學校春季的開學自查報告范文(精選3篇)
學校春季的開學自查報告范文 篇1
xx月xx日至xx日,中心校對各校春季情況進行了一次全面檢查,檢查內容包括:常規管理、辦學行為、工作、留守兒童之家建設、學校標準化建設、學前教育;重點是常規管理和學校安全工作。下面就自查情況作簡單匯報:
一、開學工作
中心校xx月xx日召開校長會,傳達xx月xx日縣局開學會議精神,全面部署本期開學工作。各教師均于xx月xx日到校,打掃校園環境衛生,迎接新學期開學;為營造良好的開學氛圍,龍泉中心學校本部還拉起迎接新學期開學的橫幅,鼓樓小學舉行了新學期開學典禮,讓從春節的喜慶中回到課堂。
二、常規管理
各校認真制訂新學期工作計劃,學校各項規章制度齊全。教師按時到崗上課,各校學生如期到校,開學一切情況正常。有食堂的學校,各項管理制度上墻,大板小學住宿生宿舍整潔衛生,猶如學生溫暖的新家。
三、教育教學
嚴格執行國家課程標準,按要求開齊開足課程;重視音體美等學科的開設,開學第三天,鐵爐小學就開展了開學第一課大課間活動:xx月xx日下午第二節課,在鐵爐小學操場上,少先隊中隊輔導員馮傳紅老師給同學們上了開學第一課。馮傳紅老師從預防傳染病、飲食安全的防范、運動的安全、合理處理壓歲錢等四個方面介紹了相關的知識,進行了安全、德育、心理健康方面的教育。同學們從中受益匪淺。各校教師學科教學計劃詳細,提前備課,按進度上課,作業及時批改。
四、安全工作
新學期,各校認真制訂學校安全工作計劃及管理制度,全面落實到位,層層簽訂責任狀:中心學校與各校校長、各校與班主任教師簽訂責任書,職責明確、責任到人:如新屋小學與教師、班級簽訂安全工作責任書、路隊護送責任書和衛生安全責任書。開學初,各校對校園及周邊環境進行安全隱患大排查,及時以書面形式上報中心學校分管領導。有學生乘車上學的學校,建立了學生乘車臺帳,嚴禁超載等違規行為。
五、規范辦學行為
嚴格按縣局規定收費,設立公示欄,公示收費標準、收費項目、收費依據及監督舉報電話;教輔資料遵循自愿的原則,無亂征訂教輔現象;無亂辦班、亂補課現象。
為規范民辦幼兒園辦園行為,保證幼兒入園安全,新屋小學會同村兩委,多方協調,將c類看護點新星幼兒園并入b類看護點喜洋洋幼兒園鼓樓小學通過做工作協調,將c類看護點鼓樓幼兒園取締。
六、其它工作
鎮中心幼兒園在建工程進展順利,目前二層即將封頂。各校制訂新學期留守兒童之家工作計劃,開展有益活動,正常開通親情電話,讓留守兒童之家真正成為學生的家。學校標準化建設進展順利,中心校本部、鐵爐小學圖書室,圖書分類整理擺放,正式投入使用,學生受益匪淺;實驗室通水通電,實驗儀器分類登記造冊,各項制度齊全。
七、好的做法:
1、積極營造良好的開學氛圍:龍泉中心學校本部拉橫幅,迎接新學期開學的;鼓樓小學舉行了新學期開學典禮,讓學生從春節的'喜慶中回歸課堂,為美化校園環境,新學期鼓樓小學還購進盆盆景裝點校園,在校園內大門兩邊建起宣傳櫥窗,學生運動場與綠化帶建起隔離欄。
2、安全教育落實到位:各校及時上好春季開學安全教育第一
課和心理健康課,下畈小學將班主任的該兩項資料統一裝訂成冊,鐵爐小學利用大課間活動進行全面宣傳;為緩解放學時校正門學生擁擠,龍泉小學在校園南面新開一側門,分流學生上下學,消除因學生擁擠帶來的安全隱患。
3、學校標準化建設正式啟用:鐵爐小學墻體文化彰顯學校的辦學思想和辦學方向;本部、鐵爐兩校圖書室使用、借閱、管理制度齊全,面向學生開放,全體學生得到收益,實驗室、儀器室通水、通電。
4、資料建設:松田、下畈等校,學校各項制度及時整理,裝訂成冊。
八、存在問題:
1、各項目學校均存在較大的安全隱患:林豐小學生活用房橫條霉爛、下拖,廁所隨時有倒塌的危險;危改項目手續繁雜,一時難以落實到位。
2、教學用房嚴重不足:鐵爐小學教師辦公室與實驗器材室、圖書室與電教室、實驗室與教室混用;松田小學教學用房也相當緊缺。
學校春季的開學自查報告范文 篇2
建立無煙學校是社會和政府的一件大事。控煙是利國利民利己的好事。學校是對青少年進行吸煙危害教育的最佳場所。我們學校的對此非常重視。他們根據上級有關文件,制定了一系列切實可行的規章制度,開展宣傳教育,積極開展吸煙危害的宣傳,使學生學會了有效保護自己,提高了對煙草危害的進一步認識。我校師生養成了自覺抵制煙草危害、校園不吸煙的良好習慣,營造了良好的教育環境,促進了師生健康發展。現將學校建立無煙學校的自查自糾如下:
第一,重視創造良好的育人環境
吸煙歷史悠久。近年來,吸煙者的人數在增加,尤其是一些青少年加入了吸煙者的行列。吸煙有害人體健康,不僅嚴重影響人民素質,而且造成環境污染,影響綜合國力的提高。因此,我校十分重視對師生的反吸煙教育,把控煙教育與德育、校風、校紀結合起來,把控煙納入學校,落實各項控煙工作。
我們學校成立了控煙小組,以吳地安校長為組長,全面抓控煙;副院長譚為副組長,負責實施和檢查控煙工作;教學部主任、保衛處主任、大隊輔導員負責學生控煙工作;辦公室主任和工會主席負責教師控煙工作;分工合作、責任到人,極大地推動了我校控煙工作、衛生工作和文明建設。
二、保護制度,不斷規范個人行為
(1)建立規章制度,獎懲分明
建立一套行之有效的規章制度,是規范師生行為、保證學校控煙實施的重要基礎。我校嚴格按照上級文件的有關規定,結合本校實際情況,制定了《梅峰九年制學校控煙規章制度》、《梅峰九年制學校控煙獎懲辦法》等一系列控煙制度。,并將“遵守學校關于控制吸煙的規章制度”作為教員,你可以評判最好的,學生也可以評判“郝散”;向標兵學習”的重要指標。采取對教職工第一違規者進行刻制教育的手段,對屢犯者扣除獎金,否決第一票;對于第一次違法的學生,要進行雕版教育,對于屢犯者,要給予警告和記過處分。這些規定有明確的獎懲,有效地約束了師生吸煙的不良行為。我校300多名師生中,地上煙頭很少,學校成為“非吸煙區”。
(2)以身作則
以身作則比言傳身教更重要,尤其是學校控煙,的主導作用是普通人無法替代的。從我做起,從行政做起,自覺控煙禁煙,拒絕向外賓致敬,不在辦公室吸煙,干部不配煙,更不要說招待香煙,在會議上反復宣傳。作為者的榜樣,這種影響導致其他人有意識地控制煙草;因為老師是老師,所以不抽煙,所以學生也不抽煙,全校形成了齊心協力,全方位控煙的大環境。
在實踐中,我們深刻認識到,開展各種反吸煙活動是保證反吸煙工作實施的重要途徑。我們學校的做法是:
(1)開展控煙宣傳活動。3月底,吳校長在全校師生中召開控煙動員大會,明確提出爭創“無煙學校”的目標,全校師生積極響應號召。為了營造控煙氛圍,掀起控煙宣傳高潮,我校以輿論為導向,多渠道進行宣傳:我校電臺、宣傳欄、黑板報都成為控煙宣傳陣地;學校舉辦教育活動,向教職員工、學生和家長宣傳吸煙對健康的危害;學校在各部門、走廊等公共場所張貼醒目的禁煙標語和標志,形成禁煙控煙的大環境。以人為本,多渠道的宣傳教育使控煙知識深入人心,我校100%的教師和98%的學生都知道“吸煙可導致心腦血管疾病、呼吸系統疾病和癌癥”的科學知識,養成自覺控煙的良好習慣。
(2)舉辦控煙健康教育講座近年來,我校從鄉鎮衛生院聘請相關人員向全體師生進行控煙知識講座。鄉鎮衛生院工作人員就當前煙草流行趨勢、吸煙的危害、煙草依賴和行為干預、戒煙知識和技能進行了專題講座。全校師生通過學習,進一步提高了控煙知識。
(3)開展豐富多彩的文化體育活動為了增強吸煙者戒煙的決心,豐富教職工的業余時間,使我校控煙工作深入到每一位教職工的生活中,我們開展了主題班會、社會調查、游戲、知識競賽等豐富多彩的活動。并且開展了“給父母一封勸他們抽煙的信”父母對孩子的影響很重要。針對部分家長吸煙問題,我校將學校教育與家庭教育相結合,開展“給家長一封勸其吸煙的信”征文活動等。
青少年是國家和民族的希望。在全球關注煙草對人類危害的浪潮中,教育青少年禁煙,促進身心健康成長,阻斷煙民后續隊伍,是一項提高中華民族素質的百年大計。在取得一定成績的基礎上,我校將進一步做好控煙工作,為子孫后代的健康成長而努力。
學校春季的開學自查報告范文 篇3
我校以“三建設”“兩途徑”為德育工作路子,打造文明學校品牌。
一、 “三建設”
1、組織建設。為加強對全學區德育工作的領導,我校成立了以校長為組長,工會主席為副組長,少先隊輔導員、村主任教師為成員的德育工作領導小組,成立了以特別支教家長為主任,含村長為成員的家長委員會。形成了“四線五級”德育管理網絡。
2、制度建設。不以規矩,不成方圓。為使德育工作有章可循,我校制定了一系列德育工作規章制度。諸如:《教師職業道德量化考核辦法》《值周工作考核細則》《教職工代表大會制度》《升降國旗制度》《學校安全十不準》《學生文明禮儀常規十條》等。把教師的德育納入教師繼續教育登記計分,且按20%的比例進行教師年度工作量化考核,在教師晉級、晉職,調資等方面具有一票否決權。把學生的德育作為評選“三好學生”“優秀少先隊員”“優秀班干部”“雛鷹爭章達標之星”等的重要條件。同樣具有一標否決權。
3、陣地建設。
(1)、建好“兩欄”“一站”。“兩欄”即:校務公開欄和班級評比欄。校務公開欄對學校的大政方針政策,教職工福利,職稱評定,評優選模等公示于眾,提高學校工作的透明度,實現民主治校。班級評比欄對班級學生出勤、學習紀律、文明禮貌、清潔衛生等一日公布一評比,培養學生熱愛集體的思想,增強學生集體榮譽感。“一站”即:紅領巾廣播站。由少先隊安排人員于每天中午12:40-13:30向校內外廣播,宣傳黨的教育方針政策和校內好人好好事,典型人和典型事,用政策教育人,用榜樣帶動人。
(2)、辦好“兩報”“一刊”。由學校部門負責人和班主任負責主辦,每期2次,通過從報刊上摘取,利用報刊原件,從網上下載,……收集選用資料,面向全體師生廣泛宣傳,培養學生科學頭腦,更新觀念,增長見識。“一刊”即:校刊。由教導處負責,將教師的經驗論文和學生習作收集起來選編成刊,展現本校教師、學生水平和風范。
(3)、掛好“兩像”“一畫”落實“六上墻”。營造良好的校園、班級育人環境,用環境引導人,教育人,培養人。
二、“兩途徑”
1、政治學習途徑。我校成立了中心學習小組,學校班子成員率先加強政治學習,提高自身政治思想素質。每周三和暑寒假第一周時間,由工會負責組織教師集中政治學習,學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,學習教育法律法規、教師職業道德規范,學習“兩個條例”等,學習后撰寫學習心得體會。要求教師做到學用結合,想為學生之所想,用為學生之所用,使教育讓人民滿意。班隊課由班主任不定時組織學生學習,學習《小學生守則》《日常行為規范》《安全十不準》《文明禮儀常規》學時事,學先進,努力提高學生思想素質。
2、教育活動途徑。我校開展了豐富多彩的師生教育活動。由工會負責組織教師開展“行風評議活動”通過征集意見,自查自糾,增強教師的自我認識,讓教師自我改造,自我完善,樹立教師良好形象,樹行業新風。通過學生評教、社會評教、教師互評,進一步強化師德師風建設;“我是光榮的人民教師征文活動”增強了教師的光榮榜感、使命感和責任感。“觀看__大”“游三峽大壩,展祖國未來”激發了教職工愛黨、愛國情感。在學生中,大力推進學校小公民道德建設的實施,積極開展“小幫手”“小標兵”“小伙伴”“小衛士”“小主人”五小主題教育活動。引導學生主動文明、弘揚正氣,逐步克服了一些學生不善合作,自制力不強等現象,使學生逐步養成了文明、誠信,勤學、守紀,愛國、愛黨的良好品德。
總之,我校堅持“五育并舉,德育為首”的宗旨,實行教書育人、管理育人、服務育人、環境育人,創建了縣級文明禮儀示范學校,縣級模范職工之家,營造出金坪小學靚麗形象。特再次申請縣級德育示范學校的評比 。望批準。