培訓機構計劃書 篇1
根據市政府《關于進一步加強就業再就業工作的意見》(徐政發[20xx]43號)和省勞動和社會保障廳《關于印發的通知》(蘇勞社就管[201x]10號)的要求,為切實做好就業、再就業工作,強化下崗失業人員技能培訓,促進下崗失業人員和城鎮其他勞動者盡快地實現就業再就業。結合我市實際,特制定""期間徐州市實施城鎮技能就業再就業培訓計劃。
一、指導思想
緊緊圍繞城鎮就業再就業工作,通過對下崗失業人員和城鎮其他勞動者開展針對性、實用性強的職業技能培訓,全面提升城鎮勞動者技能水平,促進下崗失業人員和城鎮其他勞動者盡快地實現就業再就業。
二、目標任務
20xx-20xx年,對我市27.5萬城鎮勞動者開展就業再就業培訓。培訓合格率達90%,培訓后就業再就業率達60%。為確保任務完成,我市將分年度下達專項培訓目標任務。
(一)重點加強下崗失業人員再就業培訓,5年內組織培訓下崗失業人員25萬(每年5萬),其中職業技能培訓達60%以上。
(二)5年內組織培訓城鎮新成長勞動力及城鎮其他人員2.5萬。其中201x年培訓0.5萬人;201x至201x年4年內培訓2萬。
三、工作內容
(一)科學制定培訓計劃。各級勞動保障部門要在全面掌握本地區下崗失業人員情況的基礎上,根據市場需求,結合本地就業再就業工
作任務,認真制定培訓工作計劃,分解目標任務,落實責任和措施,并建立定期檢查制度,正確指導本地區就業再就業培訓工作。
(二)進一步強化技能培訓。要以提高就業能力、創業能力和適應職業變化能力為目標,有針對性的設置技能培訓專業,制定培訓實施方案,充分發動全社會力量開展技能培訓,開發選定適合下崗失業人員自謀職業的技能培訓項目。要建立培訓與用人單位的信息聯絡平臺,加強培訓機構與企業、行業等用人單位的聯系,大力開展"訂單式"、"定向式"培訓,注重培育"12"、"13"等一專多能的復合型技能人才。要根據下崗失業人員特點和要求,采取日夜班、長短班、集中辦班與分散辦班、聯合辦班等靈活多樣的培訓形式,組織下崗失業人員就地、就近接受培訓,增強培訓的實用性、針對性、有效性,促進培訓與就業的緊密結合。