就業工作計劃范文集錦 篇1
(一)大力開發就業崗位,千方百計穩定和促進就業。實施就業崗位開發計劃。發揮投資和重大建設項目帶動就業的作用,在實施重點產業調整和振興規劃中,通過穩定生產、穩定市場來穩定就業,開辟更多新的就業增長點。加快落實減輕企業負擔的政策措施,讓更多的困難企業享受政策扶持,力爭穩定現有就業崗位,新增就業崗位5000個。
(二)繼續突出重點,統籌做好三類群體就業。一是實施高校畢業生就業推進計劃。按照職責明確,管理規范,有效運行的原則,加快建立高校畢業生就業工作的新機制。組織高校畢業生就業推進行動,做好政策落實和就業服務工作,對回到原籍未就業的,做好跟蹤服務,保證底數清楚,幫扶到人。二是實施技能培訓計劃。全面落實培訓補貼政策,大力支持和鼓勵企業開展上崗培訓,實施技能提升培訓工程;組織各類準備創業人員特別是返鄉農民工和高校畢業生參加創業培訓,提高創業成功率。三是實施農民工就業服務計劃。堅持向城鎮轉移就業、扶持就近就地就業和返鄉創業三結合,加強勞務經濟發展和農村公共基礎設施建設,多渠道轉移農村勞動力就業。四是實施困難人員就業援助計劃。加強對困難人員的就業援助,形成動態長效幫扶機制,大力開發公益性崗位,確保社會和諧。
(三)進一步完善就業服務功能。一是加大高技能人才儲備力度。緊密依托縣、鄉鎮就業和社會保障平臺,對全縣城鄉技能型人才進行一次大普查,確切掌握全市技能型居民數量和就業分布情況。認真收集、分析企業中高層崗位需求,充分發揮人力資源市場高技能人才招聘引進平臺的作用。二是定期深入企業,建立企業用工考察制度。加大宣傳力度,吸引更多企業進入市場招聘,力求為全縣企業提供用工服務,為企業制定有序的招用工制度,促進企業快速發展。建立日常走訪與重點企業聯系制度,及時、準確把握企業用工需求。根據需求深化各項招聘服務,改進工作作風,提供服務快速通道,著力提高服務的針對性和質量與效率,真正做到想企業所想,急企業所急,真心實意、切切實實為企業辦事。三是加大就業幫扶平臺建設力度,全面促進充分就業。以促就業、保穩定為目標,充分發揮人力資源市場公共就業服務平臺作用,重點針對我縣高校畢業生、下崗失業人員、返鄉農民工、退役士兵四大就業群體,系統開展就業服務系列活動,切實幫助各類就業群體特別是新出現的就業困難人員盡快得到就業援助,通過新登記失業人員和就業困難人員的特點和就業需求,組織相應的職業培訓,積極向企業推薦,幫助其盡快實現就業再就業。四是認真開展農民工政策咨詢和職業指導活動。依托鄉鎮就業保障平臺廣泛組織 “農民工專場招聘會”等系列活動。通過活動給農民工提供有效的就業信息和就業服務,免費向農民工發放“春風卡”、“農民工進城務工服務指南”、“勞動合同法”等宣傳資料。