社區(qū)的管理制度（精選19篇）

社區(qū)的管理制度 篇1

　　為了能貫徹落實(shí)社區(qū)規(guī)范化管理要求，及時(shí)了解社區(qū)的情況，處置社區(qū)發(fā)生的各種問題，做到發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，及時(shí)上報(bào)，更好地開展便民服務(wù)，特制定本規(guī)定。

　　一、本社區(qū)全體工作人員在每周日及國家法定節(jié)假日期間全員輪流參加值班。

　　二、值班人員必須能夠熟練掌握通訊器材的使用，應(yīng)急電話的撥打和聯(lián)系，值班點(diǎn)必須備好應(yīng)急電話號(hào)碼本。

　　三、值班人員要按時(shí)到崗，值班時(shí)要認(rèn)真負(fù)責(zé)，不得擅自離開崗位。

　　四、值班人員對(duì)社區(qū)內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)性事件，要采取有利措施，及時(shí)處理，并及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)部門報(bào)告。

　　五、在重要活動(dòng)、重大會(huì)議及防臺(tái)、防汛、大雪等重大災(zāi)害性氣候期間，社區(qū)安排專人進(jìn)行值班。

　　六、值班表上報(bào)北區(qū)一份，社區(qū)進(jìn)行存檔保存?zhèn)洳椤?/p>

社區(qū)的管理制度 篇2

　　一、社區(qū)居民委員會(huì)應(yīng)安排好節(jié)假日的值班制度。

　　二、 社區(qū)居民委員會(huì)值班帶隊(duì)人員必須是在職社區(qū)居民委員 會(huì)干部、其他人員可以發(fā)動(dòng)和組織居民中的積極分子協(xié)助參加。

　　三、值班人員必須能熟練掌握通訊器材的使用，應(yīng)急電話的 撥打和聯(lián)系，值班點(diǎn)必須備好應(yīng)急電話的號(hào)碼本。 ?

　　四、應(yīng)按時(shí)到崗，并做好值班記錄。 ?

　　五、值班人員除做好居民的接待和事情的處理、樓院的巡查 外， 對(duì)值班期間發(fā)生的突發(fā)性事件， 應(yīng)及時(shí)通知社區(qū)黨總支書記、 主任、 社區(qū)工作者到場(chǎng)， 迅速與有關(guān)方面聯(lián)系， 實(shí)施搶救和搶險(xiǎn)， 并組織人員協(xié)助做好現(xiàn)場(chǎng)的安全保衛(wèi)工作。 

　　六、值班人員不得隨意脫(離)崗，不得在值班時(shí)間內(nèi)酗酒及 做與值班無關(guān)的事情。

社區(qū)的管理制度 篇3

　　1、值班人員：社區(qū)干部，同時(shí)鼓勵(lì)普通黨員參與值班

　　2、值班時(shí)間：周一至周五。

　　3、值班任務(wù)：

　　(1)接待群眾來訪，辦理有關(guān)手續(xù)，解決群眾在生產(chǎn)、生活中的困難和問題，受理居民對(duì)社區(qū)工作的意見和建議，答復(fù)解釋居民提出的問題。

　　(2)負(fù)責(zé)處理突發(fā)性緊急事件，并及時(shí)向上級(jí)黨委、政府報(bào)告。

　　(3)負(fù)責(zé)處理日常工作，記錄處理過程和結(jié)果。

　　(4)維護(hù)辦公場(chǎng)所的環(huán)境衛(wèi)生及財(cái)產(chǎn)安全。

　　4、值班要求：

　　(1)社區(qū)干部實(shí)行輪流值班制，按時(shí)上下班，不得缺崗漏崗。值班干部如遇特殊情況，必須事先請(qǐng)假或委托其他干部接班。

　　(2)值班人員不在辦公室時(shí)，要保證通訊暢通，接到緊急通知應(yīng)迅速到場(chǎng)。值班人員不得有失職瀆職、酗酒等行為。

　　(3)值班人員到崗須簽到并做好值班記錄，接受群眾、黨代表、人大代表、老干部等的監(jiān)督，全年值班考勤情況作為社區(qū)干部年終考核的重要內(nèi)容。

社區(qū)的管理制度 篇4

　　為加強(qiáng)社區(qū)值班工作的管理，確保社區(qū)的安全和正常工作以及突發(fā)事件的處理，特制定本制度：

　　一、值班工作的組織領(lǐng)導(dǎo)：

　　1、社區(qū)值班工作由黨政主管領(lǐng)導(dǎo)分管，由辦公室負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施。

　　2、辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)編制值班人員輪流表，并對(duì)值班情況進(jìn)行督促檢查。

　　二、值班時(shí)間：

　　1、雙休日、節(jié)假日、夜間值班，必須從早8：00至次日早8：00.

　　2、星期一至星期五值班，中午12：00至下午3：00，晚上6;00至次日早8;00.

　　三、值班人員的主要責(zé)任：

　　1、處理工作來電，答復(fù)公務(wù)電話的查詢。

　　2、接待來訪群眾，處理一般的來訪事件。

　　3、處理突發(fā)事件和緊急工作。

　　4、向社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告重要事件和重要情況，承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的有關(guān)事項(xiàng)。

　　5、做好社區(qū)的安全防護(hù)，做好值班記錄。

　　四、對(duì)值班工作的具體要求：

　　1、記錄好工作來電，接電話應(yīng)做好來電人的單位、姓名、

　　聯(lián)系方式，來電內(nèi)容，并將來電內(nèi)容及時(shí)報(bào)帶班領(lǐng)導(dǎo)，并由帶班領(lǐng)導(dǎo)作出相應(yīng)的處理。

　　2、對(duì)突發(fā)事件，應(yīng)及時(shí)匯報(bào)帶班領(lǐng)導(dǎo)，除少數(shù)人員留崗而外，其余人員應(yīng)由帶班領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)趕往現(xiàn)場(chǎng)。

　　3、對(duì)縣、鎮(zhèn)相關(guān)來電應(yīng)及時(shí)匯報(bào)帶班領(lǐng)導(dǎo)，如遇緊急會(huì)議通知，突發(fā)事件。

　　4、值班期間如遇上級(jí)部門檢查工作，群眾來訪，應(yīng)認(rèn)真接待，認(rèn)真做好記錄。

　　五、值班紀(jì)律：

　　1、值班人員如在值班期間離崗，應(yīng)作出相應(yīng)的處罰。

　　2、在值班期間離崗，發(fā)生重大事故，應(yīng)追究相應(yīng)的責(zé)任。

　　3、認(rèn)真做好交接班，在交接班時(shí)應(yīng)對(duì)未處理完的工作作交接。

　　西門社區(qū)

　　20xx年12月1日

社區(qū)的管理制度 篇5

　　1、日常上班實(shí)行值日制度，節(jié)假日期間實(shí)行值班制度，由社區(qū)全體工作人員輪值，值班安排表應(yīng)及時(shí)報(bào)送街道備案。

　　2、值日人員應(yīng)提前5分鐘到崗值日，負(fù)責(zé)當(dāng)天辦公場(chǎng)所的衛(wèi)生清理、安全保衛(wèi)以及群眾的來訪接待及街道工作。

　　3、節(jié)假日值班人員按正常上班時(shí)間到位，每班應(yīng)指定一名社區(qū)干部帶班，帶班人員負(fù)責(zé)當(dāng)日的值班簽到，值班人員做好當(dāng)天轄區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、安全生產(chǎn)、群眾來訪接待、安定穩(wěn)定以用突發(fā)事件的緊急處置等工作。

　　4、值日值班人員應(yīng)按時(shí)做好交接班，遵守值班紀(jì)律，除定時(shí)路面巡查外，中途不得脫班。

　　5、值班人員應(yīng)做好值班記錄，值班人員對(duì)上級(jí)的有關(guān)通知和群眾反映急需處理的事宜在做好記錄的同時(shí)，應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確地向社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，并按領(lǐng)導(dǎo)批示予以辦理，確保上情下達(dá)、下情上報(bào)工作的暢通。

　　6、值班人員因病因事等原因無法值班的，應(yīng)事先報(bào)社區(qū)黨支部書記批準(zhǔn)，另行安排人員值班。

　　7、特殊情況的值日值班由社區(qū)按有關(guān)規(guī)定另行安排。

社區(qū)的管理制度 篇6

　　第一章

　　第一條 為充分發(fā)揮社區(qū)村民的主體作用，實(shí)現(xiàn)社區(qū)村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督，縱深推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定制定本章程。

　　第二條 本章程中的社區(qū)是按照“地域相近、資源共享、便于服務(wù)、規(guī)模適度、群眾自愿”的原則，以農(nóng)村自然村落為依托新組建的村民自治單元。

　　第二章 理事會(huì)

　　第三條 社區(qū)組建理事會(huì)，理事會(huì)下設(shè)互助組。

　　第四條 理事會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)1名(可由居住在本社區(qū)的村“兩委”委員兼任)，副會(huì)長(zhǎng)1名，成員1名。社區(qū)理事會(huì)主要以社區(qū)內(nèi)村“兩委”委員、雙帶能力強(qiáng)的黨員、社會(huì)能人、產(chǎn)業(yè)大戶、“五老”人員等組成。

　　第五條 社區(qū)理事會(huì)在村黨總支和社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在村民委員會(huì)的職責(zé)范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)本社區(qū)的農(nóng)村公共服務(wù)、公共設(shè)施建設(shè)和公共資源管理等工作，其主要職責(zé)有:

　　(一)宣傳貫徹憲法、法律、法規(guī)和國家政策，教育社區(qū)村民依法履行應(yīng)盡的義務(wù);

　　(二)發(fā)揮社區(qū)村民的主體作用，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的方針，全面推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè);

　　(三)提出和實(shí)施本社區(qū)經(jīng)濟(jì)、文化、教育、衛(wèi)生及其他公共事業(yè)建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃;

　　(四)組織召開社區(qū)村民會(huì)、戶代表會(huì)和理事會(huì)，并執(zhí)行各項(xiàng)會(huì)議所作出的決定、決議;

　　(五)組建并領(lǐng)導(dǎo)互助組，積極開展為民服務(wù)工作。

　　第三章 監(jiān)事會(huì)

　　第六條 每個(gè)社區(qū)組建監(jiān)事會(huì)。社區(qū)監(jiān)事會(huì)由社區(qū)內(nèi)德高望重的“五老”人員、公道正派的黨員為主，其中黨員應(yīng)占60%以上。

　　監(jiān)事會(huì)人員和理事會(huì)人員不得交叉任職。

　　第七條 監(jiān)事會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)1名，成員2名。

　　第八條 社區(qū)監(jiān)事會(huì)在村黨總支和社區(qū)黨支部的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在村民委員會(huì)的指導(dǎo)下，對(duì)本社區(qū)議事、決定及執(zhí)行情況進(jìn)行全程監(jiān)督，其主要職責(zé)有:

　　(一)對(duì)理事會(huì)執(zhí)行村民會(huì)議或戶代表會(huì)議的決議、決定情況進(jìn)行監(jiān)督;

　　(二)對(duì)理事會(huì)服務(wù)情況進(jìn)行監(jiān)督;

　　(三)列席理事會(huì)工作會(huì)議，并提出改進(jìn)工作的建議和意見;

　　(四)收集社區(qū)村民的建議和意見，向理事會(huì)通報(bào)，并向村黨總支、村委會(huì)、社區(qū)黨支部反映;

　　(五)向本社區(qū)村民會(huì)議或戶代表會(huì)議作監(jiān)督情況工作報(bào)告，并監(jiān)督社區(qū)理事會(huì)及時(shí)進(jìn)行社區(qū)事務(wù)、財(cái)務(wù)公開。

　　第四章 選舉、工作、獎(jiǎng)勵(lì)與罷免

　　第九條 社區(qū)理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)在社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在本村村民委員會(huì)主持下，由社區(qū)村民會(huì)議或社區(qū)戶代表會(huì)議選舉產(chǎn)生，任期三年。

　　第十條 理事會(huì)成員的任職條件:(1)思想覺悟高、政治素質(zhì)好;(2)有較高的政策理論水平、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和口頭表達(dá)能力;(3)產(chǎn)業(yè)發(fā)展好，帶頭致富、帶領(lǐng)群眾致富能力強(qiáng);(4)公道正派，樂于奉獻(xiàn)，熱心公益事業(yè);(5)有較豐富的群眾工作經(jīng)驗(yàn)、在群眾中享有較高威信。

　　監(jiān)事會(huì)成員的任職條件:(1)政治素質(zhì)好，能認(rèn)真執(zhí)行黨的路線、方針、政策;(2)具有一定的政策理論水平和文化素養(yǎng);(3)為人正直、做事公道，在群眾中威信高。

　　第十一條 選舉在社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，村委會(huì)的主持下進(jìn)行。選舉應(yīng)當(dāng)按照下列程序進(jìn)行:

　　(1)提名候選人。由社區(qū)內(nèi)的黨員、“五老”人員、社會(huì)能人等參加的社區(qū)村民代表會(huì)議海選提名產(chǎn)生。提名候選人差額應(yīng)占候選人的30%，提名候選人名單應(yīng)在社區(qū)內(nèi)進(jìn)行公示。(2)審查確定正式候選人。提名候選人報(bào)社區(qū)黨支部審查后，由村“兩委”聯(lián)席會(huì)議按20%的差額人選確定正式候選人，正式候選人名單要在社區(qū)內(nèi)進(jìn)行公示。(3)正式選舉。由社區(qū)村民會(huì)議或本社區(qū)三分之二以上的戶的代表會(huì)議對(duì)正式候選人進(jìn)行無記名投票，按“雙過半”(實(shí)到會(huì)社區(qū)選民或戶長(zhǎng)占應(yīng)到會(huì)村民或戶長(zhǎng)半數(shù)以上，得票數(shù)占實(shí)到人數(shù)的過半數(shù))和得票多的原則選舉產(chǎn)生理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)。再由理事會(huì)成員會(huì)議、監(jiān)事會(huì)成員會(huì)議分別選舉產(chǎn)生各自的會(huì)長(zhǎng)，報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨支部備案后，在本社區(qū)公示。

　　第十二條 理事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的工作應(yīng)當(dāng)遵循下列程序:

　　理事會(huì)提出議案→監(jiān)事會(huì)初審→征求民意→監(jiān)事會(huì)審核→上報(bào)審批(經(jīng)社區(qū)黨支部審核后，報(bào)村“兩委”把關(guān))→理事會(huì)組織召開社區(qū)村民會(huì)議或社區(qū)戶代表會(huì)議民主表決形成決議→理事會(huì)安排抓好具體實(shí)施(監(jiān)事會(huì)全程監(jiān)督)→在監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督下由理事會(huì)公開實(shí)施情況和結(jié)果。

　　第十三條 監(jiān)事會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)理事會(huì)的工作進(jìn)行評(píng)議并對(duì)優(yōu)秀理事給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和村集體應(yīng)當(dāng)給予支持。

　　理事會(huì)成員每年應(yīng)當(dāng)至少進(jìn)行一次述職，監(jiān)事會(huì)根據(jù)相關(guān)述職情況和平時(shí)表現(xiàn)評(píng)選優(yōu)秀理事并給予一定獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第十四條 監(jiān)事會(huì)可以對(duì)述職不合格的理事進(jìn)行批評(píng)、處罰或提出罷免建議，罷免應(yīng)當(dāng)經(jīng)過社區(qū)村民會(huì)議或社區(qū)戶代表會(huì)議按照“雙過半”原則通過。

　　第五章 附則

　　第十五條 本章程通過須經(jīng)社區(qū)村民會(huì)議二分之一到會(huì)選民同意，或社區(qū)戶代表會(huì)議三分之二以上的戶代表同意。

　　第十六條 本章程自通過之日起生效。

　　第十七條 本章程由村黨總支、村委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

社區(qū)的管理制度 篇7

　　第一條 本團(tuán)體定名為“xx市xx區(qū)棋類運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)”，根據(jù)xx市體育總會(huì)章程和xx區(qū)體育局、體育總會(huì)相關(guān)規(guī)定組建，是全區(qū)性的群眾業(yè)余體育組織。

　　第二條 本會(huì)以鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，在黨的xx屆六中全會(huì)精神鼓舞下，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市棋協(xié)指導(dǎo)下，在區(qū)體育局、體育總會(huì)直接領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)支持下開展工作，廣泛開展棋類文化活動(dòng)，使傳統(tǒng)棋文化大發(fā)展大繁榮。

　　第三條 本會(huì)宗旨：團(tuán)結(jié)廣大棋類運(yùn)動(dòng)愛好者，積極開展群眾性的棋類活動(dòng)，不斷提高各項(xiàng)棋藝水平，弘揚(yáng)棋文化，為棋類愛好者服務(wù)，為構(gòu)建和諧社會(huì)和精神文明建設(shè)服務(wù)。遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚。

　　第四條 凡年滿18周歲的男女，棋類愛好者承認(rèn)本會(huì)章程，經(jīng)一人介紹均可成為本會(huì)正式會(huì)員。

　　第五條 會(huì)員有選舉權(quán)和被選舉權(quán);有儔優(yōu)惠參加本會(huì)組織各項(xiàng)活動(dòng)的權(quán)力。

　　第六條 組織會(huì)員廣泛開展各項(xiàng)棋類活動(dòng)：1.配合國家重大節(jié)日和中心任務(wù)，開展棋類競(jìng)賽和邀請(qǐng)名人表演、棋類講座等有意義的活動(dòng);2、面向中小學(xué)生，開展圍棋、象 棋、國際象棋、國際跳棋等棋類運(yùn)動(dòng)培訓(xùn)，組織競(jìng)賽交流，加快我區(qū)棋類運(yùn)動(dòng)的普及與提高，促進(jìn)中小學(xué)生全面健康發(fā)展;3、加強(qiáng)同區(qū)外名人、高手、專業(yè)運(yùn)動(dòng)員 的聯(lián)系，走出去、請(qǐng)進(jìn)來、組織比賽交流，提高我區(qū)棋藝水平;4、面向街道社區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村開展棋文化下鄉(xiāng)走基層活動(dòng)。

　　第七條 由會(huì)員大會(huì)推薦，聘請(qǐng)、協(xié)商產(chǎn)生顧問若干人，名譽(yù)主席3至5人，由會(huì)員推選出主席1人、副主席3至6人、秘書長(zhǎng)1人，副秘書長(zhǎng)3至6人，組成領(lǐng)導(dǎo)集體。由常務(wù)副主席和秘書長(zhǎng)主持日常工作。以上報(bào)區(qū)體育局和體育總會(huì)備案。

　　第八條 經(jīng)費(fèi)來源和支出：1、政府補(bǔ)貼;2、會(huì)費(fèi)收入，會(huì)員每人一年120元，自愿多交不限;3、社會(huì)資助。

　　第九條 設(shè)專人管理財(cái)務(wù)，支出必須用在活動(dòng)和日常辦公，由主管嚴(yán)格掌握審批手續(xù)，會(huì)計(jì)做到帳目清楚，每年向全體會(huì)員公布。

　　第十條 會(huì)議制度：1、會(huì)員大會(huì)每年初召開一次;2、主席秘書長(zhǎng)辦公會(huì)議每半年一次，討論決定協(xié)會(huì)工作;3、大型競(jìng)賽活動(dòng)，在活動(dòng)前10天召開主席、秘書長(zhǎng)辦公會(huì)研究決定。

社區(qū)的管理制度 篇8

　　第一章：總章程

　　第一條 協(xié)會(huì)名稱：x大學(xué)戲曲協(xié)會(huì)

　　第二條 性質(zhì)：本協(xié)會(huì)是由廣大戲曲愛好者在志趣相投的基礎(chǔ)上自愿組成, 代表廣大戲曲愛好者意愿和利益的綜合性學(xué)生社團(tuán)。

　　第三條 思想基礎(chǔ)：本協(xié)會(huì)在x大學(xué)共青團(tuán)委員會(huì)和校團(tuán)委社團(tuán)管理部(大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì))的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則和黨的路線方針,以及各項(xiàng)國家法律 法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)。

　　第四條 目的：給對(duì)各種戲曲藝術(shù)有興趣的同學(xué)提供學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會(huì),同時(shí)也盡我們的力量讓更多同學(xué)了解中國這一傳統(tǒng)文化，推動(dòng)各種戲曲在校園的傳播和普及。

　　第五條 協(xié)會(huì)宗旨:：豐富大學(xué)生課余文化生活,讓更多同學(xué)了解戲曲，培養(yǎng)同學(xué)戲曲方面的特長(zhǎng),提高廣大同學(xué)的藝術(shù)修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。

　　第六條 藝術(shù)宗旨：尊從藝術(shù)發(fā)展規(guī)律,為會(huì)員打造個(gè)性發(fā)展、特長(zhǎng)展示的舞臺(tái),充分發(fā)揮大學(xué)生的藝術(shù)品質(zhì),為戲曲事業(yè)的繁榮發(fā)展以及傳播傳承添磚加瓦。

　　第二章:組織機(jī)構(gòu)及職能

　　第一部分：權(quán)利機(jī)構(gòu)

　　第一條 本協(xié)會(huì)最高權(quán)利機(jī)構(gòu)為全體委員大會(huì)。會(huì)員大會(huì)閉幕期間由常務(wù)委員會(huì)代理其職能。

　　一 會(huì)員大會(huì)由本協(xié)會(huì)全體會(huì)員組成，擁有決定本協(xié)會(huì)一切重大事宜,包括指定和修改章程(第一屆除外)，根據(jù)民主集中制原則選舉產(chǎn)生委員干部,審議決定本協(xié)會(huì)年定計(jì)劃。

　　二 會(huì)員大會(huì)原則上每學(xué)期一次,遇到事關(guān)協(xié)會(huì)的重大問題和活動(dòng)可另外臨時(shí)集會(huì)討論決定。

　　第二部分:領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

　　第一條 會(huì)長(zhǎng)(包括副會(huì)長(zhǎng))

　　一 會(huì)長(zhǎng)是本協(xié)會(huì)的法人代表，負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)一切重大活動(dòng)的組織籌備和協(xié)會(huì)工作的宏觀調(diào)控。

　　二 會(huì)長(zhǎng)的職能：總領(lǐng)協(xié)會(huì)各項(xiàng)事務(wù)，監(jiān)督和協(xié)調(diào)各個(gè)部門的工作，統(tǒng)一各個(gè)會(huì)員的意見和本會(huì)的基本活動(dòng)，并向下級(jí)部門分配任務(wù)。

　　三 副會(huì)長(zhǎng)：協(xié)助會(huì)長(zhǎng)處理協(xié)會(huì)的內(nèi)部各項(xiàng)事務(wù)，根據(jù)實(shí)際需要和安排各項(xiàng)負(fù)責(zé)管理有關(guān)部門，必要情況下可代理會(huì)長(zhǎng)處理某些重要或緊急的事務(wù)。

　　第三部分：部門設(shè)置及其職能

　　一 秘書處：主要負(fù)責(zé)各部的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò)工作，負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的各種文書工作，檔案管理和材料保存，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和本協(xié)會(huì)會(huì)員的聯(lián)系。

　　二 組織策劃部：平時(shí)注意收集會(huì)員的提案和思想意向，作為本協(xié)會(huì)的智囊團(tuán)通過與其他各個(gè)部門協(xié)調(diào)和溝通，及時(shí)策劃和組織一系列以本協(xié)會(huì)為宗旨和目的為原則和垓心的活動(dòng)，保證協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)能有聲有色地正常開展。

　　三 公關(guān)外聯(lián)部：負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)和其它社團(tuán)的交流，以及與商家贊助事務(wù)，為本協(xié)會(huì)與相關(guān)媒體架設(shè)溝通的脊梁，負(fù)責(zé)接待，聯(lián)絡(luò)和邀請(qǐng)戲曲演員為協(xié)會(huì)成員作戲曲知識(shí)講座和表演指導(dǎo)。另外設(shè)專人負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)管理。

　　四 宣傳部：負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)對(duì)外宣傳和形象設(shè)計(jì)，通過海報(bào)和橫幅或板報(bào)的形式，及時(shí)對(duì)外發(fā)出本協(xié)會(huì)的傳單，公告，通知以及相關(guān)活動(dòng)的報(bào)道。并負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)與贊助商協(xié)議的廣告策劃與設(shè)計(jì)。

　　五 團(tuán)支部：作為本協(xié)會(huì)的檢察和后勤部門，負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的監(jiān)督，協(xié)會(huì)電影的播放，及時(shí)了解會(huì)員的思想動(dòng)向，監(jiān)督各個(gè)部門按照正常的思想路線，方針政策開展工作，努力營造一個(gè)團(tuán)結(jié)友愛，拼博進(jìn)取，民主高校的社團(tuán)。

　　六 網(wǎng)絡(luò)信息部：負(fù)責(zé)本協(xié)會(huì)的網(wǎng)頁，博客，Q群設(shè)計(jì)，管理與維護(hù)，及時(shí)通過各種渠道搜索相關(guān)信息，為協(xié)會(huì)提供決策依托。

　　七 在協(xié)會(huì)內(nèi)部專設(shè)一人擔(dān)當(dāng)新聞?dòng)浾撸��?fù)責(zé)協(xié)會(huì)各種活動(dòng)的報(bào)道和與社管部的聯(lián)系。

　　八 常務(wù)委員會(huì)議：常務(wù)委員會(huì)原則上由會(huì)員大會(huì)選舉的各部正，副部長(zhǎng)組成，視情況增設(shè)若干名候補(bǔ)委員，特殊情況下可召開擴(kuò)大會(huì)議具體職能如下：

　　一、主要負(fù)責(zé)全體會(huì)員大會(huì)在閉幕期間對(duì)協(xié)會(huì)管理和相關(guān)決策。

　　二、定期召開會(huì)議，原則上每月開一次例會(huì)。

　　三、會(huì)議實(shí)行民主集中制原則，與會(huì)人員都應(yīng)積極發(fā)言，各部交上的提案必須經(jīng)過委員會(huì)的充分討論，反復(fù)研究，經(jīng)過會(huì)議四分之三以上的人員通過放可批準(zhǔn)實(shí)施。

　　四、每次會(huì)議重要發(fā)言，有效議案和討論結(jié)果應(yīng)記錄存檔，作為材料供日后參考研究。

　　第三章：會(huì)員的權(quán)利和義務(wù)

　　凡承認(rèn)本協(xié)會(huì)章程，自覺遵守國家法律法規(guī)和校規(guī)校紀(jì)，有思想，有主見，有激情，健康向上，積極進(jìn)取的戲曲愛好者均可加入本協(xié)會(huì)。

　　一.會(huì)員有選舉權(quán)，被選舉權(quán)，提案權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

　　二.會(huì)員有權(quán)參加本協(xié)會(huì)組織的個(gè)項(xiàng)活動(dòng)，有權(quán)對(duì)協(xié)會(huì)舉辦的活動(dòng)和其它工作提出意見，建議和批評(píng)。

　　三.會(huì)員有享受本協(xié)會(huì)培訓(xùn)，幫助和獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利。

　　四.會(huì)員有交納會(huì)費(fèi)和維護(hù)本協(xié)會(huì)的利益和榮譽(yù)的義務(wù)。

　　五.會(huì)員應(yīng)積極參加本協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng)，本認(rèn)真實(shí)施和完成上級(jí)經(jīng)過正確決策交給的工作或任務(wù)。

　　六.會(huì)員應(yīng)保持與協(xié)會(huì)的緊密聯(lián)系，加強(qiáng)和其它協(xié)會(huì)的交流和溝通。

　　七.會(huì)員應(yīng)發(fā)揚(yáng)主人翁的精神，積極為本協(xié)會(huì)的發(fā)展和各項(xiàng)活動(dòng)的開展出謀獻(xiàn)策。

　　八.會(huì)員間應(yīng)相互尊重，團(tuán)結(jié)友愛，求同存異。

　　第四章：活動(dòng)內(nèi)容

　　第一條、定期請(qǐng)專業(yè)老師到校進(jìn)行有關(guān)戲曲知識(shí)的講座。

　　第二條、根據(jù)發(fā)展需要和會(huì)員的愛好，按實(shí)際情況選定節(jié)目給會(huì)員排練，并邀請(qǐng)專業(yè)人士或票友老師到校進(jìn)行指導(dǎo)。

　　第三條、定期在校內(nèi)播發(fā)經(jīng)典戲曲影片，并組織會(huì)員觀看。

　　第四條、加強(qiáng)對(duì)外的聯(lián)系和交流，共創(chuàng)高校戲曲活動(dòng)的美好天地。

　　第五條、盡量為會(huì)員爭(zhēng)取上臺(tái)演出的機(jī)會(huì)。

　　第六條、不定期舉辦全校性戲曲知識(shí)競(jìng)賽，促進(jìn)同學(xué)們對(duì)戲曲的了解。

　　第七條 與校內(nèi)各社團(tuán)友好組織活動(dòng)或參加兄弟社團(tuán)的活動(dòng)。

　　第五章：管理制度

　　第一條：獎(jiǎng)罰制度

　　一、獎(jiǎng)勵(lì)：為挖掘會(huì)員的潛能，充分發(fā)揮協(xié)會(huì)成員的作用跳動(dòng)成員的積極能動(dòng)性，每年四月份舉行一次年度推優(yōu)評(píng)選活動(dòng)。對(duì)給本協(xié)會(huì)改革發(fā)展和在各項(xiàng)活動(dòng)中表現(xiàn)突出和作出重大貢獻(xiàn)者，本著公平，合理原則集體評(píng)選，給以優(yōu)秀成員獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。

　　(一).能給本協(xié)會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)提供足夠資金支持者，年度評(píng)選將給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。

　　(二).凡給本協(xié)會(huì)提出寶貴意見和建議，對(duì)本協(xié)會(huì)的改革發(fā)展做出貢獻(xiàn)，積極提出有效議案，能提高本協(xié)會(huì)的知名度和取得良好效益者，本協(xié)會(huì)根據(jù)實(shí)際情況給予一定的物質(zhì)和精神獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。

　　二、懲罰：為了維護(hù)本協(xié)會(huì)的良好形象，防止對(duì)本協(xié)會(huì)名譽(yù)和利益造成不良影響和妨害本協(xié)會(huì)正常工作秩序的行為發(fā)生，特訂以下懲罰制度：

　　(一).凡借本協(xié)會(huì)名義進(jìn)行個(gè)人私營和違法行為者，對(duì)本協(xié)會(huì)的名譽(yù)，利益造成重大傷害者，后果自負(fù)并經(jīng)常委員會(huì)決定給予警告或開除。

　　(二).因玩忽職守，工作失誤，導(dǎo)致本協(xié)會(huì)開展的活動(dòng)受到嚴(yán)重的破壞或不能開展者，視情節(jié)嚴(yán)重，給予警告或撤職，開除。

　　(三).因經(jīng)費(fèi)問題對(duì)本協(xié)會(huì)名聲和形象造成惡劣影響者視情況給以警告或開除。

　　第二條、財(cái)務(wù)制度：本協(xié)會(huì)的財(cái)務(wù)管理和使用嚴(yán)格按照校團(tuán)委和社管部有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　一. 本協(xié)會(huì)活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)主要通過合法手段自主籌備，經(jīng)費(fèi)的來源依托與會(huì)員費(fèi)，商家贊助和爭(zhēng)取得到社會(huì)的捐助。

　　二. 所有會(huì)費(fèi)統(tǒng)一由校團(tuán)委和社團(tuán)管理部代為保管，由協(xié)會(huì)秘書處負(fù)責(zé)調(diào)度，各部搞活動(dòng)所需經(jīng)費(fèi)必須經(jīng)常務(wù)委員會(huì)申請(qǐng)同意后，有會(huì)長(zhǎng)最終審批，交由秘書處向社團(tuán)管理部申請(qǐng)撥付使用。秘書處必須定期公開財(cái)務(wù)情況。

　　三.本協(xié)會(huì)所有經(jīng)費(fèi)開支均應(yīng)本著合理有效的原則，開源節(jié)流，量入為出，不得亂花亂用，經(jīng)費(fèi)使用須憑發(fā)票證明，否則視為無效，并又經(jīng)手人負(fù)責(zé)。

　　四.任何人為本協(xié)會(huì)拉得贊助可享受百分之十的提成,余下的歸本協(xié)會(huì)集中使用。

　　第三條.人事制度：

　　一.部長(zhǎng)任命：通過公開向全校招聘，召開會(huì)員大會(huì)，根據(jù)民主集中和公平，公正原則選舉產(chǎn)生，然后經(jīng)常務(wù)委員會(huì)討論決定任命，又會(huì)長(zhǎng)正式批任命并向社管部批準(zhǔn)后備案。

　　二.理事任命：公開向全校招聘，召開理事招聘大會(huì)，通過民主競(jìng)爭(zhēng)的方式公正選拔，又常委會(huì)討論研究，并征求各個(gè)部門部長(zhǎng)意見后決定任命，由會(huì)長(zhǎng)正式批任命并向社管部批準(zhǔn)后登記備案。

　　三.部長(zhǎng)理事免除：因自動(dòng)提出辭職，玩忽職守或其它原因等不能勝任本職工作者，經(jīng)常務(wù)委員研究討論，并征求所在部門部長(zhǎng)的意見決定免除，由會(huì)長(zhǎng)正式批準(zhǔn)并經(jīng)社管部門同意后免除并登記備案。

　　四.人事管理細(xì)節(jié)歸常務(wù)委員會(huì)研究制定，人事檔案和會(huì)員證，管理主要由團(tuán)支部管理。

　　五.本協(xié)會(huì)內(nèi)部實(shí)行“三通原則”：委員和理事之間，理事和會(huì)員之間，各部成員之間，要經(jīng)常交流和溝通，以保持協(xié)會(huì)的上下同心和緊密團(tuán)結(jié)，為協(xié)會(huì)的發(fā)展和各項(xiàng)活動(dòng)的有效開展創(chuàng)造良好基礎(chǔ)。

　　第六章：附則

　　第一條、本章程自協(xié)會(huì)被批準(zhǔn)成立之日起正式實(shí)施。

　　第二條、

　　(一).章程的修改須由常務(wù)委員會(huì)三分之一以上成員提議，交由常務(wù)委員會(huì)充分討論后，經(jīng)會(huì)員大會(huì)三分之二以上的工作人員同意，向社團(tuán)管理部申請(qǐng)批準(zhǔn)后方可改動(dòng)完善。

　　(二).章程的制度和修改以不違反國家法律法規(guī)和校紀(jì)校規(guī)為最高原則，以符合本協(xié)會(huì)絕大多數(shù)成員的利益，有利于協(xié)會(huì)健康有序發(fā)展為根本指針。

　　(三).本協(xié)會(huì)內(nèi)任何成員應(yīng)遵守本章程的有關(guān)規(guī)定，在堅(jiān)持原則性的前提下充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，正確靈活地處理好本協(xié)會(huì)內(nèi)部事務(wù)和其他相關(guān)事務(wù)。

　　(四).各部門根據(jù)實(shí)際情況和本章程，可集體研究制定各部門章程，經(jīng)委員會(huì)同意通過并經(jīng)社團(tuán)管理部審批后實(shí)施。

　　第三條 本章程最終解釋權(quán)歸x大學(xué)戲曲協(xié)會(huì)常委會(huì)。

社區(qū)的管理制度 篇9

　　為貫徹人口計(jì)生基本國策，全面落實(shí)《人口與計(jì)劃生育法》，推動(dòng)計(jì)劃生育居民自治，實(shí)現(xiàn)“三為主”，不斷滿足育齡群眾需求，使避孕節(jié)育、生殖健康工作順利開展。根據(jù)計(jì)生有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，制定本章程:

　　第一條 計(jì)劃生育居民自治根據(jù)《中華人民共和國居民委員會(huì)組織法》，必須堅(jiān)持從群眾中來，到群眾中去的原則，實(shí)行居民自我管理、自我服務(wù)、自我約束的管理機(jī)制。

　　第二條 社區(qū)居委會(huì)是抓好計(jì)劃生育居民自治的主體機(jī)構(gòu)，在華大街道黨工委、辦事處的直接領(lǐng)導(dǎo)下，接受計(jì)生主管部門指導(dǎo)和群眾監(jiān)督。

　　第三條 社區(qū)居委會(huì)應(yīng)積極創(chuàng)造條件，加強(qiáng)計(jì)生宣傳陣地建設(shè)，辦好計(jì)劃生育人口學(xué)校，開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為育齡夫婦的婚、孕、產(chǎn)、育提供全程服務(wù)，搞好計(jì)劃生育政策法規(guī)、避孕節(jié)育優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健知識(shí)的宣傳教育。

　　第四條 計(jì)生協(xié)會(huì)要完善好會(huì)員聯(lián)系戶制度，充分發(fā)揮計(jì)生協(xié)會(huì)小組長(zhǎng)的作用，對(duì)育齡群眾思想、生產(chǎn)、生活、生育中的具體問題，及時(shí)向社區(qū)“兩委”反映他們的合理要求，并協(xié)助解決具體困難。

　　第五條 社區(qū)居委會(huì)每年組織一次生殖健康服務(wù)，并逐人建立健康檔案，開展健康咨詢，并對(duì)不孕婦女和計(jì)生術(shù)后并發(fā)癥對(duì)象開展服務(wù)，解決具體問題。

　　第六條 社區(qū)居委會(huì)應(yīng)每季度將計(jì)劃生育經(jīng)費(fèi)開支、生育證發(fā)放、獎(jiǎng)勵(lì)和違約處理結(jié)果等有關(guān)情況實(shí)行公開，加大民主監(jiān)督力度。

　　第七條 加強(qiáng)信息反饋，搞好網(wǎng)絡(luò)管理，抓好社區(qū)計(jì)生協(xié)會(huì)小組長(zhǎng)月例會(huì)，匯報(bào)各計(jì)生信息，上下聯(lián)動(dòng)及時(shí)掌握好計(jì)生工作的動(dòng)態(tài)，采取相應(yīng)工作對(duì)策。

　　第八條 實(shí)行計(jì)劃生育是公民應(yīng)盡職責(zé)和義務(wù)，每個(gè)育齡群眾必須從自身做起，從身邊人員做起，模范實(shí)行計(jì)劃生育。

　　第九條 新婚青年應(yīng)參加婚前身體檢查和相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，積極做好優(yōu)生檢測(cè)。

　　第十條 符合生育一孩條件的已婚夫婦要求生育一孩的，出具相關(guān)證明到街道計(jì)生部門領(lǐng)取《計(jì)劃生育服務(wù)證》后方能懷孕生育;符合再生育子女政策要求生育的，需經(jīng)本人申請(qǐng)，街道審核，區(qū)計(jì)劃生育局批準(zhǔn)。

　　第十一條 已生育孩子的育婦，要根據(jù)自身情況在計(jì)生技術(shù)服務(wù)人員的指導(dǎo)下選擇適合自身生理特點(diǎn)的避孕方法。

　　第十二條 外出流動(dòng)人口必須到街道計(jì)生辦辦理《流動(dòng)人口婚育證明》，已婚育婦簽訂有關(guān)計(jì)劃生育協(xié)議書，每季度反饋本人計(jì)劃生育有關(guān)情況。

　　第十三條 違法懷孕的應(yīng)主動(dòng)到計(jì)生服務(wù)站進(jìn)行檢查，及時(shí)落實(shí)補(bǔ)救措施人流或引產(chǎn)，終止妊娠，落實(shí)避孕措施。

　　第十四條 房屋出租戶要與社區(qū)計(jì)劃生育機(jī)構(gòu)簽訂計(jì)劃生育協(xié)議書，并負(fù)責(zé)做好計(jì)劃生育聯(lián)系工作。要督促外地流入本社區(qū)居住1個(gè)月以上的流入人口，到社區(qū)登記。

　　第十五條 計(jì)生工作成績(jī)優(yōu)秀人員，被評(píng)為計(jì)劃生育先進(jìn)個(gè)人的，獎(jiǎng)勵(lì)100元，獲市先進(jìn)個(gè)人的獎(jiǎng)200元，獲省級(jí)以上先進(jìn)個(gè)人獎(jiǎng)500元。

　　第十六條 對(duì)依法生育一孩的夫婦領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》后，按《XX省計(jì)劃生育條例》精神，兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。

　　第十七條 因逃避計(jì)劃生育而造成政策外生育的，要進(jìn)行征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)。

　　依法實(shí)行計(jì)劃生育，遵守本社區(qū)《計(jì)劃居民自治章程》，配合社區(qū)計(jì)生管理，按照法律、法規(guī)規(guī)定的條件規(guī)范生育行為。本章程自通過之日起生效。

社區(qū)的管理制度 篇10

　　第一章 總 則

　　第一條 本團(tuán)體名稱：街道社區(qū)老年人協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱本協(xié)會(huì))

　　第二條 本團(tuán)體性質(zhì)：是由本社區(qū)居住的老年人自愿組成的，自主管理、自我服務(wù)非盈利性組織，限于本社區(qū)活動(dòng)的基層老年性群眾民間組織。

　　第三條 本協(xié)會(huì)的宗旨是遵守憲法、國家法律、法規(guī)和國家政策，遵守社會(huì)道德風(fēng)尚，根據(jù)“社區(qū)老年福利星光計(jì)劃”開展本社區(qū)的老年活動(dòng)，發(fā)展老年事業(yè)，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂，為本社區(qū)全體老年人服務(wù)。

　　第四條 本協(xié)會(huì)的職責(zé)是對(duì)本社區(qū)“星光老年之家” 的日常管理和具體運(yùn)作及對(duì)老年之家的各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備行使使用和管理的權(quán)力。

　　第五條 本協(xié)會(huì)受社區(qū)居委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，接受區(qū)民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和區(qū)老工辦的監(jiān)督。

　　第六條 本團(tuán)體的住所：

　　第二章 業(yè)務(wù)范圍

　　第七條 本協(xié)會(huì)的業(yè)務(wù)范圍是：依托社區(qū)的“星光老年之家”開展本社區(qū)的老年人管理、服務(wù)和組織社區(qū)內(nèi)老年人學(xué)習(xí)國家法律政策、開展老年養(yǎng)生保健、文化娛樂、體育健身等活動(dòng),組織低齡老人成立“老年志愿者隊(duì)伍”開展社區(qū)高齡老人日間照料、入戶服務(wù)、維護(hù)老年人合法權(quán)益等工作。

　　第三章 會(huì)員

　　第八條 凡本社區(qū)居住的老年人承認(rèn)本章程、自愿申請(qǐng)入會(huì)的均可以加入本協(xié)會(huì)。

　　第七條 加入本協(xié)會(huì)的程序是填寫社區(qū)老年協(xié)會(huì)會(huì)員登記表，領(lǐng)取會(huì)員證。

　　第八條 協(xié)會(huì)會(huì)員的權(quán)利：

　　(一)本協(xié)會(huì)的選舉和被選舉權(quán);

　　(二)參加本協(xié)會(huì)團(tuán)體活動(dòng)的權(quán)利;

　　(三)對(duì)本協(xié)會(huì)工作的批評(píng)、建議和監(jiān)督的權(quán)利;

　　(四)獲得本協(xié)會(huì)服務(wù)的優(yōu)先權(quán);

　　(五)有入會(huì)自愿、退會(huì)自由的權(quán)利。

　　第九條 會(huì)員應(yīng)履行下列義務(wù)：

　　(一)遵循本協(xié)會(huì)章程;

　　(二)維護(hù)本協(xié)會(huì)合法權(quán)益;

　　(三)積極參加本協(xié)會(huì)活動(dòng);

　　(四)交納會(huì)費(fèi)。老年優(yōu)撫對(duì)象、社會(huì)孤老、殘疾老年人、享受“低保”的老年人免交會(huì)費(fèi)。

　　第十條 會(huì)員退會(huì)應(yīng)書面通知本團(tuán)體，并交回會(huì)員證。

　　第十一條 會(huì)員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會(huì)表決通過，予以除名。

　　第四章 組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生和罷免

　　第十二條 本團(tuán)體的最高權(quán)力機(jī)關(guān)會(huì)員代表大會(huì)。其職權(quán)是組織協(xié)會(huì)的議事和決策,制定、修改協(xié)會(huì)章程,選舉和罷免理事及協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人。

　　第十三條 會(huì)員代表大會(huì)須有三分之二以上的會(huì)員出席方能有效，其決議須經(jīng)到會(huì)會(huì)員半數(shù)以上表決通過方能升效。

　　第十四條 會(huì)員代表大會(huì)每屆任期三年,每年召開一次代表會(huì)議。因特殊情況需要提前延期換屆的，須經(jīng)理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)當(dāng)?shù)孛裾�局批�?zhǔn)同意。

　　第十五條 理事會(huì)是會(huì)員代表大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在會(huì)員代表大會(huì)閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)本團(tuán)體開展日常工作，對(duì)會(huì)員代表大會(huì)負(fù)責(zé)。

　　第十六條 理事會(huì)的職責(zé)

　　(一)執(zhí)行會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))的決議;

　　(二)選舉和罷免理事長(zhǎng)(會(huì)長(zhǎng))、副理事長(zhǎng)(副會(huì)長(zhǎng))、秘書長(zhǎng);

　　(三) 籌備召開會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì));

　　(四)向會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況;

　　(五)決定會(huì)員的吸收或除名;

　　(六)決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu);

　　(七)決定副秘書長(zhǎng)、各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任;

　　(八)領(lǐng)導(dǎo)本團(tuán)體各機(jī)構(gòu)開展工作;

　　(九)制定內(nèi)部管理制度;

　　( ) ;

　　( ) 決定其他重大事項(xiàng)。

　　第十九條 理事會(huì)須有2/3以上理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)理事2/3以上表決通過方能生效。

　　第二十條 本協(xié)會(huì)的負(fù)責(zé)人設(shè)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)。協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)由社區(qū)居委會(huì)負(fù)責(zé)人擔(dān)任，其他成員由社區(qū)居委會(huì)提名或會(huì)員代表5人以上聯(lián)名推薦,經(jīng)會(huì)員代表大會(huì)2/3以上代表通過。

　　第五章 資產(chǎn)管理使用原則

　　第二十一條 本團(tuán)體經(jīng)費(fèi)來源：

　　1、 會(huì)費(fèi);

　　2、 捐贈(zèng);

　　3、 政府資助;

　　4、 在核準(zhǔn)的范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入;

　　5、 利息;

　　6、 其他收入。

　　第二十二條 本協(xié)會(huì)的會(huì)費(fèi)和其他收入必須用于社區(qū)老年協(xié)會(huì)的活動(dòng)，不得挪作他用。

　　第二十三條 本協(xié)會(huì)的資金由社區(qū)居委會(huì)代管，動(dòng)用老年協(xié)會(huì)的資金需經(jīng)老年協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人會(huì)議通過,社區(qū)居委會(huì)批準(zhǔn),資金使用情況每年向會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告并向會(huì)員公布一次。

　　第二十四條 本團(tuán)體須建立財(cái)務(wù)管理制度，接受會(huì)員大會(huì)及財(cái)政部門的監(jiān)督。

　　第二十五條 本團(tuán)體專職工作人員的工資、福利待遇，參照國家對(duì)事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第六章 章程的修改程序

　　第二十六條 對(duì)本團(tuán)體章程的修改,須經(jīng)理事會(huì)表決通過后報(bào)會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))審議。

　　第二十七條 本團(tuán)體修改的章程,須在會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))通過后15日內(nèi),經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報(bào)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后生效。

　　第七章 終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理

　　第二十八條 本團(tuán)體完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)提出終止動(dòng)議。

　　第二十九條 本團(tuán)體終止動(dòng)議須經(jīng)會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))表決通過,并報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。

　　第三十條 本團(tuán)體終止前，須在業(yè)務(wù)主管單位及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動(dòng)。

　　第三十一條 本團(tuán)體經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。

　　第三十二條 本團(tuán)體終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在業(yè)務(wù)主管單位和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)的監(jiān)督下,按照國家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與本團(tuán)體宗旨相關(guān)的事業(yè)。

　　第八章 附則

　　第三十三條 本章程經(jīng)年月日會(huì)員大會(huì)(或會(huì)員代表大會(huì))表決通過。

　　第三十四條 本章程的解釋權(quán)屬本團(tuán)體的理事會(huì)。

　　第三十五條 本章程自社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。

社區(qū)的管理制度 篇11

　　根據(jù)各級(jí)政府對(duì)除四害工作的要求，結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況，為加強(qiáng)本社區(qū)的除四害工作，特制定本制度：

　　一、除四害工作必須按上級(jí)部署要求組織的實(shí)施。

　　二、開展本社區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生綜合治理，徹底清除四害孳生地。

　　三、除四害工作人員必須按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作，投藥人員必須經(jīng)過相關(guān)投藥培訓(xùn)方可上崗。

　　四、投藥前必須采取有效方法通知居民，說明投藥時(shí)間、區(qū)域及注意人畜誤食，食品店的投藥方法，告知時(shí)間表至少一天。

　　五、除四害用藥必須是上級(jí)指定用藥，并且在指定的公司購買。

　　六、投藥區(qū)域要覆蓋到位，不留死角。

　　七、殘藥必須落實(shí)專人保管。

　　八、毒死的死鼠集中深埋或焚燒處理。

　　九、做好除四害藥品購買、投藥、死鼠處理等的登記工作。

社區(qū)的管理制度 篇12

　　第一章 總 則

　　第一條 為保障居民依法實(shí)行自治，創(chuàng)建社會(huì)治安良好、環(huán)境優(yōu)美整潔、生活方便舒適、人際關(guān)系和諧的文明社區(qū)，根據(jù)《憲法》、《中華人民共和國城市居民委員會(huì)組織法》和有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，結(jié)合本社區(qū)實(shí)際，制定本章程。

　　第二條 本社區(qū)開展居民自治活動(dòng)，應(yīng)在社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，在國家的法律、法規(guī)和政策范圍內(nèi)進(jìn)行，體現(xiàn)民主選舉、民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的原則，實(shí)行自我管理、自我教育、自我服務(wù)。

　　第三條 社區(qū)黨組織按照《中國共產(chǎn)黨章程》開展工作，在社區(qū)內(nèi)各類組織中發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用。社區(qū)居民委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱社區(qū)居委會(huì))在社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮計(jì)生協(xié)、工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)、志愿者等社區(qū)內(nèi)各類組織的作用，做好社區(qū)工作。

　　第四條 社區(qū)居委會(huì)積極協(xié)助辦事處開展工作，辦理辦事處委托的有關(guān)事務(wù);接受辦事處對(duì)社區(qū)工作的指導(dǎo)、支持和幫助;屬于社區(qū)自治范圍內(nèi)的事項(xiàng)，由社區(qū)居民和社區(qū)自治組織管理。

　　第五條 本社區(qū)居民自治章程必須在廣泛征求居民及有關(guān)部門意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)社區(qū)居民會(huì)議討論通過或修改。一經(jīng)通過，社區(qū)居民、社區(qū)內(nèi)各類組織、駐社區(qū)單位應(yīng)自覺遵守

　　第二章 社區(qū)自治組織

　　第一節(jié) 社區(qū)居民會(huì)議

　　第六條 社區(qū)居民會(huì)議是社區(qū)的權(quán)力機(jī)構(gòu)，由本社區(qū)十八周歲以上居民或戶代表參加，也可以由每個(gè)居民小組選舉代表二至三人參加。社區(qū)居民會(huì)議必須有全體十八周歲以上居民過半數(shù)或戶代表或者居民小組選舉代表的過半數(shù)，才能舉行。會(huì)議的決定，由出席人的過半數(shù)通過。居民會(huì)議的決定，社區(qū)居委會(huì)及全體社區(qū)居民必須遵照?qǐng)?zhí)行。

　　第七條 社區(qū)居民會(huì)議行使下列職權(quán)：

　　(一)討論通過本社區(qū)建設(shè)的發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃;

　　(二)選舉或罷免社區(qū)居委會(huì)成員;

　　(三)制定和修改社區(qū)居民自治章程、居民公約;

　　(四)聽取和審議社區(qū)居委會(huì)的工作報(bào)告;

　　(五)改變和撤銷社區(qū)居委會(huì)不適當(dāng)?shù)臎Q議、決定;

　　(六)審查社區(qū)財(cái)務(wù)收支情況;

　　(七)討論決定其他涉及社區(qū)居委會(huì)利益的重要問題。

　　第八條 社區(qū)居民會(huì)議由社區(qū)居委會(huì)召集和主持。居民會(huì)議每年至少召開兩次，有五分之一以上的十八周歲以上居民或五分之一以上的戶代表或三分之一以上的居民小組代表提議，應(yīng)當(dāng)召開居民會(huì)議。

　　社區(qū)居委會(huì)

　　第九條 社區(qū)居委會(huì)是社區(qū)居民會(huì)議的辦事機(jī)構(gòu)，是本社區(qū)居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的群眾性自治組織，實(shí)行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，辦理本社區(qū)的公共事務(wù)和公益事業(yè)，管理計(jì)劃生育、調(diào)解糾紛、維護(hù)秩序，向辦事處反映居民的意見、建議和要求。

　　第十條 社區(qū)居委會(huì)成員由具有選民資格的本社區(qū)居民直接選舉產(chǎn)生，每屆任期三年，可以連選連任。

　　第十一條 社區(qū)居委會(huì)任務(wù)：

　　(一)宣傳憲法、法律、法規(guī)和國家的政策，維護(hù)居民的合法權(quán)益，教育居民履行依法應(yīng)盡的義務(wù)，愛護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，開展多種形式的社會(huì)主義精神文明建設(shè)活動(dòng)。

　　(二)辦理本居住地居民的公共事務(wù)和公益事業(yè)。

　　(三)調(diào)解民間糾紛。

　　(四)協(xié)助辦事處做好與居民利益有關(guān)的公共衛(wèi)生、計(jì)劃生

　　育、優(yōu)撫救濟(jì)、青少年教育等項(xiàng)工作。

　　(五)向辦事處反映居民意見、要求和提出建議。

　　第十二條 社區(qū)居委會(huì)下設(shè)計(jì)劃生育、經(jīng)濟(jì)管理、人民調(diào)解、治安保衛(wèi)、文教衛(wèi)生、社會(huì)福利等專門工作委員會(huì)。

　　第十三條 社區(qū)居委會(huì)工作制度

　　(一)學(xué)習(xí)制度。每月16日為學(xué)習(xí)日，主要學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和各級(jí)黨委、政府的有關(guān)文件;不斷提高思想水平和政策水平。

　　(二)會(huì)議制度。居委會(huì)每周一次辦公會(huì)，每季一次匯報(bào)會(huì)，年終一次總結(jié)會(huì)，總結(jié)前段工作，貫徹執(zhí)行上級(jí)決定，制定下一步工作計(jì)劃和措施，研究處理工作中遇到的有關(guān)問題，居委會(huì)議必須有全體委員過半數(shù)出席方可召開。

　　(三)建立任期目標(biāo)，年度目標(biāo)和分工負(fù)責(zé)制，并定期進(jìn)行總結(jié)檢查，年終考核計(jì)酬。

　　(四)“三務(wù)”公開制度。“三務(wù)”公開包括黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)。主要涉及社區(qū)內(nèi)重要公開監(jiān)督事務(wù)、成員的工作目標(biāo)和分工及工資報(bào)酬、計(jì)劃生育、財(cái)政收支等有關(guān)居民關(guān)心的重大問題。建立“三務(wù)”公開欄，每月召開一次監(jiān)督小組會(huì)議征求意見，并于每月18日進(jìn)行公開。

　　第十四條 社區(qū)居委會(huì)成員守則

　　社區(qū)居委會(huì)成員是居民民主選出的利益代表人，是居民的公仆，應(yīng)努力為社區(qū)謀發(fā)展，為居民謀利益。居委會(huì)成員應(yīng)遵紀(jì)守法，廉潔奉公，堅(jiān)持原則，辦事公道，作風(fēng)民主，密切聯(lián)系群眾，熱心為群眾服務(wù)，主動(dòng)接受居民監(jiān)督。

　　社區(qū)居民小組

　　第十五條 本社區(qū)居委會(huì)下設(shè)居民小組，每組設(shè)組長(zhǎng)1名、副組長(zhǎng)1名、組員1至3名，由居民小組會(huì)議直接選舉產(chǎn)生。居民小組在社區(qū)居委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，完成社區(qū)居委會(huì)交給的各項(xiàng)任務(wù)。

　　第十六條 居民小組成員職責(zé)：

　　(一)組織本組居民貫徹執(zhí)行居民會(huì)議、居委會(huì)決定，組織本小組的各種會(huì)議和活動(dòng)。

　　(二)組織本組居民積極推進(jìn)社區(qū)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)，并對(duì)居務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，提出建議。

　　(三)協(xié)助居委會(huì)開展工作，并及時(shí)向居委會(huì)反映本轄區(qū)居民意見、建議和要求，當(dāng)好居委會(huì)的耳目和參謀。

　　(四)組織本小組居民開展計(jì)劃生育居民自治，搞好計(jì)劃生育工作。

　　(五)調(diào)查、掌握本小組的計(jì)劃生育情況，及時(shí)、準(zhǔn)確上報(bào)《居民小組人口與計(jì)劃生育情況登記表》。

　　第三章 社區(qū)居民

　　第十七條 本社區(qū)居民既包括有本社區(qū)戶籍的居民，也包括戶籍不在本社區(qū)但在本社區(qū)內(nèi)連續(xù)居住半年以上的社區(qū)非戶籍居民。

　　第十八條 本社區(qū)居民享有的權(quán)利：

　　(一)本社區(qū)戶籍居民享有以下權(quán)利：

　　l、享有法律規(guī)定的一切權(quán)利。

　　2、年滿18周歲的居民(剝奪政治權(quán)利者除外)，有選舉權(quán)、被選舉權(quán);有參加居民會(huì)議、討論決定社區(qū)重大事務(wù)問題的權(quán)力。

　　3、參加社區(qū)集體活動(dòng)，對(duì)社區(qū)事務(wù)有知情權(quán)、管理權(quán);對(duì)居委會(huì)成員有監(jiān)督權(quán)、評(píng)議權(quán)。

　　4、享有在本社區(qū)舉辦各項(xiàng)事業(yè)和公益事業(yè)的權(quán)利。

　　(二)本社區(qū)非戶籍居民享有以下權(quán)利：

　　I、享有法律規(guī)定的一切權(quán)利。

　　2、參加社區(qū)集體活動(dòng)，對(duì)社區(qū)事務(wù)有知情權(quán);對(duì)居委會(huì)成員有監(jiān)督權(quán)、評(píng)議權(quán)。

　　3、享有在本社區(qū)舉辦各項(xiàng)事業(yè)和公益事業(yè)的權(quán)利。

　　第十九條 本社區(qū)居民應(yīng)履行以下義務(wù)：

　　(一)遵守居民自治章程和居民公約，執(zhí)行居民會(huì)議和社區(qū)居委會(huì)的各項(xiàng)決議、決定。

　　(二)正確處理國家、集體、個(gè)人三者利益，積極配合社區(qū)居委會(huì)開展工作。

　　(三)遵紀(jì)守法、自覺實(shí)行計(jì)劃生育、尊老愛幼、鄰里團(tuán)結(jié)，敢于同一切危害國家、集體和居民利益的行為作斗爭(zhēng)。

　　(四)移風(fēng)易俗，摒棄陳規(guī)陋習(xí)，爭(zhēng)創(chuàng)文明幸福家庭，爭(zhēng)做文明市民。

　　第四章 居民議事規(guī)則

　　第二十條 議事內(nèi)容：

　　(一)各項(xiàng)社區(qū)建設(shè)規(guī)劃是否切實(shí)可行，具體工作計(jì)劃是否得到落實(shí)。

　　(二)居民自治工作中的各項(xiàng)規(guī)章制度制定的是否合理，執(zhí)行情況是否符合要求。

　　(三)各項(xiàng)福利事業(yè)、計(jì)劃生育、文教衛(wèi)生及其它社區(qū)重要工作如何開展。

　　(四)黨的方針、政策、國家的法律、法令和政府決定是否得到認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

　　(五)社區(qū)居委會(huì)成員工作是否盡心盡職，作風(fēng)是否民主，行為是否廉潔奉公，居民中的行為是否符合法律和自治章程。

　　(六)社區(qū)財(cái)務(wù)收支計(jì)劃和重大項(xiàng)目財(cái)務(wù)開支是否合理。

　　第二十一條 議事方法：

　　(一)定期召開居民會(huì)議報(bào)告工作，研究、解決自治活動(dòng)中的重大問題，聽取居民意見和建議程序。

　　(二)組織居民小組開展經(jīng)常性活動(dòng)，及時(shí)征求居民意見，聽取居民的要求和建議，通過代表介紹居委會(huì)重要工作情況。

　　(三)組織召開各種類型的座談會(huì)，設(shè)立民主信箱，廣泛征求居民意見，及時(shí)回答居民的咨詢。

　　第二十二條 議事原則：

　　(一)議事必須在國家政策和法律規(guī)定的范圍內(nèi)進(jìn)行，堅(jiān)持言論負(fù)責(zé)的原則，具有良好的議事程序。

　　(二)居民議事決定問題時(shí)，必須有半數(shù)以上居民同意方為有效，少數(shù)人應(yīng)服從多數(shù)人意見。對(duì)議事過程中的不同意見，不得責(zé)難和打擊報(bào)復(fù)。

　　第五章 社區(qū)服務(wù)管理

　　第二十三條 社區(qū)居委會(huì)開展社區(qū)管理工作時(shí)，必須充分依靠社區(qū)居民會(huì)議和廣大社區(qū)居民，執(zhí)行社區(qū)居民會(huì)議的決議和決定，做好社區(qū)服務(wù)、社區(qū)計(jì)生、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)文化、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安等社區(qū)公共事務(wù)的管理工作。

　　第二十四條 社區(qū)居民必須理解和支持社區(qū)居委會(huì)的工作，積極參與社區(qū)公共事務(wù)的管理，積極參與社區(qū)各項(xiàng)公益活動(dòng)。社區(qū)居委會(huì)應(yīng)積極發(fā)展志愿者，實(shí)行社區(qū)志愿者登記制度，建立社區(qū)志愿者隊(duì)伍，定期開展志愿服務(wù)活動(dòng)。

　　第二十五條 社區(qū)居委會(huì)建立健全社區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，豐富社區(qū)服務(wù)項(xiàng)目，為社區(qū)居民提供形式多樣的服務(wù)。

　　第二十六條 社區(qū)居委會(huì)應(yīng)經(jīng)常調(diào)查、掌握本轄區(qū)內(nèi)孤、寡、殘、疾、鰥和老年人、貧困戶、失業(yè)者的情況，并組織社區(qū)志愿者、社區(qū)內(nèi)單位和社區(qū)居民為他們提供經(jīng)常性服務(wù)和幫助。

　　第二十七條 社區(qū)內(nèi)各類組織必須積極協(xié)助社區(qū)居委會(huì)的工作，充分發(fā)揮各自職能作用，共同搞好社區(qū)建設(shè)。

　　第二十八條 駐社區(qū)單位應(yīng)積極參與社區(qū)建設(shè)，按照資源共享、共駐共建的要求，充分利用單位的設(shè)施，向社區(qū)居民開放，實(shí)行無償或低償服務(wù)，不斷增加為居民服務(wù)的項(xiàng)目。

　　第二十九條 對(duì)社區(qū)居民居住狀況、人口狀況(特別是育齡人員、失業(yè)人口、低保人口和刑釋解教人員)實(shí)行登記管理。

　　第三十條 制定社區(qū)服務(wù)、社區(qū)計(jì)生、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)文化、社區(qū)環(huán)境、禮區(qū)治安的居規(guī)民約，共同遵守執(zhí)行。

　　第三十一條 社區(qū)居民必須遵守公民道德規(guī)范，做到家庭和諧，促進(jìn)社會(huì)安寧。

　　第三十二條 社區(qū)居民、社區(qū)內(nèi)各類組織、駐社區(qū)單位有權(quán)對(duì)社區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)議。

　　第六章 附 則

　　第三十三條 本章程自居民會(huì)議通過之日起施行，并報(bào)辦事處備案。

　　第三十四條 本章程由社區(qū)居委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

社區(qū)的管理制度 篇13

　　第一章總則

　　第一條本團(tuán)體的全稱為xx市棋類協(xié)會(huì)(簡(jiǎn)稱為棋協(xié))。

　　第二條市棋協(xié)是在xx市體委領(lǐng)導(dǎo)下的全市棋類活動(dòng)的群眾性組織，其委員會(huì)成員由市(縣、區(qū))體育主管部門和國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位中關(guān)心、支持、熱愛、懂行的棋界人士自愿組成，是一個(gè)百營利為目的社會(huì)團(tuán)體。

　　第三條市棋協(xié)的宗旨是遵守憲法、認(rèn)真執(zhí)行國家的法律、法規(guī)和對(duì)棋類事業(yè)的方針政策，廣泛團(tuán)體全市棋界人士和棋類愛好者，努力發(fā)展我市棋藝事業(yè)，從事學(xué)術(shù)研究和交流活動(dòng)，普及棋類活動(dòng)，促使圍棋、象棋、國際象棋棋藝水平的提高，為建設(shè)社會(huì)主義四個(gè)現(xiàn)代化服務(wù)。

　　第四條市棋協(xié)接受xx市體育總會(huì)和xx市民政局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。

　　第五條市棋協(xié)及辦事機(jī)構(gòu)設(shè)在浙江省xx市城東經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)xx市體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校內(nèi)。

　　第二章業(yè)務(wù)范圍

　　第六條市棋協(xié)的業(yè)務(wù)范圍是：

　　(一)指導(dǎo)全市群眾性棋類活動(dòng)的普及工作。

　　(二)在開展群眾性業(yè)余棋類活動(dòng)的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)業(yè)余訓(xùn)練的提高工作，積極向上級(jí)部門推薦優(yōu)秀運(yùn)動(dòng)員。

　　(三)組織訓(xùn)練、教學(xué)方面的經(jīng)驗(yàn)交流、棋藝講座和學(xué)術(shù)研究，搜集整理和印發(fā)國內(nèi)外的棋類資料，促進(jìn)教育訓(xùn)練水平的提高。

　　(四)不定期舉辦棋類骨干訓(xùn)練班，提高運(yùn)動(dòng)員的棋藝水平和裁判員的業(yè)務(wù)能力。

　　(五)受上級(jí)部門的委托，組織開展考核和推薦等級(jí)教練員，裁判員、運(yùn)動(dòng)員的工作。

　　(六)積極協(xié)助有關(guān)部門舉辦全市、全省乃至全國比賽等活動(dòng)。

　　(七)在上級(jí)體育部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真而努力地做好涉外棋類交流活動(dòng)。

　　第三章組織機(jī)構(gòu)和負(fù)責(zé)人生產(chǎn)、罷免

　　第七條市棋協(xié)設(shè)委員會(huì)制。由xx市屬單位、越城區(qū)、xx縣、上虞市、諸暨市、嵊州市、新昌縣的棋界人士、棋類愛好者和關(guān)心支持棋類事業(yè)的有識(shí)之士協(xié)商組成。

　　第八條市棋類的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是全體委員大會(huì)，其職權(quán)是：

　　(一)制定和修改章程;

　　(二)選舉和罷免委員;

　　(三)審議年度工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告;

　　(四)決定終止事宜和其他重大事宜。

　　第九條市棋協(xié)第屆委員會(huì)任期四年。因特殊情況需提前或延期換屆的，須由主席團(tuán)成員(秘書長(zhǎng)、副主席以上人員)表決通過，報(bào)市體總和民政局同意。但延期換屆最長(zhǎng)不超過一年。

　　第十條委員會(huì)人選經(jīng)民主協(xié)商和領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)相結(jié)合產(chǎn)生，下屆委員會(huì)由上屆委員會(huì)協(xié)商提名。

　　第十一條全體委員會(huì)須有2/3以上出席方可召開，其決議須經(jīng)到會(huì)委員2/3以上表決方能生效。

　　第十二條全體委員會(huì)議至少每年召開一次，情況特殊也可通過通訊形式召開。

　　第十三條市棋協(xié)敦請(qǐng)熱心支持棋類運(yùn)動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)同志和知名人士為本會(huì)之名譽(yù)主席或顧問;敦請(qǐng)對(duì)棋類運(yùn)動(dòng)有較大貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)同志和企業(yè)家擔(dān)任協(xié)會(huì)職務(wù)。

　　第十四條市棋協(xié)主席、副主席、秘書長(zhǎng)必須具備下列條件：

　　(一)堅(jiān)持黨的路線、方針、政策、政治素質(zhì)好;

　　(二)在市棋協(xié)業(yè)務(wù)領(lǐng)域有較大影響;

　　(三)主席、副主席、秘書長(zhǎng)最高任職年齡不超過70周歲;

　　(四)身體健康，能堅(jiān)持正常工作;

　　(五)未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰的。

　　(六)具有完全民事行為能力。

　　第十五條市棋協(xié)主席、副主調(diào)節(jié)、秘書長(zhǎng)為超過最高任職年齡的，須經(jīng)全體委員大會(huì)表決通過，報(bào)市體總審查和民主政局批準(zhǔn)同意后，方可任職。

　　第十六條市棋協(xié)主席、副主席、秘書長(zhǎng)任期從現(xiàn)在起最長(zhǎng)不得超過三屆，因特殊情況需延長(zhǎng)任期的，須經(jīng)全體委員大會(huì)2/3以上表決通過，報(bào)市體總審查并經(jīng)民政局批準(zhǔn)同意后，方可任職。

　　第十七條市棋協(xié)主席為本團(tuán)體的法定代表人，并不兼任其他團(tuán)體的法定代表人。

　　第十八條主席行使下列職權(quán)：

　　(一)召集和主持全體委員會(huì)議;

　　(二)檢查全體委員大會(huì)決議和工作的落實(shí)情況;

　　(三)代表本團(tuán)體簽署有關(guān)重要文件。

　　第十九條秘書長(zhǎng)行使下列職權(quán)：

　　(一)主持辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作，組織實(shí)施年度工作計(jì)劃;

　　(二)協(xié)調(diào)各有關(guān)方面開展工作;

　　(三)提名委員以上人選，交全體委員會(huì)會(huì)討論決定。

　　第四章資產(chǎn)管理、經(jīng)費(fèi)使用原則

　　第二十條市棋協(xié)的經(jīng)費(fèi)來源：

　　(一)市體總核撥;

　　(二)社會(huì)團(tuán)體、有關(guān)企業(yè)、個(gè)人贊助;

　　(三)利息。

　　第二十一條市棋協(xié)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不作它用。

　　第二十二條建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完善。

　　第二十三條市棋協(xié)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的開支由市棋協(xié)主席(或秘書長(zhǎng))會(huì)同財(cái)務(wù)部門審批支付。

　　第五章章程的修改程序

　　第二十四條市棋協(xié)章程的修改，須經(jīng)全體委員大會(huì)審議。

　　第二十五條市棋協(xié)修改的章程，須在全體委員大會(huì)通過后15日內(nèi)，經(jīng)市體總審查同意，并報(bào)民政局批準(zhǔn)后生效。

　　第六章終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理

　　第二十六條本團(tuán)體完成宗旨或自行解散或合并、分立等原因需要注銷，由主席、副主席、秘書長(zhǎng)聯(lián)席會(huì)議提出終止動(dòng)議。

　　第二十七條終止動(dòng)議經(jīng)全體委員表決通過，報(bào)市體總審查同意。

　　第二十八條本團(tuán)體終止前，須在市體總及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜，清算期，不開展清算以外的活動(dòng)。

　　第二十九條本團(tuán)體經(jīng)民政局辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。

　　第七章附則

　　第三十條本章程x年12月12日經(jīng)全體委員大會(huì)表決通過。

　　第三十一條本章程經(jīng)xx市體總審查報(bào)市民政局核準(zhǔn)之日起生效。

社區(qū)的管理制度 篇14

　　為了貫徹落實(shí)《杭州市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作的實(shí)施意見》(杭政〔x6〕2號(hào))文件精神，大力開發(fā)公益性崗位，規(guī)范公益性崗位管理，確保公益性崗位的健康發(fā)展，促進(jìn)就業(yè)困難人員再就業(yè)，制定本辦法。

　　一、社區(qū)公益性崗位的范圍

　　社區(qū)公益性崗位是指街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)居委會(huì)(行政村)直管的社區(qū)保安、社區(qū)保綠、社區(qū)保潔、社區(qū)助老助殘等社區(qū)服務(wù)性勞動(dòng)崗位。

　　1、社區(qū)保安是指小區(qū)門衛(wèi)、巡邏、小區(qū)車輛管理等維護(hù)社區(qū)安全的崗位。

　　2、社區(qū)保綠是指維護(hù)社區(qū)綠化的崗位。

　　3、社區(qū)保潔是指維護(hù)社區(qū)衛(wèi)生的崗位。

　　4、社區(qū)助老助殘是指為困難老人、特殊貢獻(xiàn)老人和生活不能自理的殘疾人提供日常綜合照料、生活服務(wù)等服務(wù)的崗位。

　　上述崗位由物業(yè)公司管理的，不納入社區(qū)公益性崗位的范圍。x6年7月1日前，已簽訂社區(qū)公益性崗位協(xié)議上崗，后轉(zhuǎn)為由物業(yè)公司管理的社區(qū)公益性崗位在崗人員，可繼續(xù)享受社區(qū)公益性崗位從業(yè)人員扶持政策。

　　二、社區(qū)公益性崗位從業(yè)人員的條件

　　社區(qū)公益性崗位從業(yè)人員應(yīng)持有《杭州市就業(yè)援助證》(以下簡(jiǎn)稱《援助證》)，并符合下列條件之一：

　　1、男50周歲及以上、女40周歲及以上至未到達(dá)法定退休(或辦理按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金的，下同)年齡;

　　2、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障;

　　3、非主觀原因造成失業(yè)一年以上的或其他就業(yè)困難的。

　　三、社區(qū)公益性崗位的就業(yè)協(xié)議

　　在社區(qū)公益性崗位就業(yè)的就業(yè)困難人員必須與街道簽訂非正規(guī)組織就業(yè)協(xié)議，協(xié)議一年一簽。初次上崗協(xié)議試用期最長(zhǎng)不得超過1個(gè)月，街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障管理站按規(guī)定為其繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)和失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等。

　　從業(yè)人員在簽訂協(xié)議時(shí)距離法定退休年齡不足1年的，為便于辦理享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇手續(xù)，協(xié)議期限應(yīng)設(shè)定在距離法定退休年齡2個(gè)月以上為止。

　　四、社區(qū)公益性崗位人數(shù)的審核

　　社區(qū)公益性崗位實(shí)行按需定員、總量控制，崗位人數(shù)按社區(qū)規(guī)模、人口總量、綠化面積、安全設(shè)施等實(shí)際情況確定。需要增加社區(qū)公益性崗位人數(shù)的，由街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障管理站向區(qū)就業(yè)服務(wù)處填報(bào)《杭州市新增社區(qū)公益性崗位人數(shù)審核表》(附件)，區(qū)就業(yè)服務(wù)處審核后報(bào)市就業(yè)服務(wù)局核定。

　　五、社區(qū)公益性崗位從業(yè)人員初次上崗的手續(xù)

　　街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障管理站對(duì)初次上崗的社區(qū)公益性崗位從業(yè)人員須在其戶籍、居住和崗位所在社區(qū)分別同時(shí)進(jìn)行5個(gè)工作日的公示，公示結(jié)束后相關(guān)社區(qū)的勞動(dòng)保障服務(wù)室將公示意見反饋給相應(yīng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障管理站，對(duì)符合條件的人員方可與其簽訂協(xié)議。

　　在社區(qū)公益性崗位就業(yè)的人員，街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障管理站要為其辦理提檔手續(xù)并在杭州就業(yè)事務(wù)管理系統(tǒng)中對(duì)其就業(yè)狀況輸入“社區(qū)公益性崗位就業(yè)”、在其《援助證》的“就業(yè)情況”欄做好記載，其《援助證》和檔案分別由街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動(dòng)保障管理站和市就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)集中保管。

　　六、社區(qū)公益性崗位的考核考評(píng)制度

　　街道、社區(qū)應(yīng)結(jié)合實(shí)際，建立健全社區(qū)公益性崗位考核考評(píng)制度。經(jīng)考核考評(píng)不合格的，在規(guī)定期限內(nèi)仍未達(dá)到要求的，解除其非正規(guī)組織就業(yè)協(xié)議。

　　七、其他

　　1、社區(qū)公益性崗位的補(bǔ)貼項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)、資金來源、申請(qǐng)資料按杭州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、杭州市財(cái)政局《進(jìn)一步加強(qiáng)促進(jìn)就業(yè)專項(xiàng)資金管理有關(guān)問題的意見》(杭勞社就〔x6〕143號(hào)、杭財(cái)社〔x6〕633號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)市撥社區(qū)公益性崗位的各項(xiàng)補(bǔ)貼，各區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))應(yīng)及時(shí)撥付到位。

　　2、各級(jí)勞動(dòng)保障部門和街道、社區(qū)勞動(dòng)保障站室要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)社區(qū)公益性崗位的監(jiān)督管理，建立日常實(shí)地檢查制度。對(duì)社區(qū)公益性崗位各項(xiàng)補(bǔ)貼的申請(qǐng)要認(rèn)真把關(guān)，防止虛報(bào)冒領(lǐng)等情況的發(fā)生。各有關(guān)單位和人員應(yīng)積極配合勞動(dòng)保障、財(cái)政部門的審核、檢查工作。對(duì)于弄虛作假、違反政策騙取社區(qū)公益性崗位各項(xiàng)補(bǔ)貼的單位和個(gè)人應(yīng)視情按國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　3、要加強(qiáng)對(duì)社區(qū)公益性崗位政策的宣傳和引導(dǎo)工作，確保各項(xiàng)政策落實(shí)到位，充分發(fā)揮社區(qū)公益性崗位在解決就業(yè)困難人員再就業(yè)工作中的作用，真正把社區(qū)公益性崗位用于安置就業(yè)困難人員。

社區(qū)的管理制度 篇15

　　第一章 總則

　　第一條 本章程是在社區(qū)黨委領(lǐng)導(dǎo)下，依照國家憲法、法律、 法規(guī)和《中華人民共和國城市居民委員會(huì)組織法》，結(jié)合本社區(qū)實(shí)際，由全體居民民主協(xié)商、居民代表會(huì)議討論通過，共同約定的自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我發(fā)展的行為規(guī)則。

　　第二條 本章程適用本社區(qū)居民及社區(qū)成員單位在執(zhí)行黨的路線、方針、政策，和國家的法律、法規(guī)下，依法實(shí)行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督活動(dòng)。

　　第三條 本章程由社區(qū)居民會(huì)議討論通過，社區(qū)居民委員會(huì)具體組織實(shí)施。

　　第四條 本章程由社區(qū)居委會(huì)組織實(shí)施，居民審議監(jiān)督執(zhí)行。

　　第五條 社區(qū)居民委員會(huì)在組織實(shí)施社區(qū)事務(wù)中，依法接受社區(qū)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和街道辦事處的指導(dǎo)，在國家的法律、法規(guī)和政策范圍內(nèi)進(jìn)行。

　　第二章 社區(qū)居民會(huì)議

　　第六條 社區(qū)居民會(huì)議是社區(qū)發(fā)揚(yáng)民主的組織制度和組織形式。本社區(qū)居民會(huì)議由每個(gè)社區(qū)居民小組選舉1名代表以及社區(qū)的樓棟長(zhǎng)和婦女組長(zhǎng)組成。

　　第七條 社區(qū)居民會(huì)議的職責(zé)：

　　(一)討論決定本社區(qū)經(jīng)濟(jì)和公益事業(yè)發(fā)展規(guī)劃及年度工作計(jì)劃;

　　(二)聽取和審議社區(qū)居民委員會(huì)的工作報(bào)告、社區(qū)財(cái)務(wù)收支報(bào)告;

　　(三)制定和修改社區(qū)自治章程、社區(qū)居民公約;

　　(四)撤換和補(bǔ)選社區(qū)居民委員會(huì)成員,評(píng)議和監(jiān)督社區(qū)居民委員會(huì)成員的工作;

　　(五)監(jiān)督社區(qū)居民委員會(huì)財(cái)產(chǎn)的管理和使用;

　　(六)討論決定興辦本社區(qū)居民的公共事務(wù)、公益事業(yè)和發(fā)展經(jīng)濟(jì)等事項(xiàng);

　　(七)撤銷或者改變社區(qū)居民委員會(huì)不適當(dāng)?shù)臎Q定;

　　(八)討論決定涉及全體居民利益的其它重要事項(xiàng)。

　　第八條 社區(qū)居民會(huì)議由社區(qū)居民委員會(huì)召集和主持。社區(qū)居民會(huì)議每年至少舉行一次。有五分之一以上的全體年滿十八周歲以上的居民、五分之一以上的戶或者三分之一以上的社區(qū)居民小組提議，應(yīng)當(dāng)召集社區(qū)居民會(huì)議。

　　第九條 涉及全體居民利益的重要問題，社區(qū)居民委員會(huì)必須提請(qǐng)社區(qū)居民會(huì)議討論決定。會(huì)議的決定，必須采取無記名投票或舉手表決的方式，由出席人的過半數(shù)通過有效。

　　第十條 社區(qū)居民委員會(huì)召開社區(qū)居民會(huì)議，應(yīng)當(dāng)提前3天通知出席對(duì)象并告知議題。召開由社區(qū)居民代表組成的社區(qū)居民會(huì)議，社區(qū)居民代表應(yīng)當(dāng)認(rèn)真征求社區(qū)居民小組居民的意見，并對(duì)議題充分討論，進(jìn)行表決。

　　第十一條 社區(qū)居民會(huì)議制定的社區(qū)居民公約，由居民委員會(huì)組織執(zhí)行。居民應(yīng)當(dāng)遵守居民會(huì)議的決定和居民公約。居民公約的內(nèi)容不得與憲法、法律、法規(guī)和國家的政策相抵觸。

　　第三章 社區(qū)居民委員會(huì)

　　第十二條 社區(qū)居民委員會(huì)依據(jù)《中華人民共和國和城市居民委員會(huì)組織法》選舉產(chǎn)生，是基層群眾性自治組織，依照自我管理、自我教育、自我服務(wù)的原則，為社區(qū)居民提供各類公共服務(wù)和必要的社會(huì)事務(wù)管理。社區(qū)居民委員會(huì)執(zhí)行居民會(huì)議的決定并對(duì)一般性問題做出決定，對(duì)社區(qū)居民會(huì)議負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。

　　第十三條 社區(qū)居民委員會(huì)設(shè)主任1名，委員2 名。日常事務(wù)工作由主任全面主持，副主任、委員實(shí)行分工負(fù)責(zé)制。

　　第十四條 社區(qū)居民委員會(huì)的主要職責(zé)：

　　(一)宣傳憲法、法律、法規(guī)和國家的政策,維護(hù)居民的合法權(quán)益,教育居民履行依法應(yīng)盡的義務(wù);

　　(二)召集和主持社區(qū)居民會(huì)議,討論決定本社區(qū)重要事項(xiàng)和 涉及本社區(qū)居民重大利益的事項(xiàng),組織居民落實(shí)社區(qū)居民會(huì)議的決定;

　　(三)教育引導(dǎo)居民遵守《社區(qū)居民自治章程》和《社區(qū)居民公約》,開展多種形式的社會(huì)主義精神文明建設(shè)活動(dòng),組織居民學(xué)習(xí)推廣科技知識(shí),教育居民尊老愛幼、扶貧助殘、團(tuán)結(jié)互助、反對(duì)封建迷信、破除陳規(guī)陋習(xí);

　　(四)大力發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì),組織指導(dǎo)社區(qū)特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,管理、維護(hù)和經(jīng)營社區(qū)居民委員會(huì)的資產(chǎn),建立和健全財(cái)務(wù)管理制度;

　　(五)開展便民利民的社區(qū)服務(wù)活動(dòng),為居民和駐區(qū)單位在生產(chǎn)、生活等方面提供方便,監(jiān)督社區(qū)服務(wù)中心開展服務(wù)工作;

　　(六)組織居民辦理社區(qū)的公共事務(wù)和公益事業(yè),規(guī)劃建設(shè)好社區(qū),提高社區(qū)內(nèi)居民的聚合居住水平;

　　(七)配合公安、司法部門搞好社會(huì)治安綜合治理,調(diào)解民間糾紛,促進(jìn)居民家庭、鄰里和睦,創(chuàng)建平安社區(qū);

　　(八)協(xié)助人民政府和它的派出機(jī)關(guān)做好與居民利益有關(guān)的公共衛(wèi)生、擁軍優(yōu)屬、社會(huì)救濟(jì)、人口計(jì)生、青少年教育等工作;

　　(九)實(shí)行社區(qū)居務(wù)公開,通過居務(wù)公開欄、網(wǎng)絡(luò)以及召開會(huì)議等多種形式,讓社區(qū)居民及時(shí)了解社區(qū)各項(xiàng)事務(wù),并接受社區(qū)居民質(zhì)詢和監(jiān)督;

　　(十)依法組織補(bǔ)選社區(qū)居民委員會(huì)成員、社區(qū)居民代表和社區(qū)居民小組長(zhǎng)、樓棟長(zhǎng)工作;

　　第十五條 社區(qū)居民委員會(huì)決定問題，采取少數(shù)服從多數(shù)的原則。

　　第十六條 社區(qū)居民委員會(huì)每個(gè)季度至少召開一次工作例會(huì)，檢查工作進(jìn)度，安排下一階段工作，每半年一次總結(jié)會(huì)。社區(qū)居民委員會(huì)要建立社區(qū)居民委員會(huì)成員聯(lián)系居民和駐區(qū)單位制度。社區(qū)居民委員會(huì)要及時(shí)掌握居民需求，積極提供有效服務(wù)。

　　第十七條 社區(qū)居民委員會(huì)應(yīng)建立居務(wù)監(jiān)督制度，設(shè)立居務(wù)公開欄，定期公開事務(wù)、財(cái)務(wù)，接受社區(qū)居民監(jiān)督。

　　第十八條 社區(qū)居民委員會(huì)進(jìn)行工作，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持群眾路線，充分發(fā)揚(yáng)民主，不得強(qiáng)迫命令，不得打擊報(bào)復(fù)。社區(qū)居民委員會(huì)所作出的決定不得與憲法、法律、法規(guī)和國家的政策相抵觸。

　　第十九條 社區(qū)居民委員會(huì)成員應(yīng)當(dāng)遵守法律、法規(guī)和國家政策，廉潔奉公，辦事公道，熱心為居民服務(wù)。

　　第四章 社區(qū)居民小組

　　第二十條 社區(qū)居民小組是社區(qū)居民委員會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，執(zhí)行社區(qū)居民會(huì)議、社區(qū)居民委員會(huì)的決定，完成社區(qū)居民委員會(huì)交辦的工作。

　　第二十一條 本社區(qū)居民委員會(huì)下設(shè)居民小組，每組設(shè)小組長(zhǎng)l名，由居民小組推選，通過無記名投票或舉手表決的方式選舉產(chǎn)生。

　　第二十二條 社區(qū)居民小組長(zhǎng)的職責(zé)：

　　(一)團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)本組居民貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī);

　　(二)召集、主持社區(qū)居民小組會(huì)議,完成社區(qū)居民委員會(huì)交辦的工作;

　　(三)組織本組居民開展社區(qū)自治活動(dòng);

　　(四)協(xié)助社區(qū)居民委員會(huì)下屬委員會(huì)做好各項(xiàng)工作;

　　(五) 聽取并及時(shí)向社區(qū)居民委員會(huì)反映居民的意見、要求和建議。

　　第五章 社區(qū)居民議事會(huì)

　　第二十三條 社區(qū)居民議事會(huì)是社區(qū)自治事務(wù)的常設(shè)議事決策監(jiān)督組織，受社區(qū)居民會(huì)議委托，在授權(quán)范圍內(nèi)行使社區(qū)自治事務(wù)的議事權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)。

　　第二十四條 社區(qū)居民議事會(huì)每季度至少召開一次議事會(huì)，每半年至少一次向社區(qū)居民會(huì)議報(bào)告履行職責(zé)情況。

　　第二十五條 社區(qū)居民會(huì)議討論決定授權(quán)事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)明確對(duì)社區(qū)居民議事會(huì)的授權(quán)范圍，并形成書面決定，或?qū)懭肷鐓^(qū)居民自治章程。

　　第二十六條 社區(qū)居民議事會(huì)的職責(zé)：

　　(一)針對(duì)居民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,提出議題,發(fā)表意見,按程序進(jìn)行表決;

　　(二)涉及社區(qū)居民利益的事項(xiàng),向上級(jí)人民政府提出政策咨詢,并要求答復(fù);

　　(三)在授權(quán)范圍內(nèi)討論決定本社區(qū)日常自治事務(wù);

　　(四)對(duì)居民委員會(huì)工作和財(cái)務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。

　　第二十七條 有十分之一以上的全體年滿十八周歲以上的居民、十分之一以上的戶或者五分之一以上的社區(qū)居民小組提議，應(yīng)當(dāng)召集社區(qū)居民議事會(huì)，對(duì)相關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行研究，做出決定。

　　第二十八條 召開社區(qū)居民議事會(huì)應(yīng)當(dāng)有議事會(huì)全體成員五分之四以上的人員參加，所做決定應(yīng)當(dāng)采取無記名投票或舉手表決方式，經(jīng)到會(huì)人員的過半數(shù)通過。

　　第二十九條 社區(qū)居民議事會(huì)設(shè)立社區(qū)居務(wù)公開監(jiān)督小組和社區(qū)民主理財(cái)小組。社區(qū)居務(wù)公開監(jiān)督小組設(shè)組長(zhǎng)1名、成員(2)名;社區(qū)民主理財(cái)小組設(shè)組長(zhǎng)1名、成員(2)名。

　　第三十條 社區(qū)居務(wù)公開監(jiān)督小組的職責(zé)：

　　(一)監(jiān)督社區(qū)居民委員會(huì)工作;

　　(二)監(jiān)督社區(qū)居務(wù)公開內(nèi)容的真實(shí)性;

　　(三)根據(jù)社區(qū)居民關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,有權(quán)決定增加社區(qū)居務(wù)公開的內(nèi)容;

　　(四)有權(quán)對(duì)居民委員會(huì)不適當(dāng)?shù)墓ぷ魈岢鲑|(zhì)詢;

　　(五)配合市社區(qū)居務(wù)公開民主管理協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組開展工作,每月對(duì)社區(qū)居務(wù)公開欄、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)公開的內(nèi)容進(jìn)行監(jiān)督把關(guān)。

　　第三十一條 社區(qū)民主理財(cái)小組的職責(zé)：

　　(一)監(jiān)督社區(qū)各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度的實(shí)施;

　　(二)對(duì)社區(qū)居民委員會(huì)的收入和支出進(jìn)行審查監(jiān)督;

　　(三)對(duì)每月全部收支單據(jù)、財(cái)務(wù)報(bào)表進(jìn)行審核,對(duì)不符合規(guī)定的予以退回,對(duì)符合規(guī)定的簽章確認(rèn);

　　(四)配合社區(qū)居務(wù)公開監(jiān)督小組對(duì)審核簽章的財(cái)務(wù)在規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行公開;

　　(五)審核社區(qū)年終收益分配方案;

　　(六)有權(quán)要求社區(qū)居民委員會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)收支中的問題做出解釋。

　　第六章 社區(qū)服務(wù)管理

　　第三十二條 社區(qū)居民委員會(huì)辦理社區(qū)居民事務(wù)時(shí)，要充分依靠廣大社區(qū)居民，執(zhí)行社區(qū)居民會(huì)議的決議和決定，做好社區(qū)各項(xiàng)服務(wù)工作。

　　第三十三條 社區(qū)居民要理解和支持社區(qū)居民委員會(huì)的工作，積極參與社區(qū)居民事務(wù)的服務(wù)管理工作，積極參與社區(qū)各項(xiàng)公益活動(dòng)。社區(qū)居民委員會(huì)要加強(qiáng)社區(qū)志愿者建設(shè)，培育和發(fā)展社區(qū)志義務(wù)服務(wù)隊(duì)伍，廣泛開展社區(qū)義務(wù)服務(wù)活動(dòng)。

　　第三十四條 社區(qū)居民委員會(huì)建立健全社區(qū)服務(wù)體系，豐富社區(qū)服務(wù)項(xiàng)目，為社區(qū)居民提供形式多樣的服務(wù)。

　　第三十五條 社區(qū)居民委員會(huì)要經(jīng)常調(diào)查、掌握社區(qū)內(nèi)孤、寡、殘、疾和老年人、貧困戶、失業(yè)者的情況，并組織社區(qū)志愿者、社區(qū)內(nèi)單位和社區(qū)居民為他們提供經(jīng)常性服務(wù)和幫助。 第四十條 社區(qū)內(nèi)各類組織要積極協(xié)助社區(qū)居民委員會(huì)的工作，充分發(fā)揮各自職能作用，共同搞好社區(qū)建設(shè)。

　　第三十六條 駐社區(qū)單位要積極參與社區(qū)建設(shè)，按照資源共享、共駐共建的要求，充分利用單位的設(shè)施，向社區(qū)居民開放，實(shí)行無償或低償服務(wù)，不斷增加為居民服務(wù)的項(xiàng)目。

　　第三十七條 掌握社區(qū)居民居住狀況、人口狀況(特別是育齡人員、失業(yè)人口、低保人口和刑釋解教人員)等情況。

　　第三十八條 制定社區(qū)服務(wù)、社區(qū)計(jì)生、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)文化、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安的居規(guī)民約，共同遵守執(zhí)行。

　　第三十九 社區(qū)居民要遵守公民道德規(guī)范，做到家庭和諧，促進(jìn)社會(huì)安寧。

　　第四十條 社區(qū)居民、社區(qū)內(nèi)各類組織、駐社區(qū)單位有權(quán)對(duì)社區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)議。

　　第六章 附則

　　第四十一條 本章程自居民會(huì)議通過之日起施行， 由社居民委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

社區(qū)的管理制度 篇16

　　鐵路花園社區(qū)為了更加科學(xué)、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、有效的對(duì)轄區(qū)進(jìn)行管理，保證管理的敏捷、精確和高效。結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，特制定本管理方案：

　　一、指導(dǎo)思想

　　以構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)為出發(fā)點(diǎn)，以將經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))建設(shè)為首善之區(qū)為目標(biāo)，以數(shù)字化社區(qū)系統(tǒng)平臺(tái)為載體。改變過去傳統(tǒng)、被動(dòng)、定性和分散的管理方式，轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代、主動(dòng)、定量和系統(tǒng)的管理方法，從而使社會(huì)管理科學(xué)合理、高效有序，全面提升社區(qū)管理的能力與水平。

　　二、工作任務(wù)

　　實(shí)行“網(wǎng)格化”管理的工作機(jī)制，要求社區(qū)工作人員更加深入走訪群眾，關(guān)心群眾，加強(qiáng)社區(qū)與群眾之間的聯(lián)系，了解掌握社會(huì)管理工作中的各項(xiàng)動(dòng)態(tài)信息，幫助群眾解決實(shí)際困難，促進(jìn)社會(huì)秩序穩(wěn)定。具體任務(wù)：

　　(一)負(fù)責(zé)本區(qū)域網(wǎng)格單元內(nèi)所有社會(huì)管理工作的巡查、監(jiān)督，對(duì)出現(xiàn)的問題做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處置、及時(shí)上報(bào)。

　　(二)向群眾宣傳宣傳國家各項(xiàng)法律法規(guī)，教育群眾增強(qiáng)法制觀念和自我安全防范意識(shí)。

　　(三)詳細(xì)掌握社會(huì)治安、計(jì)生、安全生產(chǎn)、流動(dòng)人口等狀況，以及社會(huì)各類矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素等社會(huì)管理工作中的動(dòng)態(tài)信息，調(diào)處化解各類矛盾糾紛，落實(shí)重點(diǎn)人員的幫教和管理。

　　(四)關(guān)心群眾的生活和生產(chǎn)狀況，組織開展各類活動(dòng)，幫助群眾解決生活和生產(chǎn)中的實(shí)際問題和困難，引導(dǎo)群眾創(chuàng)辦經(jīng)濟(jì)實(shí)業(yè)、發(fā)展經(jīng)濟(jì)。

　　(五)加強(qiáng)輿情信息的收集，及時(shí)匯總?cè)罕姷囊庖娕c建議并及時(shí)上報(bào)，為社區(qū)更好的開展工作提供參考依據(jù)，便于社區(qū)安排或調(diào)整工作計(jì)劃，提高工作效率。

　　三、工作要求

　　(一)實(shí)行“網(wǎng)格化”社會(huì)管理工作是社區(qū)工作人員進(jìn)一步深化細(xì)化社區(qū)管理工作的延伸載體。按照“屬地管理”、“誰片區(qū)、誰負(fù)責(zé)”的原則，將責(zé)任進(jìn)一步完善和細(xì)化，分解到人，全面構(gòu)建橫向到邊、縱向到底，一層對(duì)一層負(fù)責(zé)的工作格局。社區(qū)工作人員要充分認(rèn)識(shí)到實(shí)行“網(wǎng)格化”社會(huì)綜合管理工作的重要性，積極主動(dòng)參與，切實(shí)發(fā)揮能動(dòng)作用，切實(shí)做好轄區(qū)內(nèi)的社會(huì)管理工作。

　　(二)相互交流，取長(zhǎng)補(bǔ)短。實(shí)行“網(wǎng)格化”社會(huì)管理是新時(shí)期做好社區(qū)綜合管理工作的新思路、新方法，在“網(wǎng)格化”社會(huì)管理工作過程中，每一個(gè)工作人員之間，各網(wǎng)格包戶工作人員之間要加強(qiáng)溝通，密切聯(lián)系，加強(qiáng)相互交流合作，相互學(xué)習(xí)切磋，不斷完善“網(wǎng)格化”社會(huì)管理的具體操作步驟、方法，提高工作成效。

　　(三)認(rèn)真總結(jié)，逐步提高。實(shí)行“網(wǎng)格化”社會(huì)管理工作是社區(qū)在新形勢(shì)下推出的社會(huì)管理工作新舉措，需要努力探索，不斷改進(jìn)，逐步完善，全體社區(qū)工作人員要以此為契機(jī)，積極參與，認(rèn)真探討，總結(jié)好的做法和經(jīng)驗(yàn)，使之形成社會(huì)管理工作有效的工作模式，使社區(qū)管理工作真正做到小事不出社區(qū)，大事不出街道，矛盾不上交，為經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(頭屯河區(qū))的跨越式發(fā)展和長(zhǎng)治久安發(fā)揮作用。

社區(qū)的管理制度 篇17

　　第一條 為充分發(fā)揮老年人在社區(qū)建設(shè)中的作用，根據(jù)《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》，制定本章程。

　　第二條 社區(qū)老年人協(xié)會(huì)，是在社區(qū)黨支部、居民委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)老齡工作部門的指導(dǎo)下，由常住本社區(qū)的老年人自愿組織的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我保護(hù)”的基層老年群眾組織。

　　第三條 社區(qū)老年人協(xié)會(huì)要維護(hù)老年人的合法權(quán)益，反映老年人的要求，為老年人服務(wù)，在居委會(huì)和上級(jí)老齡工作機(jī)構(gòu)的支持幫助下，努力推動(dòng)老年人“老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所教、老有所學(xué)、老有所為、老有所樂”。

　　第四條 組織老年人學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，宣傳黨的方針政策，宣傳做好老齡工作的重要意義，教育老年人遵紀(jì)守法，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

　　第五條 大力宣傳老年法律法規(guī)，開展敬老愛老助老教育活動(dòng)，表揚(yáng)敬老愛老助老的好人好事，倡導(dǎo)尊重、關(guān)心、幫助老年人和鄰里互助的良好風(fēng)尚，協(xié)助老齡工作等部門督促執(zhí)行老年法規(guī)，維護(hù)老年人的合法權(quán)益。

　　第六條 督促贍養(yǎng)人及其配偶對(duì)老年人履行經(jīng)濟(jì)上供養(yǎng)、生活上照料和精神上慰藉的義務(wù)，必要時(shí)可通過協(xié)調(diào)家庭成員或家庭代際關(guān)系，簽訂《義務(wù)贍養(yǎng)責(zé)任書》，并監(jiān)督執(zhí)行。對(duì)不履行贍養(yǎng)義務(wù)和責(zé)任的給予教育、幫助;對(duì)屢教不改，情節(jié)惡劣，造成嚴(yán)重后果的，可申請(qǐng)司法部門依法追究。

　　第七條 積極鼓勵(lì)社區(qū)有條件的居民或其他社會(huì)組織與特困老人簽訂助養(yǎng)協(xié)議，發(fā)動(dòng)青年或老年志愿者為生活不能自理的孤寡老人提供必要的照料服務(wù)，組織老年人開展互助性的服務(wù)活動(dòng)，或者組織和鼓勵(lì)低齡老年人開展勞務(wù)儲(chǔ)蓄性的為老服務(wù)活動(dòng)。

　　第八條 根據(jù)社會(huì)需要和可能，在自愿和量力的前提下，鼓勵(lì)和組織老年人參與法律規(guī)定和政策允許的社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

　　第九條 組織老年人開展文化體育活動(dòng)，活躍老年人的精神文化生活。協(xié)助居委會(huì)開展維護(hù)社會(huì)治安、計(jì)劃生育、調(diào)解糾紛、愛國衛(wèi)生、移風(fēng)易俗、興辦公益事業(yè)、關(guān)心教育下一代以及創(chuàng)建文明家庭等活動(dòng)。

　　第十條 凡居住本社區(qū)、年滿60周歲的公民，承認(rèn)本章程，自愿申請(qǐng)，均可成為所在社區(qū)老年人協(xié)會(huì)會(huì)員。

　　第十一條 會(huì)員的權(quán)利：

　　(一)有選舉權(quán)和被選舉權(quán);

　　(二)有對(duì)本協(xié)會(huì)工作提出批評(píng)和建議的權(quán)利;

　　(三)有參加本協(xié)會(huì)組織的各種活動(dòng)的權(quán)利;

　　(四)有享受本協(xié)會(huì)所規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇的權(quán)利;

　　(五)有退會(huì)的自由。

　　第十二條 會(huì)員的義務(wù)：

　　(一)遵守本協(xié)會(huì)章程，執(zhí)行本協(xié)會(huì)決議;

　　(二)積極參加活動(dòng)，努力完成本協(xié)會(huì)所交給的任務(wù);

　　(三)自尊、自愛、自重，努力做家庭和社會(huì)的表率;

　　第十三條 協(xié)會(huì)的最高權(quán)力機(jī)關(guān)是會(huì)員大會(huì)。會(huì)員大會(huì)的職責(zé)是：

　　(一)討論決定本協(xié)會(huì)的工作任務(wù)。

　　(二)根據(jù)本章程，制訂、修改本村老年人協(xié)會(huì)章程。

　　(三)選舉本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、委員。

　　第十四條 協(xié)會(huì)委員會(huì)是常設(shè)執(zhí)行機(jī)構(gòu)，任期為3年，其職責(zé)是：

　　(一)執(zhí)行會(huì)員大會(huì)的決議;

　　(二)制定本協(xié)會(huì)的工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

　　(三)主持協(xié)會(huì)的日常工作;

　　(四)負(fù)責(zé)辦理會(huì)員入會(huì)或退會(huì)登記手續(xù);

　　(五)向社區(qū)黨支部、居委會(huì)報(bào)告工作。

　　第十五條 老年人協(xié)會(huì)設(shè)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)和會(huì)長(zhǎng)各1人，秘書長(zhǎng)1人，委員3人，每屆任期3年，可連選連任。擔(dān)任會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)、委員一般不超過70周歲，如身體好、威望高、會(huì)員信任，可以放寬年齡限制。

　　第十六條 老年人協(xié)會(huì)應(yīng)根據(jù)工作需要，定期或不定期召開委員會(huì)議，研究協(xié)會(huì)工作，適時(shí)處理涉老問題。協(xié)會(huì)每年至少召開一次會(huì)員大會(huì)，向會(huì)員報(bào)告工作，決定協(xié)會(huì)重大事項(xiàng)，增選或補(bǔ)選協(xié)會(huì)委員。

　　第十七條 協(xié)會(huì)會(huì)員按居民小組劃分活動(dòng)小組，組長(zhǎng)由本協(xié)會(huì)委員兼任，或由協(xié)會(huì)委員會(huì)指定合適人選擔(dān)任。

　　第十八條 社區(qū)老年人協(xié)會(huì)的經(jīng)費(fèi)來源：

　　(一)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府財(cái)政資助;

　　(二)企業(yè)贊助;

　　(三)社會(huì)各界人士捐助;

　　第十九條 辦公和活動(dòng)場(chǎng)所由社區(qū)居委會(huì)安排提供，由老年人協(xié)會(huì)管理。

社區(qū)的管理制度 篇18

　　一、網(wǎng)格化營銷內(nèi)容及特征

　　為了將公司營銷資源和營銷模式以本地行政區(qū)域、社區(qū)規(guī)劃、街道等為基礎(chǔ)，按照分區(qū)分片、點(diǎn)面結(jié)合原則，將現(xiàn)有市場(chǎng)分為若干網(wǎng)格區(qū)域，網(wǎng)格內(nèi)配臵網(wǎng)格片區(qū)經(jīng)理或小組長(zhǎng)及若干組員，各網(wǎng)格片區(qū)承擔(dān)轄區(qū)每一個(gè)網(wǎng)格單元內(nèi)所有市場(chǎng)開拓及維系、經(jīng)營創(chuàng)收、安裝、維護(hù)等工作。

　　“網(wǎng)格化營銷”是集銷售、服務(wù)、客戶發(fā)展與維系等多種功能為一體，形成的一個(gè)能夠支撐各種經(jīng)營策略和營銷活動(dòng)落地的平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)“安、維、營”集中一體化。它通過對(duì)市場(chǎng)的細(xì)分，劃分網(wǎng)格，配臵相應(yīng)的資源，搭建網(wǎng)格化營銷體系，對(duì)網(wǎng)格內(nèi)的銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行整合，通過銷售過程的支撐和管控，有效提高銷售人員的工作效率和綜合素質(zhì)，提升銷售成功率，從而促進(jìn)業(yè)務(wù)推廣的無縫隙覆蓋，提高公司服務(wù)質(zhì)量和水平。

　　二、實(shí)施網(wǎng)格化營銷的目的與意義

　　當(dāng)前市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈，各通訊運(yùn)營商在業(yè)務(wù)上采取的營銷手段層出不窮，公司在長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展上采取傳統(tǒng)的營銷模式和手段已難以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需要，加之客戶消費(fèi)需求不斷升級(jí)，實(shí)施網(wǎng)格化營銷非常必要，網(wǎng)格化營銷主要有以下幾種優(yōu)勢(shì)：

　　(一)、快速響應(yīng)市場(chǎng)，實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)目標(biāo)市場(chǎng)精細(xì)化運(yùn)作。資源的落實(shí)以及片區(qū)責(zé)任制度的建立，使得營銷員的工作指向性更強(qiáng)，應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)時(shí)更具靈活性和敏捷性，通過客戶名單制、渠道名單制管理，推進(jìn)營銷單元的銷售能力提升，擴(kuò)大客戶規(guī)模，促進(jìn)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，提升公司業(yè)績(jī)。

　　(二)資源下沉，將公司人力、營銷、技術(shù)等資源匹配至一線營銷組織，提高運(yùn)營效率和效能，使網(wǎng)絡(luò)資源實(shí)現(xiàn)最大化。

　　(三)從“推銷型營銷”向“服務(wù)型營銷”轉(zhuǎn)變，以適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)需求，彌補(bǔ)劣勢(shì)，發(fā)展優(yōu)勢(shì)，提高競(jìng)爭(zhēng)力，通過實(shí)踐網(wǎng)格化營銷，可逐漸提升員工對(duì)通信行業(yè)未來競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境的認(rèn)識(shí)，使得員工切實(shí)感受到“服務(wù)型營銷”將成大勢(shì)所趨。

　　(四)建立以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的考核激勵(lì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利匹配，充分調(diào)動(dòng)營銷組織經(jīng)營創(chuàng)收的積極性和創(chuàng)造性，最終實(shí)現(xiàn)“區(qū)域全覆蓋、客戶全觸及、市場(chǎng)全掌握”的目標(biāo)。

　　三、網(wǎng)格化營銷實(shí)施步驟

　　網(wǎng)絡(luò)化營銷的實(shí)施不僅是對(duì)營銷部門自身的調(diào)整，而且涉及運(yùn)維、工程技術(shù)、財(cái)務(wù)等各個(gè)部門職責(zé)和結(jié)構(gòu)的調(diào)整。實(shí)施網(wǎng)格化營銷需要經(jīng)過以下四個(gè)步驟。

　　步驟一：劃分網(wǎng)格

　　網(wǎng)格化營銷的基礎(chǔ)是網(wǎng)格的劃分，網(wǎng)格劃分是否合理、邊界是否明確、目的是否清晰都會(huì)直接影響到網(wǎng)格化營銷的執(zhí)行效果。網(wǎng)格劃分要以空間為主要維度，方便公司營銷團(tuán)隊(duì)在有限的范圍內(nèi)更準(zhǔn)確快速地接觸到客戶。

　　同時(shí)須充分考慮公司當(dāng)前業(yè)務(wù)覆蓋范圍、寬帶資源覆蓋范圍、技術(shù)服務(wù)支撐能力、地理位臵、公司規(guī)模、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)以及當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)、人口信息等情況，來確定劃分區(qū)域的數(shù)量。網(wǎng)格劃分須綜合考慮不同網(wǎng)格區(qū)域之間的客戶數(shù)量和資源能力對(duì)比，盡量做到網(wǎng)格區(qū)間的實(shí)力均衡，網(wǎng)格間的邊界劃分務(wù)必明確，以免后續(xù)可能出現(xiàn)網(wǎng)格間爭(zhēng)奪客戶的情況。

　　步驟二：網(wǎng)格化組織的搭建

　　1、根據(jù)本地存量客戶、潛在客戶的區(qū)域分布特點(diǎn)，按照“縱向延伸、橫向覆蓋”的工作思路，通過對(duì)市場(chǎng)的細(xì)分，將公司轄區(qū)劃分成若干個(gè)片區(qū)，各片區(qū)成立服務(wù)點(diǎn)，每個(gè)片區(qū)配備一名專職或兼職的片區(qū)經(jīng)理組成網(wǎng)格經(jīng)理，網(wǎng)格經(jīng)理下設(shè)專職或兼職的負(fù)責(zé)客戶管理的營銷專員，負(fù)責(zé)銷售的營銷專員組成無縫的中小客戶營銷服務(wù)體系，網(wǎng)格內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的安裝、維護(hù)由公司工程隊(duì)、運(yùn)維部門分網(wǎng)格區(qū)域指定專人包干負(fù)責(zé)。網(wǎng)格團(tuán)隊(duì)實(shí)行轄區(qū)管理，對(duì)片區(qū)營銷人員薪酬予以適當(dāng)傾斜，強(qiáng)化激勵(lì)考核，以渠道為切入點(diǎn)、以網(wǎng)格化管理為手段，實(shí)施精確營銷，促進(jìn)渠道建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展、客戶維系、服務(wù)提升等工作的有效開展，達(dá)到“快速覆蓋、有效突破、市場(chǎng)掌控、深入挖掘”的目標(biāo)。

　　2、公司可組建跨部門的虛擬團(tuán)隊(duì)，或招募社會(huì)代辦合作渠道人員組成虛擬團(tuán)隊(duì)。虛擬團(tuán)隊(duì)以市場(chǎng)營銷人員為主，

　　情況可選擇涵蓋集團(tuán)客服人員、個(gè)人VIP客戶服務(wù)人員及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)人員。虛擬團(tuán)隊(duì)可設(shè)立網(wǎng)格負(fù)責(zé)人一職，該崗位由市場(chǎng)營銷人員擔(dān)任。

　　虛擬團(tuán)隊(duì)中除市場(chǎng)營銷人員以外，其他人員均同時(shí)從屬于各自部門和虛擬團(tuán)隊(duì)及業(yè)務(wù)合作代理商，工作考核指標(biāo)也同時(shí)分屬兩個(gè)部分，這部分人員的主要工作仍接受原部門安排，片區(qū)經(jīng)理只能分配日常和常規(guī)性的工作。當(dāng)工作內(nèi)容發(fā)生沖突時(shí)，片區(qū)經(jīng)理應(yīng)與其他部門負(fù)責(zé)人溝通解決。虛擬營銷網(wǎng)格團(tuán)隊(duì)示意圖如下：

　　步驟三、制定管理流程和考核辦法

　　為使網(wǎng)格化營銷團(tuán)隊(duì)發(fā)揮最大效應(yīng)，避免因資源沖突和目標(biāo)不一致造成的網(wǎng)格團(tuán)隊(duì)之間內(nèi)部的沖突，須根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)任務(wù)、資源配臵情況，制訂完善的網(wǎng)格化團(tuán)隊(duì)管理制度和考核制度。為使?fàn)I銷網(wǎng)絡(luò)無縫隙覆蓋，公司市場(chǎng)部門要對(duì)營銷隊(duì)伍實(shí)行網(wǎng)格化管理，要求營銷人員對(duì)本片區(qū)的所有客戶提供所有業(yè)務(wù)的全方位服務(wù)，包括樓宇進(jìn)線協(xié)助、渠道建設(shè)、欠費(fèi)清繳等工作，并要求每天撰寫工作日記，歸納成果與信息，做到營銷區(qū)域內(nèi)“處處有人管、事事有人問、精確無死角”。

　　1、網(wǎng)格化片區(qū)團(tuán)隊(duì)工作職責(zé)

　　(1)收集網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)的團(tuán)體客戶、小區(qū)客戶信息，按網(wǎng)絡(luò)覆蓋客戶、存量客戶、潛在客戶、意向客戶、新增客戶、重點(diǎn)客戶等進(jìn)行分類建檔。

　　(2)收集并上報(bào)網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的寬帶資源信息和資費(fèi)策略，策反競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手客戶，承擔(dān)公司派單營銷工作。

　　(3)負(fù)責(zé)網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)集團(tuán)客戶等重點(diǎn)客戶的拜訪、客情、維護(hù)等售前、售中、售后系列化工作。

　　(4)承擔(dān)網(wǎng)格區(qū)域集團(tuán)客戶和個(gè)人客戶業(yè)務(wù)指標(biāo)落實(shí)，負(fù)責(zé)網(wǎng)格區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)的策劃和宣傳、推廣，完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營創(chuàng)收指標(biāo)等。

　　●網(wǎng)格片區(qū)經(jīng)理職責(zé)：承擔(dān)業(yè)務(wù)發(fā)展指標(biāo)實(shí)現(xiàn)，轄區(qū)年度目標(biāo)任務(wù)分解，網(wǎng)格內(nèi)部人員的考核，各項(xiàng)業(yè)務(wù)日常銷售、促銷，轄區(qū)業(yè)務(wù)工程安裝、運(yùn)維工作的協(xié)調(diào)，網(wǎng)格區(qū)域的日常工作管理等職責(zé)。

　　●網(wǎng)格片區(qū)營銷員(客戶)職責(zé)：按區(qū)域客戶名單制實(shí)施營銷，宣傳促銷活動(dòng)的開展，客戶維系，欠費(fèi)、續(xù)費(fèi)的催繳，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)信息的.收集及反饋，完成銷售指標(biāo)等。

　　●網(wǎng)格片區(qū)營銷員(銷售)職責(zé)：按區(qū)域客戶、渠道名單制實(shí)施寬帶營銷及其他業(yè)務(wù)營銷，代理渠道的拓展、管理、督導(dǎo)，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的收集和反饋，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手客戶策反、派單營銷的執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)等。

　　●安裝維護(hù)專員職責(zé)：按時(shí)完成客戶寬帶、高清、數(shù)字電視的安裝調(diào)試，負(fù)責(zé)網(wǎng)格內(nèi)客戶故障的投訴處理，協(xié)助網(wǎng)格經(jīng)理制定工程項(xiàng)目技術(shù)方案，網(wǎng)格內(nèi)設(shè)備、線路的日常維護(hù)等。

　　2、網(wǎng)格化營銷團(tuán)隊(duì)的日常管理：

　　客戶拜訪：網(wǎng)格片區(qū)經(jīng)理對(duì)收集到的客戶信息進(jìn)行篩選

社區(qū)的管理制度 篇19

　　xx社區(qū)關(guān)工委成立于x年年初。一年來，在區(qū)、街關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，社區(qū)關(guān)工委努力挖掘社區(qū)資源，充分發(fā)揮“五老”隊(duì)伍作用，針對(duì)未成年人身心發(fā)展特點(diǎn)，抓住社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)問題，以創(chuàng)造性的工作思維和扎實(shí)的工作作風(fēng)，不斷探索社區(qū)關(guān)工委在加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)中的有效途徑，構(gòu)建起較為完善的社區(qū)關(guān)工委工作管理體系。特制定面圖xx社區(qū)關(guān)工委工作制度。

　　一、學(xué)習(xí)制度

　　1、關(guān)工委全體成員每月集中一到兩個(gè)半天共同學(xué)習(xí)全國、省、市、區(qū)、街各級(jí)政府會(huì)議精神和關(guān)心下一代工作業(yè)務(wù)知識(shí)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)等。

　　2、每年必須參加一次街道關(guān)工委組織的培訓(xùn)活動(dòng)。

　　3、個(gè)人利用休息時(shí)間采用多途徑的學(xué)習(xí)方式增強(qiáng)關(guān)心下一代的工作能力，每年至少讀一本相關(guān)書籍。

　　二、會(huì)議制度

　　1、每年至少召開一次社區(qū)青少年問題研究會(huì)，邀請(qǐng)街道青少年教育辦公室領(lǐng)導(dǎo)、轄區(qū)內(nèi)中小學(xué)校法制副校長(zhǎng)、學(xué)校教導(dǎo)主任、管段戶籍等人參加，共同制定相關(guān)措施，不斷加強(qiáng)轄區(qū)青少年的思想道德建設(shè)，減少和杜絕未成年人犯罪，幫扶弱勢(shì)青少年。

　　2、每月20日召開社區(qū)關(guān)工委例會(huì)，組織策劃各類青教活動(dòng)，匯報(bào)幫教小組對(duì)問題青少年幫教進(jìn)展情況，討論青少年中存在的共性問題，部署下一階段工作。

　　三、工作制度

　　1、年初將根據(jù)街關(guān)工委的工作重點(diǎn)制定社區(qū)關(guān)工委工作計(jì)劃，年終進(jìn)行工作總結(jié)。

　　2、接受街關(guān)工委的日常檢查、年終考核。

　　3、每次活動(dòng)進(jìn)行詳細(xì)記載，圖片資料詳實(shí)。

　　4、利用各種會(huì)議以及宣傳櫥窗、黑板報(bào)宣傳關(guān)工委工作、宣傳學(xué)生先進(jìn)事跡、營造創(chuàng)建育人的氛圍。