匯報工作（精選17篇）

匯報工作 篇1

　　十月，既承載著送走夏天的使命，又背負著帶來春天季的希望。黃色的十月月，激情的十月，我物流1113團支部在做好日常工作的同時，開展了“創學風、迎評建”的活動。為了今后能夠更好的開展團委工作，首先要對十月份以來的工作加以總結，總結經驗，吸取教訓，為不久的迎接本吐納支部評估工作奠定堅實的基礎。以下是我團支部十月份的工作總結。

　　一、稿件、海報的整理和收集。

　　本月我支部積極按質按量完成宣傳部規定的《電專青年》稿件和廣播稿，但由于廣播稿時間有點晚，沒有按時交到廣播站，但在今后的工作中，我支部會提前將稿件上交，避免再出現這種狀況。本月我支部按時將心里稿件交到心理協會辦公室。在安排同學們寫稿件時，同學們十分積極，這一點是值得肯定以及鼓勵的。

　　二、團組織生活的開展

　　本月的團組織生活，我支部開展了以“學習學生手冊”為主題的團組織生活。在這一次的團組織生活中，同學們表現積極，思維活躍。同學們對朗誦產生了極大的興趣，掀起了本次組織生活的高潮，同學們一一上臺朗誦，使自己得到了鍛煉。進一步增強了支部的凝聚力，并且使每一位同學從中得到了鍛煉和提升。同學們從開展的團組織生活中學到了很多，并在最后彼此號召、彼此響應遵守學生手冊，為和諧校園、文明校園、維護學校秩序奠定了基礎。

　　三、評先評優，激勵大學生工作學習熱情

　　為總結一年來我團支部的工作，團委在年度評優期間期間表彰我團支部的一些先進個人，以先進個人用以樹立典型，表彰先進，充分發揮榜樣示范作用，激發團員青年積極向上、奮發進取的精神風貌。其中優秀團員有12人。這些人的評選大大激勵的廣大學生工作學習熱情，更好地起到先鋒模范作用。

　　四、支部內成員的素質的培養。

　　“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，積極遵守學生手冊，在十月份，我支部對學生素質進行一個培養和提升，鼓勵同學們多做好人好事，從一點一滴的小事做起，為我們今后更好地發展打下基礎。在這個過程中，有很多同學做得很好。大家都牢牢記住了“從我們身邊做起，從自己做起，積極遵守學生手冊。”

　　以上是我團支部十月份的工作總結。十月，是收獲的季節，是充滿了希望的季節，遵守學生手冊，建設文明校園、和諧校園、紀律校園，仍需努力，在未來的道路上，時刻嚴格要求自己，做一個文明、守紀的青年團員。

匯報工作 篇2

　　近年來，我集團以加快推進安全生產標準化工作為主線，以“弘揚安全文化、落實安全責任、堅持安全發展”為理念，以保障員工生命財產安全為根本出發點，層層落實安全主體責任，強化安全監管，提升科技創安能力，完善隱患排查治理機制，廣泛開展安全文化建設，完善全員安全培訓體系，組織多種形式系列安全活動，建立安全生產長效機制，在集團內形成了有效、全方位的各級安全防火墻，為打造20億集團夯實了安穩基礎。出色的完成了上級和集團下達的各項安全目標和安全工作任務，并在集團安全文化建設方面做了卓有成效的工作，取得了突出成績。多次獲得北京市安全生產月活動“優秀組織獎”“最佳實踐活動獎”“安康杯”競賽優勝單位獎等。

　　回顧集團近年安全文化建設工作，我們主要做了以下七個方面的工作：

　　一、集團安保組織體系健全管理給力

　　集團有健全的安全生產、消防、治安保衛、交通安全委員會，董事長兼主任，總經理兼副主任;集團新的安全生產管理制度，各級崗位安全生產責任制度已形成匯編;各級安全會議制度、安全、安保體系健全，并制定“企業安全文化手冊”(員工讀本)，主要包括：企業安全文化理念、企業核心價值觀、集團內安全大事與活動精選;研究制定集團安全文化建設導則。(擬以首都經濟貿易大學安全與環境科學研究所合作)廣泛深入開展安全文化建設工作。

　　二、集團高度重視安全文化建設工作，措施給力

　　對于集團安全文化建設工作，集團領導歷年來都十分重視，將其納入重要議事日程，定期召開經理辦公會，研究解決安全工作中的難題和問題。指導年度安全工作安排，部署紡織控股公司安全工作會議精神和集團安全活動內容;制定安全文化建設安排計劃，并逐年增加、擴充各公司、廠、園區安全保衛工作機構人員，隊伍建設得到有效加強。還定期召開各公司、廠、園區主管安全負責人例會，每月定期召開安保部(科長)安全工作例會、總結分析通報前一段工作、研究部署下一階段的工作。逐年加大安全經費投入，初步統計集團每年安全方面專項資金投入都在200萬元以上。

　　三、健全完善安全生產責任制，推進主體責任落實

　　集團嚴格搞好安全穩定指標考核工作，注重不斷完善安全生產目標責任管理體系，各公司、廠、園區、相關部門建立健全安全生產行政“一把手”負總責、分管安全生產工作的領導具體抓的領導班子安全生產責任制，全面推行“一崗雙責”的各項規定。每年3月份集團與所屬六個黨委行政及直管單位簽訂年度《安全穩定目標責任書》，并責成其和所屬各單位逐級簽訂安全穩定目標責任書，將目標責任逐一分解落實到所屬公司、廠、園區各單位、部門，進一步細化目標責任。在每年安全生產月活動中還要求各公司、廠、園區與員工簽訂安全穩定責任書，與車輛管理部門和專職機動車駕駛員簽訂安全責任書，并與經濟考核聯系掛鉤。實行安全一票否決，強化了集團安全目標管理責任層層落實。

　　四、廣泛開展形式多樣的安全文化建設工作

　　1、為把集團安全文化建設，每年“安全生產月”活動抓出成效，達到以月促年目的，集團總經理都親自主持召開領導小組會議，提出活動要高起點、高實效、全覆蓋，要在全集團范圍內廣泛開展“安全生產月”系列活動，推進安全文化建設開展，并親自布置，研究修訂增加具體活動內容，明確活動目標和任務，簽發每年集團《安全生產月活動安排》，并成立以黨委書記、總經理為主任，主管安全副總經理、黨委副書記、副總經理、工會主席為副主任、其它各主要公司、廠、園區“一把手”為委員的集團“安全生產月”活動領導小組，下設辦公室(集團安保管理部)，具體負責集團“安全生產月”活動協調組織工作，督促各公司、廠、園區分層次、按計劃開展各項特色活動。還設立組織組、宣傳組，全程協調組織、跟蹤、報道各層次組織的活動。總經理還主持召開集團“安全生產月”活動動員部署大會，號召并要求集團所屬黨委、公司、廠、園區積極踴躍開展“安全生產月”特色活動。主管安全副總經理多次深入基層部署指導各項宣傳培訓應急演練活動。各公司、廠、園區主要領導也親自主抓落實，召開專題會議傳達集團有關開展“安全生產月”活動的文件精神，根據本單位實際，制定具體實施計劃，布置特色活動;確保了各項活動扎實開展、有序推進，形成了員工人人關注安全的良好氛圍。

　　2、集團和各公司、廠、園區為每年營造“安全生產月”活動的良好氛圍，從五月中旬開始，就購買、制作，用于廠區內、車間、辦公樓等處，懸掛和張貼大橫幅、壁報、宣傳品、書籍、貼安全警示標語、出黑板報，安全知識展板等，集團總部大廳電子屏幕動態滾動播出各項活動圖片、錄相資料，安全知識，大力營造“安全生產月”主題和輿論氛圍。在集團上下廣泛掀起安全活動宣傳、教育和學習的熱潮，同時，集團還以宣傳安全文化建設、安全生產標準化、安全生產、消防、交通、生活常識、應急逃生知識為重點，每年制作30多塊安全知識、漫畫圖片板報在各生產型單位巡展，通過觀看、學習更加強化員工的安全理念，安全知識，知曉“安全生產月”活動的目的意義。

　　3、集團“安全生產月”宣傳咨詢日活動，每年都在生產型單位舉行，紡織控股公司領導、集團班子成員、來自集團公司、廠、園區干部和員工參加咨詢日活動。每年，安全生產宣傳咨詢現場都氣氛熱烈，咨詢臺前人頭攢動，大家踴躍詢問各種安全生產、勞動保護，女工保護，工傷保險、用電安全等知識，來自集團工會、安保部、人力資源部等人員為大家耐心的進行解答，并下發安全宣傳手冊及紀念品。

　　近年，宣傳咨詢日現場先后舉辦了消防水帶連接實操演練活動;滅火器實操演練活動;有獎競猜安全用語活動;集團安全理念征集活動;部分黑板報展放評比活動;展放安全文化建設、安全生產標準化及多種安全知識宣傳展板活動;宣傳報道組還現場錄攝像采訪報道活動;舉辦安全在我身邊攝影比賽采風活動。集團每年還在北印、京冠毛巾、工業園、產業園、創業園設立安全生產宣傳咨詢分站。達到了向員工傳播安全知識、強化安全意識、提高安全技能、參與安全實踐的安全教育效果。

　　4、近年，集團先后舉行了各種應急演練。應急綜合演練，主要包括安全逃生演練、滅油火演練和有限空間作業現場示范、有限空間救援演練。應急逃生疏散演練，進一步增強了一線廣大員工的安全意識，操作技能，促進了集團安全工作、安全文化建設的有力開展，既喜聞樂見，又使員工感到耳目一新。

　　5、每年集團組織以工會分會為單位，以安全文化建設、安全活動為主題，開展安全生產標準化工作，各種安全知識為題材，出黑板報，在安全生產月宣傳咨詢日活動現場或本單位擺放，并組織對黑板報進行評比，對評比優秀者給予獎勵。

　　6、集團近年先后組織開展了“安全在我身邊”征文活動，并以此為基礎，組織集團下屬6個黨委，各出3人，共18名隊員參加“安全在我身邊”的演講比賽活動。充分利用集團光華攝影協會及攝影分會人才和器材資源的優勢，組織開展“安全在我身邊”攝影比賽活動;20xx年集團在全體員工中組織開展了安全理念征集活動，共征集426條安全理念。經各級審定，最終形成集團、各公司、廠、園區安全理念。并在新光華報、OA系統、網站、安全生產月專刊、圖片展板上進行發表。

　　7、為進一步推動集團消防安全工作，集團每年都在119日舉辦冠名消防運動會。普及消防知識，提升全體員工自防自救能力，防火安全意識和消防實操滅火能力。確保了員工和國家財產安全。

　　五、廣泛開展全員安全培訓活動

　　1、每年集團組織所屬各公司、廠、園區的員工20xx多人參加，開展一次安全生產知識答卷，內容有：安全生產標準化、安全生產、消防、應急逃生知識、我為集團、本單位或部門提一條合理化建議、是否存隱患活動，并對答卷優秀者，分層次按20%比例發放小獎品。

　　2、集團連續三年，每年為所屬各公司、廠、園區生產型班組購買一本“班組安全學習材料”書籍。內容有：班組安全管理、班組園地、職業健康、安全百科知識、安全航標、應急救援、防火防爆等共十七個欄目的安全知識，深受各班組員工喜愛和學習。

　　3、集團連續多年在全體員工中，廣泛開展安全培訓活動，集團即有三年培訓規劃，又有每年各級管理人員、員工安全培訓計劃，近年每年還各分兩期在集團職工之家組織中層以上管理人員，一般管理人員、專業技術人員、員工進行安全培訓。由集團總經理或主管安全副總經理對培訓進行動員。由外請市安監局專家俞勝章老師、安監局宣教中心主任等做安全形勢、安全文化建設，事故隱患排查治理、安全職責、安全標準化知識培訓，到北京市海淀公共安全館參觀等，通過以上演練培訓提高了全體參訓人員對安全文化建設，安全職責、安全知識的掌握。由“要我安全”到“我要安全、我能安全、我會安全”的轉變。

　　六、加快推進安全生產標準化工作

　　1、根據市國資委、市安監局、紡織控股公司下達的開展安全生產標準化工作的.通知精神，集團按照北京市《安全生產標準化工作指南》要求，認真開展了安全生產標準化工作。成立了集團安全生產標準化領導小組、專業考評組、辦公室設在集團安保部。

　　2、集團層層召開了安全生產標準化工作動員大會，并制定了集團關于進一步加快推進安全生產標準化工作的安排，制定了集團 “十二五”期間安全生產標準化工作單位進度表。集團所屬各公司、廠、園區目前以北京市《安全生產標準化工作指南》為依據，貫徹分級管理、分線負責和全員、全面、全過程的原則，突出重點，狠抓關鍵、求真務實、講究實效，按照集團安全生產標準化計劃進度開展了自評、預評、循環調整、穩步推進安全生產標準化工作，提高本質安全水平。所屬燕陽公司20xx年經紡織控股公司考評驗收，達到北京市行業安全生產標準化標準。其它所屬生產型單位3年，經營型、服務型單位5年內全部達到北京市行業安全生產標準化標準。

　　七、完善安全管理制度、開展安全隱患排查整治

　　為深入貫徹落實國發〔20xx〕23號文、市發[20xx]40號文精神內容及紡織控股公司、集團關于全面做好各項安全穩定工作的要求，牢固樹立集團“弘揚安全文化、落實安全責任、堅持安全發展”的理念，進一步提升各級管理人員的政治責任感，強化全體員工的安全防范意識，確保安全穩定無事故，集團及各單位以基本修訂完善安全生產責任制度、安全生產管理制度、安全操作規程、各項應急預案。每年都在全集團范圍內廣泛開展安全隱患排查整治活動，經過共同努力，每年都實現了既定目標。

　　1、在重大節日及安全生產月期間，集團的安全檢查組在黨委書記、總經理、主管安全副總經理、工會主席的帶領下，分別多次對集團所屬各單位進行了現場安全大檢查。并對發現的問題，當即或限時令其整改，落實到人，并察看各單位開展安全隱患排查整治活動的落實情況。

　　2、各公司、廠、園區按要求每周至少進行了一次安全檢查。定期開展安全專項“地毯式”檢查，對設備易出現隱患部位、人員易出現違章時段逐一進行再清查、再治理，確保了安全無事故。

　　綜上，集團在紡織控股公司大力支持幫助下，廣泛開展了形式多樣的安全文化建設工作，全體員工廣泛參與，逐漸形成了員工“我要安全”的良好氛圍。員工不僅學習了安全文化建設、安全生產、應急實操演練知識，更強化了安全意識、應急逃生、自防自救能力，增強了各單位、各部門和員工搞好安全生產工作的責任感。進一步提高了全體員工的安全文化素質，增強了各級管理人員的履職責任心和工作事業心。大大增強了光華集團的凝聚力和競爭力，為使集團在安全文化建設、安全生產等方面的工作再上新臺階，打下了堅實基礎。

　　我集團將繼續把安全文化建設的宣傳教育培訓、安全基礎工作、完善安全生產制度、應急演練、安全生產標準化達標、全員安全事務參與、安全引導與激勵、安全環境和信息傳播、各級行為表現、熟知集團安全理念，理解崗位安全承諾，融入日常工作行為中。繼續將集團安全文化建設引向深入，確保爭創北京市安全文化建設示范企業，確保創建目標實現。

匯報工作 篇3

　　人生的一次轉變由一名淡嫩志雅的醫學生轉變為一名社會網絡咨詢醫生，原來的單純學校生活在慢慢的向社會生活轉變。對于剛剛工作的我來說在工作中還有很多東西需要去適應，去熟悉。能到大上海來工作我想我是比較幸運的，在我的觀點中一直保持這大城市機遇多，成長快的想法。俞敏洪在一次采訪中說過一句話讓我深深的印痕在自己的腦海中去了，他說“一個人在大城市立足后，再去小城市發展是比較容易的；而當自己在小城市扎根以后，再到大城市尋求發展是比較困難的”。這句話說的確實有它蘊含之義。

　　以前一直在學校呆著，對學校的感情是特別的深入，至今也不能忘記。那種悠閑，充滿青春濃厚的氣味是很難讓人忘記的。來到綠洲已經是第八天了，對公司已經有深入的了解。從公司的發展史到公司的現況、公司的辦院宗旨、服務理念、硬件設施、行為規范等都有了一個深入的認識。同時我還了解了咨詢人員的職業道德、溝通技巧、等相關知識，了解到在工作中會遇到的常見問題以及解決的辦法。要融入集體，要先了解這個集體的文化。在這個公司里面我發現大部分都是年輕人，在鞋盒里我看到年輕人所釋放的激情與創新。在工作中我們要以優秀員工的標準嚴格要求自己，多為公司盡一份力，成為一位當之無愧的咨詢人員。沒有規矩，不成方圓，規章制度與規程，規范我們的行為，促進人員的管理。工作職責為我們明確了工作內容與責任，提高了我們的責任心，做好各自的本職工作。

　　截至到今天，我認識到了同事之間關系融洽的重要性，它將有利于工作的執行，達到更好的成果。建立良好的工作與人際關系對我們個人專業素質的提高和服務質量，服務意識的提高有重要意義。在和訪問者進行交談時，作為一名咨詢人員做到微笑是最基本的，‘微笑可以給人帶來溫暖、安慰和希望;同時還應對訪問者予以寬容，做到將心比心，設身處地的為人著想，要好好用所學去實踐，真心地關心他人，這樣才能做一個受歡迎的人，才能更好的融入社會這個大家庭。

　　今天主要是進行男性疾病全面性的復習與總結，在總結中我發現了自己在學習中所存在的缺點，尤其是在男性生殖系統炎癥和性病方面自己在學習時，學習的效率及方法都是不符合科學依據的，為此自己感到特別不舒服，在生活中還要面對更多瑣碎的事情，人生在每時每刻都不能停止前進。今天主要是從疾病的定義、病因、臨床表現、實驗室檢查、并發癥及危害、治療、預防及保健這些方面總結的，這是為了以后在和訪問者在談話中能夠運用更好的語言而做準備。雖然今天我沒有把這些內容全部總結完，但是我還是感覺比較高興，因為今天在學習中收獲是比較大的。學會了如何提高效率，學會了如何在工作中找到較好的學習方法。這是最值得清醒的，在現代這個科技發達的時代單一有一顆堅持的心是遠遠不夠的，還要具備科學的學習思維，這樣才能事半功倍。我相信在以后的工作中我運用這科學的學習方法會更上一城樓的。

匯報工作 篇4

　　20xx年，本人在市委、市政府的正確領導下，在局黨組帶領下，緊緊圍繞市委、市政府各項戰略部署，保持高度的政治敏銳性，自覺踐行科學發展觀，忠實履行崗位職責，以認真、負責、扎實的工作作風開展各項工作，努力完成各項工作任務。全力支持黨組書記局長徐云明同志的工作，做好配角，發揮自己應有的作用。現就自己一年來的思想、學習、工作、廉政等方面情況匯報如下：

　　一、加強學習，不斷提高自身理論水平。我始終將學習作為自己工作生活的一項重要內容。一是加強政策理論學習，去年以來，深入學習黨的__屆四中、五中全會精神、各級領導講話精神、以及各項方針政策，通過學習深刻領會實質，不斷更新思想觀念，著力提高思想理論水平。二是加強廉政教育，認真學習《廉政準則》、《黨政領導干部選拔任用工作四項監督制度》等內容，以身作則、勤政廉職，自覺遵守國家法律法規、黨紀黨規、干部廉潔自律規定等等。三是加強時事學習，及時掌握當前社會經濟環境發展變化，高度關注與自身工作密切相關的各種事情，堅持與時俱進，始終確保在工作上與市委、市政府的“沿海開發、自主創新、城市群構建、民生優先”戰略、“三個”建設、生態文明建設、水環境整治等方面的思路和要求保持高度一致。四是加強業務學習，由于我主抓的水環境整治工作在我市起步晚，又沒有類似的經驗可以借鑒，因此為做好這項工作，就必須要多學習相關專業知識，我們多次組織有關同志前去寧波、杭州、象山、江蘇等地學習。通過學習，不斷提高業務水平，思想認識得到進一步提升，用理論指導實踐的能力也有了新的提高。

　　二、扎實工作，認真完成各項工作任務。自參加工作以來，工作一直是我的重心所在。根據市政府領導要求和局黨組的安排，除了分管局下屬水電公司和參股興建的望春水電站，我將全部精力投入到市區水環境整治工作中。水環境整治是當前一項意義重大的民心工程，直接關系到的經濟社會和諧發展和人民群眾的切身利益，社會關注度高，工作難度又大，因此對待這項工作馬虎不得，一定要真抓實干。

　　20xx年在市委、市政府的高度重視和精心部署下，在有關部門同志的共同努力下，水環境整治工作取得了一定的成效。我作為水環境整治辦主任重點抓了以下幾方面的工作：

　　一是認真制定計劃，抓好任務落實。在20xx年度計劃任務的制定過程中，首先是認真組織調研征詢工作，力求更加全面科學地掌握水環境的現狀和整治需求；其次對各地、各部門上報的計劃任務進行多次反復的檢查核對，確保計劃的.嚴密性；計劃任務下達以后，重抓截污工程建設和河道改善等重點工作，并開展對各地、各部門水環境落實情況和開展情況的協調和監督工作。

　　二是狠抓任務進度，確保工程質量。20xx年是“十二五”水環境整治工作的第二年，任務也是相當繁重，因此要求各地區、各部門對各項任務進一步細化、明確，定項目、定經費、定時間、定人員，倒排工程進度，確保按時保質完成各項工作。

　　三是強調部門協作，加強監督管理。在水環境整治工作的開展中，堅持政府有關領導、主要職能部門負責人定期聯席會議制度，以及主要職能部門之間的工程建設進度信息月報表交流制度。積極響應市“多城同創”和創建“省環保模范城市”工作。通過廣泛的宣傳，加強社會公眾的水環境保護意識。積極參與市人大、市政府組織開展的水環境整治各項督查、暗訪等工作。同時也積極聯合有關部門開展各種督查，加強對工程質量的督查力度，包括抽查各項工程的管理臺帳，抽檢企業廢水處理設施的出水水質，對暗訪督查中發現的問題及時予以通報，敢于實事求是，敢于硬碰，并跟蹤整改落實情況，以此推動水環境整治工作的有效開展，確保水環境整治各項工程的質量。

　　四是積極開展“河長制”工作，拓寬治水思路。為使市區水環境能夠得到進一步改善，水污染趨勢得到進一步控制，我們考慮開展“河長制”工作。在“河長制”方案制定過程中，我們認真組織調查摸底工作，并多次征求各地各部門意見，對“河長制”實施方案進行反復的檢查核對，同時為確保方案的嚴密性，我們聯合紀委、市建設、水利、農業、環保等多個部門對各區“河長制”工作情況進行每月一次的跟蹤督查。目前我們已完成市區四條試點河道“一河一策”方案的編制，明確了年度治理任務和措施，計劃率先在市區試點河道實行“河長制”，由各級黨政領導擔任河道“河長”，在治理任務明確、責任單位明確的基礎上，發揮“河長”的協調督促作用，及時協調解決工作中的矛盾和問題，促進水環境整治工作更好地開展。同時，今年將進一步加大督查力度：將四條試點河道列入今年市重點項目督查；市政府將組織有關部門開展水環境整治督查；市建設、水利、農業和環保部門以及水環境整治辦將定期組織各種督查。

　　三、重視團結，營造和諧的工作氛圍。在平時工作中，我經常強調團結的重要性，因為只有在一個和諧團結、相互信任的工作環境中，才能讓大家心往一處想、力往一處使，能夠事半功倍地完成各項工作。因此，我自己帶頭做到以人為本、善待同志，與同事相處過程中既嚴格要求，又關心愛護，以理服人、以情感人，待人平和，工作中充分發揚民主，遇事虛心聽取各方面意見，善于和同志們團結共事，并自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督。

　　四、廉潔自律，強化勤政廉政意識。我始終把慎獨、養廉、自警當作根本，時刻用它來提醒自己。自覺堅持民主集中制原則，堅持組織原則。時刻以黨紀國法自我約束，以身作則，嚴格自律。一年中，嚴格遵守各項廉政建設制度，學習并履行中央關于厲行勤儉節約、反對奢侈浪費的有關規定和要求。我所負責的水環境整治工作客觀上沒有直接掌控財物，主觀上要求全辦同志要嚴格要求自己，用制度約束，平時正常性組織廉政建設和反腐倡廉學習。

　　回顧過去的一年，我在自己分管的范圍內做了一定工作，也取得了一些成績，但距市委、市政府的要求，與人民群眾的期待相比，還有較大的差距。同時審視自身，也存在著一些不足之處：一是身體原因，或多或少對工作有一些影響，工作精力也不如以前；二是學習還不夠系統和全面，自覺性還需加強；三是面對當前水環境整治工作難度大，出成效難，而且在抓好工作同時難免要得罪人，深感工作壓力太大，思想上難免有些擔憂。

　　20xx年已經到年齡了，應退居二線了，組織也已經找我談過話，免去水利局領導職務。部長談話時問我有什么想法和要求，我說一點想法都沒有，也沒有任何要求，在水利局工作35年，領導崗位上待了18年，我一個農民兒子已經非常滿足了。市政府領導明確要求我繼續負責水環境整治辦工作，我仍將盡力做好工作。

匯報工作 篇5

　　本學期基礎部在學院的穩定和發展中發揮了應有的作用，所開展的各項工作正朝著良好的方向發展，并取得了一定的成績。現匯報一下基礎部本學期的主要工作，同時也談幾點體會。

　　一、主要工作

　　（一）根據學院的部署，9月1日召開基礎部骨干教師會議，制定基礎部本學期的工作計劃。與會教師暢所欲言，對本學期的基礎部的工作計劃、教學計劃、公開課的開設計劃、講座計劃、普通教師和教學督導組成員的聽課計劃、教研組教研計劃、實驗室開設計劃等作了認真的討論，為新學期各項工作的有序開展打下了基礎。

　　（二）嚴格按期初制定的計劃開展工作，在學院主管部門的指導下，在學院各部門和各系的支持下經過基礎部全體同志的努力，圓滿地完成了計劃中所預定的各項工作。具體工作如下：

　　1.完成了講座計劃，共講座了六場次。通過講座，促進了教師的學術研究，同時也加強了學院的學術氛圍。

　　2.完成了基礎部日常教學管理計劃。嚴格按學院教務處要求行使，積極配合，并認真 落實，進行了期初、期中、期末教學檢查，召開了兩次教師教學座談會，一次全院各班學生代表座談會，并做到有記錄，有小結，有反饋。在檢查、座談中及時發現問題，及時解決問題；在總結、反饋交流中不斷提高教學水平和管理水平。如：通過座談，大家比較一致地認為高職和中職培養的目標都是職業教育，目的都是就業，但中職人才是合格加特長，而高職人才是特長加合格，側重點不同，水平層次不同。在管理上，中職生未成年人居多，而高職生成年人居多，管理手段方法應有所不同；五年制學生要牽著走，引導他們適應新的環境，加強思想品德教育，加強學習目的教育，教學應按未成年人的教學方法施教；高職生可以引著走，教學要有一定的深度和廣度，并培養他們的自學能力、思維能力等；高職生管理上要以人為本，要因勢利導，加強管理的針對性。

　　3.完成安排教學管理人員值周、值日計劃。做到每天檢查，從未間斷，天天有記錄，并將有關問題及時反映給有關部門。

　　4.完成基礎部普通教師和教學督導組成員的聽課計劃。經檢查，基礎部全體教師都保質保量地完成了計劃中規定的六次聽課任務，為了避免以往突擊聽課時抄襲聽課記錄，我們基礎部要求教師聽課前到部辦公室領取聽課聯系單，并當天將聽課記錄和聽課信息反饋記錄送交部辦公室。基礎部教學督導組先后活動了七次，并組織評課，將評課的結果及時反饋給被聽課的老師，以評促改，以評促教。

　　5.完成了基礎部外出學習考察計劃。在學院工會和后勤總公司的支持下，基礎部全體教師期中赴東陽橫店影視城進行了考察學習。時間雖短，卻領略了我國古代歷史文化的源遠流長，開闊了視野，增長了知識，凝聚了合力。

　　6.組織教師有針對性地開展教改工作。為積極響應學院高職課程改革和建設的號召，基礎部上下經過反復的研討。首先，對“兩課”、《大學語文》、《高等數學》、《化學》等課程實行改革。教學形式上，由傳統泛泛的講讀教學形式轉向專題教學形式；教學內容上，由原來的指定教材改為根據所講專題，在規定的教學時數內，依據大綱的要求，自主選擇或自編教材，并允許教師結合所教專業對教學內容作相應調整，以最大限度的為專業課服務。其次，在施教上加強了針對性。要求基礎部教師針對所教的專業對教材進行取舍，專業用到的多講，目前一時還用不到的則少講或不講；在作業的布置上也加強了針對性，比如：美術專業的學生就從文學中尋找美學素材，從文學作品中找出美術創作所需的意象，以使他們認識到文學藝術與美術是緊密相連的，從而提高學習語文的積極性。然后有意識地布置一些用美術作品解讀文學作品的作業。再如，旅游文學就選浙江的旅游文學作品為主，所布置的作業以制作卡片為主，為考證服務，為今后導游工作積累素材，以此提高、激發學生的學習積極性，深受學生歡迎。

　　7.在總結本學期機電與信息工程系、建工系專業評估的基礎上，針對評估中出現的問題，積極加以整改。要求教師主動到教務處，核查自己任高職教學以來的教學檔案資料。要求出卷教師認真完成期末考卷的出卷、校對、保密等工作，教研組長進行認真審核，主任嚴格把關。與此同時，要求教師按學院教務處的規定，一絲不茍地做好本學期的所有的教學檔案的填寫工作，并與教師的期末考核直接掛鉤，為教學管理做好自己的本職工作。

　　二、存在的不足

　　1.教學管理依然有缺陷，管理制度還不夠健全，急需完善。必須進一步加強制度建設。

　　2.教學儀器的管理還不夠細，把關不夠嚴，明細賬不夠明細；設備的利用率不夠高，還存在教學儀器擱置不用的浪費現象。

　　3.平時對學生的素質教育還有待加強，尤其是學生的動手動口能力、臨場應變的能力以及社交能力等都有待加強。

　　4.教師的學歷還有待提高，教師的知識結構還不夠合理，新老教師的比例不夠理想，教師的職稱與高職的教學要求還有一定的差距。

　　5.教師科研能力參差不齊，力量不夠均衡。

　　存在問題是必然的，也并不奇怪。只要積極面對這些存在的問題，在學院的領導下，加上學院各系各部門的支持，以及基礎部全體教師的努力，我們基礎部的教學管理工作一定能不斷完善、不斷提高。

　　三、幾點體會

　　在系部工作四年里，體會頗多，現僅談三點體會。

　　1.學院領導的關懷和主管部門的指導以及各部門的支持是搞好系部工作的關鍵。本學期學院領導就先后來我部五次，學院領導親臨我部或視察、或調研、或指導、或談心、或看望，每次都給我部以鞭策和激勵；主管部門每月召開系部主任例會，具有積極的指導意義。每月一小結，肯定了系部的成績，指出系部的不足；每月一布置，既抓住了每月的工作重點，又給系部的工作以必要的指導；各部門的支持也非常重要，系部之間雖說少不了競爭，但更多的是積極地配合和支持；院級部門也非常支持系部的工作。正因為有了這些關懷、指導、支持和密切的配合，我們基礎部工作才得以順利地開展。

　　2.民主協商、上下團結是系部順利開展工作的先決條件。我們基礎部的主要工作都做到集體協商，將教研組長納入本部的領導班子，把骨干教師作為本部的智囊團，做到民主協商、民主決策。這樣有了大家的支持，制定的計劃才能很好地得以實行，開展各項活動才有凝聚力。基礎部不論是執行學院布置的任務，還是布置本部的工作任務，大家都能認真地完成；不論是開會，還是開展活動大家都能雷厲風行。因此，不難體會到，基礎部是一個團結、嚴謹、活潑、快樂的集體。

　　3.嚴以律己、關心他人是順利開展工作的潤滑劑。基礎部辦公室三人加上三個教研組長組成集體領導班子，每人都能做到把困難留給自己，把方便讓給教師。比如：本學期基礎部有十位教師分流到其他系部，數學、語文教師較緊張，教學任務較重。在這種情況下，我們班子成員就主動承擔教學任務。平時基礎部休息室沒開水，我們送；教研室沒粉筆，我們送；老師請假，課由我們代；教師有困難，我們設法解決；教師生病，我們及時去慰問。三位組長工作也非常得力，處處以身作則，給普通教師留下了很好的印象。人都是有情感的，雖然給他們的是點滴，而他們卻能涌泉相報。從而使基礎部成為一個有機的、團結的、有戰斗力的集體。

　　X X學院基礎部

　　20xx年1月8日

匯報工作 篇6

　　按照安排，現我就造林科20__年整體工作做以簡要匯報，不妥之處敬請指正。

　　今年以來，造林科工作緊緊圍繞貫徹落實全市林果業會議精神，認真按照局黨組的安排部署，全體同志們同心協力，扎實工作，全面完成了年初確立的各項工作任務，現就有關情況匯報如下：

　　一、工作完成情況

　　1.抓思想，帶隊伍，確保全年工作再上新臺階。按照局里的統一安排，我們認真開展了解放思想、創先爭優和深化干部作風整頓活動，又一次系統學習了中央以及省、市有關文件精神，進一步把思想統一到做好本職工作，搞好服務上來。科室全體干部職工思想觸動較深，思想認識和業務素質都有了較大提升，出色完成20__年全市造林綠化的各項服務管理工作，就是我們抓思想、帶隊伍的具體體現。

　　3.抓謀劃，促創新，起草文字材料。立足于提高業務技能，我們充分利用報刊、網絡、雜志等媒體，不斷拓寬多層次、寬領域的學習，每個干部職工都能做到無事能思，有事能干，形成了勤學習、善鉆研的良好氛圍。多次承擔完成了一些林果業工作會議材料和專題規劃、意見、方案、辦法、通知等大型材料。報送各類信息16期，撰寫了“三北工程助推造林綠化”、“中幼林撫育已成為全市森林資源增長的引擎”等高質量林果業信息，為領導決策提供了理論依據。

　　4.抓協調，顧大局，積極配合中心工作。今年以來，我們始終圍繞局里的中心工作，認真按照局領導的具體要求，不折不扣、保質保量完成了局里交辦的各項任務。凡抽調同志，盡管能力有大小，水平有差異，思想和認識都能統一到全市林果業發展上來，出色的完成交辦的各項工作任務。

　　二、存在問題

　　總結20__年造林科整體工作，雖然取得了不小成績，但與局黨組的要求來衡量，與不斷發展的林果業形勢相比較還存在不少問題，主要是學習勁頭和謀事干事的能力有待進一步提高，業務素質和駕馭工作的能力有待進一步提高，團結協作和顧全大局意識有待進一步提高；工作思路不新，深入基層調查研究不夠，捕捉新政策，把握新動向的能力不夠。這些問題需要我們在今后的工作中努力加以克服。

　　三、明年工作打算

　　2.認真完成“兩個試點”。今年，省上下達我市森林撫育試點4.9萬畝，造林補貼試點2.9萬畝，各縣（區）已編制了“兩個試點”實施方案和作業設計，正在銜接上報待批。要督促各縣（區）提前做好籌備工作，力爭5月底前完成全部建設任務。

　　3.著力推進面山綠化。按照市上確定各縣（區）至少建成一處千畝面山工程的目標要求，把面山治理與國家重點工程建設相結合，加大力度，狠抓落實，督促各縣（區）完成面山治理任務。

　　4.切實搞好新農村建設。加強管理，精心組織，認真按照全市新農村建設綠化意見，制定綠化方案，選擇適宜樹種，培育林業助建新農村典型50個，營造良好的村社生態環境。

　　5.全面加強綠色通道建設。按照有路就有樹，路通到哪里，樹種到哪里的目標要求，切實加大國道312線、省道304線等省、市、縣、鄉、村五級公路干道綠化力度，補植新植綠色通道80條800公里。

　　6.扎實開展義務植樹活動。積極動員社會力量，參與造林綠化，把縣區城鎮面山治理、公園景點、城鎮道路、城鄉結合部作為義務植樹的主戰場，認真完成義務植樹570萬株，綠化面積2.6萬畝。

　　7.加強科室管理。一是加強學習，提高自身素質，努力提高駕馭工作的能力，創造性的開展業務工作。二是加強管理，優化服務，確保造林綠化各項工作規范達標。三是加強配合，增強奉獻意識，按時完成局領導交辦的工作任務。

匯報工作 篇7

　　公司領導：

　　簽于年初集團總部招聘的高管人員將陸續轉正，人力資源部對各位轉正人員作了安排，要求各位轉正人員提交試用工作總結報告，報告內容包括以下部分：

　　1、試用期間主要工作業績；

　　2、遇到的問題；

　　3、對分管業務領域的管理規劃、建議或想法；

　　4、下一步工作計劃；

　　5、對公司發展的建議。

　　為了讓這些新引進的高管人員能更清楚的理解公司對他們的工作要求及未來工作的方向，現人力資源部請公司領導在萬忙之中抽時間與各位高管人員進行轉正面談，具體面談時間請秘書處根據主席的時間確定。

　　妥否，請批示。

　　附：7月份面臨轉正人員名單如下：

　　集團人力資源部

　　20__年七月二十一日

匯報工作 篇8

　　一、開場（背景音樂）

　　楊：尊敬的各位領導，

　　汪：親愛的同事們，

　　楊：大家，

　　合：下午好！（敬禮）

　　楊：我是此次會議的主持人楊

　　汪：我是主持人汪。

　　楊：喜悅伴著汗水，成功伴著艱辛，遺憾激勵奮斗！不知不覺間，20xx已如約而至，我們滿懷期待。今天，我們在這里歡聚一堂，召開“*20xx年工作總結暨20xx年工作部署會議”。

　　汪：首先，讓我們一起用飽滿的熱情，齊唱司歌、齊誦司訓。

　　楊：非常感謝大家。下面請允許我介紹今天出席此次會議的有，以及所有優秀伙伴們。

　　汪：歡迎您們！

　　汪：此次會議流程共三項：第一項，各科室年度總結匯報及經理20xx年工作計劃報告；第二項，優秀個人及項目評優；第三項，開門紅服務支持啟動會。

　　二、會議內容

　　（一）各科室年度總結匯報

　　汪：下面進行會議第一項，各科室年度總結匯報，順序分別是：理賠室、保全室、呼叫中心。 首先請理賠作業室主管開始進行年度總結。大家掌聲有請。

　　楊：感謝主管帶來的精彩總結。

　　接下來有請保全作業室主管進行年度總結。大家掌聲有請。

　　汪：感謝主管帶來的精彩總結。

　　接下來有請呼叫中心主管進行年度總結。大家掌聲有請。

　　楊：感謝主管帶來的精彩總結。

　　下面我們休息5分鐘，會議稍后繼續，請大家在聽到召集音樂后迅速回到座位。

　　羅蘊藝經理做20xx年工作計劃報告 楊：尊敬的領導、親愛的同事們，大家下午好！

　　新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，為了在20xx年，更好地完成工作，揚長避短，有請經理為大家做20xx年工作計劃報告。

　　汪：感謝經理為我們帶來的20xx年工作部署，在新的一年里，我們必將再接再厲，再創輝煌和佳績，大家有沒有信心？

　　（二）優秀個人及項目評優

　　汪： 20xx年我們作業中心各個領域涌現出一些優秀員工，他們是開拓進取的先鋒，是忠于職守的典范。我們為他們感到自豪，感到驕傲。公司也為他們準備了精美的禮品以示鼓勵。

　　楊：接下來，我們就來看看都有哪些伙伴。

　　楊： 20xx年在績優業務方面表現突出的是

　　楊： 20xx年在總部支持方面表現優秀的是

　　汪： 20xx年在管理潛能方面表現優秀的是

　　楊： 20xx在講師潛質方面表現優秀的是

　　楊： 20xx年在新人進步方面表現突出的是

　　楊： 20xx年在管理支持方面表現優秀的是

　　楊：20xx年在保全知識競賽中獲得優秀個人的是

　　楊：請念到名字的同事上臺。

　　有請經理為他們頒發紀念品。

　　請大家合影留念。

　　讓我們再次用熱烈的掌聲祝賀這些優秀伙伴！

　　楊：好，我們作業中心在20xx年也開展了很多項目性工作，在項目活動管理方面表現突出逇是：

　　汪：第十屆客服節活動項目，

　　楊：保全知識競賽項目，

　　汪：理賠規則匯編項目，

　　楊：保全知識競賽優秀團隊，

　　汪：請念到名字的項目負責人上臺。

　　有請總為他們頒發紀念品。

　　請大家合影留念。

　　讓我們再次用熱烈的掌聲祝賀他們！

　　下面我們休息5分鐘，會議稍后繼續，請大家在聽到召集音樂后迅速回到座位。

　　（三）開門紅服務支持啟動會

　　汪：尊敬的領導、親愛的同事們，大家下午好！

　　下面我們進行會議第三項，開門紅服務支持啟動會。

　　楊：20xx年1月的開門紅，是我們即將打響的第一場戰役。

　　【PPT3】現在營銷隊伍已經開始在各個方面為開門紅做著準備。

　　包括預約銷售正在火爆進行中，這款產品堪稱世上最強營銷利器；

　　還有前線營銷隊伍的*活動，幫助營銷員，這絕對是史上最優的 在線上，網銷渠道也同時推出了多款萬能產品一同迎接開門紅！

　　汪：【PPT4、5】與此同時，各個機構也設定了自己20xx年的保費目標。我們全國預計開門

　　紅各個渠道首爆億！

　　楊：【PPT6】看到營銷隊伍都已經在各項工作中做著預熱準備。作為全國營銷團隊的后援支

　　持作業中心，我們準備好了嗎？（讓我再聽聽你們的聲音，我們準備好了嗎？）

　　楊：【PPT】下面就開始我們莊嚴的責任狀簽署儀式！

　　首先有請理賠作業室上臺簽署責任狀。

　　請理賠作業室宣讀責任狀。

　　汪：【PPT】下面請保全作業室上臺簽署責任狀。

　　請保全作業室宣讀責任狀。

　　楊：【PPT】下面請呼叫中心上臺簽署責任狀。

　　請呼叫中心宣讀責任狀。

　　汪：聽了大家的口號，我感覺我的每一個細胞都被感染了，充滿了激情！在這里我也預祝公司20xx開門必紅！

　　楊：我相信我們每一個作業中心的同事，大家都時刻準備著，全力支持公司20xx開門紅！大家有沒有信心？

　　三、領導致辭（高總）

　　四、結束

　　汪：下面我宣布“*20xx年工作總結暨20xx年工作部署會議”圓滿結束。

　　請各位同事到會場的，邊進行全員合影。

匯報工作 篇9

　　尊敬的領導：

　　您好！任職以來，我在銷售部領導的正確引導和精心指導下，不斷加強了自身建設，努力提高理論和業務水平，樹立良好的形象。在工作中做到把握公司發展戰略，堅持原則，以中小企業和金融企業的滿意度為準則，熱情服務，認真講解，耐心服務。明確銷售人員的工作職責，做好金電聯合公司與中小企業之間聯系的橋梁。下面就是我入職期間的工作總結：

　　一、全方位學習，提高自身業務素質

　　在實習期間，我努力做到：在思想上跟上公司的發展步驟；在行動上規范自己作為銷售人員的行為；在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創造性。同時在公司發展戰略理論和業務技能的學習中擺正工作與學習的關系，首先保障工作的時效性，在此基礎上，盡量利用課余時間，始終堅持全方位的學習云技術對企業信用信息服務的優勢，注重學習效果。用心參加公司業務學習，力求學深、學透、弄懂、弄通，并且做到了理論學習聯系實際工作這一點。另外，我還十分重視與單位其他優秀銷售人員的思想交流，經常向一些工作經驗豐富同事學習，在學習的過程中，及時解決自己的思想問題和實際工作中所遇到的問題。

　　二、思想上注重理論聯系實際

　　x公司銷售工作任務重，業務強，具有較強的業務性，是一項需要長期堅持乃至不斷提升的工作，因此將銷售理論知識學習融入實際工作。在向的工作上，我結合實際狀況，促進工作的開展，個性是在具體工作執行中務必把原則性和靈活性有機的結合起立，實事求是的辦事。向眾多中小企業宣傳信息云服務，推動各個中小企業逐步實現以先進的信息技術手段代替人力采集方式，有效解決中小企業傳統信息不準確、滯后、采集成本較高等問題，實現了中小企業信用生成、動態監管和信用評價，有效實現創新的信息技術與金融服務的完美結合，高效解決中小企業融資難的問題。

　　三、工作上執增收之筆著效益華章

　　力戮同心，攻堅克難，不斷創新增加銷售業績，努力完成了公司規定的銷售任務，有力支持了__公司的發展。截至目前為止，總共完成的銷售業績元（請客戶根據實際狀況填寫）。這組看似簡單的數據，卻飽含著我傾心公司銷售工作所付出的心血和汗水。心系公司發展，在艱辛的工作中著華章。回顧入職的歷程，出差北京懷柔、天津、合肥等三個地區進行業務談判，我用專業的知識，辛勤的耕耘不斷探索，走出了一條具有特色的銷售新路子。

　　透過這次業務談判，我更加深入的了解到公司的融資業務深的廣大中小企業的喜歡，能夠大大加快這些企業的資金周轉速度，降低企業的停工風險，增加運營潛力。但是在入職過程中，我仍然存在一些問題：從目前自身的狀況看，我自認為還不是一個合格優秀的銷售工作人員。在平時的工作中，仍然沒有突破自身的缺點，心理素質還不夠高，還有待大力挖掘自身的潛力；還需要進一步了解金電聯合公司各個產品對中小企業準確獲得信息起到用心的作用，以及每個公司適合哪種融資業務，只有深入了解這些狀況，才能夠更大限度的幫忙企業解決發展過程中獲得信息的一系列問題。

　　透過總結入職工作狀況，在以后的工作中我需要重點做好以下幾個方面的工作：首先根據這段時間公司的融資銷售狀況和市場變化，有計劃的劃分重點工作區域；二是：對于老顧客和固定客戶，都就應經常持續聯系，穩固現有客戶群；三是，除了擁有這些老客戶的同時還需要不斷去獲取更多融資的信息；四是要不斷加強業務知識學習，不斷開拓自身的視野，采取多樣化的形式，然后將自身的業務知識和交流技能更好的結合在一齊，從而能夠更好的做好以后的業務工作。并且結合工作實際，引入科學的銷售理念，加強了業務知識學習，不斷提高銷售水平。在未來的道路上，我會更加努力，爭取再創新高，為公司的業務發展貢獻自己一份微薄的力量。

　　回顧一年來的'教學管理工作，感覺有很多話要說，理順一下思路，大體上可以歸納為五部分：一、畢業班工作；二、初級中學一級年級招生工作；三、教師隊伍建設；四、信息技術工作；五、教學常規管理工作。從這五方面入手向各位領導、同事匯報如下

　　一、畢業班工作

　　去年的畢業班是__級，6個教學班328名學生，全體領導和教師傾注了很大精力，98級全體師生經過一年的奮力拼搏，取得了中考一批錄取98人的好成績，占全縣一批總人數的22%，一批升重點率30%，成績另人滿意，總結畢業班的管理工作有幾點很值得一提。

　　二、初級中學一級年級招生工作

　　__年初級中學一級年級新生的招生工作圓滿完成，招收新生411人，是世紀中學歷屆招生人數最多，質量最好的一屆，也是經濟效益較好的一年，取得這樣的成績，主要做了以下五件事：

　　三、教師隊伍建設

　　世紀中學社會聲譽是由一流的師資隊伍支撐的，教師的敬業奉獻，為人師表，團結向上，競爭協作已成為世紀中學的學校文化，一大批優秀教師已脫穎而出，師資隊伍建設步子大，效果高，學校領導班子主要從6個方面提高教師教學水平。

　　四、信息技術普及提高工作

　　略

　　五、教學常規管理工作

　　學校常規管理工作量大，頭緒多，彈性大。教導處三位老師工作投入、積極配合、開動腦筋，圓滿完成了學校常規管理任務。兩次期中、期末考試的組織、分析、成績校對，幾次檢查教案、檢查作業批改、評教評學，早晚自習的管理、考勤、初級中學一級年級新生建檔，學校各種計劃的布置、收集、存檔，總結的收集、考核量化的數據采集分析，一件工作接一件，時間性強。各項工作井然有序，三位教師業務水平有了很大提高，為學校各項規章制度的落實做出了自己的貢獻。綜上所述，學校各項工作都取得了顯著的成績。這是全體教師同心協力的結果，是上級領導正確指引的結果，是校長認真謀劃，身先士卒的結果。我在其中盡了自已一份力。本學期即將結束，工作中還存在很多不如為教師營造學校溫馨氣氛不夠，聽課后系統的評課做得很少，以后工作中努力彌補，謝謝全體教工，領導的支持。

匯報工作 篇10

　　時間過得真快，轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲，為了更好地做好今后的工作，總結經驗、吸取教訓，本人特就這學期的工作小結如下：

　　在教育教學上,教孩子如何做人對我有很大的吸引力,因為做人是育兒的根本.首先我把思想教育滲透到教學之中,用兒歌故事的思想內容來感染孩子們,然后再教孩子們學會“我應該怎么做”最后以角色互換的方式,幫助孩子學會站在別人角度思考問題,體驗別人的情感,進而做到遇事多替別人想一想,還有把平時言傳的方式改為身教,用行動告訴他們應該這么做才正確，一次兩次，效果就慢慢的出來了，幼兒園學期工作總結。還有我們班孩子普遍存在對自己能力估摸不足的情況，很多想做的事怕做不好，不敢嘗試，我運用仔細觀察，及時鼓勵的方法，在提供寬松的學習氛圍的同時和幼兒一起嘗試，不斷給他們克服的勇氣。漸漸的通過教育，我班孩子們的品德行為有了較大的變化，能理解他人，幫助，關心他人，而且還能評價他人的行為，提出解決行為問題的辦法，自主能力有了很大的提高，但孩子在自控自律上還欠缺，不能很好的遵守規則，講秩序。

　　雖然育人工作上還有瑕疵，但孩子們的變化讓我體驗到教育的成功，也使我品味到：成功的教育最重要的是讓孩子懂得如何做一個真正的人。 在工作業績上，本學期我能積極服從領導，配合完成園內各種活動，認真完成教育科研工作，在對待特殊兒童的.身心教育上有自己的想法，并做到了面向全體，將愛撒向每個孩子.

　　在六月份舉辦的歡慶六一活動時，三位老師更是配合默契，孩子們的表演取得了成功，家長口頭上也給了我們很好的評價，工作總結《幼兒園學期工作總結》。在歡慶端午,畫意龍舟活動中,家長們更是給予了我們很大的支持,并積極參與!讓我們感受到了家的溫暖..在工作中三位老師團結協作，互相尊重，在遵循“一切為了孩子”的原則上，及時討論保教工作中存在的問題，并針對性的調整教育保育方法。在工作中三位老師也產生了姐妹般的友誼。對于家長工作中出現的問題能及時細心的發現端倪，有很強的服務意識，幫助家長解惑.

　　本學期我在班上擔任了科學,藝術等教學活動，作為一個年輕的教育工作者我深刻地知道科學教學的重要性，學習的質量直接影響到幼兒今后的學習生活。雖然其內容枯燥乏味，但書是死的，人是活的，讓我們每一個教育工作者和所有的家庭攜起手來，共同積極合理地用教學方法和教學手段來彌補教學內容上的缺陷，就同樣能讓枯燥乏味的教學成為歡樂的海洋，并結合幼兒的實際接受能力和他們的年齡特征來設計教學.幼兒通過本學期學習，基本掌握了二十以內的加減法.因為我班幼兒的數學教材一直采用的蒙氏數學教材,所以大部分幼兒對于100以內的不進位加減法和100以內進位加法.也能輕松掌握，家長也非常滿意。

　　在教師素養上，我有提高自身專業水平的強烈愿望，有創新的和改革的魄力。能認真負責的關注孩子，從內心出發的愛孩子，在孩子面前注重自己的形象，重視教師榜樣的力量。雖然有時也會因孩子的調皮而埋怨，因他們的不聽話而煩惱。

　　因為工作的忙碌而感到累，但是由此在心中總會涌起一種強烈的責任：我是老師，我要給這些尋夢的孩子引路，我要以真誠去擁抱每一個孩子。與孩子朝夕相處，我始終想著兩句話，那就是“假如我是孩子”“假如是我的孩子”。這樣的情感使我對孩子少了一份埋怨，多了一份寬容；少了一份苛求，多了一份理解；少了一份指責，多了一份尊重。在繼續學習上，也確立了“以幼兒發展為本”的基本觀念，尊重幼兒.總之，在今后的教育生涯中我會不斷學習，提高自己幼教水平，關心幼兒，認真工作，改進自己的不足，做一名合格的幼兒教師。

匯報工作 篇11

　　在20xx年度安全生產工作中，三連兩委采取了強有力的措施，做了大量的工作，消除了不少安全隱患，在取得成績的同時，我連的安全生產形勢依然嚴峻，安全管理工作永遠沒有終點，在以后的安全管理工作中我們將根據實際，明確責任，加大力度，嚴格執行安全生產工作的要求，開展各項安全生產工作。開展職工安全教育定期培訓，加強職工安全責任心，提高職工日常安全意識。認真落實安全責任，進一步完善安全技術措施，整治各類隱患，把安全生產工作深入扎實、堅持不懈的抓下去，以確保連隊安全生產形勢穩定。

　　20xx年度中，針對我連的具體實際，在安全生產方面重點做了以下工作：

　　一、針對上級部門的要求，根據連隊以前資料及文檔對安全管理制度和資料進行整改，制定成臺賬，按標準存檔。

　　二、組織完成安全三級安全教育培訓體制杜絕各類安全責任事故的發生。

　　三、組織民兵對營區進行巡查，把發現的安全消防隱患問題及時整改。

　　四、對重點部位的消防器材配置情況及時統計及每月的檢查維護：

　　1、對滅火器定點進行擺放。

　　2、每月對消防器材進行檢查，并進行記錄，把損壞的消防器材進行更換。

　　20xx年中安全管理中還存在不少問題，在安全管理上還有不到位的地方。在今后的工作中，我們要進一步落實安全生產責任制，加強職工的安全意識教育，增強安全監督檢查力度。為加強安全管理，強化安全意識，實行安全標準化管理。預防各類事故的發生，制定20xx年安全工作計劃：

　　1、重大安全事故為零。

　　2、火災事故為零；爆炸事故為零；

　　3、治安、刑事案件為零。

匯報工作 篇12

　　近年來，一小本著“學生健康第一”的理念，積極響應和落實各級關于開展“陽光體育活動”精神，積極推進素質教育認真開展陽光體育運動，大力宏揚奧林匹克精神，推廣“我運動、我健康、我快樂”，提高身體素質，磨練堅強性格，培養集體觀念和團隊精神，促進身心全面健康發展。具體做法是：

　　一、體育教學立足課改，保證課時，努力提高學生身體素質和運動能力。

　　我校嚴格按照上級要求，體育課程開齊開足，體育師資力量雄厚，專業水平高。采用3+1的課程開設模式，即3節體育課加上1節特色課程輔助活動的方式。既解決了體育課程的基本學習目標，又突出了學生主體地位。課堂教學中，要求每節課都要保證學生一定的運動負荷，練習密度，達到鍛煉身體，增強體質的目的。

　　二、課程輔助活動特色明顯，學生個性得到張揚。

　　為更好的體現“人人不同個個精彩”的育人目標，我校開設的課程輔助活動中專門設置了體育活動版塊，包括：圍棋、象棋、民族運動、快樂國球、快樂校球、花樣跳繩等。學生可以根據自己的喜好和特長自由選擇，真正體現個性張揚。

　　三、大課間活動不斷創新，每天一小時陽光體育運動落到實處。

　　學校先后多次進行大課間改革，內容包括韻律操、啞鈴操、課間舞、武術操、班級自主活動、校園集體舞、自編籃球操、自編籃球裁判操等多種形式，激發學生的鍛煉興趣；去年，我校重力打造的籃球大課間活動參加全區比賽，以濃郁的校園特色氛圍，學生良好的籃球技能水平、新穎激情的籃球操、創新編排的裁判員手勢操，多樣化的籃球自主活動，得到全區各級領導、各學校的一致認可，獲得大足區小學組一等獎的第一名的好成績。

　　四、學生體育活動傳統與創新相結合。

　　我校以“人人參與”為指導理念、以傳統項目為依托、以“活、趣、新”為特色、積極進行學校體育活動創新。在傳統運動上刷新計分辦法、重在參與，擴大活動覆蓋面；在比賽項目上，改變了項目單一、枯燥，競技性太強的“表演性”局面，設置了多種單項和集體項目融合，各取所需、投其所好；在比賽形式上簡化規則、突破局限，實行競技與趣味并進的活動方式。每年采用傳統運動項目與特色項目結合，年級活動與校級活動相依托，做到時時有比賽，班班有活動，人人有項目。如：每年定期舉行的學生春季越野賽，籃球活動月，田徑運動會，還有乒乓球、羽毛球等活動，極大的調動了學生參與體育活動的積極性。

　　五、陽光體育俱樂部活動的開展，進一步促進了普及與特長雙贏。

　　陽光體育俱樂部活動組織開展豐富多彩的學生體育活動，培養學生的體育興趣、愛好和終身熱愛體育鍛煉的習慣，并向學生傳授體育運動技能，發現和培養具有體育專長的后備人才。既達到了普及體育運動知識技能，又培養了具有特長的體育后備人才，為學校參加各級各項體育比賽提供了有力的人才保障。在本學期舉行的大足區第三屆學生田徑運動會上，我校的田徑代表隊再次獲得小學組冠軍，跳繩隊獲得一等獎的好成績。學生籃球隊區里8連冠，重慶市連續三年季軍 《體育俱樂部陽光體育活動進展情況匯報》是由為大家整理的，如果您喜歡，那就繼續支持關注我們。

匯報工作 篇13

　　首先，我先總結我們班這一學期的活動。這一學期，我們班主要的活動有：為師姐慶生；理2聯誼；金星農莊秋游；男生節活動；冬至包餃子；特團活動和院運會。這些活動總體來說是成功的，這其中包含了眾位班委的辛苦的努力和同學們的協助，在此要向大家道一聲謝。尤其在院運會中，由于我們班的人數較少，大家當天都有分配到相應的任務，有些同學本身部門還有工作，但是那天每場比賽都會有我們班同學陪伴著運動員，那天我真的感受到“人都人少，其實不少”的理2氣勢。平時的很多工作也在大家的幫忙下一項項地完成。如果大家在接下來的時間里對班級或班集體活動有任何建議的話，可以多多和我們說一下。當然對班委的工作有任何疑問或建議也希望大家多多指正。

　　由于自身經驗不足，在很多問題上我都考慮得不夠全面，導致了工作的繁復。在金星農莊的活動中，沒有很好地協調同學們的時間和意見，在食物采購方面也有一定的浪費。我本人的脾氣不太好，事情多的時候很容易燥火，因此可能讓很多人都有過不愉快。尤其在評優期間，出現的問題較多。這一點我會努力改正的，也希望大家多多見諒。在每一次的工作和活動中，都會遇到這樣或那樣的問題，每一次都會有新的挑戰，每一次都能讓我學到新東西。從第一次活動時的一團霧水到現在知道活動的一般流程，雖然在能力上還是不足，但是卻也有了許多進步。很多的活動，一個人都是不可能完成的，這個學期的活動，每一個都是班委集體商討和共同努力的結果。我很慶幸我們班的所有班委都這么負責和愿意做工作。我也深切體會到一個班只有每個成員都愿意朝著一個方向前進，這個班才能真正得以成為一個集體。

　　在此也要和大家說一下我們的飛信問題。我知道，大家不喜歡很晚的時候還受到短信，但是有的時候事情真的比較急，所以我不得不那么晚還打擾大家，這一點希望大家還多多包涵。如果不急的話我會盡量不在很晚的時候發的。

　　還有一學期我們就從08理綜2班畢業了。對于離別，我們有著同樣的傷感，我也和大家一樣想要好好珍惜接下來這些時光。但是，理2的畢業不代表著我們就已分離。在這個華師里，我們隨時可以相聚，在節日的時候大家也可以再聚在一起。即使將來畢業了，我也相信08理2的一切會是大家大學記憶總最寶貴的一部分。

匯報工作 篇14

　　本學期我們數學組以“實施有效課堂教學”為活動主題，大力推行“基于問題解決”的研訓策略。通過課堂教學技術研究，不斷優化教學過程質量，促進教師專業化水平的提高，促進全鎮小學數學教學質量的穩步提升。通過形式多樣的主題研訓活動，營造研訓氛圍，創建研訓文化，提高研訓質量。以實實在在的教學案例指導教師，將研訓重點指向課堂。經過一學期的努力，有了很多收獲的同時也有了一些想法。現將本學期的研訓工作總結如下：

　　一、加強學習，不斷提升自身素質。

　　1.組織教師學習《高淳縣小學數學課堂教學模式》，圍繞“實施有效課堂教學”開展課堂教學模式實驗，努力克服無效的教與學，提高課堂教學目標的達成度。8月24日，邀請縣研訓中心唐開鴻主任來我校進行課堂教學模式培訓，全鎮數學教師通過認真學習，對課堂教學模式有了更深入的了解。認真制定了古柏中心小學課堂教學模式實驗方案。9月2日開展了課堂教學模式探討會，縣研訓員、各備課組長參與了此次活動，為實驗指明了方向。從備課入手全面推進模式實驗，一學期來取得了令人滿意的效果，多次得到了領導和老師們的充分肯定，在全縣形成了較好的影響。

　　2.我組教師主持的市第三期、縣第二期個人課題研究已全部結題。多名教師申報市第四期、縣第三期個人課題研究被批準立項。負責學校集體課題——市規劃課題中子課題的研究，順利完成各項研究工作，目前正在結題階段。結合自己的研究課題,平時能積極參加學校組織的各種教研活動,取長補短,不斷提高自己的業務水平。使自己在學習中成長,在不斷反思中提高。教師撰寫的多篇論文獲省、市、縣各級獎項。

　　3.組織教師外出聽課學習。

　　學校領導十分重視教師的培訓與學習，盡可能多的為廣大教師提供外出聽課學習的機會，本學期我組教師參加了課堂教學模式實驗課展示、基地校課堂教學展示、南京市三地連片教研、實小開放日、特級教師課堂教學專題報告會、特級教師網絡研訓等活動，觀摩了多名優秀數學教師的課堂教學，受益匪淺。善學才能善研，善研才能善教，已成為全組教師的共識。

　　二、認真組織開展各級各類教研活動。

　　1.縣級活動。

　　本學期開展的縣級活動主要是中老年教師課堂教學觀摩評比活動。本次賽課活動分三個階段：學校初賽、協作區復賽、縣決賽。在學校領導的高度重視和充分關心下，我組教師真正做到了全員參與、以賽促研。我們不但精心準備、認真組織了為期6天的學校初賽，還承辦了為期兩天的協作區復賽，保障了活動的有序開展，得到了研訓員和兄弟學校的一致好評。活動中獲鎮一等獎1人次，二等獎3人次，三等獎4人次；協作區一等獎1人次，二等獎1人次，三等獎2人次；許息興老師代表協作區參加縣決賽獲得一等獎。本次賽課活動是我校中老年教師的一次大練兵，也真正體現了我們數學組的團隊精神。

　　2.鎮級活動。

　　認真組織各備課組開展每月一次的集體備課活動。規范集體備課管理制度，切實提高集體備課的質量與效率。

　　將主題研訓和校優崗考核、課題進課堂活動結合起來，以骨干教師的課堂教學為主體，通過典型課例的研究與評價，將理論學習與操作性示范有機整合，給教師理念的更新和教學上的直接幫助，切實推進學科發展和提升。本學期共開展鎮級主題研訓活動3次，效果良好。

　　3.校內公開課活動。

　　認真組織開展每周五一次的校內公開課活動，向教師展示有質量的“家常課”，引發教師對日常教學的反思，幫助教師切實解決教學中的實際問題，提高課堂教學過程質量，提高數學課堂教學達標率。

　　4. 周六校本研訓。

　　認真組織安排周六校本研訓，推進課堂教學模式實驗研究。以講座和課例相結合，取得了良好的效果，受到了老師們的歡迎。

　　5. 學科教學帶頭人評選活動。

　　認真組織教師參與縣、鎮第二屆學科教學帶頭人評比活動，1人被評為縣學帶、2人被評為校學帶。

　　三、學生競賽活動。

　　組織全鎮小學生開展“我的生活與數學”活動，認真制定活動方案、組織開展活動，在校級評獎的基礎上進行修改，并選送優秀作品參加市、縣評比，目前結果尚未揭曉。學生在活動中不僅鞏固、運用了所學的知識，也為今后構建新的知識結構，提高實踐、應用能力，打下了基礎，真正做到第一課堂打基礎，第二課堂發展特長。

　　四、其他工作。

　　1.認真組織二、四年級質量抽測并做好質量分析工作。

　　2.協助教導處抓好教學五認真檢查等常規管理工作。

　　3.協助學校對江張小學進行視導。

　　五、反思與展望

　　1.打造自己的品牌，培養自己的名師。加強磨課，培養精品意識、團隊精神。

　　2.在上好觀摩課的同時，還要加強家常課的研究，因為真正提高教育教學質量還是要依賴于平時的常規課、家常課，以備課組為重點加大校內公開課的研究力度。

　　3.做好活動的整合工作，突出研訓主題和重點，力求研訓活動系列化，真正為教師解決教學中的難點問題。

匯報工作 篇15

　　為保障寬闊人民群眾身體健康，加強包蟲病防治宣布傳達訓練工作力度，削減包蟲病給我縣各族人民健康及經濟社會進展帶來的危害，我部貫徹預防為主、科學防治的方針，主動開展全民健康宣布傳達訓練，現結合實際狀況，將包蟲病宣布傳達工作開展狀況總結如下：

　　一、開展狀況

　　(一)全面支配部署。在全縣召開包蟲病綜合防治動員部署會后，我部組織宣布傳達思想文化系統干部召開專題會議，全面傳達學習了會議精神，要求創新方式方法，主動開展好包蟲病預防相關的宣布傳達報道及宣講訓練工作，提高全縣寬闊干部群眾包蟲病意識和防范力氣，為促進全縣包蟲病防治形勢的進一步穩定好轉供應有力的思想保證、強大的精神動力、主動地輿論支持和良好的社會氛圍。

　　(二)留意輿論引導。利用電視、廣播、報刊、懸掛橫幅、發放宣布傳達單等傳統宣布傳達手段和通過微博、微信、曲松縣政府新聞網等新興媒體宣布傳達包蟲病防治的.常識及各鄉鎮、各單位包蟲病防治的工作動態、工作亮點，還制作包蟲病預防學問藏漢雙語視頻，截止目前，本級媒體共推送包蟲病相關內容20余篇，上級媒體接受應用5篇。

　　(三)加強宣講訓練。結合群眾訓練實踐活動大力開展宣講工作，深入到到群眾主動宣講包蟲病預防學問，形成縣級、鄉鎮、村居三級宣講格局，增加宣講實效，普及包蟲病綜合防治學問，切實提升曲松縣農牧民群眾包蟲病綜合防治學問知曉率。

　　二、下一步工作預備

　　1、提高熟識、加強領導。要把包蟲病防治宣布傳達作為一項重要工作，加強領導，狠抓落實。要以高度的政治敏銳性，猛烈的專業責任感，充分發揮主觀能動性，締造性地開展工作，為包蟲病防治工作營造良好的氛圍。

　　2、加強相互溝通，溝通信息。要認真總結提煉包蟲病防治工作好閱歷好做法，對內對外報送相關信息，反映全縣各行各業包蟲病防治動態和成效。

匯報工作 篇16

　　根據中山市三角鎮充分就業創建活動工作實施方案，按照上級部門的要求，我村充分挖掘開發就業資源，充分提供各崗位用工信息，幫助失業人員特別是就業困難人員實現再就業。通過開展一系列扎實有效的創建活動，我村實現了法定勞動年齡內有勞動能力和就業意愿的勞動力充分就業、穩定就業的工作目標。為我村經濟發展、和諧與穩定創造了良好的環境。現就我村創建工作情況總結匯報如下：

　　三角村位于三角鎮舊中心城區，全村總面積8.1平方公里，本村有農戶2220戶，總人口8500人，有外來務工人員702人。有勞動能力人數4724人，其中就業人員4100人，在校生529人，就業率為97%；就業困難對象為78人，其中有勞動能力50人，全村沒有"零就業家庭"。

　　自開展創建充分就業村工作以來，我村勞動保障服務站按照創建總思路，積極主動地開展各項為民惠民工作。

　　三角村勞動保障服務站堅持就業是民生之本，不斷夯實工作基礎，抓好政策落實，有針對性地開展了職業技能培訓、就業指導和職業介紹工作，努力開發就業崗位。幾年來，服務站有效地有效發揮了就業橋梁作用，使村內下崗失業人員實現了較充分地就業。為了實現提高就業率，實現充分就業，我們采取了如下的措施：

　　1、健全組織機構

　　成立了充分就業村工作小組，由村書記吳科洪擔任組長，成員由村兩委組成，分工負責、責任到人，促進了充分就業工作的落實。村充分就業工作小組堅持把就業工作列入村工作的重要議事日程，作為服務居民、構建和諧村的重要工作來抓。

　　2、抓"基礎性"工作，為再就業工作打下了堅實的基礎

　　（1）做好村失業人員調查摸底等基礎性工作。全面掌握村就業狀況，重點掌握低保家庭勞動力就業狀況，通過上門走訪的形式，了解他們的需求與想法。

　　（2）積極開展村服務工作。服務站成員要本著"服務進門、管理到人"的原則開展各項工作，在工作中做到主動熱情、細致耐心、業務熟悉、方式得當、程序規范；服務要有內容、有臺帳、有實效。

　　1.積極推薦各類失業人員參加就業再就業培訓，發動轄區內企業，廣泛收集用工信息；配合各級公共就業服務機構為各類勞動者提供職業介紹和職業指導服務。近年，在鎮勞動部門的積極引導下，在我村召開了多場勞動就業現場招聘會，并成功推薦就業52人。

　　2.實施再就業援助。重點幫助村內失業人員實現再就業，對未就業人員找原因、想對策，根據其基本情況和需求制定專門的就業援助計劃，采取"一對一"、"面對面"等精細化、個性化服務方式，進行對口幫扶，努力實現就業困難人員托底安置。

　　3.落實就業再就業政策。協助街道勞動保障管理服務所開展就業再就業政策的宣傳貫徹落實工作，使符合條件的下崗失業人員、就業困難對象和其他失業人員都能按規定享受到就業再就業政策扶持。

　　（3）健全村勞動保障管理服務站建設，做到機構、人員、經費、場地、制度、工作"六到位"。按開辦要求配備必要的辦公設備，實現計算機信息聯網，建立健全規范的服務標準、工作流程和工作制度。

　　3、強化技術培訓，提高再就業能力，解決就業能力問題

　　積極有效地幫助本村戶籍勞動力參加勞動實用技術培訓和職業資格培訓，做好培訓的宣傳、信息提供、報名等服務工作。近幾年來，積極宣傳，動員組織轄區下崗失業人員參加水產養殖、園林綠化、電工技能、蔬菜種植等專業技術培訓班，通過一段時間的培訓，使下崗失業人員掌握了一門技術，成功再就業人數為36人。

　　4、廣泛宣傳、提供服務、努力創建充分就業村

　　廣泛宣傳再就業優惠政策，使失業人員轉變思想觀念，增強就業意識。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業人員參加各類職業技能培訓，提高了下崗失業人員就業技能，拓展了就業渠道，為進一步開創就業再就業工作新局面創造條件。通過開展充分就業村創建工作，使就業再就業工作逐步形成合力，提高了自身素質、改進了工作方法，進一步提高了服務質量，確保了創建活動各項工作順利推進。

　　以上是我們采取的措施，取得了良好的成效。在良好的成效基礎上，我們準備繼續做好的就業服務工作，措施如下：

　　（1）大力開展空崗調查，圍繞村"三大服務"作為村就業模式，積極推薦困難就業人員實現就業。

　　（2）加大職業技能培訓和就業崗位宣傳工作，幫助更多失業人員掌握技能，實現就業。

　　（3）利用村里現有資源，挖掘更多的就業資源，帶動更多的就業困難者就業。

　　（4）積極幫助村民轉換就業觀念，鼓勵有能力的村民走創業之路，從而創造更多的就業機會。

　　三角村村民委員會

匯報工作 篇17

　　20xx年又是一個新的開頭，也是一個布滿挑戰，機遇與壓力并重的開頭的一年。因此，我要調整工作心態、增加管理意識、責任意識、服務意識，充分熟識并做好本職工作。為了盡快的成長為一名優秀的銷售經理，我訂立了以下年度工作方案：

　　一、業務理論水平、組織管理力氣及綜合素養的提高。

　　首先要把自己放在公司建設的總體框架中來反思自己，端詳自己，看自身力氣和素養的提高幅度，能不能適應公司進展的需要、能不能適應形勢任務的需要，能不能適應完成正常工作的需要。其次時常告誡自己，要在公司立得住腳，不辜負領導的期望，自身素養的強弱是關鍵，必需在工作中不斷地提高自己、提高自身力氣素養，上讓領導放心，下讓顧客滿意，不斷學習專業學問，全面提高自己，在協調關系的力氣上要有突破，在組織管理的力氣上要有突破，在完成工作的標準上要有突破。

　　二、學習及制訂培訓方案。

　　做房地產市場中介是需要依據市場不停的變化局面，不斷調整經營思路的工作，依據需要調整我的學習方向(管理學問、營銷學問、策化學問、各個樓盤的動態等相關房地產的學問都是我要把握的內容)來提高業務員的銷售力氣。通過學習，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學到了學問，更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的力氣素養，增加了干好本職工作的本領。

　　三、業務目標及進展目標。

　　首先以提高工作效率為根本，盡的努力超額完成公司每月制定的業務目標，爭做公司全部項目第一優秀樓盤，其次打造紅軍一樣的'團隊，大家什么事都能以公司利益為重，以部門利益為重，做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤、講團結，講協作，保證完成各項工作任務。

　　通過學習，實踐工作結果來證明我的力氣，爭取年底做到銷售總監。

　　四、加強自己思想建設，增加全局意識、增加責任感、增加服務意識、增加團隊意識。

　　主動主動地把工作做到點上、落到實處。我要虛心向其它同志學習工作和管理閱歷，借鑒好的工作方法，努力學習業務理論學問，不斷提高自身的業務素養和管理水平。要勤于匯報，擅長總結，使自己的全面素養再有一個新的提高。要進一步強化敬業精神，增加責任意識，提高完成工作的標準。為公司在新年度的工作中再上新臺階、更上一層樓貢獻出自己的力氣。