)能力明顯提高。以小型病險水庫除險加固和中小河流治理為重點，對48座小㈡型病險實施除險加固，完成蜻蛉河、西河2條中小河流治理。實施山洪災(zāi)害易災(zāi)地區(qū)非工程措施建設(shè)，初步建成全縣防洪抗旱減災(zāi)會商系統(tǒng)，提高全縣防洪抗旱減災(zāi)能力。

　　——水資源利用保護水平大幅提高。以水土保持生態(tài)建設(shè)為重點，確立水資源開發(fā)利用控制、用水效率控制、水功能區(qū)限制納污“三條紅線”，切實加強水資源的開發(fā)利用和管理，最嚴格的水資源管理制度初步建立。

　　——水利關(guān)鍵環(huán)節(jié)改革取得突破。完成農(nóng)村小型水利工程管理體制改革，完善涉水事務(wù)“一體化”管理的水務(wù)改革。不斷探索水利工程良性運行與管理的新機制，推進水價改革，節(jié)水型社會建設(shè)初見成效。

　　——水利行業(yè)能力建設(shè)有新成效。以水利信息化建設(shè)為重點，初步建立重要水利設(shè)施在線管理信息系統(tǒng)，不斷完善水利應(yīng)急管理體系。水利人才隊伍和基層服務(wù)體系建設(shè)得到加強，服務(wù)能力顯著提高。

　　三、明確任務(wù)，突出重點，努力實現(xiàn)“”水利工作開門紅

　　今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，同時也是實施“”規(guī)劃的開局之年，做好20xx年各項水利工作，為“”開好頭、起好步，奠定堅實的基礎(chǔ)，具有十分重要的意義。

　　20xx年我縣水利改革發(fā)展的主要任務(wù)是：確保完成水利固定資產(chǎn)投資1.5億元，建設(shè)五小水利工程4000件，新增蓄水70萬m3，新增灌溉面積0.25萬畝、改善灌溉2.33萬畝，解決1.5萬人的飲水安全問題，完成庫塘蓄水6200萬立方米，全面完成農(nóng)村小型水利管理體制改革，完善涉水事務(wù)“一體化”管理的水務(wù)配套改革，完成水利普查登記。要具體抓好以下八個方面的重點工作：

　　(一)著力抓好供用水調(diào)度，確保城鄉(xiāng)用水安全。目前全縣庫塘蓄水雖然好于去年，但總量還是偏少，且分布不均，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組今年的生產(chǎn)生活用水矛盾仍然突出。如：大壩水庫、趙家沖水庫下游灌區(qū)。我們一是要高度重視供用水高度工作，按“先生活、后生產(chǎn)、先節(jié)水、后調(diào)水、先地表、后地下、先重點、后一般”的供用水調(diào)度原則，做到一庫一策，一灌區(qū)一策，統(tǒng)一管理，科學調(diào)度，統(tǒng)籌安排好生產(chǎn)生活用水，確保城鄉(xiāng)用水安全。

　　(二)著力抓好防洪和庫塘蓄水工作。要把保障人民群眾生命安全放在第一位，以行政首長負責制為核心，按照組織、措施、隊伍、物資和預(yù)案“五落實”的要求，提前做好防大汛、抗大災(zāi)、搶大險的各項準備工作，確保標準洪水內(nèi)不垮一庫一壩，在確保庫塘安全的前提下，采取蓄、引、提等措施，切實增加庫塘蓄水，完成6200萬立方米的年度庫塘蓄水任務(wù)。

　　(三)著力抓好重點建設(shè)項目，克期完成建設(shè)任務(wù)。一是繼續(xù)抓好以紅豆樹水庫、大坡水庫為重點的骨干水源工程建設(shè)，完成年度施工計劃，完成投資6000萬元;二是切實抓好永豐、大壩2件小(一)型水庫除險加固建設(shè)，確保年內(nèi)完成并通過驗收，完成投資1400萬元;三是繼續(xù)抓好農(nóng)村人畜飲水安全項目的爭取和實施，年內(nèi)爭取解決1.5萬人飲水安全問題，同時完成以前各年度批次的人飲安全工程驗收工作，完成投資750萬元;四是全力組織實施蜻蛉河王德橋至孫付閘6.3公里段中小河流治理，克期完成治理任務(wù)，完成投資2780萬元;五是扎實抓好度蜻蛉河大型灌區(qū)白鶴水庫南干渠、北干渠、大箐水庫干渠、永豐干渠建設(shè)，按期完成建設(shè)任務(wù)，完成投資1500萬元;六是認真抓好趙家店打苴基中央財政小農(nóng)水項目和趙家沖水庫干渠防滲項目，按期完成建設(shè)任務(wù)并完成竣工驗收，完成投資600萬元;六是繼續(xù)抓好水土保持世行貸款/歐盟贈款項目和“長治”小流域治理項目;七是繼續(xù)抓好中低產(chǎn)田地改造和“五小水利”建設(shè)項目，建設(shè)五小水利工程4500件，完成投資1000萬元。同時要加強重點項目建設(shè)的質(zhì)量監(jiān)督管理，杜絕工程質(zhì)量事故。

　　(四)強化安全管理，杜絕安全事故。我們系統(tǒng)的安全工作主要是蓄水工程安全運行、防洪工程安全調(diào)度、供水工程安全防控、建設(shè)項目安全施工、干部職工安全出行和公務(wù)用車行駛安全六個方面。安全問題無小事，要從強化安全責任、安全制度、安全措施、安全監(jiān)督管理入手，切實加強安全生產(chǎn)的細節(jié)管理，杜絕安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

　　(五)繼續(xù)抓好項目前期工作項目爭取工作。一是繼續(xù)抓好紅豆樹批復(fù)相關(guān)工作;二是繼續(xù)抓好大坡水庫移民、環(huán)評、土地、林地征占用等相關(guān)手續(xù);三是爭取實施桂花水庫水文站建設(shè)并開始進行水文觀測;四是繼續(xù)抓好規(guī)劃內(nèi)10件病險小(二)型水庫除險加固及老干沖、范灣、孫付3座病險水閘除險加固的列項爭取工作，完成規(guī)劃外38座病險小㈡型水庫除險加固規(guī)劃工作。五是繼續(xù)抓好木卡拉、河底等骨干水源工程建設(shè)的前期工作。

　　(六)強化水資源節(jié)約保護，加強水利資源管理。未來的戰(zhàn)爭將是淡水資源的爭霸戰(zhàn)，加強水資源管理是貫徹落實科學發(fā)展觀、增強可持續(xù)發(fā)展能力的迫切需要。年內(nèi)要完善最嚴格水資源管理制度實施方案的編制，劃定“三條紅線”。

　　(七)查缺補漏，全面完成水利改革。一是要在2月底前應(yīng)完成農(nóng)村小型水利工程管理體制改革任務(wù)，同時查缺補漏，完善改革相關(guān)的檔案資料，確保6月份通過省、州驗收;二是要按照水務(wù)一體化管理的要求，加強水資源統(tǒng)一管理，完善水務(wù)管理職能劃轉(zhuǎn)的相關(guān)手續(xù)，年內(nèi)完成水務(wù)管理體制改革;三是積極穩(wěn)妥地推進事業(yè)單位改革，加強基層服務(wù)體系建設(shè)。

　　(八)加強黨的建設(shè)和干部隊伍建設(shè)。緊緊圍繞建黨90周年，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。加大干部隊伍、人才隊伍建設(shè)力度，積極穩(wěn)妥推進事業(yè)單位改革。繼續(xù)推進學習型機關(guān)建設(shè)。創(chuàng)建學習型機關(guān)是一項系統(tǒng)工程，也是一項創(chuàng)新性的工作，需要在實踐中不斷探索、創(chuàng)新和完善。一是要調(diào)整充實水利局學習型機關(guān)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)組;二是要逐步建立一批具有一定數(shù)量的相對穩(wěn)定的內(nèi)外結(jié)合、專兼結(jié)合的學習骨干(學習輔導(dǎo)員);三是要完善學習激勵機制。

　　(九)加強水利懲防體系建設(shè)，構(gòu)建水利反腐倡廉“防火墻”。要扎實推進教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風和懲治等方面的工作，加強推進水利風險防控機制建設(shè)，以水利工程建設(shè)、財務(wù)管理和干部管理等領(lǐng)域為重點，全面排查廉政風險，從源頭上有效預(yù)防腐敗現(xiàn)象發(fā)生。構(gòu)建水利反腐倡廉“防火墻”。

　　同志們!水利事業(yè)的又一個春天已經(jīng)到來，機遇難得，使命光榮，任務(wù)艱巨，責任重大。讓我們在縣委、縣人民政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，以高度負責的精神，科學嚴謹?shù)膽B(tài)度，不畏艱辛的意志，求真務(wù)實的作風，在“”水利改革發(fā)展新征程中，奮力推進新跨越，努力再創(chuàng)新輝煌，全力做出新貢獻，以優(yōu)異成績迎接建黨90周年!

　　在這新春即將到來之際，我代表局黨組、行政班子，祝大家新春快樂!合家歡樂!吉祥如意!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇20

　　同志們：

　　剛才，王處長回顧總結(jié) 了今年以來的工作情況 ，客觀分析 了當前面臨的形勢及企業(yè)運作中存在的問題和不足，提出了下 半年 的奮斗目標和保障措施 ，各單位 結(jié)合各自工作實際作了積極而務(wù)實的表態(tài) 發(fā)言。特別是會前公司黨委副書記于洋同志對我處工作作出的正確評價 和充分肯定，對我處的發(fā)展提出了更高的要求和殷切的期望。希望各單位要深刻領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo) 會議 及領(lǐng)導(dǎo)講話的精神 實質(zhì)，認真貫徹落實。要緊緊圍繞下半年工作布置，制定措施，扎實工作，確保全年各項指標全面完成。現(xiàn)就貫徹落實會議精神，強調(diào)幾點意見：

　　一、統(tǒng)一思想 ，堅定信心，確保目標任務(wù)順利實現(xiàn)

　　上半年 ，通過全處上下的共同努力，順利實現(xiàn)了時間 過半、任務(wù)過半的目標，各項指標完成較好。認真分析下半年的形勢，困難與希望同在，機遇與挑戰(zhàn)并存。首先，國際經(jīng)濟形勢依然復(fù)雜且不確定性較多，都是或多或少會影響未來我國經(jīng)濟發(fā)展。其次，根據(jù)煤炭銷售 協(xié)會統(tǒng)計的數(shù)據(jù)，僅1～4月份全國煤炭產(chǎn)量為11.5億噸，同比下滑1.96%,而煤炭社會 庫存量依然維持在高位，意味著供過于求壓力仍然較大。上半年，各生產(chǎn)礦井都或多或少受到停產(chǎn)或限產(chǎn)的影響，產(chǎn)能沒能充分發(fā)揮。要完成全年指標，不確定因素增多，缺口較多，壓力增大。另一方面，為應(yīng)對煤炭市場 低迷現(xiàn)象，各生產(chǎn)單位與業(yè)主都在保煤質(zhì)、促銷 售方面做了大量的工作，目前，生產(chǎn)與銷售情況相對穩(wěn)定。無論形勢如何變幻，經(jīng)歷 過市場洗禮的四處人，從來都是直面困難，頑強拼搏，永不退縮的精神在鼓勵著我們前行。因此，只要我們上下同心，堅定信心，就一定會實現(xiàn)我們的目標。

　　一要認清形勢，統(tǒng)一認識 ，堅定必勝的信念。要通過開展形勢任務(wù)教育，讓廣大干部職工認清當前面臨的形勢，堅決貫徹落實公司年中工作會議和本次會議的精神，要有顧全大局、勇于奉獻的精神，要有不辱使命，敢于擔當?shù)钠橇ΑＬ貏e是領(lǐng)導(dǎo)干部更要態(tài)度堅決，毫不動搖帶領(lǐng)廣大職工真抓實干，咬定目標不放松，確保目標實現(xiàn)。

　　二要層層分解，制定措施，保障落實。各單位會后要立即召開各種會議，對下半年各項指標進行認真分解，層層傳遞壓力，做到人人頭上有指標。在安全 質(zhì)量、產(chǎn)值指標、提質(zhì)增效、職工收入 等方面都是要制定詳細的分解指標和保障措施，咬定目標，一著不讓，確保階段性和全年指標兌現(xiàn)。

　　三要按照蘇礦工黨【20xx】26號和蘇礦四處黨【20xx】26號文件精神，全面開展各種形式的勞動 競賽活動 。能否完成全年任務(wù)，關(guān)鍵看“領(lǐng)導(dǎo)態(tài)度”，決定因素在“職工干勁”，為充分發(fā)揮廣大職工的生力軍作用，激勵職工“創(chuàng)業(yè) 、創(chuàng)新、創(chuàng)優(yōu)”的熱情，動員全體職工為全面完成全年目標任務(wù)“獻計策、做貢獻”，群策群力推動企業(yè)又好又快發(fā)展。各單位要根據(jù)自身特點，制定勞動競賽方案 ，在安全、質(zhì)量、產(chǎn)量進尺、經(jīng)濟效益、階段性重點工程、隊伍建設(shè)等方面扎實開展勞動競賽，引導(dǎo)職工積極參與，掀起新一輪勞動競賽高潮，通過全處職工的共同努力，保證全年目標任務(wù)的完成。

　　二是加強黨群工作，為完成全年任務(wù)提供組織保證

　　圍繞企業(yè)中心工作，各級黨組織要堅持 “融入中心做工作，進入管理起作用”的原則，把黨組織建設(shè)成堅強的政治核心和戰(zhàn)斗 堡壘。要加強基層黨組織建設(shè)，按照企業(yè)發(fā)展和機構(gòu)建設(shè)的要求，深化基層黨支部建設(shè)。通過業(yè)務(wù) 培訓(xùn) 和實踐 鍛煉 ，提高正式隊伍素質(zhì)。繼續(xù)開展“五好三強”創(chuàng)建活動，堅持”三會一課”制度，完善黨支部工作制度，提高基層黨支部的戰(zhàn)斗力。加強黨員 隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu) 活動，加強干部隊伍建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風 。下半年要將工作作風轉(zhuǎn)變和提升執(zhí)行 力作為干部隊伍建設(shè)的重點來抓，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴格按照《關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系職工群眾的貫徹意見》要求，多到職工群眾中去，多和職工面對面交流 ，多傾聽職工群眾呼聲，多為職工排憂解難。各級領(lǐng)導(dǎo)要多進行調(diào)查 研究，要善于掌握新情況、提出新政策、解決新問題，提高駕馭復(fù)雜局面的能力，戰(zhàn)勝困難，取得勝利。

　　三是切實關(guān)注民生，促進和諧發(fā)展

　　年初，我們提出了惠民利民十件實事的目標，上半年一些工作已經(jīng)完成，剩下的工作要加緊實施 ，好事 要早做，好事要做好，切實為職工做實事、辦好事。要注重職工收入的增長與平衡，切實改變職工的生活 和工作環(huán)境 ，多做溫暖 工程、人心工程，靠工資收入、更要靠真情留住職工，切實增強職工對企業(yè)的歸宿與依賴感。要進一步完善企務(wù)公開的各項制度，嚴格按制度辦事，切實增加我們工作的透明度，深刻領(lǐng)會“職工利益是大事，職工情感不可傷”的內(nèi)涵，真正將職工該有的知情權(quán)不打折扣、心底坦蕩地交給職工，讓職工始終持有“了解-理解-舒坦-和諧”的心態(tài)軌跡。

　　同志們!下半年的工作任務(wù)仍然繁重，讓我們更加緊密地團結(jié) 起來，再振精神，再鼓士氣，再創(chuàng)佳績，為全面完成全年各項指標任務(wù)而努力奮斗。

　　謝謝大家!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇21

　　同志們：

　　根據(jù)會議的安排，我重點講兩個方面的意見，一是簡要回顧總結(jié)上半年城區(qū)流動人口計劃生育工作;二是重點安排城區(qū)下一階段的計劃生育工作。

　　一、簡要回顧總結(jié)上半年工作

　　半年以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級業(yè)務(wù)部門的正確指導(dǎo)下重點做了以下幾方面的工作：

　　一是流動人口管理網(wǎng)絡(luò)初步形成，流動人口管理逐步進入軌道。年初，通過人事、社保等部門聘用了60名中心戶長充實到了六個社區(qū)，工資待遇全部納入了財政預(yù)算，街道辦與每一個中心戶長都簽訂了計劃生育責任書，夯實了責任。半年來，通過培訓(xùn)、匯報、抽查，他們的工作逐步進入渠道，基本摸清了轄區(qū)范圍內(nèi)的居民，流動人口生育、節(jié)育、持驗證底子，并能及時上報反饋社區(qū)。

　　二是認真開展了流動人口清查整頓工作。通過清查整頓，共清查出流動人口15775人，育齡人口7545人，已婚育齡婦女3533人。育齡人口持婚育證6812人，持證率為90.7%，驗證6633人，驗證率為87.9%，應(yīng)“三查”1658人， 第三季度實際“三查”1521人，“三查”率為91.7%,清查出生(20xx年10月1日以來)155人，基中男112人，女43人。與部門單位簽訂責任書74份，與房業(yè)主簽訂責任合同1221份。通過清查整頓，進一步規(guī)范了管理與服務(wù)程序。

　　三是認真履行了中心戶長例會制度。以片為單位，每半個月召開一次中心戶長例會，匯報當前計劃生育基本情況，存在的問題，找出差距，拿出整改措施，其實每次的中心戶長例會也是一次業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)會，有力的提高了中心戶長的管理和服務(wù)水平。

　　四是規(guī)范了社區(qū)卡冊檔案。在原有的基礎(chǔ)上進一步健全了各類表、卡、冊、掛牌，按季變更、更新。做到各類數(shù)字相符，邏輯相吻合。

　　五是協(xié)助部門單位管理好日常流動人口計劃生育工作。6月份，我們安排了一個星期的時間，對城區(qū)所有部門、單位公房、以及單位職工私房出租(借)情況進行了全面的摸底登記、匯總，為縣上半年考核部門單位提供了科學準確的依據(jù)。規(guī)范了部門單位流動人口管理卡冊檔案，極大的調(diào)動了部門單位管理流動人口計劃生育的積極性，主動性。

　　盡管上半年我們做了大量的工作，取得了一定成效，但是，與上級要求比，仍然存在著不容忽視的問題。表現(xiàn)在一是主要質(zhì)量指標依然不高。縣上半年抽查調(diào)查，樣本點持證率平均為87%，驗證率平均為81%，與責任書考評95%以上的要求差14個百分點。符合政策生育率在70%以下。二是報表數(shù)據(jù)不實。每次的月報及半年報中，不按實際上報，水分大，特別是人口出生漏報率高。三是“三查”欠帳大(137人未查)。四是房業(yè)主責任落實難，相關(guān)部門、單位不能認真履行管理職責，造成計生部門孤軍作戰(zhàn)的局面。五是政策外生育難以控制。六是性別比嚴重失調(diào)(112：43)。七是政策兌現(xiàn)難以到位。流動人口政策外生育社會撫養(yǎng)養(yǎng)費征收要求一步到位，但實際來看按要求存在差距很大。

　　二、突出重點，狠抓落實，完成好下一階段的各項任務(wù)

　　按照計劃生育統(tǒng)計年度計算，20xx年剩余時間還不足兩個月，我們有效的工作時間非常緊，面臨市、縣的年終抽查考評，任務(wù)十分艱巨。必須看清形勢，統(tǒng)一認識，理清思路，突出重點，狠抓落實。

　　(一)全面提高育齡流動人口持驗證工作

　　特別是長期居住而不辦證的針子戶，難纏戶;45歲以上的成年戶;超生盲懷的問題戶是造成持證率上不去的主要對象，我們要針對這些對象擇出來重點跟蹤管理，社區(qū)干部中心戶長要包戶到人，想辦法、上措施督促這類對象交驗婚充證明，對已持婚育證明的我們要逐戶上門一個不漏的進行查驗、蓋章。趕9月底各社區(qū)持驗證率必須要達到90%以上。

　　(二)扎實抓好第三季度“三查”后續(xù)補救工作

　　各社區(qū)對第三季度漏查人員必須采取切實可行的措施全面進行補查，對查出的計劃外懷孕的對象必須全部進行補救，該引產(chǎn)的引產(chǎn)，該人流的人流，同時通知該對象所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，房主(業(yè)主)，共同協(xié)助落實補救措施。同時要做好第四季度“三查”服務(wù)前準備工作，進一步摸清“三查”重點對象底子，特別是要將新婚及零孩婦女的流動人口作為“三查”重點對象加以管理。確保重點對象“三查”率達到98%以上。規(guī)范流動人口“三查”行為，寄出寄入的“三查”證明必須貼照片并加蓋鋼印。趕8月底前完成此項工作。

　　(三)集中組織開展一次大規(guī)模的流動人口清查整頓活動。 下一學期即將開學，有很大一部分流動人口家長隨著新生入學而到城區(qū)居住。經(jīng)研究，初步定于8月19日上午組織車輛，組織人員上街通過散發(fā)傳單，宣傳車等形式，全面宣傳《國家、省、流動人口計劃生育工作管理辦法》，營造輿論聲勢。初步定于8月22日召開清查整頓動員大會，會后要迅速掀起清查整頓活動高潮，安排一個月的整頓時間，重點摸清流動人口底子，兌現(xiàn)政策。特別是要加大社會撫養(yǎng)費的征收力度，對20xx年10月以來超生的對象，要采取一切可行手段，上措施、上力度，必要時驅(qū)逐出城區(qū)，這樣就可能遏制相當一部分超生現(xiàn)象的發(fā)生。在征收社會撫養(yǎng)費的過程中，要一人一案一卷，各社區(qū)要規(guī)范征收程序，堅決杜絕違法收取押金行為，對出現(xiàn)違規(guī)征收社會撫養(yǎng)費和違法收取押金的，一旦查實必須追究相關(guān)人員的違法責任。

　　(四)開展創(chuàng)建合格社區(qū)活動

　　按照市縣的要求20xx年度再創(chuàng)建兩個計劃生育合格社區(qū)。在20xx年已創(chuàng)建苗圃灘、郭水灣兩個合格社區(qū)基礎(chǔ)上，再安排創(chuàng)建梁家灣、西沙兩個合格社區(qū)。安排三個月的創(chuàng)建時間，10月底前結(jié)束。我們不要單純的認為創(chuàng)建合格社區(qū)就是掛幾塊牌子，上些數(shù)字，制訂些制度。更重要的是硬件也要上的去。也就是從創(chuàng)建之日起無政策外多孩出生，符合政策生育率達到 95%以上，“三查”率達到100%，出生統(tǒng)計誤差率控制在3%以內(nèi)，流入人口持驗證率均達到90%以上，上報統(tǒng)計數(shù)字無水分。這就是我們創(chuàng)建合格社區(qū)基本要求和條件。

　　同志們，抓好下階段流動人口計劃生育工作，任務(wù)艱巨，時間緊迫，事關(guān)全年，我們必須要提高思想認識，明確目標任務(wù)，突出重點，鼓足干勁，狠抓落實，確保全年流動人口計劃生育各項目標任務(wù)圓滿完成!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇22

　　20xx年，我鎮(zhèn)宣傳思想、精神文明建設(shè)工作在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣委宣傳部的悉心指導(dǎo)、幫助下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，深入宣傳貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會精神和《公民道德建設(shè)實施綱要》，緊緊圍繞增加農(nóng)民收入、增強鎮(zhèn)域經(jīng)濟實力這個核心目標，以“三大創(chuàng)建”活動為載體，積極采取抓教育、抓活動、抓創(chuàng)建、抓基礎(chǔ)、抓陣地、抓落實的工作方法，大力加強農(nóng)村宣傳思想及精神文明建設(shè)工作，使全鎮(zhèn)廣大干部群眾解放了思想，堅定了信心，振奮了精神，而且使人民群眾的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)得到進一步提高，為全鎮(zhèn)“三個文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展提供了強有力的精神動力、智力支持和思想保證。

　　一、堅持“一把手抓兩手”、“一把手負總責”，切實加強宣傳思想及精神文明建設(shè)工作的領(lǐng)導(dǎo) 　　鎮(zhèn)黨委始終把加強精神文明建設(shè)作為振興鎮(zhèn)域經(jīng)濟、促進社會各項事業(yè)全面進步的關(guān)鍵工程來抓。認真落實“第一責任人”職責。完善“雙目標”工作和督查機制，加大責任制的落實力度。今年我鎮(zhèn)制定了“雙文明”建設(shè)考核制度，把宣傳思想及精神文明建設(shè)工作納入到全鎮(zhèn)各級總體規(guī)劃當中。一是調(diào)整了宣傳思想及精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，加大了領(lǐng)導(dǎo)力度;二是制定了崗位責任制，簽訂了目標管理責任狀，把鎮(zhèn)黨委書記和各村場黨支部書記作為第一責任人，進一步完善了宣傳思想及精神文明建設(shè)工作的考核運行機制，做到精神文明建設(shè)同經(jīng)濟建設(shè)同安排、同檢查、同考核，切實把精神文明建設(shè)各項工作任務(wù)落到實處。從而保證了全年宣傳思想及精神文明建設(shè)工作各項任務(wù)落到了實處，取得了實效;三是建立了定期研究部署精神文明建設(shè)工作制度。今年共召開黨委會，研究制定了《二十里店鎮(zhèn)宣傳思想及精神文明建設(shè)工作實施意見》，擬定三級創(chuàng)建單位，出臺了《二十里店鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》、外宣工作獎勵辦法等，保證了整個精神文明創(chuàng)建活動的順利開展。四是實行鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)包村指導(dǎo)宣傳思想及精神文明建設(shè)制度。全鎮(zhèn)八個村場都有一名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)負責指導(dǎo)該村的宣傳思想及精神文明建設(shè)工作。

　　為了進一步規(guī)范和加大督查工作力度，確保工作落到實處，鎮(zhèn)黨委進行不定期的督查、抽查，堅持重點工作督查和常規(guī)工作檢查相結(jié)合，同時建立督查臺帳，下發(fā)督查通報，及時查漏補缺，對目標不明確的單位要求限期整改，確保工作進一步規(guī)范。

　　二、堅持以深入貫徹xx大、xx屆四中、五中全會精神為指導(dǎo)，突出抓好農(nóng)村思想政治教育工作，進一步提高各族干部群眾的思想道德素質(zhì)和科學文化素質(zhì)

　　今年，鎮(zhèn)黨委始終把思想道德建設(shè)作為精神文明建設(shè)的首要任務(wù)，常抓不懈。為了開展好對干部群眾的理論教育培訓(xùn)工作，鎮(zhèn)黨委采取多種形式組織開展了以活動促教育的宣傳教育培訓(xùn)活動，使全鎮(zhèn)思想政治教育工作得到了進一步加強和改進，全鎮(zhèn)各族干部群眾的理論水平和道德素養(yǎng)有了明顯提高。

　　(一)以先進性教育活動為契機,促進黨委中心組學習活動扎實開展。

　　一是抓好黨委中心組學習，提高班子整體素質(zhì)和工作水平。為規(guī)范中心組學習，制定了黨委中心組學習計劃，堅持每月一次專題學習討論，同時擴大了中心組學習范圍，吸收了鎮(zhèn)直各站所長、掛職干部、機關(guān)中層干部參加中心組學習。在學習內(nèi)容上，本著學以致用的原則，今年重點學習了中央一號文件、《信訪條例》、兩個《條例》、教育法、計劃生育法、公民道德集中教育讀本、黨員權(quán)利保障條例、土地法、xx屆五中全會精神等最新的內(nèi)容。在學習方式上，采取領(lǐng)學、討論、講座、觀看電教、撰寫心得體會、調(diào)研報告和讀書筆記等多種方式，既激發(fā)了班子成員的學習積極性，又加深了對所學內(nèi)容的理解和記憶。在學習過程中為使中心組學習進一步取得實效，今年不斷完善了述學、評學、考學機制。學習中，中心發(fā)言人在充分準備的前提下進行引導(dǎo)發(fā)言，談自己的學習體會和在實際工作中遇到問題的思考，使其他成員的發(fā)言主題鮮明、思路開闊，做到了個人發(fā)言與集體討論相結(jié)合，理論與實踐相結(jié)合。到目前為止我鎮(zhèn)共開展中心組學習1，班子成員每人撰寫心得體會6篇以上，撰寫調(diào)研報告2篇，讀書筆記x字以上，并進行了測試。

　　(二)精心組織，認真學習、宣傳、貫徹黨的xx屆五中全會精神。

　　黨的xx屆五中全會勝利召開后，我鎮(zhèn)黨委對學習宣傳貫徹xx屆五中全會精神予以高度重視，專門下發(fā)了文件，要求鎮(zhèn)兩委班子成員、鎮(zhèn)機關(guān)、各站所以及各村場認真學習和貫徹好xx屆五中全會精神，切實領(lǐng)會xx屆五中全會精神實質(zhì)，我們主要做了以下幾方面的工作：一是黨委中心組率先學習、領(lǐng)會xx屆五中全會精神，對全會精神進行深入學習討論;二是組織機關(guān)站所干部集中學，在領(lǐng)讀全文的基礎(chǔ)上，對xx屆五中全會重點內(nèi)容作了講解，并結(jié)合我鎮(zhèn)實際進行了認真討論，就xx屆五中全會提出的任務(wù)和目標，談出了如何貫徹xx屆五中全會精神、做好我鎮(zhèn)各項工作的打算和思路;三是要求村(場)“兩委”班子組織廣泛學。通過認真學習，廣大黨員干部、群眾對xx屆五中全會精神有了較全面的掌握，精神上倍受鼓舞。

　　(三)依托文明公(村)民學校，廣泛開展干部群眾的面對面教育

　　為完善鎮(zhèn)村兩級文明公(村)民學校管理制度。年初，我鎮(zhèn)調(diào)整了鎮(zhèn)村文明公(村)民的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和教員，制定了全年的教學計劃。培訓(xùn)中，我們突出重點內(nèi)容，注重學習效果，同時把培訓(xùn)內(nèi)容同當前的形勢緊密結(jié)合起來，通過培訓(xùn)使全鎮(zhèn)各族干部群眾樹立了解放思想、與時俱進的思想觀念，思想道德水平也得到了進一步提高。

　　我鎮(zhèn)在全年的面對面教育中，針對受教育人員文化層次的不同，各學教單位在學習內(nèi)容安排上側(cè)重點也不同。例如：⑴機關(guān)、站所干部職工主要安排學習了《憲法》、兩個《條例》、公民道德集中教育讀本、《計劃生育法》等;⑵村(場)干部群眾主要安排學習了中央1號文件、《村級組織規(guī)范》、公民道德集中教育讀本、《計劃生育法》等;⑶學校教職工主要安排學習了xx屆四中全會精神、《教師法》、中共中央國院務(wù)關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干意見等。通過層層學習各級干部群眾的思想作風、工作作風得到進一步轉(zhuǎn)變。今年，全鎮(zhèn)10所文明公(村)民學校共舉辦各類培訓(xùn)班46期，參加培訓(xùn)人數(shù)達472，各級文明公(村)民學校還對黨員干部職工及群眾進行了不同內(nèi)容的理論測試共計。

　　(四)認真開展反邪教警示教育，建立警示教育工作長效機制

　　反邪教宣傳教育工作是一項長期性的工作，今年我鎮(zhèn)緊緊圍繞“崇尚科學、關(guān)愛家庭、珍惜生命、反對邪教”這一主題，大力開展反邪教警示教育活動，取得了階段性的成果。具體表現(xiàn)在：一是建立鎮(zhèn)、村、片區(qū)三級反邪教宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各級領(lǐng)導(dǎo)班子成員、黨團員骨干分片包戶，發(fā)動黨員、團員和婦女骨干以“十戶一聯(lián)”等管理方式，建立責任到人的組織領(lǐng)導(dǎo)機制，一級抓一級，切實抓出了成效。二是制定反邪教宣傳工作責任制，做到與各項工作同安排、同考核。制定鎮(zhèn)、村、片區(qū)反邪教宣傳教育工作責任制，結(jié)合“四個納入”措施的落實，在黨員教育、基層組織建設(shè)、精神文明建設(shè)、社會治安綜合治理工作中，就如何進一步做好反邪教宣傳教育，用先進的思想文化、健康向上的文體娛樂活動，牢固占領(lǐng)農(nóng)村思想、文化、健身三個陣地等方面制定出了具體的措施。三是充分發(fā)揮各職能部門的作用、明確工作任務(wù)。在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，進一步加強了基層組織及配套組織建設(shè)，把反邪教有關(guān)知識，作為今后黨員干部及農(nóng)牧民群眾培訓(xùn)教育工作的一項主要內(nèi)容，長期進行宣教。五是加大宣傳力度，提高廣大農(nóng)牧民的知曉率，今年共發(fā)放《反邪教警示教育宣傳單》共3600份，《反對邪教幸福安康宣傳畫冊》25份，宣傳掛圖12套，《反邪教警示教育宣傳提綱》9本，錄音帶11盤、電教光盤11盤，為反邪教警示教育工作的順利開展提供了重要保障。

　　(五)認真學習貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，切實加強各族干部群眾的思想道德水平。

　　加強公民道德建設(shè)，宣傳是先導(dǎo)，教育是基礎(chǔ)。鎮(zhèn)黨委始終把公民道德建設(shè)做為加強精神文明建設(shè)，弘揚和培育民族精神，提高公民道德素質(zhì)和社會文明程度的一個行之有效的途徑。扎實開展《綱要》宣傳教育活動。一是下發(fā)了《二十里店鎮(zhèn)開展“公民道德建設(shè)月”活動的安排意見》，在全鎮(zhèn)干部群眾中統(tǒng)一了思想，明確了任務(wù)。二是采取多種宣傳方式，營造濃厚氛圍。為了使活動開展的更加扎實有效，我鎮(zhèn)出動宣傳車一輛，利用一周的時間，宣傳開展“公民道德建設(shè)月”活動的目的和意義，并且復(fù)制了九盤以《公民道德建設(shè)實施綱要》內(nèi)容為主的錄音帶，在鎮(zhèn)廣播站和各村(場)、片區(qū)廣播室每天定時播放2小時，同時，全鎮(zhèn)還印制了12幅布標，書寫了254條標語，懸掛或張貼在各村(場)顯眼的位置，全鎮(zhèn)共出宣傳板報12期，為宣傳月大造聲勢，在此基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)還加強了活動月中典型事例的宣傳報道工作，以典型引領(lǐng)社會道德新風尚，增強公民道德建設(shè)的說服力、吸引力和感染力。通過多種宣傳手段，在全鎮(zhèn)形成了濃厚的氛圍。三是大力開展誠信建設(shè)，增強誠信意識，引導(dǎo)干部群眾切實認識到講誠信與自身利益的密切關(guān)系，在機關(guān)、站所結(jié)合效能建設(shè)，深入開展誠信辦事、誠信服務(wù)的實際行動，并在機關(guān)、各站所中大力開展了“為民服務(wù)全程代辦制”的活動，全面推廣規(guī)范化服務(wù)，做到規(guī)范服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在各村場廣泛開展了信用戶、信用村評選活動，推動農(nóng)村信用環(huán)境的形成。通過各類活動的開展，在全鎮(zhèn)營造了良好信用環(huán)境，形成誠實守信光榮，不講誠信可恥的社會新風尚。

　　(六)大力開展民族團結(jié)教育，推動全鎮(zhèn)各民族團結(jié)進步。

　　今年，在第2民族團結(jié)月中，我鎮(zhèn)采取多種形式將教育月活動不斷引向深入。一是鎮(zhèn)黨委召開了民族宗教人士座談會，使平等、團結(jié)、互助的新型關(guān)系得到充分體現(xiàn)。二是大力表彰了一批民族團結(jié)教育活動中涌現(xiàn)出的先進集體和先進個人，使“三個離不開”思想深入人心。三是鎮(zhèn)黨委慰問1民族干部，激勵他們更加努力工作。與此同時，民族團結(jié)的好人好事不斷涌現(xiàn)，如十四戶村五組哈薩克族加米西家2棉苗家中無勞力被困膜下，村黨支部得知此情況后，積極組織黨團員來到她家棉田解決了她的困難，收獲季節(jié)，又幫她把棉花收到家中。今年，全鎮(zhèn)黨員干部義務(wù)為定居牧民放棉苗21，協(xié)調(diào)貸款210，免費機耕13，解決春耕農(nóng)資163x元，其中化肥0.6噸，種子110公斤，地膜120公斤。各族群眾用自已的實際行動譜寫著民族大團結(jié)的贊歌。

　　(七)廣泛開展《未成年人保護法》宣傳活動，加大對未成年人保護工作的力度

　　我鎮(zhèn)非常重視對《未成年人保護法》等法律法規(guī)的宣傳貫徹，切實履行對未成年人保護工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促和檢查加強和完善機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)及工作隊伍建設(shè)，形成了社會、家庭、學校共同關(guān)心未成年人保護工作的格局。一是鎮(zhèn)黨委、政府組織班子成員利用中心組集中學習、周五干部理論學習時間，專門安排對《未成年人保護法》進行學習，通過學習，使全體干部職工加強對未成年人保護工作的重要性有了深刻認識。二是以活動形式教育廣大青少年，6月25日，鎮(zhèn)黨委舉行了禁毒日簽字儀式、通過禁毒版面、掛圖宣傳等活動形式，使近千名中小學生在活動中受到教育。三是高度重視青少年成長環(huán)境，鎮(zhèn)黨委投入x元將鎮(zhèn)中學破損嚴重的籃球場和實驗室進行了維修，為青少年的成長創(chuàng)造良了環(huán)境。

　　三、堅持以活動為載體，進一步深化全鎮(zhèn)精神文明創(chuàng)建工作

　　(一)深入開展“講文明，樹新風”活動

　　今年，我鎮(zhèn)以突出抓作風、抓形象、抓紀律為著力點。狠抓了機關(guān)干部工作作風，實行“政府形象”工程，實行每天簽到制;堅持周一晨會公布出勤情況以及采取不定期抽查出勤情況的做法，促進了干部工作作風的進一步轉(zhuǎn)變。在環(huán)境衛(wèi)生治理方面堅持月衛(wèi)生評比制、督查結(jié)果公示制，全鎮(zhèn)機關(guān)站所干部職工做到“小掃天天有、大掃禮拜五”。并且實行分段包干，責任到人的辦法，鎮(zhèn)衛(wèi)生檢查小組每月對各單位清潔區(qū)衛(wèi)生打掃情況進行檢查評比，并建立了“衛(wèi)生評比紅旗臺”增強了干部職工的大環(huán)境衛(wèi)生意識。

　　(二)以創(chuàng)建“文明走廊”活動為載體，加大基礎(chǔ)設(shè)施投入力度，營造優(yōu)美環(huán)境

　　今年，我鎮(zhèn)加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投入，鎮(zhèn)黨委在充分調(diào)研摸底的基礎(chǔ)上，制定了《20xx年小康村組建設(shè)實施意見》，明確重點建設(shè)任務(wù)，制定優(yōu)惠政策和措施，并與各村場簽訂了小康村組建設(shè)責任書，并將小康村組建設(shè)任務(wù)完成情況分別納入下鄉(xiāng)駐村工作責任書和機關(guān)站所干部年度考核當中，進一步使全鎮(zhèn)形成了“上下齊抓共管，共建美好家園”的良好工作格局。目前，全鎮(zhèn)維修文化室2幢，新修高標準和抗震安居住宅88幢，新修柏油路30.25公里，新修磚圍墻7.6公里，防滲渠道14.3公里，累計投入資金210x元。

　　20xx年，鎮(zhèn)黨委為把鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌，村容村貌整治工作落到實處，充實調(diào)整了環(huán)境衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確定黨委、政府共有副科級領(lǐng)導(dǎo)分管衛(wèi)生工作。在整治上采取了一系列行之有效的工作措施;一是把“六亂”治理工作納入到各村(場)及各站所的精神文明建設(shè)考核內(nèi)容之中，與村干部及站所負責人年終工資及獎金掛鉤。并出臺了《二十里店鎮(zhèn)衛(wèi)生公約》進行約束;二是與各村場和各站所采取層層簽訂責任狀的形式，劃片包干，一級督促一級，一級檢查一級。三是采取獎勵與工作力度相結(jié)合，對整治力度突出的村場及站所實行物質(zhì)獎勵，同時對環(huán)境衛(wèi)生治理差的進行通報批評，形成了四條線工作機制，即一室三組(協(xié)調(diào)工作辦公室、優(yōu)美環(huán)境組、文化宣傳組、綜合治理組)，重點對312國道、S201省道兩側(cè)及鎮(zhèn)村范圍內(nèi)的亂搭亂建、亂堆亂放等現(xiàn)象徹底治理。四是成立了環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)合執(zhí)法組，具體對環(huán)境衛(wèi)生進行督查、檢查;五是在按照每1修建一個垃圾池的標準，在各村場修建垃圾池，并每隔半個月由農(nóng)戶自已對垃圾池進行定期清運，從根本上解決了垃圾亂倒。今年我鎮(zhèn)共修建垃圾池15，固定垃圾坑2，投入資金9.x元。六是積極開展“美在農(nóng)家”活動，通過大力開展“美在農(nóng)家”活動示范戶、示范組、示范村創(chuàng)評活動，以點帶面，以活動促內(nèi)容，使全鎮(zhèn)上下形成共創(chuàng)美好家園的良好氛圍。

　　(三)認真開展精神文明創(chuàng)建活動，在上水平出成果上狠下功夫

　　今年，我鎮(zhèn)在認真開展文明單位、文明村場以及最佳文明單位、最佳文明村場的創(chuàng)建活動的同時，還分層次在全鎮(zhèn)各站所、駐鎮(zhèn)各站所中開展了“十佳誠信服務(wù)窗口”創(chuàng)評活動，在各村場開展了“十星級文明戶”、“十佳十星級文明戶”創(chuàng)建活動，對評選出的“十星級”文明戶實行“七個一”，對“十佳十星級文明戶”由鎮(zhèn)上統(tǒng)一進行表彰的獎勵措施，極大地調(diào)動了廣大農(nóng)戶的參評積極性，目前，全鎮(zhèn)共推薦出“十佳十星級文明戶”1，評選出“十星級”文明戶58，“九星級”文明戶125，“六星—七星級”文明戶20xx。將對4典型文明戶進行隆重表彰。

　　為杜絕獎牌到手，創(chuàng)建到頭的行為思想，我鎮(zhèn)一是對已創(chuàng)建或已滿屆的各級文明單位、文明村場加強管理。通過給各單位發(fā)放文明單位、文明村場創(chuàng)建管理手冊，定期進行復(fù)查，對管理不嚴格的文明單位、文明村場限期整改等方式加大了創(chuàng)建力度;同時，鎮(zhèn)黨委明確提出，凡被縣文明委確定為限期整改的單位或村場當年集體不能評先、個人不能評優(yōu)。二是加大對擬創(chuàng)建單位的管理，實行“一月一查制”，即每月對擬創(chuàng)單位進行一次指導(dǎo)督查、建立一次督查臺帳，做到及時掛號消號，確保創(chuàng)建質(zhì)量。三是認真開展最佳文明村場的創(chuàng)建活動，在創(chuàng)建活動中樹立典型，以“抓管理，樹精品”為目標，促進創(chuàng)建活動健康有序開展。四是營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。今年，我鎮(zhèn)從經(jīng)費上投入300x元，組織機關(guān)干部和村(場)干部對鎮(zhèn)境內(nèi)沿路和各村(場)永久性標語進行了翻新，大力宣傳創(chuàng)建自治區(qū)級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的有關(guān)內(nèi)容，加大文明單位的創(chuàng)建力度。

　　四、加大精神文明建設(shè)“爭先創(chuàng)優(yōu)”示范點的管理力度，促進我鎮(zhèn)精神文明建設(shè)再上新臺階

　　今年，我鎮(zhèn)狠抓精神文明建設(shè)“五大工程”，加大對兩個“爭先創(chuàng)優(yōu)”示范點的管理力度，鎮(zhèn)黨委及時召開專門會議，對示范點管理工作進行進門研究部署，成立“示范點管理領(lǐng)導(dǎo)小組”，建立由主要領(lǐng)導(dǎo)負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作機制。并設(shè)計示范點管理手冊下發(fā)到各示范點，各示范點根據(jù)各自特點制定詳細工作計劃，并深入開展各類載體活動，如文明生態(tài)示范點鎮(zhèn)林場對居民點從舒適、和諧、安全等方面進行了整體規(guī)劃建設(shè)，通過大力加強綠化、美化，營造了綠色家園，村支部還經(jīng)常對村民加強環(huán)保知識和健康知識的教育，使村民的環(huán)保意識和健康水平日益提高。同時，示范點完善了衛(wèi)生管理制度，對居民點的衛(wèi)生進行定期打掃，營造了濃厚的文明氛圍，形成了良好的思想道德風尚。今年，示范點還被做為區(qū)州級精神建設(shè)示范觀摩點迎接了區(qū)州精神文明現(xiàn)場會，得到了廣泛好評。文化建設(shè)示范點鎮(zhèn)文化中心，結(jié)合自身特點，完善單位基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，在經(jīng)費緊張的情況下，籌集資金訂閱了14種報刊雜志，購置了體育器材，保證了單位正常工作的開展，還每個月在機關(guān)、站所內(nèi)部舉辦兩次文體活動，活躍了機關(guān)、站所的氣氛。同時，還克服單位人員較少的困難，每月定期到各村場輔導(dǎo)工作，保證了各村場文化室的正常開放及各類文化體育活動的正常開展。充分發(fā)揮了文化中心的示范帶動作用。

　　五、堅持建、管、用相結(jié)合的原則，堅持不懈地抓好宣傳文化陣地建設(shè)，充分發(fā)揮文化陣地作用

　　(一)思想文化陣地建設(shè)進一步加強

　　目前，我鎮(zhèn)村級文化室，組級文化室已達到2，覆蓋面達到了10。今年，我鎮(zhèn)寧州戶村、小土古里村對文化室進行了徹底翻修，目前已完工并投入使用，寧州戶村四組、六組分別投資0.6、0.x元，對文化室進行了裝修和綠化，全鎮(zhèn)村組文化室共新購進桌凳255套，新購進電教設(shè)備10套，購進圖書740冊，購買體育器材5。同時各村場還安裝了遠程教育基站。村場文化室硬件建設(shè)得到了完善，各村場充分利用文化活動中心，對廣大群眾進行面對面教育，并開展各類豐富多彩的文體活動，使其真正成為了提高農(nóng)牧民素質(zhì)的文化陣地。

　　(二)群眾性文化體育活動豐富多彩

　　今年，我鎮(zhèn)群眾性文化體育活動開展的豐富多彩，參加全縣農(nóng)牧民區(qū)文藝調(diào)演、秧歌社火比賽;開展了慶“三八”、“五四”表彰及趣味性活動等;成功舉辦了二十里店鎮(zhèn)第二屆“信合杯”農(nóng)牧動會;舉辦了“家庭美德、健康教育”為主題的培訓(xùn)班，培訓(xùn)人數(shù)達到300x次;深入開展了機關(guān)站所干部職工文體活動。各村場學校組織的活動：如十四戶村、寧州戶村四組的春季農(nóng)動會、各村場組組織開展的慶“元旦”文化活動、團員、少先隊員慰問鎮(zhèn)敬老院的老人等活動，活動的開展極大地豐富了廣大農(nóng)牧民和師生的業(yè)余文化生活，受到了村民們的歡迎，也起到了積極宣傳教育作用。

　　(三)“八進村”活動成果得到進一步鞏固

　　今年的“八進村”活動，我鎮(zhèn)主抓了文藝隊、宣傳標語、科普活動三進村工作，在“公民道德建設(shè)月”活動中，我們組織人員，到各村場進行巡回授課，在春耕之前，我們組織昌吉華西種子公司、昌吉糖廠等單位的技術(shù)人員，有針對性地在部分村場開展了農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)咨詢活動;四月份，我們針對發(fā)展畜牧業(yè)、聘請了畜牧專家對農(nóng)民進行現(xiàn)場指導(dǎo)培訓(xùn)，使農(nóng)牧民們能夠與技術(shù)專家面對面進行交流，收到了很好的培訓(xùn)效果，通過培訓(xùn)使農(nóng)牧民群眾掌握了一至兩門實用技術(shù)。在全鎮(zhèn)營造了濃厚的、積極向上的宣傳氛圍。

　　(四)農(nóng)村宣傳員隊伍得到加強，宣傳水平穩(wěn)步提高

　　1、進一步完善新聞宣傳管理網(wǎng)絡(luò)體系。今年，我鎮(zhèn)農(nóng)村宣傳員隊伍建設(shè)和管理逐步走向規(guī)范化道路，鎮(zhèn)黨委首先將宣傳干事、采編員納入了黨政聯(lián)席會成員當中。并且專門成立了《二十里店鎮(zhèn)對外宣傳領(lǐng)導(dǎo)小組及通訊員隊伍》，制訂了對外宣傳獎勵辦法，同時舉辦了為期二天的通訊員培訓(xùn)班，使宣傳員工作得到了層層分解，做到了責任到人，任務(wù)明確。為使村級宣傳員更好地開展工作，在年初簽訂的責任狀中，鎮(zhèn)黨委明確規(guī)定，年終對村級宣傳實行考核制，按考核成績發(fā)放宣傳員補貼費。

　　2、建立對外宣傳工作指導(dǎo)協(xié)調(diào)機制。一是堅持新聞閱批制度。聘請了鎮(zhèn)內(nèi)有經(jīng)驗的干部審閱把關(guān)文稿;二是堅持新聞通氣會制度。定期召開機關(guān)、站所中層領(lǐng)導(dǎo)及村(場)主要負責人聯(lián)系會議了解各部門工作動態(tài);三是堅持召開壓擔子、分任務(wù)工作會。

　　3、建立對外新聞宣傳激勵機制，為了鼓勵通訊員多出稿，出好稿，鎮(zhèn)黨委制定了對外宣傳獎勵辦法，凡年內(nèi)超額完成外宣任務(wù)的實行重獎。

　　4、為抓好全鎮(zhèn)的宣傳工作，鎮(zhèn)宣傳辦還定期召開宣傳員例會，安排宣傳思想工作，通過以會代訓(xùn)的方式，將當前形勢、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、大力發(fā)展畜牧業(yè)等知識及時傳授給宣傳員們，讓他們在對農(nóng)牧民群眾的面對面教育中發(fā)揮更大的作用。今年，我鎮(zhèn)共發(fā)放宣傳材料5642份，出板報62塊，刷寫標語1158條，懸掛橫幅32條。

　　(五)廣播電視及新聞宣傳工作穩(wěn)步發(fā)展

　　目前，我鎮(zhèn)有調(diào)頻廣播42套，定頻音箱25套，每天定時4小時播出，及時把黨的聲音傳遞給了各族人民群眾。今年新增固定電話126部，全鎮(zhèn)目前共有固定電話2302部。調(diào)頻廣播、定頻音箱和有線電視都能正常運行，及時把黨的聲音傳遞給了各族人民群眾，為加強對調(diào)頻廣播的維護，鎮(zhèn)廣播站還設(shè)置了調(diào)頻廣播維護登記卡，及時掌握維護信息并進行維護，保證調(diào)頻廣播的正常播出。

　　今年外宣稿件州級以上47條(篇)，縣電視臺98條(篇)。

　　回顧全年工作，雖然我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯�但是我們也認識到，工作中還存在許多差距和不足，我們將在以后的工作中更加努力的工作，以取得更好的成績。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇23

　　同志們：

　　今天，我們在這里召開全區(qū)**年上半年工作總結(jié)大會，主要是分析當前經(jīng)濟運行情況，安排部署下階段工作，確保年初確定的各項工作落到實處。剛才，幾個重點部門分別作了半年工作匯報，各位副區(qū)長又從各自分管工作作了很好的發(fā)言。下面，我講幾點意見。

　　一、關(guān)于對當前**區(qū)總體形勢的研判分析

　　上半年，全區(qū)生產(chǎn)總值同比增長9.1%，高于全市1.3個百分點，增速位居全市第四(土右最高10.5%，固陽最低-3.9%);地方財政收入完成年度計劃的52.5%;固定資產(chǎn)投資同比增長18.7%，高于全市3.8個百分點，增速位居全市第三(白云最高27%，固陽最低0.7%);城鄉(xiāng)居民人均收入同比增長9.5%和12.3%，分別高于全市0.4和0.2個百分點，增速分別位居全市第二和第一(全市平均17472元和5486元，分別相差2600元和378元，城鎮(zhèn)收入青山、昆區(qū)最高18124元、固陽最低11817元，農(nóng)村收入東河最高5851元、固陽最低3134元)，通過這兩年加強住房保障(棚改)、增加就業(yè)崗位等措施，切實提高了城鄉(xiāng)居民財產(chǎn)性收入、工資性收入收入，過去我區(qū)城鎮(zhèn)居民收入與市區(qū)平均水平分別相差10000多元和3000多元，現(xiàn)差距已分別縮小到5000多元和20xx多元，可以說在我們的努力下，取得了顯著成績，全區(qū)整體經(jīng)濟運行較為平穩(wěn)。

　　在國內(nèi)經(jīng)濟持續(xù)下行的形勢下，我們能夠取得這樣的成績，按照時序進度完成年初確定的目標任務(wù)，也實屬不易。我想，主要得益于以下兩個方面：

　　一是得益于重大項目的強勁帶動。投資40億元的江蘇雨潤集團農(nóng)副產(chǎn)品冷鏈物流中心項目終于簽約落戶物流園區(qū)，近期將開工建設(shè)。投資36億元的希望集團“花舞人間”文化主題公園及農(nóng)業(yè)生態(tài)園項目加快建設(shè)，完成投資3億多元。投資42億元的“智慧”項目也正在加緊建設(shè)，完成投資4000多萬元。投資1.9億元的**大橋至五當召二級公路全面開工建設(shè)，預(yù)計10月份建成通車，等等。

　　二是得益于團結(jié)和諧的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。當前，四大班子精誠團結(jié)、和諧共事，營造了風清氣正的良好工作環(huán)境，全區(qū)上下共同干事創(chuàng)業(yè)的熱情持續(xù)高漲。特別是隨著我們5月份搬到喜桂圖新區(qū)以后，廣大干部職工精神面貌得到了極大改觀，雖然新區(qū)現(xiàn)在還有很多亟待完善的地方，但我想至少在大家每個人心中會覺得比以前更加有盼頭、有信心了，這一點精氣神比什么都寶貴。

　　盡管取得了一些成績，但還存在一些不足：

　　一是主要經(jīng)濟指標不容樂觀。上半年，雖然經(jīng)過努力，基本上都實現(xiàn)了雙過半的序時任務(wù)，但圓滿完成全年目標任務(wù)仍然存在較大壓力。比如，固定資產(chǎn)投資任務(wù)缺口較大，部分項目投資力度減弱，經(jīng)初步調(diào)查，計劃投資缺口在20億元左右。工業(yè)產(chǎn)值完成難度較大，由于神包礦業(yè)公司產(chǎn)值下降30%以上，工業(yè)園區(qū)企業(yè)停產(chǎn)半停產(chǎn)情況普遍存在，加上園區(qū)企業(yè)清理整頓和環(huán)保節(jié)能改造等因素，多數(shù)企業(yè)效益下滑。地方財政收入同比下降4.8%，出現(xiàn)了負增長，雖然有一些客觀因素，但主要還是經(jīng)濟持續(xù)增長的內(nèi)生動力不足。隨著我區(qū)“一軸三核”戰(zhàn)略的深入推進，轉(zhuǎn)型發(fā)展的攤子越來越大，需要資金的地方也越來越多，如果后續(xù)沒有足夠大、足夠多的稅源、財源作支撐，財政“入不敷出”的壓力會越來越大。從目前情況看，雖然我們引進了一些大的企業(yè)項目落地，而且大都是幾十億的投資，對將來**區(qū)的轉(zhuǎn)型發(fā)展具有十分重要的推動作用，但是在短期內(nèi)不會顯現(xiàn)太大的效應(yīng)。

　　二是重點工作推進不盡人意。比如，城鄉(xiāng)居民兩項收入差距問題遲遲不能得到有效解決，雖有一定起色，但后續(xù)增收仍然乏力;扶貧工作推進較為緩慢，至今沒有實質(zhì)性進展;圍封禁牧雖然取得了階段性成果，但由于疫情等多方面原因，以古順園為龍頭企業(yè)的配套產(chǎn)業(yè)沒能及時跟上，導(dǎo)致農(nóng)牧民禁牧后生活出路問題沒有得到有效解決，圍封禁牧沒有取得預(yù)期效果，一定程度上還存在偷牧現(xiàn)象。

　　三是部分干部職工不思進取。一些干部不求上進，滿足于得過且過混日子，年輕的不愿吃苦受累，年齡大的覺得看到了天花板，工作熱情和激情減退，責任心也在減弱，導(dǎo)致干工作拖拖拉拉，工作效率低下，執(zhí)行力和落實力較差。

　　二、關(guān)于下一步重點工作安排

　　一是抓好經(jīng)濟發(fā)展。要以“一軸三核”為指導(dǎo)，以兩個園區(qū)為載體，全力推進重大項目建設(shè)和重點資金爭取工作，為地區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供支撐。物流園區(qū)方面，要加強跟蹤服務(wù)，全力推動在建項目盡快投產(chǎn)達效;全力推動包頭雨潤農(nóng)副產(chǎn)品冷鏈物流中心、中包裝、東風商用車內(nèi)蒙古銷售總部基地等已簽約落地的項目抓緊開工建設(shè);同時，要繼續(xù)跟蹤做好與南京嬉戲谷公司對接工作，全力推動數(shù)字文化旅游創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園等有意向的重大項目盡快簽約落地。工業(yè)園區(qū)方面，要加快推進與中國力源集團合作，推動園區(qū)基礎(chǔ)開發(fā)、招商及園區(qū)運營管理等工作取得實質(zhì)性進展;加快推進新譽集團煤矸石綜合利用項目建設(shè);加快推進大青山煤田煤層氣開采項目進程，盡快辦理項目立項等手續(xù);加快推進中電建集團230萬千瓦發(fā)電廠項目建設(shè)，做好前期工作;同時，要全力盯緊欣意電纜、華源醫(yī)藥等重點招商企業(yè)，力爭下半年取得實質(zhì)性進展。五當召景區(qū)方面，五當召景區(qū)開發(fā)項目是全市乃至全自治區(qū)重點關(guān)注的工程(王中和書記、包鋼市長兩位主要領(lǐng)導(dǎo)近期來五當召密集調(diào)研，足以說明問題)，因此，我們要予以高度重視，作為政治任務(wù)抓緊抓好抓實。要按照天津大學建筑學院規(guī)劃設(shè)計，加快推進今年既定項目建設(shè)進度，確保祈福廣場、滌心蓮池、經(jīng)幡廣場、酒店內(nèi)部裝修等項目按期完工，抓好項目手續(xù)辦理工作。啟動游客服務(wù)中心項目建設(shè)，并延伸開發(fā)庚毗溝部分旅游項目。此外，要繼續(xù)加大招商引資力度，雖然我們引進了幾個大項目、好項目，但要想真正實現(xiàn)涅槃重生，還需要更多的大項目來作支撐，但又不能急于求成。因此，我們要立足**區(qū)實際，有的放矢，有針對性地招商、有選擇性地招商，站位要高、眼界要寬，要瞄準世界500強、中國500強、行業(yè)500強、大型民營、國有企業(yè)進行招商。要充分發(fā)揚釘釘子精神，鍥而不舍，盯住不放。也許我們的立地條件并不是最好，但我們可以比熱情、比服務(wù)、比誠意、比軟環(huán)境(四大班子精誠團結(jié))，用真心和感情打動一些大的集團來我區(qū)投資興業(yè)，為地區(qū)發(fā)展注入活力。

　　二是抓好城鄉(xiāng)建設(shè)。城區(qū)方面，新區(qū)建設(shè)框架已拉開，要全力推進“智慧”項目建設(shè)，特別是加快金大廈C座監(jiān)控大廳的裝修工作，確保盡快投入使用;全力推進國際養(yǎng)生養(yǎng)老社區(qū)建設(shè)，力促下半年開工建設(shè);全力推進喇嘛河景觀工程建設(shè)，務(wù)必于今年10月份基本建成完工;全力推進喜桂圖廣場建設(shè)，力爭10月份全部完工(道德走廊);全力推進路網(wǎng)建設(shè)，力爭今年把新區(qū)所有主干道全部打通，基本實現(xiàn)路網(wǎng)全覆蓋;全力推進行政B區(qū)管網(wǎng)鋪設(shè)、硬化鋪裝等工作，確保區(qū)國地稅、市民大廳正常使用;加快推進政府職工餐廳、法院、檢察院、原人環(huán)樓內(nèi)部裝修工作，確保盡快入住使用;執(zhí)法局、住建局要做好城市管理工作，起點要高，標準要嚴，執(zhí)法要勤。老區(qū)要加快基礎(chǔ)設(shè)施改造進程，完成幼兒園、醫(yī)院等公共服務(wù)設(shè)施改建工程，全力推進中心集鎮(zhèn)建設(shè)。農(nóng)村方面，要全力推進新農(nóng)村建設(shè)，加快實施“十個全覆蓋”工程，重點確保吉忽倫圖蘇木的爬榆樹和五當召鎮(zhèn)的缸房地兩個新農(nóng)村精品示范安置區(qū)和互助幸福大院工程按期完工;做好包頭至五當召公路沿線征拆收尾工作，確保工程按期完工;全力推進馬場等村城鄉(xiāng)一體化建設(shè)項目實施進程，并做好舊村入戶征拆工作。

　　三是抓好民生改善。要抓好扶貧工作，加快推動以古順園為龍頭企業(yè)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展，進一步完善“政府+企業(yè)+金融+合作社+農(nóng)戶”的運營模式，發(fā)揮其應(yīng)有作用，實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)扶貧。加快推進精準扶貧“三到村到戶”工程，在準確識別貧困人口的基礎(chǔ)上，進行有針對性地扶貧。統(tǒng)計、民政、扶貧、農(nóng)工部等部門要通力配合、各司其職、各盡其責，在準確摸清家底的基礎(chǔ)上，采取切實有效措施，著力提高城鄉(xiāng)居民兩項收入，真正讓老百姓共享我區(qū)改革發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展的成果，不要讓這項惠民舉措仍然停留在嘴上、會上、紙上，而要落到實實在在的行動上。加快推進市民大廳建設(shè)，繼續(xù)完善相關(guān)軟、硬件設(shè)施，盡快讓各窗口單位搬遷入住，并高標準做好管理，方便居民辦事。加快推進住房保障工程，確保按時完成棚戶區(qū)二期、廉租房、公租房后續(xù)工程以及老區(qū)棚戶區(qū)安置房的建設(shè)任務(wù)，并做好房屋分配前期工作，做到公開、公平、公正。此外，近期雨季來臨，各部門單位要加強值班，做好防汛工作，確保老百姓生命和財產(chǎn)安全。

　　四是抓好生態(tài)建設(shè)。要深入推進圍封禁牧工作，全力保護好來之不易的生態(tài)建設(shè)成果。要利用好雨季時節(jié)，采取多種形式，繼續(xù)做好五當召生態(tài)修復(fù)工程、青大五公路沿線、包石公路沿線、喜桂圖新區(qū)等重點區(qū)域綠化造林工作，特別是在嘛呢法會期間，要組織開展好五當召祈福生態(tài)林個人和單位認領(lǐng)工作，起到既保護生態(tài)，又宣傳五當召的作用。要加強與中科院植物研究所的合作，打造獨具特色的現(xiàn)代化苗圃，為今后植樹造林提供苗源和技術(shù)支撐。加強環(huán)境綜合治理，繼續(xù)加大對工業(yè)園區(qū)企業(yè)的節(jié)能改造和環(huán)保設(shè)施的投入力度，對一些環(huán)保工作推進不力、不積極配合政府工作的企業(yè)要采取措施進行處罰和制裁，同時要加快推進工業(yè)園區(qū)“四化”工作進程，助推園區(qū)改頭換面、上檔升級。

　　五是抓好信訪維穩(wěn)。從某種角度講，一個地區(qū)綜合發(fā)展的速度越快，證明政府所做的事情就越多，鋪的攤子就越大，相應(yīng)觸及的矛盾也就會越多，我想這在一定程度上講是成正相關(guān)的。比如，要發(fā)展就必然要搞建設(shè)，要建設(shè)就必然會涉及征拆。不說別的，我們光征拆一項工作就覆蓋“一軸三核”：包頭至五當召公路建設(shè)涉及征拆，新區(qū)建設(shè)涉及征拆，老區(qū)改造涉及征拆、五當召景區(qū)開發(fā)也涉及征拆，可以說今年是我們的征拆年，而且這些工作幾乎都是在同時開展，對于我們這樣一個“小區(qū)”來講，真正是甩開了膀子干事，開足了馬力前行，是舉全區(qū)之力在做事，再加之圍封禁牧、棚戶區(qū)改造分房、企業(yè)移交人員、農(nóng)民工工資等諸多工作都會引發(fā)大量信訪矛盾，可想難度之大、壓力之大。最近一段時間，我發(fā)現(xiàn)信訪事項又有所抬頭，從上級交辦、督辦的信訪件就可以看得出，可以說接二連三、隔三差五就來一件，維護地區(qū)社會穩(wěn)定任務(wù)艱巨。因此，要結(jié)合當前開展的黨的群眾路線教育實踐活動，充分發(fā)揮社會工作聯(lián)席會和信訪聯(lián)席會的作用，進一步強化領(lǐng)導(dǎo)包案制度，著力排查化解已有的和潛在的社會矛盾，解決好服務(wù)群眾最后一公里的問題，盡可能將矛盾隱患化解在基層和萌芽狀態(tài)。但是，對于那些無理纏訪、鬧訪以及組織、煽動、串聯(lián)或幕后操縱他人以上訪名義聚眾滋事等違法行為，要依法嚴肅處理。同時，要加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類違法犯罪活動;加強安全生產(chǎn)隱患大排查專項行動，防止重特大事故發(fā)生。

　　六是抓好督查考核。要進一步強化執(zhí)行力和落實力，政府辦、監(jiān)察局要圍繞全區(qū)中心工作做好跟蹤問效。如，區(qū)委“五個一”工程確定內(nèi)容的開展情況，政府年初確定的重點項目、重點資金、重點工作的進展情況，政府常務(wù)會和區(qū)長辦公會議定事項的落實情況以及給自治區(qū)、包頭市上報的各類文件的運行情況，都要逐項聽取專題匯報。近期，各轄區(qū)圍封禁牧監(jiān)管工作力度有所松懈，偷牧現(xiàn)象有所反彈，8月底要啟動問責機制，我說過的話都要兌現(xiàn)，說到做到，希望各部門單位要警醒，要予以高度重視，要有敬畏之心，要認真負起責來。同時，要著手開始對荒山荒坡承包戶進行清理整頓，對不符合驗收標準的要堅決予以清理，公檢法部門要共同參與，全力配合，為今后我區(qū)的生態(tài)建設(shè)奠定基礎(chǔ)。

　　三、關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動的幾點注意事項

　　(一)采取務(wù)實有效措施，解決好查擺出的問題

　　目前，黨的群眾路線教育實踐活動大部分單位已進入整改落實、建章立制的階段，但不是開完民主生活會就算過關(guān)了，還要繼續(xù)予以高度重視，堅持高標準、嚴要求，切實抓好整改落實、建章立制，確保整個教育實踐活動善始善終、善作善成。

　　一是要認真梳理問題。要對前兩個階段征求到的意見和發(fā)現(xiàn)的問題進行整理歸納，按照輕重緩急程度分門別類地進行歸類，哪些是近期能解決的，哪些是需要逐步解決的，哪些是民生問題，哪些是經(jīng)濟發(fā)展問題，哪些又是基層組織建設(shè)問題，等等，都要梳理清楚，以便下一步進行有針對性地整改，這是前提和基礎(chǔ)。

　　二是要做到立說立改。問題梳理清楚以后，就要逐項進行整改落實。凡是短期內(nèi)能解決的，要盡快予以解決;凡需要協(xié)調(diào)相關(guān)部門共同研究解決的，由分管領(lǐng)導(dǎo)召開協(xié)調(diào)會研究解決，必要時提交社會工作聯(lián)席會或黨政聯(lián)席會議研究解決，讓老百姓實實在在地看到開展黨的群眾路線教育實踐活動的成效，真真切切地感受到活動帶來的實惠和好處，堅決防止整改上的形式主義。

　　三是要及時建章立制。教育實踐活動結(jié)束后，要把一些好的制度延續(xù)下去，發(fā)揚下去，不能歸檔后束之高閣，萬事大吉。各單位要全力推進制度機制創(chuàng)新，進一步完善行政審批、財務(wù)、公務(wù)接待等各項規(guī)章制度。要抓緊對已有制度進行梳理，做好制度的廢、改、立工作，增強制度的針對性和操作性，對違反制度規(guī)定的要追究責任，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，解決和防止“破窗”效應(yīng)，不能使制度成為空架子。

　　(二)正確對待教育實踐活動，妥善處理好幾個關(guān)系

　　在第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展過程中，一些干部職工產(chǎn)生了一種錯誤的認識和傾向，這對于加強推動我區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展十分不利，有必要及時統(tǒng)一一下思想認識。

　　一是要處理好“急功近利”和“墨守成規(guī)”的關(guān)系。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，發(fā)展地方經(jīng)濟，要遵循看錢吃飯、量體裁衣的原則，既要狠抓速度，又要注重質(zhì)量，既不能急功近利、貪大求快，又不能墨守成規(guī)、抱殘守缺。但是，我們要客觀正確地來看待“急功近利”這個概念，不能亂扣帽子，動輒上綱上線，否則誰還敢干工作。我們雖然是資源枯竭地區(qū)，經(jīng)濟總量小、財政收入少，但這并等于我們就不要建新區(qū)、不要穿衣帶帽、不要搽脂抹粉、不要光鮮靚麗，而是守著破爛不堪、臟亂差的環(huán)境得過且過。一個人都要講究精氣神，要穿得干凈點、亮麗點、精神點，何況一個地區(qū)呢?一個地區(qū)如果沒有一個良好的精神面貌，沒有一個好的環(huán)境，就沒有人氣，沒人氣地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展就很困難，“富民興區(qū)”也就會成為一句空談。一定程度上講，沒有大膽地構(gòu)想，就不會有大地發(fā)展、跨越式地發(fā)展，就不會得到上級重視，也就不會爭取回更多的資金和政策來。就這個底子，如果按部就班，永遠趕不上先進地區(qū)和兄弟旗縣區(qū)，老百姓就永遠不會揚眉吐氣。如果過去我們的領(lǐng)導(dǎo)干部沒有大膽的去想、勇敢的去闖、放手的去干，就沒有今天的喜桂圖新區(qū)。我們不防可以設(shè)想一下，如果他們僅僅滿足在老區(qū)拿著國家的“救濟糧”混日子，過得倒也安穩(wěn)，也不會有什么大毛病，不會有這么多千絲萬縷、揪扯不清、剪不斷理還亂的各種信訪矛盾等問題的發(fā)生，但可能我們老百姓會永遠住在那個山溝溝里，一代更比一代窮，還談什么兩項收入，談什么小康社會，談什么幸福，談什么尊嚴。所以，我們要正確看待一些工作，既要積極作為，又要量力而行，同時又不能因求穩(wěn)怕亂而墨守成規(guī)、循規(guī)蹈矩、無所事事、無所作為。

　　二是要處理好“統(tǒng)籌兼顧”和“突出重點”的關(guān)系。地區(qū)要發(fā)展，各項工作都不能落下，要統(tǒng)籌兼顧，充分發(fā)揮木桶效應(yīng)，補足發(fā)展短板，切實提升地區(qū)綜合競爭力。但因為我們財力有限，所以不能平均用力，眉毛胡子一把抓，撒了胡椒面，最終一事無成，而是要突出工作重點，把有限的資金用在刀刃上。此外，各級領(lǐng)導(dǎo)干部在擺布工作時也要處理好“統(tǒng)籌兼顧”和“突出重點”的關(guān)系，要堅持實行層次化管理，分工要明確，區(qū)長就要做區(qū)長應(yīng)該做的事，而不能每天做副區(qū)長、甚至是鄉(xiāng)鎮(zhèn)長的事。下基層走群眾路線是應(yīng)該的，但不能一味盲目地去下，要辯證地去看，否則容易造成一些責任部門產(chǎn)生推靠思想，一切等著上面領(lǐng)導(dǎo)下基層解決。剖析很多問題產(chǎn)生的根源，我想主要是一些領(lǐng)導(dǎo)干部工作不到位，一些部門單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工作缺位造成的，如果我們每名干部都能按照分工各自做好本職工作，就會避免很多問題發(fā)生。

　　三是要處理好“發(fā)展經(jīng)濟”和“改善民生”的關(guān)系。總結(jié)起來就兩句話：第一句，經(jīng)濟基礎(chǔ)決定上層建筑。**區(qū)要發(fā)展、要轉(zhuǎn)型，經(jīng)濟是關(guān)鍵。因為沒有經(jīng)濟的快速增長，沒有足夠的財力作支撐，其它一切工作包括民生改善都是一句口號，都是“紙上談兵”，都是“空中樓閣”，都是“水中月”、“鏡中花”，因此我們要大力發(fā)展經(jīng)濟，增強地區(qū)綜合實力。第二句，一切發(fā)展都是為了改善民生。經(jīng)濟發(fā)展不是最終目的，改善民生才是根本落腳點。我們在發(fā)展經(jīng)濟的同時，還要更加注重改善民生，不能一條腿長、一條腿短。因此，要多做惠民、利民的好事實事。這就要求我們要處理好做大“蛋糕”與分好“蛋糕”的關(guān)系，要正確認識和處理好“發(fā)展經(jīng)濟”與“改善民生”的辯證關(guān)系，既要在加快發(fā)展、率先發(fā)展上創(chuàng)造新業(yè)績，又要在改善民生、造福百姓上做出新文章，讓老百姓充分享受到發(fā)展所帶來的成果，感受發(fā)展所帶來的幸福。

　　四是要處理好“敢于擔當”與“明哲保身”的關(guān)系。關(guān)于敢于擔當這個話題，我講過很多次，就在今年年初的政府全體會議暨廉政工作會議上就作過重點強調(diào)。今天，我再次重申。當前，我們的一些干部唯條件論，一干工作就講困難，遇到矛盾就上交，而不是積極主動去思考、想方設(shè)法去克服。特別是今年以來，在全國反腐倡廉的高壓態(tài)勢下，我發(fā)現(xiàn)個別干部怕事的思想在滋生，覺得緊箍咒多了，不想干事也不敢干事了，干工作唯恐自己擔責任，能推則推，能不干就不干，少了許多擔當?shù)挠職夂鸵庾R，多了一份明哲保身的私念;堅持一切“按章辦事”，不管任何情況不見主要領(lǐng)導(dǎo)簽字不辦，不見紅頭文件、會議紀要不辦，一定程度上降低了工作效率，是一種官僚主義的表現(xiàn)，不符合群眾路線教育實踐活動的要求;堅持把“不惹事、不出事”作為自己的工作原則，堅信不干事就不會出事，為了不出事，寧愿不干事，其實這是一種瀆職行為，是職務(wù)犯罪的一種表現(xiàn)，希望檢察院在這方面加大力度，切實查處幾個典型。我不是不讓大家按程序、制度辦事，而是要大家把握好、處理好堅持原則與靈活處理的關(guān)系，要敢于擔當，敢于負責。應(yīng)該做的事，頂著壓力也要干;應(yīng)該負的責，冒著風險也要擔。否則，啥也不能，為啥選你?啥也不干，要你干啥?正如講的：“每一個領(lǐng)導(dǎo)干部都要拎著‘烏紗帽’為民干事，而不能捂著‘烏紗帽’為己做‘官’”，也曾一針見血地指出：“不為亦腐”，領(lǐng)導(dǎo)干部“為官不為”，就是庸政懶政、尸位素餐，也是一種腐敗。

　　五是要處理好“團結(jié)和諧”和“民主集中”的關(guān)系。記得，在去年年初的政府組成人員會議上，我們新一屆政府提出了“四化”(規(guī)范化、制度化、程序化、信息化)和“七講”(講政治、講大局、講團結(jié)、講紀律、講責任、講廉潔、講規(guī)矩)的管理制度，今年年初的政府全體會議上我又重新作了強調(diào)，現(xiàn)在我仍然要提，目的就是要把我們定下的這些規(guī)章制度貫穿始終，讓大家時刻銘記，以此來規(guī)范自己的行為，養(yǎng)成習慣，最終內(nèi)化于心。今年以來，告狀現(xiàn)象仍然存在，這不利于地區(qū)的團結(jié)和班子的團結(jié)。還是那句話，要常懷敬畏之心，人應(yīng)當敬畏頭頂?shù)男强蘸蛢?nèi)心的道德;人在做、天在看，頭上三尺有神明。我多次講過，地區(qū)要發(fā)展，團結(jié)和諧是基礎(chǔ)、是關(guān)鍵，如果整天搞窩里斗，烏煙瘴氣，沒有一個良好的工作環(huán)境，就不會有好的發(fā)展、大的發(fā)展。所以，地區(qū)發(fā)展也好，干事創(chuàng)業(yè)也罷，需要一個團結(jié)和諧的平臺。但是，團結(jié)不是一團和氣、稱兄道弟、不分彼此，不是為了維護表面的和諧，而不管工作干的好不好都不去批評、不去問責。我們要始終堅持民主集中制，這是促進團結(jié)和諧的重要保證。如果沒有民主基礎(chǔ)上的適度集中，全區(qū)上下就會成為一盤散沙，開會就會議而不決，干事就會拖拖拉拉，矛盾和意見分歧就無法化解，和諧就更無從談起。因此，工作期間要等級分明，上級就是上級，下級就是下級，下級要嚴格服從上級的指揮調(diào)度，這是規(guī)矩;要公私分明，不能把兄弟哥們習氣帶到工作中來，沒大沒小，不成體統(tǒng)，否則隊伍就會失去生命力和戰(zhàn)斗力。因此，全區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)干部、各部門、各單位要把我們定下的“四化”、“七講”認真貫徹好、執(zhí)行好，努力形成行動自覺，著力提升干部隊伍的執(zhí)行力和落實力，進而推動地區(qū)實現(xiàn)長遠發(fā)展。

　　總之，上半年我區(qū)經(jīng)濟社會實現(xiàn)平穩(wěn)運行，各項工作取得了顯著成績，但仍然還存在一些困難和問題，希望大家鼓足干勁，再接再厲，攻堅克難，奮發(fā)進取，全面完成年初確定的各項目標任務(wù)。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇24

　　上半年，民建武漢市委會在民建湖北省委、中共武漢市委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以xx大精神為指導(dǎo)，貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“一主兩翼”的工作格局，深入推進政治交接學習教育活動，積極投入到抗震救災(zāi)活動中，圍繞匯智、聚力、助推“兩型社會”建設(shè)這一工作重點，切實加強自身建設(shè)，積極履行參政黨職能，各項工作扎實開展，穩(wěn)步推進，取得了明顯成效。

　　一、以政治交接學習教育活動為主線，全面加強會的思想建設(shè)。 著力加強理論學習。結(jié)合市委、市政府加快匯智、聚力、助推“兩型社會”建設(shè)的相關(guān)要求，堅持“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”總目標，深入系統(tǒng)地開展各項路線、方針、政策的思想教育，將各級指示精神貫徹落實。市委會及時制定下發(fā)《x年市民建宣傳思想工作要點》、《x年市民建中心小組學習計劃》，做到集中學習與會刊征文相結(jié)合，政治學習與會務(wù)活動相結(jié)合，并起到了很好的宣傳教育作用。先后舉辦了傳達民建中央九大會議精神、全國“兩會”精神、臺海形勢等報告會;增訂《和諧》刊物和中共統(tǒng)戰(zhàn)部的《中國統(tǒng)一戰(zhàn)線》雜志，為會員們的理論學習提供多方面資料;中心學習小組、學習委員會及會內(nèi)骨干會員帶頭參加了學習，使他們對當前社會經(jīng)濟發(fā)展和國內(nèi)外形勢有了比較清醒的認識。圍繞“加強參政黨能力建設(shè)，搞好政治交接學習教育”主題宣傳活動，在市委會網(wǎng)站與會刊上繼續(xù)開辟專欄，宣傳報道好的經(jīng)驗和做法，并向中央《民訊》和《湖北民訊》及時報送有力度的稿件。4月我會的宣傳工作被民建湖北省委會授予新聞宣

　　強化輿論的正確導(dǎo)向。一是強化新聞輿論引導(dǎo)。緊扣市委會中心工作，制訂宣傳方案，切實加強新聞宣傳的策劃力度。上半年，先后圍繞兩型社會論壇、抗震救災(zāi)等主題，把我市的中心工作與當前的政治任務(wù)涵蓋其中，使新聞宣傳工作主題鮮明，注重實效。二是突出重點，大力宣傳政治交接學習教育、我為“兩型社會”獻一策和抗震救災(zāi)等活動中的典型人物和先進事例。《市民建政治交接學習教育活動簡報》目前已刊發(fā)十四期，每期及時準確地宣傳了我會的學習情況和學習成果，受到市委統(tǒng)戰(zhàn)部領(lǐng)導(dǎo)的好評。標題為《民主黨派的春天，參政議政的盛典》記錄了民建武漢市委會舉辦“武漢城市圈„兩型社會‟建設(shè)”論壇的基本情況，武漢電視1臺《城市圈點》欄目分兩次進行了播放，擴大了這次論壇的成果和影響力。針對四川汶川地區(qū)突如其來的特大地震災(zāi)害，市委會及時下發(fā)了《向四川地震災(zāi)區(qū)捐款捐物獻愛心的倡儀書》，廣大會員和機關(guān)干部迅速開展捐款捐物活動，以實際行動實踐著政治交接學習教育活動要求。鼓勵會員愛崗敬業(yè)，幫助、教育和引導(dǎo)他們積極為社會做貢獻。上半年市婦聯(lián)授予會員楊莉華企業(yè)“巾幗文明崗”、“三•八紅旗集體”稱號，付俊被評為市十佳女企業(yè)家，會員陳小平被評為優(yōu)秀女企業(yè)家。這些鮮活的感人事跡，再次體現(xiàn)了實踐政治交接學習教育成果，市委會都盡所能及地通過動態(tài)、會刊、網(wǎng)站多方位進行了廣泛宣傳報道，并積極向中央《民訊》、《湖北民訊》及《華夏之友》投稿，擴大宣傳效果。

　　強化宣傳載體的功能。針對新形勢的要求，加強外宣網(wǎng)站建設(shè)，整合新資源，開辟新欄目，增強實效性，充分發(fā)揮網(wǎng)上主流媒體作用。上半年新開辟了《眾志成誠、抗震救災(zāi)》《鄒國林副主席政協(xié)活動采編》兩個欄目，較好地宣傳了民建形象。在《武漢民訊》的采編上，追求視覺效果提升，一如既往地在文字和圖片上用足功夫，在文內(nèi)彩頁上，用鮮活的圖片展示我會成員風采。根據(jù)市委會重大活動進展，及時刊發(fā)了《會務(wù)動態(tài)》6期，為各級領(lǐng)導(dǎo)提供市委會工作的動態(tài)展示。

　　二、以武漢城市圈兩型社會建設(shè)為重心，積極做好參政議政工作。 參政議政再結(jié)碩果。參政議政是民主黨派的重要職能，是黨派參政為民的集中體現(xiàn)。近年來，市民建實施調(diào)研課題申報制、調(diào)研成果激勵機制等全新的運行方式，大大調(diào)動了會員參加調(diào)研活動的積極性和主動性，通過調(diào)研成果的多方轉(zhuǎn)化，已取得了明顯成效。在武漢市政協(xié)十一屆二次會議上，市民建共提交12件集體提案，其中“推進武漢城市圈建設(shè)”和“加快文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園區(qū)建設(shè)”提案，被上升為建議案原案。《關(guān)于推動漢正街小商品市場跨越發(fā)展的對策建議》，長江商報大幅面做了報道。會議期間，民建屆別政協(xié)委員共提交個人提案66件，有十多名委員接受了新聞媒體的采訪。《構(gòu)建武漢市農(nóng)民工社會養(yǎng)老保障制度的對策建議》被市政協(xié)評為調(diào)研報告一等獎;《關(guān)于規(guī)范發(fā)展我市中介服務(wù)業(yè)，為武漢率先崛起營造良好市場經(jīng)濟環(huán)境的建議》、《關(guān)于我市在中部崛起中資本市場發(fā)展的建議》被評為優(yōu)秀集體提案。盛從峰、龔華平、程明剛被市政協(xié)評為優(yōu)秀政協(xié)委員。在中共武漢市委課題發(fā)布暨20xx-20xx年度參政議政表彰會議上，我會《關(guān)于加快推進武漢城市圈建設(shè)的建議》、《關(guān)于加大文化建設(shè)力度，增強城市軟實力的建議》、《和諧社會建設(shè)中化解房屋拆遷矛盾的對策與建議》獲優(yōu)秀調(diào)研成果二等獎;《構(gòu)建我市農(nóng)民工社會養(yǎng)老保障制度的對策建議》、《關(guān)于在武漢市基礎(chǔ)教育階段推見職業(yè)生涯教育的建議》獲優(yōu)秀調(diào)研成果三等獎。同時我會的參政議政被民建湖北省委會授予參政議政先進集體稱號。

　　做好課題申報立項工作。為做好今年課題的立項工作，市委會及早下發(fā)通知，召開x年課題發(fā)布暨20xx年參政議政表彰會，對參政議政工作先進集體和個人進行了表彰。經(jīng)過廣泛動員，共收到課題申請20項，申報數(shù)量歷年最多，預(yù)示著會員的社會責任感進一步增強。選題質(zhì)量也進一步提高，許多選題抓住了武漢市當前發(fā)展的核心問題。經(jīng)評審，x年市民建重點立項課題3項：《武漢“兩型社會”建設(shè)土地節(jié)約、集約及流轉(zhuǎn)機制的研究》、《武漢市科技成果轉(zhuǎn)化的助推機制研究》、《加快武漢城市圈稅收支撐政策改革研究》。另立項的聯(lián)系課題7項共十一個課題。

　　為兩型社會建設(shè)獻計出力。根據(jù)中共武漢市委、市政協(xié)關(guān)于“匯智、聚力、助推”和開展“我為武漢„兩型社會‟建設(shè)綜合配套改革試驗獻一策”的部署和要求，民建市委會組織動員會內(nèi)外力量，隆重組織了由我會主辦，市經(jīng)濟委員會、市科技局、武漢大學人口資源環(huán)境經(jīng)濟研究中心協(xié)辦的“武漢城市圈„兩型社會‟建設(shè)論壇”。論壇上專家們圍繞兩型社會議題各獻良策，并收錄24篇論文已匯集成冊。通過論壇的成功舉辦，充分展示了我會成員在參政議政方面的智慧和能力。

　　同時，積極向市政協(xié)、市委統(tǒng)戰(zhàn)部報送“獻一策”活動稿件17篇。日前，在市政協(xié)召開的“獻一策”工作匯報會上，我會作了題為《發(fā)揮優(yōu)勢 ，凝聚力量，積極為“兩型社會”試驗區(qū)建設(shè)獻計出力》的交流發(fā)言。鄒國林主委身先士卒踐行“獻一策”活動，兩次帶隊到東西湖區(qū)調(diào)研107國道吳家山收費站的拆除問題。《楚天金報》大版面作了深度報道，產(chǎn)生較大社會反響。

　　積極參加雙月座談會。根據(jù)雙月座談會議題安排，市委會認真組織開展調(diào)研，努力形成高質(zhì)量材料。上半年，方潔副主委、黨蓁副主委、劉傳江副主委分別在雙月座談會上作了《對我市制定兩型社會試驗區(qū)建設(shè)方案的幾點思考和建議》、《加快行政體制改革，實行政務(wù)公開，促進服務(wù)型政府建設(shè)》、《借鑒國內(nèi)外經(jīng)驗，從機制、體制著手，推進武漢城市圈一體化》的主題發(fā)言，其中有些意見和建議得到了市委領(lǐng)導(dǎo)的認可和采納。

　　做好各類信息報送工作。社情民意工作是參政議政最直接、最有效的途徑。上半年，市委會報送社情民意稿件31篇，政協(xié)信息7條，統(tǒng)戰(zhàn)信息39條。其中，《推廣能源合同管理，促進“兩型社會”建設(shè)》被市委統(tǒng)戰(zhàn)部作為《建言》專報市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)后，引起了市委書記楊松的重視，并作批示：“善臘同志：此件提出的EMC模式應(yīng)該是適用于我市，國內(nèi)外都有成功經(jīng)驗，對用新機制推進“兩型社會”建設(shè)也會發(fā)揮重要作用。請安排發(fā)改委深入研究并積極試點，爭取能有大的突破。”;《關(guān)于加強我市再生資源回收行業(yè)規(guī)范管理的建議》，被胡緒鵾副市長批示相關(guān)部門加強管理。

　　三、以基層工作為重點，進一步加強組織建設(shè)。

　　加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。市委會以政治交接為主線，繼續(xù)把鞏固各級組織的換屆成果，增強組織活力與凝聚力，提高會員整體素質(zhì)作為重點，積極加強組織建設(shè)。重點圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、支部建設(shè)、組織發(fā)展、人才推薦、組織培訓(xùn)開展工作，全面推進組織建設(shè)。加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。在民建武昌區(qū)委員(擴大)會議上，選舉張再強為民建武昌區(qū)委會副主委，增強了區(qū)級領(lǐng)導(dǎo)班子的力量。黃陂區(qū)支部自成立以后，參政議政、組織發(fā)展、社會服務(wù)等各項會務(wù)工作不斷快速推進，亦需增強支委班子力量，經(jīng)支部提議，市委會和中共黃陂區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部共同協(xié)商考察，在支部大會上增補了支部委員兩人。積極做好會內(nèi)外人才推薦工作。新一屆民建中央和省委會選舉產(chǎn)生后，均開始組建新的專門委員會，經(jīng)推薦，鄒國林、張文彤、劉傳江等6位同志擔任民建中央專委會委員，22名會員擔任省民建專委會委員。此外積極向市委統(tǒng)戰(zhàn)部推薦參與兩型社會建設(shè)人才，配合市委組織部、市婦聯(lián)做好我會優(yōu)秀女性人才庫的人員推薦。

　　繼續(xù)推進基層組織建設(shè)。隨著我市改革開放和經(jīng)濟建設(shè)的快速發(fā)展，遠城區(qū)成為新興的經(jīng)濟發(fā)展區(qū)，作為與經(jīng)濟界密切聯(lián)系的參政黨，組織結(jié)構(gòu)也應(yīng)適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展新格局。近幾年，在江夏區(qū)陸續(xù)發(fā)展會員的基礎(chǔ)上，積極與中共江夏區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部溝通、協(xié)商，6月18日民建江夏區(qū)支部成立大會隆重召開，成為繼黃陂區(qū)支部后我會成立的又一個遠城區(qū)支部，我會基層組織結(jié)構(gòu)得到進一步發(fā)展和延伸。此外，在去年開展支部達標建設(shè)工作的基礎(chǔ)上，市委會加強了與各區(qū)(工)委會聯(lián)系溝通和專項工作指導(dǎo)，繼續(xù)向力爭三年使所有支部達標的目標推進。在省民建支部評比中，武昌區(qū)企管支部被評為先進基層支部。我會的組織建設(shè)工作也被民建湖北省委會授予組織建設(shè)先進集體稱號。

　　穩(wěn)步做好組織發(fā)展和培訓(xùn)工作。繼續(xù)堅持“三個為主”，注重質(zhì)量、注意數(shù)量，保持我會與經(jīng)濟界密切聯(lián)系的特色的總體原則，按照5%的發(fā)展率積極做好會員發(fā)展工作，上半年共發(fā)展會員22人(待發(fā)展會員11名)，平均年齡36.63歲，全部是大專以上學歷，其中具有碩士研究生學歷以上的有4人，中上層人士18人，占發(fā)展會員數(shù)的81.81%。目前我會共有會員1677人，中上層人士1044人，占會員總數(shù)的62.25%。精心組織舉辦了x年新會員培訓(xùn)班，46名新會員參加學習，進行會章、會史及統(tǒng)一戰(zhàn)線、多黨合作基礎(chǔ)知識學習教育，新會員通過學習進一步提高了綜合政治素質(zhì)。

　　做好會員數(shù)據(jù)庫管理工作。進一步推進市民建會員數(shù)據(jù)庫的管理和使用工作，繼續(xù)加強數(shù)據(jù)的核實、補充和信息資源的整合。通過數(shù)據(jù)庫整理完善各區(qū)會員數(shù)據(jù)，直接掌握各基層支部會員狀況，為有針對性加強支部建設(shè)和管理創(chuàng)造基礎(chǔ)條件。根據(jù)機關(guān)工作需要，在市人事局統(tǒng)一安排下，機關(guān)面向社會公開招錄了4名公務(wù)員，充實機關(guān)干部隊伍。

　　四、挖掘潛力，發(fā)揮優(yōu)勢，努力做好社會服務(wù)工作。

　　積極投入抗震救災(zāi)活動。在突如其來的巨大災(zāi)難面前，市委會以高度的政治責任感，組織廣大會員積極投入抗震救災(zāi)捐款捐物活動，各級組織及會員以不同形式、不同渠道捐款捐物。如市委會組織機關(guān)干部捐款;在“兩型”社會建設(shè)論壇大會上現(xiàn)場募捐;會員李燃親赴災(zāi)區(qū)捐獻藥品，其經(jīng)歷艱險感人至深;一民建會員不計個人名利，以無私的善舉注入“民建慈善關(guān)愛基金”50萬元，專款用于資助08級的災(zāi)區(qū)學生四年的生活費用;會員張文舉在地震后第一時間向四川省紅十字會捐款15萬元，并立即派員奔赴災(zāi)區(qū)加入抗震救災(zāi)、重建家園的服務(wù)行列，并將公司的17臺大型挖掘機拖運至災(zāi)區(qū)，投入搶險斗爭。目前我會各級組織、廣大會員和機關(guān)干部共捐款捐物268萬余元，他們捐出了一份援助災(zāi)區(qū)人民的愛心，一份鼓勵災(zāi)區(qū)人民的信心，一份取得抗震救災(zāi)勝利的決心，幫助和支持支援災(zāi)區(qū)人民渡過難關(guān)，為取得抗震救災(zāi)的最后勝利貢獻自己的力量。市民建各級組織及會員為抗震救災(zāi)所做的大量工作，充分體現(xiàn)了在關(guān)鍵時刻與中共同心同德，風雨同舟，共克艱難，團結(jié)奮斗的優(yōu)良風范。x年市民建被評為市慈善捐贈先進單位。

　　以建設(shè)“兩型社會”為主題，加強對內(nèi)對外聯(lián)絡(luò)和聯(lián)系。一是切實做好“民建慈善關(guān)愛基金”的規(guī)范化管理，加強同市慈善會、“溫暖工程”職業(yè)教育培訓(xùn)基地、資助災(zāi)區(qū)學生的大學的聯(lián)系，確保資助資金投放落實到位。注重全民創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)建“兩型”社會的有機結(jié)合，為推動培訓(xùn)班擴大招生區(qū)域以及下期開班做好準備;二是保持與市經(jīng)委聯(lián)絡(luò)，組織企業(yè)家會員參加國家中小企業(yè)銀河培訓(xùn)暨第二期創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，對促進企業(yè)家自身素質(zhì)的提高以及企業(yè)的健康發(fā)展取得了良好的作用;三是為推動“武漢•中國•文谷”項目取得實質(zhì)進展，鄒國林主委帶領(lǐng)《文化資源開發(fā)與文化品牌建設(shè)》課題組成員赴“長、珠、潭”城市群文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展較好的長沙市進行調(diào)研，加強了同其他市級民建組織的交流與聯(lián)絡(luò)。四是利用為會員送溫暖，持續(xù)開展“三個一”慰問活動的契機，加強同會員經(jīng)常性的聯(lián)系，春節(jié)前夕由市委會領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊慰問老領(lǐng)導(dǎo)和困難會員，婦委會副主任王福正個人出資前往橋口、武昌、江岸區(qū)對老年困難女會員進行慰問，讓會員真切的感受到組織的關(guān)懷，進一步增強了會的凝聚力發(fā)揮八個專委會作用。各專委會于年初均召開主任會議及全體會議，商議年度工作計劃。學習委員會組織了兩會精神傳達報告會，6月份又舉辦了《重溫„五、一‟口號歷史，繼承我會光榮傳統(tǒng)》的主題報告會，貼近時事，促進政治交接學習教育活動的開展。婦女專委會組織市內(nèi)紅色之旅，以“回顧歷史，創(chuàng)建美好未來”為主題，開展了有意義的“三•八”婦女節(jié)慶祝活動;“三下鄉(xiāng)”是民主黨派服務(wù)農(nóng)村的一項重要活動，文化專委會組織到黃陂區(qū)慰問演出，展現(xiàn)了市民建為建設(shè)社會主義新農(nóng)村服務(wù)的風采;春節(jié)前夕參加了省民建春節(jié)聯(lián)歡文藝演出，這些都展現(xiàn)了組織的生機與活力，增強了組織的凝聚力。法制專委會組織了到韶山開展革命傳統(tǒng)教育的政治交接活動，堅定了接受中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的信念，和走中國特色社會主義政治發(fā)展道路的信心。老年專委會組織到新洲生態(tài)濕地景區(qū)開展綠色之旅聯(lián)誼活動，讓老會員們感悟了大自然的氣息，煥發(fā)了青春。借助專委會平臺，開展了一系列有意義的活動，既圍繞了全年的工作中心，又進一步增強了全會的凝集力和活力。

　　五、強化績效目標管理，建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。

　　全面加強績效目標管理。20xx年，在實施雙目標管理基礎(chǔ)上，按照市委統(tǒng)一布置，市民建機關(guān)開展實施績效目標管理。市委會在已制定和建立的各項制度基礎(chǔ)上，進一步梳理、細化和完善績效目標管理有關(guān)制度，并通過互相觀摩、互相檢查、互相學習使我會機關(guān)管理工作達到一個新的水平。市民建的績效目標管理工作獲得20xx年度優(yōu)秀等次。x年，市委會以年初簽訂的績效目標管理為標尺，以“強素質(zhì)，增能力，講效率，創(chuàng)業(yè)績”為目標，在辦文上力求嚴謹、在辦會上力求務(wù)實、在辦事上辦求高效，致力建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。先后起草了《市民建20xx年度會工作報告》;市民建1-5月份大事記;按照政治交接學習教育活動中提出的民主黨派機關(guān)要制度化、規(guī)范化、程序化要求，重新修訂和完善了市委會30項工作制度和20項工作流程;參與起草撰寫了《輝煌――改革開放30年的中國武漢》(民建部分)文稿等，辦文質(zhì)量得到進一步提升。會務(wù)工作中會議活動是黨派工作運行的常規(guī)形式之一，我們力求從實際出發(fā)，人盡其才，物盡其用，確保各項會議的順利召開。上半年，市委會召開全委會一次、會兩次、主委會三次，并作好相關(guān)會議記錄、會議紀要、簡訊的撰寫。檔案管理是辦公室工作的重點之一，我們在20xx年達檔案管理省二級基礎(chǔ)上，認真完成了20xx年度文件材料、實物檔案、電子檔案、會計檔案歸檔及錄入工作。做好政務(wù)網(wǎng)、局域網(wǎng)管理。做好后勤保障與辦公物品的購置，提供較好的機關(guān)硬件設(shè)施環(huán)境。

　　爭創(chuàng)文明單位。按照民主黨派要為會員服務(wù)，為社會服務(wù)的要求，我們積極做好與街道社區(qū)的聯(lián)絡(luò)工作。在開展的“四城同創(chuàng)”活動中，市民建辦公室與江漢區(qū)水塔街辦事處聯(lián)系，積極開展文明單位創(chuàng)建活動，在促進改革發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、提高市民素質(zhì)、倡導(dǎo)良好風尚、服務(wù)人民群眾、密切黨群關(guān)系中發(fā)揮了積極的作用。今年春節(jié)之際，市委會機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)冒大雪到水塔街看望并慰問困難群眾，并送上一份愛心和溫暖。同時在機關(guān)開展了一系列文明創(chuàng)建的學習與實踐活動，5月份市民建獲武漢市江漢區(qū)20xx-20xx年度文明單位稱號。 以上工作的圓滿完成促使了機關(guān)各部門職能作用的有效發(fā)揮，保證了機關(guān)工作的正常運行，形成“以制度理事，以職責管人，事事有人干，人人有事干，件件有落實”的工作機制奠定了基礎(chǔ)，使各項工作逐步納入了制度化、規(guī)范化的軌道。

　　x年下半年工作要點

　　(一)繼續(xù)深入學習中共xx大和民建全國九大會議精神。以為“兩型社會”綜合配套改革實驗區(qū)建設(shè)做貢獻，發(fā)揮“匯智、聚力、助推”作用作為工作主題。繼續(xù)深化政治交接學習教育活動，按照總體部署認真抓好各個環(huán)節(jié)落實，充分運用網(wǎng)站、會刊和《會務(wù)動態(tài)》等載體，及時報道會內(nèi)重大 事情，宣揚先進典型人物，確保政治上的堅定和理論上的清醒。

　　(二)以增強“四個能力”為重點，繼續(xù)加強組織建設(shè)。在進一步抓好企業(yè)經(jīng)營者和與經(jīng)濟界聯(lián)系的專家學者兩支基本隊伍的基礎(chǔ)上，認真抓好骨干隊伍、會務(wù)工作者隊伍和后備干部隊伍建設(shè)，夯實組織建設(shè)基礎(chǔ)。鞏固支部達標建設(shè)的成果，通過檢查、評比、考核、培訓(xùn)等措施，總結(jié)經(jīng)驗，解決問題，做好第三批支部達標的考核，使基層支部工作走上規(guī)范化軌道。高度重視組織發(fā)展工作，讓更多優(yōu)秀的黨外人士加入到組織中來，會員結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。

　　(三)完善調(diào)研工作機制，做好今年的課題調(diào)研工作。在今年上半年調(diào)研課題申報立項的基礎(chǔ)上，充分發(fā)揮智力密集的人才優(yōu)勢，緊緊圍繞武漢城市圈“兩型社會”建設(shè)，多搞實地調(diào)查，多做深入研究，多獻務(wù)實之策。在認真組織好課題調(diào)研的基礎(chǔ)上，進一步充實數(shù)據(jù)，搞好論證，高質(zhì)量完成調(diào)研成果的轉(zhuǎn)化工作，爭取形成高質(zhì)量的提案和建議。充分利用人大、政協(xié)、網(wǎng)絡(luò)等各個渠道參政議政，加大《政協(xié)論壇》的參與力度和統(tǒng)戰(zhàn)信息、社情民意的報送力度，不斷提高質(zhì)量。

　　(四)拓展對外聯(lián)絡(luò)途徑，積極做好社會服務(wù)工作。做好 “民建關(guān)愛慈善基金”管理運行，做好第二批陽光班的開班工作，保證此項慈善事業(yè)可持續(xù)發(fā)展。以拓寬服務(wù)范圍、提高服務(wù)層次、整合服務(wù)資源、創(chuàng)新服務(wù)手段為主要內(nèi)容，不斷提高社會服務(wù)水平。繼續(xù)發(fā)揚聯(lián)系經(jīng)濟界的優(yōu)勢，積極為引進資金、技術(shù)、人才服務(wù)，優(yōu)化我市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，為我市經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。加強與市發(fā)改委、市科技局、市經(jīng)委的對口聯(lián)系，確保對口聯(lián)系各項制度的落實。

　　(五)以制度化、規(guī)范化、程序化為重點內(nèi)容，不斷提高機關(guān)建設(shè)水平。認真總結(jié)績效管理施行半年來，機關(guān)管理工作的進展情況，對市委會的各項規(guī)章制度進一步完善、充實，形成體系，修訂市委會各項工作流程匯編成冊。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇25

　　同志們：

　　元旦剛過，就把大家召集在一起，召開全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總結(jié)會，主要任務(wù)是：全面總結(jié)回顧去年工作，共同研究發(fā)展中面臨的新情況和新問題，提出今年發(fā)展思路和工作措施。經(jīng)過半天多的時間，各縣(區(qū)、市)農(nóng)業(yè)局長就農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總體情況進行了匯報。隨后，我們又結(jié)合平時掌握了解的情況，對市里面各中心、辦、科、站進行了民主測評。就去年參加首屆山西特色農(nóng)博會工作進行了總結(jié)表彰。在此，我想就全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作講幾點意見。

　　一、迎難而上，全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作實現(xiàn)了新突破

　　去年是不平凡的一年。受國際金融危機影響，農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè)發(fā)展困難、大量外出農(nóng)民工返鄉(xiāng);同時，自然災(zāi)害頻發(fā)重發(fā)，去年全市農(nóng)業(yè)生產(chǎn)從種到收，先后經(jīng)歷了三個持續(xù)干旱期和一次大暴雪，造成了很大的損失。面對這樣一個特殊形勢，全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部在市委、政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣市委“加快科學發(fā)展、構(gòu)建和諧晉中”的主題，在挑戰(zhàn)中捕捉機遇，在逆境中排難而進，農(nóng)民收入保持了穩(wěn)定增長，農(nóng)業(yè)經(jīng)濟實現(xiàn)了轉(zhuǎn)型發(fā)展，農(nóng)村民生得到了持續(xù)改善。

　　1、在促進農(nóng)民收入穩(wěn)定增長上，面對農(nóng)業(yè)外部增收乏力，進一步發(fā)揮了我們農(nóng)業(yè)部門的職能，在挖掘農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收潛力上做文章。一是抓提高糧食生產(chǎn)能力。去年，雖然遭受嚴重的自然災(zāi)害，但由于我們采取了增加高產(chǎn)作物玉米面積和實施豐產(chǎn)方綜合技術(shù)等工作措施，實現(xiàn)了糧食產(chǎn)量和效益的雙重提高，全市糧食總產(chǎn)量達13.83億公斤，為歷史上第二個豐收年，人均糧食增收200元以上。二是抓高效設(shè)施蔬菜生產(chǎn)。去年，我們從抓2萬畝設(shè)施蔬菜著手，努力增加蔬菜生產(chǎn)效益。20xx年全市蔬菜面積123.7萬畝，雖然面積上與前年基本持平，但高效設(shè)施面積增加2.24萬畝，是歷史上發(fā)展最快的一年。在全市41.86億公斤的蔬菜總產(chǎn)量中，僅設(shè)施蔬菜產(chǎn)量就達10.7億公斤，占四分之一多，加之菜價持續(xù)走高，全市農(nóng)民人均蔬菜收入突破千元，增加259元。三是抓水果儲藏、示范園建設(shè)。去年，我們突出抓了水果儲藏銷售和示范果園建設(shè)，我市儲藏的25萬噸水果全部售出，平均增值0.5元/公斤以上，實現(xiàn)收入1.25億元。全市水果總面積達97萬畝，水果總產(chǎn)量7億公斤，人均水果收入增加17元。雖然經(jīng)濟大形勢影響了務(wù)工收入，但通過努力，僅農(nóng)業(yè)內(nèi)部增收近500元。據(jù)統(tǒng)計預(yù)測，20xx年全市農(nóng)民人均收入在5200元左右，同比增長8.8%，提前一年實現(xiàn)了 “”的目標(5000元)。在完成市委、政府提出的“保增長”目標中，我們做出了應(yīng)有的貢獻，也充分反映出我們農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部戰(zhàn)斗力、凝聚力。

　　2、在推進農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展上，我們深入貫徹落實市委二屆四次全會上提出的建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范市目標，緊扣發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)這個主題，在農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展上做文章，實現(xiàn)了六個方面的轉(zhuǎn)變。一是啟動實施現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)方式由傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變。去年5月14日我們在全省率先啟動實施了山西晉中現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)，共實施項目66個，完成投資8.9億元。一批像榆次東陽無公害蔬菜基地、祁縣古縣、平遙襄垣出口精品酥梨基地、太谷河西蛋雞養(yǎng)殖基地等示范項目表現(xiàn)出了良好的示范效果。二是大面積推廣農(nóng)業(yè)組裝配套技術(shù)，農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣由單項技術(shù)向產(chǎn)業(yè)集成技術(shù)轉(zhuǎn)變。近兩年，全市分產(chǎn)業(yè)對主推技術(shù)和主推品種進行集中組裝配套，以整體的模式進行推廣，取得了明顯的效果。實施玉米豐產(chǎn)方66個，平均增產(chǎn)50—100公斤/畝;主推設(shè)施蔬菜組裝技術(shù)，全市新建設(shè)施面積2.24萬畝，進行高光效樹型改造，全市新建標準化水果示范園1.5萬畝。三是突出龍頭企業(yè)升級、合作社規(guī)范，龍頭企業(yè)和合作社由數(shù)量型逐步向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。為應(yīng)對金融危機，積極推進龍頭企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，去年新上和擴建農(nóng)產(chǎn)品加工項目30個，總投資1.2億元。全市農(nóng)產(chǎn)品加工、流通龍頭企業(yè)實現(xiàn)銷售收入53億元，帶動45萬農(nóng)戶增收5.6億元。在農(nóng)民專業(yè)合作社培育上，重點圍繞“規(guī)范化建設(shè)”做文章，全市農(nóng)民專業(yè)合作社達4110個，新發(fā)展778個，特別是規(guī)范的農(nóng)民專業(yè)合作社達到1995個，繼續(xù)保持全省領(lǐng)先。四是積極爭取農(nóng)業(yè)項目資金，農(nóng)民群眾從生產(chǎn)型得實惠向綜合型受益轉(zhuǎn)變。全市共落實糧食補貼、玉米保護性差價補貼、良種補貼2.33億元。新建農(nóng)村可再生能源3.5萬戶，服務(wù)網(wǎng)點533個。實施的耕地綜合生產(chǎn)能力建設(shè)工程47萬畝，其中中低產(chǎn)田改造22.3萬畝。五是逐步建立新型服務(wù)體系，服務(wù)方式由單純技術(shù)指導(dǎo)向產(chǎn)供銷全方位服務(wù)轉(zhuǎn)變。去年，我們突出抓了集信息提供、產(chǎn)品質(zhì)檢、市場監(jiān)管、產(chǎn)品銷售于一體的新型農(nóng)業(yè)服務(wù)體系。全市累計開通農(nóng)村寬帶用戶6.2萬戶;加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管，抽檢蔬菜水果樣品2936個，檢測合格率不斷提高;新完成“三品”認證33個，累計達到468個。開展了春季、夏季、秋季農(nóng)資打假行動，假劣農(nóng)資案件查處率達到100%。連續(xù)七屆參加中國國際農(nóng)產(chǎn)品交易會，均取得優(yōu)異成績。尤其是在山西首屆特色農(nóng)博會上，無論是招商引資額、貿(mào)易洽談，還是獲獎情況均位居全省前列。六是不斷提高農(nóng)民綜合素質(zhì)，從事傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)民逐步向新型農(nóng)民轉(zhuǎn)變。全市共舉辦各類培訓(xùn)班1923個班次，培育科技示范戶1萬余戶，完成科技培訓(xùn)107萬人次;完成農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移引導(dǎo)性培訓(xùn)11.34萬人，新轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力3.35萬人。

　　3、一方面，深化農(nóng)村改革，加強農(nóng)村社會管理。堅持以穩(wěn)定家庭承包經(jīng)營為基礎(chǔ)，積極探索完善農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)有效機制，全市土地流轉(zhuǎn)面積達13.5萬畝，參與流轉(zhuǎn)的農(nóng)戶達到2.3萬戶。加大了農(nóng)村“三資” 規(guī)范管理，先后對82個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，159個村進行了專項審計，審計資金總額6億多元，罰沒上繳違規(guī)違紀資金109余萬元，責令限期清退1300余萬元，移交紀檢監(jiān)察案件37起，全市118個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、2756個行政村實行了財務(wù)、資金“雙代理”。探索開展了農(nóng)村“三資”網(wǎng)絡(luò)化管理監(jiān)督體系建設(shè)，左權(quán)、壽陽兩個試點縣已全覆蓋，其它縣(區(qū)、市)正在積極推進試點工作，全市將逐步建立農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管四級網(wǎng)絡(luò)體系。另一方面，深入推進新農(nóng)村建設(shè)，促進農(nóng)村全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。去年全市繼續(xù)以“創(chuàng)三優(yōu)”、“四化四改”和“兩個十”為工作重點，扎實推進新農(nóng)村建設(shè)。祁縣、平遙、榆社、和順、壽陽、左權(quán)、昔陽、開發(fā)區(qū)8個縣域規(guī)劃和228個省級重點推進村規(guī)劃基本完成;街道硬化、村莊綠化、環(huán)境凈化、路燈亮化以及改水、改廚、改圈、改廁工程穩(wěn)步推進，全部完成任務(wù);500個村達到“十有十個一”目標;2140個村基本實現(xiàn)農(nóng)村環(huán)境“創(chuàng)三優(yōu)”目標。

　　二、認清形勢，把握農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展新方向

　　在看到來之不易成績的同時，我們必須認清當前發(fā)展形勢。客觀地講：農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施不牢、農(nóng)民收入出現(xiàn)徘徊、農(nóng)業(yè)比較效益下降等新老問題仍然存在。而今年是執(zhí)行“”規(guī)劃的最后一年，也是應(yīng)對金融危機、促進經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的關(guān)鍵一年，做好今年的農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，關(guān)系全局、意義重大。需要認真研究促進農(nóng)業(yè)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、推進農(nóng)村改革和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌等重大問題。

　　一是要落實好中央農(nóng)村工作會議精神。去年年底召開的中央農(nóng)村工作會圈定了今年的重點任務(wù)，研究討論了《中共中央、國務(wù)院關(guān)于加大統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展力度，進一步夯實農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展基礎(chǔ)的若干意見》。要深入貫徹好這次會議精神，首先要在我們農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部中先行一步，增強統(tǒng)籌意識、改革意識、轉(zhuǎn)型意識、民生意識，真正把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展作為全面建設(shè)小康社會的根本要求，把改善農(nóng)村民生作為調(diào)整國民收入分配格局的重要內(nèi)容，把擴大農(nóng)村需求作為拉動內(nèi)需的關(guān)鍵舉措，把建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)作為轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式的重大任務(wù)，把建設(shè)社會主義新農(nóng)村和推進城鎮(zhèn)化作為保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展持久動力，按照穩(wěn)糧保供給、增收惠民生、改革促統(tǒng)籌、強基增后勁的基本思路，毫不松懈地作好全市“三農(nóng)”工作。

　　二是要把握全市農(nóng)業(yè)發(fā)展的方向。結(jié)合這次中央農(nóng)村工作會議精神和我市“三農(nóng)”工作實際，要牢牢把握統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展這個關(guān)鍵點，統(tǒng)籌考慮現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)和其它縣市協(xié)調(diào)發(fā)展，統(tǒng)籌抓好農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效和拓寬農(nóng)民增收渠道，統(tǒng)籌把握農(nóng)產(chǎn)品數(shù)量增長和質(zhì)量安全發(fā)展，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)農(nóng)村經(jīng)濟和社會管理全面發(fā)展。具體在“數(shù)量”擴張上，在穩(wěn)定糧食綜合生產(chǎn)能力的前提下，重點抓好設(shè)施蔬菜、優(yōu)質(zhì)果品;“質(zhì)量”提升上，重點加強農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全全程管理;“效益”實現(xiàn)上，重點抓好龍頭企業(yè)和專業(yè)合作社帶動;“改革”發(fā)展上，重點抓好基層農(nóng)技體系改革、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)和農(nóng)村“三資”管理;“增收”能力上，重點抓好種養(yǎng)管理和就業(yè)技能培訓(xùn)。

　　三是要抓機遇上項目、上好項目。要牢牢把握“推動資源要素向農(nóng)村配置”這個方向，在爭取項目資金上做文章，進一步夯實農(nóng)業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)，增強農(nóng)業(yè)發(fā)展后勁。各縣(區(qū)、市)和市局各職能科室要吃透政策、拓寬視野、了解上情、弄清下情，千方百計爭取項目資金，要根據(jù)實際，結(jié)合“三農(nóng)”重點工作實施好既定項目，精心編報好后續(xù)項目，努力把更多項目擠進國家、省農(nóng)業(yè)和農(nóng)村重點項目盤子。需要強調(diào)的是：實施的項目越多，越需要我們加強項目監(jiān)管，要堅持全面自查與重點抽查有機結(jié)合，指導(dǎo)與監(jiān)管雙管齊下，逐步建立事前、事中、事后全程監(jiān)管，真正把項目實施好，讓廣大農(nóng)民群眾得實惠。

　　三、明確重點，實現(xiàn)今年農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作新發(fā)展

　　20xx年全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作總體思路是：以農(nóng)民增收為核心，在進一步加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、改善生產(chǎn)條件、完善服務(wù)體系、培育新型農(nóng)民、創(chuàng)新農(nóng)村機制，推進新農(nóng)村建設(shè)上做文章，努力推動全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟的又好又快發(fā)展。主要奮斗指標為：糧食總產(chǎn)保持在11億公斤以上，農(nóng)民人均純收入增長8%。具體抓好八大農(nóng)業(yè)和農(nóng)村重點工程。

　　1、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范工程。要在認真總結(jié)去年現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，突出工作重點，在現(xiàn)代、示范上做文章，選擇具有示范帶動作用的項目作為扶持重點，初步的想法是：市級確定10個市級示范項目，同時四縣區(qū)各確定10個縣級示范項目，進行重點扶持，實行動態(tài)管理，努力打造全省乃至全國一流的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)。同時，通過實施省優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品基地縣和市優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品區(qū)域布局，引領(lǐng)晉中現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范市建設(shè)，真正讓蔬菜、蘋果、酥梨、谷子、紅棗、核桃、肉牛、笨蛋、瘦肉型豬等具有地方特色優(yōu)勢的農(nóng)產(chǎn)品真正發(fā)展成為市域、縣域經(jīng)濟的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。

　　2、產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效工程。要積極適應(yīng)市場經(jīng)濟的新形勢、發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的新要求，立足我市傳統(tǒng)優(yōu)勢和資源優(yōu)勢，以產(chǎn)業(yè)提質(zhì)增效為抓手，不斷提高農(nóng)業(yè)的資本密集度、物質(zhì)裝備水平和科學技術(shù)含量，著力推進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變，重點抓好糧食提質(zhì)增效、設(shè)施蔬菜擴展、標準果園建設(shè)工程。糧食提質(zhì)增效以農(nóng)業(yè)部萬畝玉米高產(chǎn)示范區(qū)為引領(lǐng)，實施玉米萬畝豐產(chǎn)方57個，小麥萬畝豐產(chǎn)方2個，谷子化控間苗技術(shù)3萬畝，繼續(xù)提高單產(chǎn)水平和生產(chǎn)效益，全市糧食種植面積穩(wěn)定在390萬畝以上。設(shè)施蔬菜擴展要本著上規(guī)模、拓小區(qū)的原則，進行規(guī)模化小區(qū)建設(shè)和密集化小區(qū)群建設(shè)，到20xx年全市新增20萬畝，建成30萬畝設(shè)施蔬菜基地，今年新建設(shè)施面積4萬畝。標準果園建設(shè)要進一步健全示范果園標準，在水果主產(chǎn)區(qū)建設(shè)2萬畝。

　　3、龍頭企業(yè)提升工程。要加大龍頭企業(yè)培育扶持力度，積極引資上項，搞好銀企對接，打造知名農(nóng)產(chǎn)品品牌。要以轉(zhuǎn)型升級為重點，進一步強化龍頭企業(yè)與農(nóng)戶之間的利益連接機制，重點抓好15個億元龍頭企業(yè);以規(guī)范升級為重點，進一步引導(dǎo)資源型企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)投資農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)，重點抓好10個轉(zhuǎn)型農(nóng)產(chǎn)品加工龍頭企業(yè);以技改升級為重點，進一步扶持有產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、市場前景的農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)，重點抓好25個潛力型農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)。20xx年全市農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)銷售收入要達到60億元，帶動50萬農(nóng)戶增收6億元，轉(zhuǎn)化農(nóng)產(chǎn)品35億公斤，轉(zhuǎn)化率達到37%以上，億元以上的龍頭企業(yè)達到15個。

　　4、農(nóng)民專業(yè)合作社規(guī)范工程。要在指導(dǎo)農(nóng)民專業(yè)合作社科學發(fā)展的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好合作社的規(guī)范化建設(shè)，重點在鞏固、提高、規(guī)范、完善上做文章、鼓勵和支持合作社之間以及與農(nóng)村信用社之間的聯(lián)合，增強規(guī)模實力、擴大服務(wù)范圍，強化與農(nóng)戶之間的利益聯(lián)接關(guān)系。按照“雙十”標準今年再規(guī)范1000個合作社，培養(yǎng)一批高質(zhì)量、高效益運行、輻射帶動能力強的示范合作社，進一步提升合作社的整體水平。

　　5、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)工程。要堅持因地制宜、分類指導(dǎo)的原則，組織實施耕地綜合生產(chǎn)能力建設(shè)工程，鞏固與提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力，20xx年實施40萬畝。要依托國家、省農(nóng)村可再生能源建設(shè)項目，因地制宜發(fā)展大中型沼氣、吊炕、太陽能、太陽灶等新型清潔能源，適度發(fā)展戶用沼氣，提高使用率，尤其注重完善沼氣服務(wù)體系，安全使用管理，三沼(沼氣、沼渣、沼液)綜合利用，提高生產(chǎn)效益，發(fā)展循環(huán)農(nóng)業(yè)。20xx年爭取建設(shè)大中型沼氣、秸稈氣化集中供氣工程30個，吊炕1萬戶，太陽能、太陽灶1000個，建設(shè)規(guī)范化服務(wù)網(wǎng)點500個，力爭全市戶用沼氣使用率平均達到80%以上。

　　6、新型服務(wù)體系完善工程。要搞好基層農(nóng)技推廣體系改革和建設(shè)項目申報工作，榆次、壽陽、昔陽、榆社四縣區(qū)要爭取項目資金到位，其余縣市爭取立項;要加快推進農(nóng)業(yè)信息化，發(fā)揮“農(nóng)村信息服務(wù)超市”功能，提高農(nóng)業(yè)信息入戶率，今年重點對300個“農(nóng)村信息服務(wù)超市”進行規(guī)范化建設(shè);要加快農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管體系建設(shè)，爭取全市有一半以上的縣得到國家項目支持，力爭完成市級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)檢中心建設(shè)和三個縣級農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)檢站建設(shè)。同時，提高農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量抽檢密度，加強“三品”認證管理，為農(nóng)產(chǎn)品市場準入準出制度的實行創(chuàng)造條件;此外，還要加強植物保護、農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法等體系建設(shè)。

　　7、新型農(nóng)民培訓(xùn)工程。要把提高農(nóng)民綜合素質(zhì)作為發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、促進農(nóng)民增收的抓手，擺在更加重要的位置。抓住科技入戶項目實施機遇，加強農(nóng)民科技培訓(xùn)，大力推廣先進適用技術(shù)，提升農(nóng)民科技素質(zhì)，促進農(nóng)業(yè)增效，全市計劃開展科技培訓(xùn)100萬人次，培育科技示范戶6000戶。要根據(jù)市場需求和用人單位的技能要求，開展勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)引導(dǎo)性培訓(xùn)和職業(yè)技能培訓(xùn)，促進農(nóng)村勞動力向二三產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)有序轉(zhuǎn)移。全市完成引導(dǎo)性培訓(xùn)6萬人，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力2萬人。

　　8、新農(nóng)村建設(shè)推進工程。要堅持規(guī)劃先行的原則，進一步完善和制定規(guī)劃，啟動市級新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃編制、補充完善縣級縣域新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，確保新農(nóng)村建設(shè)合理布局、有序建設(shè)、有計劃地推進。要抓住政策機遇，按照省里部署，推進農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展。按照平川打造片、山區(qū)打造線的思路，抓好現(xiàn)有500個“十有十個一”達標村的升級上檔。要結(jié)合衛(wèi)生村鎮(zhèn)創(chuàng)建，進一步加大農(nóng)村環(huán)境“創(chuàng)三優(yōu)”的工作力度，抓反彈、抓長效、抓提高，確保全市剩余20%行政村達到五有目標，從根本上改變農(nóng)村“臟亂差”面貌。

　　做好今年的工作，必須以優(yōu)良的作風、過硬的素質(zhì)和務(wù)實的態(tài)度，努力營造“三農(nóng)”工作健康發(fā)展的良好環(huán)境。一是加強部門建設(shè)。要加強依法行政建設(shè)，完善科學化、民主化、規(guī)范化的依法行政工作機制。要加強行政效能建設(shè)，做好應(yīng)急管理，完善規(guī)章制度，提高工作執(zhí)行力。要堅持“管行業(yè)必須管行風”的原則，加強行風建設(shè)，優(yōu)化農(nóng)業(yè)和農(nóng)村發(fā)展環(huán)境。二是深入調(diào)查研究。要進一步強化農(nóng)業(yè)系統(tǒng)干部為農(nóng)服務(wù)意識，繼續(xù)在全市農(nóng)業(yè)系統(tǒng)引深“三農(nóng)”大調(diào)研活動，加強“三農(nóng)前沿”政務(wù)信息建設(shè)，及時報送工作信息，交流指導(dǎo)工作。三是加強黨風廉政建設(shè)。要加強黨風廉政建設(shè)，總結(jié)完善農(nóng)村“三資”網(wǎng)絡(luò)化管理監(jiān)督體系建設(shè)和土地流轉(zhuǎn)規(guī)范化管理經(jīng)驗，加強農(nóng)村經(jīng)濟、土地管理等體系化建設(shè)，進一步建立完善農(nóng)村懲治和預(yù)防腐敗工作的長效機制，促進全市農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作再上新臺階。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇26

　　尊敬的王市長，各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：

　　根據(jù)市政府安排，今天我們創(chuàng)新會議形式，集中召開政府辦公室、機關(guān)事務(wù)管理局兩個部門的年度總結(jié)會議，這充分體現(xiàn)了政府務(wù)實高效的工作作風和對做好服務(wù)保障工作的高度重視。市委、常務(wù)副市長王正喜同志今天也親臨會議，并將作重要講話，這對我們是極大的鞭策和鼓舞。下面，我先就政府辦公室工作講兩點意見：

　　一、20xx年工作回顧

　　過去的一年，市政府辦公室緊緊圍繞市委、市政府工作中心，以創(chuàng)先爭優(yōu)為主線，高標準要求，高效率工作，高質(zhì)量服務(wù)，充分發(fā)揮中樞協(xié)調(diào)作用，圓滿完成了各項目標任務(wù)，先后榮獲了省政務(wù)信息先進單位、市目標考評先進單位、市創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)一等獎等多項表彰。

　　一是參謀助手作用進一步發(fā)揮。政策研究有新成果，牽頭開展向省爭取專項扶持政策工作，促成了省委省政府23號文件的順利出臺，為加快我市科學跨越發(fā)展注入了強大動力。文稿質(zhì)量有新提高，倡導(dǎo)出精品文字，共撰寫領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報材料、會議紀要等各類文稿700多篇、500多萬字，特別是今年的政府工作報告，語言精練、文風樸素、內(nèi)容實在，受到與會代表一致好評。調(diào)查研究有新氣象，圍繞推進縣域經(jīng)濟發(fā)展、白馬湖退圩還湖、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展等課題，完成調(diào)研報告和理論文章70多篇。政務(wù)信息有新位置，編印《要情快報》249期、《專報信息》125期，上報信息在全省排名較20xx年上升4位，網(wǎng)站信息報送工作在全省地級市中唯一獲得“省政府門戶網(wǎng)站內(nèi)容保障工作一等獎”。

　　二是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力明顯增強。服務(wù)議事決策，超前對政府領(lǐng)導(dǎo)年度、季度、每月、每周工作安排提出建議，面向社會征集對政府工作的意見，做好政府各項例會的組織和服務(wù)工作。狠抓督查督辦，對政府重點工作、城建重點項目、民生實事工程等推進情況實行全程督查、跟蹤問效，共開展督查112次，編發(fā)《督查專報》42期、《督查通報》18期，承辦市長批示轉(zhuǎn)閱件230件。加強應(yīng)急管理，進一步完善應(yīng)急管理工作體系，增強應(yīng)急反應(yīng)能力，及時處置10多起突發(fā)事件;堅持24小時值班制度，保證了上傳下達無間斷。推動項目落實，促成了敏實集團電動汽車等重大項目順利落戶，接待了臺玻集團總經(jīng)理等重要客商，參與組織了市政府赴福建、浙江招商等重大活動。服務(wù)企業(yè)招工，推動校企合作，疏通招工渠道，有效緩解了招工壓力。

　　三是綜合保障水平不斷提高。文電處理規(guī)范及時，確保了公文運轉(zhuǎn)順暢、準確、安全、保密，共辦理各類文件5000多件。會務(wù)接待嚴謹細致，做到準備充分、組織嚴密、程序規(guī)范、服務(wù)周全，共承辦大型會議129次，完成接待任務(wù)896批次、9546人次。后勤保障高效低耗，切實抓好設(shè)施檢修、物品采購、財務(wù)管理、綠化保潔、安全保衛(wèi)、報刊發(fā)放和出行保障等工作，著力營造清潔、舒適、安全的工作環(huán)境;強化對用水、用電、用油和辦公易耗品使用的監(jiān)督檢查，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象發(fā)生。

　　四是服務(wù)群眾理念充分體現(xiàn)。認真落實建議提案，共辦理市人大建議198件、市政協(xié)委員提案333件，辦復(fù)率達100%，滿意率在95%以上。真誠回應(yīng)群眾訴求，市長公開電話受理群眾投訴、舉報、咨詢、建議等有效問題19265件次，綜合辦結(jié)率達100%;辦理《省長信箱》來信109件，辦復(fù)率達100%。扎實推進信息公開，督促整改存在問題，切實抓好政府門戶網(wǎng)站升級改版、內(nèi)容保障、依申請公開、新聞發(fā)布等工作。熱心開展掛鉤幫扶，抓好水沖村、城南社區(qū)扶貧濟困工作，開展走訪慰問100多人次，落實資金40多萬元，實施幫扶項目6個，解決就業(yè)崗位6個。

　　五是奮進和諧氛圍更加濃厚。全辦同志都能以事業(yè)、工作、大局為重，互相尊重，以誠相待，加強溝通，密切協(xié)作。牢固樹立“馬上辦、零差錯、爭一流”工作標準，深入開展“七個不太在意”、“五個不應(yīng)該”討論活動，大力推進道德品質(zhì)、學習能力、紀律素質(zhì)“三大建設(shè)”，全辦同志的責任意識、敬業(yè)精神、紀律觀念進一步增強，工作效能顯著提高。堅持“德才并舉，以德為先”的選人用人標準，引導(dǎo)黨員干部誠實做人、踏實做事，一批同志得到提拔重用。組織了春節(jié)團拜會、職工運動會等團體活動，盡力解決個人實際困難，做好健康體檢、生日祝福、老干部慰問等工作，增強了團隊凝聚力。

　　以上成績的取得，是市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心幫助的結(jié)果，是辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子通力協(xié)作的結(jié)果，更是全體干部職工辛勤努力的結(jié)果。在此，我代表市政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子，向大家表示衷心的感謝!

　　在總結(jié)成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的差距和不足，主要表現(xiàn)在：工作的主動性、預(yù)見性和精細化程度還不夠，精品文稿特別是對全局有指導(dǎo)、前瞻性強的調(diào)研文章還不多，一些規(guī)章制度還沒有完全執(zhí)行到位等。對此，我們將采取有力措施，認真加以解決。

　　二、20xx年工作安排

　　20xx年是我市全力實施“”規(guī)劃、全面落實省市黨代會精神的重要一年。今年政府辦的工作思路是：以服務(wù)大局為己任，以“提質(zhì)、提速、提效”為目標，以加強能力建設(shè)為保障，大力弘揚“敬業(yè)奉獻、創(chuàng)新進取、團結(jié)實干、誠信低調(diào)”的優(yōu)良作風，重抓大事，細管小事，多辦實事，善解難事，努力在參謀輔政上有新作為，在優(yōu)化服務(wù)上有新突破，在自身素質(zhì)上有新提高。重點要完成八大任務(wù)：

　　——抓調(diào)研謀全局。圍繞全市總體發(fā)展戰(zhàn)略和階段性工作重點，主動研究政策、研究情況、研究問題，每個業(yè)務(wù)處室要完成2篇以上高質(zhì)量的調(diào)研報告。

　　——抓文字出精品。突出“準、好、快”，超前謀劃每一份講話，精心起草每一篇文稿，著力提高工作貼近度、視角新穎度、領(lǐng)導(dǎo)滿意度和群眾認可度。

　　——抓信息爭前列。寬渠道搜集，嚴標準篩選，高質(zhì)量編報，力爭政務(wù)信息工作在全省位次繼續(xù)前移。

　　——抓協(xié)調(diào)聚合力。多做溝通信息、平衡利益、化解矛盾之事，保障重大決策順利通過、重大活動順利舉辦、重點項目順利推進、疑難問題順利解決。

　　——抓督查促落實。組織督查活動100次以上，市長批示辦結(jié)率、人大建議和政協(xié)委員提案辦復(fù)率、《省長信箱》辦復(fù)率、市長公開電話綜合辦結(jié)率均達100%，確保件件有著落、事事有結(jié)果。

　　——抓管理建機制。建立健全應(yīng)急值守、文電辦理、電子政務(wù)建設(shè)、新聞聯(lián)絡(luò)等工作機制，確保規(guī)范有序運行。

　　——抓服務(wù)求滿意。接待、會務(wù)、后勤工作要嚴謹細致、熱情周到，不斷提高綜合保障水平和服務(wù)對象滿意度。

　　——抓隊伍強素質(zhì)。全面加強干部隊伍思想作風、業(yè)務(wù)能力、機關(guān)文化建設(shè)，不斷提升綜合素質(zhì)、增強履職能力。

　　圍繞完成上述目標任務(wù)，要著力把握三個方面：

　　(一)在積極作為中保障政府高效運轉(zhuǎn)。

　　辦公室是政府的運轉(zhuǎn)中樞，每一項工作做得如何，都直接影響政府運轉(zhuǎn)效率。我們要明確角色，找準定位，當好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手，保障政府各項工作有條不紊、快速推進。

　　一要用心謀事，讓領(lǐng)導(dǎo)省心。當好參謀是辦公室的一項重要職責。領(lǐng)導(dǎo)提出思路，我們要協(xié)助完善;領(lǐng)導(dǎo)作出決策，我們要制定方案;領(lǐng)導(dǎo)勾勒藍圖，我們要描繪細節(jié);領(lǐng)導(dǎo)確定目標，我們要考慮路線。圍繞發(fā)揮參謀作用，大家要學會換位思考，站在領(lǐng)導(dǎo)的立場、角度和位置考慮問題，熟悉領(lǐng)導(dǎo)的思維習慣、講話風格和工作方法，留心領(lǐng)導(dǎo)平日對某些問題的看法、評價和指示;要深入一線調(diào)查研究，將基層和群眾關(guān)注的熱點、難點問題反映上來，特別是要發(fā)現(xiàn)不易進入領(lǐng)導(dǎo)視線的潛在性情況;要提高以文輔政水平，用高質(zhì)量、高水平的文稿、調(diào)研報告、政務(wù)信息展現(xiàn)謀劃成果，引起領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注，爭得領(lǐng)導(dǎo)采納。

　　二要穩(wěn)重行事，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，首先要成為領(lǐng)導(dǎo)信賴之人。要忠誠可靠。始終保持清醒的政治頭腦，在重大問題、原則問題、敏感問題上，不人云亦云，自覺維護市委、市政府的權(quán)威。要遵守保密紀律，不探密、不泄密、不信謠、不傳謠、不散布政治笑話。要善于協(xié)調(diào)。搞好上下左右的關(guān)系，對有關(guān)工作分歧，要站在全局高度，聽取各方意見，通盤考慮，綜合權(quán)衡，凝聚共識，形成合力。協(xié)調(diào)中要注意方式方法，防止因自身失誤引起領(lǐng)導(dǎo)間的隔閡、部門間的摩擦。要低調(diào)謙遜。正確擺正位置，注意言行舉止，對領(lǐng)導(dǎo)要尊重服從，把握分寸;對基層的同志和群眾，要以禮相待，熱情大方，不耍派頭，不打官腔，

　　堅決杜絕“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象。

　　三要周到辦事，讓領(lǐng)導(dǎo)安心。要統(tǒng)籌安排，注意研究和把握各個時期、每個階段政府工作的特點，在忙亂中講規(guī)律，在繁雜中理頭緒，在被動中求主動，凡是重要事項和重大活動，都要超前謀劃、提前運轉(zhuǎn)、精心準備。要注重規(guī)范，進一步完善調(diào)查研究、公文處理、政務(wù)信息、應(yīng)急值守、會務(wù)籌備、人民來訪、后勤接待、財務(wù)管理、車輛管理等工作制度，從政務(wù)服務(wù)到事務(wù)管理，從外部協(xié)調(diào)到內(nèi)部運轉(zhuǎn)，都要遵守制度、符合程序，從源頭上避免工作差錯。要保障到位，緊貼領(lǐng)導(dǎo)需求進行全方位服務(wù)，交待的事情要辦好，分配的材料要寫好，日常的生活要照顧好，出行的安全要保證好，盡力創(chuàng)造良好的工作條件。

　　(二)在嚴格要求中打造一流服務(wù)品牌。

　　辦公室工作的特殊性、重要性和影響力，要求我們必須保持工作的先進性，將爭創(chuàng)一流作為不懈的追求，為領(lǐng)導(dǎo)、基層部門和群眾提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。

　　一要打造一流素質(zhì)。我們要將學習作為立身之本，無論工作多忙，都要及時“充電”，向書本學、向?qū)嵺`學、向領(lǐng)導(dǎo)學、向同事學、向基層學，不斷積累提高，形成與崗位要求相匹配的能力素質(zhì)。要具備深厚的理論功底，系統(tǒng)深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等重要論述，不斷提高理論素養(yǎng)，增強執(zhí)行黨的基本路線和大政方針的自覺性與堅定性。要具備較高的政策水平，及時學習領(lǐng)會上級最新決策部署，吃透相關(guān)講話、文件精神，并了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展、規(guī)劃建設(shè)、財稅金融、社會事業(yè)等領(lǐng)域的政策規(guī)定，準確把握政策界限。要具備嫻熟的業(yè)務(wù)技能，掌握調(diào)查研究、文稿起草、公文處理、綜合協(xié)調(diào)、公務(wù)接待等工作方法，做到“張嘴能說、提筆能寫、遇事能辦”。

　　二要錘煉一流作風。加強作風建設(shè)是辦公室各項工作取得成功的重要法寶。要雷厲風行。增強效率觀念，對政府部署要速決速行，落實領(lǐng)導(dǎo)指示要立說立干，處理重要工作要即說即行，養(yǎng)成“今日事今日畢、重要事超前辦”的良好習慣。要嚴謹細致。辦公室工作無小事，擺錯一個席卡，寫錯一個字，用錯一個標點，都會造成不良影響。要杜絕憑經(jīng)驗、憑感覺的輕率行為，將嚴謹細致體現(xiàn)在自己經(jīng)手和處理的每一項工作中，切實做到零失誤、零差錯、零缺陷。要密切合作。辦公室工作是一個有機的整體，各條線、各處室之間要在分工負責的基礎(chǔ)上，加強溝通協(xié)作，把辦文、辦會、辦事和信息、調(diào)研、協(xié)調(diào)工作統(tǒng)一起來，發(fā)揮整體效能，不能只管局部、不顧全局，更不能發(fā)生推諉扯皮現(xiàn)象。要不怕困難。困難無處不在、無時不有，工作中總會出現(xiàn)一些超出預(yù)見、從未經(jīng)歷、挑戰(zhàn)極限的難題。我們必須克服畏難情緒，知難而進，迎難而上，攻堅克難，在排除難題中增強信心、豐富經(jīng)驗、提升本領(lǐng)。

　　三要爭創(chuàng)一流業(yè)績。古人講，“取法乎上，得乎其中;取法乎中，得乎其下;取法乎下，得乎其無”。各項工作不能滿足于“過得去”、“一般化”，而要力爭“過得硬”、“站前列”。質(zhì)量要上水平。樹立“完善再向前跨一步就是完美”的理念，對任何工作，要么不做，要做就爭取做到最好、做到極致，起草每一篇文稿，接打每一個電話，準備每一次會務(wù)，接待每一位賓客，制發(fā)每一份文件，都要經(jīng)得起推敲、不留下遺憾。創(chuàng)新要求突破。創(chuàng)新是工作進步的源動力。墨守成規(guī)、按部就班只會走向平庸、趨于落后。我們要努力超脫于常規(guī)、被動、重復(fù)的工作，創(chuàng)新工作理念、機制和方法，打破老規(guī)矩、老套路的束縛，努力走出新路子、干出新特色、取得新業(yè)績。落實要見真功。辦公室必須成為推進政府決策落實的“急先鋒”。對領(lǐng)導(dǎo)交辦、黨組決定、職責范圍的工作，要不談條件、不講理由、不折不扣地貫徹執(zhí)行。要強化工作責任制和責任追究制，凡因工作不力造成不良后果的，將嚴肅追究相關(guān)責任人的責任。對相關(guān)單位存在的一些消極落后現(xiàn)象，要敢于督查、敢說硬話、敢于較真，確保政府決策得到落實。

　　(三)在自重自勵中實現(xiàn)人生最大價值。

　　辦公室工作辛苦、艱苦、清苦，但也培養(yǎng)人、歷練人、鍛煉人，充滿挑戰(zhàn)和機遇。大家要愛崗敬業(yè)，恪盡職守，憑杰出的才干贏得認可，靠優(yōu)異的業(yè)績贏得重視，以良好的形象贏得尊重，努力干出一番事業(yè)來。

　　一要珍惜崗位，敬業(yè)奉獻。辦公室同志加班加點是常事，許多人長年累月超負荷工作。我們既然選擇成為辦公室的一員，注定要作出很多犧牲。要充滿熱忱，投入全部精力，充分釋放潛能，在忙碌中享受生活、在艱辛中體驗樂趣。要吃苦耐勞，殫精竭慮，夙興夜寐，任人難任之勞，承人難承之重，挑人難挑之擔。要甘于奉獻，正確看待個人利益得失，謀事不謀利，不圖“等價交換”，不計“投入產(chǎn)出”，把心思花在工作上。有作為才會有地位，從這個意義上講，工作也是為自己干的，作出了努力領(lǐng)導(dǎo)和同事都會看得到。

　　二要珍惜緣份，維護團結(jié)。大家從四面八方匯聚到一起共事，這是組織的安排、事業(yè)的需要，更是難得的緣份。我們既要做戰(zhàn)友，更要做朋友。每個人都要有容人容事、不計恩怨的雅量，相互諒解、坦誠相見的氣度，聞過則喜、從善如流的胸襟，相互尊重、相互信任、相互支持，做到政治上志同道合，思想上肝膽相照，工作上密切協(xié)作，生活上相互關(guān)心，感情上融洽相處，用心維護辦公室團結(jié)和諧的局面，依靠集體的力量、大家的幫助為自己贏得更多的發(fā)展機會。

　　三要珍惜自己，廉潔自律。廉貪一念間，榮辱兩重天。辦公室同志雖然沒有領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力，但崗位特殊，涉及的人、事和利益關(guān)系很多，廉潔自律尤為重要。我們一定要把干凈干事作為做人、從政、為官的底線，對組織、家庭和個人負責。對法紀要常懷“敬畏心”，能做什么，不能做什么，都要了然于胸、銘記于心，絕不逾越制度這條紅線、碰及紀律這條警戒線、觸犯法律這條高壓線。對名利要常懷“平常心”，不爭權(quán)力大小、角色輕重、待遇薄厚、功過多少，留一份寧靜為自己，存一點淡泊在心間。對誘惑要常懷“明白心”，不該吃的不吃、不該拿的不拿、不該去的地方不去，更不允許借領(lǐng)導(dǎo)的名義、打辦公室的旗號拉關(guān)系、謀私事。

　　同志們，新一年的征程已經(jīng)開始。讓我們在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，立足更高起點，瞄準更新目標，團結(jié)奮進，扎實工作，不斷開創(chuàng)辦公室工作新局面，為淮安的發(fā)展事業(yè)作出應(yīng)有的貢獻!

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇27

　　XX年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下、上級業(yè)務(wù)部門的具體指導(dǎo)下，全局老干部工作堅持以“”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實老干部各項方針政策，配合全局中心工作，服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經(jīng)驗、新方法，以落實老干部“兩項待遇”為重點，進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作，不斷完善“三個機制”，大力加強離退休干部黨支部建設(shè)和老干部思想政治工作，積極開展有益于老年人身心健康的文體活動，充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用，同時不斷加強自身建設(shè)，提高管理和服務(wù)水平，圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務(wù)。現(xiàn)總結(jié)如下：

　　一、編制好老干年度預(yù)算

　　市財政局黨組十分重視老干部工作，在財政局經(jīng)費十分緊張的情況下，擠出有限的資金，為老干部的學習活動創(chuàng)造良好的環(huán)境。1月16日，老干部股召開老干部工作會議，按照財政局機關(guān)實施部門預(yù)算的統(tǒng)一要求,討論了XX年工作重點和專用經(jīng)費預(yù)算,包括：活動室設(shè)備購置費、五一等四個節(jié)日活動經(jīng)費、慰問費、報刊征訂費、比賽費用等，為全年老干部工作提供財力保證。楊大銀局長要求各財政所機關(guān)股室，二級單位負責人都要以高度的政治責任感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領(lǐng)導(dǎo)，一把手要親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。

　　二、積極組織好政治理論學習

　　1、組織老干部政治學習。4月28日，老干部股組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是學習了財政局科學發(fā)展觀有關(guān)文件和會議精神;二是學習了老干部局科學發(fā)展觀活動征求意見和開展知識競賽的通知;三是老干部支部委員張振明傳達全市老干部支部書記培訓(xùn)班的主要內(nèi)容。共組織老干部政治學習3多次。每月15日，定為老干部政治學習日。通過學習，老同志了解了國內(nèi)外基本形勢，增強了黨性，樹立了正確的人生觀、價值觀，政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。

　　2、舉辦茶話會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。

　　春節(jié)前夕，我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上，老干部支部書記胡必榮通報了XX年全局財政工作形勢和XX年的工作思路。分管局長潘新洲作了講話。五一舉辦了老干部座談會。在經(jīng)費緊張的情況下，擠出有限的資金，改善老干部的學習環(huán)境，增加老干部活動經(jīng)費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲。

　　3、不斷加強老干部黨支部建設(shè)。我局始終堅持以“”重要思想為指導(dǎo)，不斷加強老干部黨支部的建設(shè)，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情況進行調(diào)研，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。

　　三、落實好老干部的待遇

　　1、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領(lǐng)導(dǎo)要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出專款4000多元，由分片的局長帶領(lǐng)對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關(guān)的副局長帶工會、老干股的慰問機關(guān)老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關(guān)心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部26人次。對常年重病的曹尤明劉祖輝王維華韓春生王紹興解決困難補助200元。

　　2、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關(guān)老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。

　　3、組織老干部每年一度的體檢。

　　4、落實離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇28

　　今天我們召開部機關(guān)會議，總結(jié)去年工作，研究謀劃今年主要任務(wù)。之前，部務(wù)會研究決定，由分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)自己戰(zhàn)線的同志就20xx年工作進行總結(jié)，謀劃新一年的工作。這次會議較以往改變了形式，一方面強化領(lǐng)導(dǎo)責任，落實省委、市委提出的干部述職述廉要求，另一方面是使工作總結(jié)和工作安排更加系統(tǒng)。往年是科長向部務(wù)會匯報全年工作，今年部務(wù)會成員要向大家匯報工作，接受同志們的評議和監(jiān)督。

　　全國、全省、全市的組織工作會議相繼召開，對今后一個時期的組織工作做了總體安排和部署，市委十二屆四次全會對全市今年工作提出了安排和要求，全國和全省組織部長會議也即將召開，我們要認真學習貫徹中央和省、市委精神，進一步細化目標措施，及時下發(fā)全年工作要點，抓好落實。

　　下面，我代表部務(wù)會講幾點意見。

　　一、過去一年工作的基本總結(jié)

　　20xx年全市組織工作保持了良好勢頭，我們的工作在全省有分量，多次在省部召開的會議上介紹經(jīng)驗，多次參加省部組織的座談和研討，多項工作得到省委的關(guān)注和支持;我們的工作讓市委放心，服務(wù)全市大局，參與重點任務(wù)，建強黨的隊伍，夯實基層基礎(chǔ)，努力用擔當和作為實現(xiàn)讓市委滿意;我們按照規(guī)矩辦事，辦干部群眾需要的事，辦成增添正能量的事，避免可能產(chǎn)生消極影響的事，努力讓干部群眾滿意。

　　——我們這個班子是團結(jié)向上的。中央和省、市委作出了改進作風的明確規(guī)定，部領(lǐng)導(dǎo)班子就帶頭執(zhí)行，保證按黨的要求、在遵守紀律的前提下開展工作。班子集體堅持民主集中制，講政治、揚正氣，在黨性原則基礎(chǔ)上形成了凝聚力和向心力。每位班子成員都以大局為重、團結(jié)為重、工作為重，各盡其責、合作共事、相互補臺，對待同志和工作都能一碗水端平，推進了各項工作的協(xié)調(diào)有序開展。

　　——我們這支隊伍是勤勉敬業(yè)的。各個科室、每名同志保持著難得的熱情和勁頭，不怕吃苦，自覺接受更嚴格的約束，認認真真、踏踏實實地開展工作，可以說，部機關(guān)沒有甘心掉隊、甘于拖后腿的干部。對于集中性任務(wù)，科室間、同志間能夠理解和配合，無論重點工作、中心工作、急難工作都能迅速形成合力。所有科室為有效服務(wù)部內(nèi)的重點工作，付出了很多努力。

　　——我們這一年的工作是務(wù)實進取的。注重保持工作的連續(xù)性，堅持“一本經(jīng)念到底”，不做脫離實際的表面文章，又能根據(jù)現(xiàn)實，在繼承中發(fā)展。黨的群眾路線教育實踐活動上下聯(lián)動和東風區(qū)試點工作取得扎實成效，并通過“走進群眾、服務(wù)群眾”主題實踐活動來承接和預(yù)熱，為全市集中活動的開展做好了準備，提供了經(jīng)驗。干部的選拔任用、教育培訓(xùn)、管理監(jiān)督和考核評價規(guī)范開展，省委巡視組對我市換屆以來的干部工作給予充分認可。強化了基層黨建責任制落實，加強了新興領(lǐng)域黨建工作，“百部聯(lián)百村”活動的實效性和影響力進一步擴大，開展選聘黨員大學生充實基層力量、解決農(nóng)村黨員發(fā)展難題等工作具有示范意義。人才發(fā)展實行項目化牽動，把組織部門的牽頭抓總與調(diào)動各部門積極性結(jié)合起來，促進了人才作用發(fā)揮。部機關(guān)的信息化建設(shè)、黨員電教等工作都取得了成績和榮譽，這里就不一一點了。

　　同時，我們應(yīng)該看到工作中存在的差距和問題。主要是：有些工作說到和做到之間還有差距;抓縣(市)區(qū)投入精力多，抓市直部門和單位有時不能夠全部覆蓋，對新領(lǐng)域黨建、干部、人才工作還缺乏更管用的措施，對干部日常管理的手段還偏“寬”和“軟”，一些重點領(lǐng)域黨建的基礎(chǔ)依然薄弱;工作方法不適應(yīng)的一面在增加，習慣用老辦法解決新問題，包辦替代下級工作和指導(dǎo)管理不到位的現(xiàn)象同時存在，調(diào)查研究不深入、不具體;有的科室同志緊迫感不強，自我要求標準不高，業(yè)務(wù)能力提高較慢，遇到急重任務(wù)擋不上去、補不了位;工作中還存在就事辦事，盯著眼前的“一尺”，看不出去，不注意提煉、歸納和總結(jié)現(xiàn)象。

　　回顧過去一年，聯(lián)系近年來的工作，我覺得有幾點啟示應(yīng)當把握。一是要始終堅持高度的政治敏銳性和責任意識，在組織部門不講政治就不能成為合格的干部，沒有責任感也干不好本職工作，各項工作都必須把握政治方向、體現(xiàn)政治要求、突出政治責任、符合政策規(guī)定。二是要始終堅持優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，越是改革開放，組織部門的好傳統(tǒng)好作風越不能忘、也不能變。三是始終堅持與經(jīng)濟社會發(fā)展相適應(yīng)，保持組織工作活力，跟上時代發(fā)展的步伐，工作方式方法不能一成不變，要處理好改革和有序的關(guān)系，要跟上時代前進的腳步。四是始終堅持夯實基層加強基層，眼睛向下，力量下沉，為基層創(chuàng)造條件，讓基層創(chuàng)造經(jīng)驗。

　　二、牢牢把握組織工作面臨的新任務(wù)

　　今年組織工作的大事多，責任重，中央陸續(xù)出臺了一些規(guī)定，部務(wù)會成員、各科室必須深刻領(lǐng)會中央和省、市委的有關(guān)要求，提高站位，更新理念，重點從以下幾個方面做好工作。

　　一是培養(yǎng)選拔事業(yè)需要的好干部。我們組織部要為市委正確選人用人當好參謀，第一位的是知人識人，知人不深，識人不準，才會有用錯的干部、放錯位置的干部。所以，我們要緊緊抓住考核這一關(guān)節(jié)點，考核干部的政治品質(zhì)、道德水準、資格條件等，把住了這些先決關(guān)口，干部使用上就不會有大的問題。要了解干部的優(yōu)缺點，對照事業(yè)和崗位需求來衡量，把握住干部個人特點，配備一個總體實力較強的班子，根據(jù)實際需要實施教育管理、實踐培養(yǎng)，提高干部工作的針對性和實際水平。

　　二是貫徹全面深化改革的設(shè)計安排。xx屆三中全會作出全面深化改革的決定，黨的自身建設(shè)作為全面深化改革的重要內(nèi)容和重要保證，相關(guān)頂層設(shè)計和工作安排將陸續(xù)推出。我們要認真學習三中全會《關(guān)于全面深化改革若干重大問題的決定》，探索研究干部工作中如何做到公平正義、機會均等、規(guī)則平等、權(quán)利公平等重大問題。要緊跟動向，吃透政策，穩(wěn)步推進干部人事制度改革、干部教育培訓(xùn)改革、人才體制機制改革和基層黨組織建設(shè)轉(zhuǎn)型，力爭在解決困擾全市組織工作的幾個難題上實現(xiàn)有效突破。組織工作改革創(chuàng)新最終要落到制度化、規(guī)范化、程序化上，必須在健全完善務(wù)實管用、系統(tǒng)配套的組織工作制度體系上下功夫，靠各方面定型的制度推進工作、保障工作。

　　三是把作風建設(shè)貫穿到各方面和全過程。這是組織部門落實黨要管黨、從嚴治黨方針的著力點。組織部門管干部、管黨員、管人才，根本的不在于提拔了多少干部、發(fā)展了多少黨員、出了多少典型經(jīng)驗，而在于是否管得緊管得住。各科室的工作，特別是承擔建設(shè)和管理黨的隊伍的職能科室，要突出作風建設(shè)，謀劃工作要體現(xiàn)作風內(nèi)容，加大從嚴管理力度，努力營造風清氣正的政治生態(tài)。

　　四是推進組織部門的公開透明。要學會用民主的辦法、公開的方式讓組織部門融入社會，獲取理解和支持。努力完善并認真落實各項公開制度，積極推進組織部門的決策公開、管理公開、服務(wù)公開、結(jié)果公開。服務(wù)型黨組織建設(shè)不只是對基層黨組織提出的，也是對組織部門提出的。注意學習借鑒經(jīng)濟社會發(fā)展領(lǐng)域的成熟做法和管理經(jīng)驗，不斷促進理念更新、工作升級。進一步加強組織部門信息化建設(shè)，改進組工宣傳，辦好佳木斯先鋒網(wǎng)和大組工網(wǎng)，要讓干部群眾看得懂、愿意看。要善于利用媒體開展正面宣傳、經(jīng)驗總結(jié)、政策解讀、言論引導(dǎo)，全面展示組織工作的生動實踐。

　　三、抓緊抓好黨的群眾路線教育實踐活動

　　全市黨的群眾路線教育實踐活動即將啟動，能不能參與好、組織好這次活動，是對我們組織部的重大考驗。希望同志們緊張起來，現(xiàn)在就進入預(yù)熱狀態(tài)。

　　一要集中精力。部領(lǐng)導(dǎo)班子要集中精力抓活動，部機關(guān)的大部分力量也要投入到活動中，原則上每個科室只留一名同志。黨建科室的同志主要參與活動的組織協(xié)調(diào)，干部科室的同志主要參與活動的督導(dǎo)檢查，留下的同志要把科室工作擔起來，這也是驗證大家能力和水平的機會。

　　二要把握政策。這次教育實踐活動的政策性很強，機關(guān)的同志要先學一步，先受教育，特別是要準確把握活動的基本原則，堅持聚焦“四風”，堅持正面教育為主，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。要把握好活動的熱度和尺度，防止活動跑偏走樣。要突出地方和部門黨組織的主體作用，對于活動中遇到的把握不準的具體問題，要經(jīng)請示匯報，由活動辦統(tǒng)一口徑答復(fù)。

　　三要嚴肅認真。中央對第二批活動將派出巡回督導(dǎo)組，省委派出的督導(dǎo)組也會延伸到縣，我們自己必須從嚴從緊，發(fā)現(xiàn)不良苗頭和傾向，一定要及時反映，及時指出，及時糾正。要堅持時間服從質(zhì)量，不能存在對付和過關(guān)心理。

　　四要確保實效。著力解決“四風”方面存在的問題，著力解決群眾反映強烈的問題。活動辦和督導(dǎo)組的同志要抓住問題查、擺、改的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，加強活動信息的收集整理，匯總各地各部門的好做法真舉措，引領(lǐng)指導(dǎo)全市的教育實踐活動。要做到不同的層次有不同的重點，切實保證活動的覆蓋面，努力實現(xiàn)廣大黨員受教育的目的。

　　四、努力建設(shè)高素質(zhì)的干部和人才隊伍

　　落實市委十二屆全會確立的目標任務(wù)，加快佳木斯改革發(fā)展進程，關(guān)鍵在建設(shè)一支高素質(zhì)的干部和人才隊伍。說起來大家都很明白，體現(xiàn)到做上，今年要重點圍繞三個方面。

　　一是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)要突出民主集中制。配好一個班子不容易，建好一個班子同樣重要。我們加強班子建設(shè)，就要不斷健全和認真執(zhí)行民主集中制的各項制度，嚴肅班子內(nèi)部的組織生活，保證班子決策和運行沿著發(fā)揚民主、正確集中、開展批評、嚴肅紀律的軌道，尤其要把“一把手”帶頭執(zhí)行民主集中制作為加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的重要內(nèi)容，切實提高班子自我完善、自我提高的能力，解決好自身問題。要繼續(xù)探索黨代表發(fā)揮作用的渠道和方式，積極發(fā)展黨內(nèi)民主，調(diào)動黨代表參與黨內(nèi)事務(wù)的積極性主動性。

　　二是干部隊伍建設(shè)要突出考評風向標。考核評價是培養(yǎng)選拔管理干部、引導(dǎo)干部努力方向的有力組織手段，要有效運用到干部工作中。深入學習貫徹《干部任用條例(修訂稿》，完善民主推薦和民主測評方式，改進干部考察方式，堅持好干部標準，全面準確地了解干部的德才表現(xiàn)。今年，市委將對三年來產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)成效進行全面檢查，我們要綜合近年來的考核情況“回頭看”，掌握實際情況，拿出合理意見。

　　三是人才隊伍建設(shè)要突出激發(fā)創(chuàng)造力。堅持以用為本，結(jié)合優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展和重點項目建設(shè)加大人才引育和使用力度。繼續(xù)實施人才工作項目化管理，增強組織部牽頭抓總的主動性和各地各部門推進落實的主動性。要重視本土人才、特色人才、實用人才開發(fā)，不斷壯大人才總量，努力形成人才規(guī)模效應(yīng)。

　　五、積極推進基層黨建工作創(chuàng)新

　　基層黨建面臨重心轉(zhuǎn)移、工作轉(zhuǎn)型，需要一個很大的創(chuàng)新突破。要結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，以基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建為統(tǒng)領(lǐng)，提升基層黨組織活力。

　　一是健全基層組織體系。要持續(xù)擴大基層黨組織覆蓋和黨的工作覆蓋，要說到做到，不能放“空炮”。要因地制宜、靈活多樣地設(shè)置黨組織，合理調(diào)整黨組織布局，防止留下空白。要注意組建一個，規(guī)范一個，加強一個，不能有名無實，切實提高黨建工作輻射力、影響力，實現(xiàn)“有形”覆蓋和“有效”覆蓋的統(tǒng)一。

　　二是增強基層組織服務(wù)能力。發(fā)揮好“走進群眾、服務(wù)群眾”活動、“百部聯(lián)百村”活動的載體功能，要幫助基層黨組織增強自我管理、自我發(fā)展的能力。要繼續(xù)加強基層黨建的組織保障和物質(zhì)保障，抓好基層黨建目標責任制落實，完善基層黨建工作聯(lián)席會議制度，形成工作合力;開展基層黨建經(jīng)費落實和使用情況檢查，發(fā)揮黨建經(jīng)費的最大效用;本著實際實用的原則，加強活動場所建設(shè)和管理，提高利用率，不能貪大求洋。要緊扣農(nóng)村、社區(qū)和“兩類”組織的發(fā)展來加強黨建工作，切實解決“脫節(jié)”的問題。

　　三是抓好帶頭人隊伍建設(shè)。要采取多種方法，選好配強基層黨組織書記。今年，要特別關(guān)注村級黨組織換屆工作，要開展好前期調(diào)查摸底工作，對后進村基層黨組織進行治理整頓。在換屆人選上，要督促縣、鄉(xiāng)黨委，既要把住關(guān)，又要落實選舉制度。

　　四是優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)和質(zhì)量。黨員隊伍建設(shè)要著力向控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用轉(zhuǎn)變。發(fā)展黨員要嚴格執(zhí)行計劃，重視從青年工人、農(nóng)民和知識分子群體中發(fā)展黨員，加強對各地部門發(fā)展黨員工作的監(jiān)管，把政治標準放在首位，把好黨員入口關(guān)。要引導(dǎo)年輕人加入黨組織，保護好大家的積極性，同時嚴格監(jiān)督，對一些動機不純的要加以糾正。

　　六、切實改進組織部門作風

　　部機關(guān)每次例會都在強調(diào)作風建設(shè)，今天我還是要就作風問題多講幾句，其中也包括我在內(nèi)。

　　一要打開胸襟視野。外界說組工干部都有謹小慎微的通病。我說得兩方面看，在行使公權(quán)、遵守紀律上再怎么謹小慎微也不為過，但如果因謹小慎微而束縛了思想、擋住了視野，就變成了問題。我們干部不要把自己關(guān)在一個狹小的空間里，不熟悉也不去了解全局的事、經(jīng)濟的事、改革的事，把自己與外界隔離開，既便是學了，也是蜻蜓點水，看看而已，這樣就難以形成后勁。我希望同志們多走下去，通過各種方式了解社會、了解民意，多看看大局和長遠，少一些人云亦云，多一些調(diào)查研究，多一些吃苦耐勞，做一個有心人。

　　二要主動研究工作。一項工作來了，就是單純對著這件事，不注意總結(jié)，過去也就過去了，工作難免會在原地打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。比如，對于一些數(shù)據(jù)，一些審核事項，不加分析，不做對比，簡單做些運算或者走完程序是沒有意義的。各科室首先要研究明白自己的職能，從職能出發(fā)研究業(yè)務(wù)，研究業(yè)務(wù)也不能簡單地記幾個條文，要提高把握規(guī)律、運用規(guī)律的層次。

　　三要加強協(xié)調(diào)配合。部機關(guān)是一個工作整體，許多工作需要統(tǒng)籌推進，科室之間的支持配合是應(yīng)該的，不存在誰幫誰的問題，也不要分什么輕重高低。要求各科室一方面務(wù)主業(yè)、盡本職，另一方面注意系統(tǒng)考慮工作，銜接好工作的上下環(huán)節(jié)，注意工作的左右關(guān)聯(lián)，一些信息要及時通氣。

　　四要恪守公道正派。同志們對公道正派耳熟能詳，也都有各自的心得體會，知易行難，難在能力跟進上。改革創(chuàng)新的能力，知人善任的能力、組織動員的能力、應(yīng)對輿情的能力等等，這些能力跟不上，堅持公道正派就是在說空話。我今天把公道正派作為一種綜合能力素質(zhì)提出來，是強調(diào)這不僅僅是思想意識問題。希望大家能有危機感，真正把公道正派要求體現(xiàn)在與中央保持高度一致上、達到黨員干部人才的期待上、不斷提高工作的水平上。

　　“好船者溺，好騎者墮，君子各以所好為禍。”健康向上的愛好，修身養(yǎng)性、陶冶情操沒有問題，但是千萬不要因好致害。希望同志們能夠把握自己，對自己負責、對家庭負責、對我們的部門負責。

領(lǐng)導(dǎo)街道工作總結(jié)會議講話 篇29

　　同志們：

　　我們連續(xù)多年在三級干部會議后，召開人口和計劃生育工作會議，總結(jié)經(jīng)驗、表彰先進，分析形勢、部署工作，并與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及市直職能部門簽訂目標責任書，目的就是要深入貫徹落實科學發(fā)展觀，切實堅持計劃生育基本國策，促進人口與經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。剛才，李市長對20xx年全市人口計生工作進行了認真總結(jié)，分析了當前人口和計劃生育工作面臨的形勢，明確了20xx年人口計生工作的總體思路、任務(wù)目標和落實措施，我完全同意，請大家認真貫徹落實。下面，我就做好今年的人口計生工作再強調(diào)幾點意見。

　　一、認清形勢，增強做好人口計生工作的信心和決心 近年來，我市人口計生工作的整體水平有了較大提升，在穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)、遏制性別比升高等方面取得新進展，在促進經(jīng)濟發(fā)展、社會進步、民生改善等方面取得新成效。剛過去的20xx年，我市人口計生工作的亮點和特色比較突出，符合政策生育率穩(wěn)中有升，出生人口性別比明顯下降，利益導(dǎo)向機制日臻完善，社區(qū)管理網(wǎng)絡(luò)初步建立，榮獲xx市先進單位。成績來之不易，這是全市各級各部門高度重視、積極配合的結(jié)果，更是廣大計生干部開拓創(chuàng)新、團結(jié)奉獻的結(jié)果。借此機會，我向辛勤工作、默默奉獻在計生戰(zhàn)線的同志們，表示衷心的感謝和親切的慰問!在肯定成績的同時，我們也必須清醒的看到，工作中存在問題和薄弱環(huán)節(jié)。穩(wěn)定低生育水平面臨巨大壓力，出生人口性別比仍然偏高，社會撫養(yǎng)費征收到位率仍然不高，有的地方基層基礎(chǔ)工作依然薄弱，經(jīng)費投入依然不足，機構(gòu)隊伍不夠穩(wěn)定，管理機制不夠健全等。從客觀上看，我們多年的努力，工作水平已經(jīng)到達了一定高度，可供挖掘的潛力小，但從主觀上看，主要還是缺乏進取心、責任心。當前，計生工作現(xiàn)狀不容樂觀，工作刻不容緩，形勢十分逼人，針對當前的形勢，各級各部門一定要有深刻和清醒的認識，既要看到我們面臨的困難，又要看到當前的有利因素：一是中央先后出臺了一系列人口計生政策、法規(guī)，國家公共財政投入明顯加大，為人口和計劃生育事業(yè)提供了堅強保障。二是各地各部門在工作中有不少好制度、好方法，有豐富的經(jīng)驗積累。三是“關(guān)愛女孩行動”、“生育關(guān)懷行動”等工作扎實推進，大部分群眾對計生政策響應(yīng)程度有了提高，有較好的群眾基礎(chǔ)。四是我們的工作條件已有了很大改善，有好的工作環(huán)境。因此，我們一定要堅定信心，下定決心，切實增強抓好人口計生工作的責任感和緊迫感，主動迎接新挑戰(zhàn)，在思想上克服松懈怠慢和畏難厭戰(zhàn)情緒，時刻保持清醒頭腦，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、xx市的要求上來，堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，堅持經(jīng)濟、人口兩手抓，推動全市人口計生工作與經(jīng)濟、社會、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)和可持續(xù)發(fā)展。

　　二、突出重點，全力做好人口和計劃生育工作

　　穩(wěn)定低生育水平，提高出生人口素質(zhì)，以人的全面發(fā)展統(tǒng)籌解決人口問題，是中央《決定》的核心內(nèi)容。穩(wěn)定低生育水平，穩(wěn)定現(xiàn)行生育政策，是當前人口計生工作的首要任務(wù)。各級黨委、政府必須按照中央和省的要求，堅持不懈，持之以恒，全面落實好各項人口和計劃生育政策。一要加強行政管理，堅持依法行政，落實現(xiàn)行生育政策。進一步鞏固和擴大“五清一治”戰(zhàn)果，狠抓三查和長效節(jié)育措施落實。凡是違法生育的，一律依法征收社會撫養(yǎng)費，是黨員、干部的，必須依法依紀從嚴懲處。嚴格查處計生對象毆打威脅計生工作人員、超生對象暴力抗拒征收社會撫養(yǎng)費等現(xiàn)象。二要完善和落實以政府為主、社會補充的人口計生利益導(dǎo)向政策體系。進一步實施好各項計生惠民政策措施。認真落實企業(yè)退休職工計劃生育獎勵政策，建立健全計劃生育家庭特別扶助制度。對符合社會救助條件的計劃生育家庭，通過城鄉(xiāng)最低生活保障、醫(yī)療救助以及農(nóng)村五保戶供養(yǎng)、特困戶生活救助等制度予以扶助。在就業(yè)培訓(xùn)、合作醫(yī)療、改水改廁、沼氣應(yīng)用等方面，研究和探索對計劃生育家庭特別是農(nóng)村獨生子女和雙女戶家庭的優(yōu)惠政策。要制定有利于已婚育齡夫婦自覺落實避孕節(jié)育手術(shù)措施的鼓勵政策。努力使實行計劃生育的家庭政治上有光榮、社會上有地位、經(jīng)濟上有實惠、生活上有保障，使群眾認識到計劃生育既有利于國家，又有利于個人，從而將計劃生育內(nèi)化成為群眾的實際行動。三是建立健全人口計生工作長效機制。堅持依法管理計劃生育，運用法律、行政、教育、經(jīng)濟等多種手段進行綜合治理。加強思想政治教育，引導(dǎo)群眾自覺實行計劃生育，形成“依法管理、村(居)民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、政策推動、綜合治理”的長效工作機制。

　　三、強化基礎(chǔ)，統(tǒng)籌解決人口問題

　　加強人口和計劃生育基層基礎(chǔ)建設(shè)，加大重點問題的治理力度，是穩(wěn)定低生育水平、提高人口素質(zhì)、統(tǒng)籌解決人口問題、促進人的全面發(fā)展的重要保障，必須牢牢抓在手上。一要強化人口與計劃生育管理和服務(wù)。切實加強面向基層的服務(wù)體系和信息化建設(shè)，形成特色鮮明的行政部門、服務(wù)機構(gòu)、自治組織、群眾團體目標一致、上下互動、信息共享、運轉(zhuǎn)高效的科學管理格局。二要強化財政投入保障機制。在我市財力比較緊張的情況下，要逐步加大對人口和計劃生育工作的投入力度，確保工作的順利開展。三要著力解決重點問題。針對出生人口性別比偏高和出生人口素質(zhì)兩大問題，建立嚴格的監(jiān)管制度，加強綜合治理，努力解決人口出生性別比偏高問題。積極推行優(yōu)生優(yōu)育，加強出生缺陷干預(yù)，大力提高出生人口素質(zhì)。四要加大流動人口管理與服務(wù)力度。

　　實現(xiàn)流動人口與常住人口同宣傳、同管理、同服務(wù)、同考核，推動流動人口管理服務(wù)與城市化建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。五要工作重心下移。要在繼續(xù)鞏固、深化村級基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，查找不足，針對問題，認真研究，及時整改，為村民自治工作打下堅實基礎(chǔ)，提高自治水平。進一步明確村(社區(qū))一級的計生工作職責，堅持“市指導(dǎo)、鄉(xiāng)負責、村為主”的計生工作運行機制，體現(xiàn)“以村為主、重心下沉”，充分調(diào)動一切積極有利因素。

　　四、加強領(lǐng)導(dǎo)，努力開創(chuàng)人口計生工作新局面

　　人口計生工作關(guān)系全局，關(guān)系人的全面發(fā)展，關(guān)系經(jīng)濟社會的可持續(xù)發(fā)展。各級黨委、政府和有關(guān)部門要深入學習貫徹黨的xx大精神和中央《決定》，全面加強和改進人口和計劃生育工作，把我市人口和計劃生育工作推向一個新的階段。一要強化責任。各級黨委、政府要切實把人口計生工作擺上重要議事日程，納入經(jīng)濟和社會發(fā)展總體規(guī)劃，真正做到要事先議、要事常議，不斷強化工作措施，為統(tǒng)籌解決人口問題提供堅實保障。始終堅持黨政一把手親自抓、負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、負主要責任，職能部門具體抓，其他部門協(xié)助抓的工作機制，確保工作責任到位、政策落實到位、保障措施到位、財政投入到位。嚴格落實責任追究制，對由于工作失職或瀆職、造成生育失控、綜合治理出生人口性別比不力，以及弄虛作假、瞞報漏報人口和計劃生育情況的地方和單位，落實領(lǐng)導(dǎo)干部問責制，堅決實行“一票否決”，并按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理有關(guān)責任人。二要協(xié)調(diào)聯(lián)動。各有關(guān)部門要切實負起責任，各級黨委政府和有關(guān)部門要進一步強化定期磋商、密切合作、綜合評估機制，解決在執(zhí)法協(xié)調(diào)、政策配套、管理服務(wù)、人口信息共享、人財物投入等方面的問題。要調(diào)動各方面的力量，形成全社會共同關(guān)心支持人口和計劃生育工作的強大合力。三要穩(wěn)定隊伍。各級各部門要擺正位置，做好計生工作和計生干部的堅強后盾，保證基層計生干部隊伍的穩(wěn)定;要通過多種途徑和方式，切實加強業(yè)務(wù)教育和培訓(xùn)，不斷增強計生隊伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)和技術(shù)服務(wù)水平;要進一步優(yōu)化計生干部隊伍結(jié)構(gòu)，真正做到“政治上關(guān)心、工作上支持、生活上幫助”，對工作敬業(yè)、業(yè)務(wù)熟悉、成績突出的計生干部要提拔重用，努力把我市計生干部隊伍培養(yǎng)成一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風過硬的優(yōu)秀干部隊伍。

　　同志們，今年是新中國成立60周年，我們要把人口計生工作與推進和諧發(fā)展緊密結(jié)合起來，振奮精神、銳意進取、扎實工作，努力開創(chuàng)人口計生工作的新局面，以優(yōu)異成績向建國60周年獻禮!