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公共衛生檢測合作合同

發布時間:2024-04-16

公共衛生檢測合作合同(精選3篇)

公共衛生檢測合作合同 篇1

  甲方:

  組織機構代碼: 法定代表人:

  注冊地址:

  乙方:

  組織機構代碼: 法定代表人或委托代理人:

  注冊地址:

  甲方是南寧海關下屬的獨立法人事業單位,擁有先進的儀器設備,獲得計量認證與CNAS認證,從事公共場所衛生、公共場所衛生質量、醫療污水、食品藥品等衛生安全檢測,乙方南寧天使口腔醫院有限責任公司是專業口腔醫療機構。甲乙雙方就開展醫療環境衛生質量檢測業務等事宜,本著平等互利、合作共贏的原則,經充分協商,雙方達成并愿意遵守以下協議:

  1.合作內容與方式

  1.1 內容:醫療用品、公共衛生等檢測包括:醫務人員手、醫院空氣、使用中消毒劑、滅菌物品、物體表面、醫療污水等衛生質量檢測;

  1.2 甲方醫務人員手、醫院空氣、使用中消毒劑、滅菌物品、物體表面承擔現場采樣、實驗室檢測并出具獲國家資質認定和能力認可的檢測報告;

  1.3 乙方負責污水的采樣和送檢及醫療用品、公共衛生質量樣品的準備、送檢、報檢、檢畢樣品的領回、檢測報告、發票的領取,協助采樣過程的其他事項;

  2.合同期限

  從 年 月 日起至 年 月 日止,合同期限為 壹 年(日歷天)

  3.檢測頻次、檢測類別(項目)、采樣數量、檢測費用、結算與支付

  3.1每次現場檢測類別(項目)、檢測費用(以每次實際檢測樣品份數為準)見下表1:

  表1、檢測類別(項目)、采樣數量、檢測費用

  序號類別檢驗項目(單價)采樣數量檢測地點/樣品

  1醫務人員手衛生 待定醫院

  2空氣 待定醫院

  3物表 待定醫院

  4使用中消毒劑 待定醫院

  5滅菌物品 待定醫院

  6污水 待定醫院、各門診

  7污水 待定醫院、各門診

  8污水 待定醫院、各門診

  3.1.1以實際采樣數量和檢測項目按公示價格 收取檢測費用。

  3.2結算支付時間:每次檢測,在報檢或領取報告前支付檢測費;

  3.3支付方式:銀行轉賬或現金支付;

  3.4甲方向乙方提供稅務發票,稅務發票內容為“檢測費”。

  4.雙方的責任與義務

  4.1 甲方的責任與義務

  (1)自行完善檢測所需的相關資質文件;

  (2)接到乙方的通知,與乙方商議、確定采樣時間,按約定時間完成檢測并出具檢測報告,甲方承諾隨到隨檢(節假日除外);

  (3)如乙方有疑問,負責向乙方解釋。

  4.2 乙方的責任與義務

  (1)負責所需檢測樣品的前期準備,檢畢樣品的領回,報告和發票的領取;

  (2)現場采樣前與甲方聯系人聯系,以便提前準備檢測用品,加快檢測時間。

  (3)維護甲方的信譽,保障甲方利益。

  5.保密約定

  (1)雙方在履行合同過程中所接觸的或形成的文件,均視為商業秘密;

  (2)雙方對商業秘密負有保密責任。未經對方同意,不得泄露或用于本合同以外的任何目的。

  6.違約及處罰

  在發生因履行本合同而引起的或與本合同有關的爭議時,雙方應首先通過友好協商解決爭議。如果爭議在一方送交書面要求開始協商的通知后30天內未能解決,任何一方可將爭議提交當地仲裁委員會,并按該委員會的仲裁規則進行仲裁;

  7.其它

  (1) 本合同未盡事宜,按《中華人民共和國民法典》有關規定,由雙方協商補充,補充協議與本合同具有同等效力;

  (2)合同期滿前一個月,雙方均應明確表達是否有續簽意愿。如有意愿續簽,則以本協議為基礎,商議補充條款,再另行簽訂合同;如雙方無意愿續簽,則雙方應在期滿前結算完畢并簽字確認,本合同即自動失效。

  (3)本合同一式貳份,合同雙方各執壹份,具有相同法律效力;甲、乙雙方責任人簽字、單位蓋章后生效。

  (4)甲方聯系人及電話:

  甲 方

  單位名稱:

  單位地址:

  法定代表人或委托代理人(簽字):

  電話:

  開戶銀行:

  開戶名稱:

  銀行賬號:

  簽字日期: 年 月 日

  經辦人: 電話:乙 方

  單位名稱:

  單位地址:

  法定代表人或委托代理人(簽字):

  電話:

  開戶銀行:

  開戶名稱:

  銀行賬號:

  簽字日期: 年 月 日

  經辦人: 電話:

公共衛生檢測合作合同 篇2

  甲方:_________________

  乙方:_________________姓名:_________________性別:_________________

  出生年月:_________________身份證號碼:_________________

  住址:_________________聯系電話:_________________

  根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定和其它相關的法律法規內容,本著平等自愿、協商一致的原則,甲乙雙方經過友好協商,簽訂本合同,并保證共同遵循。本合同條款如需修改、補或刪減,須經雙方協商一致,但本合同另有規定的除外。

  第一條:合同期限

  1、本合同的期限為年,自________年____月____日起,至________年____月____日止,其中________年____月____日起,至________年____月____日止試用期。

  2、本合同期滿后經協商一致,雙方續簽勞動合同

  3、本合同期滿后,未續簽合同視為自動解除勞動合同。

  第二條:工作崗位和內容

  1、乙方同意根據甲方工作需要擔任部門崗位工作。

  2、乙方應當按照崗位要求,按時、按質、按量完成工作任務。

  3、甲方可以根據工作需要、乙方的技術情況、業務能力和表現,對乙方的工作崗位和工作內容進行調整。

  本合同正本一式二份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:_________________乙方(簽字)

  代表人:_________________代表人:_________________

  簽訂日期:_________________簽訂日期:_________________

公共衛生檢測合作合同 篇3

  甲方: 江蘇白龍馬面業有限公司

  乙方: 江蘇白龍馬面業有限公司工會委員會

  第一條:為規范甲乙雙方在生產經營活動中的行為,確保企業安全生產、文明生產,維護職工安全健康合法權益,按照《勞動法》、《工會法》、《安全生產法》、《職業病防治法》等法律法規的有關規定,并結合甲乙雙方實際制定本合同。

  第二條:本合同由甲方與乙方代表(工會)協商達成一致,經職工代表大會審議通過,并由甲方代表(企業法人)與職工代表(企業工會主席)簽訂。此合同簽訂后,對雙方具有約束力,雙方應認真履行協議的規定。非因法定事由或雙方協商同意,不得變更。

  第三條:甲方應依照國家的有關法律、法規和規章的規定建立健全勞動安全衛生責任制和勞動安全衛生管理各項規章制度,編制各項作業標準、安全操作規程和勞動保護措施,組織編寫生產安全事故應急救援方案。嚴格按照國家勞動保護法律、法規、標準組織生產經營活動。

  第四條:甲方保證給乙方創造符合國家標準、行業標準的勞動條件,包括生產設備、設施、生產工具和作業環境,并確保安全生產的資金投入,有計劃的進行安全設備、設施的更新改造和維護,不斷改善生產條件和勞動環境。

  如果甲方實際提供的生產設備、設施和生產工具達不到國家規定的標準要求,須由工會代表職工監督甲方整改達標后方可投

  入生產使用。

  第五條:甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時。甲方保證乙方每周至少休息一日,甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商一致后,可以延長工作時間,一般每日不得超過一小時。因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,延長工作時間每日不得超過三小時,每月不得超過三十六小時。 甲方延長乙方工作時間,應安排乙方同等時間補休或依法支付加班加點工資。

  第六條:甲方應定期對職工進行勞動安全衛生教育和培訓,認真落實“三級教育”制度,保證職工具備必要的安全生產知識和技能,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的人員,不得上崗作業。特殊工種操作人員必須經政府有關部門培訓后,取得操作證,方可安排其進行特殊作業。

  第七條:甲方根據不同作業工種和作業環境按時發給職工符合國家規定的勞動防護用品。甲方應教育、督促職工正確使用和佩帶。高溫和嚴寒天氣時要為一線職工提供必要的防暑降溫和保溫取暖設施和用品。

  第八條:甲方在與乙方簽訂勞動合同時,應當將工作過程中可能產生的職業危害及其后果、職業病防護措施和待遇等如實告知乙方,并且應在接觸有毒有害物質和存有較大危險的工作場所設臵有毒有害信息卡、危險源點警示卡等安全標識。對粉塵等有害物質超標的作業地點,要采取有效的治理措施,確保達到國家、行業規定標準。對查出的事故隱患,要采取有效措施徹底整改。對一時難以解決的問題,要切實加強監控,并制定整改治理計劃并盡快落實解決。

  第九條:甲方對從事接觸塵毒等有害作業的職工要每年進行健康檢查,并建立職工健康檔案。對患有職業病的職工,要及時給予治療和休息,并調離有毒有害工作崗位。乙方患職業病或因工負傷的工資和醫療按國家和省市有關規定執行。

  第十條:甲方依法為職工辦理工傷保險,并按時足額繳納工傷保險費用。參保職工范圍,由甲方和工會根據工種等實際情況共同確定。

  第十一條:甲方發生傷亡事故和嚴重職業危害事件時,應及時通知工會組織。發生重傷以上事故,甲方要按有關規定及時向有關方面報告。由企業自行負責處理的事故,必須堅持“四不放過”的原則。事故調查處理必須有工會組織代表參加,并及時聽取和答復工會提出的意見和建議。

  第十二條:甲方按照《女職工勞動保護規定》,做好女職工特殊保護工作。月經期間,不得安排從事高空、低溫、冷水和國家規定的第三級體力勞動的強度;懷孕期間,除不得安排從事高空、低溫、冷水和國家規定的第三級勞動強度的作業外,不得安排從事接觸毒害作業。對懷孕7個月以上(含7個月)的女工不得安排其延長工作時間和夜班勞動,并在勞動時間內安排一定的休息時間。對不能勝任原勞動崗位的,應當根據醫務部門的證明,予以減輕勞動量或者安排其它勞動。在懷孕期間,用人單位不得解除其勞動合同。

  第十三條:甲方在研究制定和修改勞動安全衛生規章制度時,應通知工會參加;涉及職工勞動安全衛生的重大問題,須經職代會討論審議并通過。

  第十四條:甲方應在職代會召開期間向職工代表報告有關勞動安全衛生的情況,接受職工的監督。

  第十五條:工會積極協助甲方對職工進行勞動安全衛生教育培訓,監督國家勞動安全衛生法規和企業各項安全管理規章制度

  的執行。有權糾正違章指揮、強令工人冒險作業行為。發現重大事故隱患和職業危害時,工會有權向甲方或現場指揮人員提出改正意見;當發現危及職工生命安全的緊急情況時,有權向甲方或現場指揮人員要求停止作業,并組織工人撤離危險現場,并不得因此降低職工工資、福利待遇或者解除勞動合同。

  第十六條:職工有權拒絕甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業行為。對危害職工安全健康的行為,有權提出批評、檢舉和控告。對此。甲方不得對其刁難或打擊報復,不得因此降低職工工資、福利待遇或者解除勞動合同。

  第十七條:甲方對工會建立勞動保護組織、開展“安康杯”競賽等群眾性勞動保護監督檢查工作應給予積極支持。甲方必須保證工會開展群眾性安全生產活動的經費。

  第十八條:職工應自覺接受安全生產教育和培訓,掌握本職工作所需的安全生產知識,提高安全生產操作技能,堅決杜絕違章操作,確保安全第一。

  第十九條:職工在勞動過程中,必須遵守甲方依法制定的規章制度,聽從指揮,服從管理,正確佩帶和使用勞動防護用品,嚴格按照作業標準和安全操作規程進行作業。

  第二十條:本合同自正式簽訂之日起,履行期為三年。

  第二十一條:本合同自生效之日起,應向全體員工公布。

  第二十二條:本合同一式四份。甲方和乙方工會各執一份,并報送連云港市人社局勞動關系部鑒證備案。

  用人單位(蓋章) 工會(蓋章)

  甲方首席協商代表 乙方首席協商代表

  (簽字蓋章) (簽字蓋章)

  日 年月日

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