工作2023年感言（精選15篇）

工作2023年感言 篇1

　　2月11日，行政會領導、班主任老師和承擔有關任務的老師于七點半鐘就已到達指定的崗位，在熱烈歡快、緊張有序的氣氛中，開學工作如期進行著，學生報到、自愿購買“預約性書本”、整理床鋪、刷卡充值、領取新書等。下午，學校就開始按周五的課表上課了，教務處也開始對辦公進行考勤。晚上，學校抽查了各班上自習的人數，發現每個班除有極少數學生請假回家外，其他的都在學校，沒有既不在家也不在校的案例，全校共有830多人在校上課。到初九晚上，除了九年級有兩位學校隨親就讀外，所有學生全部到齊。開學不到兩天的時間里，學校的辦公上課、值周值日、集會訓話、后勤服務都步入正軌。之所以今春開學工作這么好，得益于中心校的精心指導，得益于學校于年里向家長發放的“致全體家長的一封信”的宣傳實效，得益于班主任老師的密切配合，得益于全體老師很快地從過年的氣氛中走了出來。

　　說到這里，有幾個人不能不提出表揚，也算是我本人和學校對他們努力工作的一種謝意。

　　一是教育處的劉保朝主任帶病組織開學工作并于第一天晚上就在值班室就寢；二是教務處的蔡衛宏主任于正月初八前就將新學年的“五表”準備到位，并且積極與班主任分析各班應到學生情況；三是總務處的劉孝平主任于初七的當天就將食堂商店所需物品準備就緒而保證了“糧草先行”；四是班主任老師張杰、李怡然，他們是武大支教團的，并且家都在武漢以外。他們于初七就趕到了學校，在吃方便面中度過了自己在校的新年；五是支教老師俞肅婷，她家在廣西桂林，去年所任教九年級的外語得了第一名，她沒有驕傲，克服了春運乘車“一票難求”的困難按時參加了初八那天的全體教職工會；六是已經五十多歲的熊國平老師，主動接替了病假老師九年級的.語文課，現在他是全校唯一的跨年級任教兩個班語文的老師。

　　還有很多默默無聞地為學校工作發出自己的光和熱的同志，我對他們既表示著敬意又表示著歉意。

　　良好的開端預示“成功了一半”，新的學期里，我們相信：在各級領導的關心和指導下，在全體教職工良好的精神狀況下，李婆墩中學的工作一定會取得不蜚的成績。

工作2023年感言 篇2

　　歲月如梭，光陰似箭，參加工作至今十年。彈指一揮間，昔日“恰同學少年，風華正茂”的毛頭小伙，轉眼成為“多情應笑我，早生華發”的中年漢子。回首往事，別有一番滋味在心頭。

　　憶往昔崢嶸歲月稠

　　十年經歷了風風雨雨。入職先在生產一線摸爬滾打，然后進入喉舌崗位舞文弄墨，接下來為公司最高層領導捉筆弄刀，又短暫進入市場開發一線，之后誤落塵網至今又十年。經歷過兩輪企業連年紅紅火火、蒸蒸日上大發展大跨越的喜人形勢，也感受到兩次盛極而衰、目標一年比一年低、規模一年比一年小給職工帶來的苦痛折磨；遇到過公道正派、胸懷坦蕩、知人善任的伯樂，也碰到過心胸狹窄、嫉賢妒能、黨同伐異的庸人；最難忘工友淳樸善良、知足常樂、互相幫助的呵護關懷，也見識過小人勾心斗角、打壓排擠、玩弄心計的冷槍暗箭。品嘗到政策給力親友相助喬遷新居的喜悅，亦難忘結婚成家連編組站過渡房都排不上隊的無奈；看到過“廠里一條蟲、出去一條龍”的一技之長者跳出去大展宏圖，也聽說過溫水煮青蛙失去青春只會擦擦機床掃掃地領最低工資職工們的心酸。福兮禍之所伏、禍兮福之所倚，美與丑、善與惡、真與假總是相輔相成，平心靜氣，順其自然。

　　一切都是最好的安排

　　十年磨練出感恩的心。身處改革開放的新時代，隨時有成長成才的發展機遇，不再自古華山一條路，而是條條大路通羅馬，即便秦檜、嚴嵩再世也無法一手遮天，遇小人呼風喚雨也不必歧路痛哭。感恩我的父母、家人以及親友們，給予我無私的愛；感恩我的母校，空軍一航院鍛煉培養出革命軍人堅忍不拔、不屈不撓的精神意志，河南科技大學與中國社會科學院助我圓碩士、博士夢想，助我走出“十年政工一場空”的死胡同；感恩兩袖清風不用請客送禮照樣提拔重用的老領導，知遇之恩今生今世永不忘；感恩北大縱橫王璞校長以及后MBA同學們，搭建學習成長施展才華的平臺，營造個個都很優秀、個個還更努力的氛圍。感謝不給好處不辦事、好處給少了也不辦事的老三老五們，使我見識人間丑惡敬而遠之沒有誤入歧途；感謝曾經遭遇的學歷歧視、身份歧視（某些高校本科生對低學歷的歧視與某些知識無用論者對高學歷的歧視、只身來洛勢單力薄受到對所謂外來戶的歧視），使我懂得以成敗論英雄而奮發圖強。

　　努力尋找下一個支點

　　十年懂得了自強不息。阿基米德說：給我一個支點，我能撬動地球。天行健，君子以自強不息。進入職業生涯重大轉折關口，努力尋求實現人生價值的支點。趕上千載難逢的全民創業創富的時代，到處有施展才華的機會，遍地是大顯身手的舞臺。永遠不要報怨懷才不遇生不逢時，時時不忘警醒志大才疏逢世不才。大爭不爭、為而不爭。避開很多人沿著所謂金字塔你踩我、我擠你地向上爬的險境，另辟蹊徑選擇適合自己的道路，實現功成名就的光明前景。跳出說你行你就行不行也行、說不行就不行行也不行的怪圈，謀求團結互助干事創業的正能量。遠離那些“笑人無、恨人有”、與人奮斗其樂無窮乃至用別人鮮血來染紅自己頂戴花翎的小人，選擇有肝膽人同行，尋找破繭成蝶的機會和環境，為實現夢想而努力奮斗。

工作2023年感言 篇3

　　回想起自己的這一個半月的工作經歷，雖然有眼淚也有辛酸，但最多的還是歷練與收獲。記得剛到企業的第一天，我被安排在一個辦公室文員身邊學習。真的，第一天是最難熬的，從學校到社會的大環境的轉變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成老板，同學變成同事，相處之道完全不同，大家把你當成隱形人的感受只有親身經歷過的人才能體會。幸好宿舍的女孩子們對我很好，告訴我他們剛出來工作的經歷，也是從被當成隱形人開始的，從打雜的過來的，勸我要挺得住，堅持走過來就好了。我剛開始接觸的工作就是招聘，我自己還是一個剛剛走上工作崗位的新手，卻要去招人，有點緊張也有點興奮。我們企業是以鞋業為主的，有很多有關鞋業的專有名詞是我以前從來沒有接觸過的，所以也就有很多我不熟悉的工種，如開發部的做包，車包，品質部的成型品檢、巡檢，針車品檢、巡檢；總倉的.劃料，下料等。這些有關鞋業的崗位，聽的多了，問的多了，也自然就明白一些了。來應聘的人員多了，我發現了一個差別，就是北方與南方的差別。在南方，大多數20歲左右就出來找工作了，就連我們辦公室就有兩個女孩是87年的，他們均已工作一年；而北方大多二十三四才剛剛大學畢業步入社會。從北方到南方找工作的年輕人就是年齡大，經驗少。所以為了盡快融入南方這個快節奏快腳步的社會中，我要更加虛心的努力的吸收這里的一切。

　　工作幾天之后，領導對我的工作表現和態度有了一些肯定之后，交給我一些我可以獨立完成的任務。比如送文件給各個部門的領導或某個員工簽字，這項工作現在對于我來說簡直是小菜一碟，可在當時，真的苦死我了，全企業30多個部門，3000多名員工，5個副總分別負責哪些部門，哪個部門在什么地方，是管什么的，部門主管是誰，手下員工有什么人這些我通通是一團霧水，而那些一堆一堆的文件我又必須送到他們手上，我怎么辦，工作總是要做的，問題總是要解決。記得第一天辦公室的那個女孩向我介紹過企業大體概況，聽的不是自己的，看的也不是自己的，只有做過的才是自己的。于是這次我就只有自己問，問辦公室的同事，問各部門的文員，一天下來，我終于把手上的文件都送了出去，雖然效率低了點，也算順利完成任務。但是我的收獲卻是很大的，每個部門的主管和文員我都清楚了，人員也大體了解，以后哪些文件該送給哪些領導，哪些送給部門文員讓他們自行下發，我都可以獨立辨別了。自己做過的永遠都是自己的！

　　通過頂崗實習，加深了我對人事工作的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對日常辦公行政管理工作有了一定的感性和理性認識。認識到要做好日常企業行政管理工作，既要注重管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。在學校我學的是行政管理專業，修過秘書學、人力資源管理、辦公自動化等課程，這些學校的理論課程在我們這里都得到了實踐的應用。像如何接聽電話，如何接待客人等都是秘書學學過的知識；人員招聘、培訓、績效考核等是人力資源管理學過的知識；做excel表格、word文檔文件等式辦公自動化學過的知識。所以說學校所學的知識并不是像有些人說的拿到社會上根本用不上，而是要看你會不會用，學校學習的是理論，社會用到的是實踐，只要學會把理論聯系到實踐中去，那在學校學的東西就不會白學。

　　第一次參加工作，難免也會覺得有一點點的小辛苦。每天早上八點上班到晚上九點才下班，因為是私企，只有單休日，還經常有加班。再加上在北方冬天溫暖的暖氣下生活慣了的我很難適應南方連續半個多月的陰雨天氣，經常半夜冷的睡不著覺。每日重復單調繁瑣的工作，時間久了容易厭倦。但是工作簡單也不能馬虎，一個小小的錯誤可能會給企業帶來巨大的麻煩或損失，還是得認真完成。我曾經想到過放棄，但是我必須克制自己，不能隨心所欲地想不來上班就不來。在遇到困難時，學會從調整心態來舒解壓力，面對困難。古人云天降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身，行拂亂其所為，增益其所不能。遇到困難時應進行冷靜分析，經常保持自信和樂觀的態度，學會自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發奮圖強。善于化壓力為動力，改變內心的壓抑狀態，以求身心的輕松，重新爭取成功，從而讓目光面向未來。憑著這種信念，我堅持順利完成了我的頂崗實習任務。

　　一直以來，我們都是依靠父母的收入，工作以后，我才體會到父母掙錢的來之不易，所以我也在有意識地培養自己的理財能力。

工作2023年感言 篇4

　　大家上午好！我叫，來自，今天很榮幸有機會代表新人在這里跟大家分享我的心路歷程，當然，更多的是向大家學習！

　　我是今年5月18日入司的，在這之前，我是一名個體經營者，因自己經營不善，xx年的經融風暴，把我摧毀得體無完膚，在家休整了三個月，我試著走出來，決定找一份工作，但走出來后，我才發覺自己是多么的欠缺，一，無文憑，二，無經驗。想找一份好的工作是多么不容易，就在我到處碰壁，心灰意冷的時候，我接觸到平安！

　　抱著好奇。試一試的心態，我來到平安公司參加新人培訓，在進入公司的第一天，我就被平安公司濃厚的文化氣息所吸引，特別是從電視上看到歐式建筑風格的平安大學時，更是深深的吸引了我，因我沒上過大學，做夢都想有一天有機會進入大學校園去學習，當看到學員們穿著整齊的職業裝在平安大學校園舞蹈時，我更加心動了，我決定加入平安，因我看到了，我相信了，我相信平安是一個為平凡人提供機會，并且成就夢想的地方，

　　經過一段時間的學習后，我回到部門上班，得到了經理，主任以及伙伴們無私的幫助，他們的激情與關愛，時刻都在感染著我，使我每天都充滿了熱情，很快溶入到工作狀態中。我入司第10天。公司在明光國際酒店舉辦產說會，當晚我簽下了兩張保單，終于邁開了第一步，也大大激勵了我的信心。后來，我更加努力的工作，又簽回了一張張保單。感謝平安，讓我獲得收入，又贏得掌聲！

　　當然我的每一張保單做得也不都是那么順利，因為是新人，技巧與知識方面還是很欠缺，記得有一次，我在跟客戶講解萬能產品的保障成本的扣出時，因自己解釋不情，惹得客戶當場大發雷庭 講故事 。后來我調整了心態，抓緊學習產品知識，好讓自己在今后的展業過程中，面對客戶質疑時才能從容面對，前不久，我又去找了那位客戶，把萬能產品重新跟她講解了一遍，你們猜，怎么了？她居然跟我簽單了，而且還給我轉介紹了，我真是受寵若驚呀！太奇妙了吧，其實，在展業過程中，顧客的拒絕是正常的，在面對顧客無情的拒絕時，我們失望，沮喪，痛苦也是正常的，但一定要盡快調整自己的心態，早日走出低谷，讓我們的執著與熱情去溶化一座座堅冰，只要我們堅持，一定會守得去開！

　　其實今天的成績，只是邁開了每一步，今后的路還很漫長，我知道只有制定遠大的目標，才能取得理想的成績，為了讓自己飛得更高，飛得更遠，我也為自己制定了目標。接下來的日子，我要加大拜訪量，做到天天增員，月月達鉆，明年7月1日之前一定晉升業務主任，圓我的平安大學夢！

　　伙伴們，讓我們跟上公司的步伐，以高度的熱情，懷著感恩的心，不斷開拓，迎接美好的未來！祝愿大家在平安大道上越走越寬闊，越活越精彩，也祝愿我們平安公司明天更美好！

工作2023年感言 篇5

　　看了北京協和醫院郎景和教授撰寫的“青年醫師要處理好六個關系”后，深受啟發和教育，健康報編輯部又組織我們參加討論。我工作46年了，回顧自己的歷程和工作中看到的本院和外院醫生的病歷書寫情況，覺得還要處理好二個關系，就是醫院創收和病人安全，落實解決看病貴、看病難的現實問題。

　　理論與實踐相結合，是醫生成長的基本條件。臨床工作中看到的病情與書上寫的還是有不同。基本技術操作熟練程度，不是光看書所得到的。對病人的診斷也是很復雜的，藥物的療效和不良反應也要通過仔細觀察才能判斷好。病人的心理狀態更要多溝通才能發現。我院有過病人從樓上跳下來的事件，就是病人心理障礙引起。現在醫學模式要求給病人更多的關愛和服務，這對醫師的要求更高了。

　　我1962年參加工作時只有理論知識，沒有臨床實際技能，因此我天天守在醫院和病房，結合我管病人的病種，查看醫學書籍和中級醫刊等雜志，把所管的病種病理生理、病理解剖、化驗、X光盤、診斷標準和鑒別診斷、治療、預后等搞清楚，時間長了就熟練了，對疑難病人和危重病人也能獨立處理了如急進性腎小球腎炎急性重癥肝炎，重度出血熱，一歲小兒的化腦。治病有很大風險，尤其是當今社會醫患關系緊張，更要發揮醫院和科室這個團隊的力量，醫師之間也要多討論病人診斷和治療，更大發揮醫療效果。我常向其他醫師請教。我喜歡看書，喜歡逛新華書店，喜歡聽專家講課，2年前我買了電腦，在網絡上搜索新的醫學知識和投稿。近2年我在健康報上發表19篇文章，中國病案等雜志上7篇論文，與全國同行交流醫學知識。

　　基礎與臨床是臨床醫師必須兼顧的二項工作。一定要善于總結臨床，這對我們縣級醫院醫師是有難度的。我反對那種為晉級所寫的假論文，但是我還是認為可以總結自己的臨床經驗，實事求是的發表論文。我1965年2月發表的論文“肺吸蟲病三例”就是臨床工作中成功的病種和病人。當天從痰中找到蟲卵，確診腦型肺吸蟲病，又第一時間用依米丁和磷酸氯喹寧治療，效果很好。這在我國醫學史上尚無此病例。中華醫學雜志、湖南醫學院導報、邵陽科技論文中都有把此文寫入參考文獻。

　　學科與亞學科是醫師要選擇的`方向。我近十年的主要工作是看病歷，《中國病案》雜志是我們的主要參考雜志。病案信息學是門新的邊緣學科。我根據質控工作中看病歷情況后得到的啟發，如何幫助同行書寫好病歷，彌補主治醫生和科主任查房的不足，認識到質控醫師與臨床醫師溝通可促進醫療質量持續提高。我在《中國病案》雜志、健康報、醫院報上撰文“質控醫師與臨床醫師溝通可促進醫療質量持續提高”。這個科學理念，得到同行的認可。20xx年7期健康大視野醫學分冊雜志登載我院倆位醫師寫的“與質控醫生溝通使我們提高了對病歷書寫質量的深層認識”，就是論證了我的理念是對的。

　　醫院創收和病人安全問題。現在醫院體制有定經濟指標問題，科室就要有收入。影響了醫師的工資。勢畢影響了我們醫師開藥和輔助檢查。病人要低費用，高療效。也就是病人對好醫師的標準之一。藥廠的推銷方案又有回扣。

　　這會影響醫師用藥。如抗菌素合理應用問題就是醫院工作中的大難題。衛生部的《抗菌素臨床應用指導原則》是醫師人手一冊。但執行情況不如人意。如外科學的基本原則；清潔手術不用抗菌素或在手術室，術前半小時用一次。就是難執行。我在健康報上寫了三篇文章介紹衛生部的《抗菌素臨床應用指導原則》。本院醫師執行情況不如人意。抗菌素引出的二重感染就是病人不安全因素。這個問題需要政府和社會參與。醫改方案正在制訂中，我深信今后會改善這種不良局面，現存醫患關系有點緊張。在這種社會環境中成為好醫師不容易，黨和政府會領導會解決這些問題。看病貴、看病難的現實問題會好轉。我要嚴格要求自己，繼續做人民好醫師。

工作2023年感言 篇6

　　時間真的如流水，不知不覺來天祝車站已經半年了，從剛來天祝車站學習連接員到現在的學習信號員，在天祝站工作的這半年里感覺每一天都過的很充實，很高興。

　　說句實在話，我很感謝車站的領導給我的幫助和鼓勵，也很感謝身邊的師傅們對我的照顧。讓我感覺到車站真的是個溫暖的大家庭，雖然我只在這工作了半年多卻讓我覺得對這已經留下了很深很深的感情。記得剛來的時候我還有點不適應，我真的不知道接下來自己的工作將如何開展。面對新的環境新的面孔，我將如何面對如何處理，想到這里我有點不自信。我擔心我能否與同事相處的愉快，我想這也是對我以后的工作是否能干好也是很重要的。

　　讓我想不到的'是在我工作的這半年里，車站領導跟師傅們對我的工作都很肯定也很支持，當我在工作中遇到難題時，不管是我自己師父還是其他師傅們只要我張口都是敞開心胸給我講解。我想在以后的工作中我會更加得心應手，在以后的工作中我會在工作中學習，在學習中工作。

工作2023年感言 篇7

　　家下午好！首先我做下自我介紹，我是王，于20xx年1月3日入職的出納。很榮幸能夠站在這里和大家交流！感謝領導給我這次機會；也感謝領導、同事對我入職以來的幫助。

　　在剛進入公司時，我每天都都是開開出庫票，記記賬，感覺這份工作真非常簡單，工作性質也很普通和以前的工作沒什么本質的區別，但是在慢慢的工作中才發現工作遠不是自己像想的那樣簡單，從中我深刻體會到工作中不能有半點馬虎， 公司產品的貨物型號雖然算不上繁雜，可是稍有疏忽就會給客戶給公司造成很多不必要的麻煩，這非常感謝各位同事讓我及時認識到了這一點，沒有給公司造成不必要的麻煩。在這段時間里，我在學習公司的各種產品，學會了提付，代收等很多具體的工作方式，也在學習我們公司文化，每天早上誦讀《弟子規》讓我感受到了公司積極向上的文化和對員工的良苦用心。我感覺公司就象一本書，我就是讀者，是被她扉頁的優美文雅而吸引，而這些東西卻又能吸引著我不停的讀下去。 在領導和同事的親切關懷和照顧下，我們的角色由我們公司，對我們行業一無所知的人變成有初步認識的的公司員工，我的定位也由單純的公司會計工作的單純記錄轉變為熱心的參與者，我們也開始逐漸融入這個群體，沐浴著勤勉細致的工作作風，感染著誠實謙遜的為人處事之道，感受著底蘊厚實而又朝氣蓬勃的獨特企業文化。在這個過程中，我們已經開始以主人翁的心態積極思考自己的優勢和不足，并開始認真定位自己的目標，發掘個人的潛力。

　　在繁忙而有序的工作和學習中，我看到了公司事業的日益龐大，并為此感到自豪和信心十足。但是工作中我個人覺得還有可以改進的地方，由于我們的網絡不穩定切財務軟件都是遠程版的，有一些時候，尤其是月底月初可能會耽誤工作。還有就是業務員發送開票的信息有統一的平臺，給工作提供了不少便利，但是也存在偶爾不統一的時候，比如信息不是發送到統一的銷售部微信上，再比如開票消息說法不一致有用箱的，有用公斤的，由于我是新員工對產品的基礎知識了解的還不到位，可能會造成錯誤，建議以后統一用開票單位、貨物名稱、數量、單價，發貨地點、收貨人名稱、電話的統一格式。希望我們能夠共同克服工作中的困難。我對未來充滿信心！我也會認真掌握崗位技能，積極待人接物，虛心向別人學習，努力讓自己迅速成長為一個思想進步、扎實肯干的符合公司要求的好員工！

　　從1月3號到現在，已有1個月的時間了，在昨天和公司簽訂了勞動用工合同，在以后的工作中我會更加勤勉細致，認真學習公司的文化還有應該具備的專業知識。最后祝我們公司事業越做越大，財源廣進。每一個員工能夠開心工作。

工作2023年感言 篇8

　　1、行動力強弱決定成功快慢。

　　2、鷹擊天風壯，鵬飛海浪春。

　　3、人各有志，自己的路自己走。

　　4、我走得很慢，但我從不后退！

　　5、完全照成功者的方法來執行。

　　6、努力造就實力，態度決定高度。

　　7、牢記所得到的，忘記所付出的。

　　8、恢弘志士之氣，不宜妄自菲薄。

　　9、對一切來說，只有熱愛才是最好的老師，它遠遠勝過責任感。

　　10、竹密無妨溪水過，天高不礙白云飛。

　　11、成功的關鍵在于我們對失敗的反應。

　　12、要無條件自信，即使在做錯的時候。

　　13、忘掉失敗，不過要牢記失敗中的教訓。

　　14、才能一旦讓懶惰支配，它就一無可為。

　　15、比別人多一點執著，你就會創造奇跡。

　　16、學會忘記痛苦，為陽光記憶騰出空間。

　　17、金字塔是用一塊塊的石頭堆砌而成的。

　　18、命運總是光臨在那些有準備的人身上。

　　19、成功的秘訣，在永不改變既定的目的。

　　20、心境善，事事皆善；心境美，事事皆美。

　　21、成功在優點的發揮，失敗是缺點的累積。

　　22、沒有了愛的語言，所有的文字都是乏味的。

　　23、人生就像騎單車，想保持平衡就得往前走。

　　24、我們若已接受最壞的，就再沒有什么損失。

　　25、少許的主動就可以使你生活中的運氣大增。

　　26、傷疤顯然不應該成為制造另一群傷口的理由。

　　27、成功的法則極為簡單，但簡單并不代表容易。

　　28、瀑布跨過險峻陡壁時，才顯得格外雄偉壯觀。

　　29、平安是幸，知足是福，清心是祿，寡欲是壽。

　　30、思想如鉆子，必須集中在一點鉆下去才有力量。

　　31、每個人至少擁有一個夢想，有一個理由去堅強。

　　32、我的最高原則是：不論對任何困難，都決不屈服。

　　33、不保護就是一種保護，過度保護反而是一種傷害。

　　34、沉湎于希望的人和守株待兔的樵夫沒有什么兩樣。

　　35、只有經歷人生的種種磨難，才能悟出人生的價值。

　　36、人的心念一閃動，無數的惡魔是開始舔牙微笑了。

　　37、如果敵人讓你生氣，那說明你還沒有勝他的把握。

　　38、庸人費心將是消磨時光，能人費盡心計利用時間。

　　39、一個勝利者不會放棄，而一個放棄者永遠不會勝利。

　　40、并非神仙才能燒陶器，有志的人總可以學得精手藝。

　　41、明天是世上增值最快的一塊土地，因它充滿了希望。

　　42、樹苗如果因為怕痛而拒絕修剪，那就永遠不會成材。

　　43、學在苦中求，藝在勤中練。不怕學問淺，就怕志氣短。

　　44、人在得意時需沉得住傲氣，在失意時則要忍得住火氣。

　　45、成功是一種觀念，致富是一種義務，快樂是一種權力。

　　46、當你跌到谷底時，那正表示，你只能往上，不能往下！

　　47、沒有一種不通過蔑視、忍受和奮斗就可以征服的命運。

　　48、你用什么優勢贏得人生，就會用同樣的原因輸掉人生。

　　49、獲致幸福的不二法門是珍視你所擁有的遺忘你所沒有的。

　　50、其實輸并不可怕，可怕的是輸了就鼓不起勇氣面對世界。

工作2023年感言 篇9

　　一直做著和文字打交道的工作，也經常會采訪公司里的“名人”，這次要自己寫自己了，一時思緒就好像時空穿梭似的，一下子回到五年前，一下子又回到了眼前。

　　進入紫光這個大家庭已經五年了，從學生到公司職員，從紫光文化到紫光股份企劃部，從做市場活動到企劃宣傳、媒體關系，五年的時間，我學會了職業技能，學會了溝通合作，而對我觸動最深、收獲最大的則是，回想在紫光的五年中，我一直在體驗和感受著一個字——“愛”，對社會的博愛，對公司的熱愛，對領導的敬愛，對同事的關愛，對自己的珍愛。

　　紫光的企業宗旨是“承擔社會責任，推動科技進步”，無論是資助清華大學精儀系實踐支隊在陜西安康市貧困小學開展支教助學活動，并在學校建立了“紫光綻放圖書室”，還是向四川省彭州災區三所學校捐贈teepc電腦用于建設電算化教室；無論是防控甲型h1n1流感期間，向打工子弟學校和社會機構捐贈紫光紅外測溫儀，還是為北京周邊打工子弟小學捐建“紫光電子圖書館”；從贊助“unis紫光杯北京市千人數獨邀請賽”，到支持蘭州慈愛藝術學校畢業生的“藝術扶貧”公益演出，以上這些活動，我都有幸參與了策劃并執行，從中我一次次地被紫光這種胸懷所洗禮，一次次地被紫光這種博愛所感動。

　　在我的工作中很重要的一部分是處理媒體關系，對外發布公司的'新聞稿件，而這兩項工作要求我必須了解公司的戰略方向，運營情況和業務發展。有時會遇到媒體的誤解，有時會遭遇不公的負面報道，在解決這些問題時，我都會闡明公司的立場.我會更加努力學的，謝謝大家的支持!

工作2023年感言 篇10

　　我抱著對未來既滿懷憧憬又有些忐忑不安的矛盾心情踏上了教師這個工作崗位，開始嶄新的人生，愿把這滿腔熱情傾注在教育事業上。時光流逝，當上光榮的人民教師已經兩年多了，回首這兩年的工作歷程，酸，甜，苦，辣什么滋味都有，在這工作兩年的時間里，讓我感悟很多很多。

　　記得剛工作時一位老教師語重心長地跟我說：“小同志啊，很歡迎你加入人民教師的隊伍，我們的工作很特殊，特殊在我們的工作對象上，我們面對的是淘氣，天真，富有創造力的孩子，我們干大是良心活啊! 因為孩子是家庭的希望，所以教育是一件關系著千家萬戶幸福和命運的大事，作為一名教師，教好書，育好人是義不容辭的責任，要做一個讓學生喜歡的老師，僅憑一腔熱愛是不夠的，教育學生最好的方法就是用愛來教育，只有你真心地愛學生，學生才會愛你，才愿意相信你。

　　女作家冰心曾說過：“愛在左，情在右，在生命路的兩旁，隨時播種，隨時開花，將這一徑長途點綴得花香彌漫，使得穿花拂葉的行人，踏著荊棘，不覺痛苦，有淚了揮，不覺悲涼！”愛是溝通師生的橋梁，是扭轉學生的催化劑。

　　老教師的教育讓我受益匪淺，我似乎覺得肩上的擔子更重了，卯足了勁要“有所作為”可現實是殘酷的.。

　　剛接這個班的時候就亂作一團，成績不好，紀律不好，同學之間不團結一連串的為題擺在我面前，感覺無從下手，但是問題總是要解決的，逃脫不了的，我試著跟“撓頭”的學生談心，他們表現的比較不錯，答應我以后不再欺負低年級的小同學了，心里稍稍有了點安慰，學生也是有血有肉的，教育教育就改正錯誤了，還沒等我從這喜悅中走出來，班長氣喘吁吁地來找我：“老師，又欺負低年級學生了。”一聽這話我趕緊走向教室，心里早已火冒三丈，到了教室一看，他像什么事沒發生似的坐在座位上，我更是氣不打一處來，“，你出來！”我抑制不住內心的憤怒，大聲斥責道：“你怎么又欺負低年級同學了，我不是剛告訴過你不要欺負同學的嗎。”他的回

　　答讓我哭笑不得，他說：“誰讓他不跟我玩了？”我壓住內心的火，仔細問清了事情的緣由，他看到低年級的小同學玩得游戲很有趣，他也想和他們一起玩，但是那些小同學不太愿意和他玩，其中的一個同學就拒絕了他，所以就發生了那一幕：舉起拳頭揮向小同學的鼻子。 站在他的角度我理解他當時的心情，事已至此，我拉起他的手，說：“如果你和幾個小伙伴在做一個很有趣的游戲，老師也想玩怎么辦？你會很情愿地同意老師加入你們的游戲嗎？”他沉默了，似乎明白了我的意思，我笑笑說：“現在應該怎么辦？” 他說向他道歉。時間一天一天地過著，令我意想不到的事接連不斷地發生，我甚至想大哭一場

　　教師是“人類靈魂的工程師”，肩負著為祖國的建設與發展培養人才的歷史使命，教師也是一位雕塑大師，能將一塊坯材，用自己的思想與感情，將它雕塑成一件藝術精品。細細想來，學生并不存在好與差之分，“差生”之所以“差”，原因在于他們潛能被種種主客觀因素所束縛，而未得到充分的釋放而已。一個微笑，如明媚的陽光溫暖孩子的心田；一句贊美，如不滅的火炬點燃孩子的自信；一次鼓勵，如和煦的春風揚起孩子遠航的風帆；用微笑、贊美、鼓勵，取代因著急脫口而出的斥責。

　　做好這些，并不需要太多的智慧、勇氣、體力和錢財，只需要有心，有一顆熱情而仁愛的心！當然，愛是雙方的、互動的、也是有回應的，我一樣能感覺到孩子們的愛：不管是在校園中還是在校外，都會有很多學生主動給我打招呼、向我問好；當我含笑向學生們招手時，同樣會有一雙雙純真的眼睛望向我，讓我可以清楚的看到里面也有著笑意在燃燒，我知道他們不僅視我為師長， 還把我當成了一個可以信賴的朋友！過得第一個教師讓我終生難忘，早晨我和往常一樣來到教室，桌子上鋪滿了學生寫下祝福的小紙條，那是我覺得再多的付出都是值得的每當想到這些，我的心中總會有一種很奇妙的感覺，那種感覺很溫馨，也很溫暖，就是這種感覺一直在工作中支持著我、鼓勵著我，讓我覺得教師這份工作很充實、很快樂、很有人情味，很重要。

　　怎樣才能不辜負“人類靈魂工程師”這一光榮的稱號，怎樣才能完成黨賦予的培養人才的責任，這是作為一名教師必須認真對待的問題，也是一直值得我思考的問題，在以后的工作實踐中不斷摸索，不斷學習，不斷反思，以更好地組織管理班級，以大程度地提高課堂教學的有效性。

工作2023年感言 篇11

　　1、新年新起點，希望自己工作更加努力，也祝福萬隆越來越好!

　　2、是領導的關心和同事的幫助，才會有今天的成績，感謝所有關心和幫助的人。

　　3、當選20xx年度優秀員工，有賴于同事們的支持和幫助，有賴于領導的關懷和教導。

　　4、非常感謝領導的關心和同事的幫助，今后我會做的更好，以此來回報大家。

　　5、要更加積極的配合好同事，更好、更出色的完成工作任務，不辜負公司對我的期望。

　　6、有幸獲獎，我將化為企業的動力，更加把企業做大做強，同時多承擔一些社會責任。

　　7、站在這里的雖然是我，但功勞屬于大家，榮譽屬于集體，感謝支持和厚愛，提前祝福大家新春吉祥快樂。

　　8、回顧08年，雖然我們做出了一些成績，但還是有許多不足之處，09年，我將繼續以積極的心態努力為公司做出更大的貢獻!

　　9、感謝讓我得到了這個獎，在這我最要感謝的是，沒有他，我就不會得到這個獎項，謝謝您。我會繼續努力的。

　　10、當然，第一件事先要感謝領導，企業給予充分的機會，相信自己在未來的日子會更加努力，不敢說自己是最優秀，但努力絕不落于人后。

　　11、今天，有幸成為優秀員工，我很榮幸，也會以更高的目標來要求自己，希望在今后的工作中，能一如既往得到大家的肯定和支持。

　　12、我有幸被評為公司的優秀員工，首先，要感謝給了我這個舞臺，感謝部門經理與上級領導對我的信任和厚愛，感謝同事的幫助和支持。

　　13、在今后的工作當中必須保持一種認真負責的心態，嚴格按照中華人民共和國藥品gmp操作規范操作。嚴把操作中的每個細節，從而達到提高產品質量的目的。

　　14、一年來，我感同身受，在這里工作、在這里學習。盡職盡責，精益求精。盡管有付出，但我的收獲更多，提升更大。我的每一步前進，都飽含了上級領導的提攜、同事們的幫襯以及下屬、團隊新人的支持。

　　15、能被評為20xx年優秀員工深感榮幸。在這一年里感謝領導和同事對我工作的支持和幫助。在新的一年里我會更加努力地工作，為我們萬隆制藥的美好明天發揮自己的光和熱。

　　16、回顧20xx年，感覺自己并沒有為公司做出了不起的'大貢獻，我只是努力地做好自己分內的工作，盡量地將自己的工作做到最好。面對榮譽，我只想對大家說：只要肯付出，就會有回報。

　　17、成績屬于過去，在今后的日子里，我仍將以一名“十佳學生”的標準嚴格要求自己，刻苦學習，修身養性，用優異的學習成績、優良的思想道德品質、健康的體魄回報給父母、回報給老師！

　　18、百尺竿頭，更進一步；海納百川，地生萬物：雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。讓過去華麗的謝幕。把握好現在，懷著滿滿的期待，向著收獲的明天出發。此時此刻我捧著手中的獎狀，心里感慨萬千，雖然并不是很繁華、貴重，但我想這每一張獎狀的背后都是各位同學日夜苦戰，用自己的勤奮努力和老師家長們的付出換來的。

　　19、過去的榮譽已成為過去，20xx年才是我們奮發圖強的一年，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰，更催人奮進，我將不斷加強個人修養，自學加強學習，努力提高工作水平，揚長避短，發奮工作，力求把工作做好的更好、更扎實，樹立**人的良好形象。

　　20、我認為一名優秀員工應該起到表率作用，應該以高度的主人翁精神，默默地奉獻著光和熱;應該抱著務實認真的工作態度，埋頭苦干，敬業愛崗，勤勤懇懇地做好本職工作。

工作2023年感言 篇12

　　光陰似箭，歲月如梭。自我進入中國信合到現在，轉眼間五個月的時間就已經過去了。作為新員工，能夠加入中國信合這個大家庭，讓我倍感榮幸，我也因此而分外珍惜這個工作機會。初入公司之際，雖然面對著的是新的環境和新的團體，但在這段時間里，我得到了同事和前輩們熱心的幫助和指導、領導的關懷和信任，讓我感到了中國信合這個大家庭的溫暖，同時也使我在業務能力上得到了大幅度的提升。

　　在這五個月的時間里，我也深切的感受到市聯社對我們這些新員工的培育和重視。短短五個月的時間內，市聯社便為我們組織了許多具有趣味性和啟發性的活動。其中，優質服務演講比賽，不僅讓我見識了優秀的參賽員工的風采，同時他們精彩的演講內容也深入人心，讓我倍受啟發：為客戶提供優質的服務是我們共同的使命。為了提升我們這些新員工的業務技能，市聯社還專門組織了觀摩優秀前輩們點鈔、綜合業務技能比賽等活動。通過這些活動，一方面使我感受到我們組織的團結和競爭的氛圍；另一方面也讓我更加認識到自己與優秀員工之間存在的差距，以及不斷提升自我的必要性和重要性。

　　經過這五個月的學習和磨練，現在的我已經完全適應綜合柜員的工作。在日常的工作中，我注意積累經驗，對于遇到的問題則積極尋找解決方法、請教經驗豐富的老員工，加緊提升自己的業務技能。目前，在日常工作中能夠獨立應對一般性的問題，也深得同事和前輩們的好評和信任。盡管已經取得一定的成績，但“金無足赤人無完人”，我在工作中也仍然還存在著一些不足之處：比如與優秀員工在業務技能上，仍然存在一定的差距，有待進一步的提高；對突發事件的處理能力也還有待進一步提高等。因此，在未來的工作中，我需要從以下方面著手，進一步提升自己：一方面，積極請教業務精湛的員工，主動學習各種業務技能。柜員的工作直接服務于廣大客戶，因此，我們的服務質量不僅關系到客戶對我們自身的滿意度和業績，還關系到整個中國信合在客戶心目中的形象。而優質的服務來源于嫻熟的業務技能，因此，提升業務技能是我在未來工作重中之重。另一方面，以優秀員工為標桿，時刻向優秀員工看齊。雖然我目前也取得了較好的工作業績，但是與優秀員工相比，仍然存在著差距。在未來的工作中，我定以優秀員工的標準來要求自己，使自己無論在能力上還是在工作業績上都取得長足的進步。另外，還要做好時間規劃，爭取做到“每日工作有目標，每日工作有收獲”，從而不段警醒自己，提升自己。

　　“天高任鳥飛，海闊憑魚躍”，我始終感謝中國信合給我提供的這片藍天碧海，使我得以在這個新的大家庭了不斷成長，發揮專長。在今后的工作中，我一定更加努力，爭取作出更大的成績。

工作2023年感言 篇13

　　（一）

　　有人說，教師的生活，往往今天是昨天的重復，明天又是昨天的翻版，單調而平凡。

　　而我說，不！

　　在擔任班主任時所感受到的那份濃濃的師生情，就像一壇陳年老酒，越飲越能體味到那芬芳的酒香，余味無窮。

　　班級就像一棵大樹，每個學生就是樹上的一片葉子，只有讓每一片葉子匯聚在一起，這棵大樹才能煥發出勃勃生機。

　　黃沙如海，找不到絕對相同的兩顆沙粒，教海無邊，也找不到適用與每一節課的途徑與方法。這就是語文教學的魅力所在。

　　在孩子的心里，老師是可傾訴心聲的朋友，是懂得欣賞自己的家人，是愿意與自己分享快樂的伙伴。

　　于是，教師與學生就不再只是教育者與被教育者，他們將在平等與和諧中，在心靈與心靈的交融中一起提升彼此的生命質量。

　　生活的清淡也是一種滿足，每個孩子的心口都有一把鎖，如果我有開啟這把鎖的鑰匙，我就打開了一個美麗的世界。

　　我愿意在城市的喧噪中守住一份寂寞鉆研教學，也愿意在夜深人靜時借著一絲寧靜的燈光用心揣摩學生的心靈。

　　教師是山，學生是水。山光水色，相互映照。

　　師生是一種緣分，也是一種真情。

　　我知道成長的路途中沒有一步登天的魔氈，你的雙腳必須堅實地踏在土地上一步一個腳印地走。我將在甘苦相伴中體味語文教師的價值，只有懂得付出才會擁有收獲，心中才會蕩起幸福的漣漪。

　　但愿這樣的幸福不斷充盈著我的教育生活。

　　作為一名教師，只教學生讀書，而不教學生思維，書是無法教好的；作為一名學生，只會讀書，不會思維，書也是無法讀好的。

　　“教師像蠟燭”作為一種教育精神，值得提倡；作為一種教育思想，卻不值得稱道。

　　教師應該是火柴、打火機，主要職能不是自己燃燒，而是點燃學生的希望之火、智慧之火，激發學生的激情。

　　我們應該讓我們的學生明白：我就是太陽。我就是上帝，我就是愛迪生，我就是總統；我一思考，就會燦爛。

　　教育不是管束人，而是發展人；不是死守教室，而是走進生活；不是灌輸知識，而是學會創造；不是記住別人的思考，而是產生自己的思考。

　　教育是人的教育。一個不明白世界是人的世界的人，不配當教師；一個不把學生當人來培養的人，更不配當教師。

　　我們要有一顆熱愛教育的赤誠的心。我們的職責是播撒黨的恩情。播撒愛的種子。

　　把黨的愛惠澤到所有的兒女。

　　把她母親般的愛滋潤著每個兒女。所以說，我們的工作，是陽光下最光榮的事業。我們的工作，是愛的教育。

　　（二）

　　有一位偉人曾經說過：“教師是太陽底下最神圣的職業。”誠然，，教師是受國家和社會的委托，以培養學生為職責的專門的教育工作者。他肩負著教書育人的歷史使命。不僅關系到全民族的思想道德素質和科學文化素質，還關系著社會未來的發展進程。因為教育興則人才興，人才興則國運興，國運興則推動整個世界的發展進步。而教育的成敗在教師。所以，教師對人類社會的延續和發展起著橋梁和紐帶的作用，這是教師對人類的巨大貢獻！

　　曾幾何時，人民用最美的語言歌頌教師，把最美的稱號獻給教師，對教師寄予了殷切期望。有人把教師比喻為辛勤的園丁；有人把教師比喻為燃燒的蠟燭；有人把教師比喻為人類靈魂的工程師；有人把教師比喻為開啟心靈之窗的智者；有人把教師比喻為塑造新生一代美好心靈的雕塑師。這些都充分說明了教師職業的崇高、神圣和無私。因此，做教師光榮！我為自己能成為一名光榮的人民教師而感到幸運和自豪！

　　人民給予我們那么多的光榮稱號，給予我們那么多的桂冠，我們怎能不為之動情？有什么理由不愛崗敬業？有什么理由不為黨的教育事業嘔心瀝血？有什么理由不全心全意為人民服務呢？做為一名普通的教師，我們所應該做到的惟有以精深的專業知識、過硬的業務技能和一腔赤誠向黨和人民向禮！

　　每當我想起自己身負的重任，就暗暗告誡自己：一定要腳踏實地工作，珍惜這份來之不易的職業。為人師表，要對得起黨和國家，對得起社會，對得起人民，對得起自己的良心。所以，我總是把自己看得低調一些，把學生的利益看得高于一切。

　　做教師就意味著奉獻。花前月下，沒有我們悠閑自在的身影；閃爍的七彩霓虹燈下，沒有我們輕盈飄逸的舞姿；優雅的歌廳里，聽不到我們縱情歡暢的歌聲；熱鬧的酒吧間里，沒有我們豪情暢飲的爽朗的笑聲。我們每天走的是單調的三點一線。面對的是批不完的作業，寫不完的教案，研究不完的課題，處理不完的學生瑣事。我們每天超負荷工作，身心承受著巨大的壓力。有的教師累得病倒了，不等病好就堅持上班；有的教師廢寢忘食，不計報酬；有的教師忙于教育別人的孩子，而自己的孩子卻無暇顧及。盡管如此，她們卻沒有一句怨言，始終如一地在自己平凡的崗位上默默奉獻著。是什么力量使她們對教育事業如此執著和眷戀呢？在她們心里，只有一個信念：那就是力爭做一名受人尊敬和愛戴的好老師，為國家和社會培養出更多的優質人才，不辜負黨和人民的重托。當她們看到自己精心播下的種子結出豐碩果實的時候；當她們看到自己辛勤培育的幼苗長成參天大樹的時候；當她們看到自己用愛的甘露澆灌的花朵異彩紛呈的時候，她們欣慰地笑了。這就足夠了。此時是她們最驕傲的`時候，她們認為自己付出的值得。

　　滿腔熱血灑教壇，纖巧粉筆書宏圖。甘為人梯育桃李，衣帶漸寬終不悔！這就是人類靈魂工程師一生的追求和信念！

　　（三）

　　一個一丈多寬的講臺，教師人生夢想的舞臺。曾經懷疑這個小小的講臺，這個雙手伸開足以懷抱在胸的講臺，能創造出多少燦爛的人生？在腦海里總是存著無邊無際的浩瀚的理想，想著未來的前程是有著豐富多彩的景色。學校生活轉眼而過，帶著朦朧的追求，帶著滿腔的熱情，我開始在為人師的道路上跋涉前進。當我第一次以教師的身份踏進慶同小學時，我的內心充盈著難以言表的激動和自豪。在適應中，我努力尋找著講臺的奧秘。在講臺上與學生對視的剎那，我才終于明白：原來，個人的這種壓力不是講臺本身而是講臺下那幾十雙熱情而期盼的眼睛。講臺的魅力就在于講臺上與講臺下那段距離所產生的巨大榮耀。被孩子的眼神所震懾的那刻起，終于感覺教師的偉大。教師，不是自己能創造出多少的貢獻和財富，而是看著自己的孩子所創造出貢獻和財富。這是一種最坦蕩與最無私的精神。

　　然而，俗話說的好：“醉后方知酒味濃，為師方知為師難”。

　　對于這群懵懂的孩子，你的大聲呵斥只能制止孩子們不規矩的舉動。要使孩子真正改正壞習慣，你必須循循善誘。你得找他一次次地談心，在孩子們的淚水中你也感受到辛酸，但為了使每一個孩子健康快樂地成長，你必須狠下心來。我相信年長的教師有教育孩子的經驗與方法，但我們年輕的教師有著與孩子溝通和互動的空間。與孩子們相處，我們可以如朋友一般傾訴。在這個默默無聞的職業里，我越來越感受到教師所具備的內涵與精神。每一堂課，每一次活動，每一次談話，無不傾注著老師自己的心血。這是一種潛藏在人內心所不愿表達的情緒。在與學生的相處中，你無時不用心，你無時不用情，你的一個動作，一個表情，一個眼神，都是你產自內心的一種表露。

　　大學里，一位資深教授這么說：“再溫柔的女孩子，等走上小學教師這個崗位，都會變成潑婦。”我們當時竊笑。我們不相信，和這么些可愛的孩子在一起，該是多么的充滿童真與童趣。我們會與這些孩子成為好朋友，我們相信自己的愛心。真正與孩子接觸，事實上，我們愛心依舊，我們真誠依舊。但我們真的有點兇。“教師的心都是經過磨練的。”沒有一位教師喜歡生氣，也沒有教師喜歡放下和善的面孔給學生以難看的臉色。教師的心態不是天生的，他為他所愛的學生所付出了疼痛的艱辛。

　　瑞士教育家裴斯泰洛齊說過，“從早到晚，我一直生活在他們中間……我的手牽著他們的手，我的眼睛注視著他們的眼睛，我隨著他們流淚而流淚，我隨著他們微笑而微笑……”多么動人的形象寫照啊，老師的愛又是何等的至真至純至濃。愛的力量是世界上最大的一種力量，老師的愛能使少年兒童更為健康地成長，教師的愛又是開啟學生心靈的金鑰匙，再“堅硬”的冰也能被真誠的愛所融化。

　　我的心已很明朗。與孩子做伴，做他們的老師，做他們成長中的導航者，是一種責任更是一種榮耀。“蠟燭”的事業不在于功成名就的輝煌，而在于點燃未來的希望。講臺的這一舞臺，是漫長且遙遠的距離。它沒有終點，因為希望總在我們的心里。愛在左，責任在右，走在生命之路的兩旁，隨時播種，隨時開花，將這一徑長途點綴得花香彌漫，使穿枝拂葉的莘莘學子，踏著荊棘，不覺得痛苦，有淚可流，卻覺得幸福。我相信我會在這求索的過程中不斷的完善自我，因為我心中有一個不倒的信念——做人民滿意教師！

工作2023年感言 篇14

　　掐指一算，轉眼我已經工作5個月零十天了，在這段時刻中，有歡樂也有淚水，在情緒郁悶的時候通常是音樂陪我走過，想想人生活是否愉悅，關鍵是看自己怎樣調節，想忘掉工作上的煩惱，但我發現其實這樣很難，工作不被老總認可與欣賞常常會很大程度上影響我的情緒，我此刻能做的不是抱怨，而是認真學寫案子和英語，踏踏實實的走好自己的工作路上的每一步，堅信有一天我必須會被認可，而且是大大的認可，嘿嘿！新的工作感受在不知不覺中我來到那里已經數月之久了，我還記得我踏入公司的第一天，一切都是那樣的新奇，同時又是那樣的膽怯，也許是正因剛進入一個新的單位總會覺得不適應。

　　第一天感覺周圍的人都是以一種異樣的眼光看著你，其實這也是一件再正常但是的事情了，不管再哪，新來的總引起別人的注意。從本來熟悉的環境突然換了一個新的環境，真是很不習慣，尤其是對周圍的人和事一切都是陌生的。從之前的安逸工作、節奏的，一下子轉變成忙亂的、無方向的束手無措。就感覺到本來不是很累的工作，一下子變的只剩我一個人去做的原因，讓我受不了，當時真的是覺得很無助，很孤獨，不知道將如何將這份工作做好。時刻一天天的過去，從原本我對那里的不了解，慢慢的變成了了解熟悉。（包括對公司的了解，這是我來這之前所不知道的）。在我來之前的膽怯，此刻已經不復存在了，給我的是此刻在工作中的樂趣。在這段時刻的相處中，我感覺到了這進而的同事都是很好相處的，而且大家都很是熱情，也善于幫忙他人。

　　我來到這進而同事給我的幫忙，每次不懂的、不知道的、不會的，都是他們在幫忙我，教我如何去做，如何去解決問題，就是這樣，我慢慢在同事的幫忙和引領下，我熟悉了那里的環境，那里的人，然而我也就這樣很快的融入到大家的工作中去了，那里的領導都很關心他們的下屬，此刻覺得在那里的工作環境較簡單，即使工作有點繁忙有點累，但是和同事之間的相處是那樣的融洽，那樣的愉快。還記得剛來那里不僅僅是環境上的不適應，更是管理上的不適應，不管什么事情，在那里都會有一個過程，程序化管理，程序上有條不紊，這是我來這進而之前沒有接觸過的，我總以為做一件事情是簡單的，此刻我才知道不是像我想象中的那么簡單，原來一件事情咱們都是口頭上說一下就去辦，而此刻我知道了要用書面形式，這樣在做的過程中就不會出現差錯。此刻我在這上班的每一天都很高興，心里有一種莫名的興奮，而更讓我高興的是這種興奮是以前的工作環境中無法找到的，在那里我學習并領悟了很多東西，我真的是很感謝那里的同事們，我想我在這進而將會領悟到更多的東西，而那些東西是我之前所領悟不到的，此刻我對我的工作是越來越趕舉了。

工作2023年感言 篇15

　　今天，也是世界杯的開幕的日子，也是我第一份工作的Last Day。我還是有些感想想寫下來。

　　對于我來說，從一個Fresh Man走過助理工程師，到現在可能被認可為一名工程師，我覺得有時候堅持和反省是非常重要的。在開始接觸一些新的想法的時候，往往會有很多的困惑，也有很多無所適從的局促；到漸入佳境的自滿和發覺問題的幡然醒悟；這些我都經歷過。

　　對于一個從學校走入公司的工程師來說，學會用好的方法非常關鍵，這些好的方法既有我們在實際的工程設計中用到的很多知識，比如對電路功能，可靠性和可制造性的最主要三方法的評估和驗證；如何把實際的電路分析方法和可靠性評估的知識運用到實際的電路中，形成對硬件電路的正確評估。另外一方面就是如何遵守一定的規矩，實現格式的連貫性和質量持續的改進，以及保證提供在外部接口足夠的信息。當然最重要的還是團隊合作和交流溝通的能力，將多人的智慧集中于同一個方向，保持團隊目標的一致性，減少潛在的爭執或者內耗。這些都是我們在學校中單打獨斗中無法接觸到的東西。

　　我非常感謝美國的工程師C.E，他既讓我看到了工程師如何運用電路理論和現有的應用說明書去盡可能在設計中體現先期設計與控制的必要性。也感謝西班牙的工程師P，讓我知道整個設計驗證不光光是紙面的設計，更多的體現在單元測試和設計驗證（DV）當中，在充分的考慮下，設計實驗和進行監控是我們得到正確結果和改進設計的最大推動力。

　　其實我覺得非常幸運，可以在LEAR CTC一個開放的美國公司的技術環境中成長。讓我接觸了福特，雷諾，通用甚至是標志等公司開放給零部件公司的一些標準要求和指導。從這些已有的知識結晶中，我更多的體會了積累的重要性，以及某個小細節都會對汽車這種產品帶來的潛在的問題。更讓我覺得，在歐美工程師眼里，汽車真的是需要一個好好設計的產品，需要保證設計質量，關心使用者的安全，這些在國內往往是被放在一個不那么重要的等級。

　　我最感謝的還是苑，一個混合動力驅動領域的頂級專家。雖然他先我一點離開，但在他手下的一年多的時間內，我得以進入了這個領域，獲得了從事混合動力和電動車領域研發和設計的入場券。這是另外一片戰場，各種新的設計和新的想法，新的芯片都在不斷的應用和發展，相信未來的10年內，還會有大量的產品在不斷的修正和調整，這也是研發工程師夢寐以求的契機。

　　當然，在這兩年多的時間里面，作為一個最為底層的硬件工程師，我不斷的在看到公司同事的各種設計失誤，各種扯皮和烏龍事件，各種管理上的問題。這給了我很多的體會和想法，希望我得到的一些經驗能夠對大多數人有所借鑒。

　　非常遺憾，當我走的時候，我已經沒有太多的同事可以告別，更多的兄弟姐妹已經先我一步離開。這是我人生中職場的第一站，雖然有那么多問題，但還是覺得有點點感傷。祝福度過四周歲的LEAR CTC可以發展的更好，有一個長遠的發展，也祝福還在堅持的董MM加油。