pa主管崗位職責（通用15篇）

pa主管崗位職責 篇1

　　1、具備團隊管理、物業管理相關專業知識，掌握質量管理體系知識;

　　2、掌握國家、省、市有關物業管理方面的法律法規及政府行政主管部門的相關規范、標準;

　　3、熟悉應用各種辦公軟件，有扎實的寫作基礎;

　　4、能獨立完成業主滿意度調查，且有技巧的處理投訴;

　　5、負責協調與其他部門之間的關系，使工作能順利完成;

　　6、每月度對各項目業務品質稽查及整改提升;

　　7、項目社群文化活動策劃、跟進、結果驗證;

　　8、項目客服人員日常管理、培訓、指導;

pa主管崗位職責 篇2

　　1. 接受客戶訂單，確認CPO/FC的變動，有異常的及時聯絡客戶。

　　2. 依據客戶訂單，更新欠料表，跟催采購納期。

　　3. 部品交貨后，要依據客戶訂單的納期及時安排部品送至加工廠。

　　4. 部品納期影響客戶納期時，要及時上報并和客戶調整。

　　5. 出貨資料上載，提供AWB和出貨資料給客戶。

　　6. 庫存管理，部品移動時，系統要進行相關的管理。

　　7. 不良品的跟進和工廠來料異常的確認。

　　8.每月底盤點資料的確認并按時提交。

pa主管崗位職責 篇3

　　職責：

　　1、負責品牌特許經營推廣流量來源，提高點擊率、瀏覽率和轉化率(廣告渠道：百度、360、今日頭條、抖音、中國加盟網、前景加盟網等);

　　2、負責內部文章及網站的SEO優化，提升優質內容的排名;

　　3、負責評估、分析，拓展網站所屬行業和行業相關關鍵詞，滿足用戶的搜索需求;

　　4、統籌廣告投放素材的優化及時調整渠道推廣策略;

　　5、處理網絡公關信息，維護品牌知名度;

　　6、監控和研究競爭對手的投放策略，提出調整優化方案。

　　任職要求：

　　1、一年以上SEO工作經驗，熟悉各大搜索引擎的原理和特點，熟悉排名規則和規律，并制定優化策略;

　　2、有良好的網站內部優化能力，掌握網站內容優化、關鍵詞優化、內部鏈接優化、代碼優化、圖片優化的技巧;

　　3、具備良好的人際交往能力，商務開拓能力和溝通協調技巧;

　　4、具備優秀的團隊合作精神，能在較大的壓力下工作，具有優秀的職業素養;

pa主管崗位職責 篇4

　　1、負責維持公司與各家金融機構的合作關系;

　　2、負責撰寫融資可行性分析報告及相關資料的收集和編制;

　　3、協助尋找融資資本，全面規劃融資項目;

　　4、協助引入外部資金，設計集團融資模式;

　　5、協助各子公司制定和規劃融資方案;

　　6、負責跟蹤融資業務的各個過程，保證項目的時間節點順利按時完成;

　　7、熟悉各家銀行融資審批;

　　8、流程且熟練掌握專項業務知識。

pa主管崗位職責 篇5

　　1.負責年度產能分析及制定;

　　2.制定日、周、月的生產計劃及物料采購計劃;

　　3.接收銷售訂單，即時答復交貨期及協調發貨;

　　4.跟催物料，下達生產指令進行跟催和指導，根據需求計劃的變更及時調整生產計劃;

　　5.協調銷售、采購、生產etc等各環節，不斷提高生產計劃的合理性和準確性;

　　6.生產計劃的編排、制定、跟進與實施安排，推進生產計劃 達成率，分日/周/月總結通報;

　　7.針對發貨異常與訂單溝通改善方案并嚴格執行;

　　8.每季度針對排產模式進行總結與修訂;

　　9.成品目標庫存的建立及每月庫存結構的調整;

　　10.呆滯物料的處理及半成品的良性周轉;

　　11、完善計劃崗位相關文件的制定。

pa主管崗位職責 篇6

　　職責

　　1、信息化發展規劃，打造電商物流信息化;

　　2、基礎信息化硬件軟件維護;

　　3、信息化固定資產采購、管理;

　　4、網絡、電腦、打印機、監控、弱電機房、門禁、考勤機等日常維護、新增等;

　　5、WMS、TMS、金蝶等系統日常維護;

　　6、其他領導交辦臨時性工作。

　　任職要求

　　1、大專以上學歷，計算機相關專業;

　　2、有2年以上同崗位工作經驗，熟悉物流行業系統;

　　3、熟悉WMS、TMS、OMS系統，能獨立完成。

pa主管崗位職責 篇7

　　1、負責公司物流部數據的統計和計核工作(客戶貨量檢查、核對和計算工作、客戶庫存數據管理);

　　2、負責公司物流部數據統計報表的編制;

　　3、協助公司應收對帳單的編制和核對;

　　4、配送主管交辦的其他事項;

pa主管崗位職責 篇8

　　職責

　　1、協助上級處理公司與融資、貸款相關的事宜;

　　2、負責公司融資信息的收集、整理、財務數據分析、相關報告的撰寫;

　　3、跟進各項融資手續的辦理進度，確保資金及時到位;

　　4、負責融資臺賬編輯、利息計提、利息發票的跟進;

　　5、完成上級交代的其他任務。

　　任職要求

　　1、大專或以上學歷，會計、財務管理相關專業，有3年以上會計崗位工作經驗的優先考慮;

　　2、有企業融資經驗或電商企業工作經驗優先;

　　3、熟悉會計工作流程，具備總結財務能力的優先考慮;

　　4、責任感強，工作認真仔細，具備良好的職業操守、溝通能力和團隊精神的優先。

pa主管崗位職責 篇9

　　職責：

　　1、協助融資部與金融機構、外資投資機構、風險投資機構聯系;

　　2、協助融資部拓展適合公司運作所需要的各項融資資源，全面規劃融資項目;

　　3、協助融資部開展融資渠道的發掘、維護，投資項目的前期規劃;

　　4、協助融資部引入外部資金，設計合作模式，對企業發展進行投融資支持;

　　5、根據公司融資策略，協助融資部監制定實施方案，負責融資項目的推行和落實。

　　崗位要求：

　　1、23-33周歲，本科及以上學歷，投資、金融或其他經濟類相關專業;

　　2、2年以上房地產企業融資管理工作經驗，熟悉企業并購貸款、收益權證券化或產業基金優先;

　　3、具有一定的融資渠道和業內的人際關系;

　　4、金融知識扎實，熟練掌握融資流程和專項業務知識，較強的談判技能;

　　5、性格積極主動，抗壓能力強，協調能力強

pa主管崗位職責 篇10

　　職責：

　　1、負責改進與完善應收模塊相關的工作流程

　　2、 負責應收模塊核算，保證收入、應收帳款等相關數據的準確性;

　　3、 負責應收帳款日常管理，包括核對、催收、分析、預警

　　4、負責各項審計業務應收模塊資料的提供

　　5、上級交辦的其它工作

　　崗位要求：

　　1、大專或以上學歷，會計、財務管理相關專業;

　　2、5年以上年財會類相關工作經驗，持有會計上崗證，中級職稱優先 ;

　　3、熟悉國家財政、金融、稅收等法規政策，掌握會計學、法律等相關知識;

　　4、工作負責，具備較強的溝通協調能力;

　　5、熟練應用財務軟件(如金蝶、鼎捷T100等)、office辦公軟件(excel)等。

pa主管崗位職責 篇11

　　職責：

　　1、負責房地產銷售渠道(中介、代理商)拓展管理，并對渠道服務業務進行日常維護、檢查及監督指導;

　　2、負責聯動分銷渠道的拓展與管理，通過與各中介經紀門店建立戰略合作伙伴關系，達成聯銷渠道任務;

　　3、根據項目運營計劃，制定渠道分銷方案，針對項目及時調整渠道服務方案，提高業務銷售量。

　　4、負責管理自己團隊目標分解以及轄人員的業務指標;.

　　任職要求：

　　1、熟悉房產方面相關知識，有一二手聯動經驗，有一定的房地產、中介等人脈關系;

　　2、熟悉房地產相關分銷流程，熟悉一手房操作流程，1年以上地產銷售管理工作經驗;

　　3、有優秀的業務能力、戰略思考能力及整合統籌能力，善于組織管理、協調溝通、較強的抗壓性。

pa主管崗位職責 篇12

　　崗位職責:

　　1、及時了解各工地的進度、收款信息、簽證等情況，參與項目成本全過程控制管理;

　　2、編制、審核項目概/預算，處理工程變更及簽證費用，辦理項目結算;

　　3、審核人工預估任務書、項目人工成本，對超過公司標準的情況時及時責令調整;

　　4、及時輸入結算工程的技術工、輔工等信息，建立人工成本數據庫;

　　5、對項目部材料及人工等工程成本進行測算，審核項目的贏利點、虧損點，找出產生的原因，提出合理建議，及時將情況匯報領導;

　　6、建立、健全公司成本管理體系，建立、健全成本控制規章制度;

　　7、完成上級領導交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1. 工程管理等相關專業大專以上學歷，3年以上相關工作經驗;

　　2. 熟悉CAD操作、定額知識、成本測算知識，有一定的成本分析能力;

　　3. 為人正直，責任心強，有較好的溝通協調能力，語言表達能力。

pa主管崗位職責 篇13

　　職責：

　　1、協助部門總監管理團隊，完成公司交與的各項績效考核指標。

　　2、帶領團隊完成部門至愛會員、智慧門店的開拓任務和訂單指標。

　　3、對已有城市運營商區域渠道客戶進行跟進管理維護。

　　4、采集并分析數據，結合公司合作成功案例，幫助會員進行業務診斷并提供改進建議。

　　5、推廣和銷售平臺產品以及定制等增值服務，執行平臺與會員合作達成的營銷方案落地。

　　6、帶領團隊參加公司組織的展會，并完成展會制定的相應招商目標。

　　任職資格：

　　1、大專/市場營銷、電子商務等專業。

　　2、有3年以上互聯網平臺運營、建材家居渠道運營、電話銷售、市場拓展、招商等相關工作經驗。

　　3、良好的團隊協作、溝通能力、團隊管理能力。

　　4、定制家居相關知識、銷售技能相關知識、管理知識、熟悉辦公操作軟件等。

　　5、執行力強，有團隊合作精神，有較強的責任心，良好的敬業精神和職業道德操守。

pa主管崗位職責 篇14

　　1、全權負責處理酒店的一切事務，完成酒店所確定的各項目標。

　　2、制定酒店經營方向和管理目標，包括制定規章制度和服務操作規程，規定各級管理人員和員工的職責，并監督貫徹執行，做好內務管理工作。

　　3、根據公司要求，與各界人土保持良好的公共關系，樹立酒店對外形象。

　　4、進行團隊客戶拓展，完成酒店銷售事宜。

　　5、積極認真完成領導交辦的其它工作。

pa主管崗位職責 篇15

　　職責：

　　1.負責公司現有資源客戶關系維護，開展客戶日常溝通;

　　2.負責開發新的客戶，拓展公司募資渠道，開展路演;

　　3.負責協助上級進行融資項目的談判，維護客戶關系，保持良好的溝通;

　　4.負責撰寫相關報告和文件，并負責跟進融資項目的合作流程;

　　5.接受公司工作安排，并協助作好其他輔助工作。

　　任職資格：

　　1.教育水平：工商管理、營銷管理及其相關專業本科及以上學歷。

　　2.培訓經歷：接受過廣告策劃、營銷管理、商務談判、市場營銷、客戶關系管理等方面的培訓。

　　3.工作經驗：2年營銷管理或金融相關從業經驗;具有行業相關的從業資格。

　　4.技能技巧：具有富有的金融機構理財產品銷售工作經驗;具有豐富的渠道及客戶資源，合理有效的執行廣告和市場活動;熟練應用辦公軟件;具有良好的中英文口頭及書面表達能力。

　　5.個人素質：具有良好的職業形象，較強的語言溝通能力、談判能力、應變能力及組織協調能力;具備較好的融資分析能力和風險判斷能力;有較強的進取心和責任感，有良好的團隊精神。