文明自查報告范文（精選26篇）

文明自查報告范文 篇1

　　x鎮是長江三峽試驗壩---中央直屬陸水水庫樞紐工程庫區移民集中安置墾區，是全國較早整體搬遷、集中安置的移民建制鎮，x省僅有的兩個移民建制鄉鎮之一，距三國古戰場遺址僅一公里。全鎮版土面積32平方公里，轄6個自然村，40個村民小組，總戶數2963戶，人口11278人，現有耕地面積24139畝，山林4275畝，先后獲得了全國綠化集體、x省“文明村鎮”、x市鄉鎮“十面紅旗”、“先進基層黨組織”、“法治單位”、x市“紅旗鄉鎮”等多項榮譽。

　　近年來，x鎮以黨的十八大精神為指導，以科學發展觀為統領，以創建四化協調發展的全省科學發展示范鎮為目標，以六大提升工程為載體，在大力推動經濟建設、實現“富民強鎮”目標的同時，充分發揮文明創建的獨特作用，堅持“創特色、樹品牌”的工作思路，始終把文明創建工作作為黨委政府的一項長期而重要的中心工作來抓，不斷凝聚合力，創新載體，促進五個文明統籌協調發展，為加快x鎮科學發展、跨越式發展提供了強勁的發展動力，營造了文明和諧的社會環境。

　　一、加強領導，營造氛圍，抓牢思想工程，著力提高文明創建工作認識。

　　“思想是行動的先導”，鎮黨委、鎮政府一直高度重視農村文明創建工作，著力找準文明創建與經濟發展、社會穩定的結合點，把文明創建安在心上、抓在手上，舉全鎮之力，不斷夯實思想基礎，凝聚發展正能量。

　　一是重點加強文明創建領導力量，組建“文明”創建工作專班，包村聯戶，組織農民參加各類文明活動，力爭在農村文明創建上有新舉措、新成績、新亮點。

　　二是大力創建“學習型黨組織”，扎實開展“理論學習年”活動，連續三年組織人員結合農村工作實際編印《x鎮干部學習手冊》，全鎮黨員干部自覺刻苦學習，大會小會書記隨時“考”問，用科學理論和文化知識武裝頭腦，帶動文明創建，提高工作水平。

　　三是以建設美麗鄉村為契機，各村結合本村實際制定彩噴宣傳標語張貼在村內醒目處，街道兩旁的潔白墻體上，精心設計了固定的漫畫式文明宣傳內容，圖文并茂，可學易懂，形成了獨樹一幟的文化墻。《文明公約》、《村規民約》、平安建設、婚育文明、“十星”創建內容等。同時，鎮政府連續兩年把x鎮農民文化活動的照片和文明公約、黨委政府給群眾的拜年信制作成新年日歷，送給家家戶戶，大受農民朋友熱捧，在全鎮上下營造了濃厚的文明創建氛圍。

　　二、整合資源，夯實基礎，抓強陣地工程，著力筑牢文明創建工作堡壘。

　　完善的陣地平臺是農村文明建設服務基層群眾的重要窗口和基礎。一方面利用鄉鎮綜合文化服務中心現有活動資源，依托各村黨員群眾服務中心優質資源，按需要，講質量，集中建好文化活動小廣場，把農家書屋、閱覽室、文化娛樂室、多功能活動室、戶外休閑廣場整合在一起，確保老百姓開展業余文化活動有場地、有配套設施，成為村民們的社交中心。同時，不斷完善各村乒乓球臺、籃球架等文化體育設施和健身器材，真正讓文化陣地“用起來、動起來、活起來”。另一方面堅持市鎮村三級聯動，通過“三下鄉”、流動文藝舞臺、城鄉文化聯誼活動、電子書屋等，拓寬文化服務平臺，豐富農村精神文明建設陣地。臘里山村在全鎮率先建起能容納上千人集會聚餐的村民文化中心，功能齊全，免費為村民操辦紅白喜事提供場地設施，用先進文化占領民俗陣地，老百姓親切地稱之為“臘里山的大會堂”。

　　三、廣泛動員，加強培養，抓穩人才工程，著力打造過硬的文明創建工作隊伍。

　　加強農村文明創建工作隊伍的培養，是繁榮基層文化領域的一項基礎工程、戰略工程。我鎮一直致力于打造一支具有堅定政治立場、廣博文化知識、崇高職業精神、過硬工作本領的基層精神文明宣傳文化工作隊伍。

　　一是堅持用人所長，注重在鎮村年輕干部里選拔培養宣傳文化人才，結合我鎮五大工程創建宣傳工作分線設立宣傳員，鼓勵大家深入一線、深入田間地頭挖掘正能量，全鎮宣傳思想文化工作的覆蓋面和宣傳力度明顯增強。

　　二是注重加強對人才的培養，積極推薦年輕干部參加省市新聞通訊員培訓，通過舉辦各類政治理論培訓班和開展主題實踐活動，不斷提高思想政治水平和各項業務素質，強力“孵化”優秀人才。

　　三是充分發揮基層文化帶頭人的作用，積極成立藝術社團，廣泛動員群眾參與文化體育活動。每當夜幕降臨，歡快的廣場舞音樂如約響起，村里的婦女們就會自發組織在村文化廣場里跳舞，成為了夜間一道獨特的風景。全鎮現已成立喜慶鑼鼓隊、廣場舞隊、太極拳隊等多家藝術團隊，進一步充實了農村文化藝術人才隊伍建設。

　　四、多措并舉，創新形式，抓活“一五一十”載體工程，著力開創文明創建工作新局面。

　　隨著新農村建設的不斷加強，農民對精神文化層面的需求和參與文化活動的熱情也逐漸高漲，為了滿足人民群眾日益增長的精神文化需求，我們立足于從群眾需求出發，充分發揮群眾主體作用，不斷挖掘新主題，推出新載體，引導農民群眾積極主動參與農村文明創建工作，實現從“看客”到“主角”的華麗轉身，開創了農村文明創建工作的新局面。

　　一是大力開展“清潔家園人人參與”村莊環境整治行動。以創建“美麗村莊”、“文明新村”為目標，引導群眾自覺參與到村莊環境整治活動中來，突出“兩清、兩建、兩創、兩化”工作重點，結合自身實際，精心謀劃，創新形式，切實念好“九字經”，做到“十個一”，投資15萬元完成了原糧貿公司至鎮政府段街道綠化、美化、亮化建設，全鎮發放公開信2722封、倡議書2500份、明白卡2769張，制作彩噴宣傳標語35條、路燈宣傳牌239個，清運處理垃圾1500多車，添置垃圾桶812個、垃圾車及小型轉運車15臺，落實了村保潔員長效保潔機制，村莊環境明顯改善。

　　二是持續開展“沐浴書香放飛夢想”全民閱讀活動，規范各村黨員群眾服務中心日常值班制，依托農家書屋，在各村設立全民閱讀點，認真開展全民閱讀進村組、進農家活動，引導農民在家門口能暢游書海，增進知識。同時，利用農村黨支部遠程教育中心，組織農民觀看政治、經濟、文化、科技、軍事等宣傳片、專家講座，開闊農民視野，增長見識。

　　三是廣泛開展“十星級文明戶”創建工作。我鎮緊緊圍繞“深化文明創建、建設幸福家園”活動主題，加強組織領導，營造濃厚氛圍，堅持“以創促評、以評帶建”，迅速在全鎮上下掀起了“十星”創建工作的新熱潮，切實提升了群眾的文明意識和責任意識。

　　四是緊緊圍繞“新農民、新生活、新風尚”活動主題，連續多年成功舉辦新農民文化藝術節，給群眾搭建表演的平臺，讓群眾擁有自我表現的舞臺。活動組織上，群眾是主人，自導自編，自覺參與；節會內容上，貼近農村，群眾喜聞樂見。廣場舞、腰鼓舞比賽，歌唱幸福柳山、春聯創作、乒乓球比賽、自行車慢騎、二人綁腿接力、十字繡創作展示等十幾種老百姓喜聞樂見的賽事形式，每年吸引近400名農民參加表演、幾千名鄉里鄉親觀看，真正成為老百姓自己的節日。不僅滿足了農民群眾多層次、多方面的精神文化需求，更重要的是在全鎮上下形成了健康文明、和諧美好的農村文化新風尚。

　　如今，新農民文化藝術節已成為全鎮老百姓每年業余生活中的一大文化盛事，成為擦亮x鎮文明創建工程的文化品牌，改變了群眾的精神面貌，提高了群眾的文明素養，營造了政通人和的良好氛圍。五是連續三年攜手華中師范大學開展共建新農村暑期實踐活動。學生黨員們充分發揮專業優勢，立足實際，結合“博蕊、博睿、博愛”的“三博計劃”，扎實開展“我的中國夢”主題教育實踐、關愛留守兒童流動花朵夏令營、農村文化墻建設、文藝匯演等一系列暑期實踐活動，為社會主義新農村建設編織了一抹亮麗的風景線。被華中師范大學授予“黨員國情學習與實踐基地”，標志著共建活動將步入長期化、常態化、長效化。

　　20xx年5月3日，市文明辦組織人員對我鎮創建省級文明鎮進行現場測評打分。在現場測評中也發現了我鎮工作的不足。

　　一是鎮區建筑立面比較整潔，但有少許政策宣傳橫幅有破損；

　　二是柳福路有少許坑洼積水；

　　三是鎮區無視頻監控系統；

　　四是鎮政府今年免費送戲少于5場。

　　針對上述不足，我鎮積極采取改進措施，

　　一是進一步加強鎮區建筑立面管理，規范宣傳橫幅等戶外懸掛物的維護工作，及時清理更換破損橫幅；

　　二是已與市交通局聯系，對柳福路面進行重新修補刷黑，徹底解決路面坑洼積水問題；

　　三是與市城投公司對接，鎮區視頻監控系統由市公安局委托市城投公司進行統一招投標并安裝，下半年即可在全鎮實現視頻監控系統全覆蓋；

　　四是積極與市文體廣新局等文化部門溝通，并組織鎮文體中心加大免費下村送戲力度，確保群眾享有豐富的精神文化生活。

　　另外對照文明鄉鎮測評標準，有點需要作出說明：

　　一是由于x鎮農貿市場離我鎮較近，且規模較大，我鎮居民大部分選擇去往x鎮農集貿市場購菜，因此我鎮并沒有設立集貿市場；

　　二是我鎮無上網服務場所；

　　三是由于原有的辦事窗口已無法滿足群眾的需求，鎮便民服務中心已進入招投標程序，預計年內可施工完成。

文明自查報告范文 篇2

　　xx局申報市級文明單位自查報告今年以來，xx局黨支部在市委、政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、政府的中心工作，以黨的十八大精神為指導，以加強黨的基層組織建設為基礎，以實踐黨的全心全意為人民服務的宗旨為落腳點，與時俱進，開拓創新，不斷強化基礎建設、思想建設、組織建設和作風建設，使各項工作邁上了新臺階。根據《xx市文明單位考核標準》（昌文明辦發[20xx]3號）的要求，我局進行了認真的自查，現將自查情況報告如下：

　　一、加強班子建設，保持良好作風。

　　xx局始終把班子建設放在一切工作的首位，按照“創一流班子，建一流隊伍”的工作目標，大力加強班子建設，使領導班子團結，心齊、風氣正、干勁大，形成較強的凝聚力和戰斗力。在思想上，認真落實市委下達的理論學習計劃，不斷提高理論和政策水平，打牢思想根底。在黨風廉政建設上，認真學習黨的紀律、國家公務員行為規范，帶頭落實廉政措施，加強監督機制，做到過好五關：公道正派過好人事關，廉潔勤政過好物質關，公私分明過好家庭關，堅持原則過好人情關，明辨是非過好政治關，做到依法行政、廉潔勤政。在工作作風上，班子成員堅決執行黨的路線、方針、政策和上級的指示，處處以身作則，深入基層抓落實，在全體工作人員中樹立了良好的印 象，具有較高的.威信。

　　二、加強學習教育，提高政治素質。

　　認真組織學習黨的十八大精神，努力提高思想覺悟和政治素質。制定下發了黨支部理論學習計劃和黨員教育計劃，建立了考勤補課、心得筆記、經驗交流、情況分析等制度，認真做到學習時間、內容、人員、效果的落實。進行了理想信念教育、愛國主義教育、時事政策教育，樹立愛黨、愛祖國，為中華民族繁榮昌盛無私奉獻的精神，踏踏實實做好本職工作。引導職工自覺學習經濟、科技、電腦知識、財務知識等，拓寬知識結構，提高知識水平和整體素質，教育廣大職工在日常工作中自覺做到“政治堅定、忠于國家、勤政為民、依法行政、務實創新、清正廉潔、團結協作、品行端正”，爭做人民滿意的工作人員。加強支部建設，嚴格組織生活，落實“三會一課”制度，組織開展爭創先進黨支部、爭做優秀共產黨員的“雙爭”活動，使黨支部戰斗堡壘作用得到加強，促進了黨員干部模范作用的發揮。通過學習教育，提高了隊伍的素質，增強了辨別是非能力，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，培養了隊伍不怕苦、不怕累、勇于奉獻的精神和依法行政、廉潔高效的工作作風，增強了的事業心和責任感，杜絕了違法亂紀現象的發生。

　　三、落實規章制度，加強隊伍建設。

　　xx局認真貫徹“內強素質，外樹形象”的方針，堅持以人為本，從嚴整改，進一步強化內部管理，不斷加強隊伍自身建設。完善各項規章制度，將黨建工作、精神文明、隊伍建設等工作納入崗位目標責任制，實行一體化考核，使隊伍建設和服務工作有章可循，有規可守，做到用制度管理，以規章管人，促進各項工作規范化管理。加強崗位目標考核，加強監督檢查，做到嚴格考核、獎優罰劣，充分調動了各科室和職工的工作積極性，形成了爭先創優、努力進取的良好工作氛圍。

　　四、創新管理機制，提升綠化水平。

　　堅持把優化人居環境、提高群眾幸福感和滿意度作為城市綠化建設的出發點和落腳點，圍繞“創建xx城市、建設魅力”的目標，不斷創新工作機制，加大生態投入，增加城市綠量，改善人居環境，全市綠化檔次和水平不斷提高。目前，城區綠化總面積達到1015萬平方米，綠化覆蓋率、綠地率分別達到40.2%和37.4%，人均公園綠地面積15.3平方米。先后榮獲“全國綠化先進集體”、“省級xx城市”等榮譽稱號。

　　五、落實責任制，全面做好工作。

　　認真做好社會治安綜合治理、安全保衛工作和計劃生育、信訪、宣傳等各項工作，加強對各項工作的領導，認真落實責任制，社會治安綜合治理、計劃生育、安全內保等全面完成責任目標，無集體上訪。做好辦理人大建議、政協提案和信訪工作，做到件件有落實，事事有回音，面復率、滿意率達100%。處理市領導公開電話轉辦單、上級督辦單及各類信訪件的處結率為

　　100%，反饋率為100%。認真作好宣傳報道工作，組織了骨干通訊員培訓班，加強了對城市綠化工作的宣傳報道，到目前為止在各類報紙、電臺、電視臺共發稿70多篇，向上級機關報送信息120余篇，較好地完成信息宣傳工作。 雖然xx局的精神文明建設等各項工作取得了一定的成績，但仍然存在不足和差距。下一步，我們將發揚成績，繼續努力，虛心學習，開拓創新，扎實工作，爭創市級文明單位。

文明自查報告范文 篇3

　　20xx年中心小學精神文明建設自查報告XX年，我們進一步端正思想，深化認識，更好地擺正精神文明建設工作在學校全局中的位置。進一步加強學校精神文明建設，激勵廣大教職工樹立信心，振奮精神，奮發有為，大家心往一處想，勁往一處使，上下擰成一股繩，為實現學校教育的大發展而扎實工作。我們對學校的精神文明建設工作進行了自查，現將自查結果總結如下：

　　一、努力塑造學校教育精神，發揚奉獻精神

　　學校的發展離不開無所畏懼的競爭精神，忠于職守的敬業精神，獨特濃烈的人文精神和勇于探索的創新精神。我們努力打造我們學校的教育精神。我們就不斷地組織教職工認真學習，努力實踐重要思想，積極貫徹《公民道德建設實施綱要》，《進一步加強師德建設的若干意見》等，深化師德建設。通過不斷學習，使教職工樹立正確的世界觀、價值觀、教育觀、人才觀。在深刻的社會變革和豐富的素質教育實踐中盡心盡力地工作。通過廣大教職工勤勞的雙手，辛勤的汗水，聰穎的智慧，無私的`奉獻，開創學校教育燦爛的明天。我們的教師具有愛崗敬業的職業精神，艱苦奮斗的創業精神，團結協作的團隊精神，勇于爭先的開拓精神，這就是我們為之自豪的學校教育精神。學校教育精神是學校一筆寶貴的財富，我們要繼承和發揚，代代相傳。

　　二、深入開展讀書學習和文明創建組室活動

　　書是人類進步的階梯，是人類文明活動的見證與縮影，更是人類文明傳承的載體與紐帶。因此，讀書應該成為我們現代人生活的主旋律。對于我們教師，讀書學習有著許許多多得天獨厚的優勢，我們就要充分發揮這一優勢。學校組織廣大教職工繼續深入開展讀書學習活動，學政治、學理論、學業務、學做人。每位教職工在讀書活動中書寫了較高水準的讀書筆記，目前，讀好書，好讀書已經成為廣大教職工的共識。我們所追求的目標是：通過不斷地讀書學習，使我們的教職工思想更高尚，知識更淵博，業務更精湛，事業更成功，生活更豐富，人生更美好。

　　三、著力營造校園文化，不斷追求和諧發展

　　校園是一方凈土，校園是一片藍天，校園文化是一所學校個性和精神面貌的集中體現。校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體，校園文化建設直接影響著學校教育的發展。因此，在謀求教育持續發展的今天，我們就得大力營造校園文化。特別在加強校園物質文化、制度文化建設的同時，著力營造精神文化。因為校園精神文化既是深層的群體意識，又是形成師生向心力和凝聚力的關鍵。表現為師生共同的價值認同，價值取向，行為方式。校園文化一旦形成，時時刻刻感染著師生，使人向上，催人奮進，并以巨大的魅力使廣大師生凝聚團結在一起。我們在校園文化建設方面有不少的成功經驗，但我們不能滿足，將著眼于高起點，高層次，特別要不斷地追求學校的和諧發展。我們所追求的和諧發展，第一是學生德、智、體、美、勞和諧發展；第二是教職工在教書育人、服務育人、在培養學生全面發展同時，自身在各方面也得到提高和發展，各自的形象更完美；第三是學校在師生發展的同時也要塑造學校的新形象。

　　我們在深入學習精神，認真落實社會主義榮辱觀教育中，清楚地認識到：我們要做的工作還有很多，學校需進一步更新教育觀念，深化教育改革，一流教育的需要。在往后的日子里，我們務必做到：與時俱進，堅持“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”。為塑造我們學校新形象，為實現教育的新發展而扎實工作，作出我們應盡的貢獻。

文明自查報告范文 篇4

　　**村位于東南方，于20__年，由原、三村合并而成，現有村民*戶，總計*人。我村現有黨員88人，下設三個支部。近年來，我村在各級部門的正確領導下，緊緊圍繞創建文明社區這一工作目標，村委一班人嚴格按照建設文明社區的要求開展工作，落實“三項制度”，督促村干部不定期下鄉走訪，扎實開展“聯幫帶”活動。現將相關情況向組織匯報如下：

　　一、加強組織領導，充分發揮黨員干部的模范帶頭作用開展創建文明社區活動，是加強基層組織建設，提高城市文明程度的一項重大舉措。為切實加強對這一工作的領導，我村成立了以黨總支書記為組長，各村干部為成員的創建文明社區工作領導小組，并根據上級文件精神和本村實際情況，制定了文明社區創建規劃和工作實施方案，明確了目標任務。在文明社區創建工作中，我們充分發揮黨組織的領導核心作用，以黨建帶創建，以創建促黨建，達到了良好的循環效果。為了發揮黨員先鋒模范作用，我村建立了一支黨員志愿者服務隊，結合科學發展觀學習實踐活動和基層黨員創先爭優活動，組織黨員開展講文明、樹新風、做貢獻活動，為村民做好事、做實事，使黨組織活動積極向社區建設延伸，有效地發揮了黨組織在創建文明社區活動中的戰斗堡壘作用，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。

　　二、加大宣傳力度，切實搞好全村居民的教育引導工作

　　為努力提高居民文明素質，我們廣泛開展了以“創建文明社區、共建美好家園”為主題的教育活動。一是加大了宣傳力度。制作宣傳標牌，廣泛宣傳黨的建設、科學技術、法制宣傳知識、環境保護、計劃生育、衛生健康知識等內容，營造了轄區內文明、健康向上、單位共駐共建、安居樂業的良好氛圍。二是加大了教育力度。積極開展文明市民、五好家庭、文明樓棟、優秀共產黨員等評比活動并進行表彰。三是充分發揮市民學校的作用。提高村民思想覺悟和文明素質，緊密圍繞當前形勢和居民思想生活的實際開展素質教育活動，組織不同層次的居民群眾學習“講文明、講衛生、講科學、樹新風”的內容，起到了教育居民、凝聚人心、提高素質的作用。

　　三、落實上級指示，堅決保證各項活動的開展見到實效

　　（一）“一講二評三公示”活動成效顯著

　　我村黨組織根據區黨委下發的關于《在“創先爭優”活動中開展“一講二評三公示”活動》的通知，及時召開支部委員會，研究制定活動方案，村委一班人齊心協力，把活動開展的有聲有色。一是注重宣傳。通過掛橫幅、貼標語、出版報等方式，加大活動的宣傳力度，使廣大村民充分了解了此項活動。二是注重公開。村黨組織對各黨員干部的書進行了嚴格把關，把黨員書張貼在專題公開欄內。三是注重監督。活動開展以來，村黨組織一直嚴抓黨員完成的監督，通過組織考察和群眾反映，發現不能如期完成者，責令其在村黨員大會上做出解釋，并限期整改，整改不達標者，責令其在村民大會上做出解釋，并如實向上級組織反映情況。在全村上下的共同努力下，確保了活動開展見成效。

　　（二）嚴格開展“百日安全大整頓”活動

　　根據街道下發的關于《開展“百日安全大整頓”活動》的通知，我村重點抓了以下幾項工作：一是嚴查“潲水豬”窩點。在活動開展期間，村干部通過明察暗訪，并和有關部門緊密配合，查處“潲水豬”窩點一處，現已勒令其關閉整改。二是嚴查三無企業。通過對村內大小企業進行的拉網式排查，我們查處了三無企業10余家，現已交由相關部門處理。三是嚴查違章建筑。村委一班人通過整體排查、群眾舉報等方式，查封村內違章建筑6余處，現大部分已經予以拆除。

文明自查報告范文 篇5

　　20xx年，我局認真貫徹落實黨的十八大和市委十屆十次全會精神，按照市文明委的統一安排和部署，緊緊圍繞全市中心工作，以積極創建第十屆省級文明單位為主線，結合機關后勤工作實際，不斷加強社會主義核心價值體系建設，深入開展各種形式的精神文明創建活動，促進精神文明創建工作向廣度和深度推進。今年，在鞏固省第八屆和第九屆文明單位創建成果的基礎上有了新突破，榮獲第__屆xx市文明單位稱號。經嚴格對照《xx市20xx年黨政機關目標(文明創建專項工作)考核自測表》自測為100分。現將局(辦)精神文明創建工作報告如下：

　　一、組織領導堅強有力，創建活動深入開展

　　新年伊始，根據人事變動，調整和加強了文明創建工作領導小組。在獲得安徽省第九屆文明單位的基礎上，我們立足新起點，鎖定新目標，務求新突破。牢牢把握“堅持齊抓共管、堅持全員發動、堅持整體推進”的創建原則，進一步強化黨委領導，形成書記負總責，分管領導具體抓、科室處聯動、專人落實、齊抓共管的責任體系，注重把創建工作與機關事務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。緊緊扣住“創建和諧機關，打造優美環境，提供優質服務”的主題，把精神文明創建活動引向深入。20xx年，在良好創建氛圍的基礎上，不斷深化創新手段，繼續加大投入，定期召開創建活動專題會議，聽取活動進展情況，研究創建過程中出現的問題，堅持創建工作常抓不懈，確保局(辦)的創建工作扎實開展。目前，領導班子更加堅強、干部隊伍更具活力、內部管理更加規范、工作作風更加扎實、辦公環境更加優美、發展勢頭更加強勁。

　　二、創建活動豐富多彩，后勤文化成果輝煌

　　黨委班子帶領機關全體同志,以精神文明建設為主線，以圍繞建設“幸福、文明、和諧”機關為主題，深入貫徹省、市文明委的一系列決策，不斷創新管理機制，提升服務品位，促進互動雙贏。在機關后勤系統營造“知榮辱、講奉獻、促和諧”的文明風尚。做到精細管理，高效服務，創建和諧，共享文明，實現了“三大文明”建設的協調發展和共同進步。

　　一是文化引領，提升素質，推進學習型黨組織建設深入開展。市管局(接待辦)傳承“精細管理、優質服務、務實創新、創業爭先”的優良傳統，形成了一系列體現機關后勤特點的規章制度和文化精髓，用機關后勤文化大繁榮促進機關后勤事業大發展。先后被市委授予“優秀黨委領導班子”，“先進黨委學習中心組”，“xx市建設學習型黨組織建設示范點”等榮譽稱號。

　　局黨委班子經過反復的學習討論，提煉、總結和培育出創先爭優與提升效能有機融合的后勤人先進文化內涵。即“后勤人理念：以人為本，創新發展，打造精品;后勤人精神：忠于操守，勤于小事，樂于奉獻;后勤人追求：盡心竭力，精細高效，追求卓越”。這些經過近年來檢驗的`精神文化、制度文化，不斷激勵機關后勤人錘煉道德修養，升華思想境界，提高服務本領，鼓舞創先爭優，折射出精神熏陶。

　　二是共建文明，創造輝煌，推進機關后勤特色文化創新發展。

　　局(辦)在市委、市政府的堅強領導下，在省管局(省接待辦)和市文明辦的具體指導下，堅持把文明和諧單位創建與后勤特色文化相結合，融先進文化理念于機關日常事務管理之中，深入開展創先爭優活動，不斷加強物質文明和精神文明建設，積極創建文明和諧機關，用文明活動鼓舞人，用后勤事業凝聚人，用優美環境熏陶人。

　　局(辦)黨委始終秉承省級文明單位的優良品格和良好作風，不斷發揚成績，加大投入，在為市委、市政府四套班子及市直各單位高效服務、精心保障的同時，通過政務接待，積極宣傳“魅力，美麗珠城”，不斷放大“xx名片”效應，受到了中央和省市領導及來賓的廣泛贊譽，成為反映和宣傳xx市精神文明建設的一個重要窗口。局(辦)黨委轉變作風，始終圍繞中心、服務大局，深入貫徹落實中央和省、市文明委的決策部署，堅持以文明創建為抓手、以機關事務為載體、以政務接待為窗口、以機關效能建設為促進、以優質服務為目標，推進了創新管理機制，提升服務品位，實現科學發展的目的。20xx年，局(辦)緊緊圍繞重返全省第一方陣總體目標，創新發展，各項工作在鞏固中提高、在創新中突破，全局系統呈現出蓬勃發展的良好態勢。

　　三是營造氛圍，優化環境，機關后勤文化建設氛圍更加濃厚。一年來，局(辦)黨委認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，在辦公中心環境打造上，注重因地制宜，充分體現濃烈的文化氛圍和本市特色，積極推動符合機關特點的文化內容、形式和手段創新，不斷豐富宣傳載體，精心打造優美的工作環境和對外窗口形象，營造有利于干部職工長知識、增才干的學習文化氛圍。

　　堅持把中華民族的傳統文化和先進文化實踐結合起來，汲取以人為本、科學發展、美好和諧、綠色環保等新的文化理念，大力弘揚社會主義核心價值體系、榮辱觀、科學發展觀，用先進文化鼓舞人、激勵人，不斷增強機關后勤文化的時代感、影響力和感染力。將xx城市精神主題詞：“禹風厚德，孕沙成珠，務實開放，創業爭先”制作成牌匾鑲嵌于辦公大樓一樓大廳墻壁顯著位置和各樓電梯間;在院墻四周柵欄上懸掛精神文明、雙擁共建、城市大建設、大討論、創先爭優、效能建設等宣傳標語;在院內燈柱上懸掛黨旗等宣傳條幅;在綜合樓前兩側豎立宣傳牌匾，適時宣傳黨的政策、市委十屆十次全會精神等;春節前設計精選廉政春聯張貼于各辦公樓大門兩旁。通過一系列創新文化環境舉措，推進具有機關后勤特色的管理文化、服務文化、保障文化、節約文化、和諧文化、品牌文化建設。結合學習十八大精神和重返全省第一方陣大討論活動，扎實開展了讀書演講、心得交流、學習培訓等有教育意義和符合機關工作特點的實踐活動，使全體干部職工充分展示才華，彰顯個性，提高能力素質。

　　四是豐富載體，不斷拓展文明創建活動新內容。在推進工作中，局(辦)始終以打造文明窗口為己任，立足新起點，瞄準更高目標，堅持精神創建工作做到“規定動作”和“自選動作”相結合。通過LED電子屏、櫥窗、展板、政務公開網等載體扎實開展文明宣傳，同時充分利用微信、微博等新媒體放大宣傳效應;扎實開展道德講堂、誦經典、志愿活動、結對幫扶，和“中國夢”演講比賽、好人評選、書法展示、微笑窗口服務等活動，充分體現了后勤特色，成效明顯。特別是在省、市文明委的具體指導下，今年，局(辦)經過整合資源，嚴格操作，專人負責，制作完成局(辦)文明網。通過及時維護、不斷補充信息，現已成為展示局(辦)文明創建工作一扇靚麗的窗口。

　　三、嚴格管理狠抓落實，塑造文明單位新形象

　　伴隨全市爭創文明城市的歷史進程，我們注重把文明創建與創先爭優緊密結合在一起，緊緊圍繞市“科學發展，富民強市”這個主題，牢固樹立“服務至上,保障第一”的后勤人理念，較好地履行和發揮文明單位的作用。通過“細化目標任務,量化考核方案,責任分解到人”的抓目標管理和政務督查工作機制,進一步自我加壓，對標追趕，爭創一流。

　　一是健全制度，促進規范化建設。局(辦)黨委注重發揮制度的規范約束作用，用制度保障文明行為的養成，根據業務特點，進一步建立健全了各項規章制度。為確保各項制度落實，局(辦)對各項規章制度進行了全面分析，對風險點進行了查找，對安全保衛、環境衛生、維修服務、供電供水、內部管理等各項內容進行了細化，并制定了嚴格的程序和操作規程，形成了一套符合機關事務工作實際的服務規范和管理辦法。

　　二是加強教育，努力營造創先爭優氛圍。局(辦)黨委始終把深入開展“精神文明創建”和“創先爭優”活動作為首要任務來抓，始終把“創先爭優”貫穿到全系統后勤保障、事務管理和政務接待的全過程，始終把秉承殊榮、再創輝煌作為貫徹落實黨的十八大精神的關鍵所在。因此，局(辦)狠抓干部職工的職業道德教育，創先爭優教育，積極實施了先鋒工程、基石工程、溫暖工程、陽光工程、創新工程等五大工程，努力打造責任型機關、服務型機關、廉潔型機關、和諧型機關。在局系統干部職工中形成了“有紅旗就扛，有第一就爭，見先進就學”的濃厚氛圍。

　　三是積極參加社會公益活動。我局機關與懷遠縣古城鄉劉橋村結成共建幫扶對子后，今年7月31日，黨委班子成員在李新強秘書長的帶領下，進行了走訪慰問。十月份，為該村捐助人民幣9萬余元，有力地支持了共建村的經濟建設。機關干部職工還積極參與獻愛心活動,自愿向慈善總會捐款6000余元。同時，結合“三結三聯三服務”活動，局(辦)領導班子成員先后走訪慰問結對幫扶群眾15人次，及時為群眾送去米、面、油等慰問品，幫助群眾解決實際困難和問題。我們還先后開展了義務植樹、上街清除垃圾、文明交通執勤等志愿者活動，為建設美麗作出了積極貢獻，在社會上贏得了良好贊譽。

　　四是大力開展思想道德建設。一方面著力打造硬件建設，另一方面充分發揮道德講堂主陣地的作用，通過上一堂道德課、唱一首道德歌、講一段道德故事、看一部道德短片、評一次道德活動等方式，狠抓干部職工思想道德建設。同時，我們還認真開展了“革除陋習做文明有禮xx人”“學習十八大，愛崗敬業奉獻”教育，扎實開展了“好黨員、好干部、好職工” 評選活動，評選出了好黨員金其正、好干部姚雷、好職工劉東海等6位同志，從而樹立了典型，推動了工作。有力地推進了機關思想道德建設，較好地促進了機關文明習慣的養成。

　　四、下一步工作打算

　　在20xx年工作中，我們將以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指引，以申報第十屆省級文明單位為契機，繼續鼓足干勁，攜手同心，奮力前行，繼續加強精神文明建設，以精神文明建設促進機關事務管理和政務接待工作再上新臺階。

　　一是突出特色，深入推進社會主義核心價值觀體系建設。

　　1.深入開展學雷鋒活動。

　　2.廣泛開展和宣傳道德模范活動。

　　3.開展“道德講堂”建設工作。

　　二是精心組織，深入開展黨的十八屆三中全會精神學習活動

　　1.深入開展十八屆三中全會主題精神教育.

　　2.深入開展“學精神，樹新風”活動。

　　3.積極開展志愿者服務活動。

　　三是統籌安排，積極開展群眾性文明創建活動。

　　1.大力開展文明創建活動。(創建優美環境，提升干部職工文明素質，全面加強公共基礎設施建設，營造文化氛圍)

　　2.努力倡導文明和諧之風。(廣泛開展群眾性文體活動，推薦好人等)

　　3.抓好幫扶共建活動工作。(以確定幫扶村為重點，開展送溫暖等活動)

文明自查報告范文 篇6

　　20xx年，我局堅持以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，切實改善機關行政效能建設，提高工作人員的綜合素質，營造氛圍，突出重點，強化措施，有力地促進了我局的精神文明、物質文明、政治文明的共同發展。現將我局2019年度精神文明建設工作自查情況匯報如下：

　　一、加強領導、落實責任

　　20xx年我局領導班子高度重視精神文明建設工作，將精神文明建設工作納入了班子會議，列入了重要議事日程。同時，也把精神文明建設工作作為創先爭優的主要內容，成立了由局長任組長，紀檢組長為副組長，各處室負責人任成員的精神文明建設工作領導小組，精神文明建設領導小組辦公室設在局辦公室，局辦公室主任為精神文明辦公室主任，負責精神文明建設日常工作。領導小組要求精神文明辦公室要認真負責地做好局系統精神文明建設的各項工作，將精神文明建設工作與物質文明建設工作一起抓 ，從各個方面調動局系干部職工的自覺性、主動性和參與性。

　　二、加強宣傳力度，推進精神文明建設工作

　　精神文明建設工作取得成效如何，在很大程度上需要干部職工支持和參與。因此，做好宣傳工作是精神文明建設的基礎。2019年，我局大力宣傳精神文明建設的意義和目的，充分利用標語、橫幅、宣傳欄等宣傳工具，大力宣傳精神文明建設，提高各方面的服務質量，從而使干部職工更加深刻了解精神文明建設的意義和目的，更加積極主動地去參與到具體的文明建設工作中。

　　三、認真開展慶祝建黨90周年系列活動

　　為隆重慶祝中國共產黨建黨90周年，我局認真開展了慶祝建黨90周年系列活動。一是組織機關黨員開展了感恩教育，黨員們實地參觀了新汶川，對比強震剛過的歷史照片，感悟生命、感恩他人。通過此次活動，黨員干部們更深刻地認識到只有中國共產黨才能承擔中華民族千萬人民幸福安康的使命，只有中國共產黨才能帶領我們實現真正的國富民強。二是認真組織局機關工作人員和離退休老同志開展“頌歌獻給黨”活動，通過合唱、詩朗誦、舞臺劇等藝術形式，抒發了我局干部職工對黨的真情實意。三是積極組織人員參與市直機關組織的“旗幟更鮮艷、歌聲更嘹亮——市直機關紀念中國共產黨建黨90周年文藝晚會”。

　　四、加強思想政治工作，提高隊伍的思想道德水平

　　(一)做好思想政治工作。緊密結合工作實際，及時了解掌握干部職工的思想動態，開展經常性的談心交心活動，有針對性的抓好思想教育，把解決思想問題和實際問題結合起來，化解矛盾，凝聚人心，增強合力，為建設和諧單位提供思想保證。

　　(二)加強思想道德建設。進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，組織開展“公民道德宣傳日”活動、文明勸導活動，著力抓好社會公德、職業道德、家庭美德教育，把道德教育融于道德實踐中，加強干部職工文明意識，引導干部職工自覺遵守“愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤儉自強，敬業奉獻”的基本道德規范。

　　(三)抓好法制宣傳教育。認真開展普法、反邪教教育和消防安全知識教育活動，堅決抵制“黃、賭、毒”等社會丑惡現象，一直把社會治安綜合治理工作作為一項重要工作來抓，在工作中營造穩定的社會環境，促進工作的開展，要求每個干部職工都要學法、懂法、守法，自覺維護社會治安秩序。

　　(四)抓好先進典型學習。召開座談會組織局機關全體干部職工認真學習兩位年輕戰士見義勇為、舍己救人的英雄事跡，大力弘揚愛人民、愛國家的崇高精神，切實提高隊伍的思想道德水平。深化對楊善洲、王瑛、文建明等先進事跡學習宣傳活動，充分發揮先進典型的示范作用，激勵廣大干部職工干事創業的熱情。

　　五、深入開展創優爭先活動，推進文明窗口的創建

　　我局以黨員干部為重點，認真開展創先爭優活動。成立了創先爭優活動領導小組、制定了《2019年創先爭優活動實施方案》，召開了動員大會，專題學習了胡“七一”重要講話精神，并組織黨員干部結合各自崗位實際，從不同角度暢談了學習胡“七一”重要講話精神的心得體會，大力提升黨員的示范引領作用、筑牢為民服務理念，力促作風改進、效能提升、服務增質，黨員職工面貌一新。

　　六、注重黨風廉政和效能建設，實現社會和諧發展

　　我局把黨風廉政建設和效能建設作為實踐科學發展觀、推進社會和諧發展的根本保證，做到警鐘長鳴，常抓不懈。一是制定黨風廉政建設工作計劃，簽定黨風廉政責任書。二是在局機關認真開展崗位廉政風險點自查，全面查找各個崗位的風險點并針對性地提出防控措施，堅決杜絕以崗位權利謀私。三是積極組織局系統干部職工開展反腐倡廉知識競賽活動。通過參與競賽活動進一步深化局系統反腐倡廉建設，使干部職工對紀檢監察工作歷史、反腐倡廉理論政策和相關黨紀條例的有了更加深刻的了解與認識，為深入推進局系統反腐倡廉工作，營造風清氣正的換屆工作環境進一步夯實了基礎。四是結合加強黨員干部作風建設進一步治理慵懶散問題和“掛包幫”工作，組織機關黨員干部深入農戶家中開展黨員干部作風教育，了解基層實際情況，幫助基層排憂解難。

　　七、認真開展“雙創”進機關活動，切實加強機關環境衛生整治

　　我局黨委高度重視“雙創”工作，把該項工作納入局機關精神文明建設重要內容，以此為契機，狠抓局機關環境衛生治理，為局機關營造了優美、清潔、衛生的工作環境。深入開展城鄉環境綜合治理“進機關”活動，切實加強機關環境衛生治理工作。在機關廣泛宣傳城鄉環境綜合治理的重要意義，教育干部職工養成愛護環境、保護環境、講究衛生的良好習慣，在“五一”、“七一”、“國慶”等重要節日期間，組織職工開展“滅四害”、衛生大掃除等活動，愛國衛生運動得到進一步深化，機關職工生產生活環境明顯改善。

　　20xx年，我局的精神文明建設工作在市委、市政府、市文明辦的指導及其他相關部門的關心下，在局領導的高度重視下，取得了很好的成績，在今后的精神文明工作中，還將繼續做好精神文明建設工作，并將業務工作融入精神文明創建之中，確保各項工作順利完成。

文明自查報告范文 篇7

　　*社區地處諸城市城區西部，轄區面積1.5平方公里，社區居民戶有2080戶，常住人口6259口人，我社區在各級部門的領導下，緊緊圍繞創建文明社區這一工作目標，社區黨委嚴格按照建設文明社區的要求開展工作。現將創建文明社區的工作情況自查總結如下：

　　加強組織領導，成分發揮黨員干部的模范帶頭作用

　　開展創建文明社區活動，是加強基層黨組織建設，提高城市文明程度的一項重要舉措。為切實加強這項工作的領導，我社區成立了文明創建工作領導小組，由社區副書記擔任文明創建工作領導小組組長，并安排專人負責。并根據上級文件精神和本社區實際情況，制定了文明社區創建規劃和工作實施方案，明確了目標任務。

　　在文明創建工作中，我們充分發揮黨組織的領導核心作用，以黨建帶團建，以創建促黨建，達到了良好的循環效果。為了發揮黨員先鋒模范作用，我社區建立了一支黨員志愿者服務隊，組織黨員開展講文明、樹新風、做貢獻活動，為社區居民做好事、做實事，使黨組織活動積極想社區建設延伸，有效地發揮了黨組織在創建文明社區活動中的戰斗堡壘作用，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。

　　加大宣傳力度，切實搞好全社區居民的教育引導工作

　　為努力提高居民文明素質，我們廣泛開展了以“創建文明社區、共建和諧家園”為主題的教育活動。一是加大了宣傳力度。制作了宣傳標牌，官方宣傳黨的建設、科學技術、法制宣傳知識、環境保護、計劃生育、衛生健康知識等內容，營造了轄區內文明、健康向上、單位共駐共建、安居樂業的良好氛圍。二是加大了教育力度。積極開始文明市民、五好家庭、文明樓棟等評比活動進行表彰。三是充分發揮社區道德講堂的的作用。提高社區居民思想覺悟和文明素質，緊密圍繞當前形勢和居民思想生活的實際開展素質教育活動，組織部同層次的居民群眾學習“講文明、講衛生、講科學、樹新風”的內容，起到了教育居民、凝聚人心、提高素質的作用。

　　落實上級指示，堅決保證各項互動的開展見到實效

　　（一）“我們的節日”活動成效顯著

　　我社區黨委根據上級要求，及時召開會議，研究制定“我們的節日”活動方案，把活動開展的有聲有色。注重宣傳，通過掛橫幅、貼標語等方式，加大活動的宣傳力度，使廣大社區居民充分了解此項活動。注重監督及活動效果，活動開展以來，社區黨組織通過組織考察和群眾反映，了解活動效果，對活動不達標的限期整改。在全社區上下的共同努力下，確保了活動開展見成效。

　　（二）文體活動豐富多彩

　　社區建有各類群眾性業余文體活動隊伍，經常開展豐富多彩、內容健康的文化、體育、科教活動，其中老年秧歌隊在街道乃至全市都是小有名氣的文化隊伍，每年都會開展較大規模的文化活動，廣泛開展科教、文體、衛生、法律“四進社區”活動。經常性開展傳承中華文化活動，開展讀書會、朗誦比賽等活動，積極參與傳統節日民俗活動。社區有文體活動室、圖書室、老年人活動中心，設有健身器材，最大可能的為群眾提供方便，提供健身活動場所，工作日能夠全面對社區居民開放。

　　（三）創建衛生城市，美化社區環境

　　社區內環衛設施齊備，日常保潔管理，無廢氣、廢水、廢渣和噪音污染，社區內設有垃圾收集點50多處，轄區無亂丟亂扔、亂貼亂畫、亂堆亂放、亂搭亂建等不文明現象。社區規劃合理，道路硬化率100%，路面整潔，清潔通暢，交通、照明設施整潔完好，布局合理。轄區營造良好軟環境，社區少年宮禮堂印有健康宣傳等公益知識。群眾性愛國衛生運動廣泛開展，衛生制度健全，“四害”防止措施有力，垃圾清運定人定時定點，衛生無死角。

　　（四）社區治安秩序優良

　　社區高度重視轄區安全工作 ，社會治安綜合治理玩過健全，措施落實，無重大刑事案件，群眾安全感大大95%以上；群防群治體系完善，居民治安防范意識增強；堅決有力的配合打擊“黃賭毒”等社會丑惡現象和封建迷信活動，無等邪教組織活動；計劃生育合格率達標。

　　（五）社區服務優質

　　完善服務網絡管理機制，積極配合有關部門做好了社會保障工作，社會福利和公益服務形式多樣，覆蓋面達100% ，服務水平和服務質量不斷提高，志愿者活動形成制度，開展志愿者服務和群眾性互助服務30余次。

　　（六）教育廣泛開展

　　社區教育扎實推進，學校、幼兒園高標準建設，硬件軟件實力過硬，社區積極推進“道德講堂”建設，公民道德規范、民主法治、科普知識等教育扎實開展，有精神文明建設、科普宣傳欄及健康生活教育活動。有專兼職的科教宣傳骨干，深入開展法制、環保、科技、文化知識宣傳普及，提高居民文化文明素質。未成年人思想道德建設工作深入推進，積極開展豐富多彩的未成年人活動，設立家長學校，經常性開展教育培訓，對外來務工人員子女和刑釋人員幫扶有力，重視示范引導 ，組織他們參與社區活動。

文明自查報告范文 篇8

　　中心幼兒園在區政府和主管部門的關心和支持下，以建黨90周年為契機，以“打造特色，樹立品牌，和諧發展”為目標，以“自信、開放、和諧、快樂”為發展目標，堅持“發展孩子，服務家長，成就教師”的教育理念，用科學的方法引領教育，全面提升保教質量，滿足家長需求，不斷提升辦園水平。圍繞區文明單位創建工作測評內容，自查自評，現將自查報告匯報如下：

　　一、基本情況

　　中心幼兒園初建于20xx年6月，現占地面積3200多平方米，建筑面積2300余平方米。辦學規模為11個班級，370余名幼兒。

　　二、主要做法

　　（一）加強領導班子建設，為幼兒園發展提供堅強保證

　　幼兒園按照“理論學習好、作風形象好、團結協作好、廉潔自律好、工作實績好”的五好班子目標要求，高度重視并著力從各個方面加強領導班子的思想作風建設，為促進幼兒園發展提供了堅強的組織保證。

　　通過落實“堅持中心組學習制度、堅持重大事項集體研究、堅持班子成員的思想交流與溝通、堅持民主管理”等措施，增進了領導班子的團結，提高了領導班子的整體素質，園黨政領導班子團結帶領全體教職工全面完成了20xx——20xx年工作任務。

　　（二）加強職工隊伍建設，為幼兒園發展造就優秀團隊

　　一是開展職工思想、法制、誠信、文明禮儀教育，構建和諧幼兒

　　園。幼兒園堅持教職工理論學習制度，每月至少組織學習兩次，針對幼兒園女職工多，社會經驗少，閱歷淺的特點，在學習中盡量做到方法活、分層次、有重點，今年重點學習了科學發展觀理論，社會主義核心價值體系，公民基本道德規范，臨沂市民文明禮儀讀本，新頒布的《中小學教師職業道德規范》《國家法律知識讀本》等，通過學習，提高了職工的道德修養水平和法律意識。

　　二是通過道德實踐活動，加強師德師風建設。幼兒園的工作性質，確定了幼兒教師必須具備良好的職業道德與文化素養。幼兒園狠抓隊伍建設工作，舉辦了師德報告會、發放家長調查問卷、舉辦“校園家長開放日”活動。通過教育活動，強化了師德師風建設。一年來，幼兒園未發生一起家長告狀事件，教職工也無一人違法亂紀，無一例違背教育規律事件，全園已經形成了自覺遵守師德行為風尚的良好氛圍，教職工職業道德修養得到了凈化。

　　（三）抓好兩項建設，為幼兒園發展夯實基礎

　　一是加強園所環境建設，為幼兒園發展夯實基礎。

　　區教育局領導高度重視幼教工作，倡導教師發揮特長，自己動手進行美化、彩畫、綠化、凈化幼兒園，使幼兒園在內外辦園環境條件上不斷上臺階，上規模，上檔次。同時規范裝備管理，確保專人負責，制度到人，崗位到人，落實到人，責任到人。幼兒園一年內無治安、消防隱患、無衛生死角、無臟亂差現象；無造成環境污染現象；無重大交通責任事故；無違反計劃生育事件；無發生職工集體越級上訪事件。

　　二是加強校園文化建設，為幼兒園發展增添活力

　　幼兒園貫徹《綱要》精神，堅持先進的理念，堅持核心價值，代表先進的文化。注重幼兒園的文化建設，就是要確定幼兒園的價值理念，宣傳幼兒園的價值理想，形成幼兒園的價值共識，顯現幼兒園文化的育人功能，牢牢把握正確的辦園方向。傅莊街道中心幼兒園注重校園文化建設，努力營造文明和諧精神家園。幼兒園教師自行設計，自己動手，上墻彩畫，使幼兒園舊貌換新顏。

　　一年來我園各項工作均取得了顯著的成績，幼兒園領導班子和教師隊伍建設得到加強，育人環境更加優美，兩個建設呈現可喜局面。但我們仍意識到，這是一項長期而艱巨的工作，必須常抓不懈，持之以恒。只有這樣，幼兒園才能保持健康有序的發展，才能取得長足的進步。

文明自查報告范文 篇9

　　一、加強領導、落實責任

　　XX年我局領導班子高度重視精神文明建設工作，將精神文明建設工作納入了班子會議，列入了重要議事日程。同時，也把精神文明建設工作作為創先爭優的主要內容，成立了由局長任組長，紀檢組長為副組長，各處室負責人任成員的精神文明建設工作領導小組，精神文明建設領導小組辦公室設在局辦公室，局辦公室主任為精神文明辦公室主任，負責精神文明建設日常工作。領導小組要求精神文明辦公室要認真負責地做好局系統精神文明建設的各項工作，將精神文明建設工作與物質文明建設工作一起抓 ，從各個方面調動局系干部職工的自覺性、主動性和參與性。

　　二、加強宣傳力度，推進精神文明建設工作

　　精神文明建設工作取得成效如何，在很大程度上需要干部職工支持和參與。因此，做好宣傳工作是精神文明建設的基礎。XX年，我局大力宣傳精神文明建設的意義和目的，充分利用標語、橫幅、宣傳欄等宣傳工具，大力宣傳精神文明建設，提高各方面的服務質量，從而使干部職工更加深刻了解精神文明建設的意義和目的，更加積極主動地去參與到具體的文明建設工作中。

　　三、認真開展慶祝建黨90周年系列活動

　　為隆重慶祝中國共產黨建黨90周年，我局認真開展了慶祝建黨90周年系列活動。一是組織機關黨員開展了感恩教育，黨員們實地參觀了新汶川，對比強震剛過的歷史照片，感悟生命、感恩他人。通過此次活動，黨員干部們更深刻地認識到只有中國共產黨才能承擔中華民族千萬人民幸福安康的使命，只有中國共產黨才能帶領我們實現真正的國富民強。二是認真組織局機關工作人員和離退休老同志開展“頌歌獻給黨”活動，通過合唱、詩朗誦、舞臺劇等藝術形式，抒發了我局干部職工對黨的真情實意。三是積極組織人員參與市直機關組織的“旗幟更鮮艷、歌聲更嘹亮——市直機關紀念中國共產黨建黨90周年文藝晚會”。

　　四、加強思想政治工作，提高隊伍的思想道德水平

　　（一）做好思想政治工作。緊密結合工作實際，及時了解掌握干部職工的思想動態，開展經常性的.談心交心活動，有針對性的抓好思想教育，把解決思想問題和實際問題結合起來，化解矛盾，凝聚人心，增強合力，為建設和諧單位提供思想保證。

　　（二）加強思想道德建設。進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，組織開展“公民道德宣傳日”活動、文明勸導活動，著力抓好社會公德、職業道德、家庭美德教育，把道德教育融于道德實踐中，加強干部職工文明意識，引導干部職工自覺遵守“愛國守法，明禮誠信，團結友善，勤儉自強，敬業奉獻”的基本道德規范。

　　(三)抓好法制宣傳教育。認真開展普法、反教育和消防安全知識教育活動，堅決抵制“黃、賭、毒”等社會丑惡現象，一直把社會治安綜合治理工作作為一項重要工作來抓，在工作中營造穩定的社會環境，促進工作的開展，要求每個干部職工都要學法、懂法、守法，自覺維護社會治安秩序。

　　（四）抓好先進典型學習。召開座談會組織局機關全體干部職工認真學習兩位年輕戰士見義勇為、舍己救人的英雄事跡，大力弘揚愛人民、愛國家的崇高精神，切實提高隊伍的思想道德水平。深化對楊善洲、王瑛、文建明等先進事跡學習宣傳活動，充分發揮先進典型的示范作用，激勵廣大干部職工干事創業的熱情。

　　五、深入開展創優爭先活動，推進文明窗口的創建

　　我局以黨員干部為重點，認真開展創先爭優活動。成立了創先爭優活動領導小組、制定了《XX年創先爭優活動實施方案》，召開了動員大會，專題學習了“七一”重要講話精神，并組織黨員干部結合各自崗位實際，大力提升黨員的示范引領作用、筑牢為民服務理念，力促作風改進、效能提升、服務增質，黨員職工面貌一新。

　　六、注重黨風廉政和效能建設，實現社會和諧發展

　　我局把黨風廉政建設和效能建設作為實踐科學發展觀、推進社會和諧發展的根本保證，做到警鐘長鳴，常抓不懈。一是制定黨風廉政建設工作計劃，簽定黨風廉政責任書。二是在局機關認真開展崗位廉政風險點自查，全面查找各個崗位的風險點并針對性地提出防控措施，堅決杜絕以崗位權利謀私。三是積極組織局系統干部職工開展反腐倡廉知識競賽活動。通過參與競賽活動進一步深化局系統反腐倡廉建設，使干部職工對紀檢監察工作歷史、反腐倡廉理論政策和相關黨紀條例的有了更加深刻的了解與認識，為深入推進局系統反腐倡廉工作，營造風清氣正的換屆工作環境進一步夯實了基礎。四是結合加強黨員干部作風建設進一步治理慵懶散問題和“掛包幫”工作，組織機關黨員干部深入農戶家中開展黨員干部作風教育，了解基層實際情況，幫助基層排憂解難。

　　七、認真開展“雙創”進機關活動，切實加強機關環境衛生整治

　　我局黨委高度重視“雙創”工作，把該項工作納入局機關精神文明建設重要內容，以此為契機，狠抓局機關環境衛生治理，為局機關營造了優美、清潔、衛生的工作環境。深入開展城鄉環境綜合治理“進機關”活動，切實加強機關環境衛生治理工作。在機關廣泛宣傳城鄉環境綜合治理的重要意義，教育干部職工養成愛護環境、保護環境、講究衛生的良好習慣，在“五一”、“七一”、“國慶”等重要節日期間，組織職工開展“滅四害”、衛生大掃除等活動，愛國衛生運動得到進一步深化，機關職工生產生活環境明顯改善。

　　XX年，我局的精神文明建設工作在市委、市政府、市文明辦的指導及其他相關部門的關心下，在局領導的高度重視下，取得了很好的成績，在今后的精神文明工作中，還將繼續做好精神文明建設工作，并將業務工作融入精神文明創建之中，確保各項工作順利完成。

文明自查報告范文 篇10

　　在市委市政府的正確領導下，市熱力公司堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實__大及__屆五中全會精神，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞城市發展，根據我市窗口行業精神文明創建工作的實施意見，嚴格落實，扎實工作，有力的推動了公司的窗口單位文明建設。現將我公司窗口創建工作的自查情況報告如下：

　　一、自查情況：

　　加強領導，做好組織宣傳。窗口創建工作組織領導得力，相關資料齊全；召開專門窗口創建工作會議進行動員、宣傳；

　　通過窗口創建工作，規范化服務得到進一步加強，窗口文明建設有明顯提高，環境明顯改善，服務流程更加合理。立足本職，服務民生，全力推進我市城市集中供熱事業健康發展。市熱力公司根據窗口創建的有關要求，結合工作實際，對全市供熱管網，尤其是架空管網，進行檢修保養。同時，加緊供熱服務大廳和相關制度建設，實現咨詢、報裝、繳費、維修等于一體，為全市熱用戶提供更多便利，更好為居民群眾服務。另外，熱力公司會同有關單位，對城區老舊小區實施熱力管道改造，以提高供熱效果，真正做到為群眾辦實事、辦好事。為擦亮窗口，提高服務質量，我公司還建立了定點服務聯系人制度。雖然我們取得了一定的'成績，但在自查工作中也發現了一些不足：一是個別職工對窗口創建工作認識不到位；對窗口創建工作的相關標準掌握不準，特別是少部分職工在優質服務和文明禮儀上仍有缺陷，存在以人為本的觀念淡漠、解釋不耐心等問題；個別職工文明素質不高，責任心不強，服務意識不強，對自身要求不高，工作不扎實，與我市“三亮三創三評，擦亮文明窗口”活動的要求還有距離。按照市委市政府窗口創建的活動要求，針對工作中存在的問題，公司支部決定將進一步加強整改措施，提高職工文明素質和服務意識，全力爭創全市文明服務窗口，確保創建工作任務順利完成。

　　二、整改措施

　　要進一步提高認識，建立健全機制，推進“三亮三創三評，擦亮文明窗口”活動的順利實施。提高認識，夯實基礎。一是夯實窗口創建工作的組織基礎。形成了黨政“一把手”負總責、領導班子齊抓共管、職工廣泛參與的機制。二是夯實窗口創建工作的思想基礎。通過多種形式，對窗口創建工作進行再動員、再部署、再要求。必須在思想上確立“拼搏奮戰，創建達標”的觀念。使全體職工對窗口創建工作的重要性和現實意義認識的更加清楚，積極參與三亮三創三評活動。三是加強日常督促檢查，真正把“三亮三創三評，擦亮文明窗口”活動的實施方案落到實處。

　　強化學習教育，提升職工素質。強化學習教育，一是認真貫徹落實我市“關于深入開展窗口行業精神文明創建工作的實施意見”，全面落實《公民道德建設實施綱要》，堅強社會主義榮辱觀教育。加強社會公德、職業道德和家庭美德教育，引導廣大職工在具體工作中和日常生活中遵守基本行為準則。二是與組織學習活動相結合，提升服務意識和水平，通過業務練兵、技能比賽等形式促進服務技能提高。

　　規范服務，提高服務質量。規范服務，進一步完善服務手段，積極開展承諾服務；狠抓窗口服務，注重文明禮儀，提高服務意識，改善服務態度，轉變工作作風；公布投訴電話和電子郵箱，及時解決群眾反映的服務問題；加強內部巡視考核，將三亮三創三評活動的檢查結果與當月綜合績效考核掛鉤，使各項服務措施和制度得到有效落實。

文明自查報告范文 篇11

　　我社區按照文明社區建設示范社區的指導標準，以“文明社區”建設為突破口，圍繞大局，全面推進社區各項工作，使我社區各項工作邁上了一個新的臺階。

　　一、社區概況

　　園社區于20xx年x月成立，隸屬于管轄，社區地處以東，以西，以南，以北。規劃區內現有xx個小區。其中x個別墅區、x個多層小區、x個高層小區。社區總戶數x戶，約人，其中戶籍人口x戶x人，常住流動人口x戶x人，社區居民中黨員總數x人。

　　社區便民服務中心位于，現有辦公場所方米。社區黨支部現有直管黨員xx名（其中x名預備黨員），社區現有工作人員xx名，設有黨建、民政、綜治、衛計、宣傳等政務服務中心，還設有婦女之家、銀發工作室、黨員活動室、圖書室等工作室。

　　二、社區黨建建設

　　（一）社區班子建設建立長效機制

　　在創建中促進領導班子整體素質，抓緊學習這一關鍵環節，重點抓每周的學習并建立長效機制，推動學習規范化、制度化、經常化。建立“努力學習型”的領導班子。初步形成了積極的學習態度，帶動了社區黨員、干部的業務知識和理論水平的學習。把工作能力建設作為落腳點。在創建中把理論學習和調查研究結合起來，總結經驗，勤溝通多交流。

　　（二）加強思想建設緊跟黨的步伐

　　我社區加強思想建設，為“文明社區建設”提供有力思想武器。徹底貫徹黨的'先進理論。通過社區簡報、學習、做筆記等形式對上級各部門的會議精神及文件進行宣傳和學習。便于廣大居民緊跟黨的步伐，關心社區建設。

　　（三）完善制度建設發揮自治功能

　　1、社區工作制度、社區居委會制度健全、自治功能完善、內部管理規范化、服務程序化。安全管理制度健全具體，早發現、早報告、早控制、早解決。

　　2、民主自治制度：實行政務、事物、財務、據務公開，確保居民的知情權和監督權。居民委員會組織健全，建立并細化了《居民公約》等規章制度，明確了各部門的責任分工，力求通過開展“法律和文化進社區”、“專項活動月”、“結對子”、“社區志愿者”活動等內容，逐步建立和形成“社區自我管理”的長效機制。堅持居務公開并設立公告欄，與轄區單位建立了共建機制，加強社區黨組織以建設充分發揮社區居委會的自治功能為重點，不斷擴大居民參與面為突破口，努力建設一支素質過硬、合理群眾擁護的社區黨組織和居委會班子，為“文明社區建設”打下基礎。

　　三、文明社會風氣居住環境建設

　　（一）志愿者隊伍建設

　　本著弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”為原則的志愿服務，我社區共有一支志愿者隊伍，共有xx余人，起到了共建和諧文明的作用。社區建立一支志愿者隊伍幫扶孤、老、殘、弱。開展公益活動，在重大節日加強與周邊高校和幼兒園的聯系，再現和諧文明。

　　（二）城市衛生和環境建設

　　實行“門前三包”責任書，及時與農場物業及元水集團溝通整治衛生死角、清理垃圾、組織“我愛家園”活動。

　　（三）別具特色的社區活動

　　1、每逢佳節與退役軍人家屬聯系，加深軍民魚水情。

　　2、與社區孤寡老人、貧困老人聯系。組織志愿者為他們義務勞動、義診，包餃子，定期到掃衛生，定期看望，送去節目送去溫暖。使老年人老有所樂。

　　3、為殘疾人提供展現和接觸社會的機會，鼓勵他們參加一些力所能及的活動，讓他們樹立起自信和勇氣。

　　4、為青少年兒童開展“大手牽小手”、“尊老敬老”、“社區閱讀”、“六點半課堂”活動，為他們提供了一個自我學習、交流和展示的空間，真正將社區變成未成年人的道德實踐場所和主陣地。社區建有圖書室，有專人管理，并不斷地增加、更新藏書。

　　5、在春節期間，為廣大居民舉辦了一臺“聯歡晚會”大型文藝匯演活動；

　　元宵佳節組織轄區內群眾開展猜謎鬧元宵活動；

　　“三八”節組織婦女同志開展學雷鋒志愿活動；

　　“清明節”開展文明祭掃講座。

　　四、貫徹落實“三令制”，促進精神文明建設

　　為提高社區居民群眾的思想道德素質。利用節假日宣傳法律知識、安全消防意識及保健知識。組織文藝匯演，豐富居民生活，推動社區精神文明建設的發展。

　　制定“三步走”的實施方案。第一步從社區環境入手，從老百姓需要解決的問題入手，從困難群體需要提供幫助的問題入手，進一步加強基礎設施建設，實現長效管理，消化社會矛盾。第二步通過文明樓棟建設，充分征求居民意見，制定樓棟《居民公約》、《樓棟管理制度》等自我管理規則和制度，進一步提高社區居民法制觀念和參與意識。社區定期進行評比，對團結鄰里、熱心助人、積極參加公益活動的個人、家庭，分別授予“文明居民”、“最美家庭”、“好干部”等稱號；

　　第三步圍繞社區的實際情況，充分發揮黨員、樓棟長的示范作用，帶動樓棟內居民，加強治安看護和各種災害預防，搞好樓棟內的衛生清掃與保持，花草樹木的綠化與美化，共建安全整潔溫馨的家園。不斷擴大和延伸社區黨建觸角，帶動文明社區建設整體水平的提升。

文明自查報告范文 篇12

　　20xx年,我院以習近平新時代中國特色社會主義思想的引領下，深入貫徹落當的十九大精神,以法律監督為主線，切實改善機關行政效能建設,提高工作人員的綜合素質,營造氛嗯圍,突出重點,強化措施,有力地促進了我院的精神文明、物質文明、政治文明的共同發展。現將我院自創建縣級精神文明單位以來工作自查情況匯報如下:

　　一、加強領導、落實責任

　　近年來，我院領導班子高度重視精神文明建設工作,將精神文明建設工作納入了班子會議,列入了重要議事日程。同時,也把精神文明建設工作作為創先爭優的主要內容,成立了由院長任組長,辦公室主任為副組長,各處室負責人任成員的精神文明建設工作領導小組,精神文明建設領導小組辦公室設在院辦公室,院辦公室主任為精神文明辦公室主任,負責精神文明建設日常工作。領導小組要求精神文明辦公室要認真負責地做好院系統精神文明建設的各項工作,將精神文明建設工作與物質文明建設工作一起抓 ,從各個方面調動院系干警的自覺性、主動性和參與性。

　　二、加強宣傳力度,推進精神文明建設工作

　　精神文明建設工作取得成效如何,在很大程度上需要干警支持和參與。因此,做好宣傳工作是精神文明建設的基礎。我院大力宣傳精神文明建設的意義和目的,充分利用標語、橫幅、宣傳欄等宣傳工具,大力宣傳精神文明建設,提高各方面的服務質量,從而使干警更加深刻了解精神文明建設的`意義和目的,更加積極主動地去參與到具體的文明建設工作中。

　　三、認真開展學習貫徹黨的十九大精神

　　我院始終把十九大精神學深、悟透，以實際行動踐行馬克思主義最新理論成果。以進一步糾正“四風”加強作風建設，促學習貫徹十九大精神。召開全院干警大會，學習黨中央關于進一步糾正“四風”加強作風建設的重要批示精神。配合“施工隊”站好崗，盡好責。針對當前正在緊鑼密鼓進行的國家監察委員會成立，檢察機關反貪、反瀆、預防部門轉隸工作，該院積極配合同級紀委這個“施工隊”，站好善后崗，當好協助人，確保干部隊伍思想穩定。以夯實兩個責任，促黨風隊伍建設，組織集中學習5次，集中討論兩次，形成十九大心得體會40余篇，嚴格從嚴治黨治檢的實踐要求，堅持把黨紀檢紀挺在前面，嚴明政治紀律和政治規矩，形成本院作風建設新常態。

　　四、加強思想政治工作,提高隊伍的思想道德水平

　　(一)做好思想政治工作。緊密結合工作實際,及時了解掌握干警的思想動態,開展經常性的談心交心活動,有針對性的抓好思想教育,把解決思想問題和實際問題結合起來,化解矛盾,凝聚人心,增強合力,為建設和諧單位提供思想保證。

　　(二)加強思想道德建設。進一步貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,組織開展“公民道德宣傳日”活動、文明勸導活動,著力抓好社會公德、職業道德、家庭美德教育,把道德教育融于道德實踐中,加強干警文明意識,引導干警自覺遵守“愛國守法,明禮誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻”的基本道德規范。

　　(三)抓好法制宣傳教育。認真開展《刑法》《刑訴法》等相關法律的學習力度，堅決抵制“黃、賭、毒”等社會丑惡現象,一直把社會治安綜合治理工作作為一項重要工作來抓,在工作中營造穩定的社會環境,促進工作的開展,要求每個干警都要學法、懂法、守法,自覺維護社會治安秩序。

　　(四)抓好先進典型學習。召開座談會組織院機關全體干警認真學習兩位年輕戰士見義勇為、舍己救人的英雄事跡,大力弘揚愛人民、愛國家的崇高精神,切實提高隊伍的思想道德水平。深化對蘇知斌、王志軍等先進事跡學習宣傳活動,充分發揮先進典型的示范作用,激勵廣大干警干事創業的熱情。

　　五、注重黨風廉政和效能建設,實現社會和諧發展

　　我院把黨風廉政建設和效能建設作為實踐科學發展觀、推進社會和諧發展的根本保證,做到警鐘長鳴,常抓不懈。一是制定黨風廉政建設工作計劃,簽定黨風廉政責任書。二是在院機關認真開展崗位廉政風險點自查,全面查找各個崗位的風險點并針對性地提出防控措施,堅決杜絕以崗位權利謀私。三是積極組織院系統干警開展反腐倡廉知識競賽活動。通過參與競賽活動進一步深化院系統反腐倡廉建設,使干警對紀檢監察工作歷史、反腐倡廉理論政策和相關黨紀條例的有了更加深刻的了解與認識,為深入推進院系統反腐倡廉工作,營造風清氣正的換屆工作環境進一步夯實了基礎。四是結合加強黨員干部作風建設進一步治理慵懶散問題和“掛包幫”工作,組織機關黨員干部深入農戶家中開展黨員干部作風教育,了解基層實際情況,幫助基層排憂解難。

　　我院的精神文明建設工作在縣精神文明辦公室的指導及其他相關部門的關心下,在院領導的高度重視下,取得了很好的成績,在今后的精神文明工作中,還將繼續做好精神文明建設工作,并將業務工作融入精神文明創建之中,確保各項工作順利完成。

文明自查報告范文 篇13

　　目前，XX市正在如火如荼地爭創全國文明城市。我校在本次文明城市創建活動中，堅決貫徹與執行XX市政府創建辦、市教育局、農場、學習區有關文件的精神，積極開展、認真落實創建工作的各項要求，通過仔細排查，找出問題，制定方案，狠抓落實。對照市教育局創建工作要求，逐一排查，認真開展創建工作，現具體匯報如下。

　　一、加強領導明確分工。

　　學校領導班子成員高度重視文明城市的創建工作，接到上級文件通知，立即分別召開領導班子會議、中層干部會議、教師大會、全體學生大會，對全校師生進行宣傳動員，傳達此次創建活動的重要性及相關內容。學校成立了創建工作領導小組，李校長任組長，王曼麗、向成義任副組長，全體中層行政干部、班主任為領導小組成員。學校在第一時間明確分工，布置創建工作，分工到人，落實責任。

　　二、注重宣傳營造氛圍。

　　學校多次召開領導班子會議和教職工會議，認真學習有關文件精神和相關的學習材料，利用每天的課間進行社會主義核心價值觀的誦讀，學校制作了橫幅和宣傳標語，更換了宣傳櫥窗，并在教室、辦公室、樓道、校園醒目位置設置了社會主義核心價值觀的宣傳內容。組織教師、學生集中學習《市民手冊》和《做文明有禮的XX人》的相關內容，開展了文明禮儀教育、養成教育，開展了“學雷鋒”“綠滿校園”“清明詩會”等大型活動，并以處室、辦公室為單位，組織教師開展自學，把師生應知應會的內容打印出來人手一份，要求每人都能對答如流，檢查教師對應知應會內容的掌握情況。要求教師身體力行，積極參與創建工作，同時加入自己所在社區的創建活動。并定期更新資料，及時歸檔，全面宣傳文明城市創建工作的意義和重要性，營造了濃厚的創建氛圍。此外，學校還設立了“八禮八儀”宣傳專欄。

　　三、創建工作力求實效

　　宣傳動員會后，我校立即對照創建要求，找出存在的問題，制定具體整改措施，全面開展工作。

　　1、在升旗儀式時進行《爭做文明有禮好少年》的國旗下講話，學校向廣大師生明確提出活動要求，講清活動的意義、目的。學校政教處利用升旗儀式向全校學生發出“創建文明城市，從我做起，做一個有道德的人”的倡議，組織學生進行“創建文明城市，從我做起，做一個有道德的人”的宣誓活動;利用《做文明有禮運小人》班會等進行宣傳發動，積極開展一次“學美德少年，做文明有禮運小人”活動;組織發動學生在家開展做家務等“孝敬父母、體驗親情”系列實踐活動;在學校開展做好事、清潔校園等“和諧校園”系列活動;在社會，做合格的“小公民”，做一個會感恩的人。并動員廣大師生、家長關心支持創建和諧校園活動，群策群力，獻計獻策。

　　2、學校政教處抓住“創建文明城市，構建和諧校園”這一主題，積極開展豐富多彩的教育活動。狠抓學生的行為習慣養成教育、文明禮儀教育建設良好的校風，抓好《市民手冊》和“八禮八儀”的學習、實踐活動，教育學生做文明誠信好少年。

　　3、學校衛生工作。

　　對校園進行全面清掃，所有建筑都梳理一遍，要做到窗明幾凈。對學校食堂和廁所進行了重點打掃，清除了校園內的所有衛生死角，確保每一個角落都不留衛生死角。

　　4、校園環境美化

　　將走廊、教室的墻面進行了清潔，做到清潔如新，同時對校園內亂涂亂畫的地方進行了清除，張貼了標識。清除了草坪雜草，移栽了樹木，更換了破損的玻璃和下水道蓋板，修補了校園內損壞的路面。整修了教室、辦公室的電線、插座等，及時消除了用電方面的安全隱患。

　　5、彰顯校園文化

　　在校內醒目位置貼上了的社會主義核心價值觀宣傳標語，校風、學風、教風、校訓都已上墻。將所有教學樓的走廊張貼了能體現運糧湖小學特色的關于節儉、友善、忠孝等文化宣傳標識，進行了無煙校園的倡議。在每個辦公室及校門都貼上禁煙標志。對校園的全面綠化工作也已完成，在校園環境上努力營造文明、和諧的氛圍。

　　經過全校師生的共同努力，我校在文明城市創建工作中取得了明顯的成效，師生們增強了文明意識，養成了文明習慣，提高了文明素質。我校將在市教育局、農場創建辦的正確領導下，認真貫徹落實上級指示精神，結合創建實際，高標準嚴要求，糾建并舉，真抓實干，同時借創建文明城市的契機，大力提高學校的管理水平。創建全國文明城市工作，只有起點，沒有終點。

文明自查報告范文 篇14

　　為了貫徹落實好市委、市政府以及上級部門對創建文明城市工作的要求，深入開展文明城市創建活動，函件廣告分局于近期召開部門班組長以上人員會議，認真展開自查整改活動，具體情況匯報如下：

　　一、加強衛生整治

　　分局排定了科室分片區域和值日表，落實片區任務，確保責任到人。并組織全體員工于上周開展集中大掃除，對門縫、墻角、窗臺等衛生死角進行了打掃清潔，并整理清掃了辦公區、倉庫、衛生間、外墻過道等區域，做到門前搞好三包，包衛生、包綠化、包秩序；室內達到五凈，門窗四壁凈，頂棚地面凈，桌椅茶幾凈，走廊樓道凈，廁所清掃凈。工作間內秩序井然，無亂貼亂畫和亂堆亂放；走廊及辦公室內統一擺放綠色植物，垃圾全部實行袋裝化，凈化了室內空氣，美化了辦公區環境。

　　二、注重安全管理

　　分局負責人和部門班組長組成檢查小組，開展治安和消防專項整治，對電子視頻、報警器、消防基礎設施和防盜窗掛鎖進行了確認檢查，消除安全隱患，落實辦公樓的安全保衛工作。同時，為增強員工的安全意識，提高安全生產管理水平，分局嚴格遵守相關規章，制定了車輛管理辦法，建立健全了值班、門衛、巡查制度，促進各項生產安全有序可控，做到管理制度化、規范化。

　　三、提高服務質量

　　接到市局發布的“文明創建應知應會內容”后，分局負責人便在當天的例會中，組織全體員工進行了認真學習，并多次強調，作為服務型企業，大家要嚴警工作作風，做好服務工作。要積極使用文明用語，微笑服務，做到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；要統一著裝，衣帽整潔，佩證上崗，確保達到優質服務規范的要求。分局還經常利用日常晨夕會的機會，組織員工讀書學習，開展誠信教育和敬業教育，提升職工的道德修養和文化素質，形成融洽和諧的人際關系、工作環境和創建氛圍。

文明自查報告范文 篇15

　　我鎮精神文明建設工作在縣精神文明辦的關心指導下，以提高全鎮干部職工文明素質為根本，突出思想道德建設、環境建設和民主法制建設，深入開展群眾性創建活動，為全面完成全鎮各項工作任務，提供了精神動力和智力支持。現自查總結如下：

　　一、加強文明單位創建領導工作。我鎮領導班子高度重視文明單位創建工作，將創建工作納入單位年度工作目標，堅持一把手親自抓，分管領導具體抓，確定專門人員抓日常事宜，形成了齊抓共管的格局。

　　二、切實加強思想道德建設。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，廣泛在學校、村莊、集市做《秦皇島人文明公約》的宣傳教育工作。重點在創建文明生態村和村莊開展十星級文明農戶評選活動，今年鄭莊、徐杜莊、東佃、西趙、施東五個村按照農戶認星、民主評議、評委會定星的程序開展了評選活動，村民反映良好，積極性非常高。我鎮廣泛開展道德模范、身邊好人評選和學習活動，向縣文明辦推薦道德模范三名，在王文彬老人參與中央和省模范評選中，我鎮積極組織群眾6000余人通過各種渠道參與投票。

　　三、積極開展創建活動。文明生態村創建工作開展至第七批，我鎮參與創建的村莊是16個，其中小魯莊村、北房子村、徐杜莊村、鄭莊村都達到市級先進村標準，其余12個村當年創建達標。今年開展大型群眾性文體活動兩次，分別是慶七一黨的生日召開的農民秧歌表演和慶十一國慶聯歡晚會。機關干部職工多次組織籃球賽、象棋賽和紅歌賽，精神文化生活豐富多彩。

　　四、嚴格規范社會服務。切實落實政務公開、村務公開等公開辦事制度，在新集網站公開各個服務體系的辦事流程，各所站實行首問責任制，要求工作人員必須服務熱情、保障群眾的合法權益。

　　五、科教文衛體全面發展。堅持“質量立校、科研興校、特色強校”的辦學方針，堅持“以全面提高教育質量、辦人民放心滿意的教育”為目標，教育工作呈現出了持續發展的良好勢頭。今年獲縣級獎勵37個，縣級優秀成果獎8個，縣級優質課10個，市級基本功大賽2個，課例、論文縣級獎勵20篇。除常規計生管理外，我鎮今年修訂完善了計劃生育的各項規章制度，使其管理更規范、更具有操作性，更能調動干部群眾參與計劃生育監督管理的積極性。全鎮現有鎮級文化站1個、村文化廣場14個，設立圖書閱覽室16個、文化娛樂室8個、多功能教室6個，還建立村級體育場10個、籃球場5個，全鎮現有文化廣場14個，文化活動室8個。全鎮共有各種文藝演出隊6支，基層演出人員已超過50人;建立鄉鎮體育活動點2個，社會體育指導員10人，建立農民體育協會3個，會員數40人。

　　六、平安新集建設成績斐然。建立以鎮班子成員為主導、包村干部為主線、村干部為主體的排查、接訪、調解體系，駐村入戶，全面掌握村情民意，貼近群眾、服務百姓，改善了黨群、干群關系，在所轄42個行政村建立群眾工作室，切實打造為民、便民的服務平臺。2019、2019連續兩年獲得平安建設先進鎮的榮譽稱號。

　　七、全面優化發展環境。新集鎮無大型工業企業，無任何環境污染。每年開展兩次大范圍環境衛生綜合治理活動，使村莊美化、環境凈化。

　　八、全力打造現代農業窗口鎮。傾力“創特色、建基地、強龍頭、樹品牌、活流通、促增收”，按照高產、優質、高效、生態、安全的要求，著力用現代物質條件裝備農業、用現代科學技術改造農業、用現代產業體系提升農業、用現代經營形式推進農業、用現代發展理念引領農業，用培養新型農民發展農業。新集鎮的農業格局形成七大園區，包括綠色蔬菜、設施林果、珍稀動物養殖、精品生態、糧食套種五個規模示范園區和工業、畜牧養殖兩個新建園區。幾年來，七個園區建設規模得到不斷壯大，通過分區域發展工作思路的實施，我鎮農業生產形成了特色不同的功能區，讓農民得到了實惠，達到了農業增產、農民增收的目的。

　　經過連續兩年的文明建設，職工的思想觀念、精神面貌、工作熱情得到了大力提高，鎮村工作得到了進一步發展，但工作中仍存在許多的不足：干部職工的文明意識、文明行為的主動性還不夠，整體素質還需進一步提高，機關建設仍需要進一步的科學化、規范化和制度化。在接下來的工作中，街道將繼續保持快速發展的良好態勢，樹立良好的機關形象，進一步提高干部職工文明素質，繼續開拓進取，扎實工作，以創新提升活力，以進取提升素質，以文明提升形象，為全市經濟發展當好先行，為構建社會主義和諧社會做出了積極的貢獻。

文明自查報告范文 篇16

　　今年以來，在市委、市政府的正確領導和市文明辦的關心支持下，以創建省級文明單位為目標，以提升群眾素質、培育文明道德風尚為主要內容，以建設社會主義核心價值體系為重點，不斷提高群眾文明素質和城鄉文明程度，為全鎮經濟社會事業的快速發展提供了強有力的精神動力和智力支持。1—10月份，全鎮完成固定資產投資億元;招商引資總額億元;完成工業總產值##億元;完成工業增加值##億元;預計完成地方財政收入##萬元。連續三年在*市鎮域科學發展觀摩點評中獲得鄉鎮第一名，先后榮獲全國“科普惠農興村”先進單位、全國婦聯基層組織建設示范鎮、山東省環境優美鄉鎮、*市文明和諧村鎮等榮譽稱號。我們按照省市有關通知精神，對單位2019年的精神文明創建工作進行了一次全面的自查，現將自查情況匯報如下：

　　一、組織領導堅強有力，創建活動扎實有效。

　　為做好今年的文明創建工作，我鎮成立了黨委書記任組長、黨委副書記任副組長，黨委宣傳委員和各管區總支書為成員的精神文明創建工作領導小組，加強對全鎮文明創建工作的組織領導。健全完善了精神文明建設工作制度和考核獎懲辦法等規章制度，層層落實了精神文明建設責任制，把文明創建作為對各單位、各部門和鎮村干部年度考核的重要內容，與評先樹優和干部獎懲掛鉤，使文明創建工作步入經常化、制度化、科學化軌道，做到了領導重視、組織嚴密、措施得力。

　　二、學習教育全面深入，創建活動順利推進

　　我鎮把思想道德教育工作作為精神文明創建工作的重要一環，扎實開展了xx屆五中全會精神學習教育活動，廣大黨員干部“立黨為公、執政為民”的宗旨觀念明顯增強。

　　一是抓好黨員教育管理。把學習培訓、“3會1課”、組織生活會、民主評議等日常教育管理活動作為“規定動作”，扎扎實實地抓好落實。二是搭建學習交流平臺。不定期召開黨員干部座談會，開展討論，加強交流溝通，搭建一個互相學習、互相交流的平臺，為今后科學發展增添強大動力。三是建立長效機制，認真開展創先爭優、爭做花都先鋒活動，把學習制度的貫徹落實和制度創新放在突出位置抓好抓實。四是定期組織老黨員、老干部對各單位文明執法、服務態度等各方面進行民主評議，將評議結果及時反饋到各有關單位，并認真監督其改正、提高，各單位文明執法水平有了明顯改善。

　　三、加強黨風廉政建設，打造作風正派的干部隊伍

　　鎮黨委結合實際，將黨風廉政制度建設與經濟建設、文化建設、社會建設和黨的建設有機結合起來，充分發揮制度在服務經濟、關注民生、提升效能等方面的作用，努力做到用制度管權、用制度管事、用制度管人，從制度上堵塞滋生貪腐的漏洞。建立健全了《機關干部百分考核制度》、《駐鎮垂直部門績效考評制度》、《農村財務管理暫行辦法》、《村級事務監督委員會工作辦法》等各項規章制度，形成了“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，群眾積極參與”的良好運行機制。

　　在學習教育上，堅持黨委中心組學習和黨員集中學習日學習，認真學習黨風廉政建設方面的法律、法規、規章制度，組織干部撰寫心得體會、召開座談會等活動，使關口前移，防患未然，筑牢了思想防線，提高了領導干部拒腐防變的能力。在作風建設上，教育廣大黨員干部要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，做到自重、自省、自警、自勵，樹立忠于職守、用心用力，少說多干、狠抓落實的工作理念，做一個品味高雅，形象高尚的黨員干部。在組織建設上，認真貫徹落實“四項監督制度”，堅持干部隊伍的“四化”標準和德才兼備的原則，用優良的作風，選出作風優良的人擔任領導干部，不斷優化班子結構，提高干部整體素質。在落實黨風廉政建設責任制方面，層層簽訂了黨風廉政建設責任書，做到橫到邊，豎到底，黨委書記認真履行第一責任人的職責，一級抓一級，層層抓落實。堅持每年進行兩次黨風廉政建設責任制落實情況的檢查，把檢查結果作為考核干部的重要內容。

　　四、城鎮建設日新月異，社會管理全面加強

　　深入開展“三聯工程”，及時了解群眾訴求，維護群眾利益，做好新形勢下的群眾工作。推行“421”村級民主管理法，促進了村級工作規范運行。在全市率先完成了村“兩委”換屆，迎接了省委巡視組巡視并獲高度評價;開展村級經濟社會發展觀摩點評，打造了亮點紛呈的創先爭優活動;扎實開展黨員奉獻日活動，推行黨員爭優評星積分管理，黨員示范帶動作用進一步增強。打造了*黨委、赤澗村黨支部等先進典型，代表全市迎接了*市“縣委書記項目”觀摩點評，并為*市經濟強村村務監督委員會主任培訓班、*市黨務公開現場會提供了現場。

　　五、加強陣地建設，文體活動豐富多彩

　　一是加強文化陣地建設。陣地建設是文化活動的載體，今年，我鎮以重文化、辦教育為主線，加大文化基礎設施建設，推動鎮、村、企文化活動開展。投資##萬元，完成了等校安工程建設，教育教學水平全面提升。投資##萬元的鎮文化廣場規劃已完成，即將動工建設，將進一步完善基礎設施，為文體活動開展創造良好條件。撥發專項資金，加快各村農家書屋建設，等多個村莊農家書屋運行良好。

　　二是豐富群眾精神文化生活。在加大硬件投入的同時，我鎮積極組織開展形式多樣的群眾性文化活動。幫助**村、等村組建秧歌鑼鼓隊，鼓勵各村自發組織文藝表演隊。積極推廣**村“以孝治村”的經驗做法，組織開展了生態文明村、“好婆婆”、“好媳婦”評選活動，并大張旗鼓地宣傳、表彰文明村和文明戶，以此來激勵先進，鞭策后進，提高全鎮人民的整體思想道德水平。

　　三是加強未成年人思想道德建設。依托學校、社會和家庭，對未成年人繼續進行以科學理論、民族精神、理想信念、道德品質和文明行為為主要內容的思想道德教育。堅持與培育“四有”新人的目標相一致、與社會主義市場經濟相適應、與社會主義法律規范相協調、與中華民族傳統美德相承接的原則，培育德、智、體、美、勞全面發展的社會主義接班人，增強廣大未成年人的愛國情感，促進未成年人健康成長和全面發展。

文明自查報告范文 篇17

　　一、加強組織建設，細化創綠工作責任。

　　為了不斷深化社區的綠色創建工作，我們加強了對創建組織的建設。首先，我們深化了創綠工作領導小組的工作職責，將成員構成細化。以社區書記一把手親自抓、社區委員盡職盡責，認真負責實施創綠的具體工作。其次，我們還補充和更換創綠志愿者隊伍，使創綠隊伍更加富有活力。

　　我們制定了20xx年的創綠工作計劃，環境管理制度和環保準則，并通過各種方式帶動居民群眾共同參與綠色社區創建工作。

　　二、定期組織社區工作人員參加環保培訓。

　　我們堅持每月第一個星期五組織社區工作人員及社區黨團員、居民群眾學習，并把環保知識作為學習內容之一。同時開展座談，集思廣議，制定創綠工作計劃、方案，總結實踐經驗，促進提高創綠工作水平。

　　三、堅決執行環保制度和環境質量標準，改善環境質量。

　　在轄區的城區的改建過程中，我們都給予了很高的關注。20xx年，長城花園等高層小區的建設中，我們不定期的走訪，及時諒解施工進度和對周邊環境的影響，督促建設單位把污染降為零。目前，新建小區已經投入使用，沒有任何人對此進行投訴。

　　20xx年，不光是創文明城市年，我們積極宣傳、走訪。加大日常的信訪工作力度，及時了解社區居民反映的環境問題，及時走訪了解，并形成材料上報有關部門。在走訪過程中，也發現有些居民對污染的理解認識不到位，我們及時進行幫教，提高居民認識，把矛盾解決在基層。目前，社區轄區內無露天燒烤，晚間擾民聲越來越少。

　　加強小區的環境治理，尤其是對春秋兩季的小街小巷衛生清理。平時對小廣告、小張貼也加強了管理，及時進行清理、粉刷。使社區居民生活在一個美化、亮化、綠化和諧的社區環境里。

　　四、開拓創新，切實做好“六個結合”。

　　近一年來，我們堅持開拓創新，加強日常的環境宣傳工作，1、結合社區精神文明建設;結合對未成年人的思想道德的建設;結合“六五”世界環保日等重大節日的紀念宣傳活動;結合社區黨團組織、工會、計生協會等組織建設;結合《公民道德實施綱要》進社區;結合文明樓道建設，開展綠色樓道建設。為做好“六個結合”，我們充分利用了文化廣場、宣傳板、宣傳畫和宣傳條幅等宣傳形式，開展了豐富多彩的宣傳活動那個，大力宣傳創綠工作的意義，號召和動員廣大社區居民積極地參與到創綠活動中來。

　　2、為加強對未成年思想道德的建設，創綠工作從小孩抓起。利用暑假、社區集中中、小學生對轄區環境進行整治。

　　3、7月份，我們針對巖棉廠小區，組織黨員、群眾開展了垃圾清查、清運，等活動，對轄區內的主要小巷進行整治、清掃清理小廣告30多張。

　　我們還結合每個月的社區黨組織、工會、計生協會學習日，加強對環境保護的宣傳，規范居民的環境行為，倡導綠色消費、節能減排。2020__年底，我們表彰了四德之星家庭，通過“評先選優”活動，樹立更多的典型，把我們社區的精神文明建設深入持久地開展下去，把社區的生態文明建設深入持久地開展下去。

　　目前，我們社區被命名為市級綠色社區，社區環境達到了環境優美，布局合理，道路暢通，路面平整。居民生活便利，無放養家禽，無衛生死角。社區綠化面積達到社區總面積的30%以上。社區居民的環境保護意識強烈，能自覺約束自己的環境行為。

　　根據區委組織部要求，街道黨工委對社區開展黨建工作情況進行認真總結，召開了匯報會，現將情況匯報如下：

　　一、“民心工程”活動開展以來，社區黨組織開展了哪些富有成就的主題活動。

　　近年來，街道黨工委始終堅持把維護和發展好居民群眾的根本利益，作為社區黨建工作的出發點和落角點，充分發揮社區黨委領導核心作用，不斷地推動社區黨建工作的開展。

　　1、開展了以幫助居民解決實際困難，辦實事為主題的“為民”活動。在活動中，我們以“為老百姓辦實事、辦好事”為宗旨，急居民之所急，想居民之所想，幫居民之所需，共為老百姓辦實事56件。

　　民主社區黨組織為萬眾小區400余戶居民解決長年自來水受到嚴重污染和暖氣不熱問題，多次與大東區自來水公司，大東區供暖公司，大東區房產局六所等有關部門聯系與溝通，為老百姓真正辦了實事，受到廣大居民拍手稱贊。

　　金星社區黨委關心愛護居民群眾，為社區居民386戶辦理了非政策冬季采暖減半收費，即幫助了困難家庭，又維護了社會的穩定;解決了堂子街6-1號、8-1號地下水滲漏問題，每天可節水400噸，居民們十分滿意;為5戶孤老、3個精神病人、4個殘疾人辦了敬老、養老，救治病人，安排工作，深得民心。

　　永保社區多次協調煤氣公司，為大東路65號樓解決煤氣安裝問題，使居民群眾使用上了煤氣;多次協調大東自來水公司，為社區居民解決24小時供水問題;多次協調大東區房產局小區辦，為元寶橋巷修路、鋪方磚，解決道路泥濘問題，使老百姓出行方便。

　　華家社區黨組織出資300元，在非典時期為標準件宿舍疏通下水井2次，經社區黨組織積極努力，小區居民吃水由三峰供水改為24小時全天供水。

　　2、開展了以幫助失業職工再就業為主題的“富民”活動。

　　大東路黨組織以社區服務中心為平臺，開展再就業服務工程，采取自謀、推薦、社區介紹的形式，基本滿足了就業需求。

　　華家黨組織為12戶雙失業職工提供便民網點場地，解決了他們的生活問題。

　　金星黨組織為失業黨員15人次介紹了工作，幫他們解除了后顧之憂。

　　民主社區黨組織為失業職工拓寬就業渠道，廣開就業門路，多次組織參加區、辦事處舉辦的用工洽談會，組織參加各種就業培訓班，介紹用工信息，共安置了百余人，積極開辦社區便民服務網點20多個，為失業職工辦理《再就業優惠證》210個，為貧困居民辦理ZUI低生活保障金63戶，享受ZUI低保障金人數138人，為四戶貧困戶發放了彩色電視機。

　　舟泉社區黨委為社區的特困戶、8號樓的陳玉芝母女聯系辦理小食雜店，并多方聯系了廠商為其送貨上門，使她快速脫貧，又解決了家中無勞動力的困難。為28樓的特困戶佟麗遠母子在106中學附近聯系辦了一個學生用品小賣部，使其母子能夠過上較好生活。

　　3、開展了以綜合治理，保一方平安為主題的“安民”活動。社區黨組織積極配合大東門派出所搞好治安巡邏，看家網活動，并開展了清理“三無”自行車專項整治，清查出租房及“無毒社區”活動。凈化了社區的治安環境，確保社區治安工作健康發展，無重大違法犯罪，違法犯罪率為零。

　　舟泉社區治安秩序良好，以樓棟、樓道、街巷和庭院為單位，普遍建立以共產黨員為主體的義務巡邏隊、責任區和看家網，無重大違法犯罪案件發生，社區環境綠靜美安。

　　4、開展了以活躍群眾文體活動為主題的“樂民”活動。

　　民主社區黨組織在慶祝建黨82周年前夕召開文藝晚會并組織居民多次參加觀看大東區、辦事處組織的文藝演出。積極參加市、區組織家庭體育比賽及辦事處組織的文藝活動。

　　大東路社區黨組織每逢佳節時令都召開居民聯歡會“七.一”贊美祖國，進行愛國主義教育、新年春節，卡拉ok大聯歡、“正月十五”鬧元宵老少同

　　樂等游戲活動。通過以上活動提高了社區的凝聚力和號召力，提高了居民的道德水平，提升了黨在群眾中的威望。

　　舟泉社區黨委以社區文化為鏈條，大力開展各項活動，自XX年以來，社區成立了京劇隊、評劇隊、合唱隊、舞蹈隊四支業余文化活動隊伍，參加人員達幾百人，每逢節假日、紀念日，他們都結合形勢自編自演文藝節目，為居民演出，他們還多次參加公益演出：到部隊作擁軍演出;到敬老院為老人演出;到大舞臺為勞模演出;到兄弟社區演出，他們的演出受到廣大居民群眾的歡迎，沈陽電視臺、沈陽日報等新聞媒體都多次到社區采訪并作了報道。

　　5、開展以方便群眾，服務群眾為主題的“便民”活動。各社區黨組織為群眾構建周到、便捷的服務網絡，不斷滿足廣大居民群眾多層次，多樣化的需求，建立了社區家政服務站，開展了20余項便民服務項目。有家庭小飯桌解決了家長的后顧之憂;開辦了食雜店、理發店、雜修點、服裝點等，方便了居民群眾的生活;有的社區黨委還組織開展了五個一奉獻活動，即幫助一名特困戶，幫助一名失業人員維護一棟樓的治安，調解一起民事糾紛，看護一片綠地。

　　6、開展了以爭做文明市民為主題的“育民”活動。各社區黨組織能經常加強和改進群眾性的政治思想工作，定期向居民宣傳學習公民道德綱要，推動了社區精神文明的建設，涌現出文明市民，五好文明先進典型，五進家庭活動先進典型25人，還有45名居民被區授予“文明市民”光榮稱號，一名居民被區、市評為“敬老養老”先進個人，從而推動了社區精神文明不斷深入發展。還有社區黨組織利用市民學校和社區黨校陣地，采取廣播、墻報、宣傳板、講課、五好文明競賽等形式，學習宣傳黨的方針政策，進行社會公德、職業道德、家庭美德教育。兩年召開一次總結表彰五好文明家庭：好黨員、好婆媳、好夫妻、好孩子活動，促進了社區精神文明建設，被評為市道德建設和精神文明建設先進社區。

　　二、社區內黨員發揮作用情況及存在問題。

　　社區的黨員發揮作用情況從總的情況看是好的，在各個時期的中心工作中都能積極帶領群眾去工作，起到了先鋒模范帶頭作用。如：在搞環境衛生、治安巡邏、計劃生育、栽花種草、保護綠地、防治“非典”、禽流感，民事糾紛調解、除雪保潔等公益活動中都能起到黨員先鋒模范帶頭作用。但也存在不少問題，如：年齡偏大，而且有病不能參加活動，個別的根本起不到黨員作用，為了生活長年在外地打工，有的一年就打一次召呼，有的根本就見不著面，個別失業黨員流露出對黨有埋怨情緒等問題。

　　存在的問題：

　　1、黨政機關退下來的黨員參加活動較少，作用發揮的較差。

　　2、失業中青年黨員由于在外打工，黨日活動基本不能參加。

　　3、年老體弱的黨員不能經常參加活動。

　　4、少數黨員補交納黨費，如到外地打工、房屋出租、遷出、臥床不起等。

　　三、黨費的管理及使用社區黨費都有獨立帳目，黨費管理堅持專人負責，按月收繳及時上繳，有獨立帳目清楚規范。黨費留成全部用于組織黨員活動上，如：訂黨刊、黨內表彰、黨員教育、慰問黨員、組織黨員旅游、各種聯歡會、座談會等活動，做到收支清楚無差錯。

　　街道黨費設有專門帳目，做到按月收繳基層黨費，及時上繳，及時記帳;設有每月收繳黨費明細帳，每季度按比例返還社區留成黨費，并有詳細帳目，管理規范。

　　四、社區黨員活動室、設備投入及使用情況

　　我們12個社區黨組織，有黨員活動室3個，舟泉社區黨員活動室，設備有電視、vcd、錄音機、音響、照相機、圖書及書柜、會議桌椅現已全部投入使用;河沿社區黨員活動室現有面積30平方米，有圖書、會議桌椅、電視機、vcd、卡拉0k等設備，設施齊全可供黨員閱覽、會議、娛樂等。華家社區黨員活動室面積54平方米，于XX年9月開始使用，但無設備。有3個經常借用活動場所用于黨員活動，其他社區由于辦公用房所限，面積比較狹小，未有專用黨員活動室，未有設備投入。

　　五、扶助失業職工黨員再就業工作開展情況及有何好的措施，建議。

　　我街有下崗、失業黨員210人，其中實現再就業198人，未就業12人。(其中有身體多病、正在辦理退休的，在家伺候病人，代小孩的還有的與單位處理一些遺留問題的)。

　　在扶持社區對失業職工黨員再就業工作中，首先幫助失業黨員轉變擇業觀念，組織他們參加區、街道舉辦的各種培訓班;如計算機、面點師、機誡維修、美容美發等，為再就業創造條件。其次街道、社區多次舉辦用工洽談會，向他們介紹用工信息，為他們搭建就業平臺。再次街道、社區通過多種渠道安排他們實現再就業。在工作中我們也發現了一些情況，在198人再就業中有30%以上是街道、社區給安置的，如;送水、送報、更夫、巡邏、推銷化妝品、開食雜店、早點、物業、商場服務員等。有60%以上是自己自尋職業，因為他們年輕有一技之長，特別是男同志，有自謀職業的，到私營企業打工的，有開出租車的等等。一般社區給介紹的工作，他們嫌錢少，時間長，活累他們不愿意干。

　　建議市、區勞動部門制定安置失業職員優惠政策，撥一筆專用資金做為安置失業職工黨員基金。

　　六、推薦失業職工黨員再就業基地及再就業明星典型。

　　推薦大東副食商場、張久禮燒雞店、沈陽精藝印務有限公司為失業職工黨員再就業基地。

　　再就業明星典型：

　　舟泉社區王化儒同志失業后，不等不靠，自力更生，自謀職業，利用自己的特長，辦起了沙石廠并安排了幾名失業下崗人員。

　　河沿社區失業職工黨員趙明寬，夫妻雙失業，他家原是社區低保戶，通過社區的扶持和他本人的努力，他家的儀芳化妝品店開業了，同時使他摘掉了貧困的帽子。

　　大東路社區失業黨員孔建政自找了一份為環衛開清潔車當司機的工作，他工作積極，受到單位器重。業余時間積極參加社區活動，凡是社區組織的奉獻日活動，他都積極主動參加。

　　仁安社區下崗黨員秦起梅為擺脫困境，先后參加了多種技能培訓，XX年8月經社區推薦到弘祿化妝品公司作為社區經銷點的銷售員，作為推銷員認真熟悉產品的性能特點。向顧客介紹產品時說得頭頭是道，廠家領導發現了他的能力將他調到弘祿化妝品公司任室內推銷員。

　　魁星社區失業黨員吳萍，經社區推薦到大東副食商場面食部工作，她十分珍惜這次再就業機會，任勞任怨得到食品部領導重用，現擔任組長。

文明自查報告范文 篇18

　　20xx年是新中國成立xx周年，也是推進規劃順利實施的關鍵一年。精神文明建設工作要以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹黨的xx屆三中全會精神，以開展“迎國慶、講文明、樹新風”活動為主線，大力推進群眾性創建工作，努力提高干部職工文明素質和社會文明程度。曲河鄉黨委、政府高度重視、狠抓落實，緊緊圍繞縣委縣政府中心工作，以機關效能建設為抓手，以城鄉環境綜合整治工作為契機，穩步推進了此項活動的順利實施。現將我鄉的精神文明創建活動自查匯報于后：

　　一、扎實建設廉潔高效的政務環境

　　1、加強領導管理，落實責任。

　　曲河鄉黨委、政府高度重視該項工作，成立了以鄉黨委書記齊智同志為組長，鄉長趙彪同志、鄉黨委副書記楊永雄同志為副組長，鄉級各部門的主要負責人為成員的曲河鄉文明鄉鎮創建工作領導小組，細化任務、分工明確，責任落實，扎實推進了我鄉高效廉潔的政務環境建設。

　　2、健全機構，強化行政。

　　我鄉組織鄉村干部及鄉級負責人對民政辦、計生辦、開展了有序的行政工作，有效的規范了辦事程序公開，政務環境規范，干部職工的依法行政工作，年初，與鄉屬各單位、各村民委員會簽訂了的目標責任書，依照相關精神，合理有序的安排與開展工作，并將各項工作納入年終目標考核。

　　二、建設健康向上的人文環境

　　1、抓理論學習，提高素質。

　　年初，黨委建立完善了中心組學習制度和領導干部理論學習考核制度，鄉黨委書記齊智同志帶頭學習宣講，做到了理論學習有計劃、有活動、有心得、有總結。半年來我鄉召開了學習會5次，增強了干部、職工的學習熱情，不斷提升了素質。

　　三、認真貫徹《綱要》，積極展開各項主題活動

　　1、廣泛開展各種形式的道德實踐活動。

　　認真組織開展好“公民道德宣傳周”、“宣傳日”活動，大力倡導愛國、敬業、誠信、友善、勤儉等道德規范，引導全鄉干部群眾爭當“文明禮貌、助人為樂、遵紀守法”的好公民，爭當“愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會”的好職工，爭當“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結”的好家庭，正確對待自己、他人和社會，正確對待困難、挫折和榮譽，形成揚榮棄恥、見賢思齊的良好社會氛圍。

　　2、廣泛開展“迎國慶、講文明、樹新風”活動。

　　建國六十周年是全國人民的一件大事，是推動城鄉開展“講文明、樹新風、除陋習”活動向縱深發展的良好機遇。各單位以“迎國慶、講文明、樹新風”為主題，結合“三型”機關創建和“創衛”活動的開展，使廣大干部群眾樹立國家榮譽感、民族自豪感。

　　3、以講文明、促和諧為主題，誠信建設為主線，大力加強文明行業創建工作。

　　以和諧社會建設為目標，按照“誠信為本、操守為重、守信光榮、失信可恥”為基本要求，堅持“服務基層、服務企業、服務群眾”原則，深化“共鑄誠信”活動，推動職能轉變、改變機關作風、提高行政效能，樹立良好形象，提高社會公信力。加強“政務窗口”建設，鞏固行業先進單位成果，積極推行網上審批制度，提高服務水平和質量。

　　4、發揚中華民族優良傳統，弘揚社會主義新風尚。

　　充分發動黨員、職工捐資捐物奉獻愛心，幫助災民、殘疾人、特困戶、困難下崗黨員。積極參加扶貧、濟困、助學等送溫暖、獻愛心等社會公益活動，開展好節約型機關創建活動，發揚艱苦奮斗精神，反對奢侈浪費，爭做勤儉節約的典范。開展好文明單位共建工作，處理好共建關系，搞好與鄰里單位的文明共建活動。

　　5、認真組織開展有益于身心健康的文體活動。

　　各單位以各種節慶活動為契機，不斷豐富活動內容，改進活動方法，做到了健康向上，寓教于樂。同時關心離退休職工生活，組織開展好離退休職工文體活動，使其感受到組織的溫暖、集體的友愛，確保老有所養、老有所樂。

　　三、深入扎實抓好未成年人思想道德建設工作

　　1、領導高度重視，健全組織。

　　鄉黨委、政府高度重視，經過研究成立了未成年人思想道德建設工作領導小組，形成了黨委書記負總責，分管書記主抓，團委、婦聯、綜治辦、派出所負責人齊抓共管的局面。學校也從不斷加強自身建設入手，成立了以教育專干和校長為組長，骨干教師為成員的領導小組，還成立了以校長為組長，各班班主任、少先隊輔導員為成員的7個工作小組，確保了全鄉未成年人思想道德建設工作的順利開展。

　　2、幫扶弱勢群體，保障合法權益。

　　結合縣委、縣政府、關工委的關心下一代工作，積極推進未成年人思想道德建設，做好刑釋解救人員和青少年犯罪幫教工作，分片對口扶持了各種弱勢群體，使得老人、婦女、未成年人、留守兒童、殘疾人等弱勢群體的合法權益得到切實的保障。

　　3、廣辟載體，積極開展教育活動。

　　我鄉重點深化了“四個一”工程。即開展一次愛國主義教育活動。在小學開展了“統一祖國、振興中華”小學生作文大賽;開展一次環保活動，組織全鄉中小學生開展了“清除白色垃圾，還我綠色家園”活動;開展一次詩歌朗誦會，為慶祝“六一”兒童節，舉辦了一場“知榮明恥”演講比賽;開展一次學雷鋒活動。通過“5.12”地震，在中心小學召開了“學雷鋒、懂感恩”主題班會，使學生們在行動中體會到了“生活著就奉獻著、奉獻著就快樂著”的真正含義。

　　4、開展法律講堂，塑造未成年人健康心理。

　　加大學校周邊安全隱患的整治力度，營造良好的學習環境;我鄉還采取了法制教育與監督管理相結合的辦法，定期舉辦法律講座培訓班，5次邀請派出所的同志為學生上法制教育課，讓學生知法、懂法、守法;學校組織了心理健康教育講座，對學生中間存在的心理健康問題進行了梳理、引導，幫助學生正確對待心理問題，積極矯正心理偏差。

　　五、抓好文體建設，爭創文明單位。

　　1、新增機構，豐富文化生活。

　　我鄉落實了文化站的基礎建設，確定了工作人員。并在青城村建立起了“農家書屋”，有農技書籍10000余本，不僅豐富了群眾的文化生活，還提高了農民的種植技術，促進了農戶增收。鄉科普工作領導小組對科普工作扎實推進，年初，擬定印發了《曲河鄉科普工作實施方案》，并在三月開展科普宣傳活動，廣泛農村實用技術知識，確保了方案、經費、責任的落實。

　　2、召開專題會議，切實落實文明創建工作的開展。

　　黨委、政府召開了2次文明鄉鎮創建專題會議，研究、部署、動員我鄉的文明鄉鎮創建工作，層層建立了領導機構。真正做到了領導分管落實、人員落實、經費落實、辦公條件落實，四落實。我鄉以宣傳促進文明鄉鎮創建活動的開展落實，充分利用各種宣傳載體深入發動，共辦理專題板報5期，制作懸掛條幅8條，書寫標語14幅，發放宣傳資料500余份，建立健全了高效運轉的創建工作機制，做到了創建活動有安排、有檢查、有記錄、成果顯著。群眾對創建文明鄉鄉的知曉率達到90%以上，對創建工作的支持率達到80%以上。

　　六、爭先創優，抓好政風行風建設。

　　我鄉積極組織每半年召開一次民主生活會，使每個人做到有則改之，無則加勉。認真扎實地開展了政風行風的評議工作，群眾滿意度達到90%。我鄉強化了“三文明”建設的領導機構，鞏固了各類創建活動的成績，使得半年來的文明行業、文明單位建成率、鞏固率和整體水平明顯提高。同時大力開展了“星級文明戶”評比活動，覆蓋面達到80%以上。

　　七、健全機構制度，務求實效。

　　我鄉深入扎實地抓好了勤政廉政建設，黨風廉政和反腐朽教育工作做到了經常化、制度化，并加強指導村級制度建設，嚴格執行了黨的“一把手”抓黨風廉政建設及反腐倡廉工作。認真執行了黨風建設的若干規定。半年來無黨員干部職工違規違紀行為，全鄉群眾對黨政機關和反腐倡廉工作的滿意度達到93%。

　　八、建設可持續發展的生態環境。

　　1、鄉容整潔美觀。

　　我們嚴格執行了門前“三包”責任制，要求清掃保潔到位，無任何亂堆亂放、亂貼亂掛、亂挖亂戰、亂搭亂建、亂設攤點和違章設置廣告牌、匾等現象。

　　2、公共場所衛生。

　　我鄉有固定的垃圾處理場所，據道路、各居民住戶500米以外，垃圾站點設置合理，圾站環境清潔，基本無臭無蠅蛆。 各生活、醫療等廢棄物處理及時，沒有水源污染等現象發生。場鎮公廁布局合理，有相應的保潔制度、有專人管理，廁內干凈、衛生、整潔，基本無臭無蠅蛆。以開展城鄉環境綜合治理工作為契機，政府投入資金萬元，對場鎮進行整治，同時配備了4名公益性崗位保潔員，分段清潔，配備了專用的垃圾清運車，確保了街道整潔、無煙頭、紙屑、瓜果皮殼、痰跡，無污水積水、無暴露垃圾，專門定制了特質垃圾桶“垃圾房”布局合理、整潔、美觀。

　　九、精神家園建設。

　　1、積極開展群眾心理撫慰。

　　“5.12”特大地震后，我鄉作為重災鄉，在物質與精神上都受到了重創，加之“7.16”洪災，我鄉村民損失嚴重，接二連三的災難，使部分群眾的心理產生了陰影，我鄉積極組織心理醫生為群眾進行了心理輔導，確保群眾心理健康，保障了群眾正常的生產生活。

　　2、開展重大節日慶祝活動。

　　今年是建國六十周年的重大日子，我鄉也開展了“迎國慶、講文明、樹新風”的主題活動，豐富了群眾的文化生活，增強民族自豪感和愛國主義精神。

　　3、開展創建評比表彰活動。

　　鄉屬各單位、各村社不定期開展了以“平安、和諧、穩定”為主題的創建評比表彰活動，積極排除社會不穩定因素，為創建和諧社會奠定了堅實的基礎。

　　4、繼續深化“三比、三看”活動。

　　我鄉積極開展“三比、三看”活動，主要內容是比秩序、比衛生、比治安;看就業率、看對社區的貢獻、看群眾精神面貌。廣大群眾積極參與，從而調動群眾的積極性，爭做文明、勤勞、奮進的新居民。

文明自查報告范文 篇19

　　根據市區對《20xx年成都市窗口行業文明狀況測評體系》（省略版）和《20xx年成都市迎接全國城市文明程度指數測評實地考察點位達標標準》要求，我院對照標準認真開展了自查自測工作。從自測情況來看，我院已基本完成了相關測評指標，現匯報如下：

　　一、 加強領導，嚴密部署

　　我院始終高度重視全國文明城市的創建工作，將創建工作作為醫院文化建設的一項重要內容來抓，多次召開專題會議研究落實。與臨床醫療工作同檢查、同部署、同考核。在組織上，成立了院長任組長，分管院領導任副組長，相關科室負責人任成員的領導小組，緊扣文明城市測評指標，制訂了工作實施方案，細化了任務目標，夯實工作職責。管理上，修訂完善了相關規章制度，并由工作小組牽頭，定期督查考核。在宣傳上，院科分級召開動員會，印制控煙等宣傳資料，制作宣傳展板，張貼宣傳畫等文明創建標牌，多宣傳、多動員，促使職工人人知文明之理，個個行文明之事。多措并舉，有力推動了醫院文明創建工作的深入開展。

　　二、緊扣標準，嚴格落實

　　作為窗口單位，我院承擔著控煙、規范服務等測評指標。我們的'主要做法是，將文明城創建工作與二級醫院評審工作、醫院文化建設工作有機結合，嚴格落實。

　　（一）文明創建，志愿先行。志愿者服務情況是一個單位文明狀況的重要體現，我院團委牽頭成立了醫院志愿者服務隊，將志愿服務深入到各個崗位。門診設立導醫處，及時提供導醫、咨詢服務。為行動不便者提供輪椅，為不熟悉就醫環境者提供引導服務，為病患集中科室提供分診服務，為老弱殘患者提供一陪一全程服務。病房志愿者開展了優質護理服務，設立溫馨病

　　房，溫馨的問候，貼心的護理，深深打動了患者和家人，密切了醫患關系，提高了文明程度，為文明創建工作做出了突出貢獻。此外，我院志愿者服務隊還開展了無償獻血、關愛空巢老人健康查體等活動，真正寓文明創建于具體工作之中，做到了文明創建，志愿先行。

　　（二）建章立制，規范提高。完善健全規章制度，用制度來約束、規范、提高醫療服務工作也是我院文明創建活動的重要內容。一是在充分調研的基礎上，我院進一步完善了制度管理工作。每個崗位都有服務標準、崗位職責、服務流程，嚴格落實承諾服務制、首問負責制等規章制度，做到上墻公示、匯編成冊。二是多動員、多培訓、多考核。利用全院職工會、科室主任會等形式，充分宣傳文明創建知識，動員全員參與文明創建；結合每周、每月的業務定期檢查考核

　　工作，來定期督導檢查文明創建和規范服務工作。三是打造平臺，巧借載體，深入鞏固文明創建工作。首先，我院出臺了《**醫院規范服務行動工作方案》，開展了以“規范服務行為，提高服務水平”為主題的規范服務行動。針對全部診療工作及各窗口科室做出了規范要求，通過有針對性的自查整改，上級部門集中監督檢查，進一步提高了全院服務水平和服務能力。其次，結合“三好一滿意”活動，我院開展了“爭創群眾滿意單位、爭當群眾滿意窗口、爭做群眾滿意標兵”的“三爭”活動，制定下發了實施方案，明確了“三爭”活動內容和標準，要求嚴格落實“首問負責、限時辦結、責任追究”等制度，強化服務窗口的日常業務，努力形成“人人是形象、處處是窗口、事事是服務”的服務環境。通過系列活動的開展，進一步提高了規范服務的能力，極大推進了文明創建活動。

　　（三）強化控煙，無障通行。作為醫療單位，倡導禁煙責無旁貸。一是發放控煙健康宣傳資料，設立控煙門診，開展控煙咨詢，強化控煙宣傳；二是定期維護、更新控煙提示牌，用溫馨的提示來感染人、教育人，創造健康優良有序的就診環境；三是建立志愿者控煙服務隊伍，及時勸阻吸煙者，室外設立吸煙區，疏堵結合；四是強化內部管理，醫務人員全體禁煙。成立了創建無煙醫院項目領導小組，制訂了實施方案，召開了工作動員會，部署了創建工作。設立了控煙宣

　　傳員、督導員和巡視員，嚴格考核標準，嚴厲兌現獎懲，要求無煙科室、無煙醫院的目標如期實現。

　　為方便殘障人士就診，我院專門建設了殘障人士通道，在門診、急診等科室提供特需用品，從殘障人士需要出發，便利他們的通行就診需求。就診過程中我們進行全程服務，無論是就診、轉科、轉院，要求有人送、有人接，全程無縫隙服務，將其作為我院的一項特色服務項目來抓，取得了良好的社會效益。

　　近年來，我院抓硬件、提軟件、雙促雙提高，在文明城創建工作中取得了一定成績。下一步，醫院將繼續加大自查自糾力度，加強薄弱環節的整改，夯實醫院文明基礎，爭取以最佳面貌迎接公共文明指數測評，為創建“文明醫院”、“文明城市”而努力。

　　*醫院

　　20xx年*月*日

文明自查報告范文 篇20

　　x年，我局在縣委、縣政府、縣文明辦的領導和指導下，在社會各界的關心支持下，經過全局干部職工的共同努力，扎扎實實地抓文明單位建設工作，取得了明顯的成效。工作中，我們切實加強社會主義精神文明建設，進一步提高了我局文明單位質量。現將今年環保局建設情況自查報告如下。

　　一、 領導重視、精心部署

　　一是加強領導，夯實創建的組織基礎。我局及時調整了精神文明建設領導小組和辦公室，做到人員、經費、責任三落實。每年都召開精神文明建設動員大會，對精神文明建設工作進行部署，形成了局長總負責，分管領導靠上抓、股室站隊具體抓，職工廣泛參與的創建領導體制和運行機制。

　　二是抓考核，確保創建目標落到實處

　　制定年度精神文明創建工作計劃和實施方案，局黨委每年此項工作的重要議事日程，并召開會議專題研究各項分解任務和要求，對開展此項工作進行了專題部署，列入目標管理，與業務工作同布置，同檢查，同落實，并加強日常督促檢查，確保創建目標實現。

　　三是抓宣傳動員，增強干部職工的創建意識。組織開展了各種主題實踐活動，從指導思想、創建目標、創建標準等方面對開展精神文明創建工作進行了詳細安排，使精神文明建設貫穿于全年工作的始終，嚴格落實分解任務。全面提升了局黨政隊伍的素質和能力。

　　二、參加活動情況

　　(一)創新載體，著力實踐，積極參與形式多樣的主題活動。

　　一是建立一支文明志愿者隊伍，參加了文明辦組織的文化宣傳、上街文明勸導者等活動，以提高市民的'文明素質。二是廣泛開展文明素質養成教育活動，積極開展文明禮儀常識的普及教育活動，開辟意見建議欄，發動干部職工針對有違公德、有損形象，有害環境，有礙觀瞻，有悖秩序;不文明行為展開評議討論，進一步樹立公仆意識，規范公務行為，踐行社會公德，不斷提高公務員文明素質和禮儀水平。

　　(二)開展“整臟治亂”活動。一是精心組織，明確職責，形成合力，針對我局的實際情況，制定切實可行的專項行動實施方案，召開會議安排部署“整臟治亂”工作，落實了“主要領導親自抓、分管領導具體抓，各司其職、各負其責”的責任制，同時建立健全相關的衛生管理制度和責任追究制度，抓細、抓實、抓好節假日前后“整臟治亂”工作。二是加大宣傳力度，營造整治活動氛圍，精心策劃了“整臟治亂”宣傳活動，利用遠程教育、宣傳欄、張貼語等大力開展宣傳活動，強化群眾的城鎮意識和文明意識。三是局與社區聯動，齊抓共管“整臟治亂”，局發動全體干部職工打掃衛生，清除道路淤泥。四是強化督促檢查，推進整治工作到位。

　　總之，今年我局的精神文明建設工作取得了可喜的成績，但也有不足方面，有待于不斷的改進和完善。目前全局干部職工正以嶄新的精神狀態，飽滿的政治熱情，為我縣創建文明城市營造良好氛圍。

文明自查報告范文 篇21

　　20xx年我鎮精神文明建設工作在市委、市政府和精神文明委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大精神，以社會主義核心價值體系建設為根本，廣泛開展群眾性精神文明創建活動，努力提升城鄉文明程度，為實現我鎮城鄉統籌發展新跨越作出積極的貢獻。現將一年來的工作總結如下：

　　一、強化領導，健全機制

　　我鎮黨委、政府始終把精神文明建設作為全鎮工作的重點之一，精心組織，周密部署，強化領導。具體做到了"兩到位"：

　　一是思想認識到位。把精神文明建設與全年各項經濟工作同安排、同部署、同督查、同考核、同落實，并列入到各級領導班子和領導干部的考核內容之中。

　　二是組織領導到位。成立了由黨委書記任組長的精神文明建設工作領導小組。建立了黨政"一把手"親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的領導體制，形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制。

　　二、深入推進精神文明建設工作

　　(一)積極開展“推評好人”活動。

　　一是積極宣傳“我推薦、我評議身邊好人”活動，發動群眾尋找身邊好人，廣泛宣傳好人的先進事跡，在全鎮營造良好的活動氛圍。二是積極發動各村參加“中國好人榜”投票活動，完成投票一萬余票，我鎮公義村村民廖林入選中國好人榜12月助人為樂類候選人，成為我鎮學習好人的典范。

　　(二)積極開展“我們的節日”主題活動。

　　一是在春節、端午、中秋、重陽等節日期間，對老黨員、敬老院、退休老干部，困難群眾、留守兒童開展系列走訪慰問、座談會等活動。二是清明節期間，組織鎮干部到文筆山烈士陵園進行掃墓，組織大學生志愿者和中小學生參與“網上祭英烈”活動，表達哀思。三是結合固驛“川劇之鄉”的美譽，邀請邛崍文君川劇團在中秋、重陽佳節期間為全鎮群眾獻上精彩川劇演出，豐富群眾的精神文化生活。

　　(三)文明村鎮、文明社區工作。

　　一是高度重視，積極籌備申報;二是完善相關軟硬件設施，確保創建工作順利開展;三是開展多種多樣的活動，符合創建標準;四是發動社區居民積極參與，共同完成文明村鎮、文明社區的創建。五是做好文明村的復查工作。

　　(四)深入開展“新家園、新風尚、新生活”活動。

　　一是制定實施方案，明確責任，成立領導小組。二是強化輿論宣傳，營造文明氛圍，以多種文藝形式宣傳，印發倡議書2019余份。三是開展示范點建設，啟動文明衛生戶創評活動，深入推進“三新”活動。

　　(五)“三關愛”志愿服務活動。

　　一是開展關愛孤寡老人活動，志愿者們走進敬老院為老人們送去慰問品，免費為他們進行身體檢查，送去關愛和健康。二是組織大學生志愿者積極參與城鄉環境、新農村建設等宣傳，發放宣傳資料300余份，開展關愛農民工留守子女活動。三是聯合固驛老年協會，組織老年志愿服務隊用快板，秧歌等形式宣傳我鎮新農村建設、城鄉環境、風貌改造等工作取得的成績，營造良好的社會風氣和諧氛圍。

　　(六)開展標準化社區志愿服務站建設。

　　一是在我鎮春臺社區建立社區志愿服務站，開展志愿服務。二是全年服務站開展志愿服務10次，幫扶留守兒童30人次。

　　(七)96110文明熱線工作

　　全年共收到96110文明熱線4次，都全部迅速恢復，確保問題及時處理，矛盾及時化解。

　　(八)講文明樹新風活動。

　　開展迎接xx大講文明樹新風活動。一是協調鎮綜合巡邏隊和大學生志愿者在全鎮開展講文明保護環境宣傳;二是要求學校開展以誠信為主題教育實踐活動，以思想建設為重點，有效提升學生文明素質。

　　(九)成都綜合文明指數測評。

　　積極支持邛崍市參與成都文明指數測評，為邛崍是綜合文明測評取得好成績獻計獻策。

　　(十)網絡文明傳播志愿者活動。

　　一是發動宣傳，積極動員廣大青年群眾參與志愿服務工作;二是完成志愿者網絡注冊工作，共注冊志愿者2360人，成立了學雷鋒志愿服務隊。

　　(十一)加強我鎮未成年人思想道德建設。

　　一是在我鎮中小學深入開展向雷鋒叔叔學習的主題教育活動，積極宣傳雷鋒精神。二是學校組織學生參觀紅軍長征紀念館，在學校開展“網上祭英烈”活動，對學生進行愛國主義教育、革命傳統教育。三是整治校園周邊網吧管理，聘請“五老”網吧義務監督員加大對校園周邊網吧的監督力度，嚴禁未成年人進出網吧。五是充分發揮春臺社區“寸草心”留守兒童站作用，為廣大青少年提供良好的學習生活環境。

　　(十二)深入推進公民道德建設宣傳月。

　　一是圍繞“公民道德宣傳月”開展文明禮儀“七進”活動，組織人員參加道德大講堂，在全鎮營造講道德，樹新風的氛圍。二是是積極引導全鎮群眾參與邛崍市第二屆道德模范推薦工作，通過宣傳發動，組織各村(社區)群眾對身邊的好人好事進行挖掘，掀起熱潮。

　　(十三)信息工作

　　積極向市文明辦報送信息、圖片、簡報，確保我鎮精神文明工作時刻與上級保持一致。

文明自查報告范文 篇22

　　我局深入貫徹科學發展觀，認真貫徹黨的__屆六中全會和__大精神，繼續深入開展精神文明單位創建活動，以文化的大發展和大繁榮為追求目標，主動融入、主動貼近、主動服務和諧社會建設、海峽西岸經濟區建設和漳州生態工貿港口城市建設的發展大局，努力推動文化事業和文化產業的發展。

　　一、加強組織領導，完善工作機制。

　　局黨組高度重視精神文明創建工作，按照創建省、市級文明單位的有關要求，把創建活動納入工作目標責任制，擺上局黨組的重要議事日程，做到年初有計劃、有部署，年終有總結、有檢查，形成了上下一心、齊抓共管的工作格局。

　　一是加強組織領導，制定創建規劃和管理制度。建立三級行業創建領導體系，及時召開專題會議進行部署。根據領導變動及時調整充實精神文明創建工作領導小組，實行一把手負責制，成立了精神文明創建辦公室，由局機關黨委會、辦公室負責日常工作，各科室密切配合、分工合作，確保創建活動有組織、有領導、健康有序地進行。精神文明創建工作領導小組及辦公室成立后，認真完善了行業創建規劃管理制度和年度計劃，將文明單位創建活動與工作有機結合起來，進行統一規劃，統一部署，進一步明確了創建工作的目標、任務。半年一次定期對文化行業創建工作和示范窗口進行巡查，開展創建工作調研，指導和推動基層落實工作。保障創建工作的活動經費，重視行業窗口建設，配備了現代化的辦公設備，20xx年，投入三十萬元，在文化與出版稽查隊建立網吧視頻監控系統，進一步加大對網吧監控力度。此外，在管理制度完善方面，還制定創建工作的實施辦法，完善考評制度，建立健全精神文明創建的工作檔案，放在局機關共享文檔中，由各科室不斷補充材料，提供給領導、干部、職工查閱。

　　二是建立創建管理工作機制。為了使創建工作真正落到實處，局領導班子以身作則，率先垂范，積極參與各項精神文明創建活動。局黨組每年至少兩次專題研究和布臵精神文明建設工作，把精神文明建設同文化工作一同布臵、一同實施、一同考評，做到事事有人抓、件件能落實，形成一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。同時，定期通報各種創建工作動態，特別在文化執法方面，把檢查與處罰分開，并建立四支文化市場監督隊伍，建立內外結合的監督網絡，在規定時間內及時處理群眾反映的各種問題。

　　三是加大思想道德建設力度。致力弘揚民族精神和時代精神，做好物質文化遺產和非物質文化遺產申報工作，20xx年，土樓申報世界文化遺產已通過，成為我省一大世界文化遺產。閩南文化生態保護實驗區成為全國第一個生態保護實驗區。我們還利用各種紀念日、節慶日開展形式多樣的文化活動，如舉辦慶__大“唱支山歌給黨聽”歌唱大會、新年音樂會等。同時，設立紅軍進漳紀念館、漳臺民俗文化陳列館等為特色教育基地，向廣大群眾免費開放。據統計，三年來，紅軍進漳紀念館接待參觀人數達3萬人次以上。

　　二、加大文化建設力度。

　　三年來，我們向上爭取了3000多萬元的資金投入我市的文化及文物建設。其中完善了市博物館二樓、三樓陳列館建設，成為對臺文化交流的一個重要窗口。在基層文化設施建設方面，我們向上爭取了1000多萬元進行了19個鄉鎮綜合文化站的改建、擴建項目。目前為止，我市共有近60個鄉鎮綜合文化站得到了擴建和改建。20xx年起，我們還爭取了近500萬元投入了村農家書屋建設，至今為止，已建成了近500家村農家書屋。此外，我們還爭取了20xx多萬元進行了國家文物保護單位江東橋的維修、世界文化遺產土樓周邊環境整治及維修等。三年以來，全市各級文化行政部門共開展了各種廣場文化活動、社區文化活動、三下鄉文化活動等900多場，和諧文化建設取得了新成效。

　　三、加強行業管理，推進依法行政。

　　我局進一步健全行業管理制度，制定依法行政工作方案，及時總結依法行政工作，認真推行公用事業單位辦事公開制度，力爭做到便民利民高效。

　　一是進一步健全和完善各種制度。主要完善了崗位責任制、服務承諾制、限時辦結制、首問責任制等效能建設制度，健全了首接責任、一次性告知、限時辦結、否決報備、失職追究等管理規定。同時，進一步轉變機關作風，熱情對待到機關辦事的群眾，做到“五個一”，即：一張笑臉相迎、一聲熱情問候、一張椅子讓坐、一杯熱水招待、一個實在答復。并建立了一整套的群眾意見反饋機制，從源頭上防止不廉潔、推諉扯皮、效率低下的'現象發生。

　　二是全面推行政務公開和查處分開制度。我們始終把政務公開工作作為抓好行風政風建設的重要內容，確實抓實抓好。采取便民措施，簡化辦事程序。加強了市行政中心窗口的建設，成立了行政審批科，專門抽調一名具備中級職稱的人員和一位科長到窗口工作，并配備了獨立窗口負責人，配齊現代化的辦公用品，如電腦、針式打印機、激光打印機等。共有23項審核審批項目進入行政服務中心，實行一站式服務。同時，大幅度壓縮辦事期限，簡化辦事程序，放寬準入條件，所有項目的辦事期限都由原來的15到60個工作日縮短到3至7個工作日內辦結，一些原來需要實地考察的項目改由相關部門提供書面證明，一些項目的注冊資金由原來的一次性到位改由多次到位。我局派駐行政服務中心的窗口年年被評為行政中心的“紅旗窗口”，審批科科長年年被評為優秀公務員。此外，我們還充分依托漳州文化網平臺，開發網上服務系統，推進電子政務，把審批表格、審批程序等公布在網上，提供給服務對象下載，并把違規等情況公布在網上，方便群眾監督。我局作為文化執法單位，在全省率先推進查處分開制度，即稽查隊負責查案件，經調查完立案并將案件移交給局機關相關科室，局相關科室再進行依法處罰。查處分開，既有利相互監督，又能保障處罰對象的合法權益，自執行以來，已查處案件八百多件，收到良好效果。

　　三是加強法制宣傳教育。利用宣傳欄、互聯網、培訓班等形式，開展法制宣傳教育。在兩次行風政風熱線和各種宣傳日活動中，利用現場直播、走上街頭為廣大群眾提供法律幫助。每年兩次針對各種業主，特別是網吧業主及娛樂場所業主進行行業法律、法規培訓及安全消防培訓，提高廣大業主的法律意識。同時，在處理案件中，針對一些屢教不改的“釘子戶”組織法規培訓，達到“處罰一家、教育一方”的目的。

　　四是提高執法隊伍素質。局黨組十分重視提高執法隊伍素質，每年都舉辦文化執法培訓班，在執法過程中，要求執法人員做到文明執法、依法行政。市稽查隊還規定了一整套工作流程及工作方案，采取軍事化管理，要求執法人員廉潔自律，杜絕“冷硬頂推”、“吃拿卡要”等不文明行為。同時，對業主的不理智行為給予規勸，做到以情動人、將心比心等人性化管理。行政服務中心窗口、局機關市場科、新聞出版辦、稽查隊等還為業主提供各種法律、法規咨詢業務，中心窗口還提供政策規定、辦事程序、收費標準等必要信息咨詢。

　　四、加大創建力度，建設和諧文化。

　　我們認真貫徹落實科學發展觀，始終把文化大發展大繁榮作為追求目標和工作中心，全面完成業務工作的各項任務，加大服務“三農”力度，堅持以人為本，大力發展先進文化，大力建設和諧文化。

　　一是業務工作上新臺階。在精品創作方面，我們以舉辦第二屆水仙花文藝創作獎評選活動為平臺，鼓勵精品創作。藝術作品創作數量大幅增加，精品佳作不斷涌現。薌劇《保嬰記》參加全省24屆戲劇會演獲優秀劇目獎、優秀編劇獎、優秀導演獎、優秀演員獎等多項大獎;市木偶劇團的《水仙花的傳說》參加省24屆戲劇會演獲多項獎，并獲得了全國皮影木偶的最高獎金獅獎;我局還主辦了首屆及第二屆“愛我漳州”小品、相聲比賽，并評出一批優秀作品獎和優秀演出獎。社會文化活動方面，我們努力配合市委市政府的中心工作，圓滿完成了一系列重大導向性演出任務。在群眾文化活動中，全市各級文化部門在春節期間、五一期間，組織了廣場文化活動、民俗文化活動、專場文藝演出、各種展覽、賽事等計三百三十多場。常年堅持電影下鄉、文化下鄉，為老百姓送去豐富的精神大餐。在文化與出版市場管理方面，我局進一步加大執法力度，以加強網吧管理為重點，以為未成年人營造良好社會環境為目標，持續打擊文化市場違法違規行為，有效地規范了文化市場秩序。據統計，三年來共出動檢查人員14178人次，與公安、工商等部門聯合組織21次聯合大檢查，開展了24個專項整治行動。檢查了各類文化市場經營單位12819家次，查繳非法音像制品36000多片(盒)、非法書刊18000多冊，有效震懾文化市場不法行為，營造公平、公正的市場環境，促進文化市場繁榮有序，為我市的文明建設營造了良好的社會文化環境。

　　二是認真抓好基礎創建工作。我們認真開展“廉政文化進機關”活動，開展文明單位、黨建創先、文明窗口等群眾性創建活動，特別注重培育文化自身的創建工作，如與市體育局聯合開展扶持農村文化中心戶活動，扶持了100個文化中心戶和10個農家書屋，并籌集了100臺DVD、1000片音像片及10000本圖書贈送給農村文化中心戶。積極參與文明委統一部署的城鄉共建活動以及相關職能部門的各類創建活動，無重大黨風廉政案件、重大責任事故、重大刑事案件和違反計劃生育的現象發生。

　　三是開展社會公益行動。局黨組十分重視公益活動，先后開展了社區志愿者巡邏活動、無償獻血、公益植樹、扶持貧困母親、幫扶掛鉤村計生貧困戶、幫助籌集資金成立掛鉤村石亭鎮烏石村的教育基金以及該村的照明工程等活動。并組織行業協會幫扶困難學生，提高了全系統干部職工的社會責任心，取得良好效果。

　　以上是我局關于創建精神文明單位的匯報，不足之處，請各位領導批評指正。

文明自查報告范文 篇23

　　近年來，xx市第一醫院黨委認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展觀和黨的十八大會議精神，不斷強化班子建設，堅持民主集中制，落實黨風廉政責任制，強化職業道德建設，加強基礎設施建設，塑造醫院文明形象，把政治思想教育、職業道德教育和精神文明建設有機地結合起來，在精神文明內涵外延、硬件軟件建設上下功夫，取得了豐碩的成果，為醫院持續科學發展提供了強有力的精神動力和智力支持，全院干部職工的整體素質顯著提高，樹立了良好的社會形象。醫院于20xx年12月被授予“山東省文明單位”榮譽稱號，并于20xx年、20xx年、20xx年、20xx年順利通過省級文明單位復查。現將主要工作匯報如下：

　　一、醫院概況

　　醫院始建于1948年，是xx市建院最早的大型綜合性醫院，是濰坊醫學院附屬醫院和教學實習基地。醫院占地18萬平方米；在職職工1763人，15名市級名醫，5名市級名中醫，1個省級特色專科，8個市級名科；現有黨員470名，其中在職黨員268名，下設15個黨支部。編制床位1000張；有43個臨床醫技科室，25個病區；年均門診量46萬人次，年入出院病人2。6萬人次。歷經60多年的艱苦創業，現已發展成為基礎設施完善、醫療設備精良、技術力量雄厚、專科門類齊全、管理水平較高，集醫療、教學、科研、預防、康復、保健為一體的三級綜合性教學醫院。近年來，醫院先后榮獲新中國六十年醫療衛生優秀單位、山東省職業道德先進集體、山東省醫德醫風示范醫院、山東省文明醫院、山東省十佳誠信醫院、山東省惠民醫療先進單位、山東省先進基層黨組織、全省衛生系統思想政治工作先進單位、xx市見義勇為定點醫院和xx市綠色社區等稱號。

　　二、主要做法

　　（一）健全組織機構，扎實開展工作。

　　醫院黨委在文明單位建設工作中，始終堅持強化領導，提高創建意識，按照“重在建設，以立為本，突出重點，務求實效”的基本思路，建立了完善的文明單位建設工作運行機制。扎實的基礎工作，確保了文明單位建設工作的發展。院黨委以《山東省文明單位建設管理條例》為依據，把文明單位建設作為一項經常性、長期性的工作，納入醫院重要工作日程來抓。醫院成立了精神文明建設領導小組，由黨委書記、院長親自掛帥，黨政工團各職能科室負責人組成，臨床、醫技、后勤和各黨支部設專人負責精神文明工作。定期召開會議，研究部署創建工作內容，做到了目標明確，措施到位，責任落實到位。在組織機構上，設立專人主抓文明單位建設工作，負責做好各項基礎工作的.貫徹落實，以及各種文字、聲像檔案的歸檔工作。制定切實可行的文明單位建設工作規劃，做到遠有規劃，年有計劃，月有活動，把思想政治工作和職業道德建設等精神文明建設相關內容納入科室、支部檢查考核的范圍，按照考核標準，定期或不定期進行檢查和抽查，并與科室、個人獎懲兌現，保證工作任務的落實。

　　（二）加強思想道德教育，培養文明素質。

　　1、積極開展各種形式的思想教育，促進職工整體素質提升。醫院黨委始終抓住思想政治教育的主線，堅持開展形勢任務教育、法律知識教育、安全知識教育、公民道德教育等多種教育活動。在教育形式上采取撰寫宣傳提綱、聘請專家講課、支部集中輔導、科室自學、觀看理論光盤等多種有效方式。近年來，根據上級黨委的部署和要求，結合醫院工作實際，院黨委采取多種形式，開展了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、__屆六中全會精神、新醫改政策、職業道德建設等方面的學習教育活動，20xx年4月舉辦入黨積極分子培訓班，由黨委書記徐德同志親自上黨課，進一步熟悉了黨的基本理論、基本路線和基本綱領。開展了“講文明、樹新風，爭做第一醫院好人”等活動，王在英同志被評為第二季度十佳好人。在全院開展爭創“文明窗口”、爭當“文明服務明星”活動，形成了立足崗位創先創優的濃厚氛圍。《公民道德建設實施綱要》得到很好貫徹落實，單位職工的思想覺悟和道德修養不斷提高，形成了安定團結、積極向上良好風氣，為文明單位建設工作筑牢思想基礎。我院職工丁霖同志被評為中國好人榜“助人為樂好人”、劉偉同志被評為“感動”十大人物，20xx年我院被授予全省衛生系統思想政治工作先進單位，極大地激發了廣大黨員干部干事創業的激情。

　　2、深入開展以理想信念為核心的職業道德教育。引導職工自覺遵守“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”公民基本道德規范，樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀。認真組織開展向先進人物學習活動，在院報開辟專欄——“身邊的共產黨員”，宣傳優秀共產黨員的先進事跡，用他們立足本職、無私奉獻和全心全意為患者服務的先進事跡和模范行為教育激勵全體員工。

文明自查報告范文 篇24

　　街道在創建文明單位過程中，以黨的**大會議精神為指導，認真貫徹落實市委“一六五一”決策部署，緊緊圍繞中心工作，進一步明確責任，分解目標，制定了高標準精神文明創建工作方案，深入扎實地開展文明單位創建活動，努力提高群眾的整體素質和全街道的文明程度，有力地推動了全街道經濟和社會各項事業的全面發展。

　　一、加強組織領導，落實創建措施

　　街道黨工委將文明單位創建工作當作一項重大任務來抓，堅持以文明單位創建帶動任務完成，以任務完成促進文明單位創建，形成了良好的工作運行機制。一是成立了創建文明單位工作領導小組。把創建文明建設的目標任務分解到每個干部職工，保證了創建文明工作的有序開展。二是制定了文明單位創建發展規劃，并納入干部員工崗位責任制考核內容。三是完善各項制度，內強素質、外樹形象。規范的內部管理制度是工作有序開展的保障。通過建立健全各項規章制度，規范了工作程序，形成了崗位責任制、限時服務制、業務回避制度、廉政建設制度、服務承諾制度等一系列較為完整的約束機制，為高質、高效完成工作提供了制度性保障，也樹立了廉潔高效的良好形象。

　　二、開展思想道德教育，促進精神文明建設

　　1.加強對干部群眾的思想道德建設。以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍為目標，大力弘揚和培育民族精神，引導干部、群眾牢固樹立共產主義理想信念和正確的世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，開展了黨的基本理論、愛國主義、公民道德教育。成立了關心下一代工作委員會，舉辦了培訓講座和紅色經典誦讀活動，切實加強和改進了未成年人思想道德建設。大力抓好誠信建設，經常開展誠信教育和實踐活動。領導干部率先垂范，嚴格要求自己，沒有出現違反廉政有關規定的現象。

　　2、推進學習型黨組織建設。一是個人學與集中學相結合。圍繞學習主題和工作需要，專門指定一批必讀學習書目，如《社會主義核心價值體系學習讀本》、《理論熱點面對面》等，鼓勵個人帶著問題利用業余時間自覺學習。黨工委根據需要，每周組織黨員干部進行一次集體學習，帶動了全街道黨員干部學習的積極性。二是“請進來”與“走出去”相結合。我們堅持“請進來”與“走出去”相結合，一方面邀請領導專家教授進行專題輔導，另一方面組織黨員干部到先進地區及兄弟鄉鎮參觀學習。另外，積極組織黨員干部到聯系戶中開展民情調查活動。三是個人發言與領導點評相結合。為全面激發大家的學習興趣和熱情，變“枯燥學”為“快樂學”，變“應付學”為“主動學”。

　　3、積極開展健康向上的文體娛樂活動。文體娛樂活動是機關文明建設的有效載體，我們把開展各類文體娛樂活動與加強文明建設有機結合起來，使干部職工在潛移默化中接受教育。一是開展廣場文化活動。依托社區廣場，重點組織開展了“慶新春”文藝廣場演出、“愛國歌曲大家唱”紅歌演唱會、社區民間文藝演出等。去年以來，舉辦大型廣場文化活動30余場，社區廣場文化活動68場。 二是開展文藝展演活動。舉辦了迎新春老年書畫展、書畫作品展、學生書畫展、慶祝建黨**周年演講比賽等，激發了文化藝術工作者的創作熱情，豐富了群眾文化生活。去年以來，舉辦各種文藝展演15場（次）。三是開展“我的社區我的家”系列活動。依托社區農家書屋、電子閱覽室、文體活動室等平臺，廣泛開展“我的社區我的家”系列宣傳活動、“全民閱讀活動”、青少年讀書會活動等，增強了居民的社區意識，提高了設施使用率。

　　三、結合日常工作，推進文明單位創建

　　1.物質文明建設有新成果。一是引導企業實施科技強企戰略，提高產品的科技含量，用高新技術和信息化改造提升傳統產業，推動全街道工業產業結構優化升級。二是規劃建設好工業園區建設。加強管理，完善配套設施，搞好綠化、美化、亮化工作。三是加大招商引資力度。倡導“誠信、務實、高效”的工作作風，建立招商引資考核評價體系，形成人人關心招商，個個參與招商的氛圍。四是深化農村經濟結構調整，推進農業產業化經營。積極發展特色農業產業帶，促進農業增產、增收，著力培育有特色的農業產業化新格局，大力支持農民專業合作社的發展，并發揮了較好的作用。合理引導土地流轉，為結構調整創造有利條件。加強農村剩余勞動力技能培訓，多方面增加農民收入。

　　2.各項社會事業有新突破。 一是抓綜治維穩保平安。扎實開展“五五”普法、依法治理和“法治街道”創建工作；堅持以平安社區、平安學校、平安單位、平安小區和創建社區綜治規范化建設為切入點，積極培育典型，以點帶面，全力推進轄區平安創建工作；高度重視信訪工作，狠抓矛盾糾紛排查化解，尤其是涉農涉法信訪案件的處理工作。

　　二是抓人口與計劃生育工作。堅持屬地管理，圍繞社區（居）為主的工作機制，加大工作失職處理力度，健全計生管理考核機制；以穩定低生育水平為核心，以創建示范社區為切入點，以創新城市人口計生工作機制為目標；進一步落實保障措施，強化管理和服務措施，狠抓社會撫養費征收，計劃生育工作取得顯著成效。

　　三是抓社會保障促社會和諧。積極拓寬就業渠道、全面落實社會救助、雙擁優撫，不斷完善社保工作，社會事務工作成效顯著。將新農保這項民生工程落在實處，使居民達到應保盡保，并在在人員、政策、隊伍三方面做到全覆蓋。四是抓環境建設。近年來，我們以治理“臟、亂、差”為突破口，以開展城鄉環境衛生百日整治活動為契機，加大投入力度，狠抓基礎設施建設，嚴格落實“五包”責任制，執行衛生管理制度，基本達到“四凈”、“三無”，使街道環境得到很大的改觀。

　　我街道文明單位創建工作雖然取得了一定的成績，但和上級的要求還有差距，還存在許多不足，今后我們要進一步加大精神文明建設力度，真抓實干，開拓創新，不斷推進我街道四個文明建設大發展。

文明自查報告范文 篇25

　　街道在創建文明單位過程中，認真貫徹落實市委“一六五一”決策部署，緊緊圍繞中心工作，進一步明確責任，分解目標，制定了高標準精神文明創建工作方案，深入扎實地開展文明單位創建活動，努力提高群眾的整體素質和全街道的文明程度，有力地推動了全街道經濟和社會各項事業的全面發展。

　　一、加強組織領導，落實創建措施

　　街道黨工委將文明單位創建工作當作一項重大任務來抓，堅持以文明單位創建帶動任務完成，以任務完成促進文明單位創建，形成了良好的工作運行機制。一是成立了創建文明單位工作領導小組。把創建文明建設的目標任務分解到每個干部職工，保證了創建文明工作的有序開展。二是制定了文明單位創建發展規劃，并納入干部員工崗位責任制考核內容。三是完善各項制度，內強素質、外樹形象。規范的內部管理制度是工作有序開展的保障。通過建立健全各項規章制度，規范了工作程序，形成了崗位責任制、限時服務制、業務回避制度、廉政建設制度、服務承諾制度等一系列較為完整的約束機制，為高質、高效完成工作提供了制度性保障，也樹立了廉潔高效的良好形象。

　　二、開展思想道德教育，促進精神文明建設

　　1.加強對干部群眾的思想道德建設。以培養有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍為目標，大力弘揚和培育民族精神，引導干部、群眾牢固樹立共產主義理想信念和正確的世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，開展了黨的基本理論、愛國主義、公民道德教育。成立了關心下一代工作委員會，舉辦了培訓講座和紅色經典誦讀活動，切實加強和改進了未成年人思想道德建設。大力抓好誠信建設，經常開展誠信教育和實踐活動。領導干部率先垂范，嚴格要求自己，沒有出現違反廉政有關規定的現象。

　　2、推進學習型黨組織建設。一是個人學與集中學相結合。圍繞學習主題和工作需要，專門指定一批必讀學習書目，如《社會主義核心價值體系學習讀本》、《熱點面對面》等，鼓勵個人帶著問題利用業余時間自覺學習。黨工委根據需要，每周組織黨員干部進行一次集體學習，帶動了全街道黨員干部學習的積極性。二是“請進來”與“走出去”相結合。我們堅持“請進來”與“走出去”相結合，一方面邀請領導專家教授進行專題輔導，另一方面組織黨員干部到先進地區及兄弟鄉鎮參觀學習。另外，積極組織黨員干部到聯系戶中開展民情調查活動。三是個人發言與領導點評相結合。為全面激發大家的學習興趣和熱情，變“枯燥學”為“快樂學”，變“應付學”為“主動學”。

　　3、積極開展健康向上的文體娛樂活動。文體娛樂活動是機關文明建設的有效載體，我們把開展各類文體娛樂活動與加強文明建設有機結合起來，使干部職工在潛移默化中接受教育。一是開展廣場文化活動。依托社區廣場，重點組織開展了“慶新春”文藝廣場演出、“愛國歌曲大家唱”紅歌演唱會、社區民間文藝演出等。去年以來，舉辦大型廣場文化活動30余場，社區廣場文化活動68場。二是開展文藝展演活動。舉辦了迎新春老年書畫展、書畫作品展、學生書畫展等，激發了文化藝術工作者的創作熱情，豐富了群眾文化生活。去年以來，舉辦各種文藝展演15場（次）。三是開展“我的社區我的家”系列活動。依托社區農家書屋、電子閱覽室、文體活動室等平臺，廣泛開展“我的社區我的家”系列宣傳活動、“全民閱讀活動”、青少年讀書會活動等，增強了居民的社區意識，提高了設施使用率。

　　三、結合日常工作，推進文明單位創建

　　1.物質文明建設有新成果。一是引導企業實施科技強企戰略，提高產品的科技含量，用高新技術和信息化改造提升傳統產業，推動全街道工業產業結構優化升級。二是規劃建設好工業園區建設。加強管理，完善配套設施，搞好綠化、美化、亮化工作。三是加大招商引資力度。倡導“誠信、務實、高效”的工作作風，建立招商引資考核評價體系，形成人人關心招商，個個參與招商的氛圍。四是深化農村經濟結構調整，推進農業產業化經營。積極發展特色農業產業帶，促進農業增產、增收，著力培育有特色的農業產業化新格局，大力支持農民專業合作社的發展，并發揮了較好的作用。合理引導土地流轉，為結構調整創造有利條件。加強農村剩余勞動力技能培訓，多方面增加農民收入。

　　2.各項社會事業有新突破。一是抓綜治維穩保平安。扎實開展“五五”普法、依法治理和“法治街道”創建工作；堅持以平安社區、平安學校、平安單位、平安小區和創建社區綜治規范化建設為切入點，積極培育典型，以點帶面，全力推進轄區平安創建工作；高度重視信訪工作，狠抓矛盾糾紛排查化解，尤其是涉農涉法信訪案件的處理工作。

　　二是抓人口與計劃生育工作。堅持屬地管理，圍繞社區（居）為主的工作機制，加大工作失職處理力度，健全計生管理考核機制；以穩定低生育水平為核心，以創建示范社區為切入點，以創新城市人口計生工作機制為目標；進一步落實保障措施，強化管理和服務措施，狠抓社會撫養費征收，計劃生育工作取得顯著成效。

　　三是抓社會保障促社會和諧。積極拓寬就業渠道、全面落實社會救助、雙擁優撫，不斷完善社保工作，社會事務工作成效顯著。將新農保這項民生工程落在實處，使居民達到應保盡保，并在在人員、政策、隊伍三方面做到全覆蓋。四是抓環境建設。近年來，我們以治理“臟、亂、差”為突破口，以開展城鄉環境衛生百日整治活動為契機，加大投入力度，狠抓基礎設施建設，嚴格落實“五包”責任制，執行衛生管理制度，基本達到“四凈”、“三無”，使街道環境得到很大的改觀。

　　我街道文明單位創建工作雖然取得了一定的成績，但和上級的要求還有差距，還存在許多不足，今后我們要進一步加大精神文明建設力度，真抓實干，開拓創新，不斷推進我街道四個文明建設大發展。

文明自查報告范文 篇26

　　自去年的11月下旬以來，為全面貫徹十八屆四中全會精神和中央、省市委黨的群眾路線教育實踐活動總結大會精神，開展了以“提素質、轉作風、促轉型”為目標，以規范干部履職行為、部門管理行為、員工守紀行為為重點的“從嚴治社”工作。旨在將教育實踐活動成果轉化到“從嚴治社”新實踐當中，通過實施多層次、全方位的內部監督管理，切實解決群眾最關心、最迫切的問題。

　　作為友誼農村商業銀行的一名員工，我們在學習“從嚴治社”的理念和意義的同時必須要知道和了解此項活動的重要性，在認真梳理查擺問題、深刻剖析根源的基礎上，以等不起的緊迫感、慢不得的責任感、坐不住的危機感，狠抓整改落實。并且要做到嚴格律己，時刻謹記不能侵占或挪用客戶資金，不得向客戶“吃、拿、卡、要”，堅決不能要客戶的`一分錢。同時不得從事或者參與民間借貸或者非法的集資活動，不參與黃、賭、毒行為，不經商辦企業，也不利用信用社或客戶資源為配偶、子女和親屬經商辦企業提供必要的便利。工作認真，不無故曠工。作為銀行員工，必須堅持為儲戶保密的原則，不得違規查詢，更不能泄露客戶的征信信息。做到恪盡職守，不能超越授權范圍為他人辦理業務。還要履行貸款公開承諾制度，不能委托系統外的人員辦理貸前調查。新時期從嚴治社，保障金融安全專項整治工作是縣農村信用合作聯社落實科學發展觀又一重大舉措；是對案件防控“回頭看”工作的延續和深化。專項整治工作對于從嚴、從速打擊各主觀故意的違規違法行為，進一步提升農村信用合作聯社廣大干部職工守法經營意識，切實防范操作風險，促進我縣農村信用社各項業務快速、健康、可持續發展有著積極而深遠的意義。

　　開展“從嚴治社”工作是友誼農村商業銀行開展專項整治活動目的就是充分發揮農村金融主力軍作用，是助推縣域經濟更好更快發展市農村信用社生存發展的需要、是提升社會形象的需要、是完善業務流程的需要、是維護職工切身利益的需要，更是更好地服務“三農”和地方經濟發展的需要。