復產工作方案(通用16篇)
復產工作方案 篇1
復產計劃(方案)
根據市、區、鎮三級安全部門關于企業疫情后復工復產工作要求精神,切實加強我司(廠)安全生產工作,保證安全生產工作的順利推進,確保做到“安全第一,預防為主”的安全方針政策,為了我司(廠)各項疫情復工復產安全生產工作有序進行,我司(廠)特制定了以下疫情復工整改方案:
一、成立青島含蜜笑食品有限公司節后復工復產領導小組 組長:公司主要負責人張聘曼 副組長:胡勇 孫成宗
成員:各部門、科室、生產車間主任 二、復工復產安全檢查內容 各企業根據實際制定
三、復工復產疫情安全生產培訓教育
(一)培訓時間
20__年2月10日
(二)培訓地點 生產部大會議室
(三)培訓內容(按照疫情培訓計劃)
1.安全操作規程、規章制度、應急救援及應急處置技能、復.
工復產安全措施。
2.廠區車間消毒,進門檢測體溫,發放口罩; 3.內部人員情況登記
4.每日人員體溫檢測情況
5.物資防護登記
6.防護知識培訓
7.消毒情況登記
8.返回公司人員健康記錄
9.外來訪客人員健康登記 (四)培訓考核要求
發放疫情考核試卷,考核合格后方可上崗
四、企業主要負責人要帶隊復工復產檢查內容(企業根據實際制定檢查表格) 對主要生產裝置、安全防護設施、電氣設備、儲存設施等進行全面排查和檢驗檢測
五、制定各級安全生產責任制,疫情處理制度
青島含蜜笑食品有限公司
20__年2月10日
復產工作方案 篇2
一、復工復產范圍
全市范圍內有施工許可證的建筑工地。
二、管控措施
(一)嚴格落實主體責任。建設單位要認真履行防疫主體責任,健全完善建設單位、施工總包單位、監理等防疫工作組織體系,聯合簽署疫情防控責任書,制定管控方案和應急處置預案,落實網格化管理和各項管控要求。凡是不按要求落實管控措施的,一律不允許復工復產。
(二)嚴格施工人員管理。施工人員原則上從本地或唐山市區域已解封的地區調配,不得從外省市引進。確需施工人員從唐山市區域內調配的,必須按照“建設單位申請、鄉鎮(街道)或經濟開發區核準”的程序審批,誰批準、誰簽字、誰負責,確保疫情不輸入。所有進出人員必須佩戴口罩、持核酸檢測證明,三碼聯驗、測溫、登記后方可出入。
(三)嚴格施工現場閉環管理。施工現場全部實行閉環管理,原則上只保留一個出入口,所有施工人員在施工現場、生活居住區“兩點一線”工作、生活。生活居住區在施工現場內的,所有外地駐場人員沒有極特殊情況,原則上不許離開施工現場,確需離開的,本人要向建筑工地防疫小組書面申請外出事由,經批準后方可離開,盡最大限度減少人員流動。要組織施工人員每周兩次(周四、周日)開展核酸檢測,所有人員必須按時參加。
(四)嚴格現場消殺和食堂管理。對辦公場所、會議室、食堂及其他人員活動場所,每天至少2次以上進行消毒和通風處理。重點對人員密集場所(區域)和經常接觸物品(部位)進行消毒。要嚴格執行分餐制,嚴禁食堂聚餐。要嚴禁控制冷鏈食品進貨渠道,并建立食材采購臺賬,做好冷鏈食品使用管理。
(五)嚴格建筑材料管理和應急處置。各建筑工地要建立建筑材料臺賬,注明采購渠道、數量及消殺消毒情況。需從遵化區域外采購材料的施工單位,要提前向所在鄉鎮(街道)或經濟開發區申報核查(運輸車輛擁有唐山市或相關部門核發的通行證,駕乘人員要持有48小時核酸檢測報告,相關物品全面消毒消殺到位等),經審核符合防疫規定要求的,向市住建局報備后方可進入施工現場。要建立與鄉鎮(街道)或經濟開發區、村(社區)、就近醫療機構等單位的疫情防控聯動聯管機制,一旦出現人員感染、密接等問題,第一時間封閉管控,及時做好流調排查、集中醫學隔離觀察和環境全面消殺等工作,堅決防止疫情擴散傳播。
三、工作保障
(一)加強組織領導。市政府成立以主管副市長任組長,住建局主要負責同志任副組長,各鄉鎮(街道)、經濟開發區、市直相關部門分管負責同志為成員的“遵化市建筑工地復工復產領導小組”,指導督促各鄉鎮(街道)、經濟開發區在做好科學防控的前提下,有序推動建筑工地復工復產。領導小組辦公室設在市住建局,負責建筑工地復工復產日常工作的協調和調度。各鄉鎮(街道)、經濟開發區也要成立相應的領導機構,確保各項工作措施落實到位。
(二)實行報備制度。建筑工地復工復產履行報備制度,園區內建筑工地向經濟開發區報備,園區外建筑工地向所在鄉鎮(街道)報備。報備后的建筑工地分別由市經濟開發區、屬地鄉鎮(街道)向市建筑工地復產復工領導小組辦公室提出復工復產申請,經審批同意后方可復工復產。
(三)嚴格督導檢查。各鄉鎮(街道)和經濟開發區要做好轄區內建筑工地疫情防控、安全生產、揚塵治理等方面的檢查,確保各項措施落實到位,對未落實復工復產報備程序、防控措施不到位的企業堅決執行關停等措施;市住建局要做好指導檢查工作。
(四)實施精準幫扶。各鄉鎮(街道)、經濟開發區、市直相關部門要協調聯動,全力為員工返廠、物料運輸等提供保障,精準解決復工復產中的矛盾和問題,讓服務跑在企業需求前面。
(五)壓實各方責任。各項目參建單位要落實主體責任,將企業復工復產和疫情防控各項措施落實到位;各鄉鎮(街道)、經濟開發區要落實企業復工復產和疫情防控屬地責任,相關部門落實行業管理責任,強化對復工復產企業的指導服務和疫情防控措施的嚴格監管,確保復得快、穩得住、進得好。同時,根據疫情防控形勢變化,遵化市建筑工地復工復產領導小組對全市建筑工地復工復產防控措施適時進行調整。
復產工作方案 篇3
一、報到時間
項目部全體人員與20__年3月19日前報到,對未報到的人員按缺勤處理(有事請假的除外)。
二、現場檢查
1、核查剩余材料及機械設備是否被盜,對被盜物品做報警立案處理。
2、檢查剩余材料是否受損:對生銹輕微的鋼筋除銹后方可使用,生銹嚴重的鋼筋按不合格產品處理;對失效的水泥按不合格產品處理;對受凍的砂石料除凍后使用。
3、檢查現場臨時用電線路是否存在漏電短路現象。對現場漏電短路現象加以整改,并于20__年3月20日下午6點前整改完善。
4、檢查基坑臨邊防護是否受損,對受損的臨邊防護加以整改,并于20__年3月20日下午6點前整改完善。
三、復工準備
1、對施工現場可用剩余材料的數量加以復核,制定相應的材料計劃,防止因材料不足而影響施工進度。
2、對復工后的工人再次進行質量、安全技術交底,明確嚴禁酒后上崗,防止因節日喝酒后上崗而引發安全事故。
3、通知各班組長,配備相應的工人于20__年3月20日到崗,確保復工后施工進度的正常進行:施工人員計劃表
4、20__年3月20日-20__年2月20日進度計劃
日喀則地區康馬縣少崗鄉至雄章鄉公路改建工程第一標段項目部
復產工作方案 篇4
一、組織領導
成立___縣服務業企業復產復工專責工作領導小組,其成員組成如下:
組長:___縣委常委、副縣長
副組長:___縣人民政府辦公室副主任
成員:___縣市場監管局局長
___縣工業信息化和商務局局長
___縣衛生健康局局長
___縣發展改革局局長
___縣交通運輸局局長
___縣公安局副局長
___縣住房和城鄉建設局副局長
各鄉鎮人民政府(街道辦)主要領導
工作職責:負責全面指導、協調、審核疫情防控期間原有服務業企業復產復工的所有工作。辦公地點設在縣市場監管局,聯系電話:___,傳真:___,電子郵箱:___。
二、復工時間及復工安排
自2月10日起,為企業和居民提供必要的生產生活服務的賓館、限上餐飲企業(僅限提供送餐外供服務,不得設圍桌、堂餐),飲用水店,日常生活使用類的五金店,廣電網絡,汽車、摩托車維修及洗車店,特種設備維修保養店,商貿流通企業(含一般物流、電商物流、倉儲物流等),房地產開發企業、房屋網上銷售、中介銷售等房地產服務企業可依申請復工。
自2月15日起,為企業生產提供融資、科技咨詢、企業管理的企業可依申請復工。
暫緩復工的服務業企業(單位):容易導致大規模人口集中集聚的服務業企業(單位),包括經營性長途客運行業,家政行業,房地產開發企業售樓部,影院,劇場,娛樂場所,美容美發(理發)場所,互聯網上網服務營業場所(網吧、網咖),各類教育培訓機構、體育及健身機構,各類圖書館,旅游景區景點、旅行社等文化旅游業以及經營單位,復產復工具體時間另行通知。
三、復工基本條件
各鄉鎮(街道)要切實履行屬地責任,企業要嚴格落實主體責任,扎實做好疫情防控的各項工作,落實落細防控舉措,必須做到以下“九個一律”管控措施:
(一)所有復產復工企業的從業人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要如實報告個人健康狀況,自覺接受防疫檢測檢驗。復產復工企業要嚴格按要求落實符合防疫要求的工作場所、生產過程和個人的防護措施,建立返崗員工健康卡制度,加強員工健康監測,建立進出企業人員登記管理制度,加強工作場所通風換氣,工作場所內洗淋設施運行正常,對工作和生活場所定期消毒并做好記錄,盡可能避免或減少員工聚焦和集體活動,員工多的企業要實施錯峰分散就餐、不得圍桌就餐。
(二)所有復產復工企業的從業人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要在符合防疫要求的前提下,由企業自行組織本單位員工通過微信、網絡課堂、視頻播放、張貼宣傳畫等多種方式開展疫情防控和安全教育培訓,共同營造聯防聯控的濃厚氛圍。
(三)所有復產復工企業主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員要至少提前1天到崗到位、履行職責。
(四)所有復產復工企業要對所有的生產加工設施設備進行一次全面的檢查維修和消毒,排查隱患,確保設施設備安全。
(五)所有復產復工企業要對企業公共區域和生產生活區域進行嚴格的消毒滅菌工作,確保符合防疫的有關要求。
(六)所有復產復工企業要結合企業自身特點,建立健全突發疫情應急制度及預案,研究制定切實可行的復產復工方案,落細落實各項安全防范和應急處置措施,嚴格按照標準程序組織復產復工,復產復工情況應及時報告屬地應急管理和行業主管部門。
(七)所有復產復工企業要儲備好3天以上的疫情防護物資(如口罩、消毒藥水等),并嚴格實行在公共場所配戴口罩、每天早晚檢測登記體溫2次、每天對公共場所消毒等防控措施,企業檢測發現員工體溫有超過37。3℃的,要及時報告并處置。
(八)對來自湖北省(特別是武漢市)、廣東省、浙江省、河南省等區內外疫情較嚴重地區的外來人員一律不得參與復工,復工人員原則上由現在住在___的人員組成,其他地方來___參與復工的外來人員,必須嚴格審核審批。
(九)所有復產復工企業如有存在弄虛作假行為,影響到全縣疫情聯防聯控工作的,一經核實,一律關停。
四、復工審批流程
(一)企業計劃復工
企業要按照《___縣人民政府辦公室關于安全有序快速推動工業企業、服務業企業和建設工程項目復產復工的通告》的相關要求和“九個一律”的復工條件,落實復工復產防控措施。
(二)企業到現場提交申請材料
各鄉鎮(街道)到轄區所屬的市場監管部門提交相關材料,___縣城區范圍內的企業到縣市場監管局東湖辦公區提交材料。
申請材料包括:《企業復產復工備案表》《員工情況登記排查表》《復產復工企業疫情防控承諾書》《企業新型冠狀病毒肺炎疫情防控方案》。
(三)現場核查、材料審核
縣市場監管局統一收集企業申請材料,將申請復工的企業名單及申請材料分派至相應主管部門,相應主管部門審核復工復產企業申請材料并進行現場核查,若符合要求,審核通過,審核同意后,將批準復工的企業名單反饋至縣市場監管局。
各鄉鎮(街道)市場監管所負責收集、審核鄉鎮企業申請材料,將申請復工的企業名單發至縣市場監管局,由縣市場監管局統一受理。
(四)審核通過,下達復工通知書
縣市場監管局根據各個主管部門反饋的復工企業名單,核發復工通知書,并報縣新冠肺炎疫情防控指揮部備案。
(五)企業按計劃復工復產
五、對服務業企業實行動態監管
主管部門協同屬地鄉鎮人民政府(街道辦)進行定期巡查,了解企業疫情防控工作動態。若不符合要求,責令停工停業整改;若出現確診病例,責令立即停工停業;若符合防控要求且未出現確診病例,則繼續生產經營活動。
各行業主管部門應加強對疫情防控期間未停業企業(糧油、水果、蔬菜、母嬰用品(奶粉)店、燃氣營業點)監管工作,督促企業嚴格落實主體責任,扎實做好疫情防控的各項工作,落實落細防控舉措,做到“九個一律”管控措施。
六、數據反饋與信息報送
縣市場監管局收集企業申請材料后,于每日上午12點分派至相應主管部門,相應主管部門審核申請材料后,于每日下午4點將《服務類企業批準復產復工登記表》反饋到縣市場監管局。
各鄉鎮(街道)市場監管所于每日上午12點將《服務業類企業復工申請受理登記表》(所有服務類企業)匯總至縣市場監管局,由縣市場監管局統一收集、分派任務。
所有信息和數據請發至郵箱:___,聯系電話:___。
附件:1。服務類企業批準復產復工登記表
2、服務業類企業復工申請受理登記表
3、服務業企業復產復工部門與行業對應表
復產工作方案 篇5
安全的現代意義在于它伴隨著人類的穩定、繁榮、發展和進步,安全是人民生存和發展最基本的條件。全面落實黨的精神,堅持以人為本和全面協調可持續發展的科學發展觀,堅持“安全第一,預防為主”以及“誰主管,誰負責”的方針,從提高認識入手,加強領導,完善制度,強化管理,深入開展安全檢查,積極消除事故隱患。按照全區衛生系統工作會議的部署要求,為了推動本年度中心安全生產各項工作的有效落實,我中心制定了20__年綜合治理、安全生產工作計劃:
一、提高認識,加強領導,層層落實。
安全生產工作是否抓好,責任制是否落實,關鍵在于領導,為此,我中心設立由中心主任為安全生產直接責任人的領導小組。安全責任重于泰山,我中心長久以來,領導高度重視安全工作,始終把它列為“一把手”工程,擺在重要議事日程,有計劃、有步驟、有重點地開展學習、宣傳、貫徹活動,做到分工明確,責任落實。
二、針對上一年度安全工作中暴露出的問題。
進一步修訂和完善各種規章制度,全面落實安全生產責任制,明確劃分崗位職責、標準明了、程序清楚,同時細化各崗位、各部門的考核細則,嚴格考核,真正做到依法治院、科學管理
三、本年度工作目標
(一)堅決杜絕重特大刑事案件的發生,不發生重特大醫療事故、消防、交通等安全事故,杜絕集體上訪事件。
(二)在今年的消防安全管理方面,切實落實風險防范措施,設專(兼)人負責,定期對消防設施進行檢查,發現安全隱患及時處理。
(三)加強中心內的安全學習、培訓管理,每季度對全中心職工開展一次法律安全教育組織職工學習《中華人民共和國安全法》、《安全生產法》及其相關法律、法規,不斷增強職工的法律安全意識。
(四)繼續將綜合治理、安全生產納入各科室的季度考核,并要求各科室每季度召開工作會議,分析查找不穩定、不安全因素,針對具體問題制定出相應的措施,及時消除隱患。為了進一步落實安全生產責任制,層層落實責任,醫院與各科室負責人要分別簽訂安全生產目標責任書,使職責明確,責任到人。
(五)為了加強中心內的安全防范工作嚴格落實值班制度節假日有領導帶班,無脫崗、漏崗現象,認真做好值班記錄。(六)根據誰主管誰負責的原則抓好各類安全生產的檢查工作,各科室要切實履行責任,各司其職,各負其責,通力合作,做好各項專項檢查工作。
(七)及時向上級主管部門報告本單位發生的重、特大安全問題,不瞞報、漏報。
回顧過去、展望未來、在新的一年里我中心要緊緊圍繞“安全第一預防為主”的方針開展安全工作,努力創建關注安全、關
愛生命的良好氛圍,一定要收到明顯的效果,這為中心在今年及今后相當長的時間里確保生產安全提供了保證,也為醫院順利實現新一輪的發展奠定了基礎,我們堅信,同時我們也有信心,在新的一年里,在區衛生局的領導下,我們定能完成本年度的工作目標。
復產工作方案 篇6
春節長假已經結束,我市各建筑工地將陸續開始復工。為認真做好建筑工地節后復工的安全管理工作,消除施工現場的安全隱患,進一步夯實建筑工程施工安全生產基礎,根據上級會議和有關文件精神,經研究決定,開展20__年建筑工地節后復工安全隱患排查活動。
一、活動時間
從即日起至各建筑工地復工之日止
二、排查內容
1、安全生產隱患排查。工程項目復工前,各施工單位要對工地的安全生產條件進行全方位自查,不放過施工現場的每個環節和角落,不留死角;要落實專人對腳手架及模板支撐體系的基礎、連墻件,斜撐和剪刀撐、扣件螺栓等關鍵部位的檢查,保證結構的連接、桿件的緊固和架體基礎穩定,對破損的腳手片和安全網要及時進行更換;同時要加強對“四口”、“五臨邊”的檢查,落實好安全防護措施。太平等五個街道范圍內的在建工地要根據《溫嶺市“多城同創”工作任務書》的要求,嚴格執行施工現場環境與衛生標準和創建文明城市建筑工地管理的測評內容,對照標準切實落實自查自糾,做到工地安全生產制度健全、圍擋美觀、堆放有序、環境衛生、排放環保、民工關愛。對在自查中發現的安全隱患,項目部要落實專人負責整改到位。
2、消防安全隱患排查。各施工單位要結合春節后復工前的安全檢查,扎實開展消防安全隱患排查,切實加強對工地的消防安全管理。要對工地消防設施的配備情況和各項消防安全措施的落實情況進行全方位的檢查,定人、定時、定措施整改到位。要重點加強對施工用電和民工宿舍消防隱患的排查,嚴禁在宿舍內使用大功率電器設備(如熱得快、電炒鍋、電爐等),生活區與作業區必須分開設置,提倡生活區用電使用弱電;同時宿舍區必須配備滅火器,生活區必須配置消防栓,并確保逃生通道暢通;施工現場動用明火必須辦理動火審批手續,要加強對作業人員的安全防火宣傳教育,普及安全防火知識,時刻警惕發生火災,增強自防自救能力。
3、建筑機械隱患排查。各施工單位要加強對工地在用機械特別是起重機械的檢查,復工前要組織專業人員按照季節性維護保養和月檢有關要求對起重機械進行一次全面檢修,重點加強對起重機械的基礎、機械和基礎的連接固定、保險和限位裝置等關鍵部位的檢查,使設備保持穩定、靈敏、可靠、牢固,確保作業機械的安全性。在使用過程中要落實好日檢制度,確保起重機械安全使用。
4、安全生產教育培訓。工程復工前,各施工單位要對所有管理人員和作業人員特別是新進場工人進行有針對性的安全教育培訓,調整好節后作業人員的思想狀態,上崗前按工種、施工特點重新進行安全交底并做好記錄;未經安全教育和安全交底人員一律不得上崗作業。我局也將對全市建筑施工現場新進場一線作業人員實行強制性安全教育和免費培訓。
三、工作要求
1、統一思想,明確目標。開展建筑工地節后復工安全隱患排查既是貫徹落實上級會議精神的要求,同時也是進一步加強我市建筑施工安全生產工作的要求。各建設、施工、監理單位要統一思想,充分認識開展施工安全隱患排查活動的重要性,圍繞“抓安全、促復工”的工作目標,全面開展施工安全隱患排查活動。
2、突出重點,狠抓落實。建設各方主體要切實擔負起安全生產主體責任,施工企業要會同項目負責人、總監對春節后復工的項目按照排查要求,逐個進行開工前安全生產全面排查,重點抓好開工前安全生產條件審查。對排查結果和整改情況報市質安站監督員和局質安科各一份;各監督員要抓落實,全力行動起來,深入工地現場,督查安全隱患,對整改不力的上報局質安科;局質安科將組織人員對整改不力的工地進行跟蹤督查。
3、加強領導,務求實效。為切實加強對建筑工地節后復工安全隱患排查活動的領導,局里將成立以局長為組長、局班子其他成員為副組長、局各科室負責人和質安站站長為成員的工作領導小組。各施工單位也要結合本單位實際,成立相應的工作機構,制定實施方案,把此次安全隱患排查活動的目的、要求和內容傳達到各項目部。同時,為使此次安全隱患排查活動取得實效,要求做到以下幾點:
一是明確工作措施。工程建設各方主體要按照隱患排查有關工作內容和工作重點(具體見溫嶺市建筑工地節后復工安全隱患排查自查表),進一步明確工作措施,深入開展隱患排查。
二是明確工作紀律。對隱患排查過程中發現的不具備安全生產條件的,有重大安全隱患的,未經安全檢查、人員未培訓的一律不得復工,復工后發現存在重大安全隱患的一律停工。
三是明確工作要求。各施工單位、監理單位要按照方案要求,立即開展拉網式的安全檢查。同時我局將立即組織人員對各施工單位隱患排查情況進行督查。
四是明確工作方法。檢查過程中,我局將通過查源頭、查監管、查臺賬等方式開展督查,并對工作不力的企業、項目負責人進行處罰。
復產工作方案 篇7
一、成立應對疫情領導小組
組長:
副組長:
成員:
其他部門根據疫情防控工作需要隨時納入。
領導小組下設信息綜合組(__部負責)、系統指導組(__部負責)、宣傳輿情組(__部負責)3個專項工作組。領導小組下設辦公室。
二、職責
1.應對疫情防控領導小組職
(1)接受上級領導,做好上情下達和本單位疫情通報工作,結合公司實際制定防控規劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
(2)加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監督與評估,做好疫情處置工作,降低疫情危害。
2.應對疫情防控辦公室職責
(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育,普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。
(2)建立企業應對疫情防控聯系群,開展疫情聯防聯控。
(3)準備和籌集應對疫情防控所需的物資,如75%醫用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩(普通外科一次性口罩和N95/KN95型防護口罩)。
(4)統計復工人員情況,制定復工復產方案。
3.疫情防控期間其他相關部門職責
(1)行政部:負責公司與上級部門的聯絡工作,落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達,疫情防控期間數據數據的統一扎口和匯報;負責公司物業保潔的聯絡和任務落實;負責公司應急保障車輛的統一準備和調配;負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。
(2)市場部:負責保障和維護營銷系統在疫情防控期間的正常運作,確保合同的正常評審、錄入和歸檔等正常業務流程的有效執行。負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報道和輿論監督與引導工作;負責動員和監督在疫情防控時刻發揮黨支部和黨員的戰斗堡壘作用;負責發揮基層工會在員工關懷和幫扶方面的作用。
(3)經營&供應管理部:負責保障公司在疫情防控期間生產系統和采購系統的正常運作,合理安排相關人員輪班,確保生產鏈條不中斷,確保2月_月期間的訂單的及時交付。同時負責外協、物流和配套采購供應商的“兩外”人員疫情期間出入的日常管理。負責倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。
(4)安全質量控制部:負責保障公司在疫情防控期間進廠和出廠產品的檢驗工作,同時負責疫情防控期間的安全生產和疫情防控工作。負責疫情防控物資的準備和統一發放管理,負責監督落實各部門疫情防控期間防控措施是否落實到位情況。
(5)車間:負責落實疫情防控期間對產線人員調配及技能培訓等工作。做好本車間員工的疫情防控措施的培訓,尤其是疫情防控期間人員的個人衛生防護措施和物資配發。
(6)其他各部門:負責落實本部門在疫情防控期間輪班制的安排和遠程辦公人員的日常工作管理。同時負責好本部門內的每日防控任務。
4.疫情防控期間的總體管理要求:各部門負責人每天必須在崗,關鍵崗位必須落實到位(包括遠程辦公);公司每天安排至少1名同志值班負責防控措施的執行實施;各部門必須建立疫情防控期間輪班制和遠程辦公的具體排班表和相應管理制度,建立每天打卡、匯報機制和考核機制,確保工作秩序的正常開展,業務流程的有效運作。輪班制和遠程辦公不等于放假,等同與在崗上班,保證工作效率和相應的及時性是第一位。各部門必須建立內部制度或規定,責任落實到人,嚴格考核。
三、防控責任分解落實
任務內容
消毒方法和頻次
1、辦公區通風和消毒
辦公室每隔2小時通風一次,早晚個消毒一次;行政部統籌,各部門指定專人負責
2、車間通風和消毒
車間每隔2小時通風一次,早晚消毒1次,車間主任指定專人負責
3、公共區域
每隔1小時消毒一次,行政部統籌負責
4、庫房
每隔2小時通風一次,早晚消毒一次;,計劃部主任指定專人負責
消毒采用75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。
四、復工前管理人員疫情防控準備事項
準備事項
責任人
完成時間
完成情況
1.復工人員情況統計
2.來往武漢及與武漢人員有過接觸的人員的溝通渠道(QQ群),每天打卡跟蹤人員健康狀況
3.復工前防護用品采購(口罩、酒精、84消毒液)
4.成立疫情防控領導小組文件發布和假日延長期間領導帶班/值班排班安排
5.防控疫情宣傳
6.員工復工前培訓教育
7.2月1日至2月9日員工每天打卡
各部門
負責人
8.復工前工廠條件檢查
領導小組
9.完成復工前報批準備
10.防控期間“兩外”人員管理(外協和送貨人員)
11.來訪人員管理,進出門崗嚴格執行測體溫和登記制,對于來自武漢地區的重點關注
誰接待
誰負責
五、復工復產前的防疫準備
1.廣泛開展防范新型冠狀病毒肺炎的宣傳,發放預防手冊。
2.準備口罩,應急訂購的___只三層無紡布防塵口罩到位。確保可以應對2月~4月左右的需求。
3.公共區域的消毒,行政部每天負責對公共區域、電梯、衛生間和開水房進行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。
4.進入管理,行政部負責每天對進入公司人員做體溫檢測和登記。疫情期間所有進入公司人員(含物業公司、相關方等外單位人員)必須佩戴口罩、測量體溫后方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。利用公共交通通勤、自駕通勤的員工在公司門口測溫;乘坐班車的員工在乘車處測溫。
5.制訂發生員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施,隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯系等預案。
六、復工的防疫工作安排
(一)必須全面排查職工狀況,安排居家醫學觀察計劃
1._月_日完成復工人員情況統計表,重點統計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否途徑(或到過)武漢地區、是否有感冒、咳嗽、發熱等狀況。
2.自_月_日起_月_日,各部門員工開始每天打卡,時刻關注員工身體狀況,如有感冒、咳嗽、發熱等身體不適的癥狀必須馬上匯報,同時安排居家醫學觀察(每天聯絡打卡),等身體恢復健康再來復工。
3.根據《復工人員情況統計表》,對由武漢返回的員工,自返回之日起按規定接受14日的居家醫學觀察并向所在社區報備;有過武漢區域人員接觸史的員工,自接觸結束之日起按規定接受14日的居家醫學觀察;國內其他地區員工,按14天進行居家醫學觀察執行。所有接受居家醫學觀察的員工,每天早晚測量體溫各1次,記錄后向所屬單位報備;若出現發熱或者干咳、氣促、肌肉酸痛無力等癥狀要立即向所屬單位報告,由所屬單位向公司及屬地疾控機構報告并進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作,為接受居家醫學觀察的員工提供必要的幫助。
(二)必須做好復工前準備,落實防疫消殺措施
1.嚴格執行測溫合格后進入的管理措施,所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測,體溫正常方可進入。檢測體溫超過37.2攝氏度的,按照有關規定自我居家觀察休息,必要時到指定醫院發熱門診就醫。
2.嚴格訪客管理,原則上不接受訪客進入公司,各部門盡量采用電話、郵件等方式溝通聯系工作。確實工作需要的,來訪人員須佩戴口罩并登記個人、單位、身份證號和聯系電話等詳細信息,接受體溫檢測合格后方可進入。所有來訪人員應在原登記內容中增加體溫記錄。物業公司每日將來訪人員登記表復印報行政部備查。
3.加強衛生管理,加強大廳、樓道、電梯、會議室、衛生間、生產設施等場所環境清潔,每日消毒不少于2次。減少電梯使用,停用集中空調通風系統。所有人在公共區域應佩戴口罩,相互之間交流盡量保持1.5米以上距離,盡可能少去電梯間、餐廳等密閉區域。設置單獨廢棄一次性口罩回收箱,廢棄口罩和手套必須折疊封閉后放入指定垃圾桶,不得隨便丟棄。
4.加強“兩外”人員的管理,計劃部在_月_日聯系相關外協單位,了解對方防疫狀況和員工健康狀態,要求外協廠家做好防范措施和復工教育,進場人員必須以身體狀況良好的員工,進場必須提前報備和做好防護措施,佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫用酒精或84消毒液)。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備,慎重接待來自武漢地區的供應商來訪,送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記,如有發熱癥狀拒絕接待和收貨。
5.疫情防控期間,快遞業務員不得進入取件、送件。因私快遞業務一律在公司外交接。因公快遞業務,快遞業務員在指定收發室進行交接。
6.貨車輛及人員,原則上禁止進入,盡量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的,履行相關手續,人員佩戴口罩,經體溫檢測合格后,經過檢查同意后方可進入。
7.疫情防控期間,行政部負責執行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員,按規定比例兌制消毒水。
8.重點部位(辦公人員密集區域、會議室、報告廳)每日3次消毒;
9.行政部負責對垃圾中轉站、下水道、行政大廳、衛生間、電梯轎廂(按鍵)、公共區各類門及把手、開關等重點部位和關鍵觸點每日2次消毒;
10.行政部負責在每棟樓首層設置“廢棄口罩集中回收點”。統一貼回收標識,封閉管理。每日2次消毒,對接環衛部門集中處置。
11.行政部負責對中央空調系統出風口濾網深度清潔和消毒并做好消殺記錄。對分體空調過濾網進行清洗消毒。
12.行政部負責對停車場的車輛進行外部消毒。
(三)必須加強餐飲安全管理,合理安排出行交通方式
1.在疫情解除前,所有人員實施分散就餐制。供餐方式改為由個人到餐廳刷卡后領用單份餐食,避免人員集中用餐,鼓勵員工自帶碗筷,自帶午飯或到食堂打飯后帶回辦公室就餐,自帶餐具自行開水消毒,飯后食物殘渣必須清理干凈,不得隨手丟棄在水池。
2.盡量不乘坐公共交通工具,鼓勵復工員工優先采用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動自行車的方式,盡可能避免乘坐公共交通工具(地鐵、公交)。無論采用何種方式都要做好個人防護,乘坐班車和公共交通工具的同志必須全程戴口罩和手套,途中盡量避免用手接觸公共區域到公司及時洗手后再進入辦公室。
3.食堂每天向行政部報備從業人員體溫測量數據。發熱癥狀人員一律不得從事餐飲制作及服務。打餐人員必須佩戴口罩、手套等防護措施。
4.行政部負責對餐廳后場每日深度消毒1次,餐具用品須高溫消毒。做好消殺記錄。安全質量控制部不定期檢查,每周不少于1次。
5.疫情期間執行先測體溫再乘車制度。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。所有乘車人員必須全程佩戴口罩。發現異常情況禁止乘車,立即上報。
6.全面落實公司班車和工作用車衛生管理工作,強化通風、消毒等措施。行政部負責對公司班車內部每日消毒1次。配備專人對所管轄車輛進行“日消毒”和“車輛通風”的檢查。
(四)必須減少會議次數規模,做好開窗通風、消毒工作
1.加強對會議等大型活動管控,減少會議次數。確需召開的會議,控制參會人數,縮短會議時間,鼓勵采用視頻或電話會議方式。
2._月_日,上班到崗后,不開空調,辦公區域和車間必須通風狀態,員工不要串崗,不要樓層間走動,工作事宜盡量電話或QQ聯系,減少面對面接觸機會。
3._月_日復工后,員工返崗不得帶小孩,確有困難的員工在不影響工作的前提下經部門負責人批準可以遠程在線辦公。
七、差旅和現場服務的防范措施
_月期間暫停一切現場服務、公務出差和商務接待;特殊情況嚴格執行批準和報備制度。
_月視疫情控制程度和政府統一安排再定,原則上武漢及周邊地區不出差,遠程解決。必須出差的執行批準報備制度,派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發必備的防護措施。
八、突發事件管理
1.責任部門(責任人):
2.進入公司時處置:進入公司時,在測量體溫環節發現異常,填寫《體溫異常通知書》(附表2),經測溫人簽字交員工,請其離開公司。班車測溫異常的員工不得乘車。班車測溫人員每日匯報體溫異常情況。
復產工作方案 篇8
根據衛婦基(20__)6號文《關于印發“市郊區社區衛生服務中心及服務點(中心村衛生室)建設標準”的通知》精神和市殘康辦的工作要求,為進一步做好我區殘疾人社區康復工作,不斷滿足殘疾人群體得到就近就便的康復需求,早日
實現殘疾人“人人享有康復服務”目標。特制定本實施方案:
一、目標任務
建立完善社會化的殘疾人康復工作體系,力爭20__年使有康復需求的殘疾人100得到康復服務,20__年實現殘疾人“人人享有康復服務”。
二、基本原則
社區康復工作以滿足殘疾人基本康復需求為出發點,以康復機構為指導,社區為依托,殘疾人家庭為基礎,廣泛開展各種覆蓋面廣、時效性強、殘疾人迫切需求的康復服務。
三、服務形式
殘疾人社區康復服務主要有六個方面內容:一是康復醫療服務、二是訓練指導服務、三是心理疏導服務、四是知識普及服務、五是用品用具服務、六是咨詢轉介服務。
四、服務對象
具有本區戶籍的各類殘障人。
五、組織管理
按照《市區域衛生規范三年行動計劃》的要求,本區應在三年內完成全部鎮、街道、園區衛生院達市級社區衛生服務組織標準建設。各鎮、街道、園區社區衛生服務中心和殘聯應結合此項工作的開展將殘疾人社區康復工作納入到社區衛生服務工作之中。
在推進殘疾人社區康復工作中,各鎮、街道、園區殘聯和社區衛生服務中心(衛生院)不僅要明確分工、各負其職,而且要密切配合、形成合力、共同推進、抓出實效。
社區衛生服務中心應配備相應的康復醫生進行康復服務和技術指導,殘聯應做好社區康復工作的組織協調和檢查督促工作,并依托社區殘疾人協會做好康復需求調查工作,同時根據需求在康復器材、業務經費等方面給予一定的補助和配置。
六、康復站(點)建設標準
1、殘疾人康復站(點)建設時,應在社區衛生服務中心康復室處設置醒目銘牌,名稱為“某某鎮(街道)殘疾人康復站”或“某某村(居委會)殘疾人康復點”殘疾人康復站站長由各鎮、街道、園區殘聯干部擔任,社區衛生服務中心有關人員參與康復站工作。
2、各鎮、街道、園區殘聯和社區衛生服務中心結合當地實際情況,制定本社區殘疾人康復站(點)的康復服務內容、工作職責、工作制度、服務公約,并在康復站(點)內公布。
3、開展康復醫生培訓,提高康復從業人員的業務水平。社區衛生服務中心有1-2名經培訓合格持證上崗的兼職康復醫生;各村衛生室、社區衛生服務站有1-2名經培訓考核合格的兼職康復醫生。
4、社區殘疾人康復站的康復用房原則上不少于30-50平方米,購置康復器材不少于10件(套)。殘疾人康復點康復用房原則上不少于20-30平方米,購置康復器材不少于5件(套)。
5、各鎮、街道、園區殘聯及康復站(點)要做好本轄區殘疾人調查摸底建檔立卡工作,分三個年齡段0-7歲、8-14歲、15歲以上,摸清底數,填寫《康復需求登記表》;對在殘疾人康復站(點)中得到康復訓練的重點康復對象(三癱一截),必須建立并填寫康復訓練檔案;對在殘疾人康復站(點)得到康復服務的殘障人,必須填寫《康復服務記錄表》。同時,做好新發生殘障人的康復需求登記工作。
6、各基層殘疾人康復站每年5月31日、10月31日前將《殘疾人康復服務匯總表》、《殘疾人康復訓練登記表》,11月15日前將重點康復對象(三癱一截)的康復訓練檔案報區殘聯科。
七、考核評估
殘疾人康復服務考核標準
1、康復需求數應達到持證殘疾人數的60,但康復需求人員可以是有康復需求的殘障人。
2、康復服務率應達到康復需求數的100。
3、康復站、康復點各類資料必須齊全,服務內容真實。
區殘聯、區衛生局將共同制定考核標準,每年年終對殘疾人康復站(點)進行目標考核,并根據考核情況給予適當獎勵。
八、經費投入標準
為保證工作的開展,市殘康辦按建成一個殘疾人康復站投入1萬元,建立一個殘疾人康復點投入2千元的標準下撥經費。區殘聯將按照1:1標準匹配經費,此項經費原則上用于殘疾人康復站(點)的康復器材配備。
九、申報方法
按“建成一個、申報一個”的原則,各鎮、街道、園區根據殘疾人康復站(點)建設標準的要求,建成一個中心康復站、2-3個康復點后向區殘聯和區衛生局申報。由市、區殘康辦考核后,下撥給基層殘聯建站(點)經費。
各鎮、街道、園區殘聯要以殘疾人“人人享有康復服務”的工作要求,不斷開拓創新,貼近殘疾人需求,讓殘疾人能得到就近就便的康復訓練服務,為殘疾人康復地回歸社會、融入社會創造有利的條件。
復產工作方案 篇9
一、有序實施復工復產
根據最新的防范區、管控區、封控區劃分,建設工程按照“先防范區后管控區再封控區”和“先重點項目后一般項目”的原則,在保證疫情防控、安全生產和環保等措施到位的前提下,有序復工復產。
二、項目復工復產流程
從即日起,我市建設工程開(復)工應嚴格執行以下程序:
(一)參建單位認真自查。各項目參建單位要立即組織開展針對施工現場疫情防控工作的自查自糾,按照《建設工地疫情防控和復工復產檢查表》(附件1,以下簡稱《檢查表》)進行自查,達到復工復產條件報屬地審核批準,同時向監督機構提交復工復產檢查表。
房屋市政工程:未開展節后復工的工程要同時按照《關于做好房屋市政工程節后開復工安全生產工作的通知》(鄒建安字〔20__〕4號)要求。
(二)監督機構動態檢查。收到復工復產檢查表后,各主管部門應及時對復工項目的疫情防控措施、安全生產條件進行動態檢查,加大監督檢查力度,及時發現和跟蹤整改問題隱患,對存在未開展自查自糾、安全生產條件不具備、隱患整改不到位或拒不整改、關鍵崗位管理人員不到崗、“危大工程”管控不到位等行為的,一律停工并依法處罰。道路交通、水利、電力、房屋建筑和市政等工程項目,由各行業主管部門負責監督管理。
三、員工通行辦法
復工企業員工憑各村(社區)按照疫情防控要求出具的通行證出行,原則上要求員工進行點對點出行,企業要嚴格做好監督。所有進場施工的人員實現集中居住管理。擬新進場的員工必須來自防范區,按照各村(社區)疫情防控要求出行,原則上要求員工進行點對點出行,用工企業要嚴格做好監督;復工復產前必須對全部員工進行摸底,包括原封閉在項目的員工必須完成規定的核酸檢測輪次、結果呈陰性;對于存在未進行核酸檢測、密接、次密接、14天內前往過中高風險地區、健康碼非綠碼人員,不得安排其來項目進行報到。所有進場施工的人員實現集中居住管理,員工的食、宿、生產均要求在工地內封閉進行。
四、復工復產疫情防控要求
項目參建各方要認真履行疫情防控主體責任,要健全疫情防控組織領導,成立疫情防控領導小組,做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”。重點落實以下要求:
(一)向屬地鎮街報告。建設工地所有返崗人員必須第一時間向屬地鎮街報告,服從鎮街管理,配合登記、隔離等工作,取得屬地鎮街相關證明材料后方可返崗工作。
(二)關鍵崗位人員履職。項目經理以及項目總監理工程師、安全員等關鍵崗位人員到崗履職,項目疫情防控責任體系及相關責任崗位人員健全。
(三)落實“實名”管理。對進入工地的勞務人員、管理人員、后勤服務人員等全部納入項目實名制管理平臺,實行名單管理,按要求進行核酸檢測,不得私招亂雇或使用零散工和無健康信息的勞務人員。符合進入條件的臨時進入工地人員,應安排專人監護,做好進場登記,劃定進場路線和作業區域,作業區域內其他作業人員嚴禁進入。所有人員要定期進行體溫測試,生活、作業期間要佩戴口罩。
(四)嚴格供貨車輛和人員管控。供貨車輛要按照疫情管控要求取得“通行證”,外來貨運車輛貨物送達后司機不得下車,卸貨后盡快駛離施工現場,對運輸物資進行全面消毒處理。生活物資等運輸應在門口消毒后交接,避免車輛和人員進入工地。其他車輛嚴禁進入施工現場。
(五)要建立疫情防控檔案。檔案中應至少包括建筑工程開(復)工返場人員個人登記表(附件2)、進出場人員實名登記表(附件3)、防疫物資領用臺賬、進場人員專題教育記錄、每日清潔消殺記錄、疫情檢查記錄和體溫檢測記錄等,檔案整理應清晰完整具備可追溯性,應包括紙質及相應電子影像資料。
(六)集中居住管理。所有進場施工的人員實現集中居住管理,嚴格落實防疫措施。施工現場只設1個出入口,專人值守查驗健康碼、行程碼、核酸檢測記錄和疫苗接種記錄,并測量體溫。加強食堂用餐管理,實行分餐制或送餐制,避免人員用餐聚集;加強宿舍區人員管理,按照網格化管理模式實行宿舍室長制管理,責任落實到人,切實減少宿舍間人員聚集和流動。
(七)嚴格現場消殺。開展施工區域的密閉空間、辦公室、生活區宿舍、廁所、盥洗區域、食堂、會議室、文體活動室等重點區域應保持衛生整潔,勤開窗、常通風并每天進行不少于兩次的消毒處理,做好消毒清理記錄;現場不亂扔垃圾、不隨地吐痰,廢棄口罩等防疫物品統一回收、集中處理。
(八)軌跡閉環管理。進場人員的生產、生活軌跡實行“兩點一線”閉環管理,由建設單位牽頭,施工單位統計填寫《項目復工復產職工信息清單》(附件4),前期實行工地封閉管理,后期按照疫情政策,落實參建單位人員“點對點”上下班要求,縮小職工活動范圍。每周至少開展一輪核酸檢測,做好登記,每周末報送行業主管部門檢測情況。
(九)防疫物資到位。
現場應根據管理及施工人員數量儲備疫情防控物資,并根據使用情況及時補充。
1.一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩及KN95/N95及以上顆粒物防護口罩的儲存量應滿足施工現場總人數3-5天以上使用數量。
2.現場應配備滿足需要的噴壺、噴霧器等消殺設備;生活區及辦公區應設置洗手設施,配備洗手液;消毒液、酒精等消殺物品儲備按照需進行消毒場所使用量計算,應滿足3-5天以上使用量。
3.體溫測試儀按照每50人/只配備,并存儲足夠數量的設備以備更換。
4.購置防護服、防護手套、護目鏡、醫療器械等應急裝備,有條件的企業可配備必要的醫護人員,做好突發情況應對準備。
5.在生活區、辦公區增設醫療廢物垃圾桶,標識“廢棄口罩收集專用”,桶內套黃色醫療廢物垃圾袋。
(十)嚴格異常情況應急處置。各施工項目如發現“新型冠狀病毒感染的肺炎”或疑似“新型冠狀病毒感染的肺炎”病人時,應立即對現場實施封閉并停止施工,及時將情況上報所屬鎮街疫情管理部門和各行業主管部門,未經有關部門同意不得復工。
復產工作方案 篇10
切實抓好節后復工復產工業企業疫情防控工作,制定本工作方案。
一、工作目標
切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,加大疫情排查力度,及時有效采取各項防控措施,提高疫情防控能力,確保全區工業企業不發生新型冠狀病毒感染的肺炎和疫情擴散,堅決打贏疫情防控狙擊戰。
二、重點任務
(一)全面開展疫情排查。各企業復工復產前,要詳細了解掌握每名員工健康狀況、節假日期間特別是復工前14天出行、參加集會聚會等情況,建立排查臺賬。員工要如實報告春節期間活動軌跡和參加聚會聚餐情況,如發現有瞞報、緩報、謊報等情況,將按照相關規定依法處理。
(二)全力做好疫情防控。各企業要制定疫情防控工作方案和復工復產實施方案,提前2天向歸口管理單位備案,經核查同意后方可復工復產。復工復產前,要對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行全面消毒;復工復產后,要建立每日員工體溫檢測、人員集中區域消毒、社會車輛和人員進出等三本臺賬,保證工作環境衛生干凈和員工生命安全。做好防疫物資保障,自備口罩、體溫計(紅外測溫槍)、消毒水、洗手液等物品。加強對職工的宣傳引導,開展健康理念和傳染病防控知識的宣傳教育,引導員工提高文明素質和自我保護能力。
(三)嚴格落實責任。各企業要認真落實疫情防控工作主體責任,成立由主要負責人牽頭負責的疫情防控領導小組,研究制定本企業疫情防控工作方案,明確責任領導、責任人,制定防控措施。各鎮街(園區)要認真履行監管責任,深入企業全面開展疫情排查,將各級工作部署要求傳達到每戶企業,督促企業做好疫情防控工作,從嚴從細從實從快落實各項工作要求。
(四)暢通信息渠道。嚴格落實信息報告制度,企業每天將排查情況報送歸口管理單位,突發情況隨時報告。各鎮街(園區)要對屬地工業企業節后復工復產情況進行摸排,填報工業企業復工復產情況匯總表,于_月_日起每日_:_前報送牽頭單位。牽頭單位將全區工業企業開工情況、員工健康情況、防疫工作開展情況進行匯總,緊急情況及時報送區疫情防控工作指揮部綜合辦公室。
三、工作要求
(一)提高思想認識。各企業要切實提高認識,增強責任感和緊迫感,把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓,建立疫情防控工作機制,確保復工復產有計劃、有預案,防控措施到位,嚴防疫情發生。各鎮街(園區)要切實履行管理職責,確保疫情排查不留死角,不出現盲區。
(二)加強值班值守。各企業要嚴格執行值班值守要求,確保企業遇有突發事件和重大緊急情況,能夠快速到位,有效指揮和處置。要認真開展巡視巡查,做好本企業疫情防控相關工作,嚴禁缺崗、脫崗。認真做好值班記錄,確保疫情防控工作落到實處。
(三)抓好督促檢查。各鎮街(園區)要明確責任領導和工作人員,對屬地工業企業疫情防控情況和復工復產情況進行檢查,發現問題督促企業立即整改,確保企業不發生疫情事件。
復產工作方案 篇11
一、加強疫情防控組織領導
1.成立疫情防控機構。企業主要負責人是疫情防控第一責任人,各建設、施工、監理單位及項目部要成立疫情防控組織機構,建立內部疫情防控體系,制定疫情防控工作方案,明確疫情防控應急措施和處置流程。
2.落實疫情防控責任。企業要將防控責任落實到部門、項目、班組、崗位和個人,做好疫情防控、物資儲備、生活保障、治安保衛等工作。配備專人負責體溫檢測、通風消毒、個人防護用品發放、宣傳教育等工作,指定專人負責本單位疫情防控情況的收集和報送工作。
二、加強員工管理和健康監測
1.有序組織員工返崗。提前調度掌握返崗員工健康情況,對符合疫情防控要求的員工,合理組織分批次返崗。對返崗員工能夠集中運送的,鼓勵采取專車或包車等方式運送并做好防護。
2.嚴格返崗員工管理。建立員工健康臺賬,設立可疑癥狀報告電話,員工出現可疑癥狀時,要及時如實報告。
3.做好日常體溫檢測。每天在員工上下班時進行體溫檢測,并做好記錄。指定專人每天匯總員工健康狀況,發現異常情況要立即報告并采取相應防控措施。
三、工作場所疫情防控和管理
1.實施封閉式管理。對建筑施工項目嚴格實施全封閉式管理,實行進出場登記和體溫檢測,24小時設崗。生活區遠離工地的工程項目,鼓勵專車接送員工。
2.減少人員聚集。控制活動單元人數,分散開展班前教育、技術交底等活動。優化工序銜接,控制施工現場不同作業隊伍人員流動,減少人員聚集。
3.優化施工工藝。應當采用先進工藝技術,實現“機械化換人、自動化減人”。施工設備、試驗器具等應當由專人使用,原則上“一人一機”,輪流使用的,要做好消毒處理。
四、公共區域疫情防控和管理
1.會議管理。控制會議頻次和規模,盡量縮短會議時間。提倡采用視頻、電話等線上會議。必須集中召開的會議,參會人員需做好個人防護。
2.就餐管理。員工食堂應當設置洗手設施和配備消毒用品,供就餐人員洗手消毒。做好炊具餐具消毒工作,不具備消毒條件的要使用一次性餐具,采取分餐、錯峰用餐等措施,減少人員聚集,用餐時避免面對面就坐,不與他人交談。
3.宿舍管理。員工宿舍應當嚴控入住人數,設置可開啟窗戶,定時通風,對通風不暢的宿舍應當安裝排風扇等機械通風設備。盥洗室配設洗手池和消毒用品,定時清潔。
4.清潔消毒。安排專人對辦公區域、會議場所、生活設施及其他人員活動場所和相關物品定時消毒,電梯按鈕、門把手等頻繁接觸部位應當適當增加消毒次數。
5.做好醫務服務。設立醫務室的企業級項目部要調配必要的藥物和防護物資,配合疾控部門規范開展隔離觀察和追蹤管理。未設立醫務室的企業要與就近醫療機構建立聯系,確保員工及時得到救治或醫療服務。關心關愛員工心理健康,及時疏解員工心理壓力。
6.垃圾收集處理。在公共區域設置口罩專用回收箱,加強垃圾箱清潔,定期進行消毒處理。加強垃圾分類管理,及時收集并清運。
五、指導員工做好個人防護
1.強化宣傳教育。企業應當對員工進行疫情防控教育,讓員工掌握正確佩戴口罩、清潔消毒等防護知識,增強自我防護意識。在廠區和生活區顯著位置張貼衛生防疫宣傳海報掛圖等宣傳品。
2.加強個人防護。員工在進入廠區或施工現場后應當全程佩戴符合要求的口罩。接觸粉塵的工作場所應當優先選用KN95/N95及以上可更換濾棉式半面罩、全面罩,定期消毒,更換濾芯,使用過程中應當有效防止因噴霧、水幕、濕式作業淋濕濾芯而降低防護性能。接觸化學毒物的勞動者,除配備與職業病危害因素相適應的防毒面具(含濾毒盒)外,還應當根據工作場所人員情況,選配具有防顆粒功能的濾棉。在宿舍、食堂、澡堂、地面值班室、辦公室、休息室等區域可佩戴一次性醫用口罩。
3.保持良好衛生習慣。加強手部衛生,尤其是在佩戴和摘除口罩/面具、更換濾棉后,應當及時洗手。現場沒有洗手設施時,可使用免洗消毒用品進行消毒。打噴嚏或咳嗽時要用紙巾、手絹、衣袖等遮擋,倡導合理膳食、適量運動、規律作息等健康生活方式。
4.加強班后活動管理。休息期間,員工要減少不必要外出,避免去人群聚集尤其是空氣流動性差的場所,不得聚集聊天、打牌等,降低聚集感染風險。
六、做好異常情況處置與報告
1.設立隔離觀察區域。當員工出現可疑癥狀時,應當及時到該區域進行暫時隔離,并報告當地疾控部門,按照相關規范要求及時安排員工就近就醫。
2.封閉相關區域并進行消毒。發現可疑癥狀員工后,立即隔離其工作崗位和宿舍,并根據醫學觀察情況進一步封閉其所在工作場所及員工宿舍等生活場所,嚴禁無關人員進入,同時在專業人員指導下對其活動場所及使用物品進行消毒。配合有關方面做好密切接觸者防控措施。
3.做好發現病例后的應對處置。企業一旦發現病例,要實施內防擴散、外防輸出的防控措施,配合有關部門開展流行病學調查、密切接觸者追蹤管理、疫點消毒等工作。根據疫情嚴重程度,暫時關閉工作場所,待疫情得到控制后再恢復生產。
復產工作方案 篇12
一、督促施工單位的施工現場資源配備到位。各部門主要負責人及全體人員到位,完善現場質量管理體系、安全生產保證體系;
二、要求施工單位對從業人員進行復工前的安全教育、制度檢查。對新進人員要做好“三級安全教育”工作,進一步提高從業人員的安全防護意識和能力;各工序、機械作業所涉及的特種作業人員須持證上崗;
三、通知監理公司人員到位(_月__日前);
四、督促檢查施工單位對施工現場的生活生產臨時用電、腳手架、大型模板、臨建設施等重點環節、重點部位進行全面的隱患排查:
1、現場安全防護及設施找弱補強(現場的防護網破損嚴重,要及時更換);
2、安全警示標志按要求全部到位;并將“五證一牌”上墻(破損更換)
3、重點檢查“四口、五臨邊”安全防護工作;
4、各項應急預案應完整;
5、各機械設備、臨時用電、消防設備等檢查記錄應齊全;
對查出的安全隱患要嚴格按照“三定”(定時間、定措施、定責任人)措施進行整改。
五、督促施工單位對施工現場施工機械、起重設備重點進行復查檢測(塔吊等設備須專業維保單位維保),復查合格方可進行使用。
六、要求施工單位建筑施工現場和生活區整潔、文明、安全、衛生。施工現場和生活區必須做好消防安全設施,并定期進行全面的檢查,消除隱患;做好生活區、食堂、施工現場環境衛生工作,確保提供安全放心的食品、飯菜和清潔衛生的生產生活環境。
七、要求施工單位做好雨季、高溫天氣安全施工。要求對現場的防洪排澇及防雷接地工作進行一次全面檢查,尤其是塔吊的接地電阻數據要在安全許可范圍之內。
八、在質監部門和監理人員的現場監督下,施工單位對前期停工產生的遺留問題(鋼筋除銹,混凝土露筋、表面裂縫、鑿毛,外觀缺陷,鋼筋錯位,柱腳爛根等)按照相關要求提出合理整改方案,經監理、項目管理部批準后按方案整改,經監理驗收合格后方能進行下道工序施工,確保園區工程質量。
九、要求施工單位上報施工總進度計劃及其保障措施、技術方案。施工進度計劃,認真研判,按本項目實際情況,各節點日期,并找準安全風險源,編制相應的控制措施。確定每個單項工程和單位工程在總體工程中所處的地位,包括開、竣工日期,工期和搭接關系等,使進度目標逐層分解和細化,實現總進度目標。審查施工方案中是否有保證工程質量和安全的具體措施,使之符合安全施工的要求,并督促其實施。
十、科創成本部、巴中項目部、施工單位、監理單位在施工現場對停工現狀進行成本鎖定。
完成復工準備工作后,施工單位報告監理單位。監理單位組織項目管理和施工單位共同進行核查,滿足復工要求后,由總監理工程師簽發復工令。
十一、施工單位擬定資金使用節點安排計劃。
復產工作方案 篇13
貫徹市委、市政府關于節后復工復產工作的精神,切實做好當前安全防范工作,堅決遏制各類安全事故發生,確保公司安全生產形勢持續穩定,根據市國資委下發《關于切實做好節后復工復產安全防范工作的通知》安排部署,結合公司實際,制定工作方案如下:
一、工作目標
結合公司實際情況落實安委會“開工第一課講安全”活動,做好公司及各在建項目開工復工期間安全防范工作。做好“一次宣傳、一次培訓、一次檢查”,加強對疫情防控,特別對中高風險地區返邵人員的疫情防范,確保公司在節后和冬奧會期間安全生產形勢及疫情防控形式持續穩定。
二、工作安排
1.組織公司員工、各在建項目項目部觀看《生命重于泰山》電視專題片和《不可逾越的紅線》警示片。
2.在建項目復工復產作業前必須根據《邵陽市在建工地春節后復工審批表》要求進行復工安全檢查,重點加強基坑支護、腳手架、臨邊和洞口防護、臨時用電、起重機械、施工設備等國家標準和規范執行情況的檢查。
3.做好疫情防控工作,公司及各在建項目嚴格實施外來人員登記制度,各在建項目返邵人員必須進行核酸檢測且為陰性后才能返回工作崗位,對來自中、高風險地區的務工人員,要嚴格落實市委、市政府指示,進行14天隔離健康觀察,核酸檢測為陰性后才能進行返崗工作。
三、工作要求
公司必保持高度警覺,充分認清當前安全生產工作面臨的嚴峻形勢和艱巨任務,堅決克服盲目樂觀、松懈麻痹思想,以高度的政治責任感、飽滿的精神狀態、良好的工作作風,進一步加強領導,明確責任,強化措施。各在建項目要落實安全生產培訓主體責任,落實“開工第一件事就是講安全、抓安全”要求,教育和引導項目管理人員和施工班組迅速進入工作狀態,掌握本職工作所需的安全知識和安全操作技能,增強事故預防和應急處理能力,有效防范和遏制各類事故的發生。扎實做好節后復工復產安全防范及疫情防控工作,為全年的安全穩定奠定基礎。
復產工作方案 篇14
針對復工復產政策要求變化,哈爾濱新區平房片區復工復產防疫工作既要保生產,更要防疫情。23日,企業復工檢查服務組召開專班例會,專題研究調整全區當前企業復工復產工作主攻方向和工作方案,確保復工復產和防疫安全兩手抓兩不誤。
把駐區企業按照集中、連片、同類別的原則劃分11個區域,做到全覆蓋,不落掉一戶企業。打破職能劃分,實行部門包干兒,由發改局、工信局、商務局、區域合作局、企業和投資服務局、動漫基地、南崗辦等11個部門認領負責,住建局、農業局、金融辦負責行業防疫監管和服務工作。取消復工審批后,各職能部門實施身份轉變,變提前審批為事后監管,一個部門包保一個片區,全權負責該片區復工企業疫情防控監管檢查,所有職能部門干部全部變成駐廠員,深入走訪檢查企業防疫安全。
審批人員深入一線成為駐廠員,就防疫知識、防疫標準、應急處置流程等方面專業能力存在短板弱項的問題,23日,企業檢查服務組緊急召開駐廠員業務培訓會。要求每個駐廠員都要吃透中央、省、市、區政策要求,服務組匯總整理所有上級部門關于企業復工復產的要求及相關文件,裝訂成冊,制作成口袋書,要求每一個駐廠員入廠檢查時要隨身攜帶,隨時查閱,熟讀熟記。區衛生監督防疫部門專業人員為企業檢查服務組全體人員進行了企事業單位復工復產疫情防控措施業務培訓。結合實際,總結出“九看、三問、七查”工作法,即看場所,確保防控無死角;問人員,落實責任全覆蓋;查資料,實現流程全追溯。全面提高駐廠員業務指導水平和能力,提高檢查督導工作效率,為有效管控風險提供專業化保障。
各職能部門一把手為所承擔區域的主要責任人。駐廠員是第一責任人。做到入廠三必帶,即:帶復工情況檢查表,壓實企業防疫主體責任;帶“九看、三問、七查”表,壓實駐廠員責任;帶整改通知書,發現問題現場下達整改通知,限時整改,跟蹤督辦,整改不到位,不符合復工防疫標準的即刻暫緩復工。逐級壓實責任,駐廠員檢查過的企業,再由主管區級領導檢查,區級領導檢查過的再由市督導組檢查,堅決封堵漏洞。非常時期,非常舉措,檢查監管不到位的要嚴肅追究責任。
復產工作方案 篇15
為切實做好復工復產安全防范和安全服務工作,堅持疫情防控、安全生產“兩手抓”,堅決防范遏制各類生產安全事故發生,特制訂本工作方案。
一、目標任務
全面貫徹落實國家和區、市關于做好當前安全生產工作的系列決策部署及防疫期間復工復產安全生產工作會議精神,堅守安全生產紅線底線,突出重點行業領域,集中深入開展疫情防控期間安全生產指導服務,推動落實安全監管責任,強化安全生產措施,加強安全風險管控和隱患排查治理,嚴格安全生產監管執法,嚴厲打擊各類安全生產違法違規行為,堅決防范和遏制有較大影響的事故發生,確保園區安全生產形勢持續平穩向好。
二、工作內容
圍繞疫情防控期間安全生產責任措施落實,重點對企業居廠隔離室、宿舍等重點防疫場所,以及廠區消防、危險化學品、金屬冶煉、建筑施工、商貿流通、特種設備等事故易發多發行業領域開展指導服務,突出加強羊絨紡織等勞動密集型企業和創業園建材市場、家具商場等人員密集場所安全監管。
(一)壓實企業復工復產安全防范責任。各企業要嚴格落實《自治區應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作指揮部辦公室關于進一步做好園區廠區新冠肺炎疫情防控工作的通知》要求,對疫情防控工作全面安排部署,既要突出重點,又要統籌兼顧。企業要履行疫情防控主體職責,企業主要負責人是疫情防控第一責任人,要建立內部疫情防控體系,要將防控責任落實到部門、班組、崗位和個人,做好疫情防控、物資儲備、生活保障、治安保衛、信息報送等工作。園區要加強政策宣傳解讀,指導幫助企業申請復工復產,嚴格做好疫情防控工作。
(二)統籌推進企業安全防范和安全服務。對企業安全生產許可證,企業主要負責人、安全管理人員、特種作業人員等證件到期的,在安全生產檢查中可適當放寬證件有效期限,順延至疫情防控結束,并給予一定期限辦理。對安全管理較好、_年以來沒有發生生產安全事故的企業簡化復工復產程序;對重點難點問題、重大風險隱患開展專家安全指導服務,主動為企業服務,幫助企業復工,做好企業安全防范和服務工作。
(三)加強對復工復產企業防疫工作的監管服務。督促和幫助復工復產企業落實防疫安全措施,建立復工復產企業防疫情況報告制度,及時跟蹤掌握人員健康狀況,幫助企業協調調度防疫物資。對出現的.感染病例,要第一時間進行科學精準的應急處置,最大限度降低聚集性傳染風險。
(四)開展重點行業領域安全風險和隱患排查治理。按照安全生產有關規定要求,嚴格安全準入、強化源頭管控。危化品企業要高度重視開停車、動火檢維修等特殊作業風險;冶金、建材等企業要高度關注涉氨泄漏、高溫熔融金屬遇水爆炸、粉塵爆炸、有限空間和高處墜落等風險;建筑施工企業要開展起重機械、深基坑、高支模、腳手架等危險性較大的分部分項工程隱患排查;消防領域重點檢查消防安全責任制落實情況,生產場所、施工工地、辦公區域等消防設施、安全培訓等情況;特種設備要開展作業人員是否經過培訓、持證上崗,特種設備檢驗、日常維護保養、重點工程施工起重機械、氣瓶充裝等隱患排查治理;其他行業領域要結合行業領域特點,全面深入排查各類風險。管委會領導要親自帶隊、分片包干,強化督查督辦,指導幫助企業解決生產遇到的困難和問題,確保疫情防控期間安全生產持續穩定。
(五)嚴格安全生產監管精準執法和隱患整改落實情況。積極協調銀川市應急管理局對管委會安全生產違法行為7項行政處罰進行賦權,開展園區安全生產執法檢查,形成風險隱患“排查-整改-復查”閉環管理體系,健全完善精準執法機制,加強重點行業領域精準執法,強化隱患問題整治,依法查處非法違法行為,切實提升執法效能,促進企業提升本質安全水平。
(六)加強安全教育線上培訓。充分利用各類安全生產在線培訓系統,加強在疫情防控期間安全生產培訓教育的監管工作,督促企業做到疫情防控和安全生產培訓教育“兩手抓、兩手硬”,安排專人負責,注冊“愛上安全”在線教育平臺監管賬號,把所屬企業納入平臺統一管理,通過平臺及時掌握各企業生產過程中培訓教育工作開展情況,對安全生產培訓教育開展不到位的企業要及時通報,督促指導企業落實培訓教育主體責任,有效預防生產安全事故的發生。
(七)鼓勵企業投保安責險。把推進安責險與企業復產復工、執法檢查結合起來,加強與保險部門溝通協調,在危險化學品、金屬冶煉加工、高危粉塵領域推進企業安全生產責任保險,充分發揮安責險在安全生產中的事故預防和經濟賠償功能,保障企業和從業人員的合法權益,提高企業抵御風險能力。
(八)加強應急值守和預案管理。各企業要加強應急值守,落實領導帶班和重要崗位24小時值班值守以及信息報告制度,認真分析研判苗頭性、傾向性、預警性信息,并及時開展應急處置,以及編制應急預案和現場處置方案、開展應急演練,提高應急救援能力。
三、工作方式
(一)強化干部包抓服務。繼續實行管委會領導包片區、干部包企業幫扶機制,堅持問題導向、目標導向,以責任落實、解決難題、政策宣講為主要內容,采取深入企業調研、現場辦公、重點督導等方式,幫助企業解決實際困難和問題,持續推進包抓企業安全防范和安全服務工作。
(二)強化專家指導服務。建立“專家查隱患、部門抓整改”的安全生產社會化服務體系,開展政府購買安全生產技術服務項目工作,強化“監管干部+專家”現場服務指導,實時掌握企業安全運行動態,重點企業采取一企一策,對重點難點問題、重大風險隱患開展點對點上門服務,幫助企業有效防控安全風險。
(三)加強日常檢查。由應急管理部具體負責,持續開展安全生產檢查,形成全覆蓋、常態化檢查機制,重點領域、重點企業每月覆蓋1次,工作在經常,防患于未然,及時發現隱患及時整改,確保不發生事故。
四、工作要求
(一)強化履責意識。各部室、各企業要切實增強做好當前安全生產工作的重要性認識,壓實責任,嚴守底線,自覺將各行業領域、各重點項目、各企業的安全生產工作置身于疫情防控的工作大局中去思考、去謀劃、去推動,要在精準執法、精準服務上下功夫,切實防控化解重大風險,毫不松懈地推動園區安全生產工作走深、做實、做細。
(二)強化風險提示。各部室要充分利用各種輿論宣傳資源,對安全生產指導服務工作進行廣泛宣傳發動。要結合當前疫情防控工作現狀,對各類可能引發生產安全事故的風險及時分析研判,及時發布安全風險提示,提升職工安全意識。
(三)落實主體責任。各企業要嚴格落實安全生產和疫情防控主體責任,嚴格落實復工復產工作方案各項措施,進一步完善風險分級管控和隱患排查治理體系,確保安全生產責任、管理、培訓、投入、應急救援“五個到位”,全面遏制重特大事故發生。
復產工作方案 篇16
在全力做好新冠肺炎疫情防控的關鍵時期,市應急局全力做好疫情防控期間的復工復產安全監管工作,做到疫情防控與復工復產兩手抓、兩不誤、共推進。
嚴守一條底線。要求各縣區、經開區堅守“生產必須保證安全,疫情必須全力防控”的底線,堅持安全防護和疫情防控一體化原則,狠抓復工復產安全責任措施落實,堅決遏制各類生產安全事故發生,防止復工復產企業發生疫情并蔓延擴散。
落實“六個一律”。各縣區、經開區、各行業監管部門要將“六個一律”管控措施及時傳達本地、本行業領域相關企業。各縣區安委辦牽頭負責“六個一律”管控措施的宣傳和落實情況督查檢查工作,各行業監管部門按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,負責本行業領域企業“六個一律”具體落實。
靠實四個辦法。要求企業落實一企一策、一崗一單、一人一卡、一日一報等管理辦法。結合自身實際,編制看得懂、接地氣的疫情防控手冊,保證所有員工人手一冊、學懂弄通。要根據不同崗位實際,制定疫情防控清單,以清單促執行。每位員工要發放健康情況登記卡,每天登記體溫檢測數據,同時向所在班組報告個人、家庭健康情況,企業如發現發熱等異常情況,要第一時間向當地所在社區和屬地疫情防控機構進行報告。
強化六項措施。強化全體企業人員健康狀況排查,對有密切接觸史和來自疫區的員工必須進行隔離觀察,確認其身體健康后再上崗;強化入廠員工體溫檢測,設置測溫點,每日對入廠入企員工進行體溫檢測,對有發熱及咳嗽等癥狀人員應阻止其進入工作場所,并及時報告當地所在社區和屬地疫情防控機構;強化防疫物品使用,所有員工在進入廠區和工作期間必須全程佩戴口罩,工作場所保持通風換氣,人員聚集場所嚴禁使用中央空調。對接觸密度大的人員要配備達到相關標準的個人防護裝備;強化用餐管理,員工用餐采取錯峰就餐或分餐制,提倡員工自帶餐具、分散用餐,有條件的企業要實行配餐送餐,食堂用餐要分桌,并保持一定安全距離;強化安全距離管控,員工在保證正常作業、安全作業的前提下,盡可能拉開崗位間距,保持作業過程中人與人之間的安全距離;強化作業場所管控,組織人員每日對所有場所進行消毒消殺作業,對辦公室、食堂、電梯等公共場所和人員密集的作業場所、運輸通道增加消毒消殺頻次。嚴格日常監管。
各縣區、經開區應急管理部門要加強日常監督,把疫情防控作為最大的安全抓實抓細抓好。不斷創新監管方式,充分利用甘肅省應急管理綜合信息平臺、釘釘、微信等信息化渠道,指導企業做好疫情防控和復產復工。要做好“網上辦事”“不見面審批”工作,落實好網上辦、快遞辦、預約辦、登門辦的“四辦”措施和電話提醒等服務辦法。
鼓勵企業采用各類網絡平臺、手機APP等方法開展“三級安全教育”、復工復產前全員安全教育。加大對生產消殺類、防護物品的企業和其他高危企業的服務,在物資采購、員工招錄、證照辦理方面予以幫助協調。嚴格執行領導帶班和工作人員24小時值班制度,全系統人員24小時不準關機,值班電話24小時暢通,帶班領導和值班人員全天候在崗值守,每天報送疫情防控和應急管理工作情況,確保一旦發生突發事件能高效應對、妥善處置。