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用工合同樣本

發(fā)布時間:2024-04-29

用工合同樣本(精選19篇)

用工合同樣本 篇1

  20xx年9月7日,李某從山東某包裝有限公司下班后,騎摩托車回家途中與一輛電動三輪車相撞,經(jīng)搶救無效死亡。事故發(fā)生后,李某的親屬多次找到包裝公司要求工傷待遇。公司稱,李某在公司為季節(jié)性臨時雇工,僅工作了3個多月,沒有簽訂用工合同,也沒有建立長期勞動關(guān)系,不同意支付工傷待遇。李某的親屬遂向當(dāng)?shù)貏趧尤耸聽幾h仲裁委員會申訴,要求確認(rèn)李某生前與包裝公司存在勞動關(guān)系。

  仲裁委經(jīng)審理認(rèn)為,《勞動合同法》明確規(guī)定,用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。建立勞動關(guān)系,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。而勞動合同又分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。勞動部辦公廳《對〈關(guān)于臨時工的用工形式是否存在等問題的請示〉的復(fù)函》規(guī)定:“《勞動法》實(shí)施后,所有用人單位與職工全面實(shí)行勞動合同制度,在用人單位各類職工享有的權(quán)利是一樣的,因此,過去意義上相對于正式工而言的臨時工已經(jīng)不復(fù)存在,用人單位在臨時性崗位上用工,可以在勞動合同期限上有所區(qū)別。”根據(jù)上述規(guī)定,單位與季節(jié)性臨時用工可以簽訂短期勞動合同或以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。李某生前在公司從事拉包工作,其提供的勞動是公司業(yè)務(wù)的組成部分,并接受公司的管理,由公司按月支付勞動報酬,雙方雖未簽訂書面勞動合同,但已形成事實(shí)勞動關(guān)系。

  仲裁委最終裁定,李某生前與包裝公司存在勞動關(guān)系。(京法)

用工合同樣本 篇2

  甲方:

  乙方:_________________________性別_____居民身份證號___________________

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  本合同于20xx年_____月_____日生效,于20xx年_____月_____日止。

  二、工作內(nèi)容

  第一條、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在甲方單位工作五年,根據(jù)甲方相關(guān)要求做好本職工作。

  第二條、根據(jù)工作需要乙方遵守甲方對員工相關(guān)規(guī)定,乙方如有違約需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

  第三條、據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,乙方享受甲方的相關(guān)勞保福利待遇。

  第四條、乙方在工作時間做好本職工作,不得以任何理由拒絕工作。

  第五條、乙方應(yīng)按時上下班,并遵守勞動紀(jì)律。

  三、勞動紀(jì)律

  第六條、甲方應(yīng)根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,制定本公司各項具體規(guī)章制度

  第七條、乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生,操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

  第八條、乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)國家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分、經(jīng)濟(jì)處分,直至解除勞動合同。因違反勞動制度和紀(jì)律造成的傷害乙方自行承擔(dān)。

  四、勞動保護(hù)和勞動條件

  第九條、甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)勞動保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)措施等。

  五、工作時間和休息休假

  第十條、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日。 在國家法定節(jié)日(五一、國慶、元旦、春節(jié))期間,甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。

  六、勞動報酬

  第十一條、乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,積極工作,努力完成甲方分配的工作任務(wù)。

  第十二條、甲方按時支付乙方勞動報酬。

  七、職業(yè)培訓(xùn)

  第十三條、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),培訓(xùn)費(fèi)根據(jù)工作年限協(xié)商承擔(dān)。

  第十四條、乙方從事普通和技術(shù)工種的,上崗前均須經(jīng)過教育和培訓(xùn),從事特種行業(yè)作業(yè)的,必須經(jīng)過專門培訓(xùn),取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。

  第十五條、在本合同期限內(nèi),甲方培訓(xùn),乙方提出解除勞動合同,經(jīng)甲方同意,乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限,在離開前一次性向甲方付清培訓(xùn)費(fèi)。

  八、處罰與獎勵

  第十六條、乙方在勞動工作過程中,提出對甲方發(fā)展有利的合理化建議,甲方可視情況給予乙方口頭表揚(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎勵。 第十七條、乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極、屢創(chuàng)佳績,甲方應(yīng)給予乙方一定獎勵。

  第十八條、甲方可以隨時根據(jù)考核標(biāo)準(zhǔn)以口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。

  第十九條、乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、嚴(yán)重失職、營私舞弊、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行罰款或解除合同,并由乙方承擔(dān)對甲方利益造成的全部損失。

  九、社會保險和福利

  第二十條、甲方為乙方創(chuàng)造條件,改善集體福利,提高乙方的福利待遇。

  十、合同的終止和解除

  第二十一條、雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿,本合同將自動解除、終止。

  第二十二條、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

  (一) 嚴(yán)重違反了勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。

  (二) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成了重大損害。

  (三) 泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,造成了甲方重大損失。

  (四) 因自身原因被司法機(jī)關(guān)勞動教育以及被依法追究刑事責(zé)任。

  (五) 不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任。

  (六) 患病或因非工傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

  (七)乙方所發(fā)放的工作用服裝,未經(jīng)允許不得在小區(qū)外穿著,如出現(xiàn)意外情況由乙方承擔(dān)一切責(zé)任,解除合同。

  (八)因員工個人疾病在工作崗位上出現(xiàn)的意外情況甲方無連帶責(zé)任,經(jīng)協(xié)商員工無法在工作的,甲方有權(quán)終止合同。 第二十三條、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  (一) 甲方不按勞動合同約定支付勞動報酬的。

  (二) 從事違反國家法律法規(guī)的工作。

  (三) 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動屆滿,或依法終止時,本合同可以解除。

  第二十四條、乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除合同,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,由乙方全部承擔(dān)。

  第二十五條 甲方瀕臨破產(chǎn),進(jìn)行法定整頓期,或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后,方可解除本合同。

  十一、違約責(zé)任及賠償

  第二十六條、甲乙任何一方違約給對方造成損失的,均須承擔(dān)勞動合同終止的過錯責(zé)任。

  第二十七條、乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度,甲方有權(quán)辭退或開除乙方,甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償。乙方因個人行為給甲方或他人造成損害或損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十八條、如合同期未滿乙方提出離職的,按甲方離職規(guī)定,須提前1個月通知甲方,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后,將工作交接至甲方滿意后方可離開,否則應(yīng)支付給甲方一個月基本工資作為違約金,并賠償甲方其他方面的損失。未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權(quán)通過政府勞動部門,要求乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。

  十二、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德

  第二十九條、下列各項甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機(jī)密,乙方不得私自保留、影印或提供他人,并執(zhí)行甲方的安全保密制度,否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費(fèi)用,構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。商業(yè)機(jī)密:甲方行銷、策略、計劃、財務(wù)報表、人事檔案、薪資及聘雇記錄、會計資料、庫存管理、客戶名單、電腦程序及資料庫、員工培訓(xùn)資料及公司規(guī)章、手冊等,以上商業(yè)秘密不論以書面、圖標(biāo)或電腦磁盤等形式均屬之。

  第三十條、對于負(fù)責(zé)或經(jīng)(管)以上業(yè)務(wù)的崗位人員,在勞動合同終止前提出解除勞動合同一個月內(nèi),甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位。

  十三、知識產(chǎn)權(quán)歸屬

  第三十一條、乙方在勞動合同期間,因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)由甲方享有,但甲方應(yīng)給予乙方獎勵。

  十四、其他

  第三十二條、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方:衡水衡特電梯商貿(mào)有限公司 乙方: (手印) 蓋章

  年___月_ __日 年___月__ _日

用工合同樣本 篇3

  甲方__________________________________

  經(jīng)營地址______________________________

  乙方___________ 居民身份證號___________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_________________________________________

  郵政編碼________________________

  戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

  根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

  第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止.

  其中試用期至_____年_____月_____日止.

  勞動合同期限在6個月以內(nèi)的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內(nèi)的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內(nèi)的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月.

  第二條 乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作.

  乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位.

  甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________

  第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn).

  第四條 甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查.

  甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品.

  第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法.

  乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故.

  乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理.

  第六條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資.

  (二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日

  甲方由于經(jīng)營任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 ___________元

  雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn).

  第七條 乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時.

  甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應(yīng)事先報勞動行政部門批準(zhǔn).

  甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头⻊?wù)的需要,乙方延長工作時間的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資.

  第八條 甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會保險.

  第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任.

  第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

  (一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

  (五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;

  (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

  (七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;

  (八)被依法追究刑事責(zé)任的.

  第十一條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè),工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金.

  第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方.乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失.

  第十三條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任.

  第十四條 甲乙雙方約定的其他事項____________________

  ________________________________________________

  第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴.

  第十六條 本合同未盡事宜或與國家,北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

  第十七條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份.

  第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力.

  _______________________________________________________

  甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

用工合同樣本 篇4

  甲方:

  乙方:

  甲方在北碚東陽黃桷碼頭經(jīng)營沙石需要自卸貨車裝運(yùn),乙方自主擁有一輛渝BD1289十通三環(huán)愿承包甲方所有沙、石料裝運(yùn),經(jīng)雙方友好協(xié)商,本著互惠互利的原則基礎(chǔ)上達(dá)成協(xié)議如下:

  一、甲方的權(quán)利和義務(wù):

  1、甲方應(yīng)負(fù)責(zé)沙、石的貨源。

  2、甲方應(yīng)負(fù)責(zé)組織人力上車。

  3、甲方從裝貨場到交貨工地單價按每噸每公里0.8元結(jié)算。

  4、甲方應(yīng)在每月算清乙方的車運(yùn)費(fèi)予以支付。

  二、乙方的權(quán)利和義務(wù)。

  1、乙方應(yīng)保證車輛證照齊全。

  2、乙方應(yīng)保證車輛在良好的車況下正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  3、乙方駕駛員不準(zhǔn)酒后駕駛、帶病駕駛。

  4、乙方必須在甲方運(yùn)貨時隨喊隨到。

  5、乙方在運(yùn)貨的往返全過程中必須注意安全,如發(fā)生安全事故,一切責(zé)任與損失由乙方自負(fù),甲方概不負(fù)責(zé)。

  三、合同期限:20xx年1月8日到20xx年1月7日暫定二年,一年一簽。

  四、合同未盡事宜雙方可另行協(xié)商,若因本合同發(fā)生糾紛,雙方應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可提交司法程序解決。

  五、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,合同自簽字之日起生效。

  甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

  年月日:

用工合同樣本 篇5

  甲方(單 位):

  乙方(勞動者):姓名 性別: 民族: 電話: 身份證號碼:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致的原則自愿簽訂本合同

  一、勞動合同期限

  1.本合同自月

  二、工作內(nèi)容

  1、甲方根據(jù)工作需要,安排乙方在工作條件。

  2、乙方應(yīng)服從甲方所安排的崗位,按照甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和責(zé)任制度要求完成規(guī)定的工作任務(wù)。

  3、乙方的工作任務(wù)為 三、勞動保護(hù)和勞動條件

  為使乙方完成工作任務(wù),甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定,為乙方提供必要的工作條件,保障乙方的安全和健康,乙方在工作中要遵守有關(guān)操作規(guī)程,愛護(hù)甲方的財產(chǎn)。

  四、勞動紀(jì)律

  1、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,依法對乙方進(jìn)行規(guī)范和管理

  2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度,服從甲方的管理。

  五、勞動報酬

  1、乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù),甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬,每月的支付時間為次月5日前發(fā)放。

  2、甲方支付乙方工資報酬的標(biāo)準(zhǔn)和方法為現(xiàn)金支付。

  3、乙方標(biāo)準(zhǔn)工資每月為元,試用期工資每月為

  4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

  六、勞動合同的解除

  1、甲乙雙方任何一方解除合同,需提前10天通知對方,在試用期內(nèi)解除合同的,不需要提前通知對方

  2、乙方有下列情況之一的,甲方有權(quán)解除勞動合同。

  (1)在使用期間被證明不符合錄用條件的

  (2)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的

  (3)嚴(yán)重失職、營私舞弊的,對用人單位利益造成重大傷害的

  3、具有下列情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:

  (1)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;

  (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的

  (3)甲方無力或不按照本合同規(guī)定支付乙方勞動報酬的;

  七、合同的變更

  具有下列情形之一的,雙方可以變更本合同:

  1、雙方協(xié)商同意的;

  2、由于不可抗力或合同訂立時依據(jù)的其他客觀情況發(fā)生重大變化致使本合同無法履行的。本項所稱重大變化主要指甲方調(diào)整生產(chǎn)項目,機(jī)構(gòu)調(diào)整、撤并等。

  八、合同的終止

  具有下列情形之一,本合同應(yīng)即終止:

  1、本合同期限屆滿;

  2、 乙方達(dá)到法定退休條件的;

  3、 法律法規(guī)規(guī)定的其他終止情形

  九、勞動爭議處理

  雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)先行協(xié)商解決。協(xié)商不能解決的,任何一方可在法定申訴時效內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

  十、本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商約定。

  有國家規(guī)定的,按國家規(guī)定執(zhí)行。合同期內(nèi),如所定條款與國家新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策不符的,按新規(guī)定執(zhí)行。

  十一、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,自雙方簽字

  蓋章之日起生效

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):法定代表人:

  聯(lián)系方式(電話): 聯(lián)系方式(電話):

  簽訂日期: 簽訂日期:

用工合同樣本 篇6

  甲方: (簡稱甲方)

  乙方: (簡稱乙方)

  為加強(qiáng)學(xué)校的安全管理,維護(hù)正常的教學(xué)工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產(chǎn)安全,控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供保安服務(wù),為維護(hù)甲、乙雙方的權(quán)利,經(jīng)雙方協(xié)商,特簽定以下協(xié)議。

  一、

  乙方年齡不超過45歲(出具身份證,并將復(fù)印件交德育處),身體健康,道德品質(zhì)良好,有一定文化程度。

  二、

  協(xié)議期限:本合同從xx年 月 日起至xx年 月 日止,有效期一年。

  三、甲方職責(zé)

  1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

  2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。

  3、為乙方提供必要的勞動保護(hù)設(shè)施設(shè)備。

  四、乙方職責(zé)

  1、必須服從學(xué)校的工作安排。遵紀(jì)守法,禮貌待人,熱情服務(wù),堅持原則,恪盡職守,細(xì)心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。

  2、執(zhí)行勤務(wù)時,必須著裝統(tǒng)一保安服裝,佩戴統(tǒng)一保安標(biāo)志,并持有保安人員工作證件。

  2、工作時間:每天上午6:30——12:00,下午13:30——18:00,星期天休息,長假及寒暑假與清潔工協(xié)商另行安排。工作時間若需調(diào)整,雙方共同協(xié)商。

  3、必須做好每日值班記錄,來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意。

  任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進(jìn)入校園。

  4、做好門前三包工作,始終保持校門口周圍的清潔,校門口嚴(yán)禁停放車輛和擺攤設(shè)點(diǎn)。如有不法人員進(jìn)行搗亂、破壞,要及時打電話報告公安機(jī)關(guān)。

  5、按時開關(guān)校門,協(xié)助德育處管理早到的學(xué)生;上課期間關(guān)閉所有校門,進(jìn)出人員經(jīng)門房出入,嚴(yán)禁學(xué)生出校門;上學(xué)和放學(xué)時間維持好校門前的秩序。

  6、遇到學(xué)校重大活動或臨時性活動,必須聽從學(xué)校統(tǒng)一安排和調(diào)遣,協(xié)助德育處做好突擊檢查,隨叫隨到。

  7、物品出入須有學(xué)校證明,并做好出入登記,發(fā)現(xiàn)可疑情況可暫扣其物品和運(yùn)輸工具,并及時報德育處處理。

  五、待遇

  1、每月工資800元(含醫(yī)療和勞動保險)。

  2、甲方為乙方提供早餐。每月享受20元電話費(fèi)補(bǔ)助,若甲方安排乙方加班,乙方享受國家規(guī)定的加班補(bǔ)助。

  3、乙方若有失職行為,發(fā)現(xiàn)一次從當(dāng)月工資中扣10元。如因嚴(yán)重失職或?yàn)^職給學(xué)校和師生造成重大損失,出現(xiàn)一次,扣除當(dāng)月工資,經(jīng)教育不改,繼續(xù)出現(xiàn)類似錯誤,甲方有權(quán)單方解除合同。

  4、乙方如特殊情況需解除本合同,應(yīng)提前兩周提出辭呈。

  六、本協(xié)議一式四份,雙方各執(zhí)一份,德育處及總務(wù)處各執(zhí)一份。雙方簽字即具法律效力。

  甲方簽字(章): 乙方簽字(章):

用工合同樣本 篇7

  為加強(qiáng)四弟兄果園管理,樹立員工以果園為家的觀念,甲乙雙方定力以下用工合同:

  1、用工時間: 年 月日起至年月日止為期一年。

  2、員工工資:由甲方付給乙方每月工資人民幣肆佰元整(小寫:400元)甲方每月扣取乙方100元的工資作為保證金,滿一年乙方無違反規(guī)定甲方全額退還給乙方。

  3、乙方必須聽從甲方的安排,未經(jīng)甲方允許不得擅自離開果園。

  4、甲方所安排的工作乙方必須按時按量的完成。甲方所安排的工作未完成之前乙方不能做自己的私活,私活不得影響甲方的果樹生產(chǎn)。

  5、甲方果園內(nèi)水塘糞池較多,原則上乙方不能帶小孩入內(nèi),如帶小孩必須各自找人照管好,一旦發(fā)生事故由乙方自己負(fù)責(zé),甲方概不負(fù)責(zé)。

  6、乙方在勞動過程中要愛護(hù)甲方的果樹,如有損壞照價賠償并及時補(bǔ)栽。

  7、乙方不聽甲方的安排指揮,未經(jīng)甲方允許擅自撤離職守及曠工,一次扣當(dāng)月的10天工資,曠工三次甲方有權(quán)解除合同并扣除乙方所有工資,不在任用。

  8、此合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲乙雙方后簽字生效。

  甲方簽字: 乙方簽字: 年月日

用工合同樣本 篇8

  協(xié)議編號( )

  甲方:某公司

  住所:

  郵編:

  聯(lián)系電話:

  乙方: 性別: 身份證號:

  住址:

  郵編:

  聯(lián)系電話:

  第一條、 協(xié)議期限

  自_______年_____月_____日至______年______月_____日止,乙方試用期為______天。

  第二條、 工作內(nèi)容

  乙方在協(xié)議期內(nèi)由甲方派往___________________,工作崗位由所派往的單位負(fù)責(zé)安排與調(diào)整,乙方愿意服從。

  第三條、 勞務(wù)報酬

  乙方的勞務(wù)報酬由所派往的單位根據(jù)乙方工作崗位確定具體標(biāo)準(zhǔn),該標(biāo)準(zhǔn)不低于北京市最低工資,由所派往單位直接支付乙方,或先支付甲方,再由甲方每月6日支付乙方。

  第四條、 甲方的責(zé)、權(quán)、利

  1.負(fù)責(zé)要求所派往的單位為乙方提供乙方所承擔(dān)工作必需的工作條件;

  2.要求乙方遵守國家法律法規(guī)和所派往單位的工作規(guī)定;

  3.負(fù)責(zé)對乙方違反甲方和所派往單位工作規(guī)定的行為作出相應(yīng)處理。

  第五條、 乙方的責(zé)、權(quán)、利

  1.遵守國家法律法規(guī)及甲方和所派往單位的各項工作規(guī)定;

  2.維護(hù)甲方及所派往單位的聲譽(yù)及正當(dāng)利益,如造成損害或經(jīng)濟(jì)損失,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任;

  3.乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資及醫(yī)療待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定由所派往的單位承擔(dān);患病或非因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療待遇由乙方商原企業(yè)承擔(dān)。

  第六條、 協(xié)議的解除、終止與續(xù)延

  1.試用期內(nèi)甲、乙雙方均可隨時通知對方解除本協(xié)議;

  2.協(xié)議期間,雙方均可解除本協(xié)議,但應(yīng)提前7日通知對方。未提前通知的,每延遲一日,須向?qū)Ψ街Ц兑蝗盏倪`約金,標(biāo)準(zhǔn)為乙方的日工資;

  3.協(xié)議期滿,雙方均可終止本協(xié)議;若均無提出異議,本協(xié)議自動逐月續(xù)延。

  第七條、 協(xié)議的變更

  1.協(xié)議有效期內(nèi),任何一方情況發(fā)生變化,需要變更協(xié)議時,應(yīng)書面送達(dá)另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。

  2.雙方協(xié)商一致,方可變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容,變更后的協(xié)議或協(xié)議附件由雙方簽字有效。

  3.雙方協(xié)商不一致,本協(xié)議即行解除。

  第八條、 違約責(zé)任

  1、甲方違反本勞務(wù)協(xié)議給乙方造成損失的,應(yīng)按乙方受損情況賠償;

  2、乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職的,應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。

  第九條、 其他

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力,經(jīng)甲乙雙方簽章生效。

  甲方(簽字或蓋章): 乙方(簽字或蓋章):

  簽約日期:____年____月____日 簽約日期:____年____月____日

用工合同樣本 篇9

  甲方(承包責(zé)任人):

  乙方(外用工個人):

  按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》和其他相關(guān)法律法規(guī)以及重慶恒濱建設(shè)(集團(tuán))有限公司《用工管理辦法》,經(jīng)甲方雙方等協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:

  一、工資計價及發(fā)放時間

  (一)工資計價方式: 一月六仟

  (二)發(fā)放時間及方式:每月25日期

  二、合同期限:從進(jìn)入施工現(xiàn)場至相關(guān)工作內(nèi)容完成。相關(guān)工作內(nèi)容完成,用工合同自動解除。

  三、雙方的責(zé)任和義務(wù)

  (一)甲方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

  1、必須按國家規(guī)定為乙方購買相關(guān)的行業(yè)工傷意外保險。

  2、必須為乙方提供必要的勞動安全防護(hù)用品及規(guī)定的勞動衛(wèi)生條件和必要的生活條件。

  3、必須按國家勞動法用工,部得以暴力、威脅、非法限制人身自由或其他違反國家法律法規(guī)的手段強(qiáng)迫工人勞動。

  4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理乙方與現(xiàn)場其他人員的關(guān)系,確保現(xiàn)場的穩(wěn)定和生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

  5、對乙方進(jìn)行嚴(yán)格審查,辦理體檢和健康證明等手續(xù)(相關(guān)費(fèi)用自備)。如乙方不能滿足使用要求,例如患有高血壓、心臟病、癲癇、嚴(yán)重貧血病、癡呆癥殘缺等疾病,或未滿18周歲或超過60周歲者,甲方拒絕使用,否則乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

  6、組織乙方參加公司項目部舉辦的各種教育培訓(xùn)、會議等活動。

  7、負(fù)責(zé)按分公司的文明施工要求,為乙方提供統(tǒng)一的服裝,費(fèi)用自備。進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴安全帽,配戴胸卡等。

  8、必須按時足額把工資發(fā)放到乙方手中。

  (二)乙方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

  1、服從甲方及上級部門的管理,遵守公司質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系及項目部的各項規(guī)章制度。

  2、服從甲方的日常工作管理,保質(zhì)保量完成甲方安排的工作,正常情況下,不得無故拒絕工作。

  3、按照公司及項目的安全文明施工管理條例作業(yè),自覺遵守高空、臨邊作業(yè)必須栓安全帶,嚴(yán)禁違章作業(yè),野蠻施工,因違章作業(yè)造成的安全事故,本人應(yīng)承擔(dān)一定責(zé)任和相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用。若發(fā)現(xiàn)甲方違章指揮或強(qiáng)令違章作業(yè)時,乙方有權(quán)停止作業(yè),并及時向上級部門反映。

  4、遵守國家的各項發(fā)律法規(guī),各工種操作規(guī)程以及政府部門的治安管理條例。

  5、若發(fā)生矛盾糾紛,應(yīng)立即報上級部門處理,不得聚眾鬧事、打架、斗毆等。

  6、必須準(zhǔn)確提供自己的身體、年齡等基本情況,若隱瞞真實(shí)情況,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

  7、必須交本人身份證復(fù)印件3份和照片6張。

  四、本合同一式三份,甲乙雙方各持一份,分公司備案一份。

  五、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。

  六、違約責(zé)任:

  若一方發(fā)生違約,另一方可向勞動部門提出仲裁或提交上一級部門處理。

  甲方(蓋章): 乙方:(蓋章):

  責(zé)任承包人:

  年 月 日

用工合同樣本 篇10

  雇 傭 人: (以下簡稱甲方)

  被雇傭人: (以下簡稱乙方)

  甲方因工作臨時需要特雇傭乙方提供勞務(wù),特簽訂如下勞務(wù)合同:

  一、 甲方雇傭乙方為甲方提供勞務(wù),以10小時為一個工作日,由甲方負(fù)責(zé)人記錄用工總小時數(shù)。

  二、 甲方向乙方給付的勞務(wù)費(fèi)為每個工作日 元,該合同終止之時,乙方的勞務(wù)費(fèi)用由甲方總公司的財務(wù)部門根據(jù)甲方的用工考勤記錄一次付清。

  三、 乙方在進(jìn)入甲方工廠工作時應(yīng)努力遵守甲方的各項規(guī)章制度,愛護(hù)甲方的機(jī)器設(shè)備,若有損壞應(yīng)按原價賠償。

  四、 乙方的工作由甲方負(fù)責(zé)人直接指派,若在規(guī)定的工作日內(nèi)未能完成規(guī)定的工作,甲方有權(quán)終止本合同及扣除當(dāng)日工資。

  五、 乙方需嚴(yán)格遵守甲方關(guān)于安全生產(chǎn)的各種規(guī)定,若因

  乙方原因造成本人或他人傷殘或死亡,應(yīng)由乙方負(fù)全部責(zé)任并賠償相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失。

  甲方: 乙方:

  蓋章: 畫押:

  簽字:

  合同生效日期: 年 月 日

  合同終止日期: 年 月 日

用工合同樣本 篇11

  (招聘方)簡稱甲方:

  (受聘方)簡稱乙方:

  甲方因生產(chǎn)(工作)需要,按照有關(guān)規(guī)定,已報請主管部門的批準(zhǔn),甲方向乙方如實(shí)介紹合同的有關(guān)情況,經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同,并共同遵守如下條款。

  一、合同期限

  自______年____ __月_______日起至_______年______月______日止。合同期滿,本合同自行終止。如甲方需要繼續(xù)留用,經(jīng)乙方同意,雙方可以續(xù)訂合同,并辦理鑒證手續(xù)。

  二、生產(chǎn)(工作)任務(wù)

  甲方聘任乙方擔(dān)任_______________職務(wù)。

  三、勞動報酬

  (一)勞動報酬:按國家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際情況,根據(jù)乙方的崗位和承擔(dān)任務(wù),甲乙雙方協(xié)商定為每月_________元。

  (二)勞動保護(hù)、保險福利待遇

  甲方負(fù)責(zé)給乙方上意外保險二份,乙方自上一份,若出現(xiàn)意外傷殘、死亡等情況,由保險公司按照保險條例負(fù)責(zé)賠償。福利按照企業(yè)業(yè)績情況適當(dāng)給予。

  四.勞動紀(jì)律

  按時上下班,不得遲到早退。嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,保證生產(chǎn)。愛護(hù)單位財產(chǎn),不無故損壞公物。聽從指揮,服從調(diào)動。保質(zhì)保量完成任務(wù),不得投機(jī)取巧。有事及時請示報告,不得擅自主張。

  五.有下列情形之一的,本合同自行解除:

  (1)甲方宣告破產(chǎn),或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。

  (2)乙方被除名開除、勞動教養(yǎng)或判處徒刑的。

  六.乙方在合同期內(nèi)有下列情形之一的,甲方可以辭退;

  (1)嚴(yán)重違犯勞動紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的;(2)違反操作規(guī)程,損壞設(shè)備、工具,浪費(fèi)原材料、能源,造成經(jīng)濟(jì)損失的;(3)服務(wù)態(tài)度惡劣,損害消費(fèi)者利益的;(4)有貪污、盜竊、賭博,營私舞弊等違法行為,尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的;(5)無理取鬧、打架斗毆,嚴(yán)重影響社會秩序或犯有其他嚴(yán)重錯誤的。

  七、違約責(zé)任

  乙方違反本合同有關(guān)條款給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可根據(jù)實(shí)際損失情況要求乙方予以賠償。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的,賠償甲方 元。 本合同于 年 月 日起生效,。甲乙雙方不得擅自修改或解除合同。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

用工合同樣本 篇12

  立合同雙方:

  __ (以下簡稱甲方)

  __ (以下簡稱乙方)

  經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守。

  一、聘用期限:

  自 年 月 日起至 年 月 日止,期限屆滿合同自行終止。

  二、聘用待遇:

  在合同有效期內(nèi),甲方付乙方聘任工資每月人民幣 元整,獎金或其他收入由所在部門核定。

  三、勞保福利待遇:

  1、個人勞保在原單位享受。

  2、甲方不為乙方辦理養(yǎng)老金、公積金手續(xù)。

  四、雙方職責(zé):

  1、甲方應(yīng)從政治上、思想上、生活上對乙方加以關(guān)心,乙方應(yīng)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和工作調(diào)配,遵紀(jì)守法。

  五、其他:

  1、本合同自簽訂之日起生效,期限屆滿自行終止。如需繼續(xù)聘用,應(yīng)重新辦理續(xù)訂手續(xù)。

  2、合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件匯編規(guī)定辦理。

  3、本合同一式三份,甲方二份,乙方一份。

  甲方(簽章):

  代表:

  訂立日期: 年 月 日

  乙方(簽章):

  訂立日期: 年 月 日

  附:本人身份證編號:

用工合同樣本 篇13

  雇傭方(甲方):

  勞務(wù)方(乙方):

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律規(guī)定,按照生產(chǎn)具體情況經(jīng)雙方協(xié)商一致,簽訂本勞務(wù)用工合同,雙方共同遵照執(zhí)行。

  1. 用工內(nèi)容:在甲方提供的公共場所,按照甲方要求安排工作。

  2. 用工方式:乙方提供給甲方勞務(wù)人員,甲方安排工作。

  3. 工期:按甲方需求。

  4. 勞務(wù)費(fèi)用

  4.1.雙方協(xié)商價格:100元/人*天(住車費(fèi)每人每天另補(bǔ)助10元,按每天出勤人數(shù)為準(zhǔn))。

  4.2.勞務(wù)費(fèi)用計算以現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生的人數(shù)為準(zhǔn),另每天多支付60元打碼勞務(wù)人員勞務(wù)費(fèi)。

  5. 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)

  5.1.乙方提供的勞務(wù)人員必須按照甲方現(xiàn)場主管提出的要求進(jìn)行作業(yè)。

  5.2.乙方提供的勞務(wù)人員的作業(yè),必須滿足甲方現(xiàn)行的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  5.3.新工人試工期3天,每天每人40件標(biāo)準(zhǔn)(130袋/箱)的產(chǎn)品,20件標(biāo)準(zhǔn)(160袋/箱)的產(chǎn)品;試用期過后,每天每人產(chǎn)量25件(160袋/箱)±2箱,50件(130袋/箱)±2箱。

  6. 甲方責(zé)任

  6.1.及時為乙方提供的勞務(wù)人員安排工作。

  6.2.負(fù)責(zé)乙方提供勞務(wù)人員的伙食(甲方只負(fù)責(zé)中午一餐),勞保用品。

  6.3.按本合同約定辦理勞務(wù)結(jié)算手續(xù),按本合同約定時間支付勞務(wù)費(fèi)用。

  6.4.監(jiān)督乙方提供的勞務(wù)人員出勤狀況和工作狀態(tài)。

  6.5.因雙方客觀發(fā)生變化時,甲方有權(quán)調(diào)整乙方提供的勞務(wù)人員崗位和工作內(nèi)容。

  6.6.甲方應(yīng)本著公平公正的原則,安排乙方提供的勞務(wù)人員工作。

  7. 乙方責(zé)任

  7.1.乙方必須嚴(yán)格按甲方提出的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求勞務(wù)人員進(jìn)行相應(yīng)作業(yè)。

  7.2.乙方按甲方的要求按時提供甲方要求的人數(shù)。

  7.3.乙方必須確保提供的勞務(wù)人員的基本素質(zhì),應(yīng)嚴(yán)格遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)并嚴(yán)格履行甲方依法制定的勞務(wù)紀(jì)律和規(guī)章制度(不準(zhǔn)進(jìn)入在逃犯、刑滿釋放、存在犯罪記錄及公安機(jī)關(guān)備案人員)。

  7.4.乙方提供的勞務(wù)人員如因個人原因違章違紀(jì)(如偷盜、打架)給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失和名譽(yù)損害的,甲方有權(quán)要求乙方對其進(jìn)行處理。

  7.5.乙方每日對其提供給甲方的勞務(wù)人員進(jìn)行出勤確認(rèn),并及時提供名單給甲方。

  7.6.乙方自行承擔(dān)勞務(wù)人員的工傷及保險責(zé)任。

  7.7.乙方必須每天提供勞務(wù)人員的負(fù)責(zé)人。

  7.8.乙方所提供的勞務(wù)人員必須每天攜帶身份證,甲方每天復(fù)印備案,每天甲方現(xiàn)場主管簽字確認(rèn)。

  8. 勞務(wù)費(fèi)結(jié)算

  8.1.勞務(wù)費(fèi)每七天為一個結(jié)算期(注:押七天勞務(wù)費(fèi))。

  8.2.勞務(wù)費(fèi)以現(xiàn)金結(jié)算。

  8.3.乙方提供給甲方的勞務(wù)人員,工作時間因甲方工作量而定。

  8.4.達(dá)到甲方所要求的產(chǎn)量,甲方必須支付乙方勞務(wù)人員全天勞務(wù)費(fèi),達(dá)不到按實(shí)際發(fā)生件數(shù)核算。

  9. 違約責(zé)任

  9.1.甲方按合同要求應(yīng)及時撥付勞務(wù)費(fèi)。

  9.2.因甲方原因使合同無法履行,合同立即終止,甲方支付乙方所完成產(chǎn)量的勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)。

  9.3.因乙方違約,甲方不予以支付任何勞務(wù)費(fèi)用(注如因甲方廠里原因造成乙方違約,甲方必須支付所有勞務(wù)費(fèi)用)。

  10. 爭議解決

  10.1.合同在執(zhí)行過程中發(fā)生爭議時,雙方應(yīng)本著公平、公正、合理的原則,及時協(xié)商處理。

  11. 合同生效與終止

  11.1.本合同自甲乙雙方簽章之日起生效,賬清后自動失效。

  11.2.如因外界原因甲乙雙方不能再履行本合同,須提前3天通知對方。

  12. 補(bǔ)充協(xié)議

  12.1.在合同執(zhí)行中情況變化時,甲乙雙方可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與原合同具有同等的法律效力。

  13. 合同份數(shù)

  13.1.本合同一式兩份,甲乙雙方各一份。

  甲方(印章) 乙方(印章)

  負(fù)責(zé)人: 負(fù)責(zé)人:

  年 月 日 年 月 日

用工合同樣本 篇14

  甲方(用人單位)名稱: 法定代表人: ,單位住所: 委托代理人: ,本市或縣(市、區(qū))辦公地址:

  乙方(勞動者)姓名: ,居民身份證號碼: 戶籍所在地: 省(自治區(qū)、直轄市) 市 縣(市、區(qū)) 鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道) 村(街)

  本市或縣(市、區(qū))住址: 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

  一、合同期限

  第一條 本合同期限為 (從下列A、B中選擇):

  A、有固定期限的勞動合同。合同期自 年 月 日起,至 年 月 日止;

  B、以完成一定的工作為期限的勞動合同。雙方的具體約定為:

  第二條 試用期約定為 (從下列A、B中選擇):

  A、無試用期;

  B、試用期自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、勞動崗位和工作內(nèi)容

  第三條 甲方安排乙方從事 工種(崗位)。

  根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要,在乙方能夠勝任的前提下,甲方可以合理變更乙方的工作崗位和任務(wù)。乙方應(yīng)完成甲方合理分配的生產(chǎn)任務(wù)。

  三、勞動報酬

  第四條 甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和乙方工作崗位,確定乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為 (從下列A、B、C中選擇;無論采用何種標(biāo)準(zhǔn),每月工資總額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)):

  A、按月工資標(biāo)準(zhǔn)計算勞動報酬,每月工資為¥ 元(人民幣大寫: ,含社會保險費(fèi)用);

  B、按工日工資標(biāo)準(zhǔn)(1工日=8工時)、根據(jù)乙方實(shí)際工作時間計算勞動報酬,每工日工資為¥ 元(人民幣大寫: ,含社會保險費(fèi)用);

  C、根據(jù)乙方完成工作量計算勞動報酬,具體標(biāo)準(zhǔn)為: (含社會保險費(fèi)用)。

  第五條 對于乙方非因本人原因而全天不能工作的,甲方按每天¥ 元(人民幣大寫: )的標(biāo)準(zhǔn)計算誤工費(fèi),列入當(dāng)月工資級別支付給乙方。

  第六條 工資按月支付,具體支付、結(jié)算方式為 (下列

  A、B中選擇;無論采用何種支付、結(jié)算方式,每月支付額均不得低于項目所在地政府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)):

  A、每月 日前結(jié)算付清上月工資;

  B、每月 日前支付¥ 元(人民幣大寫: ),余額款按如下約定結(jié)算支付:

  第七條 工資發(fā)放方式為 (下列A、B中選擇):

  A、銀行代發(fā):甲方為乙方在銀行開立工資結(jié)算賬戶,工資發(fā)放均通過此賬戶進(jìn)行;

  B、現(xiàn)金發(fā)放:甲方直接向乙方發(fā)放現(xiàn)金,乙方本人憑身份證原件領(lǐng)取并簽名確認(rèn)。

  四、工作時間

  第八條 工作時間為 (下列A、B中選擇):

  A、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。乙方每天工作8小時,每周工作40小時,休息2天;

  B、甲方根據(jù)建筑業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)實(shí)行不定時工作制或綜合計算工時工作制等其他工作和休息辦法。甲方應(yīng)按照國家法律、法規(guī)和我省有關(guān)規(guī)定,合理安排乙方的工作和休息時間。

  五、社會保險和福利待遇

  第九條 乙方未參加當(dāng)?shù)厣鐣kU的,社會保險費(fèi)用由乙方自行繳納。

  六、勞動保護(hù)

  第十條 甲方應(yīng)按照國家和行業(yè)勞動衛(wèi)生、安全生產(chǎn)等相關(guān)規(guī)定,向乙方提供合格的勞動安全衛(wèi)生條件和必需的勞動工具、勞動保護(hù)用品,對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者定期進(jìn)行健康檢查,改善生產(chǎn)、生活條件,保障乙方的安全和健康。

  第十一條 甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行上崗前安全生產(chǎn)教育。乙方從事特種作業(yè)的必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格后持證上崗。

  第十二條 甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應(yīng)達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,其中建筑施工現(xiàn)場要符合《建筑施工現(xiàn)場環(huán)境與衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》(JGJ146—20xx)。

  第十三條 乙方在勞動過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)、文明施工等制度和各項操作規(guī)程,有權(quán)拒絕違章指揮和冒險作業(yè),對甲方管理人員漠視職工安全和健康的行為有權(quán)進(jìn)行檢舉和控告。

  七、勞動紀(jì)律

  第十四條 甲方可以依法制定企業(yè)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律對乙方實(shí)行管理,已經(jīng)制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)及時告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

  八、本合同的解除、變更、終止

  第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以變更或解除。

  第十六條 有下列情況之一的,甲方可以隨時解除本合同:

  1、乙方在試用期間被證明不符合招用條件的;

  2、乙方提供虛假身份證、資格證、上崗證、勞動關(guān)系狀況證明的;

  3、乙方嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律或規(guī)章制度的;

  4、乙方有偷竊、打架斗毆、賭博等行為,經(jīng)教育仍不悔改的;

  5、乙方嚴(yán)重失職、營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;

  6、乙方被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十七條 有下列情況之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  1、在試用期內(nèi)的;

  2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

  3、甲方不能按照勞動合同約定支付勞動報酬的;

  4、甲方不能按照國家規(guī)定和本合同約定確保勞動條件的。

  第十八條 有下列情況之一的,勞動合同終止:

  1、固定期限的勞動合同,合同期滿甲乙雙方任何一方不再續(xù)訂的;

  2、以完成一定的工作為期限的勞動合同,工作完成的。

  第十九條 本合同解除或終止之日起30日內(nèi),甲方要與乙方進(jìn)行工資結(jié)算,并一次性付清所有未發(fā)放工資。

  九、違約責(zé)任

  第二十條 違約責(zé)任規(guī)定如下:

  1、甲方未按本合同規(guī)定期限發(fā)放工資,且未征得乙方同意的,除須全額補(bǔ)發(fā)工資外,還應(yīng)按每天¥ 元(人民幣大寫: )的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付違約金(自本合同第六條約定的發(fā)放期限屆滿之日起計算)。

  2、乙方因工作失職、營私舞弊,給甲方利益造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。

  3、其他:

  十、雙方約定的其他事項

  第二十一條 雙方約定:

  十一、勞動爭議處理

  第二十二條 甲乙雙方因執(zhí)行本合同發(fā)生勞動爭議時,可協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方可以在勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面仲裁申請。任何一方對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決之日起15日向人民法院提起訴訟。

  十二、其他事項

  第二十三條 本合同未盡事宜,或與現(xiàn)行法律法規(guī)、本省規(guī)定有抵觸的內(nèi)容,按法律法規(guī)和本省規(guī)定執(zhí)行。

  第二十四條 本合同經(jīng)甲乙方雙方簽字蓋章后生效,雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行。本合同一式三份,甲方二份(一份留企業(yè),一份交項目部),乙方一份。

  甲方(蓋章):

  甲方法定代表人(委托代理人):

  (簽字或蓋章)

  年 月 日

  年 月 乙方(簽字): 日

用工合同樣本 篇15

  甲方:

  乙 方:__________________

  文化程度及最高學(xué)歷院校:__________________

  性 別:______

  居民身份證號碼:_______________________

  根據(jù)國家法律的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 本合同期限類型為 ____ 期限合同。

  本合同生效日期 __ 年 __ 月 __ 日,其中試用期 ___天。

  二、工作內(nèi)容

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任____崗位(工種)工作。

  第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 甲方安排乙方執(zhí)行 ____ 工作制。

  第五條 甲方為乙方提供必要的勞動條件,建立工作流程。

  第六條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度培訓(xùn)。

  三、勞動報酬

  第七條 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配原則,實(shí)行同工同酬。

  第八條 執(zhí)行不定時工作制乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月 __ 日以貨幣形式足額支付乙方上個月工資,工資不低于 __ 元,其中試期間工資為__元。

  四、保險福利待遇

  第九條 甲乙雙方協(xié)商同意,正式聘用工作6個月后按國家和北京市社會 保險的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病醫(yī)療統(tǒng)籌及其他社會保險費(fèi)用。

  第十條 甲方為乙方提供以下福利待遇:______________

  五、勞動紀(jì)律

  第十一條 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、工作規(guī)范;保守在工作中知悉的甲方的商業(yè)秘密;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。

  第十二條 乙方違反勞動紀(jì)律,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,給予紀(jì)律處分,直至解除本合同。

  六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

  第十三條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同 應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

  第十四條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法 履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

  第十五條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十六條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

  2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

  3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  4、被依法追究刑事責(zé)任的。

  第十七條 下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前三十日以書面 形式通知乙方:

  1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事 甲方另行安排的工作的;

  2、乙方不能勝任,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  3、雙方不能依據(jù)本合同規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

  第十八條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,經(jīng)向 全體職工說明情況,可以解除本合同。

  第十九條 乙方解除勞動合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

  第二十條 本合同期限屆滿,合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前 ____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂合同。

  七、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

  第二十一條 甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或給乙方造成損 害的,應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十二條 乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約 定的保守商業(yè)秘密事項,對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第二十三條 乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員, 應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)。其標(biāo)準(zhǔn)為:服務(wù)(工作)每滿一年按培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)總額的20%遞減;服務(wù)(工作)滿五年不再償付。

  八、勞動爭議處理

  第二十四條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭 議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事 人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以 向人民法院提起訴訟。

  第二十五條 本合同一式兩分,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  其他說明補(bǔ)充:___

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

用工合同樣本 篇16

  餐飲用工合同(酒店、餐廳、飯店)樣本

  本合同使用作為酒店用工、餐廳用工、飯店用工等餐飲業(yè)合同。

  甲方__________________________________

  經(jīng)營地址______________________________

  乙方___________ 居民身份證號___________________

  出生日期_____年_____月_____日

  家庭住址_________________________________________

  郵政編碼________________________

  戶口所在地_____省(市)_____區(qū)(縣)______鄉(xiāng)鎮(zhèn)______村

  根據(jù)《勞動法》和有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

  第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止.

  其中試用期至_____年_____月_____日止.

  勞動合同期限在6個月以內(nèi)的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內(nèi)的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內(nèi)的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月.

  第二條 乙方擔(dān)任________________________崗位(工種)工作.

  乙方患有崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,應(yīng)及時向甲方報告,并即時脫離工作崗位.

  甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________

  第三條 甲方應(yīng)在乙方上崗前對乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,食品安全衛(wèi)生,服務(wù)規(guī)范,職業(yè)道德,職業(yè)技能,甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn).

  第四條 甲方每年必須按國家規(guī)定組織對乙方進(jìn)行健康檢查.

  甲方按照國家勞動安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品.

  第五條 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,建立,健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件;健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度,嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法.

  乙方嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度,防止服務(wù)質(zhì)量事故.

  乙方違反服務(wù)規(guī)范,勞動紀(jì)律及甲方規(guī)章制度,出現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量事故,甲方可以根據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定進(jìn)行處理.

  第六條 甲方采用以下____形式向乙方支付工資:

  (一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資.

  (二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日

  甲方由于經(jīng)營任務(wù)不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費(fèi)為 ___________元

  雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn).

  第七條 乙方每日工作時間

  不超過8小時,平均每周工作時間不超過40小時.甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時.

  甲方因工作需要執(zhí)行特殊工時制度的,應(yīng)事先報勞動行政部門批準(zhǔn).

  甲方安排乙方加班或因?yàn)轭櫩头⻊?wù)的需要,乙方延長工作時間的,甲方應(yīng)按國家規(guī)定向乙方支付加班加點(diǎn)工資.

  第八條 甲方應(yīng)按北京市規(guī)定為乙方辦理工傷,大病醫(yī)療社會保險.

  第九條 乙方違反服務(wù)規(guī)范,質(zhì)量管理規(guī)定及操作規(guī)程等規(guī)章制度,應(yīng)按甲方相應(yīng)規(guī)定承擔(dān)責(zé)任.

  第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

  (一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架斗毆行為的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

  (五)嚴(yán)重違反服務(wù)規(guī)范,損害消費(fèi)者合法權(quán)益的;

  (六)私自向顧客出售違反法律法規(guī)禁止的食品飲料的;

  (七)違反法律法規(guī)規(guī)定,被處罰拘留或勞動教養(yǎng)的;

  (八)被依法追究刑事責(zé)任的.

  第十一條 乙方患崗位工種及行業(yè)禁忌的疾病,在醫(yī)療期滿后未不符合國家和本市從事有關(guān)行業(yè),工種崗位規(guī)定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,并向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金.

  第十二條 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方.乙方擅自離職,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)對甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失.

  第十三條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任.

  第十四條 甲乙雙方約定的其他事項____________________

  ________________________________________________

  第十五條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起,60日內(nèi)向甲方所在區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴.

  第十六條 本合同未盡事宜或與國家,北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行.

  第十七條 本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份.

  第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力.

  _______________________________________________________

  甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

  法定代表人或委托代理人

  (簽字或蓋章)

  簽訂日期: 年 月 日

  使 用 說 明

  一,本合同書供餐飲企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時參考使用.

  二,企業(yè)與農(nóng)民工簽訂勞動合同時,甲乙雙方的情況應(yīng)如實(shí)填寫,凡需要雙方約定的內(nèi)容,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在

  相應(yīng)的空格內(nèi).雙方約定的增加事項填寫在第十四條內(nèi),但雙方約定的內(nèi)容不得違反國家法律法規(guī).

  三,簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋單位公章;法定代表人,委托代理人,或負(fù)責(zé)人及乙方應(yīng)簽字或蓋章,其他人不得代為簽字.

  四,本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練,準(zhǔn)確,不得涂改.

用工合同樣本 篇17

  甲方(用人單位): 單位住所:

  法定代表人(或負(fù)責(zé)人):

  乙方(勞動者):住址:

  身份證號碼:

  聯(lián)系電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所例條款。

  一、勞動合同期限

  第一條 本合同為 期限的勞動合同。

  本合同生效日期 年 月 日至 年 月 止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方(生產(chǎn))需要,從事工作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責(zé)和要求。

  第三條 乙方工作地點(diǎn):本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn)。

  三、工作時間

  第四條 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利。

  第五條 甲方在遵守有關(guān)法律規(guī)定的前提下,可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

  第六條 乙方不能在未請假的前提下隨意礦工,甲方有權(quán)處理乙方礦工行為從每月基本工資中扣除。

  四、工資組成

  第七條 乙方轉(zhuǎn)正標(biāo)準(zhǔn)工資為基本工資 +績效工資 +崗位工資 =本月應(yīng)付工資,其中試用期內(nèi)工資為人民幣 元;

  第八條 甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,于次月15日前發(fā)放。

  第九條 甲乙雙方對工資的其他規(guī)定。

  五、社會保險

  第十條 甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險,甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會保險義務(wù),乙方應(yīng)繳的社會保險費(fèi)由甲方代扣代繳。

  六、勞動保護(hù)、勞動條例和職業(yè)危害保護(hù)

  第十一條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。

  第十二條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。

  第十三條 乙方應(yīng)當(dāng)保守工作期間知悉甲方的各種商業(yè)秘密、知識產(chǎn)權(quán)、公司機(jī)密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

  第十四條 乙方承諾在簽訂本協(xié)議時,未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。否則,給其他單位造成損失的,乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。

  第十五條 甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全、勞動紀(jì)律和甲方規(guī)章制度的教育。

  七、勞動合同變更、解除和終止

  第十六條 甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  第十七條 雙方若有一方解除勞動合同的應(yīng)提前三十日以書面通知另一方,甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動合同證明,在此期間乙方應(yīng)堅守崗位。

  第十八條 在解除或者終止勞動合同時,乙方應(yīng)當(dāng)將正在負(fù)責(zé)的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進(jìn)行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。

  八、勞動紀(jì)律、工作職責(zé)

  第十九條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要,依法制定規(guī)章制度和勞動紀(jì)律。

  第二十條 乙方違反勞動紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)行處理,直至解除本合同。

  第二十一條 乙方應(yīng)遵守勞動紀(jì)律的規(guī)章制度,遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方的財產(chǎn),遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高自身素質(zhì)。

  第二十二條 乙方必須承擔(dān)本人所在崗位的責(zé)任,并且簽署甲方崗位職責(zé)協(xié)議書,簽訂日起生效。

  九、勞動爭議處理及其他

  第二十三條 有下列情形的,甲乙雙方應(yīng)變更勞動合同并及時辦理變更合同手續(xù):

  (一) 甲乙雙方協(xié)商一致的;

  (二)訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;

  (三) 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化的。

  第二十四條 當(dāng)事人依據(jù)第二十三條第(二)項的約定,一方要求變更本合同的,應(yīng)將變更要求書面通知另一方,另一方應(yīng)在15日內(nèi)(含15日)書面答復(fù)對方;15日內(nèi)未答復(fù)的視為不同意變更本合同。

  第二十五條 甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣ㄔ浩鹪V。

  第二十六條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,按照甲方單位規(guī)定或者本合同約定可以接觸勞動合同的;

  (三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

  第二十七條 有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

  (一)在試用期內(nèi)的;

  (二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

  (三)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

  (四)甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)的。

  第二十八條 本合同一式兩份,甲乙雙發(fā)各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________   乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________   身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日   _________年________月_______日

用工合同樣本 篇18

  甲 方:

  乙 方:

  甲方將位于 (工程地點(diǎn)) 的 (工程名稱) 圍墻修建 工程項目中的部分建設(shè)項目以清包工的方式交于乙方組織施工。雙方經(jīng)過協(xié)商,簽訂本勞務(wù)用工承包合同,以資信守。

  一、 總則。

  乙方已經(jīng)詳細(xì)閱讀了甲方于 20xx 年 5 月 25 日與一包方簽署的分包 工程合同,乙方清楚地知悉并完全同意,甲方對總合同所約定的相應(yīng)責(zé)任,已隨著分包的建立同時轉(zhuǎn)移給乙方。乙方明白,總合同`全部條款,是本勞務(wù)用工承包合同的約束,因乙方的行為不當(dāng)和管理不善,造成的各種損失或一包方對甲方追討賠償及處罰時,乙方須承擔(dān)由此而引致的全部責(zé)任。

  二、 工程承包范圍及內(nèi)容。

  范圍: 部分圍墻修建工程,(嚴(yán)格按照施工圖施工) 內(nèi)容: 見附表及施工圖。 以及包安全、包質(zhì)量、包文明施工、包員工食宿、包員工安全、服裝和鞋帽、機(jī)械使用和維護(hù)、砂網(wǎng)、灰桶、鐵銑、看護(hù)、放水、雨工、基礎(chǔ)回填 及除現(xiàn)有機(jī)械外一切小件用具。 因甲方原料不到位造成停工,由甲方補(bǔ)償每 人每天100元。甲方報乙 方開工來時路費(fèi)(以車票憑證報銷),回時路費(fèi)由 乙方自己承擔(dān)。

  三、 工期

  本勞務(wù)用工工程工期為 60 天(暫定 20xx 年 5 月 31日至 20xx 年 7 月 30日)具體以甲方通知開工日算起。

  四、 管理標(biāo)準(zhǔn)

  按一包合同有關(guān)質(zhì)量的約定、國家現(xiàn)行的《建筑安裝工程施工及驗(yàn)收規(guī)范》、《建筑安裝工程質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)》和《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》(GB/和50430-20xx)及甲方實(shí)施的質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全三個管理體系為標(biāo)準(zhǔn):

  1、 質(zhì)量目標(biāo):合格,并符合一包合同的相關(guān)質(zhì)量要求;

  2、 環(huán)境管理目標(biāo):環(huán)境污染事故0次;施工現(xiàn)場的噪音控制在標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi);固體廢棄物、污水和粉塵按照法律法規(guī)要求達(dá)標(biāo)排放;

  3、 職業(yè)健康安全目標(biāo):輕傷率不超過6‰;重傷率0;死亡0;重大機(jī)械事故0案次;重大安全責(zé)任事故0案次;重大火災(zāi)事故及火災(zāi)傷亡事故0案次;急性中毒事故和嚴(yán)重職業(yè)病0案次。乙方勞務(wù)用工的工程應(yīng)確保以上目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。基于上述的前提,本勞務(wù)用工合同只對本勞務(wù)用工工程的特定細(xì)節(jié)制訂相應(yīng)條款,其余的責(zé)任按總合同執(zhí)行。

  五、 承包方式選定下列第 1、2 種方式

  1、 承擔(dān)。

  2、 本工程的全部材料由甲方供應(yīng),乙方負(fù)責(zé)施工。

  六、 工程承包價格選定下列第 種方式

  1、 固定勞務(wù)報酬方式:本勞務(wù)用工勞務(wù)費(fèi)為人民幣¥155元 (大寫:壹佰伍拾伍元整 ),除雙方另有簽署的工程變更文件外,本工程完工后,雙方將以本造價進(jìn)行結(jié)算。

  2、 零工計時單價或計件單價方式:雙方現(xiàn)場協(xié)商定后,按照合同約定的單價及過程中新增內(nèi)容簽證的單價,以乙方實(shí)際完成的工作量辦理結(jié)算。未經(jīng)甲方簽字同意,乙方擅自施工,由此發(fā)生的一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

  七、 付款方式。

  1、 勞務(wù)費(fèi)的支付選定下列第種方式

  (1)、采用固定勞務(wù)報酬方式支付勞務(wù)報酬的,按下列方式支付:

  A、合同生效,勞務(wù)工人進(jìn)場施工后10天內(nèi),甲方預(yù)支乙方生活費(fèi)一萬元整,(在次月支付乙方進(jìn)度款之前甲方不再預(yù)支乙方任何費(fèi)用)。此費(fèi)用在次月計量結(jié)算時扣除。

  B、工程款支付:每月26號-30號由乙方申請甲方驗(yàn)工計價。次月15號按甲方在收到一包商上月進(jìn)度款后,按上月實(shí)際發(fā)生勞務(wù)總費(fèi)用 100 %的比例,在甲方收到乙方有效發(fā)票后7個工作日內(nèi)支付。完工最后一個月支付總勞務(wù)費(fèi)的60%,余下40%在整體圍墻工程經(jīng)業(yè)主方驗(yàn)收且結(jié)算后一個月結(jié)清。

  (2)、采用計時單價或計件單價方式(即零工)支付勞務(wù)報酬的,雙方約定支付方式為:按7款B條執(zhí)行

  2、 勞務(wù)費(fèi)結(jié)算方式

  全部工作完成,經(jīng)甲方認(rèn)可后7天內(nèi),乙方向甲方遞交完整的結(jié)算資料,雙方按照本合同約定的計價方式,根據(jù)有甲方授權(quán)代表簽字并蓋公章認(rèn)可的文件確認(rèn)結(jié)算后,進(jìn)行勞務(wù)報酬的最終支付。

  3、 付款保留條件

  一包方的支付是甲方向乙方支付的前提,在甲方未收到一包方款的時候,上述的支付約定可能延遲,但最長時間不超過10個工作日。對此乙方不得追究甲方的違約責(zé)任,乙方愿意接受此條件約束。

  八、 甲方責(zé)任

  1、 負(fù)責(zé)工程全過程的施工質(zhì)量監(jiān)督管理。 簽署本合同規(guī)定應(yīng)由甲方認(rèn)證的事宜。 負(fù)責(zé)解決施工過程中應(yīng)由甲方解決的技術(shù)工作,包括施工進(jìn)度、質(zhì)量等的監(jiān)督工作。

  2、 負(fù)責(zé)工程施工過程中的驗(yàn)收工作,組織工程總驗(yàn)收,并簽署驗(yàn)收文件。

  3、 按照進(jìn)度要求,及時地安排各種甲方供材料進(jìn)場交予乙方施工。

  九、 乙方責(zé)任

  1、 在施工過程中嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國消防條例》、《建筑工程安全技術(shù)規(guī)程》、國家現(xiàn)行的施工規(guī)范及按照甲方質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系的文件進(jìn)行施工,確保工程質(zhì)量達(dá)到合同要求。

  2、 乙方是本勞務(wù)用工工程消防和安全直接責(zé)任人,負(fù)責(zé)對轄下人員進(jìn)行安全教育和紀(jì)律約束(包括在施工現(xiàn)場和工地生活區(qū)的紀(jì)律約束)。

  3、組織熟練工人投入工作,特種作業(yè)人員須具有相應(yīng)資格證書。 自覺接受甲方的監(jiān)督和檢查,接受甲方隨時檢查其使用的機(jī)具、設(shè)備、材料保管和使用情況,及其操作人員的有效證件、持證上崗情況;并按甲方指令內(nèi)容時間及時糾正。

  5、 乙方須為從事現(xiàn)場施工作業(yè)及危險、特種作業(yè)的工人辦理意外傷害保險,并為施工場地內(nèi)自有人員生命財產(chǎn)和施工機(jī)械設(shè)備購買保險。

  6、 乙方負(fù)責(zé)提供其勞務(wù)人員在施工現(xiàn)場內(nèi)使用的安全保護(hù)用品(如安全帽、安全帶及其他保護(hù)用品)。必要時,對特殊工種作業(yè)人員進(jìn)行入職時的健康體檢和職業(yè)病檢查。

  7、 乙方須自覺規(guī)范用工管理,依法與聘請的員工辦理各種社保關(guān)系。按時發(fā)放工人工資,代扣代繳個人所得稅。承擔(dān)由此導(dǎo)致的有關(guān)法律責(zé)任。

  8、 按國家規(guī)定的施工規(guī)范及甲方質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系的規(guī)定,配合甲方做好各種質(zhì)量記錄和竣工資料的整理歸檔。

  9、 準(zhǔn)時參加甲方召開的工程協(xié)調(diào)會,執(zhí)行會議紀(jì)要的指令。

  10、 協(xié)助甲方編制工程所需主材清單及材料進(jìn)場計劃。

  11、 負(fù)責(zé)工程竣工后應(yīng)由乙方負(fù)責(zé)的保修工作。

  12、 乙方在開工前一天向甲遞交勞務(wù)用工員工證,花名冊,工資表,身份證復(fù)印件。

  13、 按國家勞動法規(guī)定,乙方每天工作時間不得超過8小時。

  14、 因天氣原因或不可拒抗的因素而引起的停工,一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

  15、 因乙方未按施工標(biāo)準(zhǔn)而驗(yàn)收不合格,所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。

  16、 乙方清工隊長必須以合同方式與每個工人簽訂勞動合同,此項必須經(jīng)甲方項目部監(jiān)管下完成,甲方且留一份歸檔。

  17、 清包單價內(nèi)包含:社會保險、勞動保險、醫(yī)療保險費(fèi)用,乙方必須為每個工人購買。

  十、 驗(yàn)收、保養(yǎng)

  1、 本項目按國家現(xiàn)行的施工規(guī)范及總合同約定的相應(yīng)條款進(jìn)行驗(yàn)收。

  2、 乙方在工程完工并作出自檢合格報告后,乙方向甲方提出驗(yàn)收申請,視工程完成情況由甲方組織乙方進(jìn)行預(yù)驗(yàn)收。

  3、 乙方對本工程的保修期按總合同及相關(guān)法規(guī)規(guī)定的保修期限中較嚴(yán)格的要求執(zhí)行,保修范圍和內(nèi)容為乙方承包范圍和內(nèi)容。保修期由工程竣工驗(yàn)收合格日起計。

  十一、違約責(zé)任

  1、 乙方如發(fā)生違紀(jì)違法行為或不遵守甲方職能部門的規(guī)范管理要求

  2、 乙方應(yīng)確保所完成施工工程的質(zhì)量符合本合同約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)施工質(zhì)量不合格時,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)無償修復(fù)。

  3、 如因一方違約,造成本勞務(wù)用工合同不能履行,違約方要向?qū)Ψ劫r償相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失。

  十二、矛盾處理

  本勞務(wù)用工承包合同未盡事宜,應(yīng)參照總合同的相關(guān)條款執(zhí)行。對在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的糾紛應(yīng)友好協(xié)商解決,協(xié)商不成則向當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會請求仲裁。

  十三、合同有效期

  本合同壹式肆份,雙方各執(zhí)貳份。自雙方簽訂之日生效,至工程竣工結(jié)清工程款及保修期滿后自動失效。

  十四、合同附件

  本合同另附工程施工圖一份,附表一份。

  甲 方: 乙 方(清包隊長):

  代 表: 代 表:

  日 期:20xx年5月30日 日 期:20xx年5月30日

  監(jiān)管單位: 北京城建湖北世紀(jì)亞軒農(nóng)貿(mào)科技一體化基地項目部

  項目經(jīng)理簽字: 日 期:20xx年5月30日

用工合同樣本 篇19

  甲方: 

  乙方:

  為了加強(qiáng)對建筑工程的安全生產(chǎn)管理,認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,明確安全生產(chǎn)責(zé)任,保障生產(chǎn)者在施工作業(yè)中的安全與健康,切實(shí)防止建筑工程施工安全事故的發(fā)生,確保安全生產(chǎn),文明施工。經(jīng)雙方共同協(xié)商,達(dá)成以下條款:

  1、甲方傳達(dá)上級部門安全生產(chǎn),文明施工的指標(biāo),以及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的管理條例、辦法,部署項目部的安全生產(chǎn)工作任務(wù),安全防護(hù)措施落實(shí)到位。

  2、甲方接受乙方的監(jiān)督,聽取、采納乙方的合理建議,并實(shí)施于工程施工。

  3、甲方在乙方上崗前對其進(jìn)行安全教育及安全技術(shù)操作規(guī)程培訓(xùn)。

  4、甲方如違章指揮,乙方有權(quán)停止施工。

  5、乙方認(rèn)真貫徹黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策,遵守公司有關(guān)《安全生產(chǎn)管理制度》、《建筑工程施工安全生產(chǎn)獎懲辦法》及國家和行業(yè)主管部門的有關(guān)法律、法規(guī)。

  6、乙方新上崗前必須經(jīng)過公司教育、培訓(xùn),考核合格后方可上崗作業(yè)。

  7、乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場必須戴好安全帽,2M以上高空作業(yè)必須系好安全帶;正確使用勞動保護(hù)用品;遵守安全生產(chǎn)六大紀(jì)律;嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)十不準(zhǔn)、十項安全技術(shù)措施和文明施工生產(chǎn)要求。

  8、乙方應(yīng)遵守安全生產(chǎn)有關(guān)規(guī)程,防止高處墜落,物體打擊、觸電、施工機(jī)械等安全事故的發(fā)生。

  9、乙方嚴(yán)禁攜帶小孩進(jìn)入施工現(xiàn)場及留宿他人過夜,嚴(yán)禁賭博、斗毆。

  10、 乙方如有違反上述條款,甲方按公司有關(guān)獎罰制度對乙方進(jìn)行處罰,其違規(guī)作業(yè)引起的一切損失由乙方自行承擔(dān)。

  11、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。

  甲 方:

  乙 方:

  年月日:

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