員工短期聘用合同書(可出差)(精選20篇)
員工短期聘用合同書(可出差) 篇1
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。
第二條 乙方的職務或工種為:
第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務的場所。
第四條 乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第五條 乙方的正常工作時間每日為 小時,每周 個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。
第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。
第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
第八條 甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月 元人民幣。
第九條 乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
第十條 乙方每月工資由甲方次月 日發放,若工資發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發放。
第十一條甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等五種。甲方對乙方的懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等五種。
以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據之一。 第十二條甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方一個月的工資。
第十三條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。
第十四條 乙方聲明 乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
第十五條 本合同有效期為一年,期滿以后自動失效。若甲乙雙方同意,可于合同期滿前一個月續簽合同。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后于 年 月 日起生效。
第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。
甲方:(簽字) 乙方(姓名):
簽約代表人:(簽字) 身份證號碼:
職稱: 戶口所在地地址:
員工短期聘用合同書(可出差) 篇2
員工短期聘用合同書
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。
二、乙方這職務或工種為。
三、乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務之場所。
四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。
六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。
七、甲方按國安規定實行社會_____制度,并為乙方投保。
八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣。
九、乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
十、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數日發放。
十一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。
十二、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前1個月通知乙,合同終止時,甲方增發乙方1個月的工資。
十三、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。
十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于年月日起生效。
十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。
十七、甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一_____機關。
訂立合同書人
甲方:
簽約代表人:(簽字)
職稱:
乙方(姓名):(簽字)
身份證號碼:
戶口所在地地址:
聯絡方式:
員工短期聘用合同書(可出差) 篇3
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。
二、乙方這職務或工種為。
三、乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務之場所。
四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。
六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。
七、甲方按國安規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣
九、乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
十、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數日發放。
十一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。
十二、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前1個月通知乙,合同終止時,甲方增發乙方1個月的工資。
十三、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。
十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于年月日起生效。
十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。
十七、甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。
訂立合同書人
甲方:
乙方(姓名):(簽字)
簽約代表人:(簽字)
身份證號碼:
職稱:
聯絡方式:
乙方(姓名):(簽字)
戶口所在地地址:
員工短期聘用合同書(可出差) 篇4
甲方:____________________________________
乙方:____________________________________
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。
第二條 乙方的職務或工種為:__________
第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務的場所。
第四條 乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第五條 乙方的正常工作時間每日為7小時,每周5個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。
第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。
第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
第八條 甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月______元人民幣。
第九條 乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
第十條 乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發放。
第十一條 甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等五種。甲方對乙方的懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等五種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據之一。
第十二條 甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方一個月的工資。
第十三條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。
第十四條 乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
第十五條 本合同有效期為一年,期滿以后自動失效。若甲乙雙方同意,可于合同期滿前一個月續簽合同。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后于____年______月______日起生效。
第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。
甲方:
簽約代表人: (簽字)
職稱:
乙方(姓名): (簽字)
身份證號碼:
戶口所在地地址:
聯絡方式:
日期:
員工短期聘用合同書(可出差) 篇5
甲方:
乙方:
地址:
常住地址:
聯系方式:
聯系方式:
法定代表人:
身份證號碼:
根據中華人民共和國相關法律、法規的規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上,本著誠實信用的原則,經充分協商,就乙方為甲方提供兼職服務自愿簽訂本協議。
一、協議期限
實習期間為 年 月 日至 年 月 日。
二、合作形式
1、乙方同意在協議期限內為甲方提供兼職服務,并保質保量完成甲方交辦的各項任務。
2、乙方保證具有與甲方訂立兼職服務協議的資格,因本協議的訂立而侵害的任何第三人的合法權益,甲方不承擔任何連帶責任。
三、服務內容
1、甲方根據乙方的專業技能并結合甲方經營業務的實際需要,為乙方安排相應的工作任務并提供必要的工作條件。
2、乙方在甲方服務期間,甲方對乙方進行公司規章制度等必要的培訓,乙方承諾遵守甲方以書面文件實施的各項規定,并承擔相應的責任和義務。
3、乙方應服從甲方所安排的工作,服從崗位領導的各項工作指令,并按甲方規定的各項任務指標開展各項工作。
4、甲方根據工作需要和乙方的實際工作能力,可以調換乙方的工作和崗位。
5、乙方根據甲方規定的作息時間開展崗位工作,因工作任務等原因需調整工作時間的,乙方應根據甲方的工作安排給予積極配合。
四、服務報酬
1、乙方在甲方服務期間按月度享受報酬標準每月 元(大寫: 元整),甲方根據乙方在月度內實際任務達成情況核發。
2、乙方在甲方服務期間所取得的任何工作成果均屬于甲方所有,乙方以任何形式傳遞給第三方均視為侵害甲方權益,乙方承擔由此造成的一切損失。
3、甲方每月10日前以貨幣形式支付乙方上月度服務報酬;
4、雙方不存在勞動合同關系,乙方同意甲方不必提供任何保險(包含但不限于:養老、醫療、工傷、失業、大病等)和約定薪酬外的其他福利待遇。
五、雙方權利義務
1、甲方建立健全公司內部的各項規章制度和勞動紀律。乙方承諾服務期間未按規定造成的影響或損失,甲方有權給予扣罰服務報酬。
2、乙方不得以甲方的名義開展任何與崗位工作無關或超出職權的業務、活動等,否則一切后果由乙方自行負責。同時,甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。
3、服務期內,乙方須在甲方許可的范圍內使用甲方提供的各種信息和資料等;服務終止后,乙方必須為甲方一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄露、給予或轉讓。
4、如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終賠償責任;如果乙方要把服務內容作為論文發表文章,則論文報告或文章必須經過甲方書面同意,否則按照侵權或泄漏公司機密處理。
六、協議變更、終止和續訂
1、服務期內,甲方可根據乙方工作表現及實際工作能力等情況可提前三天通知乙方不予留用,乙方須按要求辦理解除協議手續,否則甲方有權給予扣罰處理。
2、服務期內如乙方如申請辭職,應提前15日提出申請,經甲乙雙方協商一致后,可以提前解除本協議。
3、乙方在服務期間有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本協議。
(1)連續兩次或月度累計三次未能按計劃完成甲方交辦工作。
(2)泄露甲方商業秘密,對甲方利益造成損害的。
(3)違反公司紀律兩次以上的,經教育仍違反紀律的。
(4)被依法追究刑事責任的。
4、有下列情形之一,乙方可以通知甲方解除本協議。
(1)甲方在實際工作中違反或擅自變更本協議條款的;
(2)甲方以暴力、威脅或非法限制人身自由等手段強迫工作的。
(3)甲方拖欠乙方工作應得報酬逾兩個月以上的。
七、協議變更及爭議:
1、訂立本協議所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行,經甲、乙雙方協商同意,可以變更本協議內容。
2、因履行本協議發生的糾紛,雙方通過友好協商解決。協商不成的,可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。
八、其他
1、本協議自簽訂之日起生效。本協議未盡事宜,按國家有關規定執行。
2、本協議一式貳份,甲乙雙方各執壹份。具有同等法律效力。
(以下無正文)
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
法定代表人:
年 月 日
年 月 日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇6
甲方:
乙方:
姓名:
性別:
身份證號:
居住地址:
甲、乙雙方根據平等、自愿、協商一致的原則,就甲方聘用乙方擔任兼職網絡信息宣傳顧問一事達成本協議,具體內容如下:
一、聘用崗位及職責
甲方聘用乙方擔任本公司的兼職網絡信息宣傳顧問,負責公司的產品宣傳單頁的平面設計、公號的設計及推廣、企業網站設計推廣及維護等。
二、聘用期及工作時間
聘勝時間總計為期 年,自 年 月 日開始起算至 年 月 日止。協議期滿,雙方協商重新簽訂。
乙方的工作時間為彈性工作時間,但需保持通訊暢通。甲方提前三天召集乙方開會,乙方無特殊原因,須按時出席。
三、聘用報酬及工作費用、社會保險
乙方的報酬為每月的月薪 3500 元(人民幣),由甲方在次月的15日前支付。
鑒于乙方是兼職工作的原因,甲方不為乙方辦理社會保險。
四、保密責任
乙方兼職期間的保密義務,乙方除了履行職務的需要之外,承諾承擔下列保密義務:
(1)乙方在兼職期間,必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行與其工作崗位相應的保密職責;
(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關的商業秘密;
(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;
五、違約責任
甲乙雙方任何一方違反本協議之約定造成對方損失的,應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。
六、爭議的解決
本協議經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議,由爭議雙方協商解決,協商不成的,在甲方當地法院進行申訴。
七 、本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
甲方:
乙方:
簽訂日期:
員工短期聘用合同書(可出差) 篇7
甲方:_________地址:_________電話:_________傳真:_________
乙方(兼職):_________詳細地址:_________工作單位:_________單位電話:_________
甲乙雙方就新聞采編兼職事項達成如下協議:
一、甲方正式授權乙方為_________網_________欄目,_________欄目責任編輯,全權負責以上欄目稿件的采集、編輯和稿件上傳工作。
二、乙方要嚴格按甲方的要求操作,要嚴格保密甲方授權的后臺密碼,決不允許將后臺密碼告訴第二方。若因乙方泄密所造成的一切后果,乙方要負全部的法律責任和經濟責任。
三、乙方采集編輯的信息及稿件,必須要同甲方及行業發展的主旋律保持一致,不得在網上發布與本欄目不相關的任何信息與稿件。
四、乙方采集編輯的稿件要嚴格力求質量,要嚴格杜絕質量以外的'人情稿、關系稿。
五、甲方分配給乙方的欄目,乙方一定要嚴格按甲方要求完成采集編輯上傳任務,若因長時間出現完不成任務而影響甲方聲譽,甲方有權取消乙方編輯資格。
六、甲方分配給乙方需完成的任務如下:_________。
七、甲方將每天通過互聯網定時檢查授權于乙方的相關頻道、欄目的編輯制作工作,監督乙方完成稿件發布情況。
八、發生下列情形之一時,甲方有權停止或中斷乙方工作:
(1)甲方電子通訊設備進行必要的保養及施工時;
(2)發生突發性之電子通信設備故障時;
(3)由于天災等不可抗力之因素致使甲方無法提供服務時;
九、甲方網上所有著作及資料,其著作權、專利權、商標、商業秘密、其它知識產權、所有權或其它權利,均為甲方或其權利人所有,乙方不得擅自轉自他用。否則應負所有法律責任。
十、甲方具有公開、修正、轉錄或刪除乙方所張貼任何信息之權力,同時甲方負有對乙方兼職保密的義務。
十一、乙方要每天完成網站的動向、采編和更新欄目內容。
十二、乙方在完成甲方每月要求的任務后,甲方按規定發放給乙方工資。
十三、工資和報酬:乙方每月的工資為_________元(_________元),每月51號發上月工資。工資發放形式另行通知。票據信息兼職的報酬按每次、每單業務實際成交所得純利潤提成,具體標準面談。
十四、法律遵守
乙方承諾嚴格遵守《中華人民共和國保密法》、《計算機信息系統國際聯網保密管理規定》、《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》、《計算機信息網絡國際聯網安全保護管理辦法》、《中華人民共和國計算機信息網絡國際聯網管理暫行規定》及其實施辦法等相關法律法規的任何及所有的規定,并對以任何方式使用服務的任何行為及其結果承擔全部責任。在任何情況下,如果甲方合理地認為乙方的任何行為違反了上述法律和法規的任何規定,甲方可在不經任何事先通知,終止乙方的工作,且不承擔任何責任。
十五、其他
(1)本協議的任何變更均以書面形式制成,經雙方簽署后生效。
(2)本協議暫定_________年,待期滿后視其情況可續簽,續簽第二年的工資將在第一年基礎上上漲_________%,第三年續簽將在第二年基礎上上漲_________%,以此類推。
甲方(蓋章):_________
乙方(簽字):_________
日期:年 月 日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇8
甲方:_________
乙方:_________
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。
二、乙方的職務或工種為_________。
三、乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務之場所。
四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。
六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。
七、甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月_________元人民幣。
九、乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
十、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數日發放。
十一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。
十二、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前1個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方1個月的工資。
十三、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。
十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于_________年_________月_________日起生效。
十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。
十七、甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以_________市勞動局為第一仲裁機關。
甲方(蓋章):_________ 乙方(簽字):_________
代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇9
甲方:
乙方:
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理。
第二條 乙方的職務或工種為:
第三條 乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務的場所。
第四條 乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第五條 乙方的正常工作時間每日為 小時,每周 個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理。
第六條 甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒的事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理。
第七條 甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
第八條 甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月 元人民幣。
第九條 乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
第十條 乙方每月工資由甲方次月 日發放,若工資發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發放。
第十一條 甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等五種。甲方對乙方的懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等五種。
以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方的依據之一。 第十二條 甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前一個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方一個月的工資。
第十三條 乙方主動提出解除本合同時,須提前一個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發一個月工資。
第十四條 乙方聲明 乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
第十五條 本合同有效期為一年,期滿以后自動失效。若甲乙雙方同意,可于合同期滿前一個月續簽合同。
第十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后于 年 月 日起生效。
第十七條 甲乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。
甲方:(簽字) 乙方(姓名):
簽約代表人:(簽字) 身份證號碼:
職稱: 戶口所在地地址:
聯系電話:
員工短期聘用合同書(可出差) 篇10
甲方(單位)名稱:
地址:
法定代表人:
乙方(職工)姓名:
性別:
出生年月:
民族:
籍貫:
現住址:
郵政編碼:
身份證號碼:
根據《中華人民共和國勞動合同法》,經甲乙雙方平等協商同意,依法簽訂本合同,并自愿共同遵守如下條款;
一、合同期限:
第一條、甲乙雙方選擇以下第__種形式確定本合同期限。
1、合同期限自__年__月__日起,至__年__月__日終止。
2、自__年__月__日起,至__(工作)完成止。
第二條、試崗期為__個月(自__年__月__日起至__年__月__日止)。
二、生產(工作)內容:
第三條、甲方根據生產(工作)需要,安排乙方擔任__工種(崗位)工作。甲方因生產(工作)需要,有權臨時調換乙方的工種(崗位)。
三、勞動保護和勞動條件:
第四條、甲方根據乙方工種(崗位)提供必須的勞動保護用品、用具,提供保障乙方人身安全與健康的工作環境和場所。
第五條、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育與培訓。
四、工作時間和勞動報酬:
第六條、甲方根據乙方崗位特點及施工需要,確定乙方執行不定時工作制。期間,根據施工需要甲方可以安排乙方加班。
第七條、乙方的月工資待遇按照甲方的工資分配制度執行協議工資分配方式,月基本工資定為人民幣__元。
第八條、甲方按月支付乙方工資,其中試崗期工資按合同約定工資的80%執行。乙方試崗期滿后,甲方及時對其進行考核,并根據其工作表現和考核結果,有權重新確定乙方月工資標準。
五、勞動紀律:
第九條、乙方應自覺遵守甲方依法制定的各項勞動紀律和規章制度,服從甲方的管理。
第十條、乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全衛生法規、規章、制度和操作規程。
第十一條、乙方違反勞動紀律,甲方依據國家有關規定和本單位規章制度,給予批評教育或紀律處分,直至解除本合同。
六、合同的變更、解除和終止:
第十二條、具有下列情形之一的,經甲乙雙方協商一致,可以變更本合同的相關內容。
1、本合同訂立時所依據的法律、法規、規章、政策已修改的;
2、由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;
3、甲方由于生產(工作)需要調換乙方工種(崗位)的。
第十三條、甲乙雙方協商一致,可以解除本合同。
第十四條、乙方具有下列情形之一,甲方可以隨時解除本合同。
1、在試崗期內證明乙方不符合招聘條件的;
2、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后仍不能從事原工作的;
3、乙方違反或不履行本合同的;
4、乙方嚴重違反本單位規章制度和勞動紀律;
5、乙方連續曠工三天或累計曠工五天以上的;
6、乙方不安心工作、消極怠工、工作不負責任、不能完成工作任務的;
7、乙方嚴重失職、貪污受賄、泄露單位機密、損害單位利益;
8、乙方打架斗毆、盜竊、造成惡劣影響的;
9、乙方被依法追究刑事責任;
10、乙方請事假連續達一個月或累計達兩個月者;
11、甲方因工作任務不足,人員富余需裁員時。
第十五條、甲方不履行合同或違反國家法律、政策、侵害乙方合法權益時,乙方有權解除本合同。
第十六條、合同期滿,本合同自動終止。
第十七條、甲乙雙方任何一方解除本合同均需提前十五天通知對方。
第十八條、合同期滿后,經甲乙雙方協商同意,可以續訂合同。__第十九條、本合同用鋼筆填寫,自甲已雙方簽字、蓋章之日起生效。涂改或未經合法授權代簽無效。
第二十條、本合同一式三份,甲已雙方各執一份,存檔一份。
甲方(蓋章):
乙方:
法定代表人:
簽字:
員工短期聘用合同書(可出差) 篇11
根據《中華人民共和國勞動法》等法律、行政法規、行政規章的規定,云南XX公司A地塊項目部(以下簡稱甲方)與 (以下簡稱乙方)按照平等自愿,協商一致的原則,訂立本聘用合同,共同遵守。
一、承包范圍及單價
1、A地塊施工資料的編制、收集整理任務。
2、承包單價:2(每平方米 元)總建筑面積 19814.83㎡
3、付款方式:一次性付款1~23棟主體結構(含二次結構)資料完善合格支付20%,二次付款1~23棟內外抹灰結束,屋面工程結束,外墻涂料結束,外架拆除資料完善合格支付20%,剩余尾款待A地塊工程完工驗收合格后,施工資料收集整理必須能通過竣工驗收合格備案,必須達到檔案館、質檢站存檔接收要求一次性支付尾款。
4、如果資料不合格影響甲方竣工驗收造成的一切損失由乙方全部負責,并且承擔法律責任。
二、工作內容 乙方同意按甲方的工作需要在云南XX公司,具體工作內容和要求是:
(1)乙方同意按甲方生產工作需要在工程項目部負責施工資料收集整理工作。
(2)乙方具體工作的內容和要求是:全面負責該項工程項目的施工資料收集整理任務,整理的資料必須能通過竣工驗收合格備案,達到檔案館存檔要求。
(3)乙方的具體職責是:
1)熟悉資料員各項工作程序。
2)負責收集整理本工程施工文件、影視資料(含隱蔽工程)編制工程施工程序中必須報驗的資料以及竣工資料的整理匯總成冊。
3)乙方應根據甲方提供的管理資料和____縣當地竣工驗收備案的特點,在規定的報驗時間進行工程報驗,與工程同步,并在各分部分項驗收和單位工程驗收前完整的提供階段性的相關資料。
4)收集整理的施工資料進行妥善保管至竣工驗收備案并完成檔案館存檔為止。
5)做好各種資料保管,不得遺失,整理存檔及時到位。
6)本工程目標為合格工程,所做資料必須達到合格工程驗收標準。
7)工程在驗收前,乙方必須做完此分項工程的竣工驗收時的全部相關工程資料(包括影視資料及材料取樣,見證取樣等)
三、勞動報酬 在完成資料,檔案館同意存檔后,開具收件收條后一并支付。
四、勞動保護和勞動條件
1、在勞動過程中應嚴格遵守安全操作規程。對甲方違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行;
五、合同的變更、解除、終止
1、甲乙雙方在用合同的有效期內,可以遵循平等自愿、協商一致的原則,依法變更合同部分條款。
2、經甲乙雙方協商一致,合同可以解除。
3、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。 ⑴、嚴重失職,循私舞弊,對甲方利益造成重大損害的; ⑵、泄露甲方商業秘密,造成重大影響或經濟損害的;
六、本合同在工程完成竣工驗收備案,檔案館存檔后自行終止。
七、甲、乙雙方違約規定:甲、乙雙方如有單方違約,愿接受處罰違約金人民幣貳萬元整。
八、甲乙雙方協商約定的其他內容 甲方有權監督和指導乙方工作,乙方有權對甲方提出建議、批評。 本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,具有同等法律效力。 甲方(簽章): 乙方(簽章):________年____月____日________年____月____日 簽訂地點
員工短期聘用合同書(可出差) 篇12
甲方: 海華學校 乙方:身份證號; 畢業證編號;
一、雙方責任與義務
A、甲方: 1.甲方按工資方案規定每月____日支付上月工資。每月從工資中扣除200元作為乙方違約抵壓金,如乙方不違約在下學期初支付給乙方。 2. 甲方須尊重乙方的合法權益,并為乙方提供必要的生活及工作條件。 3. 甲方按規定發放各種獎金和外出開會、學習旅差補助。
B、乙方:
1、全面貫徹黨的教育方針,敬業,努力完成甲方交給的各項任務。
2、為人師表、遵守職業道德,關心,愛護學生,做到不體罰或變相體罰學生。
3、認真履行崗位職責,服從甲方工作安排,遵守甲方一切規章制度。 4,應聘教師簽約時應上交教師資格證、畢業證、身份證復印件。
二、乙方有下列行為之一者,甲方有權終止合同,并辭退解聘乙方。
1、工作不服從安排,不遵守學校規章制度,背后煽風點火,拉幫結派者;
2、故意制造麻煩或故意不完成教學任務并給學校工作造成損失者。
3、教學成績差,學生和家長對其反響強烈者。
4、品行不良,違法亂紀;侮辱學生,影響惡劣者。
三、 乙方在聘用期間可享受以下待遇
A、工資待遇 基本工資(800元)考核工資(400元)課時津貼(每節10元)獎勵工資(200元)____月總工資。(說明:考核工資和獎勵工資按考核獎勵辦法納入考核和評比,按考核評比結果發放,不作為固定待遇。)
1、凡通過試教被錄用的教師均有一個月的試用期,試用期間按學校規定只享受400元的工資待遇。
2、婚喪假期間均為三至七天,三天內工資照發,超出三天按事假處理。
3、女職工產假為三個月,工資為基本工資的12,上班后補發基本工資的差額部分。
4、在聘期間,國家規定的“五一”、“國慶”、“元旦”等節假日工資照發。寒暑假若不補課發放基本工資500元。
B、其他待遇
1、.享受業務培訓、評優、評先、晉級等待遇。
2、正試受聘________年后按勞動合同法的有關規定予以辦理社會勞動保險等。
3、續聘的民辦教師重新簽訂合同不存在試用期。
四、其他事宜
1、合同履行期間,甲方違約解聘乙方時,甲方支付乙方本月工資,獎金照發。 乙方違約擅自走人者,扣除離校前所有未發經費。
2、解聘續聘:均在每年____月份進行。乙方在合同期滿,不愿續聘的須提前一 個月提出申請,及時辦理解聘手續,否則,視為乙方違約;甲方辭退乙方時,一次性結算工資并及時付清。
3、學校實行月休假制,雙休日照常上課。
五、本合同有效期為________年。
六、此合同一式兩份、甲乙雙方各執一份。
七、本合同從簽定之日起生效,甲乙雙方若簽有其他協議與本合同不一致,以 本合同為準。 甲方: (蓋章) 乙方: (蓋章)________年____月____日________年____月____日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇13
甲方:___________攝制組
乙方:____________
身份證號:____________
手機:____________
甲方計劃攝制電視連續劇《______________》(以下簡稱該劇);甲、乙雙方本著自愿、平等、互惠互利、誠實信用的原則,經充分友好協商,訂立如下合同條款,以資共同恪守履行:
1.甲方同意聘用乙方在該劇組攝制組中擔任___
乙方接受甲方的約請,受聘日期為________年________月________日至甲方確認工作需要結束時為止。
2.乙方按照本合約提供有效的服務,甲方支付乙方相應的酬金。經過協商,合約期間的酬金為:____________元,大寫人民幣________________元整。(該款為稅后款是甲方按乙方實際工作天數支付給乙方的酬金包括乙方完成該劇工作的勞務、酬金、津貼、加班等全部費用。)
3.甲方按一個工期結止或每滿30天向乙方支付一次酬金,不足一個月按日核算乙方酬金。乙方完成工作并交接完相關工作及物品后結清酬金。
4.乙方在合約期內,完全履行本合同規定的一切責任和任務。全職為該劇服務,服從劇組的工作安排,遵守劇組紀律及各項規章制度,未經甲方許可不得參加任何第三者的工作。
5.在本片進行期間,乙方必須自行負擔屬于個人的一切開支,如通訊費、交通費、醫藥費等,
不得借用甲方或本片的名義作任何借貸,以令甲方或本片名譽或財務受到損失。
6.為了保證電視劇按時完成,各種節假日原則上不放假休息。
7.本合約一式兩份,甲乙雙方各執一份,及簽定________日期起立即生效。
甲方:___________攝制組乙方:____________
簽字人:____________簽字人:____________
________年________月________日________年________月________日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇14
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》、《民法典》等法律、法規之規定,甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本聘用合同,共同遵守:
一、甲方聘用乙方擔任本單位的司機,聘用期限為三個月,自________年____月____日起,至________年____月____日止。試用期內,乙方不勝任駕駛員崗位的,甲方提前____日以口頭方式通知乙方,可以解除本合同,如被甲方認可,試用期計入正式聘用合同期限,并續簽正式聘用合同。
二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書真實有效。
三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規章制度,正常工作日內按時上下班,否則,甲方可以依照內部規定進行處罰。
四、駕駛員不得私自出車或私自將車轉交他人駕駛,違者視情節予以批評教育和處罰。若發生事故,一切責任由司機個人承擔,若造成直接經濟損失在______萬元以上的,賠償損失并解除聘用合同。
五、車輛晚上應停放在指定車庫內,車鑰匙放在指定地點,特殊情況停不到車庫時,也應停放在有人看管的停車場內,否則一切責任由司機承擔。
六、試用期間的工資報酬和待遇:甲方每月按時足額支付乙方工資報酬800元。
七、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
1、嚴重違反甲方內部規章管理制度,給甲方利益造成重大損失的。
2、身體條件發生重大變化,不能勝任駕駛員崗位的。
3、違反國家法律、法規,被依法勞動教養、追究刑事責任的。
八、試用合同期滿,經雙方協商一致,可以續聘;否則,此合同終止。
九、違約責任:
1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的,應按乙方受損情況承擔賠償責任。
2、乙方在聘用期限內無正當理由,未經甲方許可,違反合同約定或擅自自行離職的,甲方可以解除本聘用合同,并根據受損情況,追究乙方的賠償責任。
3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經濟損失的,該經濟賠償責任由乙方承擔,甲方概不負責。
十、因發生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的,本合同終止,雙方均不承擔法律責任。
十一、本合同未盡事宜,由甲、乙雙方協商解決。根據需要可以簽署補充合同,補充合同與本合同具有同等法律效力。
十二、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋__日起生效
甲方:___________乙方:____________
________年________月________日________年________月________日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇15
關于員工短期聘用合同范本 員工短期聘用合同范本 甲方:_________________________________
乙方:_________________________________ 甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。
二、乙方這職務或工種為。
三、乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的`合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務之場所。
四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。
六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。
七、甲方按規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣
九、乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
十、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后____日或數日發放。 十
一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。 十
二、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前1個月通知乙,合同終止時,甲方增發乙方1個月的工資。 十
三、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。 十
四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。 十
五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于________年____月____日起生效。 十
六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。 十
七、甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為主。 甲方:乙方:________年____月____日________年____月____日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇16
根據《勞動法》的相關規定____區獸醫主管部門的要求,經養殖場和聘用人員(以下簡稱甲方、乙方)平等協商,訂立本協議書,并共同遵守履行。 甲方(養殖場): 法人代表: 乙方(聘用獸醫): 姓名: 職 稱:
一、聘用崗位和期限:甲方聘用乙方從事獸醫技術員的工作。聘用期限________年,從________年____月____日起至年____月____日止。
二、甲方職責和義務
1、甲方要在學習和工作上關心乙方,并負責乙方參加省、市業務部門組織相關技術培訓的費用。
2、工作補貼:聘用期內甲方給予每月100元的工作補貼,每年發放一次。
三、乙方職責和義務
1、負責研究和指導責任規模場的畜牧業產業發展、動物重大疫病防控、畜產品質量安全監管和養殖場畜牧獸醫服務等工作,并督促落實相關政策措施。
2、宣傳《動物防疫法》、《農產品質量安全法》、《獸藥管理條例》、《飼料和飼料添加劑管理條例》等法律法規和加強動物疫病防控等相關方針、政策、措施。并做好場內畜牧獸醫技術員的培訓工作。
4、指導規模場建立健全畜禽養殖檔案和防疫制度,完善動物重大疫病防治、飼料獸藥使用情況等記錄記載。重點是圍繞動物疫病的免疫、消毒工作,摸清防疫工作中存在的問題,并及時解決。
5、責任規模場內一旦發生動物重大疫情或畜產品質量安全等突發事件,應立即趕赴現場,督促和指導養殖場按應急預案規定進行及時處置,并查明原因。
四、落實好安全保障措施:乙方在工作期間,做好自我保障措施,確保安全,如發生意外事故,均由乙方自身負責,甲方不承擔任何法律和經濟責任。
五、本協議一式三份,本養殖場執兩份,聘用人員執一份。 甲方:(蓋章)乙方(簽名蓋章): 公正機關(代表)簽名: 協議訂立日期:________年____月____日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇17
甲方:_________________________________
乙方:_________________________________
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
一、乙方之考勤與管理悉按甲方有關員工手冊辦理之。
二、乙方這職務或工種為。
三、乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責:
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務之場所。
四、乙方之工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
五、乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之。
六、甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。
七、甲方按國安規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
八、甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣
九、乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
十、乙方每月工資由甲方次月5日發放,若工資發放日適逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或數日發放。
十一、甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作)者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種。以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。
十二、甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前1個月通知乙,合同終止時,甲方增發乙方1個月的工資。
十三、乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。
十四、乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
十五、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經雙方簽章后于年月日起生效。
十六、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同保持持續有效。
十七、甲、乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。
訂立合同書人
甲方: (蓋章)
簽約代表人: (簽字)
職務:
乙方(姓名): (簽字)
時間
員工短期聘用合同書(可出差) 篇18
項目實施主體名稱:_______
合同編號______________
甲 方:_______鄉_______鎮人民政府
乙 方:_______ (公司、農場或合作社) 法人代表:_______身份證號:______________
為落實地下水超采綜合治理試點林業項目責任,保證項目建設質量和進度,根據《____省地下水超采綜合治理方案》、 《____市地下水超采綜合治理林業項目實施方案》,遵照公平 公正、雙方自愿原則,甲乙雙方確定實施由非農作物替代農作 物的地下水治理林業項目工程,并定立以下合同。
一、地下水超采綜合治理試點林業項目地點及規模 見下表:
二、國家補助政策 國家補助資金為每畝_______元,分五次下達:第_______年每畝_______元、第二至第_______年每年每畝_______元。
三、各方權利和義務
(一)甲方權利和義務
1、負責本鄉鎮項目區域的全部土地流轉到造林實體。
2、負責將建設任務準確落實到具體地塊和項目實施主體,確保耕地符合項目要求。配合市林業部門做好項目實施、耕地確 認、測量等工作,確保登記項目實施主體姓名、地塊位置及面積準確無誤。
3、負責項目的施工組織工作,督促項目實施主體按時保質保量地全面完成建設任務。
4、配合林業主管部門,做好建設任務完成情況的檢查驗收工作。
5、配合市有關部門,對驗收合格的項目,及時向乙方發放補助資金;對驗收不合格的項目,暫緩或停發補助資金,并督促乙方整改。
6、按照國家、省市要求負責關停項目區內的機井
7、負責及時解決和反映項目實施中存在的問題。
(二)乙方的權利和義務
1、嚴格遵守國家地下水超采綜合治理試點林業項目相關政策要求。建設用地全部流轉,流轉合同交甲方存檔;項目造林全部為混交 生態林,次要樹種不低于20%,密度40-110株。
2、嚴格按實施方案施工,按項目技術要求造林。造林使用一級苗木,樹種選擇抗旱、節水、鄉土樹種,確保成活率在 90 %以上,造林質量符合國家驗收標準。
3、林間嚴禁兼作高耗水、高桿作物以及可能影響林木生長的其他作物,并做好幼林的撫育和管護工作,保證項目周期內保存率達到國家驗收標準(保存率必須在 85 %以上),適時進行施肥、除草、澆水、修枝,加強撫育管理,并進行補植補造,杜絕亂砍濫伐和大面積病蟲害發生。
4、積極配合上級有關部門的監督檢查。
5、經林業主管部門組織檢查驗收合格后,乙方領取補助資金;檢查驗收不合格,暫緩領取補助資金,并在規定的期限內進行整改,合格后再領取補助資金。規定期限內整改不合格,市林業部門有權對不合格地塊進行調整,乙方退換已經領取的國家補助資金。
四、其它
1、按照項目要求,省、市、縣林業、財政部門對項目進行驗收,在____月底前對項目造林面積和栽植情況驗收;第XX年____月底前,第二次驗收項目造林合格后兌現政策補貼。
2、本合同自簽訂之日起生效,甲、乙雙方嚴格遵守執行。
3、合同中未盡事宜,以國家地下水超采綜合治理試點林業項目政策為基礎,雙方另行商議。
4、本合同一式五份,甲方、乙方、村委會、____市林業局、____市林業局各執一份。
鄉鎮 政府(公章) 鄉鎮長簽字:______________
公司或合作社(公章) 法人代表簽字:_______
________年____月____日
員工短期聘用合同書(可出差) 篇19
甲方
乙方
甲方聘用乙方為短期員工,雙方經過平等協商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條乙方之考勤與管理悉按甲方員工手冊辦理之。
第二條乙方之職務或工種為
第三條乙方受聘于甲方期間,應根據甲方工作安排,在下述工作場所履行職責。
(一)甲方公司總部;
(二)甲方在全資公司或參股的合資公司;
(三)甲方在內地省份機構及境外機構;
(四)應出差服務之場所。
第四條乙方工作職責、事項由甲方依乙方之職務或工種,并視乙方能力及甲方需要進行分派。
第五條乙方之正常工作時間每日為7小時,每周五個半工作日,其工作休息、休假等,依員工手冊辦理之。
第六條甲方根據工作需要,要求乙方加班時,除不可抗拒之事由外,乙方應予配合,有關加班事宜,依員工手冊辦理之。
第七條甲方按國家規定實行社會保險制度,并為乙方投保。
第八條甲方應按月支付乙方報酬,乙方的工資待遇每月元人民幣。
第九條乙方在醫療費用報銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。
第十條乙方每月工資由甲方次月5日發放.若工資發放日適逢周日或假日,甲方得提前或推后一日或數日發放。
第十一條甲方對乙方獎勵,分為嘉獎、記功、晉級、評為先進生產(工作者和勞動模范等5種。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退除名等5種。
以上獎勵及懲處事由和辦法,依員工手冊辦理之。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據之一。
第十二條甲方因業務萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權終止本合同,并提前1個月通知乙方,合同終止時,甲方增發乙方1個月的工資。
第十三條乙方主動提出解除本合同時,須提前1個月通知甲方,調離時,乙方須按員工手冊辦理有關手續,且甲方不予增發1個月工資。
第十四條乙方聲明:乙方在簽署本合同時,業已獲得員工手冊,并知悉全文,愿意遵守各項規定。
第十五條本合同有效期為1年,滿期以后自動失效。若甲乙雙方同意,可于合同期滿前1個月續簽合同。
第十六條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,經雙方簽字后于年月 日起生效。
第十七條甲乙雙方就履行本合同所發生一切爭執,同意以市勞動局為第一仲裁機關。
員工短期聘用合同書(可出差) 篇20
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方:(以下簡稱乙方)
甲方聘用乙方成為正式銷售員,就聘用事宜,雙方本著真誠合作,友好協商達成如下協議:
一、聘用期限
1、聘用期從 年 月 日至 年 月 日止,期限為 年。
2、經營地址為:
二、甲方責任
1、甲方負責提供產品及最新價目表;
2、甲方負責培訓乙方營銷模式、技巧提供整套方案,并保證乙方完全按照甲方營銷方案實行可以完成銷售指標。
三、乙方責任
1、乙方要在甲方規定的價位范圍之內銷售;
2、乙方須詳細閱讀本協議,并了解甲方的一切相關規定。認知及忠誠甲方的經營理念,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度和員工守則。
四、乙方有責任為甲方收集并分析當地的.市場信息及時準確得提供給甲方。
五、營業員上下班必須要準時,早、晚打掃衛生,做到店內清潔、整齊、無灰、服裝整齊,模特上的服裝一個星期要更換2次(星期一、星期五)。
六、店員有責任對店里所有貨品及固定資產進行登記,營業時間因個人工作失誤導致貨品丟失,該營業員負全部責任。分不清是什么時候、什么情況下引起貨品丟失或固定財產損失的,營業員按銷售價共同承擔50%。
七、曠工處理按每日30元計算進行處罰工資待遇:__元+銷售額2.5%提成+績效工資(含加班工資)工作時間:(上午--下午)1小時吃飯時間。
八、店里因工作量大需要營業員加班,營業員必須加班,如遇節假日,甲方雙倍提成給乙方。
九、本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。希甲乙雙方共同遵守本合同。
甲方: 乙方:
身份證: 身份證:
簽訂時間:______年______月_______日