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精選單位合同模板合集

發布時間:2024-02-11

精選單位合同模板合集(精選6篇)

精選單位合同模板合集 篇1

  甲方:

  乙方:身份證號:

  根據相關政策法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,就乙方為甲方提供餐飲服務事宜簽訂本協議,以資共同遵守:

  第一條服務期限

  1、服務期限暫定為12個月,自月日止;

  2、因工作性質特殊,乙方同意約定試服務期1個月,自月月日起至日起至年年月月日;正式服務期11個月,自日。年年年月日起至年

  第二條服務類型、服務時間及服務地點

  1、服務工作性質為廚師,服務方式為上門服務,服務地點為甲方臨時食堂;

  2、服務時間:乙方服務時間采用固定式工作時間制度,上午7:00點至9:30;11:00至14:00;下午17:00至19:30點。(以上時間已包含菜品、配料及其它必備品采購時間,同時也包含了廚房、餐廳等用餐環境的維護清理時間)

  3、每天服務時長控制在8小時,每周服務時長控制在5-6天,根據甲方實際需要,適當調整確定,具體確定均以保障按時供應全體員工日常三餐及良好就餐環境等為前提。

  4、除定期物資采購外,乙方服務地點固定為臨時食堂,乙方不得于工作時間在臨時食堂或外出從事與工作無關的一切活動。(臨時外出處理與工作相關事宜需提前征得甲方同意)

  5、本條所述服務時間、服務地點在下文亦可表述為“工作時間”,“工作地點”。

  第三條服務報酬

  1、乙方正式服務期報酬為:2800元/月(稅前),試服務期乙方報酬為2500元/月(稅前)。

  2、乙方每月報酬由甲方于次月5日前發放。若服務報酬發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發放。若甲方推后半個月未發放服務報酬,視為違約。

  3、乙方在服務期間,甲方除支付乙方服務報酬外,負責乙方工作餐的提供(注:與甲方員工一同在食堂就餐)。

  4、因服務性質特殊,乙方如在服務期間請假,甲方將聘用其他人臨時頂替乙方工作直至乙方歸崗,但甲方不支付請假期間服務服務。

  5、本協議甲方不提供住宿,乙方自行解決住宿問題。

  第四條服務內容

  1、乙方主要負責甲方所有員工一日三餐供應,根據實際情況及甲方要求做好臨時接待餐飲的供應,并負責日常菜品、配料、廚房餐具及其他日常必備品的采購工作。

  2、乙方負責甲方臨時食堂餐廳、廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發現甲方有權對乙方進行經濟處罰;造成嚴重影響的,甲方有權單方解除本協議。

  3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發生食品中毒等事件,如發生食品中毒等事件由乙方負責,并對所造成的一切損失承擔責任。

  4、乙方努力提高自身素質,在服務過程中愛護設備、節約能源,避免浪費。做到科學組織、工藝合理,做出物美價廉,搭配合理,營養豐富,色、香、味俱全的高品質菜品。

  5、甲方應根據合同約定按時足額向乙方支付服務報酬,及時結清乙方合理的采購報銷費用。

  6、甲方應為乙方更好的服務創造必要條件,聽取乙方關于伙食改善及衛生條件提升的合理性建議或意見。

  第五條服務紀律

  1、乙方應遵守國家法律、法規及合同相關約定;嚴格遵守安全衛生,操作規程和工作規范;愛護甲方財產,遵守職業道德;服從甲方的管理和教育。

  2、乙方不得在工作或非工作時間在臨時食堂從事一切非法活動,否則一經發現,甲方可單方解除本協議。

  3、乙方于非工作時間、非工作地點違反國家法律、法規和本單位相關規章制度,甲方可視情節給予經濟處分,乃至解除本協議。

  4、乙方保證:基于廚師工作性質的特殊性,乙方于本合同簽訂時(前)身體健康,精神狀況正常,未有任何傳染性、間歇性或其他一切不適于從事廚師服務行業的疾病,且未有任何隱瞞身體疾病的行為。如違反承諾,甲方一經發現可單方解除本協議。

  5、乙方不得于工作時間在臨時食堂或外出從事與工作無關的一切活動,如由此造成乙方自身人身、財產損失的,乙方自行負責,給甲方或第三方造成損失的,乙方應自行賠付,情節嚴重的,甲方可單方解除本協議。

  6、乙方發生其他違反甲方規章、制度或管理要求的行為,甲方可視情節輕重給予經濟處罰,乃至解除本協議。

  7、服務期內,乙方出現上述第四條第2、3款及第五條第4、5、6、7款約定情形導致合同解除的,甲方無需向乙方支付任何賠償費用。

  8、無論何種原因,造成乙方非工作時間人身或財產損失的,均與甲方無關,乙方自行負責。

  9、乙方每天必須按照甲方要求嚴格執行服務考勤記錄工作。

  第六條違約責任

  甲乙雙方未能按約履行協議約定義務的,違約方應向守約方承擔由此產生的一切違約責任。

  第七條合同終止

  1、如乙方終止協議,必須提前半個月向甲方提出書面申請,經甲方同意后可終止協議。

  2、如甲方逾期支付服務報酬超過30日的,乙方有權單方終止本協議,并有權要求甲方支付包括服務報酬等在內的相關費用。

  3、試服務期內,甲乙雙方均可根據實際情況單方解除本協議,而無需承擔違約責任;正式服務期內,如因乙方服務質量不能滿足甲方需求,經甲方督促改進后,仍未能滿足需求的,甲方可協商終止本協議。

  第八條:其它

  1、甲、乙雙方就履行本協議所發生一切爭執,雙方應協商解決。

  2、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章后生效,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):乙方(簽章):

  日期:年月日日期:年月日

精選單位合同模板合集 篇2

  甲方:

  乙方:

  根據有關法律、法規之規定,就甲方職工住宅樓認購事宜,經甲乙方雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上達成如下協議:

  第一條 項目建設依據。 甲方經過有關部門批準,決定為本單位職工建設二棟住宅樓,住宅樓位于 。

  第二條 職工公寓認購依據。

  乙方為甲方單位職工,甲方通過自建的方式建設職工公寓。

  第三條 乙方所認購職工公寓的基本情況。

  乙方認購買的職工公寓(以下簡稱該職工公寓,其房屋平面圖見本協議附件一,房號以附件一上表示為準)為本協議第一條規定的項目中的:第___【幢】【座】_____【單元】【層】_____號房。

  該職工公寓的用途為住宅,屬______結構,層高為_____,建筑層數地上_____層,地下____層。

  該職工公寓陽臺是封閉式。

  該職工公寓建筑面積共_______平方米,其中,套內建筑面積_______平方米,公共部位與公用房屋分攤建筑面積___________平方米(有關公共部位與公用房屋分攤建筑面積構成說明見附件二)。

  第四條計價方式與價款。

  按建筑面積計算,該職工公寓單價為人民幣每平方米________元,總金額人民幣------元 。

  第五條 面積確認及面積差異處理。

  以有資質部門的測繪數據為準,多退少補。

  第六條 付款方式及期限。

  簽定協議時交房款 元,開工后交房款 元,主體完工后交 元。

  第七條 乙方逾期付款的違約責任。

  乙方如未按本協議規定的時間付款,按下處理:

  (1)逾期在30日之內,自本協議規定的應付款期限之第二天起至實際全額支付應付款之日止,乙方按日向甲方支付逾期應付款萬分之三的違約金,協議繼續履行;

  (2)逾期超過60日后,甲方有權解除協議。甲方解除協議的,乙方按累計應付款的5%向甲方支付違約金。乙方愿意繼續履行協議的,經甲方同意,協議繼續履行,自本協議規定的應付款期限之第二天起至實際全額支付應付款之日止,乙方按日向甲方支付逾期應付款萬分之三的違約金。

  第八條交付期限。

  甲方應當在_____年_____月_____日前,依照國家和地方人民政府的有關規定,將經驗收合格的職工公寓交付乙方使用。

  但如遇下列特殊原因,除雙方協商同意解除協議或變更協議外,甲方可據實予以延期:

  1、遭遇不可抗力。

  2、政府及國家政策的原因。

  第九條 甲方逾期交房的責任。

  自本協議第八條規定的最后交付期限的第二天起至實際交付之日止,甲方按同期銀行存款利率承擔利息

  第十條規劃、設計變更的約定。

  經規劃部門批準的規劃變更、設計單位同意的設計變更導致下列影響到乙方所購職工公寓質量或使用功能的,甲方應當在有關部門批準同意之日起10日內,書面或電話通知乙方。

  第十一條交接。

  職工公寓達到交付使用條件后,甲方應當通知乙方辦理交付手續。

  第十二條 甲方保證銷售的職工公寓沒有產權權糾紛和債權債務糾紛。因甲方原因,發生債權債務糾紛的,由甲方承擔全部責任。

  第十三條 甲方關于裝飾、設備標準承諾的違約責任。

  甲方交付使用的職工公寓的裝飾、設備標準應符合雙方約定(附件三)的標準。達不到約定標準的,乙方有權要求甲方賠償裝飾、設備差價

  第十四條甲方關于基礎設施、公共配套建筑正常運行的承諾。

  甲方承諾與該職工公寓正常使用直接關聯的下列基礎設施、公共配套建筑按以下日期達到使用條件:

  水通、路通和電通。

  第十五條 關于產權登記的約定。

  職工公寓僅辦理單位權屬登記證書,不確權到乙方名下,由甲方向乙方出具相關證明,證明乙方所認購房產產權歸乙方。乙方所購公寓未經甲方允許不得對外轉讓銷售。

  第十六條 乙方的房屋僅作住宅使用,乙方使用期間不得擅自改變該職工公寓的建筑主體結構、承重結構和用途。除本協議及其附件另有規定者外,乙方在使用期間有權與其他權利人共同享用與該職工公寓有關聯的公共部位和設施,并按占地和公共部位與公用房屋分攤面積承擔義務。

  第十七條 本協議在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決。協議附件與本協議具有同等法律效力。

  第十八條 本協議,一式2份,甲乙雙方各執1份。本協議經簽字或蓋章后生效。

  甲方(簽章):

  乙方(簽章):

  年 月 日

  附件一:房 屋 平 面 圖

  附件二:公共部位與公用房屋分攤建筑面積構成說明

  附件三:裝飾、設備標準

  1.外墻:

  2.內墻:

  3.頂棚:

  4.地面:

  5.門窗:

  6.廚房:

  7.衛生間:

  8.陽臺:

  9.電梯:

精選單位合同模板合集 篇3

  【案情】

  20xx年2月,江某(女)應聘某外貿公司的財務崗位,其在應聘表婚姻狀況一欄填寫的是“未婚”。隨后,雙方簽訂了為期2年的勞動合同。幾個月后,外貿公司發現江某在應聘時已經結婚。20xx年9月,外貿公司以江某隱瞞婚姻狀況構成欺詐為由解除了與江某的勞動合同,江某不服,向人事勞動爭議仲裁部門申請勞動仲裁,要求外貿公司支付違法解除勞動合同的經濟賠償金。

  【分歧】

  江某應聘時隱瞞婚姻狀況,外貿公司能否據此解除勞動合同?

  第一種意見認為,江某應聘時隱瞞婚姻狀況,外貿公司可以據此解除勞動合同。《勞動合同法》第三條規定,訂立勞動合同,應當遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則。第八條規定,用人單位招用勞動者時,應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬,以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況,勞動者應當如實說明。勞動者和用人單位在法律上處于平等地位,且勞動合同訂立的過程完全出于當事人雙方自己的意愿。勞動合同在訂立過程中,勞動者和用人單位必須誠實、善意地行使權利,不詐不欺,誠實守信。同時,《勞動合同法》第三十九條規定,勞動者以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的,用人單位可以解除勞動合同。

  第二種意見認為,即使江某應聘時隱瞞婚姻狀況,外貿公司不能據此解除勞動合同。

  【評析】

  筆者同意第二種意見,理由如下:

  《勞動合同法》第八條規定,用人單位招用勞動者時,應當如實告知勞動者工作內容、工作條件、工作地點、職業危害、安全生產狀況、勞動報酬,以及勞動者要求了解的其他情況;用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況,勞動者應當如實說明。

  什么是勞動者與勞動合同直接相關的基本情況?簡單來說就是履行勞動合同的能力和條件,具體一點就是學歷、技能、身體狀況等,當然具體情況還需具體分析。就本案而言,勞動者的婚姻狀況不屬于與勞動合同直接相關的基本情況。對于財務崗位,勞動者是否結婚都不影響勞動合同的履行,其不屬于履行勞動合同能力和條件的范疇。因此,勞動者的婚姻狀況不是用人單位必須了解的內容,勞動者沒有告知的義務,不必如實回答。

  《勞動合同法》第二十六條規定,下列勞動合同無效或部分無效:(一)以欺詐、脅迫的手段或乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的,……。

  何謂欺詐?一般來說是指行為人故意制造假相、隱瞞事實真相并可能使他人誤解上當的行為。其具體又可分為兩種行為,即故意制造假相和隱瞞事實真相。通俗來說,前者指把沒有的東西弄出來制造有的假相,后者指把有的東西弄沒制造沒有的假相。“隱瞞事實真相”

  有一個前提,就是行為人必須有告知的義務,否則也不存在“隱瞞事實真相”。因此,對于沒有告知義務的隱瞞,不構成“隱瞞事實真相”,也不屬于“欺詐”。就本案而言,隱瞞婚姻狀況不構成欺詐。

  退一步講,即使隱瞞婚姻狀況屬于欺詐,違背了用人單位的“真實意思”,但是用人單位的“真實意思”也不能違反法律的規定,否則無效。《勞動法》第三條規定,勞動者享有平等就業的權利。用人單位不能就勞動者是否已婚而作出就業歧視的行為。在本案中,外貿公司的“真實意思”可能是“要求江某未婚”,但是外貿公司的這種要求既沒有在招聘時聲明也不符合法律關于禁止就業歧視的規定,其是無效的。因此,本案中不存在違背外貿公司“真實意思”的情形,外貿公司與江某的勞動合同有效。

  綜上所述,外貿公司與江某的勞動合同有效,外貿公司不能依據《勞動合同法》第三十九條第五項的規定解除與江某的勞動合同。所以,江某要求外貿公司支付違法解除勞動合同的經濟賠償金的請求應得到支持。

精選單位合同模板合集 篇4

  甲方:安徽宏磊橡膠有限公司

  乙方:

  根據《中華人民共和國勞動法》及相關勞動政策法規,甲乙雙方在平等自愿協商一致的基礎上簽訂本合同。

  第一條、合同類型及期限

  1) 、雙方選擇以固定期限形式簽定本合同

  日至月 日為乙方在甲方的勞動期限,同時也是甲方對乙方實行的用工合同期限。

  第二條、工作內容及崗位

  1) 、甲方根據企業生產經營狀況,結合乙方的專業技能特長,為乙方安排適合的工作崗位,并口頭或書面出具詳細的工作和職責范圍。

  2) 乙方的工作崗位為照本企業依法制定的規章制度,經雙方協商同意,甲方可隨時調換乙方的工種和崗位。

  3) 甲方可以根據企業的規章制度變更乙方的工作地點。

  第三條、勞動保護和勞動條件

  1) 、甲方須建立健全勞動安全衛生制度和操作規程,對乙方進行必要

  的勞動安全衛生教育。

  2) 甲方必須為乙方提供必要的生產勞動資料、勞動安全設施和勞動衛生條件。

  3) 乙方必須嚴格遵守安全操作規程和各項勞動安全衛生規章制度。

  4) 乙方有權拒絕執行甲方管理人員的違章指揮、強令冒險作業,對危害生命安全和身體健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。

  第四條、工作時間和休假

  1) 、甲方安排乙方實行標準工時工作制,甲方可根據企業的規章制度調整乙方執行的工時制度。

  2) 、企業在特殊發展期間,甲乙雙方可協商實行特定的工作日和休息日。

  3) 在國建法定節日期間,甲方應按規定安排乙方休假。確因工作需要安排乙方加班的,乙方應該理解和服從,并給予相應報酬或安排補休。

  第五條、勞動 報酬及社會保險

  1) 、甲方以貨幣形式(人民幣)按月足額支付乙方工資。工作期間甲方給乙方的基本酬薪為年薪制 元/年,按月發放,如遇特殊情況如節假日可延期發放工資,但最多不能超過1個月。新員工入聘試用期一 ~二個月,試用期工資為 元/月(試用期合格后訂立合同)。

  2) 甲方支付給乙方的勞動報酬為稅前收入,個人所得稅由乙方承擔,甲方代扣代繳。

  3) 嚴格考勤及考核制度,對乙方實行多勞多得,不勞不得的原則。

  4) 甲乙雙方按照國家及地方相關社會保險方面的相關規定,在條件成熟時參加社會保險。乙方應繳納的部分應由乙方承擔,甲方代扣代繳。

  5) 甲方不得無故克扣、拖欠乙方工資,乙方在合同期內凡涉及休息、請假、負傷、患病,生育等期限及待遇按國家相關規定及公司規章制度執行。

  6) 依法解除或終止勞動用工合同時,甲方應在解除終止合同時一次性付清乙方工資。

  第六條:勞動紀律

  1) 、甲方將國家有關規定制定的《企業管理規則制度》作為本全同的附件。

  2) 乙方應嚴格遵守國家的各項法律法規,遵守甲方的各項規章制度,遵守職業道德,服從甲方管理。

  3) 乙方若違反廠規廠紀和勞動紀律,甲方有權依法給予行政和經濟處罰。

  第七條:職業培訓

  1) 甲方負責對乙方進行職業培訓,培訓費由甲方單方或協商共同承擔。

  2) 乙方從事普通和技術工種的,上崗前均須經過教育和培訓,從事特種行業作業的,必須經過專門培訓,取得生產特種行業資格后持證上崗。

  3) 在本合同期限內,若甲方出資培訓,乙方提出解除勞動合同,經甲方同意,乙方應當按照未滿合同的服務年限,在離開前一次性向甲方付清補償培訓費。

  第八條:處罰和獎勵

  1) 乙方在老公工作過程中,提出對企業發展有利的合理化建議,甲方可視情給予乙方口頭表揚或經濟獎勵;

  2) 乙方在工作若出現嚴重違反甲方規章制度、嚴重失職、營私舞弊、泄露公司信息機密、計算機密資料,給甲方造成了利益損害,甲方有權對乙方進行處罰,并由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。

  第九條:合同的終止和解除及續訂

  1) 、雙方訂立的勞動用工合同期限屆滿,本合同將自動解除和終止;

  2) 、雙方有下列情形之一,甲方可以解除合同:

  ① 嚴重違反了勞動紀律或者甲方規章制度;

  ② 嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成了重大損害;

  ③ 泄露公司信息機密和技術機密資料,造成了公司重大損失; ④ 因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任;

  ⑤ 不能勝任工作 ,經過培訓或調整工作崗位后,仍不能勝任; ⑥ 患病或因非工傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

  3)、甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

  ① 甲方以暴力威脅或限制人身自由的手段強迫勞動;

  ② 長期拖欠工資,無故三十日內不發放基本生活費;

  ③ 從事違反國家法律法規的工作;

  ④ 乙方如要解除合同需提前30天以書面形式通知甲方,未經甲方同意,單方解除合同,所造成的經濟損失及其它相關的損失,都由乙方全部承擔。

  ⑤ 甲乙雙方在執行勞動合同期滿后,根據實際需要可以另行訂立。

  第十條:本合同未盡事宜,按國家現行法律法規和政策執行。 本合同一式兩份,不得涂改 ,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

  甲方(公司蓋章): 乙方:

  年 月日年月 日

  甲方代表人:

  附:基本資料

  勞動者:性別:

精選單位合同模板合集 篇5

  甲方(以下簡稱甲方):

  地址:

  電話:

  傳真:

  乙方(以下簡稱乙方):

  地址:

  電話:

  傳真:

  一、 甲乙雙方本著互惠互利的原則達成以下協議:

  1、乙方就甲方提供的視頻短片制作 電視宣傳片。制作完成時間: 。

  2、由甲方提供文字、畫面、視頻短片等材料,乙方負責修改,策劃,編輯、制作電視宣傳片;

  3、甲方必須密切配合提供支持。

  4、制作費用:¥ 元(人民幣:整);乙方制作完成待甲方驗收后,甲方將全部費用叁日內一次性付清。

  銀行資料:

  開戶名:

  開戶行:

  帳號:

  5、以上事項完成之日即是驗收之日,如甲方叁天內未及時驗收或無異議,則視為自然合格。

  二、違約責任:

  A、甲方如不能及時提供相關資料,審定樣稿,由此耽誤完工時間,由甲方負責;

  B、甲方如不能按時付款,必須每日按總費用的3‰支付滯納金給乙方。C、乙方如不能按時完工,必須每日按總費用的3‰支付違約金給甲方。

  三、如遇政府行為或不可抗拒等自然因素造成以上事項不能實施的,甲方只需承擔通知乙方前的直接損失,除此之外,甲方不需再承擔其它損失費用。

  四、本合同書一式兩份雙方各持一份,且具同等法律效力。

  本合同未盡事項可在合作過程中由雙方本著友好公平的原則協商解決或對合同進行補充。

  甲方:

  簽約代表人:

  乙方:

  簽約代表人:

精選單位合同模板合集 篇6

  養殖場轉讓協議

  甲方: 身份證號:

  乙方: 身份證號:

  經甲乙雙方本著平等、自愿、誠實守信的原則,按照《中華人民共和國合同法》就養殖場轉讓事宜達成如下協議:

  1、養殖場位于面積靠;西靠;南靠;北靠。

  2、養殖場內有圈舍幢,(規格長×寬m),其中:舍 幢(規格長×寬m ),舍 幢(規格長×寬m )。

  3、養殖場內轉讓價格圈舍建造費、水電路管線的費用及場地內其它設備費用),轉讓總價為人民幣:元,大寫: 元。

  4、由乙方一次性付清所有款項。

  5、由于政策及時間限制,該養殖場的土地使用證未頒發,以后政府確認土地使用權時,甲方無條件配合乙方完善該養殖場土地手續。

  6、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽字后生效。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

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    甲方:乙方:甲乙雙方本著互惠互利、誠實信用、服務至上的原則,就以下合作事宜達成協議。一、 合作期限:協議有效期為一年,從20xx年 月 日起,至20xx年 月 日止二、 合作內容1、 乙方負責為甲方的車輛提供洗車服務。...

  • 精選范文
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