2024工作自查報告（精選32篇）

2024工作自查報告 篇1

　　王莊中心學校現有14個教學班，在校學生607人，教師33人，教師普通話水平全部達到二級以上，語文教師全部是二級甲等。我校歷來對語言文字工作十分重視，在師生中“說普通話寫規范字”工作常抓不懈，積極貫徹《國家通用語言文字法》和國家語言文字工作的方針、政策。學校充分利用每周四的校本課時間組織學生誦讀經典古詩文，每年舉辦以清明、端午、中秋、和春節等傳統節日為內容的“中華經典誦讀”活動。今年，學校領導班子及語言文字工作小組又認真學習了文件，更加充分認識到開展達標校、示范校創建活動，有利于全面提高教學質量，有利于全面推進素質教育。在辦學過程中，我們認真落實教育部提出的“三納入一滲透”，將普及普通話和語言文字規范化的要求納入培養目標，納入教育教學和學生技能訓練的基本內容，納入學校工作日程和常規管理，滲透到德、智、體、美和社會實踐等教育教學活動之中，從實際出發，注重實效，全面推進我校的語言文字工作，取得了較好的效果。現將我校語言文字工作自查情況向市語言文字工作領導小組進行如實匯報。

　　一、學校有健全的語言文字工作機構，分工明確，責任到人。

　　1、組織機構：

　　為把此項工作抓好、落實，我校成立了語言文字工作小組，各部門的職責及分工如下：

　　組長：

　　副組長：

　　成員：

　　2、領導小組職責：

　　語言文字工作領導小組將語言文字規范作為素質教育，學校管理的內容。在組長的領導下，分工負責，配合協作，力爭把語言言文字工作落到實處。

　　3領導垂范

　　創建語言文字規范化示范校，領導不僅要充分重視，更要身體力行。我校領導班子在貫徹國家語言文字法律法規、方針政策和規范標準方面認識明確，積極參加普通話培訓測試，帶頭推廣普通話。把語言文字規范化活動單獨列進每年的學校工作計劃、學校教學計劃，每個學期作專題小結。校長除了在推普活動周儀式上進行全校動員之外，還積極參與各項推普活動，高度重視教師的普通話參測情況，并通過廣播、晨會、教工大會等形式對學校語言文字工作所存在的問題提出整改要求。

　　在學校領導的帶動下，各科室認真做好語言文字規范化工作。校園內的教育教學、集會座談、文娛體育、廣播宣傳等活動以及應使用漢語的場合（包括正式和非正式場合）都做到使用普通話。可以說，普通話在我校已成為真正意義上的校園語言。

　　二、措施得力，監管到位，將語言文字工作滲透到各項工作中

　　在學校的校規、有關管理和獎懲制度中，對師生使用普通話、規范字均有相應條款明確規定，并與教師的職稱評定、聘任考核、評先晉級及學生的評比、競賽等各項工作緊密結合起來。

　　學校讓每個人講普通話，寫規范字的行為受到大家的監督，督促師生共同進步。各班設有正音糾錯角，把語文課文中容易讀錯的字音，容易寫錯的字形，辨別不清的多音字記錄下來，語文教師要制定出相應的改進措施，幫助學生把字寫規范。另外，我校還經常組織學生對校內外不規范的字進行調查并建立檔案。

　　三、全方位的大力宣傳，營造出濃厚的語言文字規范化氛圍

　　1、創設良好的語言文字規范化宣傳環境。

　　說普通話、用規范字是一種養成教育，良好而規范的語言文字環境具有的較強警示和引導作用。我們在環境建設中，把語言文字規范化宣傳融入校園文化建設之中，使語言文字規范化深入人心。進入學校大門首先映入眼簾的是美觀醒目“普通話是我們的校園語言”條幅標語；步入教學樓隨所都設有規范語言文字警示語，使每一位學生和教師及家長都耳濡目染；各班的黑板報每期都設有以語言文字為主要內容的“推普角”，靈活多樣。在我們的環境建設中，從宣傳標語到每塊標牌，從專用櫥窗到各班板報，所有的校園用字全部規范準確，起到了良好的示范作用。

　　2、通過學校廣播站宣傳語言文字工作。

　　自學校紅領巾廣播站成立后，每天中午使用標準的普通話進行廣播，其中穿插著對國家語言文字方針、政策及知識的宣傳。學校紅領巾廣播站，主持人字正腔圓的主持，推普員熱心工作的身影，實實在在地發揮著一個小小宣傳員的積極作用。

　　總之，我校開展的豐富多彩的推普宣傳活動，營造出良好的推普輿論氛圍，增強了同學們語言文字規范化意識，收到了明顯的效果，受到師生的好評，在校內掀起了“講普通話、寫規范字”的熱潮。

　　四、加強語言文字基本功訓練，提高教師隊伍綜合素質

　　1、與考核掛鉤，使語言文字規范化成為教師的自覺行為。

　　我校根據不同的崗位制了教師教學質量評估表，對教師的教學工作實行了量化管理，由教務處進行檢查，在其中的檢查環節中都對語言文字有明確的要求和量化的分數。根據教師普通話等級給予不同的分數；教案及板書都要使用規范字，教務處在聽課過程中發現問題會在課下及時與授課教師交流并糾正。現在“說好普通話，寫好規范字”已經成為教師的自覺行為。

　　2、 認真組織培訓，不斷提高教師的語言文字水平。

　　對于普通話的培訓，我校領導高度重視，體現了動手早，制度健全的特點，認真組織了教師普通話培訓，有專職輔導教師。主要培訓以下幾方面的內容：組織教師認真學習語言文字法律法規和有關知識，提高教師對語言文字規范化的認識，幫助教師樹立說普通話、用規范字的法律意識； 普通話的基礎知識，特殊發音，易錯問題等。

　　語言文字工作是一項長期的系統的工程，不是一蹴而就的，為此學校有計劃地對教師和學生進行普通話訓練和規范字訓練。學校利用各種渠道推廣語言文字工作，充分發掘語文教師和部分中青年教師的語言文字優勢，發揮他們的推普骨干作用，推動校園語言文字工作的檢查督導工作。他們依托我校濃郁的文化氛圍，利用教學主渠道，在課堂中強化語言文字規范化知識的相關內容，不定期對全校教師進行普通話培訓，負責全校師生語言文字宣傳教育；針對師生語言文字方面的問題進行技術咨詢指導，從而推動全校語言文字工作規范化活動。

　　在工作中，我們積極為老師們搭建展示才能的平臺。50歲以下的教師每學期都要上一節考核課，骨干教師要作示范課，學科組要上本學科的研究課，教師們互聽互評，互助共進，特別注意糾正各種不規范的課堂用語、用字及符號。教務處要求每位教師在假期中都要練習三字，定期舉行教師三字比賽，評比后的優秀作品在全校進行展示，成績優秀的教師，通過單項獎給予獎勵。對粉筆字不夠好的青年教師，要求他們每天都要在練功臺上練字，每周五本周所寫的鋼筆字、毛筆字交上來，進行驗收，效果非常好。學校特別重視教師的朗讀能力，因為老師的朗讀是有感情的、有溫度的，能把作品中蘊藏的東西最直接、最生動地傳遞給孩子，以至深入到他們心靈的深處，永久地保留下來，任何美妙的錄音都不能代替老師的朗讀。今年11月我校舉辦了教師美文誦讀比賽，誦讀的內容是教材中的課文。賽前大家積極準備，每天抽時間就練，比賽時老師們感情充沛的朗讀贏得大家熱烈的掌聲，比賽取得了圓滿成功。

　　通過豐富多彩的活動，教師的綜合素質會不斷提高，他們的一言一字都能成為學生的表率。

　　五、深入教育教學，在豐富的實踐活動中提高學生語言文字素養

　　1、發揮課堂教學，尤其語文教學的主渠道作用。

　　落實語言文字工作，對學生進行聽、說、讀、寫能力的綜合訓練，是實施素質教育的重要任務之一，課堂教學是主渠道，語文教學主陣地。在教學過程中，不同年級我們有不同的側重點：低年級的訓練重點是拼音教學和識字寫字教學，目的在于抓住兒童普通話和書寫訓練的最佳有效期，為學生從小說普通話、寫規范字打下扎實的基礎。中年級的訓練重點是閱讀理解及初步的習作能力的培養，高年級的訓練重點是習作及語文綜合性學習能力的加強。教學處要求語文學科組教師要圍繞各學段特點進行有針對的研究，改革教學方法和學法，注重培養學生學習語言文字的興趣，把課堂變得豐富多彩，生動有趣。

　　在各年級的語文教學中，老師們非常注重口語交際課的訓練，創設生動有趣的教學情境，以生生互動、師生互動的方式，使學生充分體驗學習語言文字、使用語言文字的樂趣，在某種程度上，把學習變成一種享受。

　　學校力圖通過多元、開放的學習和評價方式，從朗讀、認讀、口語表達習作等多方面給學生一個綜合的全面評價。新的評價方式讓學生在學習的經歷中體驗語言文字的魅力，認識中華文化的博大精深，養成了語文學習的自信心和良好習慣。

　　2、讓學生在口語實踐活動中提高語言文字能力。

　　學校十分重視在活動中培養學生的語言文字能力。常規性的活動有：課前三分鐘，即每天利用一節語文課的前三分鐘，讓學生進行演講，內容由各班自定，全班都要參與；國旗下的演講，即每周一升旗時由推選出的一名優秀學生演講，老師提前指導，對全校學生來說有很好的示范作用。

　　學校定期舉辦的活動也很豐富，有朗讀能力抽測、古詩文誦讀、寫字比賽、作業展覽、作文比賽、課本劇表演、講故事比賽、演講比賽等等。在這些比賽的評分標準中都強調了說普通話，寫規范字，這些活動大大增加學生的學習資源和實踐機會。不僅引導學生正確地理解和運用祖國語文，豐富語言的積累，培養語感，發展思維，使他們具有實際需要的識字寫字能力、閱讀能力、寫作能力、口語交際能力，還促使學生形成良好的個性和健全的人格，促進德、智、體、美和諧發展。

　　由于我校經常讓學生參加各項實踐活動，因此學生使用普通話及規范字的情況非常好：

　　1、畢業班的'學生95%能達到語文教學大綱對聽說讀寫的要求。

　　2、畢業班的學生95%能熟練認讀音節，運用音序查字法查字。

　　3、學生在學習和集體活動中100%做到使用普通話，學生與教職員交談中100%做到使用普通話。

　　4、學生考試時的卷面非常干凈、規范，經常受到閱卷老師的好評。

　　六、規范校園用字，發揮示范作用。

　　1、嚴格檢查校園環境用字：

　　（1）學校的名稱牌、標志牌、標語牌都使用規范字。

　　（2）各種指示牌、使用規范字。

　　（3）櫥窗、板報使用規范字。

　　（4）學校周邊環境使用規范字。

　　2、嚴格規范師生用字

　　（1）學校公文、校刊、規章制度使用規范字。

　　（2）教師教案、計劃、總結等使用規范字。

　　（3）教師板書及批改作業、評語等使用規范字。

　　（4）學生90%能正確分辨其識字范圍內的規范和不規范的字，90%的學生能正確書寫所學漢字字形，筆順規范。

　　七、做好檔案管理工作。

　　學校對所有有關語言文字工作的文件、計劃等資料派專人進行妥善管理，資料齊全，存放有序，便于取閱查詢。

　　雖然我校在語言文字工作中作了很大努力，取得了一定成績，但嚴格按照標準對照我校工作還有一定差距，特別是在個別教師中存在普通話講得不太標準的問題，在學生中存在個別學生漢語拼音成績不理想，寫字不規范的問題。今后我們一定努力，使我校的語言文字工作更上一個新臺階。望各級領導給與指導、幫助。

2024工作自查報告 篇2

　　在公司領導班子的領導下，一年來我分公司努力提高現有的人口與計劃生育管理水平和服務質量，以穩定低生育水平，不斷提高人口素質為目標，結合我分公司人口與計劃生育工作實際，遵循上級的指示和要求，做了大量扎實有效的工作。公司計生工作思路清晰方法得當，措施到位，取得了計劃生育率為100%，晚婚晚育率為100%，無計劃外懷孕等好成績，現總結匯報如下：

　　一、加強領導，主要領導親自抓，分管領導具體抓，部門負責人詳細抓，督辦到位。

　　為了切實加強對計劃生育工作的領導，公司做到黨政齊抓共管，在20xx年度成立了“計劃生育與流動人口領導小組”、“人口與計劃生育齊抓共管領導小組”，領導小組各由名單如下：

　　組長：

　　副組長：

　　計生專干：

　　組員：

　　我分公司組織機構健全，工作制度明確，措施到位，為抓好計劃生育工作打下了良好的基礎。公司主要領導注意把政策宣傳與實際工作結合起來：首先根據文件精神結合我分公司實際制訂了切實可行的計生工作計劃一系列規定；計劃生育領導小組每半年召開兩次計生主題會議，具體研究分析計劃生育工作，對上級召開的.計劃生育會議精神和文件及時在全體職工會議上學習、傳達、貫徹并執行。我分公司每年組織全體職工學習《中華人民共和國人口與計劃生育法》，通過學習，廣大職工認識到計劃生育是我國的基本國策，認識到維護這一基本國策的重要性與必要性，認識到計劃生育是堅持人口與經濟社會協調發展和可持續發展的戰略任務，認識到計劃生育為社會主義現代化建設創造了良好的人口環境，從而使每個職工都能自學執行計劃生育政策，從未發生違反計劃生育現象。

　　二、目標管理，層層落實

　　年初，我們在20xx年工作的基礎上制定了更科學合理的計劃生育目標管理責任書，由公司與部門負責人簽訂責任書，再由各部門負責人與各位職工簽訂責任書，層層明確責任，一級負責一級。

　　三、認真做好計劃生育政策的檢查落實工作

　　在提高廣大職工計劃生育工作意識的同時，認真檢查落實計劃生育政策。建立健全全校職工的計劃生育檔案，促進計劃生育工作的經常化、規范化、制度化，要求每位育齡職工匯報查環、查孕工作。每學期調入的新職工和臨時工都要求其出示計劃生育證照，違反計劃生育或證明手續不全的堅決不聘。由于制度落實，我分公司職工和臨時工從未出現計劃生育政策的家庭和個人。

　　我分公司計生工作在公司領導的統一布置下，不斷提高職工自身素質。按照黨支部的安排，首先組織廣大職工學習上級文件精神，教育廣大育齡婦女認識在教育戰線上進一步增強憂患意識、率先意識、機遇意識和創新意識，最大限度地調動廣大育齡職工在建設適應現代化教育創新體系中的積極性，樹發展之志，匯發展之力，育發展之才，建發展之功。在改革、發展、穩定中發揮公司教育計生工作應有的作用。

　　四、廣泛深入開展計劃生育工作宣傳活動

　　我分公司都把計劃生育宣傳工作擺在公司工作的重要議事日程上，做到有研究、有布置、有學習、有檢查的工作責任制，認真做好計劃生育的宣傳發動工作。

　　總之，我分公司全體育齡職工聯系實際、講究實效，真正做到統籌安排、突出中心、聯系實際、講究實效。保證身體健康、工作出色、計劃生育始終處于領先地位。我們體會到：計劃生育工作無論在什么時候，什么情況下，都必須警鐘長鳴，常抓不懈。今后我們要再鼓干勁，再加力度，切實的作好計劃生育工作。

2024工作自查報告 篇3

　　一、基本情況

　　（一）思想認識到位。我們通過召開專題會議、編發工會信息、組織會員座談、會員代表培訓等方式幫助全體會員提高對會員評家的認識，使干部職工認識到會員評家既是加強工會建設、增強工會活力的內在要求，也是凝心聚力、興校強校的重要保證。從《工會法》找到了會員評家的政策依據，及時組織干部職工學習理解，糾正了部分會員認為評家是虛架子、走過場的錯誤想法，克服了會員厭煩、應付的心理，激活了大家的工會意識和參與意識，為會員評家奠定了思想基礎。

　　（二）組織領導到位。會員評家工作在學校黨支部的領導下由工會牽頭負責，以會員代表大會為基礎建立了工會主席任組長，工會委員、會員代表參加的工作小組。工作小組人員采取自下而上的辦法，由會員提名推薦、工會小組初選提出候選名單，最后在會員代表大會上差額選舉產生。

　　會員評家工作每年在會員代表大會上進行一次，評家工作小組負責制訂評家方案、宣傳發動、學習、培訓、組織評議、匯總統計、反饋上報、書面報告等工作。

　　（三）制度措施到位。我們根據《關于廣泛開展工會會員評議職工之家活動的.通知》（廈工【20xx】38號）文件要求，認真開展學校的會員評家工作，制訂了《中學工會會員評議職工之家實施辦法》，根據會員評家的工作要求、工作標準和評議范圍、程序、方法開展工作，后來又多次對《意見》作了修改與完善，加入了監督檢查、獎勵等新的內容。

　　二、嚴格評議程序，保證評家工作高標準高質量

　　經過多年的實踐和探索，我校會員評家工作逐步走上了標準明確、步驟緊密、程序規范的路子。

　　（一）內容具體、標準明確。我們始終把職工滿意不滿意、贊成不贊成、擁護不擁護作為衡量學校工會工作的根本標準。

　　同時，把黨政的認可度和會員群眾的滿意度作為評判建設職工之家的工作標準，堅持圍繞《工會法》《中國工會章程》和市、區有關文件中的相關要求、和工會的各項職能，結合學校特點和自身實際，明確了評家范圍，制定了評議標準。在評家范圍上，我們除正常評議建家情況外，還組織會員評議工會正、副主席和工會委員會委員、分工會主席。在評議標準上，對建家工作從健全工會組織、領導班子配備、職能履行情況、民主管理工作、工會基礎建設、服務職工群眾六個方面，分滿意、基本滿意、不滿意三個檔次逐條評議；對工會干部從德、能、勤、績四個方面，按稱職、基本稱職、不稱職進行打分。

　　同時，根據形勢發展和全局當年實際情況，對每年的評議內容都作適當調整，提出不同要求，并向會員發出你認為當前工會應注意抓好哪一兩件事的征詢，使評家內容更貼近學校工作實際。

　　（二）嚴格程序、環環相扣。評議前，通過櫥窗、展板、公示欄、信息、局域網等形式，認真做好宣傳工作，將評家方案和標準提前告知會員代表，并在會員代表培訓班上認真組織學習解讀相關法律法規中對工會工作的具體要求，讓他們清楚工會的職能，幫助會員明確評議的目的、尺度和評判標準。評議中，工會主席必須向會員報告工會工作，匯報履職情況，提出下一步工作設想；被評議工會干部也要逐個向會員代表作述職報告，給自己打分定格；述職報告后，再由會員代表對工會工作、建家情況和工會干部以無記名投票方式進行民主測評。評議后，評家工作小組如實整理匯總評議意見，做到四報告、一見面，即向學校黨支部報告、向上級工會報告、向下次會員代表大會報告、向上級局干部主管部門報告，評議結果與各評議對象如實見面。

　　我們除一年一度在會員代表大會上進行評家外，平時還注意通過不定期召開會員座談會、意見征詢、問卷調查等形式，收集會員的意見，涉及工會工作評價、工會階段性工作等。便捷的方法在寬松中拉近了工會與會員的距離。

　　（三）評考結合、重在求實。為更快的將評家中反映出的問題進行整改，我們建立了專項反饋渠道。每次評議后，工作小組都將評家信息一一反饋，限期抓好落實。有關職工切身利益的共性問題，由工會主席在學校行政辦公會議提交討論，研究解決辦法；有關工會活動方面的意見或建議，在工會全年工作中認真加以完善；有關工會自身建設方面的問題，工會委員會負責查找原因認真加以改進。近幾年根據會員評家的意見，我們相繼出臺了《工會會員聯系工作制度》《職工患病慰問、困難補助規定》《工會財務公開制度》《合理化建議評審獎勵制度》《工會活動經費使用規定》等一系列制度規定，使職工對家的意見和愿望變成、了現實，會員職工對家形成的認同感、優越感和滿意度逐年提高。對每次的評議，不管會員信任率高低，被評議對象都要寫出書面認識，提出改進措施。

　　三、評家成效明顯，提升了建家水平

　　會員評家工作的長期堅持和不斷完善，使我校建家工作的整體水平得到了有效提升，推動了工會組織群眾化民主化建設，密切了工會與會員群眾的聯系，得到了學校黨政的認可、支持和職工群眾的信賴、擁護。

　　（一）工會建家工作再創新績。我們始終把工會建設成為組織健全、維權到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴的職工之家，作為一以貫之的目標去追求，切實加強工會基礎建設和民主集中制建設，突出和強化履行職能。注重經常到分會、小組調研了解情況，指導職工開展工作，幫助解決難點、熱點問題和職工實際困難。工會干部在各項活動中，都率先垂范，在職工中有較強的號召力。

　　（二）會員主體作用充分發揮。工會會員積極參加工會活動，關注家的建設，為家的發展獻策出力，參與對學校教育教學工作的監督檢查，做好會員代表巡視工作，增強當家作主的參與力。許多會員深有體會地說我們是學校的主人，工會就是我們的娘家，把自家建設好是我們的責任和義務。

　　在工會的組織引導下，會員以主人翁姿態積極投身學校發展和教學改革創新上，形成了全員參與學校建設的局面。

　　（三）學校發展和諧健康。開展會員評家，既有力推動了建家工作，也有效促進了學校和諧、健康的發展。學校先后被授予全國群眾體育先進單位福建省排球重點傳統校、福建省素質教育先進校福建省中學示范圖書館廈門市文明單位廈門市文明學校廈門市花園式單位廈門市20xx年初中教學質量優質獎廈門市學校藝術、教育先進單位廈門市學校衛生工作先進單位廈門市基礎教育課改先進單位廈門市首批心理健康教育示范點、廈門市先進教工之家、翔安區綜治創安工作先進單位、翔安區安全生產先進單位等榮譽稱號。

2024工作自查報告 篇4

　　文化在經濟社會發展中體現的“文化力”不容忽視。農村文化建設對經濟起著重大的推動作用，沒有農村文化建設也就沒有農村經濟的持續快速健康發展，文化建設與經濟建設相輔相成。農村文化建設直接關系到農村社會的和諧、穩定與進步，關系到社會主義新農村和全面建設小康社會目標能否早日實現。結合相關要求，現將辛店鎮文化站各項工作匯報如下：

　　一、辛店鎮基本情況

　　辛店鎮位于新鄭市西部，全鎮總面積86平方公里，轄36個行政村，8萬人，境內旅游資源豐富，地形地貌獨特，生態環境優美。近年來，辛店鎮以大力發展群眾文化為切入點，加強鎮村兩級公共文化服務體系建設，并以此為陣地，組織開展豐富多彩的群眾文化活動，廣大人民群眾享受公益文化的權益得到保障，使全鎮呈現出經濟發展、文化繁榮、社會穩定的良好局面。

　　二、辛店鎮文化建設的現狀

　　辛店鎮綜合文化站于20__年列入國家鄉鎮綜合文化站建設項目，20__年4月份投建，20__年初投入使用。已建成的綜合文化站位于新鎮區商貿中心繁華地段，位置優越，交通便利，站址占地面積3330平方米，文化活動樓為二層平房，建筑面積658平方米，基礎設施總投入98萬元，其中中央預算內資金12萬元，地方配套資金86萬元。新建成的綜合文化站是一處融書報刊閱覽室、多功能活動廳、信息資源共享服務室、乒乓球室、棋牌室、桌球室、老年人活動室、管理辦公室和室外文化廣場為一體的鄉鎮文化活動中心。依托硬件設施，鎮文化建設進一步加強，文化活動進一步豐富，文化市場不斷繁榮，鄉農村文化陣地建設和文化活動的開展在一定程度上取得了長足的發展。

　　1、高度重視，加強領導，文化建設環境良好。辛店鎮是新鄭市地域面積和人口大鎮，鄉鎮綜合文化站是農村基層群眾文化活動中心，在促進農村“三個文明建設”中起著舉足輕重的作用，為此，鎮黨委政府高度重視，經過反復調查研究，確定了本鎮群眾文化工作的發展思路：以經濟建設為中心，圍繞鎮黨委、政府不同時期的重點工作，切實加強鄉村兩級文化設施建設，積極開展相關的文化宣傳活動，普及文化知識，豐富群眾的文化生活，提高群眾的文化品位，激發群眾參與文化活動的熱情和自覺性。為此，辛店鎮成立了由一把手負總責的文化建設領導小組，健全了各項規章制度。

　　2、加大資金投入，狠抓載體建設，擴大規模，提高品位。鎮黨委、政府每年在財政預算中作出具體安排，加大對文化設施建設的投入，在文化站的建設中做到了科學規劃，本著交通便利、位置適中、方便群眾、現代實用的規劃原則，聘請專業的規劃設計公司進行科學合理的規劃設計。使新建文化站建設規模與鎮區建設規模相一致，與時代發展相吻合，與人民群眾精神文化需求相適應。文化站基礎設施建設工程竣工后，按照省級示范文化站的要求，配齊各項設備及完善各項功能，并把文化站的日常維護和活動經費納入鎮財政年度預算，進一步完善規章制度，加強管理，組建管理隊伍，明確專人具體負責管理，確保文化站長期為全鎮群眾服務。

　　3、建設專業文化隊伍，廣泛文化建設陣地。辛店鎮所轄36個行政村已全部建立了村級文化大院，并配備了圖書室、閱覽室、娛樂活動室，利用各村的遠程教育平臺實現文化信息資源共享。利用大學生村干部業務素質高并具備一定的文藝專長和業務輔導能力的特點，鎮文化站協調他們在重大節日組織群眾開展本村的文化活動。目前辛店鎮有80%的村建立有業余文藝表演隊伍，并堅持常年活動，為充分發揮這些農村藝人和農村文藝文化骨干隊伍的引領作用，鎮黨委政府想方設法保護和調動他們的積極性；此外進一步強化對農村文化后備隊伍的培養力度，提升了農村文化工作者的整體素質，充分發揮其主力軍作用。

　　4、結合實際，創新載體，推進文化建設健康發展。結合辛店鎮實際，創新工作載體，挖掘歷史文化資源，突出地域特色，做大做強旅游文化產業，提升全鎮文化品味，打造辛店鎮文化之鄉；推進廣場文化的發展，建設集文化、體育、休閑為一體的娛樂陣地，豐富群眾文化生活；搞好統籌和結合，使文化與旅游業，文化與新農村建設，文化與新型工業化緊密結合，充分利用辛店鎮政府的網站，全面宣傳辛店鎮自然經濟文化特色產品和風土人情，營造良好的文化氣息。

　　辛店鎮在今后的工作中將認真積極貫徹落實省委、省政府提出的建設文化大省的目標要求，切實加大資金投入，積極開展群眾文化活動，有效推動全鎮文化事業的大發展、大繁榮，為取得社會效益和經濟效益的雙豐收而努力。

2024工作自查報告 篇5

　　為了認真貫徹的文件精神，進一步加強學校食品衛生安全工作，杜絕食物中毒及食源性疾病的發生，確保師生飲食安全和身體健康，我園成立了以園長為組長，副園長為副組長，教研組、辦公室和總務處為成員的食品衛生安全領導小組，根據市教育局《關于連州市集體用餐單位專項整治方案》中的整治項目及內容，逐項進行自查，現將自查情況總結如下：

　　一、加強對幼兒園食品衛生安全工作的領導。

　　根據市教育局的文件精神，我園立即成立了食品衛生安全工作領導小組，建立安全工作機構，明確了園長為食品衛生安全工作的第一負責人，副園長為直接負責人，對領導小組成員進行明確分工，并制定了食品衛生安全責任追究制度，加強食品衛生安全制度的建設，落實食品安全工作責任制，做到了責任到人。

　　二、切實抓好園內食品衛生安全管理工作。

　　1、食堂衛生證件、制度齊全。我園食堂“三證”齊全，并有相關的食品衛生安全管理制度，食堂工作人員持健康證上崗，并定期體檢，定期組織食堂從業人員學習有關的衛生安全知識。

　　2、食堂建筑、設備與環境符合衛生標準及有關要求，設有獨立的食品原料間、粗加工間、洗消間，預進間。有防鼠、防蠅、防塵、防蟑螂、防污染等設施，通風良好，食堂肉片環境整潔，能每天清除垃圾。

　　3、食堂能嚴格執行“一刮、二洗、三沖、四消毒、五保潔”制度。刀 具、砧板按生、熟嚴格分開使用；食品的存入能做到生、熟分開，避免了交叉污染。

　　4、食品原料的采購能嚴格執行索取食品原料供應商的《衛生許可證》和《產品衛生檢驗合格證》及做好食品入庫登記制度。并與所有的食品原料供應商簽訂食品衛生協議書，保證其食品的質量。

　　5、在食品制作過程中，能按照煮熟煮透的原則進行烹飪。蔬菜烹調則按照“一洗、二浸、三灼、四炒”的程序進行，沒有使用含有毒有害物質的原料加工食品。并制定了食物留樣24小時制度。

　　6、加強幼兒飲用奶的監管力度，保證食品的質量，并做好飲用時的安全衛生方面的工作。

　　通過自查，發現我園食堂食品的購買、運輸、儲存、加工等符合衛生標準和有關要求。今后，我們將更加重視食品衛生安全工作，杜絕事故的發生，確保幼兒的身體健康。

2024工作自查報告 篇6

　　一、加強組織領導，完善規章制度

　　為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強機關的保密工作，我局成立了保密工作領導小組，局長為組長，分管副局長為副組長，相關科室負責人為成員，做到分管領導負責抓，經辦人員具體抓。對保密工作所需設施、設備和經費，我局領導班子都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展。我局結合工作實際，制定了保密工作制度，要求文件收發員、檔案管理員及其它涉密人員嚴格遵守保密制度，確保國家秘密安全。

　　二、加強保密教育，提高思想認識

　　為認真做好保密工作，我局結合林業生產工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的學習例會上，多次強調做好保密工作的重要性，組織全體機關干部認真學習了《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規章制度以及保密工作有關文件會議精神。對辦公室檔案管理員、文書收發、打字員及其它涉密人員加強保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環節的職能，使保密工作真正做到行有規章、做有依據、查有準則，真正實現制度化、規范化、科學化。

　　三、遵守保密制度，做好保密工作

　　一是加強了涉密文件收發、登記、傳遞、歸檔、銷毀各環節管理，全年無泄密事件發生；

　　二是認真開展涉密測繪資料的自查，我局涉密地形圖保存完好，管理和使用規范；

　　三是加強涉密計算機管理，嚴格按要求禁接處網，防止涉密文件和資料通過網絡泄密；

　　四是認真執行涉密載體定點復印、定點銷毀制度，本單位廢舊公文都按要求交到保密局“廢舊公文回收站”進行統一銷毀。

　　四、加強檢查監督，提高工作責任

　　在局保密工作領導小組領導下，我局抽調人員組成保密工作檢查組，不定期對下屬單位、科室進行保密工作檢查，并督促完善制度上墻、保密文件專檔管理、禁止涉密電腦聯外網等保密要求，規范了保密管理。

　　今后，我局將進一步加強保密法律法規的學習，嚴格按照保密制度，加強涉密文件的管理，嚴防發生泄密事件。

2024工作自查報告 篇7

　　x年我園開學工作已經開始，結合我工作自查報告范文園實際情況，做到周密安排，精心組織，及早謀劃，嚴格要求，確保開學的各項工作有條不紊地得到落實。現將我園開學工作的自查情況簡要匯報如下：

　　一、主要工作

　　(一)、開學條件保障情況

　　1、師生到園情況

　　(1)教師到園情況：

　　我園于2月27日先后召開了班子會、全體教師會。進行了領導工作分工，幼兒園班級的設定、班級教師的配備，教學科目的設定等，對近期幼兒園的整體工作進行了安排部署：如，各口做好工作計劃，做好招生工作，做好幼兒園衛生工作，做好集體備課工作，調整幼兒園一日活動時間表，

　　安排好各班主題活動內容，準備上好開學第一課：常規教學第一課、安全教育第一課、師德第一課、勞動紀律第一課、思品第一課等。3月1日正式上課。全園應到教職工人6人，實到6人。開學上班秩序良好，確保了幼兒園教育教學工作的順利開展。 幼兒到園情況：

　　為確保在園幼兒按時入學，各班教師進行了電訪和家訪。與此同時，為招收新生張貼廣告做了宣傳。目前已到園幼兒70名，還有部分幼兒等過了正月十五和天氣轉暖到園，總之，幼兒入園情況良好，確保了適齡幼兒正常入園。

　　2、教材使用情況

　　我園按教育局的要求使用的是吉林省主題活動教材，教材符合要求，提前與新華書店聯系，保證幼兒的主題活動教材及時發放到幼兒手中，沒有違背自愿原則強訂購的問題。

　　3、后勤保障情況

　　幼兒園開學初在幼兒伙食上加大了科學管理。嚴把膳食采購關、制作關、加工關和消毒關。根據中國居民膳食指南和幼兒的年齡特點制定食物多樣，谷類為主，粗細搭配、營養均衡的周食譜。對幼兒午寢的寢室進行了徹底的清掃、消毒。被褥進行了清洗、保證了幼兒午寢有一個良好的環境。 對用水、用電等生活設施以及教育教學設備進行了檢修，保證了幼兒園各項工作運行良好。

　　4、教育活動開展情況。

　　我園在開學第一天對幼兒進行了常規教育，一周內結合主題活動內容對幼兒進行節糧、節水、節電的主題教育。還結合本班幼兒年齡特點，開展愛家鄉、愛祖國等方面的主題教育活動。

　　(二)、安全工作情況

　　1、安全隱患排查情況。

　　開學前幼兒園對幼兒寢室、食堂餐廳、圖書館、教室、和辦公室及功能室等安全隱患進行了排查。發現有的班級沒

　　有消毒燈、廚房用電插座打火、中班和大班電暖風不好使、學前班教室窗戶玻璃裂紋、小班電視圖像不清晰、舞蹈廳地板裂開等問題進行了及時的處理。發現教學樓外墻皮脫離，等天氣緩和后解決。但提醒全體師生、家長不要靠墻走，避免被脫漏的墻皮砸傷。對沒有滅火栓、沒有一鍵式報警器和監控設備，等新園落成后一并解決。

　　2、實行封閉式管理情況。

　　幼兒園嚴格執行幼兒接送制度，早家長送完幼兒入園以后就關門，下午4：30幼兒園離園時開門，如果幼兒在園期間有家長找，要經過園長同意后由班組長帶領見家長。在入園和離園期間園門口有校警曲大海、門衛和值班領導共同迎送幼兒入園和離園。外來人員進入校園每人都要登記。園警持證上崗配有安全叉、橡膠棒防護手套等應急處臵裝備。

　　3、幼兒園安全知識教育情況。

　　幼兒園開學第一天每班都上了安全第一課，每周都有安全教育課，有專門的老師負責授課。每班有安全教育記錄和安全檢查記錄。每學期組織一次消防安全演練、家長會。還組織教師進行安全知識培訓等相關活動。

　　發安全知識手冊和致幼兒家長一封信。制定了突發意外事故、食物中毒、擁擠踩踏等多種安全事件應急預案并組織每季度一次的演練。

　　(三)、教師隊伍建設情況

　　教育局和幼兒園把教師的合法權益落到了實處，從不拖欠教師的工資。幼兒園通過師德第一課等形式，把《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》《嚴禁教師違規收受學生及家長禮金等行為的規定》落到實處，所以幼兒園現有教師沒有違反教師職業道德的行為，教師隊伍穩定。

　　(四)自查情況

　　開學初幼兒園召開了班子會，及時的落實x年開學工作專項督導要求。對全園整體工作進行全方位的自查，對查的問題列出清單，認真整改并形成自查報告上報。

　　(五)專項工作部署落實情況

　　幼兒園為了落實好《教育部關于做好x年寒假春節期間有關工作的通知》精神。在假前對教職工及幼兒進行了一次認真全面的安全教育強調各項安全注意事項，增強廣大師幼員工的安全防范意識。組織教師進行網上聽課，將法制、紀律教育和安全知識教育有機結合起來，使教師牢固樹立法制觀念和珍愛生命的意識。在安全教育課中加強對防踩踏事故安全教育，引導幼兒養成良好的行為習慣，在走廊、樓梯間等空間狹窄處不得追逐打鬧，上下樓及樓道內靠右側。

　　通行。通過家長會及致家長一封信等形式，請家長同幼兒園共同配合做好幼兒安全工作，落實假期幼兒安全監管責任，讓家長填寫假期安全監管責任書。假前還對消防器材及設備進行了統一的檢查，發現兩個應急照明燈不亮了，及時進行了更換。嚴格落實領導值班和安全信息報送制度。領導24小時保持通訊暢通，值班人員嚴格按照規定上崗，值班人員堅守崗位、盡職盡責,并做好交接班記錄，值班記錄齊全完整。安全保衛人員24小時巡邏檢查。并有工作臺賬，問題清單及整改措施。

　　二、工作亮點

　　1、工作計劃詳實，務實安排各項工作至細節;

　　2、開學秩序井然，各項工作步入正軌速度非常快，穩定和諧;

　　3、教育教學工作扎實開展。

　　4、師生行為習慣較上期有較大改變，規范有秩序;

　　5、安全工作細致入微，方法措施得力，防范意識十分強;

　　6、就餐秩序好，伙食品質得到師生全面好評。

2024工作自查報告 篇8

　　近年來，xx公司嚴格按照集團公司和分公司關于“六五”普法工作的決策和部署，認真開展“六五”普法活動，積極組織干部職工進行法律法規宣傳教育，切實加大普法、學法、用法力度，特別是將履職工作與普法結合起來，取得了一定的成績。現總結如下：

　　一、領導高度重視，責任落實到位

　　今年來，公司切實加強了對普法工作的領導，始終把普法工作納入了公司黨委工作的重要議事日程。首先調整了普法工作領導小組，由總經理任組長，班子成員任副組長。領導小組下設辦公室，負責日常工作。其次公司每年召開一次普法工作會議，對普法工作進行了全面安排部署、總結分析。形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，各有關部門分工協作，干部共同參與的格局，把普法依法治理工作真正落到了實處。

　　二、充分利用各種載體進行法律宣傳教育

　　為了提高公司職工的法律意識，增強依法保護自己合法權益的能力，擴大法制宣傳的影響力，公司有針對性地對企業職工進行普法宣傳教育。大力宣傳《憲法》、新《安全生產法》有關內容，特別對《公司法》、《勞動合同法》、《物權法》的知識重點宣講，使廣大干部職工的法律意識不斷增強。

　　三、開展普法培訓及考試工作

　　為進一步提高公司全體黨員干部的依法履職水平，普遍增強法律素質，全面推進普法工作向縱深發展，公司組織全體人員進行了“六五”普法法律知識培訓。法律知識培訓內容以《干部法律知識讀本》及《“六五”普法法規選編》為基本教材，認真學習《憲法》、《行政許可法》、《安全生產法》、《道路交通安全法》、《土地管理法》、《勞動合同法》等以及“六五”普法教材的部分內容。通過培訓，進一步增強了廣大員工的法律知識，提高了法制宣傳的工作水平。培訓結束后，進行了相關法律知識測試。

　　“六五”普法期間，我公司積極開展了一系列的法制宣傳教育工作，“六五”普法任務全面展開，并取得了一定成效，但還存在一些不足。主要表現在以下幾個方面：一是在普法學習上還存在實用主義思想。二是在學法用法上主動性不夠。三是在普法學習對象上發展不平衡，普法教育形式比較單一，創新不夠。

　　針對以上情況，公司下步將加強以下幾個方面的工作：

　　一是進一步加強普法學習，真正在學法、知法、懂法、用法上下功夫。同時，我們還將繼續加大對《安全生產法》、《公司法》、《合同法》、《廉政準則》等相關法律法規的學習力度，用法律法規武裝廣大干部職工的頭腦。

　　二是進一步加強職業道德、職業責任教育，轉變思想作風、工作作風，使每一名干部職工都牢記服務宗旨，自覺愛崗敬業、無私奉獻，真正把工作全面推向一個新臺階。

　　三是及時總結普法工作經驗，積極謀劃普法規劃。對照之前普法檢查驗收標準，全面總結五年普法的經驗、教訓，把這次檢查驗收作為推進工作、務實創新的契機，理清工作思路，確保“六五”普法總結驗收工作圓滿完成。

　　通過開展各項法律宣傳教育活動，公司黨員干部接受法律宣傳教育的觀念發生了根本性的變化，已由原來的被動接受教育向主動了解、掌握法律知識方面轉變，圍繞“六五”普法的目標任務，自覺帶頭普及法律知識，不斷提高法律素質，依法管理，積極配合，為全面開創公司普法工作的新局面做出自己的貢獻。

2024工作自查報告 篇9

　　xx市治理“小金庫”工作領導小組辦公室：

　　按照省、市“小金庫”治理工作領導小組辦公室統一安排部署，鞏固治理成果繼續深入開展“小金庫”治理工作。綿竹市委、政府高度重視，“治理辦”以認真負責的態度開展好“回頭看”工作，現將工作情況匯報如下：

　　一、抽查情況

　　為了抓好治理“小金庫”的長效機制建設，杜絕“小金庫”問題反彈，市治理辦于今年五月至六月組織人員分四個組，以“回頭看”與財務檢查相結合的方式，在去年重點檢查的65個單位中抽查了21個單位，另新檢查3個單位。在“回頭看”工作中，我們發現以下問題：一是我市一鎮鄉土地辦涉嫌“小金庫”一個，經聯合檢查組檢查，認定該鎮收取“征地款”中屬公款私存，共有兩個存折，余額分別為77,154.46元、15,527.93元，共計92,682.36元；二是會計基礎工作未得到改善；三是部分單位財務管理不到位；四是個別單位對固定資產仍未作清理。

　　二、“回頭看”工作中發現問題的原因分析

　　分析“回頭看”工作中發現的問題，主要有以下幾個方面的原因：部分單位負責人法律法規意識薄弱，財務管理不到位；個別單位未健立健全單位管理及內部控制制度；部門和鎮鄉在執行法律法規及管理制度時走樣或執行不到位；在災后重建過程中，因建設項目多，任務重，很多基層財務人員被市級部門調走，鎮鄉的財務專業人員得不到及時補充，只好用其他崗位的非專業人員從事財務工作，加之非專業人員不具備專業知識，又未得到專業培訓，致使財政政策不明，會計基礎工作差，財政管理水平達不到要求；部分單位多年未對資產進行清理，加之歷史原因，部分資產產權不明，造成資產管理混亂；由于票據管理力度不夠，市面上的假票、“歪票”流行，一般人員無法識別，再加上現金管理不規范，因而為“小金庫”提供了便利。

　　三、已采取的有效措施

　　“小金庫”治理需要“連根拔”已經成為共識，基于此，我市在深入開展“小金庫”治理回頭看工作的同時，積極構建治理“小金庫”的長效機制:一是加強行政事業單位的收入管理，使“小金庫”成為無源之水。二是強化行政事業單位的支出管理，從“出口”上控制“小金庫；三是建立健全“小金庫”懲防體系，通過深化改革，強化監管，大力推行公共財政陽光運行，積極探索根治“小金庫”的長效機制；四是將“小金庫”納入日常監督管理內容

　　此外，我辦還積極采取了以下有效措施：

　　1、加強宣傳財政法律法規政策，加大財會從業人員繼續教育培訓工作力度，不斷提高會計從業人員的綜合素質。截止目前，財政法規科已完成八百余人的培訓工作。

　　2、強化單位負責人的財政法律法規意識，進一步提高財務、財政管理水平。

　　3、積極培養和充實財政隊伍后備人才。

　　4、把會計基礎、財務管理工作作為部門年度考核重要內容，建立健全獎懲制度。

　　5、建議審計部門堅持“離任審計制度”，并把會計基礎工作、財務管理作為審計的一項重點內容。

　　6、加強財政監管力度，上下級財政部門之間保持適時溝通，提高辦事效率，共同努力把各項財政法規政策一一落到實處。

　　7、紀委監察、財政、審計部門聯合執法檢查，各司其職，通力協作，齊抓共管，形成監管合力。

　　8、責令各單位限期整改檢查中所發現的問題，嚴肅處理處罰違規單位。

2024工作自查報告 篇10

　　20xx年區衛生局在市衛生局的大力支持和精心指導下，緊抓衛生民生工程、鞏固基層醫改、食品藥品安全、“雙提升”工程等重點工作，著眼于“早、好、實”，周密部署、強化措施，圓滿地各項序時目標任務。現將工作開展情況簡要匯報如下：

　　一、目標任務完成情況

　　（一）大力實施衛生民生工程。

　　1、新農合。20xx年的新農合參合人數共187984（學生26172）人，參合率達到112.9%。

　　20xx年度，我區參合農民住院補償人16202次，補償費用3906.8萬元，補償比例為49.4%；門診補償人313042次，補償費用865.4萬元，補償比例為60.6%;慢性病1244人次，補償費用42.9萬元；特殊病種就診782人次，補償費用63.3萬元；農村孕產婦分娩住院769人次，補償費用38.4萬元；同時，加大對定點醫療機構監管力度，積極探索新農合和城鎮居民醫療保險并軌管理機制。圓滿完成20xx年度新農合籌資工作；

　　2、繼續做好落實重大傳染病病人的醫療救治工作。

　　市局下達區艾滋病病人醫療救治任務21人、結核病病人醫療救治31人。截止11月底，結核病救治32人，完成進度的103.2%。艾滋病醫療救治27人，完成進度的123%。

　　3、認真做好提高婦女兒童健康水平項目。

　　市婦幼保健所下達區婚檢任務3100對、農村住院分娩補助1500人。截止11月底，婚檢已完成3747對，完成率120.9%；農村分娩補助1635人，完成率109%,補償金額49.05萬元；計劃免疫任務68234劑次，1-11月份實際接種63355劑次，完成率92.85%。

　　4、基本公共衛生服務工作。

　　加強公共衛生服務能力建設，各基層醫療衛生機構均規范設置公共衛生科室，調配了公共衛生人員，在全區基層醫療衛生機構實行公共衛生服務工作包保責任制，組建區、鄉、村三級包保網絡和服務團隊，各項基本公共衛生服務項目扎實開展。截止12月份，全區共規范化錄入居民電子檔案229231份，完成率71.2%；健康教育工作規范開展，認真做好傳染病及突發公共衛生事件的報告及處置，全區15家疫情網報醫療機構均能按照要求開展網絡直報工作,今年我區無突發公共衛生事件報告；進一步加強孕產婦、兒童保健工作；65歲及以上老年人健康規范管理20886人次，每年免費提供一次全面健康體檢；高血壓患規范管理23069人、糖尿病患者規范管理3921人。積極配合市疾控中心，全區共規范管理重型精神病人868人；衛生監督協管工作扎實推進。

　　（二）鞏固完善醫改工作。

　　一是進一步完善了基層衛生機構“保基本、保發展”的財政保障機制，制定出臺了《關于鼓勵和支持基層醫療衛生機構發展的實施意見（試行）》、關于貫徹落實《進一步實施基層醫療衛生機構和村衛生室運行機制的意見》實施方案等政策文件，健全了基層醫療衛生機構運行補償政策，明確了業務收支結余部分，50%用于業務發展以及化解改革前除長期債務以外的各類流動負債，35%用于獎勵、15%用于職工福利，足額安排各項保障經費（包括基本建設、設備購置等發展建設支出）。我區財政、衛生部門已重新核定了各基層醫療衛生機構公共衛生支出、工資支出、基本建設、設備購置經費等基本支出，共計1743萬元,納入年度預算，足額予以保障；二是認真落實鄉村醫生相關政策。研究制定了《關于加強村醫隊伍建設的實施細則》，明確了建立健全村醫準入及退出機制，我區首批核定到齡退出鄉村醫生137名，已從20xx年7月按每人每月300月/人的補助標準發放生活補助，第二批復審核定的20名到齡退出鄉村醫生,也已開始發放生活補助；加大政策宣傳力度，積極動員、引導村醫參加城鄉居民養老保險，目前該政策已在全區村醫中基本實現了全覆蓋；另外，進一步加強對在崗鄉村醫生的管理，對轄區所有在村衛生室工作的村醫又重新進行了認定和公示，確保所有在崗人員均具備從業資格，對不具備從業資格的鄉村醫生堅決予以清退分流,同時,根據各村實際,積極引進、培養新一代村醫；根據各鄉鎮實際情況，在鎮域范圍內統籌調劑現有在崗村醫，確保各村衛生室能夠正常開展日常工作;三是積極化解債務。經省債務清理小組審核，我區債務認定總額為2347044元，我區制定了化債目標和工作計劃，區財政已單列化債專戶，多渠道積極籌資，目前，認定的234.7萬元債務已全部化解到位。除以上債務外，鄉鎮衛生院仍存在業務用房、輔助用房建設維修和醫療設備購置等債務共計151.4萬元，為盡快解決該部分債務，經研究決定基層醫療衛生機構業務收支結余，50%用于業務發展以及化解改革前除長期債務以外的各類流動負債，確保基層醫療衛生機構健康持續發展。另外，因20xx、20xx年度民生工程建設村衛生室項目部分村衛生室建設標準提高、建設成本提高及20xx年度的項目由各鄉鎮政府負責實施等因素，導致仍存在74.43萬元的債務在區衛生局；四是認真實施藥品零差率銷售。自20xx年9月1日起，我區政府舉辦的基層醫療衛生機構全部實行藥品零差率銷售，補充藥物、限價藥品和增配藥品采購比例均低于規定標準。今年截止目前，我區共申報采購計劃2258.7萬元，實際配送20__.6萬元，配送率為89.6%，入庫20__.6萬元，入庫率為88.7%。為保證基本藥物全部執行零差率銷售，區衛生、物價部門于5月下旬開展了基層醫療衛生機構收費情況專項檢查，對鎮衛生院和村衛生室藥品零差率執行情況進行了抽查。同時，建立基本藥物定期抽驗制度和藥品監管制度，確保了全區基本藥物的質量安全；五是認真統計填報醫改報表。醫改投入監測報表及時率100%，數據誤差率小于5%。

　　（三）基層衛生服務體系建設。

　　20xx年度我區確定榴園、華家湖、宋疃、王店、秦樓5個村為美好鄉村建設示范點，按照區“美好鄉村辦公室”總體工作安排，結合各村衛生室現狀，確定榴園和華家湖村衛生室在原有基礎上鞏固提高，宋疃和秦樓衛生室為改擴建，王店村衛生室為新建。目前，榴園和華家湖村衛生室在原有基礎上進一步鞏固提高；秦樓村衛生室改擴建、宋疃村衛生室新建項目已竣工并投入使用；王店村衛生室因行政村整體規劃，與村部并期建設重新選址，項目已于11月份開工建設，目前主體已基本完工，正在加快施工進度，預計1月份竣工。同時加大項目督查力度，確保項目進度和工程質量。

　　同時，認真做好中央預算內投資鎮衛生院、宋疃鎮衛生院、古饒鎮趙集衛生院改擴建項目和區急救中心體系建設項目（其中鎮衛生院總投資167萬元，改擴建1000㎡；宋疃鎮衛生院總投資170萬元，改擴建1000㎡；古饒鎮趙集衛生院總投資167萬元，改擴建1000㎡；區急救中心建設項目總投資370萬元，新建業務用房500㎡，同時購置急救車輛、車載設備、急救調動設備等）。目前，宋疃鎮衛生院改擴建項目主體已全面竣工驗收；鎮衛生院改擴建項目已開工建設；古饒鎮趙集衛生院改擴建項目和區急救中心建設項目各項前期準備工作（包括可行性研究報告、規劃設計、環評等）已完成，將于近期開工建設；同時，衛生監督體系建設正積極爭取劃撥用地。

　　（四）認真實施“雙提升工程”。

　　一是堅持深入開展醫院管理年、醫療質量萬里行和優質服務活動，認真落實醫療核心制度，重點加強了醫療技術臨床應用、醫院感染管理；成立了醫療質量控制領導小組，開展醫療質量考核，每季度開展一次鄉鎮衛生院病例、處方互評活動；二是加強醫療安全管理。完善了醫療安全管理制度，深入開展了平安醫院創建活動，有效化解醫療風險，改善了醫患關系；三是進一步細化醫務人員醫德考評和醫師定期考核、護士定期考核的措施，規范醫療服務行為，提高醫務人員職業道德素質和醫療服務水平；四是倡導人文服務，加強醫德醫風建設。嚴抓嚴管醫德醫風，杜絕了生、冷、硬、頂、吃、拿、卡、要等不良行為。進一步落實了《首診醫生負責制》、《服務承諾制》、和《責任追究制》，落實“八個不準、八項承諾”等有關規定，各鄉鎮衛生院制定”制度匯編”，按章行事，醫務人員的職業行為得到了有效的規范。6月12-15日，深入各醫療機構進行門診、住院病人滿意度調查工作，對“雙提升”要求的“十個一點、五堅持、五制止”等規定都能熟記，并運用到實際工作中，雙提升活動的開展有力的促進了醫務人員素質的整體提高。

　　（五）加強醫療機構及醫療質量監督。

　　研究擬定全區醫療機構設置規劃方案；規范執行醫療機構執業登記、變更、校驗等行政許可與審批手續；醫師、護士執業注冊、變更行政許可與審批規范辦結率100%；繼續深入推進“三好一滿意”、“抗菌藥物專項整治”等活動，群眾滿意度顯著提升；切實加強衛生監督執法，嚴厲打擊非法行醫，進一步強化醫療服務監管、醫療質量檢查及市場集中整頓活動。打擊非法行醫1起，沒收非法所得300元，處罰4000元。開展社區衛生服務機構二次達標活動，給2家社區衛生服務機構下達停業通知書，要求限期整改。醫療市場、公共場所衛生、生活飲用水、學校衛生、執業衛生等單位監督覆蓋率達100%，違法行為查處率100%。建立健全醫療糾紛人民調解機制，成功調解醫療糾紛2起，妥善處理解決各類醫療糾紛。緩和醫患之間的關系。政府辦基層醫療機構參加醫療責任保險基本實現了全覆蓋；認真落實醫療廢棄物處置管理辦法，規范處置醫療廢棄物，各醫療機構醫療廢棄物工作順利開展。

　　（六）中醫藥工作。

　　進一步加強中醫藥服務能力建設和中醫藥人才隊伍建設，每家鄉鎮衛生院和社區衛生服務中心均規范設置了中醫科，至少配備1名中醫專業技術人員，村衛生室逐步配備以中醫藥服務為主的鄉村醫生或能中會西的鄉村醫生，推廣中醫藥適宜技術。鑒于我區中醫藥工作成效顯著，獲省首批中醫藥特色社區衛生服務示范區稱號（全省2家，全市唯一），現正在全力爭創全國中醫藥特色先進縣（區）。

　　（七）衛生監督和食品安全綜合協調。

　　認真做好本地區食品安全組織、協調工作，督促有關監管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，加強餐飲環節食品安全監管，深入推行食品安全監管網格化管理，實行分級包保責任制。同時，加強食品安全信息收集及綜合分析，及時上報各類信息，今年無重大食品安全事故發生。切實加強衛生監督執法，嚴厲打擊非法行醫，醫療市場、公共場所衛生、生活飲用水、學校衛生、執業衛生等單位監督覆蓋率達100%，違法行為查處率100%。進一步健全三級衛生監督體系，完善協管工作機制，加快衛生監督隊伍建設。

　　（八）衛生應急和疾病防控工作。

　　認真做好突發公共衛生事件應急處置工作，開展衛生應急大練兵活動，完成衛生應急培訓工作任務,認真做好應急能力評估工作；積極開展省級和國家級慢性非傳染疾病綜合防控示范區創建工作，全區15家疫情網報醫療機構均能按照要求開展網絡直報工作，扎實推進瘧疾、碘缺乏病等地方性疾病防治，加強艾滋病、結核病等傳染病防控工作。

　　（九）其他工作。

　　一是衛生信息化工作。我區通過積極爭取項目，加大投入力度，基本實現了各醫療衛生機構及相關部門的衛生信息互聯互通。目前，我區衛生信息化平臺專網布線安裝已經在各級基層醫療衛生機構實現了全覆蓋，農村地區（鄉鎮衛生院和村衛生室）衛生信息化軟件系統已經投入使用，城市地區新軟件系統目前正在調試和數據整合中。已下撥衛生信息化平臺終端設備臺式電腦95臺，筆記本電腦1臺，激光打印機56臺，針式打印機21臺；二是衛生信息工作。加強衛生信息報送及宣傳工作，20xx年度我區共報送各類衛生信息97條；三是信訪維穩。認真按照規定程序，及時規范做好市長信箱、廳長信箱和局長信箱等辦理反饋工作，回復率、滿意率均100%，確保了信訪穩定。

　　二、取得成效

　　1、榮獲“省慢性非傳染疾病綜合防控示范區”稱號；現正在全力申報國家級慢性非傳染疾病綜合防控示范區，全區慢性病防控工作水平不斷提高，群眾健康素質得到進一步提升；

　　2、獲省首批中醫藥特色社區衛生服務示范區稱號（全省2家，全市唯一），正在全力爭創全國中醫藥特色先進縣（區）；

　　3、我區楊莊街道社區衛生服務中心通過全省示范中心評估驗收；

　　4、民生工程各項序時進度指標均圓滿完成，新農合籌資工作超額完成市下達目標任務，積極探索新農合和城鎮居民醫療保險并軌管理機制。

　　三、20xx年工作思路

　　堅持以十八屆三中全會精神為指導，圍繞讓群眾“看得上病、看得起病、看得好病、少生疾病”目標，繼續深入推進鞏固完善基層醫改工作，認真實施衛生民生工程，進一步提高突發公共衛生事件應急能力，加強醫療質量管理和醫療衛生服務監管，做好食品藥品安全保障，統籌推進各項衛生工作。

　　（一）認真落實國家基本藥物制度，鞏固醫改成果，切實解決群眾看病難、看病貴問題。

　　（二）項目建設：

　　1、完成區農村急救中心建設項目；

　　2、完成古饒鎮衛生院(分院)改擴建項目；3.完成美好鄉村村衛生室建設工作。

　　（三）食品安全綜合協調和衛生監督執法：積極配合機構改革，組織、協調本地區食品安全各項工作，督促有關監管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，確保年內無重大食品安全事故發生。加快基層衛生監督體系建設，大力開展衛生監督執法。

　　（四）衛生民生工程：鞏固完善新型農村合作醫療制度，新農合參合率達到98%，加大對定點醫療機構監管力度，積極探索新農合和城鎮居民醫療保險并軌管理機制；繼續開展重大傳染病病人醫療救治工作；認真做好提高婦女兒童健康水平項目（包括免費婚前檢查、農村孕產婦住院分娩補助、免疫規劃）；認真落實基本公共衛生服務項目。

　　（五）食品藥品監督管理：采取有效措施加強餐飲環節食品安全監管；強化藥品、醫療器械質量安全管理，確保質量安全。

　　（六）衛生應急和重大疾病防控工作：做好突發公共衛生事件應急處置工作；加強重大傳染病、地方病防控工作；完善公共衛生服務體系建設，加強婦幼保健能力建設。

　　（七）醫療服務監管工作：繼續深入推進“醫療水平和群眾滿意度雙提升”工程，加強醫療機構規范化建設；整頓規范醫療服務市場秩序，加大打擊非法行醫力度；加強院內感染、醫療廢棄物處置等工作。

　　（八）繼續做好重大公共衛生服務項目和中央補助項目。

　　（九）提高醫療衛生服務水平，加強衛生人才隊伍建設，大力發展中醫藥事業。

　　（十）認真完成市衛生局安排的其他工作。

2024工作自查報告 篇11

　　今年以來，在縣、縣政府的正確領導下，在縣法制辦正確指導下，以科學發展觀為指導，積極推進依法行政工作，把依法行政貫穿于整個民政工作當中，促進了民政事業又好又快發展。我局按照《樂業縣全面推進依法行政工作領導小組辦公室關于開展〈20xx年百色市依法行政考核指標和評分標準>的通知》以及《20xx年樂業縣依法行政考核指標和評分標準》的通知要求，現將我局推進依法行政工作情況匯報如下：

　　一、加強領導，健全機構

　　依法行政，加快政府職能轉變，提高民政工作管理水平，是民政部門適應社會主義市場經濟發展要求，是提高民政工作質量與水平的現實需要。我局始終把堅持依法行政作為開展民政工作的基本依據和準則。為了強化對貫徹推行依法行政工作的組織領導，我局高度重視依法行政工作，并列入局黨組工作的重要議事日程，及時成立依法行政工作領導小組。由局黨組書記莫秀武、局長黃和膽為依法行政的第一責任人(任組長)，對全局推行依法行政工作負總責，各位副局長、紀檢組長為直接責任人(任副組長)，各股室負責人具體落實抓好依法行政工作(領導小組成員)，明確工作機構的責任股室和責任人，并落實了局辦公室具體承辦，具體組織實施，負責推進、指導、協調、監督我局依法行政工作。同時，要求全局干部職工把民政法律、法規、政策作為必學教材，采取自學和集體學習方式，不斷加強自身建設，提高工作質量和水平，積極引導全體民政干部職工自覺依法辦事、依法行政，堅持有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究，把民主和法制有機地結合起來。

　　二、加強學習培訓，提高法律素養

　　學法懂法是依法行政的前提和基礎。民政執法活動涉及法律法規較多，為使執法人員準確理解和掌握所依據的法律法規，提高行政執法水平，我局十分重視對工作人員的法律培訓，根據《實施意見》精神，積極組織執法人員參加了市、縣級行政執法學習培訓。一是根據各股室每周工作安排和全局工作重點，組織全體干職工學習相關法律法規，進一步明確法定職責、法定程序、法定權限，務求廣大干部職工在執法過程中依法依規，按程序，不越權，嚴格掌握執法步驟、執法順序、執法時限、執法形式等程序性要素，以保障履行好法律義務。二是組織廣大干部職工觀看廉政教育片，以生動的事例教育身邊的人，警示廣大干部職工要時刻知法、懂法、守法、用法。三是訂閱中央、省、市黨報黨刊和《中國民政》、《中國社會報》、《法制日報》、《社區》、《保密工作》、《紀檢監查》等報刊雜志，供干部職工學習。今年主要集中學習了《百色市農村居民最低生活保障辦法》、《廣西壯族自治區城市居民最低生活保障辦法》、《農村五保供養條例》、《婚姻法》、《村委會組織法》、《婚姻登記管理條例》、《民間組織管理條例》、《優撫工作條例》《行政區劃選編》及民政業務規章等法律法規。截至目前，共召開會議3次，參加學法培訓的民政干部達56人次，局干部職工所有執法人員均參加了自治區民政廳法制處舉辦的行政執法培訓，通過了考試并取得合格成績，全部拿到了行政執法證件。同時，以爭創敬老院和雙擁模范先進單位為契機，面向社會廣泛宣傳《軍人撫恤優待條例》等政策法規。通過集中學習、個人自學、參加培訓班等多種形式，局干部職工進一步熟悉了執法依據和政策規定，提高了業務工作能力。

　　三、加強防災減災、避險自救知識的宣傳及災害應急工作

　　為進一步貫徹落實《中華人民共和國突發事件應對法》，切實普及提高群眾的災害常識、防災減災知識和避災自救能力，全面提高全社會風險防范意識、知識水平和避險自救能力。通過發放宣傳冊、懸掛宣傳標語等方式，向公眾宣傳防災減災知識，在“5.12”全國第二個防災減災日，開展了防災減災宣傳活動，發放各種宣傳手冊、宣傳單3000多份。

　　四、依法行政，積極推行“陽光民政”建設

　　為進一步加強民政自身建設，保障民政服務對象的基本權利，提高依法行政水平，加強對行政權力的監督，自全面實施“陽光民政”以來，我局認真組織學習，進行了廣泛的宣傳，積極貫徹執行，并結合我局民政工作實際，制定出臺了《樂業縣民政局政務公開欄》、《樂業縣民政局救災救助》、《樂業縣城鄉低保和醫療救助審批程序宣傳欄》等。依法設立公開欄目相關的`內容及信息，為公開查閱信息提供資料，有利地推動了民政各項工作的開展，提高了服務意識，增強了政務公開運行的透明度。

　　五、制定完善措施，促進依法行政

　　今年以來，我局在行政執法活動中，全體執法人員按職盡責，依法辦事，既不不作為，也不亂作為，沒有發生一起因執法依據不準、程序錯誤或徇私枉法導致的執法糾紛、復議上訴等案件，至今沒有行政復議案件發生，在行政執法工作中，未發生立案處罰案件。

2024工作自查報告 篇12

　　市檔案局：

　　xx鎮位于xx市東北部，地處、三縣（市）交界，面積137平方公里，轄24個行政村，常住人口2、5萬人。近年來，xx鎮組織完成了中心鎮的規劃編制，建成了鎮綜合文化站、太陽能路燈安裝、全鎮24個行政村建成了文化大院，農村書屋，標準化衛生室等一批重點基礎工程。201x年組織完成4個省級生態村創建工作，201x年組織6個行政村申報市級生態村。建成大泉、邢窯、寨灣、等多個新型社區，新農村建設逐步完善，農村人居環境不斷優化。

　　檔案工作是新農村建設的重要組成部分，是促進農村經濟社會發展、維護農村社會穩定、增強農村決策科學性、增加農民收入的一項基礎性工作。

　　為發揮檔案工作在xx鎮新農村建設中的特殊作用，促進檔案工作切實有效地服務于社會主義新農村建設，xx鎮根據《中華人民共和國檔案法》、《關于加強社會主義新農村建設檔案工作的意見》和省、市檔案工作目標管理的要求，圍繞機關檔案管理工作科學化、規范化、信息化、制度化，全面加強鎮機關檔案工作的組織領導、設施配備、基礎業務和開發利用。

　　一、加強領導，規范檔案管理

　　為切實加強對檔案工作的領導，xx鎮成立了以鎮長任組長，主管領導、黨政辦主任任副組長，機關有關站所負責人為成員的檔案管理工作領導小組，并成立了機關綜合檔案室，配備了專職檔案員，各站所均設有兼職檔案員，形成了黨委、政府領導，辦公室主管，專職檔案員專管的管理體制。把檔案工作納入全鎮年度目標考核，制定了檔案工作五年發展規劃和年度工作計劃，對檔案工作切實做到了有布置、有要求、有檢查、有總結。今年，鎮黨委、政府主要領導先后多次聽取有關檔案管理工作的情況匯報，并提出了具體要求和意見，對工作中遇到的困難和問題，及時予以協調解決。同時，xx鎮還定期組織機關工作人員和各站所、各行政村專兼職檔案人員學習國家有關檔案工作的方針政策和《檔案法》及《河南省檔案管理條例》等法律法規，組織檔案員參加市檔案局組織的檔案專業培訓，訂閱檔案方面的雜志，開闊視線，提高業務水平。

　　二、堅持高標準、嚴要求，加強基礎業務建設

　　一是修訂完善了各項制度。結合xx鎮實際，先后修訂完善了《檔案歸檔制度》、《檔案管理人員崗位責任制》、《檔案保管制度》、《檔案保密制度》、《檔案利用借閱制度》、《檔案鑒定銷毀制度》、《電子文件歸檔與管理暫行辦法》《重大活動檔案登記、收集制度》等工作制度，并以文件形式下發至各村、各單位，使檔案工作做到有章可循，形成了制度化、規范化，保障了檔案工作的嚴密性和整體性。二是制定了xx鎮各類檔案分類大綱、編號方案、文件材料歸檔范圍、保管期限表等檔案業務規范，促進了整體工作的標準化。三是嚴格標準，做好檔案的收集、整理、保管、利用等業務工作。鎮黨委、政府發文檔案整理實行兩套制，各門類歸檔文件材料齊全完整，檔案整理質量符合國家和省檔案管理部門的有關規定，庫房檔案管理按不同門類不同載體和不同保管期限分別上架排放。檔案人員還經常采取內查外調的方法，對不完善的資料進行了補充、訂正，并采取重新復制的辦法，對不合格的案卷封皮重新進行抄寫、裝訂，保證各類檔案齊全、完整。

　　三、加大資金投入，加強基礎設施建設

　　鎮黨委、政府在機關辦公用房緊張的情況下，高度重視綜合檔案室的建設，專門為檔案室安排3間辦公用房，其中，庫房1間，辦公室1間，閱覽室1間，安裝了防盜門窗和遮光窗簾。并籌集經費購置了檔案規范化管理所需的檔案柜、電腦、照相機、錄音機、掃描儀、光盤刻錄機、復印機等設備，以及用于防盜、防火、防高低溫、防潮、防磁化、防塵、防鼠、防蟲用的防盜門、滅火器、去濕機、空調、防磁柜、吸塵器、殺蟲劑、溫濕度儀等設施全部配備到位。

　　四、實行文檔一體化管理，加快檔案信息化建設步伐

　　xx鎮將檔案信息化建設列入電子政務建設規劃，購置了世紀科怡檔案管理軟件，鎮機關實行了文檔一體化管理，目前，現有室藏檔案全部建立了案卷級、文件級和全文管理數據庫，檔案信息化建設穩步推進。

　　五、注重開發利用，提供優質服務

　　如今，xx鎮已建立了文書、會計、聲像、科技新農村建設檔案等門類齊全的檔案系統，為充分利用檔案服務全鎮各項工作打下了基礎。為了開展利用檔案為機關各項工作服務，xx鎮按照《全宗卷規范》建立了全宗卷，編制了各類檔案目錄和專題目錄等齊全的檔案檢索工具，編制了機關成立以來的《組織沿革》、《全宗介紹》、《大事記》《歷次主要會議簡介》、《年鑒》等。每年都編寫有機關《基礎數字匯集》和專題編研材料，在開發和利用檔案資源為全鎮經濟社會發展和各項工作開展服務中，發揮了顯著作用，為領導和各部門甚至基層干部群眾解決基建工程、落實政策、解決糾紛、綜合治理、清理財務、編史修志，調整工資、人事任免等提供了大量的檔案史料。

　　農村檔案是農村建設、發展過程的真實記錄，是農業農村工作的寶貴信息資源，xx鎮黨委、政府本著“對歷史負責、為現實服務、替未來著想”的精神，堅持認真做好農村檔案工作，讓檔案工作更好地發揮在新農村建設中的作用，促進全鎮經濟社會和各項事業的不斷發展。

2024工作自查報告 篇13

　　本人按照工作要求，認真學習了保持黨的先進性純潔性為主題的干部作風教育實踐活動相關文件精神。經過學習教育的深入開展，我個人對干部作風教育實踐活動教育有了更深刻的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識。現在對照工作實際，作如下剖析：

　　一、存在的主要問題

　　1、在干部作風教育實踐活動初期，片面地自我滿足，自認為只要做好自己的本職工作，完成各項工作目標，就沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對干部作風教育實踐活動目的和意義認識片面，存有偏差，態度不夠端正。

　　2、開拓創新的精神不強。雖然，過去能認真完成自己的本職工作，但缺乏大局觀念，對很多稍微難度大點的工作采取的是能不做就不盡量不做的態度，有畏難情緒，沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上還沒有大的起色。

　　3、業務知識不夠鉆研。表現在：對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成機關和領導交辦的任務，完成工作就算了事。在工作中遇到難題，常常等待領導的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。不注重業務知識的全面性，等到問題的出現再想辦法解決。工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現，缺乏一種刻苦鉆研的精神。

　　二、存在問題的主要原因

　　上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，結合干部作風教育實踐活動，對自身存在的問題和不足進行認真反思，深刻剖析產生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面：

　　1、政治學習不夠，理論 功底淺薄，自學少，鉆研不夠，聯系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發揮理論的指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。

　　2、業務水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。而自己在業務方面存有依賴性，認為許多工作領導會有指示，不用先急著干，也有著害怕自己先做做不好的心理，所以在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。

　　3、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創新精神，工作作風還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

　　三、改進措施

　　1、加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。認真學習理論知識，及時學習領會相關文件精神，提高自己的政治理論修養，堅定自己的政治信念。

　　2、要積極開拓進取，努力提高綜合素質。要不斷加強學習，加強鍛煉，努力提高自己業務知識水平，加強自己工作能力，把工作提高到一個新的水平。提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，夯實基礎，靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學，遇到問題多看多想多問，多向周圍的同志學習。

　　3、增強為人民服務的宗旨意識，加強理論和業務知識的學習，不斷用新知識新文化充實自己的頭腦，站在講政治、講正氣的高度嚴格要求自己，認真開展批評和自我批評。

　　4、以高度的政治責任感、使命感和愛崗敬業的事業心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作，在工作中多動腦子想辦法，堅持原則。發揚勇于開拓創新、敢于勝利的優良傳統作風，多和同事交朋友，努力開拓工作新局面。

2024工作自查報告 篇14

　　根據市住建委《關于立即開展全市建設工程安全生產大檢查的通知》（溫住建發[20__]100號）文件及平規建發[20__]66號《關于立即開展全縣在建建設工程施工安全檢查的緊急通知》的要求，吸取龍灣區溫州工業園一、二期排水整治工程發生安全事故教訓，現對我項目部施工進行全面徹底的安全檢查、隱患排查，情況如下：

　　一、自查自檢，強化責任落實

　　通過自檢自查，提高安全意識，我項目部把安全大檢查作為當前工作的重中之重來抓。按照要求將安全檢查任務責任到人，以班組為基礎，找出隱患，確保每項檢查工作到位。在整個檢查過程中我項目部做到嚴格細致，吸取以前經驗教訓，堅持檢查與整改相結合，堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改，對整改重點責任到人，確保安全檢查落實。

　　二、對所在施工區域實行全面大檢查

　　1、抓安全隱患排查，對現場設備、輸電線路、氣路、消防設備、防洪設備、職工住宿、食堂用電、用火等進行檢查，嚴格細致、突出重點、不留死角、不留余地的排查。

　　2、檢查安全生產責任制落實，以班組為單位，先找隱患，逐一排查，及時處理，整改落實。

　　3、落實安全生產規章制度的制定、執行，規范規章制度，加強執行力度。

　　4、檢查安全器具及消防器材的配置、使用，確保好使好用。

　　5、電氣設備存在的安全隱患和整改措施的制定，實行專人維修和管理，做到有問題及時匯報、及時溝通，不得擅自調整或變更。

　　6、加強施工安全的管理、安全措施。

　　7、強化施工機械設備的檢查、維護及使用等情況的排查，提高司機的安全意識，加強培訓，重點細化，責任明確.

　　8、實施崗前培訓，加強鍛煉，專人指導，實行理論和實踐相結合。

　　三、建立、健全各項安全應急預案

　　為保證項目部重大傷害事故得到有效的控制或管理，特制定應急預案，提高應急搶險能力。在原有應急預案的基礎上補充未完善的內容，其包括《防滑坡應急預案》、《防火防爆應急預案》等。成立領導小組，明確責任，崗位責任化，實行現場演練，提高應急能力。

　　四、建立健全職業衛生管理責任制度

　　落實職業衛生規章制度和操作規程，加強管理，落實到人，增強全民意識，共同維護共同管理。建立上班期間在作業區就餐建制度，作業場所職業病危害監測及評估制度，及時反映和處理遺留隱患，現場指導、現場操作，做到及時處理，及時匯報。

　　五、落實安全教育培訓和取證工作

　　各個施工班組力抓人員安全教育培訓，不斷培養新人，做到人人懂安全，人人有證件。對各個施工班組負責人、安全管理人員、特種作業人員進行專業培訓，實行專崗專證，合理安排工作。對生產一線職工實行安全教育培訓，組織安全演練，手把手教技術等。

　　六、加強安全生產宣傳教育，增強安全生產意識

　　通過自檢自查牢固樹立以人為本的執政理念，切實做好安全工作。做到無論在任何時候、任何情況下，都要把安全放在首位，把安全生產工作納入項目部工作重點之中，同步規劃、同步部署、同步實施、同步考核、同步推進，進而使安全生產工作的各項任務真正落到實處，必須認真領會好、宣傳引導好、貫徹落實好安全理念。加強安全生產宣傳教育，首先要從提高人們安全生產認識，從勇于實踐科學發展觀的立場出發，提高思想認識。其次，要把安全宣傳教育當作一項十分重要的基礎工作來抓，扎扎實實做好工作，不能圖形式走過場，做表面文章。三是要把宣傳教育工作納入法制化、制度化、規范化的軌道。對重點人員、特殊崗位要依法采取強制教育，規范管理的手段，增強他們的安全意識，提高安全生產的自覺性和自我保護能力。

　　七、立足治本，建立安全生產長效機制

　　安全生產工作既要抓當前，更要抓長遠，要標本兼治、重在治本；要致力于建立長效機制，實現長治久安。堅持管理治本，切實強基固本，提高各個施工班組的安全管理素質、安全監管能力。在各個施工班組內部努力建立健全安全生產的激勵機制、約束機制、考評機制、協調溝通機制。

　　通過自檢自查，我項目部在工作總結出寶貴的經驗，強化了安全意識，有效的提高了人員的安全和防范意識，增強了人員的戰斗力合凝聚力。總之安全生產工作是一項復雜的系統工程，要經常性的堅持做好大量艱苦細致的基礎工作和必要的硬件工程建設，為此根據領導的指示精神我們將把安全作為一項長期任務來抓，及時發現問題，及時解決問題，不放過任何安全隱患，不忽視任何疑點，在抓好安全的同時提高項目部的生產能力和組織協調能力，加強管理，提高項目部的戰斗力，為今后抓好安全生產工作奠定了堅實的基礎。

2024工作自查報告 篇15

　　20xx年在辦領導、主管主任、辦事處工作人員和口岸聯檢單位的大力支持下，口岸辦事處較好地完成了全年各項工作任務。現向大家做以匯報：

　　一、加強學習，提高素質。

　　嚴格要求，從自身做起，組織全辦事處工作人員以集中和自學相結合的方式，認真學習領會科學發展觀和黨的十九屆三中全會精神實質，提升全辦事處工作人員的業務知識和自身素質。樹立口岸辦事處工作人員形象，改善口岸軟環境。

　　二、嚴查勤修，保障口岸正常運行。

　　針對口岸基礎設施嚴重老化，供水、供電、供暖等線路都不同程度地存在安全隱患這一實際情況，請專業技術員定期檢查消除隱患，保證口岸正常運行。

　　三、相互監督，遵守制度。

　　在日常收費工作中，始終堅持辦內收費工作制度，在為客商提供服務的同時，收取口岸設施維護費。

　　四、加強溝通，共創和諧口岸。

　　在日常工作中注重加強與各口岸聯檢單位的溝通，以情感人，以情促進工作開展，充分調動各口岸聯檢單位干部職工為地方經濟發展服務的熱情。

　　五、加強管理，樹口岸形象。

　　在日常工作中，按時完成辦領導下達的各項工作任務。針對口岸新建聯檢樓的實際情況，協調組織施工單位和各口岸聯檢部門做到，邊施工邊查驗。保證了施工的正常進行，維護了口岸現場秩序。

　　六、明年工作打算。

　　在辦領導的正確領導下，不斷提升全辦事處工作人員自身素質、優化環境，以完善口岸基礎設施為著力點，以通過口岸驗收為目標，努力工作。

2024工作自查報告 篇16

　　為了加強出生缺陷管理工作，降低我鎮神經管缺陷發生率，提高出生人口質量，根據國家、省、市、縣《農村孕婦免費增補葉酸項目實施方案》精神，我院在去年的基礎上，總結經驗，認真組織落實20xx年的增補葉酸項目工作，通過不懈的努力，使今年的增補葉酸工作較去年有明顯的進步，現將今年的免費增補葉酸工作情況總結如下：

　　一、高度重視，層層落實

　　院領導高度重視增補葉酸工作，召開項目專題會議，研究我鎮實際情況，總結去年工作經驗，找準問題所在，針對問題，落實具體工作辦法。完善葉酸增補項目領導小組，院長任組長，####為成員。由##具體負責工作落實和資料整理。

　　二、加大宣傳力度

　　今年著重加大對免費增補葉酸的宣傳工作，印刷免費增補葉酸宣傳資料和海報，利用產科門診、健康教育活動、下社區健康體檢等各種途徑、各種方法宣傳增補葉酸的好處和國家的有關方針政策。今年，跟鎮民政部門加強聯系溝通，利用鎮結婚登記處的有利資源，免費發放免費增補葉酸項目宣傳資料，擴大宣傳面。

　　三、是堅持自愿原則

　　每一位愿意接受服用小劑量葉酸片的婦女，均需先填寫知情同意書后再接受服用；加強督查，嚴格審查服藥條件，嚴禁向服務對象收費、將供應的藥品出賣或用于規定范圍以外的對象服用。今年我鎮共為187名育齡婦女免費發放葉酸1147瓶。

　　四、加強隨訪，確保項目工作落實

2024工作自查報告 篇17

　　會計部：

　　根據號文件的文件精神，我分理處自接到文件之日，認真領會文件精神并對本行開展了存量個人人民幣銀行存款賬戶相關身份信息真實性核實的自查工作，保證了存量存款賬戶神風信息的真實性。現將自查情況報告如下：

　　（一）成立核實工作領導小組：為確保高質量完成核實工作，積極推動此次工作的開展，我行就此次核實工作成立了專門領導小組，對本網店存量個人人民幣銀行存款賬戶進行了全面摸底，了解了賬戶種類及數量、開戶時間、金額大小、留存身份證件種類等情況，確保核實工作平穩開展。

　　組長：

　　成員：

　　（二）按照指導意見中的核實工作措施，逐條對存量個人人民幣銀行存款賬戶身份信息進行核實。對前來辦理業務客戶，均要求出示其身份證或其他有效證件進行核實，核對為正式的，在系統中標注。對客戶暫不提供有效證件的，加強了核實工作的宣傳引導，要求呵護在下次辦理業務時攜帶身份證件進行身份核實工作。

　　（三）存款人開戶資料中留存的開戶證明文件為居民身份證或臨時身份證復印件的，我們通過聯網核查系統或公安部門對存款人及代理人的身份信息進行核查，經核查，如信息相符的，可以認為賬戶相關身份信息為真實；如姓名、身份證號碼和照片存在一項或多項不一致的，作為疑義身份信息核實。

　　留存的居民身份證或臨時身份證復印件已過有效期，或姓名為手寫、生僻字等難以識別的，要求存款人從新提交居民身份證原件進行核查。

　　存款人的開戶資料中未留存有效身份證件復印件的，要求存款人重新提供有效身份證原件進行核查。經核查，信息相符的，可以認為賬戶相關身份信息為真實，并留存有效身份證件的復印件。

　　對于年月日以后在本系統開立業務的，我行必須以提供真實身份證件核實，對于辦理新開戶業務的客戶，根據《中國人民銀行關于進一步落實人民幣存款賬戶實名制的通知》（銀發【20xx】191號）文件以及《金融機構客戶身份識別和客戶身份資料及交易記錄保管實施辦法》要求，16周歲以上中國公民必須提供真實身份證，16周歲以下的中國公民，應有監護人代理開立銀行賬戶，出具監護人的有效身份證件以及賬戶使用人的居民身份證或戶口簿。

　　核實工作中認真核對了信息采集表中帶“x”項目，核實真實后打印“客戶信息采集表”，同時留存客戶身份證復印件。

　　（四）對尚未確認身份信息為真實的疑義身份信息，我行進行了分類整理，區別對待，有針對性采取進一步措施進行

2024工作自查報告 篇18

　　通過醫院組織的“自檢自查”活動，我發現自己存在著不少的問題。

　　一、個人存在的問題

　　系統地學習政治理論方面比較欠缺。我雖然從未間斷過學習，但由學習勁頭不夠足，有時間就學、擠時間去學的自覺性比較差，學一行、精一行的恒心和毅力不夠；在學習方面就存在搞實用主義，不相關的就不過問，對上級的有些重點工作了解不深不透。對政治學習抓得不緊，滿足于一般化。

　　工作作風有待于進一步提高。主要表現在不能時刻保持謙虛謹慎的態度，不能保持平和的心態，做到戒驕戒躁。遇到困難和挫折的時候，有時不夠冷靜，影響自己的思想。

　　思想觀念仍需解放。我具有良好的服務意識，能從服務的大局出發，全心全意作好本職工作。但在工作中多數是處于奉命行事，落實任務。工作方法不夠活，自己認準的事理，就抓住不放，在處理問題上不夠靈活，方法不夠多。

　　二、整改措施、努力方向

　　通過自檢自查，使我真正認識到個人存在的問題，小不改則筑大錯。分析自身存在的問題，自己決心從以下方面進行整改：

　　深入學習有關理論，實現工作新突破。解決認識問題，樹立緊迫感，增強自覺性。學習好現代科技方面的知識，要學法律，懂管理，努力提高政治素質和業務素質，提高工作水平，改進工作方法。

　　深入實際，不斷改進工作作風，牢固樹立醫務人員良好形象。遇到困難和挫折的時候，堅定勝利的信心；面臨工作中出現的問題要冷靜思考，妥善處理；面臨挑戰的時候，要沉著應對，知難而進。遇到意見分歧，要坦誠相見，及時溝通。

　　全心全意為患者服務，盡可能滿足他們的合理要求。合理用藥，依據患者的病情，盡可能選擇副作用小、療效好、價格便宜的藥。

　　進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，要不斷加強自身建設，嚴格要求自己，自我加壓。以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創新，不斷創新工作思路和方式方法，保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態，自重自省、自警自勵，自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全局聯系起來，堅持高標準、嚴要求，努力做好本職工作，圓滿完成領導交給的任務，以適應新時期醫務工作的需要。 總之，我要以此次自檢自查為動力，以更加飽滿的精神，更加昂揚的斗志，更加扎實的行動，更加嚴格的要求自己，樹立新時期醫務工作者的新形象。

2024工作自查報告 篇19

　　為貫徹落實日前校長會議精神，積極執行教學管理站嚴抓安全工作的部署，維護學生和學校的安全，保證正常的教學秩序，創設良好的育人環境，我校經過認真自查和突擊整改，現將安全工作匯報如下：

　　一、建立安全工作網絡，落實各級職責

　　我校地處戴營公路南側，加上通往學校的道路上有數處橋梁屬于危橋，為有效地抓好安全工作，特成立安全領導小組，由校長親自掛帥，作為學校工作的重點來抓。制定詳實的安全責任書，與廣大師生分別簽訂安全責任書，從思想上提高全體教職工的安全意識，樹立安全責任心。

　　二、安全教育常抓不懈

　　對學生進行交通安全、消防安全、自救自護安全的教育，使孩子們明確安全的重要意義，在繼續鞏固校園安全教育成果的基礎上，倡議全校學生行動起來，進行安全宣傳活動，將安全的信息帶回家，傳達到社區，促進了廣大干部群眾安全意識的提高。

　　三、 建立安全檔案

　　為確保每一個學生的安全，我校各班將建立安全檔案，對所有不安全隱患進行登記，隨時發現問題隨時記錄，以便做到情況明了，及時處理，提高防范意識。

　　四、發放安全調查表

　　為便于學校安全領導小組及時的掌握各處安全工作，我校將每月定期向學生發放安全調查表，廣泛的了解教師安全工作開展的情況，以便監督安全工作的開展，及時采取有效措施。

　　五、實行安全一票否決制

　　我校將建立一系列的安全管理制度，實行安全一票否決制，安全事故處理與月考核、年終考核評優直接掛鉤，提高教師嚴防緊抓的意識，將隱患防患于未然。

2024工作自查報告 篇20

　　根據市保密局《關于開展專項保密檢查工作的通知》文件要求，結合我局實際工作，對照檢查目錄，逐條自查，現將自查情況報告如下：

　　一、加強保密教育，提高思想認識

　　為認真做好保密機要工作，我局結合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作和學習中，組織全體機關干部認真學習《中華人民共和國保密法》、《國家工作人員保密守則》等保密工作規章制度。對辦公室檔案管理員、文書收發、打字員等加強保密教育，促進全體工作人員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。

　　二、加強組織領導，完善規章制度

　　一是局成立保密工作領導小組，分管負責人任組長，并明確了兼 職保密員，嚴格保密紀律。二是制定了局機關《保密工作管理辦法》，要求涉密人員自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規章制度，嚴格做到不把機密、絕 密文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內容，不在機關聯網計算機上操作與工作無關的事項，并嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。嚴守黨和國家秘密、工作中的秘密。對違反保密規定的人和事，要進行批評教育，情節嚴重的要根據有關規定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律，確保保密工作萬無一失。三是制定了文件辦理制度，對文件的處理、傳閱、撰寫、發文等方面都作了明確規定。四是制定了檔案管理制度。對檔案管理，尤其是密級文件的管理以及文印保密，計算機保密作了嚴格規定。

　　三、落實各項措施，確保機密安全

　　為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我局采取了以下幾個方面的措施。

　　一是嚴格計算機管理。目前我局無涉密網絡，無涉密移動存儲介質。現有涉密計算機1臺，由專人負責，做到與局域網、互聯網脫離連接，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊；設置開機密碼，重要目錄設置密鑰口令進行身份認證；未經單位領導同意，嚴禁將單位軟件資料打印或拷貝給外單位人員，嚴禁在非涉密計算機上處理涉密信息，保證“涉密不上網，上網不涉密”。

　　二是嚴格文件資料管理。根據我局的工作職能，我局涉密工作僅涉及上級對問題奶粉、瘦肉精豬肉的處理方面的紙質文件，尚未印發過相關秘密文件或材料。對上述文件的處理，為確保文件不外流，我局安排專人負責紙質文書的管理和電子文檔的管理，具體做好文件資料的收發、分放、整理、歸檔、銷毀等。對收到的涉密文件資料，由專人負責登記和保管，并在規定范圍內傳閱，不得超范圍傳閱或擅自復印匯編文件信息資料，未經批準，不得帶出機關，并及時交由市保密局集中銷毀。對需要通過電子文檔處理的相關文件，局機關及時配備了專用計算機，按要求輸入、存檔、發送、印制、備份，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄。

　　三是嚴格會議管理。對于涉及秘密內容的相關會議，局機關指定專人參加，該記錄的，指定專人專題記錄，不該記錄的，要求任何人不得隨意記錄。嚴格要求參會人員不得隨意擴散傳播會議內容。

　　四是嚴格工作程序。工作人員不在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至帶回家，非本機關人員不能單獨留于辦公室內，室內無人要鎖門。

　　我局成立以來，所收到的對問題奶粉、瘦肉精豬肉查處的相關涉密文件和信息都按《保密法》的相關規定進行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全，從未出現過失、泄密問題。但是，按照上級要求，我們的工作還存在著一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，我局將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保食品藥品監管工作順利開展。

2024工作自查報告 篇21

　　在本次“立師德、正師風、樹師表、強師能”主題活動中，從思想、師德等方面我有了一定的提高，我深深的感到做為一名教師所擔負的責任重在大，反思自己的工作，發現存在以下不足：

　　一、專業發展意識不強。

　　科學發展觀，第一要義是發展。可我在很長時間以來，都只是在盡職盡責的工作，力求把課上好，把學生管好，不出什么差錯就滿足了，從根本說缺乏專業發展意識。學無止境，教亦無止境，當我在本次“立師德、正師風、樹師表、強師能”主題活動學習中，才發現自己的淺薄。專業發展，是一個教師成長的命脈。缺失專業發展，我們便只能淪為一個名副其實的“教書匠”，干一輩子重復勞動。

　　二、缺乏堅持精神。

　　堅持是一種品質，繩鋸木斷、水滴石穿，并不是由于力量強大，而是能堅持不懈。可我正缺乏這種品質。我做事情總是忽冷忽熱，屬于“看了激動，聽了感動，回去不動，想起來一陣子干幾天，放下了長時間埋怨”的典型。每天堅持讀書做不到，堅持寫日志做不到這都是不求進取的惰性思想在作怪。行動才有收獲，堅持才有奇跡，道理最簡單，可做起來卻很難。

　　三、工作不夠主動。

　　除了做好本職工作以外，我對學校的發展不夠關注，工作缺乏主動性，常常是上完課改完作業就離開了，很少與領導、同事溝通交流，常常囿于自己個人的天地，追求一種平靜而單純的生活，倒也怡然自得。通過學習科學發展觀，我知道這是一種自私的本位主義思想。

　　四、工作不夠深入。

　　理想主義思想常占據我的內心，使我對一些不合理的現象深惡痛絕，導致我只能“冷眼向陽看世界”。在對學生的教育管理上，對于一些行為習慣較差、品行不端的學生，我有些缺乏耐心，做學生的思想工作不夠深入，轉變后進生的工作還需繼續努力。

　　五、缺乏反思精神。

　　曾子曰：“吾日三省吾身，為人謀而不忠乎？與朋友交而不信乎？傳不習乎？”教學中的反思是十分重要的，可讓我們盡快成長起來，而一個人，不經過不斷的反思，就很容易盲目，容易自大，他的思想，只能是別人思想的跑馬場。教學反思，的方法是勤寫教學日志。遺憾的是，自己在現實生活中忙忙碌碌，并未做到。

　　為下一步的整改，為了今后更好地做好自己的工作。我想，在今后的學習、工作、生活中，我將嚴格要求自己，認真做好以下幾點：

　　1、加強學習，及時充電。一要切實加強教育理論學習。從思想上、行動上提高自己的工作責任心，樹立一切為學生服務的思想。二要進一步加強現代教育理論學習，把《現代教育理論學》和《課改路上》作為主要學習內容，約束自己，認真整改。從嚴要求自己，把良好的師德帶給大家。

　　2、轉變工作作風，努力工作。堅持求真務實的工作作風，以滿腔熱情來投入工作，樹立良好的時間觀念、效率觀念、質量觀念。時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不事張揚，把學校的事當作自己的事來做，全心全意為黨的教育事業而奮斗。

　　3、虛心向別人學習，取長補短，以滿腔的熱情對待自己的教學工作，把同事的忠告變成前進的動力，多與其他教師、學生進行溝通，課堂上要多提問中等生和后進生，課后要主動找這些學生進行談話，及時了解他們的學習、生活情況。把學校的利益和學生的利益放在第一位，處處為學校著想，事事為學生著想。工作中與領導、同事和睦相處，通力協作，按時完成學校領導交給的各項任務。

　　4、認真總結經驗，不斷優化管理教師及學生的辦法。堅持課余學習《學校管理學》，努力提高自己的管理水平。同時，自己要俯下身來，多聽教師和學生的心聲，做到管理育人、服務育人。

　　總之，在今后的教育教學工作中，我要想盡一切辦法把自己的缺點改正過來，力爭做一德高尚、業務精湛的人民教師。

2024工作自查報告 篇22

　　20__年，鳳翔鎮黨工委中心組學習以全面把握科學發展觀的科學內涵、精神實質、根本要求為宗旨，堅持理論聯系實際的學風，把中心組學習與提高運用科學理論指導實踐的能力相結合，在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上取得了扎實成效。中心組學習注重圍繞舊區動拆遷工作，切實推進舊改進度;注重圍繞在平涼舊區大動遷背景下的迎世博工作，提高居民對于世博的知曉度、參與度與滿意度;注重圍繞社區維護穩定工作，確保各項工作平穩進行，注重圍繞改善民生工作，提高居民居住舒適度;注重圍繞隊伍建設工作，培養一支能戰善戰的居委兩級干部隊伍并形成重點調研報告10篇。年初至今共開設專題學習4次，相關講座6次，參觀學習3次，巡講巡展活動4次，其他各類專題研討活動20余次等。通過自查梳理了上半年度中心組學習內容并對存在的問題提出了設想建議。

　　一、注重解放思想，發揚克難奮進精神

　　中心組學習小組根據區委、區政府“四個確保”和“三個超常規”的要求，結合街道實際工作，將街道日常工作思路穿插于學習組內容，弘揚克難奮進精神。開設專題學習：一是“找差距、找問題、找突破”討論活動。以關門找問題、出門找差距、開門找突破為思路，找準平涼西塊二期舊改為當前發展所面臨的主要瓶頸問題、借鑒學習外區舊改工作經驗，自覺查找街道黨政班子及干部隊伍在自身精神狀態和思想認識上的差距、深入探討尋求平涼西塊舊改工作的突破。二是利用黨校資源結合楊浦學習型城區建設，開展聯組學習，專題學習了“學習型組織創建攻略，形式與創建十大要務”和“領導干部如何溝通媒體”，以學習型組織，創建十大要務為重點為街道創建學習型社區提供理論經驗。三是開展如何應對金融危機的經濟專題學習，針對中小企業在金融風暴中如何保穩求發展與街道招商中心聯組學習，并制定了街道處級領導與企業結對工作法，及時了解企業經營情況，開展幫扶工作。

　　二、注重結合舊改，切實提高服務管理水平

　　中心組學習在不斷加強學習、提高認識、強化意識、明確責任、講究方法、務求實效的基礎上要求中心組成員發揮機關干部與居民群眾聯系密切、了解社情、信息反映快捷暢通的優勢，運用各種途徑深入展開動遷工作，積極探索舊區改造中社區管理的新思路。一是參加由區動拆遷指揮部組織開展的平涼西塊(二期)動拆遷啟動工作研討培訓。二是開設街道動遷專題學習，針對平涼二期的動遷政策、口徑與分片劃組的思路，統一和提高中心組成員對推動“陽光動遷、依法動遷”創建規范拆遷示范點的認識。三是與舊改指揮部聯組學習，并邀請動遷公司共同參與在居民區開展動遷政策宣講，聽取民意，為制定動遷方案積累素材。四是采用上門取經走出去戰略，向小東門街道學習取經，學習外區舊改工作經驗，拓寬視野，取長補短。五是采取請進來戰略，邀請動遷指揮部領導主講動遷相關講座，使中心組成員在學習中對于做好動遷居民思想工作、宣傳動遷政策形成一定的技巧與方法。六是街道配合動遷工作創辦“新家園”報，對平涼西塊的動遷政策、動遷方案、動遷進度進行編寫成報，居民可以及時了解動遷情況與動向。

2024工作自查報告 篇23

　　一直以來，為了適應教改的要求，全面推進素質教育，提高教育教學質量，我校按照上級教育部門的有關要求，多次組織了教職工認真學習《學校常規管理規定》，加強了學校常規管理，努力做到制度化、規范化、科學化。現將本年度的常規管理工作自查情況匯報如下：

　　一、學校領導的管理常規。

　　1.認真執行教育法規。

　　我校認真執行、政策、法規，遵循教育規律，面向全體學生，實施素質教育，促進學生的全面發展，為國家培養高素質人才打好基礎，爭創一流學校。我校認真執行上級有關規定，沒有違規行為。為能科學地管理好學校，結合本校實際制定和完善了規章制度。我校注重把素質教育、德育、智育、體育、美育等各方面貫穿于學校工作的全過程，領導班子分工明確，班子成員團結合作，工作中以身作則、為人師表、廉潔奉公、關心群眾，得到了教職員工的尊重和信任。學校堅持依法治校，辦學行為規范，嚴格杜絕亂收費，得到社會的一致公認。

　　2.切實做好開學工作。

　　每學期開學前，制定好工作計劃和做好工作安排。召開好班子會和全校教職工大會，認真抓好入學、招生和新生編班工作，落實人事和教學安排，檢查各班學生回校情況，及時制定本學期的各項工作計劃，科學安排“三表”（課程表、作息時間表、校歷表）。

　　3.及時進行工作檢查。

　　開學后能及時檢查各部門工作，此后，每月對各部門工作計劃執行情況進行一次檢查，對因遇特殊情況不能按時執行的計劃項目作出相應的調整。期中進行小結，對做得好的部門和個人進行表揚，對存在的問題提出改進意見。期末進行總結，表彰先進集體和個人。

　　4.妥善安排期末工作。

　　我校每學期都做好各科復習計劃，布置好測試工作，要求班主任認真填寫《學籍手冊》和《學生素質發展報告手冊》，檢查各部門的工作總結和教師的工作總結。教導處收集保管好各種資料圖表，儀器管理員回收教師借去的教學儀器設備并做好記錄和檢查。按照上級有關規定布置好師生假期生活，并布置學生要積極參加各種實踐活動，努力做到：在家做父母的好幫手、在社會做幫人律己和環保的公民。假期都安排好領導值班和保衛人員值班，確保校園安全。

　　5.堅持工作例會制度。

　　我校制定了例會制度，堅持做到每周的政學和業務學習不少于二小時。每學期期中、期末舉行一次表彰會，每年一次教代會，每學期開學第一天舉行開學典禮，每學期放假前一天舉行散學典禮，每學期期中和期末舉行表彰會，對優秀少先隊員、三好學生、優秀學生干部及在各種比賽中取得好成績的學生進行表彰。

　　6.實行民主管理學校。

　　我校建立健全了教職工代表大會制度，加強了民主管理和民主監督，每年召開一次教職工大會，學校重大事情由教代會討論通過。能經常聽取師生員工意見，充分發揮他們的積極性，為教師排憂解難，維護師生員工的合法權益。制定了校務公開制度，把物價部門下發的文件和收費標準、學校的收支情況、學校的重大事情進行公示，接受師生、群眾的監督，讓師生員工了解他們所關心的事情。由于學校領導發揚民主作風、辦事公道、以身作則、廉潔自律，全心全意依靠教師，不斷改進工作方法，提高了工作效率，贏得了教師的尊重和信任。

　　二、師生員工的管理常規。

　　1.抓好政業務學習。

　　要實施素質教育，加強教師隊伍建設是關鍵，我校制定了《教職工政學習制度》和《教職工業務學習制度》，要求每周不得少于二小時的業務學習和政學習。建立了以校長為組長，少先隊大隊輔導員、思品課老師、班主任為成員的'德育領導小組，定期召開領導小組和班主任工作會議，把德育工作擺在重要的位置。加強了師德教育，提高了教師的師德修養。按時進行業務學習，有計劃地培養教職工，提高他們的業務素質。努力使全體教職工做到為人師表，愛崗敬業。

　　2.督促教工履行職責。

　　我校教師能自覺遵紀守法，認真執行《教師職責》《中小學教師職業道德規范》，沒有歧視、諷刺、體罰學生的現象出現。建立和完善了《教職工德、勤、能、績考查制度》，并加強了檢查考核。沒有隨意停課現象，教師們都能較好地完成教育教學任務。

　　3.加強思想品德教育。

　　我校能認真貫徹《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》的決定，把學生思想品德教育放在工作的重要位置，《中小學生守則》和《中小學生日常行為規范》布置在在學校顯要的位置，使學生隨時都可以用此對照自己的行為，并制定和完善了《學生操行考核辦法》對學生進行量化管理，起到了督促學生行為規范化的作用。

　　4、開展多種教育活動。

　　我校注重對班、隊活動的開展，每學期初就要求做好本學期的班務、少先隊工作計劃，積極創建“主題”班會，少先隊利用有意義的節日積極開展少先隊活動，開展為“五保”老人打掃衛生等送“溫暖”活動，今年還組織了全校師生開展“捐資助學”活動，安排學生參加上級和學校組織的生產勞動和社會實踐活動，開展豐富多彩的社會活動，增強學生的社會實踐能力，培養學生熱愛祖國、熱愛勞動、發揚優良傳統。

　　5.擴大學校橫向聯系。

　　積極建立社會、學校、家庭教育網絡，聘請校外教育輔導員，邀請他們來校對學生進行愛國主義、安全衛生、交通知識等方面的教育，并要求各班班主任積極主動地進行家訪，認真做好記錄，把學校的各項規章制度和對學生的各種教育跟家長進行聯系，跟家長共同探討如何教育孩子，如何管理學生達成共識。

　　三、教育教學管理常規。

　　1.嚴格執行課程計劃。

　　每個學期學校組織教師認真學習研究課程計劃和課程標準，并按規定開齊課程，保證每周每日有足夠的課時完成教學任務。在一般情況下，沒有上級部門的同意，決不停課，如果遇到特殊情況首先要經過教育局批準后才停課搞有關活動，學校沒有隨意停課組織學生參加社會活動或商業性慶典活動的現象。

　　2.保持正常教學秩序。

　　每學期學校都制訂教學計劃，嚴格執行三表，按時上下課，保證學生有足夠的休息時間和體育活動時間。休息日、節日教師不組織學生集體補課或部分補課，以及上新課，更不收補課費。由于嚴格執行好規定，學校的教學秩序能正常進行。

　　3.規范教學工作管理。

　　學校為了加強教學工作的管理，特別是抓好教學的各個環節，根據本校的教學具體情況和參照教學工作的有關規定，制定出學校的教學工作“五認真”細則，并明確具體的要求，進一步地規范教學。在期中和期末分別進行教學常規檢查，對教師進行量化評價，填寫好存檔。根據上級有關部門規定，全面減輕學生負擔，學校相應地制訂了《減輕學生課業負擔制度》，并要求教師嚴格執行，布置適量的作業，以便學生能利用時間參加有益的活動。各學校能嚴格進校書刊工作，認真執行上級有關部門的通知精神和文件，只訂購上級審定的指定書目，學校從未訂不經審定的各種書刊和輔導資料。

　　4.落實教學工作檢查。

　　每個學期學校特別注重教學計劃的執行，學期初各科教師都要制定好本學科教學計劃，并按教學進度來授課，為了經常了解計劃和進度的進展情況，規定備課本上要有教學進度。學校采取檢查或抽查形式檢查教師教學、備課、作業批改、平時測試、輔導等工作情況，并做好及時反饋和檢查記錄，對教學“五認真”的各項檢查進行小結。做好段、期考素質檢測的教學質量分析和小結，并及時地改進教學工作。為了不斷提高教師的教學水平，學校制定了《聽課制度》，進行相互聽課、互相學習。期中和期末進行檢測考試時，不以考試成績排列班級或名次以及作為衡量教師工作的唯一標準。

　　5.加強學科教學研究。

　　每個學期，各學校制定教研活動計劃，開展各學科的教研活動，做好素質教育實驗工作，人人都參與。一年來，舉行了學校的教學研討課，組織外出學習的教師上匯報課，進一步加強了學科的研究，提高了教師的素質，也提高了教學質量。鼓勵教師積極參加教研活動和撰寫教育教學論文，對獲得等級的論文給以獎勵。

　　6.健全學籍管理制度。

　　學校嚴格執行學籍管理規定，按上級有關部門要求做好學籍管理各項手續和學籍檔案。開學初做好學額鞏固工作，嚴格控制輟學，不能給學生留級，并規定不得借故迫使學習有困難的學生退學，也不招收已畢業的學生復讀學習，更不辦升學補習班。學校將進一步努力，做好學籍管理工作。

　　四、體育衛生安全管理常規。

　　1.認真執行文體衛生工作條例。

　　開設健康教育課，貫徹執行學校體衛兩個《條例》，積極推行體育《達標》并做好推標工作的總結、統計上報及資料的保存工作。每學年都保持舉行校運會，極大地提高了學生的體育鍛煉熱情，增強了學生的體質，培養了學生的榮譽感和集體主義思想。

　　堅持抓好早操、課間操和眼保健操，積極開展課外活動。課外活動學校統一安排，統一組織，有效地保證了學生每天一小時的體育活動時間，保證了課外活動的有序開展。

　　2.認真搞好衛生保健工作。

　　我校嚴格貫徹執行食品衛生法規。建立學生健康檔案，每學年配合衛生防疫部門給學生進行一次體檢。做好近視眼、弱視、沙眼、齒禹齒、寄生蟲等學生常見疾病的群體預防和矯治工作。利用國旗下的講話、廣播、黑板報等形式宣傳衛生知識，積極采取各種防治措施保障學生的健康成長。

　　3.做好安全防范工作。

　　經常開展安全教育活動，以校會、班會、隊會等多種形式經常對學生進行防火、防盜、防騙、防震、防交通事故、防溺水、防食物中毒等方面教育。定期給學生講交通安全知識，上法制教育課，提高學生的安全防范意識。定期檢查校舍和各種設施安全，發現問題能及時整改，做到有檢查，有記錄，落實防范措施,防止重大事故發生。

　　五、校園管理常規。

　　1.合理配置校園設施。

　　能根據學校實際合理配置校園的各種設施。教室、辦公室和各種功能室基本配套。

　　2.配齊教育教學用房。

　　我校在保證足夠的教室的前提下，基本配備了遠程教育的各室、儀器室、實驗室、圖書室、閱覽室、體育器材室等，為教育教學提供了良好條件。

　　3.保持校園整潔美觀。

　　我校門端莊，校牌得體，圍墻，完整無缺。有校訓、校風，旗桿、板報規范。《世界地圖》和《中國地圖》的設置位置恰當。校內通道平整、硬化，分布合理。校園綠化平均協調。近年來，學校建立了整套《校園衛生制度》，成立衛生督促檢查小組，并堅持每天檢查評比，使校園環境始終整潔美觀，為學生營造了一個優美的學習環境。

　　4.維護校園良好秩序。

　　學校制定了《門衛值班制度》《教師值日制度》，實行全員參與校園秩序的維護工作，有效地制止了社會閑雜人員進入校園及在校門周圍聚集閑逛，制止在校內擺攤設點、放養家禽等，使學校保持良好的教育教學秩序。

　　六、后勤工作管理常規。

　　1.堅持服務育人宗旨。

　　為了更好對校園環境進行管理，制定了校產管理制度。校產、校舍的管理做到分類選冊，做好責任落實，規范管理。

　　2.嚴格財務工作管理。

　　學校的財務工作，遵照勤儉辦學的原則，不但制定并不斷完善財務制度，還認真落實財務制度。為了有效、合理地使用學校經費，學校分管后勤的領導和財會人員根據學校教育、教學的需要以及經費的可能，本著少花錢多辦事，辦好事的原則，每個學期都做好經費預算和決算工作，使學校經費能有效、合理使用。

　　每學期，學校均按上級有關部門的規定進行收費，且收費項目、標準公開,亮證收費，從不亂收費，并接受上級部門和群眾監督。

　　3.提高設施使用效益。

　　為了更好地發揮各種教學設施的作用，學校制定了各項規章制度。此外，我們還盡可能按照《配備目錄》要求配備圖書、教學儀器、體育器材等設施，并定期及時進行檢查、保養、維修，提高學校各類設施的使用效率。

　　總之，我校嚴格按《常規管理》的有關規定做好各項工作，使學校工作有條不紊，取得了一定成效。但學校的設施、辦學條件和學校的管理與上級的要求和辦人民滿意的教育還有一定的距離。但我們相信在上級的正確領導下，我們一定能克服困難，解決好存在的問題，為全面實施素質教育打下堅實的基礎。

2024工作自查報告 篇24

　　市信訪聯席會議辦公室：

　　20xx年，我局信訪工作在市委、市政府的正確領導及市信訪局的大大支持下，緊緊圍繞“保穩定、促和諧”為主線，加強排查調處、科學預警預測、強化調查研究、狠抓責任落實，堅持信訪工作為群眾辦實事這個核心不動搖，圍繞群眾最現實、最關心、最直接的利益，較好地完成了信訪工作任務。我局按照《信訪工作目標管理考核內容及評分標準》，結合本單位工作實際，認真做好信訪工作的目標考核及重點信訪工作督查調研工作，現將工作自查情況報告如下。

　　一、加強組織領導，確保信訪工作責任制的落實。

　　局領導高度重視信訪工作，教育全體職工從維護社會穩定、促進改革發展，進一步提高對信訪工作重要性的認識，樹立“平安信訪”的觀念，始終把信訪工作作為一項重要政治任務放在心上、抓在手上。建立了由局長為組長，局黨委書記、副局長、調研員、副調研員為副組長，辦公室主任及各企業負責人為成員的信訪工作領導小組，健全基層信訪工作網絡，每個企業設有信訪員，進一步完善了信訪工作責任制，做到專人負責，責任到人。

　　并與各企業簽訂了信訪工作目標管理責任書，實行信訪首問負責制，確保了各類上級轉辦件及群眾來信、來訪得到及時、有效的處理，提高了信訪工作的質量和工作效率。

　　二、分清職責，理順程序，全力做好信訪工作。

　　由局長與各企業簽訂信訪工作責任書，進一步了完善信訪工作責任制，建立和完善了領導處理重點信訪問題包案機制，“誰主管、誰負責”的歸口辦理機制，信訪工作督查和整體聯動機制。規范了各單位的責任范圍及辦理流程，局接到信訪件后，由辦公室提交局領導批示，根據職責范圍由各科室協同責任單位處理，在規定的期限內書面反饋，同時做好登記。做到了件件有落實、事事有回音，辦結率、回復率、滿意率達到100%。

　　同時將信訪工作納入領導目標責任制和部門崗位目標考核，明確分工，強化責任追究制度，對因信訪工作責任制不落實，工作不利，推委扯皮，發生重大信訪問題，造成不良影響的，追究責任單位主要負責人及信訪員的工作責任，在年終各類先進評比中一票否決。我局認真做好信訪工作排查調處工作，每月按期組織召開信訪案件排查調處會議，對近期信訪案件進行摸底調查，分析總結，確保信訪工作落到實處。

　　三、加強檢查考核，提高信訪工作水平。

　　我局按照上級信訪工作目標考核的總體要求，建立和落實信訪工作責任制，層層細化責任，認真做好來信、來訪工作。我們把信訪工作納入部門目標責任制考核，對在工作中造成辦理不及時、群眾越級信訪的依考核標準實行責任追究。對上級部門轉辦的各類承辦單實行部門負責制，嚴格按要求標準和時限辦理，努力提高信訪辦理質量和工作效率，重點解決和杜絕對信訪辦理避重化輕、含糊其辭、轉而不辦，隨意答復等問題。

　　今年，我們采取以會代訓等方式對各單位信訪人員組織了業務培訓，通過學習、培訓，提高了信訪人員的業務水平和工作質量;還組織開展了信訪調查研究活動和人民建議征集工作，鼓勵個人在黨委政府官方的網站、微博、微信等平臺上發表宣傳介紹及分析研究信訪工作的高質量的信息稿件或征集歸納的人民建議，獲取稿酬。同時及時完成了信訪調研報告及信訪報表、材料的撰寫及上報工作，信訪工作質量和效率有了明顯提高。

　　三是切實解決群眾反映的疑難、復雜信訪問題。針對歷史遺留問題，面對企業現實狀況，分類解決。通過市總工會、社保部門和街道社區在扶貧救濟、社會保障、辦理提前退休等途徑幫助職工解決生產、生活中遇到的實際困難，有效的防止了信訪事件的發生。在處理信訪事件過程中，我們嚴格遵循信訪制度規定“事要解決”的要求，力求從解決問題上下功夫，確保件件有著落，事事有回音。今年以來，全系統沒有新的信訪案件，沒有出現集體上訪，有力地維護了改革、發展、穩定的工作大局。

　　我們在信訪維穩工作中，雖然取得了一定的成績，但是，按照市委、市政府和信訪局的要求，相差很遠，還存在一些問題，如：不能按時上報業務統計報表，信訪制度改革任務落實工作相對滯后，究其主要原因是我們沒有進京、赴省、到市上訪事項及通過網上信訪提出信訪事項問題而忽略了網上信訪等工作的推進落實。在今后的工作中，加強對網上信訪的宣傳，讓群眾了解網上信訪的功能和作用，積極引導群眾通過這一新形式提出信訪事項，將網上信訪建設成為糧食局密切聯系群眾的一條重要途徑。

　　通過多種宣傳方式，公布網上信訪網址、《網上信訪須知》、《網上信訪程序》等，大力提高網上信訪的知曉度。不斷增強局機關各科室和局屬各單位對信訪工作的認識，把信訪工作列入重要議事日程，形成思想上有認識、落實上有措施。

　　對各科室(單位)接待來訪和處理來信情況，加大督辦檢查力度，繼續認真抓好信訪和維穩工作，加大《信訪條例》的宣傳力度，以“信訪法治建設年”活動為抓手，以《信訪條例》修訂實施十周年為契機，按照市委政法及全市信訪工作會議精神要求，加大信訪法規政策宣傳力度，引導信訪人依法理性有序反映訴求，牢固樹立“法定職責必須為、法無授權不可為”的理念，用法治思維和法治方式解決信訪問題。

　　進一步推動訴訪分離，把涉法涉訴信訪問題從普通信訪渠道中剝離出來，引導到司法渠道解決，牢記全心全意為人民服務的宗旨，對人民群眾關心的熱點、難點問題，堅持具體問題具體分析，特殊情況特殊處理，真正想群眾所想，急群眾所急，解群眾所難，通過調解、轉辦、督辦把大量的矛盾糾紛和信訪問題化解在基層，解決在萌芽狀態，推動我局信訪工作的健康有序發展。

2024工作自查報告 篇25

　　根據上級文件及有關要求，為認真做好勐汞完小學生食堂安全、財務管理工作，我校對學校食堂安全管理、資金運轉情況報告如下：

　　一、學校食堂安全管理工作

　　1、加強學校食堂管理，學校安排專人對食堂進行管理，規范學校食堂管理資料，建立進貨臺賬，根據衛生部門要求，做好各種記錄。

　　2、做好留樣工作，堅持學生就餐食品留樣48小時制度。

　　4、堅持學校校長每日陪餐制度；

　　5、認真實行學校食品安全校長負責制；

　　6、制定食品安全應急預案；

　　7、隨時接受各級有關部門和機構的監督檢查，同時充分發揮學生家長、學校學生家長委員會、村兩委在食品安全、食品采購等方面的監管作用。

　　8、實施學校食堂大宗物品及輔助材料定點采購制度，與采購商簽訂采購合同（一年一簽），在每學期一次的家長會上，征求每位小學生家長對學校食堂膳食標準（每餐吃多高的標準）、搭配等方面的合理化建議，并及時改正不合理的辦法。

　　9、堅持營養早餐定時、專人發放食用（每人1個熟雞蛋和1瓶歐亞牛奶）和營養中餐定時在食堂集中就餐（每周周一、周二各一餐，每月共計8餐、吃完每月每人國家補助的30元）制度。

　　10、規范原材料存儲，大米進行定點定量采購，通風防鼠保存，蔬菜定點采購，及時上架存放。

　　11、加強學生餐具消毒和操作間清潔衛生工作，確保環境和食堂餐具衛生。

　　12、學校領導定期對食堂進行安全督導檢查，確保食品衛生安全。

　　13、學校食堂從業人員嚴格按照上級要求，定期到當地衛生部門進行健康體檢，做到百分之百持證上崗。

　　二、學校食堂資金管理及運行情況

　　（一）學校食堂資金管理情況

　　1、會計科目和會計賬簿均根據《財務會計制度》和上級財務管理辦法的規定設置，會計賬簿、財務報表信息真實，賬表之間、賬賬之間、賬證之間對應真實。會計往來科目、會計結余科目真實。

　　2、會計憑證及時整理裝訂按時報賬，存放安全、規范。

　　3、實行國家“一補”資金和食堂伙食費收支兩條線的資金管理制度，一補”資金按時足額由班主任發放到學生手中，伙食費每生月吃多少，由學生家長在家長會上與學校和學校家長委員會共同商定，然后每月交到食堂財務出納處。

　　4、執行中餐營養資金全額進入食堂賬務制度，直接用于學生中餐食物采購支配，不克扣、不挪用、占用。

　　5、嚴格執行每日早晨每生一個熟雞蛋（由食堂蒸煮好）和一瓶歐亞牛奶足額發放制度，有健全的營養臺站。（雞蛋牛奶由縣營養辦統一招標購入配送）

　　6、嚴格執行受助學生、受助金額公示制度（一學期一次）；

　　7、學校自國家實施學生“一補”資金和營養改善計劃以來，都有完善的食堂收支臺賬。具體臺賬情況見相關財務檔案。

　　8、實施學生學年末剩余伙食費清退制度；

　　（二）財務管理辦法完善和執行情況

　　由學校成立財務監督管理領導小組負責督促完善各類票據的整理裝訂并嚴格執行財務管理制度。

　　（三）開餐模式由學校統一集中開餐，全體教師共同參與管理，經費實行校財局管制度，實行報賬制度，食堂物品和蔬菜嚴格按照學校食堂采購制度進行監管，由報賬人員、采購人員、廚房管理員以及廚房領料人共同在相應的.票據、單據上簽字認可。

　　（四）食堂財務管理存在的困難與問題

　　1、學校嚴格實行學校財務管理制度，但學生隨時有變動（如轉入、轉出、休學、退學等），給財務做賬帶來極大困難。

　　2、學校食堂設備少，全體老師既要教書、每周空堂時間又要進入食堂幫廚，大大增加了教師工作量。

　　3、就餐學生多，學生來源廣，各個學生家庭收入不均，改善和豐富膳食標準難度大。

　　總之，勐汞完小在上級主管部門的正確領導下，在地方政府及學生家長、學校家長委員會的積極支持和監督下，通過自檢自查，認為我校的食堂及財務工作盡管還有一些不足，但總體來說工作還是遵循財經制度，按照上級要求規范執行，按群眾合理化建議認真落實的，無違規違紀現象，并且多年來一直得到學生家長和社會的好評。今后，學校將一如既往的實施好國家“一補”和營養改善計劃政策，更進一步地科學規范管理好學校食堂和財務，讓學生膳食搭配更合理，讓社會和家長更放心，讓學生更健康。

2024工作自查報告 篇26

　　我于20xx年7月底經人才資源部介紹來到南市檢修公司外高橋二廠項目部擔任暖通空調設備維修檢修工作，轉眼一年的勞動合同期就到了，在此回顧一下一年來工作小結，自剛進單位，有許多不熟悉的地方，我雖然搞過多年空調設備的維修檢修工作并積累了一些檢修技能與經驗，但這里空調設備種類很多，有開利、吉榮、大金、頓漢布什等大型空調設備，品種之多、工作一開始無從下手，幸而得到了師傅們的指點和幫助，逐步了解了各種空調設備的特性和規律，在檢修技術上現在有了很大進步，基本上能獨當一面。

　　在這一年的工作中體會最深的是在電廠工作中強調以人為本、安全第一，進入生產現場必須嚴格執行電力部門兩票三制及動火工作票制度，這在我原先工作中沒有如此強調的。雖然暖通班人員少、工作量大，在班長的帶領下，班組成員間關系融洽，充分發揮了自主主觀能動性，能積極完成班長布置的生產任務。我有決心、有信心，繼續留在暖通班擔任空調設備維護檢修工作，在此懇請領導給予我一次機會，為公司貢獻自己一份微薄之力。

2024工作自查報告 篇27

　　為加強學校對家庭經濟困難學生的資助工作，根據《棗莊市教育局關于做好度農村義務教育階段家庭經濟困難寄宿生生活費補助落實工作的通知》文件要求，結合學校實際，經學校研究，成立了由王超校長任組長的學校學生資助工作領導小組，同時，學校對照“檢查細則”對學校學生資助工作進行了認真細致的自查整改，現將相關自查工作情況匯報如下:學校基本情況我校現有教學班6個，在校學生142人。

　　為了把困難學生資助政策落到實處，我校根據教育局貧困生資助工作會議精神，把會議精神傳達給學校每一個教師和學生，宣傳國家的困難生資助政策，闡明困難學生資助工作的現實意義，并布置困難學生生活費資助工作的具體事宜，要求成立專班，利用宣傳欄、家長會、主題班會等進行宣傳，公示國家資助政策，做到學生應助盡助，并將資助學生名單進行公示，接受社會監督，整改報告。按照要求做到了應資助盡資助，學校沒有截留資金。貧困寄宿生生活補助政策落實情況，我校將上級分配的享受對象指標按各年級在校非寄宿生數的比例分配到年級。確定享受資助的學生是體現學校工作公平、公正、公開的關鍵所在，因此，在選定享受資助對象時要求各年級按照以下程序實施:

　　4、將審核結果進行公示，對公示無異議的則定為享受對象，有異議的再進行調整;

　　資金發放時一律先由班主任簽字證明，再由學生本人和學生家長簽字后領取，堅決杜絕代簽帶領行為。學校對每批次發放的學生資助款組織專班檢查落實情況。以后打算，我們要始終把資助貧困學生的工作放在重要位置，完善資助體系，不讓一位學生因貧困而失學，同時通過上級的政策解決貧困學生的基本生活問題，使學生安心學習。

　　（一）政策執行方面我校政策執行方面比較迅速，能做到精準資助，確定不漏掉任何一個貧困生。政策執行方面沒有大問題。

　　（二）學生資助機構和人員配備方面我校教師比較少，基本上都是班主任帶頭宣傳國家的相關貧困學生資助政策，學生家長缺乏了解政策的更多渠道。

　　（二）學生資助機構和人員配備方面給上級爭取家庭情況調查審核特派人員，加強與鎮村委之間的聯系。更有針對性的開展家長會，鼓勵家長多學習相關資助政策。

2024工作自查報告 篇28

　　年初以來，工傷與醫療保險工作按照年度工作任務目標，認真執行工傷保險有關政策，加強工傷保險政策及職業病防治宣傳力度，努力擴大工傷保險覆蓋面，強化提升服務質量，積極維護參保人員合法利益，加強基金安全管理監督，保障和不斷提高工傷職工待遇，圓滿完成各項目標任務。

　　一、年度工作目標完成情況

　　（一）征繳擴面成效顯著。按照省廳工作要求，全面落實《關于XX省鐵路、公路、水運、水利、能源、機場工程建設項目參加工傷保險工作的實施意見》（X人社規【20xx】X號）和《關于加快推動小微服務企業參加工傷保險的意見》（X人社規【20xx】號）文件精神，加強落實六大行業部門參加工傷保險事宜，著力實施“同舟計劃”，大力推進參保擴面。工傷保險X戶、X人，工傷保險擴面X戶，多人，基金節余X億余萬元，上交省級調劑金X萬元。

　　（二）工傷預防效果明顯。加強工傷保險政策宣傳，普及工傷保險知識，充分利用“職業病防治法宣傳周”、“工傷保險集中宣傳周”活動的有利契機，在人群密集的區域和建筑施工項目中農民工比較集中的領域有針對性的開展宣傳。在5月末全市同步開展工傷保險政策集中宣傳和現場政策咨詢活動，把宣傳單、手冊、畫冊、印有工傷保險政策的撲 克、扇子發放至從業人員的手中。充分利用新聞媒體，提高工傷保險政策知曉度。

　　（三）依法做好認定鑒定工作。下發了《關于進一步加強工傷認定工作的通知》（X人社發號），及時受理工傷認定申請，注重現場勘察，證據采集，強化程序正規。截止目前，作出工傷認定結論件。進一步加強勞動能力鑒定工作管理，規范勞鑒程序，縮小初次、再次鑒定結論差異，避免引發矛盾和爭議。本年度已開展X次勞動能力鑒定工作，包括一次職業病鑒定，共為X名工傷職工評定傷殘級別，換發工傷證X人。

　　（四）努力提高業務能力。在5月份舉辦了一期全市工傷保險業務座談培訓，學習了《社會保險法》和《工傷保險條例》等文件。在鑒定中實行“老帶新”辦法，提高專家業務水平。多次深入等企業宣講“一法一條例”，提高了工傷保險新法規的知曉率。建立了《市人社局工傷保險業務信息系統》，提高案件維持率。

　　（五）加強服務水平建設。規范業務程序，簡化工作環節，加強信息系統建設工作。按時間節點推進“工傷保險上線”工作。對工傷待遇有辦 證實行“一次辦，馬上辦”。認真落實黨風廉政建設和反腐倡廉工作的各項規定，做好信訪維穩工作，接待群眾來信來訪XX人次，化解突出矛盾X起，收到感謝信和錦旗X件。

　　二、存在問題

　　一是參保擴面不夠。一些個體工商戶等小微企業參保力度不大，不能夠全員參保，一旦出現工傷事故難以維護農民工的合法權益。

　　二是業務工作不規范。登記統計不夠及時準確，一次性告知不夠清楚明白，網上業務辦理不清晰直接。

　　三、下步工作重點

　　一是全面推進餐飲服裝企業、建筑企業參加工傷保險工作；籌劃小微企業、農業地區合作經營組織參加工傷保險方案，根據省廳要求，做好前期調查工作。

　　二是加強工傷預防宣傳。著手制訂《XX市工傷預防費使用管理辦法》，在制度層面形成工傷預防宣傳的保障措施。組織工作保險政策宣傳，形成企業、職工和社會多層次立體工傷預防宣傳網絡，降低工傷發生率。

　　三是組織全市工傷業務培訓。組織全市縣區工傷保險單位工作人員政策業務培訓會。更新專家庫，結合下季度鑒定，組織勞動能力鑒定專家培訓。

　　四是落實工傷保險上線工作。12月底前，按省廳要求，落實工傷保險金保工程系統上線工作。

2024工作自查報告 篇29

　　高三是學生高中學習的沖刺階段，對每一位任課教師來說，高三教學工作意味著緊張、忙碌、勞累，同時也意味著充實、收獲和提高。從接受高三教學的那一天起，自己就明白要承擔的責任，于是給自己制定計劃、暗下決心，一定要踏實努力的走好高三這一年。現在到了學期末，回顧自己這一年走過的路，深感獲益匪淺。回眸過去，總結高三的教學，為自己的后來路和后來者留一些不算經驗的經驗，算是教訓的教訓。

　　一、深入研究《說明》，學習先進的經驗，將理論與經驗作為教學工作的指導。

　　新課程標準不僅強調基礎知識，更注重學生能力的培養，特別是學生的實踐活動能力。作為標準和方向的《考試說明》，每年都會根據實際要求調整，這種調整或改動勢必會對高考起到一定得指向作用，從而要求各學科針對說明進行細致研究。在實際教學工作中，我們不斷的結合實際問題，有針對性的對每一個考點進行解讀，并分析比較與去年的差別，特別是結合高考試題分析，從而明確教學的側重點，為自己的工作做了更好的指導。

　　同時，注重與其他教師的溝通和交流。擔任過高三教學工作的老教師的經驗就是的學習教材，這些經驗都是直接得出來的，是對高三教學工作的集中反映。只有通過交流學習，才能對自己的教學和成長起到積極的促進作用和更顯著的提高。特別是我校實行的集體教研活動，通過“聽課——交流——實踐——總結”這一途徑，讓自己的教學管理不斷豐富和提升。

　　二、落實基礎，強化知識點。

　　語文高考考點細實、知識廣泛，可以說要求全面、內蘊深廣；加之，隨著《考綱》的不斷更新，幾乎每年都有一定的考試內容和范圍的變動。因此，針對高考語文的特殊性，復習應該全面、系統，在橫向考試內容的面上、逐一展開；在縱向、考點的落實、拓展上，必須訓練到位、滲透聯系。所以我在高三初期就根據學校的要求制定了嚴密的教學計劃。到11月初教材進行完畢，第一輪教材復習一個月左右，主要是必修五冊的文言文，當然文言文也是強化重點篇目，強化大綱要求的重點實詞、虛詞、古今異義詞和特殊的文言句式。20xx年初具體落實知識點，分點一一擊破，主要是通過典型試題練習，過關檢測、漏洞補查來完成，當然中間會穿插綜合試卷。x月初綜合復習，考——批——講——練，每個環節落實到位。x月末到考前的查缺補漏，認真對待。

　　高考試題雖不直接取材于課本，但考查的知識大多是課本直接或間接涉及的內容，這一點在文言文考查和名句默寫中表現得尤為突出。默寫題，只要掌握課本和大綱共同要求背誦的篇目，就基本能拿滿分。因此，在高三我狠抓了課本的背誦篇目，要求學生扎扎實實地復習，又一輪地測試卷、背誦。

　　三、靈活安排，注重體系。

　　由于高三復習存在著不可避免的講課——練習的重復性，因而也就帶來了相應的單調乏味性，甚至在每個階段，都存在學生對學習感到枯燥的現象。因此，從調動學生的積極、主動性出發，我復習還貫徹“靈活性”這一原則。例如，在復習基礎知識三四天后，就安排一堂課作文課，這時，學生的效果也比繼續按部就班地繼續基礎復習好得多。當然，有時基礎性比較強的知識點，還可以動員學生參與到講題過程中。動手又動腦，其樂無窮。再如，可把語言表達練習和名句默寫結合起來，穿插進行；現代文閱讀和作文練習相輔相成，等等。總之，靈活掌握高考各知識點的穿插、配合，使學生經歷一個既完整、系統，又靈動高效的復習學習過程。一方面，能使各知識點互為聯系、綜合滲透；另一方面，可以激發學生的學習興趣、調動潛能，從而相對避免、因過長的同一內容復習而可能產生的枯燥性。

　　需要指出的是，作為教師，在把握“靈活性”原則的時候，還要有高度的全局觀念，不能打亂整個復習計劃、進程。要突出重點，并安排好穿插內容；既保證復習的完整性、系統性和每一階段的主要知識點，又能保證使各個考點都能在整個過程中時時有所體現。

2024工作自查報告 篇30

　　根據《XX縣檔案局關于展開鄉鎮檔案執法檢查的通知》文件精神，鄉黨委、政府高度重視，迅速組織相干職員依照通知要求的內容，展開檔案執法自查工作。現將自查情況匯報以下：

　　一、領導重視，組織機構健全

　　我鄉成立了由分管副鄉長任組長的檔案管理工作領導小組，指定黨政辦主任親身負責全鄉檔案的管理與建設，會同各單位配齊了五名專職檔案職員。4月28日組織組織專職檔案職員學習、宣傳、貫徹實施《中華人民共和國檔案法》、《中華人民共和國檔案實施辦法》并利用宣傳條幅、標語大力宣傳檔案管理的重要意義。通過這一系列活動，進一步增強了全體機關干部職工的檔案法制觀念、檔案工作觀念、檔案保密觀念，使我鄉的檔案管理工作順利推動。

　　二、制定并完善檔案管理的各項制度

　　完善了文件回檔制度、檔案保管、保密、統計、鑒定燒毀、查閱利用、檔案裝備維護使用、重大活動檔案登記等制度;加強了對檔案管理職員的業務知識培訓，制定考核制度、責任追究制，確保檔案管理有章可循。

　　三、硬件設施完備，保證檔案安全

　　為規范檔案存取和調閱，我鄉設有20㎡的檔案庫房一間，配置檔案柜，檔案裝具式樣、規格及質量符合國家標準。檔案室條件完備，基本符合檔案室防盜、防光、防高溫、防火、防潮、放塵、防鼠、防蛀的要求，保證了檔案的安全寄存。

　　四、強化檔案治理，確保檔案安全管理

　　機關各部分構成的各種門類檔案由檔案室集中同一管理，對搜集的文件材料，做到了回檔文件齊全、完全，切實建立起了材料齊全、整理規范的全宗卷。同時,根據檔案室管理要求，定期對檔案室進行檢查，并做好記錄，確保檔案安全管理。及時填報上報各類統計報表，按規定及時進行檔案的鑒定燒毀、移交及現行文件送交工作，并定期組織職員進行檔案利用和移交情況統計，確保了無檔案毀損、丟失、泄密等違反檔案法律法規行為的發生。

　　五、積極組織培訓，提升業務水平

　　積極組織鄉專兼職檔案員參加培訓，及時更新知識，進步技能，從而使我鄉檔案管理工作的水平進一步進步，使我鄉檔案管理工作日益走向規范化、標準化、科學化

　　六、存在的題目

　　1.在回檔工作中重視對行政文書檔案的回檔，對聲像、科技等資料的回檔工作重視不夠。

　　2.按檔案管理正規化、信息化的要求，檔案室的硬件設置還未達標。

2024工作自查報告 篇31

　　XX年，我院在縣委、縣政府的下，衛生主管部門的具體指導下，緊緊圍繞縣委、縣府中心工作，突出以病人為中心，以提高醫療護理質量為核心，構建和諧醫患關系的工作目標，深入開展醫院管理年活動，切實加強醫院管理，狠抓內涵建設，注重醫療環節，安全意識得到增強，醫療護理質量進一步提高，醫療費用得到有效控制，醫德醫風進一步好轉，病員滿意度進一步提高，醫療業務大幅度上升，社會效益和經濟效益成效顯著。現將x年目標任務完成情況自查情況匯報如下：

　　一、事業發展

　　（一）、經濟效益：

　　1、年度經濟目標完成情況

　　2、加大招商引資力度，積極爭取項目資金

　　我院各項事業的飛速發展得到了省衛生廳的高度重視，為我院配置 國家農村巡回醫療車一輛。其中，隨車配置的醫療設備價值高達70余萬元。同時，我院開展與省內高等醫藥院校的橫向聯系，得到了xx醫院的大力支持，該院為我院捐贈了價值101萬元的醫療設備；衛生職業學校爭取到省衛生廳培訓項目資金11萬元，為院校的發展壯大和本地區衛生事業的發展做出了有益的貢獻。

　　3、完善投入，促進發展

　　為了滿足人民群眾日益增長的健康需求，今年，我院加強了設備投入，其中，包括由省招標局招標完成的價值348萬元的c臂和dr已經安裝完成，投入了使用。全年，共投資約500余萬元，購進設備計30臺件，有力的滿足了臨床的需要，使老百姓不用到就能夠做到一些大型檢查。

　　（二）、社會效益：

　　今年，我院門診住院病員的社會滿意度自查為95。6%，較上年又有提高，進一步樹立醫院的良好公眾形象。

　　我院還積極派人參加科技四下鄉、計生三結合和向林強同志學習活動，由院長親自帶隊，組織醫務人員下鄉義診五次，到為當地老百姓診治、咨詢，向困難群眾贈送藥品及錢物，受到社會好評。

　　（三）、班子建設

　　1、加強班子建設，爭創四好班子。一年來，醫院班子按照中省市縣關于加強風廉政建設的要求，在實施風廉政建設責任制過程中，做到重視、目標明確、重在落實，嚴格實行一崗三責，進一步推動了我院風廉政建設工作朝著委統一，政齊抓共管，紀委組織協調，部門各負其責，依靠群眾的支持和參與的方向健康發展。醫院政都交換了新鮮血液，三名年富力強，、業務素質過硬的同志被選入班子。醫院政工堅持每周聯席會議制度。至少每月一次中心組學習，中心組學習擴大到全院中層以上干部，嚴格實行一崗三責。醫院積極整改，于9月上旬復評市級最佳文明單位成功。

　　2、嚴格執行民主集中制原則，實行院務公開。對干部選拔任用，重大工程專項建設，大額度資金使用等重大事項按照議事規則進行集體討論決定。在干部選拔任用、技術職稱晉級，發展新員等方面，都做到了事前公示制，廣泛征求群眾意見，接受群眾監督。

　　同時，按規定召開民主生活會，經常性地開展批評與自我批評。積極做好信訪調查工作，抓好投訴處理，及時查辦違紀事件。向就診病人發放行風問卷調查表，廣泛征求病人對醫院醫德醫風建設的意見和建議，以及時發現問題，解決問題。

　　二、醫療業務經營與持續管理

　　1、加強醫療質量與安全管理，建立持續改進的長效機制

　　為了強化醫療質量管理，我們建立健全了院、科兩級質量管理組織，成立了醫療質量管理委員會、藥事管理委員會、輸血管理委員會和病案管理委員會，形成了院長、業務副院長、職能部門、大內外科、臨床科室質量管理小組的醫療質量管理體系，各司其職，各行其責，齊抓共管。醫院制定并貫徹落實了持續醫療質量評估、監督和整改的制度。實行了醫療質量管理責任追究制。在今年全省組織的醫院管理年活動中復評合格。

　　2、嚴格執行實行藥品上采購，設備設施招投標采購制度。在設備采購、工程建設方面，無論是大到數百萬元的大項目，還是只有幾千元的小工程，均采取公開招標的方式進行，并邀請相關職能科室及紀檢監察部門的同志參與，引進監督機制，使之一切都在眾人的目光下進行陽光操作。此外，藥品、器械均采用這種方式進行招標購置，對引進新藥品種還必須經過院藥事管理委員會通過。通過這些辦法，讓利于患者700余萬元。透明度增加了，群眾明白了，意見少了，各項工作得以順利進行。

　　3、嚴格執行各項收費政策和財經紀律。我院堅持財務統一，集中管理的原則，一切財務收支納入財務部門統一管理。進一步規范了經濟活動決策機制和程序，實行重大經濟事項負責制和責任追究制，重大項目集體討論，交由職代會審查后按規定程序報批，分清層次，責任到人。加強了財務收支管理，杜絕了小金庫，強化了統一管理，嚴格實行成本核算，降低了治療運行成本。加強了藥品、材料、設備等物質的管理，嚴格實行成本核算制度，想方設法堵塞漏洞，努力降低醫療服務成本和藥品材料消耗。完善以工作量計酬的分配，實行按勞分配，打破平均、兼顧公平的結構工資分配制度。

　　為確保病員利益，我們嚴格按照《xx市醫療服務價格（試行）》進行收費，對收費項目及標準進行計算機絡管理，有效地杜絕了各種不合理收費現象。在醫院的醒目位置公示了常見醫療收費項目及收費標準；為病員醫療費用查詢服務；實施住院費用一日清單制；主動接受社會和病員對醫療費用的監督，減少了醫療收費投訴。嚴格臨床合理用藥相關規定，規范用藥行為，有效地緩解了群眾看病貴的問題。

　　同時嚴格執行醫療收費標準，規范收費行為，定期開展拉式自查，發現問題及時整改。進一步完善價格公示、查詢及住院病員費用一日清單制，主動接受社會和病員監督。據市衛生局半年情況通報，我院病員的人均住院費用和門診費用居全市最低。

　　4、建立防范和處理醫療事故預案

　　為了加強醫療安全管理，建立了從院部到科室的安全管理組織體系。制定了醫療安全教育、監督和整改措施，如《防范和處理醫療事故預案》、《醫療風險預警機制》、《醫療安全管理補充規定》、《醫療缺陷管理規定》等。嚴格執行安全管理制度，定期醫療安全工作，在全院醫療工作會議上進行通報。發生醫療爭議，及時與科室、當事人交換意見，制止事態擴大，并向主管部門報告，認真調查處理。

　　5、完成了縣委縣府縣衛生局下達的各項工作和應急任務。我院建立健全了各項急診管理和搶救制度，完善了《公共衛生突發事件的應急預案》、《工傷傷員的處置程序》以及《公共衛生突發事件的應急處理和對外援救程序》，制定了非典、人感染豬鏈球菌病、禽流感的防治應急預案、中美明星滑水對抗賽醫療急救應急預案。除加強內部急救功能外，還積極配合政府及衛生主管部門，完成了各項公共衛生突發事件的應急處理，在今年的對抗賽、703大型車禍、片區學生傳染病疫情防治中，我院干部職工不計個人得失與安危，無私奉獻，無畏工作，既保障了人民群眾的生命健康，又為和政府分了憂、解了難，切實履行了人民健康衛士職責。顯示了我院在急診急救方面的能力，有力的配合了縣委縣府的工作。

2024工作自查報告 篇32

　　本學期，我校組織了四次數學教研活動，我有幸聽了四位教師上的四節數學課，從這些課中，我學到了許多上課的方法及技巧，下面就本學期參加教研活動的情況，談談我個人的一些體會：

　　1、注重集體教研的作用

　　在本學期的教研活動中，就突出顯示了集體教研的作用。課前所有數學教師和上課教師一起商量進行集體備課，然后上課教師根據集體備課的情況編寫二度教案，再進行上課。課后，所有教師進行評課，指出本節課的得與失。由于是集體備課，每節課的教學效果非常好。

　　2、多媒體教學深入課堂，優化教學環境

　　課中運用了多媒體教學手段，利用多媒體課件輔助教學，收到了良好的效果。尤其是普燕凌老師的《圓的面積》一課的復習，更具有代表性。每一次演示都能為學生理解、解決問題提供有力的幫助和指導。每一步設計的都是那么入情入理，可見，教師在課前真的下了很大的功夫來設計和制作這個多媒體課件。

　　隨著多媒體課件的制作與應用，給課堂教學帶來了生機與活力，教學手段更新穎，課堂氣氛更活躍。多媒體教學開展的直接效果是學生學習的積極性提高，主動獲取知識的意識提高了，課堂教學的質量也大大提高。更形象、直觀的將解決問題的過程展示在學生面前，起到了事半功倍的效果。

　　3、注重聯系學生的生活實際

　　生活中處處離不開數學，數學源于生活。因此，在數學教學中更應該聯系學生的生活實際，并把所學知識應用于實際生活中。

　　在此次活動中的幾節數學課，都能做到與生活實際相聯系，并解決實際生活中的問題，效果都很好，都體現了新課程的理念。如：低年級老師為了能使教學更加貼近學生生活實際，更能激發學生的學習興趣，對原有的教材進行了修改，選取了學生比較熟悉的場景進行教學引入，一下子抓住了學生的好奇心，激發了學生探究的欲 望。

　　這些都是教師在有意識地在引導學生獲得一些解決問題的活動經驗，感受數學在日常生活中的作用。努力培養學生學會在實際生活中發現問題、提出問題、并運用所學知識解決問題的能力。

　　在今后的教研活動中，我還要從以下幾個方面去努力做好：

　　1、多與其他教師之間進行切磋、協調與合作，互相學習，彼此支持，共同分享經驗。

　　2、加強課后反思，記錄自己一節課的成敗之處，在以后的教學中不斷加以實踐和完善，逐步提高自身的教學水平；記錄教學中的疏漏與失誤，從主觀上找原因，使之成為以后教學工作中的前車之鑒；記錄學生在學習過程中的困惑，這往往是一節課的難點，將解決方法記錄下來，不斷豐富自己的教學經驗，以提高自己的教學能力。

　　3、注重聯系學生生活實際展開教學。牢固樹立數學源于生活，數學服務于生活的宗旨，把抽象的數學知識轉化為直觀生動的實際問題。