部長工作計劃書（精選20篇）

部長工作計劃書 篇1

　　體育部是一個充滿磨練的地方，也吸引了很多喜歡運動的同學，在這里可以體現出一個人的吃苦耐勞，同時也磨練一個人的意志。我們在這里就得到了很好的鍛煉，由最初的青澀，懵懂到現在的成熟、穩重，也結交了很多知心朋友。這個大家庭由不同性格的人組成，在無形中提升了我們的人際交往能力。

　　一、查早操

　　在新的這個學期里，我們同樣會認真、負責、努力的工作，每天早上的查操工作，以保證同學們能夠每天都得到鍛煉。

　　二、例會制

　　召開固定時間的全院體育部工作例會，通過院系體育部門的聯系，開展工作交流。認真學習、著重探討我院的文化體育事業。同時，加強交流與溝通，相互借鑒建議，反饋同學們的意見。

　　三、運動會

　　這學期我們會迎來校運會，運動會是我們學院非常重視的活動，操場就是我們的家，在運動會時，我們會安排好同學們需要準備的東西、擺放好運動員們所需要的體育器材、記錄運動員的成績，對于這些工作我們會抱著公平、公正、負責的態度，在匯總的時候我們會認真、謹慎、細心的工作，因為匯總的重要性，我們必須得為每一位同學負責，因為這些對同學們是至關重要的。我們體育部會為運動會做好充足的準備，鼓勵有特長的同學積極參加校運動會，為我們資環學院爭光。

部長工作計劃書 篇2

　　一.自身建設

　　1.加強自身建設，明確工作思路，完善自身管理。在院領導和主席團的指導下，我部要根據自身的特點，優化自身機構，團結共進，使生活部的運作更規范更有效率。明確分工以及個人職責，讓老師以及同學們看到的是一個有組織，有紀律的生活部。

　　2.努力完成生活部的各項工作,認真學習各項規章制度，從部長到干事做到一切嚴格遵守紀律，服從組織安排。

　　3.嚴格擺正工作，學習，生活三者關系。工作態度積極端正，做到任務落實到位，責任落實到人。工作中應當注重效率，質量和可操作性。在可操作性強，保證質量的同時，提高工作效率，少做“無用功”。

　　4.注意及時反饋信息，不論部長級或者是干事，在工作中遇到困難首先及時解決，自己難以解決的事情應及時向上級匯報，以免耽誤工作。

　　二.工作制度：

　　1.遵守學校的各項規章制度，遵守學生會的章程及各項規章制度。

　　2.本著“從同學中來，到同學中去，全心全意服務同學”的宗旨，為信息學院盡自己的努力。

　　3.生活部的每位成員都要養成積極熱心，吃苦耐勞，認真負責的工作作風。

　　4.生活部要繼續作好學生同學校后勤方面的聯系人，協調好二者之間的關系,廣泛收集同學們對學校飲食，安全等方面的相關意見和建議，并及時傳達給相關的部門。

　　5.維護同學們的基本利益，確保同學們生活愜意有序進行的基礎上，努力使同學們的大學生活更為豐富多彩。

　　6.生活部成員要嚴格要求自己，不論是在學習、工作，還是生活方面，時刻注意在同學們心目中的形象，不得做出有損信息學院學生會的事情，應爭取在各個方面起到模范帶頭作用。

　　7.因有特殊事情不能正常參加例會及工作時，應提前向部長請假。

　　三.常規工作:

　　1.宿舍管理

　　每周定期檢查宿舍衛生(每周四下午5：30)。

　　不定期抽查宿舍衛生,以及日后跟蹤調查。

　　2.宿舍衛生知識教育

　　在換季的時候為大家提供一些預防疾病的知識，以板報和宿舍欄的形式來宣傳預防疾病的知識。

　　3.開展豐富的校園活動

　　“和諧校園，你我爭先”“溫馨之家”宿舍評比，作為撫順職業技術學院工商系生活部優秀的校園活動，一直得到老師以及同學們的好評。我們這學期在按照以往評比原則的基礎上將力求有所創新，新的學期，新的工作也將以新的面貌接受老師的審查。

　　四.其他工作的開展

　　1.在即將到來的第10屆撫順職業技術學院運動會期間做好后勤保障工作。為工商系的運動健兒們盡自己的努力做好后勤工作，使他們沒有任何后顧之憂，爭取為工商系取得更好的成績。同時全力配合其他部門在運動期間的各項工作。

　　2.積極配合學生會其他部門本學期的各項工作，在學生會內部樹立“有困難，生活部幫忙”的工作理念。和各個部門緊密合作，共同為撫順職業技術學院美好的明天貢獻自己的一份力量。

　　3.定期召開生活部例會，重要會議時做必要的會議記錄。

　　以上是本學期的工作計劃。生活部所有干部以及干事將一如既往，以最飽滿的熱情，最積極的態度投入到工作中，積極配合信息學院其他各部門的工作，確保我院系的各項工作有條不紊地開展。為學校的迎評促建工作添磚加瓦，貢獻出的力量。

部長工作計劃書 篇3

　　時光更替，萬象更新。我們剛剛送走了20xx—20xx學年，轉眼，時光老人又將我們送到了一個新的起點。在新學期即將到來之際，宣傳部將以新的面貌迎接新學期的挑戰。特計劃如下：

　　一、自我認識

　　宣傳部作為學生會的喉舌部門，同時也是系學生會的門面，它關系到整個學生會在外界的形象面貌。首先我們有明確的任務，其次宣傳部作為學生會眾多部門中的一個，應該有效的融入到這個大家庭中，因為宣傳部的本身的職能決定了它不僅要遵循團委及主席團的旨意，而且要配合其他兄弟部門開展各項活動，所以不怎樣宣傳部總是充當一個鼓號手，一個開路先鋒的作用。

　　二、內部建設

　　學生會宣傳部總結出一些關于在規章制度及計劃方面的建議，現簡明概括如下:

　　規章制度

　　遵守學生會總章，在接受量化考核的制度中努力為學生會工作。

　　所有成員要按時參加宣傳部例會，不得無故請假或遲到，有特殊原因要提前通知部長，副部長。

　　工作中，每個成員要本著節約的原則，愛惜紙張和顏料，每次結束工作，要將工具清洗干凈，將顏料蓋好，擺放整齊，并將工作教室打掃干凈，宣傳板完成后要及時擺放出來。做每一次宣傳都要精心設計，要計劃的工作，不得敷衍塞責。

　　三、工作計劃

　　宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務，做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設，把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質，并積極主動的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。

　　活動計劃及工作展望：

　　1、負責本學期的學生會各部門舉辦活動幾所有的。其他學生工作的宣傳

　　如：迎新生晚會、十佳歌手比賽、新生學習座談會、新生杯籃球賽、“思韻杯”書法比賽，校運動會等。

　　2、重大節日的宣傳工作。

　　如:中秋節，國慶節。元旦圣誕等。

　　3、對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來。

　　4、提高自身的工作能力和素質，在提高工作質量的同時提高工作效率，使宣傳部的工作開展的更加順利。

部長工作計劃書 篇4

　　一、工作目標

　　1、加強宣傳部的紐帶作用，積極配合個方面的工作。加強各部門的聯系，積極主動的行使宣傳職能，為我校學生會的宣傳工作再添亮點。

　　2、積極挖掘和培養宣傳人才，為我院宣傳工作注入更多新鮮血液。

　　3、充分利用好展板和櫥窗欄，做好院會活動總結和宣傳工作。

　　4、改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發揮，得以提高，擁有鍛煉的空間。

　　5、把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。

　　二、人才培養

　　1、用人原則：有創意、技術水平過硬、踏實肯干、有責任心，有志于服務宣傳部的同學。

　　2、做好相關的宣傳，培養有才有德的新干事，為學生會更新新鮮的血液。

　　3、協助其他部門，抓好各項宣傳活動。

　　三、日常工作與管理

　　1、內部管理：每星期開一次例會，布置與跟進任務，對上周工作做一次總結。對表現突出的干事進行表揚，當然不合理之處我們會及時予以指出改進。希望干事能保持優點，不斷進取。

　　2、內部分工：將干事分按照特長為3組，分別為ps海報word和網絡宣傳，任務由部長和副部長具體分配后，布置給不同的小組，由小組內部協調，培養各組的團隊精神。

　　3、學 聯共享：當其他部門有需要時，本部將進行調配干事，去其他部門進行協助工作。

　　4、內部交流：每周例會結束后對一些干事進行個別溝通|，切實走入他們生活工作中，了解他們內心想法及感受，同時在工作期間增加干事間的交流機會，真正做到宣傳部上下一心。

　　四、工作重點

　　1、海報、噴繪的宣傳是我們宣傳部的主要陣地，也是同學們獲得信息的重要渠道，其宣傳的力量和效果不言而喻，我部會發揮好學院的喉舌作用，為學院的各項活動做好宣傳工作，可在原有工作習慣上，銳意創新，時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。

　　校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外，往日的宣傳工作，每每將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對于活動的一次總結。

　　2、達到海報，噴繪、網絡宣傳的結合。使宣傳的效果化。宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要每個部門的協調配合。活動前，我部會積極與主管部門做好相關的溝通，包括橫幅、海報，制作要求，活動現場的攝影需求等。

　　3、加強新進成員的培訓，以老帶新，注意新老交替的適應過程，努力使各部員在工作中積極主動，充分發揮自己的主觀能動性，講求創新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設,把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質,并積極主動的工作,豐富宣傳形式,在工作中推陳出新,不斷提高自己。

　　五、活動計劃

　　1、在3月底再對干事進行一次技能培訓，具體的培訓內容為ps、以及視頻編輯軟件的培訓。

　　2、在4月中旬與辦公室一起舉辦一次活動，具體事宜再商量中。

　　3、積極幫助各個部門的活動以及任務，更好的為學院服務。

部長工作計劃書 篇5

　　1._年年四月，為響應校學生處舉辦運動會的號召，積極協助系體育部籌備校運動會。另外，按照河南省大學生“挑戰者”杯論文大賽的要求，協助系宣傳部做此工作;

　　2._年年5月，為了豐富廣大學生的第二課堂，積極配合系宣傳部舉辦以社會科學的重要性的名師講座，并在此基礎上開展“我的青春與社科同在”演講比賽，以增加同學們對社會科學重要性的認識，激發對社科的熱愛;

　　3._年年6月，為了歡送大三畢業生，開展歡送大三畢業生晚會;

　　4._年年7月，為了迎接即將到來的學期考試，積極配合系學習部準備考試，并對_年—上學年的文藝部和外聯部的工作進行工作總結，還做出下學年的文藝部和外聯部的工作計劃;

　　5._年年9月，是大一新生入學的時間，在院系領導和系學生會的指示下，積極迎接大一新生，保證新生入學工作順利完成;

　　6._年年10月，為了表示對大一新生入校的歡迎，拉近新生與大二、大三老生的距離，并為有才藝的同學提供一個展示的舞臺，鍛練自我的機會，舉辦迎新晚會;

　　7._年年11月，舉辦與其他系或者社團的聯誼活動，形式要靈活，內容要豐富;

　　8._年年月12月和1月，配合系學習部為學期考試做準備，并做本學期工作總結。

部長工作計劃書 篇6

　　一、崗位負責制

　　1、宣傳部工作每次的活動，主要是做宣傳板、博客更新、拍照等等，所有宣傳人員不得無故推脫，并認真保質保量的完成，有應付工作情況的，將作口頭批評或者以書面形式檢討自己的行為。

　　我們每周四下午都會配合組織部對進行團日活動的隔板進行檢查，我宣傳部主要是對前后板報的質量和創意進行打分，并能做到公平、公正、公開。

　　2、活動負責人在活動開展前提交活動計劃，具體的活動由本部成員討論，活動結束寫工作總結。

　　3、各成員應主動提出新的見解，及時向部長反饋信息，包括每一項活動或任務的進展情況以及聯系方式的變更。

　　二、例會制度

　　一切準備就緒后，同學們又把他們小心翼翼的把他們攙扶到院子里，還搬來板凳讓老人們坐好。讓老人們觀看我們的同學們為他們帶來了一個又一個精*的節目，有唱的、跳的，雖然有的節目排練的有些許瑕疵，但從老人們的臉上還是可以看出他們喜悅的心情。小演員們唱了懷舊的歌曲，老人們一邊認真的聽著一邊為我們鼓掌說好，有的小演員還跳了我們年輕人活力的健美*，有的小演員們還表演了相聲等，融洽的氛圍讓我們都陶醉其中，老人的臉上慢慢洋溢出幸福的笑容，快樂的感覺在心中蕩漾開來。大家的即興表演不僅提高了老人的興致，也使此次之行變得更加完美。

　　1、召開會議各成員不得無故缺席、遲到、早退。未能出席會議者，須提前請假，經部長同意。無故缺席、遲到、早退者按有關規定予以處理。

　　2、會議必須有記錄，包括到會者的出勤情況以及發言記錄。

　　三、物品管理

　　為配合學校迎評工作的開展，體現我院同學的精神風貌，搜集查閱有關資料為攝影大賽的順利開展遞交活動策劃書。另外，參與了我院院刊《團學快訊》和《未來教師》的編輯工作，對有關稿件進行編輯排版，整理校對。在刊物順利出刊后，作好分發宣傳工作。

　　1、如借出物品須經主席團人員、部長等同意;借入的物品要妥善保管，按時歸還。

　　往常，宣傳部一直是站在幕后，輔助其他部門做好每次的宣傳工作。如今，宣傳部希望能打破我們一貫的沉默，自主地策劃開展一些活動，一改往日配角的立場。

　　2、所有成員應以主人翁的態度愛護公共物品，厲行節約;所有物品使用完畢必須擺放整齊。

　　從我接手到現在,宣傳部的工作就是一直在進行中。這一點是大家都能看到的。總結起來真的有種不知從何說起的感覺,因為工作性質的差異,我們很少有自己的品牌活動,但是在同各部門配合的過程中,我想我們的認真和責任心就是我們的品牌。

　　四、其他要求

　　1、宣傳部成員應遵守學校各項規章制度，在生活中要以一個合格的學生干部形象要求自己。

　　機電系特*活動“女生節”本部門負責安排人及活動場地，以及準備各項目所需道具器材和獎品，同時督促各項目的準備工作。由于時間安排上不太合適，但是本次活動仍順利進行，今后應對此次的活動時間安排恰當;由于游戲內容單調未能調動同學的積極性，今后應連同各個學生干部制定方案。

　　2、本部成員要注意儀表，言談舉止，注意自己的形象。

　　3、本部成員必須在學習搞好的前提下開展工作，注意處理好學習和工作的關系。

　　五、招新計劃

　　1、人數：6人

　　2、要求：在藝術方面有一定的才華，同時熱愛工作，認真負責，有吃苦耐勞、務實做事、勇于挑戰困難、堅持不懈的精神;有守時觀念;有較好的溝通能力和團隊合作能力。

　　宣傳部是一個展示自我，鍛煉自我的大舞臺，是一片產生和培養友誼的肥沃土壤，期待同學們的參與!請相信，我們一直在努力，我們會做得更好!

部長工作計劃書 篇7

　　外聯部是院團委新成立的重要職能部門，外聯部納干納新工作也將在本學期完成。外聯部的主要工作在于拉取贊助，協助其他部門工作。對于一個團體來說，資金是各部活動的基礎，在這個層面上說，外聯部工作做得好壞與否，對整個院團委的工作會產生重大影響。外聯部與其他各部一樣，離不開各個部門以及書記團的配合與支持，同時，外聯部只有積極配合其他部門以及書記的工作，才能使整個院團委的工作正常運轉起來。作為外聯部的一名老成員,在新的學期里,我的外聯部工作計劃如下:

　　一、人員編制

　　1、迎新，新學期的開始，新生的到來都令學校一派生機勃勃的感覺，在新生到來之際，身為院團委的一個部門，身為新生們的學姐學長的我們也將義不容辭的擔任起迎接新生的工作中。布置歡迎場地，為新生們引路，幫助新生熟悉環境等等的工作，我們在努力，我們在等待。

　　2、納新，新學期的開始，新一屆的團委換屆。在告別上屆學長學姐們的照顧，在遠離和他們告別的傷感后，我們團委又將長江后浪推前浪的組織納新工作了。每一位新生都有著想磨練自己，想證明自己的沖勁。但是團委納新人數有限，而且又由于外聯的工作總是在不斷的重復著外出，談判，是十分辛苦乏味的，這一定要有著很高的干勁、耐心和毅力的。所以我們將在今年的納新過程中，特別注意那些有堅忍不拔，百折不撓的精神的入圍委員，并且鼓勵并支持各位同學。我們期待團委能有一批更優秀的后起之秀，將我們團委工作更加優秀的完成，為院團委爭光爭榮。

　　3、在新學期的開始，同時又有著很多的活動開展，如：社會實踐表彰大會、團校培訓、素質拓展訓練

　　外聯部需要對內部人員進行編制，協助以部長負責的整個部門工作的協調、管理和開展。

　　二、工作流程：1.活動策劃2.人員安排3.外出工作4.活動組織、開展5.工作總結、金費結算并備案

　　三、部門管理

　　通過內部工作章程和條例的制訂和完善，逐步形成四大工作機制，淡化“等級”觀念，努力營造外聯部特有的部門文化氛圍，使得部門工作有章可循，確保工作高效、順利。

　　四、工作計劃

　　1、外聯部的工作應該是長期性，持續性的。在平時就密切注意一些與同學們相關的廠商，發掘潛在的贊助商。

　　2、外聯部可以牽頭搞一些活動，與商家達成互惠互利的合作關系并與其保持長期密切的聯系。

　　3、聯系社會知名人士做一些符合中文系特色的互動型講座，舉辦學生會階段性成果展等，并拉動其他部門積極參與協作，并爭取各大廠商的支持與贊助。

　　4、與文娛部合作，和一些服裝聯系，舉辦校園服裝秀，間插聯歡、游戲等形式進行互動性的宣傳。

　　5、協助其他部門工作，提高外聯部在其他部門中間的地位，例如在新學期是“五四運動”等政治性運動的紀念日，外聯部更應該對此出一份力。

　　在實際工作中，我們會以此工作計劃為基礎，結合每一次的實際情況進行合理調整，完善自我，相互溝通，起到與外界聯系的橋梁的紐帶作用，發揮我們外聯部的職能。爭取再做突破，為我們團委爭光，我作為外聯一份子會以昂揚的心態來對待我的工作，相信通過這學期的計劃，我們的工作會越做越好，團委學生會會成為老師最得力的助手，預祝我們下一年的工作越做越好。

部長工作計劃書 篇8

　　做為分團委新一屆的體育部部長，感應很幸運，然則我還得做好我部分的任務，新教期馬上起頭，體育部所面對的任務擔子沒有沉，重要分為以下幾部門：

　　1、招新任務

　　第1、招有下度義務心戰散體聲譽感的新做事，

　　第2、勤懇結壯、能享樂刻苦，

　　第3、有必然的外交才能，對體育有濃重興致的劣先。

　　2、校活動會

　　校活動會是那教期任務的重中之重，為了使活動會井井有條的停止，詳細的任務企圖以下：

　　1、活動會后期，要做好宣揚任務，那必要宣揚部賜與我們任務上的撐持，好比出宣揚板、海報等。活動會時期宣揚部要照相。

　　2、提拔活動員，部長戰做事到各個班級（年夜1、年夜兩）去理解狀況，提拔體育較好的活動員。

　　3、進場式圓陣要一致打扮，圓陣要給人一種有豪情的肉體面貌，文娛部要構造啦啦隊，不雅寡手上要有講具，好比心哨，減油棒等。每一個班必需有班旗，另有一面院旗。

　　4、后勤任務必要宿管部或許素拓部的贊助。

　　5、閉于規律成績，必要進修部或許各班教委的協助，天天要盤點各個班人數，沒有非凡狀況沒有得私行脫離田徑場。

　　6、盼望中聯部能給此次活動會推到援助。

　　7、現場批示也得必要辦公室或許分團委主席、團副的撐持，構造調和各部分任務，處置突收事情。

　　3、重生籃球賽

　　1、正在重生當選拔10名較好的籃球隊員，散中隊員多練習，年夜2、年夜三的教長給他們當陪練，晉升團隊認識。

　　2、啦啦隊盼望年夜一重生皆能加入，表現旅游經管教院的肉體面貌戰聯結凝結力。

　　3、后勤任務體育部做事分管。

　　那些只是我的開端任務企圖，逢到狀況會有暫且的變化，有些任務戰舉止必要下級的撐持戰各個部分的大力互助，我信賴體育部沒有是“一小我私家正在戰役”，我們要擰成一股繩索，推動旅游經管教院分團委一步一步進步！

部長工作計劃書 篇9

　　性命正在于活動！體育部就猶如一只永久跳動的音符，豐盛您、我、他年夜先生活。新教期曾經起頭，正在經管疑息系先生會主席團的率領下，以加強同窗們的強體健身認識為目的，鞭策我系各項體育活動成長。

　　1、任務想象取思緒

　　體育部任務具有必然周期性，同時任務量年夜、面廣，任務展開易度絕對較年夜。那就請求正在構造詳細舉止、展開相干

　　任務時應做到籌辦充沛、企圖明白、合作詳盡、任務落實、兼顧統籌。因此執行“企圖—任務—總結”任務造非常需要，從而做到各個擊破、穩扎穩打；正在平常任務中，應增強取各班之間的交換，充沛發揚體育委員的感化，使任務進一步落實；正在舉行系內體育競賽中應進一步驟動先生參賽熱忱，進步競賽構造火仄，樹立競賽疑用機造。

　　2、任務目的

　　本教期任務重要盤繞：院活動會、第兩屆拔河競賽、系足球競賽等年夜型舉止。

　　1、系拔河競賽的順遂展開，變更年夜一重生的舉止主動性，晉升班級凝結力，培育種植提拔他們團隊肉體。

　　3、重要任務義務

　　（1）體育部組建

　　從年夜兩部員當選拔一位體育部做事，并實時召開體育部外部集會，明白任務企圖，商量各項任務詳細實行細則。到年夜一各班級招支新體育部成員，宣揚并構造口試，肯定系體育部新成員。同時召開各班體育委員集會，樹立團隊閉系，搜集相干疑息，擴大任務部隊。

　　（2）活動會

　　第七周，豐盛先生們的課余體育糊口，讓先生也能到場到個中取先生配合競賽。

　　（3）拔河競賽

　　重要變更年夜一重生的舉止主動性，晉升班級凝結力，培育種植提拔他們團隊肉體。

　　4、立異步伐

　　（1）“企圖—任務—總結”任務造

　　目標：經過各項任務的迷信籌辦取企圖，做到各個擊破。同時做到止之有據，過后總結，為以后任務展開積聚履歷戰教導。

　　詳細步伐：正在停止各項任務前書面企圖，任務完畢后書面總結，使體育部任務加倍明白，加倍有層次。

　　（2）充沛發揚體育委員感化

　　目標：擴大體育部任務部隊，取各班體育委員樹立互疑團隊閉系，使體育部任務展開更流通，更落實。

　　詳細步伐：按期召開體育委員集會，增強聯絡，散思廣益。造定通信錄，并模仿系宿管委員會的情勢，使體育部任務條理化。

　　（3）任務方式取任務刻意

　　體育部任務的龐雜度戰通明化請求體育部外部合作明白，思惟一致，對此應實時取外部成員實時相同、交換，同時謙虛承受定見戰倡議，向上屆成員戰中系部分進修，進步本身應變才能、相同火仄及構造調和才能。實時總結任務履歷戰教導。

　　信賴正在粗心的任務企圖引導下，減上實在有用的任務理論，體育部高低同心合力，定能使我系優越的體育面貌獲得充沛展示，對我系先生任務的片面展開起到鞭策感化，讓我系體育活動更上一層樓。

部長工作計劃書 篇10

　　第一、保障系內其他部分開展活動所需的場地，物品以及服裝等后勤需要。此項工作作為本部的常規工作。

　　第二、發展與其他高校的友好關系，通過與其他高校的聯系交流，把其他高校的特色引進我校，把我校的物色工作推廣到其他高校，達到豐富廣大同學的課余生海參，擴展同學的視野，加強高校間同學的聯系交流的目的。

　　第三、我們部分要尋求潛伏的贊助商，來支持和能與贊助學院的各種活動，使彼此建立和維持友好的合作關系。這對我們系搞好學生工作，打出品牌，樹立在社會上的良好形象是很有幫助的。

　　第四、要加強與院內其他系部的聯系和交流，從而在工作上更好的相互配合，共同為廣大師生服務。

　　第五、要緊跟學院的步伐，了解社會動態，從社會上引進一些信息知識，例如請外界專家來我院開座談會等，讓同學們有一個了解社會、接觸社會的機會，進步我院學生素質，使我院的教學工作更上新臺階。

　　第六、建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯系。這是一個任重機而道遠的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。固然此項工作有所困難，但它對我部分甚至于學院的外聯工作都有很重要的意義，我們會把重心放在此項工作上，加強與外界的聯系。

　　第七、制定完整的部分規章制度，并要求部分職員嚴格遵守其制度。例如，外出聯系工作，應先制定工作計劃，工作結束回校后，亦及時作總結、匯報，決不私下聯系任何活動。

　　第八、市場發展戰略要科學、市場調查要深進，外聯工作要深進。充分利用各種社會資源，打開外聯突破口。

部長工作計劃書 篇11

　　晃晃乎，時光緩慢飛馳，又是一個秋熱花開，家戰人樂的時節，走過夏雨，踏過春河，飽經風雪，我們正向新的一年老步。

　　半年去，我們揮灑汗火。天天，我們正在那邊駐守著本身的崗亭，比及起頭跑操，我們便當真地去盤點該班的人數，光盤點還不敷，我們還得記下缺操有果的人乃至于能取教院校訂，停止下一步處置，我們起頭很沒有風俗我們的職責，然則正在支出中，我們找到了任務的自負，我們合營教院戰班級任務，將教院戰班級嚴密聯絡正在一路。之前，我并沒有念過體育部還能做甚么震天動地的事，可念念我們走過的足跡，是一個個留正在了校園的地皮上，實真實正在。做為體育部長的我，切實其實很喜悅，喜悅部中一幫好兄弟失職盡責，喜悅我們獲得了優越的結果。然則，我們不克不及謙足于近況，我們要逃供更好，我們就應當為更好造定一個企圖。假如人數到齊，我們就必需按本來的執勤目發停止：

　　1、定時到崗，沒有得誤時，有別的事變必需實時告假。

　　2、當真盤點人數，沒有慌報。

　　3、保護兩操規律，實時紀錄。

　　4、沒有得提早脫離崗亭，要以身做責，對任務布滿熱忱。

　　5、睹到正在課堂挨籃球、踢足球等猛烈體育舉止，要實時禁止。

　　6、尊敬本部成員，沒有得欺侮對圓。

　　7、有極積的朝上進步心，勤奮為體育部的扶植提出本身的倡議。

　　以上是我們體育部請求本身的，以是我向教校包管，我們體育部將會加倍勤奮任務，聯結成員，配合扶植簇新的體育部。同時，我做為體育部長，我會寬格請求本身，正在今后的任務中，我也會加倍看重正在我肩上的義務，率領大師，走上新臺階。

　　又是一年好時節，合力攻敵創光輝！

部長工作計劃書 篇12

　　作為分團委新xx屆的體育部部長，感到很榮幸，但是我還得做好我部門的工作，新學期即將開始，體育部所面臨的工作擔子不輕，主要分為以下幾部分：

　　一、招新工作

　　第一、招有高度責任心和集體榮譽感的新干事，

　　第二、勤奮踏實、能吃苦耐勞，

　　第三、有一定的交際能力，對體育有濃厚興趣的優先。

　　二、校運動會

　　校運動會是這學期工作的重中之重，為了使運動會井然有序的進行，具體的工作計劃如下：

　　1、運動會前期，要做好宣傳工作，這需要宣傳部給予我們工作上的支持，比如出宣傳板、海報等。運動會期間宣傳部要拍照。

　　2、選拔運動員，部長和干事到各個班級(大一、大二)去了解情況，選拔體育較好的運動員。

　　3、入場式方陣要統一服裝，方陣要給人一種有激情的精神風貌，文娛部要組織啦啦隊，觀眾手上要有道具，比如口哨，加油棒等。每個班必須有班旗，還有一面院旗。

　　4、后勤工作需要宿管部或者素拓部的幫助。

　　5、關于紀律問題，需要學習部或者各班學委的幫忙，每天要清點各個班人數，沒有特殊情況不得擅自離開田徑場。

　　6、希望外聯部能給這次運動會拉到贊助。

　　7、現場指揮也得需要辦公室或者分團委主席、團副的支持，組織協調各部門工作，處理突發事件。

　　三、新生籃球賽

　　1、在新生中選拔10名較好的籃球隊員，集中隊員多訓練，大二、大三的學長給他們當陪練，提升團隊意識。

　　2、啦啦隊希望大一新生都能參加，體現旅游管理學院的精神風貌和團結凝聚力。

　　3、后勤工作體育部干事分擔。

　　這些只是我的初步工作計劃，遇到情況會有臨時的變動，有些工作和活動需要上級的支持和各個部門的鼎力相助，我相信體育部不是“一個人在戰斗”，我們要擰成一股繩子，拉動旅游管理學院分團委一步一步前進!

部長工作計劃書 篇13

　　體育部就如同一只永遠跳動的音符，豐富你、我、他大學生活。新學期已經開始，在管理信息系學生會主席團的帶領下，以增強同學們的強身健體意識為目標，推動我系各項體育運動發展。

　　一、工作設想與思路

　　體育部工作具有一定周期性，同時工作量大、面廣，工作開展難度相對較大。這就要求在組織具體活動、開展相關工作時應做到準備充分、計劃明確、分工細致、工作落實、統籌兼顧。因而實行"計劃-工作-總結"工作制十分必要，從而做到各個擊破、步步為營;在日常工作中，應加強與各班之間的交流，充分發揮體育委員的作用，使工作進一步落實;在舉辦系內體育比賽中應進一步調動學生參賽熱情，提高比賽組織水平，建立比賽信用機制。

　　二、工作目標

　　本學期工作主要圍繞：院運動會、第xx屆拔河比賽、系足球比賽等大型活動。

　　三、主要工作任務

　　(1)體育部組建

　　從大二部員中選拔一名體育部干事，并及時召開體育部內部會議，明確工作計劃，商議各項工作具體實施細則。到大一各班級招收新體育部成員，宣傳并組織面試，確定系體育部新成員。同時召開各班體育委員會議，建立團隊關系，收集相關信息，擴充工作隊伍。

　　(2)運動會

　　第七周，豐富學生們的課余體育生活，讓老師也能參與到其中與學生共同比賽。

　　(3)拔河比賽

　　主要調動大一新生的活動積極性，提升班級凝聚力，培養他們團隊精神。

　　四、創新措施

　　(1)"計劃-工作-總結"工作制

　　目的：通過各項工作的科學準備與計劃，做到各個擊破。同時做到行之有據，事后總結，為今后工作開展積累經驗和教訓。

　　具體措施：在進行各項工作前書面計劃，工作結束后書面總結，使體育部工作更加明確，更加有條理。

　　(2)充分發揮體育委員作用

　　目的：擴充體育部工作隊伍，與各班體育委員建立互信團隊關系，使體育部工作開展更暢通，更落實。

　　具體措施：定期召開體育委員會議，加強聯系，集思廣益。制定通訊錄，并仿照系宿管委員會的形式，使體育部工作層次化。

　　(3)工作方法與工作決心

　　體育部工作的復雜度和透明化要求體育部內部分工明確，思想統一，對此應及時與內部成員及時溝通、交流，同時虛心接受意見和建議，向上屆成員和外系部門學習，提高自身應變能力、溝通水平及組織協調能力。及時總結工作經驗和教訓。

　　相信在精心的工作計劃指導下，加上切實有效的工作實踐，體育部上下齊心協力，定能使我系良好的體育風貌得到充分展現，對我系學生工作的全面開展起到推動作用，讓我系體育運動更上一層樓。

部長工作計劃書 篇14

　　時光飛逝，轉眼間大一的生活已經過去。回顧大一這一年來的點點滴滴，從加入治保部這個部門開始進行簡單而反復的宿舍晚就寢檢查，排查大功率用電器以及配合學生會和主席團開展各種活動'維持會場紀律和秩序，到學期末不定期對各宿舍就寢人數進行突擊檢查，這些工作雖雜糅而繁瑣，但也充實了我們的生活也鍛煉了我們，增強了我們的意志力，同時也使我們對部門各項工作積累了一些經驗與教訓。

　　而本學期，我們將一如既往的開展各項工作，爭取把部門成績提升到一個新的臺階，為了實現這個目標我們打算從以下幾個方面入手：

　　一、常規工作，精益求精。

　　1、提前做好每日成員排班表及各干事在實驗樓的值班表。

　　2、牢記各班寢室分布情況及其輔導員的聯系方式以備寢室出現緊急情況之需。

　　3、每周進行一次工作匯總，并總結寢室在本周的具體表現情況。

　　二、緊抓部門管理。

　　1、堅持每周定期召開例會，總結上周工作中存在的問題，同時安排本周工作及強調工作重點，并推選干事暢談工作上的感想及各種建議。

　　2、每晚對值班干事進行工作監督以排除打醬油等充人數的人'從而加強部門管理。

　　三、晚就寢查及突擊檢查。

　　1、每晚安排部門人員對公寓樓實驗樓進行就寢檢查并如實記錄各寢室的就寢情況。

　　2、每周不定期的對各寢室（尤其是實驗樓）進行突擊檢查，并記錄未歸人名單，聯系他們的輔導員。

　　四、排查大功率用電器及配合學生會工作。

　　1、為了保證同學們的用電安全，在查晚歸之余我們部門查房干事會對使用電吹風，插座等大功率用電器的宿舍進行警告。

　　2、配合學生會開展的各項工作，維持會場秩序，同時與學生會的其它部門保持友好的關系，共同為學生會及同學們服務。

　　以上這些都是我們在即將到來的新的學期里所要努力完成的工作，這些工作雖普通，但我們會把它爭取做到更好。

部長工作計劃書 篇15

　　劃宣傳部是學生會的喉舌，也是學生會的一個門面，它負責全院各種活動的宣傳，通過各種宣傳渠道，傳遞系團委、學生會工作信息，并根據形式需要，對學生進行有效的思想教育。其主要工作就是及時有效地把系團委和學生會的信息傳達出去，讓廣大同學盡快知曉，并且定期制作主題鮮明、形式多樣的宣傳板報、反映全院師生的精神面貌和學生學習生活情況。同時作為學生會的一個部門，它還負有組織各項校園文化活動，增進校園文化交流，豐富校園文化生活的職責。并且要求協助其他部處作好各項活動的宣傳，充當鼓號手和開路先鋒的角色。

　　為更好地開展20xx學生會宣傳部的各項工作，真正做到有計劃、有步驟的進行各項工作，同時使我們的工作做出特色和成效。我們對新學期的工作主要劃分為兩個大部分：加強部門自身建設和加強本部門與其他部門的交往，作出了學生會宣傳部新學期的工作計劃。

　　一、工作目標：

　　1、加強宣傳部的紐帶作用，積極配合個方面的工作。加強各部門的聯系，積極主動的行使宣傳職能，為我校學生會的宣傳工作再添亮點。

　　2、積極挖掘和培養宣傳人才，為我院宣傳工作注入更多新鮮血液。

　　3、充分利用好展板和櫥窗欄，做好院會活動總結和宣傳工作。

　　4、改革宣傳部內部的運行機制。讓每個人的能力都得以發揮，得以提高，擁有鍛煉的空間。

　　5、把宣傳部建設成一個人性化的溫暖大家庭。

　　二、人才培養。

　　1、用人原則：有創意、技術水平過硬、踏實肯干、有責任心，有志于服務宣傳部的同學。

　　2、做好相關的宣傳，培養有才有德的新干事，為學生會更新新鮮的血液。3協助其他部門，抓好各項宣傳活動。

　　三、日常工作與管理。

　　1、內部管理：

　　每星期開一次例會，布置與跟進任務，對上周工作做一次總結。對表現突出的干事進行表揚，當然不合理之處我們會及時予以指出改進。希望干事能保持優點，不斷進取。

　　2、內部分工：

　　將干事分按照特長為3組，分別為ps海報word和網絡宣傳，任務由部長和副部長具體分配后，布置給不同的小組，由小組內部協調，培養各組的團隊精神。

　　3、學聯共享：

　　當其他部門有需要時，本部將進行調配干事，去其他部門進行協助工作。

　　4、內部交流：

　　每周例會結束后對一些干事進行個別溝通|，切實走入他們生活工作中，了解他們內心想法及感受，同時在工作期間增加干事間的交流機會，真正做到宣傳部上下一心。

　　四、工作重點：

　　1、海報、噴繪的宣傳是我們宣傳部的主要陣地，也是同學們獲得信息的重要渠道。

　　其宣傳的力量和效果不言而喻，我部會發揮好學院的喉舌作用，為學院的各項活動做好宣傳工作，可在原有工作習慣上，銳意創新，時刻保持宣傳形式的多樣化新穎化。校園內單一的常規宣傳模式已經在某些程度上給大家造成了視覺疲勞，如何在宣傳方式上創新，將成為決定宣傳效果好壞的重要因素。因此，宣傳部將開拓更多的宣傳途徑，或是改良傳單、海報的版面來吸引同學們對于活動信息的關注。此外，往日的宣傳工作，每每將重點放在前期宣傳上，因而也就忽略了在活動舉辦后的后續報道。后期宣傳不僅是面向大眾的重要一筆，更是組織對于活動的一次總結。

　　2、達到海報，噴繪、網絡宣傳的結合。

　　使宣傳的效果最大化。宣傳不僅是一個部門的工作，做好宣傳需要每個部門的協調配合。活動前，我部會積極與主管部門做好相關的溝通，包括橫幅、海報，制作要求，活動現場的攝影需求等。

　　3、加強新進成員的培訓，以老帶新。

　　注意新老交替的適應過程，努力使各部員在工作中積極主動，充分發揮自己的主觀能動性，講求創新。宣傳部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務，做好各項活動的宣傳工作。完善宣傳部自身的建設，把宣傳部建設成一個團結積極向上的整體。宣傳部各個成員將在工作中努力提高自身素質，并積極主動的工作，豐富宣傳形式，在工作中推陳出新，不斷提高自己。

　　五、活動計劃。

　　1、在XX月底再對干事進行一次技能培訓，具體的培訓內容為ps 、以及視頻編輯軟件的培訓。

　　2、在XX月中旬與辦公室一起舉辦一次活動，具體事宜再商量中。 3，積極幫助各個部門的活動以及任務，更好的為學院服務。

部長工作計劃書 篇16

　　從調到工作已經有1年多的時間了，因為之前在女賓從事過服務員的工作，所以對女賓的工作也是輕車熟路。在女賓負責整個女賓的日常管理與服務工作。

　　在過去的一年里我認真執行領導下達的各項工作任務和工作指標，嚴格要求自己。對員工進行業務技能的培訓。同時做好防火防盜工作。在工作中我要求員工努力學習業務知識，熟悉本崗位的各項服務工作，不斷提高自身的服務水平。在新的一年里我要開展如下工作：

　　一、 組織本班次的員工及時有效的實際工作當中控制各種客用品、一次性消耗品及洗浴用品的使用。在實際操作當中抓好成本核算，加強各項物料管理的力度，降低消耗、增加盈利。

　　二、 讓員工熟悉部門所有設備的操作及使用，做好設備設施維修保養工作。對工作具有高度的責任感。

　　三、 要求員工熟練掌握業務知識，提高推銷技能，增加銷售額。

　　四、 熱情待客、態度謙和，積極妥善處理客人的投訴，加強現場督導。

　　五、 營業時間保持在所轄區域內進行監督指導，參與服務、帶動服務，拿自身所學做模范帶頭榜樣，積極發現問題并及時予以妥善解決。

　　六、 加強女浴衛生管理，進行定期不定期的大清掃，確保良好的衛生環境。

　　七、 加強布草管理，杜絕不清潔的布草進入女賓。避免客人投訴。

　　八、 加強防火防盜管理，避免問題發生。

　　新年新氣象，我將更加努力工作。讓領導放心，讓客人滿意。

部長工作計劃書 篇17

　　人是三節草，不知那節好。一年之中不論是工作還是學習，不論是在學習中工作還是在工作中學習，一切事物總是在一個圓環上奔跑，起點就是終點，終點就是起點，一個思想的誕生，就意味著一個想法的滅亡。工作一年之中，你我都學到了什么？是兩手空空，還是躊躇滿志，是一腔熱血，還是唉聲嘆氣，是杞人憂天，還是意志消沉，不論你如何看待自己，一年的時光就這樣從我們的面前悄悄地溜走。一年之中，我們的工作到底有多少痕跡？有多少失落，又有多少得意，有多少收獲？

　　XX年年全年的工作分為兩個階段，第一個階段為XX年年1月至6月代綜合計劃事業一部部長（轄管電器部、硅膠部、機加車間、箱體部、綜合計劃一部、物流部（高壓組裝配套發貨））重點關注電器部和箱體部的生產計劃以及工廠搬遷的協調工作。第二階段為XX年年7月至12月搬廠后的組裝發貨工作，作為物流部副部長主要對高壓物流組裝進行組織、安排、管理工作，其中12月份代電器部部長，開始對電器實施全方位試點改革。

　　XX年年1月至6月主要從事電氣部和高壓箱體的組裝發貨的生產協調工作和市場信息與生產信息的綜合分析來控制生產進度以及陸續搬廠的搬運裝車協調工作。不論是工廠搬遷的裝車還是電器部的生產協調，不論是組裝發貨還是部門之間的協調，都是一個人在不停地奔跑。總體來說是一個失敗、低迷、無奈的六個月，一次次的錯誤，一個個的損失，工作壓力隨著心情變得愈來愈不可想象，不知道何去何從，這一切的一切都是自己對自己認識不足，對環境的杞人憂天造成的。細思量，終于明白自己犯下不可饒恕的錯誤、這不僅是我們中層管理者的錯誤，也是我們高層主管的錯誤，正如余世維在職業經理中常犯的11種毛病：

　　1、拒絕承擔個人責任，我在不停的表現自己的同時又在努力的辯解“這不是我的錯”。總是“我以為”而不能面對“這是我的錯”。我作為一個完美主義者總是在“問題在那里結束”和“你有沒有負起你的責任，事情發展到什么程度”中去審視別人的不是，而忽視了別人的優點和地位。

　　2、不知道啟發自己的員工，總認為人力資源的培訓教育是人事部門的事情，對人事部門的權力認識不清，太過于夸大、相信人事部門的權力，而沒有隨時隨地的對員工進行“專業教育”，也沒有有效的方式方法去教育部員工。（沒有一個人理解我的管理方式，然而，過不了多久他們就知道我罵他們是為了他們好，讓他們減少被老板罵的次數）

　　3、只重結果，忽視思想，把一個想法變成一個觸動，將一個觸動變成一個行為，將一個行為變成一個習慣（文化），那是一個漫長的時間的問題，而我總是用自己的行為標準去衡量別人，總認為自己是正確的，對公司的企業文化認知不夠導致事情做了不少，人得罪了不少，造成的負面影響不小，讓自己孤立了自己，自己成了自己最大的敵人，讓自己成了最大的失敗者。

　　4、在公司內部形成對立，“他們、你們、我們”在公司是一個普遍而嚴重的問題，強調“負起我們的責任”、強調“我們”這個觀念才能真正理解“團隊”與“團體”的不同之處，而不是我幫你怎么怎么樣，將公司的事情對等于某一個私人的事情來提高自己所謂的能力和協作精神。

　　5、一視同仁的管理方式，我們都知道員工來至五湖四海，他們受到不同的家庭教育、學校教育、社會教育，對上級處理問題的方法的認知也是不一樣的，做事的主動性和被動性在責罰的方法也應該有所區別。（“被動性”是一種臉皮比較厚的人，你罵他，他是不當一回事的。而主動性一般自尊心比較強，需要鼓勵或單獨交流。）而公司或部門絕大多數員工是在“被動性”工作。

　　6、忘了公司的命脈：利潤，節約就是利潤，利潤是企業生存的必要條件，而我只會去抓一些小問題、小浪費（實際上利潤就是從小處著手的），因小而失大實在是一個錯誤。而作為一個一線管理人員上要為公司“創造利潤”，下要為一線員工謀求福利。

　　7、只見問題，不看目標，自古是性格左右命運，氣度影響格局。不論是主管還是一般管理人員花90%的時間去做對生產力只有10%的貢獻，而且每天都是例行公事罷了，而很少去做最重要做最緊急的事情，（公司產品的性質決定了什么樣的一線管理行為？為什么工廠集中反而使產品的生產周期拉長？我真想去研究一下本公司的發展與現代化管理）如果我常常去注意這些小問題，是否會喪失創造力，自古是小問題里有大文章：問題等于機會。就看自己的心態問題，任何目標到最后都是兩個字“生存”。學會放下，才能解脫自己。

　　8、不會當主管，只會做哥們，做哥們套交情就是我們自己站得不夠穩的時候需要他們來支援，沒有把公司的要求和紀律看得非常重要，而是把私人的感情跟公理看得很重要，甚至在部屬面前或公共場所中失態不成樣子，縱容部屬，何來倫理和威嚴。自古是君子做十件事錯九件事他仍然是君子，小人做十件只要有一件是錯事他永遠是小人，所以壞事者十之八九是君子而非小人。管理者跟部屬在一起永遠是公事、任務才能不失公司之倫理，才能建立威嚴。

　　9、未能設定行為（或績效）標準，一個公司的行為標準是一個組織的誓約、品質和尊嚴，而在真正意義上，破壞公司的誓約、品質和尊嚴的人往往是管理者自己，如何才能讓自己成長起來呢？幫助你成長的人永遠是你的敵人，所以要讓你的敵人活得比你更好。就必須建立良好的監督，競爭機制（樹敵），使自己對自己要求更加嚴謹。

　　10、縱容能力不足的人，我從來都堅持“做人就不要做事，做事就不要做人”這個理念，（也因此而無人理解我）因為韓非子曾經說過：一個主管只會壓制自己，就叫做怕，一個主管只會糾正自己，就叫做亂，一個主管只會節省自己，就叫做賤。所以一個真正的主管他應該是壓制自己的部屬，糾正自己的手下，叫自己的組織去節省。在一個組織里過分的縱容能力不足的人，不僅破壞了章法，也破壞了公司的倫理，對大家都不公平，更不要憑自己的喜好，而不去防止“共振現象”的產生，也不是將一件事情分成幾段去增加就業機會，去增加管理成本，更不是因人設崗而忽視事情的連續性和相關性。

　　因而，上半年充分地暴露自己缺乏理解和辨別能力，導致不應有的錯誤產生和矛盾的激化。工作的波動性和不穩定性太大，雖說對學習和工作是一個考驗，但也更加的認識到市場第一，客戶至上。沒有市場就沒有客戶，沒有客戶就沒有公司，沒有公司就沒有自己擁有的工作平臺，也就沒有給自己發工資的客戶，一切為了客戶，一切為了市場，以市場為導向，以客戶為主體，以訂單為依據去組織好生產計劃和協調工作。忍讓第一，吃虧至上。忍一時風平浪靜，退一步海闊天空，嚴以律己，寬以待人。吃得苦中苦方為人上人，少說話多做事，少理論多實踐，不要在紙上談兵，要在行動中見證。

部長工作計劃書 篇18

　　新學期伊始，生活治保部作為學生會的一個重要部門，即將開始新的學習和工作。在上一學期的工作中我們團結一心，努力工作，基本達到了老師、同學滿意的程度，但是我們也有很多不足之處。

　　在接下來的學習和工作中，我們仍會以積極主動的態度認真承接和完成領導、老師交代的工作任務，本著“為法學院和全體師生服務”的工作理念認真工作，在總結以往的工作經驗的基礎上，我們將會以嶄新的面貌迎接新的挑戰，因此，特將本學期的工作安排規劃如下：

　　一、常規工作。

　　1、做好每周三中午的寢室衛生檢查工作。

　　寢室衛生關乎同學們的生活質量，堅持認真做好每周一次的查寢工作，嚴格要求自己和法學院的學生養成良好的衛生習慣。

　　2、做好每次寢室衛生檢查的評比公示。

　　在全院老師、學生共同監督下，我們將公正，公平，公開的評選出優秀寢室，優秀個人，讓生活部的工作公正化、透明化。

　　3、做好每周日至周四的晚上走寢工作。

　　除了每周三查寢工作外，生活治保部從去年還新增了每周日至周四的晚上走寢工作，確保同學們的人身財產安全。在走寢時間的安排上我們將再次作出調整，確保走寢時間更加人性化，更加符合廣大同學們生活和休息的要求；除了走寢時間的調整外，每晚走寢將更加注重效率。

　　4、進行并規范寢室安全用電及防火宣傳工作。

　　通過海報宣傳，向每個寢室發放《寢室安全用電規范》以及不定期的抽查寢室等方式進行。應老師的要求，我部尤其要做好禁止大功率用電器的使用的工作，一旦發現，及時采取措施，以避免寢室安全事故的發生，為同學們營造一個良好的宿舍環境。

　　5、生活治保部負責法學院的財政支配的重要工作，我們將及時理清和采購所需物品。

　　此外，我們還將隨時記錄、整理好涉及本部門的量化，及時交予秘書處。

　　6、做好每周打掃二教的工作。

　　為了確保我院教師團隊和領導班子的工作環境，生活治保部將繼續秉持認真勤懇的態度，做好打掃二教的工作，方便我院教室團隊和領導班子的工作。

　　二、其他工作。

　　1、xx月末，生活治保部將率先投入到接新生的工作中，為確保xx屆新生能夠舒適入住，更好更快的融入大學生活，生活治保部將組織其他各部進行新生宿舍的清理、打掃工作。為了確xx屆早到新生能順利入住寢室，避免早到新生出現“無處落腳”的情況發生，生活治保部將做好充分準備，通過與管理員溝通協商，安排其入住寢室。

　　2、xx月伊始，生活治保部將同其他兄弟部門迎來了迎新工作，生活治保部首要工作是核對新生身份、分配新生寢室并幫助其走完新生報到流程。在分配寢室問題上，生活質保將部本著民族、區域分配均衡的宗旨，做好分配寢室的重要工作。避免出現由于工作疏忽和床位短缺，新生爭搶四人寢的問題。之后的備品發放、辦理新生醫保卡，辦理、掛失、更換學生證工作都將按照既定的要求和程序進行。針對本院同學學生證丟失，消磁等現象進行統計、登記、并到學工處進行重新登記注冊；針對丟失的同學，我們將到報社掛失登記。在此項工作中應避免統計錯誤而導學生證丟失的情況，而耽誤同學們的正常學習生活。

　　3、xx月中旬，新生開始了軍訓，各部門也將舉辦特色各異的活動，中文演講比賽、英文演講比賽、卡拉OK大賽等各項賽事的展開和中秋茶話會、辯論表演賽這些傳統活動也將有序展開，生活治保部也將繼續本著服務的態度積極配合各兄弟部門布置會場、收拾會場。除此，生活治保部為確保各個賽事和晚會的順利進行還需要提前買好所需物品，并維護現場秩序、配合其他兄弟部門完成工作。

　　4、xx月份，我們將迎來國慶節，為確保同學們的出行及住校期間的安全，我們需要對出行和住校的同學進行登記，并讓落單的同學住在一起，以確保同學們在放假期間的安全。

　　5、xx月按照慣例，全院師生將迎來的本學期最重要的迎新晚會，在此前，生活治保部需要進行統一采購。晚會期間生活治保部主要負責場務，遞話筒、擺放道具，與音響師溝通協調以確保晚會的圓滿順利進行。此外，會場的布置和會后的整理都是要做的。我們將繼續積極認真的完成好迎新晚會的各項工作。

　　6、xx月末，生活治保部將迎來期盼已久的部門納新工作，我們將在審慎和尊重新生志愿的原則下，認真揀選適合本部門的部員。

　　7、xx月進入考試月，同學們將像往常一樣開始緊張有序的復習，回家的渴望也將愈發強烈，為滿足同學們回家的渴望、保證每個同學都能買到回家的車票，生活治保部將不懈努力，積極響應鐵道部和學工處號召，堅持貫徹落實學生票實名制工作，并通過各班團支書和班長，認真傳達和落實好有關學生票實名制的精神和內容。認真學習有關學生票網上訂票流程，并組織各班支書學習訂購火車票，保證同學們都能按時回家與父母團聚共度新春。此項工作中應避免存在制定表格不細致、粗心引起的在實名制工作中無法通過審核、訂票過程中出現重復訂票的情況。

　　以上就是生活治保部20xx——20xx學年的工作計劃。接下來的一年中，生活治保部將更加認真、努力的工作，總結經驗。落實好分配給生活治保部的任務并帶領生活治保部全體成員繼續為法學院各項工作的順利進行獻出自己綿薄之力。

部長工作計劃書 篇19

　　廣播稿方面：

　　在新的廣播稿計分標準下，盡力維持原有廣播稿數量，并爭取提高廣播稿質量，部長工作計劃。對于低俗內容的廣播稿應嚴肅處理，對于沒有意義的廣播稿以及不符合廣播稿標準的廣播稿本學期也應該嚴厲查處。不能計算在班級廣播稿數目的應剔除出來。必要時到各班級再次宣傳廣播稿的要求。尤其是對于新生班級應該做好良好的引導，做好重點宣傳。并做好班主任的工作，在廣播稿的督導上應該做到以班主任，班干部為主。學生會主要是起到輔助的作用，正確的引導各班級積極交合格的廣播稿。及時做好統計工作，以及與廣播站的交流工作。

　　黑板報方面：

　　本期我們應當加強自身隊伍的培訓，在宣傳部內部加強黑板報評分的穩定。對于評分水平有嚴重問題的學干，應當及時停止其黑板報評分的資格。待培訓達到要求后方可重新上崗。對于三系學生會宣傳部，我們應當建立好良好的合作關系。對于系學生會評分水平不一致問題，院學生會應當及時的給系學生會做好培訓工作。對于不出黑板報的班級，以及本期黑板報延用上期內容的班級應該嚴肅處理。及時上報管理部門及在全院通報。

　　海報方面：

　　本期海報的宣傳力度應該大力加強，在上期的基礎上出海報的數量應當再增加50%。除其他部門要求配合出的海報，以及學院大型活動要求出的海報外，工作計劃《部長工作計劃》。還應出一定數量的文化宣傳海報。弘揚中華傳統文化、及外來先進文化。比如教師節的宣傳、中秋節的宣傳、無償獻血的宣傳等。均可出海報宣傳。加強學生精神文明的`學習。在時間允許的情況下本期應保證每月出4張海報的工作量。

　　新學干招募方面：

　　本學期宣傳部人員應當控制在9人以內（包含9人），但是在沒有適合人選時寧缺勿濫。以宣傳部暫時的人員組成，不加入新成員，本期的日常工作是沒有問題的。在新成員的考核上應當嚴格控制，原則上是可以滿足多人來宣傳部的請求，但是絕不輕易加入新成員。

　　老成員培訓方面：

　　對于宣傳部的老成員，在新學期開始之際，應當做好思想工作，對于思想、態度不端正的學干應首先進行教育，教育不行的適當進行停職、勸退。力求宣傳部能有一個平穩的過渡。此外，對老學干也應當及時的進行培訓，保證其工作水平。對于有才能的學干，應當及時的發掘其特長。根據成員的特點調整期工作分工。使每一名學干都能找到適合自己的崗位，并能發揮其最大的特長。也使其學干能在學生會得到想要的鍛煉。

部長工作計劃書 篇20

　　已經在團委學生會學習部工作一年了，而我，也已經成長為了大二的學生。前幾天舉行了換屆選舉，我僥幸獲任學習部部長一職。對于今年學習部的工作，在我和學習部副部長以及其他部門部長進行了探討之后，做出了一些工作計劃，指導學習部工作更好的進行，為學生會和同學們更好的服務。

　　在新學期開始之際，我們首先要做好的就是盡快熟悉工作，并準備好迎接新生。在學習部現有的基礎之上，從下屆新生中吸收強勢的新鮮血 液組成新的學習部團體，完成自身的換屆更新。繼續開展以前部內優秀的活動項目，策劃新的特色活動。同時，努力做好由學院、主席團下達的各項任務，配合其他部門的工作開展。力爭成為讓學院老師、主席團、同學們滿意的部門。

　　一、學習部工作總體規劃

　　1、繼續做好本職工作力爭有所突破，努力做好部門統籌工作，積極協助各部門的各項工作。不斷完善自我，不斷提高自我，努力營造良好的學習氛圍。樹立良好學風，豐富同學學習生活。

　　2、部門內，追求提高自我，完善自我，提升各方面的素質；放下心態，抱著一顆真誠的心協助老師們的工作，為我院同學服務。

　　3、加強與各年級以及相關社團的直接交流，建立好良好的信任與合作關系，以此加深對各年級的情況了解，集眾人之力量，融集體之智慧，發現問題，解決問題，有效地開展學習部的工作。

　　4、積極開展好我校及我院的傳統活動，創新思考，使這些活動更完善，更有效。并做出我們新的風格，獨有的特色。

　　二、人員組織與管理：

　　干事是一個部門的本體與活力，也是學生會的后備成員，優秀干事的培養是必要的，也是重要的。

　　學習部培養方案如下：

　　1、 前期工作平均分配，在工作中發掘有才能的干事

　　2、 在考勤方面注重態度和積極性

　　3、 在活動中注重做事積極、認真、負責、無私、穩重等

　　4、 在聯系學生會各部門、聯系老師、其他學長、學姐方面注重禮儀、態度、言辭

　　5、 在配合其他部門開展活動時注重與各部長、干事之間的接洽與合作

　　我部準備下屆新生中選拔新成員6人（爭取每班兩人）組成新的學習部，進行干事培訓，指導部員盡快了解熟悉本部職責，適應新生活并為同學們服務。積極參與學生會各項活動，自覺自主地加強與其他部門的交流；負責學習部活動項目和日常工作。

　　三、20xx學年第一學期工作與活動安排

　　（一）學習部日常工作

　　1、 每周定時開一次內部會議，會議上主要匯報本周工作，交流思想并對完成的工作進行總結，對未來的工作進行安排，如平時有重要的事情則及時召開臨時會議。

　　2、 召開學習委員會議（每月一次），通知相關信息，安排學委工作。

　　3、認真負責秘書室值班工作諸事宜，積極主動，更好的為老師服務。

　　（二）本學期活動安排

　　1、 9月初：20xx年“外研社”大學生英語演講比賽教師教育學院選拔賽。

　　開展大學生英語演講比賽，在開學伊始，調動起同學們的學習積極性，豐富學校學習生活，為同學們營造良好的學習氛圍，同時為學院選拔出優秀的英語演講比賽種子，參加校級大賽，為學院爭光添彩。

　　2、 9月底：學生會納新動員大會

　　伴隨學生會納新，為學習部吸收新血液，并進行部內干事培訓，提高部員的工作能力。

　　在納新完成后，會安排時間進行成員內部交流活動，具體形式征求成員意見。

　　3、 10月初：舉行班委經驗交流會

　　屆時將邀請大二優秀班委和大一新任班委對一些班級管理的經驗進行交流和指導，引導新同學規劃好自己的大學生涯，讓班委更快的適應新角色，了解相關工作，更好的管理班級，為班級建設作出貢獻。

　　4、10月下旬：辯論賽

　　為進一步增進大家的相互了解，豐富課余學習生活，提高同學們思維的縝密性，鍛煉大家口才和反應速度，我部將舉辦一次辯論賽。（時間、地點、參加者、辯論主題、基本程序、獎項：均詳見活動策劃書）相信這次活動一定會對大家的口才、思維、機智等能力有所提高。

　　5、11月下旬：未來教師素質大賽

　　今年山西師范大學教師教育團委學生會學習部將繼續承辦未來教師素質大賽，挖掘學生的潛能和創新意識，提高同學們的專業技能。

　　以上是我部新學期的工作計劃，雖然都依據以往工作而定，但是要真正實施落實并非易事，這就需要各委員的協調配合，學生會學習部將會在新學期中，做的更加完善。但這些都是我們針對本系本學期的工作計劃，如有其他活動及上級緊急文件，必定遵循院里上級安排，我們一定積極配合與支持。

　　在發掘和培養人才方面，干事是整個部門以及學生會的血液，所以，招納一批有才能的干事是我們的首項重要工作。所以，我會同副部在招新這方面做更多的努力。隨后是對他們的培養和鍛煉，為學生會孕育人才。這方面我們則會在活動和工作中多加努力。正如我在學習部之優秀干事培養計劃中所寫到的參考和培養的方面。