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實用的企業自查報告錦集

發布時間:2024-10-31

實用的企業自查報告錦集(精選3篇)

實用的企業自查報告錦集 篇1

  XX集團:

  根據集團《關于開展安全隱患排查整改通知》,XX公司認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,以“明確責任、強化責任、追究責任”為核心,在全公司范圍內開展了安全隱患排查整改工作,取得了較好的效果。現將有關情況匯報如下:

  一、健全領導機制,增強防患意識

  公司成立了安全隱患排查整治工作領導小組,總經理任組長,親自部署、指導排查工作,排查任務分解到各部門、每個員工,做到層層負責,人人有責,營造了齊抓共管,共保安全的工作局面。

  二、嚴格排查要求,認真排查隱患

  公司隱患排查工作重點放在防火、防盜兩個方面:

  (一)認真排查消防安全。按照消防部門的要求,嚴格防火管理,對各部門辦公室、會議室、倉庫等場所的電器、電線、滅火器材、消防水源進行了全面的檢查,對查出的隱患現場提出整改要求。

  (二)認真排查防盜設施。對各部門門鎖、窗戶進行了全

  面檢查,對XX部、財務部保險柜進行了檢查,對相關隱患給出整改建議。

  (三)認真落實整改措施。針對排查出來的問題,更換了檢查中發現的問題門鎖,修理了部分有問題的窗戶,相應增加了滅火器數量,進一步加強了對XX部、財務部保險柜的安全措施,基本做到了排查不漏部門、不漏設施、不留死角。

  三、加強安全管理,強化安全教育

  以開展排查為契機,積極探索有效的教育形式,努力增強員工的安全防范意識和自我保護能力,加強了日常工作時安全因素的考慮。

  四、建立隱患排查整治長效工作機制

  在今后的工作中,公司將繼續把安全工作放在突出位置,充分認識此項工作的艱巨性和長期性,認真總結經驗,加強管理和防范,狠抓落實,力戒形式主義,建立安全工作長效機制。

  特此報告。

實用的企業自查報告錦集 篇2

  根據東營市總工會《關于企業民主管理工作調研檢查的通知》要求,結合我公司實際進行了自查,近幾年來,我工會在上級工會組織的領導下,加強基層工會組織建設,積極維護職工權益,積極發揮工會的作用。主要工作情況匯報如下:

  一、基本情況

  路明分會成立于20xx年12月成立,全體員工32人,女工6人,工會委員5名,工會主席作為職工董事進入董事會;2名職工進入監事會,廠務公開、職代會建制得到了有效落實,職工的知情權、參與權、表達權、監督權得到了有效保障。

  二、主要做法

  (一)堅持“兩個到位”,夯實企業民主管理工作基礎。一是組織領導到位。在上級工會組織的領導下,成立了分會組織,健全了組織機構。總公司工會、開發區工會始終高度重視,積極引導,我工會堅持把企業民主管理工作列入基層民主政治建設和反腐倡廉工作的重要議程。有力推動了企業民主管理工作的規范和深化,進一步健全和完善了領導機制和工作機制。二是制度保障到位。魯潤工會建立健全了工會工作制度及職責,成立了職工之家,為實現企業民主管理工作的程序化、規范化、科學化,為切實保障職工的知情權和監督權奠定了堅實的基礎。

  (二)加強基層工會組織建設,構建企業民主管理工作陣地。企業工會是職工代表大會的工作機構,組織職工參與本企業的民主管理活動。只有不斷加強基層工會組織建設才能確保這些職責落實到位。一是堅持“黨建帶工建,工建促黨建”,在公司黨委的領導下爭取方方面面對企業工會組建的支持,真正形成“黨委領導、工會運作、各方配合”的工會組建格局。二是健全基層工會組織機構,按照基層工會規范化建設“有領導班子、有獨立賬戶、有經費保障、有年度計劃、有工作制度、有活動場所、有正常活動、有明顯作用”的要求,理順完善管理體制。三是建立充分體現群眾化、民主化要求的領導機構和工作制度。在上級工會的指導下,建立健全以職代會為基本形式的民主管理制度,并逐步提升職代會質量,切實落實職工的知情權、參與權、表達權和監督權等民主權利。

  (三)充分發揮工會組織作用,加大企業民主管理工作力度。上級高度重視,將工會工作納入年度工作目標考核。我們按照要求進一步健全完善職代會制度,堅持廠務公開常態化,嚴格按照企業民主管理條例,不斷增加需要向職工公開的內容,增加企業生產經營的透明度,特別是涉及職工切身利益的一些重大問題和規章制度等,堅持涉及職工切身利益的制度、規定和改革方案必須經過職代會審議通過,切實維護職工合法權益。

  三、取得成效

  一是維護了職工的合法權益。認真抓好落實《企業民主管理條例》,積極推進企業民主管理制度規范化建設,建立健全了職代會、廠務公開、職工董事職工監事等企業民主管理制度。在涉及職工重大利益關切上,充分發揮職工民主參與權。在競聘上崗、工資發放、工資增長幅度、加班工資、企業規章制度的制定、獎懲、福利待遇等問題上,都發揮了積極作用。在企業規章制度的制定上,工資、資金分配制度上都實行了民主公開制度。二是構建了和諧勞動關系。企業實行民主管理、確立了勞動者與經營者的平等關系,搭建了企業領導與職工溝通的平臺,廠務公開讓職工知廠情,使全體職工更多地了解到公司的發展現狀和面臨的困難,進一步增強了職工與企業共謀發展,共創輝煌的信心和決心,激發了職工創新工作的積極性,營造了公司穩定和諧發展的良好局面。

  四、存在問題

  通過對我公司企業民主管理工作進行督查考評和這次自檢自查,可以看到推進企業民主管理工作開展正常,效果明顯,但同時我們也發現存在一些不容忽視的問題:一是以職工代表大會為基本形式的民主管理制度還不健全,其作用發揮不夠。存在對企業民主管理的現實意義和長遠意義認識不足,民主管理的理念未真正形成,職工的知情權、參與權等方面的權利落實不到位。對涉及職工切身利益的重大問題和重要問題,在未做到廣泛聽取廣大職工群眾的意見和要求,就臨時召開職工代表大會或者聯席會議通過,導致職工代表大會形成的決議和決定沒能充分和真正表達職工群眾的意愿,或者是根本就未提交職工代表大會討論、審議、通過,而以企業的決定、制度、規定等方式下發執行;二是“廠務公開”制度不規范,公開的內容避重就輕,員工的滿意程度不高。對公開重視不夠,公開質量不高,造成了只注重形式,不注意效果。只重視公開辦事的結果,而忽視公開辦事的程序和過程;只重視公開職工群眾的意見和建議,而忽視對職工意見和建議的處理結果等等;三是職工參與企業管理的能力還有待提高。

  五、幾點建議

  (一)進一步提高認識,建立目標責任制。在抓企業民主管理工作過程中,把加強學習,提高領導干部的認識,統一職工群眾的思想,作為重要內容,堅持長抓不懈,不斷提高公司領導對企業民主管理工作的思想認識。進一步健全規范工作機制,促進企業民主管理向縱深發展。同時建立和完善相應的組織機構,使公司上下基本形成由黨政工齊抓共管,工會組織協調實施,有關部門密切配合,職工群眾廣泛參與的領導體制和工作格局。

  (二)進一步調動廣大職工參與企業改革發展的積極性。注重保護和調動職工群眾的主動性、積極性和創造性,尊重職工群眾的首創精神,對企業重大決策、重大改革措施、重大建設項目以及大額資金使用等問題,堅持廠務公開制度,通過工作會議、文件等向員工交實底,充分調動員工參與公司轉型創新發展的工作熱情。同時,積極組織職工開展提合理化建議、技術比武、崗位練兵等行之有效的群眾活動,增強職工主人翁意識,激發職工干勁,構建和諧的勞動關系,促進我公司穩定有序發展。

  (三)結合實際,增強職工參政議政能力。職工代表的參政議政能力是有效行使各項民主權利的關鍵。要普及職工的民主管理知識和維權知識,提高分析問題的能力;在公司經營發展的實踐中熟悉公司安全生產、市場開發、綜合管理等各項業務的全過程,這樣才能在提建議時,合情合理地表達自己的見解和主張,提出解決問題的辦法和措施,更好地為公司發展獻計獻策。

  山東路明天然氣有限公司工會

  20xx年5月30日

實用的企業自查報告錦集 篇3

  現將自查情況匯報如下:納稅人名稱:**市*有限公司,稅務登記號:,經濟類型:私營有限責任公司,法人代表:,注冊資金:*萬元,經營地址:*市*鎮路幢號,主營:銷售:鋼材、金屬材料、文化用品等,在冊職工**人。我企業是獨立核算,實行查帳征收的私營企業。

  我公司于20xx年12月20日起對我公司20xx年1月—20xx年11月的帳務進行了自查,現將清查的情況匯報如下(由于時間倉促,匯報的內容難免有些問題或有所遺漏。)如有不妥,請理解和指正,謝謝!

  一、20xx年度實現營業收入3,575,297.13元,銷售成本3,214,299.11元,稅金及附 加13,530.89元,期間費用403,062.81元,財務報表利潤2,674.74元,企業實際支付 職工工資265,800.00元。20xx年度企業所得稅應納稅額為4,243.68元。

  1、全年應納增值稅135,322.17元。

  2、應納營業稅4,410.00元,當年已繳4,410.00元,已結清。

  3、應繳城市建設維護稅139,732.17×7%=6,986.60元,當年已繳6,986.60元,已結清。

  4、應繳教育費附加139,732.17×3%=4,191.96元,當年已繳4,191.9元,已結清。

  5、應繳地方教育費附加139,732.17×2%= 2,793.33元,當年已繳 2,793.33元,已結清。

  6、應繳印花稅(276,4467×80%+3575,297.13×40%)×0.03%+帳本4×5=1,112.50元, 當年已繳977.44元,次年1月補繳212.30元,多繳印花稅77.24元。

  7、20xx年企業實際支付工資265,800.00元,應繳工會經費265,800.00×2%×40%=2,126.40元,當年已繳1,050.00元,未繳應補繳1,076.40元。

  8、應繳殘保基金265,800×1.5%=3987.00元,已繳殘保基金4,693.50元。當年多繳殘保基金706.00元。

  9、應繳企業所得稅,本年繳納20xx年前年度所得稅3,858.99元,預交20xx年三季度 所得稅122.16元。

  二、20xx年度營業收入1,766,135.98元,銷售成本1,437,752.14元,稅金及附加 2,902.60元,期間費用391,464.07元,報表利潤55.17元,企業實際支付職工工資 263,000.00元。

  1、全年應納增值稅27,026.05元。

  2、應納營業稅3,808.00元,當年已繳3,808.00元,已結清。

  3、應繳城市建設維護稅30,834.05×5%=1,541.70元,當年已繳1,505.47元, 次年1月 補繳36.33元,已結清。

  4、應繳教育費附加30,834.05×3%=925.02元,當年已繳903.22元, 次年1月補繳21.80元,已清。

  5、應繳地方教育費附加30,834.05×2%=616.68元,當年已繳602.14元, 次年1月補繳14.53元,已結清。

  6、應繳印花稅(,1627,660×80%+2,061,379×40%)×0.03%+帳本4×5=658.00元,已繳印花稅662.65元,多繳納4.65元。

  7、20xx年企業實際支付工資263,000.00元,應繳工會經費42,000×2%×40%=2,104.00元,已繳工會經費2,880.00元,多繳應補繳補交20xx年776.00元,20xx年未繳應補繳300.40元。

  8、應繳殘保基金263,000.00×1.6%=4,208.00元,已繳殘保基金2,160.00元。未繳應補繳20xx.00元。20xx年多繳納706.00元。實際20xx年未繳應補繳1342.00元。

  9、應繳企業所得稅,本年繳納20xx年年度企業所得稅1,060.92元。

  三、20xx年11月底營業收入1,766,135.98元,銷售成本1,437,752.14元,稅金及附加2,902.60元,期間費用391,464.07元,報表利潤55.17元,企業實際支付職工工資263000.00元。

  1、全年應納增值稅5,713.14元。

  2、應納營業稅3,251.00元,當年已繳3,251.00元,已結清。

  3、應繳城市建設維護稅8,964.14×5%=448.21元,當年已繳456.71元。

  4、應繳教育費附加8,964.14×3%=268.92元,當年已繳274.02元。

  5、應繳地方教育費附加8,964.14×2%=179.28元,當年已繳182.68元。

  6、應繳印花稅(913,724×80%+583,533×40%)×0.03%+帳本4×5=309.32元,已繳印花稅221.40元,應補繳87.92元。

  7、20xx年企業實際支付工資78,100.00元,應繳工會經費78,100.00×2%×40%=624.80元,已繳工會經費1,100.00元。

  8、應繳殘保基金78,100.00×1.6%=1249.60元,已繳殘保基金800.00元。未繳應補繳449.60元。

  9、應繳企業所得稅,本年繳納20xx年年度企業所得稅991.29元,預交三個季度所得稅 982.87元。

  四、自查后發現問題:

  (一)、20xx年度實際支付工資265,800.00元,應繳工會經費265,800.00×2%×40%=2,126.40元,當年已繳1,050.00元,未繳應補繳1,076.40元。20xx年企業實際支付工資263,000.00元,應繳工會經費42,000×2%×40%=2,104.00元,已繳工會經費2,880.00元,多繳應補繳補交20xx年776.00元,20xx年度還有300.40元未繳。20xx年企業實際支付工資78,100.00元,應繳工會經費78,100.00×2%×40%=624.80元,已繳工會經費1,100.00元,多繳納475.20元。三年多繳工會經費174.80元

  (1,076.40-776.00-475.20)元。

  (二)、20xx年應繳殘保基金應繳殘保基金265,800×1.5%=3987.00元,已繳殘保基金4,693.50元。當年多繳殘保基金706.00元。20xx年應繳殘保基金263,000.00×

  1.6%=4,208.00元,已繳殘保基金2,160.00元。未繳應補繳20xx.00元。20xx年多繳納706.00元。實際20xx年未繳應補繳1342.00元。20xx年應繳殘保基金781000.00×

  1.6%=1,249.60元,已繳殘保基金800.00元。未繳應補繳449.60元。三年應補繳工會經費(-706.00+20xx.00+449.60)=1,791.60元未繳。

  (三)、20xx年應繳印花稅(276,4467×80%+3575,297.13×40%)×0.03%+帳本4×5=1,112.50元,當年已繳977.44元,次年1月補繳212.30元,多繳印花稅77.24元,20xx年應繳印花稅(,1627,660×80%+2,061,379×40%)×0.03%+帳本4×5=658.00元,已繳印花稅662.65元,多繳納4.65元。20xx年應繳印花稅(913,724×80%+583,533×40%)×0.03%+帳本4×5=309.32元,已繳印花稅221.40元,應補繳87.92元。三年應補繳印花稅(-77.24-4.65+87.92=6.03元)。

  五、我公司于20xx年度前將此稅款及時進行申報,并補繳稅款。

  **市*有限公司

  二〇一*年**月**日

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