夜夜躁爽日日躁狠狠躁视频,亚洲国产精品无码久久一线,丫鬟露出双乳让老爷玩弄,第一次3q大战的经过和结果

首頁 > 精選范文 > 市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告(精選19篇)

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告

發(fā)布時間:2022-08-09

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告(精選19篇)

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇1

  尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  在國資委有關領導和部門的指導下,按照集團公司黨委、董事會的分工和要求,在__年的工作中,我認真對待分管的各項工作,注重有關環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理,較好地完成了年度各項任務。在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求,自覺遵守有關規(guī)章制度,接受組織和群眾的監(jiān)督。現(xiàn)將履行職責和廉潔自律情況報告如下:

  一、履行工作職責情況

  根據(jù)年度工作安排,在經(jīng)營管理中主要抓了以下幾個方面

  1、__公司經(jīng)營管理

  一是狠抓租賃經(jīng)營管理。重點抓了__變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作,理順了關系,提高了服務保障。目前,公司與八家租賃戶關系良好,租金都能按時交納。截止到九月底,已實現(xiàn)收入__萬元,利潤總額__萬元,完成年度任務__萬元的__%。公司準備年底召開租戶座談會,進一步征求意見,密切關系,改進服務,加強管理,確保租賃經(jīng)營穩(wěn)定發(fā)展,確保年租金__萬按時收繳到位。

  二是積極抓好投資項目的收尾工作。在公司董事會、監(jiān)事會的指導下,公司近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同,利用__自有房產(chǎn)抵押擔保貸款,收取固定回報。其中有二家通過銀行進行委托貸款,完善了資產(chǎn)抵押手續(xù),做到風險可控、效益可觀。截止到九月底,5個項目投資成本全部收回,實現(xiàn)凈收益__萬元,尚有咸寧項目__萬利潤計劃年底全部收回。

  2、__公司經(jīng)營管理

  一是落實規(guī)章制度,強化內(nèi)部管理。公司按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定,層層簽訂目標考核責任書。注重事前、事中、事后的檢查、加強監(jiān)督和考評,注重員工業(yè)務培訓,提高全員業(yè)務素質(zhì),提升公司整體形象。

  二是提高服務質(zhì)量,改善業(yè)主關系。公司圍繞以服務求生存、以貢獻求支持的經(jīng)營理念,倡導文明禮貌的貼心管家服務,確保水電正常供應,電梯正常運行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全文明,受到了全體業(yè)主和業(yè)務主管部門的一致好評。

  三是注重節(jié)能降耗,爭取多創(chuàng)效益。公司精減機構(gòu),壓縮人員,減少大樓燈泡數(shù)量,調(diào)濟用電差價,杜絕跑冒滴漏,使管理成本下降_萬多元。同時加強物業(yè)管理費收繳措施,提高食堂、商店、家政服務等創(chuàng)收力度,在當前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情況下,實現(xiàn)年創(chuàng)凈利_萬元。

  公司目前已經(jīng)超額完成了年度各項經(jīng)濟指標。沒發(fā)生大的糾紛和安全事故。公司自__年啟動四年來,堅持規(guī)范管理,節(jié)能降耗,精打細算,不僅彌補了公司啟動前__余萬元的虧損,還為公司年年增效。

  3、集團公司煤炭運銷業(yè)務

  根據(jù)集團公司決定__公司三方于去年八月份簽訂合作協(xié)議,利用各方優(yōu)勢聯(lián)合經(jīng)營煤炭運銷業(yè)務,成立貿(mào)易部,分工我負責協(xié)調(diào)管理。在集團公司吳董、關總的直接領導和__公司_總的具體操作下,貿(mào)易部積極配合,保障資金到位,合作各方相互支持,相互理解,積極溝通,經(jīng)營情況基本正常,但由于市場大環(huán)境的影響,五月份以來一直沒有完成計劃指標,截止到九月底,完成銷售量_噸,銷售額_萬元,稅后凈利_萬元,占全年計劃指標的__%。根據(jù)合同約定并與合作方協(xié)商達成一致意見,確保年底前完成年度指標凈利潤__萬元。

  4、集團法制建設工作

  一是聯(lián)系企業(yè)實際,抓好法律知識學習。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動法”等法律作為重點學習,請法律顧問講課,讓法律宣傳進車間、進班組、進家庭,使大家學法、用法、守法,促進依法治企,構(gòu)建和諧企業(yè)。

  二是完善法律顧問制度,健全法律風險防范機制。公司聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責”,實行集團公司系統(tǒng)法律事務統(tǒng)管,參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開發(fā)、大額資金運作等重大問題決策,審查經(jīng)濟合同,出具法律意見書,實施全程監(jiān)控,有效防范了法律風險,保證了國有資產(chǎn)保值增值。

  三是強化風險意識,提高風險防范能力。首先是強化企業(yè)領導人員法律風險意識,提高依法引領企業(yè)發(fā)展和依法決策能力;其次是強化依法經(jīng)營管理,提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務的能力;再次是強化依法意識,提高依法維護企業(yè)合法權(quán)益的能力。

  四是抓好六個重要環(huán)節(jié)和重要領域的法律風險防控。在日常法律事務中,著重抓了重大決策、日常經(jīng)營活動、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個重點的風險防控工作。由于企業(yè)領導在經(jīng)營活動中注重依法決策、依法管理,近幾年,集團公司系統(tǒng)沒有發(fā)生大的法律糾紛案件。

  二、廉潔從業(yè)情況

  在個人廉潔從業(yè)方面,能夠認真學習《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從業(yè)若干準則》等文件,注重維護國企領導人員形象,沒有發(fā)生損害國有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費,謀取私利等行為,沒有參與抹牌賭博、高標消費、公款報銷個人開支等行為。根據(jù)年度預算指標,控制各項開支,節(jié)約各種費用,盡可能做到少花錢多辦事,精打細算,堅持過緊日子。

  三、存在問題

  一是學習自覺性不高。對學習科學發(fā)展觀理論和國企領導人員應遵守的法律法規(guī)學習重要性認識不足,學習靜不下心,業(yè)余時間坐不下來,對有關理論問題只限于一知半解,缺乏學習的刻苦性和執(zhí)著性。

  二是對自己要求不嚴。工作中說的多,干的少,布置多,檢查少,模范帶頭作用不好。工作只求過得去,不求過得硬。

  三是創(chuàng)新意識不強。思想比較守舊,開拓意識不足。怕冒風險,怕?lián)熑巍κ袌鼋?jīng)濟形勢分析研究不夠,信息不廣,很大程度還停留行政管理、計劃經(jīng)濟、按部就班的模式上。

  四是自律意識不夠。沒有嚴格按照中紀委關于國有企業(yè)領導廉潔自律的有關規(guī)定執(zhí)行,生活中有公款私請、公車私用等問題。

  五是管理工作抓的不緊。對自己分管工作履行職責不夠,對部署要求不嚴,怕碰釘子,怕得罪人。沒有按照規(guī)章制度規(guī)范管理,嚴格管理。

  以上問題的存在,主要原因是思想滑坡,有松勁情緒,忽視了黨員的先進性,放松了世界觀改造,淡化了自己身為國企領導人員的責任和義務。

  四、下一步打算

  一是加強五個方面修養(yǎng),提高自身綜合素質(zhì)。一要加強理論修養(yǎng),真正掌握馬克思主義的立場、觀點和方法,堅持與時俱進的態(tài)度學習運用馬克思主義理論;二要加強政治修養(yǎng),增強政治信念的堅定性,政治立場的原則性;三要加強道德修養(yǎng),不斷提高道德認識,陶冶道德情操;四要加強紀律修養(yǎng),增強紀律觀念,確保政令暢通;五要加強作風修養(yǎng),做到企業(yè)管理有新舉措,求真務實有新要求,廉潔自律有新成效。

  二是運用科學發(fā)展觀理論,提升六個方面能力。一是提升統(tǒng)籌兼顧的能力。善于運用辨證法認識和處理問題,既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃,又突出重點,協(xié)調(diào)發(fā)展。認真做好__租賃的服務保障工作,及時解決租戶的具體困難,確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開拓創(chuàng)新能力。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動思維創(chuàng)新,創(chuàng)造性的開展工作。工作中的難點。三是提升知人善任的能力。對各級管理人員放手放權(quán),充分調(diào)動并激發(fā)全體員工的工作積極性。四是提升應對風險的能力。科學預測和超前準備,化風險為機遇,化被動為主動。積極做好企業(yè)法律風險防范工作,做好__應急預案的演練,確保無重大安全事故。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運作控制,發(fā)揮各職能部門的監(jiān)督制約作用,把風險降低到最低限度。五是提高維護穩(wěn)定的能力。善于見微知著,果斷處置,化解矛盾。積極開展批評和自我批評,堅持民主集中制,維護班子團結(jié),確保__和諧穩(wěn)定,不給集團領導找麻煩。六是提升自覺接受監(jiān)督的能力。廉潔從業(yè),增強自律意識,與群眾保持密切聯(lián)系,自覺接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。

  希望各位領導,各位同事繼續(xù)給予指導和監(jiān)督。我將總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,增強信心,嚴格要求,為集團公司保穩(wěn)定,促發(fā)展而盡職盡責。

  同時,也希望集團黨委繼續(xù)開展以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團結(jié)協(xié)助好、作風形象好”為主要內(nèi)容的四好班子創(chuàng)建活動。努力營造好的學習氛圍,提高班子成員的綜合素質(zhì);落實民主集中制原則,敢于開展批評與自我批評,能夠聽取群眾意見,防止獨斷專行;堅持科學發(fā)展觀的要求,增強整體創(chuàng)新意識;嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定,規(guī)范權(quán)力運行監(jiān)控機制,落實“三重一大”決策程序;依法經(jīng)營、防控風險;充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用,增強凝聚力,使領導班子真正成為學習、團結(jié)、創(chuàng)新、廉潔的好班子。

  此致

  敬禮!

  述職人:__

  20__年_月_日

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇2

  尊敬的各位領導、同志們:

  20__年在院領導的關心支持下,在同志的幫助配合下,恪盡職守,扎實工作,較全面地履行了崗位職責,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將本人一年來的思想、工作、作風等情況述職如下:

  一、加強學習,不斷提高自己的理論素養(yǎng)和寫作能力。

  由于崗位的特殊性,分管辦公室文字綜合工作,主觀對政治理論和業(yè)務素質(zhì)要求相對比較嚴格,客觀上要求自己要不斷加強學習,夯實理論基儲熟練掌握領會上級院的決策部署和政策文件精神,工作中能與同志們團結(jié)一致,打成一片,做到了吃透“上情”,摸清“下情”。

  二、立足本職,嚴于律已認真做好各項工作。

  今年以來,工作積極主動,勤勤肯肯,兢兢業(yè)業(yè),不論是院領導交辦的任務,還是辦公室分配的工作,或是自己預見需要做的事情,我都能夠做到一絲不茍,統(tǒng)籌兼顧,有條不紊,認真負責地去把每一件事情干好。

  一是我秉承不計個人得失,愛崗敬業(yè),工作中踏實肯干,生活中樂觀待人待事,早一點上班,晚一點離開,用延長工作時間,為自己充電,提高工作能力;用延長工作時間,把工作做深、做細、做精、使自己滿意,讓領導放心。

  二是認真搞好統(tǒng)計報表和機要收發(fā)工作,每月按時上報統(tǒng)計報表,對報表中存在的問題,能夠虛心請教,認真糾正,定期搞好統(tǒng)計報表分析,用事實說明道理,用數(shù)字說明問題,受到了市院的表彰。同時,在機要收發(fā)上,認真學習操作規(guī)程,熟練掌握操作技能,嚴格落實保密規(guī)定,及時準確收發(fā)機要文件,為領導及時掌握上級精神,提供可靠的政治保障。

  三是積極開展人民監(jiān)督員工作。一年來先后組織二次召開人民監(jiān)督員會議,組織人民監(jiān)督員學習有關法律知識、使人民監(jiān)督員學法、用法、懂法。積極與人民監(jiān)督員溝通,對我院“三類案件”、“五種情形”適時進行監(jiān)督,由于采用的方法、措施得當,文書制作標準規(guī)范,得到了人民監(jiān)督員對__工作的肯定。同時,我院召開的“三類案件”、“五種情形”的做法被市院做為樣本在全市推廣。

  四是積極開展宣傳調(diào)研活動,為改變我院宣傳調(diào)研的落后局面,按照領導的意圖,制定了20__年1號文有關《宣傳信息調(diào)研活動實施方案》,并按照方案內(nèi)容,對宣傳信息調(diào)研任務進行分解,落實到干警,隨時調(diào)度,適時進行通報,及時兌現(xiàn)獎懲,有力地促進了宣傳信息調(diào)研工作的開展。

  三、加強協(xié)調(diào),搞好服務,較好地完成了領導交給的各項工作任務。

  辦公室的主要職能是參與政務、管理事務、搞好服務,歸根到底是為領導、為科室、為干警提供優(yōu)質(zhì)服務。因此,今年以來,我把提高服務質(zhì)量作為工作的立足點,盡心盡責干好本職工作,努力為領導、為科室、為干警提供盡可能好的服務。認真做好上傳下達工作,辦公室無小事,尤其是在領導身邊工作,要做到事無巨細、不遺不漏,逐一落實。一方面,認真分析、領會、把握領導工作的重點,圍繞領導的工作思路,通過辦公室的“樞紐”作用,做好上“情”下“達”工作,體現(xiàn)領導的工作意圖。另一方面,通過督查落實,及時掌握工作落實情況,做好下“情”上“傳”工作,使領導及時了解各項工作的進展情況。

  四、注重廉潔自律,克已奉公,帶頭樹立__“窗口”形象

  在努力工作,改造客觀世界的同時,自己能夠不斷加強主觀世界的改造,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,構(gòu)筑牢固的思想道德防線。在學習、工作和生活中,能夠從我做起、從小事做起,從現(xiàn)在做起,防微杜漸,對公家的一事一物,一草一木,做到不貪不沾;能夠正確對待榮譽、地位,擺正自己位置,以大局為重,大事講原則,小事講風格,規(guī)范自己的言行,做到自盛自重、自警、自勵;能夠遵守公共財務使用有關規(guī)定,不以權(quán)謀私,不損公肥私。

  五、存在的問題和今后的打算

  一是開拓性、創(chuàng)造性工作不夠,有求穩(wěn)怕變的思想;

  二是主動性仍顯不夠,職能作用沒有充分發(fā)揮;

  三是理論學習和專業(yè)知識的學習需要進一步加強;

  四是參謀助手作用發(fā)揮不夠。為此我要以此次述職為契機,虛心接受領導和同志們的批評和幫助,努力學習,勤奮工作,以良好的精神風貌,扎實的工作作風干好今后的各項工作。

  以上是我的述職,請各位領導和同志們批評指正。

  謝謝大家!

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇3

  今年暑假,我加入了大學生社會實踐的行列中,從7月20日到8月10日,我在重慶市忠縣人民法院實習。在為期20的見習期間,我持著嚴謹,認真,踏實的學習態(tài)度跟著見習老師學習了行政部門會計運作的方法和程序,并與自己所學的會計專業(yè)知識相聯(lián)系,與制造企業(yè)的會計運行模式相比較,努力解決在會計實踐過程中出現(xiàn)的問題,認真記錄理論和實踐之間的差異。從最開始的編制記帳憑證到最后的編制月度報表我都踏踏實實的認真完成。在此次實踐中,自己學到了許多的課外知識,對自己的專業(yè)也有了進一步的了解和認識,也提高了自己的一些實踐能力。以下是我在此次實踐中對行政單位的會計處理業(yè)務的一些膚淺理解和總結(jié)。 行政單位的會計運作雖沒有制造企業(yè)的會計運作復雜,其主要的特點在于它沒有專項的收入,僅靠財政撥款來維持日常費用支出。而且也不是以贏利為主要的目的,年末不會有利潤的結(jié)轉(zhuǎn)。所以相對于制造企業(yè)和其他行業(yè)來說是較為簡單的一個的會計主體。但行政單位也有其自身的會計模型和會計處理方法。以下做簡要說明。

  一,行政單位設置下列科目:

  資產(chǎn)類:現(xiàn)金;反映現(xiàn)金的收入付出和結(jié)存情況。 銀行存款;反映銀行存款的收入付出和結(jié)存情況。 有價證券;反映有價證券的購入、兌付及庫存情況。

  暫付款;反映暫付款的發(fā)生、收回情況,按債務單位或個人名稱設置明細帳。

  庫存材料;反映庫存材料的購入、領用、庫存情況。

  固定資產(chǎn);反映固定資產(chǎn)(標準:一般設備單價500元,專用設備單價800元以上)實有數(shù)及增減變動情況。

  負債類:應繳預算款;反映應繳預算款的收到、上繳財政情況。應繳財政專戶款;反映應繳財政專戶款的收入、上繳及未繳情況。暫存款; 反映暫存款的發(fā)生、結(jié)算情況,按債務單位或個人名稱設置明細帳。凈資產(chǎn)類:固定基金;反映單位占有和使用的固定基金。結(jié)余;收入類:撥入經(jīng)費;核算行政單位按照經(jīng)費領報關系,由財政部門或上級單位撥入的預算經(jīng)費。預算外資金收入;其他收入。

  支出類:經(jīng)費支出;按《政府收支分類科目》中“支出經(jīng)濟分類科目”的“款”級科目設置明細帳。

  撥出經(jīng)費;核算行政單位按核定預算撥付所屬單位的預算資金結(jié)轉(zhuǎn)自籌基建:用于核算行政單位經(jīng)批準用撥入經(jīng)費撥以外的資金安排基本建設,其所籌集并轉(zhuǎn)存建設銀行的資金。

  這是行政單位主要設立的會計科目,當然其中還有很多的明細科目,特別是在經(jīng)費支出項里,這也是為以后審計該單位是否合理利用經(jīng)費的一個重要手段。例如:經(jīng)貼補貼,獎金,工資福利支出,社會保障繳費,伙食補貼費,助學金,

  辦公費,水電費,交通費,郵電費,差旅費,招待費以及業(yè)務支出費用等等等等。其中助學金是指各類學校學生助學金、獎學金、學生貸款、出國留學(實習)人員生活費,青少年業(yè)余體校學員伙食補助費和生活費補貼,按照協(xié)議由我方負擔或享受我方獎學金的來華留學生、進修生生活費等。這在一定程度上了激勵了在職人員重返校園進行在職學習,提高單位整體的素質(zhì),帶動法律系統(tǒng)的革新。

  二,行政單位的會計平衡。

  行政企業(yè)發(fā)生的費用支出計入經(jīng)費支出。經(jīng)費支出的明細科目很多。收入應計入撥入經(jīng)費、預算外資金收入、其他收入。其會計平衡等式也遵循制造企業(yè)和其他行業(yè)的平衡原理。但也略有不同。在期末,要把收入和費用結(jié)轉(zhuǎn)到結(jié)余帳戶中,結(jié)余帳戶就是核算行政單位年度各項收支相抵后的累計余額。所以行政單位的平衡等式就為:資產(chǎn)=負債+凈資產(chǎn)。其中凈資產(chǎn)就包括固定基金和結(jié)余。

  三,行政單位會計憑證

  1》、原始憑證

  原始憑證是經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生時取得的書面證明,是會計事項唯一合法憑證,登記明細賬的依據(jù)。行政單位原始憑證主要有:

  1. 收款收據(jù);

  2. 借款憑證;

  3. 預算撥款憑證;

  4. 固定資產(chǎn)調(diào)撥單;

  5. 開戶銀行轉(zhuǎn)來的收、付款憑證;

  6. 往來結(jié)算憑證;

  7. 庫存材料的出庫、入庫單;

  8. 其他足以證明會計事項發(fā)生經(jīng)過的憑證和文件。

  2》、記賬憑證

  記賬憑證是由會計人員根據(jù)審核后原始憑證填制的,并作為登記賬簿依據(jù)的憑證。行政單位的記賬憑證主要餓收款憑證、付款憑證和轉(zhuǎn)賬憑證三種。

  四,行政單位的會計報表的組成

  行政單位的會計報表是反映行政單位財務會計狀況和預算執(zhí)行結(jié)果的書面文件,包括資產(chǎn)負債表,收入支出總表,支出明細表,附表和報表說明說,有專項收支業(yè)務的還要按專項的種類編報專項資金支出明細表,其中,資產(chǎn)負債表是反映行政單位在某儀特定日期內(nèi)的財務狀況報表,資產(chǎn)負債表的項目應當按會計要素的類別分別列示,收入支出總表上反映行政單位年度收支總規(guī)模的報表,收入支出總表按單位實有收支匯總列示。支出明細表是反映行政單位在一定時期內(nèi)預算執(zhí)行情況的報表,支出明細表的項目應按“國家預算支出科目”列示,對于用財政撥款和預算外資金的收入安排的支出應按支出的用途分別列示。附表是指根據(jù)財政部門和

  主管會計單位的要求編制的補充性報表,如基本數(shù)字表,附表要根據(jù)財政部門和上級單位規(guī)定的要求編制。

  五,行政單位會計集中核算問題的思考

  行政部門會計集中核算是指政府成立會計中心,在資金所有權(quán)、使用權(quán)、財務自主權(quán)不變的前提下取消同級機關事業(yè)單位的銀行賬戶、會計機構(gòu)和會計崗位,以會計核算中心為單位集中辦理會計核算工作和實行會計監(jiān)督,是會計委派制改革中融會計核算、監(jiān)督、服務于一體的一種形式。 長期以來,行政事業(yè)單位經(jīng)費實行財政分配、單位包干、分散核算的制度。這種制度在傳統(tǒng)的計劃經(jīng)濟體制下有其適應性,但是隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的建立和完善,其弊端是顯而易見的。實行會計集中核算就是為了加強財政資金收支的管理和監(jiān)督,規(guī)范財務管理和會計行為,提高財政資金使用效益,為構(gòu)筑公共財政框架、實現(xiàn)國庫集中收付制度奠定基礎,建立公開、高效、廉潔、務實的財政管理運行機制。因此,全面開展會計集中核算工作勢在必行。

  (一)規(guī)范了會計核算工作,提高了會計信息的質(zhì)量和會計工作效率

  (二)財政資金的調(diào)度趨于合理,提高了資金使用效益

  (三)加強了會計監(jiān)督,減少了單位財務支出中可能發(fā)生的違規(guī)違法行為

  (四)促進了財政預算制度改革,確保政府采購和“收支兩

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇4

  回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時。二年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網(wǎng)絡的管理和發(fā)展作出了一點微薄的努力。現(xiàn)將工作匯報如下:在上級各部門的直接領導下,我扎實工作,依靠管理,不計個人名利,在網(wǎng)絡整合、機制改革、強化管理、優(yōu)良服務、隊伍建設、思想工作等方面作了些創(chuàng)新和探索,促進了事業(yè)的發(fā)展。

  一〃抓安全傳輸,保信號暢通網(wǎng)絡體制的改革、網(wǎng)絡資源的產(chǎn)業(yè)化運作、網(wǎng)絡業(yè)務經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變等等,都給我們有線網(wǎng)絡注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機遇。二〃 抓機制創(chuàng)新,激內(nèi)部活力三、抓內(nèi)外管理,促經(jīng)濟效益三〃抓優(yōu)質(zhì)服務,樹行業(yè)形象四〃抓思想工作,鼓各方斗志五〃誠實做人,干凈辦事作為網(wǎng)絡中心負責人,并不算什么官,但作為一名管理者,本人在工作中能保持清醒頭腦,做到廉潔自律,對可能影響工作的吃請從來不參與,更沒有利用崗位之便謀取私利。今后打算

  一、以改革為核心

  改革是我們時代的主旋律,有線電視作為融高科技于一體的朝陽事業(yè),其發(fā)展可謂是日新月異,昨天的成就很難成為今天的輝煌。今年又是國家廣電總局確定的“網(wǎng)絡發(fā)展年”。為此,我們要緊緊捕捉當今有線電視的發(fā)展趨勢和最新動態(tài),立足改革,抓住機遇,加快發(fā)展。改革是網(wǎng)絡的出路所在,要充分發(fā)揮現(xiàn)有網(wǎng)絡資源的優(yōu)勢,盤活資產(chǎn),不斷提升網(wǎng)絡的現(xiàn)有價值,努力把有線網(wǎng)絡事業(yè)做強做大。同時,要深化人事制度改革,特別是要改革用工形式,破除陳舊觀念,采用雙向選擇、競聘上崗、聘用上崗等多種用工形式,堅決改變?nèi)烁∮谑拢实拖碌默F(xiàn)象。

  二、以規(guī)范管理為依托

  要全面理順劃轉(zhuǎn)各有線電視站的各種關系,在確保穩(wěn)定的前提下,加大各項改革力度,規(guī)范基礎管理,建立適應市場經(jīng)濟規(guī)律,符合精簡、高效要求的新的管理體制和運行機制。同時,要完善和制定一系列規(guī)章制度,使管理更加規(guī)范、更加一致。做到用制度去管理人,用制度去約束人。

  三、以提高服務質(zhì)量為宗旨

  有線電視網(wǎng)絡作為窗口服務行業(yè),其服務質(zhì)量優(yōu)劣,直接關系到廣電的形象。只有提供良好的服務,才能夠不斷增加用戶對我們的信任,進而才會具有市場競爭力。針對目前實際存在的優(yōu)質(zhì)服務、快速反應、文明禮貌等方面的問題,本人還要下大力氣解決,抓好這方面的工作。有句話說的好:“千好萬好不如用戶說好,金獎銀獎不如用戶夸獎。”用戶的滿意,就是我們最根本的追求目標和努力方向。為此,我們將持續(xù)開展“樹立新形象,滿意廣電網(wǎng)、保暢通、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)”活動,積極探索在新形勢下優(yōu)質(zhì)服務的新途徑、新方法、新手段。通過自己的努力,樹立自身良好的形象,增加用戶對我們工作的了解和信任。真正做到服務優(yōu)質(zhì)化,反應快速化、行為文明化、用語禮貌化。

  四、以保暢通、保安全傳輸、增加效益為目的

  首先是要加強維護工作,加大有線電視設施保護宣傳力度,強化巡查機制,確保黨和政府的聲音及時傳送到千家萬戶。其次要通過網(wǎng)絡線路整改,提升網(wǎng)絡檔次。同時要善始善終配合臺里做好300兆網(wǎng)絡的改造工作,早日實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的雙贏局面。真正做到“守一方網(wǎng)絡,保一方暢通,創(chuàng)一方效益”。

  我想,投入才有回報,忠誠才有信任,主動才有創(chuàng)新,堅毅才有作為。在今后的工作中,我將努力增強工作的主動性、科學性和預見性,并以“三個一點”找準工作切入點,“三個一點”,就是當上級領導的要求與我部門實際工作相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點;當部門之間發(fā)生業(yè)務工作或利益沖突時,我會從制度與工作職責上去找平衡點;當上下左右之間意見不一致時,我會從大家所處的工作角度和表達的意圖上去領悟相同點。總之,我始終信守這樣一條真理:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。”并將以實際行動來贏得大家的理解和信任。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇5

  前言

  本人于20xx年3月1日至今在北京市央中匯盈投資有限公司進行了自主實習,在這一個月的實習期間里,無論是在專業(yè)知識的學習上,還是在為人處事的人際交往上,我都學到了許多在是書本上學不到的東西。這段時間以來,實習工作使我更系統(tǒng)地掌握了會計的基礎知識,更加加強了我對政府與非營利組織會計工作崗位的認知和認同,培養(yǎng)了對所學會計專業(yè)的濃厚興趣,深刻激發(fā)了學習專業(yè)理論知識的積極性。

  由于我是被安排在財務會計科,向會計主管和稽核人員學習對于財務會計事項和檔案管理的總體流程,并同時涉獵本單位內(nèi)部控制制度和參與其他諸如集體勞動、討論會議等等。進入財務科的第一印象就是財務工作人員的工作相比其他科室的要繁忙很多,這與我印象中行政事業(yè)單位的工作是一個比較清閑簡單的觀念大相徑庭。“三人行,必有我?guī)煛保疑钪攧湛评锏拿恳晃焕蠋煻际俏医窈髮W習的對象,特別是他們在工作上認真負責的態(tài)度,讓我感受頗深并受益匪淺。

  一、此次實習的具體內(nèi)容:

  1、實習單位基本概況

  央中匯盈集團是由國內(nèi)數(shù)家實力雄厚的大型經(jīng)濟實體聯(lián)合組建的專業(yè)投融資機構(gòu)。現(xiàn)為中國投資協(xié)會會員,是中國管理科學研究院、中國科學院老科學家工作者協(xié)會、中國社會科學院當代城鄉(xiāng)規(guī)劃院、聯(lián)合國人居署、美中文化交流協(xié)會等國內(nèi)外知名機構(gòu)的重要戰(zhàn)略合作伙伴。 央中匯盈集團為適應我國城市化進程的需要,與中國管理科學研究院共同創(chuàng)建了城市發(fā)展戰(zhàn)略研究所,它是目前我國專門從事城市發(fā)展戰(zhàn)略、城市運營與城鄉(xiāng)一體化研究的新型科研單位。研究所以世界經(jīng)濟發(fā)展趨勢為視野,以聯(lián)合國千年發(fā)展目標與可持續(xù)發(fā)展理念為指導思想,積極貫徹中央關于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的戰(zhàn)略部署,開展理論研究和案例工程的推廣與建設。根據(jù)黨的xx大提出的戰(zhàn)略目標,堅守“以人為本、求實、創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營理念,秉承“言有物而行有恒”的道德信仰,廣泛開展與政府、企業(yè)及社會其他機構(gòu)的多方位、多層次、多形式合作,為實現(xiàn)全面建成小康社會和中華民族的偉大復興而貢獻自己的力量。

  2、實習單位的業(yè)務流程

  該實習單位的業(yè)務主要為事業(yè)日常收支的賬務處理。收入主要包括財政撥款和上級補助收入,另外有日常的生活接待支出和實驗園區(qū)及投資項目的考察經(jīng)費等等。支出除了單位常見的日常支出外,財政撥款主要用于考察案例工程等方面。所以,我日常的會計實習其主要內(nèi)容如下:

  1.根據(jù)日常業(yè)務和原始憑證填制記賬憑證。

  2.審核憑證,確認記賬,試算平衡。

  3.對賬。

  4.結(jié)賬。

  5.編制本月的相關會計報表。

  6.打印會計憑證,與原始憑證粘貼并裝訂成冊。

  3、實習內(nèi)容

  (一).了解單位的基本情況。本單位的業(yè)務活動具有明顯的非營利性,財務管理以財政撥補為中心,收支核算必須嚴格服從預算管理的需求,以收付實現(xiàn)制為會計核算基礎,不需要進行成本核算。

  (二).查閱文書和檔案。主要查閱了以下文書和檔案:

  a.以往的會計憑證。包括查閱相關會計憑證,了解主要會計科目與會計業(yè)務等,其主要的會計科目分為資產(chǎn)類,負債類,凈資產(chǎn)類,收入類和支出類。

  b.單位審計材料。

  c.單位管理規(guī)則和內(nèi)部控制制度。包括管理層的分配權(quán)限和各部門的責任,風險評估方法以及授權(quán)、審批、證實、調(diào)整的方式方法,財務部門與其他各部門及上級管理單位的信息溝通和交流等等。

  d.預算和決算報告。學習預算的編報和決算的取數(shù)等。

  (三).了解行政事業(yè)單位的主要工作和相關職能。包括對日常業(yè)務的憑證處理,支票、審批等單據(jù)的開具,資料管理,工資計算等等。

  (四).幫忙傳送文件,打印和復印文件以及審核、整理、裝訂會計憑證,等等,熟悉并適應工作環(huán)境。

  (五).運用EXCEL表格制作會計報表,掌握并熟練運用EXCEL表格的功能,了解到該單位的會計處理方法與企業(yè)的會計處理方法大有不同。

  二、對財務會計管理工作的思考

  通過短時間的實習,我對本事業(yè)單位的工作有了一定的認識,通過將自己所學的理論知識和實際工作結(jié)合,我也發(fā)現(xiàn)了一些央中匯盈財務登記和管理上存在的不足和缺陷。如下:

  (一)原始憑證不真實。本單位對原始憑證審核不認真,對外來原始憑證的合法性沒有按規(guī)定審核,以白條支付;報銷、領款人用圓珠筆或鉛筆簽字;支款單和支款報銷單使用混亂;借款、報銷、轉(zhuǎn)賬等憑證或沒有領導人簽字、沒有報銷人簽字或沒有審核人簽字;大量的報銷單據(jù)后不附相應的明細清單,這就使得原始單據(jù)的真實性大打折扣。

  (二)會計檔案不全。會計檔案歸檔不及時、不規(guī)范;有的會計檔案誰用誰拿,沒有借閱手續(xù);會計資料未定期立卷、歸檔,或歸檔資料不全,使一些會計信息資源不能共享,從而影響有關部門的工作效率;特別是一些涉及到重大業(yè)務的政策文件沒納入會計檔案之中,一旦發(fā)生政策爭議,無法查找政策依據(jù)。甚至連本單位的目標考核方面的各種指標文件也沒納人會計檔案之中,只單純把會計憑證、會計賬簿、會計報表認為是會計檔案,一旦發(fā)生爭議,就無法查找依據(jù)。

  (三)單位紙張浪費嚴重。每天單位要打印很多份或重要或僅為臨時性備忘的文件,單位在文件的打印,材料的準備和裝訂上耗費了大的財力。打印錯誤經(jīng)常是會導致整份文件的浪費,無論是否重要的文件都采用單面打印。單位在報紙的利用上也只是隨看隨扔,沒有回收利用,不能做到物盡其才。

  (四) 組織架構(gòu)不合理,人力資源浪費嚴重。雖然本單位有齊全的職能部門,但是由于工作量和工作強度有限,組建相應的科室常常并不能人盡其用,有的科室相當?shù)拈e散,喝茶加看報就是一整天。我想如果通過一定的科室之間的協(xié)調(diào)機制,把人員進行一定的調(diào)配,作到合理的分配,即節(jié)省了人力資源,也不會導致機構(gòu)的臃腫和膨脹。

  三、總結(jié)事業(yè)單位會計核算與企業(yè)會計核算的區(qū)別

  由于事業(yè)單位發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務比較少,所以會計科目與企業(yè)相比比較單一,沒有企業(yè)會

  計科目,核算起來也沒有企業(yè)會計核算復雜,在實習期間我用心的比較了企業(yè)財務會計與事業(yè)單位會計核算的不同之處,總結(jié)如下:

  會計核算基礎不同:行政單位會計以收付實現(xiàn)制為會計核算基礎;事業(yè)單位會計則分別情況處理:事業(yè)活動部分采用收付實現(xiàn)制,經(jīng)營活動部分采用權(quán)責發(fā)生制。企業(yè)會計以權(quán)責發(fā)生制為會計核算基礎。

  會計要素構(gòu)成不同:預算會計要素分為五大類:資產(chǎn)、負債、凈資產(chǎn)、收入和支出;企業(yè)會計要素分為六類:資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤。即使名稱相同的會計要素,其核算內(nèi)容也有差異。

  會計等式不同:預算會計的會計等式為:資產(chǎn)=負債+凈資產(chǎn);企業(yè)會計的會計等式為:資產(chǎn)=負債+所有者權(quán)益。

  四、實習心得與體會

  (一) 在檔案管理工作的過程中,我深刻的體會到在耐心細致和工作經(jīng)驗的重要性。我原本以為整理和裝訂會計憑證是件容易的事,但是在具體的操作環(huán)節(jié)還是出現(xiàn)了問題。如原始憑證和記賬憑證的分類粘貼,每種記賬憑證應具備哪些附件,這些問題都是通過虛心請教才得以解決。甚至是入檔文件的順序,編號,原始憑證的折疊方法和黏貼方法,都需要通過觀察和學習,才能制作出一份完整又整齊的賬簿。我深刻的認識到檔案工作是一件非常細致的工作,在管理上體現(xiàn)出有序、安全。檔案管理是重復單調(diào)繁瑣的工作,時間久了容易厭倦。不斷地整理和黏貼,讓我體會到工作的繁瑣。長時間下來脖子酸了,眼睛花了,腦袋也懵了。但是當完成這些工作后,看到整齊的文件盒和有序的資料,一件件藝術品讓我看到了工作的果實是來之不易,同時也鍛煉了我的毅力。

  (二)作為一名會計人員,首先需要在工作中不斷地積累經(jīng)驗,虛心向他人求教,提高業(yè)務水平;同時需要密切關注會計工作的發(fā)展方向,學習相關的法律知識,培養(yǎng)正確的法律思想,積累辨別是非的經(jīng)驗,遵紀守法,誠信做人,注重理論與實踐相結(jié)合。作為一名會計 人員,還要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計工作是一門很精準的工作,要求會計人員需準確核算每一項會計指標,正確使用每一個公式,在學習過程中需要加強對數(shù)字的敏感度,及時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇6

  尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  一年來,我在支行領導的指導和同志們的幫助下,能夠以黨員的標準嚴格要求自己,認真刻苦學習,勤奮踏實工作,清政廉潔,團結(jié)同志,顧全大局,學習和工作生活上都取得新的進步。

  一、在學習和思想上,努力提高理論水平和思想素質(zhì)

  黨組織考驗我,幫助教育我,并送我參加了黨校的培訓班學習,將其作為日常工作的重要內(nèi)容,能結(jié)合理論與實際工作進行分工,自加壓力,有意識要求自己多學一些,學好一些,學深一些。

  在學習內(nèi)容的安排上,緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針,學習中做到“四勤”,即勤看,勤聽,勤記,勤思,平時除積極參加分行和支行組織的學習之外,遇有空閑,主動學習,遇有好的專場報告和音像輔導材料,盡量爭取多聽,多看,在聽和看中堅持作好筆記,事后進行歸納整理和思考,將學習內(nèi)容轉(zhuǎn)化為學習心得,使自己得到升華與提高。通過學習,我提高了自己的政治覺悟和思想水平。精神上感覺更加充實,自己的靈魂也用到了歸宿,心靈也有所寄托。但和其他一些優(yōu)秀黨員相比自己還做的遠遠不夠,以后會多加嚴格要求自己。使自己做一名真正合格的共產(chǎn)黨員。

  二、在工作中,盡心盡責做好本職工作

  在擔任__理處主任這一段時間以來,我都能夠立足本職、敬業(yè)愛崗、無私奉獻,為中行事業(yè)的發(fā)展鞠躬盡瘁。作為一名分理處的主任,一名入黨積極份子,我始終以身作則,以黨員的標準嚴格要求自己;以高度的自覺性,正確的認識自己;嚴于剖析自己;堅定信心,執(zhí)著追求,使自己成為員工們的模范。克服了新華分理處成立時間短、地域較偏、客源有限的缺陷,帶領全處員工勇于開拓市場、積極營銷,今年上半年,在分理處成立短短一年的時間里,取得了人民幣存款凈增近__萬元,完成全年任務的__%;外幣存款凈增_萬美元,完成全年任務的__%;公司存款凈增__萬元,完成全年任務的__%,各項余額達__余萬元的好成績。全面完成上級下達給我們的各項業(yè)務指標,得到了支行及分行領導的好評。

  另外,我能夠認真學習各項金融法律法規(guī),積極參加行里組織的各種學習活動,不斷提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務技能。苦練行業(yè)技能基本功,并取得較好的成績。曾獲“地區(qū)分行存款工作先進個人”,在總行省行組織的業(yè)務技能測試中先后多次獲得“中文文章錄入一級能手”、“中文儲蓄傳票錄入二級能手”、“計算器三級能手”等稱號。以“立足本職、扎實工作”為理念,潛心鉆研業(yè)務技能,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻青春,為中行事業(yè)發(fā)出一份光,一份熱。

  總結(jié)過去,是為了吸取過去的經(jīng)驗和教訓,更好地干好今后的工作。工作中的不足和欠缺,請各位領導和同事批評、指正。同時,本人也熱切企盼有機會為中行今后的發(fā)展繼續(xù)貢獻力量。

  此致

  敬禮!

  述職人:__

  20__年_月_日

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇7

  尊敬的各位領導、各位同事:

  大家下午好!

  首先感謝組織給我?guī)Ыo這次理解檢驗、展示自我的機會。

  我叫某某,現(xiàn)年xx歲,xx年畢業(yè)于某某學院某某系,并獲得理工科學士學位,全日制大學本科學歷,同年7月參加工作,20xx年考取高級工程師,06、07年分別考取國家注冊造價師和注冊監(jiān)理師,09年底考入中心工作。任工程師已滿15年,高級工程師已滿7年。

  這次我報名參加的是副處長職位的競爭上崗。副處長在處室中處于承上啟下的位置,嚴于律己、身體力行、模范帶頭、廉潔自律、用心發(fā)揮好參謀助手作用是對副處長的基本要求。同時,作為副處長還應具有較強的業(yè)務潛力,良好的溝通協(xié)調(diào)潛力和團結(jié)大家一道工作的親和力,并成為業(yè)務上的行家里手和帶頭人,具備大局觀念,吃苦精神和奉獻意識,能夠盡職盡責的完成好領導交給的每一項工作。

  基于以上對副處長職位的認識,我認為自己參與本次競爭上崗活動,具備了以下優(yōu)勢:

  1、具有良好的思想政治品質(zhì)。我出生在膠東一個質(zhì)樸的農(nóng)民家庭,勤奮、熱情、善良、真誠已經(jīng)深深的植根入我的血液之中。長期以來,我始終注重加強世界觀的改造,養(yǎng)成了健康向上的人生觀、價值觀和道德觀,政治上始終與黨中央持續(xù)一致,對黨忠誠,原則性強。嚴于律己、寬以待人、勤奮好學、認真負責、嚴謹細致、追求卓越是我對個人品質(zhì)的永恒追求和不變的選取。

  2、具有扎實的專業(yè)知識和技能。我大學畢業(yè)后,先后從事過施工現(xiàn)場的組織、工程計量、工程監(jiān)理和工程造價等工作,能夠說施工鏈條的每一個環(huán)節(jié)幾乎我都從事過,個性是經(jīng)過注冊資格的考試,使我的專業(yè)知識得到了進一步的升華。工程處造價組的崗位鍛煉,使我的業(yè)務素質(zhì)得到了進一步提高,基本具備了職位所需的專業(yè)知識和工作潛力。

  3、具有嚴謹細致、雷厲風行的工作作風。這些年的崗位歷練使我養(yǎng)成了平行同步、嚴謹細致、雷厲風行的工作作風。具有勇于負責的精神不服輸?shù)母蓜拧UJ真做好每一項有影響的工作,努力使每一項工作產(chǎn)生影響是我一貫堅持的工作標準。

  4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)潛力。工作中我堅持原則秉公辦事,用心維護中心的利益。同時,又能夠與施工單位持續(xù)良好的溝通與交流,用心熱情的為施工單位搞好服務,得了施工單位的好評。

  5、具有充沛的精力,飽滿的熱情和不怕困難、勇于進取的決心。我是報名參加本次競爭上崗年齡的工作人員,但我依然持續(xù)一顆年輕的心,對工作始終充滿了熱情,從不懈怠,我完全有充沛的精力擔當起各項重任,為中心的建設做出自己更大的貢獻,努力開拓工作的新局面。

  我參與這次職位競爭上崗,既是響應中心黨組的號召,理解中心黨組的檢驗,也是想多做一些工作,多承擔一份職責。如果競爭上崗成功,我將認真執(zhí)行中心黨組的各項決定,按照崗位要求,大膽開展工作,協(xié)助處長,圍繞“重積累、善謀劃、強執(zhí)行”的思路,認真履行崗位職責,為實現(xiàn)中心黨組意圖勤勤懇懇,努力工作。

  各位領導,各位同事,自到中心工作以來,我已深切的感受到了我們中心團隊的凝心聚力、創(chuàng)新爭先,體驗到了和諧共進、科學發(fā)展,見證了中心人敢為人先的開拓精神。我自感是一個想干事和力爭干成事的人,期望大家給我一次勇挑重擔的機會,我將加倍努力,全力奉獻,不負重望。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇8

  我于20xx年1月份調(diào)入XX街道辦事處勞動保障事務所工作。一年來,在街道工委的領導下,在部門領導的指導下,堅持為人民服務的崇高理念,嚴格遵守辦事章程,積極參加相關業(yè)務培訓,提升業(yè)務水平和工作質(zhì)量,較好地完成了各項工作任務。現(xiàn)將工作情況作以下簡要匯報:

  一、加強學習,端正思想,快速提高業(yè)務素質(zhì)。 具備良好的政治和業(yè)務素質(zhì),是做好本職工作的前提和必要條件。在領導的帶領下,我充分利用時間,積極、認真學習黨的理論知識。在思想上武裝自己,端正工作態(tài)度,積極向黨組織靠攏,清楚地認識到所做的各項工作與“為人民服務”是緊密不分的。同時,結(jié)合工作實際需要,系統(tǒng)地學習了勞動保障的法律法規(guī),為進一步提高業(yè)務水平、更好地服務人民群眾打下了堅實的基礎。

  二、積極主動,創(chuàng)新思維,努力做好本職工作。 到XX街道勞保所工作后,在所領導的安排下,我主要負責企業(yè)退休人員社會化管理工作。具體如下:

  1)企業(yè)退休人員社會化管理工作。

  截至20xx年12月底止,共接收企業(yè)退休社會化管理人員6430人,全部按要求輸入計算機。向新接受退休人員發(fā)放社會化管理服務聯(lián)系卡,并根據(jù)退休人員居住情況分到各個互助小組,實施互助管理,組織人員定期和不定期與退休人員聯(lián)系,了解情況、提高服務質(zhì)量。并協(xié)助居住在本轄區(qū)的異地退休人員的養(yǎng)老金資格驗證。另外,組織人員對生病住院的退管人員及時探望,全年共慰問生病退管人員235人,慰問金額5875元;對去世的76名退管人員及時送去花圈悼念,并協(xié)助家屬辦理喪葬補助;為6135名退管人員每人發(fā)放一份重陽節(jié)紀念品。

  2)其他工作。

  積極組織開展文娛活動,豐富退管人員文化生活。1、在中國共產(chǎn)黨建黨90周年來臨之際,組織退管人員開展“千人繡黨旗”活動,激發(fā)退休人員的榮譽感、責任感,真正做到 “離休不離黨”,退休不褪色,進一步堅定理想信念,在創(chuàng)建和諧社區(qū)中,積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用,塑造新時期黨員的新形象,永葆共產(chǎn)黨員的先進性。2、組織策劃、并主持“迎國慶,慶重陽”文藝演出,讓退管老人老有所樂,歡聚一堂,充分展現(xiàn)了轄區(qū)退管老人“老有所樂,積極向上”的精神風貌,唱響了“最美不過夕陽紅”的幸福生活。

  三、團結(jié)同事,互幫互助,積極營造和諧氛圍。

  我們辦事處是一個團結(jié)、和諧、積極向上的集體,同事之間一直秉承著“相互關心、相互幫助,相互支持,相互鼓勵”的良好傳統(tǒng)。我來到辦事處工作后,進入一個新的環(huán)境。不論工作還是生活上都受到了大家的關心和幫助,我深受感觸。因此我也能夠尊敬領導,團結(jié)同事,與大家坦誠相待,遇事能夠站在對方的角度多想一想,盡量追求合理辦事,積極營造和諧的工作氛圍。

  回顧總結(jié)自己一年來的工作,雖然取得了一定成績,但與領導的要求還有一些差距,在創(chuàng)新工作方法與退管服務質(zhì)量上還存在著許多不足。在今后的工作中,我將不斷增強開拓意識和創(chuàng)新意識,以更加扎實的工作,為辦事處的工作和轄區(qū)內(nèi)的各項基本建設以及社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的一份綿薄之力。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇10

  在縣委、縣政府和縣衛(wèi)生局的正確領導下,我團結(jié)帶領疾控中心干部職工認真學習實踐“三個代表”重要思想,堅決貫徹落實黨的各項方針、政策,不斷深化改革,積極探索新形勢下疾控事業(yè)發(fā)展的新路子,努力提高人民群眾健康水平,圓滿地完成了疾控工作各項任務,現(xiàn)在,我把一年來的履職情況匯報如下:

  一、學習理論,不斷提高自身政治業(yè)務素質(zhì)

  疾控工作與人民群眾生命健康息息相關,是社會事業(yè)發(fā)展的重點所系,也是難點和熱點所在。我深刻意識到自己作為疾控中心主任就必須不斷提高政治理論水平,全面熟悉掌握各種衛(wèi)生法律、法規(guī)、政策。自己始終把加強政治理論學習,提高自身政治業(yè)務素質(zhì)放在首位,除參加縣上組織的各種學習活動、局黨委中心組學習外,自我加壓,堅持自學,認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和報告精神,抓行業(yè)作風建設,開展效能建設,組織各類學習10余次。通過學習,自己的政治理論水平有了進一步提高,一是對疾控工作實踐“三個代表”重要思想有了更深刻的理解。

  實踐“三個代表”重要思想,就是要樹立科學發(fā)展觀、正確的政績觀,執(zhí)行黨的路線、方針、政策和法律法規(guī),積極勤奮工作,努力提高疾控服務能力和水平,切實保障廣大人民群眾的身體健康。二是對衛(wèi)生工作的方針政策、法律法規(guī)和業(yè)務知識進行了系統(tǒng)學習。認真學習了《傳染病防治法》、《艾滋病防治條例》、《職業(yè)病防治法》、《食品衛(wèi)生法》、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急條例》、《疫苗流通和預防接種管理條例》等法律法規(guī),積極參加省、市、縣各類衛(wèi)生法律法規(guī)知識及衛(wèi)生管理知識培訓班,不斷更新自己的知識,努力提高自己的衛(wèi)生法制意識和業(yè)務水平。三是對我縣的疾控工作現(xiàn)狀進行了深入的調(diào)研。一年來下基層督導10余次,對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院防疫工作現(xiàn)狀有了深入了解,針對督導中存在的問題,認真分析了原因,及時向縣衛(wèi)生局提出了整改意見。

  二、履行職責情況:

  (一)加強黨作風建設,推進各項工作:

  一是根據(jù)縣委安排,3月份以來,在全縣開展了干部赴基層轉(zhuǎn)變作風服務群眾活動、向群眾公開承諾辦實事,是聯(lián)系群眾、凝聚人心、服務基層的有效載體。通過落實工作職責,做到了知民情、解民憂,不斷為農(nóng)牧民群眾辦好事、辦實事,實現(xiàn)了“赴基層轉(zhuǎn)變作風服務群眾”活動的大跨步。我們立足行業(yè)實際,突出行業(yè)特點積極探索,按照“1+6”機制聯(lián)系服務群眾,結(jié)合本單位工作特點,積極為群眾大辦好事,實事。

  1、組織醫(yī)護人員為該村組織疾控中心工作人員,為20戶農(nóng)牧民免費抽血化驗,(包括常規(guī)化驗、肝功五項),并為沒有乙肝抗體的農(nóng)牧民注射乙肝疫苗。減免費用1000余元

  2、將X光機、B超搬至村辦公室,臨時設立了X光室、B超檢查室為該村農(nóng)牧民群眾免費進行了結(jié)核病胸透檢查,包蟲病篩查目前已為50名農(nóng)牧民群眾做了結(jié)核病胸透篩查,減免費用20xx余元;

  3、中心領導干部開展“大慰問”活動,在村干部的陪同下,對該村5戶貧困戶進行了慰問,送去了清油、面粉、大米。6月30日地震發(fā)生后,又為5戶困難戶送去了價值600元的清油、面粉。

  4、建設村警務室,XX縣疾控中心為塔什爾納村警務室配置了新辦公桌椅、文件柜、電腦、打印機,傳真機、電話、生活用品、警用電動車等物品,配送物品總價值約17000元。

  二是疾病預防控制中心始終以服務發(fā)展、服務群眾、服務基層為己任,積極參加衛(wèi)生系統(tǒng)開展的創(chuàng)新服務理念和模式,積極構(gòu)建便民、利民、惠民的服務體系,推行“四多一少服務(多一點解釋、多一點笑容、多一點理解、多一點關杯、少一點誤解)”等便民利民新舉措,在突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處置,結(jié)合“世界防治日”“艾滋病日”等重大衛(wèi)生宣傳日,深入車站、廣場等地進行宣傳宣教、咨詢、義診服務通過媒體,向農(nóng)牧民群眾廣泛宣傳防病保健和應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件的知識與技能。“

  三是開展黨員優(yōu)質(zhì)服務崗活動。為了體現(xiàn)黨建工作的新特點,進一步增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒作用,在全中心開展創(chuàng)建“黨員優(yōu)質(zhì)服務崗”為主要形式的黨員優(yōu)質(zhì)服務活動,推進中心“疾病預防為主”優(yōu)質(zhì)服務,以此帶動我中心優(yōu)質(zhì)服務工作再上一個新臺階,用我們的愛心和良好的工作作風樹立起良好的形象。一年來,我中心病人滿意率達98%以上,實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)服務,無醫(yī)療事故、無差錯。為全縣各族人民群眾提供了良好的診療環(huán)境,誠心和優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務換取了廣大人民群眾的信任。

  (二)抓效能建設。為了提升疾控人員的效能和水平,我們有計劃的對中心干部職工和鄉(xiāng)衛(wèi)生院人員進行培訓,制定了《XX縣疾控中心學習培訓計劃》,省、市疾控中心安排的學習培訓全部選派相關人員參訓,鼓勵在職人員進行學歷教育。

  三、全面開展疾病控制各項工作,切實提高人民身體健康水平

  (一)疾病控制

  1、一是繼續(xù)做好兒童基礎免疫工作,對適齡兒童嚴格按程序接種。二是認真貫徹國務院《疫苗流通與預防接種管理條例》,大力開展Ⅱ類疫苗接種,有效控制了相關疾病的發(fā)生與流行。三是認真抓好我縣重點傳染病防治工作。

  2、根據(jù)國家衛(wèi)生部的明確要求和自治區(qū)人民政府的安排,我縣于3月5日上午,召開了全縣脊灰疫苗強化免疫培訓會議。傳達自治區(qū)脊灰應急防控工作會議精神,安排部署當前脊灰應急防控工作和兩輪脊灰強化免疫活動工作。為了保證強化免疫的質(zhì)量,與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽定了《XX縣脊髓灰質(zhì)炎應急強化免疫接種工作目標責任書》。根據(jù)自治區(qū)衛(wèi)生廳、州衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排,分別于20xx年3月17日-3月22日和4月16日-4月20日為全縣(0-14歲兒童,即1997年1月1日至強化免疫接種期間出生的兒童)進行全縣范圍內(nèi)的第四輪脊髓灰質(zhì)炎強化免疫活動。第一輪服苗人數(shù)35494人;第二輪服苗人數(shù)35528人,合格率為98%。

  (二)傳染病防治

  1、腹瀉病監(jiān)測:根據(jù)州防病會議精神,20xx年4月28縣衛(wèi)生局召開了縣直醫(yī)療機構(gòu)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長、防保醫(yī)生村醫(yī)約123人參加的計劃免疫、腹瀉病、手足口病防控培訓班,衛(wèi)生局、疾控中心安排部署了具體的實施方案,會議上要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場著重抓好防病工作,召開鄉(xiāng)村級防病工作會議動員會議,并要求各醫(yī)療單位建立好腸道門診,發(fā)熱門診,做好預檢分診工作,建立健全登記報告制度,指定專人負責,對就診的所有腹瀉病人進行詳細登記,有聚集性病例及時上報,我縣今年無聚集性病例出現(xiàn)。

  2、AFP監(jiān)測工作:運轉(zhuǎn)正常,AFP旬報率均達100%,每旬定期到縣醫(yī)院、中醫(yī)院主動監(jiān)測,今年有2例AFP病例,定期進行了隨訪。

  3、艾滋病防治工作:高危人群的干預和檢測,暗娼干預6次,累計干預65人,HIV檢測54人,檢出HIV陽性兩人,一人已確診,一人待確診;1-10月份我縣累計治療20人,今年新增加治療人數(shù)11人,超額完成了上級下達的全年抗病毒治療任務;全縣住院病人HIV檢測總?cè)藬?shù)是6082人,其中男性2396人,女性2886人,查出HIV陽性2人,性病門診HIV檢測100人,男46人,女54人,縣級衛(wèi)生機構(gòu)門診主動檢測HIV108人,其中男38人,女70人。鄉(xiāng)級衛(wèi)生機構(gòu)門診檢測HIV50人,其中男10人,女40人。縣級VCT檢測點HIV檢測人數(shù)共47人,縣人民醫(yī)院32人,縣疾控中心15人。計劃生育指導站免費檢測HIV總?cè)藬?shù)2300,其中男性900人,女性1400人。艾滋病防治宣傳工作:根據(jù)20xx年度中央重點支持州艾滋病防治工作精神,XX縣疾控中心嚴格按照XX縣艾滋病防治知識巡回宣講和宣傳活動方案要求,圓滿的完成了XX縣20xx年度艾滋病巡回宣講工作。艾滋病防治知識宣傳宣講活動共發(fā)放性病、艾滋病讀本、宣傳單、宣傳筆各1000余份、發(fā)放各類自制獎品雨傘、毛巾、圍裙、小手電筒共450余件。讓每人都能了解艾滋病方面的知識。從而主動地去防治艾滋病。

  4、結(jié)核病防治:肺結(jié)核病人新發(fā)情況:根據(jù)自治區(qū)下發(fā)結(jié)核病任務指標195例(其中新涂陽病人86例、復發(fā)涂陽病人19例。涂陰病人90例),截至10月25日共登記初診病人138例,痰檢94例,胸片異常138例,自帶胸片:60例,免費胸片:78例。檢出涂陽病人35例,報告登記活動性肺結(jié)核病人70例,其中新發(fā)涂陽病人報告登記34例、復發(fā)涂陽1例,涂陰病人35例。開展了結(jié)核病篩查工作:8月3日—15日對全縣11個鄉(xiāng)259人進行X光透視,發(fā)現(xiàn)可疑肺結(jié)核病人11人,通知他們將痰標本送縣疾控中心進行痰涂片檢查,通過這次篩查工作的情況看大部分鄉(xiāng)衛(wèi)生院領導對工作重視,能積極組織人員認真開展入戶工作。

  5、慢性病防治工作:重點人群共建檔累計3108份,其中高血壓患者2734人、2型糖尿病患者345人、重性精神病29人。通過抽查居民健康檔案80份,規(guī)范填寫率達87%。

  6、地方病防治工作:

  包蟲病流調(diào)工作及包蟲病防治:對我縣五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)16個村進行了成人B超篩查3200人,學生B超篩查及血清監(jiān)測2200人,發(fā)現(xiàn)病人1例,犬糞監(jiān)測320份,陽性16份,嚙齒類動物(鼠)1000只,陽性7只,牛臟器監(jiān)測500頭,陽性6頭,同時將信息采集錄入系統(tǒng)。包蟲病人轉(zhuǎn)診35例,服用藥物治療53人,治愈10人,好轉(zhuǎn)35人,無效4人。

  碘缺乏病防治:全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)采集300份用戶鹽碘含量檢測,合格298份,合格率為:99.3學生碘缺乏病知曉率95.75,家庭主婦碘缺乏病知曉率97.78。

  飲水型地方性氟中毒監(jiān)測:①改水工程監(jiān)測:完成21處降氟改水工程枯水期、豐水期的43份水氟采樣測定工作,同時47份水樣按要求送往州疾控中心進行復核測定。

  ②飲茶型監(jiān)測:在5個鄉(xiāng)村抽取10戶口家庭,入戶調(diào)查登記每戶家庭磚茶飲用情況,并采集磚茶樣品,測定磚茶氟含量,結(jié)果填入表上報。

  四、嚴于律己,始終保持勤政廉潔

  自己走上領導崗位已有十來個年頭了。我認識到,領導應當是全體干部的楷模,應當是優(yōu)良品德、作風過硬、廉潔從政。我始終嚴格要求自己,認真按照“兩個務必”、“八個堅持、八個反對”的要求,不斷加強自身黨性鍛煉,牢固樹立拒腐防變的思想防線,以身作則,抓好班子,帶好隊伍,不斷加強黨風廉政建設。

  1、堅持民主集中原則,增強班子團結(jié),努力提高工作效能。作為班子主要負責人,嚴格遵守黨的紀律和組織原則,堅持集體領導和個人分工負責制相結(jié)合,對自己分管的工作,不推諉,盡職盡責,對班子其他成員充分信任,放手工作,不攬權(quán),不干涉。對人事聘用、獎懲、設施購置、基建工程等重大事項都提交班子研究決定,堅持既有民主,又有集中的原則,不搞獨斷專行。對班子做出的決定,堅決服從,帶頭執(zhí)行,及時協(xié)調(diào)解決問題,增強了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  2、認真履行“第一責任人”職責,加強黨風廉政建設。始終把醫(yī)德醫(yī)風建設當作一項長期工作來抓,只有打造一支業(yè)務精、醫(yī)德好、素質(zhì)高的衛(wèi)生技術隊伍,才能為人民群眾的生命健駕護航。

  3、認真落實廉潔自律規(guī)定,以身作則,廉潔從政。

  認真貫徹執(zhí)行《廉政準則》和中紀委關于領導干部廉潔自律規(guī)定,嚴格遵守中央、省、市縣紀委各項紀律規(guī)定,認真落實黨風廉政建設責任制。在工作生活中,嚴格要求自己,沒有公款吃喝玩樂現(xiàn)象。外出辦事不出入高消費娛樂場所,自覺抵制各種不正之風的侵蝕。嚴格管理家屬子女及身邊工作人員,要求他們自覺遵守各項紀律規(guī)定,大力支持我的工作,自己及家屬均沒有不廉潔行為。五、存在的問題一年來,我做了一些實際工作,取得了一定成績,這是上級領導有方,職工共同努力的結(jié)果。疾控中心是一個專業(yè)性很強的服務性單位,很多工作還沒有考慮周到,疾控應急處置措施還得加強,基層計劃免疫、傳染病管理、衛(wèi)生監(jiān)測工作發(fā)展不平衡,這涉及到鄉(xiāng)鎮(zhèn)公衛(wèi)人員管理、機構(gòu)、待遇等多種因素。在下一年加強調(diào)研,加大工作力度,加快步伐解決實際問題,更好的為全縣人民健康服務。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇11

  0XX年縣國土資源局作為社會管理綜治成員單位,緊緊圍繞縣委和縣綜治委的工作部署,以黨的xx大精神為指導,以創(chuàng)建社會管理綜合治理優(yōu)勝單位為載體,以落實綜治工作目標責任制為抓手,緊密結(jié)合本部門工作實際,以維護社會和諧穩(wěn)定、服務經(jīng)濟建設為目標,認真履行在平安建設和社會管理綜合治理中應承擔的工作職責,深入開展"六五"普法,按照"誰主管、誰負責"的原則,清除了不安全隱患,維護了安定團結(jié)的大好局面,促進了國土資源事業(yè)的健康發(fā)展,為全縣經(jīng)濟社會科學跨越發(fā)展做出了新貢獻。現(xiàn)述職報告如下:

  一、依法行政、優(yōu)質(zhì)服務,全縣國土資源管理工作取得好成績。

  去年以來,鄖縣國土資源管理工作以黨的xx大精神為指導,緊緊圍繞十堰生態(tài)濱江新區(qū)建設的總目標,以"雙保"工程為主線,以作風建設為抓手,解放思想,克難攻堅,精心組織,全面動員,依法行政,優(yōu)質(zhì)服務,綜合治理,全面完成全縣國土資源各項目標,開創(chuàng)國土資源事業(yè)新局面。20xx年度全力支持服務長嶺生態(tài)濱江新區(qū)核心區(qū)、子胥湖生態(tài)新區(qū)、鮑峽新農(nóng)村建設示范區(qū)、楊溪政務新區(qū)、鄖陽島文化旅游區(qū)和舊城改造等重點工作。全年共上報34個批次建設用地,保障了蘇酒集團、壽康物流等一批重大項目的及時落地;為全縣重點項目建設提供了用地保障。

  我局緊密結(jié)合部門實際,把社會管理綜合治理工作與推進國土資源管理工作上水平結(jié)合起來,促進了綜治目標的全面落實。一是教育干部職工嚴格依法行政,文明執(zhí)法。我們以開展黨的群眾路線教育實踐活動和"土地執(zhí)法監(jiān)察年""干隊伍伍建設年"活動為契機,通過組織集中培訓和經(jīng)常性的法律學習,切實加強全縣國土資源干部職工的法制教育,強化其法治意識,增加其法制觀念,提高國土資源行政執(zhí)法水平,我們建立健全了國土資源行政執(zhí)法的各項規(guī)定和程序,大力推行行政執(zhí)法責任制、執(zhí)法過錯追究制、行政執(zhí)法公示制、檢查監(jiān)督制度,做到嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。二是堅持標本兼治,重在治本原則。加強源頭治理,努力防止損害群眾利益的問題發(fā)生,實現(xiàn)發(fā)展和穩(wěn)定雙贏的局面。嚴格執(zhí)地農(nóng)地補償政策,保障了農(nóng)民的利益,依法依規(guī)征地,始終堅持"兩公告,一公示"和"兩不批,一停止"的規(guī)定,建立和落實行政許可聽證制度,有效地保證了依法行政的全面實施,維護了行政相對人的合法權(quán)益,提高了群眾滿意度。三是化解矛盾,維護穩(wěn)定。局黨委重視國土資源信訪維穩(wěn)工作,明確專職人員負責信訪接待工作,建立領導接待日和首問負責制。對一些群眾反映強烈、久拖不決的問題,明確一名領導,組建一個專班,妥善處理,限期答復。信訪案件答復處理率100%。全年沒有因涉土涉礦糾紛處置不力引起民轉(zhuǎn)刑案件和越級上訪事件。

  二、強化認識,加強領導,認真履行綜治成員單位職責

  社會管理綜合治理是維護安定團結(jié)政治局面,全面實現(xiàn)偉大復興中國夢的根本保障,即關乎國家長治久安,更關乎人民生活穩(wěn)定。我局充分認識做好社會管理綜合治理工作的重要性,認真履行綜治成員單位相關職責,切實加強領導,切實強化措施,做到了組織落實、責任落實、措施落實和工作落實,全面完成了縣綜治委部署的各項工作任務。一是根據(jù)領導班子分工變動情況及時調(diào)整了國土資源局社會管理綜合治理領導小組,由局長任組長,值班領導任副組長,并用文件明確下來。二是建立綜治保障機制。局內(nèi)部規(guī)章制度明確規(guī)定對安全保障方面的財務開支予以優(yōu)先保證)。對局重要股室如財務室、檔案室、機關內(nèi)外重點部位安裝有防盜監(jiān)控攝像頭,加強單位安全保衛(wèi)工作。三是建立局領導成員聯(lián)系股室單位制度,幫助督查綜合治理責任制的落實。x年局領導多次到局綜治聯(lián)系點檢查指導該村社會管理綜合治理工作,協(xié)助解決影響穩(wěn)定和治安的突出問題。在綜治宣傳月中,刷寫固定標語,懸掛宣傳條幅,印制各種宣傳資料達千余份,綜治聯(lián)系點呈現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展,社會穩(wěn)定的良好態(tài)勢。

  三、健全制度,明確責任,保證綜治責任目標的全面落實。

  為了保證社會管理綜合治理目標全面實現(xiàn),我局采取了健全規(guī)章制度,完善監(jiān)督檢查機制等一系列行之有效的管理措施。一是層層簽訂責任書。與門衛(wèi)值班室、股室、基層國土所(分局分別簽訂責任書,明確各自的職責和義務,分別在半年和年終進行兌現(xiàn)考核。加強門衛(wèi)值班制度,堅持一年四季24小時值班制,對外來人員進行登記管理,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,不能處理的及時向分管領導匯報。二是實行局領導值班制度。節(jié)假日、雙休日堅持局領導在崗不脫崗,負責職工休息期間的安全工作,對機關內(nèi)行車和樓棟等容易發(fā)生安全隱患的重點部位實行重點管理。三是定期召開專題會議,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,強化大家的穩(wěn)定意識、安全意識和防范意識。通過這些配套的規(guī)章制度和管理機制,在局機關和各基層單位筑牢了安全的堤防、穩(wěn)定的圍城。

  四、存在的問題。

  我局的社會管理綜合治理工作雖然取得了一些成績,但離上級的要求和群眾愿望還有一定距離。一是對社會管理綜合治理工作組織領導和干部職工的思想認識有待進一步提高;二是社會管理綜合治理工作方法措施有得進一步完善,三是社會管理綜合治理工作點多面廣,涉及國土資源工作的方方面面,特別是在當前很多重點項目建設和十堰生態(tài)濱江新區(qū)建設的大量工作中,很容易引發(fā)多層次的社會矛盾,這就要求我們在將來的日常工作中,落實責任,強化措施,加強管理。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇12

  尊敬的領導、同事們:

  大家好!

  今年我院圍繞醫(yī)院改革發(fā)展大局,全面推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動,不斷加強領導班子自身建設、干部隊伍素質(zhì)建設、醫(yī)院文化建設和廉政建設,全面提升思想政治工作水平,為醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展提供了堅強有力的政治保障。現(xiàn)對今年各項工作進行以下述職。

  一、加強廉政建設,打造廉政型醫(yī)院

  堅持一切決策以有利于醫(yī)院又好又快發(fā)展為出發(fā)點,互相溝通,積極配合。班子成員認真履行分管崗位職責,維護團結(jié),顧全大局,在突發(fā)、重大事件的處理和日常工作中能協(xié)同完成各項工作任務。醫(yī)院定期召開監(jiān)督員座談會,及時收集監(jiān)督員意見反饋,虛心聽取社會各界建議,及時改進工作。緊緊圍繞工作崗位認真查找崗位職責風險、權(quán)力職責風險、制度機制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風險,進一步推動醫(yī)院反腐倡廉建設。

  對事關醫(yī)院建設的重大問題、職工關注的人、財、物管理使用等院務、財務問題實行對內(nèi)公開,對群眾關心的醫(yī)療服務信息、投訴舉報程序、醫(yī)療服務收費及藥品價格等要實行對外公示,及時公開干部職工及社會各界關心的熱點、難點、疑點問題,增加了醫(yī)院工作的透明度。

  二、創(chuàng)先爭優(yōu)、業(yè)績突出,推動我院跨越式發(fā)展

  創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來,我院以“民生至上,服務第一”為主題,以“三創(chuàng)三優(yōu)”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體,全面提升窗口服務規(guī)范化建設水平。主動接受社會監(jiān)督,積極開展下鄉(xiāng)義診活動和各類走訪、結(jié)對幫扶送溫暖活動。進一步完善了獎考并舉的考核制度,制訂規(guī)范化支部考核標準。

  開展醫(yī)療扶貧工程,免費為結(jié)對幫扶單位群眾體檢和診療,組織醫(yī)務人員下基層扶助基層醫(yī)療衛(wèi)生建設。通過簡化服務流程、夯實基礎護理和圍繞“優(yōu)質(zhì)護理服務示范工程”,從送水、喂飯、翻身拍背等生活護理做起,為患者提供一系列人性化護理服務等,搭建便捷服務平臺,為廣大患者提供了方便、快捷、高質(zhì)量的基本醫(yī)療服務。

  三、業(yè)務工作

  (一)積極做好等級醫(yī)院創(chuàng)建迎評工作

  在全院積極營造“人人參與創(chuàng)建,事事關系創(chuàng)建”的等級醫(yī)院評審工作氛圍,堅持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內(nèi)涵”的指導方針,認真學習領會、積極部署、全面開展等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。通過自查結(jié)果,創(chuàng)建辦組織分析會議,對存在的問題進行了歸納整理,正對存在的問題和缺陷,我院制定出整改工作計劃,責任到人,逐步改進,持續(xù)提高,各分管領導及各組應應深入科室、深入部門認真做好督導檢查。

  (二)以創(chuàng)建三級醫(yī)院為目標,積極落實績效管理各項工作任務

  堅持查房、考核制度,強化對核心制度落實的檢查力度,定期召開專題會議,研究制定持續(xù)提高醫(yī)療質(zhì)量、防范事故苗頭、保障醫(yī)療安全的措施。執(zhí)行科室服從全院、個人服從組織、局部服從大局的工作方針,采取有效措施,各督導組認真督導、檢查醫(yī)院各項規(guī)章制度和崗位責任制的落實情況,我院在醫(yī)院管理、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、行業(yè)作風和運行績效等方面不斷加強工作力度,確保各項工作取得實效。

  (三)加強醫(yī)療質(zhì)量管理,確保醫(yī)療安全

  我院對重點核心制度的貫徹和執(zhí)行情況進行檢查和督察,通過采取不定期抽查、填寫滿意度調(diào)查表、及患者意見反饋等方式,由各科室進行互評,評價結(jié)果作為我院績效考核的一部分,考核結(jié)果與績效工資掛鉤。每周定期不定期開展兩次業(yè)務查房,查房內(nèi)容涵蓋醫(yī)療、護理、服務水平、院內(nèi)感染控制、患者滿意度、科學教研等多方面內(nèi)容。進一步完善我院臨床路徑管理工作,對全院醫(yī)護人員進行了系統(tǒng)的臨床路徑管理相關培訓,制定各種臨床路徑實施方案。

  (四)加強護理管理,改革護理模式

  加強護理管理,注重人才培訓。根據(jù)三級醫(yī)院評審標準,重新修訂護理工作各項制度、職責、疾病常規(guī)等,制作護理工作指導口袋書、人手一冊;每月召開全院護士長會議,成立主要由非護理人員組成的護理服務保障體系。

  在今年的工作中,我們在上級的正確領導下,全院職工經(jīng)過不懈的努力和拼搏,取得了一定的成績,但我們在工作中還存在著許多缺點和不足,在今后的工作中,要以提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、規(guī)范醫(yī)療行為、增強運行績效為導向,以新眼光、新起點為基礎,全面推進三級醫(yī)院創(chuàng)建工作。

  此致

  敬禮!

  述職人:__

  20__年_月_日

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇13

  各位領導、同事們:

  20xx年的工作即將告一段落,回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的關心、指導和幫助下,嚴格要求自己,認真落實上級的指示精神,一年來,不管在工作、生活、學習上,還是在管理上都取得較大的進步,下面我就8月份前我任公司經(jīng)理工作部副部長期間及8月份開始任經(jīng)理工作部部長以來的工作、學習、管理等情況作以下述職:

  一、履行職責情況

  ㈠20xx年1~8月期間我任公司經(jīng)理工作部副部長,在此期間,我主要是在經(jīng)理工作部部長的領導下開展工作,協(xié)助經(jīng)理工作部部長按經(jīng)理工作部部門職能組織、開展工作,主要完成以下工作:

  1、經(jīng)理工作部的日常管理、員工的培訓學習工作。

  2、公司的公文處理工作。

  3、公司的福利企業(yè)管理的日常工作。

  4、公司各種證件的年檢、換證工作。

  5、公司人事、勞資管理工作。

  6、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務工作。

  在公司3月19日新老領導交接以后,按新領導的要求,及時提供領導需要了解的公司情況,為新一任領導了解并掌握公司的發(fā)展情況提供信息。

  ㈡20xx年8月至今我任公司經(jīng)理工作部部長以來,按經(jīng)理工作部新的部門職能帶領本部員工努力學習,積極工作,做好各種調(diào)查研究,及時提供領導所需的各種信息,做好領導的參謀助手,為領導決策提供依據(jù)。

  ㈢無論任經(jīng)理工作部副部長還是任部長,由于感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己一年來還是有了一定的進步。

  二、存在的問題和今后努力方向

  回顧檢查自身存在的問題,我認為主要有:第一是深入員工、深入基層還不夠,以致有時給領導的反饋不夠全面、深度不夠深;第二,對公司的發(fā)展整體把握還不夠,以致有時參不到位、謀不到點;第三,對領導的意圖領會還不夠深,以致有時給領導辦事、辦文、辦會不盡如人意。

  今后怎么辦,我想我應努力做到:第一,多深入員工、深入基層,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;第二,加強學習,加強對公司發(fā)展脈絡、走向的了解,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當前情況做到心中有數(shù),真正做好領導的參謀助手;第三,對領導的發(fā)言、講話、稿子多聽、多看、多想,加深對領導的了解,領會領導深層意圖,力爭辦事辦文辦會都能達到領導所希望達到的目標。

  三、對公司今后開展工作之鄙見

  ㈠加強對公司各級干部的管理、培訓,包括業(yè)務方面、管理方面。

  1、通過對干部的管理來加強對公司各種設備的管理、對成本的控制;

  2、通過對干部的管理來加強對公司生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)的管理;

  3、通過對干部的管理來促成公司各種人才的發(fā)現(xiàn)、培訓和使用;

  4、通過對干部的管理來完成對公司生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)個體操作的控制、實施。

  ㈡制定合理、切實可行的激勵措施,完善分配機制,真正體現(xiàn)以人為本的管理理念。

  目前公司生產(chǎn)管理與經(jīng)營管理分離的工作已取得了很大的成效,但同時也衍生許多矛盾,最明顯的是目前的分配機制不盡合理,許多時候更多的是鋼性指標,罰多獎少,員工的積極性調(diào)動不起來,相反卻產(chǎn)生了更多的消極情緒,這對于一個公司的發(fā)展不是好的現(xiàn)象,隨著公司的生產(chǎn)經(jīng)營進入一個新的領域,我建議公司明年應開展一些能調(diào)動員工積極性的勞動競賽活動,并建議相應的激勵手段,有獎有罰,不能一味的罰,也不能一味的獎。

  我想,員工是公司發(fā)展的要素之一,在公司生產(chǎn)經(jīng)營進入一個相對穩(wěn)定的階段之后,我們應該騰出一部分精力真正為員工的相對穩(wěn)定、人才的合理使用考慮一下,畢竟設備是“死的”,人是“活的”,把人真正的調(diào)動起來,對公司來說應該是一筆不可估量的財富。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇14

  尊敬的各位領導:

  我于20xx年3月參加工作,至今已4月有余。在局領導的正確領導和親切關懷下,在同志們的熱情幫助和支持下,嚴格要求自己,不斷增強責任意識、大局意識、時效意識,較為圓滿地完成了各項工作任務。現(xiàn)匯報近期的工作、學習情況。

  一、刻苦鉆研業(yè)務,努力提高自己的工作能力。

  只有具備良好的業(yè)務素質(zhì),才可以很好的勝任本職工作。作為一名工作上的新兵,面對各種不同特點的,我在局領導的正確領導、科室領導的精心指導及同事們的幫助下,刻苦鉆研、認真學習,虛心向老同志請教,較好的完成了各項工作任務。

  3月底至6月新進單位,領導安排在大辦公室工作,在領導和同事的幫助下適應了新環(huán)境。向領導和同事學習做好統(tǒng)計工作的方式方法。完成了信息3篇,效能和“三送”匯報2篇。

  6月份分工后負責規(guī)下企業(yè)、統(tǒng)計自動化、網(wǎng)站建設、金統(tǒng)工程、公共機構(gòu)能耗、協(xié)助黃股長做好固定資金投資與房地產(chǎn)建筑業(yè),上報了5、6月的公共機構(gòu)能耗報表,向?qū)W習了網(wǎng)站建設與上傳,向?qū)W習了規(guī)下企業(yè)報表的上報,協(xié)助做好固定資產(chǎn)投資。

  在工作上,參加了全縣辦公系統(tǒng)業(yè)務培訓學習了攝影技術、辦文辦會、信息的撰寫。參加了全縣機關事業(yè)單位新選招調(diào)工作人員培訓班,系統(tǒng)學習了機關工作中日常工作處理和應具備的思想道德修養(yǎng),參加了公共機構(gòu)能耗新軟件的學習使用。報名參加了統(tǒng)計從業(yè)資格考試,初級統(tǒng)計師考試。在思想上向黨組織遞交了入黨申請書,積極向黨靠攏。

  二、存在的不足及今后努力的方向

  上半年的工作即將結(jié)束,回顧過去既是為了尋找差距,也是為了取長補短,改進工作。雖然努力地在干好工作,但由于經(jīng)驗欠缺,水平所限,在工作中還有一些做的不好或者不到位的地方:

  一是由于剛參加工作,說話做事不夠嚴謹、不夠細致,今后自己要努力改正,也請領導及同志們及時地給予批評指正。

  二是剛剛接觸統(tǒng)計工作,在工作方法、業(yè)務知識方面還有差距,工作中有疏忽、缺乏工作思路、顧及不到的地方,今后努力改進提高。 在今后的工作中,我將再接再厲,以做好本職工作為出發(fā)點,以統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展為己任,改正工作中的不足,進一步加強學習,加強溝通交流,顧全大局,樹立新形象,取得新進步。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇15

  半年來,我緊緊圍繞年初工作目標,認真履職,勤政廉政,扎實工作,較好地履行了崗位職責。現(xiàn)將主要情況匯報如下:

  一、勤奮學習,提升能力素質(zhì)

  今年是我區(qū)能力建設年,以此為契機,把加強學習,提高政治素質(zhì)和業(yè)務能力水平放在首位。一是勤學政治理論。注重學習毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀等理論,使自己始終保持清醒頭腦,站穩(wěn)政治立場,始終牢記為人民服務的宗旨,切實保障廣大人民群眾的身體健康。二是勤學專業(yè)知識。帶頭系統(tǒng)學習相關法律法規(guī)和專業(yè)知識,上半年中心舉辦各類培訓班18期,外請專家授課6次,派業(yè)務骨干參加省、市疾控系統(tǒng)業(yè)務學習11期,通過學習培訓不斷提高自己的法制意識和理論業(yè)務水平,提升履行崗位職責的能力。三是勤于結(jié)合實踐。堅持理論聯(lián)系實際,在實踐中發(fā)現(xiàn)問題、找出不足、明確方向,真正做到學以致用、用以促學,提高學習的實效性。半年來,我利用全區(qū)開展的“能力建設年”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和市衛(wèi)生局聯(lián)點幫扶活動的契機,認真思考基層疾控工作開展情況和疾控隊伍的發(fā)展方向,扎實開展工作,切實保障人民群眾的身體健康。

  二、恪盡職守,認真履行職責

  疾控工作與提高人民群眾的健康水平息息相關。作為疾控中心的負責人,我始終以保障人民群眾健康服務為宗旨,著力提高疾控工作服務質(zhì)量和水平。

  一是加強衛(wèi)生監(jiān)督。嚴格把關衛(wèi)生許可證及從業(yè)人員健康證的發(fā)放。完成食品、公共場所從業(yè)人員預防性健康體檢和衛(wèi)生知識培訓2081人,辦理衛(wèi)生許可證73家,健康證1981個。

  全面推動衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作。1-6月抽檢各類公共場所樣品307份,合格率84%;醫(yī)療機構(gòu)消毒效果監(jiān)測樣品337份,合格率92.5%;對7家二次供水單位實行季度監(jiān)測,合格率100%;對不合格樣品單位提供了相關技術指導。根據(jù)省市食品安全風險監(jiān)測計劃,抽檢樣品18份。積極規(guī)范和整頓醫(yī)療服務市場秩序,聯(lián)合市執(zhí)法監(jiān)督處開展“衛(wèi)康行動”。對轄區(qū)98家醫(yī)療機構(gòu)進行地毯式監(jiān)督檢查,全面開展打擊非法行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè)、聘用非衛(wèi)技人員執(zhí)法、醫(yī)療廢棄物處置不規(guī)范等違規(guī)違法行為,共立案查處違規(guī)違法醫(yī)療機構(gòu)15戶。加強“五小”行業(yè)管理,鞏固創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市成果,上半年城市考評兩次獲得第一名。

  二是加強疾病防控。急性傳染病管理到位、處置有力。扎實做好了手足口病和霍亂的防控工作,對基層相關醫(yī)務人員進行指導培訓,加大了對學校和托幼機構(gòu)等人群聚集場所的防控指導力度。下發(fā)防控宣傳資料1.5萬份,開展了霍亂外環(huán)境和水產(chǎn)品監(jiān)測,杜絕了食源性和水源性霍亂疫情的發(fā)生。全區(qū)至目前手足口病無死亡病例發(fā)生。加強疫情監(jiān)測和信息上報,確保漏報率控制在2%以下。重點傳染病防治規(guī)范有序。艾滋病防控著重做好了艾滋病、性病的疫情報告、hiv初篩檢測、高危行為干預工作,上半年高危人群檢測和自愿咨詢檢測數(shù)均完成全年任務的70%以上,認真落實結(jié)核病防治措施,全區(qū)dots覆蓋率達100%,保持結(jié)核病防控專報率和轉(zhuǎn)診率均為100%,患者系統(tǒng)管理率99.05%。血吸蟲防治達標成果進一步鞏固。積極開展查螺、滅螺和滅蚴工作,大力開展血防宣傳周活動,我區(qū)已連續(xù)10年無急性血吸蟲報告病例。進一步推進和拓展了腫瘤隨訪登記、高血壓、心腦血管疾病等重點慢性病和精神病的綜合防治工作,制定了慢病防治工作方案及行為干預措施,建立社區(qū)居民健康檔案。免疫規(guī)劃工作穩(wěn)步推進。

  1至6月,全區(qū)完成適齡兒童常規(guī)接種20346人次,“五苗”接種率均在98%以上,為實現(xiàn)20xx年我國向世衛(wèi)組織承諾的消除麻疹以及維持無脊灰狀態(tài),積極開展麻疹和脊灰查漏補種工作,已連續(xù)多年未發(fā)生麻疹和脊灰病例。健康教育廣泛深入。積極開展包括“4.25預防接種日”、“3.24結(jié)核病日”專題宣傳等各類健康教育宣傳活動38次,發(fā)放宣傳資料20xx0余份(冊)。同時穩(wěn)步推進全民健康生活方式行動項目工作,樹立示范單位、示范社區(qū)、示范食堂等典型,在化工廠生活區(qū)建立“健康知識一條街”,設有宣傳櫥窗30個,以示范效應帶動整體工作開展。

  三是加強應急處理。果斷處理突發(fā)應急事件。上半年共接到衛(wèi)生應急事件報告4起,均在1小時內(nèi)對現(xiàn)場開展流行病學調(diào)查、個案調(diào)查、采樣分析等工作,確保了在最短時間內(nèi)對疫情進行了有效處置,維護了社會的穩(wěn)定。加強應急值班管理。制定了手足口病、霍亂、甲流等傳染病處置預案,對應急物資及裝備進行了添置和更新,繼續(xù)堅持實行24小時值班。積極組織多次突發(fā)應急事件處置培訓和演練,努力提升中心應急處置水平。

  三、嚴于律己,建樹良好形象

  堅持踐行立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔從政,不斷提升黨性修養(yǎng),建樹自己良好形象。

  一是堅持制度管理。堅持用制度管人,用制度管事。制定了中心20xx年目標管理實施方案和考核細則,完善了《XX區(qū)疾病預防控制中心制度匯編》,與科室負責人簽訂了目標管理責任狀,嚴格勞動紀律,規(guī)范辦事程序,堅持黨務和政務公開。通過建立和完善有關制度,使中心工作能有條不紊地開展,做到了“行為有規(guī)范,工作有制度,辦事有程序”。

  二是堅持民主決策。我始終嚴格要求自己,作風上講民主,工作中講奉獻,班子中講團結(jié),同志間講諒解,認真作好表率。堅持民主集中制原則,在事關全中心發(fā)展的重大事項決策問題上,我始終堅持在廣泛征求意見的基礎上,召開領導班子成員會或主任辦公會進行集體研究,不把個人意見凌駕于集體意見之上,促進了決策的民主化、科學化和規(guī)范化。三是堅持廉潔從政。嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定,筑牢思想道德和黨紀國法兩道防線,自覺抵制各種誘惑,增強拒腐防變能力,永葆黨員領導干部勤政廉潔良好形象。時時處處自重、自省、自警、自勵,從不參加任何高消費和高檔娛樂場所活動,沒有使用公款大吃大喝,沒有在單位報銷任何該由本人支付的費用,純潔社交圈、凈化生活圈、規(guī)矩工作圈、管住活動圈。

  半年來,雖然取得了一些成績,但也存在一些不足:主要理論水平有待于進一步提高,工作闖勁有待進一步增強,思想觀念有待于進一步解放。在今后的工作中,我將認真加以改進。下半年,著重從以下幾個方面努力:一是進一步加強班子與干部隊伍建設,強化內(nèi)部管理,推行創(chuàng)新管理模式。二是健全城區(qū)疾病預防控制網(wǎng)絡,提升突發(fā)公共衛(wèi)生事件應急處理能力,突出抓好手足口病、霍亂、艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病等重點傳染病防控。三是拓寬服務領域,提供優(yōu)質(zhì)服務,確保圓滿完成我區(qū)疾病預防控制各項工作任務。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇16

  尊敬的各位領導、同志們:

  你們好!十分感謝組織為我?guī)Ыo這次鍛煉和提高自己的機會。我為能參加這次科級干部競爭上崗而感到榮幸和自豪,我要競爭的崗位是xx單位副科長。

  一、個人基本狀況

  我叫,xx歲,xx人,大學本科學歷。20xx年7月參加工作后一向在xx單位xx科工作,主要分管基層黨建、宣傳報道、檔案和人事管理;20xx年9月我懷著對事業(yè)的滿腔熱情,透過了xx單位招聘考試,進入xx單位xx科,正式成為了一名光榮的工作者;20xx年8月進入局組織人事科工作,現(xiàn)主要分管社會保險、勞資統(tǒng)計、輿情監(jiān)控和部分黨務及人事管理工作。

  透過幾年來的工作實踐和鍛煉,在領導的關心和鼓勵下,在同志們的支持和幫忙下,透過個人的不斷努力我完成了從一名大學生到一名光榮xx人的轉(zhuǎn)變與進步,這期間也取得了一些成績。宣傳報道稿件曾多次被政務信息網(wǎng)、發(fā)表,也曾榮獲xx區(qū)“優(yōu)秀共青團員”、xx區(qū)檔案工作年度先進個人、xx市系統(tǒng)第二屆職工運動會先進個人等榮譽稱號。

  二、近三年工作業(yè)績

  三年來,我對工作的認識已經(jīng)由一份職業(yè)上升到作為一份事業(yè)來開創(chuàng)的高度,我也愿意為xx單位繼續(xù)奉獻自己的青春和熱情。

  (一)從事巡查工作期間。不怕吃苦、用心干事,以實際行動踐行“完成、完好、完美”的工作標準。正是出于對事業(yè)的熱愛之情,在懷孕期間依然堅持上路巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時上報并妥善處理。產(chǎn)假結(jié)束立刻回到工作崗位,繼續(xù)履行一名巡查員應盡的職責。

  (二)從事組工工作期間。時常會遇到時間緊任務重的工作,為了高質(zhì)量的完成好領導和上級業(yè)務部門交辦的緊急任務,主動加班,從無怨言。經(jīng)常出門上班時女兒還沒醒,好幾次回到家中時孩子已經(jīng)睡熟了,盡管如此我依然無怨無悔,因為許許多多的同事們也都是這么過來的。

  (三)其他業(yè)務工作。接管社保工作后,我結(jié)合自己在檔案管理方面的工作經(jīng)驗,耐心細致的完成了全局x名職工03-10年度社保檔案分檔入冊整理工作;辦理檔案轉(zhuǎn)入xx人次,檔案轉(zhuǎn)出x人次,新建社保人員檔案份,注銷社保檔案份。另外,多次往返市、區(qū)醫(yī)保部門為老工傷職工辦理工傷登記和體檢費用報銷工作。在今年3月份接管輿情監(jiān)控工作以來,已上報負面輿情89條,并已在上發(fā)表一篇專題網(wǎng)評文章。

  在目前自己所分管的社保、黨務和勞資統(tǒng)計工作中,我能夠做到政策掌握正確、工作程序明確、相關數(shù)據(jù)準確。同時,我也深深地明白,組織人事工作往往與同志們的切身利益緊密結(jié)合。因此,我更加注重培養(yǎng)自己在工作中認真細致的態(tài)度,以對同志們高度負責的態(tài)度開展工作,力求在工作中不斷提升自己的綜合潛力與素質(zhì)。

  三、競爭優(yōu)勢

  這天我要競爭的職位是副科長,對照崗位要求,我不僅僅僅僅具備《競爭上崗實施方案》所必備的學歷、任職年限等基本條件,結(jié)合個人工作經(jīng)歷,個性是以前和此刻都在組織人事部門工作的經(jīng)驗,我還具有以下優(yōu)勢:

  (一)六年時間三個不同的工作環(huán)境和崗位,不僅僅僅僅豐富了我的人生閱歷,使我具有了強烈的事業(yè)心和職責感,也促使我養(yǎng)成了樂于學習、勤于思考、適應性強、善于理解新生事物的好習慣。

  (二)具有良好的溝通潛力和敏捷的反應潛力。從事城管巡查工作期間,每一天要與形形色色的群眾和經(jīng)營者們打交道。當應對他們的詢問或是對我們工作不理解的時候,都能夠持續(xù)良好的心態(tài)、冷靜的思考,不畏懼、不退縮,動之以情、曉之以理、耐心細致的做好解釋和勸導工作。針對不同類型的事部件問題,及時靈活的采取不同方式進行妥善處理。

  (三)具有較強的政治素質(zhì)和大局意識。作為一名組工干部,能時刻牢記為人民服務的宗旨,認真貫徹落實科學發(fā)展觀。在思想上、政治上與局黨委持續(xù)高度一致,堅持在大局下行動,主動為大局服務,聽招呼、守規(guī)矩。在工作中能以良好的團隊協(xié)作意識和潛力,與同志們一齊出色地完成好領導交辦的各項工作任務。

  (四)具有良好的思想道德修養(yǎng)。自己平時十分注重個人修養(yǎng),踏踏實實做事,老老實實做人,為人正直,堅持原則,能夠客觀、公正地看待問題。在日常工作生活中,尊重領導、尊重老同志,并發(fā)揮個人特長,主動幫忙他人。透過六年多的工作,我還有三條體會:一是務必有一個好的心態(tài),尤其是在工作遇到困難挫折之時,持續(xù)好的心態(tài)至關重要;二是務必有一個好的環(huán)境。這個環(huán)境既包括好的領導和好的同志,也包括好的機制和好的氛圍。三是務必有一個好的堅守。即:不怕沒壓力就怕沒動力,不怕不會干就怕不去干,不怕干不好就怕不用心,不怕沒榮譽就怕沒作為。

  四、今后工作打算

  如果各位領導和同事們能夠給我這個機會,讓我擔任副科長一職,我將在以后的工作中全力做好以下四點:

  (一)當好科長的參謀助手。我會尊重科長的領導,不越權(quán)、不越位;不斷提高政治敏銳性和鑒別力,強化大局意識,找準定位,突出重點,用心思考、建言獻策,為科室的工作竭盡全力。

  (二)爭做科室的業(yè)務能手。作為科室的副科長,務必要成為科室的業(yè)務骨干,我會進一步發(fā)揮用心性和主動性,以“高品質(zhì)、高潛力、高修養(yǎng)”的標準嚴格要求并不斷提升自己,在具體工作中替科長分擔、為科長把關。

  (三)協(xié)助科長帶好隊伍。團結(jié)帶領科室的所有同志,服從科長領導,聽從科長指揮,用心營造良好氛圍,齊心協(xié)力做好科室工作。

  (四)不斷創(chuàng)新工作思路。城管系統(tǒng)面臨的任務艱巨而復雜,這就需要自己在今后的工作中要勇于開拓創(chuàng)新,勇于大膽實踐,不斷總結(jié)以往工作經(jīng)驗,謀劃新思路,采取新舉措,開創(chuàng)新局面,為科室、為科長爭榮譽。

  當然我也明白,人生旅程并非一片坦途,不管這次競爭上崗成功與否,我都會以這次的競爭為契機,振奮精神,加倍努力,不斷提高并完善自己。為爭創(chuàng)xx品牌用心作為,用“一流”意識打造新的工作亮點,為建設繁榮禮貌的首善之區(qū)作出自己應有的貢獻!

  請大家支持我。謝謝!

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇17

  各位領導,各位代表,同志們:

  我站受市縣交通運輸局的委托,負責境內(nèi)122.8公里干線公路、67.2公里縣道公路路政管理和養(yǎng)護監(jiān)管工作。

  近年來,我站緊緊圍繞縣委縣政府“趕超發(fā)展、爭先進位”的總體要求,以服務發(fā)展為宗旨,以優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境為抓手,積極打造平安公路、文明公路、生態(tài)公路,管養(yǎng)公路通行能力不斷提升,公路路域環(huán)境不斷改善,并受到上級主管部門的肯定:20__年,我站被省公路局授予全省優(yōu)勝公路站稱號,20__年,獲得揚州市交通系統(tǒng)“十佳示范單位”、首批“平安公路”示范點單位稱號,同時還獲得全市公路系統(tǒng)綜合優(yōu)勝單位和內(nèi)部管理、文明創(chuàng)建兩個單項先進單位榮譽。

  一、堅持養(yǎng)管并重,打造優(yōu)美公路環(huán)境

  一是全面改善公路路容路貌。近幾年來,我站向省市公路主管部門爭取了1億多元資金用于干線公路養(yǎng)護改善工程,并由市公路處進行公開招投標,先后完成了我縣3條省干線公路以及運河二橋等重要橋梁維修和改造,使我縣干線公路通行質(zhì)量不斷提高,公路優(yōu)良率達到92.9%,超過全省平均水平。

  二是著力提升公路安保能力。針對我縣干線公路多為堤壩公路的特點,我站及時編制、上報公路安保計劃和實施方案,并得到上級的高度重視,近兩年來,市公路處對我縣境內(nèi)省干線公路實施了安全防護設施建設,投入經(jīng)費超過20__萬元。

  三是大力整治公路路域環(huán)境。為保障我縣主干線公路的安全暢通,改善公路行車環(huán)境,近兩年來,我站多次集中整治淮江公路寶應臨城段以及公路沿線集鎮(zhèn)段的臟亂差現(xiàn)象,拆除違法搭建800多平方米,清除各種堆積物8600多立方米,清移非交通標志900多塊,清除攤點1900多個。

  四是扎實開展文明樣板路創(chuàng)建。經(jīng)過多年的努力,我縣淮江公路和丹寶明公路已經(jīng)創(chuàng)建成省級文明樣板路,現(xiàn)正在實施大興金公路省級文明樣板路創(chuàng)建。通過創(chuàng)建,我縣省干線公路初步實現(xiàn)“三季有花、四季常綠”的目標。

  二、堅持執(zhí)法為民,服務地方經(jīng)濟發(fā)展

  一是全面履行優(yōu)化承諾。認真執(zhí)行縣優(yōu)化工作有關規(guī)定,多次召開全體執(zhí)法人員會議,專題落實優(yōu)化道路執(zhí)法環(huán)境目標,建立企業(yè)聯(lián)系制度,散發(fā)工作聯(lián)系卡,嚴格執(zhí)行輕微交通違法行為不罰制規(guī)定。同時,為涉企外籍貨物運輸車輛開設“綠色通道”,服務工作得到了企業(yè)的肯定,縣多家企業(yè)分別送來錦旗、牌匾表示感謝。

  二是著力推進優(yōu)化活動。在服務地方經(jīng)濟發(fā)展工作中,在法律規(guī)定允許的范圍內(nèi)給予大力支持。我縣區(qū)域供水工程,需要在公路用地內(nèi)埋設管道,我站按照縣政府區(qū)域供水協(xié)調(diào)會議精神做好配合工作。在寶應大道拓寬改造工程中,按照縣委縣政府的部署,積極配合縣局多次到省市做相關協(xié)調(diào)工作,及時辦理工程封閉施工交通分流行政許可手續(xù)。今年初,我站還投入8萬多元經(jīng)費完善了淮江公路寶應臨城段交安設施并增設了22道斑馬線,為人民群眾的安全出行提供了有力的保障。同時,積極為民辦實事,在大興金公路大修工程中,投入30多萬元為地方無償修建水渠解決農(nóng)水配套問題。在丹寶明公路大修工程中,通過增設大車道口解決沿線群眾的出行困難。

  三是全力規(guī)范執(zhí)法行為。按照全縣統(tǒng)一部署,從20__年11月份開始,實施行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行,接受政府和社會監(jiān)督。所有重大行政處罰案件集體會審和上報備案,并使用說理式文書。同時,加強行政執(zhí)法監(jiān)督,成立行政執(zhí)法監(jiān)督小組,加大內(nèi)部明查暗訪力度,確保公開、公正、公平和文明執(zhí)法,不發(fā)生一起投訴屬實現(xiàn)象。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇18

  回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算,非常必要和及時。二年多來,在上級組織和大家的共同支持幫助下,本人為有線電視網(wǎng)絡的管理和發(fā)展作出了一點微薄的努力。現(xiàn)將工作匯報如下:在上級各部門的直接領導下,我扎實工作,依靠管理,不計個人名利,在網(wǎng)絡整合、機制改革、強化管理、優(yōu)良服務、隊伍建設、思想工作等方面作了些創(chuàng)新和探索,促進了事業(yè)的發(fā)展。

  一〃抓安全傳輸,保信號暢通網(wǎng)絡體制的改革、網(wǎng)絡資源的產(chǎn)業(yè)化運作、網(wǎng)絡業(yè)務經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變等等,都給我們有線網(wǎng)絡注入新的活力,給我們帶來了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機遇。二〃 抓機制創(chuàng)新,激內(nèi)部活力三、抓內(nèi)外管理,促經(jīng)濟效益三〃抓優(yōu)質(zhì)服務,樹行業(yè)形象四〃抓思想工作,鼓各方斗志五〃誠實做人,干凈辦事作為網(wǎng)絡中心負責人,并不算什么官,但作為一名管理者,本人在工作中能保持清醒頭腦,做到廉潔自律,對可能影響工作的吃請從來不參與,更沒有利用崗位之便謀取私利。今后打算

  一、以改革為核心

  改革是我們時代的主旋律,有線電視作為融高科技于一體的朝陽事業(yè),其發(fā)展可謂是日新月異,昨天的成就很難成為今天的輝煌。今年又是國家廣電總局確定的“網(wǎng)絡發(fā)展年”。為此,我們要緊緊捕捉當今有線電視的發(fā)展趨勢和最新動態(tài),立足改革,抓住機遇,加快發(fā)展。改革是網(wǎng)絡的出路所在,要充分發(fā)揮現(xiàn)有網(wǎng)絡資源的優(yōu)勢,盤活資產(chǎn),不斷提升網(wǎng)絡的現(xiàn)有價值,努力把有線網(wǎng)絡事業(yè)做強做大。同時,要深化人事制度改革,特別是要改革用工形式,破除陳舊觀念,采用雙向選擇、競聘上崗、聘用上崗等多種用工形式,堅決改變?nèi)烁∮谑拢实拖碌默F(xiàn)象。

  二、以規(guī)范管理為依托

  要全面理順劃轉(zhuǎn)各有線電視站的各種關系,在確保穩(wěn)定的前提下,加大各項改革力度,規(guī)范基礎管理,建立適應市場經(jīng)濟規(guī)律,符合精簡、高效要求的新的管理體制和運行機制。同時,要完善和制定一系列規(guī)章制度,使管理更加規(guī)范、更加一致。做到用制度去管理人,用制度去約束人。

  三、以提高服務質(zhì)量為宗旨

  有線電視網(wǎng)絡作為窗口服務行業(yè),其服務質(zhì)量優(yōu)劣,直接關系到廣電的形象。只有提供良好的服務,才能夠不斷增加用戶對我們的信任,進而才會具有市場競爭力。針對目前實際存在的優(yōu)質(zhì)服務、快速反應、文明禮貌等方面的問題,本人還要下大力氣解決,抓好這方面的工作。有句話說的好:“千好萬好不如用戶說好,金獎銀獎不如用戶夸獎。”用戶的滿意,就是我們最根本的追求目標和努力方向。為此,我們將持續(xù)開展“樹立新形象,滿意廣電網(wǎng)、保暢通、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)”活動,積極探索在新形勢下優(yōu)質(zhì)服務的新途徑、新方法、新手段。通過自己的努力,樹立自身良好的形象,增加用戶對我們工作的了解和信任。真正做到服務優(yōu)質(zhì)化,反應快速化、行為文明化、用語禮貌化。

  四、以保暢通、保安全傳輸、增加效益為目的

  首先是要加強維護工作,加大有線電視設施保護宣傳力度,強化巡查機制,確保黨和政府的聲音及時傳送到千家萬戶。其次要通過網(wǎng)絡線路整改,提升網(wǎng)絡檔次。同時要善始善終配合臺里做好300兆網(wǎng)絡的改造工作,早日實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的雙贏局面。真正做到“守一方網(wǎng)絡,保一方暢通,創(chuàng)一方效益”。

  我想,投入才有回報,忠誠才有信任,主動才有創(chuàng)新,堅毅才有作為。在今后的工作中,我將努力增強工作的主動性、科學性和預見性,并以“三個一點”找準工作切入點,“三個一點”,就是當上級領導的要求與我部門實際工作相符時,我會盡最大努力去找結(jié)合點;當部門之間發(fā)生業(yè)務工作或利益沖突時,我會從制度與工作職責上去找平衡點;當上下左右之間意見不一致時,我會從大家所處的工作角度和表達的意圖上去領悟相同點。總之,我始終信守這樣一條真理:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。”并將以實際行動來贏得大家的理解和信任。

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告 篇19

  轉(zhuǎn)眼間20xx年即將過去,我一年的工作也將告一段落了。回顧已經(jīng)過去的20xx年,對我來說是頗有收獲的一年。我自從加入XX公司這個大家庭,我充分感受到這里的融洽和溫暖,被同事們努力工作的敬業(yè)精神所鼓舞,能成為其中的一員我深感榮幸。回顧這一年來的工作,在公司領導的關心和指導下,及同事們的大力幫助下,我看到了自己的成績也發(fā)現(xiàn)了不足,現(xiàn)對一年的工作總結(jié)如下:

  在公司領導的帶領下,在與辦公室其他同事的共同努力下一起順利地完成了20xx年的工作。我在本崗位上,能按照領導的安排和要求準時、安全地完成各項出車任務,努力做好自己的本職工作。作為一名駕駛員除保證了辦公用車外,積極參加各項義務勞動。認真學習業(yè)務知識,為降低成本,在日常的行車、保養(yǎng)方面為節(jié)能降耗做了積極的工作。

  在這一年里能夠自覺遵守各項交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,能夠在工作中任勞任怨,在領導和工作需要時不論早晚或節(jié)假日隨叫隨到,不計報酬從無怨言。平時能做到嚴格遵守出車制度,按時出車,認真保養(yǎng)車輛,使車輛性能保持最佳狀態(tài),努力鉆研技術、熟練掌握日常保養(yǎng)和駕駛車輛的性能,積極參加安全學習。聽從交通警察指揮,不酒后駕車,文明駕駛、禮讓三先,確保了全年安全行車無事故。

  雖然經(jīng)過一些努力,我的業(yè)務水平較以往提高了不少,但還需要進一步提高。在以后的工作中,我將加強自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務學習,不斷提高業(yè)務技術水平。新的一年我將一如既往的熱愛本職工作,努力使自己的工作達到一個更高的層次,以后的路還有很長,特別是我作為司機,一定要時刻注意到,安全駕駛的重要性。在任何時候,安全駕駛才是最重要的!20xx年的工作,我還是會像和20xx年一樣,努力地工作下去,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。一定會做好!

市直部分單位主要負責人公開述職述廉報告(精選19篇) 相關內(nèi)容:
  • 實用的單位合同模板集合(通用3篇)

    中心校食堂:(以下簡稱甲方):(以下簡稱乙方)甲方聘用乙方為食堂工作人員,甲乙雙方經(jīng)過平等協(xié)商特立協(xié)議如下:1、 乙方在被聘用期間,服從學校和食堂的工作安排,嚴格遵守學校的規(guī)章制度,做好自我保護。如造成傷害事故,責任自負。...

  • 精選單位合同模板集錦(通用15篇)

    1.制度構(gòu)建過程中需要考慮的因素在實踐中,為了使合同管理制度的上述意義得到充分發(fā)揮,在制度構(gòu)建過程中,需要特別考慮如下幾個因素:1.1合法合規(guī)性對于一切單位內(nèi)部制度的構(gòu)建而言,合法合規(guī)性都是首要前提。...

  • 單位的勞動合同集錦(精選16篇)

    甲方:乙方:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關法律法規(guī),經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致,同意簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、 勞動合同期限第一條 本合同為 期限勞動合同,合同期自 年 月 日起至 _ 年 月 日止,共計 個月。...

  • 有關單位合同模板合集(通用6篇)

    甲方:安徽宏磊橡膠有限公司乙方:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關勞動政策法規(guī),甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎上簽訂本合同。第一條、合同類型及期限1) 、雙方選擇以固定期限形式簽定本合同日至月 日為乙方在甲方的勞動期限,同...

  • 關于單位合同范文集錦(精選17篇)

    簽約地:甲方:乙方:姓名: 性別 出生年月學歷: 專業(yè)技術職務: 根據(jù)《退休人員返聘暫行規(guī)定》精神,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽定本協(xié)議,并共同遵守以下條款:一、協(xié)議期限:聘期暫定為 年,自 年 月 日起至自 年 月 日...

  • 單位行賄有罪辯護詞(精選3篇)

    _____________律師事務所接受本案被告人_______________的委托,特指派我擔任其單位行賄罪一案的辯護人。辯護人根據(jù)法庭審理情況,發(fā)表如下辯護意見,請法庭考慮并采納:一、被告人_____________具有法定從輕處罰情節(jié)。...

  • 單位人員借調(diào)熱門協(xié)議書(精選3篇)

    人員借調(diào)協(xié)議甲方(借調(diào)單位):地 址:乙方(借出單位):地 址:甲方因工作開展需要,經(jīng)與乙方友好合作、協(xié)商,現(xiàn)向乙方借調(diào)部分專業(yè)技術人員參與甲方產(chǎn)品生產(chǎn)和產(chǎn)品研發(fā)工作。甲乙雙方本著平等自愿、友好協(xié)商的原則,共同簽署本協(xié)議。...

  • 單位領導告知函(精選3篇)

    告知函尊敬的領導:您好:由于目前馬上進入冬季,天氣會越來越冷,現(xiàn)在的苗木已經(jīng)開始變?nèi)~,為了保證苗木更好的生長,部分苗木還必須進行防寒一年才能成活,否則,會造成苗木受凍害而死亡。...

  • 單位提檔函合同(精選3篇)

    (公章)______年____月____日調(diào)檔函調(diào)檔字號單位:茲有同志,身份證號,通過二道區(qū)事業(yè)單位招聘考試,被二道區(qū)教育局聘用,分配到長春市第五十三中學。...

  • 單位行賄罪辯護詞(精選3篇)

    審判長、審判員:__________律師事務所接受單位行賄案被告人_______________親屬的委托,指派我們作為_______________的辯護人。接到指派后,辯護人前去審判機關詳細查閱了相關卷宗材料,并多次會見被告人。...

  • 實用的單位合同模板錦集(精選3篇)

    甲方:_________法定代表人:_________乙方:_________法定代表人:_________甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,就甲方加入_________成為_________網(wǎng)員單位事宜,簽訂如下協(xié)議:第一條合同內(nèi)容甲方支付入網(wǎng)費后,成為_________平臺網(wǎng)員單位,乙方為甲...

  • 有關單位合同模板錦集(精選6篇)

    甲方:乙方:甲乙雙方本著互惠互利、誠實信用、服務至上的原則,就以下合作事宜達成協(xié)議。一、 合作期限:協(xié)議有效期為一年,從20xx年 月 日起,至20xx年 月 日止二、 合作內(nèi)容1、 乙方負責為甲方的車輛提供洗車服務。...

  • 單位合同模板集錦(精選20篇)

    尊敬的領導:我叫,男,xx歲,城市規(guī)劃專業(yè)本科學歷,20xx年2月1日與單位續(xù)簽了為期兩年的勞動合同,聘用職位為宣傳策劃管理員,現(xiàn)在項目科。...

  • 單位合同模板合集(精選6篇)

    養(yǎng)殖場轉(zhuǎn)讓協(xié)議甲方: 身份證號:乙方: 身份證號:經(jīng)甲乙雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則,按照《中華人民共和國合同法》就養(yǎng)殖場轉(zhuǎn)讓事宜達成如下協(xié)議:1、養(yǎng)殖場位于面積靠;西靠;南靠;北靠。...

  • 有關單位合同模板集錦(精選17篇)

    一、未簽訂合同并不能免除用人單位為員工繳納各項社會保險費的義務。按照法律規(guī)定,用人單位只要發(fā)生了用工行為,與員工形成了勞動關系,即使是沒有簽勞動合同書,員工就享有勞動法上規(guī)定的各項權(quán)利,單位也負有勞動法上的各項義務。...

  • 精選范文
主站蜘蛛池模板: 米脂县| 榆社县| 台南市| 长治市| 通海县| 塔河县| 宁晋县| 宜章县| 塘沽区| 珠海市| 且末县| 平潭县| 鄂州市| 荔波县| 张掖市| 井陉县| 方正县| 新野县| 广水市| 噶尔县| 墨脱县| 美姑县| 拜城县| 石林| 樟树市| 桓仁| 五原县| 巴林左旗| 佛教| 彩票| 嵩明县| 南郑县| 合阳县| 离岛区| 中超| 乐至县| 泽库县| 姚安县| 澄江县| 霞浦县| 奉化市|