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快遞員辭職報告

發(fā)布時間:2022-07-26

快遞員辭職報告(精選18篇)

快遞員辭職報告 篇1

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  感謝這一年多來給予我的照顧和培養(yǎng),現(xiàn)在由于我個人原因的影響,我認為我已經(jīng)不適合再勝任我目前的工作!所以,經(jīng)過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈!

  來黃石已經(jīng)10個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領(lǐng)導對于我的信任和關(guān)心,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現(xiàn)在的正是發(fā)展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名xx員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發(fā)展進步,但由于現(xiàn)在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于給予自己的一個這么好的發(fā)展平臺,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常 想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是最優(yōu)的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

  在經(jīng)歷將永遠是我人生經(jīng)歷當中的一筆重要財富,永遠不會忘記ht的精神——嚴謹務(wù)實,以后的工作如此,做人更加是這樣!將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,作個不夸大,不虛浮的自己!

  此致

  敬禮!

快遞員辭職報告 篇2

  尊敬公司領(lǐng)導:

  您好!

  從20__年10月第一次面試到如今,轉(zhuǎn)眼我在同城公司工作生活了快1年,當我拿到手上沉甸甸的2年期合同,心情很復雜。選擇不再續(xù)簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。

  因為身體不堪重負,我還是決定辭職了,快遞員是個非常辛苦的崗位,尤其到雙十一和節(jié)假日之類的日子,對于我而言真是個噩夢,所以我決定辭職,請領(lǐng)導諒解!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20__年x月x日

快遞員辭職報告 篇3

  尊敬的領(lǐng)導:

  因為我現(xiàn)在無法將檔案調(diào)入公司,但按照公司的規(guī)定,不調(diào)入檔案不能簽定合同。我知道用工必須簽定勞動合同解決社保,但勞動法并沒有規(guī)定必須調(diào)入檔案才能簽定勞動合同。出于對公司制度的尊重,今天向您遞交這一封辭職信。

  在進入公司之時,也并沒有了解到調(diào)檔案是一項強制規(guī)定,這對我和公司都帶來了一些損失。處于我個人的種.種考慮,實在無法找到任何我和公司都滿意的解決方法,所以我對給您和公司帶來的困擾感到抱歉。

  在這短短的三個多月的時間里,感謝您給我的一些指導,以及您的經(jīng)驗之談。我將在本月底離開公司,此前我會配合公司做好工作交接等事,站好最后一班崗!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20__年x月x日

快遞員辭職報告 篇4

  尊敬的領(lǐng)導:

  本人自應(yīng)聘貴公司以來,在工作中,由難到易、從生疏至熟練,由一個懵懂的人逐漸轉(zhuǎn)向成熟。

  在遞交這封辭職信時,我的心情十分沉重,F(xiàn)在由于我個人因素的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻。因此,我決定離開。

  感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。

  我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但是對于我自己,我充滿信心。

  此致

  敬禮!

快遞員辭職報告 篇5

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我來公司一年了,很榮幸自己成為x公司的一員。在公司工作一年中,我學到了很多知識與技能,結(jié)識了很多的工作伙伴。非常感謝公司領(lǐng)導對我的栽培和信任,也非常感激公司給予了我在這樣的良好環(huán)境中,工作和學習的機會。

  但是我因為個人原因需要辭職,我要去繼續(xù)進修學業(yè),因此,我不得不忍痛離開熱愛的崗位。如果將來完成學業(yè)公司還需要,我還是非常愿意為公司效力。

  我希望在201x年x月x日之前完成工作交接,請領(lǐng)導安排工作交接人選。在未離開崗位之前,我一定會站好最后一班崗,我所在崗位的工作請領(lǐng)導盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。

  望領(lǐng)導批準我的申請,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

  祝您身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20__年x月x日

快遞員辭職報告 篇6

  尊敬的領(lǐng)導:

  本人自應(yīng)聘貴公司以來,在工作中,由難到易、從生疏至熟練,由一個懵懂的人逐漸轉(zhuǎn)向成熟。

  在遞交這封辭職信時,我的心情十分沉重。現(xiàn)在由于我個人因素的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻。因此,我決定離開。

  感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。

  我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但是對于我自己,我充滿信心。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20__年x月x日

快遞員辭職報告 篇7

  尊敬公司領(lǐng)導:

  您好!

  從20xx年10月第一次面試到如今,轉(zhuǎn)眼我在同城公司工作生活了快1年,當我拿到手上沉甸甸的2年期合同,心情很復雜。選擇不再續(xù)簽是我鼓起了很大的勇氣和決心的。

  因為身體不堪重負,我還是決定辭職了,快遞員是個非常辛苦的崗位,尤其到雙十一和節(jié)假日之類的日子,對于我而言真是個噩夢,所以我決定辭職,請領(lǐng)導諒解!

  此致

  敬禮!

快遞員辭職報告 篇8

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  您好!我是物流部的快遞員x,下面是我的辭職報告。

  C由于本人自身原因,經(jīng)過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在x公司快遞員職務(wù),敬請批準。

  在x公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過x的一員。

  最后,我還是再次感謝幫助過我的領(lǐng)導和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

  祝身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

  此致

  敬禮

  申請人:

  20__年x月x日

快遞員辭職報告 篇9

  尊敬的______領(lǐng)導:

  本人自_____年_____月_____日進入_____快遞公司工作,工作崗位:市內(nèi)部經(jīng)理助理;自我評價:對崗位工作我有盡職盡責,對部門規(guī)劃我有獻計獻策,對x快遞物流公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時,對進入x快遞物流公司工作以來的情況做下自我總結(jié)

  在沒有進入x快遞物流公司工作前,本人對x快遞物流公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發(fā)展趨勢并不令人樂觀,但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿懷信心的,對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進入公司之前,對于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。

  工作半年下來,收獲很多,失望卻也不少。在任何一個環(huán)境下工作,只要你能放平心態(tài),每個人都可以得到收獲,而這些收獲對個人以后的發(fā)展都會有所幫助,在這一點,本人感謝韻達給了我這次工作與學習的機會。只是隨著對于韻達網(wǎng)絡(luò)的了解逐步加深,隨之而來的失望也逐漸增多。這里面即有民營公司的局限性,也就是民營公司大型化后所體現(xiàn)出來的“大公司病”,人浮于事,混事的人總比做事的人要多,對公司真正有感情或者愿意為公司后續(xù)發(fā)展壯大的人才少,還有就是家族式經(jīng)營管理模式的局限性,各個部門之間的溝通與聯(lián)動太少也制約了企業(yè)的后續(xù)發(fā)展,一些好的建議和想法無法得到上級的重視和采納,工資待遇過低,員工的積極性普遍不高,等等……

  對于本人在部門中的職責與定位,我有提過自己的一些建議,同時,對于市內(nèi)部的發(fā)展也有過一些思考,當然,這些建議與思考必須是建立在公司的整體發(fā)展規(guī)劃之上的,為此沒能得到公司領(lǐng)導的重視或采納也在情理之中。同時,這也讓我逐漸認識到公司未來的發(fā)展方向與自己未來事業(yè)的發(fā)展方向其實是有所偏離的,在x快遞物流公司這個平臺上,自身的能力與抱負或者將會得不到充分的體現(xiàn),考慮到自身未來的事業(yè)發(fā)展,更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。

  就本人的工作崗位而言,即有接觸中上層管理人員的機會,也有接觸最基層員工的機會,通過這段時間對自身工作的摸索,對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解,多少也發(fā)現(xiàn)了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中,更是遇到過一些難點和盲點。當然,阻力和困難都是客觀存在的,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經(jīng)營理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階,對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動其積極性,不管是新老員工,要讓其時時能夠感受到自己的前途和x快遞物流公司是可以一齊并頭發(fā)展的。

  本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論,但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關(guān)系的員工,希望都是一視同仁。在現(xiàn)實環(huán)境里,企業(yè)的生存靠關(guān)系,然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理,一個企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者,關(guān)系只是一部分,管理始終是根本。在這點上,x快遞物流公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。

  其次,工資待遇過低,使員工對企業(yè)的認同感也相應(yīng)降低,而對一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現(xiàn),比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現(xiàn)在工作效率上,也間接挫傷了員工的工作積極性。

  以上是本人在x快遞物流公司工作以來的一些工作體會,出于對x快遞物流公司的尊重與本人的責任意識,在提出辭職的同時附上這份辭職報告,也希望未來x快遞物流公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!

  此致

  敬禮

  申請人:

  20__年x月x日

快遞員辭職報告 篇10

  尊敬的領(lǐng)導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  來到物流中心已經(jīng)接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里平等的人際關(guān)系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。但是因為離家比較遠,父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個兒子我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現(xiàn)在的狀態(tài)確實已經(jīng)無法勝任工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領(lǐng)導能夠批準,另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的交接。

  我真心的感謝公司領(lǐng)導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關(guān)心和幫助,很榮幸自己成為過公司的一員,我確信在公司的這段工作和學習的經(jīng)歷和經(jīng)驗將成為我一生寶貴的財富。

  祝公司業(yè)務(wù)蒸蒸日上,取得更大的成功!

  20xx年xx月xx日

快遞員辭職報告 篇11

  尊敬的領(lǐng)導:

  您好! 首先,非常感謝您這幾個月對我的關(guān)照和信任。

  這段時間,我認真回顧了這幾個月的工作情況,感謝領(lǐng)導在這幾個月的關(guān)心和照顧,和同事們對我的幫助與關(guān)心。在公司的這段時間內(nèi),我學到了很多東西,無論是從專業(yè)技能還是做人的個方面都有了很大的提高,感謝公司領(lǐng)導對我的關(guān)心和培養(yǎng),對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感謝公司給予我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發(fā)覺自己從事物流行業(yè)的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。所以我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我作出的決定,也原諒我所采取的暫別方式,我會在上交辭職報告后,這個月底離開公司,以便完成工作交接。

  在短短的幾個月時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心的祝福公司的業(yè)績一路飆升,公司領(lǐng)導以及各位同事工作順利、身體健康。

  此致

  敬禮!

  申請人:

  申請日期:XX年XX月XX日

快遞員辭職報告 篇12

  尊敬的領(lǐng)導:

  本人自應(yīng)聘貴公司以來,在工作中,由難到易、從生疏至熟練,由一個懵懂的人逐漸轉(zhuǎn)向成熟。

  在遞交這封辭職信時,我的心情十分沉重,F(xiàn)在由于我個人因素的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻。因此,我決定離開。

  感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。

  我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但是對于我自己,我充滿信心。

  此致

  敬禮

  申請人:

  20xx年x月x日

快遞員辭職報告 篇13

  尊敬的領(lǐng)導:

  本人自應(yīng)聘貴公司以來,在工作中,由難到易、從生疏至熟練,由一個懵懂的人逐漸轉(zhuǎn)向成熟。

  在遞交這封辭職信時,我的心情十分沉重,F(xiàn)在由于我個人因素的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻。因此,我決定離開。

  感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。

  我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但是對于我自己,我充滿信心。

  此致

  敬禮

  申請人:第一范文網(wǎng)

  20__年x月x日

  快遞員辭職報告怎么寫【五】

  本人自20__年7月15日進入韻達公司工作,工作崗位:市內(nèi)部經(jīng)理助理;自我評價:對崗位工作我有盡職盡責,對部門規(guī)劃我有獻計獻策,對韻達公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時,對進入韻達公司工作以來的情況做下自我總結(jié):

  在沒有進入韻達公司工作前,本人對韻達公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發(fā)展趨勢并不令人樂觀,但本人對快遞行業(yè)的整體形勢還是滿懷信心的,對能夠進入像韻達這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的,在進入公司之前,對于公司的發(fā)展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。

  工作半年下來,收獲很多,失望卻也不少。在任何一個環(huán)現(xiàn)了一些工作上的問題,也有過一些想法,和提出一些管理建議,自己也參與到市內(nèi)部員工管理之中,更是遇到過一些難點和盲點。當然,阻力和困難都是客觀存在的,只是要克服這些問題,需要由上而下的一種經(jīng)營理念的更新,還有就是管理手段上的制度化與人性化,而不是“人情化”或者“裙帶化”,問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階,對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調(diào)動其積極性,不管是新老員工,要讓其時時能夠感受到自己的前途和韻達公司是可以一齊并頭發(fā)展的。

  本人的自身工作能力不便由自己來下結(jié)論,但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認識,“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理,不管是新老員工,或者是有裙帶關(guān)系的員工,希望都是一視同仁。在現(xiàn)實環(huán)境里,企業(yè)的生存靠關(guān)系,然而企業(yè)的發(fā)展卻更多的是靠管理,一個企業(yè)能不能成為行業(yè)中的佼佼者,關(guān)系只是一部分,管理始終是根本。在這點上,韻達公司是有所欠缺的,這在本人所在的工作部門也有體現(xiàn)。

  其次,工資待遇過低,使員工對企業(yè)的認同感也相應(yīng)降低,而對一些自身能力尚可的員工,則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現(xiàn),比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現(xiàn)在工作效率上,也間接挫傷了員工的工作積極性。

  以上是本人在韻達公司工作以來的一些工作體會,出于對韻達公司的尊重與本人的責任意識,在提出辭職的同時附上這份辭職報告,也希望未來韻達公司能夠獲得更大更好的發(fā)展!

  此致

  敬禮!

  申請人:x

  20__年x月x日

快遞員辭職報告 篇14

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  非常感謝公司為我提供這個平臺讓我發(fā)揮我的才能,可我卻深深覺得越來越不能勝任這份工作,多少次我都在思索,我到底行不行?特別是我做錯事情的時候,我很彷徨,很茫然,理想跟現(xiàn)實總是存在一定的距離,跟我所憧憬的相悖而馳。顧而我想辭去出納一職,望您能認真對待并予以準辭,為盼!

  我受能力、水平、文化、等多方面所限,做事情、考慮問題不夠周全,給公司帶來的不便之處還請諒解,當做錯事時,總是以自己還年輕,剛從學校畢業(yè),沒有社會經(jīng)驗為由為自己開脫。殊不知已從學生這個舞臺轉(zhuǎn)變?yōu)榧姺睆碗s的社會大舞臺,角色轉(zhuǎn)變了所處的位置轉(zhuǎn)變了,看待事情,處理問題的方式方法也應(yīng)有所改變,可我還是停留在學生這個階段上。雖說公司的事情比較雜,不過確實很能鍛煉人的,我也從中學會并汲取了很多知識以及為人處事的道理,積累了很多經(jīng)驗,這是學校跟書本上所沒有的。不過這些還是遠遠不夠的,我還是很難勝任,覺得壓力很大,辜負了您的教導與期望!我也知道這時候離開不是很好,不過請您放心,我一定會把手頭上的工作交接好。

  祝愿公司業(yè)績蒸蒸日上,也祝愿您一切順利,一帆風順!

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  日期:

快遞員辭職報告 篇15

  尊敬的領(lǐng)導、經(jīng)理:

  您們好!

  我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。

  來到公司差不多一年了,在這很感謝各位領(lǐng)導的教導和照顧,尤其是經(jīng)理您!是您給了我一個又一個很好的學習機會,讓我在踏進社會后第一次有了歸屬的感覺。經(jīng)理您一直對我的栽培與信任,我在這只能說,我令您失望了!離開公司的這刻,我衷心向您說聲謝謝!

  人生數(shù)十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數(shù)。一年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。不論以后的成功與否,我頭始終一直往前看的。

  離開公司,離開曾經(jīng)一起共事的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導們的關(guān)心,舍不得經(jīng)理的和善和信任,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發(fā)展中更上一層樓,事業(yè)蒸蒸日上!

  以上所述,因個人原因,現(xiàn)正式向公司提出辭呈。

  20xx年xx月xx日

快遞員辭職報告 篇16

  尊敬的公司領(lǐng)導:

  感謝這一年多來給予我的照顧和培養(yǎng),現(xiàn)在由于我個人原因的影響,我認為我已經(jīng)不適合再勝任我目前的工作!所以,經(jīng)過深思熟慮之后,向公司遞交這份辭呈!

  來黃石已經(jīng)10個月,在這里我體會到了好多,也學到了好多,也犯了一些錯誤,這期間非常感謝公司領(lǐng)導對于我的信任和關(guān)心,讓我不斷的在錯誤中進步,不斷的提升了信心。我知道現(xiàn)在的x正是發(fā)展壯大,蒸蒸日上之時,作為一名x員工本因該將自己的全部精力貢獻于此,和其一起發(fā)展進步,但由于現(xiàn)在的自己已是有力無心,覺得這樣下去,自己有愧于x給予自己的一個這么好的發(fā)展平臺,有愧于自己的這份收入;再加上外部壓力和思想上的羈絆,讓自己私下里常想的太多,工作中難免就分散了精力。這樣長此以往,不是的自己,那么肯定很難做出成績來,我覺得那就已無太大意思!

  在x的經(jīng)歷將永遠是我人生經(jīng)歷當中的一筆重要財富,永遠不會忘記ht的精神——嚴謹務(wù)實,以后的工作如此,做人更加是這樣!將會在今后的工作當中以此標準來衡量自己,作個不夸大,不虛浮的自己!

  此致

  敬禮

  申請人:

  20xx年x月x日

快遞員辭職報告 篇17

  尊敬的領(lǐng)導:

  本人自應(yīng)聘貴公司以來,在工作中,由難到易、從生疏至熟練,由一個懵懂的人逐漸轉(zhuǎn)向成熟。

  在遞交這封辭職信時,我的心情十分沉重。現(xiàn)在由于我個人因素的影響,無法為公司做出相應(yīng)的貢獻。因此,我決定離開。

  感謝您愿意挽留我,如果您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的鼓勵,堅定的走下去;我感謝您依舊認為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。

  我想在我年輕,精神充沛,依舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但是對于我自己,我充滿信心。

  此致

  敬禮!

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

快遞員辭職報告 篇18

  尊敬的公司領(lǐng)導

  您好!我是物流部的快遞員____,下面是我的辭職報告。

  由于本人自身原因,經(jīng)過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在____公司快遞員職務(wù),敬請批準。

  在____公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領(lǐng)導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經(jīng)歷,也很榮幸自己成為過____的一員。

  最后,我還是再次感謝幫助過我的領(lǐng)導和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,望領(lǐng)導批準我的辭職申請,并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作。

  祝身體健康,事業(yè)順心。并祝公司事業(yè)蓬勃發(fā)展。

  簽名:______

  日期:____年____月____日

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    鑒于:_________有限公司(甲方)是一家位于國內(nèi)的內(nèi)資企業(yè),是一家專門提供網(wǎng)上交易平臺的電子商務(wù)公司。_________快運股份有限公司(乙方)經(jīng)營地在中國,從事中國國內(nèi)包裹和小件貨物快遞業(yè)務(wù)和綜合物流服務(wù)。...

  • 快遞員勞務(wù)合同(精選19篇)

    甲方: 快遞乙方: x有限公司經(jīng)雙方協(xié)商同意對速遞達成如下協(xié)議:一.快遞費用以最新會員價格表為準,詳細內(nèi)容如附件。二.如貴重物品應(yīng)嚴格以圓通快遞公司規(guī)定保價:1、未保價物品及文件,丟失按公司規(guī)定賠償3倍郵費。...

  • 快遞員保密協(xié)議書(通用3篇)

    甲方:乙方:為了維護公司利益,根據(jù)《勞動法》、《反不正當競爭法》的相關(guān)規(guī)定,特制訂本協(xié)議,甲乙雙方共同遵守。(1)公司秘密的內(nèi)容主要包括:公司經(jīng)營與業(yè)務(wù)發(fā)展的戰(zhàn)略策略、各類經(jīng)營管理文件、制度、績效考核辦法、各類業(yè)務(wù)財務(wù)的賬目...

  • 快遞員勞動合同樣本最新文檔(精選3篇)

    甲方:________________________乙方:________________________性別: ________________________文化程度:____________________出生年月:____________________身份證號碼:__________________聯(lián)系電話:__________________家庭住址:...

  • 快遞員勞動合同(精選16篇)

    甲方:乙方:甲方是 快遞網(wǎng)絡(luò)在 市唯一授權(quán)的 快遞網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營權(quán)的經(jīng)營商,主要經(jīng)營國內(nèi)國際快件的快件速遞業(yè)務(wù),因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商,甲方同意以雇用形式聘請乙方為甲方單位員工,并根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定...

  • 快遞員心得體會(精選3篇)

    x年12月8日至今實習地點:天津市靜?h靜海鎮(zhèn)津德公路(津文線)北側(cè)絞股蘭酒廠大門東側(cè)德邦物流實習單位:天津全程德邦物流有限公司靜海縣分公司一、實習目的1、鍛煉自己的實際動手能力及操作能力2、為畢業(yè)找工作積累一定的經(jīng)驗,提前適應(yīng)...

  • 快遞員檢討書(精選6篇)

    尊敬的單位領(lǐng)導:我的錯誤給公司造成了巨額損失,給領(lǐng)導造成這么多困擾,也給周圍同事作了不良示范,我為自己所犯的這些錯誤感到深深愧疚。1,我對于工作出錯后果認識不足,危機感、警惕感不強。...

  • 快遞員崗位職責(通用16篇)

    1. 熟悉崗位所屬區(qū)域的.地理環(huán)境,具備有效規(guī)劃收派路線的能力;2. 具備正確處理運單、包裝、標識快件等,并正確處理快件送達客戶處的常見問題;3. 負責及時回收散單貨款和月結(jié)款項,并在規(guī)定時間內(nèi)如數(shù)上繳財務(wù)入帳;4. 較強的客戶溝通能力,和...

  • 快遞員的崗位職責(精選16篇)

    1、到付件必須用到付單填寫,如果業(yè)務(wù)員有到付單的,則直接改寫,如果沒有,需要到公司里改單的,業(yè)務(wù)員必須在面單上畫上明顯到付標志“X”,并注明“到付”字樣。按下列圖標操作:如果沒有按上述要求操作的,公司按現(xiàn)付向業(yè)務(wù)員收取。...

  • 快遞員的表揚信(精選18篇)

    ___快遞員:在20__年12月17號的下午,接近零度的氣溫下,寒風呼呼地吹著,你為了送我的一個快遞,打了我6個電話直到我手機自動關(guān)機,忙活了一下午,跑遍了整個東張鎮(zhèn),最后終于在我家隔壁的隔壁找到了我爸,把我的包裹送到了我爸的手里。...

  • 快遞員表揚信(精選20篇)

    旺季奮戰(zhàn)在最前線的最美快遞員記圓通速遞陜西漢中分公司靳永紅師傅客戶這樣評價靳永紅師傅“貴公司靳永紅師傅,不知不覺已合作兩年時間,他本人勤懇務(wù)實,對工作兢兢業(yè)業(yè)、積極,具有極強的上進心。...

  • 快遞公司快遞員勞動合同(通用3篇)

    甲方:______乙方:______甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及國家和本市的其他有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。第一條合同期限1、合同有效期:自______至______止,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。...

  • 快遞員工工作總結(jié)(精選16篇)

    歲月如煙,已經(jīng)離去,回顧過去一年的工作,物流部在公司的得力領(lǐng)導及各部門的配合下,部門的各項工作都在有條不紊的開展,但在部門日常的各項管理中,仍存在很多的問題,需要不斷的改進與完善。...

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