統(tǒng)計(jì)員的辭職報告（精選5篇）

統(tǒng)計(jì)員的辭職報告 篇1

　　尊敬的鄧主任：

　　您好!我是統(tǒng)計(jì)部的小李，下面是我的辭職報告。

　　很遺憾這個時候我向統(tǒng)計(jì)部提出辭職。來到這里也快四個月了，單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領(lǐng)導(dǎo)都對我很好，在這里學(xué)了不少東西東西。

　　在這三個多月的工作中，我確實(shí)學(xué)習(xí)到了很多東西。然而在工作上感覺在統(tǒng)計(jì)部沒什么建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安 理得地拿這樣一份薪水，不過我又向往得到高薪，一方面緩解未來生活的經(jīng)濟(jì)壓力，另一方面希望找個離家近一點(diǎn)的公司，照顧到父母。

　　我也很 清楚這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗(yàn)，單位正值用人之際，目前正在年終盤點(diǎn)，所有的前續(xù)工作在單位上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到單位 今后在各個項(xiàng)目安排的合理性，本著對單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項(xiàng)目中，我做了前期的界面設(shè)計(jì)，對于 不能參加程序開發(fā)，我表示遺憾。

　　離開這個單位，離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　但是我還是要決定離開了，我懇請單位原諒我的離開。

　　祝愿單位蒸蒸日上!

　　統(tǒng)計(jì)部：

　　20xx年x月x日

統(tǒng)計(jì)員的辭職報告 篇2

　　尊敬的陳主任：

　　您好，我是統(tǒng)計(jì)員，今天我真誠的向您提交我的辭職信。很遺憾在這個是候向統(tǒng)計(jì)部提出辭職申請，來到混凝土公司做統(tǒng)計(jì)工作快一年了，在單位的工作很愉快，因?yàn)檫@里氣氛就就像一個大家庭一樣，同事和領(lǐng)導(dǎo)對我都很關(guān)照，在工作中得到了大家的幫助，在這里學(xué)習(xí)到了不少的東西。雖然如此，但在統(tǒng)計(jì)部工作這段時間感覺沒什么建樹，于時我思索我是否適合這份工作，我覺得我還是向往高薪，但又不知如何心安理得的拿到這樣的薪水，來緩解生活所來的經(jīng)濟(jì)壓力；另外由于家庭原因需要照顧到家人，我希望能找一個離家近一點(diǎn)的工作崗位。

　　我知道在這個時候向單位提出申請于單位于自己都是一個老驗(yàn)，單位正值年終盤點(diǎn)用人之際，很多統(tǒng)計(jì)上的工作都在單位上級的重視下一步步推進(jìn)，我也正是考慮到對單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，在完成了前面一些項(xiàng)目的統(tǒng)計(jì)工作，而一些得要的統(tǒng)計(jì)工作還未開始之前，鄭重向單位提出辭職，以便于單位找到合適的人選來接任接下來的工作，避免因我的離開為單位帶來不必要的麻煩。

　　不能參加單位接下來的重要工作，我表示很遺憾。離開這里，離開這些曾經(jīng)和我和睦相處的同事，確實(shí)很很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　但生活的現(xiàn)實(shí)我還是要決定離開了，我懇請單位同意并原諒我的離開。祝愿單位蒸蒸日上!

　　統(tǒng)計(jì)部：

　　20xx年x月x日

統(tǒng)計(jì)員的辭職報告 篇3

　　尊敬的主任：

　　您好，我是統(tǒng)計(jì)員，今天我真誠的向您提交我的辭職報告。很遺憾在這個是候向統(tǒng)計(jì)部提出辭職申請，來到混凝土公司做統(tǒng)計(jì)工作快一年了，在單位的工作很愉快，因?yàn)檫@里氣氛就就像一個大家庭一樣，同事和領(lǐng)導(dǎo)對我都很關(guān)照，在工作中得到了大家的幫助，在這里學(xué)習(xí)到了不少的東西。

　　雖然如此，但在統(tǒng)計(jì)部工作這段時間感覺沒什么建樹，于時我思索我是否適合這份工作，我覺得我還是向往高薪，但又不知如何心安理得的拿到這樣的薪水，來緩解生活所來的經(jīng)濟(jì)壓力;另外由于家庭原因需要照顧到家人，我希望能找一個離家近一點(diǎn)的工作崗位。

　　我知道在這個時候向單位提出申請于單位于自己都是一個老驗(yàn)，單位正值年終盤點(diǎn)用人之際，很多統(tǒng)計(jì)上的工作都在單位上級的重視下一步步推進(jìn)，我也正是考慮到對單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，在完成了前面一些項(xiàng)目的統(tǒng)計(jì)工作，而一些得要的統(tǒng)計(jì)工作還未開始之前，鄭重向單位提出辭職，以便于單位找到合適的人選來接任接下來的工作，避免因我的離開為單位帶來不必要的麻煩。

　　不能參加單位接下來的重要工作，我表示很遺憾。離開這里，離開這些曾經(jīng)和我和睦相處的同事，確實(shí)很很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　但生活的現(xiàn)實(shí)我還是要決定離開了，我懇請單位同意并原諒我的離開。祝愿單位蒸蒸日上!

　　統(tǒng)計(jì)部：

　　20xx年x月x日

統(tǒng)計(jì)員的辭職報告 篇4

　　尊敬的陳主任：

　　您好，我是統(tǒng)計(jì)員小王，今天我真誠的向您提交我的辭職信。很遺憾在這個是候向統(tǒng)計(jì)部提出辭職申請，來到混凝土公司做統(tǒng)計(jì)工作快一年了，在單位的工作很愉快，因?yàn)檫@里氣氛就就像一個大家庭一樣，同事和領(lǐng)導(dǎo)對我都很關(guān)照，在工作中得到了大家的幫助，在這里學(xué)習(xí)到了不少的東西。雖然如此，但在統(tǒng)計(jì)部工作這段時間感覺沒什么建樹，于時我思索我是否適合這份工作，我覺得我還是向往高薪，但又不知如何心安理得的拿到這樣的薪水，來緩解生活所來的經(jīng)濟(jì)壓力；另外由于家庭原因需要照顧到家人，我希望能找一個離家近一點(diǎn)的工作崗位。

　　我知道在這個時候向單位提出申請于單位于自己都是一個老驗(yàn)，單位正值年終盤點(diǎn)用人之際，很多統(tǒng)計(jì)上的工作都在單位上級的重視下一步步推進(jìn)，我也正是考慮到對單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，在完成了前面一些項(xiàng)目的統(tǒng)計(jì)工作，而一些得要的統(tǒng)計(jì)工作還未開始之前，鄭重向單位提出辭職，以便于單位找到合適的人選來接任接下來的工作，避免因我的離開為單位帶來不必要的麻煩。

　　不能參加單位接下來的重要工作，我表示很遺憾。離開這里，離開這些曾經(jīng)和我和睦相處的同事，確實(shí)很很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　但生活的現(xiàn)實(shí)我還是要決定離開了，我懇請單位同意并原諒我的離開。祝愿單位蒸蒸日上!                     

統(tǒng)計(jì)員的辭職報告 篇5

　　時間過的真快，轉(zhuǎn)眼間20年的鐘聲即將敲響，在這辭舊迎新的時刻，我嘗試著把自己在這一年來的行動用語言表達(dá)。下面我就做個簡單的總結(jié)：

　　一、統(tǒng)計(jì)工作

　　1、每天匯總并上報生產(chǎn)車間當(dāng)日產(chǎn)量及成本分析報表;

　　2、每天負(fù)責(zé)低值易耗品的發(fā)放工作;

　　3、每天負(fù)責(zé)記錄生產(chǎn)部人員的考勤，更新生產(chǎn)車間的人員情況;

　　4、每周四上報本部門的工作總結(jié)及工作計(jì)劃;5、每周日晚上匯總上一周的生產(chǎn)數(shù)據(jù)，周一開周例會時報部門經(jīng)理;

　　6、每月15號前申報本部門的勞保計(jì)劃，勞保用品到貨后及時下發(fā)給員工;

　　7、每月10號、25號申報本部門低值易耗品計(jì)劃;

　　8、每月25日將上月25日-本月24日的生產(chǎn)用醬及產(chǎn)量，能耗數(shù)據(jù)上報財(cái)務(wù)部;

　　9、每月進(jìn)行一次盤點(diǎn)，包括原料、輔料、包材、成品、半成品，并對數(shù)據(jù)進(jìn)行整理分析，將數(shù)據(jù)上報財(cái)務(wù)及相關(guān)部門;

　　10、每月月底匯總各位員工的考勤、獎懲、異常打卡、請假等數(shù)據(jù)并上報人事行政部;

　　11、協(xié)助人事部門招聘、登記求職人員信息，對新入職員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，并給其發(fā)放工作服、帽、鞋等勞保用品，并及時發(fā)放更衣柜鑰匙;

　　12、定期整理認(rèn)證所需的相關(guān)文件及資料;

　　13、配合人事行政部發(fā)布和修改各類制度、通知、考核等;

　　14、生產(chǎn)停機(jī)期間對工裝庫房、更衣室進(jìn)行整理;

　　二、20的工作計(jì)劃

　　努力完成本職工作之余，學(xué)習(xí)更多有關(guān)財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)方面的知識，以提升自己專業(yè)學(xué)識;積極參加一些和專業(yè)有關(guān)的培訓(xùn)，有效提高對統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，并做好數(shù)據(jù)的登記與分析。

　　三、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)與不足之處

　　1。在工作中，雖然我不斷加強(qiáng)理論知識的學(xué)習(xí)，努力使自己在各方面走向熟練，但由于自身學(xué)識、能力、思想、心理素質(zhì)等的局限，導(dǎo)致在平時的工作中比較死板、心態(tài)放不開，工作起來束手束腳，對工作中的一些問題沒有全面的理解與把握。同時由于個人不愛說話，與同事們尤其是領(lǐng)導(dǎo)的溝通和交流很少，工作目標(biāo)不明確，并且遇到問題請教不多，沒有做到虛心學(xué)習(xí)。

　　2.身為新時代的大學(xué)生，卻沒有青年人應(yīng)有的朝氣，學(xué)習(xí)新知識、掌握新東西不夠。領(lǐng)導(dǎo)交辦的事基本都能完成，但自己不會主動牽著工作走，很被動，而且缺乏工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立工作能力不足。在工作中不夠大膽，總是在不斷學(xué)習(xí)的過程中改變工作方法，而不能在創(chuàng)新中去實(shí)踐，去推廣。

　　這是我對這段時間工作的總結(jié)，說的不太多。但我認(rèn)為用實(shí)際行動做出來更有說服力。所以在今后工作中我將努力奮斗，無論自己手頭的工作有多忙，都服從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，遇到工作困難，及時與領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系匯報，并尋找更好解決問題的辦法，繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績，針對自身的不足加以改進(jìn)，爭取做的更好。