上市公司機構(gòu)改革人員分流安置辦法（精選3篇）

上市公司機構(gòu)改革人員分流安置辦法 篇1

　　為推動我市事業(yè)單位改革，保障工作人員的切身利益，根據(jù)國家事業(yè)單位改革有關(guān)精神，結(jié)合深圳實際，就事業(yè)單位人員分流安置提出如下辦法。

　　一、適用范圍

　　本辦法規(guī)定的人員分流安置政策，僅適用于本次事業(yè)單位改革中涉及到的事業(yè)單位在編人員。

　　雇員和其他非在編人員由單位原主管部門按合同或有關(guān)規(guī)定處理。

　　企業(yè)化管理的事業(yè)單位不執(zhí)行本辦法。

　　本辦法所稱事業(yè)單位，是指經(jīng)黨委、政府或機構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)，在事業(yè)單位登記管理機關(guān)辦理事業(yè)法人登記的組織。

　　本辦法所稱事業(yè)單位在編人員，是指經(jīng)事業(yè)單位正式調(diào)入，且在機構(gòu)編制部門辦理入編手續(xù)的人員。

　　二、人員分流

　　本次事業(yè)單位改革涉及到的在編人員，可以按以下途徑進行分流。

　　(一)退休

　　按照國家退休政策，凡在 年 月 日之前達到法定退休年齡，或者喪失勞動能力的人員，辦理退休手續(xù)。

　　(二)因病或工傷提前退休或退職

　　符合《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》、《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職暫行辦法》(國發(fā)〔1978〕104號)有關(guān)因病、工傷提前退休或退職條件規(guī)定的人員，經(jīng)批準(zhǔn)可辦理提前退休或退職手續(xù)。

　　(三)提前退休

　　截至 年 月 日，凡工作年限滿 年;或男年滿 周歲、女年滿 周歲(女性工人 周歲)且工作年限滿 年的，經(jīng)本人申請，按人事管理權(quán)限報市有關(guān)部門批準(zhǔn)后，允許提前退休。

　　辦理提前退休手續(xù)的人員，本市機關(guān)事業(yè)單位不得再聘用。

　　(四)辭職

　　凡自愿辭去公職且自謀職業(yè)者，經(jīng)批準(zhǔn)后給予一次性經(jīng)濟補償。

　　一次性經(jīng)濟補償按其在本事業(yè)單位的工作年限，每滿一年補助一個月的本人月工資，工作年限不滿一年的按一年計算。

　　本辦法規(guī)定的本人月工資，按本人辭職前一個月的基本工資、物價補貼及住房補貼之和計算。

　　凡辭職后自謀職業(yè)人員自辦企業(yè)的，享受我市國有企業(yè)人員下崗再就業(yè)扶持政策。

　　(五)辭退

　　在事業(yè)單位撤銷、整合或核減編制過程中無正當(dāng)理由拒絕組織另行安排工作以及在事業(yè)單位轉(zhuǎn)企過程中拒絕轉(zhuǎn)入企業(yè)的人員，辦理辭退手續(xù)，并按《深圳市事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和管理人員辭職辭退暫行辦法》(深府〔1994〕141號)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放辭退費。

　　三、人員安置

　　(一)撤銷、整合或核減編制事業(yè)單位在編人員的安置

　　因撤銷、整合或核減編制需要分流安置的事業(yè)單位在編人員，按照本辦法規(guī)定未能進行分流的，按照下述政策進行安置：

　　1原參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位被撤銷的，屬于公務(wù)員身份的人員，經(jīng)雙向選擇，可以在機關(guān)公務(wù)員隊伍中安排。

　　2被撤銷后整體轉(zhuǎn)為行政(事務(wù))機構(gòu)或整合到行政(事務(wù))機構(gòu)的，原事業(yè)單位在編人員按照公務(wù)員法相關(guān)規(guī)定辦理，無法轉(zhuǎn)任公務(wù)員的，可繼續(xù)保留事業(yè)單位人員身份，工資職稱及福利待遇等按職員或雇員的有關(guān)規(guī)定處理;被撤銷后整合到其他事業(yè)單位的，如果該相應(yīng)的事業(yè)單位空缺職位能滿足全部安置人數(shù)的，采用選聘方式整體安置，如果空缺職位無法滿足整體安置的，采用考試競聘方式部分安置。

　　3未能按上述第1、2項政策在相應(yīng)行政或行政事務(wù)機構(gòu)、事業(yè)單位安置的人員以及因整建制撤銷或單位核減編制需要安置的事業(yè)單位人員，若原事業(yè)單位所在系統(tǒng)內(nèi)的其他事業(yè)單位有空編，應(yīng)當(dāng)遵循個人條件與空缺職位相匹配的原則，按照職員選聘程序，在本系統(tǒng)內(nèi)重新聘用安置。

　　4未能按上述第1、2、3項政策安置的人員，主管部門要認真組織未安置人員參加各類崗位業(yè)務(wù)培訓(xùn)，市組織人事部門可以在事業(yè)單位范圍內(nèi)拿出適當(dāng)?shù)目杖甭毼唬瑢ｉT組織公開競聘考試，定向招聘。

　　5未能按上述第1、2、3、4項政策安置的人員，根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈深圳市事業(yè)單位人事制度配套改革實施方案〉的通知》(深辦發(fā)〔20__〕13號)的有關(guān)規(guī)定，自原事業(yè)單位撤銷、整合或編制核減之日起，給予一年的保護期。

　　保護期內(nèi)連續(xù)計算工齡，并發(fā)放基本工資和繳納社會保險費。

　　孕期、產(chǎn)期、哺乳期的婦女，按國家有關(guān)政策執(zhí)行，一年保護期滿而孕期、產(chǎn)期、哺乳期未滿的，保護期自動延續(xù)至孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿為止。

　　一年保護期屆滿仍未能安置的人員，按深府〔1994〕141號文件規(guī)定的辭退標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給辭退費，并按規(guī)定享受失業(yè)保險。

　　(二)轉(zhuǎn)企事業(yè)單位在編人員的安置

　　轉(zhuǎn)企事業(yè)單位原在編人員可以自愿選擇按照本辦法第二部分規(guī)定的第(一)至(四)項政策進行分流;未選擇分流的，由轉(zhuǎn)企后的單位全部接收，并按勞動法的有關(guān)規(guī)定依法簽訂勞動合同，執(zhí)行企業(yè)的用人管理制度。

　　單位領(lǐng)導(dǎo)由市國資委按企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理規(guī)定接收管理。

　　未選擇前述政策分流又不愿到企業(yè)的，按照本辦法第二部分規(guī)定的第(五)項政策予以辭退。

　　四、人員分流安置經(jīng)費

　　因撤銷、整合所發(fā)生的人員分流安置經(jīng)費(包括經(jīng)濟補償金、辭退費、保護期間基本工資和社會保險費，下同)由財政承擔(dān);因核減編制所發(fā)生的人員分流安置經(jīng)費按原經(jīng)費渠道解決;轉(zhuǎn)企事業(yè)單位的人員分流費用(包括經(jīng)濟補償金和辭退費)由轉(zhuǎn)企單位負責(zé)，單位難以承擔(dān)的，由轉(zhuǎn)企后的產(chǎn)權(quán)單位解決。

　　退休人員待遇按本次事業(yè)單位改革有關(guān)社會保障的政策執(zhí)行。

　　本辦法自頒布之日起實施。

　　年 月 日

上市公司機構(gòu)改革人員分流安置辦法 篇2

　　會議記錄

　　一、會議記錄的寫作格式

　　會議記錄是當(dāng)事人記錄會議情況以供備查的一種文體。

　　一般會議記錄包括兩部分：一部分是會議的組織情況，要求寫明會議名稱、時間、地點、出席人數(shù)、缺席人數(shù)、列席人數(shù)、主持人、記錄人等。

　　另一部分是會議的內(nèi)容，要求寫明發(fā)言、決議、問題。

　　這是會議記錄的核心部分。

　　對于發(fā)言的內(nèi)容，

　　一是詳細具體地記錄，盡量記錄原話，主要用于比較重要的會議和重要的發(fā)言。

　　二是摘要性記錄，只記錄會議要點和中心內(nèi)容，多用于一般性會議。

　　會議結(jié)束，記錄完畢，要另起一行寫散會二字，如中途休會，要寫明休會字樣。

　　二、會議記錄的寫作范文______公司辦公會議記錄

　　時間：二零______年___月___日___時地點：公司辦公樓六樓大會議室

　　出席人：_____________________________________________……缺席人：___________________________……主持人：公司總經(jīng)理

　　記錄人：辦公室主任_________主持人發(fā)言：(略)

　　與會者發(fā)言：_________………………………………………………………………_________………………………………………………………………散會

　　主持人：_________(簽名)記錄人：_________(簽名)(本會議記錄共___頁)

上市公司機構(gòu)改革人員分流安置辦法 篇3

　　第一條　______公司與______公司雙方本著互利互惠、共同發(fā)展的原則，經(jīng)充分協(xié)商，決定共同出資建立______公司，特定立本協(xié)議。

　　第二條　出資雙方基本情況

　　1、甲方：

　　法定代表：

　　職務(wù)：

　　法定地址：

　　2、乙方：

　　法定代表：

　　職務(wù)：

　　法定地址：

　　第三條　甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國公司法》及有關(guān)法律規(guī)定，決定在______市設(shè)立______公司，地址：______。

　　第四條　公司為有限責(zé)任公司;甲乙雙方以各自認繳的出資額對公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任;雙方按各自的出資額在投資總額中所占的比例分享利潤和分擔(dān)風(fēng)險及損失。

　　第五條　公司的宗旨：

　　第六條　公司的經(jīng)營項目為：

　　第七條　公司投資總額為人民幣______元，其中注冊資金______元。

　　甲方以______作為投資，占投資總額____%。乙方投資______萬元，占投資總額____%，其中現(xiàn)金______萬元，設(shè)備______萬元。

　　出資方式：協(xié)議簽訂后____日內(nèi)乙方將現(xiàn)金投資足額存入公司在銀行開設(shè)的臨時帳戶，設(shè)備投資提供評估證明文件，并依法辦理財產(chǎn)權(quán)的轉(zhuǎn)移手續(xù)。

　　第八條　任何一方向第三方轉(zhuǎn)讓其部分或全部出資額時，須經(jīng)另一方同意。任何一方轉(zhuǎn)讓其部分或全部出資額時，在同等條件下另一方有優(yōu)先購買權(quán)。違反上述規(guī)定的，其轉(zhuǎn)讓無效。

　　第九條　甲乙雙方除承擔(dān)本協(xié)議其他條款所規(guī)定的義務(wù)外，還應(yīng)負責(zé)進行下列事項：

　　甲方：

　　乙方：

　　第十條　公司營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日應(yīng)成立董事會。

　　董事會由名董事組成。其中，甲方委派____名，乙方委派____名。董事長由____方委派，副董事長由____方委派。董事會成員任期____年。經(jīng)委派方繼續(xù)委派可以連任。

　　第十一條　董事會是公司的最高權(quán)力機構(gòu)，決定公司的一切重大事宜。對重大問題應(yīng)一致通過，方可作出決定。其它事宜，三分之二多數(shù)通過即可作出決定。

　　第十二條　董事長是公司的法定代表。董事長因故不能履行其職責(zé)時，可臨時授權(quán)副董事長或其他董事召集和主持。

　　第十三條　董事會會議每年至少召開一次，由董事長召集并主持會議。經(jīng)三分之一以上的董事提議，可召開董事臨時會議。會議記錄應(yīng)歸檔保存。

　　第十四條　公司的經(jīng)營管理機構(gòu)由董事會決定。

　　第十五條　公司應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和國務(wù)院財政主管部門的規(guī)定建立公司的財務(wù)、會計制度。

　　第十六條　公司在每一會計年度終了時，應(yīng)制作財務(wù)、會計報告，并依法經(jīng)審查驗證。

　　第十七條　公司在每一營業(yè)年度的頭____個月，編制上一年度的資產(chǎn)負債表、損益計算表和利潤分配方案，提交董事會審議通過。

　　第十八條　公司經(jīng)營期限為____年。營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日為公司成立之日。

　　第十九條　合營期滿或提前終止協(xié)議，甲乙雙方應(yīng)依法對公司進行清算。清算后的財產(chǎn)，按甲乙雙方投資比例進行分配。

　　第二十條　違約責(zé)任

　　甲乙雙方任何一方未按協(xié)議第七條規(guī)定依期如數(shù)提交出資額時，每逾期____日，違約方應(yīng)向另一方支付出資額的____%作為違約金。如逾期____個月仍未提交的，另一方有權(quán)解除協(xié)議。

　　第二十一條　由于一方過錯，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時，由過錯方承擔(dān)其行為給公司造成的損失。

　　第二十二條　本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方協(xié)商同意。

　　第二十三條　任何一方違反本協(xié)議約定，造成本協(xié)議不能履行或不能完全履行時，另一方有權(quán)要求解除協(xié)議。

　　第二十四條　因國家政策變化而影響本協(xié)議履行時，按國家規(guī)定執(zhí)行。

　　第二十五條　若國家處于戰(zhàn)爭狀態(tài)，系統(tǒng)應(yīng)無條件服從戰(zhàn)爭需要。

　　第二十六條　一方因不可抗力的原因不能履行協(xié)議時，應(yīng)立即通知對方，并在____日內(nèi)提供不可抗力的詳情及有關(guān)證明文件。

　　第二十七條　保密

　　合同各方保證對在討論、簽訂、執(zhí)行本協(xié)議過程中所獲悉的屬于其他方的且無法自公開渠道獲得的文件及資料(包括商業(yè)秘密、公司計劃、運營活動、財務(wù)信息、技術(shù)信息、經(jīng)營信息及其他商業(yè)秘密)予以保密。未經(jīng)該資料和文件的原提供方同意，其他方不得向任何第三方泄露該商業(yè)秘密的全部或部分內(nèi)容。但法律、法規(guī)另有規(guī)定或各方另有約定的除外。

　　第二十八條　在本協(xié)議執(zhí)行過程中出現(xiàn)的一切爭議，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)協(xié)商仍不能達成協(xié)議的，提交______仲裁委員會按其仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁費用由敗訴方承擔(dān)。

　　第二十九條　本協(xié)議在甲乙雙方簽字后生效。協(xié)議期滿后，經(jīng)雙方同意，可以續(xù)簽。

　　第三十條　本協(xié)議未盡事宜，由雙方共同協(xié)商解決。

　　第三十一條　本協(xié)議一式____份，保證人和協(xié)議雙方各執(zhí)____份。

　　甲方(蓋章)：

　　法定代表人(簽字)：

　　______年____月____日

　　乙方(蓋章)：

　　法定代表人(簽字)：

　　______年____月____日