勞動(dòng)合同 備案（精選4篇）

勞動(dòng)合同 備案 篇1

　　天津網(wǎng)訊 幫辦員 魏冰 即時(shí)播報(bào) 確定勞動(dòng)關(guān)系的重要形式是簽訂勞動(dòng)合同，何種勞動(dòng)合同具有法律效力、合同應(yīng)包括什么內(nèi)容是勞動(dòng)者十分關(guān)心的問題。

　　市民謝女士提出疑問：“我即將在一私企上班，合同里只有我跟用人單位的簽字和蓋章，沒有勞動(dòng)局的章，這樣的合同有法律效應(yīng)嗎？什么樣的勞動(dòng)合同才有效？”

　　針對(duì)此問題，勞動(dòng)保障熱線的工作人員回答，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動(dòng)合同要求是書面形式的，從前的'勞動(dòng)合同要到勞動(dòng)局備案才有效，但從20xx年開始，勞動(dòng)合同已經(jīng)不用到勞動(dòng)局進(jìn)行備案，只要按照勞動(dòng)局規(guī)定格式書寫，有用人單位及勞動(dòng)者的簽名或蓋章就有效。

　　根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，無效的勞動(dòng)合同是：違反法律、行政法規(guī)的勞動(dòng)合同；采取欺詐、威脅等手段訂立的勞動(dòng)合同。無效的勞動(dòng)合同，從訂立的時(shí)候起，就沒有法律約束力。勞動(dòng)合同的無效，由勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)或者人民法院確認(rèn)。

　　有效的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)以書面形式訂立，《勞動(dòng)合同法》中也有規(guī)定，勞動(dòng)合同由用人單位與勞動(dòng)者協(xié)商一致，并經(jīng)用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同文本上簽字或者蓋章生效。勞動(dòng)合同文本由用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份。

　　勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：1、用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；2、勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼；3、勞動(dòng)合同期限；4、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)；5、工作時(shí)間和休息休假；6、勞動(dòng)報(bào)酬；7、社會(huì)保險(xiǎn)；8、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)；9、法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)。勞動(dòng)合同除前款規(guī)定的必備條款外，用人單位與勞動(dòng)者可以約定試用期、培訓(xùn)、保守秘密、補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利待遇等其他事項(xiàng)。

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勞動(dòng)合同 備案 篇2

　　非本市戶籍適齡兒童少年在石景山區(qū)接受義務(wù)教育

　　證明證件材料審核標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則

　　根據(jù)中央和市委市政府有關(guān)文件精神，我區(qū)依據(jù)《北京市非本市戶籍適齡兒童少年接受義務(wù)教育證明證件材料審核指導(dǎo)意見》，結(jié)合我區(qū)發(fā)展規(guī)劃、人口控制目標(biāo)和教育承載能力等實(shí)際情況，著力完善我區(qū)義務(wù)教育入學(xué)規(guī)則，同時(shí)保持政策的連續(xù)性和穩(wěn)定性，穩(wěn)步有序地安排符合條件的隨遷子女就學(xué)，特制定本實(shí)施細(xì)則。

　　一、 辦理時(shí)間和辦理地點(diǎn)

　　辦理時(shí)間：5月15日至5月30日（工作日）

　　辦理地點(diǎn)：各街道辦事處

　　二、 辦理范圍

　　凡年滿6周歲（20xx年8月31日以前出生），家庭實(shí)際居住在石景山轄區(qū)內(nèi)，20xx年準(zhǔn)備在石景山區(qū)內(nèi)接受小學(xué)階段教育的非京籍學(xué)生均需辦理。

　　三、 五證審核標(biāo)準(zhǔn)：

　　1.在京務(wù)工就業(yè)證明審核標(biāo)準(zhǔn)

　�。�1）審核申請(qǐng)人受雇于用人單位的，應(yīng)提供勞動(dòng)合同原件及復(fù)印件。

　�。�2）審核申請(qǐng)人為個(gè)體工商戶的，應(yīng)提供營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件。

　�。�3）審核申請(qǐng)人為法定代表人的，應(yīng)提供法人代碼證書或營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件。審核申請(qǐng)人為股東或合伙人的，應(yīng)提供相關(guān)工商機(jī)關(guān)備案文件原件及復(fù)印件。

　　2.在京實(shí)際住所居住證明審核標(biāo)準(zhǔn)

　　在京實(shí)際住所居住證明須符合下列條件之一：

　�。�1）審核申請(qǐng)人自有住房的，應(yīng)提供住建部門登記的房屋產(chǎn)權(quán)證或購房合同原件及復(fù)印件。

　　（2）審核申請(qǐng)人租住房屋的，應(yīng)提供規(guī)范有效的房屋租賃合同、房主房產(chǎn)證原件、房主身份證原件及復(fù)印件。住所應(yīng)適宜居住，能保障適齡兒童少年的安全，必要時(shí)提供安全責(zé)任書。

　　租住單位公房的，應(yīng)提供單位房管部門開具的.住房證明。租住辦公用房、地下室的證明無效。

　　租住無房產(chǎn)證農(nóng)民房的，應(yīng)提供房屋地契證明、建房屋審批證明、村委會(huì)開具的房屋情況證明之一。

　　按有關(guān)規(guī)定不得轉(zhuǎn)租的公租房、軍產(chǎn)房房產(chǎn)開具的轉(zhuǎn)租租房證明無效。

　　3.全家戶口簿審核標(biāo)準(zhǔn)

　　（1）兒童少年年齡符合當(dāng)年入學(xué)規(guī)定，戶口簿上年齡與出生證明上年齡應(yīng)保持一致。

　　（2）如果兒童超齡，應(yīng)提供戶籍所在地街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府或縣級(jí)政府教育行政部門出具的未在當(dāng)?shù)鼐妥x一年級(jí)的證明，并說明未按時(shí)入學(xué)原因。提供《非本市戶籍超齡兒童情況表》，同時(shí)提供相關(guān)證明材料如醫(yī)院病歷或幼兒園證明等。

　�。�3）非獨(dú)生子女的應(yīng)提供戶籍所在地計(jì)生部門出具的生育證明或已繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)證明。

　　4.在京暫住證審核標(biāo)準(zhǔn)

　　（1）父母雙方持有暫住地公安派出所制發(fā)的暫住證，且暫住證在有效期內(nèi)，單親家庭由一方提供。

　　（2）暫住證地址與在京實(shí)際住所居住證明地址一致。

　�。�3）暫住證信息應(yīng)為機(jī)打，涂改無效。

　　5.戶籍所在地街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府出具的在當(dāng)?shù)貨]有監(jiān)護(hù)條件的證明審核標(biāo)準(zhǔn)

　　父母雙方均持有本市有效暫住證的可視為有此證明，單親家庭有一方持有本市有效暫住證即可。

　　四、 審核程序及相關(guān)部門工作職責(zé)

　�。ㄒ唬�審核申請(qǐng)人準(zhǔn)備相關(guān)材料并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到街道辦事處進(jìn)行審核。

　�。ǘ�）各街道辦事處對(duì)材料真實(shí)、合法性無法認(rèn)定的，由學(xué)生家長分別到人力社保、工商、公安、住建委等部門進(jìn)行審核。各部門具體分工如下：

　　1.在京務(wù)工就業(yè)證明由區(qū)縣人力社保、工商部門分別審核，簽有勞動(dòng)合同的由人力社保部門審核，法定代表人和個(gè)體工商戶由工商部門審核。

　　2.在京實(shí)際住所居住證明由區(qū)縣住建部門審核。

　　3.在京暫住證由公安部門進(jìn)行審核。

　　4.全家戶口簿由公安、教育行政部門審核，超齡兒童少年是否已在原籍入學(xué)由教育行政部門審核（附：非京籍超齡兒童情況登記表）。

　　5.戶籍所在地街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府出具的在當(dāng)?shù)貨]有監(jiān)護(hù)條件的證明，由居住地所在街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府審核。

　�。ㄈ�）各街道辦事處登錄北京市義務(wù)教育入學(xué)服務(wù)平臺(tái),在系統(tǒng)中確認(rèn)并開具在京就讀證明。

勞動(dòng)合同 備案 篇3

　　本人認(rèn)為：

　　1、勞動(dòng)合同可能出現(xiàn)不合理的情況，如顯失公平條款，對(duì)這類合同，合同當(dāng)事人可申請(qǐng)法院予以撤銷，合同被撤銷之前仍然具有法律效力。

　　2、法律規(guī)定，勞動(dòng)合同雙方可以約定一方違約應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任的相關(guān)條款，因此在勞動(dòng)合同中約定違約金完全合法，上述案例中違約金只有三千元，不能說顯失公平或者不合理。

　　3、關(guān)于合同條款的'效力問題，法律規(guī)定：違反法律和行政法規(guī)的合同無效。該違約金條款并不違反法律，顯然是有效條款。

　　4、勞動(dòng)法并沒有規(guī)定未經(jīng)備案的勞動(dòng)合同是無效合同。備案只是行政機(jī)關(guān)對(duì)企業(yè)勞動(dòng)合同進(jìn)行管理的行政行為，不備案所產(chǎn)生的法律后果只是用人單位因違反行政性規(guī)定而受到行政機(jī)關(guān)的相應(yīng)行政處罰，而不是導(dǎo)致合同或合同條款的無效。

　　因此，違約金條款是有法律依據(jù)的合法條款，不違反法律、行政法規(guī)。只要在合理范圍內(nèi)的違約金，應(yīng)當(dāng)是有效而且是合理的。該條款的合理性和合法性并不依合同是否備案而有所不同。

勞動(dòng)合同 備案 篇4

　　非京籍入學(xué)五證注意細(xì)節(jié)

　　我所了解到的只是海淀區(qū)的幼升小的情況，和大家一起分享，寫的不完善和不對(duì)地方，請(qǐng)大家補(bǔ)充，具體請(qǐng)已正式通知為準(zhǔn)。

　　一、暫住證：

　　1父母雙方的，日期必須3月1日之前的。

　　2 地址要和租房合同地址保持一致

　　3如果暫住證地址變更，原來的暫住證一定要保留，并在15天內(nèi)辦理新的暫住證（注

　　意，一定是15天內(nèi)日期，例如原來是3月1日，變更后最晚日期3月15

　　日）

　　二、實(shí)際居住證明

　　1、 住房租賃合同簽訂日期最好半年以上。

　　簽訂日期是3月1日之前，租期半年以上（這里日期要求每個(gè)區(qū)可能有所差異）合同上的簽名最好和房本戶主一致，否則還需要房東雙方身份證和結(jié)婚證

　　2、 房本

　　3、 房東身份證

　　4、 房屋完稅證明（半年）

　　5、 水電費(fèi)收據(jù)清單

　　6、 燃?xì)饫U費(fèi)

　　備注：這里比較折騰房東去辦理，到居委會(huì)一問，流程就都知道怎么跑了

　　三、戶口本

　　1、父母雙方戶口本（信息和身份證保持一直，戶口一定要是已婚，）

　　2、結(jié)婚證（注意名字，日期不要錯(cuò)了）

　　3、獨(dú)生子女證或二胎證（辦理二胎證可以不要，但辦理獨(dú)生子女，以后再要就要罰款了）

　　4、出生證明（很多人這里信息容易出錯(cuò)，孩子姓名，出生日期，地址什么的一定要和戶

　　口本對(duì)應(yīng)上）

　　5、婚育證明（準(zhǔn)生證）

　　6、一定要看孩子的戶口落在父母哪一方，信息要一致

　　四、身份證

　　1、 父母雙方身份證

　　五、無人監(jiān)護(hù)證明

　　每個(gè)區(qū)好像模板有些小差異，可以到居委會(huì)領(lǐng)取。這里一定要注意回原籍辦理，找原籍的區(qū)，

　　縣，鎮(zhèn)政府里的“文教辦”負(fù)責(zé)人簽字，一定要蓋公章，其它人簽字和其它章一概打回，因?yàn)檎�府的章很多，很容易出錯(cuò)，來回折騰

　　六、在京務(wù)工證明

　　1、 父母雙方勞動(dòng)合同（注意看一下你手里合同是否有騎縫章，沒有不通過）

　　2、 父母雙方單位營業(yè)執(zhí)照

　　3、 父母雙方單位證明

　　4、 父母雙方社保，納稅（必須是連續(xù)的'，不能中斷，這里盡量不要跳槽）父母其中一方

　　一定要在你所在的區(qū)，不能跨區(qū)，日期是3月1日之前

　　5、 父母雙方的工資（一定要看一下合同或者問一下，基本工資不能低于北京的最底線，

　　否則不通過）

　　6、一定要提前看一下公司合同的名稱，公章和你在合同上的信息和你本人的是否一致，公司名稱變更的一定要從新簽合同

　　備注：還有戶口本寫集體戶口的比較麻煩，就是原來那種很多人在一個(gè)大本上那種，沒有單獨(dú)戶口本的，需要開證明。房本一定是大產(chǎn)權(quán)70年那種才可以

　　以上所有證件都需要原件和復(fù)印件，一定要多復(fù)印幾份，節(jié)省時(shí)間