完善的規章制度 篇1
為進一步履行好審計工作職責，強化審計隊伍建設，全面提高審計工作質量和工作效率，確保各項工作高效有序運轉，努力打造一支能力強、素質高的'審計隊伍，按照“以人為本、按制度辦事、用制度管事”的原則，蒙陰縣審計局近期完善出臺了等八項規章制度。
縣審計局從整章建制入手，全面加強和推進機關規范化、制度化建設，確保了各項工作有章可循。
一是堅持以人為本。按照建設高素質干部隊伍的要求，結合審計工作特點，以激勵、提高審計隊伍綜合素質為目的，制定出臺了等制度，對審計人員提高審計執法水平、加強業務素質、提高審計工作質量奠定了制度基礎。
二是堅持用制度管人。制訂了工作規則，創新完善了日常管理等規章制度，便于在工作中對照執行，優化了辦事程序，提高了工作效率，使審計機關更好地履行職責。
三是堅持按制度辦事。強化監督檢查，狠抓崗位責任制，轉變工作作風、強化服務意識、提升執行力，進一步加強了機關內部協調，精簡了辦事程序，增強了廣大干部職工開展機關效能建設的自覺性和責任感。
完善的規章制度 篇2
在明確各部門管理項目的基礎上，還需完善企業的規章制度，“沒有規矩，不成方圓”足以說明規章制度的重要性。
（1）完善人力資源管理，提升員工思想素質。
在現代企業的資源中，“人”是第一重要的資源閣，企業具備高素質的人員有利于企業眼前的利益及長遠發展，也是企業增加后勁的需要，具有完善的人力資源管理制度，是企業在激烈競爭中充滿生機和朝氣的前提和條件。