關于聘用合同模板匯總(精選20篇)
關于聘用合同模板匯總 篇1
甲方:
乙方:
因甲方公司發展需要,需聘用安全員,經過真誠友好協商,甲方聘用乙方為甲方的安全技術顧問,乙方同意將其安全員崗位證書注冊于甲方具體條款如下:
一、聘用期限
甲方聘用乙方的期限為貳年。聘用時間以安全考核合格證注冊成功日期往后推兩年。
二、合同期間甲乙雙方權利與義務
1、雙方簽定本合同后,乙方應于三日內向甲方提供有關資質申報及安全考核合格證變更所需要的相關材料安全考核合格證(原件)、安全員崗位證(原件)、文憑、身份證、彩色證件照等相關資料。
2、甲方在申請注冊期間,乙方積極配合甲方進行注冊,以便順利注冊成功。
3、甲方保證乙方安全員崗位證、安全考核C證年檢及時、有效,保證乙方繼續教育等工作的及時進行(并為乙方辦理繼續教育培訓報名、延續注冊、增項注冊等相關手續),乙方必須積極配合參加繼續教育培訓及考試,如乙方原因造成繼續教育不合格、延續注冊無法注冊,相關費用則由乙方自己承擔。
4、乙方應配合甲方在企業資質年檢和升級投標中提供需要的乙方證件及材料。
5、甲方不得以乙方名義進行非法活動,否則因此造成的后果,由甲方負相應的法律責任。乙方不得擅自以甲方的名義展開工作,不得損害甲方的利益。
6、若甲方需要乙方親臨施工項目現場指揮或招投標等有關事宜,甲方應提前通知乙方,所發生的交通費相關費用由甲方承擔,并承擔相應的出差補助。
7、乙方僅提供技術顧問工作,甲方在工程項目施工中所發生一切有關工程質量和工程施工安全方面的事故責任以及由此造成的經濟損失均由甲方承擔。
8、履約期內,如甲方無故停繳社保或一直處于欠費狀態,造成乙方因社保斷繳產生的一切損失由甲方承擔,停繳月數按全額社保以現金方式補給乙方。
三、聘用工資及支付方式
經雙方商定,聘用的安全技術顧問實行不坐班工作制。在合同有效期內,甲方按壹年1072.9元人民幣(大寫:/元)支付乙方工資及成都市全額社保,費用以銀行卡的形式或現金一次性付清。出場費(差旅費除外):成都周邊地區500元/次,較遠地區800元/次。
四、證書及印章的保管
完成注冊后,乙方同意將安全員崗位證書、安全考核合格證交由甲方保管。
五、解聘
1、在合同有效期內,甲乙雙方不得擅自單方解除合同,如因此造成損失,由擅自解除合同一方負責并作出相應的賠償。如果甲乙雙方在合同期內需要變動協議,應本著相互支持與理解的原則,提前一個月通知對方,以便另一方做好工作安排。
2、如果雙方同意解除合同,甲方應提前出具乙方解聘證明、職業道德證明等相關轉注冊證明,方便乙方辦理轉注手續,并返還乙方留存在甲方處的所在證明文件(安全員崗位證、安全考核合格證),不得無故刁難。
3、在下列情況下,乙方有權提前解除協議:
(1)甲方不能按時支付繳納社保;
(2)注冊不成功;
(3)甲方有其它違約行為
六、違約責任
1、甲方按建設部門要求負責乙方在注冊期內的再教育學習的一切費用及手續,如甲方無法在注冊期滿前完成乙方的再教育學習手續和轉注冊的證明材料,造成乙方無法轉注冊,甲方應向乙方賠償人民幣伍仟元整。
2、由于甲方原因造成乙方安全員崗位證、安全考核合格證丟失或吊銷的,甲方賠償乙方相關損失。資格證、注冊證丟失,甲方應負責為乙方補辦;不耽誤乙方正常注冊,否則甲方須繼續支付乙方聘用工資到證書發下來為止。
3、因乙方自身原因導致資質證書被吊銷,乙方必須退還甲方已經支付的所有費用,并賠償甲方伍仟元人民幣整。
4、乙方必須在甲方公司注冊滿貳年后,才可以轉注,如提前解聘,賠付甲方違約金貳萬元人民幣整。
5、甲方必須在合同期滿壹年,才可以解聘,如提前解聘,賠付乙方違約金貳萬元人民幣整。
七、本合同條款貨幣形式均為 人民幣。
八、聘用期滿,雙方有意簽訂續聘合同,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本合同。
九、本合同自雙方簽定生效;聘用注冊期滿需解聘,聘用工資付清、相關證件返還乙方后失效。
十、本合同所指金額均為稅后金額,如本合同發生繳稅情況,均由甲方承擔。
十一、本合同一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。未盡事宜,雙方再協商解決。
十二、爭議解決辦法:原則上雙方協商解決,協商不成時由公司注冊地人民法院裁決。
甲方:(簽字蓋章)
乙方:(簽字蓋章)
簽訂日期:
關于聘用合同模板匯總 篇2
甲方:
乙方:
甲方因工作需要,聘用乙方為合同工駕駛員,經甲乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同。
一、本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另簽勞動合同。
二、其中試用期為______個月即______年______月______日至______年______月______日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同,若乙方造成甲方車輛等到任何損失,應照價賠償。
三、乙方向甲方提供的個人資料必須全部真實。否則,甲方有權辭退乙方而不做任何補償。(乙方提供資料包括近期1寸半身照3張)
四、甲方保證乙方每月休息4日,乙方在合同期內享有國家規定的婚喪假、產假及公司規定的有薪假。
五、甲方按每月 元工資標準發放固定工資,另給予乙方每月 元電話補貼。甲方于每月22日支付乙方上個月的工資(遇節假日順延),不得無故拖欠。
六、乙方提出解除本合同(辭職)時,必須按甲方規定以書面形式提前三十天通知甲方,如乙方未以書面形式、未提前三十天通知甲方(自動離職),甲方將扣除乙方一個月的工資總額作為賠償給甲方的違約金。
七、乙方應遵守甲方公司依法制定的規章制度,盡忠職守,維護公司利益,愛護車輛,經常保持車輛內外清潔,嚴格遵守國家交通管理法律法規,對違反法律法規所產生的后果由乙方全部承擔。
八、乙方聘用期間必須服從公司安排出車,不得有任何理由拒絕及拖延如有違反,公司依情節輕重給予警告、記過罰款或開除處理。
九、乙方應定時保養車子,要經常保持車輛安全性能,不得私自用車或將車交給他人駕駛,每發現一次扣六佰元,因私自出車或未按規定將車交給他人駕駛發生事故,由乙方個人承擔全部經濟損失。每次出車完畢,乙方應在車子停好后將車鑰匙交給指定人員保管,出車前再次申領車鑰匙。
十、乙方應杜絕貪污,侵占公司財產,否則一經發現立即開除,情節嚴重者移送司法部門處理。
十一、交通事故處理:由乙方違章造成的交通事故,乙方承擔全部費用。因意外發生事故除保險公司賠償費用外,本人承擔40%,公司承擔60%。交通違規罰單均由本人負責。
十二、上、下班路途中及工作以外發生任何事故有個人承擔,公司不承擔任何責任和費用。
十三、乙方有下列情形,甲方可以減除合同并依法追究乙方的法律責任。
(一)嚴重違反勞動紀律或甲方規定制度的:
(二)不服從管理或在工作中嚴重損害甲方單位形象的:
(三)嚴重失職營私舞弊,對甲方造成重大損害的:
(四)被依法追究行事責任的:
十四、甲、乙雙方應嚴格按照本合同履行,若有違反,則要賠償因此而給對方造成的一切損失。
十五、本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。
甲方:
_______年______月______日
乙方:
_______年______月______日
關于聘用合同模板匯總 篇3
甲方:
乙方:
為明確雙方的權利和義務,就乙方受聘于甲方,擔任甲方廣東省片區項目主管,完成甲方交給的工程施工管理任務,甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,達成如下協議:
一、工作內容與工作時間
乙方作為甲方廣東省項目的項目主管,作好廣東省所有工程施工的全面管理工作,確保工程的安全、質量和工期,同時乙方應做好甲方安排的其它臨時性工作。負責工程合同的實施,是施工和管理的第一責任人,對項目工期、質量、安全、進度、成本、機械、材料、分包、文明施工等負有直接責任。
二、聘用工作時間:
自20xx年 4 月 1日至 年 4月 1日,工作年限為 年。
三、勞動報酬及支付方式:
聘用期間的勞動報酬采用年薪制,年薪為144000元(壹拾肆萬肆仟元)其中:工資8000元,獎金4000元,年薪在每月10日按12000元(壹萬貳仠元整)工資發放,中途探親時間為十天,(注:在不影響工作進展的時候)。
四、雙方權利與義務
(一)甲方權利和義務:
1、甲方負責工程項目的費用開支,工程分包結算,工程款項等往來業務,保證工程所需的資金,及時支付工程費用。
2、對乙方經營管理該項目過程中的施工質量、工程標準、工程進度、安全生產、文明施工、人事安排、勞務使用、經濟分配等工作進行監督和管理。
3、甲方應當為乙方順利開展工作創造必要、合適的條件。
4、甲方有權在規定的工作范圍內調度乙方工作,乙方應服從調度。
5、在項目實施的過程中,出現下列重大問題時,甲方有權解除協議:
1)、乙方與項目組成員有巨大的溝通障礙,導致項目的工作進展困難;
2)、乙方在項目管理的過程中,項目出現嚴重的與計劃相背離的情況;
3)、乙方存在能力的不足,無法勝任項目主管職務,不能完成項目管理任務;
(二)乙方職責:
1、項目全過程:
從開工準備到竣工驗收、結算完成和工程保修,負責項目全過程的實施,負責工程項目正式開工前的一切施工準備工作。按計劃組織實施項目的工程建設,對項目的工程建設進行全面管理、過程監督,保證優質、高效完成建設任務。
2、協調對外關系
代表甲方全面履行工程承包合同,協調同業主、設計單位、及其他管理部門的工作關系,代行甲方做好工程管理工作及各分包單位的協調管理工作,履行工程合同條款。做好工程對外的聯絡、交往,負責協調工程建設相關各方的業務關系。
3、現場指揮管理
1)、負責并主持項目部全面工作,健全項目部的現場指揮、管理等各種規章制度。指導和督促項目部管理人員及各班組人員做好本職工作。
2)、組織項目的施工例會、碰頭會,解決施工中出現的問題。處理和解決施工、質量、驗收等環節出現的技術難題,從技術上提出降低工程造價和成本費用的措施,降低施工成本。負責處理現場突發的有關重大問題。
3)、組織編制月度、季度、年度工作計劃和組織實施,并向甲方報告計劃的實施情況,組織編制年度工作總結。
4)、負責辦理工程施工中的一切工程技術資料簽證手續,填報各類報表資料。工程施工中發生的增項增量及技術變更、簽證,要及時收集、整理并向甲方匯報。現場簽證最遲時間不允許超過3天。
5)、參加圖紙會審、工程施工組織設計及重大施工方案的討論和審定,主持技術會議,審定主要材料及設備的選型,審核工程施工合同。
6)、對工程進行跟蹤檢查,及時了解、發現、處理問題,督促、指導做好工程管理、技術管理及工程技術資料的收集、歸檔工作。負責對各項目部工作的布置、檢查和落實,檢查和考核各項目部的工作,客觀評價其表現,并對員工的教育、培訓提出獎懲、使用建議。
7)、組織對重要分項工程、隱蔽工程、結構試驗的驗收并進行審核,參加對重大施工技術問題的攻關和解決;組織審查竣工資料,參加工程初驗,組織竣工驗收。
8)、現場施工合理用料,減少用料損失率,根據使用材料不同,嚴格控制材料損耗率。
4、采購簽約權
認真簽訂各項分包合同及責任合同,如采購、分包、租賃等,組織與承包商、供應商進行合同洽談等工作。
5、安全責任
1)明確安全生產管理制度,與施工隊訂立相關約定,有必要時簽訂協議。
2)負責主持現場安全施工工作,落實安全生產方針、政策,負責領導施工現場的安全生產及文明施工工作,主持安全防護設施和設備的驗收。發現設備、設施的不正常情況應及時采取措施。對項目安全工作負直接領導責任。
3)對現場重大安全事故,承擔甲方全部責任的10%。
五、勞動保護和勞動條件
1、甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護的法律、法規,依法為乙方提供必要的勞動條件。
2、甲方負責提供必要的工作和生活條件,滿足乙方工作和生活的需要。
3、甲方原則上實行8小時工作制,每月休息兩天,但可根據工程施工的特點體情況調整。
六、勞動紀律
1、乙方應自覺遵守與甲方依法制訂的勞動紀律和規章制度,服從甲方管理。
2、乙方應認真履行甲方制定的崗位職責,按時、按質、按量完成其本職工作。
3、乙方違反勞動紀律,甲方將依據相關規章制度,給予其相應的處罰;情節嚴重,甲方有權單位解除勞動合同。
七、勞動合同的終止、解除、續訂和變更
甲乙雙方必須共同遵守《中華人民共和國勞動合同法》的規定,嚴格按照國家法律規定辦理勞動合同的終止、解除、續訂和變更手續。
八、雙方約定的其他事項
1、根據工程項目施工企業的特點,乙方的工作地點具有不確定性,乙方必須服從甲方根據工程任務對其工作地點的合理安排。
2、甲方因工作需要,或組織機構的設置發生變化需要調整乙方的工作崗位時,應與乙方協商一致;乙方無正當理由,不得拒絕甲方因上述原因做出的工作調整。
九、因履行本合同發生爭議,依照國家規定的處理。本合同未約定事項,按國家相關法律法規和相關規章制度執行。
十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執壹份。本合同未盡事宜,雙方協商解決或簽訂補充協議。
甲方:(簽字)
乙方:(簽字)
年 月 日
關于聘用合同模板匯總 篇4
甲方: 有限公司 地址:
乙方: 身份證號碼: 電話: 地址:
根據相關法律法規及甲方公司章程、股東會決議等規定,甲方決定聘用乙方擔任甲方法定代表人,乙方對此表示同意。鑒于此,雙方經友好協商,達成以下條款,以資共同遵守:
第一條、聘用期限
自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條、甲方權利與義務
1、甲方有權以股東會決議的方式以任何理由單方面提前解除本合同,對此乙方不持異議,并同意不向甲方提出任何賠償、補償要求或追究甲方任何責任。
2、甲方有權要求乙方辦理或配合處理相關的需要由法定代表人辦理或配合處理的事宜,乙方應全力辦理或配合處理。同時,甲方有權刻印、留存并使用乙方的簽名章、私章及身份證復印件等材料,乙方應全力配合。
3、如乙方應甲方的要求履行職責需要甲方支持配合的,甲方應予支持配合。
第三條、乙方的權利與義務
1、乙方承諾遵守中國法律法規中關于法定代表人義務的相關規定,并遵守本合同約定、甲方公司章程及附件、甲方的規章制度及各項規定或決定、甲方的股東會決議、董事會決議,嚴格按上述規定履行法定代表人職責。乙方承諾對甲方負有忠實與勤勉的義務,不得從事與甲方業務有競爭或進行任何損害甲方利益或聲譽的活動。
2、乙方知悉并同意:自己不是甲方的實際出資人或實際控制人,無權參與公司的利潤和盈余分配(業績提成除外)。同時甲方對外所享有的任何債權、所負的任何債務以及違法經營產生的后果均與乙方無關,但乙方有過錯除外。
3、乙方需按照甲方(包括股東會、董事會以及其所授權的人)的要求,及時履職相關義務或提供配合。
4、乙方擔任法定代表人期間,有按照甲方要求審閱、簽署相關文件的義務。 5、乙方有配合提交法定代表人相關證明資料的義務。
6、乙方應按甲方要求配合提供履職所需的一切資料、證明(如個人身份證件、社保參保信息、銀行征信記錄、無犯罪記錄證明等),并保證上述資料、證明的真實性。
7、 乙方負有維護公司利益和名譽的忠實義務。乙方在沒有公司股東會明確授權的情況下,不得以公司名義或代表公司對外簽署任何文件、合同或作出任何承諾(否則由此產生的一切后果由乙方自行承擔,與甲方無關)。在委托期間及委托期屆滿或提前終止后十二個月內,乙方不得為自己或他人謀取屬于甲方的商業機會、不得自營或為他人經營與甲方同類的業務、不得為他人經營與甲方同類業務提供任何幫助或便利(否則乙方應按照甲方的預期可得收入補償甲方損失,且乙方因此所得的收入全部歸于甲方,如仍無法彌補甲方損失的,乙方應另行承擔賠償責任)。
第四條、合同的變更和終止
1、雙方協商一致,可以變更和終止本合同。 2、委托期限屆滿,本合同自然終止。
3、甲方股東會作出決議提前解除本合同的,本合同提前終止。 4、因乙方個人原因無法履職的,甲方可以單方面終止本合同。
5、乙方作出有損甲方利益或名譽行為的(不論情節輕重),甲方有權單方面終止合同。
6、乙方違反中國法律法規規定及本合同約定的,甲方有權單方面終止合同。
7、 因本條第1、2、3、4、5款原因變更或終止本合同的,乙方均同意不持任何異議并愿意配合終止手續,同時不向甲方提出任何賠償、補償要求或追究甲方任何責任;因本條第6、7款原因終止的,若甲方有產生損失的,乙方應賠償甲方損失。
第五條、保密條款
1、在委托期間及委托期屆滿或提前終止后的任何期限內,乙方應當對履職或者通過其他途徑所獲得的甲方的商業秘密或者甲方規定需要保密以及其他需要保密的事項承擔無條件的保密義務。本合同期滿或乙方被提前解聘時,甲方有權要求乙方立即將與甲方有關的全部信息資料(包括載有前述信息資料的文本、磁盤U盤等計算機載體)返還甲方。
2、乙方同意在甲方委托期間所開發、創造、制作、完成的各種知識產權及其他成果均為職務成果,歸甲方獨自享有,乙方無權向甲方提出任何補償要求。
3、在沒有甲方的授權或同意的情況下,乙方不得擅自使用或向第三方披露本條第1、2款所述商業秘密或其他秘密及甲方的相關信息。
第六條、違約責任
1、甲乙雙方應當嚴格履行合同的約定,全面善意地履行合同。
2、乙方若有違反合同的約定的行為,甲方有權解除合同并追究乙方的責任(包括但不限于賠償損失、支付違約金)。
第七條、爭議解決方式
1、雙方均知悉并同意:本合同不屬于勞動合同,本合同履行過程中發生的爭議不屬于勞動爭議,不適用勞動法律、法規、規章的規定。
2、本合同的訂立、效力、解釋、履行、爭議的解決均適用于中華人民共和國法律,凡因本合同所發生的或與本合同有關的一切爭議,雙方應通過友好協商解決,協商不成時,交由甲方所在地人民法院訴訟解決。
第八條、其他
1、本合同未盡事宜,雙方可以簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等效力。
2、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,自雙方簽字蓋章后生效。
甲方: 有限公司 乙方:
日期: 年 月 日 日期: 年 月 日
關于聘用合同模板匯總 篇5
甲方:吉安市高級技工學校
(監管部門:學生科)
乙方: 性別: 年齡:歲 文化程度:
根據學校工作需要,經甲乙雙方協商同意,甲方聘用乙方負責學校安全保衛工作(以下簡稱:保安)。雙方同意簽訂勞動合同共同遵守本合同所列各項條款。
一、 乙方工作職責:
1、 嚴格遵守工作規范,認真履行工作職責,注意儀容儀表,講究團結協作。保安上崗時間必須穿著統一的保安服裝。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調崗。
2、 保安人員全面負責校園內的安全保衛工作,執行學校的各項管理規定,服從學校的安全工作調度。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執行校園巡邏。上下班必須交接清楚,并將值班情況記錄在《保安工作情況登記表》中,方可交接班。
3、 要全面了解校園內的電力設施、水路管道、消防設施、監控和報警設備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護的基本技能。如校園內發生打架斗毆、盜竊、火災、破壞財產等事件后,應沉著處理,并同時報告值班人員或校領導處理。
4、 學校實行半軍事化封閉式管理,保安應協助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作,保證上、下午上課期間沒有學生在宿舍內逗留和在校園內溜達,負責學生就寢時間的巡邏和處理緊急事件;周六、日協助學生科或教務科做好教師、學生活動保衛工作
二、 甲乙雙方權利和義務:
1、 甲方應給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供,但乙方須繳納每套100元押金。
2、 甲方給乙方的月工資為:1000元/。工作滿一年后,工資每月增加30元(叁拾元);若滿兩年,則每月增加60元(陸拾元);以此類推。工資發放時間為:當月發放上月工資。
3、 若發現保安人員脫崗或巡邏不到位,導致工作失誤或對校園內的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守導致重大事件發生的,扣除當月工資,甲方有權提前解除乙方,終止合同。
4、 甲乙雙方若要解除合同,應提前通知對方;若乙方提出解除合同,則應將書面報告提前30天送監管部門,經主管校長批準后,由甲方監管部門辦理解除合同手續,并退還服裝押金。
5、 乙方有事須先請假,經甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。
6、 試用期為一個月。
7、 未盡事宜,雙方協商解決。
8、 此協議一式四份,甲方及監管部門和財務、乙方各執一份,簽字生效。
甲方:(蓋章)
年 月 日
乙方簽名:
身份證號碼:
家庭住址:
關于聘用合同模板匯總 篇6
甲方:______________煤礦
乙方:______________
身份證號碼:______________
家庭住址:______________
根據企業安全生產管理需要,依照《勞動法》和《勞動合同法》等國家有關法律法規,甲方決定聘請乙方擔任甲方礦長職務。甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則,簽訂本《合同書》。
一、乙方必須經資質培訓機構專業培訓,考試合格,取得任職資格證,安全資格證,并在有效期內。
二、乙方在任職期間,必須認真貫徹執行黨和國家及各級政府有關煤炭行業的法律、法規,履行職責,遵守礦紀礦規,保質保量完成各級有關部門及業主交給的工作任務。如果因工作失職或失誤,給甲方造成損失的,甲方有權按慣例制度進行處罰。
三、甲方按月支付乙方工資獎金,保障乙方享有國家規定的福利勞保待遇。乙方辭職必須提前一個月通知甲方。
三、任期一年,________________年________________月______________日至______________年______________月______________日。聘用期滿后雙方重新協商。
四、此合同一式二份,甲乙雙方各執一份,雙方代表簽字、簽章生效。
甲方:______________
乙方(簽字)______________
代表(簽字)______________
_______年_______月_______日
_______年_______月_______日
關于聘用合同模板匯總 篇7
招聘方:_____________ 簡稱甲方
受聘方:______________簡稱乙方。
根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上簽訂本協議。
第一條 協議期限
協議生效期限為___個月,從____年____月____日起至____年____月____日止。
第二條:工作內容
1、甲方以招聘形式選擇乙方,乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作,不得有外人隨意出入廚房重地,否則一經發現甲方有權對乙方進行經濟處罰。
3、乙方負責廚房食品的安全衛生,不得發生食品中毒等事件,如發生食品中毒等事件由乙方負責。衛生防疫部門來檢查,如果達不到衛生防疫部門要求,乙方及按要求改正,并對所造成的一切損失承擔責任。(硬件設施除外)
4、乙方在工作期間應盡職盡責,在菜品,食品花樣上不斷推陳出新,滿足不同顧客的要求。
5、乙方努力提高自身素質,在工作中愛護設備、節約能源,避免浪費。做出物美價廉,搭配合理,營養豐富,色、香、味俱全的高品質菜品。
第三條:勞動紀律
1、甲方應根據《勞動法》和有關規定,定本酒店各項具體規章度。
2、乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法定的各項規章度;嚴格遵守勞動安全衛生,操作規程和工作規范;愛護甲方財產,遵守職業道德;服從甲方的管理和教育。
3、乙方違反勞動紀律,甲方可依據國家法律、法規和本酒店相關規章度,給予紀律處分、經濟處分,直至解除勞動協議。
第四條:勞動報酬
1、乙方月工資為: 元/月
2、乙方每月工資由甲方于次月_____日發放。若工資發放日適逢周日或假日,甲方可提前或推后一日或數日發放。若甲方推后半個月未發放工資,視為違約。
3、乙方在甲方工作期間,甲方除支付乙方工資外,負責乙方職工餐的提供,及_____________________,除此不支付其它任何費用。
第五條:勞動紀律
1、如乙方終止協議,必須提前半個月向甲方提出書面申請,經甲方同意后可辦理終止手續。
2、如果乙方違約,造成甲方損失,乙方加倍賠償甲方損失。
3、乙方要自覺維護和遵守國家法律、法規條例及甲方規定的各項規章度。乙方觸犯甲方規定的相關度,甲方有權對其予以警告、處罰、直至辭退。
4、甲方因業務萎縮時有權終止本協議,并提前一個月通知乙方,協議終止時,心得體會范文甲方得結清乙方的工資,且乙方不必補償協議期內的培訓費。
第六條:其它
1、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,簽字生效,具有同等法律效力。
甲方:
乙方(姓名):
20xx年xx月xx日
關于聘用合同模板匯總 篇8
甲方:身份證號:
乙方(受聘人員): 身份證號:
甲乙雙方依據《勞動法》、《勞動合同法》等法律、法規,經平等自愿協商,簽定本合同,確定勞動關系,共同信守本合同條款。
一、工作內容:圖紙所設計的工程內容。
二、甲方責任:
1、甲方為乙方提供一套完整的施工圖紙及相應的辦公設備。
2、甲方對乙方的工作應予以協助和配合并有權對乙方的工作質量和進度進行監督檢查。
三 、乙方責任:
1、乙方應服從甲方的統一管理并接受甲方的考核,乙方在施工中應嚴格按照國家規范,施工圖紙和有關部門的施工規范進行施工和工作驗收,對工作質量進行科學管理,規范操作并及時和項目其它組成人員緊密聯系,認真對本項目部出現的有關質量方面的意見和問題及時提出糾正,防止返工式質量問題的發生。
2、乙方必須服從甲方管理,按施工進度及時完成并接受上級主管部門
對施工現場的檢查及提出的要求。
四、工資結算及付款方式:
乙方工資:試用期為一個月,月薪5000元,試用期滿6000元/月。
五、爭議解決方式:
①雙方協商解決。
②法院訴訟解決。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方簽字:
乙方簽字:
日期:
關于聘用合同模板匯總 篇9
[ 前面的話 ]
當前全國各地國家事業單位正在開展人事制度改革以及試點,在人事改革中的一項重要工作就是推動聘用合同制的實施,對此各地各級人事部門相繼推出了《聘用合同書》的格式文本進行貫徹,在當前人事制度改革中格式《聘用合同書》文本中存在的問題論文。由于當前人事制度改革仍以政策與政府文件規定進行領導,故《聘用合同書》文本條款的規定也在此領導之中。而自20xx年9月5日最高人民法院的法釋[20xx]13號《最高人民法院關于人民法院審理事業單位人事爭議案件若干問題的規定》司法解釋出臺施行后,人事部于20xx年9月29日下發了國人部發〔20xx〕30號《關于推動人事爭議仲裁工作有關問題的通知》一文。
而人事爭議仲裁以及人事爭議案件訴訟的主要受理依據就是《聘用合同》,此時的聘用合同文本就一定要依據相應的法律來起草與制定,合同條款應當貫徹《勞動法》及其配套法規,以保護廣大事業單位及其工作人員的合法權益,以推動國家事業單位的人事制度改革與保證國家事業單位工作人員在就聘用合同發生爭議時,有法可依,通過法定程序以及正確適用法律,以及時地獲得救濟與保障。
本文試通過一份人事部門推行的格式《聘用合同書》內容及條款的剖析來談這方面的問題。
合同書封面及內頁:
成都市事業單位
聘用合同書
聘用單位
受聘人員
合同編號
成都市人事局
二OO三年六月 制
填寫說明
1、本合同書系根據《四川省事業單位人員聘用制管理試行辦法》的規定,由成都市人事局統一制定的事業單位《聘用合同書》,有關內容為事業單位《聘用合同書》必不可少的內容;聘用單位和受聘人員可以按照自身特點增加有關約定內容,并在相應條款后寫明,法學論文《在當前人事制度改革中格式《聘用合同書》文本中存在的問題論文》。
2、 《聘用合同書》如由聘用單位法定代表人和受聘人員直接訂立,有關法定代表人的委托代理人、受聘人員的法定監護人的欄目即為空白,不再填寫。
3、填寫《聘用合同書》一律用藍、黑墨水書寫,字跡清晰、工整,不得涂改。
4、簽訂《聘用合同書》時,必須由雙方當事人親自簽字,不得由他人代簽。
【封面內容剖析】
1、從封面可以看到,該格式合同是20xx年六月制定,在20xx年9月5日最高人民法院的法釋[20xx]13號《最高人民法院關于人民法院審理事業單位人事爭議案件若干問題的規定》司法解釋出臺后,事業單位人事制度改革與聘用合同的起草和簽訂都有了適用的法律,即《勞動法》,而該合同文本系是一年前的,顯然現在使用情形有了很大變化。
2、在封面背面的“填寫說明”1中,載明“由成都市人事局統一制定的事業單位《聘用合同書》,有關內容為事業單位《聘用合同書》必不可少的內容”,即事業單位工作人員在與單位簽訂聘用合同時,對格式條文不得修改,而只能對其他問題進行約定。由此可見,事業單位在貫徹聘用合同制以用簽約時,當事人之間是不平等的,對合同文本及格式、條文沒有選擇權,因此該《聘用合同書》不但是霸王。
關于聘用合同模板匯總 篇10
甲方:________
乙方:__________
根據《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、甲方租用乙方車輛與聘請乙方本人為專職司機。
二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,期限屆滿本合同自行終止,經雙方同意,可以另簽勞動合同。
三、其中試用期為__個月即____年__月__日至____年__月__日,試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同。
四、乙方經甲方聘用后,自愿將身份證、戶口本復印件交給甲方保管,一直到離職為止。
五、甲方給乙方的租用車輛及薪資待遇:每個月4000元,包括五險一金。發薪日應在每月份10日銀行匯款或現金方式支付。
六、車險、保養以及車的正常維護由乙方自行來承擔。
七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度,按照公司彰程辦事,準時上班,按照公司的需要,自覺加班,不講怨言,愛崗敬業,吃苦耐勞。
八、乙方在聘用駕駛員崗位期內,發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故,均由乙方本人負責,本公司概無責任。
九、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗;每天對車輛進行檢查,保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶著毛病上道。如不遵守交通規則,而發生交通事故,責任都由乙方來承擔,本公司概無責任。
十、甲方的權利和義務
(1)其有權進行本合同規定的行為,并已采取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同;
(2)本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。
十一、合同的變更、終止和解除
1、崗位聘任合同簽訂后,甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務,任何一方不得擅自變更合同。確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的,原合同效力不變。
2、有下列情況之一的,聘任合同自行終止:
(1)聘任合同期滿,或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現;
(2)甲方撤消或解散。
3、有下列情況之一的,甲方可以隨時解除聘任合同:
(1)乙方在試用期內不勝任崗位要求;
(2)乙方嚴重失職、瀆職,給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。
十二、條本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
關于聘用合同模板匯總 篇11
甲方(聘用單位):
乙方(受聘人):
甲乙雙方根據國家和本市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本
(1)乙方患病或負傷在規定的醫療期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);
(2)女職工在孕期、產期、哺乳期內的(符合《實施意見》第三條第5款規定者除外);
(3)法律、法規規定的其他情形。
8. 有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。
(1)在試用期內的;
(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
9. 乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第七條 違反和解除聘用合同的經濟補償
1、經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應根據乙方在本單位工作年限,每滿一年發給相當于一個月工資的經濟補償,最多不超過十二個月。
2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應按其在本單位工作年限,工作時間每滿一年,發給相當于一個月工資的經濟補償金,最多不超過十二個月。
3、聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使已簽訂的合同無法履行,經當事人協商不能就變更合同達成協議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時間每滿一年發給相當一個月工資的經濟補償金。
4、甲方單位被撤銷的,甲方應在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經濟補償金。工作時間每滿一年,發給相當一個月工資的經濟補償金。(經濟補償金的工資計算數為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)。
5、聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為的違約金給甲方。
6、 乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。
第八條 其它事項
1、甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定,先申請仲裁,對仲裁裁決不服,可向人民法院提起訴訟。
2、本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經甲、乙雙方簽字后生效。
關于聘用合同模板匯總 篇12
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據國家和本校有關法規,按照自愿、平等、協商的原則,特聘用該同志擔任我校清潔工。現簽訂合同如下:
第一條 合同期限:自xx年9月1日至xx年6月30日止,合同期滿聘用關系自然終止(寒暑假期間除外)。
第二條 乙方權利:
1.聘用期內每月工資 元。工作期間如果不夠整月,工資所得按照天數分別計算,10天以內依照10天,10——15天按半月,超過xx年月日:
關于聘用合同模板匯總 篇13
為保證旅游服務質量,明確合同當事人的權利、義務,本著平等協商的原則,就甲方參加由乙方組織的本次旅游的有關事項經雙方協商一致,達成如下協議:
一、內容與標準
第1條 主要約定事項
□甲方同行人員:人數、姓名、性別及身份證號等,以及委托書(詳見附件1)。
1.甲方參加旅游團旅游團團號:
2.行程及標準:《旅行社團隊行程計劃表》(詳見附件2)
3.參加團隊約定
如乙方因人數不足無法單獨成團,甲方同意轉由 旅行社合并發團,乙方在團隊出發前,將發團旅行社以及異地接待旅行社的名稱、聯系人、電話等信息告知甲方。
第2條 旅游者保險
□甲方同意委托乙方代辦個人投保的旅游意外保險。
其主要保險事項重點說明:(注: 甲方己詳閱并明了《人身意外傷害保險條款》)
1.保險范圍
凡身體健康,能正常旅游的旅游者,均可作為本保險合同的被保險人。被保險人為無民事行為能力或限制民事行為能力人的,須有其監護人隨行。
2.保險責任
旅游者在境內旅游期間因遭受意外傷害而致身故、殘疾、支出醫療費及其他費用的,保險人依照下列約定承擔保險責任。
①意外傷害保障(死亡、傷殘最高賠付人民幣10萬元,未成年人最高賠付人民幣5萬元)
②意外醫療保障(醫療費用最高給付金額人民幣2萬元)
③喪葬保障(喪葬處理費用最高賠償金額人民幣5千元)
3.責任免除
因下列情形之一導致被保險人身故、殘疾、醫療,保險公司不承擔相應的保險責任(詳見《人身意外傷害保險條款》)
被保險人在下列期間遭受意外傷害的,保險人也不承擔給付保險金責任(詳見《人身意外傷害保險條款》)
4.保險期間
國內旅游的保險期間自被保險人在約定時間登上由旅行社安排的交通工具開始,至該次旅行結束離開旅行社安排的交通工具止。
被保險人自行中止旅行社安排的旅游行程(自行脫團),其保險責任自行終止。
5.索賠要求與程序(詳見《人身意外傷害保險條款》)
6.爭議處理
保險合同履行過程中,雙方發生任何爭議,應首先協商解決。經協商未達成協議的,任何一方可向保險合同簽發地人民法院提起訴訟。
關于聘用合同模板匯總 篇14
聘用單位:______________(以下簡稱甲方)
被聘人:______________(以下簡稱乙方)
一、聘用工作崗位
甲方聘用乙方為項目部專職安全員。
二、聘用工作內容
1、認真貫徹執行《建筑法》和有關的建筑工程安全生產法律、法規,堅持“安全第一、預防為主”的方針,具體落實上級主管部門有關管理規定和公司的各項安全生產規章制度。
2、參與各項方案安全措施的編制,有權行使安全一票否決制。
3、配合有關部門做好對施工人員的三級安全教育、節假日的安全教育、各工種換崗教育和特殊工種培訓取證工作,并記錄在案。健全各種安全管理臺帳。
4、參加每周一次以上的定期安全檢查,及時處置施工現場安全隱患,參與制定整改和預防措施。
5、監督、檢查操作人員的遵章守紀。制止違章作業,嚴格安全紀律,當安全與生產發生沖突時,有權制止冒險作業。
6組織、參與安全技術交底,對施工全過程的安全實施控制,并做好記錄。
7、掌握安全動態,發現事故苗子并及時采取預防措施,組織班組開展安全活動。
8、檢查勞動保護用品的質量,反饋使用信息,對進入現場使用的各種安全用品及機械設備,配合材料部門進行驗收檢查工作。
9、貫徹安全保證體系中的各項安全技術措施,組織參與安全設施、施工用電、施工機械的驗收。
10、協助上級部門的安全檢查,如實匯報工程項目或生產中的安全狀況。
11、負責一般事故的調查、分析,出處理意見,協助處理重大工傷事故、機械事故,并參與制訂糾正和預防措施,防止事故再發生。
12、參與對施工班組和分包單位的安全技術交底、教育工作,負責對分包單位在施工過程中的安全連續監控,并作好監控記錄。
三、聘用期限
______________年______________月______________日至項目部工程竣工。
四、聘用報酬
甲方確保乙方月薪________________________元,年終獎視工作業績、工作時間進行發放。
五、雙方的權利和義務
1、甲方確保乙方任職期內合法權益和工作待遇。
2、乙方必須嚴格遵守國家法律法規和公司各項規章制度,嚴格履行專職安全員的工作職責。
3、完成公司和項目部交辦的各項工作任務。
六、辭聘或解聘事宜
1、如解聘或辭聘,乙方應及時向甲方及項目部負責人提供移交的各項資料和手續。
2、下列情況可立即解聘。
①、乙方不能勝任崗位工作的。
②、乙方嚴重違法亂紀或工作嚴重失職的。
③、乙方因患病或非公受傷超過60天;因公受傷醫療期滿60天后不能從事崗位工作的。
3、下列情況下,乙方可辭聘
①、連續三個月領不到薪金的
②、乙方的其他合法權益受到嚴重侵害的
以上合同所列條款,雙方必須共同遵守執行,本合同自簽訂之日起生效,其他未盡事宜雙方共同協商解決。
合同一式四份,甲乙雙方及公司分管負責人、項目部負責人各執一份。
甲方(簽章):______________
甲方項目經理部負責人(簽章):______________
乙方(簽章):______________
簽訂時間:______________年______________月______________日
關于聘用合同模板匯總 篇15
甲方:廣東南方文化發展有限公司
乙方:SUSAN[菲律賓護照ZZ145450]
廣東南方文化發展有限公司(簡稱甲方)聘請菲律賓SUSAN(簡稱乙方)擔任駐唱樂手,直接向甲方負責。經雙方協商同意,共同遵守如下合同條款:
一、合同期限
根據其工種特種行業人員,因此本合同期為12個月,合同期滿后,其表現水準良好,甲方方能為乙方續簽。
聘用日期從20xx年2月16日至20xx年2月15日止
二、工作標準
1. 嚴格執行甲方頒布的各項管理規定。
2. 乙方每日均需按規定時間準時演奏,特別是節日不得停止演奏。
3. 乙方在工作時間內中途請假或辭職,必須經甲方同意。
4. 禮貌待客,遇到客人要求點奏,乙方需以禮貌態度向客人了解所需彈奏的曲目為其演奏。如遇到所備的曲目不齊而不能為客人演奏,乙方應以禮貌的語氣向客人解釋,并為客人推介其它曲目為其演奏。
5. 忠于職守,做好本職工作。
6. 無條件維護甲方的良好合作關系及利益。
三、勞動報酬
1. 乙方的工資標準為每月6500元人民幣,工資額為稅后工資;發薪日在次月5日以銀行轉帳方式進行發放。
2. 乙方的工資標準已包含日常所需延長的勞動時間和全年法定假日及例假日加班,因此加班費不再以任何形式體現。
四、福利及待遇
1. 每周1天例休。
2. 甲方免費提供為乙方食宿(包括床上用品)。
3. 甲方免費為乙方購買工傷以外險。
4. 早、午兩餐在酒店員工食堂用餐,晚餐在西餐廳用餐,標準為60元/人,超出自付。
5. 免費洗滌制服,個人洗衣享受原價七折優惠。
6. 表演期間中場休息每人享受一杯飲料(不含酒精飲料)。
五、其他
1. 聘任期滿,雙方可協商續約,若一方不愿續約,在屆滿前一個月互相通知,否則以賠償對方一個月工資為代通知金。
2. 若發生人力不可抗拒因素可終止合同。
3. 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,若有不盡之處,雙方協商解決。
甲方:廣東南方文化發展有限公司乙方(簽名):
日期:日期:
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聘用方(甲方):_____________________
電話:___________________________________
受聘方(乙方):_____________________
電話:___________________________________
一、聘用目標
根據工作需要甲方聘用乙方為___________________________________工作人員,經甲乙雙方協商一致達成以下條款,雙方遵照執行。
二、聘用時間
聘用期限20______________年_______月,從______________年_______月_______日起到______________年_______月_______日止。
三、被聘用人待遇
1、工資:實行基本工資(_____________________元/月)加提成工資(營業額_____________________%)。
2、保險:除享受人身意外保險外,其它按甲方內部管理制度有關規定辦理。
四、雙方權利和義務
甲方:
1、甲方向乙方分配工作并檢查完成情況;
2、為乙方提供必要的工作條件;
3、按國家法規和甲方單位規章制度要求乙方完成有關任務;
4、按雙方商定的工資待遇準時支付乙方酬金。
乙方:
1、遵守國家政策法令和甲方規章制度,服從分配按時完成任務,且不得在其它單位兼職;
2、遵守職業道德,實事求是,客觀公正,全息保密;
五、甲乙雙方均不得無故解除合同。
如因需要解除合同,須提前一個月通知對方,合同期滿需繼續聘用另行簽訂合同。
六、本合同自簽字之日起生效,至合同期滿自行失效。
本合同一式二份雙方各持一份,具有同等法律效力。
七、本合同未盡事宜雙方協商解決。
甲方(蓋章):______________
乙方:______________
代表人(簽字):______________
______________年_______月_______日
_____________年_______月_______日
關于聘用合同模板匯總 篇17
甲方:
乙方:
為加強學校宿舍管理,根據工作需要,學校聘請 為宿舍管理員,其中陳容負責男生宿舍區域的管理,皮月英負責女生宿舍區域的管理,兩人分別輪流在宿舍管理員值班室值守。
(一)聘期:20xx年3月1日至 20xx年1月 31日。
(二)學校每期支付每位宿舍管理員工資4000.00元,其中每人每月從工資總額中拿出150.00元作為工作考核金,學校不再承擔其他任何費用,在每期結束按照考核情況一次性發放其工資。
(三)宿舍管理員工作職責及管理辦法
男、女生宿舍管理員肩負宿舍內所有同學生命、財產安全的重任,應保證宿舍內學生有良好的休息、就寢環境,防止宿舍內嚴重違紀事件發生。預防宿舍內疾病流行,保證消防安全,督促學生按時起居,協助學校領導、班主任把學校管理落實到實處。
1、按時開、關燈,督促學生按時起居。每天早晨起床鈴響后。管理員要催促學生盡快起床;每天晚上就寢前10分鐘,管理員要到各寢室檢查督促學生按時應寢。
2、每學期開學,管理員應安排好各班的宿舍,并統計好各宿舍人數。
3、督促學生搞好寢室衛生及內務整理,每天定時檢查并將寢室衛生及財產損壞、內務整理欠佳的情況及時通知班主任安排整改,每周將情況如實匯總交學校德育處。學校定時抽查寢室衛生及內務整理。
4、嚴格執行學校作息時間的規定,定時開關宿舍大門,學生未到開門時間需要進入宿舍的必須持班主任或科任教師證明。
5、認真登記學生家長來校探訪記錄,熱情接待家長,防止不法分子冒充家長到宿舍滋事 。
6、認真執行查房制度,每天登記因病逗留宿舍的學生、無事不到班上課的學生,不按時起居的學生,在宿舍內違紀的學生等,并將情況及時告知班主任,每周匯總上報學校德育處。
7、遵守值班紀律,不準無故離開崗位。如因特殊情況,需暫時離開宿舍,應找人代理事務,并向德育處或主管副校長請假,告知離開宿舍時間。
8、嚴肅工作紀律,不講有辱學校的話,不做有害學校的事。
9、關心愛護學生,多做學生思想工作,遇事沉著、冷靜,不簡單粗暴。
10、學生就寢后,管理員應巡視寢室,維護就寢紀律,檢查學生就寢人數,對沒有回宿舍的學生要及時通知班主任并作好記錄 。
11、管理員應搞好自己宿舍內衛生及內務整理,堅持每天打掃 。
12、管理員要及時了解每層樓的供水、供電情況,對學生浪費水的情況應制止,并作記錄登記 。
13、在宿舍內對有困難和有病的學生要及時提供幫助,并及時通知班主任 。
14、管理員每天要檢查各宿舍的財產情況,如有損壞要及時登記,并通知班主任 。
15、宿舍內學生吵鬧、大聲喊叫、跳動、打球等過激行為應給予制止 。
16、嚴防宿舍內打架、敲詐事件的發生,如有學生打架、敲詐,管理員立即制止 。
17、管理員要了解本棟宿舍學生的基本情況,特別是經常違紀的宿舍和學生,重點做思想工作 。
18、嚴禁學生在宿舍內點蠟,亂接電線等危險行為,管理員必須
督促到位或者及時制止。
19、管理員在全校不放假時正常上班,有年級放假時宿舍要留管理員正常值班,雙休日按照學校作息時間休息。
20、管理員在遇到緊急情況,務必保持冷靜,自己能處理的妥善處理,自己不能處理的及時與班主任和分管領導聯系,協助班主任和分管領導按照相關應急預案處置。
(四)此協議一式二份,學校與管理員各一份,簽字生效。
學校校長(簽字):
管理員(簽字):
關于聘用合同模板匯總 篇18
甲方: 超市(以下簡稱甲方)
乙方: (以下簡稱乙方)
身份證號碼:
甲方聘用乙方成為 超市的正式銷售員,就聘用事宜,雙方本著真誠合作,共謀發展的原則,友好協商達成如下協議:
一、聘用期限和銷售區域:
1、聘用期從 年 月 日至 年 月 日,期限為 1 年,試用期 3 個月。
2、指定銷售區域為 省 市 縣(區)。
二、甲方責任:
1、甲方負責提供產品及最新價目表。
2、甲方負責培訓乙方營銷模式、技巧,提供整套營銷方案,并保證乙方完全按照甲方方案實行,可以完成銷售指標。
三、乙方責任:
1、乙方要在甲方規定的價位浮動范圍之內銷售。
2、乙方須詳細閱讀本協議并了解甲方的一切相關規定,認知及忠誠甲方的經營理念,并自愿維護和遵守甲方的一切規章制度。乙方對外的銷售活動由個人決定,但不得與甲方利益發生沖突。
3、乙方有責任為甲方收集并分析當地的市場信息,并及時準確的提供給甲方。
4、如乙方個人資料有任何更改,應及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔,與甲方無關。
四、基本指標任務:
1、為配合乙方順利開展銷售工作,甲方給予乙方三個月的區域保護,三個月內,若乙方沒有按甲方制定的方案實行,或者沒有完成銷售量,甲方將取消乙方的區域保護權。
2、延續區域保護權的每月完成銷售量(按乙方提貨價格計算)為 20xx 元,中介業務金額不計在內。
五、業績計提、要求:
1、乙方需根據甲方要求填寫《銷售員申請表》,甲方根據乙方提供準確的個人資料辦理相關手續,劃定營銷區域。
2、乙方按指定的 50 %批發價格比例向甲方提貨,每單運費自負。甲方按提貨價格統計乙方的銷售業績,到量給予返利、獎勵或升級待遇,詳細政策見附件2。
3、乙方常規收入為所提貨物銷售的差價、及甲方政策和可能的活動中提供的贈品或返利。乙方自負勞務信息費、市內運費、差旅費、應酬費。
4、乙方牽線聯系并由甲方和第三方成功完成的交易,甲方支付乙方 20 %傭金。
5、所有產品原則上不能低于底價銷售,特殊情況需經甲方同意后方可實施。原屬甲方業務對象,提成比率另行商定。
六、結算:
1、乙方牽線聯系并由甲方和第三方成功完成的交易,每單生意結束,由乙方負責收回供貨款項,以款到帳為準,支付乙方提成。
2、每個年度末,按附件2規定細節發放獎金和返利。
七、注意事項:
1、甲、乙雙方確定合作關系,為確保雙方利益,乙方應預先向甲支付 300.00元押金費,甲方在收具后向乙方提供價值 1000.00 元以上的樣品、業務所需的名片、證書、資料均由甲方配備。
2、為樹立甲方信譽度,同時方便乙方自由選擇,甲方提供以下三種匯款方式供乙方選擇:a、直接匯入指定銀行帳戶;b、可通過淘寶網進行在線支付寶交易;c、貨到付款:可與快遞公司達成協議,甲方貨到,由快遞公司代收費用,中間費(快遞公司的代收費),由乙方支付。
3、乙方不能在甲方允許的地區范圍之外銷售。
4、禮貌待人,儀表端莊,遵守法律法規,持證上崗。
5、嚴守甲方商業秘密,不得出賣、泄漏甲方商業機密。否則甲方有權解除協議及有權追究乙方經濟和刑事責任。
6、乙方不得利用甲方名義,從事非甲方所供產品銷售和非甲方工作范圍的其他事情,否則造成損失乙方自行承擔,甲方有權追究責任。
八、解約:
1、乙方連續三個月沒有達到延續區域保護權的銷售量,和/或沒有切實履行甲方的營銷方案,甲方有權提前解除協議。
2、乙方中途要求解除協議,需提前七天向甲方提出,完成清算程序后才能終止本合同。
以上條款如有未盡事宜,雙方可協商而定。本協議有效期為一年,期滿前一個月續簽。
本協議一式兩份,甲方、乙方各執一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。
甲方(簽字蓋章): 乙方(簽字蓋章):
簽約日期: 20xx年 月 日
關于聘用合同模板匯總 篇19
甲方:_________
法定代表人:_________
乙方:_________
身份證號:_________
詳細地址:_________
電話:_________
為明確雙方的責任、權利和義務,在平等自愿的前提下,甲方聘請乙方擔任我劉桂云診所護士,從事臨床護理工作,甲乙雙方達成以下協議:
一:聘用期限
甲方聘用乙方期限__年,自20__年X月__日起至20__年X月__日止。
二:工作內容和職責
1、乙方應嚴格遵守《護士條例》,遵守院科制度的各項法律、法規,規章制度和醫療護理操作規范。
2、乙方應樹立良好的精神風貌,正確的儀容儀表,全心全意為病人服務,維護甲方的信譽和形象,樹立主人翁精神。
3、乙方應愛崗敬業,履行職責,嚴格按照各種護理操作準繩要求自己,做好各項護理工作,實施保護性醫療,樹立慎獨精神,保障病人安全。
4、乙方在執業活動中,應正確執行醫囑,不私自處理屬于醫囑范疇的護理工作,掌握常用藥、急救藥、急救儀器設備的使用,密切觀察病人身心狀態,對病人進行科學的護理,應不斷加強巡視工作,發現患者病情危急,應立即通知醫師,在醫師未到場時,開展必要的緊急救護,建立靜脈通路、測量生命特征、清理呼吸道。
5、乙方在執業過程中,如果發現違反法律法規或診療技術規范的醫囑時,應及時向開具醫囑的醫師提出異議,而不可盲目執行。
6、乙方必須按甲方規定的作息時間上下班,不得遲到、早退(遲到早退可依據情形扣罰當月工資),每日工作滿八小時,不從事與本職工作有關的活動。
7、如護士有事,必須向本診所負責人請假,不能私自曠工,如不請假私自曠工,扣罰當月兩天的工資。
8、乙方工作中必須盡職盡責,確保醫療安全,如因乙方不負責、工作疏漏、玩忽職守、違反操作造成的醫療差錯、責任事故或糾紛,乙方應承擔相應責任。
9、乙方應時刻銘記醫療安全,落實各種查對制度、匯報制度、交接班制度,并做好危重急患者的搶救工作,履行搶救程序,有條不紊。
三:工作待遇
1、甲方應確保乙方工資及時發放,每月底發放。工資為人民幣1000元整(壹仟元整)。
2、甲方為乙方提供規范的工作服。
3、每月放假2天。
四:解除協議
有下列情形之一的,甲方可以解除協議并要求賠償:
1、乙方不按照操作規程導致患者出現死亡、致傷、致殘、肢體障礙等醫療事故者,甲方可立即解除協議并有乙方承擔相關法律后果及經濟賠償。
2、盜取診所和患者藥品者。
3、泄漏患者隱私,導致不良事件者。
4、泄漏醫療文書資料,導致不良事件者。
五:其他事項
1、本協議一式兩份,自簽訂之日有效(特別提示:以上條款內容甲乙雙方在簽署本合同前,均應仔細閱讀,雙方簽字后即行生效。
2、使用碳素筆簽寫。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日_________年____月____日
關于聘用合同模板匯總 篇20
因安徽____________學校(以下簡稱甲方)教學工作需要,經協商,決定聘用________同志(以下簡稱乙方)任課程授課教師,自________年____月____日起至________年____月____日,共學期。甲乙雙方在平等自愿的基礎上協商,同意簽定如下勞動合同:
一。聘用條件:
1、熱愛社會主義,擁護黨的基本路線,忠誠黨的教育事業,遵紀守法,具有良好的職業道德,教書育人,為人師表,治學嚴謹;
2、能獨立承擔一門課程的教學任務,具有先進的教學理念,能使用先進的教學手段和設備;
3、對所授課程具有扎實的理論基礎和專業知識,并有一定的實踐技能;
4、乙方年齡必須在十八歲以上,男性在六十五周歲以下,女性在六十周歲以下,身體健康;
5、乙方應持身份證和相關證明本人學歷或能力的有效證件在甲方教務科辦理相關聘用手續。
二。工作任務及內容:
1、乙方同意根據甲方教學工作需要,擔任班級課程的授課工作,并按甲方的工作任務和崗位責任規定的具體質量要求按質完成教學工作;
2、甲方必須認真執行國家關于安全生產、勞動保護方面的規定,為乙方提供必備的教學工作條件,保障乙方安全;
3、甲方為乙方提供教學工作必需的校歷、教學進程表、教學計劃表、教材(及配套的教學參考書)、備課筆記本;
4、乙方在教學過程中應切實履行教師職責,悉心備課、嚴謹執教,堅持課后輔導,認真批改作業和登記成績,按教學要求擬定試卷、批閱試卷、總評學生成績、寫出試卷分析。
三。勞動報酬:
1、乙方完成甲方的教學任務后,在甲方本部教學區的聘用教師均按實際完成的教學工作實行按課時計酬,甲方按________元(人民幣)/(課時)標準支付乙方授課酬金;在阜陽教學區教學的聘用教師按________元/月支付課酬(不支付其他項補貼);
2、乙方因公致傷、致殘并經縣級以上(含縣級)醫院證明,需要給予治療的,甲方按有關規定報銷醫藥費,解聘后由甲方補發乙方一至三個月的計劃授課課時課酬作為解聘后的醫療補助費。但如屬乙方因違反操作規程或在上下班之外非因公致傷致殘,或在合同期內乙方自行離聘者,不享受醫藥補助費待遇;
四。解聘規定:
下列情況之一者,甲方可以解除聘用合同:
(1)乙方患病或非因公負傷,不能繼續承擔教學任務;
(2)乙方在聘用期內,后發現不符合聘用條件的;
(3)根據職責范圍和崗位責任,不能按甲方要求完成教學任務的;
(4)乙方因觸犯國家法律而被勞動教養或被判刑的,合同自行解除;
(5)乙方因個人原因要求解除合同。乙方單方面要求解除合同時,必須提前30天以書面方式通知甲方,方可辦理解除合同手續。
五。勞動紀律:
乙方必須服從甲方領導,自覺遵守勞動紀律,遵守國家政策和法律,遵守甲方的各項規章制度,認真履行崗位職責。任課期間不得遲到、早退和無故曠課,有事必須事先履行請假手續,如事先未履行請假手續而無故不能到堂授課,甲方將對乙方給予批評教育,扣除相應的教學課時酬金、罰款直至解聘。
六。其他事項:
1、乙方因工作不負責任,造成甲方的財產損失,應按原價賠償甲方損失;
2、乙方因個人原因,本人不能到崗履行授課職責,須至少提前一個星期向甲方請假,本人不得私自找人替崗;
3、授課期間若因甲方原因而造成乙方不能正常授課,如系臨時停課未能及時通知乙方,乙方到校后不能正常授課,甲方對乙方課時費應予支付;如系階段性停課,甲方應支付乙方該階段計劃授課課時的60%課酬。
七、合同期限
1、本合同自20____年____月____日起至20____年____月____日止,到期終止合同。合同到期后,經雙方協商同意,可以根據工作需要,繼續簽定聘用授課合同。
2、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,報校黨群辦一份。