財經紀律自查報告 篇1

　　根據市財政局和市審計局聯合印發的《關于印發<開展違反財經紀律問題專項整治工作實施方案>的通知》要求，我單位高度重視，迅速研究部署，認真對照專項整治內容對20xx年-20xx年6月期間的財經紀律情況開展了自查和重點檢查。現將具體情況匯報如下：

　　一、加強組織，領導強化責任

　　為確保財經紀律問題專項整治工作扎實有序開展，我單位成立了以所長為組長、分管副所長為副組長、相關責任科室負責人為成員的專項整治領導小組，同時召開專題會議，傳達文件精神，積極安排部署對私設“小金庫”、違規發放津貼補貼、公款吃請、公款旅游和公款送禮等14條違反財經紀律的行為進行專項整治，對照自查情況表認真檢查，確保專項整治不走過場、不留死角。

　　二、認真自查，建立監督機制

　　按照專項整治要求，對20xx年-20xx年6月期間的所有收入及各類帳戶、帳據進行了認真細致的清查。我單位通過深入自查，財務管理均按照國家有關財經法規執行。

　　一是嚴格執行“收支兩條線”規定，嚴防私設“小金庫”行為。我單位收入、支出全部納入本單位財務科法定帳目統一核算，未隱瞞、侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的“小金庫”。

　　二是嚴格執行中央八項規定，落實公務卡管理制度。我單位強化了對公務接待的規范管理，嚴格執行《公務接

　　待管理辦法》，有效杜絕了公款吃喝、公款旅游、違規接待、吃請的現象;進一步規范了公務支出，杜絕了違規發放津貼、補貼、獎金和實物現象;強化了對公務用車的使用和管理，實行公車派車單制度，在節假日對公車進行了封存，未出現超標準配備車輛行為;收支清楚，資金明確，不存在違規發放加班費、值班費和未休年假補貼;嚴格按照《公務卡管理規定》使用公務卡，未發現應使用公務卡結算的公務支出項目改用其他結算方式的行為。

財經紀律自查報告 篇1

　　為了加強財務管理，規范和加強財會工作，我校高度重視，及時召開了校委會，把學校財務、總務、后勤、工會及班主任相關人員，召集起來，進行學習、座談，對學校近幾年財務財務管理工作進行了認真自查。現報告于下：

　　1、為了切實加強自查工作力度，確保相關人員及時到位，我校成立了財務管理自查工作領導小組。校長包海淵任組長，學校管財務總務李新興為副組長，報帳員李艷紅，教師代表鄭靜明為成員。

　　2、我校根據縣財政局、教育局的有關要求和學校實際編制了學校收支預算，學校一些重大收支，事前都要開校委會，事后進行常規公示;學校每年在教代會上都要作財務報告，并要在教代會上都獲得通過。

　　3、我校嚴格執行收費政策，免收學生雜費、課本費。按文件只收空白作業本費，其標準向社會公示。在我校收費中，沒有一起強制性要求學生購買教輔材料的行為。嚴格按照國家政策及上級單位要求，實施并落實，無任何亂收費情況。

　　4、學校嚴格加強預算內,所收學生作業本費全額繳入預算外。嚴格實行“收支兩條線”管理。

　　5、我校嚴格執行國家規定的開支范圍及標準。各項支出均按實際發生數列支，無虛列虛報，無白條作為報銷憑證。對于大額款項支出，均要經過經辦人、證明人簽字，對于涉及基建等項目的支出，都附有合同、結算表和其他相關材料。

　　6、我校無私設“小金庫”和“帳外帳”等違規行為。學校各項經費支出，都嚴格遵守各項財經紀律和財務制度，無亂之濫用和鋪張浪費等現象。

財經紀律檢查自查報告范文 篇1

　　為進一步加強財務管理嚴肅財經紀律牢固樹立節支就是增收的觀念增強各單位、各部門自我約束、自求平衡的意識，堅決遏制和制止各種鋪張浪費的行為，推進依法理財、依法行政，從源頭上預防和治理腐敗，從根本上防范和遏制違紀違規問題的發生，將有限的資金投入到事關經濟發展，改善民生，促進全縣經濟和社會各項事業平穩快速健康發展。結合我縣實際，提出如下實施意見。

　　一、指導思想、基本原則

　　(一)指導思想

　　以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入實踐科學發展觀，認真貫徹黨的__屆三中全會精神，圍繞中共溫宿縣第十屆代表大會第二次會議確定的工作目標，按照建設節約型社會的要求，進一步嚴肅財經紀律采取切實有效措施要大力控制一般性支出，牢固樹立過緊日子的思想，抓緊抓好增收節支和確保重點支出工作，把有限的財力用到促進發展、改善民生、解決困難群眾的生產生活上。嚴格控制行政機關新建樓堂館所、購置車輛、會議支出、接待、出國考察經費，爭取實現零增長和負增長。

　　(二)工作原則

　　1、堅持依法辦事的原則。在日常行政事務中，要嚴格執行《預算法》、《會計法》、《政府采購法》等一系列相關法律法規做到依法辦事依法理財。

　　2、堅持勤儉辦事的原則。充分發揮自身的優勢，挖掘內部的潛力增收節支，精打細算，集中財力辦大事，努力減少消耗性開支，提高資金的使用效益。

　　3、堅持經費渠道歸口的原則。在經濟運行中，分清經費的來源、用途、性質及要求，正確劃清行政事業經費與基本建設投資、專項經費之間的界線，根據資金要求，合理安排各項支出。堅持收支兩條線，專款專用。

違反財經紀律問題自查報告 篇1

　　為了嚴肅財經紀律，確保中央八項規定落到實處，從嚴從快治理“小金庫”。根據永財發[20xx]106號《關于印發深入開展貫徹執行中央八項規定嚴肅財經紀律和“小金庫”專項治理工作方案》文件精神，我局在全系統扎實開展了“小金庫”自查自糾活動，取得了較好的成效，現將我局自查自糾情況匯報如下：

　　一、認真學習，提高認識

　　我局認真貫徹執行中央八項規定嚴肅財經紀律和“小金庫”專項治理工作，把治理“小金庫”作為當前領導班子的執政能力建設和廉政作風建設的一項重點任務來抓，除了組織中層以上干部集中學習上級文件精神外，對局屬各單位所有財務人員進行了集中宣傳教育，全面貫徹會議精神，領會精神實質，把握工作重點，增強治理工作的主動性，確保治理工作取得成效。

　　二、加強領導，落實責任

　　為了保障治理工作順利進行，我局成立“小金庫”專項治理工作領導小組。局長李濤任組長，副局長仇公社任副組長，局財務股長及各單位主要負責人為成員，同時制定工作方案，落實責任制度，實行了主要領導為第一責任人，主管同志為直接責任人的責任追究制度。并在單位顯要位置設立舉報箱和舉報電話，隨時接受群眾反映和社會監督。

　　三、突出重點，嚴格清查

　　根據文件規定和要求，圍繞預算、資產、財務、政府采購、會計工作的關鍵節點和薄弱環節，結合我局實際情況，針對20xx年以來違反中央八項規定和財經紀律，以及設立“小金庫”的有關問題進行重點治理。

執行財經紀律自查報告范文 篇1

　　今年是我校學校規模急劇擴大的一年，學生數從1228人增加到1391人，增加了163人，班級數從20個增加到22個，教學人員捉襟見肘。同時暑期教學樓翻新，設備設施重新歸位任務重，為我校開學工作帶來了困難。但我們在市局的正確領導下，在分局的全力支持下，全體教師群策群力，確保了開學工作平穩有序。現將有關情況匯報如下：

　　一、抓教育，促進教師專業發展

　　為加強我校教師隊伍素質建設，提高教師的理論和業務水平，我們有序開展了一系列教育活動。

　　（一）抓教師到崗。利用微信群、qq群等及時通知到位，確保教師都能及時到崗。目前，全校113人，都已經到崗。同時，因為班級數增加，我們還有2位后勤工作人員充實到教學一線，另返聘了2位數學教師，確保教學工作正常開展。

　　（二）抓師德師風教育。組織教師學習市十佳教師、班主任等先進事跡，同時利用身邊的典型影響教師，向我校優秀教師楊煥兵、劉雪蓉、李紅萍、張仁義等學習，用看得見摸得著的正能量，提升教師師德素養。另一方面，細化對省違反師德師風處理細則的學習，強調規則意識，以準則規范行為。

　　（三）抓專業技能培訓。在落實市局三項基本功培訓的基礎上，我們結合智慧學校實施策略，開展了為期三天的快速記憶技能培訓。校長親自對全體教師做“縮編記憶法”和“思維導圖”的培訓。全體教師無論是進校不久的新教師，還是快退休的老教師，無論是教學還是后勤，都能認真聽講，認真做筆記。8月28日，我們進行了專題考試，進一步以考促訓，促進教師提高快速記憶能力，為教師快速記憶與學科教學的深度融合奠定基礎。

財經紀律執行情況自查報告 篇1

　　根據市財政局和市審計局聯合印發的《關于印發的通知》要求，我單位高度重視，迅速研究部署，認真對照專項整治內容對20xx年-20xx年6月期間的財經紀律情況開展了自查和重點檢查。現將具體情況匯報如下：

　　一、加強組織，領導強化責任

　　為確保財經紀律問題專項整治工作扎實有序開展，我單位成立了以所長為組長、分管副所長為副組長、相關責任科室負責人為成員的專項整治領導小組，同時召開專題會議，傳達文件精神，積極安排部署對私設“小金庫”、違規發放津貼補貼、公款吃請、公款旅游和公款送禮等14條違反財經紀律的行為進行專項整治，對照自查情況表認真檢查，確保專項整治不走過場、不留死角。

　　二、認真自查，建立監督機制

　　按照專項整治要求，對20xx年-20xx年6月期間的所有收入及各類帳戶、帳據進行了認真細致的清查。我單位通過深入自查，財務管理均按照國家有關財經法規執行。

　　一是嚴格執行“收支兩條線”規定，嚴防私設“小金庫”行為。我單位收入、支出全部納入本單位財務科法定帳目統一核算，未隱瞞、侵占、截留國家和單位收入，沒有單獨帳戶，未設任何形式的“小金庫”。

　　二是嚴格執行中央八項規定，落實公務卡管理制度。我單位強化了對公務接待的規范管理，嚴格執行《公務接

　　待管理辦法》，有效杜絕了公款吃喝、公款旅游、違規接待、吃請的現象;進一步規范了公務支出，杜絕了違規發放津貼、補貼、獎金和實物現象;強化了對公務用車的使用和管理，實行公車派車單制度，在節假日對公車進行了封存，未出現超標準配備車輛行為;收支清楚，資金明確，不存在違規發放加班費、值班費和未休年假補貼;嚴格按照《公務卡管理規定》使用公務卡，未發現應使用公務卡結算的公務支出項目改用其他結算方式的行為。