民政自查報告

　　三、加強學習教育，筑牢拒腐防變思想防線

　　加強黨員干部的學習教育，推動廉潔教育固化于人心。通過開展豐富多彩的廉政教育活動，讓廣大干部職工積極參與其中，接受廉潔教育。一是認真開展廉政學習活動。XX年以來，局機關共組織了3次黨風廉政集中學習教育活動，采取自學、座談會、看專題片和開展討論的方式，組織黨員干部認真學習了《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《黨章》、《黨員紀律處分條例》、《公務員處分條例》、《財務管理制度》、《關于嚴禁領導干部公車私駕的有關規定》以及各級紀檢工作會議精神;二是全面落實《廉政準則》和領導干部廉潔自律各項規定，嚴格落實黨政機關厲行節約各項規定，每位黨員干部對照《廉政準測》，逐條分析查找自已存在的突出問題，寫出分析材料，認真開展批評與自我批評，制定了整改措施。通過學習和活動，增強了廣大民政干部的廉政意識，促進了廉潔從政、依法行政。三是結合民政干部職工的工作特點，特別是直接面對群眾服務的窗口崗位，著力抓好服務崗位監督，強化反腐倡廉的個性化教育，努力提高遵紀守法、廉潔自律和為民辦事的意識。四是結合政風行風評議、創先爭優等活動，強化社會公德、從政道德、職業道德、個人品德教育，促使機關干部職工牢固樹立忠于職守、艱苦奮斗，廉政從政、勤政為民的思想，不斷增強干部職工的廉潔意識。四是以結對幫扶活動為載體，加強對黨員干部的民生理念教育，加強黨員干部的思想作風建設，改善了黨群關系和干群關系，維護社會發展穩定大局。

　　四、抓好廉潔自律，確保領導干部廉潔從政

　　一是嚴格執行中央紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，認真解決領導干部廉潔從政方面的突出問題。繼續加強黨的政治紀律，深入治理違規配備使用公務用車、領導干部違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股，公款出國(境)旅游以及在住房上以權謀私等方面的問題。進一步暢通信訪舉報和輿論監督渠道，組織明查暗訪及時發現和嚴肅查處領導干部違規行為。

　　二是認真落實廉政提示制度，局黨總支將重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額專項資金使用等事項納入報告范圍，及時有關部門報告。結合重大節假日，加大領導干部廉潔自律正反典型的宣傳教育力度，增強領導干部的廉政意識和法紀觀念，筑牢思想道德防線。

　　三是認真貫徹落實厲行節約八項要求，嚴格壓縮公款出省參會支出、公務車輛購置及運行費用、公務接待費用等。進一步完善了辦公用品采購、發放、管理和財務報銷、車輛管理、公務接待等有關制度。大宗用品實行政府采購，正常辦公用品統一采購，領取登記。財務報銷嚴格實行審核簽批手續，公務接待一律按有關規定執行，杜絕了漏洞，縮減了費用支出，促進了廉政建設。

　　五、規范管理制度，夯實黨風廉政建設基礎

　　(一)領導班子帶頭廉潔自律，認真落實民主集中制度。領導班子成員帶頭學習中央、省市關于黨風廉政建設的文件規定，將黨風廉政建設內容納入中心組學習范圍，及時傳達黨風廉政建設工作會議精神，積極宣傳反腐敗工作的政策和形勢。帶頭落實黨規黨紀，較好地執行了黨對領導班子成員在廉潔自律方面的各項要求。一是堅持貫徹民主集中制原則，提高民主意識，培養民主作風。工作中實行集體領導和個人分工負責相結合，認真執行局長辦公會和每月工作例會制度，凡涉及重大問題，特別是干部任免、建設項目安排、重大事項及大額度資金使用等，均實行民主決策，做到了集體領導、民主集中、會議決定，增強了決策的民主性和科學性。二是堅持交心談心，坦誠相待。正確處理上級與下級、個人與組織之間的關系，堅持領導班子黨政主要負責人與班子成員、領導班子成員與分管科室負責人廉政談話制度，不斷強化團結意識，在工作中相互支持，協調配合，遇事多交流、多溝通，大事開會碰頭，小事相互通報，做到了相互理解、相互信任、相互尊重，發揚共性，克服個性，不搞內耗，不搞小團體。同時以班子民主生活會和黨員組織生活會為平臺，加強交流溝通，增進了同志間的團結信任，增強了單位凝聚力和向心力。