學生會工作自我評價總結（通用17篇）

學生會工作自我評價總結 篇1

　　我是有多幸運，進入了學生會，進入了實踐部，進入了這個有愛的大家庭!

　　大學進入學生會，是我一向以來的夢想。很開心，此刻圓了這個夢想，。雖然跟想象中的相差甚遠，沒有帥氣的主席大大，沒有酷酷的學長，沒有霸氣的學姐……但也多了不少沒有我想象中的東西，超強職責感的學長，溫暖貼心的學姐，還有我們那進取向上的大一干事們……最重要的是，經過幾個月的相處下來，我們實踐部儼然成為了一個伐木累!

　　在我們的實踐部，真的是人才濟濟，人才輩出啊!不僅僅有仗義的霞姐，熱心的徐姑娘，還有愛幫忙人、愛照顧人的“兩婷”，細心的“然哥”，更有那幽默風趣的“紅衣男子”，能文能武的北方漢子……總之，我們每一個人，都有著別人津津樂道的優點。期望成長中的我們，能夠繼續堅持這些優點，并且發現，改正自我的不足。

　　說起我們部門的學長學姐，那可真是一件開心的事!你看，我們的學姐可真是個大美人，說她是學生會的顏值擔當，可真一點都不為過。人長得漂亮也就算了，重要的是和藹可親，平易近人。而我們的幾位學長也絲毫不遜色，有長得好看的，有幽默搞笑的，有憨厚老實的，有辦事本事極強的……當然，對于和我們每一天都“打”在一齊的部長有著更深一層的了解。他有職責心、有上進心，“善待”我們這些學弟學妹……但說話有點啰嗦，邏輯性、條理性不太強的他開例會的時候，這種缺點就更顯而易見了。明明幾分鐘就能布置好的任務，他非得要說上半個小時，害得我一向豎起耳朵來聽，但就是抓不到重點，真急人吶!

　　加入這個部門，與大家風雨同舟三個多月了。有歡笑，有熱淚，也有哀愁。學長那“該嚴肅就嚴肅，該玩就玩”“做事要認真”“態度決定成敗”……的字字真言，都在那里有了深刻的體會。期望以后的我們能夠像此刻一樣，堅持進取性，堅持干勁，與部門、學生會共提高、共成長!

學生會工作自我評價總結 篇2

　　歲月如梭，猶如白駒過隙。此時此刻，往事云煙卻又歷歷在目。此刻尤能記起大一毅然決然地加入學生會時的那份信心與激-情，時過兩年，學生會不斷的有人出去，有人進來，而我依舊滿懷著對學生會的工作激-情，留守在最終一班崗位上，只是兩年的工作經歷使我處在學生會主席的職位上更添加一份成熟與自信!

　　下頭是我在學生會工作兩年的一些心得總結：

　　首先，什么是學生會?這是每一個在學生會的人都要深思熟慮的問題。

　　有學生會有學生會。這六個字對于很多沒看懂的學生來說它只可是就是六個字：有學生會有學生會。其實仔細想想，這句話的意蘊是很深厚的。我想，這句話能夠這樣來讀：有學生，會有學生會。平日里我們都說學生會是為學生服務的組織，沒錯，一個組織僅有做到“從學生中來，到學生中去”，才有可能把活動做活、做好，這是一個組織長盛不衰的群眾基礎。

　　其次，學生會的成員必須具備的三種品質：自主性、思考型、合作性。

　　學生會培養的是綜合性人才，這就要求學生會成員必須具備自主性、思考性、合作性。機會總是留給有準備的人，平日的積累是一方面，但勤勤懇懇，踏踏實實地人最終也未必能在換屆時脫穎而出，因為學生會干部必須學會自主思考并創新，聽別人指揮的人永遠只能被牽著走，認真并不是成功的唯一要素。另外，一個人再怎樣會動腦筋，再怎樣有主動性，可是一碰到要和旁邊的合作就十分困難，所以合作性不強，一個個都象一條龍，可是合在一堆就變成一堆蟲了。

　　再者，必須要重視自我的學習，這是最重要的。

　　學生會無論在評優還是提干的時候，總會有人后悔自我去年沒有好好學習，以至于在工作上花費了很多精力、時間，到頭來沒有被留下來。很多同學喜歡把學習不好的原因歸罪于參加學校的活動了，參加學生會工作了，我能夠說，你這就是對自我懶的種脫罪!深為學生會成員，要明白什么時間做什么事情，只要上課時認真聽教師講課，記好筆記，考試前突擊一下子沒有可是的。并且，學校在臨近考試的時候都會停辦各種活動，怎樣說是為了學校的工作而耽誤的呢?!學生會的每一個成員都應當有本事來處理好工作和學習的關系，這是起碼要求。

　　“星星之火，能夠燎原”直到今日，我最終懂得這句話的含義，即使再小的力量，即使再微弱的光，終有一天，能夠照亮天堂，我會把這句話狠狠的印在心里。

　　作為志愿者來到燎原學校，帶來的是一份愛心，收獲的卻是滿滿的感動。當我站在那間教室里，看著那幫可愛的小天使走近我們，我的心微微的顫動了。心底滋生出對他們的愛憐，有些感嘆命運的不公，他們才那么小，上帝啊，你怎樣忍心讓災難降臨到他們身上?

　　為他們，我們準備了一場聯歡，他們玩得好開心，笑聲此起彼浮。我想我永遠也忘不了那雙含淚的眼睛，那個小女孩拉著我的手，一向在說“姐姐，多謝你們”，聽到這句話，我心都酸了。這是怎樣一群孩子，我覺得其實他們跟我們一樣，一樣有夢想，一樣會期待，甚至比我們更堅強、更勇敢。他們的燦爛的笑臉是這世界上最美的一幅圖畫。他們是一群懂得感恩的孩子，我們團體照相時，小胖低吟的那句“教師、我愛你”，聽的我心里又酸又澀，眼淚就在眼圈里打轉，抬頭、眨眼，忍住了。原先教師們在他們身上付出的心血，他們是懂得，在心里默默的感激與祝福著。愛與被愛，就這么簡單，卻感動人心。

　　坐在他們身邊，看著他們期待的眼神，總想為他們做點什么，可是卻發現自我什么都做不了，一種無力感瞬間襲遍全身，唯有一份支持在心底。他們帶給了我太多的感動與震撼.

　　突然覺得自我好渺小，也好幸福.

　　物換星移，不變的是莘莘學子那顆火熱的心;星火傳遞，傳遞的是一種新的生活氣息;日異月新，更替的是一種溫馨的喜悅。一年一度的電影節文藝匯演又來臨了，此次匯演聚集了更多的專業演藝人才，由北大青鳥中關村中心青鳥學社組織舉辦，11月23日晚上七點在遼寧飯店舉行。

學生會工作自我評價總結 篇3

　　一個學期即將結束，為推動學生會工作更快更強的發展，經濟管理學院學生會于20__年12月28日晚19點在階梯教室舉辦期末總結大會。

　　由經濟管理學院學生會主席閔文輝主持，紀檢部維護現場秩序，宣傳部為其拍照，參與這次大會的人員是經濟管理學校全體學生成員。

　　會議第一項由經濟管理學院學生會主席閔文輝主持，紀檢部維護現場秩序，宣傳部為其拍照，參與這次大會的人員是經濟管理學校全體學生成員。

　　由經濟管理學院學生會主席閔文輝做期末總節，并對今后學生會工作提出期望，期望每位同學增強團隊意識，加強自我學習，進取參與活動，完善自身各個方面，將理論與實踐結合，做到各方面均衡發展。

　　會議第二項，各個部門代表上臺總結發言，各個部對自我部門做了這學期的工作總結和自我部門的優缺點，優點繼續發揚，缺點加以改正，分享了在學生會這一學期的成長歷程。并對學生會未來的發展提出自我的看法。

　　會議三，對新成員這一學期以來做出的努力給予鼓勵和肯定并為其頒發獎項。

　　學生會是學校聯系學生的橋梁和紐帶，是在黨委和團委領導組織下，學生自我管理自我服務性的群眾組織;是一個在實踐中尋找經驗的新臺階;是廣大學生鍛煉自我，為他人奉獻，全面提高自我綜合素質的平臺。期望同學們在學生會都能得到鍛煉。

學生會工作自我評價總結 篇4

　　時間在云卷云舒的縫隙間，偷偷的從我們身邊流走。轉眼，我們加入學生會已經有一年了。

　　在這一年里，盡管我對學生會的了解不是很完全，但我已在這段的時間內適應了學生會。明白了一些，學會了一些，收獲了一些。

　　開學時，想加入學生會，交了報名表。入會是十分困難的，要經歷面試和筆試。為了加入，我在這期間不斷的試著提高自我，。在努力下，最終進入了學生會。

　　但在加入了學生會才明白，風光的背后是好多人一齊的努力，一齊奉獻。每一項工作都是要花費很多的時間和精力在里面的。并且要跟各個工作人員堅持很好的溝通才能夠。一個工作不是單憑你一個人的努力就能完成的，它是需要很多人的努力。俗話說“眾人拾柴火焰高”，如果你想自我去完成一個大的項目，這樣你只會事倍功半的。你要和你的伙伴堅持良好的溝通，有空的時候多坐下來聊一聊這個工作，交流各自的想法，討論哪個方案更好，怎樣做更有利，這樣才能更好的完成一項工作。雖然辛苦，但也是培養和展露自我本事的一個起點。不管是作為哪一個部的干事，只要是身為學生會的一員，首要的條件就是要協助好正副部長的工作。一個部門的工作是不能單單靠正副部長的，所以此時就需要我們進取配合部長的工作，進取完成任務。

　　女生節是加入學生會以來參與舉辦的最大一次活動，從中學到了許多東西，做了許多以前從來沒有做的工作，做了人生中的許多第一次，但學生會的各個部門的大項目不會很多，大多是一些常規性的工作，比如值班，一次次的重復或許會覺得很煩，但這樣能夠鍛煉到我們的耐心和細心。無論做多么細微的工作，都要認真的對待，如果連這么小的工作都做不好，誰會放心交一個重要的工作呢?一個重要的工作更需要的是細心和職責心，而這都體此刻我們平時怎樣對部長待交給我們的每一份工作。細心和職責心都是在平時的生活、學習、工作中鍛煉出來的。

　　好多人都認為學生會的工作會耽誤了很多時間，作為一名大學的學生會成員，我們要注意分配學習和工作的時間，應對這種情景，我們一是要樹立正確的價值觀，不僅僅要協調好工作和學習的關系，同時也要注意專心致志，工作的時候就要認真工作，學習的時候就要認真學習，在這樣的方式下，才算是真正的作到工作學習兩不誤。二是要腳踏實地，做好長時間工作的心理準備，不要去想一些所謂的“捷徑”。

　　我也明白我還有很多不足之處，比如有時做事沖動，研究事情不夠全面，這些都是我以后要改正的地方。所以我回在以后工作實踐中不斷充實自我，磨練自我，改造自我，克服自身的弱點，一步步走近成功。

學生會工作自我評價總結 篇5

　　為了更好的發展我校的學生會工作，使學生會在我校更有立足之地，并且讓同學們得到更多的快樂。我總結上學期的經歷，吸取上學期的不足之處，對這學期制訂以下幾點工作計劃：

　　1、重點強調人員。近期發現學生會中各部門增加人員比較異常，據說不管什么人，只要跟某部門的部長認識就能輕意的加入學生會，但是進入學生會不工作，每天利用學生會的名義不上夜自修，而是出去玩或者是到這個班竄竄到那個班逛逛。為這一情況我決定這學期的學生會人員由我跟副主席一起親自挑選，大概在前兩周完成工作。

　　2、工作安排到位。在各部門確定人員的同時必須制訂一份工作計劃，內容主要針對人員的工作安排，由于工作時間沒有一個明確的規定，所以有些干事在工作期間跑到食堂或者小賣部去買小吃，特別是紀律部的干事們，在管理夜自修的同時還跑到五樓機房去上網，身為學生會的一員，既然利用工作時間去上網，嚴重違反了學生會工作制度。對于這種事情因而必須制訂一份嚴格而又合理的工作計劃。

　　3、刊登上校園網。我查看了一下我們學校的校園網，上面有很多內容，如團委、心語、德心等等，只有學生會目前為止沒有在網上出現，再說有許多干事提出說為何在我們學校的校園網上沒有學生會。因此，為了使同學們更好的了解學生會，扶持學生會的工作，我希望這學期能在校園網上有我們學生會自己的信息臺。

　　4、學生會出書刊。我們學校有好幾種書刊，有心語的、有綠源的，我想我們學生會也出一本屬于我們自己的書刊。主要反映我們學生會在日常工作上發生的一些事情和同學們對我們學生會的看法，并且展示學生會成員的才能和特長。在書刊中可以介紹我們學生會的一些情況，讓同學們更深刻得了解學生會，并且扶持學生會的工作。

　　5、工作分配詳細。我將學生會各部門的工作進得了一下分配，紀律部原有的護校隊將合并為一隊，并且兩個隊長定為一個作為護校隊的隊長，另外檢察教學樓的干事們分為一隊，統稱治安隊，也安排一個隊長負責管理。生活部由原本樓層管理分為現在的兩個組，一個是層管組，另一個是周末組，層管組主要任務使行原來的工作，而周末組的主要任務是負責周五、周六的住宿管理，人員由一些長期不回家的同學們組成，“十無”組的工作仍舊不變。外聯部也將分為兩個連，校內連和校外連，由原本只于外界聯系改為校內校外同聯系。文體部分成體育系和文藝系，把原本的文體分為文和體兩個部分。學習部改為兩個組，一個是編輯組，另一個是檢察組，編輯組主要任務是是常的文學編排工作，檢察組是負責每天早上的檢察工作。宣傳部分為板報系和創作系兩個系。廣播站的綜合部、通訊部和主持部三個部門與辦公室的出納部和會計部仍然不變。

　　6、強化工作任務。學生會的每個部門要與全校各個班掛鉤，各部門要與各班的班干部時常要進行聯系與交流。學習部與各班的學習委員取得聯系，學習部可以利用平時或業余時間找一些有關如何學習、如何幫助差等生學習之類的的材料，并組織各班的學習委員一起進行會議式的學習與探討。文體部可以培養幾個或聘請幾個籃球裁判，這樣如有班要進行比賽可以從我們學生會的裁判中請。外連部在這學期將我校附近的幾個社區的聯系號碼檢來，這樣一來我們學生會可以在過節的時候去進行義務勞動或去給社區里的一些孤寡老人家服務，也可以與幾所兄弟學校進行聯系，舉辦一些文藝節目去社區或敬老院慰問演出，節目的組織工作由文體部全全負責。廣播站在這學期可以多搞一些娛樂活動，尤其在這學期的班歌大合唱比賽中可以讓廣播站中的主持人進行當場主持。宣傳部將完成這學期三次黑板報檢查工作，每次檢查前的準備工作由宣傳部組織，比如召集各班的宣傳委員等。生活部在這學期的寢室文化節中負責活動的開展工作，活動項目由宣傳部到每個班采集，然后經挑選作出最后決定。紀律部負責各活動中的持續和安全工作，在寢室文化節、班歌大合唱比賽、技能大比武和各大型教育課等。在紅五月系列活動之一的“讓母親露出微笑”活動中，學習部組織各班的征文比賽，宣傳部負責宣傳有關母親的大量宣傳工作。

　　7、心理健康調查。在我們全校同學中就有這么一些心理有障礙的同學，為了使他們脫離心中的障礙，我想我們學生會外聯部可以組織一些人在各班中進行調查，但是這調查必須保密，為了更好的進行工作，外聯部可以組織各班的班委在班內進行留心觀察，通過記錄向外聯部匯報，外聯部經統計根據情況上報有關部門，比如政教處的邵老師或張老師，如果有一些比較重的事情，像一些打架事件必須及時上報政教處和一些相關老師，這樣一來可以少一些不良影響的事件發生。

　　一個好的學生會要靠我們的共同努力支創造的，希望我們的學生會在未來的不久將更加出色，更加輝煌!

學生會工作自我評價總結 篇6

　　其實，大學開始之前就期望能當個班長或進學生會。之后班長沒當成就更想進學生會了。但大一在東部校區時，學生會面試也沒過關，不免更覺得遺憾。

　　不明白為什么要進學生會，反正就是不想在學習外無事可做。還好，來到中心校區后，法學院學生會又納新了，很榮幸，我進了生活服務部，成為學生會的一員。

　　繼納新會議后我們就正式開始工作了。我們部每周二開例會(當然有時會因工作需要加開或換時間開)，我們的常務工作是檢查衛生，每周一次，由于男生分兩組，所以我只在雙周和高寶龍一齊檢查。檢查衛生其實也能煅練很多東西。比如跟樓管大爺和同學們的交流相處潛力，對衛生的衡量評價潛力等。

　　我們部真的很和諧，感情挺好。都不會自私，都能夠互幫互助而不會借口推托。每次開例會我們都會有說有笑，并且不會耽誤正事。這個周一我們還一齊去聚餐，餐桌上我們沒有學姐學弟之分，沒有部長干事之別，一齊說笑，一齊玩游戲，一齊唱歌，直到十點鐘才回學校，那叫一個開心啊!

　　進入學生會體會最多的一個工作是協助舉辦法學院迎新(也就是從東校過來的我們)晚會。晚會十分成功，這無疑和我們服務部在后臺辛勤細致的工作是分不開的。

　　那天我們中午十二點過去，直到晚九點半才回。之間只吃了一包餅干，但我們沒有一個人真心抱怨，我們每時每刻都在緊張的思考著具體的工作細節，我想我們上課也沒這么認真過。我們搬凳子，移鋼琴，搬架子鼓，并且要在適當的時候迅速急時的把他們放到正確的位置，不得有絲毫差錯。要不，整個演出效果就會受影響。我們干得不錯，得到了部長、分管副主席的肯定和高度評價。其實，即使沒有部長、主席的贊揚，我們也高興，因為晚會的成功就是對我們最大的告慰，因為我明白我們的工作是有好處的、有價值的。當同學們說晚會挺好的時候，我的唯一感覺是：值。

　　有事做就好，雖然學習緊、時間少，但或許是因為我早已習慣了忙碌，總感覺這樣過得挺好。當忙完一天躺到床上的時候就會感到個性幸福，感到滿足，因為充實。

　　今后必須還會有很多工作，不管會做的、不會做的，我都會盡力而為。不為別的，只因為我愿意這么做，要是有其他企圖，必須會讓自我活的很累，何必呢。開心工作，認真學習就足夠了。

學生會工作自我評價總結 篇7

　　逝者如斯夫，不舍晝夜。

　　伴隨著08屆學生會成長的足跡，在實踐中學習發展的觀點，在挫折中開拓一片遼闊的藍海。我想學生會不僅成為培養同學們組織協調能力的平臺，或許她最終的發展方向是合作與競爭同在，孕育新一代具有綜合創新的領軍人物的搖籃。

　　既然簡述了我們對未來成長的憧憬，那么接下來的工作布局就是圍繞其核心進行。我認為要秉承三點原則：整頓與發展，規范與合作，做好鋪路人。

　　一、校長接待日

　　繼續努力做好校長接待日的工作，并使之能夠形成常規性的品牌接待日工作。

　　其實校長接待日(校接日)與大型歌唱比賽一直都是學生會的強勢項目。在大型比賽方面，學生會的成績是有目共睹的。曾經邀請到了佛山一中、佛山二中、佛山四中、榮山中學來我校參觀比賽，從各方面都獲得了懇切地評價。但是校接日只舉辦過一次就杳無音信了。個中存在多方面的原因，這里不再贅述。現在特開一篇幅，談談它的重要性和可行性。

　　(1)廣泛聽取同學意見，營造民主氛圍

　　校接日是體現學校民主氛圍、為同學服務辦學理念的平臺。此不僅展現了校長親民作風，也提供了校領導科學決策的意向基礎。

　　(2)擴大校行政與學生會公信力

　　學生會既是校長忠誠的眼睛，也是同學理性的喉舌。校接日提供開放的聽證環境，那么學校執行或者否定的決心必須及時而堅決!校方作指導，學生會可以在同學中響應執行，這是提高公信力最有力的手段。

　　(3)樹立“我是三中人”

　　校接日我希望爭取利用廣場文化，擴大其影響力。使三中人都能參與進來(可利用課余時間)。每發表一種觀點(不論偏激與否)都是對校接日的一種充實。兼聽則明，偏聽則暗。我們需要的不僅是同學們切身的感受與誠懇建議的發表，我們更需要的是樹立團結一心的三中精神，互助互愛的學習氛圍與動力!

　　說到底，只有促進良性循環的學習氛圍，不斷提高辦學質量與同學的茁壯成長才是一切活動的根本目的。

　　那么我在簡略說一下校接日的可行性。一句話：想辦就一定能辦成!

　　1、和校長、部分行政以及有關部門協調好出席時間的安排;

　　2、音響設備的布置;

　　3、廣場人流與過激言行的控制;

　　4、校接日的跟進工作和輔佐執行。

　　若成功舉辦廣場式的校接日，其所收得的良效是相當可觀的。這也是我希望重視和深化學生活動的一些思考。

　　二、推動團委學生會的籌備與融合工作

　　在學生會的工作的時間里，可以說從不斷的小挫折或小成功中汲取了不少的經驗教訓。我是在學習生活的鍛造中成長起來的。對學生組織深有感情。所以一直未中斷對她的思考。而我心中有三大藍圖。

　　1、為同學服務。提倡一種理念(服務優于管理)，辦幾件實事。

　　2、完善與深化學生會內部體制。改革創新，不懈推動團委學生會的融合，使之成為團結合作，規范開拓的強勢組織。

　　3、積極推動“佛山市學生聯會”，樹立大校強會形象，邁向有風格、有氣度的優秀學生組織。這點已在一中、二中、四中、榮山中學取得共識。(在上學期五間學校的主席已經多次開會討論過，一中、二中、三中主席都有“聯會”構想。現已在初步討論中。我也查閱了世界學生聯會和各國學生聯會的資料，我認為這是可行的，并在思想上是先進的。)

　　毛澤東說：打掃干凈房子再請客人。這就是說自身條理清晰了，制度和機制健康發展了，才能更有力地服務于學校和同學。所以，我認為第二條是根本。開篇的三點原則并“競爭與合作”，集中地說就是為了團委學生會的籌備與融合，換屆選舉與發展來講的。

　　說句實在話，團委與學生會的融合是我夢寐以求的事情。學生會的大多干部不理解“為什么要和團委搞聯合”，但我覺得這確實這是利己利校的好事。

　　團委學生會素來有些小矛盾，兩方面都有它的做法與堅持。缺乏必要的理解和溝通，所以會導致一些比較紊亂的想法吧。既往不咎，如果團委學生會能夠順利融合，該是一件多好的事!強強聯手――有利于凝聚更強的戰斗力;有利于團結一致，開拓進取;有利于規范統一地和諧發展。

　　三個“有利于”為我們指明了奮斗的方向，但應運而生的也有三大難點。

　　(1)如何安撫舊團體成員，招收和培養新人

　　團委學生會都有高二的干部。他們有經驗，有能力，而且可以指導高一新生，起表率帶頭作用。但是這里面也存在著準備退出或者責任心不強的干部。對于這批同學，八個字――能留則留，若去則撫。盡量挽留責任心強、具有一定組織協調能力的同學，并且積極吸收帶動高二有能力有干勁的同學加入;如果他們準備退出或者不準備留用的同學則可以召開一個會議進行安撫(本屆的做法，效果良好)。他們為團委學生會辛苦工作了一年，我建議在“團委學生代表大會”上給那些表現出色的干部予以表彰與適當的學分獎勵(一中的良好傳統)。

　　送去舊人，迎接新生。在留用的干部當中，選擇精干擔當要正職。讓新生中出類拔萃者擔當副職。這樣不僅培養了新的生力軍的經驗和能力，也能激勵他們的上進心;緩解換屆中堅力量青黃不接，為下一屆的干部力量奠定基礎。

　　(2)團委學生會制度的建設與完善

　　在制度建設和完善上，我一直看作重點工作。07屆學生會精心制定了《佛山市第三中學學生會章程》(可以更名《佛山市第三中學團委學生會章程》)，但是我認為還有很多需要補充完善，細化深化的工作需要做。

　　許多同學、老師會認為：小小學生組織搞這么多東西干什么?只要鍛煉好能力就可以了。我持否定態度。沒有一個健全的規章制度為我們指明發展方向，約束好我們的學生干部，這就不能成為一個規范、有效率、標榜新風和嚴明紀律的學生組織。那么，我們談何執行力?

　　07屆學生會成立前的最重要的準備工作就是建立《章程》，雖然其明細度是遠遠不夠的。正因為如此，接下來的任務就是要在章程里明確紀律，明確權責分配，明確問責制度。經過上述的工作后，接下來就要看《章程》的執行者的管理力度了。

　　三、為大選工作做準備以及換屆銜接工作的新思考

　　領導者是一個組織的靈魂。團委書記、主席也是團委學生會的靈魂。選好了一年的工作暢通無阻，選不好可能重蹈覆轍。總言之，團委學生會的工作不能敗在這一關。

　　對于選舉方法以及換屆銜接工作我有如下建議：

　　(1)選舉的多樣性

　　選舉的多樣性是確保人才的多源性和多元性。根據每人的性格特點或者能力表現的需求，形式多樣的預選不僅能夠調動來自方方面面參選人員的積極性(多源性)，而且其嚴謹性和層次感也會逐步凸現。形式多樣的預選不僅能夠展現參選人員的各種才華(多元性)，而且將為我們正確的選取提供多層次的支持。下面，簡單列舉三步預選形式：

　　1、座談

　　這一部分主要是對參選人員的基本了解。比如：個人簡介?為什么如學生會?你對三中的了解?由此建立評委對參選人員的印象和了解其價值觀。這樣可以增加選舉的親和力，確保復合型人才的來源面廣;也可增進評委對同學的了解和溝通。另一方面，著手制定詳細嚴謹的預選規則與復試考核的標準，以備下來的環節有據可依，順利進行。

　　2、預選展現

　　這是最重要的一個環節。由五名評委組成的評審團對參選人員的綜合考試，參選人員可以充分展示他們的風度、學識、見解以及才藝。這是我們常規的評選方法，需要申明一點的是必須按照嚴謹詳細的規則評分。

　　3、復試考核

　　通過前兩輪的考核，我們已經得出了清晰的分數。這一輪是要進一步篩選，確保參選人員各項條件都符合標準，納入綜合考慮的范疇。

　　(2)大選早作準備，提前召開

　　預選工作力求精準，必然會耗費較長的時間。大選早作準備就是要為我們贏得更多的時間。贏得三段時間：預選的時間、爭取年級最先進人才的時間和大選后銜接的時間。

　　說明兩點：1、人才是組織的生命活力。年級分會需要選人，他們一般的時間都比我們早，精英人才必然分流。高三、高二年級分會的力量強、能夠抗衡，就在于這點。2、大選后的工作安排、外聯工作和繁瑣的交接都需要時間。

　　所以我認為“團委學生代表大會”盡可能提早舉行。為自己爭得足夠的時間，顯現團委學生會規范而從容。

　　(3)確保被選舉人才是精英――宣傳調研工作的開展

　　凡是選舉和比賽，宣傳攻勢一定要做得有聲有色，才能招徠人才。而選舉中，保證公平、公正、公開至為重要。既提高團委學生會的透明度，又可避免非議。是為宣傳。

　　何謂調研?就是在重重預試后進行復查。征詢班主任、同學的意見，主要還是考核該同學的品性德操問題，體現民主選舉的概念。

　　(3)對換屆銜接工作的負責態度

　　我對待選舉的問題如此謹慎，主要還是認為要開好頭并且07屆在這方面吃過大虧。

　　至于換屆的銜接工作一定要做好。由上任主席帶領新一屆團委學生會走一段路，促進工作安排、外聯工作的交接。這樣可以避免由于經驗不足、人際不妥、行政不細和工作安排疏忽的情況。這樣的團委學生會是對內盡心，對外負責的。使新一屆學生會風度翩翩、大氣凜然地逐步走向規范的康莊大道。

　　歸結以上四點，我認為都需要一個健全的制度和靈活的機制強有力地保證它!

　　四、為新一屆團委學生會獻策

　　對于新一屆的事情，我的構想的一些簡單獻策。主要實行以下的三個做事原則和十條工作建議。

　　三個做事原則：

　　1、盡心盡力做學校的眼睛，全心全意為同學服務;

　　2、對外為學校爭榮譽，對內為同學促學習;

　　3、嚴格按照《章程》執行紀律，努力提高團委學生會的工作效率與公信力。

　　十條工作建議：

　　1、爭取細化深化《章程》，建立健全的制度和靈活的機制并堅定不移地執行它;

　　2、建立健康發展，職能完備的部門;

學生會工作自我評價總結 篇8

　　在不知不覺中，一個學期將近結束了。在學校領導教師以及各學生會成員的指導和協助下，我部門完成了系團總支學生會給我們的各項任務。回憶過去所做的各項工作，有不足之處，也總結了許多經驗。為下學期的工作打下了堅實的基礎，本學期女工部的工作總結如下：

　　1、參與學校運動會方陣隊的訓練和表演。

　　2、負責本屆刺繡展的籌備工作。

　　3、參與系團總支學生會換屆選舉活動。

　　4、負責本學期的收瓶子工作。

　　5、完成本學期的“111計劃”和晨跑。

　　6、參與系學生會畢業歡送晚會活動。

　　7、協助文藝部舉辦卡拉ok大賽。

　　8、協助學習部檢查和觀摩以“明天的我”為題的主題班會。

　　在本學期的工作中，我部門共負責了兩大活動，分別是刺繡展活動和收瓶子工作。

　　在幾次收瓶子工作中，發現大都喜歡用錢代替瓶子，盡管在很大程度方便了我部門的工作，但這與收瓶子的初衷相搏。在以后收瓶子工作中，將會鼓勵大家盡量交瓶子。

　　回顧本學期我女工部的工作，有喜有憂。對于好的地方我們將繼續發揚和堅持，不到位的地方我們將加以改善。以求將工作做到最好，相信每一次考驗對我部門都是一次工作激勵，我們力求做到盡善盡美。

　　新的一月又到來，我們文宣部x月份的工作也要有序的開展。在我系教師悉心指導，各部門團結協作共同努力下，我系團總支文宣部也在上月完成了各項工作。文宣部作為我系團總支部門之一，將繼續堅持“服務同學鍛煉自我”的工作方針，汲取以往工作經驗及教訓，團結協作、務實創新，以進取的態度去完成本學期的各項工作。本月工作具體安排

　　一、工作任務

　　1.主動、創新的去發現工作，而不是被動的等待行動的需要。在工作中充分調動自我的聰明才智，以更為簡潔有效的手段完成工作。

　　2.每周開一次小例會，方便工作任務的布置和部員之間交流。對社團存在的問題進行討論并商討解決辦法，大家可交流各方面的消息，自身感受及文學作品的欣賞。

　　二、情感交流

　　適當聚聚，談談各自的喜怒哀樂，培養大家感情。大家也可在雙休日期間，組織些文體活動，一齊去體育館小小展示自我的運動細胞。

　　三、工作重點

　　1.我部利用板報、海報和網絡媒體方式，及時供給各種社團活動信息，使同學更全面地參加學院學校的各項學生活動。同時，經過留言、網絡應對面、郵件、即時通訊等方式為同學們構建的交流互動平臺，方便了解同學想法，采納合理提議。要有所反饋，有所行動。

　　2.負責將各項工作、社團的重要活動、社團的實踐科研各項學術成果等重要信息及時上傳。同時，協助各部門及有關人員完成社團的外界媒體宣傳工作。與其他部門做好互動工作，相互促進，共同成長。

　　在新的一月里我們將和其他部門密切合作，為同學供給一個更好的文學平臺，進取努力舉辦一些具有文宣部特色的活動，豐富同學們的生活，把文宣部建設成一個有特色的部門。

　　期末將至，回顧組織部工作，在系部領導的正確領導下及我部成員的共同努力下，我部門較好地完成了本學期的工作。始終堅持我系團學會立足根本，務實抓好基層服務工作，認真開展各項日常工作，努力做好我系學生的思想引領工作，緊抓“奉獻”“團隊”“收獲”“負責”的工作理念。下頭將我組織部在__年下學期的工作總結

　　一.基本工作的開展

　　(1)不斷加強團員檔案管理，進取開展團費收繳工作;

　　本學期順利完成了團員注冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳等常規工作。在工作過程中，我們兢兢業業，得到了許多寶貴的工作經驗，使我們的工作更加規范化，制度化;讓我們有了一個更好的規章制度和工作流程。主動開展新團員發展工作，搞好組織建設;共青團是先進青年的組織，是黨聯系青年的橋梁和紐帶，吸收新團員，發動非團員向團組織靠攏是組織部的一項重要職責，是健全團的組織，活躍團的工作的需要，做好發展新團員工作具有極為重要的意義。我部新成員在此次收繳團費，發展新團員的工作中表現突出，得到了系部領導和團學會其他部門部長的認可。

　　(2)配合學校運動會的開展工作，協助體育部開展迎新籃球賽活動;

　　十月底我校開展了第一屆大學生運動會，作為系團學會的一部分我們有職責有義務進取配合校運動會的開展，全體成員在此次運動會的開展工作中表現地進取認真，沒有一絲埋怨，并且我部成員進取參與運動會，并獲得良好的成績。十一月，電子系開展了一年一度的迎新籃球賽活動，在本次籃球賽中增加了班級內部之間的團結和凝聚力，增加了班與班之間的友誼，與其說是一場爭奪賽不如說是一場友誼賽。在體育部和團學會的配合之下，此次迎新籃球賽活動得到了廣大師生的良好反應，在歡呼與喝彩中圓滿地落下了帷幕。

　　(3)參與了團學會內部成員農家樂活動;

　　為了讓新成員之間擁有更好的溝通與交流，十一月初，系團學會組織了一次農家樂活動，在這次活動中給予了新成員一次簡便活躍的交流氣氛，讓他們相互之間有了了解，為以后各部門之間開展工作奠定基礎。

　　(4)協辦學生黨員小組開展禁煙活動;

　　十一中旬協辦學生黨員小組開展“創無煙學校做當代健康合格大學生”的學校禁煙簽字活動。在此次活動中我部成員在禁煙橫幅上簽下了自我的名字，以身作則表現進取，并向周圍同學宣傳吸煙的危害，在系團學會和我部門的協辦下活動得到了圓滿成功。

學生會工作自我評價總結 篇9

　　站在歲末，透視過去一學期，工作的點點滴滴時時在眼前隱現，回眸望去過去的一幕慕，在不知不覺中充實眼瞼。

　　這一學期來，在學校及學生會各干部的領導下，我校開展了一系列的活動，堅持以為同學服務為工作準則，為加強同學與學校、同學與學生會的聯系和了解而努力!現我將這學期工作評價如下：

　　招新工作是每個團體都不得不做好的一個任務，它關系到團體以后的發展前途!每個新的學年，學生會進行換屆工作，由班級推選結合自薦，每人交一份個人簡介，上臺做個簡潔的演講來做為競選，再由同學及教師民主選舉。這是一個好方法，因為一個簡歷能大概了解一個人，上臺說話是學生膽識與自信的體現。

　　學生會成員成立了學校禮貌監督崗，他們負責檢查中午就餐秩序及課間衛生工作，同學們工作認真負責，毫無怨言，樂于奉獻。

　　學生會與學校少先隊組織合作開展了很多活動，比如社會實踐活動、向紅十字會捐款活動、藝術節合唱比賽等等。每個活動主題鮮明，計劃詳細，宣傳到位，目的明確，得到了師生們的好評。

　　除此之外，我們還協助學校其他部門開展了一些活動。使同學們嘗試了很多以前沒有接觸過的活動，對自我得到了很大的提高，也對學生會的工作有了更新的認識。

　　需要說明的是，我們的工作得到了學校的德育處、班主任同學們的大力支持。在此深表感激!

　　總之，學生會工作無小事，事事都不能懈怠。我們要不斷地提高自身的素質才能把我們的工作做得更好，才能更好地服務于同學，我腳踏實地做了一些工作，但由于自我的水平有限，還存在著必須的問題。在新的一年里，我們學生會還要繼續努力，爭取取得更大的成績。

學生會工作自我評價總結 篇10

　　在院領導和團委老師的指導下，在學生會全體同學的努力下，我們經管學生會銳意開拓、積極進取，圓滿的完成了本學期的工作，切實做到了“從同學中來，到同學中去”的宗旨;學生會工作堅持正確的政治方向，緊扣時代脈博，結合社會熱點焦點，開展了一系列有意義的活動，為促進廣大同學全面成長成才起到了積極作用，同時以務實的工作為廣大同學服務，充分發揮學生會橋梁紐帶作用。在開展各項工作的過程中，我們緊密圍繞黨和國家的方針和政策，密切配合校團委、學生會及我院團總支各個時期的工作，有效地開展了各種活動，現將工作情況總結如下。

　　一、 組織建設：

　　為了更好地發揮學生會的作用，更有效地開展各項工作，我們院學生會進行了一系列的調整和改革，主要有：

　　1、成員調整：九月開學初，針對各種實際情況，我學院學生會主要成員進行了大調整，選出主席一名，副主席三名，團委副書記1名，6名，各部部長25 名。

　　2、完善制度：為了使我院學生會工作規范化、制度化，我們制定了新的學生會工作章程，同時還制定了一系列制度，如《學生會成員獎罰制度》、《學生干部工作考核標準》等。

　　二、 校園文化

　　為了豐富我院學生的文體生活，我們院結合事實，開展了一系列比較有影響力體育活動、學術講座、學術交流、文藝活動等，都取得的比較好的效果。 文體活動

　　1、體育節活動：10月份，我們院體育部參加了校組織的體育節比賽。活動前院體育部對部分人員進行了簡單的培訓，保證了活動的順利開展，特別是調動了女生參與活動的積極性，并從大一大二學生中選出了一批較為出色的隊員。成績如下：體育節獲得足球賽冠軍，拔河比賽二等獎，洗衣服比賽二等獎，男籃精神文明獎，女籃三等獎等一系列好的成績。羽毛球方面我院獲得男單第一，男雙第二，女單第二，女雙第三的好成績。

　　2、迎新晚會：9月28日我院文藝部在科學會堂組織開展了05級迎新晚會活動，活動旨在充分展現我院學生的青春活力，同時也是給05級新生的一份禮物。晚會共有14個節目，涉及舞蹈，獨唱，小品，相聲，時裝表演，情歌對唱等，形式多樣而不失新穎，充分體現了經管學院多才多藝和蓬勃向上的精神風貌。

　　3、三星mtv校園歌手大賽：在校學生會的倡議下我們經管學院參加了三星mtv校園歌手大賽最后由我院03級王朕同學獲得優秀歌手獎。

　　4、禮儀風采大賽：組織參加校團委“禮儀風采大賽”,一名同學獲三等獎，四名同學選進禮儀隊。

　　學術講座與交流

　　1、新老生交流會：為了激發大一學生在學習上的自主性，鼓勵他們全面發展自己、充分鍛煉自己，并把同學們帶入一種競爭、拼搏的學習氛圍，我院學生會于10月28號在經管區樓b區402教室組織了院新老學生學習經驗交流會，交流會組織03級獲一等獎學金的同學給05級同學做了學習報告會，談談他們在大學生活的心得體會，并對大一學生在學習、生活及工作等方面存在的疑問予以解答，活動采取互動的方式，進行交流學習。大一同學對選修，副修等學習方面的話題十分關注，并對如何應對英語等級考試進行了交流，同時又就就業，考研等方面提出了不同問題。通過這次交流，在一定程度上端正了大家對現學專業的態度。

　　3、“游知識海洋，展理工風采”百科知識辯論賽：在聲勢浩大的世界大學沈陽行的活動中，在沈陽理工大學“振興之旅青春之約”主題的號召下，為了豐富同學們的課余生活，促進各分院之間的交流。展現理工大學學生良好的精神面貌。

學生會工作自我評價總結 篇11

　　一、工作重點及指導思想：

　　全面貫徹《中共中央關于全面實施素質教育的決定》，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，圍繞學校工作重點，搞好思想政治工作、學風整頓，加強對學生干部，班團干的管理，提高他們的戰斗力和凝聚力;配合教學研究組和興趣活動組，圍繞課堂教學內容，組織好搞好文娛、體育、獻愛心等活動，活躍校園生活，促進班級間的交流，弘揚中華民族傳統美德，以道交友，以友進德。

　　二、堅持抓好常規工作：

　　1、每月召開學生會干部、團委委員、班團干學習會議，培養學生骨干的組織和管理能力。

　　2、每天進行“三隊”排練工作

　　3、廣播室每天堅持播音。

　　4、作好團隊室實物管理。“三隊”實物由各隊負責人管理

　　5、出版櫥窗、墻報、黑板報

　　6、團籍、檔案管理、吸收新團員、收團費。

　　三、具體工作計劃：

　　2月份：1、協助做好開學工作。

　　2、健全“三隊”，并進入正常訓練。

　　3、2月18日至24日進行“學風整頓”。

　　4、2月12日召開學生會干部會議

　　3月份：1、3月4日各班組織“獻愛心”活動。

　　2、3月5日組織學雷鋒活動。

　　3、3月中旬上團課。

　　4月份：1、第八周(4月5日)組織新生掃墓。

　　2、4月中旬上團課。

　　3、4月中旬發展新團員，收團費。

　　5月份：1、第十二周(勞動節放假時間)各班進行“獻愛心”活動。

　　3、5月中旬上團課。

　　6月份：1、“六一”開展活動。

　　2、6月中旬上團課。

　　3、歡送初三學生赴岑中考。

　　7月份：1、歡送高三學生赴岑高考。

　　·學生會主席工作計劃·學生會宣傳部工作計劃·學生會學期工作計劃·學生會招新計劃

　　·學生會學習部工作計劃·學生會下半年工作計劃·學生會體育部工作計劃·學生會女生部工作計劃

　　2、協助期考

　　以上工作計劃如有與學校工作沖突，必須以學校工作為準。

學生會工作自我評價總結 篇12

　　時光荏苒，歲月如梭。轉眼間，大學時光的幾乎兩年過去了，回憶起往事的點點滴滴，有很多感慨，也有不少的收獲。此時此刻，往事云煙卻又歷歷在目，此刻仍能記起大一毅然決然地加入學生會時的那份信心與活力。自從20__年9月濟南大學學生會新一屆成員名單公布的那一刻起，我就開始了學生會歷程。經過一年多，學生會不斷的有人進出，而我依舊滿懷著對學生會的工作活力，留守在自我的崗位上，只是一年多的工作經歷使我更添加了一份成熟與自信!下頭是我在學生會工作兩年的一些心得體會：

　　首先，你就應想想你為什么要加入這么一個群眾，你對學生會這個群眾是否有所了解?加入學生會不是為了謀一己之利，而是為了服務同學們，協助教師做事情，起到連接團委教師與同學的橋梁和紐帶作用，同時也是在鍛煉自我，提升自我的品味，增強自我的綜合素質。其次，學生會的成員務必具備的幾種素質：

　　一是用心主動性性。學生會培養的是綜合性人才，這就要求學生會成員務必具備用心主動性性，要學會去用心自主獨立地去思考問題，去解決問題，不要什么事別動的去完成。平時要注重去培養，去鍛煉，不斷地去提高自我;勤勤懇懇，踏踏實實干事的人固然是好的，最終也未必能在換屆時脫穎而出，因為學生會干部務必學會用心主動，去自我處理問題，聽別人指揮的人永遠只能被牽著走，認真并不是成功的唯一要素。

　　二是要具有團結協作的潛力，具有團隊意識。學生會是一個需要

　　團結協作的群眾，需要每一位成員具有團隊配合意識，因為不管什么事，一個人的力量是肯定不行的，即使去做了，效果肯定會比大家去做要差很多。這是至關重要的。

　　三是要有職責心、熱情。其實，坦然的說，學生會的大部分事情，只要你有熱性，有職責心，幾乎每個人都能夠把它做好，關鍵是愿不愿意去干，有沒有職責心。一個缺乏職責心，沒有多少熱情的人，是干不好事情的。

　　此外，也要注意學習潛力的培養。不論是自我的專業知識，還是其他各個方面，都就應好好學習，去培養，去增強自我的學習潛力。學生會無論在評優還是提干的時候，總會有人后悔自我當年沒有好好學習，以至于在工作上花費了很多精力時間，到頭來沒有被留下來。許多同學，因為學生會的事情，到頭來掛了科目，這是很不好的。以上是我在濟南大學學生會一年多來的一些工作心得與體會，相信在校團委教師的正確指引領導下，透過大家的共同努力，我們濟南大學學生會必須能夠蒸蒸日上，校學生會的明天必須會更加完美!

學生會工作自我評價總結 篇13

　　秘書處依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向，配合學院工作，完成既定任務并組織必須的學生活動。引導學生發展，倡導大學生學習與本事共同提高，關心社會，豐富大學生生活。

　　具體工作在以下方面展開：

　　一、樞紐工作

　　秘書處屬主席團成員，其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作，同時要將各部門情景及時反映給主席團、及協調活動中各部任務，以備主席團及時做出工作調整。秘書處的樞紐工作關系到整個學生會的運轉，極為重要，本年度已認真完成此項工作，使學生會的工作順利進行。

　　二、管理工作

　　1、學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領導班子確立后，要做部門職能細化，分工明確，并對各部門進行干部培養，使學生會成為具有戰斗力的整體。

　　2、日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會，對一周的工作進行總結，交秘書處整理檔案。并對目前活動進行協作調整及下周工作計劃。

　　3、物品及財務管理。學生會的活動經費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時，須向秘書處提交經費預算，經秘書處審批后方可領取經費。學生會物品不經秘書處批準不得擅自挪用。

　　對于管理工作，秘書處認真負責并得到主席團認可。

　　三、學生活動

　　1、環保志愿者——亮麗的風景線

　　我院作為環境學院，對環保事業的宣傳有義不容辭的職責。所以，我院建立了青年環保志愿者服務隊。青年志愿者的建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現場，青年志愿者成為一條亮麗的風景線。此外，在“六五世界環境日”系列活動的“暢想地球村”和“青青千佛山”活動中，進行了校內外青年志愿者的簽名活動，廣泛召集青年志愿者。我們的青年志愿者活動在校內外引起很大反響，不只是大學生熱情高漲，異常是當一位位老人和一個個兒童簽名當志愿者時更是鼓舞人心。相信環保正是需要這樣的志愿者和這樣的活動。

　　2、迎新活動

　　__級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調動學生會的同時，得到了院領導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行，得到新生及家長的認可，使大家真正感到學院的溫暖。

　　3、學生會納新活動

　　新生進入大學渴望能夠全方面的發展，同時，學生會也需要補充力量。在新生軍訓后不久，我學生會便展開了納新活動。新生十分進取，參加人數到達新生的90%以上，使主席團及各部充滿干勁。經過書面材料審核及面試，篩選出36名新生成為新干事。秘書處了解各部情景后將干事分配到各部。干事的資料全部由秘書處備案。事后，召開了新干事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣，使我們看到學生會將在本年有聲有色。

　　4、協助各部活動

　　各部舉辦活動秘書處均參加籌劃及具體實施，以便進行調解幫忙，同時，了解活動的具體情景及干事表現，做好備案工作。

　　秘書處的工作有突出的地方，但也有其不足的地方，我們將總結經驗，及時彌補不足，使秘書處的工作完成得更好。

學生會工作自我評價總結 篇14

　　歲月如梭，猶如白駒過隙，臘月的寒風提醒了我來到學生會辦公室這個大家庭已經有兩個多月的時間了。在這段短暫的時間里，我還是能夠學到了許多新的知識，體會到一個大家庭里面陽光般的溫暖與和諧以及團隊合作的重要性。

　　能夠說，由于我們學院的特殊性(如：在迎新晚會籌辦當天還要體能測試，體育節沒有放假等)，在一些活動中，我比較少能夠至始至終地參與進去。可是，只要能夠抽出來時間，我都會用心地投入進去。這是我對自我最低的要求，因為我認為一個活動開展下來，只要有參加，就多多少少會有新的收獲。就拿迎新晚會那天來說，水果怎樣拼盤就是一個學問。首先，選購水果時要優先挑選那些吃起來比較不費力、優雅點的，如：香蕉、柑橘、西紅柿等。像蘋果、雪梨之類的就不便登大雅之堂了。再來，就是拼盤了。要將花生之類的干果食物墊底，再逐層、逐方向放置水果，如：香蕉的凸邊要統一朝一個方向擺放，在凹處能夠放置柑橘，香蕉的對面能夠擺放柚子，因為柚子同樣有凹凸兩邊剛好與香蕉構成一個對稱。在整個水果拼盤上，還能夠用西紅柿、葡萄加以點綴。這樣一盤賞心悅目的水果在歌舞升華之下，也男友不被品嘗的了。除了水果拼盤，還有像分發工作證這樣的事情也很有收獲。工作證要以十個為一捆整理好，方便各部門來領取時數清數量。還要對工作證的分發做好登記，以保證活動結束后對工作證的回收。

　　以前我總是認為，像迎新這種大型的晚會的前期籌備工作就應都

　　是由專業的工作人員來完成。可是，當我親眼目睹了那場有學生會各個部門分工籌辦出來的迎新晚會時，我真的有點難以置信。我覺得不僅僅是辦公室，整個學生會的各個部門都很強很棒!我也弄明白了團隊合作就是這樣的一個概念，它帶來的成就往往令人熱淚盈眶。

　　之后講體育節，這是由辦公室自我主辦的大型活動。我記得我是最終一天去參加的。當時給我的任務就是登記分數并進行算分，進而評出群眾的“體育道德風尚獎”。在每一個環節，都不容許有一丁點的疏忽，所以我們一般反復地進行檢驗，數值還要精確到小數點后面的好多位。當在閉幕式上宣布獲得“體育道德風尚獎”的學院時，我真的覺得好激動，好有成就感!

　　在學生會里的活動還有很多等著我的參與，我相信在接下來的活動中我能收獲到更多的東西。學生會帶給我很多很多，而我能為學生會所做的都僅是微薄之力。我還有很多的不足，可是我會在今后的工作實踐中不斷充實自我，磨練自我，改造自我，克服自身的弱點，取得更大的提高。

學生會工作自我評價總結 篇15

　　在過去的一年中，信工學生會秉承著“腳踏實地，精簡管理。繼往開來，竭誠服務”的工作理念，對內調整架構、規范管理、增強內部凝聚力，對外進取與各院合作，推陳出新。致力于打造團結一致、進取向上的優質學生會。在日常協助學院進行一些基礎性的工作之外，我們還著力于不一樣方面，盡自我所能充實同學們的學習生活。

　　一、文體活動

　　在20__年4月的院際舞蹈大賽中，我院與電子科學與技術學院以及數學與統計學院的聯合舞隊IME舞隊進取備賽，在十分緊迫的時間內加班加點，努力練習。最終以獨具特色的主題驚艷全場，斬獲銀獎和最佳創意獎。

　　20__年5月，我院與其他八個學院共同舉辦了假面舞會，在后海與西麗兩個校區進行，別出心裁地在晚會中融入電音元素，活動當晚石頭塢盛況空前，五月糟糕的天氣也抵擋不住大家的熱情。活動現場的水槍大戰更是為同學們帶來了一段釋放壓力的難忘時光。

　　同樣是在5月，我院與其他五院首創熒光夜跑活動，將時下十分流行的夜跑運動與各類游戲結合，意在鼓勵同學們多多運動，發掘運動的樂趣。活動反饋甚好，有望繼續發展完善成為另一招牌活動。此外，體育部日常還設有羽毛球賽、桌球賽、籃球賽、足球賽等各類體育競技活動，滿足同學們不一樣的體育愛好。

　　20__年11月，我院與法學院、高等研究院以及土木工程學院聯合舉辦了四院聯合迎新晚會，本場晚會在節目串場上別出心裁，將整個晚會設計成一出舞臺劇，以電影穿越為主題，各類節目穿插其中，給師生帶來全新的體驗。晚會當天整個演會中心座無虛席，觀眾熱情高漲。

　　20__年3月，我院與計算機與軟件學院、建筑與城市規劃學院、機電、師范學院以及文學院聯合舉辦了蝶變女生節，以夢游仙境為主題，包含插花、美妝、套圈等等富有創意的攤點，為全校女生打造出一片十分夢幻的天地，贏得了廣大師生的一致好評。

　　二、學術活動

　　除去各類文體活動，信工學生會還有一向以來的王牌活動“新生杯”辯論賽，以及與中山大學合作舉辦的“搜索之星”信息檢索大賽深圳選拔賽，鍛煉學生在職場上可能會派上用場的一些軟實力。

　　20__年10月舉辦的“新生杯”辯論賽由我院學生會與信息工程學院辯論隊合作，至今已舉辦十余屆。該比賽面向大一新生，以班級為單位參賽。作為新生入學第一個以班級為單位的競賽，在豐富大一同學課余生活的同時，也為他們創造了融入新團體、認識新朋友的機會。每年都有同學所以對辯論產生興趣，從而加入院辯論隊，進而加入校辯論隊。

　　“搜索之星”信息檢索大賽由中山大學主辦，我院學生會承辦深圳大學選拔賽，選出三名優勝者前往中山大學參加決賽。不一樣于傳統的知識競賽模式，“搜索之星”允許參賽選手使用手機、電腦等工具進行上網搜索，找出問題答案，經過這種競賽模式培養同學們的信息檢索本事，對日后就業有著極大的幫忙。20__下半年選出的三名選手在決賽中獲得了最高第八名的成績。

　　20__年10月，我院學生會還與計算機與軟件學院學生會共同承辦了區塊鏈應用大賽的深大選手招募工作，分別組建隊伍參賽。為感興趣的同學供給充分學習這一時下十分熱門的技術的機會，幫忙一些同學找到日后求職的方向。

　　三、學生服務

　　服務同學一向以來都是我們工作的和核心，在豐富課余生活、鍛煉學習本事之外，我們還在求職就業、發展規劃等方面下功夫，做到從剛入學的新生到大四的畢業生都能從學生會供給的資源中找到自我最需要的東西。

　　在2020__年末，在學院輔導員教師的幫忙與指導下，我院學生會與研究生會聯合建立了“20__信好有你”信息工程學院喜馬拉雅電臺，由信息工程學院學生進行日常運營。電臺旨在為信息工程學院本科生及研究生供給干貨分享以及日常談心陪伴，搭建起本科生與研究生之間溝通的橋梁，另一方面也有助于還沒入學的新生提前了解學院。在寒假期間，電臺舉辦了一次關于考研復試經驗分享的直播，參與人次接近20__，最高同時收聽人數超過240，流量最高時到達整個網站日排行第34名。隨后，我們又邀請業內人士作為嘉賓，舉辦了關于目前互聯網就業形勢分析以及求職面試經驗分享的直播，參與人次均到達1200左右。

　　線下活動方面，我院學生會在20__年11月舉辦了優秀校友分享會“校友有約”，主要面向大一大二同學，邀請五位畢業之后發展道路各不相同的優秀師兄師姐回到學校來給師弟師妹們進行分享，為同學們未來的發展方向供給參考，幫忙同學們從大一大二開始對自我的未來進行規劃。

　　20__級新生入學時，我們發放了由信宣部主編的第四期院刊《海潮》，其中包括教師同學對新生的寄語、學院介紹、獎學金介紹、社團活動介紹以及學院科研資源介紹等等，幫忙新生在入學的第一時間認識到學院的方方面面，找到自我的興趣所在。

　　四、宣傳交流

　　我院學生會對外主要宣傳渠道為公眾號“深大信工學生會”，截止至目前，公眾號已經擁有1666粉絲，單篇推送最高閱讀量到達1129。20__年底新開設的“20__信好有你”喜馬拉雅電臺僅直播第二次就擁有了接近20__人次的流量，有望成為另一對外宣傳的優質媒介。

　　一向以來，我們都進取與各個學院學生會進行合作，共同舉辦假面舞會、女生節、迎新晚會等等活動，以認真負責的態度對待每一次的合作，向全校師生展現信息工程學院學子的風采。我們的態度也使我們贏得了幾位長期合作伙伴，相互之間的熟悉能令工作更加順利高效地進行。

　　五、內部建設

　　在20__年6月換屆之后，我們對學生會下設隊伍進行了調整，將禮儀隊并入主持人隊，由辦公室進行統一管理，另一方面和數學與統計學院學生會共同出資對兩院聯合舞隊進行培養。在部門方面，嚴格控制各部門留任干部數量，根據工作量留任適當數量的干部，做到資源不浪費，確保每個人都能各司其職，在部門中體現自我的價值。調整后的學生會由辦公室、體育部、權益部、信宣部、文娛部、外聯部六個部門組成，下設禮儀主持人隊與IM舞隊，兼管學院各類球隊。

　　一個優秀的團隊必定是擁有強大凝聚力的團隊。為了增強內部凝聚力，促進成員內部相互交流，20__年5月，我院學生會在校內舉辦了定向越野團拓，將各部門打亂進行分組競賽，經過這一方式促進各部門之間的交流，培養成員之間的團結協作意識。20__年9月，我院學生會招募了一批新干事，10月份的惠州黃金海岸出游團拓，在兩天一夜的共處中各部門成功破冰，新伙伴之間的距離得以拉近，為新一屆學生會工作的順利開展奠定了基礎。

　　在本事培訓方面，每一年招募新干事之后，信宣部都會舉辦面向整個學生會的技術培訓，教授圖像處理、推送制作、視頻剪輯等實用技能;外聯部也從20__年開始舉辦外聯本事培訓，教授新干事對外交流的實用技巧;以上兩個部門的培訓除了部門干事能夠參加之外，只要是學生會的成員，如果對其培訓資料感興趣的話也能夠一同參加。關于下設的隊伍，IM舞隊在經過出資培訓后也在校內更多的活動上有了展現的機會，包括校運會、音協晚會、迎新晚會等，從另一角度提高了學生會知名度，向大家展示工科學生也能夠不是呆板木訥的。

　　六、評價

　　過去一年的工作中，我們遇到過各種各樣意想不到的突發狀況，最終都以進取的態度迎刃而解。在傳承經典活動的同時，我們也創造了許多優秀的新活動，完善學生會服務同學的方方面面，從文體到學業再到生活，力求供給全方位優質服務。在接下來的日子里，我們將繼續嚴于律己，聽取師生意見與提議，不斷完善自我，走向更高的層次，為學院，為學校的發展做出更多的貢獻。

學生會工作自我評價總結 篇16

　　一年之計在于春，的確，在這20__年，新的學期，我部成員都很快的全身心投入到我部的常規工作。以下是相關工作總結：

　　一、落實本學期工作計劃會

　　進行本學期部門工作的動員大會，落實本學期的活動工作計劃，重點商討女生節和_賽的活動準備事項，收集部門人員對活動的意見，并安排相關人員跟進工作。

　　二、女生節活動

　　我們部門為管院學生組織了創意鏡頭和女生節紀錄片活動，得到管院學生的大力支持，收到了各班的精彩紀錄片和同學們有新意的照片，近期將會評選出最佳作品。

　　三、司儀禮儀培訓

　　本月專門為管院的司儀、禮儀隊進行了一次專業的培訓，分別訓練每位隊員的站姿、表情動作，經過此次培訓，兩個隊伍都取得了較大提高。

　　四、_賽組織工作會議

　　部門內部為本月開始的_賽落實各項工作的安排，分別確定初賽、復賽、決賽的具體時間與流程，選取_賽的主題與風格，議定K賽宣傳計劃，并挑選出各項工作的負責人。

　　五、_賽初賽、復賽總結會

　　部門每個工作人員都對初賽、復賽的不足進行總結與反思，并在會議中提出各自對部門工作的提議，從中吸取教訓、獲得經驗，增強凝聚力，為接下來的決賽做好充足準備。

　　三月，忙碌中全是充實的感覺。在以上的工作中，我們能堅持到底、認真負責。針對工作中的不足之處，我們會不斷改善，盡量做到最好。

學生會工作自我評價總結 篇17

　　自有幸能夠加入學生會，我們一向都參加了很多的活動，事無巨細都需要我們認真核查，要把自我的工作做好。在此期間我們明白也體會到了作為一名學生會干部所必備的才干很多，而我們一向在學習摸索著。當然，學長們的指導和自我的領悟往往成效還不是那么好，思考到這一點，韓教師組織了學生會干部培訓。讓我們更好的了解如何成為優秀和拔尖的青年學生干部。

　　韓教師對在場的我們所有外語系的學生會干部發表了重要講話。教導學生會干部就應做到以下幾點：1.立志向付行動2.胸懷寬廣，海納百川3.培養挑戰精神，學會自我加壓4.要以黨員的標準嚴格要求自我5.對于教師交代的任務要高質量高標準的完成6.在宿舍中大家要相親相愛，互相照顧，營造良好的宿舍文化氛圍。雖然韓教師講話的時間不長，但對于我們這些初岀毛蘆的學生干部而言可謂是一劑良藥。

　　韓教師還強調學生干部要對自我準確定位，及學生干部的工作方法，學習中要有計劃性，不能因為工作而耽誤了學習。畢竟，我們的主要任務還是學習。在這次的培訓中強化了我對學生干部的理解，更加端正了自我的工作態度，正視自我的身份，我只是學生干部領頭人中的一員，我需要做的是樹立榜樣，因為我已經把自我放在了所有人的目光下，首先要做的，也是最重要的就是嚴與厲幾，寬以待人。要把自我該做的事情做好，絕不違反紀律。對于違反紀律的同學要加以勸解，曉之以理，動之以情。讓同學們養成遵紀守法的好習慣。學生干部也是一名普通的同學，只是我們愿意站出來服務同學，協助教師管理同學，那么我們就做好教師的左膀右臂，同學與教師交流的橋梁。起到我們就應起的作用。

　　作為一名學生干部要有服務意識，要心懷感恩，感激教師給與的鍛煉的機會，感激同學們的協作配合，沒有他們，我們怎樣才能有我們在學生管理工作中取得的提高呢?另外，我們還當以一種友善的態度去處理工作中的人和事，做到以和為貴。

　　在這短暫的培訓中，我們收獲了很多，感激系里為我們帶給的寶貴機會，也期望在今后我們能有更多的機會提升自我。