,男,1970年2月出生,1999年11月入黨,1993年6月參加工作,現為xx縣公安局看守所民警。XX年榮獲xx市優秀獄偵民警、XX年榮獲xx市“個別教育能手”、XX年榮獲全省監管系統“個別教育能手”、XX年榮獲全省監管系統“孫炎明式”優秀監管民警、XX年榮獲全省優秀民警稱號。
該同志始終牢記人民警察的職責和使命,銳意進取,樂于奉獻,保持著高昂的事業激情和旺盛的工作干勁。在工作實踐中,他虛心好學,努力鉆研本職業務,積極摸索監管工作的新方法、新路子,結合自己是心理咨詢師,懂的對他人心理特點進行分析的有利條件,從平時工作中總結出的看守所民警的五句“真經”、“五步法”被《警察之窗》等雜志刊登推廣,已成為監管工作的業務骨干和專業能手。
一是監室管理創新思路。其分管的過渡監室與少年犯監室月月被評為所內文明監室。工作中虛心好學,努力鉆研本職業務,積極摸索監管工作的新方法、新路子,撰寫的《看守所民警五句真經、五步法》被《警察之窗》等雜志刊登推廣,XX年10月在全市監管系統崗位業務技能比武中獲得個人第三名的好成績。
二是教育轉化成績優異。該同志按照“把改造人放在第一位”、把“重新違法犯罪率作為衡量監管工作的首要標準”的要求,改變傳統的“訓誡式”、“責罵式”為主,缺乏“以人為本”的教育轉化理念。積極營造健康向上的監所文化環境,該同志總是通過各種途徑和方法,在監室內開展“聯歡會”、“寫家信”、“民主生活會”及為未成年人犯開通親情電話等等活動,積極營造監區較好的改造氛圍,正確引導在押人員開展自我教育、互幫互教。讓正確的思想理念、價值觀念、行為規范、是非標準在潛移默化中根植于被監管人員心中,倍增教育轉化效果。