稻盛和夫讀后感（通用3篇）

稻盛和夫讀后感 篇1

　　這次讀書活動(dòng)發(fā)的稻盛和夫的《活法》，《活法》是稻盛和夫在70歲高齡寫的一本書，集結(jié)作者一生成功的經(jīng)驗(yàn)，有句名言“30歲人寫的書看，50歲人寫的書讀，70歲人寫的書品”一本書如果是作者在古稀之年的時(shí)候?qū)懙臅�，�?huì)是其人生的經(jīng)驗(yàn)，無論是成功或者失敗的經(jīng)驗(yàn)，都是值得后人去慢慢品味的，但是稻盛和夫作為一個(gè)創(chuàng)辦兩家世界500強(qiáng)企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者，分享更多的是成功經(jīng)驗(yàn)，《活法》這本書里的經(jīng)驗(yàn)都是很簡單易懂的一些道理，從我們懂事起，長輩就在教導(dǎo)我們，但是很少有人能去一輩子去堅(jiān)守，因?yàn)檫@或者那的原因就放棄，但是稻盛和夫堅(jiān)持下來，所以其人生是輝煌的，是值得回憶的。

　　今天我所處的企業(yè)也因?yàn)樯鐣?huì)和外部經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到一些麻煩，企業(yè)的效益暫時(shí)在下降，很多人因?yàn)闀簳r(shí)個(gè)人經(jīng)濟(jì)收入的原因離開公司，使我想到稻盛和夫大學(xué)剛剛畢業(yè)的時(shí)候，分配到一家陶瓷企業(yè)，已經(jīng)幾個(gè)月發(fā)不出來工資，很多和他一起到那家企業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生選擇離開，稻盛和夫也想過離開，但是外面沒企業(yè)要他，就選擇留下來，并把自己的臥室也搬到實(shí)驗(yàn)室，住在實(shí)驗(yàn)室，經(jīng)過不斷的努力，終于研究出一款新產(chǎn)品，得到老板的賞識(shí)，并帶領(lǐng)企業(yè)走出困境，并后續(xù)自己創(chuàng)建京瓷公司，成為世界500強(qiáng)企業(yè)，成為日本四大經(jīng)營圣人之一。而那些選擇離開的人，沒有一個(gè)人記住他們的名字，這就是社會(huì)對失敗者和成功者的最大區(qū)別。同樣，今天很多離開企業(yè)的人，是因?yàn)檫@樣或者那樣的原因選擇離開，在人生這樣一點(diǎn)小的波折面前，都不能去擔(dān)當(dāng)，人生或者事業(yè)是很難走上很高的高度。

　　人活在世上就一輩子，就像小沈陽講的小品：“人一睜眼一閉眼再一睜眼這一天就過去了，一閉眼再不睜眼這一輩子就過去了”人一生是很短暫的，肉體隨著人的離去而離去，物資隨著人的離去而歸屬他人，只有思想是可以傳遞的，人要證明自己來到這個(gè)世界上一次，就必須把自己的思想傳遞下去，失敗的思想是沒有人會(huì)去關(guān)心的，人們只會(huì)學(xué)習(xí)成功人的經(jīng)驗(yàn)，所以我要立志當(dāng)個(gè)成功的人，去傳播我的思想，稻盛和夫傳遞給我們的思想都是很簡單的，就像成功的經(jīng)驗(yàn)都是簡單的，但是能堅(jiān)持就是勝利，我也會(huì)堅(jiān)持下去。

稻盛和夫讀后感 篇2

　　書是一個(gè)成功的企業(yè)家寫的，寫的事情卻不只是管理企業(yè)。

　　書中受益比較多的，不是如何去做好一個(gè)企業(yè)，因?yàn)檫@個(gè)方法很少有人會(huì)去教，教了也未必能學(xué)會(huì)。

　　看著像是寫做企業(yè)的書，其實(shí)主要寫的都是做人的道理，并把做人的道理應(yīng)用到做企業(yè)當(dāng)中去。

　　說的簡單一點(diǎn)，就是做企業(yè)呢，堅(jiān)持那些做為人所應(yīng)當(dāng)做的事，堅(jiān)持基本的道理理念，一些是根本的東西做好了就一定會(huì)有成績的，如果沒有成績，那一定是努力不夠，如果努力，一定能成功。

　　我對另外一個(gè)理念也感受深刻，就是要極度認(rèn)真的度過每一天。

　　事之不成，要么是準(zhǔn)備不足，要么是努力不夠。

　　極度認(rèn)真的度過每一天這個(gè)觀點(diǎn)很重要，這是一個(gè)很好的提法，就是說人要把自己的事想好，要把自己想好，因?yàn)槿俗顚氋F的是什么呢，就是時(shí)間，時(shí)間就是一切，很多東西我們所買的只是一個(gè)時(shí)間價(jià)值，過了今天就會(huì)過期了，有這是過了幾個(gè)小時(shí)會(huì)過期，有的可能是一年，有的可能是兩年，總之是，沒有時(shí)間，很多的物質(zhì)上的東西是不能存在的，就算是秦朝特別有錢的人，他消失了幾十年，再出來的話，前朝的錢已經(jīng)不能再用了，他馬上就發(fā)現(xiàn)自己從富翁變成了窮人。

　　那么說，時(shí)間的價(jià)值才是真正的價(jià)值，而我們也知道，我們所能把握的只有今天，活在過去和活在未來都是沒有意義的。

　　那么如何的來把把今天，就是要極度認(rèn)就真的度過每一天。把每一天都過好了就行。

　　書里有很多的地方也提到了，未來是不可預(yù)測的，從這一點(diǎn)上來說，今天是連接未來的一個(gè)點(diǎn)，只有先把今天做好了，明天才會(huì)有把握。

　　有一個(gè)觀點(diǎn)呢，就是只做你所能做好的事，這也是成功的一個(gè)理由。

　　比如，我們都有一窩蜂的毛病，炒股炒房一起上，結(jié)果又有幾個(gè)賺錢的呢，當(dāng)然，一開始大家都覺得自己做對了，很多人想著不用去工作了，結(jié)果呢，股市會(huì)套牢，房價(jià)會(huì)下跌。而書中的稻盛呢，他打死也不參加房地產(chǎn)，就算是在笨蛋也能贈(zèng)錢的時(shí)候他也不去，結(jié)果，一個(gè)金融危機(jī)下來，銀行有的都倒閉了，他卻能安然無恙。

　　這就是我們古代文化中所一直提的一個(gè)問題，就是要安如泰山，不為所動(dòng)，其實(shí)，這一點(diǎn)，現(xiàn)在很多中國人也是做不到的。

　　同時(shí)，這也是介紹這本書的必要。

　　書中所提到的人生的意義在于提升心性，磨練靈魂。只是簡單的要求人在死去的時(shí)候比剛出生時(shí)靈魂更純潔一點(diǎn)。

　　也許有人認(rèn)為這樣的理念很樸實(shí)，甚至于簡單，不合適，但稻盛確實(shí)成功了，而且，在這樣的一個(gè)社會(huì)回成功的還不錯(cuò)。

　　用書中的一句話來結(jié)尾，今天比昨天做得好，明天又比今天做得好。

　　這便是人生的意義。

稻盛和夫讀后感 篇3

　　“應(yīng)在追求全體員工的物質(zhì)和精神幸福的同時(shí)，為人類和社會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展做出貢獻(xiàn)。”這是京瓷的企業(yè)經(jīng)營理念。

　　企業(yè)經(jīng)營不僅需要考慮盈利模式，還需要有明確的經(jīng)營理念。公司不能一味擴(kuò)張而忽視員工，包括創(chuàng)業(yè)者自己，的現(xiàn)實(shí)需求。先小家，才能后大家。一口氣吃不成一個(gè)大胖子，企業(yè)的發(fā)展也應(yīng)該是一步一步地走;積極向上的心態(tài)和日益煥發(fā)的員工自信是企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的基石。員工進(jìn)入一家公司并留下來工作，是把自身的前途和命運(yùn)與這家公司綁定在一起。企業(yè)應(yīng)該為員工的物質(zhì)和精神兩方面著想。為了企業(yè)的擴(kuò)張，滾動(dòng)投入，創(chuàng)業(yè)者和員工都緊吧地過日子，日子久了，會(huì)讓人懷疑創(chuàng)業(yè)的真正目的。大哥都能讓個(gè)個(gè)小弟過得揚(yáng)眉吐氣，耀武揚(yáng)威。成功的男人得讓家人一天比一天過得開心、自信。有個(gè)成功人士講：創(chuàng)業(yè)型企業(yè)每年都要給股東分紅! 智慧呀。絕不能讓員工只經(jīng)歷風(fēng)雨，久久不見彩虹。為了保障全體員工的物質(zhì)幸福，企業(yè)需要充分盈利，并“舍得”與員工分享。如此，需要將企業(yè)銷售額做得最大，同時(shí)提升企業(yè)效率，將所有的費(fèi)用降到最低，以獲取最大的利潤。這也是稻盛和夫的經(jīng)營智慧。

　　企業(yè)經(jīng)營需要想清楚贏利模式，但“應(yīng)”在追求全體員工的物質(zhì)和精神幸福的前提之下。這是學(xué)習(xí)所得。