酒店客房辭職報告(通用20篇)
酒店客房辭職報告 篇1
尊敬的領導:
您好!我很榮幸能加入洪廣大酒店客房部這個大集體,在這一年的時間里,從最初的不適應到后來的逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。
很高興在這里認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的照顧和關心;同時更感謝經(jīng)理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。
縱然不舍,但由于個人原因經(jīng)過仔細考慮,最終還是決定于六月下旬離開,現(xiàn)特按照酒店程序,提前提出離職申請,便于部門做好人員安排。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
酒店客房辭職報告 篇2
尊敬的____領導:
您好!
我的酒店客房部的員工,我叫________,今日呈交這件辭職報告是來表達自己的辭職想法的,現(xiàn)在我已經(jīng)決定要離開酒店重新發(fā)展了,就想要領導能夠盡快的同意我的離開,我會非常感謝的。
其實在酒店客房部工作的這些年,我都是有感受到酒店的溫暖與關愛,每一位領導和同事都是非常的好,大家的相處更多的就像是親人,是兄弟,是朋友。謝謝大家這段時間的照顧,我也在這段時間里漸漸的成熟,漸漸的明白到人生,更是越發(fā)的收獲到較多的感悟。接下來的我便是有自己的路要去走了,雖然我不知道自己的前方會經(jīng)歷些什么,更是不知道未來所接觸的人還是否能夠向大家一般,但是我必須要踏出這一步。
對于離職我確實是想了很久,終于才有了答案,畢竟人生是自己的,更是需要有激情地去生活,還要有更多值得去奮進的方面。人生不是在原地的打轉,還有更為廣闊的世界等待著我們去闖蕩,去擁有更為美好而幸福的生活。雖然未來的生活是沒有辦法去看清的',但是自己每向前踏上的一步都會讓自己感到歡喜,而不是就在原地的等待的無助。
雖然酒店確實是我非常不想要離開的,但是我還是想要為自己的生活做出更多的奮斗,想要看看自己還能夠為句子闖蕩出什么樣的未來。生活是非常不容易的,但更是需要有百分之百的信心,同時也要心懷憧憬,我相信前方一定會有美景、美食、美麗的一切在等我。
辭職確實是我勢在必得的一件事,所以我更想要領導能夠盡快的批準,畢竟我還是想要盡快地為自己規(guī)劃好未來的方向。當然這最后的一班崗我還是會做好的,雖然我有離開的心,但是自己所負責的工作還是不會有任何的懈怠,請領導放心。當然我也希望領導能夠抓緊時間的找到員工來接替我的工作,并且我相信領導一定是能夠找到更為優(yōu)秀的員工來為酒店的發(fā)展貢獻更多的努力。
我相信我的離開并不會影響到酒店的任何一部分,所以還是想要領導可以盡快為我安排離職的時間。感謝這些年來領導的關照,讓我在酒店得到如此的成長,在酒店的這些生活將會是我人生非常重要的時光,我會好好的珍惜,更是會用心去感受。領導給我將的那些道理我也會牢記在心,在生活中,在未來都好好的運用,更好的指引我的未來的生活,我相信自己是能夠為自己創(chuàng)造更為美好幸福的未來。
此致
敬禮!
辭職人:________
20____年____月____日
酒店客房辭職報告 篇3
尊敬的領導:
您好!
實在是非常的慚愧,在這里,我不得不向您提出辭職的申請!我明白這會給酒店帶來麻煩,但是請領導能考慮我的情況,批準哦我的申請。
真的很遺憾,作為本意來說,我并不愿意離開這里,更不想辭去自己的工作!但是,我深知自己不能這樣做,盡管我不舍得離開這里,但是社會是在變化的,我也必須要隨著變化,這樣才能更好的照顧自己,照顧家人。所以在經(jīng)過這幾天的再三斟酌后,我下定決心向您寫下這份申請,希望您能諒解。
說起來真的很慚愧,自己作為______酒店的服務員,我從20____年來到酒店,隨著酒店的發(fā)展共同進步。如今,已經(jīng)有__個年頭了。______酒店對我來說,早就不再是普通的工作地點,反而更像是自己熟悉的類似于“家”一樣的地方。
在這里,有我的朋友,有我的領導,也有我的任務。我這這里的__年來,努力的完成了自己負責的所有任務。對于自己的工作,我不僅帶著責任感,更是帶著使命感!自己作為____的老員工,我一直將自己的工作當做自己的使命。我知道這有些夸張,但是我真的對自己的工作非常的在意,所以我非常認真的去對待自己的工作。
可惜,好景不可能長留。自己在工作的第__個年頭,必須做出離開的選擇。我也是多么的不愿意啊。但是,領導您也明白,在酒店里,工作的去留是非常的常見的。作為一名老員工,我能有這些年的工作回憶,已經(jīng)是非常的幸運了。但是,抱歉!我不能繼續(xù)在為酒店工作了。
回想起自己當初的經(jīng)歷好像還歷歷在目,就像自己才前不久剛加入酒店一樣。但是,酒店已經(jīng)不是當初的酒店了,它變得更加的富麗堂皇,也更加的優(yōu)秀。作為一名員工,我真的很為它感到自豪。相信即使在未來,我也一定能以曾經(jīng)在______酒店工作過為榮吧!
真的很抱歉,我明白我的辭職一定會給大家添麻煩,但是還是請領導能批準我的申請。我會在這最后的時間里,做好自己最后的通過,絕對不會讓領導失望。同時,也是為了讓自己留下最后圓滿的回憶。
最后,祝愿______酒店的同事們,身體健康,家庭幸福,祝愿______酒店,能在大家的努力下,變得更加出色!
此致
敬禮!
辭職申請人:______
20__年__月__日
酒店客房辭職報告 篇4
尊敬的領導:
您好!
我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自xx年到國際酒店工作,至今已經(jīng)七年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺,對此我深表感激。
由于我自身經(jīng)驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去酒店經(jīng)理這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。
我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續(xù)保留酒店聯(lián)網(wǎng)號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。
非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經(jīng)歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是國際酒店的一員而感到榮幸。
祝國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!
此致
敬禮!
申請人:
X年XX月XX日
酒店客房辭職報告 篇5
尊敬的領導:
您好!
在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。
我經(jīng)過再三考慮,決定辭職,公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
酒店客房辭職報告 篇6
尊敬的領導:
您好!
我的酒店客房部的員工,我叫,今日呈交這件辭職報告是來表達自己的辭職想法的,現(xiàn)在我已經(jīng)決定要離開酒店重新發(fā)展了,就想要領導能夠盡快的同意我的離開,我會非常感謝的。
其實在酒店客房部工作的這些年,我都是有感受到酒店的溫暖與關愛,每一位領導和同事都是非常的好,大家的相處更多的就像是親人,是兄弟,是朋友。謝謝大家這段時間的照顧,我也在這段時間里漸漸的成熟,漸漸的明白到人生,更是越發(fā)的收獲到較多的感悟。接下來的我便是有自己的路要去走了,雖然我不知道自己的前方會經(jīng)歷些什么,更是不知道未來所接觸的人還是否能夠向大家一般,但是我必須要踏出這一步。
對于離職我確實是想了很久,終于才有了答案,畢竟人生是自己的,更是需要有激情地去生活,還要有更多值得去奮進的方面。人生不是在原地的打轉,還有更為廣闊的世界等待著我們去闖蕩,去擁有更為美好而幸福的生活。雖然未來的生活是沒有辦法去看清的,但是自己每向前踏上的一步都會讓自己感到歡喜,而不是就在原地的等待的無助。
雖然酒店確實是我非常不想要離開的,但是我還是想要為自己的生活做出更多的奮斗,想要看看自己還能夠為句子闖蕩出什么樣的未來。生活是非常不容易的,但更是需要有的信心,同時也要心懷憧憬,我相信前方一定會有美景、美食、美麗的一切在等我。
辭職確實是我勢在必得的一件事,所以我更想要領導能夠盡快的批準,畢竟我還是想要盡快地為自己規(guī)劃好未來的方向。當然這最后的一班崗我還是會做好的,雖然我有離開的心,但是自己所負責的工作還是不會有任何的懈怠,請領導放心。當然我也希望領導能夠抓緊時間的找到員工來接替我的工作,并且我相信領導一定是能夠找到更為優(yōu)秀的員工來為酒店的發(fā)展貢獻更多的努力。
我相信我的離開并不會影響到酒店的任何一部分,所以還是想要領導可以盡快為我安排離職的時間。感謝這些年來領導的關照,讓我在酒店得到如此的成長,在酒店的這些生活將會是我人生非常重要的時光,我會好好的珍惜,更是會用心去感受。領導給我將的那些道理我也會牢記在心,在生活中,在未來都好好的運用,更好的指引我的未來的生活,我相信自己是能夠為自己創(chuàng)造更為美好幸福的未來。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
酒店客房辭職報告 篇7
尊敬的公司領導:
您好!
首先感謝公司對我的培養(yǎng),長期以來對我的關心和照顧,使我得到了家庭般的溫暖。和大家在一起的日子里,讓我學到了很多知識,學會了很多為人處事的原則。
現(xiàn)由于個人原因(家庭原因/身體原因等等)不能在公司繼續(xù)工作了,請領導給予批準!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
酒店客房辭職報告 篇8
各位領導、各位同事:
大家好!
過去的XX年,在酒店領導的正確指導和大家的團結合作下,我?guī)ьI客房部員工較為圓滿的完成了酒店的各項工作。但是在一些細節(jié)上還存在的不足,需要我們不斷改進和完善,爭取在20xx有新的成績。下面把我一年來的工作述職如下:
(一)執(zhí)行崗位職責情況:
人員管理方面:
酒店是以服務為核心的行業(yè),員工的素質高低,直接影響到酒店的興衰。因此員工素質、服務質量提高是賓館經(jīng)營最為關鍵的環(huán)節(jié)。客房人員多,工作瑣碎,每一項工作的完成都需要員工攜手并肩的努力,這樣人員管理就至關重要。我會要求員工定期學習酒店的一些規(guī)章制度,以便提高服務質量和人員素質。在經(jīng)理召開客房員工大會后,我會認真領會會議精神,總結工作中好的方面和需要改進的方面。使員工知道自己該做什么,怎么做。我還通過對員工日常表現(xiàn)的考核,剔除了一些表現(xiàn)不佳對人員,精兵簡政,從而進一步提高人員素質和服務質量。
客房衛(wèi)生服務方面:
衛(wèi)生質量對于客房來說至關重要,衛(wèi)生質量直接關系到酒店的效益。去年酒店的衛(wèi)生狀況良好。我們一如既往的堅持“員工自查和經(jīng)理抽查”,客房有一段時間在缺員的狀況下,我及時進行了相應的調整,機動靈活的安排了班次情況,甚至親自帶頭打掃衛(wèi)生,真正做到了“我們就是一塊磚,哪里需要往哪搬。”在這種情況下,我們依然使客房衛(wèi)生仍能保質保量,也更加提高了客房的團結協(xié)作精神。在服務上,督導員工遵守店紀店規(guī),嚴格按照服務規(guī)范、標準和程序進行服務。
定期檢查、維修、保養(yǎng)設施設備,安全方面的管理:
客房設施能否達到規(guī)定的使用年限,是直接影響賓館效益和長遠發(fā)展的關鍵,所以在設施設備的保養(yǎng)上客房部嚴格執(zhí)行設施設備保養(yǎng)規(guī)定。在安全方面做到對電器開關、水開關、暖氣、空調等及時定期檢查,對跑冒滴漏盜等現(xiàn)象防患于未然。定期投放蟑螂藥等,及時防治害蟲對客房的危害,及時觀察,消毒。
(二)工作中存在的問題
1、服務質量有待向兄弟酒店學習,人員素質有待進一步提高。員工在操作程序上有待規(guī)范化,需要進一步培訓。
2、客房巡查、定期檢查制度需要進一步加強,將事故防患于未然。
3、小物品的保管、領取在規(guī)范化和制度化上還需嚴格控制。
(三)下一步工作目標
1、在人員素質、服務質量上配合質監(jiān)部加強培訓,提高服務質量,使服務質量趨于規(guī)范化。
2、繼續(xù)加強客房衛(wèi)生管理,做到“員工自查、經(jīng)理抽查”,絲毫不能馬虎。
3、制定硬件(水龍頭開關、空調、電視、燈、電器開關)等的定期檢查維修制度,避免突發(fā)事故。
以上是我對XX年工作的匯報和20xx年工作的設想,最后在這里感謝酒店領導對我工作的支持,感謝全體員工對我工作的配合和理解,也真誠希望今后大家繼續(xù)團結協(xié)作,為良友更加美好的明天貢獻力量。
謝謝大家!
酒店客房辭職報告 篇9
尊敬的領導:
您好!
感謝公司多年來對我的培養(yǎng)關心和照顧,從200x年x月份來到xx公司至今,我學到了很多東西,今后無論走向哪里,從事什么,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財
富,我為在公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今,由于個人原因提出辭職,望領導批準。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
酒店客房辭職報告 篇10
尊敬的領導:
您好!
在酒店工作也有很多優(yōu)點,環(huán)境好,同事也很好相處,而且工作量不大。但有一點就是工資太低,一個月的工資不夠自己生活,在城市工作,不是為了工作而工作,我們是為了養(yǎng)活自己才工作,就算喜歡這個行業(yè),但當這個工作無法幫助自己改善生活,對我們來說又有什么意義與沒有工作差不多。
現(xiàn)在房租很高,一個月至少要三分之一的工資,而且每日的用餐也會用去三分之一,在加上買一些生活用品,一個月下來就沒有什么剩余,每個月過著月光族的生活,這樣雖然愜意,但是等到五年后,十年后,成家立業(yè)后又該如何。雖然酒店有很多人,可以提升的職位也有很多,但是競爭者更多,我不認為自己有能力得到提升,我已經(jīng)在崗位上工作了兩年時間,長時間的工作不但消耗了我過去的斗志,也讓我沒有了以往的激情。
家人都說我需要從新?lián)Q一份工作,我不可能一輩子都靠爸媽來接濟我,而且爸媽年紀也大了,頭發(fā)花白,年近六十,我現(xiàn)在還經(jīng)常要他們幫助,讓我自己都感覺愧疚,所以我想離開。工作的只是為了養(yǎng)活自己,如果連這最基本的都做不到,又如何談發(fā)展,我明白一個剛進入社會的人來說這是必然的經(jīng)歷,但是如果長時間都沒有什么收入,都沒有剩余,當生病了,或者爸媽需要生活費我又該何去何從。
以前在學校,不需要操勞太多,只需要做好每天的任務即可,根本就沒有必要擔心什么,現(xiàn)在我已經(jīng)進入社會獨自打拼,離開爸媽就要能夠養(yǎng)活自己,這是最基本的,我現(xiàn)在想來想去,也只有換一份工作。這里工作雖好,但不是我的久留之地,我需要去做更多的競爭,我也想改變自己的人生,想要離開去外面闖蕩一番,看是不是有新的機會。
兩年多的工作經(jīng)歷,讓我明白了我需要什么,未來的路該如何走。我并不是一個有遠見的人,但是卻明白現(xiàn)在要做什么。我自己的路需要靠自己走,不能寄希望于可能的未來,現(xiàn)在離開比較合適,早點離開也可以讓我接受其他改變。而且我在酒店工作了這些年,我并不喜歡這份工作,一個服務員每天都要和客戶溝通,尤其是我們還有夜班,雖然不多,但是也不是多么喜歡,我更喜歡的是選擇一份合適自己的工作做好自己的任務。未來如何變化我不知道,但現(xiàn)在的我需要改變,我現(xiàn)在快要交不起房租了,而且爸媽年級太大了,也不可能幫多多久,只能靠我自己努力。
此致
敬禮!
辭職人:______
20____年____月____日
酒店客房辭職報告 篇11
尊敬的公司領導:
您好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分復雜的心情寫這一封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在公司業(yè)務領域學到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。在貴公司實習的這一段時間里!我學到了很多,我九月3號開學,所以打算繼續(xù)回去繼續(xù)我的學業(yè),為此,我進行了長時間的思考,決定辭去這份實習工作!因為我的離去的原因而影響到貴公司的發(fā)展進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態(tài)度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。我也將這幾天(8月6號—8月7號)的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。
在近四個半月的時間里,我在這里得到歷練,更在這里了解了自我、認知了自我。四個月的時間又很短,只是一眨眼,我經(jīng)歷了畢業(yè),也開始設想離開現(xiàn)在的工作崗位,去另一個城市,找尋我所喜歡的工作。盡管現(xiàn)在的我,其實并不很清楚自己這樣的離開會遭遇怎樣的困難和窘境;盡管我依然不明白自己到底想要什么;盡管我依然處于盲目。但我希望21歲的自己不是在等待中迷茫,而是往前走,盡管不知前路。
工作中,我犯過錯。一開始,所有的面試考官都告訴我,我將進行的工作會有很多瑣碎的細節(jié),而后來我也因為沒有注意細節(jié)犯過錯誤,不僅是在做綠色環(huán)球上,更在進行客房部另一些工作上。于是,我開始知道,做任何一件事都必須謹慎、仔細,有些時候錯過就是無法挽回。
我也很清楚這時候向中心提出辭職于中心于自己都是以個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步的推進。正也是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態(tài)度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。在剩下的這幾天里,我會把工作做好,認真完成它。離開中心,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實很舍不得,特別是同事之間的那片真誠和友善。但是我去意已決,我懇請中心領導允許并原諒我的決定。祝愿中心事業(yè)邁向更高一層樓!
工作中,我任性過。因為堅持自己進入酒店時的職責范圍而拒絕過多從事額外的工作,那是的我是自私的,但我也明白,設身處地從別人的角度看問題也是與人的尊重。
工作中,我抱怨過。在這事那事中轉來轉去的時候,我覺得自己像是被搬來搬去的磚塊。這樣的想法讓我很是浮躁了一段時間。也是因為遭遇了這種心理,我也認識到自己的抗壓能力是如此脆弱,只是一個變化就影響了我的情緒,這種事情發(fā)生的頻率越高越能證明我的情緒化。也因為有了這樣的思考,我重新找回了屬于工作該有的心情,忙碌或清閑,都為自己找到快樂的理由。
工作中,我有過成就感。當面對密密麻麻的文字,將它們化為電腦顯示屏上的文檔;當我們辛苦了一段時間,Greenglobe的工作得到了肯定。這樣的時候,是工作賦予我快樂的時候,而這也正是我一直以來尋求的。
再次感謝國總的栽培和關心,也感謝正陽每一個人一直以來對我的愛護。對于我之前的任性和無知,還請國總諒解!
僅四個半月的時間,工作中的點點滴滴,我的心情、我的情緒、我的快樂、我的郁悶,都一直跟它們聯(lián)系在一起。我想,這樣的經(jīng)歷和自我認知是一種收獲,而這些對我以后即將面臨的生活一定會有另一種幫助。
盡管今天的我依然還只是很多人眼里的孩子,但是需要成長和任性的我,堅持自我中即將面對的一切都將是我以后人生中可以拿來談說的青春。
時光荏苒,三個月的時間轉瞬即逝,在希達公司的工作使我真正從校園踏上了社會。在希達工作經(jīng)歷帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經(jīng)驗的增長,在這短暫的時間里我學到了很多。離開對于我個人來說或許是一種損失!
最后,謝謝一直以來在工作者能夠對我包容和幫助的同事,也許我還需要長大,但是我一直在真誠對待我身邊每一個出現(xiàn)的人們,即使會有或多或少的不滿或受委屈,但我依然是在用真心對待生活。以后,我依然會用在這里學會的一切面對我未知的人生。
我懷著復雜的心情寫這封辭職信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入銀行,并且在短短的五個月獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。我是一個普普通通的本科生,在這里學習了五個月之后原來發(fā)現(xiàn)自己的知識是遠遠不夠的.我需要重新的充電,從小就一直被老師教導一句:書到用時方很少.現(xiàn)在總算理解這句話的含義了,可是已經(jīng)晚了.于是乎我決定辭職,重新去學習,感謝貴銀行的這儀段時間的照顧,我要提前結束我的實習期了。
辭職人:
20____年____月____日
酒店客房辭職報告 篇12
尊敬的領導:
您好!我很榮幸能加入洪廣大酒店客房部這個大集體,在這一年的時間里,從最初的不適應到后來的逐漸熟悉,完成了一些力所能及的工作,也學到了很多很多。
很高興在這里認識了很多的朋友和同事,也感謝大家一直對我的照顧和關心;同時更感謝經(jīng)理一直以來對我的關懷、支持、幫助、理解和寬容,讓我受益良多。
縱然不舍,但由于個人原因經(jīng)過仔細考慮,最終還是決定于六月下旬離開,現(xiàn)特按照酒店程序,提前提出離職申請,便于部門做好人員安排。
此致
敬禮!
辭職人:
20____年____月____日
酒店客房辭職報告 篇13
各位尊敬的領導:
本人來自康樂部的客房領班,現(xiàn)階段主要負責酒店開業(yè)之前的客房各區(qū)域的計劃籌備工作。自入職至今已有兩個月。現(xiàn)對近期工作總結如下:
1、認真準確積極的完成上級交派的各項任務。
2、熟練掌握管轄區(qū)域內的設施設備和硬件措施。
3、完善本部門的詳細培訓計劃和培訓時間并及時與領導溝通。
4、巡視現(xiàn)場熟悉場地的進度和變化,檢查本部門存在的工程問題和漏洞及時上報,并及時跟蹤解決所記錄的問題。
5、與各部門做好溝通協(xié)調工作,積極主動參加酒店組織的各種培訓。
在芭堤雅的兩個月里我憑借著自己對工作的熱愛和責任心、踏實肯干、好學 讓我再這里學到很多東西,認識了很多同事和朋友,在這個和諧友好的氛圍中我自身各方面得到了進一步提高,從心里感謝這個企業(yè)給我這么好的一個自我提升的平臺,感謝這里的領導和同事給我熱心的幫助和指導使我更有信心做好自己的工作時刻準備好迎接芭堤雅酒店的開業(yè)。
在自我提高的同時,我要盡我所能的改正和克服自身的缺點。加強人際交流方面的能力,凡事多學多問,豐富自己的專業(yè)知識。
今后工作方向:
1、克服自身缺點,提高工作效率,更好的完成工作。
2、熟練掌握本部門的培訓資料并合理運用。
3、對即將入職的新員工做好培訓工作,并樹立正面榜樣。
4、認真完成領導傳達的各項工作對客服務流程并做出榜樣。
酒店客房辭職報告 篇14
尊敬的領導:
今天,20xx年xx月7日,我鄭重向您提出辭職申請。
作為客房部實習生,自20xx年xx月24日入職以來,一直從事酒店申請綠色環(huán)球認證的工作。
在近四個半月的時間里,我在這里得到歷練,更在這里了解了自我、認知了自我。四個月的時間又很短,只是一眨眼,我經(jīng)歷了畢業(yè),也開始設想離開現(xiàn)在的工作崗位,去另一個城市,找尋我所喜歡的工作。盡管現(xiàn)在的我,其實并不很清楚自己這樣的離開會遭遇怎樣的困難和窘境;盡管我依然不明白自己到底想要什么;盡管我依然處于盲目。但我希望21歲的自己不是在等待中迷茫,而是往前走,盡管不知前路。
工作中,我犯過錯。一開始,所有的面試考官都告訴我,我將進行的工作會有很多瑣碎的細節(jié),而后來我也因為沒有注意細節(jié)犯過錯誤,不僅是在做綠色環(huán)球上,更在進行客房部另一些工作上。于是,我開始知道,做任何一件事都必須謹慎、仔細,有些時候錯過就是無法挽回。
工作中,我任性過。因為堅持自己進入酒店時的職責范圍而拒絕過多從事額外的工作,那是的我是自私的,但我也明白,設身處地從別人的角度看問題也是與人的尊重。
工作中,我抱怨過。在這事那事中轉來轉去的時候,我覺得自己像是被搬來搬去的磚塊。這樣的想法讓我很是浮躁了一段時間。也是因為遭遇了這種心理,我也認識到自己的抗壓能力是如此脆弱,只是一個變化就影響了我的情緒,這種事情發(fā)生的頻率越高越能證明我的情緒化。也因為有了這樣的思考,我重新找回了屬于工作該有的心情,忙碌或清閑,都為自己找到快樂的理由。 獻祝福網(wǎng)
工作中,我有過成就感。當面對密密麻麻的文字,將它們化為電腦顯示屏上的文檔;當我們辛苦了一段時間,Green globe的工作得到了肯定。這樣的時候,是工作賦予我快樂的時候,而這也正是我一直以來尋求的。 獻祝福
僅四個半月的時間,工作中的點點滴滴,我的心情、我的情緒、我的快樂、我的郁悶,都一直跟它們聯(lián)系在一起。我想,這樣的經(jīng)歷和自我認知是一種收獲,而這些對我以后即將面臨的生活一定會有另一種幫助。
盡管今天的我依然還只是很多人眼里的孩子,但是需要成長和任性的我,堅持自我中即將面對的一切都將是我以后人生中可以拿來談說的青春。
最后,謝謝一直以來在工作者能夠對我包容和幫助的同事,也許我還需要長大,但是我一直在真誠對待我身邊每一個出現(xiàn)的人們,即使會有或多或少的不滿或受委屈,但我依然是在用真心對待生活。以后,我依然會用在這里學會的一切面對我未知的人生。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
酒店客房辭職報告 篇15
尊敬的領導:
您好!
其實我非常不愿意開這個口,但是不得已我必須得跟您提出辭職了,在咱們酒店干了將近兩年多了,您對我的栽培我都看在眼里,但是我現(xiàn)在找到了更好的發(fā)展機會,我想我是沒辦法拒絕錢這種東西的,所以很抱歉,我只能對不起您了,希望您能找到一個比我更適合這個崗位的人,我真的已經(jīng)無心在這工作下去了,不過您放心,我會干到這個月月底再走,直到您招收到新的員工來接替我的工作,這點良心我還是有的。
從我工作以來,您就花費了大量的時間給我培訓,就是想要我更好更快的適應工作,我知道您從一開始就是打算把我往主管方向去培養(yǎng)的,不僅是教會了我基本的工作流程還傳授了我不少工作經(jīng)驗,不僅是屬于客房服務員的經(jīng)驗,還有身為管理人員的經(jīng)驗,一切以為達到讓客人更滿意的服務為宗旨,現(xiàn)在我雖然身為一個酒店客房服務員,但是我對我們酒店的環(huán)境以及客房的基本的設施了如指掌,還對客人的心理也有一定的研究,我知道您的想法,現(xiàn)在我們酒店正缺人,而您要調取更高的崗位了,所以您想在這半年中提拔培養(yǎng)出以為酒店客房部主管出來,您直接選中了我,這些我心里都明白,如果不出這檔子事,我一定就在咱們酒店一直干下去了,我只能趁現(xiàn)在您還沒給我晉升通知之前,先向您提出辭職。
前不久,我的一個好朋友跟我提出了一個想法,現(xiàn)在市中心的一個大型商場不是建成了嗎?她托關系搞到一個地理位置還算不出的商鋪,想在那開一個服裝店,要我當她的合伙人,這個店就屬于我們兩個人的,也不需要給別人打工了,自己當老板,這點是最吸引為我的,自己當老板是我一直夢寐以求的事情,我們研究過她的方案,我覺得沒有任何的問題,應該是不會讓我虧的,而且要是做得好,每年的收入至少是我現(xiàn)在在這當客房服務員的三倍不止,我一下子就心動了,還有兩個月商場就要開始宣布對外開放,開始經(jīng)營了,所以我們還有兩個月的時間裝修,到了這個關鍵時期,我也不得不跟您提出辭職了。
誰也不知道人生的下一秒會發(fā)生什么,我事前也不知道會有這么一個機遇找上我,您是一個好領導,我相信以您的能力一定可以培養(yǎng)出一個更好的人才的,我現(xiàn)在滿心都是想著自己商鋪那邊的事,我根本無法專心的投入到工作里面去,您還是盡快的發(fā)布招聘信息吧。
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
酒店客房辭職報告 篇16
尊敬的領導:
您好!
在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。
我經(jīng)過再三考慮,決定辭職,公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的'發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮
辭職人:______
辭職日期:______
酒店客房辭職報告 篇17
尊敬的酒店領導:
您好!
非常感謝酒店領導給予我在這里工作的機會以及在這兩年多時間里給我的幫助和關懷!因某些個人因素,今天我在這里提出正式辭職申請。
來到泉州東城大酒店已兩載有余,正是在這里我步入了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。兩年多的時間里,有過歡笑,有過收獲,也有過苦澀。酒店新鮮的工作環(huán)境以及和諧的同事關系,能使我在這里安心的工作、開心的學習,然而隨著時間的推移,一切微妙的變化著,工作上的不成熟感、面對瑣事的煩悶感、生活的壓迫感、未來的彷徨感開始讓自己焦躁不安。
記得有人曾這么說過,工作上如果兩年沒有起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,當然我也只能這么或許著,由此我開始了思考,認真的思考。然而我的每一次思考,都會讓上帝發(fā)笑,且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕,每次思考的結果連自己都感到驚訝——或許腹中所學真的太少,或許自己并不適合這里,并不適合這個工作環(huán)境。還記得11年來的時候一大群,而今屈指,寥寥無幾,或許走有走的原因,留有留的理由,細想我的原由,還真不知道是什么:或許這個地方是我第一次由學校踏入社會的紐帶;或許這個地方曾經(jīng)讓我細細品味過酸甜苦辣;或許這個地方有那么多幫助過我的同事,關心過我的領導;或許這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好;或許這個地方只是我人生旅途的一個小小站臺......
人總是要面對現(xiàn)實的,曾經(jīng)一連串的問號:自己的興趣是什么,自己喜歡什么,自己適合做什么。如今已打破這一連串讓人彷徨的問號,是到該做點什么的時候了,家人給我爭取的機會是該好好珍惜了,故而確定了辭職的念頭,若執(zhí)著于根本,或為原因者四:
1、有言道,父母在,不遠游,期或近之,此為其一也;
2、近三載,困守一崗,雖智不逮,未能盡善,然疲乏之心滿矣,竊或離之,亦不可得,然境不合,登大雅難也,余生亦不想混跡于碌碌無為中矣,此為其二;
3、不敢言辭勞苦,但凡瑣碎之事,東奔西顧,未曾少安,績或無表。然至而立不久矣,其崗雖無憂于溫飽,然念及日后,祿俸單薄,又何希冀于家之擔當,是為其三;
4、混跡現(xiàn)世三載,沌淆求生,然覺腹墨甚少,無從大展,顧需返校求知,此為其四,也為首要矣。
或許只有重新跑入社會去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順心,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己悶憤不已,如再不破釜,或將淪入另一無法自拔,也許人真的要學會慢慢長大。能為酒店效力的日子不多了,我會站好自己最后一班崗,做好本職工作,盡全力讓班組員工平穩(wěn)、順利過渡,不至于讓酒店工作環(huán)節(jié)受到影響。
最后,祝愿酒店越做越好!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年xx月xx日
酒店客房辭職報告 篇18
尊敬的領導:
您好!
在酒店工作的這兩年中,我的性格變得柔和了很多,首先是受到領導的影響,領導是一個很溫和且非常有包容心的一個人。我剛剛來的時候總是犯錯,也總是給酒店惹了一些小麻煩。但是領導沒有過分的責怪我,反而是悉心指正我的缺點,讓我清楚自己錯在那個地方,漸漸地,我也就不再犯錯了,更沒有再出現(xiàn)過大的差錯。這是我的成長,也是我成長過程中的一次蛻變。但是此次我想要提交的,是一份辭職報告,一說到這里我真的很抱歉,因為我由于自己的一些規(guī)劃問題,不得不在此刻提出申請了,希望領導您可以理解我,也麻煩您近況為我審批。
這次辭職的原因有一些是因為自己,也有一些是因為酒店。我剛剛畢業(yè)兩年,當初學的酒店管理,我當初只是想把自己的專業(yè)發(fā)展下去,我不想浪費自己幾年的學習,更不想在這條路上就此了結。于是我鼓著勇氣踏進了我們酒店,第一年很辛苦,剛剛融入這個社會,很多方面都讓我吃不消,但是憑著心里的那一點倔強,我堅持了下來。
第二年的時候我明顯的感覺到自己可能沒有這方面的天賦了,我也已經(jīng)對這份工作失去了信心,雖然在酒店領導您一直指點我,想讓我做得更好,可是我越發(fā)覺得自己沒有了力氣,我可能對這份工作感到疲憊了,所以才想結束這份工作。還有一個原因就是我覺得我現(xiàn)在還很年輕,我可以去嘗試更多的工作,我也可以去嘗試一些我想做又不敢做的事情,所以我想出去再闖一闖。我和客房部的哥哥姐姐們年紀相差的也比較大,有時候也不是有很多的共同話題,所以我有時候心情也很低落。工作的疲憊,還有內心的空虛都讓我堅持不下去了。所以再重復考慮之后我選擇結束這份工作,重新開啟另一段生活。
這兩年,我從一個稚嫩的畢業(yè)大學生變成了一個足夠老練的客房部員工,今年我還帶了一批應屆實習生。從他們身上我感受到了非常大的青春氣息,我也總感慨是不是自己已經(jīng)老了,都沒有了奮斗的決心。但是當自己冷靜下來時,我才知道這也許是每個人的必經(jīng)之路。理解青春的可貴,也懂得成長、進退。這大概就是我成長之路上的收獲吧,在酒店的這兩年非常開心,感謝領導和各位同事對我的關心和包容,希望大家往后的生活可以愈加精彩,也希望大家愈加的幸福!祝福大家,同時感謝大家!
此致
敬禮!
辭職人:
20xx年x月x日
酒店客房辭職報告 篇19
尊敬的X總:
您好!
轉瞬間來XX酒店工作已經(jīng)一年有余。首先感謝公司這一年對我的栽培,感謝各位領導在工作中給予的支持和幫助。感謝您不吝賜教,讓我在這一年職業(yè)生涯中受益匪淺。
早有耳聞,XX酒店是最大的民營酒店集團之一。里面飽學人士,數(shù)不勝數(shù)。很容幸,當時能夠得到領導賞識,順利聘任康體部經(jīng)理一職。為此,我非常珍惜。論語有言:“學而不思則罔,思而不學則殆”。進入酒店大家庭后,我已迫不急待與各部門經(jīng)理進行工作交流。并在交流中虛心學習,取長補短。力爭在提高自我水平同時,帶領康體部全體人員,在以總經(jīng)理為核心指導下,完成酒店下達各項工作任務。
這一年,注定是不平凡的一年。營業(yè)額再次刷新了歷史新高,足浴卻因管理不善而瀕臨歇業(yè)。面對失敗,我是首當其責,有愧于公司和領導對我的信任。但作為職業(yè)經(jīng)理人,理應知恥而后勇。在公司領導帶領下,迅速作出戰(zhàn)略調整,立即著手籌備養(yǎng)生館,并初步定于XX年XX月份擇期開業(yè)。
這一年,是充滿自我挑戰(zhàn)的一年。由于工作特殊性,作息時間與正常生物鐘完全相反。365個夜晚,漸感身體嚴重透支。尤為近日,舊傷發(fā)作,背部疼痛難忍。幾經(jīng)思量,深感自己身兼重責,不能以己之私,誤公司大略。故在此向X總提前遞交辭程,以另覓賢臣,還望領導批準!
此致
敬禮!
申請人:
X年XX月XX日
酒店客房辭職報告 篇20
尊敬的領導:
您好!
在貴酒店工作一年中,我學到了非常多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激貴公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。
我經(jīng)過再三考慮,決定辭職,公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說),鑒于我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點,其實,這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。
公司業(yè)務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現(xiàn)臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!
我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!
此致
敬禮!
申請人:
X年XX月XX日