小區物業崗位職責(精選16篇)
小區物業崗位職責 篇1
1、負責接待及處理業主及住戶的咨詢、投訴、請求等工作,并定期進行回訪;
2、負責所管轄項目裝修、清潔、綠化等日常巡查,發現問題及時通知整改;
3、負責建立業主、住戶檔案,及收取物業管理相關費用。
小區物業崗位職責 篇2
1、向業戶提供各項與物業管理相關的問詢、釋疑服務,并受理業戶的投訴,進行回訪。
2、受理業戶報修、投訴,并協調相關部門處理。
3、辦理各種證件,如施工人員出入證、車輛出入證等。
4、辦理業戶裝修、搬離及大件物品放行等手續。
5、辦理業戶入住、合約簽訂等手續。
6、與施工單位溝通,跟進、解決業主房屋問題。
小區物業崗位職責 篇3
1、對公司及業主負責,協助主任對所管理項目的樓宇,公共設施、治安、交通、綠化、消防等設施全面監督,協調負責責任區巡視,做好房管日記。
2、協助主任參與樓宇竣工驗收和接管工作,準備用戶資料,辦理用戶手續,陪同用戶(業主)看房驗房,并管理好空置房屋。。
3、協助主任辦理用戶(業主)裝修審批手續,負責裝修巡視,辦理裝修驗收手續。
4、協助主任組織、開展轄區活動和宣傳工作,主動加強與用戶(業主)的溝通和聯系,認真執行回訪工作規定。
5、協助主任與供電、供水等部門保持良好關系,配合居委會、城管和派出所等做好環境達標和治安聯防工作。
6、負責所分管區域的物業費催費工作,確保收繳率及客戶滿意度。
7、接待用戶(業主)來訪,做好對投訴人和違章人士的解釋工作,對違章操作或違章行為及時制止、匯報或按規定處理。
8、負責竣工檔案,用戶(業主)檔案,有關記錄的文件,資料的簽收、發放、收集、存檔和保管工作。
9、自覺遵守公司的各項規章制度,完成服務中心主任交待的其他任務
小區物業崗位職責 篇4
1、組織班前、班后會議,做好工作的安排及匯總工作;負責專業設備管理和下屬員工專業技術培訓;
2、保證出勤率,虛心聽取上級指示,做好工程部的工作調配,高效完成每天的維修任務;
3、聯系維修單位及時解決維修過程中出現的技術問題;
4、做好部門員工和設備設施的管理工作,負責運行、監控設備的年度保養計劃;做好消防,安全工作。
5、負責部門文件、質量記錄及工程資料的收發、分類歸檔等檔案資料管理工作,監督檢查部門內企標的執行,并給出改進意見。
6、完成經理臨時交辦的其它工作任務。
小區物業崗位職責 篇5
1.負責制定項目年度、月度管理計劃,并監督各部門落實完成;
2.指導項目各項業務的開展,對項目日常管理進行監督和巡查,及時調整管理上的不足;
3.負責處理重大投訴和突發事件,落實回訪制度;
4.以客戶滿意度為導向,從各個方面提升物業客戶服務質量;
5.督導外包保安、保潔的日常工作運營,對外判單位工作進行監督,確保外判業務符合公司服務要求;
6.負責與政府部門、開發商、運營單位等外部單位建立良好的公共關系。
小區物業崗位職責 篇6
1、領導、監察、審查、評估及修訂物業管理的職能及工作的能力;
2、執行政府各項法規、法令及物業管理公約,與有關各部門保持良好關系;
3、制定項目年度物業管理預算方案,管理日常物業的服務品質、操作管理流程及適當的財務運行情況;
4、妥善處理一切緊急及突發事件;
5、負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修,安排各項維修工程和專業的發標工作;
6、負責監管項目資產(如會所、車位、房屋等)的運行情況;
7、負責協調和管理綠化、保安等相關工作;
8、負責處理業主投訴,保持小區環境衛生及維持治安秩序;
小區物業崗位職責 篇7
1、全面負責轄區的治安、消防、綠化、維修、衛生等管理服務工作;
2、熟悉轄區情況,與業主保持密切聯系,及時處理或反映業主的投訴意見;
3、協助公司財務部監管轄區各類款項的收支,督促有關人員對帳目日清月結;
4、合理調配人員,協調各崗位的分工與協作;
5、按公司規定對員工實施考核及督導下屬完成各項工作;
6、完成公司下達的相關經營、服務目標。
小區物業崗位職責 篇8
1.協助做好小區各種費用的催繳工作;
2.負責維持小區內的秩序和處理住戶投訴;
3.對日常的公共衛生清潔、公共設施設備、消防設施設備、裝修現場、整改工程等進行日常巡查、監督工作,要求做好巡場記錄;
4.協助做好小區內的各類通知、通告派發工作,并負責做好跟蹤反饋、回收工作;
5.完成領導安排的其他工作;
小區物業崗位職責 篇9
1、定期全面覆蓋的聯系管轄內的業主,了解業主(住戶)的需求;
2、對客服反映的各項要求或投訴及時處理反饋;
3、對管區內的環境、綠化、安全做到全面了解,遇到問題及時與各個端口的主管聯系,溝通解決好問題;
4、 協助處理突發事件;
5、有計劃的收取物業管理費;
6、 執行上級所指派之工作;
小區物業崗位職責 篇10
1.負責收取業主各類費用并開具相應憑證;
2.配合財務會計梳理本管理部賬目;
3.協助做好日常客戶接待;
4.完成部門安排的各類臨時性任務。
小區物業崗位職責 篇11
1、受理及主動電話客戶,能夠及時發現客戶問題并給到正確和滿意的回復;
2、具備處理問題、安排進展、跟進進程、溝通及疑難問題服務的意識跟能力,較大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問題按流程提交相關人員或主管處理,并跟蹤進展直至解決;
小區物業崗位職責 篇12
1、負責客服部的全面工作,協調、督導下屬員工工作;
2、掌握小區業主情況,及時組織解決業主投訴;
3、隨時掌握小區物業費等收繳情況,及時做好物業費的催繳工作;
4、定期組織業主走訪、增強與業主的溝通聯系,了解業主動態,并采取有效措施解決;
5、做好與各部門的橫向配合工作。
小區物業崗位職責 篇13
1、 負責統籌、管控金州、開發區區域內所有物業項目日常管理、考核工作;
2、 熟悉酒店、物業各部門服務及管理流程,了解行業動態,有清晰的經營思路;
3、 有全局觀、敬業精神、協作能力,有較強的領導能力、決策與決斷能力、出色的溝通協調能力、團隊合作能力;
4、 根據總公司發展計劃、戰略,確定分公司發展方向及目標,并跟進落實及實施;
5、 定期對所管轄項目質檢、考核、人員管理、培訓工作,并及時掌握甲方的滿意度,如發現問題及時整改。
小區物業崗位職責 篇14
1、負責小區片區客服的工作,考勤排班表數據匯總;
2、做好業主入住的各項手續辦理、費用核算、驗房、鑰匙交接等工作;
3、做好公司的各項宣傳工作,貼發各種宣傳材料和通知;
4、協助管家進行物業費催繳以及滿意度調查等事宜。
小區物業崗位職責 篇15
1、高效及時處理業主報事,協調資源,解決問題;
2、片區品質巡檢,發現現場品質問題并推動解決;
3、管理所轄片區與滿意度相關的評價、數據,分析并改進;
4、利用各種契機與業主建立互動,增加客戶粘性,打造良好的服務體驗;
5、服務、經營類產品的落地及推廣。
小區物業崗位職責 篇16
1、跟進有意向客戶,了解客戶需求,進行商務談判,根據客戶需求促成成交;
2、負責寫字樓、小區物業招商工作,完成區域目標;
3、客戶的接待、咨詢、簽訂合同的工作,為客戶提供專業的咨詢服務,招商手段多渠道進行;
4、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
5、負責區域市場信息的收集及競爭對手的分析;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。