出納崗位說(shuō)明書(shū) 篇1
財(cái)務(wù)科工作職責(zé)
一、負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理、核算和監(jiān)督管理工作,認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)政策、法令和各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。
二、負(fù)責(zé)建立健全醫(yī)院各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、經(jīng)濟(jì)管理制度以及內(nèi)部控制制度,并督促具體貫徹執(zhí)行。
三、負(fù)責(zé)醫(yī)院年度財(cái)務(wù)預(yù)算的制定,預(yù)算執(zhí)行的分析及年終決算工作。合理調(diào)整資金,精打細(xì)算,提高資金使用效果。
四、負(fù)責(zé)醫(yī)院的日常會(huì)計(jì)核算工作,審查各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支,糾正和制止一切違紀(jì)違法行為,對(duì)重大問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門(mén)報(bào)告。
五、負(fù)責(zé)醫(yī)院的成本核算工作,逐步實(shí)行全額成本核算,完善成本管理制度和上崗津貼管理辦法,促使各部門(mén)提高成本意識(shí),進(jìn)一步挖掘增收節(jié)支的潛力,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀和助手。
六、負(fù)責(zé)醫(yī)院各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的制定、申報(bào)、監(jiān)督和檢查。
七、負(fù)責(zé)全院的收費(fèi)、結(jié)算及各種收費(fèi)票據(jù)的管理以及醫(yī)院會(huì)計(jì)檔案的管理工作。
八、依據(jù)相關(guān)部門(mén)提供的職工工資和獎(jiǎng)金的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)工資、獎(jiǎng)金的發(fā)放及公積金的管理。
九、負(fù)責(zé)全院財(cái)會(huì)人員隊(duì)伍建設(shè)及業(yè)務(wù)技術(shù)考核,加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的思想政治工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平。
十、負(fù)責(zé)門(mén)診病人的掛號(hào)、收費(fèi)工作,負(fù)責(zé)辦理住院病人入院登記、出院費(fèi)用結(jié)算及費(fèi)用查詢事宜,負(fù)責(zé)解答病人與收費(fèi)相關(guān)的問(wèn)題等。
十一、完成院長(zhǎng)交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。
財(cái)務(wù)科會(huì)計(jì)的職責(zé)
一、在財(cái)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格按照國(guó)家和醫(yī)院的各項(xiàng)制度和經(jīng)費(fèi)開(kāi)