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廣告設計師勞動合同

發布時間:2024-04-09

廣告設計師勞動合同(精選3篇)

廣告設計師勞動合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  身份證號碼:

  因公司發展需要,經過雙方協商,本著平等、互利、自愿的原則,達成本協議:

  一、聘用期:甲方聘用乙方的期限為_________年。即_________年____月____日至_________年____月____日。

  二、乙方向甲方提供工程師證書、符合要求的學歷證書、身份證、乙方一寸彩色相片2張。甲方收到乙方證書時,應支付乙方證件押金_________元整。如發現乙方工程師證被其他公司使用,則乙方應及時退還甲方支付的'證件押金,甲方在收到退還押金的2個工作日內將乙方的所有證件退還給乙方。工程師證、學歷證書在協議期內由甲方保管。

  三、甲方確認乙方所提交的材料無誤,甲方應即時支付給乙方報酬元每年。如協議期超過一年,則下一年費用在當年同日支付,以此類推;

  四、聘用期間,如確屬必要,乙方應配合進行每年的繼續教育等維持該證書所必需的活動,以保證證書的正常使用,如條件允許,甲方應單獨完成此項工作。

  五、聘用期內,乙方應承擔以下責任和義務,否則承擔違約責任。

  1、乙方承諾所提供材料、證件真實、有效,保證在協議期限內甲方是工程師證的唯一全權使用人,乙方不得再在其他任何第三方注冊、使用;

  2、未經甲方同意不得將證書信息變更,不得有掛失、注銷證書等影響甲方正常使用;

  3、在甲方辦理資質年檢及建設行政主管部門的檢查或其他業務需要時,甲方應提前三天通知乙方,由乙方根據甲方需要配合甲方提供有關身份證、職稱證明文件、學歷文憑等。本協議履行過程中如需乙方親自到場辦理相關事宜的,甲方應提前三日通知乙方,乙方應根據甲方需要全力配合;所有差旅費由甲方支付,差旅費標準為硬臥或客車,食宿由甲方提供,并給予每天元的補助。

  4、乙方對于在合同履行過程中知悉的甲方商業秘密有保密義務;

  六、聘用期內,甲方承擔以下責任和義務,否則承擔違約責任:

  1、妥善保管乙方資料和證件;確保資質證書及注冊證書完好無損;如果由于甲方原因發生乙方的證書丟失或吊銷,甲方應賠償乙方相關損失.如因乙方原因導致上述情況,則甲方不承擔任何責任。

  2、按協議約定期限及時準額支付費用,本協議中的所有費用幣種均為人民幣;

  3、協議履行完畢后,出具乙方解聘證明、完整歸還證書;

  4、未得到乙方書面認可,甲方不得將乙方的工程師證書變更注冊到其他單位,不得做出有損于乙方利益的行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經濟損失的,全部責任應由甲方承擔。

  七、履約期內,如乙方需取回證書暫用,應提前五天通知、征得甲方同意,并在約定期限內歸還。若證書正在使用,則需等甲方使用完畢后方能暫時領用。

  八、協議期內,所有涉及到證書使用事件,甲方應提前三天通知乙方知曉,因甲方不遵照相關法規、規范等要求造成證書使用過程中出現風險,均由甲方承承擔。未同乙方協商,擅自做主使用證書,造成風險的,由甲方承擔。

  九、解聘、續聘:乙方要求提前解聘的,如不損害甲方的直接經濟利益,甲方應予同意,并按照規定給予辦理解聘手續,乙方須退還甲方已經支付的未到期費用。如甲方要求提前解聘的,則甲方應支付滿乙方證書已使用費。聘用期滿,雙方有意簽訂續聘合同時,具體條件由雙方另行商議。

  十、雙方均不得將本協議轉簽第三人,雙方應自覺履行本協議書的各項條款,否則,違約方應向另一方支付違約金_________萬元。

  十一、本合同自雙方簽定之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清后失效。

  十二、本合同一式兩份。雙方各執壹份,具同等效力。未盡事宜,雙方再協商解決。

  甲方蓋章:

  乙方簽字:

廣告設計師勞動合同 篇2

  甲方(用人單位):________________________

  乙方(職工姓名):________________________

  乙方姓名:________________________________

  性別:____________________________________

  身份證號碼:______________________________

  籍貫:_________省_________市_________(縣)

  家庭住址:________________________________

  文化程度:________________________________

  工種:____________________________________

  甲方因生產(工作)需要,招(聘)用乙方為本單位職工。甲乙雙方根據國家有關勞動法律、法規規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,同意簽訂本合同。

  一、本合同期限為_________,即自_________年_____月_____日至_________年______月______日,其中:試用期限為______月。試用期內如發現乙方不符合錄用條件的,甲方可以解除勞動合同。

  二、工作內容:乙方接受甲方安排的以下生產(工作)任務_____________________。

  三、甲方根據國家和本省勞動工資有關規定和本單位工資、獎金、津貼制度,確定乙方勞動報酬形式,按時向乙方支付勞動報酬。經協商擬支付乙方:_________。并根據乙方完成生產(工作)任務情況,以及本單位經濟效益狀況和物價變化情況適時調整乙方勞動報酬,改善乙方的生活福利待遇。

  四、違約責任:任何一方違反本勞動合同,給對方造成經濟損失的,應根據產生后果和責任大小,予以經濟賠償。甲方擅自解除本合同的應賠償乙方人民幣_________元;乙方不履行本合同的應賠償甲方人民幣_________元。

  五、雙方認為需要訂明的其他事項

  1._________________________________________________

  2._________________________________________________

  3._________________________________________________

  4._________________________________________________

  5._________________________________________________

  六、甲乙雙方基本權利和義務

  (一)甲方擁有以下基本權利:

  1.根據本單位生產(工作)需要安排和適當調整乙方生產(工作)任務;

  2.依據法律、法規、政策制定本單位的各項規章制度和乙方行為規范,并監督其實施;

  3.對違反本單位規章的乙方依法給予處罰;

  4.法律、法規和本合同規定的其他權利。

  (二)乙方擁有以下基本權利:

  1.依法享有政治權利,學習政治文化和業務技術,參加甲方組織的專業技術培訓;

  2.在國家規定的安全和衛生標準條件下從事勞動,用人單位勞動條件惡劣,嚴重違反國家規定的勞動安全衛生標準的,乙方可以拒絕履行本合同;

  3.按照個人的能力以及勞動的數量、質量領取勞動報酬;

  4.參加本單位民主管理和參加黨、團、工會組織以及參軍等;

  5.法律、法規和本合同規定的其他權利。

  (三)甲方應承擔以下義務:

  1.遵守國家法律法規,并對乙方進行遵紀守法、職業道德、安全生產等教育和技術業務培訓;

  2.根據法律、法規以及集體勞動合同規定,為乙方提供符合法定安全衛生標準的生產

  3.按時足額支付乙方勞動報酬和保障乙方享有規定的社會_____福利待遇;

  4.對乙方以禮相待,不得采取有損其人格尊嚴的行為;

  5.應將本單位所制定的各種勞動行為規范,于乙方上崗前以書面形式發給;

  6.支持本單位工會組織的正常活動;

  7.在勞動合同終止、解除時,應提供給乙方一份證明書

  (四)乙方應承擔以下義務:

  1.按照本合同規定,自覺地進行工作,努力完成生產(工作)任務;

  2.遵守單位的規章制度,遵守勞動紀律和保守本單位生產(工作)或業務秘密;

  3.嚴格按照生產規程和安全規程進行生產(工作);

  4.愛護設備和工具,并對所使用的設備和工具進行必要的維護與保養。

  七、甲方在合同期間應按國家和省有關規定為乙方辦理社會_____,甲乙雙方應按國家規定繳納社會_____費(包括養老、工傷、醫療、疾病、生育、失業等)。

  八、乙方享有國家規定的公休假、婚喪假、探親假和女工孕期、產假、哺乳期等,以及疾病、傷亡等有關_____福利待遇。

廣告設計師勞動合同 篇3

  甲方:

  乙方:

  第一條: 乙方進入公司后,需遵守本公司的`各項規章制度,服從公司的調度安排。

  第二條: 乙方進入公司后,前七天為雙項選擇期,方,七天之內離職或被公司辭職的,無任何工資,七天工資會正常發放。

  第三條: 乙方進入公司后,進行評估,

  第四條:,提供實習設計師發展的平臺,(包括工地設計等),

  第五條:,(必須達到有效客戶五,或者簽單)實習期內公司會對乙方進行綜合評估.沒完成任務的基本工資降為三百元。

  乙方遞過辭職報告經過經理批準后,工資按照十元每天發放。(遞辭職報告經批準十五天后方可)

  甲方:_________

  _______年______月______日

  乙方:______________

  _______年______月______日

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