基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　職位描述：

　　1、熟悉國內(nèi)外私募股權(quán)基金環(huán)境和國內(nèi)投資、金融政策，精通私募股權(quán)基金業(yè)務(wù)的各個環(huán)節(jié)；

　　2、熟悉私募基金的融資技巧及策略，私募股權(quán)基金的融資形式、方向及關(guān)鍵因素；

　　3、掌握私募股權(quán)投資基金的組織形式、治理結(jié)構(gòu)、募集程序及會計稅收處理與風(fēng)險防范；

　　4、擁有私募股權(quán)基金領(lǐng)域豐富的人脈，有證券公司或大型投資公司、投資銀行部及政府相關(guān)工作經(jīng)驗；

　　5、在投資的各個階段起著領(lǐng)導(dǎo)者的作用，具體工作包括項目挖掘、談判；交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、財務(wù)分析、盡職調(diào)查、估值及回報分析等。

　　6、制定渠道開發(fā)和客戶開發(fā)的計劃，負(fù)責(zé)與銀行、證券、保險、信托以及第三方理財機(jī)構(gòu)或個人建立合作關(guān)系、持續(xù)服務(wù)。

　　任職要求：

　　1、研究生及以上學(xué)歷，金融相關(guān)專業(yè)；

　　2、3年以上私募股權(quán)投資(pe)或證券、信托、基金等相關(guān)金融行業(yè)經(jīng)驗，有成熟的渠道資源，能夠獨立地拓展基金營銷渠道、參與基金產(chǎn)品設(shè)計、完成基金募集工作；

　　3、良好溝通表達(dá)能力和執(zhí)行能力，在業(yè)內(nèi)有良好的人脈關(guān)系；

　　4、持有基金從業(yè)資格證。

基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　職責(zé)描述：

　　1、尋找優(yōu)質(zhì)項目、發(fā)現(xiàn)投資機(jī)會、對接優(yōu)勢資本、持續(xù)優(yōu)化投資管理，把握及判斷相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資機(jī)會與風(fēng)險；

　　2、確定目標(biāo)項目、開展項目盡職調(diào)查、財務(wù)審計，參與投資談判；

　　3、主導(dǎo)投資交易、確立投資方式、進(jìn)行企業(yè)估值與投資回報分析、進(jìn)行交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、方案設(shè)計、合同或協(xié)議起草、修訂等；

基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　職責(zé)描述：

　　1.根據(jù)投資決策委員會的投資戰(zhàn)略，制定所管理股票型基金的投資計劃與實施方案；

　　2.參與上市公司研究、調(diào)研，構(gòu)建和維護(hù)股票池；

　　3.參與投資基金的方案設(shè)計和投資管理等工作，對基金投資業(yè)績負(fù)責(zé)；

　　4.負(fù)責(zé)定期編制與基金投資相關(guān)的投資計劃、總結(jié)及各類報告；

　　5.協(xié)助進(jìn)行基金投資相關(guān)的市場開發(fā)、客戶服務(wù)與營銷等；

　　6.與投資基金相關(guān)的其他工作。

　　任職要求：

　　1.重點院校碩士研究生及以上學(xué)歷，具有扎實的經(jīng)濟(jì)、金融、管理等領(lǐng)域理論知識，具有相關(guān)行業(yè)復(fù)合專業(yè)背景者優(yōu)先；

　　2.具有5年以上基金、證券等金融相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷，3年以上股票型基金投資管理經(jīng)驗，并有可驗證的投資業(yè)績；

　　3.取得基金經(jīng)理任職資格，具有一定的.財務(wù)專業(yè)知識及較強(qiáng)的財務(wù)分析能力，擁有cpa、cfa等專業(yè)資格證書者優(yōu)先；

　　4.有豐富的投資、評估實踐經(jīng)驗，能夠組織并主持項目開發(fā)工作，并在技術(shù)上對項目團(tuán)隊予以指導(dǎo)；

　　5.有較強(qiáng)的研究分析能力、清晰的邏輯判斷能力和良好的表達(dá)能力，具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊合作意識。

　　6.有基金從業(yè)資格證書。

基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　職責(zé)描述：

　　1、制定和完成基金業(yè)務(wù)的年度發(fā)展規(guī)劃，甄選實力和市場評價良好的基金公司洽談，代銷上線優(yōu)質(zhì)基金產(chǎn)品；

　　2、根據(jù)市場環(huán)境，及時調(diào)整產(chǎn)品部署，協(xié)助完成基金銷售目標(biāo)；

　　3、負(fù)責(zé)基金業(yè)務(wù)的渠道建設(shè)、風(fēng)險管理、資金清算和基金操作系統(tǒng)管理；

　　4、負(fù)責(zé)人員培訓(xùn)、業(yè)務(wù)宣傳、數(shù)據(jù)統(tǒng)計，業(yè)績分析等工作；

基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　主要職責(zé)：

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃；

　　2、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施；

　　3、負(fù)責(zé)將公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化；

　　4、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標(biāo)等計劃；

　　5、有權(quán)向總經(jīng)理提出營業(yè)部的店經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理、副經(jīng)理人選；

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)營業(yè)部門、財會、行政及客戶、供應(yīng)商等工作的協(xié)作關(guān)系；

　　7、對各營業(yè)部的工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，協(xié)調(diào)各營業(yè)部的內(nèi)部業(yè)務(wù)；

　　8、負(fù)責(zé)對企業(yè)文化的建設(shè)工作

　　9、在總經(jīng)理缺席時，受托代行總經(jīng)理職務(wù)。

　　10、總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作

　　11、負(fù)責(zé)各營業(yè)部特定范圍的管理職能，參加公司管理與營銷會議，發(fā)表工作意見和行使表決權(quán)

基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　職責(zé)描述：

　　1、尋找優(yōu)質(zhì)項目、發(fā)現(xiàn)投資機(jī)會、對接優(yōu)勢資本、持續(xù)優(yōu)化投資管理，把握及判斷相關(guān)產(chǎn)業(yè)投資機(jī)會與風(fēng)險；

　　2、確定目標(biāo)項目、開展項目盡職調(diào)查、財務(wù)審計，參與投資談判；

　　3、主導(dǎo)投資交易、確立投資方式、進(jìn)行企業(yè)估值與投資回報分析、進(jìn)行交易結(jié)構(gòu)設(shè)計、方案設(shè)計、合同或協(xié)議起草、修訂等；

　　4、負(fù)責(zé)公司投資項目的投后管理、投資退出等工作；

　　5、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

　　任職要求：

　　1、學(xué)歷：正規(guī)院校金融、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)管理、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；具備基金從業(yè)資格；

　　2、經(jīng)驗：五年及以上銀行、信托、私募股權(quán)基金、大型企業(yè)投融資部門等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；

基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1、擬定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定公司企業(yè)文化建設(shè)的總體規(guī)劃。審批公司每筆業(yè)務(wù)，對公司的每筆業(yè)務(wù)負(fù)總責(zé)；

　　2、按照公司章程的規(guī)定組織建立健全公司管理體系；

　　3、建立和完善公司管理制度并組織實施，制定公司高級管理人員職責(zé)和部門職能；

　　4、負(fù)責(zé)綜合管理部的'行政管理工作，貫徹公司工作方針和目標(biāo)，落實本部門的工作目標(biāo)；

　　5、負(fù)責(zé)組織起草本公司年度工作計劃、總結(jié)等重要材料；

　　6、負(fù)責(zé)組織籌備工作會議、股東會等會務(wù)工作；

　　7、負(fù)責(zé)工作計劃和會議決議執(zhí)行情況的檢查落實；

　　8、擬定完善薪酬管理制度并組織實施、監(jiān)督、考核；

　　9、組織建立健全公司考核激勵體系，并組織實施；

　　10、負(fù)責(zé)對公司所有正式發(fā)文的審核，以提高公文質(zhì)量；

　　11、完成股東會交辦的其他工作。

基金經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　基金產(chǎn)品經(jīng)理 上海金昌投資控股 上海金昌投資控股有限公司(分支機(jī)構(gòu)) 職責(zé)描述:

　　1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求和市場條件,制定股權(quán)投資基金、產(chǎn)業(yè)并購基金等各類vc、pe基金的發(fā)起設(shè)立規(guī)劃。

　　2、負(fù)責(zé)基金產(chǎn)品、基金管理公司等相關(guān)設(shè)立方案、法律文件的起草、修訂工作。

　　3、開拓并建立各種募資渠道,包括但不限于各級政府、產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、各商業(yè)銀行、券商、信托、協(xié)會、知名企業(yè)、民間資本等募資渠道的合作關(guān)系。

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,財務(wù)管理、金融、經(jīng)濟(jì)、法律等專業(yè)等,擁有afp、cfp、cfa、cpa等金融專業(yè)認(rèn)證資格、研究生學(xué)歷優(yōu)先。

金融合作經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1、負(fù)責(zé)與各銀行、消費金融公司、信托、券商、資管、保險、擔(dān)保等金融機(jī)構(gòu)建立合作聯(lián)系,不斷拓展合作渠道,深入挖掘合作點。

　　2、整合各金融渠道資源,設(shè)計合作模式及交易結(jié)構(gòu),推動助貸、資產(chǎn)證券化、授信貸款等項目落地。

　　3、洽談簽訂商務(wù)合同,爭取最優(yōu)資金成本及融資效率,協(xié)調(diào)推動雙方合作項目進(jìn)度。

　　4、維護(hù)各合作機(jī)構(gòu)合作關(guān)系,不斷跟進(jìn)公司及行業(yè)動向,創(chuàng)新商業(yè)機(jī)會。

　　5、協(xié)調(diào)及維護(hù)公司內(nèi)部各部門間的合作關(guān)系,與各部門保持密切溝通。

　　6、搜集資本市場信息動態(tài)、融資模式,定期輸出分析報告。

　　崗位要求:

　　1、本科及以上學(xué)歷,金融經(jīng)濟(jì)及理工類等專業(yè)優(yōu)先 ;

　　2、3年以上金融科技、互聯(lián)網(wǎng)金融、支付公司及傳統(tǒng)金融機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷,熟悉消費、現(xiàn)金貸、供應(yīng)鏈金融運作方式以及各類融資工具;

　　3、具有大型金融合作項目以及資產(chǎn)證券化項目經(jīng)歷,具備一定業(yè)務(wù)資源者優(yōu)先;

　　4、強(qiáng)烈的拓展銷售意識,能夠獨立拓展各類金融資源并推動合作落地,;

　　5、優(yōu)秀的語言表達(dá)和商務(wù)談判能力,形象氣質(zhì)佳、認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),團(tuán)隊協(xié)作意識強(qiáng)。

金融合作經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　1、圍繞公司發(fā)展需求,拓展維護(hù)銀行渠道合作伙伴

　　2、協(xié)調(diào)銀行類合作機(jī)構(gòu)資源,進(jìn)行互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)創(chuàng)新

　　3、控制銀行合作成本

　　4、拓展其他行業(yè)渠道合作伙伴

　　任職資格:

　　1、5年以上金融及投資相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,具有基金公司、券商、資產(chǎn)管理公司、銀行、第三方理財?shù)裙ぷ鹘?jīng)驗者優(yōu)先;

　　2、重點大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具有金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融工程等專業(yè)知識背景優(yōu)先;

銷售中心經(jīng)理崗位職責(zé) 篇1

　　1、完成年度、月度銷售目標(biāo)，規(guī)劃經(jīng)銷商布局與渠道門店建設(shè);

　　2、制定相應(yīng)經(jīng)銷商維護(hù)及拓展計劃，評估結(jié)果及時調(diào)整策略;

　　3、指導(dǎo)經(jīng)銷商擴(kuò)大終端市場產(chǎn)品占有率，監(jiān)控渠道促銷活動，提高銷售業(yè)績;

　　4、負(fù)責(zé)客戶的接待、溝通和談判，以及合同簽訂等;

　　5、確保公司應(yīng)收貨款的及時回籠和安全性，及時準(zhǔn)確了解經(jīng)銷商帳款回收狀況，并按公司規(guī)定及時準(zhǔn)確回收貨款。

銷售中心經(jīng)理崗位職責(zé) 篇2

　　1、通過電話、拜訪等多種方式開發(fā)和維護(hù)渠道及終端酒店客戶;

　　2、積極開發(fā)目標(biāo)客戶，落實具體銷售環(huán)節(jié)工作，完成銷售業(yè)績指標(biāo);

　　3、負(fù)責(zé)了解市場行情，定期收集市場最新信息;

　　4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域、行業(yè)市場推廣工作;

　　5、做好客情維護(hù)工作，與合作及有希望合作的客戶保持良好長久的溝通往來;

銷售中心經(jīng)理崗位職責(zé) 篇3

　　1.統(tǒng)籌籌備期門店調(diào)研、調(diào)研結(jié)果輸出

　　2.統(tǒng)籌籌備期協(xié)議客戶開發(fā)

　　3.統(tǒng)籌籌備期門店造勢

　　4.銷售業(yè)績督導(dǎo)管控：

　　1)銷售大盤業(yè)績、各項關(guān)鍵指標(biāo)達(dá)成及預(yù)警

　　2)未達(dá)標(biāo)銷售進(jìn)度追蹤

　　3)區(qū)域銷售流程執(zhí)行抽查

　　4)區(qū)域銷售數(shù)據(jù)檔案、數(shù)據(jù)復(fù)盤執(zhí)行情況抽查。

　　5.銷售流程、機(jī)制優(yōu)化

　　6.區(qū)域內(nèi)行業(yè)信息收集，銷售策略調(diào)整

　　7.集團(tuán)客戶、大客戶開發(fā)

　　8.銷售人才獵聘培養(yǎng)：

銷售中心經(jīng)理崗位職責(zé) 篇4

　　1.根據(jù)公司的營銷戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃，參與制定年度銷售計劃，并貫徹實施、跟蹤

　　2.對市場進(jìn)行深入調(diào)查研究，把握行業(yè)動向，并就產(chǎn)品開發(fā)、市場銷售、客戶服務(wù)、經(jīng)營管理等專題，提出專題調(diào)查報告或策劃方案