2023動員會發言稿（通用25篇）

2023動員會發言稿 篇1

　　老師們、同學們：

　　大家下午好！今天是X月號，離X月XX日的中考，還有天，再過天你們將邁出人生中真正意義上的第一步。走好這一步，將來才能乘風破浪，揚帆遠航！“兵馬未到，糧草先行”，今天我們在這里召開誓師動員大會，就是想讓我們每個同學明確目標，做好沖刺準備，順利打好中考這一仗。在出征迎戰之前，我們所有老師，更會兢兢業業地工作。孜孜不倦，不厭其煩地啟發，開導你們。當你們將要展翅騰飛時，我們是你最堅強的后盾，在蓄勢待發之際，你們最要有的是放下包袱，充滿希望，甩開步子，奮勇地向前沖刺！

　　三年寒窗苦讀，1000多個日日夜夜，所有的辛苦，所有的勞累，所有的付出，都將在六月收獲，同學，你準備好了嗎？天，在歷史的長河中猶如滄海一粟，然而對于你們來說，即將面臨人生的第一次重要選擇――中考。這次選擇將決定你是否能夠繼續學習深造，是坐在重點高中還是普通高中，是讀職業學校還是跨入社會謀生，進而決定你將來的人生發展，短短的天也是黎明的前奏，是出征的戰鼓，是拼搏的號角。

　　面對中考，或許有的同學正在因為自己成績不理想而彷徨，或許有的同學會因為時間的短暫而嘆息，或許有的同學仍不以為然而逍遙地過著日子。

　　可是同學們，你知道嗎？你的父母正為你今年的中考心急如焚，我們的老師正承受著巨大的壓力，我們的競爭者也正摩拳擦掌、躍躍欲試。中考，容不得我們有一絲遲疑，中考，容不得我們有片刻停留，中考，容不得我們有半點閃失！中考，我們必須勝利！所以我今天在這里響亮地提出：讓我們今天的拼搏成為明天最美好的回憶。因為，我們在座的每一個同學要想生活得無怨無悔，就只有奮力拼搏；因為只有努力，惟有拼搏，我們才能抓住機遇，贏得機遇，我們的人生才會無怨無悔。我們要有充分的自信，我們要用信心和努力創造奇跡！同學們，不必煩亂，不必嘆息，不必徘徊，不必猶豫，只需用力前行，只要勇敢沖刺，你們就定然能贏得勝利，贏得未來。

　　“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”，“最困難之時，就是離成功不遠之日”。這些語句是大家耳熟能詳，下筆常用的。在座的每個人都清楚地知道它們的含義。如今，寶劍在手，寒梅飄香，背水一戰的時刻到了，九年級一整年的書山攬勝、題海遨游，深夜里的孤燈奮戰，夏日的涔涔汗水，父母親的聲聲叮嚀，師友們的殷殷期盼，都將化作無窮動力，催你前行，勵你成功。“十年寒窗苦，指望蟾宮折桂枝”我們求學的路上已經邁過了九個春秋，現在是我們蟾宮折桂的時候了。我相信6月20日一定是我們實現理想的日子。

2023動員會發言稿 篇2

　　老師們、同學們：

　　下午好!

　　春潮傳喜訊，萬物勃生機。20_年中考正向大家闊步走來!今天，大家歡聚在這里，舉行中考百日誓師大會，吹響實現大家人生理想的集結號，發出大家人生攻堅的進軍令，擂響大家闊步前進的戰鼓聲，合奏大家必勝豪情的鏗鏘曲!

　　同學們，此時此刻，我能體會到你們面臨第一次人生重大選擇時的緊張心情，也能感悟到你們隨著中考日益臨近接受挑戰的迫切希望;我作為校長，既是你們決勝千里的謀劃者，也是你們備戰中考的參與者。今天，我就大家百日備考提幾點建議，談幾個關鍵詞。

　　一、目標

　　目標是大家努力的方向，是引領大家成功的燈塔，也是大家不斷前進的動力。一個人沒有目標，就像大海中迷失方向的小船，是不可能達到成功彼岸的。學習上，每個人都應該有目標，尤其是到了中考復習的關鍵時期，大家更應該制定詳細可行的目標與計劃，把目標具體到每周每天每節課。并且時刻檢查自己的目標達成情況，已達標的打個鉤，沒達標的想辦法擠時間盡量完成。我相信，大家這一屆九年級學生是有著遠大目標的群體，是勤學、樂學的群體，更是勇于創造奇跡的群體。目前，整個九年級秩序井然，氛圍濃厚，勢頭良好。你們是我校輝煌的希望!同學們一定要咬定目標不放松，不達目標不放手。在不斷的設定目標完成目標的過程中提升自我，成就自我!

　　二、信念

　　信念指導行動，有什么樣的信念，就有什么樣的行動。常言道：“行百里者半九十”，讀書九年，現在到了臨考復習的最后幾十天，最后的幾步往往是最難走的。此時此刻，大家最重要的信念就是要堅持，堅持，堅持，再堅持。同學們，學習累了，再堅持一會兒;遇到問題了，多思考一會兒;作業多了，擠擠時間，少休息一會兒。無論前進的道路多么崎嶇，都不要放棄，堅持到底才能勝利。請大家牢記：海到無邊天作岸，山登絕頂我為峰，春風吹，戰鼓擂，沖刺中考誰怕誰?初三苦，初三累，百日沖刺決不后退!

　　三、認真

　　同學們，在中考的最后沖刺階段，在決定人生走向的最關鍵時刻，一定要牢記“認真”二字，不僅上課要認真聽，練習要認真做，考試要認真考，而且其他事也要認真做，衛生也要認真打掃，內務也要認真整理。處處認真，認真就會內化為一種習慣，一種素質，從而有助于同學們獲得中考的成功，乃至將來事業的成功。因此，剩下的幾十天里，也許老師們會對你們有更苛刻的要求，更艱苦的訓練，更嚴厲的批評，同學們要認真正確的對待。

　　四、信心

　　中考競爭，也是心理素質的競爭。中考并不可怕，可怕的是自己對中考的恐懼，有些學生，在還沒進行中考之前，自己就被中考嚇倒了。其實，大家奮斗了九年，積累了九年的功力，又還有比較長的復習時間，通過復習還可以提升一大載，中考，大家怕什么，中考，不過是小菜一碟。所以說，大家要增強信心，坦然面對中考。大家要珍惜每一天，微笑地面對每一天，大家堅信，我努力，我就行，做最好的自己，讓激情天天燃燒，讓熱情天天高漲!

　　同學們，最后一百天，機遇與挑戰并存，理想與奮斗齊飛，一分耕耘，一分收獲，人生就是這樣壯美!年輕沒有什么不可以，人生不需要彩排，每天都很精彩。老師們，同學們，讓大家用聞雞起舞的精神彰顯大家的志向，用映雪囊螢的刻苦照亮大家的心扉，用破釜沉舟的頑強鋪就大家的前程，用臥薪嘗膽的意志成就大家的輝煌!我相信，20_年中考，大家一定成功，20_年中考，漆樹中學必定輝煌。

2023動員會發言稿 篇3

　　各位老師、同學們：

　　大家下午好!

　　首先請允許我先講一個故事：一位獵人帶著一只健壯的獵狗在森林里打獵。“砰――”，一聲槍響后，一只野兔拖著受傷的后腿全力逃跑，獵狗及時地追了過去。獵狗追了一段路程，沒能追上，回到了主人身邊。獵人生氣地責備：你一只強壯的獵犬，為什么連一只受傷的兔子都追不上?!獵狗望著主人：主人啊，我是忠于你的，我已經盡力了，確實沒辦法。小兔子回到山洞，他的母親得知情況后很吃驚，問：你一只受傷的小兔子，怎么跑得過一只強壯的獵狗呢?小兔子回答：情況不一樣啊!獵狗是在為生活奔跑，他只是“盡力”了而已;我是在為生命奔跑，我是“全力以赴”啊!

　　同學，這個故事對你是否有所啟發呢?

　　很多同學都渴望自己學習進步，提高成績，那請問：你付出努力沒有呢?是的，也許你是在不斷的努力，但是你努力的程度又如何呢?是“盡心盡力”了還是在“全力以赴”?

　　中考是你們人生旅途的第一個加油站，她意味著你們的希望，你們的前途，甚至是命運，挑戰六月就是挑戰命運和未來，如何在中考中脫穎而出，考出理想的分數，我認為要有明確的升學目標，正確的學習方法，端正的學習態度，良好的心理素質和對中考形勢的正確分析。我們要以正常的心態正視中考，以頑強拚搏的精神去迎接挑戰。

　　“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”“有志者，事竟成”。我們在課堂上要打起十二分精神，聽老師講解，向同學請教，博聞強記，認真思考，要勤學、樂學、善學;課外，我們要帶著問題思考，捎著任務走路，不能浪費光陰，不能讓歲月蹉跎。我們要和其他班級比班風、比學風，和本班同學比刻苦，比用功，來一個勤奮大比拼，來一個刻苦大競賽。我們深深懂得，勤能補拙是良訓，一分辛勞一分才。同時，我向全體同學提出以下要求：

　　1、樹立目標

　　我們的學習并非為現在，而為將來。樹立明確的目標，擁有積極的心態，是我們走向成功的不竭之動力。一個沒有目標的人，會經常迷失自己，步入無休止的煩惱之漩渦。漫無目的，無所作為是失敗的首要原因。

　　2、充滿信心;我自信，我能行

　　相信自己做得到，你一定會做到。自信是我們永恒的強大精神支柱，它能讓我們永不放棄，永不言敗。世界上最可悲的莫過于被自己的無信心打敗自己。

　　3、堅決服從;不要自以為是

　　中考就是一場戰爭，惟一不同的是沒有硝煙。在戰場上，不折不扣的執行命令，是克敵制勝的基礎。在備戰中考的最后44天，我要告訴同學們的是：不折不扣的聽取老師每一節課的講解，不折不扣的執行老師提出的每一個要求，不折不扣的完成老師交給的每一項任務，惟有如此，我們才能確保中考的勝利。道理很簡單，老師擁有比同學們更為豐富的中考經驗，是中考戰場的指揮官，服從老師的安排比我行我素要強過千百倍。

　　4、提高課堂效率。

　　上課要集中注意力，失去一堂45分鐘的課，往往2個小時的自學都很難補救。

　　如果老師上課的內容你已經很熟悉了，那請你仔細聽老師的思路，你也許會發現更好的方法;如果老師上課的內容你一知半解，那請你在內容旁邊做個記號，等到下課后再詢問老師或其他同學;如果你上課的時候覺得很困，請你用手敲打一些自己，讓自己保持一種清醒的狀態，可以學學古人的“懸梁刺股”。

　　5、獨立完成作業。

　　作業是最能反映出你現在掌握程度的一種工具，但反映必須是真實的。如果你的作業有很多不知道如何下手的地方，沒關系，起碼你發現了努力的方向;如果你的作業有很多錯誤的地方，沒關系，起碼你知道那里存在問題;如果你的作業基本上全對，不要滿足，也許還有更好、更快的解題方法。

　　但是如果你的作業是抄襲的，那么你不僅欺騙了老師，更重要的是你根本不敢面對自己。魯迅先生曾經說過：真正的勇士敢于面對慘淡的人生，敢于正視淋漓的鮮血。

　　6、積極提出問題。

　　主動提出問題很重要。著名的英國物理學家牛頓看到蘋果落地，提出了蘋果為什么會落到地上而不會飛上天去的問題，這在別人看來似乎可笑的問題，牛頓提出來了，經過研究和無數次的試驗，終于發現了萬有引力定律。世界著名的發明大王美國發明家愛迪生一生搞了一千多項發明，也是與他從小遇事愛發問分不開的。

　　其實，提不出問題的學生是最有問題的學生，而經常提問題的學生，才說明是會思考、會進步的學生。也許剛開始的時候你覺得難于啟齒，但多提問題以后，你就會發現你的問題會越來越多，而老師也越來越難以解答，這樣你就成功了。

　　7、努力拼搏

　　一個人的價值，是通過拼搏來實現的，那種不思進取的人，永遠也不要想天上會掉下餡餅，他能感受到的，只有上天不公，我們不能怨天尤人。同學們，讓我們行動起來，用行動來達成目標，讓我們拼搏起來，用拼搏來換取快樂，用拼搏來獲得成功，用拼搏來贏得尊重!人生能有幾回搏，此時不搏待何時。

　　8、惜時如金

　　珍惜利用一切可以利用的時間，吃了飯抓緊處理該處理的事情，立即投入到學習中去---記住―教室永遠是學習的圣殿，不是你戲耍打鬧聊天的天堂。記住養成早起晚睡、一趟到床上就睡的習慣，中午必須睡覺。

　　加快你的生活和學習節奏-----做到吃飯快、睡覺快、起床快、WC快、洗刷快、走路快、反應快、進入學習狀態快……總之一個字---快!使自己的緊張起來，不能拖拖拉拉，應該達到中考前的臨戰狀態。

　　9、意志堅強

　　中考是綜合素質的較量，意志堅強的人，猶如在成功與失敗的天平上，讓成功的一邊增加砝碼。古人云：掘井九仞，而不及泉，猶為廢井。十年寒窗苦，只剩下44天，我們已付出了“掘井九仞”之力，又何必再去計較再挖一仞的汗水。我想，我們沒有人會選擇前功盡棄。我不希望你成為“哆，哆，寒風凍死我，明天就壘窩”得過且過的寒號鳥!

　　10、自我約束，作風嚴謹，一絲不茍，精益求精;

　　精益求精，把粗心與誤差降到最低，只有這樣，才能讓我們遠離遺憾。

　　純凈思想，排除干擾：兩耳不聞窗外事，一心只讀圣賢書。心無雜念，達到忘我的境!假如有心事的同學，可以找你的好朋友、或者老師傾訴發泄一下，說出來就會雨過天晴，你擁有的就會又是一個艷陽天!

　　最后，我想對全體師生說的是：

　　再搏44天，讓汗水孕育不凡

　　再搏44天，用信念指揮方向

　　再搏44天，憑激情創造燦爛

　　再搏44天，靠實力書寫輝煌。

　　同學們，44天，愿你們奮發圖強，持之以恒地積累，石破天驚地暢想;舉胸中豪情，傾熱血滿腔，與雷霆碰杯，同日月爭光，爭分奪秒，實現理想!

2023動員會發言稿 篇4

　　同學們：

　　套用那句老話：“時光似箭，日月如梭”，不經意間，中考倒計時牌上的數字已變成“100”。三年的初中生活即將結束，中考距離我們越來越近，大檢閱的日子就要到來。

　　同學們，三年前，你們還是一群稚氣未脫的少年，帶著父母的希望和囑托來到了胡總中心校。轉眼間，你們都已成為朝氣蓬勃的青年。三年的磨礪，鍛煉了你們的羽翼，三年的跋涉，堅定了你們的信念，三年的攀登，開闊了你們的視野，三年的求索，蕩滌了你的心胸。“俱懷逸興壯思飛，欲上青天攬明月”，三年，你們都已成為“棄燕雀之小志，慕鴻鵠之高翔”的一代新人。然而，我們都知道，這里只是催生夢想的地方，圓夢，只能到無窮的遠方。鯉魚跳躍龍門，才能脫胎換骨，人生經歷中考，方可天地縱橫。等待盼望的日子就要來臨，怎能不令人激動萬分呢？

　　距離中考還有百天。這百天，注定要成為我們一生中最難忘的記憶。挑燈苦讀，題海大戰，最艱苦的最甜蜜的都要在這百天發生。或許，你正處于中考的第一方陣，這百天便是你知識融會貫通的最佳時機；或許，你的成績還不夠理想，這百天正能夠讓你查漏補缺，迎頭趕上；或許，你正心煩意亂，猶豫彷徨，這百天正可以調整你人生的航向。

　　距離中考還有百天，這意味著人生的汽車從今天起就駛進了中考沖刺的高速公路。在這段路上，你再不能欣賞周圍的風景。只能專注于前面的路，全力以赴，為生命提速。為了確保能夠跑得快，跑得順，我告訴你們一些小小的法門。

　　一、信心是勝利的根本。一定要堅信你就是最棒的，你一定能夠贏得中考成功。信心可以點燃拼搏的激情，可以豎起進取的大旗。每天都是新的，每天都能超越昨日的自己。讓我們對著藍天、河流、田野，大聲宣布我們的信念：“我最棒，我能行。”

　　二、老師是勝利的導航儀。要記著，最快并不意味著最先到達。不走錯路，不繞彎路，是勝利的前提。我們的老師，都是身經百戰的英雄。他們有豐富的中考應考指導經驗。認真聽老師講課，經常和老師溝通，會讓我們醍醐灌頂，豁然頓悟。所以，一定要做到老師指到哪里，我們就沖到哪里。

　　三、方法是勝利的推進劑。在這一百天，一定要注意用科學的方法指導自己復習。一定要注意形成知識鏈、知識網。把知識系統化，是提高成績的最有效的方法。一個單元一個單元的內化，然后再融會貫通。切忌打游擊戰，要堅持攻堅戰，擴大根據地。

　　四、堅持是勝利的關鍵。如果把中考比作一次馬拉松長跑，那么過去的日子里，我們已經跑了一圈又一圈，到了今天僅剩下最后一圈，裁判已敲響了沖刺的鈴聲，此時我們也許身心俱疲，也許力不從心，但必須忍住痛苦，咬緊牙關，加速前進，這樣才能直達終點，取得勝利。如果我們知難而退、退縮不前，或松下勁來、不思進取，那么必將前功盡棄，飲恨中考。記住，成功永遠垂青那些勇猛拼搏、勇往直前、不達終點誓不罷休的勇士！

　　同學們，一位著名作家說過：“人生的道路很漫長，但關鍵處就那么幾步。”這幾步選擇好了，享一生幸福；選擇不好，成一世遺恨。我認為，接下來的100天如何度過是關鍵的關鍵。“孩兒今日出鄉關，學不成名誓不還，”衷心希望同學們抓住這難得的機遇，利用這寶貴的春光，靜下心來，沉下心來，吃常人不能吃之苦，忍常人不能忍之痛，為生命提速！同學們，請你們把父母的聲聲叮嚀，師長們的殷殷期盼化著動力，為生命提速。只要我們增強信心，嚴格勤奮，團結互助，奮力拼搏，我們就一定能戰勝困難，超越自我，獲得成功！用100天給自己一個機會，用100天為自己創造一個奇跡，用100天送關愛你的人一個“驚喜”。我堅信今年六月的碩果會更加香甜，六月的笑臉會更加燦爛。預祝大家取得輝煌的成績！

2023動員會發言稿 篇5

　　尊敬的老師們、各位家長朋友、同學們：

　　大家好!今天我有幸作為家長代表，與大家一起參加中考百日沖刺動員大會，我的心情很復雜，因為，我和所有的父母一樣忐忑：既想施加壓力鞭策孩子抓緊時間努力再努力，我又擔心給他們的壓力太大會帶來副作用。所以，今天我就把同學們都當成自己的孩子和你們說說心里話，說的不對的地方，請各位老師和家長諒解。

　　孩子們，三個多月前當你們從巨校長手中接過中考倒計時牌的時候，那個數字還是210，現在他已經變成了一百。我清楚的記得當時這里的標語激情澎湃、振奮人心，你們也都在自己班級的橫幅上簽下了自己的名字，許下了誓言。今天，我想問，孩子們，這三個月你行動了嗎?你在努力的向自己的目標邁進嗎?

　　我一直告訴我的兒子，要做一個懂得愛和感恩的人，做一個有責任有擔當的男人，現在我也和你們嘮叨嘮叨。你們知道嗎?在父母腦海里，你學說話、學走路的笨拙還歷歷在目，你成長中每個階段的故事可能你自己都忘了，但爸爸媽媽都記得。他們每天匆匆忙忙上班，嘮嘮叨叨催促你學習，督促你吃飯穿衣，讓你厭煩，甚至心生怨恨。可是，孩子們，你們知道嗎?他們這么做只是因為愛和責任。三年來，老師們為你們傾注了多少心血，犧牲了多少休息時間，你們知道嗎?周末他們不休息，在工作;假期他們不能出去游玩，在學習進修;他們甚至不能生病不能照看自己的孩子。他們之所以這么做也是因為愛和責任。父母和老師，不求你們回報什么，只是希望你們學會做人，懂得愛和責任。作為一個社會人，我們都必須扮演好自己的角色，完成自己的責任，只有做好自己該做的事，不拿自己的事麻煩別人，才是有責任有擔當的社會人。目前，你們只有在老師的帶領下好好復習，爭取取得好成績，考上理想的高中，不讓父母、老師為你擔心，為你東奔西走，你才算盡到了自己的責任。孩子呀，你得為自己負責，為社會負責呀!

　　作為家長，我也曾中考過，我深深知道其中的艱辛。那時候，我們的老師每天都熬夜自己刻版印刷試卷，我們每天都要做各科的模擬試題，每天都瞌睡得不得了。但是，作為一個農民的孩子，為了給自己找一份穩定的工作，為了不像父母那樣在烈日下干農活，我做了一份又一份的中考試題。事實證明，我的努力沒有白費，我實現了自己的目標。孩子，學習是件苦差事，爸爸媽媽都知道，很心疼很心疼，但沒辦法，因為學習不是目的，只是達成目的的手段，我們只是通過學習在完成知識的積累，從而獲得生活的能力。孩子們，在未來的一百天里，你們要面臨眾多的試題，一次次的考試，你們可能會因為壓力大而煩躁，可能因為努力之后成績提高緩慢而氣餒，甚至想放棄，我想告訴你們：只要你把握細節，認真分析查漏補缺，針對自己的特點制訂出行之有效的學習方式和階段計劃，扎實實施，你一定會進步的!

　　孩子們，一百天實在太短，但他會因為你的扎實勤奮而變長，也會因為你無畏的嘆息、盡情地玩耍而變短。希望你們暫時離開電子小說、網絡游戲，暫時放棄自己的愛好，抵擋住誘惑，靜下心來好好復習。人最難戰勝的是自己，只有相信自己，戰勝自己，努力向前沖，你就是勝利者。

　　今天學校召開百日沖刺動員大會，就是吹響了中考的沖鋒號，你，做好沖鋒的準備了嗎?現在，請你和你身邊的老師或同學伸出右手，緊緊地握在一起，大聲喊：加油!加油!加油!

　　最后，我想對我兒子說：兒子，和你一起成長我很欣慰。媽媽知道你在努力，無論結果怎樣，你都是媽媽心里最棒的孩子，是媽媽的驕傲，媽媽相信你!

　　謝謝大家!

2023動員會發言稿 篇6

　　同志們：

　　按照省商務廳統一安排，從4月下旬開始，全市商務系統要開展為期一個月的商貿流通業“三問三解”調研活動。今天開動員會議就是希望各區縣商務主管部門能充分認識開展商貿流通調研工作的重要性和必要性，把握調研工作的方向和重點，為全市商貿流通業發展提供重要的依據。下面，就這次調研活動，我講三點意見：

　　一、統一思想，充分認識開展商貿流通業調研工作的重要意義

　　這次在全省范圍內開展的商貿流通業調研活動，一方面是要通過調研摸清企業和居民的生產生活需求，針對性地予以解決，在全市商務系統把“三問三解”活動落到實處;另一方面是要切實摸清全市商貿流通業發展的現狀和存在問題，研究制定商貿流通業發展的思路和具體舉措，使之成為今后一個時期加快我市商貿流通業發展的重要指導意見。局相關業務處室和區縣商務主管部門一定要高度重視，切實認清發展商貿流通業的重要意義。

　　一是要認識發展商貿流通業是擴大內需的重要手段。國家“”規劃和今年的中央經濟工作會議都明確提出，要把擴大內需作為戰略基點。商貿流通業是擴大內需的重要杠桿，它連接著生產與市場兩端，在滿足人民日益增長的多層次消費需求、提升消費能級、促進消費增長中發揮著極為重要的作用。大力發展商貿流通業，不僅可以促進生產產能快速有效地轉化，有利擴大內需和提升最終消費率，還能有效增強我市經濟增長的內生動力。

　　二是要認識發展商貿流通業是我市建設國際化大都市的迫切要求。市十二次黨代會提出要把西安建設成為具有歷史文化特色的國際化大都市。建設國際化大都市必須要有與國際化程度相配套的商業設施、商品和服務，而商貿流通業是衡量一個地區經濟發達程度和國際化程度的重要窗口。目前，我們的市場體系建設還需進一步完善，高端商場和商品還要進一步增加，服務水平和市場秩序等方面還需進一步加強。必須要圍繞打造中西部商貿服務中心這個目標，大力發展商貿流通業，進一步提升我市商貿流通業發展的能級和水平。

　　三是要認識發展商貿流通業是我市調整經濟結構、轉變經濟發展方式的重要任務。調整經濟發展結構、轉變經濟發展方式是保證我市經濟平穩較快發展的重要任務。商貿流通業在提高經濟運行的速度、效益和質量，推動經濟結構調整和促進經濟發展方式轉變等方面起著越來越重要的作用，發展商貿流通業為主的服務業有利于促進我市經濟結構由生產促進型向消費拉動型轉變。

　　四是要認識發展商貿流通業是進一步推動城鄉區域協調發展的重要內容。城市建設必須注重區域協調發展。而區域協調發展的重點和難點在農村。如何讓農民進一步增收，讓農民共享城鄉一體化建設的成果是新農村建設的關鍵。加快發展商貿流通業，可以進一步健全農產品的流通市場體系，解決農產品“賣難”的問題，讓農民真正的富起來;另一方面，加快發展農村商貿服務業有利于破除當前在城鄉之間特別是城鄉社區之間在商業及服務業上的二元結構，讓農民同樣享受良好的商業服務和便利的社區服務，享受安全的消費環境。

　　今年上半年，國務院將召開全國流通工作會議，研究出臺加快流通領域改革發展的新意見新政策。全市各區縣商務主管部門一定要結合這次調研活動，切實摸清本區域商貿流通發展底數，超前謀劃，研究制定具體的發展規劃和貫徹落實舉措，為加快商貿流通業發展創造有利條件，力爭實現全市商務工作新突破。

　　二、要突出重點，扎實做好各項調研工作

　　這次商貿流通業調研活動可以說是近年來全市商務系統規模最大的一次調研活動，局相關業務處室和各區縣商務部門在調研時，要結合實際，把握好調研重點。

　　一是突出商品流通市場建設調研。商品流通市場建設涵蓋面較大。調研中，要突出“農產品市場”、“工業品市場”、“零售業市場”、“商貿服務業市場”等重點內容進行調研。其中，“農產品市場”重點摸清全市農產品市場的數量、規模、主要經營范圍及輻射區域等問題，從解決居民買難、農民賣難的角度出發，提出解決的辦法;商貿服務業市場重點摸清全市餐飲業、老字號企業和商貿物流業發展的現狀、存在的問題，研究制定具體的指導意見和扶持辦法;工業品市場和零售業市場，重點是通過調研，對全市大型商場、超市的數量、分布狀況、銷售額，以及服裝、金銀珠寶、汽車等銷售情況做到底數清，情況明。

　　二是突出內貿重點工程建設情況調研。內貿重點工程包括“萬村千鄉市場工程”、“鎮超工程”、“農產品流通網絡”以及“農超對接”、“社區雙進工程”、“放心早餐工程”、“家政服務體系建設”、“放心肉體系建設”等內容。這些重點工程都與民生聯系緊密。調研中，要深入社區和農村，切實摸清群眾對工程實施的看法和意見，找準存在問題，為下一步更好地推進這些重點工程，服務民生提供重要依據。

　　三是突出商貿流通業行業管理調研。調研中，要重點做好流通業發展規劃執行情況的調研，特別是要虛心聽取企業和相關部門的意見，進一步完善規劃。同時，對市場運行監測、整頓規范市場秩序以及電子商務發展等方面也要做好詳細的調研。

　　三、要加強領導，確保調研活動取得實效

　　這次調研活動范圍廣、時間緊、任務重。各區縣商務部門要切實加強領導，精心組織，集中時間，確保調研活動取得實效。

　　一是加強領導，細化安排。這次商貿流通業調研活動局里成立了專項領導小組。各區縣商務主管部門也要成立各自領導機構，加強配合，制定工作方案，細化分工，主動當地企業搞好協調對接，確保各項調研任務落到實處。同時，要結合實際，深入總結分析本地區商貿流通業的成績經驗和矛盾問題，提出政策建議和思路對策，認真完成基礎數據統計調查等重點調研任務。

　　二是深入基層，務求實效。要切實把這次調研活動與開展“三問三解活動”結合起來。各調研組要真正深入下去，進基層、進企業、進社區、進鄉村，采取面對面座談的方式，深入了解大型商貿流通企業、各類專業批發市場的發展建設情況，認真聽取區縣商務主管部門和相關部門、商貿流通協會的分析匯報，了解社區群眾、農村居民的生活需求和消費需求，結合發放問卷調查，全面掌握第一手資料，真正把我市商貿流通業的發展現狀摸清、摸準、摸實。

　　三是改進作風，樹好形象。要把調研活動與轉作風結合起來，確保調研活動不流于形式、不走過場。參加調研的同志要嚴格要求自己，嚴守各項紀律，樹立求真解難、服務基層、親民為民的良好形象。

　　同志們，這次調研對全市商貿流通業發展不僅是基礎性工作，更具有長遠的意義。希望局相關業務處室和各區縣商務主管部門，高度重視，高標準完成各項調研任務，為促進我市商貿流通業在全省率先發展和全市經濟發展做出貢獻。

2023動員會發言稿 篇7

　　同志們：

　　按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部第6號令)的程序和要求，結合我縣實際，經縣委研究決定，對我縣大學生村干部進行招錄，對在工作中表現優秀，成績突出的大學生村干部進行民主推薦。請同志們以高度的責任心，密切配合考察組，共同做好這次招錄工作。

　　下面我就做好這次招錄工作講幾點意見。

　　一、充分認識這次招錄工作的重要意義

　　這次招錄，是在我縣全面實施“五大戰略”建設小康社會，加快率先發展、跨越發展、和諧發展的關鍵時期進行的。搞好這次招錄工作，對于堅持正確的選人導向，做好大學生村干部招錄工作，有著十分重要的意義。

　　二、正確把握大學生村干部招錄的條件和程序

　　招錄大學生村干部的條件是：

　　1、政治立場堅定，有共產主義遠大理想和堅定的信念，堅決執行黨的基本路線和方針、政策，具有履行職責所需要的政策、理論水平。

　　2、德才兼備，以德為先，品行好，埋頭苦干，艱苦創業，作風務實，實績突出。

　　3、責任感強，有強烈的事業心，有勝任領導工作的組織協調能力和語言文字表達能力。

　　4、符合《事業單位公開招聘人員規定》的招錄資格條件。

　　5、這次我縣事業單位招錄名。

　　本次招錄的方法和程序：

　　一是召開招錄動員大會，對擬招錄的大學生村干部進行民主測評和民主推薦，二是個別談話，對擬招錄的大學生村干部進行書面推薦和征求意見。

　　三、參加大會的范圍

　　今天參加會議的范圍是：

　　四、積極配合考察組，扎實做好招錄工作

　　下面，對參與測評、座談的同志提二點要求：

　　1、實事求是，客觀公正地推薦。這次考察是對我縣優秀大學生村干部的推薦，同時也是對我們大學生村干部隊伍整體素質的檢驗，是對每位同志的考察。相信在座的同志們都會以高度的責任感，以對黨的事業、對人民群眾、對每一位大學生村干部認真負責的態度，無論是填寫民主測評和民主推薦表，還是進行個別談話，大家都堅持實事求是、客觀公正的原則，堅持從大局出發，客觀公正地進行推薦。

　　2、珍惜權力，認真負責地表達個人意愿。這次招錄工作始終堅持走群眾路線，充分發揚民主。民主測評、推薦與個別談話既是考察工作的主要方式，也是發揚民主的具體舉措。希望同志們以積極的心態，珍惜自己的參與權、表達權、監督權，認真負責地表達個人意見。考察結果將作為重要依據。所以每位同志的意見都很重要，大家一定行使好自己的民主權利，不管是在測評推薦，還是個別談話中，都要獨立地表達個人意見，公道正派、準備負責地提出自己的看法和建議。

　　最后，我代表考察組，給大家表個態，我們一定在考察過程中嚴肅認真地工作，客觀公正地對待每一位同志，也歡迎大家對考察組進行監督。

2023動員會發言稿 篇8

　　同學們：

　　大家好!九年的義務教育進入尾聲了，再過一周，同學們第一次人生選擇的考試就要到來了。此時此刻，可能有同學期待、有同學緊張、有同學興奮、還有同學可能百感交集。九年的一切努力，三天的考試，將輕輕的把你推向了人生的又一個彼岸。有一位教授說了一句話：“中考，四分考實力，六分考心理。”就是說一個人心理調節成功與否，將會極大的影響到他的高考成績。

　　一考定終身，分數就是硬道理!這句話從某種角度來說也是成立的。因為中考很大程度上關系著學生一輩子的前途和幸福!在剩下的一周時間里，能否把掌握的水平充分地臨場發揮出來，最重要的是大家的心態調節，那么任何調節呢?做到以下十六個字，你就能達到最佳狀態。

　　一、強化信心

　　從現在開始不再做難題，不再做新的題目，以免自信心受打擊。強化自己已掌握的知識，增強信心，每一個人掌握知識的程度不一樣，考試的目標就不一樣。只要達到了自己能力所及的目標就是成功。臨考前這幾天，每天挺胸抬頭快步走，有助于增強信心，要相信自己的力量，不要迷信。信心是成功的靈魂，只要你有良好的心態就能達到你力所能及的考試目標。

　　二、優化情緒

　　心平氣和，防止煩躁。不想考試后的事，不與人爭論問題，心平氣和地對待考前的一些事情。同學們在考前應集中心思，全力以赴迎考。考前有些緊張擔心在所難免，考前有些輕度焦慮有助于發掘你的智力潛力。把自己的輕度考試焦慮看得太重，這才是影響考試的負面心態。不要總是想著考不好，要相信自己，盡力就好，至于考試結果則不必去多想。多跟家長和同學交流談心，從他們那里你會獲得鼓勵和幫助;也可以跑跑步、做做操，進行體育鍛煉，這是釋放心理壓力的好辦法。

　　三、進入狀態

　　(1)制定好作息時間計劃及復習安排。把每天的復習功課、文體活動、休息與睡眠的時間安排合理，防止復習忙忙亂亂，才能使生理節奏感與心理節奏感增強。同學們千萬要記住，無論你原計劃在考前準備把功課復習三遍也好，五遍也罷，這時都應該停下來，對知識結構進行梳理拾漏補缺，將重點的內容重點復習。

　　(2)每天以中考的心態做適量的卷子。有些考生認為自己已經做了好幾個月的卷子了，臨考前十天八天不做，看看就行了，這可能會導致考試時抓不住感覺，手生，影響發揮。

　　(3)抓住最佳記憶時間。早晨起床后半小時以及晚上睡覺前半小時由于不受前攝抑制、后攝抑制的影響，記憶效果最好。建議同學們可以在早晨起床后半小時以及晚上睡覺前半小時復習最關鍵、最重要的課程內容。

　　(4)注意飲食衛生，防止胃腸疾玻飲食是這個階段不可忽視的問題，在此期間，千萬不要盲目吃大量的補品或者吃以前不習慣的東西，還是吃以前一些清淡且熟悉的食品為佳，只要注意保持每日所需的營養就好，平平淡淡才是真。建議同學們按照平時的飲食習慣吃飯就可以，沒有必要因加強營養去吃大魚大肉。要注意飲食衛生，考前這三天，除了合理地調劑好一日三餐外，還要特別注意飲食衛生，最好不要去衛生條件差的小攤點上就餐。生吃瓜果要用開水燙洗或消毒;做涼拌菜時，調料中可加醋加蒜泥，既可殺菌又能增強食欲。

　　(5)參加自己喜歡的文體活動。調節情緒、消除疲勞、養精蓄銳，以穩定的、飽滿的情緒迎戰高考。但參加體育活動時，切忌劇烈運動，防止受傷。最好不玩電腦和上網。因為玩電腦、上網容易上癮，容易在大腦形成優勢興奮灶，抑制已掌握知識的發揮。

　　(6)調整睡眠，保證充分休息。在考前的三天里，要充分休息好，比平時要多休息1--2個小時，把以前“欠”的覺補一補，把精神恢復過來，是非常必要的。從現在開始就不要再開夜車了，根據自己的情況把晚間睡眠調整到十點半。考試期間的晚上十點一定睡覺，切不可提前上床，否則很容易輾轉反側難以入睡，也不延后睡覺，使心緒煩躁不安，影響考試。

　　四、充分發揮

　　(1)認真審題，仔細答題。做到：一不漏題;二不看錯題;三要看準題;四要看全題目的條件和要求。考試時我們可能會遇到有些題目似曾相識，但要看清楚，此題非彼題，切不可盲目地用過去的思維和習慣去想當然地解答，要嚴防因疏忽大意造成錯漏。在考場上答題要做到看仔細、多得分、少丟分。

　　(2)穩定情緒，先易后難。考試剛開始時，由于在陌生的環境，加上心理負擔重、思想怕失誤等各種因素影響，心情一般較緊張，在做了幾道有把握的題目之后(這類題常放在開始階段)，心情就會逐漸穩定下來，智力活動也就恢復常態，這時再做較難的題目也就容易奏效了，關鍵是剛開始時要穩定情緒，不要緊張，緊張往往是自己嚇自己，要戰勝自己的臨場恐懼癥、臨場緊張癥。還有的同學剛開始就挑難題做，以為這樣可以多得分，其結果往往是既花了不少時間又沒做出來，結果耗時費力不得分，得不償失。

　　(3)暫不會做，暫時不做。答題時有時會出現平時明明記得的基礎知識，考試時卻總也想不起來的情況。這時不宜持久戰，暫時不會做的題冥思苦想既浪費時間，也容易引起心理驚慌，不妨將心態放平，先把此題暫時放一放，先做別的題目，有時遺忘的內容會在后面做有關題目時又“再現”出來，這樣不僅能順利攻克，還節約時間。若是回過頭來仍然想不起來，也不必著急，可以想一想與遺忘內容相近的知識或有聯系的事情，通過聯想，使問題得以解決。

　　(4)重視容易題，善待難題

　　考題大部分都是基礎題，都是我們認為的“容易題”。容易題，往往使人疏忽大意、掉以輕心，所以有“容易題，容易錯”之說。在容易題上失分，究其原因，往往都是不仔細造成的。因此，對“容易題”更應重視，該得分時一定要得分，要做到不失分或少失分。若真是遇到難題一時做不出來時，不必緊張，先做個記號，留到最后做。要知道，難題對你難，對別人也同樣難。做難題時要注意回憶一下基礎知識、老師在課堂上的分析和解題方法，這樣有助于開拓思路。要善待難題，不要輕易放棄，解答難題最重要的是要有信心，要盡力而為，能答多少就答多少，因為是按步驟給分，這樣總能得到一部分的分。如有關化學方程式的計算，雖然解題過程不會，但會寫化學方程式和已知量、未知量，能列比例式，就應寫上。

　　(5)思寫結合，一遍成功

　　很多同學在考試時為了圖快，提筆就寫，想贏得時間，結果“欲速則不達”，以致造成讀題不準，漏洞百出;有的是狗熊掰玉米，一路走一路丟，結果“瞎子點燈白費蠟”，這些做法不僅不能贏得時間，反而白白浪費了考場上的寶貴時間。解題時不僅要仔細，更要注意思寫結合不圖快，力求一次正確、保證成功。萬萬不能有“反正后面要檢查”的依賴思想。

　　(6)抓住要點，寧簡勿繁

　　這是針對解答沒把握的題說的。有的同學應對這類題的辦法是“以多取勝”，認為多寫不吃虧，多寫就能得分。實際上，網上閱卷將每道題的評分分解成幾個要點，閱卷老師是依據評分標準來給分的。在解答沒把握的題目時，首先要理清此題包括幾個要點，依據要點，簡略概括。這樣做比沒有方向、籠統地亂寫一堆廢話要容易得分。

　　(7)會打草稿，界線分明

　　理科題少不了要打草稿。可有些同學草稿紙上隨手就寫，到處亂畫，以致出現草稿紙不夠用、最后檢查時自己搞不清楚這一題的步驟和答案寫在哪里等現象，草稿紙的利用率低。有經驗的同學則把草稿紙折疊后分成幾個板塊，按題號順序排列，各題的草稿界線分明。這樣做既不會誤抄，遺漏，又為后面進行檢查時提供了方便。

　　(8)運籌時間，注意方法

　　答題時，如果出現時間少、試題多的情況，不要緊張，請采用以下應急方法：不做詳細闡述，也堅決不留下一些題目空著。這是因為解答了兩道題雖然各只有一半正確，然而由于是答案的主要內容，一般來說兩題得分相加，定比只答對其中一道題的分數要高。

　　同學們，讓我們的心平靜下來,以一種坦然的心態去面對中考，面對人生。在坦然與自信中，為自己的初中生涯畫上一個圓滿的句號。

　　最后，預祝同學們中考一帆風順!滿懷信心地步入考場，笑容滿面地凱旋歸來!謝謝大家!

2023動員會發言稿 篇9

　　尊敬的各位老師、各位家長，親愛的同學們：

　　大家好！

　　能夠以家長的身份參加東聯現代中學20xx屆初三學生中考百日沖刺動員大會，與各位同學、家長交流一下我的看法，深感榮幸。

　　中考，的確是我們人生中一場較為重要的考試，但決不是決定人生成敗的一場考試。這是由這個學段的基本性質決定的。初中只是初步認識知識、人生和世界的階段，這個階段對各種文化知識雖然都有了粗淺的接觸，但僅僅是初步認知；孩子們自我主體意識已經覺醒，但是沒有走向成熟和穩定，所以易沖動、易叛逆。

　　但是，這是我們的孩子們人生面臨的第一次比較重要的考驗，而且它的性質是選拔和分流的，這就會決定大部分孩子未來的發展方向，進入普通高中的學生將繼續專業化學習，進入職業高中的孩子們將初步接觸職業化知識。這兩種流向對于處于中間狀態的學生來說，進入普高和進入職高的利弊尚不明朗，這和我國職業教育正在走向完善有關系。

　　只要是考試，我們就得重視。但是所謂的重視，是講究方式和方法的，不能漠不關心，也不能急于求成。需要的是比較理性的對待方式，我的看法是“戰略上藐視，戰術上重視”。“戰略上藐視”就是說，在主導心理上，我們要淡化一下中考的功利色彩，不要完全和功名利祿、未來的輝煌發展緊密聯系，這只是人生中大大小小的考試中的一場而已，在適當緊張的前提下，抱著一種平常心態，可能會更有利于正常或者超常發揮；“戰術上重視”就是說，在具體的復習策略上，要做到有強烈的得分意識，做練習或者在考試中都要精益求精、一絲不茍，應該消化的知識、應該總結的規律一定要做到自己能達到的最好。

　　一、給孩子們的忠告

　　下面，先向初三的孩子們說說我對中考前一百天的學習和心理調整的看法。主要有如下幾個方面。

　　1、重視復習策略。

　　我建議同學們首先要以課堂為主體，跟上各科老師復習的步子，把第一次學習中沒有消化的和已經忘記的知識一定要在一輪復習中徹底消化，這也是所有的老師們復習的重點所在。其次，要結合自己的實際情況進行有針對性的梳理，建議每天晚上臨睡前想想今天復習的重點，明天要復習什么內容，越具體越好，例如數學解決的是哪一個知識點，如何解決。這樣就可以避免一天忙下來一無所獲，過一天要讓它有一天的進步。

　　復習要注意實效，即抓住自己在復習中認識到的問題不放，直至解決，盡量做到在考前少留問題。要做到這一點必須在復習時通過平日的練題、測試，找出自己的“病根”，找出產生“病根”的原因，再認真加以反復練習（有針對性地練習）。各科老師都提倡大家要有錯題本，主要就是用來解決這個問題的。

　　2、保持良好心態。

　　怎樣迎接中考挑戰，除考生自身的實力外，還與考生能承受的心理壓力、對待中考的態度、復習計劃是否合理及臨場發揮狀態等許多因素有關。

　　這諸多因素中良好的心態是至關重要的，這就是說有良好的心理素質，才可以做到遇事不慌，沉著自若，順利通過考試。心理素質主要是指毅力、自信心、做事的條理性三部分。堅強不屈的毅力、切實可行的自信心和循序漸進的處事方法是取得成功的必要條件。

　　尤其是要克服在學習過程中形成的不良心理習慣，比如恐懼（主要是面對較弱的學科知識時）、粗糙（對知識精準地理解與掌握程度不夠，或者答題時審題不完整而把簡單的題做錯）、慌亂（作業過多做不完留下的后遺癥）。

　　3、合理利用時間。

　　在復習階段，由于時間少，任務重，所以學會科學合理巧妙地利用有限的時間是十分重要的，我覺得同學們既要重視上課和大塊的休息時間的利用，更不能輕視早上、中午、回家至晚飯前的零碎時間，哪怕利用這零碎的時間解決一道題、一個知識點，也是可以集少成多的。

　　在利用時間上，最大的忌諱是打疲勞戰。做不完作業，于是就開夜車，學到十二點，甚至是一點，但是第二天一天精神狀態不好，精力不能集中，課堂上應該吸收的東西吸收不了，這樣就得不償失了。

　　4、幾條其他小建議。

　　一是“試試就能行，爭爭就能贏”。考試要有一個良好的心態，要有勇氣。無論是復習還是在考場上，都需要興奮而不是沉悶，需要勇敢而不是怯懦。

　　二是“題不二錯”。復習時做錯了題，一旦搞明白，絕不放過。失敗的教訓應該成為我們的座右銘。

　　三是要掌握考試技能。“基礎題，全做對；一般題，一分不浪費；盡力沖擊較難題，即使做錯不后悔”。這是面對考卷時應該有的答題的策略。

　　四是“多出妙手不如減少失誤”。要取得出色的成績，創造高分，減少失誤是至關重要的。

　　五是保持好心情。不管生活有多復雜，學習和升學的壓力有多大，重要的是，要有一份好心情。處理好與老師同學的關系，與老師相互欣賞，不要把同學看成對手，與同學良性競爭，才能共同進步。回家以后，要體諒父母的辛苦與期望，不要把學習的壓力和苦悶發泄到父母的身上，這樣不僅解決不了任何問題，可能會使我們陷入一種更為糟糕的狀態之中。

　　二、給家長的建議

　　1、穩定孩子的情緒。

　　臨近中考，孩子們面臨的壓力很大，這個壓力來自學校和教師，也來自家庭，很多也來自學生自身。我們家長的焦急很自然很正常，因為這是自己孩子經歷的第一場很重要的考試。

　　沒有壓力，就沒有動力。但是我們必須正確地面對和接受壓力，而且要淡化壓力帶來的緊張，于是我們需要適當地給孩子減壓。分析問題時的語氣應該是懇切真誠的，不要動不動就發火，因為發火不僅解決不了任何問題，反而會讓孩子產生對立情緒。以平和的語氣和孩子探討這些問題，孩子就能集中精力來學習，而不至于還要耗費心思去對付家長的指責、埋怨甚至訓斥。

　　想想我們以前年輕時的心理就知道現在孩子的想法了。不要總是用成年人的豐富閱歷來要求一個孩子如何如何，孩子更需要的，可能是我們的理解以及關心，而不是說教。

　　2、創造良好的家庭氛圍。

　　生活在和諧家庭的孩子是快樂自信的，他們能夠輕松面對困難和挑戰。尤其是這個時間緊任務重的階段，他們的大腦里充滿了各種知識各種習題，回家以后，需要的是放松和休息，所以就需要一個平靜的環境，使他們放松因學習而緊繃的神經，甚至是一種面對學習困難而對父母產生求助的依賴心理。其實，絕大多數父母在孩子的學習上是無能為力的，因為學習只能是個人的事情，但是我們家長可以把肩膀給孩子，讓他們靠一靠，休息一下疲憊的身心。

　　可是再和諧的家庭也會產生矛盾，這個時候家長應該把問題解決在夫婦之間，盡量不要在孩子面前爭吵甚至大打出手。孩子年齡雖然小，可是心理很敏感，很容易受到這種家庭氛圍帶來的負面影響。

　　3、做到四個切忌。

　　一是切忌期望過高。不少家長對孩子抱有不切實際的期望，喜歡把“至少要考多少多少分”、“一定要上某某中學”之類的話掛在嘴邊，如果對于離這個標準不遠的孩子來說，是可以起到一些激勵作用的；但是如果目標和實際有一定的不容易突破的距離，這樣做不僅起不到激勵作用，反而讓孩子愈發悲觀、焦慮，給孩子造成不必要的心理壓力。其實，到了這個時候，孩子的知識水平和能力基本上已成定局，短時間內不可能有突飛猛進的變化。因此，對家長來說，首要任務就是正確了解孩子的狀況，接納孩子的現狀，不提不切實際的要求，你不妨告訴孩子：“只要盡到最大努力就行了！”

　　二是切忌制造緊張氣氛。為了給孩子督戰助陣，有些家長刻意制造出“一級戰備”的考前狀態，如請假在家做“專職后勤”，夫妻因為教育孩子各持觀點，成天爭論不休甚至互相埋怨，晚上絕不打開電視等等。其實，這樣做反而會讓孩子覺得壓抑、煩悶，“透不過氣”來。明智的做法是，家長該干嘛就干嘛。一個健康的家庭，夫妻關系永遠是第一位的，任何東西都不應該凌駕于此之上。如果把孩子放在家庭的第一位，有時候，可能不僅教育不好孩子，而且會比較嚴重地損傷夫妻感情。而夫妻不和之后，對孩子的傷害那就不是一般的大了。

　　三是切忌打擊孩子的自信心。自信心能讓考生把現有水平發揮到最佳程度，在考前階段，家長對孩子要鼓勵、肯定，不要動輒批評、指責。當孩子某一次考前測驗失利時，一味責罵只會讓孩子更加缺乏自信，甚至自暴自棄，這時，家長最好多與老師、孩子溝通，共同找出失利的原因，幫助孩子盡快走出失利的陰影。

　　四是切忌嘮叨。在孩子復習迎考期間，管是一定要管的，但是必須要有分寸。一些家長總愛在孩子面前反復念叨“你要加把勁啊！”“你一定要考好呀！”等等，這容易讓孩子產生逆反心理，加重思想包袱。如果需要交流，就找一些彼此都可以接受的話題。

　　4、做好后勤服務工作。

　　這些包括一日三餐，作息起居，周末安排，甚至是適當放松等等，我們家長不妨都可以做一些策劃和交流。在學習極度緊張的時候，也可以家長和孩子一起去書店轉轉，或者抽出周末的半天時間一起看看電影，這些都是必要的。

　　祝愿東聯初中能夠在20xx年中考中取得優異的成績；每個同學都能夠在中考發揮自己的最高水平，考出最滿意的成績，回報母校，回報我們辛苦的父母，順利進入高中進入人生一個新的歷史階段，去求學，去成長，去創造更為美好的未來！

　　也祝愿每位家長能夠順利完成我們的“陪吃飯”“陪學習”“陪長大”的任務，建設我們更為美好的家庭！

　　最后，作為東聯高中的一名教師，真誠地歡迎愿意選擇東聯高中的同學到我校就讀。愿意到東聯高中就讀的同學，咱們高中見！

2023動員會發言稿 篇10

　　同志們:

　　今天,公司在這里召開廠處級班子及領導干部考核動員大會。對于這次考核,公司是經過認真考慮和仔細研究的,結合公司強化管理工作需要而決定的,也是著眼于進一步提高干部隊伍素質,推進干部管理工作科學化、民主化、制度化建設而采取的又一重要舉措。

　　從去年底公司新班子組建到現在,歷時已近半年時間,公司經營業績穩步提高,發展動力顯著增強,企業凝聚力、員工的士氣不斷高漲,應該說各級班子和廣大干部的工作成績是有目共睹的。這次考核是根據干部管理規定進行的一次正常的例行考核,其目的在于更廣泛聽取民意,征求各方意見和建議,使公司班子能夠全面把握各二級班子和廣大領導干部的工作狀態,一方面全面了解二級班子的凝聚力、向心力和執行力,肯定成績,找出不足,選好配強二級班子,達到揚長避短,知人善任;另一方面摸清干部在思想、作風、工作和學習中存在的不足,指明改進和努力的方向,增強改造自我的原動力。剛才,宋杰副總經理宣讀了考核工作方案。為了做好這次考核工作,下面,我再強調以下三點意見:

　　一、統一思想,保證對考核工作思想認識落實到位

　　正確的認識是關系到考核工作質量和工作效果的先決條件。對于這次考核工作,我們要從以下幾個方面來認識:

　　首先,考核工作是落實好公司“”產業發展規劃和人文發展規劃的迫切需要。公司“”產業和人文發展規劃總體思路已經形成,股份公司總部也明確在“”期間將給遼陽石化上百億的投資,公司產業的大發展顯示了美好的前景,人文發展規劃也會進一步催人奮進。而上述規劃的有效實施,離不開深刻理會公司發展意圖,帶領員工群眾努力奮斗的工作能力強、創新意識鮮明、執行力突出的各級領導班子,離不開大批政治強、技術好、業務精的領導干部。因此,要通過考核,在保證公司基業常青、永續發展的宏圖偉業實踐中,進一步激勵各級班子和領導干部奮發進取,使表現優良的同志激流勇進,再攀高峰;使表現一般的同志居安思危,奮力拼搏;使表現較差的同志汲取教訓,迎頭趕上,進而形成比學趕幫的競爭氛圍,為公司實現長遠發展目標奠定基礎。

　　其次,考核工作是公司強化管理工作的迫切需要。管理內涵是豐富和無止境的,當前,公司的管理工作正在由從嚴管理向精細管理和科學管理邁進,我們加大了煤炭物資的招標采購力度,改變了部分產品的經營方式,積極推進陽光采購工作進程,整頓現有的物資供應中間環節和外部施工隊伍,公司管理流程和管理界面的進一步整合與明晰,需要起決定作用的各級干部進行身體力行。因此,要通過這次考核,重點圍繞人權、財權、物權、事權等四個方面來規范和約束相關權力行為,從而全面提升公司整體管理素質。

　　第三,考核工作是切實加強干部隊伍建設的迫切需要。中央于1998年就下發了《黨政領導干部考核工作暫行規定》,要求定期對領導班子和領導干部進行考核。多年來,公司通過采取“競爭上崗”、“崗位交流”等方式和手段,不斷加強干部隊伍建設。但是干部隊伍建設是一個動態管理的過程,具有階段性和周期性。在使用周期內,對聘用班子成員和干部的能力,政績如何檢驗和評價,對勝任的干部如何激勵,不勝任的怎樣調整,這就需要定期的進行考核,這樣才能使干部隊伍建設的機制得以完善,形成一個不斷激勵的循環周期。因此,我們要從建立干部隊伍建設機制的角度來認識考核工作,進而克服和糾正考核是走形式、測評是走過場等不正確的思想情緒和心態,以認真負責的態度,積極行動,投入到這次考核工作之中。

　　二、把握重點,保證考核工作各項措施落實到位

　　這次考核工作根本目的是要以鼓勵先進、鞭策后進為主,全面加強各二級班子建設,具體是要對存在問題的干部從組織管理角度進行談話和誡免,對長時間工作在一個單位的干部進行必要的交流,對部分缺員單位干部進行適當補充,同時推薦公司各二級班子優秀的后備干部。考核的主要形式是對二級班子全面進行民主測評,對個別單位班子和領導干部進行重點考核。為此,要重點把握好以下幾點:

　　第一,實事求是,全面正確地評價干部。要在領導班子和領導干部個人總結、廣泛民主測評和查閱相關資料的基礎上,根據民意進行以個別談話為主的重點考核。要注意傾聽方方面面的意見和評價,包括考核對象的領導、同事,分管部門、協調部門以及基層員工的意見,不能一葉障目,不識泰山。希望大家要以認真負責的態度,說真話、講實話,對成績的肯定要恰如其分,對缺點和不足的指出要以事實為依據準確無誤,防止談成績多,講問題少,說面上的事情多,涉及敏感情況少等不良現象發生。

　　第二,理清思路,客觀公正反映干部情況。在考核中要正確處理好資歷與能力、文憑與水平、優點與缺點等三種關系,理清工作思路,不能把實績與德才搞簡單的“對號入座”,而要注重對實績形成過程的分析,排除各種虛假因素。依靠群眾、擴大群眾參與面,是貫徹德才兼備用人標準、鑒別干部德才素質的有效途徑,只有在一定規模以上的員工中進行量化測評,其數據才具有科學性。要重業績、重能力、重口碑,改善知識結構,年齡結構,專業結構,氣質結構,堅決杜絕“知識化、年輕化、專業化不如領導一句話”的不正常現象,充分發揚民主,真正客觀公正地反映干部實際工作情況。

　　第三,端正態度,正確對待考核結果

　　。希望公司二級班子和廠(處)級領導干部要做到正確對待自己,正確對待考核,正確對待民意,正確對待組織上依據考核情況所做出的決定。要按照公司“四好”班子建設總體要求,對照公司班子制定的“八項”準則和“四種”品質,圍繞德、能、勤、績等方面,結合本人職責分工和年度工作目標,認真疏理工作,找出自身存在的不足。希望大家端正態度,特別是針對民意較低的結果,個別干部要從自身找原因,良藥苦口利于病,忠言逆耳利于行,要少講客觀原因,多做理性思考,從主觀上調整工作方法和思路,從而適應公司當前的工作需要,適應為廣大員工服務的需要。

　　三、精心組織,保證考核工作相關要求落實到位

　　各單位在動員會后,要立即行動起來,既要集中精力和時間全力作好考核工作,又要統籌兼顧,科學安排,扎實有效做好本單位生產經營工作,確保考核工作和生產經營工作兩不誤、兩促進。

　　要加強組織領導。公司對這次考核工作實行統一領導,從黨委各部門抽調人員組成了三個考核組,形成了集中領導、分工負責的領導體系。各單位要按照公司要求,認真做好考核工作的組織實施,深入進行思想發動,教育和引導廣大員工充分重視考核工作,積極投身到考核之中,圍繞公司發展建設、安全生產等工作重心,把員工群眾關心的熱點問題,作為這次考核的主要內容之一,切實使考核促進公司生產經營工作的開展。

　　要規范考核程序。嚴格按照公開述職、民主測評、個別訪談、公布結果等程序進行,即要注意民主測評的廣泛參與,更要注意個別考核的工作深度,保證考核效果。

　　要嚴肅工作紀律。各級干部在考核中要嚴格約束自己的言行,大家都要恪盡職守,嚴格自律,模范遵守公司黨委有關規定。要杜絕考核中哥們義氣,宴請送禮等現象,要堅決杜絕拉關系、搞串聯等歪風邪氣。這是一條鐵的紀律,也是對每位同志政治品質、道德素質和紀律作風的一次檢驗。違反上述規定的,一經發現將給予嚴肅處理。

　　考核組的同志要切實履行責任,你們是代表公司班子行使考核職能,你們的工作作風是決定考核效果的關鍵,要求你們政治素質要高,工作作風要實,反映問題要客觀公正,要充分利用調查研究的工作方法,善于綜合分析問題,廣泛聽取群眾的意見,真正將各二級班子和領導干部的像畫好,不求全責備,也能不千人一面。要幫助每名干部找準自身存在的問題,制訂明確具體的整改措施,客觀公正地做出考核結論,為公司決策提供準確可靠的依據。同時,考核組的同志要嚴格要求自己,不能從事非組織活動,不能接受吃請,不要傳播小道消息,要注意保守機密,嚴格實行考核工作責任制和考核工作回避制度,確保考核工作規范有序進行。

　　同志們,公司希望廣大干部要利用考核機會,認真疏理自己一年來的工作情況,把自己的精力集中到學習上來,集中到提高自身素質上來,集中到公司生產經營、改造發展上來,通過考核,不僅找出不足,還要考核出向心力,考核出凝聚力,考核出戰斗力。

　　“五一”長假就要到了,借此機會對節日期間安全生產工作再提幾點要求:一是落實節前安全檢查工作。各單位要堅持做好節好安全檢查工作,不能有任何松懈麻痹思想,認真核對檢查出的有關問題,堅持事不過夜原則,抓緊進行處理,確保大家過一個平安、愉快的節日。二是落實節日期間安全生產責任制。各單位要根據公司相關要求,對本單位安全情況做出承諾,并按管理權限上報公司職能部門備案。三是落實節日期間生產運行方案。節日期間要加強勞動紀律檢查,平穩組織生產,堅持按計劃、平穩和長周期原則,不要隨意調整裝置負荷。四是落實領導值班與通訊聯絡制度。在節日期間,公司要求全體副處級以上干部(含二級單位副總師)必須與本單位保持通訊聯系。各單位要加強節日期間值班值宿管理,生產一線要實施24小時安全值班,夜間要有廠級領導值班,值班人員要堅守崗位,嚴禁脫崗。

2023動員會發言稿 篇11

　　同志們：

　　市委、市政府召開這次千人大會，既是效能建設的推進會，也是環境創優的動員會。這充分表明，市委、市政府抓效能促發展的決心堅定不移，嚴獎懲正風氣的導向絕不改變。剛才，江山同志全面總結了去年機關效能建設工作，安排部署了今年的各項任務;啟遠同志宣讀了20xx年度市直單位目標績效考核結果和優秀幫扶、幫辦單位的表彰通報;幾個單位作了典型發言。我完全贊同，請大家按照江山同志的要求抓好落實。下面，我再強調三點意見。

　　一、效能保障發展，必須持續強化深化

　　近年來，我們把效能建設作為追趕跨越的保障、攻堅克難的利器、贏得競爭的法寶，強力破題，動真碰硬，長效鞏固，以非常之舉取得非常之效。干部的思想越來越解放，許多同志由過去的因循守舊、固步自封、思維僵化，轉變為現在的理念超前、敢于突破、勇于開拓;體制機制越來越創新，“七大指揮部”整合了部門力量，“四大平臺”優化了審批流程，“六大中心”提高了服務效率;工作作風越來越務實，過去是等著干、不敢干、不會干，現在是搶著干、比著干、學著干;精神狀態越來越振奮，學沈浩、創先進、爭優秀蔚然成風，“五加二”、“白加黑”成為常態;發展環境越來越優化，外來客商對滁州的發展環境和服務效率日益滿意，促進了一批大項目、好項目紛紛落地。可以說，這幾年如果沒有效能建設的強力推進，就不可能有今天大建設、大發展的豐碩成果。我們的效能建設也得到了省委、省政府的充分肯定，受到了社會各界的高度認可和基層群眾的普遍稱贊，成為優化發展環境、展示滁州形象的靚麗品牌。

　　我們在充分肯定成績的同時，也必須看到，越是大發展，對機關效能就越有新要求，更何況我們本來起點就不高，現在依然存在不少突出問題。我在這里點一些現象，希望引起大家重視。一是說不清、道不明的“潛規則”仍然存在，開拓力低。有的機關辦事程序明明規定得很清楚，但你去辦，就是辦不了、辦不好，總感到背后有只無形的手，束縛著企業束縛著人，使一些企業欲干不能、欲罷不止，縱有雄心勃勃、豪情壯志，總是施展不開。二是看不見、摸不著的“隱性權力”仍在制約，執行力低。有的窗口審核速度很快，但關鍵的“簽字權”卻掌握在部門個別人手上，他不點頭，事情就是辦不成。三是抓不著、查不盡的亂象仍屢禁不止，監督力低。比如，一些企業反映，有的部門仍以種種理由，攤派會費、報刊費等，還要求企業承諾是自愿的。有的甚至給了錢，卻從不服務。四是扯不清、割不斷的“被服務”仍沒有根本改變，公信力低。部分中介市場發育遲、數量少、水平低、不開放，自由競爭的局面還沒有完全形成，有的甚至指令企業“被服務”，否則部門不審批，造成政府形象差、威望低。五是差不多、“急什么”的辦事效率仍較突出，大而化之水平低。投資者反映，現在到市直機關辦事，從上到下都很熱情，但具體辦事的時候，卻總有一些做法讓人不舒服。如，有的不能做到一次性告知，讓投資者來回奔波;有的辦事這也不行那也不行，你要責問他，他還講“急什么”。六是松口氣、歇歇腳的懈怠倦政之風有所抬頭，突破力低。有的認為這幾年干得很累、干得不錯，可以喘口氣，歇一歇了;有的推諉扯皮，遇到矛盾繞道走，能推則推、能躲則躲;有的怕擔責任，有困難的工作不想干，得罪人的事情不愿做，甚至為了不擔責，寧肯不干事，等等。諸如此類現象，雖然發生在個別部門、極少數干部身上，但影響很壞、危害很大。

　　以上“六低”使許多工作推進慢、不落實，剖析其原因：一是因為責任心不強。對上級布臵的任務，習慣于發個文、開個會便了事;對市委、市政府定下來的事，不盯不落實，有的甚至盯了也不辦，致使許多事情有頭無尾、不了了之。二是因為能力不夠。因循守舊，不思進取，靠經驗、走老路，“多少年一貫制”，與新的形勢和任務不相適應。三是因為指令不清。有的領導同志對所管的工作、所抓的事情，鉆研不深、琢磨不透，說起話來不得要領，講不到點子上，使有些工作安排不到位、布臵不明確，讓下面的同志無所適從。四是因為機制不順。有的部門各自為戰、各自為大，與其它部門相互不溝通、不合作，甚至還互設前臵條件，使工作難以推進。五是因為獎懲機制剛性不夠。督事的多，查人的少;表揚的多，批評的少;問效的多，問責的少，還沒有很好地解決機關“大鍋飯”問題，混日子的大有人在。

　　當前，滁州正處于追趕跨越的關鍵階段，我們要實現深度融入長三角、率先起飛進前列的奮斗目標，有一系列決策部署亟待細化實化，有一大批重點項目亟待落地建設，有一件件惠民工程亟待加快推進，我們比以往任何時候都更加需要效能建設來保障發展、促進發展，我們必須始終把效能建設牢牢抓在手上，為追趕跨越、奮力“雙超”提供堅強保障。

　　二、機制決定執行力，必須好中求快、以快取勝

　　今年，我們效能建設的核心是提高執行力，以高效的執行力增強突破力;重點是圍繞“66l”行動計劃和“三個年”活動，加快推進速度，做到好中求快，以快取勝;著力點是在項目推進、招商引資、幫辦幫扶等方面，創新機制，彰顯活力。

　　一是進一步完善決策機制，做到決策要快。當前，承接產業轉移稍縱即逝，市場形勢瞬息萬變，區域競爭日趨激烈，一旦看準了就要果斷決策、迅速出擊，只有這樣，才能搶占先機、領先一步。比如，去年11月份，天長市得知江西吉陽要在全國選點，他們快速反應、全力以赴，一個月內，連續7次與江西吉陽密集洽談，四大班子全體登門拜訪，果斷拍板決策。12月26日，總投資50億元的天長吉陽項目正式開工建設，從得知信息到洽談、簽約、開工僅用了52天時間。再有，南京灣物流項目就是來安縣委、縣政府靠事不過夜的跟蹤、高效快速的決策，神速推進，最終落戶漢河。可以說，天長、來安搶到的這兩個項目，靠的就是決策快、行動快。決策過程要集思廣益、科學民主，決策效率要事不過夜、時不我待，關鍵要有好的機制。凡是全市重大事項，都要召開市委會、政府常務會研究決定;各部門重大事項，都要召開黨組(黨委)會議研究決定;專項工作要建立各種形式的聯席會、碰頭會、會商會制度。一旦定奪，工作人員要立即行文，領導同志連夜簽批，會議紀要和交辦單兩天之內下達。

　　二是進一步完善執行機制，做到接力要快。要高效率地加快公文流轉，允許有條件地越級呈文，允許事后補簽文件，允許先批示后入程序，允許電話等授權批示或記錄批示。要勇于打破常規，一切按照有利于提高效率的原則加以處理解決。要分工負責，市級領導班子成員要帶頭落實。要建立責任鏈條，重要工作、重要任務要具體分工到單位，分解到個人。涉及兩個或多個部門的事項，要明確牽頭單位、參與單位的職責，實行部門牽頭責任制、部門參與責任制，形成多個部門相互配合、相互支持、相互提醒的良性機制。對于責任不清的事項，要先聯合辦理，再理順體制;一時難以理順的，要合署辦公。

　　三是進一步完善幫辦幫扶機制，做到問題解決要快。要建立效能辦和幫辦幫扶中心聯動機制，實行交叉任職。建立市領導幫辦幫扶情況通報機制。實行百分制考核，對幫辦幫扶不到位的單位進行扣分，半年兌現獎懲。實行業主單位、承建單位、幫辦單位三方“約談制”，誰的問題，誰承擔責任。屬于業主問題的，“工招園”指揮部負責追究;屬于承建單位問題的，由建委負責追究;屬于幫辦單位問題的，由效能辦負責追究。

　　四是進一步完善溝通反饋機制，做到信息傳遞要映。要把工作報告反饋作為一條紀律，對市委、市政府交辦的事項都要做到事事有反饋，對群眾反映的問題都要做到件件有回音，特別是重要工作推進節點、重要時間節點、重大突發事件等，更要在第一時間反饋。現在，我們有許多工作做了但由于反饋不及時而造成被動。比如，去年以來，我們開展“三民工程”大走訪，百姓擁護、社會反響好。但最近，我們對大走訪梳理問題的落實情況，開展了一次調研，發現少數群眾還是有些意見，其中一個很重要的原因，就是我們有的部門雖然已經解決了問題，但沒及時反饋，群眾以為還沒解決;有的部門自身解決不了，也不及時報告，群眾還在期待;有的問題不符合政策，也不及時宣傳解釋，群眾誤解有意不辦，使我們大走訪的成果打了折扣。今后，我們要堅持“兩個不允許”：不允許發現不了問題，不允許發現問題解決不了不報告。解決不了的問題如不反映、不報告，也要承擔同樣的責任。

　　五是進一步完善督查機制，做到獎懲兌現要快。要確保完成全年的目標任務，必須強化過程控制，對照路線圖、時間表、責任人，采取周督辦、旬督查、月重點督查督辦等方式，加大督查密度、強度，以督查倒逼工作落實。要圍繞重點工作進行督查督辦，做到重點工作推進到哪，督查督辦就跟進到哪。要加大明查暗訪力度，促進各項工作堅決辦、立即辦。要把督查督辦的主戰場放到發展的第一線，在項目工地、施工現場進行督查點評，好的當即表揚、給予加分，差的通報批評、給予扣分，年終計入考評總分。

　　總之，為了縮短與發達地區的差距，我們干什么事情都必須堅持“快”字當頭，像“千里馬”那樣往前奔，絕不要像“烏龜”那樣慢慢爬。這里需要特別強調的是，我們講“快”字當頭，又必須“好”字為先，以快促好，始終做到工作上求“快”，結果上求“好”。好與快相統一，就是要做到合法高效，還要防止陷入這樣的誤區：一說依法，辦事就慢慢吞吞;一說高效，就不按法律程序亂辦事。必須明確，讓你快，絕不是讓你去違法，高效之后不合法，不是一個合格的公務員;強調合法，也不是讓你用合法的借口來放慢，依法了效率慢，也不是一個稱職的公務員。

　　三、落實重在作風，必須以剛性手段倒逼

　　面對十分繁重的發展任務，能不能決戰決勝，能不能快見成效，說到底還是在落實、還是在作風。我們要以一流的作風，剛性的手段，樹立賽場相馬、競爭選馬的鮮明導向，弓f導各級各部門把工作抓到位，把實績干出來。

　　一要抓考核，給實績“亮分”。干得好不好，表現行不行，實績說了算。今年，我們創新完善了考核方式，建立了“4+X”考核模式，即：市直目標績效、縣域目標責任、省級開發區和擴權強鎮目標評價等四大類綜合考核;招商引資、綜治維穩、計劃生育等一系列專項考核，目的就是要用結果來說話、用實績來評判，考出導向、考出壓力、考出責任。在導向上，就是要把市委、市政府的重大工作部署，轉化為實績指標，做到中心任務是什么，就突出考核什么;重點要求什么，就突出考核什么。在內容上，突出“在省內爭先進位、對標蘇北平均水平”兩項硬指標，引導各級部門拉高標桿，爭上游創一流。在結果運用上，實行“三個掛鉤”，即：與干部面子掛鉤、與位子掛鉤、與票子掛鉤，真正讓實干的實惠，有為的有位，吃苦的吃香。

　　二要抓監督，讓干部“亮相”。把評判權、監督權交給服務對象和群眾。今年我們將以“十百千萬”評議活動為手段，在媒體上組織開展領導干部公開述職、公開承諾;在機關和窗口單位繼續開展“評優評差”;在社會上公布重點工程、重大項目、重要工作進展情況，就是要通過“直播、亮相”，接受社會各界監督，讓干得好的很光彩，干不好的丟面子。在這里，我代表市委、市政府重申：凡是要求領導干部做到的，、副市長首先要做到，我和江山同志帶頭做到;凡是要求下級機關做到的，上級機關首先要做到;凡是要求普通干部做到的，班子成員首先要做到。

　　三要抓追究，用問責“亮劍”。問責是抓效能最有力的手段。在這里，我再次強調，市委、市政府定下來的規矩、部署了的工作，各級各部門必須不折不扣執行，否則，就要厲行問責，并堅決做到“三轉、四不”，“三轉”就是，由重視“過錯問責”轉向重視“無為問責”，由“以對個人問責為主”轉向“以對單位問責為主”，由“事后追究問責”轉向“事中從小從嚴從關愛問責”;“四不”就是，責任追究不搞遷就照顧、不搞下不為例、不設過渡地帶、不講客觀理由，真正做到在抓責任中檢驗干部、鍛煉干部、使用干部、處理干部。

　　我們每一名干部都要懂得：怕麻煩不抓事，最終會誤事，結果更麻煩;怕碰釘子不攬事，最終事事碰釘子，結果事事干不成;怕吃虧少干事，最終一事無成，結果會吃大虧;怕得罪人不敢管事，結果討好了少數人，最終得罪多數人;怕丟選票當老好人，不敢得罪少數人，結果工作沒成績，最終丟了位子。 各級紀檢、組織部門都要明確：憑實績用干部、以發展論英雄，讓上的服眾、下的服氣，真正把廣大干部狀態提上去、作風強起來，真正把方方面面的注意力引導到發展上、聚焦到行動中。

　　總之，當前我們機遇在握，重任在肩，全市上下一定要堅定信心，強勢提升機關效能，強力推進大干快上，奮力奪取“”開門紅!

2023動員會發言稿 篇12

　　老師們，同學們：

　　我國旗下的講話的主題是《向期末考試做最后的沖刺》

　　時光如梭，歲月如歌，不知不覺，緊張、忙碌而又充實的一個學期即將結束。本周四、五及下周一就要進行期末考試了。大家可以算算距考試還有多長時間，俗話說，“臨陣磨槍，不快也光”,因此，請同學們抓緊時間，勞逸結合，認真進行復習。我希望同學們深刻領會有關內容，搞好復習，考出好成績。下面我給同學們提幾點建議。

　　一、正確認識，高度重視。

　　期末考試不僅是對同學們一個學期以來學業成果的一次盤點，更是對每個人綜合素質的一次挑戰，是對同學們自信心、自覺性、意志力的一次考驗，也是同學們對老師辛勤工作予以回報的時刻。希望同學們克服過于緊張、焦慮的情緒，沉著冷靜，以從容自信的態度面對期末考試。我不能要求每個人都成為優勝者，但我希望大家做一名追求進步、超越自我的勇敢者。希望同學們能夠抓住機會，充分展示自己，在這收獲的季節摘取勝利的果實。

　　從某種意義來說，期末考試對于我們既是終點又是起點，它蘊含了太多的機遇和成功。因此，每一個學生都應該以嚴肅、認真、負責的態度對待這次考試。

　　二、認真復習，積極迎考。

　　一個成績優秀的學生肯定是肯吃苦，肯鉆研，認真復習并掌握科學學習方法的人。復習期間同學們要做出詳細、科學、合理的安排，把所學的知識認真整理、歸類，并全面系統地進行復習，爭取做到熟能生巧，融會貫通。發現不懂的問題，要抓緊時間向同學、老師請教，及時解決。對薄弱環節更應認真對待，及時彌補。以嚴謹、務實的態度，充分做好復習迎考工作。當然，只有計劃還不夠，還需要同學們集中精力，充分利用每一點可利用的時間來保證計劃的落實。有人說一個用“分鐘”計算時間的人，比一個用“小時”計算時間的人，時間要多出59倍!因此我們要充分利用點點滴滴的時間，爭取多記幾個公式、單詞，多背一段文章，保持這樣“擠”的恒心，鍥而不舍，堅持不懈，才可能聚沙成塔，把空虛變成充實，把有限的時間變成無限的力量!

　　三、調整心態，認真考試。

　　考試既是知識的檢測，又是意志的磨煉。每一位同學要科學對待考試。考試時要緊張但不能過于緊張，要沉著冷靜，臨場不亂，不犯低級錯誤，切忌看錯、寫錯。要認真分析試題，仔細推敲，先易后難。考題你容易人家也容易，因此遇到容易的不要忘乎所以，要細心謹慎;考題你難人家也難，因此遇到難題莫驚慌，要認真思考。做到基礎題拿滿分，中檔題不失分，爭取戰勝難題，并注意把握時間。而且要熟練掌握老師交給的應考技巧，工整作答，最大限度地向卷面要分數!

　　同學們，人生不拼不精彩，缺乏競爭和考試的人生不完整!希望同學們端正心態，把考試看作是一個展示自己才華的舞臺。行動起來吧，請帶上最銳利的頭腦，握緊最有力的拳頭，拿出你們的智慧，挑戰期末考試，去譜寫屬于你們自己的輝煌吧!我深信，你們一定會為自己、為父母、為所有關注你們的老師和親人交上一份滿意的答卷。

　　最后，祝全體學生這次期末考試中圓滿成功。

2023動員會發言稿 篇13

　　同志們:

　　今年，國家將對我省“兩基”工作進行全面檢查驗收。3月17日，縣委，縣政府召開了“兩基”迎“國檢”工作動員會議，劉長江書記出席并做了重要講話，總結了我縣“兩基”工作的成績和經驗，分析查找了存在的問題和薄弱環節，對今年的“兩基”迎“國檢”工作進行了安排部署，并對各鄉(鎮)政府提出了明確的工作時限和很高要求。會上，縣政府與各鄉(鎮)政府簽訂了“兩基”迎“國檢”工作目標責任書。為了認真貫徹落實縣政府“兩基”迎“國檢”工作會議精神，鄉黨委，政府決定召開這次“兩基”迎“國檢”工作動員大會。下面，我講兩個方面的意見

　　一、全鄉“兩基”工作取得的主要成績和存在的問題

　　(一)政府辦學責任進一步落實。近年來，黨委，政府始終把教育作為推動全鄉經濟社會全面可持續發展的基礎性、先導性、全局性、民生性工作來抓。在制定全鄉經濟社會發展規劃時，把教育和經濟建設同安排、同部署。實行教育目標責任制度，把“兩基”工作相關指標等列入政府為民辦實事任務加以落實。隨著新的義務教育經費保障機制不斷健全完善，全面落實了“兩免一補”惠民政策，全鄉真正實現了義務教育階段“人人上得起學”的目標。

　　(二)義務教育學校辦學條件進一步改善。近年來，我們積極爭取實施了“義教”、“國債”、“危改”、“校安工程”等一大批項目，投資修建了中莊，下渠，汪洋，下李，南山等學校的建設，消除D級危房2508平方米。有2所小學、1所初中達到了國家教學儀器配備標準。農村中小學現代遠程教育信息技術教育全面普及。全鄉義務教育學校布局得到進一步優化，中小學布局結構漸趨合理，教育資源不斷優化。

　　(三)義務教育學校教師隊伍素質進一步提升。鄉政府和各學校著力加強教師隊伍建設，培養了一支師德高尚、結構合理、充滿活力的教師隊伍。中小學教師隊伍緊缺的狀況得到緩解。加強師資隊伍培訓工作，積極開展教師全員培訓，各學校教師隊伍整體素質得到了進一步提高。切實保障了教師各項待遇，努力提高教師的社會地位和待遇。

　　(四)全鄉“兩基”成果進一步鞏固提高。一是多措并舉狠抓控輟保學，不斷完善家庭經濟困難學生救助機制，20xx年全鄉義務教育階段入學率和鞏固率均達到99%以上。二是高度重視留守兒童教育，全鄉創辦了2個留守兒童之家，確保進城務工人員子女接受義務教育。三是重視和支持民族教育發展，保障殘疾兒童就學合法權益，四是掃盲工作的路徑進一步拓展，大力開展脫盲農民實用技術培訓，年培訓1200人次，使全鄉青壯年文盲率控制在了2%以內。

　　(五)全鄉義務教育教學水平進一步提高。一是堅持德育為先、育人為本的辦學理念，把立德樹人作為教育的根本任務來抓，保證了全鄉青少年學生的健康成長。二是積極實施新課程改革，不斷更新教育理念，改進教育教學方法，不斷優化課堂教學，健全完善評估機制，義務教育教學水平不斷提高。三是重視體藝衛、國防教育和科普教育，各類藝術教育及展演活動豐富多彩，陽光體育活動在全鄉中小學廣泛開展，促進了學生的全面發展。四是大力開展安全教育活動，強化學校安全常規管理，加強消防設備建設，部門聯動開展校園周邊治安環境集中整治，創造了健康和諧的良好校園環境。

　　回顧我鄉“兩基”鞏固提高工作，也積累了一些基本經驗，主要是：落實教育優先發展戰略地位，全面履行政府辦教育的責任是鞏固提高“兩基”成果的關鍵;發展抓項目，加大投入改善辦學條件是鞏固提高“兩基”成果的物質保障;努力建設一支數量充足、結構合理、素質優良的教師隊伍，是鞏固提高“兩基”成果的人才保證;加強組織領導，部門密切配合，齊抓共管是鞏固提高“兩基”成果的組織保證;從總體上看，我鄉“兩基”成果鞏固提高工作取得了顯著的成效，但對照國家“兩基”驗收的《標準》指標要求，我鄉的“兩基”工作還存在一些十分緊迫、亟待解決的突出問題。

　　一是學校校舍危房比例較高。

　　二是全鄉義務教育學校教師編制沒得到完全落實。

　　三是全鄉義務教育學校教育裝備水平較低。小學教學實驗用房短缺，實驗儀器配備與國家“兩基”驗收《標準》指標要求存在較大差距。

　　四是中小學生流失現象還比較嚴重。

　　五是掃盲和脫盲后的鞏固提高有待加強。在“兩基”成果鞏固提高工作中，普遍存在“普九”成果鞏固提高“一手硬”，掃盲和脫盲成果鞏固提高“一手軟”的現象。掃盲經費投入不足，鄉村農民文化技術學校設施簡陋，掃盲和脫盲后鞏固提高的目標責任不落實，戶籍學歷更改不落實，文盲統計口徑不一，出現了較大偏差。

　　以上問題必須引起各村和學校的高度重視，攻堅克難，采取有效措施，認真研究，盡快予以解決。

　　二、以“兩基”迎“國檢”為契機，全面提升全鄉“兩基”水平

　　“兩基”迎“國檢”工作要求嚴格，時間緊迫，責任重大。從現在起，全鄉“兩基”迎“國檢”領導小組成員單位要以這次“國檢”為契機，積極行動起來，本著認真負責的態度，各司其職，密切配合，查漏補缺，攻堅克難，狠抓落實，全面提升我鄉“兩基”工作水平。

　　(一)統一思想，提高認識，增強工作的責任感和使命感。“兩基”工作檢查驗收，是中央政府依法對一個省、區級行政區域完成“兩基”工作任務的最終評估和認定，也是對地方各級政府、各職能部門履行教育工作職責的全面檢查和考核，更是對我們鄉村及其職能部門執政能力、工作水平的一次現實考核。做好今年的“兩基”迎“國檢”工作意義重大，能否順利通過國家檢查驗收，事關我省建設西部教育強省和我縣教育科學發展的大局。我們要以對黨和人民事業高度負責的態度，樹立大局意識，切實增強責任感、緊迫感和使命感，不僅要把“兩基”迎“國檢”作為鄉村組織一項重點工作來抓，而且要當作一項政治任務來落實，確保全鄉“兩基”工作順利通過國家檢查驗收。

　　(二)突出重點，查漏補缺，認真做好各項基礎性工作。各村學校要對照國家“兩基”驗收的標準和要求，針對存在的突出問題，一項一項定措施，一件一件抓落實。一要堅持抓好教育項目建設工作，努力改善辦學條件，逐年消除D級危房;生均建筑面積達到國家驗收標準，中小學危房比例下降至1%以內。二要在教師隊伍建設上下功夫。對教師實行動態管理，確保義務教育階段學校按新課程標準要求，開齊課程，開足課時。三要大力提高學校裝備水平。要多方籌措資金，加大教育裝備力度，確保各小學實驗儀器、圖書、音體美器材等各項指標達到國家驗收標準。四要切實鞏固提高掃盲教育成果。健全鄉成人教育管理機構;制定和完善脫盲后鞏固提高的規劃和《實施方案》，逐級簽訂責任書，配備專兼職掃盲管理人員和教學人員，建立掃盲和脫盲學員實用技術培訓長效機制。五要全面做好控輟保學工作。通過宣傳、教育、引導和必要的強制措施，使家長依法履行監護子女接受義務教育的責任，鄉鎮干部包入學、包鞏固，學校包控輟，實行“雙線三級”目標管理考核。依法治輟，幫扶堵輟，管理控輟，確保小學適齡兒童(殘疾兒童)、留守兒童和流動就業人口子女都能接受免費義務教育，普及義務教育的各項指標達到國家驗收標準。

　　(三)加強領導，靠實責任，確保全鄉“兩基”工作順利通過國家檢查驗收。做好今年的“兩基”迎“國檢”工作，事關全省、全縣工作大局，全鄉各相關部門要聯手行動，認真落實各項工作職責，確保我鄉順利通過國家“兩基”檢查驗收。一要層層成立“兩基”迎“國檢”領導機構。鄉政府已成立了“兩基”迎“國檢”領導小組，各村和學校也要盡快成立領導機構，從組織上保證“兩基”迎“國檢”工作順利開展。二要建立健全目標責任制。堅持一把手責任制，要將“兩基”迎“國檢”工作納入各級組織的考核評價體系，確保“兩基”迎“國檢”任務順利完成;今天的會上，鄉政府將與各村簽訂“兩基”迎“國檢”工作目標責任書，會后各級工作責任主體要逐級簽訂責任書，明確任務，靠實責任。三要認真制定工作方案。形成政府統籌領導，各職能部門分工負責，社會各界共同參與的工作格局。各村校要從各自實際出發，針對自身工作實際制定切實可行的實施方案，明確工作目標、工作責任、工作措施和工作時限，保證“兩基”迎“國檢”工作有效開展。四要嚴格實行獎懲制度。對在“兩基”迎“國檢”工作中領導到位、措施得力、成績突出的村校和個人鄉政府將予以通報表彰;對領導不到位，工作措施不得力，敷衍塞責，消極應對，推諉扯皮，弄虛作假等影響“兩基”迎“國檢”工作的單位和個人，都要嚴肅處理，鄉政府將在全鄉通報批評并追究主要領導、責任領導和責任人員的責任。

　　“兩基”迎“國檢”工作，事關全鄉教育的持續健康發展和全鄉人民的切身利益。今天大會之后要迅速行動起來，以良好的精神風貌，求真務實的工作作風，查漏補缺搞整改，全力以赴抓落實，確保我鄉“兩基”迎“國檢”工作順利通過國家檢查驗收，為推進我鄉教育事業跨越式發展做出應有的貢獻!

2023動員會發言稿 篇14

　　同志們：

　　這次會議是在財稅工作進入年終沖刺階段的關鍵時刻召開的一次重要會議，主要目的是針對當前全區財稅收入工作中存在的問題，進一步分析形勢，查找不足，動員各級各部門統一思想，強化措施，立足超收，全面完成全年財稅工作任務，確保實現財政收支平衡。下面，就當前全區財政收入工作，我講三點意見。一、正確把握財稅工作面臨的嚴峻形勢，進一步增強加快收入進度的責任感和緊迫感

　　今年以來，全區上下認真貫徹落實黨的xx屆三中全會精神，緊緊圍繞區委、區政府年初確定的各項任務目標，克服困難，扎實工作，國民經濟保持了持續健康發展的良好勢頭。在此基礎上，財稅工作也取得了較好的成績，為維護全區改革、發展、穩定大局做出了積極貢獻。一是財政收入進度較往年有所好轉。截至11月底，全區地方級財政收入累計完成16266萬元，占預算的88.9，同比增長35.4。進度和增幅情況都是近年來較好的。二是工資等重點支出得到了較好保障。各級將保工資放到財政工作的首要位置，千方百計籌措資金，確保工資發放，對重點建設、社員股金兌付等事關全局的重點支出也給予了有力保證。三是財稅改革有了新的進展。“票款分離”改革全面實施，農村稅費改革后的農稅征管工作扎實有效，政府采購、會計委派制改革等也取得了新的進展。四是全社會的依法納稅意識有了新的提高。各級財稅部門深入學習、宣傳新的稅收《征管法》，有效維護了財經紀律的嚴肅性，增強了全社會的依法納稅意識。應當講，在今年大的經濟環境并不寬松，財政收支矛盾比較尖銳的情況下，全區財稅工作能夠取得這樣好的成績是相當不容易的。特別是財政、稅務、行政收費部門的同志們，在任務重、壓力大的情況下，自我加壓，勇挑重擔，努力克服困難，狠抓收入計劃落實，將任務分解量化，責任到人，努力均衡入庫，以扎實細致的工作，為地方財政增收做出了突出貢獻。對此，區委、區政府是滿意的。實踐充分證明，財稅收入征管干部隊伍是一支敢打硬仗、善打硬仗、能打勝仗的隊伍。在此，我代表區委、區政府向全區廣大財稅征管戰線的干部職工表示親切的慰問和衷心的感謝!

　　我們應當清醒地看到，我區收入完成預算進度依然滯后，與兄弟區市相比差距依然很大。對照差距，目前收入的關鍵在區級，攻堅在區級;區級的關鍵在地稅、國土兩個“大塊頭”上。要實現區委、區政府制定的目標，全區尚需組織收入2684萬元，區級需要組織2277萬元，其中：地稅局和國土資源局尚需組織收入分別為1484萬元和823萬元。而12月份有效工作日只有20天左右，平均每天需組織收入134萬元。時間相當緊迫，任務十分艱巨。如果不努力完成任務目標，就無法完成保工資、保穩定、保改革的任務，財政面臨的壓力越來越大，財政平衡也無從談起。如果不迎頭趕上，我們與兄弟區市的差距會越拉越大，就會嚴重影響新一屆區委區政府領導班子的整體形象。實現今年財政超收任務，當前關鍵是要克服畏難發愁，無所作為的情緒，解決“無稅可收”的思想。一是從我區地方財政收入占GDP的比重來看，遠遠低于全國、全市平均水平，全國的比重為17.5%，全市的比重為9%，我區的比重為4.9%，差距明顯。二是從目前正在進行的財稅收入質量聯合檢查情況看，僅僅20天的檢查已查補260多萬元，偷逃漏稅收的現象普遍存在，個別企業偷漏稅數額大，問題嚴重。這些都說明收入還是有潛力可挖的，只要我們統一思想，下定決心，加大力度，確保全區地方財政收入增長25以上，是完全有可能的。保不了，就是認識問題、工作問題。因此，作為財稅干部職工，每一位同志都要在征管上多動腦筋;多想辦法，最大限度地堵塞財稅漏洞。要針對稅源變化的新情況和財稅工作遇到的新問題，認真研究對策，積極探索有效征收的新途徑，千方百計把收入抓上去。

　　全年財稅收入攻堅戰已到了最關鍵的時候，確保全年財稅收入任務完成是當前最緊迫、最重中之重的工作任務，關鍵要搶時間，趕緊度。各征收部門、各鎮(街)從今天起，就要算好時間帳、任務帳，周六周日不休息，把所剩的任務分解到每一天，并制定措施，明確責任，一天一天的抓調度、趕進度。各征收部門部門主要負責人、各鎮(街)鎮長、主任，要拿出主要精力抓收入;特別是地稅、國土部門要將任務壓死，措施定硬;各征收分局要加大征收力度，強化征管措施，集中精力、全力以赴抓征收。

　　二、千方百計強化措施，加大力度，克服困難，確保實現全年財稅工作目標

　　財政收入的穩定增長事關全區改革、發展、穩定的大局。今年，從中央到省市，都對財稅任務提出了新的要求。區委、區政府確定的今年財政收入的目標要確保增幅達到25，這是綜合考慮各方面需要與可能確定的，是一個硬指標，沒有商量的余地，必須不折不扣地確保完成。各級黨政和財稅部門都要把抓收入、趕進度、保指標作為當前財稅工作的第一要務，拿出有針對性的對策，采取強有力的措施，要多在找準征管薄弱環節上下功夫，多在清欠堵漏上加力度，多在強化征管措施上抓落實，努力挖掘增收潛力，最大限度地堵塞財稅漏洞，狠抓及時入庫，確保組織收入工作真正落到實處，全力以赴增加財政收入。

　　一是思想認識要到位。財政、財政，無財難以施政。只有強大的財政作后盾，改革、發展、穩定才有可靠保障，否則，一切無從談起。區委、區政府提出完成25的財政增幅，這是區委、區政府在全面審視當前國內外政治經濟形勢，特別是薛城區的經濟現狀認真分析后作出的重大決策。對我區來說，這一調整后的任務目標，不僅切實可行，而且也符合客觀實際，只要開拓思路，努力工作，完全可以按時完成任務。目前，我們在財政稅收工作上有許多優勢和有利條件。一方面，我區經濟發展活力明顯增強，孕育著潛力、孕育著增收。另一方面與兄弟區市相比，1—10月份我區在全市完成預算進度位居第六位，同比增幅位居第四位，形勢不容樂觀。更為重要的是，今年是具有特殊重要意義的一年，是新一屆區委區政府的開局年，我們只有在加快發展經濟的同時，切實搞好財政稅收工作，才能向黨和人民交一份合格的答卷，才能不辜負全區人民對我們的信任和重托。綜上所述，完成調整后的收入任務，不僅僅是一個經濟問題，更重要的是一個政治指標任務。因此，各級黨政和廣大干部群眾，一定要看到財政形勢的嚴峻性、艱巨性，切實增強緊迫感、責任感，同時更要堅定信心和決心，把思想和行動統一到區委、區政府的決策和部署上來，從講政治、講大局、講穩定的高度出發，認清形勢，振奮精神，鼓舞士氣，強化措施，不折不扣地圓滿完成調整后的財稅增收目標。

　　在這里我特別強調，要做到“四個不”，即今年區委區政府確定的全年財政收入任務目標、部門之間收入任務不作調整，任務再重指標不減少，為保證收入質量任何部門的收入都不能空轉。不論困難多大、任務多重、時間多緊，我們必須確保財政收入質量的提高，絕不空轉稅收或搞“數字收入”“數字游戲”，對此不要存有任何幻想。嚴禁弄虛作假，嚴禁搞"空轉"。這一問題，我們強調過多次，今天我再一次重申，絕不允許任何單位、任何個人，欺上瞞下、弄虛作假。否則，長此以往，將會造成嚴重的社會后果和惡性循環。對這一危害我們切不可低估，大家一定要把功夫用在抓征管上，用在組織收入上，用在堵塞偷稅的漏洞上，使我區的財稅收入實實在在、沒有水份，真正起到支持經濟和社會事業發展的作用。財稅部門要以講政治、講大局、保穩定的高度，從維護黨委、政府和部門自身形象的高度以對組織、對全區人民、對事業和對自身負責的態度去積極主動地強化征管，組織收入。尤其是地稅、國土部門任務相當艱巨，但是沒有任何余地，必須確保完成。這方面國稅、財政、水務等部門帶了好頭，相信其他部門經過近二十多天的努力拼搏一定會迎頭趕上，完成或超額完成今年收入目標。

　　二是依法征收要到位。要堅持依法治稅。這是組織收入工作中必須牢牢把握的原則，也是財稅工作的立足點和靈魂。只有依法治稅，才能避免有稅不收問題，真正實現應收盡收。從目前的情況看，我區還有很多稅源還沒有收上來，還沒有完全達到應收盡收。據金庫提供的數據表明，1—11月份我區應納地方稅企業269戶，完稅企業205戶，占應稅企業76.2%，有接近四分之一的企業今年以來沒有納一分錢的稅。例如，棗莊購物中心薛城分店銷售額占薛城市場三分之一，今年前11個月納稅4.3萬元，平均每月不足4千元，簡直不可想象。利民礦業、閆布煤礦前11個月分別納地方稅42萬元和40萬元，而在年底聯合檢查中分別查補出39萬元和42萬元的應納稅額，偷、漏稅問題還非常突出。說明我們在抓收入方面，方法還不夠靈活，力度還不夠大，措施還沒有到位，還存有相當多的稅收空白點。不是無稅可收，而是潛力巨大。稅收征管機關要貫徹落實國務院“加強征管、堵塞漏洞、懲治腐敗、清激欠稅”的方針，堅決發揚“鐵石心腸、鐵面無私、鐵的手腕、鐵的紀律”的“四鐵精神”，發揚“揀芝麻不怕多彎腰”的精神，認真履行職責，嚴格執法、依率計征、應收盡收，切實抓緊抓好稅收收入。

　　首先，強化稅源監控，向管理要收入。要堅持稅源普查和排查的制度化、經常化，適應經濟結構和所有制結構變化的新形勢，進一步改進征管方式和征管手段，建立健全有效的稅源動態監控機制，對納稅戶實行跟蹤管理、動態管理，隨時更新增減對象和稅收數額。尤其要及時把握重點稅源、主體稅種的變化情況，健全協稅護稅網絡，擴大稅收覆蓋面，形成全社會支持財稅工作的良好局面，保證稅款足額入庫，確保完成全年任務。

　　其次，加大執法力度，向清欠要收入。各級要把清欠作為增收的主攻目標，區別情況，分類排隊，責任到人，采取罰款，扣交，加收滯納金等強制手段，毫不手軟地加大清欠力度。對實現稅收不能及時入庫的要按照征管法規定，落實稅款預儲，以票控稅措施。從現在開始企業欠稅只能減少，不能增加。對于有意拖欠稅收的，實行銀行直接扣款，并且給予相應處罰。要嚴歷打擊稅收領域的各種違法行為，嚴肅稅法，防止收入流失。要搞好稅法宣傳，督導引導企業轉變觀念，增強納稅意識，積極主動交納欠稅。無論哪一個企業，資金再緊張，也不能靠無償占用稅款來解決自身經營過程中的困難。要通過《薛城周訊》公布欠稅企業名稱、法人代表和所欠稅款情況，對欠稅“釘子戶”強制執行，同時要在電視臺新聞欄目予以曝光，通過媒體的震懾力促進清激欠稅。要把企業納稅情況作為考核干部政績的一項重要內容，同干部的任免、使用和崗位輪換相結合。在全社會樹立照章納稅是每個公民應盡的義務，偷逃、騙、欠稅是違法行為的觀念。

　　第三、規范納稅秩序，向稽查要收入。集中精力，集中時間，集中人員認真開展好財稅收入質量聯合專項檢查。堅決查處偷、漏稅行為,該曝光的曝光,該處理的處理,切實維護國家稅收政策的統一性和嚴肅性。要通過對重點行業，重點稅源和納稅大戶進行全面檢查，對一般行業，一般業戶及零散稅源進行重點檢查，真正把聯合檢查的過程作為宣傳稅法，組織收入的過程，作為堵塞漏洞，打擊偷逃騙稅行為的過程，切實把偷漏稅款追回來。對偷漏稅款嚴重的單位，紀檢、監察部門要對其法人代表依法處理。各執法部門要繼續通力合作，實施社會綜合治稅，堅決打擊偷、逃、騙、抗稅行為，確保大稅、小稅全額入庫，切實把查補的成果反映到財政收入上來。要嚴格稅收入庫級次，絕不允許轉移稅收、混淆級次入庫的問題，一旦檢查發現，要依法追究當事人和領導人的責任。

　　第四、加強預算外資金的征收管理，向政策上要收入。預算外資金是財政性資金，應當成為政府實施宏觀調控，促進各項事業發展的重要財力。特別是在當前預算內資金緊張的情況下，更經重視發揮預算外資金在保工資，彌補事業經費不足等方面的積極作用。財政部門要通過嚴格審查預算外資金收支計劃，加強對預算外資金收入、支出，使用的監督，提高綜合財力，增強政府的宏觀調控能力。各單位必須將納入預算管理的行政性收費和罰沒收入，及時定額上繳國庫，不得以任何理由和借口截留，坐支、挪用。否則，一經查出將按有關法律、法規從嚴處罰，并責成財政部門相應扣減其經費指標。特別要抓好“以地生財”的大文章，實行政府壟斷土地一級市場，引入競爭機制，大力推行國有土地使用權的招標、拍賣，堅決杜絕任意減免土地收益的現象，實現國有土地收益的最大化，確保土地增值收益任務的全面完成。

　　三是責任落實要到位。實現全年目標僅有20天多一點的時間，已到了最后的攻堅階段。各鎮街、各征管部門要認真按照這次會議的要求，切實把財稅工作放在當前工作重中之重的位置，做到精力到位、征管措施到位、組織領導到位。對收入缺口部分，要認真研究具體的征管措施。實行一把手責任制，在座的都是落實雙過半任務的第一責任人，一定要親自抓，親自管，親自調度。從現在起，要天天一調度，隨時掌握收入進度。各征管部門、鎮(街)都要組織強有力的工作班子和隊伍，要發揚不怕千難萬阻，歷盡千辛萬苦，走遍千家萬戶，說盡千言萬語的四千四萬精神，深入到每一個企業，每一個生產經營單位，一戶不漏地搞好稅收征管工作，確保不漏一分一戶。各經濟主管部門都要從全市發展的大局出發，在抓好企業生產的同時，積極督促企業依法納稅，經濟發展是政績，納稅多少更反映政績和貢獻。在完成任務上提倡“三講三不講”，即：講效果不講過程,講內因不講外因,講主觀不講客觀。完不成任務的，星期天、節假日不休息。一句話，要錢不要“理由”，要錢不要“困難”。

　　四是年底嚴格考核到位。進一步強化收入調度。12月份上、中旬實行按旬調度，下旬實行一天一調度。同時對收入完成進度進行排名，在薛城電視臺和薛城周訊進行通報。沒按計劃完成當期收入任務的征管部門，其主要領導要于期中和期后一天內向區主要領導報告原因和對欠計劃的任務所采取的補救措施。要堅持對“責任人不放過、偷逃稅不放過、征管部門不放過、征管人不放過”，嚴格落實區委、區政府關于實行收入完成情況一票否決制的有關規定，切實把收入進度與征收部門的政治利益、經濟利益、干部使用掛起鉤來。凡未完成收入任務的單位，一律取消其部門和主要負責人評先樹優資格，對區管干部實行誡免。對雙管部門要實行收入任務與提退業務費、財政撥款、工資經費掛鉤制度，如不能按規定進度比例及時入庫的，則相應緩辦或緩撥、抵減財政撥款及其經費。

　　五是節支措施要到位。大力壓減非工資性支出，想方設法保障重點支出。各部門要牢固樹立過緊日子的思想，厲行節約，從簡辦事，各方面的支出都要嚴格按預算安排和進度執行，已經安排的支出要精打細算，盡可能節儉，絕不允許超出預算。區政府決定，從現在起，除救災支出外，各部門不要再打追加報告，政府不再簽批追加預算。對此，各方面要理解，財政部門要把好關。壓減下來的資金，要嚴格用于保證今年的增資、社會保障和救災等關系群眾利益和社會穩定的支出。

　　三、加強領導，密切配合，確保圓滿完成全區的財稅工作任務

　　做好當前財稅工作，完成今年財政增收目標，任務十分繁重，必須各方面齊抓共管，形成合力。切實加強對各征管部門的領導，區領導牽頭，成立稅收督導組，對各征管部門分頭實行責任幫包，督促動員各部門立足大局，認真履行職責，切實按收入計劃按時間進度完成任務。

　　各部門、單位都要樹立全區一盤棋的思想，充分理解、積極支持財稅工作，把財政困難當做自己的困難，主動分擔。銀行、工商、審計等部門，要積極配合財稅部門，加強監督管理，保證各項財政收入的及時足額入庫。公、檢、法、司等部門，要充分運用法律手段，嚴厲打擊經濟領域的犯罪活動，從嚴查處偷、逃、騙稅行為，為財稅部門組織收入保駕護航，在全區形成良好的治稅環境。新聞宣傳部門要加強財稅宣傳，不斷增強全社會的依法納稅意識。廣大納稅人要強化“依法納稅光榮，偷稅漏稅可恥”的觀念，及時足額繳納稅收，認真履行納稅人應盡的義務，帶頭做依法納稅的標兵。

　　同志們，完成全年財稅收入任務目標是當前最大的政治，時間緊迫,意義重大。大家一定要講政治、顧大局,以對事業高度負責的精神,只爭朝夕,超常規工作，認真組織好當前的財政收入,確保按進度全面完成既定的財稅工作目標,為全區經濟和社會事業發展做出新的更大的貢獻。

2023動員會發言稿 篇15

　　尊敬的集團公司領導，各位同事：

　　大家下午好。

　　20xx年，在集團領導的堅強領導和各子公司、部門廣大同事的通力協作下，經營部各項工作取得了長足發展。20xx年，隨著新項目技改完成，集團產品品種不斷增加，市場領域進一步擴大。但是，我們也必須清醒地認識到：今年的市場形勢依然嚴峻，市場開拓的阻力和壓力依然存在，需要廣大經營人員付出更多、更大的努力。

　　20xx年，經營部將緊緊圍繞集團公司20xx年戰略經營目標，盡快分解任務、落實責任，確保又快又好的完成各項任務目標。我們將繼續堅持“穩固老客戶，開發新客戶”的基本原則，在不減少市場份額的同時，想方設法增加老客戶的需求量;認真鉆研業務知識，全面掌握市場動態，加大市場開拓的力度;進一步加強銷售隊伍建設，創新工作機制，深化大銷售體系的構建，激發銷售活力。

　　根據集團統一部署，經營部將繼續鞏固現有的陸路運輸、鐵路運輸，與財務等部門配合做好俊源物流籌建和運營工作，充分利用自身各種資源，優化配置，爭取在產品、原料運輸上實現新的利潤突破;進一步加強與財務部在應收賬款、應付賬款等方面的協調、合作，確保20xx年集團應收賬款及時回籠。

　　下一步，經營部將繼續加深與生產部門的溝通、對接。建立完善原料采購和產品銷售的流程;提高對原料市場動態信息的掌控，保障好生產部門的正常運行;建立產品銷售預警機制，提前掌握客戶產品需求，并將信息及時反饋給生產部門，配合組織好產品生產、檢驗，以及指標控制等工作。

　　近年來，國內企業安全生產事故頻發，20xx年，經營部將繼續深化經營安全理念，依托公司安全環保部，建立健全原料采購、運輸、進廠和產品銷售、運輸等環節的安全管控流程，確保經營工作無安全事故。

　　我們深知，要實現經營部20xx年的工作目標，離不開集團管理層的英明領導，離不開各子公司、部門同事的大力支持。在新的一年里，經營部全體員工將緊密團結在集團管理層周圍，與各子公司、部門的同事們精誠團結、通力合作，共同面對所有挑戰和機遇，為實現*集團新的發展貢獻力量。

2023動員會發言稿 篇16

　　同志們：

　　在“”開局之年、起步之時，在全縣上下認真學習貫徹xx屆六中全會和省第九次、市第三次黨代會精神的關鍵時刻，縣委、縣政府決定，從現在開始，在全縣范圍內深入開展機關效能建設活動。今天召開的全縣機關效能建設大會，主要任務就是：貫徹落實全市機關效能建設動員會議精神，認真查找、切實解決我縣干部作風、機關效能建設方面存在的突出問題，動員全縣黨政機關各級干部進一步轉變作風，進一步提升效能，以效能的大提升，促進經濟社會的大發展。剛才，春輝書記宣讀了《關于打造“效能霍山”強力推進機關作風建設工作意見》，衛東縣長宣讀了《霍山縣鄉鎮和縣直單位目標績效考核辦法》。這兩個文件是保障我們加強效能建設的操作文本，同志們務必吃透精神，認真貫徹落實。會上，縣直工委、行政審批服務中心、地稅局、經濟開發區等四個單位分別作了表態發言，希望在具體工作中兌現好、落實好。下面，我講五點意見：

　　第一，要以清醒的頭腦認識效能建設。開展干部作風建設和機關效能建設是市委、市政府下定決心要抓緊抓好的一件大事。不久前，市委、市政府召開了全市機關效能建設暨“三項評議”動員大會，出臺了一系列加強效能建設的具體措施。特別是開展 “三項評議”活動，將公安、郵政、通信、金融系統在市區范圍內的129個基層站所以及市直32個行政審批和服務窗口、43個單位的115個科室全部納入評議范圍，并強調要以鐵的面孔、鐵的手腕、鐵的心腸，抓好效能建設，出手之快、出拳之準、力度之大、措施之強硬前所未有，充分表明了市委、市政府根治機關頑疾的決心。回過頭來看我縣，盡管近年來我們的干部作風主流是好的，對外形象是好的，但是，在少數機關仍然存在著服務意識淡薄、機制運行不暢、工作執行不力、內部管理松懈、對一些機關病見怪不怪等問題。用市委孫云飛書記的話來講就是，機關中一些說不清、道不明的“潛規則”仍然存在，看不見、摸不著的“隱性權力”仍在制約，扯不清、割不斷的“被服務”仍沒有根本改變，看不慣、查不盡的“亂現象”仍屢禁不止。這些問題雖然只表現在少數部門、極個別干部身上，但危害很大，影響很壞，如不下決心解決，勢必影響黨和政府在人民群眾中的威信，影響霍山的整體形象，影響全縣改革發展的步伐。剛才播放的暗訪短片足以說明，這些問題不僅存在，而且有的還相當嚴重。因此，深入開展效能建設，盡快轉變干部作風已迫在眉睫、勢在必行。現在，市效能辦暗訪組正在各個縣區進行效能建設暗訪，不僅深入到縣區機關暗訪，還深入到各個鄉鎮黨政機關和站所暗訪。在這里我給大家打個“預防針”，如果市效能辦暗訪中出現我縣干部的不光彩形象，無論是哪個部門、哪級干部，縣委、縣政府將堅決從嚴、從速查處，絕不手軟。希望今天在座的各位領導干部務必頭腦清醒、認識到位。充分認識這次效能建設活動，絕不是一陣風、走過場、搞形式，而是一場動真格的效能革命。

　　第二，要以難點的破解推動效能建設。這次效能建設，實行縣鄉(鎮)聯動開展。全縣各級黨政機關、鄉鎮全部包含在內，不允許有空白點。縣里已出臺了《關于打造“效能霍山”強力推進機關作風建設工作意見》和《霍山縣鄉鎮和縣直單位目標績效考核辦法》，還將陸續出臺一系列的配套文件。希望同志們不折不扣地完成規定動作，突出重點，破解難點，在四個方面創造性加以落實：一要緊扣“三個層面”，提升服務理念。各級黨政機關要緊緊圍繞跨越崛起主題，牢固樹立服務是宗旨、管理是手段、發展是目的的思想，全力抓好“三服務”：一是為群眾服務，二是為項目服務，三是為企業服務。二要建好“兩大平臺”，提高服務水平。提高效能，必須建設好信息的平臺、服務的平臺，大力推進黨務政務公開，大力推進行政服務“一門進、一費清、一章結、一人包”的“四個一工程”，方便群眾知情，方便群眾辦事，努力促進政務服務的均等化、規范化、高效化。三要全面向“機關病”開刀，整頓機關作風。重點解決“庸、懶、散、亂”問題。“庸”主要表現為平平安安占位子，忙忙碌碌裝樣子，渾渾噩噩守攤子，疲疲沓沓混日子;工作標準低，只求過得去，不求過得硬;安于現狀、不思進取;業務能力不強，辦事效率不高。“懶”主要是指懶惰，表現為懶于學習、懶于動腦、懶于動手、懶于干事。在實際工作中表現為習慣于憑老辦法想問題，習慣于憑老經驗辦事情，不學習、不思考，工作無主動性，更談不上創造性。“散”主要表現為對工作缺乏熱情，對事業缺少激情，散漫、渙散，缺乏組織紀律性。“亂”主要表現為：有利益的搶著管、有問題的爭著推，特別是對一些有難度或政策上沒有規定的事，不作為的現象比較普遍，在個別單位和部門還非常嚴重。四要堅決消除“中梗阻”現象，提高執行力。“慢、拖、橫”和“吃、拿、卡、要”是機關不良作風的主要表現，“中梗阻”現象是機關不良作風的突出典型。少數同志對待企業和群眾來辦事，認識不認識不一樣，關系好不好不一樣，能快辦的慢辦，能公開辦的背后辦，講關系不講原則。一些部門之間缺乏溝通配合，遇到困難任務，相互扯皮，辦事效率低下;有的部門和干部習慣從本本和教條出發想問題、做工作，缺乏創新意識，執行政策和制度鉆“牛角尖”、“認死理”。特別是有些機關中層股室服務意識和責任心淡薄，個別機關干部把履行職責當作是對服務對象的一種施舍、一種恩賜，不給好處不辦事，人情不到不辦事，給了好處亂辦事，這已經成為當前投資軟環境建設的頑疾和阻礙發展的重癥，必須下大力氣加以解決。為此，我們要圍繞這些突出問題，深入開展以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治亂上水平”為主要內容的專項活動，重點開展“千人評二級機構”活動，即對具有行政執法、行政審批、行政管理職能的縣直部門二級機構進行測評。強化問責機制，進一步樹立“有錯是過，無為也是過;有錯要問責，無為也要問責”的理念，強化問責措施，健全問責體系，加大問責力度，做到工作責任層層落實、發展壓力層層傳遞、工作動力層層提升，堅決做到“五個絕不”：絕不讓工作事項在我這里延誤，絕不讓工作差錯在我這里發生，絕不讓不良風氣在我這里出現，絕不讓基層群眾和外來客商在我這里受到冷遇，絕不讓霍山的發展形象在我這里受到損害。

　　第三，要以革新的精神抓好效能建設。加強效能建設是一場特殊的自我革命，一定要以最大的決心、非凡的勇氣和持久的毅力來抓。一要消除思想障礙。效能建設不是整人治人，但必須治庸、治懶、治散、治亂。效能建設的目標不僅在于“提神醒腦”，而且要去除“頑疾”，為機關運行“提速”，為群眾和企業服務“通關”，為霍山發展“清障”。因此，各級各部門一定要消除在以往開展一些活動中表現出的“難、煩、浮”等消極意識和形式主義，下定決心，集中精力，把這項“老大難”工作做好，把機關“頑癥”治好。二要堅持長期作戰。效能建設工作，不僅是一場攻堅戰，更是一場持久戰，決不能只刮“一陣風”，也不能“雷聲大雨點小”，更不能“只打雷不下雨”。各級各部門必須確立長期作戰的思想，堅決克服各種消極、懈怠情緒，做到持之以恒、常抓不懈。三要建立長效機制。各級各部門要針對自身工作特點，進一步細化措施，建章立制，有針對性地解決機關效能方面存在的突出問題。同時，要把效能建設和經濟社會發展統一起來，絕不能搞成“兩張皮”。

　　第四，要以明確的責任落實效能建設。轉變干部作風、提高機關效能，全縣各級領導干部必須帶頭垂范，當好表率。各單位主要負責人是效能建設第一責任人，對一些重點工作、重大事項，做到領導指揮在一線，情況掌握在一線，措施落實在一線，問題解決在一線，對所在部門和單位機關作風效能建設要親自抓、負總責，對出現的突出問題，要負主要領導責任;班子其他成員要自覺強化“一崗雙責”意識，既要抓分管工作出成績，又要抓分管股室作風效能建設出成果，在分管工作中全面落實機關作風效能建設的要求，分管范圍內的作風效能建設出現突出問題，分管同志首先要負責;機關股室處在服務第一線，直接與企業、群眾接觸，其作風及效能的好壞直接影響機關的整體形象，股室負責人要切實履行股室作風效能建設直接責任人的職責，把解決中間梗阻、政令不暢、辦事拖沓、胡亂作為等問題作為科室作風建設的關鍵環節，進一步加強股室內部管理，增強服務的規范化建設;全體機關干部都是機關的形象代表，每個人都要樹立“個個都是投資環境、人人代表機關形象”的理念，說實話、辦實事、求實效，以優質高效的服務和良好的形象，贏得群眾和服務對象的信賴和擁護。

　　第五，要以嚴格的督查促進效能建設。要把監督檢查貫穿效能建設的各個環節。一要形成合力。各級各部門要緊緊圍繞縣委、縣政府的總體部署，努力營造全縣抓效能、人人提效能的濃厚氛圍。縣效能辦要對效能建設的學習動員、自查自糾、制訂措施、考核總結開展全過程、全方位的監督檢查，發揮好監督檢查職能。這里強調，在全縣范圍內，縣效能辦沒有不能督查督辦的事項，沒有不能督查督辦的地方，這是縣委、縣政府授予的權力。同時，紀檢監察、組織、宣傳等部門也要各司其職、各盡其責，形成合力，真正把效能建設的氛圍造起來、措施跟上來、手段硬起來。二要強化督查。要深入企業、深入群眾廣泛聽取意見和建議，對效能建設中的熱點問題進行跟蹤督查、定期通報，對那些群眾意見集中、反映強烈的部門、單位、崗位和人員，要實行重點督查督辦或重點監控。堅持明查與暗訪相結合，縣效能辦每月至少要開展一次暗訪，對違反規定的人和事堅決曝光、堅決懲處。三要抓好監察。凡是群眾有投訴或效能監察中發現的問題，一律追查到底。凡是查證屬實違反規定的，一律查處到位，堅決以鐵的決心，鐵的手腕，鐵的措施，確保執行到位。同時，要把督查結果同年度考核獎懲結合起來，與對具體事和具體人的處理結合起來，使廣大群眾切實感受到機關效能建設帶來的新變化。

　　同志們，“作風出生產力，效能出競爭力”，開展機關效能建設，事關霍山的發展大局。全縣各級各部門一定要按照縣委、縣政府的要求和部署，以更大的氣魄、更高的熱情、更新的舉措、更實的作風，打贏效能建設的攻堅戰、持久戰，把機關效能提高到一個新水平，為推動霍山跨越崛起做出新的更大的貢獻。

2023動員會發言稿 篇17

　　一、統一思想，端正態度，充分認識人大評價工作的重要性、必要性和緊迫性

　　在全市上下深入開展“三個年”活動之際，市人大會決定對我局XX年以來的工作進行評價，這既是對我市科技工作的一次全面檢驗，更是促進全市科技工作上新臺階的極好機遇。這次評價活動，充分體現了市人大會對科技工作及我局的重視和支持，也是我們接受人大監督、評價和展示部門良好形象的一次良機。這既是壓力，更是動力;既是機遇，更是挑戰。我們一定要統一思想,深刻認識市人大評價工作的重要意義,切實增強做好人大評價工作的責任感和自覺性。

　　一要從圍繞發展大局、推動轉型升級的高度，充分認識人大評價工作的重要性。

　　科技工作必須緊緊圍繞中心，服務經濟建設。提高自主創新能力是促進經濟轉型升級的必由之路和中心環節，加快科技創新、推動經濟轉型升級的是我們當前的主要任務。重視科技創新工作是多年來市委、市政府一以貫之的戰略思想。我們必須進一步明確職責、規范行為，提高貫徹執行黨的路線、方針、政策的水平，提高依法行政的水平，提高勤政廉政的水平，通過市人大對科技工作的評價,激勵和鞭策我們更好地圍繞大局、助推大局，突出重點、狠抓重點，主動作為，有效作為，為我市科技事業大發展營造良好的環境氛圍。希望我們全體干部職工一定要從科技工作和科技事業長遠發展著想,把做好人大專項評價工作擺上重要位置，貫穿于各項工作之中，切實落實到實際行動上。

　　二要從改進工作作風、優化服務效能的高度,充分認識人大評價工作的必要性。

　　近年來，全市科技系統緊緊圍繞服從服務于市委、市政府中心工作，為加快推動全市經濟轉型升級做了大量的工作。無論是創新創業平臺建設、高新技術產業發展，還是科技型企業培育、重大科技專項組織實施以及高層次創新型人才引進和培育等各個方面，都付出了不懈的努力，得到了市委市政府、上級科技部門和社會各界的肯定。但我們也要清醒地看到，我們的工作中存在著辦事效率還不高、服務不夠及時等問題，特別是全市廣大科技型中小企業還需要我們加大服務力度，改善服務態度，優化服務措施。對此，我們要借市人大評價的東風，以更加務實的作風，更加有力的措施，不斷提高服務企業、服務轉型升級的能力，強化服務意識，使市科技局真正成為政府放心、人民滿意、社會贊譽的部門。

　　三要從提高能力素質、樹立部門形象的高度，充分認識人大評價工作的緊迫性。

　　近年來，我局按照“五型機關”、“五型干部”的要求，進一步加強領導班子建設、干部隊伍建設、黨風廉政建設，廣大干部職工的政治素質、業務水平、工作能力等都得到了明顯提升，人民群眾的滿意度也有了新的提高，進一步樹立了科技部門的良好形象。但我們也有極少數干部職工的能力、水平和素質與科技工作、科技事業發展的要求，與人民群眾的期望還有一定的差距。近年來，科技創新是越來越成為社會關注的焦點，也是黨和政府高度重視的重點工作，更是我們必須全力以赴做好的本職工作。因此，我們要培養一支過硬的隊伍，一種過硬的作風，這就要靠我們的學習培養、實踐的鍛煉，更要靠人大的監督。我們必須以本次人大專項評價工作為動力，虛心、自覺接受評價，接受監督，切實提高素質，增強本領，樹立和自覺維護科技部門的良好形象。

　　二、精心組織，周密部署，準確把握“迎評”工作的總體要求、主要內容和方法步驟

　　做好市人大對我局的評價工作，從現在開始至明年2月份結束，我們一定要按照市人大會的要求和局黨組制定的實施方案周密部署，層層落實，各個環節的工作要做到一環扣一環、環環相扣，不能有絲毫馬虎;總結回顧發現哪個環節還有不到位的，要堅決整改落實，逐一補上，圓滿完成各個環節的具體任務和評價工作的總體目標。具體要做到“三個準確把握”：

　　一要準確把握評價的總體要求

　　這次評價工作的總體要求是：堅持以黨的xx大和四中全會、市委六屆十次全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真按照市政府組成部門和“兩院”負責人會議和專項評價工作通報會的工作部署，緊緊圍繞國家技術創新工程浙江省試點建設目標任務，以實施自主創新能力提升行動計劃為抓手，以推動戰略性新興產業和高新技術產業發展為重點，以培育科技創新型企業、建設科技創新創業平臺、加強產學研合作、實施重大科技專項為載體，圍繞大局、助推大局，突出重點、狠抓重點，主動作為，有效作為，不斷推進我市科技工作和科技事業的健康發展，力爭在建設“生態城市、美麗鄉村、特色產業、和諧民生”中，努力發揮科技支撐發展的作用、引領未來的作用、改善民生的作用，為推動我市經濟社會又好又快發展作出新的更大的貢獻。

　　二要準確把握評價的主要內容

　　這次評價工作的主要內容，具體包括以下幾個方面：近年來市科技局加快科技創新、促進轉型升級的履職情況;對XX年市人大會關于科技創新工作審議意見的整改落實情況;特別是科技創新平臺建設情況;科技創新人才培養和引進情況;推進產學研合作力度和科技成果轉化、科技金融服務情況;科技經費的合理使用和績效情況;指導、幫助企業自主創新情況。

　　三要準確把握評價的方法步驟

　　這次評價工作是在市人大會的領導下，統一組織，統一安排。從XX年9月上旬開始至XX年2月結束。分為發動準備、調研視察、審議評價、整改落實四個階段進行。

　　(一)準備階段(8月中旬—9月上旬)

　　1.建立工作班子。成立市做好市人大評價工作領導小組(詳見附件)，負責組織實施協調自查自評和整改落實工作。

　　2.制定實施方案。根據市人大會評價工作實施方案，制定做好市人大評價工作實施方案，撰寫工作匯報材料。

　　3.開展動員部署。召開局黨組會和全體機關干部動員會，貫徹落實市人大專項工作評價通報會精神，學習評價工作條例和市人大會的評價工作方案，對人大評價工作進行再動員再部署。同時，通過湖州科技信息網、《湖州日報·科技周刊》等形式，大力宣傳有關科技政策法規，宣傳人大評價科技工作的意義和作用等，為做好市人大評價工作營造良好的氛圍，確保評價工作圓滿完成。

　　(二)調研視察階段(9月上旬—10月上旬)

　　1.收集整理資料。積極配合市人大評價組開展調研視察工作，并針對評價工作組調查了解的問題，認真收集整理相關資料，及時歸類分析，制訂整改方案，限期進行整改。

　　2.做好自查自糾。認真對照人大專項評價的七項內容，按照“未評先改”的要求，深入開展自查，確保評價工作各項任務保證質量的完成。

　　3.撰寫自評報告。在及時梳理和分析的基礎上，認真撰寫自評報告。自評報告主要包括：XX年以來科技工作主要做法、主要成效;存在的不足和整改落實措施等。

　　(三)審議評價階段(10月中旬—下旬)

　　1.積極配合，邊評邊改。主動配合市人大評價工作組做好評價工作。在接受評價期間，以誠懇謙虛的態度聽取市人大評價工作組、人大代表、各界人士提出的意見和建議，認真對待，虛心接受，分析原因，落實整改。

　　2.精心準備，接受評價。精心組織有關評價匯報材料，10月下旬，在市人大第25次會上專題匯報，接受工作評價。

　　(四)整改落實階段(11月—XX年2月)

　　1.制定整改方案。根據市人大專項評價情況，對存在問題逐條對照檢查，分析原因，制定整改方案，提出具體整改措施。

　　2.落實整改責任。按照“誰主管誰負責”的原則，將整改工作中的具體任務、目標和要求，責任到人，制定切實可行的整改措施，切實抓好整改落實。

　　3.撰寫整改報告。及時撰寫整改報告，按期報送市人大會。如未能在整改階段落實整改的，要及時向市人大會報告原因。

　　三、加強領導，強化措施，確保人大評價工作取得實實在在成效

　　這次評價工作，時間跨度長、質量要求高、工作任務重。大家都要高度重視、認真對待這次評價工作，確保評價工作有序開展、取得實效。

　　(一)加強領導，落實責任。評價結果如何，直接關系到我局的整體形象。為了進一步做好市人大評價工作的領導，我局成立了以我為組長的評價工作領導小組，局班子成員為副組長，各處室、局屬各單位負責人為成員。領導小組下設辦公室，沈建良同志兼任辦公室主任，具體負責評價工作。各處室、局屬各單位都要切實負起責任，要嚴格按照局里的統一部署，扎實做好本次市人大專項評價工作。要建立評價工作責任制，責任到人、到處室、到單位，做到誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實。

　　(二)突出重點，講究方法。市人大組織評價活動的主要目的是幫助查找不足，改進工作，提高服務水平，推進科技工作和科技事業發展。在評價工作中，要從改進工作，提高依法行政水平，推進科技事業發展的高度，虛心聽取意見、建議和批評，制定整改落實方案，明確責任，突出重點，講究實效。同時，要把專項評價工作與科技工作有機結合起來，統籌兼顧，合理安排，真正做到“兩促進、兩不誤”。

　　(三)邊評邊改，務求實效。要以市人大評價科技工作為契機，堅持依法行政，規范工作流程，精簡辦事環節，方便企業辦事，接受社會監督。實施好首問負責制、限時辦結制，做到有事必接、有問必答、有難必幫、有求必應，進一步加強機關作風和效能建設，優化服務，做到難事不推、急事不緩、雜事不亂，不斷提高執行力、操作力。

　　(四)注意協調，強化宣傳。要積極主動地向市委、市人大、市政府匯報人大評價工作的有關內容，搞好與有關部門溝通協調，取得理解和支持，共同做好這次專項評價工作。要及時反饋信息，加強宣傳力度，要在湖州主流媒體、政務信息等及時宣傳反映科技部門好的做法、經驗和成效，查找問題，整改落實的措施和效果，進一步擴大科技工作影響的影響力。

　　同志們，今天的會議拉開了我局做好市人大專項評價工作的帷幕，我們一定要按照市人大會的部署和要求，求真務實、開拓創新，扎實做好這次專項評價工作，為我市在建設“生態城市、美麗鄉村、特色產業、和諧民生”中，努力發揮科技支撐發展的作用、引領未來的作用、改善民生的作用，為推動我市經濟社會又好又快發展作出新的更大的貢獻。

2023動員會發言稿 篇18

　　同志們：

　　今年是市委、市政府確定的民生改善年、改革創新年，為提高工作效能，集中更多的時間和精力抓好工作落實，今天，我們將市政府全體(擴大)會議、行政機關效能建設動員大會兩會合開，主要任務是貫徹落實自治區行政機關效能考評工作動員大會，市委九屆十一次全委(擴大)會議和市十四屆人大四次會議精神，切實加強行政機關作風和行政效能建設，優化發展環境，確保市十四屆人大四次會議通過的《政府工作報告》中確定的各項目標任務順利完成。剛才，市委、副市長張華國宣讀了《暗訪檢查情況通報》，今后要對暗訪檢查發現的問題進行問責。副市長李宏斌宣讀了《烏魯木齊市機關效能建設責任追究和投訴處理辦法(試行)》，希望各區(縣)、各部門深刻認識市委、市政府加強行政機關效能建設這一重大舉措的現實意義，結合各自實際，制定強有力措施，扎實開展行政機關效能建設工作。下面，我講幾點意見。

　　一、統一思想，充分認識加強行政機關效能建設的重要意義

　　“”期間，我們在自治區黨委、政府的正確領導下，緊緊圍繞“發展、穩定、民生”三大主題，開拓創新，奮力拼搏，我市經濟社會發展取得了長足的進步，主要經濟指標實現了兩位數的增長，地區生產總值較“十五”末總量翻一番，于20xx年實現千億元跨越;地方財政收入是“十五”末的3.2倍，于20xx年突破百億元大關，首府改革開放和現代化建設取得了巨大成就。今年是“”的開局之年，也是貫徹落實中央新疆工作座談會精神、推動首府跨越式發展和長治久安的關鍵一年。按照自治區黨委、政府和市委提出的把烏魯木齊建成西部中心城市、面向中西亞的現代化國際商貿中心、多民族和諧宜居城市、天山綠洲生態園林城市和區域重要的綜合交通樞紐的奮斗目標，以及自治區黨委書記張春賢提出把烏魯木齊建成“首善之城”的指示要求，今年我們確定了“兩線一繞”和“兩橋一路”以及城際鐵路、軌道交通、大氣污染治理和棚戶區改造等一大批重點項目，工程規模、建設力度建設空前，我們面臨的任務艱巨而繁重，且責無旁貸。面對新形勢、新任務，能不能擔負起首府跨越式發展和長治久安的重大歷史使命，能不能把中央和自治區的決策部署貫徹落實好，把當前來之不易的大好形勢鞏固好、發展好，關鍵取決于我們以什么樣的精神狀態、工作狀態、工作效率、工作水平來做好各項工作。今年1月，自治區黨政代表團以“政府服務經濟、營造寬松環境”為主題，赴江蘇省蘇州市進行了考察學習，在隨后召開的自治區黨委(擴大)會議上，張春賢書記做了重要講話。2月16日，自治區召開了行政機關開展效能考評工作動員大會，對加強機關作風和行政效能建設提出了具體要求。2月21日，我市專門組成考察團，由朱海侖書記親自帶隊，前往湖南長沙、株洲和江西南昌等地進行考察學習。江蘇、湖南、江西在機關效能建設方面令我們大受啟發，深有體會，受益匪淺。蘇州市委、市政府認為，工作作風是旗幟、是形象，關系人心向背，關系執政形象;工作效能是生命、是速度、是能力，關系科學發展和又好又快發展。蘇州廣大干部牢固樹立了“政府就是服務、公務員就是服務員”的工作理念和工作標準，以“主動服務、創新服務、盡責服務、高效服務、廉潔服務”五個主題為工作承諾，提出了“創新、創優、創業”的三創精神，開展了“優服務、講效能、重品牌”主題活動，全力打造智慧型政府。南昌提出了“打基礎、蓄勢能、優結構、強后勁”的發展理念和“低水平是包袱、高標準是財富”的城市規劃建設理念以及“城以民為本、民以城為家”的構建和諧社會理念，給南昌城市建設注入了生機活力。這些內地先進城市效能建設的成就，有力促進了經濟發展，推動了民生改善，非常值得我們學習和借鑒。百舸爭流，千帆競發，時不我待。我們必須以刻不容緩的緊迫感、使命感和高度負責的態度，切實轉變工作作風，提高行政效能，為改善民生、加快發展營造優質環境，有效提升廣大人民群眾的宜居指數和幸福指數。

　　3月17日下午，自治區黨委書記張春賢專門召開會議就認真回復網民近期反映的問題進行了分解安排，并對提高效能、創新工作提出四個方面的要求：一是要求廣大干部從民生優先的高度，切實回復好市民和網民反映的意見和建議。二是要從轉變工作作風的高度，切實抓好反映問題的解決工作，該解決的問題要圓滿予以解決，尤其要了解民意、化解民憂，切實轉變工作作風，提高為民辦事效能。三是要以此次積極應對市民和網民所反映問題的大好時機，大力宣傳群眾、教育群眾，依靠群眾，貼近群眾、到群眾中去，大力發揚優良作風，面對面的把黨的惠民政策、措施送到群眾的心坎上。這也是營造風清氣正的社會環境，化解社會矛盾的有效途徑。四是要高度重視社會管理創新工作。暢通聯系群眾的渠道，要利用好新聞媒體和網絡新媒體，積極建立和完善與群眾溝通聯系的有效平臺和機制，加強管理創新。張春賢書記的這四條指示要求非常重要，也是我們今年改善民生的重要切入點。同時，我們不難看出，張春賢書記展現的親民、愛民理念和一心為了新疆發展和百姓幸福的工作精神，這種精神不僅值得全市廣大干部職工認真學習，也要成為我們解放思想，更新觀念，轉變作風、提高效能最重要的思想支撐。民生連著民心，民心關系全局。我們要堅持“群眾第一、民生優先”的原則，認真落實我市年初制定的民生領域12個方面100件實事的政策措施，細化任務責任分解，著力解決民生和社會領域的突出問題，使改革發展的成果真正惠及各族群眾。今后，各級機關和廣大干部踐行宗旨觀念和為民服務意識，切實把保障和改善民生作為最大的政績，真誠傾聽群眾意見呼聲，深懷感情體察群眾疾苦，真心實意解決群眾生產生活困難，不折不扣落實利民惠民政策，扎實推進事關民生各項工作，真正把為各族群眾排憂解難的措施落實到位。

　　當前，我們面臨著前所未有的歷史機遇，也面臨著新的挑戰和更加艱巨的任務，這是對我們執政能力的又一次重大考驗。在這個重要的發展機遇期，每分每秒都非常珍貴，每分每秒都要倍加努力。各區(縣)、各部門要切實把思想統一到自治區黨委、自治區政府和市委、市政府的決策部署上來，自覺地把推進服務型政府建設和提高行政效能工作放到全面加強政府自身建設和公務員隊伍建設的總要求中，放到進一步貫徹落實中央新疆工作座談會精神、實現跨越式發展和長治久安的大局中，要以敢于突破、敢于擔當、敢于爭先的態度，用變化、變革、創新的理念指導工作，提高效能，轉變作風，不斷推進我市經濟社會發展取得新進展、新突破、新成效。

　　二、突出重點，推動行政機關效能建設扎實開展

　　加強行政機關效能建設，必須以建設學習型、法治型、服務型、效能型、廉潔型政府為目標，堅決治理機關中的“庸、懶、散、拖、貪”問題和各族群眾反映強烈的問題，推動全市行政機關工作作風明顯改善，服務能力明顯增強，辦事效率明顯提高，發展環境明顯優化，努力營造高效廉潔的政務環境、公平公正的法治環境、和諧穩定的社會環境，為首府跨越式發展和長治久安提供有力保證。

　　(一)注重查找問題，切實轉變工作作風。各區(縣)、各單位、各部門要把查找問題作為加強效能建設的首要任務，認真開展自查自糾，堅持標本兼治，不怕“亮丑揭短”，有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就首先解決什么問題，要做到當辦立辦。特別是要認真解決機關干部隊伍在精神狀態、工作作風和工作績效等方面存在的突出問題，以領導機關和黨員干部作風的大轉變，促進黨風、政風和社會風氣明顯好轉。要認真分析群眾對行政效能不滿意的原因，找準問題癥結，制定解決問題的有效辦法，對急需解決的問題要迅速、積極、主動地進行整改。要堅持管理與服務的統一，堅決制止以執法為由，人為設置障礙刁難企業和群眾的行為。切實解決服務不規范、執法不文明甚至違法亂紀的問題，堅決杜絕辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下、吃拿卡要、不作為亂作為等現象。要嚴格遵守黨的政治紀律，確保政令暢通，重點查糾對上級部署的任務執行不力，為部門或個人利益采取“上有政策下有對策”，不認真履行職責、管理缺位、越權越位、行政不作為等現象。

　　(二)加快完善機制，嚴格規范行政行為。各級機關要把完善機制作為加強效能建設工作的重要保障，以崗位責任制來明確工作職責，以承諾制來明確管理和服務要求，以過錯責任追究來嚴肅工作紀律，做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。一要建立科學、民主的決策機制。進一步完善協商協調、論證咨詢、公示聽證等相關制度，通過多種渠道和形式集中民智，使決策真正建立在科學、民主的基礎之上。二要建立為民辦實事的長效機制。堅持從服務群眾實際出發，把制度建設貫穿于為民服務、為民排憂解難的全過程，進一步建立完善社會利益協調機制、矛盾調處機制、重大突發事件預警應急機制，把事關群眾切身利益的各項工作做深、做細、做實。張春賢書記也提到，我們可以以積極回復市民網民反映問題為契機，好好“練練兵”，盡快建立一支素質過硬、業務精通、高效運轉的社會利益協調、矛盾調處應急隊伍。三要建立優化服務機制。以規范化、標準化、科學化為目標，結合機關工作性質和崗位特點，建立健全崗位責任、首問責任、服務承諾、限時辦結等制度，不斷提高效能建設水平。各級機關效能建設領導小組要加大查處力度，對違反相關制度的，該曝光的要曝光，該通報的要通報，該處理的要處理。

　　(三)落實責任，提高決策執行能力。各級機關和領導干部要發揮表率作用，帶頭遵守各項紀律，帶頭落實各項制度，自覺接受各級干部和廣大人民群眾的監督。要按照工作分工，細化量化任務目標，統籌抓好市委、市人民政府重大決策的落實，做到目標任務明確到具體部門、責任落實到人。要建立效能建設工作責任制，分解工作目標，明確工作職責，單位“一把手”要親自抓，承擔第一責任;分管領導要具體抓好組織實施;其他領導也要把分管工作與效能建設有機結合起來，做到同步布置，同步落實，同步檢查，一級抓一級，層層抓落實，切實管好干部，帶好隊伍， 使機關干部隊伍的作風有明顯轉變、戰斗力得到明顯增強。各區(縣)、各單位、各部門要進一步強化、細化工作措施，定期研究解決在抓落實中存在的突出問題，推動效能建設取得實效。

　　(四)服務大局，全力優化發展環境。在服務發展方面，要緊緊圍繞新型工業化、現代服務業、城市現代化和烏昌經濟一體化“四大戰略”，努力提高服務水平，以良好的服務創造發展的新優勢、優化發展的軟環境、實現發展的新突破。在優化政務環境方面，要按照“合法合理、提高效能”的原則，大力營造快審批、快辦理、多優惠的政策環境，大力營造重合同、守信譽、不推諉、不拖拉、兌現承諾的誠信環境，在法律允許范圍內開通“綠色通道”，特事特辦、急事急辦，最大限度地提供便捷、高效、優質的服務。在服務群眾方面，要牢固樹立宗旨意識，改善服務態度，提高服務效率和質量，真心實意為基層群眾辦實事、做好事、解難事，以良好的服務贏得各族群眾的支持和擁護。要最大程度地優化服務職能、簡化辦事流程、提高工作效率，大力推行“一站式、一條龍”服務模式，加快推進市、區(縣)兩級政務(服務)中心建設和運行管理，確保人員到位、項目到位、授權到位、服務到位，努力把政務(服務)中心建成高效、便民、密切黨群干群關系的重要窗口。

　　(五)開拓創新，不斷提升工作水平。新時期、新階段，首府發展穩定面臨著新形勢和新任務，我們要牢固樹立“變化、變革、創新”的理念，按照進一步加強行政機關效能建設的總體要求，堅持解放思想，實事求是，敢于超越經驗和習慣，大膽設想、小心求證、謹慎實施。要圍繞推進跨越式發展和長治久安兩大歷史任務，科學研究新情況，靈活解決新問題，積極探索符合政策導向和發展實際的新觀點、新思路。要立足提升水平、服務發展，創新工作方式，進一步梳理和完善各部門、各單位行政管理審批事項，努力提高各級機關行政審批效能。要進一步加大考評考核力度，以提高行政效率、履行工作職責、加強制度建設、改進工作作風等內容為重點，合理設置機關效能考評考核的內容和指標。

　　三、加強組織領導，確保行政機關效能建設取得實效

　　進一步加強機關效能建設，是首府改革發展穩定大局的系統工程，既是當務之急，也是長期任務。各區(縣)、各部門、各單位要切實加強領導，精心組織實施，確保取得實效。 一要加強領導，明確職責。各區 (縣)、各部門、各單位要立即成立和完善組織機構，制定切實可行的工作方案，實行黨政“一把手”負總責的效能建設工作推進機制，形成“黨委統一領導、黨政齊抓共管、領導小組指導協調、成員單位各司其職、機關單位和社會各界廣泛參與”的氛圍。要按照權責對等的原則，對違規決策、執行不力、疏于管理和行政不作為等問題，責令相關單位和人員限期改正，并視情節輕重，依據有關規定和程序追究相關人員的責任。

　　二要統籌兼顧，有序推進。要強化圍繞發展提效能、提高效能促發展的思想，始終圍繞市委、市人民政府確定的工作思路、發展目標和重點任務，堅持把加強效能建設，與當前正在開展的“機關文化建設”、“創先爭優”和“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育等三項活動結合起來，做到內容與形式、目的與效果相互融合、相互促進，以效能建設活動的扎實開展推動各項工作的高效落實，以各項工作的實績來檢驗效能建設的成果。要從強化機關服務能力建設入手，抓住重點領域和關鍵環節，通過定期督查、專項督查、明察暗訪，發現問題，及時處理。各區(縣)、各部門、各單位必須高度重視，積極配合，認真落實好整改，凡是干擾、阻撓效能督查、督辦等工作的，要進行嚴肅處理。

　　三要團結協作，形成合力。要圍繞求真務實、改進作風這一主線，探索建立各級機關效能建設領導小組辦公室和紀檢監察機關、組織人事部門、專門督查機構、綜合考核部門五位一體的工作機制，形成抓督查促落實的整體合力。要切實加大督查力度，特別是對群眾意見大、投訴多的單位，要組織進行重點檢查，對突出問題要會同紀檢監察部門及時處理。同時，要加大對落實市委、市政府工作部署情況、重點工作進展情況、工作作風改進情況、紀律制度執行情況等方面的監督檢查，采取問責、紀律追究等措施，重點查處和整治失職誤事、作風渙散及“懶、散、庸、貪”等問題。要注重考評考核結果的運用，促進各級干部精神面貌、工作狀態、工作作風有新變化，形成團結奮斗、共圖發展的強大合力。

　　四要加大宣傳力度，營造良好氛圍。要加強宣傳教育和思想引導，充分發揮新聞媒體和網絡新媒的輿論引導和監督作用，認真總結好典型、好經驗、好做法，用正面典型和榜樣示范教育人、鼓舞人、帶動人。要對效能督查中查處的突出問題和不良行為進行公開曝光。要大力營造人人講效能、處處抓效能的濃厚氛圍，引導各部門和各級干部樹立強烈的責任感和榮譽感，切實促進首府發展環境明顯改善，人民生活水平顯著提高，讓各族人民群眾真切感受到機關效能建設的成效。

　　同志們，加強行政機關效能建設意義重大，任務艱巨。各區(縣)、各部門一定要按照市委、市人民政府的決策部署，圍繞改善保障民生，切實轉變作風，扎實推進效能建設，提高工作效率，大力營造奮發有為、干事創業、風清氣正的行政機關干部隊伍新形象，為推進首府跨越式發展和長治久安提供堅強保障!

2023動員會發言稿 篇19

　　大家好，今天我就簡單地說幾句不簡單的話。我的話是有價值的。

　　談到價值，我說一下。其實我們每個人都是一塊寶玉，都是待價而沽的。每個人要認清自己的價值，既不能看扁自己，也不能高估自己的價值。每個人要清楚自己為公司創造了多少價值。比如你一個月能為公司創造一萬的價值，公司沒理由只給你一千的工資，是吧?我們現在實行的計件工資，就是最好的證明自己價值的方法，直接有效。

　　每個人都有自己的想法，如果你們對公司有意見或建議就跟我們提出來。不要憋在心里。有時候想不通的時候，就要換個角度和方式去想。不要動不動就辭職。當然鐵打的公司，流水的員工。員工的變動是在所難免的。認識你們很高興。很羨慕你們這么年輕，也羨慕你們這么年輕就認識了我。如果你們辭職了，我會想你們的。希望有些員工在離開普林公司后，會偶爾想起這里的花花草草，和同事們。現在是年中，辭職再去找工作也有點難度。而且普林在銀川也是數一數二的。在這么牛的公司里工作，出去炫耀也有資本。

　　在寧夏除了普林，就是吳忠那邊的“新世紀”比較牛了。我們要努力超越新世紀。讓我們的客戶以后幫我們吹牛。現在我們聽得最多的是新世紀有多牛。他們是這樣說的：他說新世紀，做一萬個盒子，挑不出一個壞的，而且客戶要一萬個盒子，他只給客戶一萬零一個，那一個盒子是以防萬一。我們都是有頭腦的理智的人，我們應該深深的知道這就是“吹牛”。但是人家就能吹得臉不變色心不跳，那是因為他們有資本，他們的質量確實好。所以我們要把質量做好。質量做好了，我和董總出去的時候，可以把牛吹得更大一些更賣力一些也更有底氣一些。有時候我們的員工，在追求速度的時候就放棄質量了。比如前幾天梅麒輒的盒子做起來像花一樣花，讓董總一罵，后來就做得跟臉一樣干凈了。我希望大家：干干凈凈做人，快快樂樂工作。

　　為什么我極力挽留滿智紅呢。因為我看到她工作時候的狀態，和工作后的狀態。我看到她無論什么時候都是笑嘻嘻的。這就是一種人生的態度。我們工作的時候追求快樂。我們在人生的旅途中也要以追求快樂為終極目標。如果你覺得在哪里工作郁悶了，那么你就跳槽吧。人生最重要的不是你站的位置而是你所朝的方向。我們要朝著快樂的方向。所謂面朝大海，春暖花開就是這樣的一種境界。普林公司的進步是有目共睹的。像去年的伙食和今年的比，那是天壤之別啊。溫飽問題解決了，接下來大家就要努力工作了。工作中遇到什么問題要提出來。我們能解決的一定會幫忙解決，不能解決的也要找人幫忙解決。

　　好了。如果你們聽了我的演講以后，有加班的沖動，那么說明你們有用心聽。謝謝。散會。

2023動員會發言稿 篇20

　　同志們：

　　今年，國家將對我省“兩基”工作進行檢查驗收，省、市、縣各級政府對此高度重視，先后召開了“兩基”迎國檢工作動員會議，會上，劉偉平省長、吳仰東市長、高啟福縣長都作了重要講話，對這項工作做了安排部署。今天，我們專門召開全鄉“兩基”迎國檢工作動員大會，主要是認真貫徹落實省、市、縣工作會議精神，全面安排部署“兩基”迎國檢各項準備工作。

　　一、認清形勢、統一思想，充分認識“兩基”迎國檢工作的重要性和緊迫性

　　我鄉自96年“兩基”攻堅實施以來，把全力實現“普九”攻堅目標列入全鄉經濟社會發展的重要任務，在各單位的共同努力下，1997年實現了“兩基”達標，比省頒規劃提前三年，這是我鄉教育發展史上的重要里程碑!但客觀地講，上世紀90年代“兩基”攻堅目標是在生產力水平較低的情況下實現的，“兩基”的驗收帶有較強的突擊性，基礎還不穩固，受各方面條件的制約，部分指標不穩定、易反彈， “普九”水平低，“兩基”指標完成情況與“兩基”國檢的標準存在較大差距。這都需要我們通過逐一對照國家的標準和《大蘆鄉“兩基”迎“國檢”工作實施方案》的要求，理清工作思路，明確工作重點，強化工作措施，確保“兩基”工作順利通過國家檢查驗收。

　　“兩基”國檢是目前國家在教育方面最高規格、最有權威、最具影響力和指導性的一種檢查，是國家依法對“兩基”工作的整體評估確認，也是對各級部門履行教育職責的全面檢查和考核。因此，“兩基”不僅僅是教育上的事，涉及的相關部門要相互配合。高縣長在講話中明確提出了“兩基”國檢的六個特點：“鮮明的政治性，法律的嚴肅性，抽查的隨機性，內容的全面性，程序的嚴密性，認定的嚴肅性”，系統、全面的闡述了兩基國檢的重要性和特點，我們要準確把握、深刻領會并認真貫徹落實。我鄉“兩基”工作能否順利通過“國檢”，不僅關系到全鄉教育的可持續發展，而且事關全省、全市、全縣教育工作大局，意義重大、關系重大、影響重大、責任重大。所以，我們要本著對黨和人民負責、對歷史負責的態度，充分認識做好“兩基”迎國檢工作的重要性，站在講政治、顧大局的高度，切實增強責任感、緊迫感和使命感，把“兩基”迎國檢工作作為今年各項工作的重中之重抓緊、抓好、抓出成效，絕不拖省市縣“兩基”迎國檢工作的后腿。

　　二、明確任務、突出重點，扎實做好“兩基”迎國檢各項準備工作

　　全面提高“兩基”水平，順利通過“兩基”國檢，是鄉黨委、鄉政府向上級黨委、政府和全鄉人民作出的承諾，是一項必須完成的政治任務，也是實現全鄉經濟跨越式發展的基礎性工程。各有關部門和學校要立即行動起來，要對照“兩基”國檢的標準和尺度，針對存在的具體問題，理出重點和難點，逐條推進、解決和落實。尤其要把對“兩基”國檢中提出的六個“一票否決”指標(即：未做到“三個增長”、拖欠教師工資、D級危房沒有及時消除、普及程度不達標、出現重大安全責任事故、有弄虛作假行為)為重中之重，確保這六個指標萬無一失。

　　一要狠抓薄弱環節，著力提高普及水平。普及程度是“國檢”的核心指標。我們要總結“兩基”攻堅工作中控輟保學的成功經驗和做法，狠抓普及程度各項指標。要認真貫徹落實新的《義務教育法》，依法保障適齡兒童和少年接受義務教育的權利，使適齡兒童、少年按時、全部入學。要關注弱勢群體和經濟困難家庭子女入學問題，特別要關注經濟困難家庭子女、留守少年兒童、殘疾少年兒童的就學問題，確保入學率、鞏固率嚴格控制在國家規定的標準以內。各學校要對照國檢指標，堅持高水平、高質量、嚴要求，狠抓普及程度等薄弱環節，對最關鍵的入學率、輟學率、完成率等核心指標的達標程度，一定要嚴而又嚴，不打折扣，堅決杜絕弄虛作假，確保達標迎檢。同時，要進一步做好掃盲和成年人技能培訓工作，收集和完善掃盲過程的圖片及其他資料。

　　二要狠抓學校管理，進一步提高教學質量。在迎國檢的推動下，我們要經檢促建，以檢促管，以檢促質，進一步完善安全管理及維護穩定工作應急預案。要齊抓共管，狠抓學校安全規范管理和綜合治理，努力整治校園周邊環境，化解各種不穩定因素。要采取自查、抽查、督查和專項整治相結合的方式，對學校安全及教育穩定實行動態化管理，確保學校安全。學校要嚴格執行國家和省制訂的課程計劃和教學大綱，開齊課程，開足課時，進一步深化新的課程、教學內容、教學方法改革，減輕學生過重的課業負擔，全面提升學校管理水平和教學質量。要把立德樹人作為教育的根本任務，努力培養德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人。

　　三要著力解決教育教學的硬環境建設問題。近年來，我鄉充分利用“兩基”鞏固提高、危改項目等多種機遇，全鄉教育硬環境得到很大改善。為了“兩基”國檢順利通過，我們必須抓好以下四個方面的硬環境建設工作。一是在“國檢”前，對經排查鑒定的中小學D級危房，必須盡快消除，確保師生安全。二是抓好各種功能室的建設，確保達到標準。三是加強教育裝備建設。加大資金投入力度，全面提高學校音、體、美、圖書、勞動器材、實驗設施設備、信息技術課設備配備率。四是加強校園文化建設。校園文化是學校教育的重要組成部分，良好的校園文化可以凝聚學生，激發學生的學習興趣，可以影響、規范學生行為。因此，全鄉中小學校在“國檢”前要想盡一切辦法，采取有效措施，綠化美化校園，維修粉刷校舍，提高校園文化品位，營造一個優美、整潔、富有文化氣息的校園環境，創造一個良好的育人環境。

　　四是確保經費落實到位。要進一步完善教育經費的管理，切實糾正拖欠、挪用、擠占教育經費的情況。要對農村義務教育保障經費使用情況、寄宿制學生生活補助費等資金落實情況進行一次專項檢查，確保教育惠民政策落到實處。 五要進一步加強教師隊伍建設。教師是教育的第一資源。百年大計，教育為本，教育大計，教師為本。建設一支人員齊備、結構合理、素質精良的教師隊伍是提高教育質量和水平的關鍵。師資水平也是“國檢”的核心指標。今年，縣上將多方籌措資金解決下余400余名縣聘教師工資待遇問題，并通過全省招錄“5000名”、特崗教師、免費師范生等政策，解決中小學教師短缺的問題。要合理調配教師資源，解決部分學校教師學科配置不合理的問題。繼續加強校長、教師管理，實施好中小學教師繼續教育工程，學校要切實負起責任，通過校本培訓、校本研修、重點幫助與培養等措施，切實提高教師的專業水平，著力加強師德師風建設和管理，努力提高教師整體素質。

　　六要著力完善“兩基”檔案資料規范建設。“兩基”檔案資料建設是國檢的一項重要內容。各學校要對照國檢各項指標，認真開展查缺補漏，扎實做好相關資料的收集、整理和歸檔工作，教管中心要加強業務指導和信息溝通，督促各學校進一步完善“兩基”檔案，按標準建立健縣鄉校三級檔案資料。所有“兩基”資料要做到完整準確，真實可靠，規范有序，達到“一要就有，一看就懂，一查就實，一核就準”的要求。

　　三、各負其責、齊抓共管，全力以赴推動“兩基”迎國檢工進程

　　“兩基”迎國檢工作時間緊、任務重、責任大，各單位要從思想上高度重視，組織上切實保障，行動上積極主動，確保我鄉“兩基”工作順利通過國檢。

　　一是強化組織領導。鄉上已經成立了以石鄉長為組長，相關部門的主要負責同志為成員的“兩基”迎國檢工作領導小組，負責統籌，協調全鄉“兩基”迎國檢工作。各學校要組織專門的人員抓此項工作，把“兩基”迎國檢工作作為一項重要職責，扎實做好各項準備工作，解決工作中存在的突出困難和問題，促進工作落實。要全面實行“一把手”負責制，學校校長是“兩基”迎國檢工作的第一責任人，要對本校“兩基”迎國檢工作負總責、親自抓，要嚴格實行迎國檢責任追究制度。

　　二是營造濃厚的迎檢氛圍。要充分利用各種媒體，大力宣傳“兩基”國檢工作的重要意義，大張旗鼓地宣傳我鄉的“兩基”工作成果、先進典型和成功經驗。學校要通過召開會議、懸掛橫幅、張貼標語、散發宣傳資料等多種方式加大宣傳力度，使廣大干部群眾認同“兩基”、關心“兩基”、支持“兩基”，營造濃厚的“兩基”工作氛圍，形成“兩基”迎國檢的強大工作合力。

　　同志們，“兩基”國檢是對我鄉教育工作的一次檢閱，也是對我鄉黨政領導班子執政能力的一次考驗。國檢過程中任何一個學校出了問題，全鄉就不能過關，任何一個鄉出了問題，全縣就過不了關，任何一個縣達不到國檢要求，全省就過不了關，這個責任，任何單位和個人都無法承擔。希望各單位積極行動起來，繼續發揚求真務實、開拓進取的精神，周密部署，扎實工作，為確保全鄉“兩基”工作順利通過國檢作出積極的貢獻。

　　謝謝大家!

2023動員會發言稿 篇21

　　老師們、同學們：

　　大家早上好!

　　轉眼間，距離期末考試我們在校的時間只剩下17天了。各學科都已經或即將進入到緊張的復習階段。本次期末考試，初一、三年級參加區統考，初二年級參加8校聯考。這不僅是一次同學之間的較量，更是學校與學校之間的較量。因此，我們首先要充分認識本次期末考試的重要性。期末考試是一個學期以來教和學的總結，是對同學一個學期以來學習的一次檢閱，是我們評價同學們一個學期學習情況的重要依據，通過期末考試可以反思學習過程，發現學習問題，研究學習方法，進而改進和調整學習策略，提高學習質量，以達到我們師生共同進步的目的。

　　其次、我們要合理安排復習時間，妥善安排復習計劃，注重復習效果。

　　現在距離期末考試時間說長不長，說短也不短。我們要求同學們要以期末考試復習為重心，以期末考試為中心，以爭取期末考試取得好成績為目標，把必須要做的事情和可做可不做的事情清楚地分開，安排一個切實可行的復習計劃，抓緊時間，認真復習，努力提高復習質量。時間對每個人來說是平等的，誰能合理安排學習時間是至關重要的。

　　復習是鞏固和強化所學知識必不可少的手段，是學習過程中至關重要的環節，復習不單是機械的重復，而更應包含對知識的理解和應用，平常學習好的同學要善于歸納、總結，應該利用復習之機扎實基本知識、基本技能，由此及彼，由表及里，加大復習的力度，重在知識的遷移，在訓練能力上下功夫，做到觸類旁通，舉一反三，使自己學習水平再上新臺階。原來基礎差的同學應充分利用期末復習的時機，狠抓基礎，查漏補缺，做到復習到位，消化到位。

　　第三、在考前應理清思路，克服心理障礙，排除內外干擾，集中精力，奮力一博。

　　第四、我們在抓好期末復習的同時，每一位同學應一如既往地遵守好學校的各項規章制度，常規紀律是搞好學習的前提和保證。

　　第五、嚴肅考風考紀，杜絕違紀作弊現象的發生。

　　考風是校風的具體反映，沒有好的考風不會有好的學風，沒有好的學風，就沒有高標準的教學質量。考風不正實際上是對刻苦學習、認真答卷、不作弊的的學生的一種打擊，是對學習不努力弄虛作假、投機取巧的學生的一種不負責任的放縱，是對學習不努力弄虛作假現象的放縱，更深刻點說是對這些同學的一種貽害，也是對善良家長們的一種極端的傷害。為此學校一直很重視考風建設，從來都是嚴格考試要求，嚴肅考試紀律。

　　最后：祝老師們期末工作圓滿順利!祝同學們取得優秀成績!謝謝!

2023動員會發言稿 篇22

　　同志們：

　　為認真貫徹落實縣委、縣政府的“打好攻堅戰，全力保目標”動員會的會議精神，進一步明確全縣的財稅收入任務，咬定目標、振奮精神、大干四季度，確保完成全年的財稅收入目標任務，我們繼續召開全縣財稅工作推進會。下面我強調三點意見：

　　一、目標不變、任務不減

　　今年以來，我縣的財稅收入形勢一直非常嚴峻。一方面，受金融危機的影響，我縣重點稅源企業一直未能走出低谷，稅收征收難度較大;另一方面，由于增值稅轉型及所得稅稅率調整等政策減收因素，導致稅收減少，稅收增長的難度較大。截至9月底，全縣財政一般預算收入完成7.34億元, 增長25.7%，占全年目標的75.5%。其中：國稅完成縣級收入1.53億元，增長24.7%，占全年目標的51.1%，較序時進度短收7185萬元;地稅完成縣級收入2644萬元，增長15.4%，占全年目標的71.1%，較序時進度短收1445萬元;財政完成縣級收入3.17億元，增長36%，占全年目標的105.5%，財政部門收入已經超過全年任務432萬元。

　　今年，為了實現“開門紅”、“雙過半”和三季度收入達到序時進度的工作要求，財稅部門做出了艱苦努力，付出了很多心血和汗水，特別是財政部門一直是埋頭苦干、默默奉獻，確保了全縣的財政收入進度、位次不落后，到了第四季度，財政部門的潛力已經挖完了，甚至挖超了，下一步的收入只能依靠國、地稅務部門。按照進度和目標任務，四季度國稅部門需要完成縣級收入14685萬元，每月就需要入庫4895萬元;地稅部門需要完成縣級收入11241萬元，每月就需要入庫3747萬元，(今天所說的任務指的是我縣實得財力，不包括退稅等政策性減收因素)，可以說任務非常艱巨，國稅、地稅部門的同志要加倍努力，要有打硬仗的思想準備，各鄉鎮、各部門要緊密配合，把財稅工作當成政治任務堅決完成。

　　二、克難攻堅，強化征管

　　根據縣委、縣政府的安排部署，縣委、紀委書記負責財稅目標任務督導工作，充分體現了縣委、縣政府對財稅工作的關注和重視程度。大家一定要從政治高度，充分認識到完成財稅收入目標的重要性和必要性。客觀上，由于金融危機和政策性減收因素的影響，我縣的稅收增長遇到了困難。主觀上，我們也要找原因，要認真分析原因，找出差距，要迎頭趕上來。要完成全年的目標任務，就要認真研究組織收入的辦法和措施，國地稅務部門要銳意改革，大膽突破，強化征管措施，堵塞征管漏洞，確保應收盡收。

　　一是進一步加強稅收征管，規范征管秩序，完善征管手段。國地稅務部門要認真開展稅源清查，在全縣組織開展“拉網式”的稅源調查，確保不漏征、不漏管一人一戶。二是加大偷、逃、騙稅等違法行為打擊力度。對重點行業、重點企業、重點項目要進行重點管理、重點跟蹤、重點監控、重點分析，堅持依法治稅，遏制拉稅、引稅等行為。三是開展稅收稽查。要成立稽查小組，對企業特別是中小企業逐戶進行，10月12日前，國地稅務部門要將成立稽查小組情況和稽查企業名單報給蘇鴻莉書記和我本人，以后每隔10天，國地稅務部門要向我匯報稅務稽查進度和稽查情況。四是紀檢、檢察、公安、審計部門要介入財稅工作，特別是對稽查過的企業，要按比例進行抽查，發現漏征、漏查的，要堅持對有關人員進行嚴肅處理。五是加強和規范非稅收入管理。嚴格執行“收支兩條線”規定，全面實施政府非稅收入國庫集中收繳，取消執收單位過渡性賬戶，統一非稅收入征繳系統;清理規范非稅收入項目，堅決取消不合理收費，加強財政票據管理和使用，凡應納入預算的非稅收入，必須納入預算，嚴禁體外循環;同時加大非稅收入稽查力度，堵塞征管漏洞，做到應收盡收、應罰盡罰。六是強化收入督導檢查。成立“打好攻堅戰，全力保目標”活動督查組，由縣督查局、縣目標辦負責全面督查工作。堅持縣領導蹲點包片督導制度，充分發揮督導組上情下達作用，督查組要隨時掌握鄉鎮、單位收入進展情況以及征管中遇到的問題，幫助鄉鎮、單位分析原因、查找問題、解決困難。對收入進度慢、距離目標差距大的鄉鎮、單位進行重點督導。每月6日、16日、26日，督查組要向縣主要領導匯報財政收入完成情況、存在問題及下步措施，對完不成收入序時進度的鄉鎮、單位予以通報批評。

　　三、齊抓共管，通力協作

　　要成立全縣綜合治稅工作機構，協調財政、國稅、地稅、公安、審計、國土、工商等部門，建立以“政府領導、稅務主管、部門配合、司法保障、社會參與”為主要內容的綜合治稅協調機制，加強部門間涉稅信息的交流和反饋，拓寬稅源控管渠道，強化稅源分析，實現稅收征管方式由注重征收管理向稅源控管和征收并重的轉變。各鄉鎮、各部門要切實高度重視財稅工作，不能認為收稅要錢只是財稅部門的事，其它部門的任務就是花錢。今后要改變看法，各鄉鎮、各部門都要配合財稅部門抓收入，要全面提供稅源信息，進一步在人力、物力上進行傾斜，真正形成全社會綜合治稅的良好局面。對于沒有完成收入進度的鄉鎮和部門，更要把財稅收入當成第四季度的工作重點，年初，縣政府制定的目標任務既對國地財三個部門，也針對各鄉鎮黨委、政府和有關單位，責任書大家既然簽了，就要必須完成。年底，縣政府將根據完成情況，對領導重視，措施得力，目標完成較好的鄉鎮和單位給予獎勵;對政策執行不力、措施落實不到位，目標沒有完成的鄉鎮和單位給予相應處罰，并要求主要領導要向縣委、縣政府作出說明。必要時，該調整的要調整，該追究責任的要嚴格責任追究。今后，凡發現財稅工作涉及到的鄉鎮、部門，不能夠給予積極配合的，縣政府將給予嚴肅處理，輕者停撥經費，嚴重的要考慮干部調整任用。

　　同志們， 今年財稅征收工作已到了決戰決勝的關鍵時刻。我相信，只要大家的工作得力，措施得當，就一定可以完成全年的收入目標，我也堅信，財稅部門的同志有能力、有信心圓滿完成全年的目標任務。

2023動員會發言稿 篇23

　　同志們：

　　鎮黨委、鎮政府研究決定，今天在這里召開20xx年新農合籌資工作動員大會，出席今天會議的有：各村(居)黨組織書記、村(居)民委員會主任、總賬會計;各中小學校長、幼兒園長;醫院院長、社區衛生服務站站長、新農合結報員;全體分工鎮干。召開這次會議的目的是，動員全鎮上下，突擊10天，全面完成20xx年新農合籌資任務。現在我根據會前商量的意見，講三個方面：

　　一、20xx年新農合工作情況回顧

　　20xx年新農合工作，在大家的共同努力下，深入宣傳發動，積極組織參投，報銷補償及時。主要表現在：

　　1、宣傳深入，認識統一。去年底鎮動員大會召開以后，各村積極行動，通過橫幅、標語、公開信、宣傳欄等形式和召開村組干部會、黨員會、群眾代表會、廣播會進行宣傳發動，真正做到新農合政策家喻戶曉，深入人心。全鎮17個村和兩個居委會都在規定時間內完成了籌資任務。

　　2、有關單位，積極配合。白米衛生院、張沐醫院積極配合新農合工作，每年都深入村組為群眾進行免費健康體檢，并建立健康檔案。受到廣大群眾的一致好評，有力地促進了新農合籌資的順利開展。對住院病人的醫藥費實行即時結報，保證了廣大群眾及時兌現新農合補償金。兩所中學、兩所小學積極要求學生提供參加新農合的證明，這也加快了新農合籌資任務的完成。廣電站積極配合鎮政府召開廣播會，使新農合政策進一步深入人心。

　　3、大病補償，及時到位。大家知道，新農合是互助共濟的一種制度，不可能人人年年受益，也不等于年年不受益。從今年的情況可以看出;今年全鎮農民個人籌資89萬，到目前為止已發放補償金達到300多萬元。此外在今年的新農合籌資突擊活動中全體村組干部，起早摸黑，苦口婆心，任勞任怨踏實工作，有的還忍受風言風語，有的頂著蠻橫指責，不少同志主動捐款，這些都為我們完成新農合籌資任務奠定了堅實的基礎。

　　在肯定成績的同時，我們還應該清醒地認識到我們工作中的不足之處，主要體現在：

　　1、宣傳工作還不夠到位。個別村發動不深入，參保人數不足，本來是兩個村合并，一個村可以代扣，一個村要收取，村干部之間不平衡性較大。還有個別村為了拿獎金，先由集體拿錢或個人拿錢代墊，東拼西湊勉強完成任務，給下一步工作留下隱患。

　　2、收費票據填寫還不夠規范。少數村把新農合收費票據上的姓名和花名冊上姓名填寫不一致，給以后報銷補償帶來麻煩。少數村花名冊上沒有填寫參合人的身份證號碼。

　　以上存在的不足，希望引起高度重視，在20xx年的工作中加以改進和完善。

　　二、20xx年新農合工作要求

　　1、參加的對象：

　　本鎮戶籍人員(含駐在白米的非農業人口、在園幼兒、在校學生)，除已參加城鎮職工基本醫療保險和城鎮居民基本醫療保險的人員外，必須以戶為單位，全部參合。

　　2、繳費標準：

　　20xx年，全市新農合籌資標準為300元/人，其中個人投繳60元/人，各級財政補助標準為240元/人，其中鎮財政配套標準為90元/人。經民政部門核定的五保戶、低保戶、孤兒和重點優撫對象(不含1—6級殘廢軍人)，其個人投繳資金在市醫療救助基金中解決。

　　3、工作指標

　　(1)以村委會、居委會為單位，農村居民參合率100%。

　　(2)新農合專用收款票據使用率100%。在收取新農合基金時應及時向繳費人開具收款票據，同時注明新農合參加人的姓名及其參合起止時間，以便在新農合參合人員就診時進行核查。各村(居)民委會要安排專人保管票據，不要把發票遺失。

　　(3)、全面實施鎮村衛生機構一體化管理。按照上級要求并從20xx年1月1日起在鎮、村兩級醫療衛生機構實行新農合門診即時結報。

　　4、運作起止時間和完成時間

　　運作起止時間從20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。繳款時間從20xx年12月7日開始至20xx年12月117日結束，共10天，確保12月17日前將所收資金全額上繳至鎮財政所。

　　三、20xx年新農合工作措施。

　　1、強化宣傳引導，營造良好氣氛。各村(居)、各單位要緊緊圍繞市委辦公室、市政府辦公室關于姜堰市20xx年新型農村合作醫療工作的實施意見，(姜委辦[20xx]63號)的相關要求，積極組織開展多形式、多層次、全方位的宣傳活動，努力為新農合籌資工作的順利開展，營造良好的社會氛圍。要使廣大村民知道，實行合作醫療制度是保證全鎮農村居民獲得基本醫療保障服務，提高醫療保障水平，防止因病致貧、因病返貧現象發生的有效舉措。其核心是“合作”二字，農民享受合作醫療保障，就應該承擔相應的義務，合作醫療不是農民負擔，而是一種互助共濟的社會制度;合作醫療不是搞錦上添花，而是雪中送炭。鎮文衛科要及時廣泛宣傳新農合相關政策、工作動態和受益補償實例，使廣大農民能夠實實在在地感受到參加新農合的好處，切實增強農村居民的互助共濟意識和參與新農合的積極性、主動性，不斷提高新農合工作的覆蓋率。

　　2、加強協調配合，形成工作合力。鎮文衛科要加強對新農合工作的組織和管理，加強業務培訓和指導，確保參合人員及時受益;學校要緊密結合“新農合進校園、進課堂”等活動的開展，加強對全鎮中小學生的宣傳教育，通過“小手拉大手”動員學生以家庭為單位參加新農合;白米衛生院要切實加強對社區衛生服務站的建設和監管，進一步規范診療行為，努力為參合人員提供優質、便捷的醫療衛生服務;此外今年所有住院醫藥費、門診醫藥費票據不再由村組干部負責收集，而是由各社區衛生服務站鄉村醫生負責收集，然后交白米衛生院審核、裝訂，上報市新農合辦公室。

　　3、認真做好花名冊的核準工作。關于新農合參保人員花名冊，各村應對照去年的參保花名冊，將未參保的名單劃去，新參合人員另外列表上報。根據市合管辦的通知要求，從20xx年元月1日起，在本市各定點醫院實行即時結報不間斷。因此，請各村(居)民委會，務必盡快核準參投人員，20日前上報花名冊(含身份證號碼)，以便白米衛生院及時上網維護，投入使用。

　　4、簡化程序，定點繳費。在組織籌資時，各村可以采取定點、定時“兩定”籌資的方法，逐步引導農民變上門收繳為主動繳納，減輕工作量，提高工作效率。

　　5、突擊活動期間獎勵考核辦法：今年新農合參加人每人60元。各村要進行比賽，看誰先完成任務，為了鼓勵先進，按時完成市交任務。對12月17日完成下達任務100%的村每參投1人獎勵1元。另外在12月11日前完成籌資任務的，獎勵村20xx元;12月13日前完成籌資任務的，獎勵村1500元;12月15日前完成籌資任務的，獎勵村1000元;在12月16日至17日完成籌資任務的不予獎勵。12月17日還沒有完成籌資任務的村，除扣除村組干部年終考核獎每人200元外，責令限期完成籌資任務。所收參投資金必須全額解繳到鎮財政所，辦理手續后再實行獎勵。突擊活動期間，鎮政府將通過黑板公布、召開專題會議等形式，及時掌握工作動態和進展情況，促進各村任務的完成。

　　同志們，新型農村合作醫療是一項惠及千家萬戶的民心工程，各村、各單位要把新農合工作作為當前的一項重點工作，擺上重要議事日程，主要領導要親自抓，分管領導要具體抓，確保認識到位、組織到位、責任到位、措施到位。鎮分工鎮干要深入到村，加強督查，了解情況，研究對策，解決問題。鎮黨委、鎮政府將繼續把新農合工作納入各村年度目標考核，對因工作不力、措施不實影響新農合工作進度的，將嚴格實行責任追究。各村也要結合自身工作實際，研究制定具體的考核辦法，將工作任務和責任落實到人，確保新農合工作順利開展。

　　謝謝大家

2023動員會發言稿 篇24

　　各位同事：

　　今天把大家召集在一起，召開唐榮加強廉政建設工作動員會，是按照集團監察室通知要求統一部署，根據唐榮實際情況，與大家共同探討廉政建設工作目標和任務。廉政建設是關乎企業興衰的大事，只有抓好廉政建設，才能增強員工對企業發展的信心，化解不穩定因素，增強凝聚力。抓好廉政建設，也有利于充分調動員工的積極因素，使之認真履行職責，努力開拓業務，從而促進企業的經營發展。

　　廉政建設責任重大，任重道遠，要搞好廉政建設，一定要從企業中心工作的實際出發，落實責任，加強教育，嚴管嚴控。從黨和國家大環境對反腐倡廉的懲治力度，到董事會及集團公司對廉政建設工作的高度重視，唐榮公司如何把這項工作做到深入，提幾點要求：

　　一、落實廉政責任制，增強各級干部廉政從業意識。

　　1、完善責任機制，建立廉政建設領導小組。要形成橫向到邊、

　　縱向到底，上下聯動的責任機制，為促進企業健康協調發展，奠定良好的環境和堅實的基礎。

　　2、明確責任分工，層層落實廉政責任制舉措。嚴格執行廉政小組有關規定，對每位班子成員進行明確的責任分工，做到責權統一，堅持在平時工作中，對分管工作進行督察，嚴格規范各級廉潔從政行為，并組織職工代表對中層以上管理干部進行民主評議和測評。

　　3、提高領導干部廉潔自律意識。反腐倡廉能否見成效，關鍵在領導，領導要帶頭，嚴以律己，用自己的廉潔行為來感染黨員群眾。領導干部必須努力做到：掌權用權，一心為公;遵章守紀，一絲不茍;為人處事，一身正氣;潔身自愛，一塵不染。

　　二、扎實開展反腐倡廉教育，從源頭遏制腐化行為。

　　1、在教育對象上，要以掌握一定權力的領導干部和人、財、物管理關鍵崗位工作人員為重點，通過開展教育，常吹廉風、常敲警鐘，使他們提高自律意識和自控能力，在誘惑和腐蝕面前能夠始終保持頭腦清醒，自覺拒腐防變，并發揮帶頭作用，營造濃厚的學習氛圍。

　　2、在教育內容上，要認真組織學習中央關于廉政建設的重要論述，宣傳企業加強廉政建設的相關規定。還要開展法紀教育活動，進行有針對性的專題教育，著眼于培育良好的職業道德、思想品格，樹立正確的責權觀，弘揚愛崗敬業精神，樹立正確的義利觀，弘揚無私奉獻精神。

　　3、在教育形式上，要豐富多樣。如開展職業道德和廉潔教育座談會，黨委組織上警示教育黨課、觀看警示教育片等。要善于發現和總結企業內涌現出來的廉潔奉公、干凈干事的典型，以身邊事教育身邊人;同時，利用反面典型開展警示教育，做到警鐘長鳴。

　　三、推進預防和懲治腐敗制度建設，全力打造廉政“防火墻”。

　　加強廉政建設，不斷加大從源頭上預防腐敗的力度，必須不斷建立健全反腐倡廉長效機制，從根本上鏟除滋生腐敗的條件和土壤，有效發揮制度的“防火墻”作用。

　　1、要在健全完善制度上下功夫。當前我們的流程制度、決策制度、監督制度、懲治制度等都相對完備，關鍵在于制度的宣傳，使領導干部乃至員工都熟悉各項制度，把已經制定的制度落實到位，并在實際工作中，發現問題，查找缺陷，進而完善制度。

　　2、要在制度落實上下功夫。制度重在落實，沒有落實的制度只是一紙空文。落實制度，就是要以權力制約權力，以權力監督權力，以確保制度的有效性。強化制度的執行力，必須加強組織領導，強化制度意識、掃清執行障礙。強化對制度執行情況的監督檢查，確保各項制度落到實處，堅決維護制度的嚴肅性。

　　四、強化監督檢查，嚴肅查處違法違紀行為。

　　防治腐敗，監督是關鍵，有效的監督可以規范權力運行，約束干部行為，打造“群眾明白，干部清白”的和諧干群關系。

　　1、加強行風監督，維護客戶利益。引導員工牢固樹立“以客戶為中心”的服務意識，注重通過明查暗訪，發現行風問題。及時處理投訴舉報，嚴肅查處在工作中出現的損害客戶利益行為，堅決糾正行業不正之風。

　　2、加強領導監督。要定時召集相關單位和部門的負責人，對制度落實中發現的問題進行分析研究，提出意見和建議;對不落實制度的單位和領導干部，要予以提醒，造成嚴重后果的，要進行責任追究，以促使各級領導對制度的落實進行及時有效的監督。

　　3、加強群眾監督。“陽光是最好的防腐劑”。強化權力監督的實質是讓權力運行公開透明，讓權力時時、處處在嚴格的監督制約之下，保證人民群眾的知情權、參與權和監督權。因此我們要充分發揮信訪舉報、特邀監察員等主渠道作用，大力推進辦事公開制度，把領導干部的行為置于制度的規范約束之下。

　　廉政建設是一項長期而艱巨的任務，必須常抓不懈，任何時候都不能放松，這就需要我們解放思想、實事求是，積極探索、銳意進取，將反腐倡廉建設搞實、搞活、搞出成效，為實現企業的持續發展提供強有力的保證。

2023動員會發言稿 篇25

　　各位同學：

　　大家好！

　　今天我們聚在這里，召開我校畢業班復習動員會，此時此刻，我感受更多的是今天是一個給將要出征奔赴戰場的精英們召開的誓師動員大會。到六月下旬，你們將迎來你們人生中第一個重要的考試——畢業測試，有的同學認為，現在的考試沒什么大不了的，反正我都可以上中學，其實不然，同學們，六年來的日日夜夜，撒下了我們的汗水，印下了我們拼搏向上、努力進取的足跡。回首過去，不管你的求學之路是荊棘坎坷，還是一馬平川。，測試是你六年學習的肯定，你的測試成績是你獻給母校最好禮物，你的測試成績是你給中學老師的第一印象，是下一階段學習的奠基石。它將翻開你生命嶄新的一頁，在這一個月的時間里，要復習小學階段所有的內容，時間緊，任務重，希望同學們提高思想認識，樹立緊迫感和危機意識。

　　同學們，我們擁有的畢業班的老師是一支有著豐富教學經驗、高度責任感的教師隊伍，他們兢兢業業，開拓創新。我們在座的七十四位畢業班學生，是一個積極進取、努力拼搏的最為優秀的方陣，加上我們的任課老師，我們就是個有著近百的將士的精銳部隊。在將來的三十多個日日夜夜里，在復習迎考的日子里，我們都應該攜手同行，共同努力，為自己人生旅途重重的抹上一筆重重的彩色的光環。測試在即，我希望每一位六年級的同學都能根據自己的切身情況，制定一個明確的目標，并為之一鼓作氣進行三十多天艱苦卓絕地努力。因為只有自由心存高遠，才能激發自己的潛力，讓自己真正動起來，才能做到心中有活兒，眼里有事。為此，我希望在晨曦中多一些學習背誦的身影，在走廊上和教室里少一些游手好閑、瘋狂打鬧的情景，在操場上少一些拼命三郎，課堂上少一些搗蛋，甚至夢周公的現象。

　　首先復習階段至關重要，知識的獲得，能力的培養都源于平時學習的積累。無論你的起點在哪，這剩下的一個多月都會成為前行的加油站，你騰飛的助推器。一說到復習，有的同學腦海里就會浮現這樣的情景，考試————講評——考試，如此的循環，感覺厭煩，我們要調節好自己的心態，面對如山的學習任務和各方面的壓力，我們都要熱情地擁抱它！調整心態變壓力為動力，因為這是我們成長的必經階段，與其一味的報怨，不如樂觀的迎上去，另外在學習中要要互通有無，主動和同學們交流，和老師探討，不藏私，不露怯，共同努力，共同進步。如果到今天還存在不喜歡哪個老師、不喜歡哪個學科的心理，那就不僅是有害的而且是非常危險的。

　　其次是講究復習方法和效率。有的同學整天也在埋頭苦干，但學習成績就是不上來，其實學習方法和效率是很重要的，我認為我們應當有一個復習本，將知識點進行歸納整理。許多的知識點都有內在的聯系，我們應該抓住聯系，將星星點點的知識利用這些聯系串連起來，進行高效的復習省去了前后翻閱課本的麻煩。不應像螞蟻，單只重收集；也不能像蜘蛛，只將絲結成網，而應是蜜蜂，既會積累，又懂整理，只有這樣才能釀出香甜的蜜來。我們一般的復習步驟是先是分類復習，然后是綜合測試，同學們要隨著老師的復習步驟，將我們小學階段的知識內容進行梳理，及時查漏補缺，每一次的測試都是對相關知識的檢查。俗話說：磨刀不誤砍柴功，同學們在復習時要花一點時間分析自己的需要加強的地方，而不是一味的做題，修改。拿到試卷首先要找出自己丟分的地方在哪，拿一張紙把它記下來，如果是計算題丟分較多的，你就要分析一下，如果是因為馬虎而丟分，你就得多做題，在規定的時間內做一定的題目，提高計算的正確率。如果是應用題丟分多，就請教老師解答的方法，而不是只把答案抄上去而以，掌握了方法還應該學會舉一反三，觸類旁通，因為考試題在書外，而知識點卻在書中。

　　同學們：人生匆匆，青春不是易逝的一段，青春應是一種永恒的心態，沒有人永遠成功，也沒有人永遠失敗，卻要永遠進取。拋卻那些讓你沉溺的無聊游戲吧，它們會讓你沉淪；扔掉那些不必要的煩惱吧，它們會讓你疲憊；拿起你的書本吧，它們會增強你的自信；握緊你手中的武器吧，它們會指引你走向成功。沖刺的號角已經吹響！努力吧，是雄鷹，就要一飛沖天！面對六月的挑戰，我相信你們每一個人都會是逆流勇進的弄潮兒，而不是消沉彷徨的懶漢懦夫，未來把握在我們每一個人的手中！用拼搏實現希望，用勇氣收獲未來！用優異的成績報效家長、老師和我們自己，相信經過大家的努力，我們的目標一定能夠實現！