企業(yè)規(guī)章制度制定程序

　　鑒于勞動關(guān)系中勞動者和用人單位之間的從屬關(guān)系，用人單位依法制定的規(guī)章制度在勞動糾紛中可以起到類似于法律的效力。尤其是在公司辭退員工、處罰員工等糾紛中，由于國家法律法規(guī)對此類問題一般缺乏十分詳盡的規(guī)定，因而用人單位的規(guī)章制度在此起到了補(bǔ)充法律規(guī)定的作用。公司如何制定和執(zhí)行規(guī)章制度，才能最大限度地起到維護(hù)經(jīng)營秩序的作用?根據(jù)國家法律法規(guī)的規(guī)定和司法實踐中的一些習(xí)慣做法，向公司提出幾點(diǎn)參考意見：

　　一、公司規(guī)章制度的法律效力及產(chǎn)生效力的必要條件

　　(一)公司規(guī)章制度的法律效力

　　《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第十九條規(guī)定：用人單位根據(jù)《勞動法》第四條之規(guī)定，通過民主程序制定的規(guī)章制度，不違反國家法律、行政法規(guī)及政策規(guī)定，并已向勞動者公示的，可以作為人民法院審理勞動爭議案件的依據(jù)。這條規(guī)定實際上賦予合法的公司規(guī)章制度以類似于法律的效力。

　　同時，《中華人民共和國勞動法》及勞動部相關(guān)規(guī)章都對公司的規(guī)章制度賦予類似的效力。如：《勞動法》第二十五條第二項規(guī)定“嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和用人單位規(guī)章制度的”公司可以隨時解除勞動合同;勞動部關(guān)于貫徹執(zhí)行<中華人民共和國勞動法>若干問題的意見第87條規(guī)定: 勞動法第二十五條第(三)項中的“重大損害”，應(yīng)由公司內(nèi)部規(guī)章來規(guī)定。

　　(二)公司規(guī)章制度生效的必要條件

　　但并非公司制定的所有規(guī)章都能產(chǎn)生上述效力。根據(jù)上述最高法院的司法解釋，有效的公司規(guī)章必須具備三個條件：1經(jīng)過民主程序制定;2內(nèi)容不違反國家法律法規(guī)和政策規(guī)定;3已向勞動者公示。三個條件缺一不可。嘉定區(qū)法律顧問律師，勞動糾紛專業(yè)代理律師

　　第一章 總 則

　　第一條 為了進(jìn)一步提高政府立法質(zhì)量和效率，促進(jìn)本省經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展，加快海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)，根據(jù)《立法法》、《規(guī)章制定程序條例》等國家有關(guān)法律、法規(guī)，結(jié)合本省實際，制定本規(guī)定。

　　第二條 省人民政府?dāng)M定法規(guī)草案和制定政府規(guī)章，適用本規(guī)定。

　　第三條 擬定法規(guī)草案和制定政府規(guī)章應(yīng)當(dāng)遵循科學(xué)立法、民主立法、依法立法的原則，符合憲法、法律、行政法規(guī)和其他上位法的規(guī)定，切實保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，立足本省實際，突出先行先試、對外開放、生態(tài)文明建設(shè)、涉臺和涉僑等地方特色。

　　第四條 省人民政府法制辦公室統(tǒng)籌規(guī)劃省人民政府立法工作，組織、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)法規(guī)、政府規(guī)章項目的立項、起草、評估并負(fù)責(zé)審查等具體工作。省人民政府各部門、設(shè)區(qū)的市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會應(yīng)當(dāng)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)開展相關(guān)工作。

　　第五條 立法專項經(jīng)費(fèi)應(yīng)當(dāng)列入本級政府或者本部門財政預(yù)算統(tǒng)籌安排，保障立法工作的正常開展。

　　第六條 完善立法公開征求意見制度、立法聽證制度、專家咨詢論證制度，擴(kuò)大人民群眾參與立法的途徑。建立以法律專家為主，吸收政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會、生態(tài)等領(lǐng)域的專家以及基層一線有豐富經(jīng)驗的管理工作者組成立法咨詢專家?guī)臁?/p>

　　第二章 立法計劃

　　第七條 省人民政府制定年度立法計劃，并督促相關(guān)部門和單位組織實施。

　　省人民政府各部門、設(shè)區(qū)的市人民政府、平潭綜合實驗區(qū)管委會，需要制定法規(guī)和省人民政府規(guī)章的，應(yīng)當(dāng)于每年11月15日前，將下一年度立法立項申請以及立法項目申報書報送省人民政府法制辦公室。

　　制定行政法規(guī)，應(yīng)當(dāng)遵循立法法確定的立法原則，符合憲法和法律的規(guī)定。下面小編為大家精心搜集了關(guān)于行政法規(guī)制定程序的條例，供大家參考借鑒。

　　第一章 總則

　　第一條 為了規(guī)范行政法規(guī)制定程序，保證行政法規(guī)質(zhì)量，根據(jù)憲法、立法法和國務(wù)院組織法的有關(guān)規(guī)定，制定本條例。

　　第二條 行政法規(guī)的立項、起草、審查、決定、公布、解釋，適用本條例。

　　第三條 制定行政法規(guī)，應(yīng)當(dāng)遵循立法法確定的立法原則，符合憲法和法律的規(guī)定。

　　第四條 行政法規(guī)的名稱一般稱“條例”，也可以稱“規(guī)定”、“辦法”等。國務(wù)院根據(jù)全國人民代表大會及其常務(wù)委員會的授權(quán)決定制定的行政法規(guī)，稱“暫行條例”或者“暫行規(guī)定”。

　　國務(wù)院各部門和地方人民政府制定的規(guī)章不得稱“條例”。

　　第五條 行政法規(guī)應(yīng)當(dāng)備而不繁，邏輯嚴(yán)密，條文明確、具體，用語準(zhǔn)確、簡潔，具有可操作性。

　　行政法規(guī)根據(jù)內(nèi)容需要，可以分章、節(jié)、條、款、項、目。章、節(jié)、條的序號用中文數(shù)字依次表述，款不編序號，項的序號用中文數(shù)字加括號依次表述，目的序號用阿拉伯?dāng)?shù)字依次表述。

　　第二章 立項

　　第六條 國務(wù)院于每年年初編制本年度的立法工作計劃。

　　第七條 國務(wù)院有關(guān)部門認(rèn)為需要制定行政法規(guī)的，應(yīng)當(dāng)于每年年初編制國務(wù)院年度立法工作計劃前，向國務(wù)院報請立項。

　　國務(wù)院有關(guān)部門報送的行政法規(guī)立項申請，應(yīng)當(dāng)說明立法項目所要解決的主要問題、依據(jù)的方針政策和擬確立的主要制度。

　　中國保險監(jiān)督管理委員會規(guī)章制定程序規(guī)定(修正)

　　保監(jiān)會令XX年第11號

　　《中國保險監(jiān)督管理委員會關(guān)于修改〈中國保險監(jiān)督管理委員會規(guī)章制定程序規(guī)定〉的決定》已經(jīng)XX年11月6日中國保險監(jiān)督管理委員會主席辦公會審議通過，現(xiàn)予公布，自XX年1月1日起施行。

　　主 席 項俊波

　　XX年11月15日

　　中國保險監(jiān)督管理委員會關(guān)于修改《中國保險監(jiān)督管理委員會規(guī)章制定程序規(guī)定》的決定

　　中國保險監(jiān)督管理委員會決定對《中國保險監(jiān)督管理委員會規(guī)章制定程序》作如下修改：

　　一、將第四條第一款修改為：“規(guī)章制定程序包括立項、起草、審核、發(fā)布、備案、修改、解釋以及廢止”。

　　二、增加一條，作為第五條：“制定規(guī)章，應(yīng)當(dāng)遵循立法法確定的立法原則，切實保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)行政機(jī)關(guān)的職權(quán)與責(zé)任相統(tǒng)一的原則，科學(xué)規(guī)范行政行為，并應(yīng)當(dāng)符合精簡、統(tǒng)一、效能的原則”。

　　三、將第八條改為第九條，修改為：“中國保監(jiān)會各部門應(yīng)當(dāng)對制定規(guī)章的必要性、可行性進(jìn)行充分論證后，決定是否提出立項建議。

　　“各部門于每年度末按照法制部門的要求提出本部門下一年度的規(guī)章立項建議，報送法制部門匯總。規(guī)章立項建議應(yīng)當(dāng)包括規(guī)章名稱、制定目的及必要性、法律依據(jù)、擬確立的主要制度、對現(xiàn)行制度的影響和計劃完成時間等”。

　　四、將第十條改為第十一條，第一款修改為：“法制部門在對各部門的規(guī)章立項建議審核后匯總形成下年度中國保監(jiān)會規(guī)章立法計劃，經(jīng)起草部門和法制部門的分管會領(lǐng)導(dǎo)審簽，并報主席批準(zhǔn)后實施”。

怎么制定會議管理制度 篇1

　　會議管理制度

　　為規(guī)范會議秩序，提高會議辦公效率，及時追蹤會議資料的執(zhí)行效果，特制定以下會議管理制度。

　　一、行政例會，早班會等應(yīng)按時舉行，主題會議，總經(jīng)理辦公會議應(yīng)提前半天通知相關(guān)人員會議資料及時間，總經(jīng)理辦公室會議是每月最后一周周六晚上六點(diǎn)，行政例會每兩周一次，時間是每月雙周周一晚上六點(diǎn)。

　　二、行政例會，總經(jīng)理辦公會議由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)主持，部門會議由部門經(jīng)理主持，各項會議都應(yīng)做會議記錄。(早班會除外)

　　三、與會人員不能擅自遲到、早退，提前做好與會相關(guān)資料等準(zhǔn)備工作。

　　四、與會人員應(yīng)遵守會議紀(jì)律，不能擅自打斷他人發(fā)言，可爭論，但不能爭吵，手機(jī)應(yīng)調(diào)至振動，發(fā)言講話應(yīng)說普通話，不允許講方言。

　　五、與會人員應(yīng)態(tài)度端正，參與用心不能冷淡處之，會后應(yīng)及時傳達(dá)執(zhí)行會議精神或決議。

　　六、會議結(jié)束后，會議組織者應(yīng)及時整理會議資料，分類進(jìn)行處理，并追蹤會議精神執(zhí)行的效果。

　　七、違反本制度，視情節(jié)給予以批評教育或10元以上罰款。

　　八、本制度經(jīng)總經(jīng)理室批準(zhǔn)，自頒布之日起執(zhí)行。

怎么制定會議管理制度 篇2

　　機(jī)關(guān)會議管理制度

　　為進(jìn)一步推進(jìn)部機(jī)關(guān)會議管理的科學(xué)化、規(guī)范化，壓縮會議數(shù)量，提高會議質(zhì)量和效率，根據(jù)市委會議管理有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我部實際，制定本制度。

　　一、范圍、原則和要求

　　(一)范圍

　　1.以市委或市委、市政府名義召開，由市委組織部承辦的會議;

　　2.以省委組織部名義召開，由市委組織部承辦的會議;

制定酒店管理制度 篇1

　　(一)總則

　　1、酒店場所內(nèi)、外環(huán)境整潔，經(jīng)常開窗換氣。不亂放、掛或晾曬衣物等。從業(yè)人員的日常生活和用具不與顧客用品混用、混放。工作間的擺放要合理、整潔，每層客房應(yīng)設(shè)專用消毒及顧客用品保潔柜。使用的抹布一定要清潔衛(wèi)生，專布專用，定期消毒。窗臺式空調(diào)器濾網(wǎng)或風(fēng)扇清潔無積塵。

　　2、臥具要一客一換、長住客每周一換，衛(wèi)生潔具及餐具應(yīng)一客一消毒，并有保潔措施。

　　3、采取消除蒼蠅、老鼠、蟑螂和其他有害昆蟲及其滋生條件的措施，徹底消減室內(nèi)的蚊、蠅、蟑螂和老鼠。

　　4、認(rèn)真執(zhí)行“法定傳染病報”及“公共場所危害健康事故報告”制度。

　　(二)客用口杯、茶杯消毒制度

　　1、消毒劑：“一片凈消毒片，”優(yōu)氯凈“消毒粉

　　2、清潔劑：去污粉、洗衣粉

　　3、消毒工具：消毒柜、消毒桶、百潔布

　　4、存放工具：茶杯儲存柜

　　5、程序

　　1)從客房撤出的茶杯、口杯放到消毒間倒盡茶水;

　　2)把茶杯放到清洗池內(nèi)，用清

　　潔劑洗凈，然后放到?jīng)_洗池內(nèi)用清水沖凈;

　　3)用消毒劑配上一定量例水裝到消毒桶內(nèi)，按藥劑說明為準(zhǔn)，一桶水放一片“一片凈”消毒片;

　　4)將洗過的茶杯、口杯浸泡在消毒水內(nèi)，時間至少10分鐘以上(化學(xué)消毒法);

　　5)或?qū)⑶逑春玫牟璞�、口杯擦干連同鐵框一并放到消毒柜內(nèi)消毒(物理消毒法);

　　6)打開消毒電源(自動消毒)，消毒至少45分鐘后將茶杯取出;

　　7)取出已消毒茶杯、口杯儲存到封閉的保潔柜里以便備用;

　　8)在消毒記錄上做到登記，記錄消毒的時間和姓名。