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做家務家政服務人員雇傭合同

發布時間:2024-06-13

做家務家政服務人員雇傭合同(精選3篇)

做家務家政服務人員雇傭合同 篇1

  一、經甲方乙方協商同意,簽定服務合同,在合同有效期間,甲、乙雙方必須遵守國家法律、法規,以保護甲、乙雙方的合法權益,不受侵犯。

  二、甲方的權利和義務

  1、有權要求乙方提供___________________________為內容的家政服務工作。未經得乙方同意,不得增加上述規定以外的勞務負擔。

  2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿不得讓乙方與異性成年人同居一室。

  3、平等待人,尊重乙方的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準_。

  4、負責保護乙方安全,不逼乙方做沒有安全措施的工作。

  5、按月付給乙方工資_________________元,不得拖欠克扣。

  6、服務期內乙方因疾病及意外損傷所引起的理賠,由投保的保險公司理賠,一切理賠以保險條款為準。

  7、保證乙方每月休息_______天,如因特殊情況不能安排乙方休息,征得乙方同意,并應按天付給報酬。

  8、乙方為甲方服務時,造成本人或他人的意外事故,甲方應立即通知有關部門和公司,積極處理好善后事宜,理賠事項由投保的保險公司負責,一切以保險條款為準。

  9、乙方在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方有權追究乙方責任和經濟賠償的要求,依照國家法律和有關法規處理。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權行為。

  10、不得擅自將乙方轉換為第三方服務,不許將乙方帶往外地服務。

  三、乙方的權利和義務

  1、自愿為甲方提供________________________為內容的家庭服務工作。

  2、熱心工作,文明服務,遵守公共道德和國家法律、法規。

  3、不得擅自外出,不帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不參予甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出或違反上述規定,發生問題責任自負。

  4、服務期間,因工作失誤,造成的損失,均由自己負責。

  5、每月可休息__________天,如因甲方需要而停休,有權向甲方按天收取報酬。

  6、乙方在服務期內因疾病及意外損傷所引起的賠償,由投保的保險公司理賠,一切以保險條款為準。慢性病回家自費治療。

  7、有權拒絕,轉換為第三方服務,或帶往外地服務。

  8、有權拒絕甲方增加合同規定之外的勞動負擔,如雙方協商同意,乙方有權要求增加勞動報酬。

  9、乙方合法權益受到侵害,有權向有關部門和公司提出申訴,直至向司法部門控告。

  四、合同簽訂與解除:

  1、合同到期后或合同內容有所變更時,七天之內應由雙方持合同到公司辦理續簽和變更手續。

  2、經公司同意,雙方持合同辦理解除合同手續,服務合同才視為終止。

  3、乙方擅自離開用戶家,甲方必須在24小時內通知公司備案,否則乙方所出問題均由甲方承擔責任。

  4、本合同經雙方商洽期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日。

  甲方:______________乙方:______________

  日期:______________

做家務家政服務人員雇傭合同 篇2

  甲乙二方根據大家平等自愿的原則,現就涉及家庭服務過程中的相關與義務達成協議,具體內容如下:

  一、乙方的服務內容:

  □家務;□看護嬰兒;□照看孩子;□照顧老人;□照顧老人;□看護病人;□看護病人□看護病人;□醫院陪住;□接送學生。

  工作時間:住家制,每月休息天

  二、甲方的權利和義務

  1、及時按月付給家政服務員足額的勞務工資_______元整。家政服務員休息日每月不少于兩天,遇國家規定的節、假日,不能休息的,雙方協商,適當加薪。不得拖欠或扣發家政服務員的工資。雙方擬定每半月發放一次工資

  2、交納家政服務員使用費及手續費后,一年內免費享有正常更換三次家政服務員的機會。

  3、向家政服務員提供免費正常食宿。不得安排其與異性成年人同居一室。并做到平等待人、不岐視、不虐待、保證家政服務員服務期間人身、財產的安全。有義務對家政服務員的家政服務工作進行指導。

  4、家政服務員突發急病或其它傷害時,應采取必要措施,治病救人。因從事合同規定的工作致傷,應適當負擔家政服務員醫療、醫藥費用。

  5、不得強迫家政服務員從事合同以外的工作,不得將家政服務員帶往其它省市,不得私自將家政服務員轉讓給他人服務。

  6、有權要求和安排家政服務員重新進行體檢,如果體檢不合格,費用由家政服務員承擔,反之,由甲方承擔。

  7、有權拒絕家政服務員將同鄉、親友帶入家中。有權拒絕家政服務員使用家中長途電話、電腦。;

  8、甲方家中手飾、珠寶、現金等貴重物品應自行妥善保管。對家政服務員因工作失誤造成的經濟損失,應同其協商解決或求助法律幫助。不得侵犯家政服務員的人員權益。

  9、發現家政服務員患有不能勝任家政服務的疾病,應及時將其送回,并解除合同。

  10、甲方如發現乙方有損害甲方權益的行為,或不勝任家政服務工作,甲方有權解除合同。

  三、乙方的權利和責任

  1、尊重和維護甲方的合法權利,自覺履行本合同規定的家政服務項目,熱誠服務。

  2、享有按月、按時得到勞務工資的權利,每月休息日不少于兩天,如需加班,有權同甲方協商,增加工資。

  3、有權拒絕甲方提出一切不合理的要求。有權維護自己的人身財產權利不受侵犯。

  4安心做好家政服務工作;如遇特殊情況,需回家處理時,應先征得甲方的同意,履行請假或終止合同手續。不得擅自離崗。

  5、不得擅自將親友及他人帶入甲方家中,不得隨便翻拿甲方家中物品,如有偷竊等違法行為,經核實屬實,送有關部門依法處理。

  6、不得參與甲方家庭及鄰糾紛,尊重甲方家的生活習慣,不得虐待所服務對象。

  四、其它

  1、合同試用期為7天。合同到期,甲方愿意繼續聘用原家政服務員,合同自動延期。如甲方與乙方達成服務協議,一但發生任何問題,甲、乙自行承擔相關責任的權利。

  2、合同期未滿,單方要求解除合同,應提前3天通知對方,無故要求解除合同的,應由違約方交納違約金元。合同執行期間,如發生糾紛,應先協商解決,協商不成可向法院提起民事訴訟。本協議一式二份每方各執一份簽字生效。

  甲方:

  乙方:

  日期:

做家務家政服務人員雇傭合同 篇3

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  乙方是退休人員,已經依法享受國家基本養老保險待遇(含已達到國家規定的退休年齡的人員),根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和地方有關法規,經甲、乙雙方平等協商一致,自愿簽訂本協議,并共同遵照執行。

  第一條本協議期限自______年______月______日起至______年______月______日止。試用期為______月,自______年______月______日起至______年______月______日止。

  第二條甲方聘用乙方在甲方公司工作,乙方的工作崗位工作地點。

  協議期內,乙方應當服從甲方的工作調動和工作職責的要求,遵守甲方制定的各種規章制度,盡職盡責完成工作任務。

  第三條工作時間按國家規定執行。

  如遇公司工作需要,經領導審批安排的加班、加點工作,實行替換補休,不能補休的按______元小時作為計發加班工資的基數。

  第四條甲方支付乙方勞動報酬月標準為______元月,每月______日前以貨幣方式或通過銀行卡代為發放;甲方依法代為扣繳個人工資所得稅等。試用期工資標準為______元月。

  第五條乙方負有保護甲方商業秘密或工作秘密的義務。

  第六條乙方承諾其無遺傳性疾病及不能正常完成每天八小時工作任務的疾病;聘用期間若乙方患病或非因工負傷,醫療費用自行承擔,醫療期間甲方不支付乙方工資;乙方在受聘期間,甲方為乙方繳納商業保險,用于乙方在為甲方工作過程中發生意外傷害的補償,保險公司不予賠償的部分,由乙方自理(其所享受的待遇均按照《保險法》和其所參加的商業保險合同約定的有關規定執行)。

  第七條甲、乙雙方若單方面解除該協議,均應提前三十天以書面形勢通知另一方。

  第八條協議期滿,本協議終止;若乙方在聘用期間患病或負傷,不能繼續勝任工作的,協議終止。

  第九條乙方有下列情形之一,甲方可以立即解除本協議且無需支付違約金,如乙方的行為對甲方造成損害的,甲方可依法追究乙方的法律責任:

  1嚴重違反甲方的規章制度的;

  2嚴重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

  3被依法追究刑事責任的。

  第十條本協議中止或解除時,乙方應按照甲方的要求在3天內做好工作交接并辦好書面交接手續;若乙方給甲方造成損失的,應根據甲方的規章制度或法律法規予以賠償。

  第十一條雙方若發生勞動爭議,可以協商解決;若協商不成,依法申請仲裁或提起訴訟。

  第十二條本協議未盡的約定事項,雙方應友好協商確定,服從其國家、地方勞動法律法規,并訂立書面補充協議。

  第十三條本協議一式兩份,自雙方簽字蓋章之日生效,甲、乙雙方各執一份,具備同等法律效力。

  甲方的各項《規章制度》,乙方已閱讀知曉并認可。

  甲方:_______________________

  乙方:_______________________

  _________年_________月_________日

  _________年_________月_________日

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