環衛企業勞務合同書(精選3篇)
環衛企業勞務合同書 篇1
甲 方:
乙 方:
簽訂日期:20 年 月 日
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
1、勞動合同雙方當事人基本情況
甲方:
法定代表人:
地址:
乙方:
身份證號碼: 聯系電話:
戶籍所在地
現居住地
2、合同期限:按下列 為本人的勞務期限。
(1)經甲乙雙方協商同意,合同期限從 年 月 日至 年 月 日,合同期限 。
(2)經甲乙雙方協商同意,合同期限為無固定工作時間,必須按照公司的相關管理要求完成所劃定的工作區域,合同期限 。
3、工作內容和工作地
(1)根據甲方工作需要,乙方同意從事 勞務工作,擔任 職務。工作地點位于: 。
(2)工作內容:根據甲方指劃清掃保潔范圍為街道安排的路段、區域環境衛生,完成街道安排的其他工作
4、工作要求
(1)街道環衛工人、保潔員必須嚴格遵守工作紀律,嚴格按照街道要求準時上下班,嚴禁頂崗、代崗、替崗、脫崗,嚴禁在工作期間無故曠工,
否則,發現第一次頂崗、代崗、替崗、脫崗、無故曠工扣除當日工資,發
現第二次,當礦工半月處理,扣除半月工資,情節嚴重給予辭退。
(2)保潔制度實行“每天至少1次普掃,全天保潔”制度,工作時間為:
。
(3)著裝要求:必須穿著統一發放的環衛工作服和工作帽
5、勞動報酬:乙方的勞務報酬為甲方的指定劃分區域或攬包區域的工作任務,勞動報酬造成為: ,(不得低于當地政府頒布的 / 元/小時最低工資標準)。
6、甲方每月 日前以法定貨幣形式足額支付乙方勞務費。
7、甲方在法定休假日安排乙方在工作區域及攬包區域以外區域加班工作的,甲方必須支付不低于乙方勞動報酬平均每小時工資標準按國家規定執行(具體 )。
8、社會保險待遇: 。
9、乙方可依照國家和地方有關規定 。
10、甲方依照國家和地方規定,為乙方辦理 ,乙方在合同期內因工負傷享受 待遇(如發生意外本人接受國家法律、法規及保險所賠付款項)。
11、勞動紀律 :甲方必須按照國家及當地行業規定安排工作,乙方不能擅自違反各項規定做有損國家及甲方利用的違法工作。
12、甲方依法制定的各項規章制度應向乙方公示。
13、乙方應遵守甲方制定的規章制度;嚴格遵守甲方的各項規定工作;愛護甲方的財產,遵守行業職業道德;積極配合甲方工作。
14、乙方違反勞動紀律,甲方可以解除本合同。
15、勞動合同的變更、解除、終止、續訂
(1)甲乙雙方在任何情況下可以解除勞動合同,但必須提前10天以書面形式通知對方。
(2)本合同期滿,勞動合同即終止,乙方自愿不向甲方以任何要求提出補償。甲乙雙方根據工作需求,可以續訂勞動合同。
(3)本合同期滿后,未辦理終止勞動合同手續仍存在勞動關系,雙方應及時辦理勞動合同終止或延續手續。
16、經濟補償與賠償
(1)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內全額支付乙方工勞務酬外,還需加發相當于勞務報酬百分之二十五的經濟補償金。
(2)甲方支付乙方的勞務報酬低于當地最低工資標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當于低于部分百分之二十五的經濟補償金。
(3)乙方違反規定或本合同的約定解除本合同, 給甲方造成直接經濟損失的,乙方應按國家和自治區有關規定給予賠償。
(4)因甲乙任何一方的過錯造成合同不能完全履行,由過錯方承擔違約責任,向對方支付違約金或損失賠償金按損失的百分之五十賠償。
(5)乙方在規定時間內,因原發性疾病或其他突發性疾病的,甲方視情況給予一定的補助,并協助和配合乙方辦理相關手續;但必須符合國家的相關法律、法規所規定的條款。
17、違反勞動合同的責任 :
18、其他違約責任 :
19、雙方約定的其他事項:
20、勞動爭議處理
(1)因履行本合同發生的勞動爭議,當事人一方要求仲裁的, 應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
(2)當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
21、本合同未盡事宜,雙方可另協商解決;與今后國家法律、行政法規有關規定相悖的,按有關規定執行。
22、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章 ): 乙方(簽章):
法定代表人或 (委托代理人 ): (簽章)
年 月 日
環衛企業勞務合同書 篇2
甲方:___________
乙方:___________
一、勞動合同期限
勞動合同期限為____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止,其中試用期為____月(天),至____年____月____日。
二、工作內容和工作地點
1、根據甲方工作需要,乙方同意在地點從事崗位工作。經雙方協商一致,可以變更工作地點和工作崗位。
2、乙方根據甲方的合法要求,按時完成規定的工作數量和質量。
三、工作時間和休息休假
甲方根據國家規定安排工作時間,并執行國家規定的休息休假制度。
四、勞動報酬和保險福利待遇
1、乙方的`工資標準為____元/月(試用期工資為____元/月),甲方于當(下)月____日前支付清楚。
2、甲方以法定貨幣形式按月支付乙方工資,并嚴格執行當地政府有關最低工資規定。
3、甲方安排乙方加班工作的,應按規定標準支付加班工資。
4、甲方應按國家和地方有關規定為乙方辦理社會勞動保險,政策規定應由乙方承擔的費用,甲方可逐月從乙方工資中代扣代繳。
5、乙方患病或非因工負傷以及女職工在孕期、產期和哺乳期等待遇按照國家規定執行。
6、乙方因工負傷或患職業病的相關待遇按國家現行規定執行。
五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
1、甲方嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規和規章,建立健全生產流程和操作規程,制定勞動安全衛生制度及標準,為乙方提供必要的勞動條件和勞動防護用品。
2、乙方從事接觸職業病危害作業的,甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查,在合同期內應定期對乙方進行職業健康檢查。
六、勞動合同的終止、續訂、變更和解除
1、本合同期滿時即終止執行。如生產(工作)需要,經雙方協商同意可以續訂勞動合同。
2、遇有下列情況之一,經雙方協商同意,可以變更本合同有關內容,簽訂變更協議。
①甲方因生產經營變化,乙方須退出原工作崗位,做其他安置的;
②調整工作崗位或重新核定勞動報酬標準的;
3、乙方具有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成甲方任務造成嚴重影響的,或是經甲方提出,拒不改正的;
(3)以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危簽訂勞動合同,致使勞動合同無效的。
(4)本勞動合同一式三分,甲乙雙方各一份,勞動合同鑒證機關備存一份。
甲方:___________乙方:___________
日期:___________日期:___________
環衛企業勞務合同書 篇3
甲方(用人單位):
乙方(應聘員工):
甲方 與乙方 依據國家有關勞動法規,為保障雙方當事人的合法權益,明確雙方的責權,本著自愿平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。
第一條 合同期限
甲方聘任乙方為本公司經理,負責本公司銷售團隊的銷售業績和人員管理工作,合同期限為 年,從 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 工作時間
每周工作五天,每周休息天為雙休,月休息8天。每天工作時間為 8.5 小時。上下班時間按甲方規定執行。如有變更,甲方需將實情告知乙方,如乙方不能接受安排,可提前終止合同。
第三條 勞務報酬
1、乙方基本月薪為 元/月(含當月滿勤),績效工資為1000元/月,按乙方的技術水平、勞動態度和工作效率評定,根據所評定的級別或職務確定月薪。
2、工作期間,乙方應嚴格按照甲方制定的工作制度來執行。合格的繼續聘用,不合格的甲方有權調整乙方的工作崗位,或予以辭退。
第四條 生活福利待遇
乙方享受國家規定的法定節假日。
第五條 勞動紀律要求
乙方應當嚴格遵守甲方單位各項規章制度,遵守勞動紀律,服從分配,堅持出勤,積極勞動,保證完成規定的各項任務。
第六條 違約責任
1、乙方在未告知甲方的情況下,擅自解除合同,未履行工作職責,甲方將扣除乙方勞動所得報酬。
2、乙方違反勞動紀律或操作規程,給甲方造成經濟損失的,甲方有權按處理固定職工的規定予以處理。
3、乙方不得以任何形式泄露公司相關工作細節和文件,如有違反,情節嚴重者將轉與法律方式處理,并予以嚴重返款處理。
4、乙方單方解除合同,需最少提前30個工作日告知甲方,并交接完工作,否則屬自動離職,甲方不予支付薪資。
5、正式轉正以后,乙方多次未按甲方要求完成公司各項工作任務的,甲方有權利予以辭退。
6,乙方離職以后兩個月內不得從事與公司類似或者相同的工作。(僅限于領導崗位) 7,任職期間不得泄露公司相關經營情況和業績狀況以及客戶信息。
第七條 其他事項
本合同于 年 月 日起生效。甲、乙雙方不得擅自修改或解除合同。合同執行中如有未盡事宜,須經雙方協商,作出補充規定,補充規定與本合同具有同等法律效力。 本合同正本一式兩份,甲、乙雙方各執一份。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日