自查自糾報(bào)告范文（通用33篇）

自查自糾報(bào)告范文 篇1

　　安全生產(chǎn)自查自糾工作匯報(bào)

　　安全生產(chǎn)工作事關(guān)人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全，事關(guān)行業(yè)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定的大局。安全生產(chǎn)是堅(jiān)持以人為本的內(nèi)在要求，是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要條件。“科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展、安全發(fā)展”。堅(jiān)持把安全生產(chǎn)在第一位，切實(shí)加強(qiáng)安全監(jiān)管，加強(qiáng)安全知識宣傳教育，建立健全安全生產(chǎn)管理長效機(jī)制，繼續(xù)推進(jìn)依法治安、管理創(chuàng)安、科技興安的工作要求，為此，我公司專門成立了安全生產(chǎn)管理委員會(huì)，（管理委員會(huì)組成）

　　加強(qiáng)治本，加強(qiáng)預(yù)防，加強(qiáng)制度建設(shè)，加強(qiáng)措施落實(shí)。公司安全生產(chǎn)管理委員會(huì)為了進(jìn)一步落實(shí)《集中安全生產(chǎn)大檢查工作實(shí)施方案》和《深入開展消防安全大排查大整治活動(dòng)實(shí)施方案》的要求。結(jié)合我公司的實(shí)際情況，對廠區(qū)的安全工作進(jìn)行了認(rèn)真仔細(xì)的檢查，并針對生產(chǎn)車間、庫房、電房、鍋爐房、制冷站開展了隱患排查治理活動(dòng)，現(xiàn)將自查整改工作匯報(bào)如下：

　　一、安全生產(chǎn)組織和責(zé)任的落實(shí)情況

　　我公司專門成立了安全管理委員會(huì)，管理公司的安全生產(chǎn)運(yùn)營，并制定了消防應(yīng)急管理制度、員工行為規(guī)范、工作流程操作規(guī)范、設(shè)備管理制度、車輛管理制度等。各制度健全，應(yīng)急預(yù)案

　　完整，演練可行，各項(xiàng)操作規(guī)程考核效果較好，公司干部職工自覺遵守制度和規(guī)程內(nèi)容，無違章現(xiàn)象。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)與生產(chǎn)一線各主管領(lǐng)導(dǎo)、班組組長簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》和《消防安全目標(biāo)責(zé)任書》，各主管領(lǐng)導(dǎo)、班組負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)意識較強(qiáng)，切實(shí)貫徹“安全生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，員工在自己崗位上認(rèn)真履行各自的安全生產(chǎn)職責(zé)，為安全生產(chǎn)各項(xiàng)措施的落實(shí)，提供了有力的保證。

　　二、加強(qiáng)安全生產(chǎn)防范設(shè)施建設(shè)，完善公司安全保衛(wèi)管理制度情況 今年我公司安全生產(chǎn)、內(nèi)部維穩(wěn)投入繼續(xù)加大。把廠區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)預(yù)防及治安管理、消防管理等工作作為首要來抓。同時(shí)加強(qiáng)技防安全監(jiān)督，發(fā)揮監(jiān)控中心安全防患的作用，為公司的生產(chǎn)安全和消防安全提供保證。我公司對一些重點(diǎn)部位如：生產(chǎn)車間、鍋爐房、制冷站、電房、抽水站和有毒氣體液體庫房等要害部門都加裝了監(jiān)控?cái)z像機(jī)，防止事故發(fā)生，保證生產(chǎn)的絕對安全。嚴(yán)格按照《企事業(yè)內(nèi)部治安管理制度》對公司安保情況進(jìn)行檢查考評；公司安全防衛(wèi)實(shí)行“區(qū)域性管理”制度，指派業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好的保衛(wèi)人員擔(dān)任班長，分區(qū)域進(jìn)行人員管理、崗位培訓(xùn)和應(yīng)急處置，提高了各崗位的管理水平和應(yīng)急能力、安全管控能力。加強(qiáng)對公司臨時(shí)工作人員和辦事人員的管理，嚴(yán)格落實(shí)出入驗(yàn)證和出入登記制度。

　　三、消防設(shè)備和消防管理培訓(xùn)情況

　　把“消防安全無小事”的安全理念融入了生產(chǎn)管理。公司安全管理委員會(huì)建立一套消防安全工作規(guī)章制度，如《領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)責(zé)任制》、《消防工作制度》、《消防安全教育培訓(xùn)制度》、《消防巡查檢查制度》、《義務(wù)消防隊(duì)組織管理制度》、《動(dòng)用明火管理制度》、《用電制度》、《重點(diǎn)部位管理制度》、《應(yīng)急疏散預(yù)案演練制度》、《消防安全工作考評獎(jiǎng)懲制度》按照公司領(lǐng)導(dǎo)總負(fù)責(zé)、安全生產(chǎn)管理人具體負(fù)責(zé)、歸口職能部門負(fù)責(zé)實(shí)施的原則，采取自查、互查、抽查等多種形式的檢查，專職消防員對本單位消防檢查每天不少于1次，并填寫檢查紀(jì)錄。每年組織干部員工進(jìn)行消防知識培訓(xùn)和滅火實(shí)戰(zhàn)演練，專門邀請消防部門專家現(xiàn)場指導(dǎo)，提高干部員工防火滅火基本技能。安全生產(chǎn)管理委員會(huì)配備專職生產(chǎn)管理人員，成立義務(wù)消防隊(duì)，組成了一個(gè)嚴(yán)密的、全方位的消防安全隊(duì)伍。始終把消防安全工作納入年度工作目標(biāo)，通過簽訂《消防安全目標(biāo)責(zé)任書》，明確各公司部門消防安全工作的職責(zé)，并把消防安全工作納入到各部門的年度工作考核和綜合考評之中，明確消防安全管理責(zé)任，實(shí)現(xiàn)消防安全管理規(guī)范化、制度化。2019年我公司投入萬元消防專項(xiàng)資金，對廠區(qū)內(nèi)的消防設(shè)施進(jìn)行維護(hù)管理。審驗(yàn)滅火器（ ）具、維保和填充、維修消防箱個(gè)，更換損壞的消防栓個(gè)，更換維修消防水帶個(gè)，增加消防水桶（ ）個(gè)。

　　四、應(yīng)急預(yù)案制定和演練情況

　　針對各部門生產(chǎn)工作操作的特殊性，模擬了突發(fā)火災(zāi)消防演練和腐蝕性液體氣體泄漏演練。在演練上著重考察了員工應(yīng)對突發(fā)事故的處置能力、對突發(fā)事件的排查處理及人員自我防護(hù)措施等情況。通過實(shí)地開展應(yīng)急預(yù)案演練，提高員工和管理干部的安全思想意識，使員工清楚認(rèn)識到了安全在生產(chǎn)上的重要性，增強(qiáng)了員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力，健全和完善應(yīng)急救援預(yù)案，提高員工應(yīng)急處理及實(shí)地救援的技能。

　　五、落實(shí)安全責(zé)任和隱患整改情況

　　公司安全生產(chǎn)管理委員會(huì)對廠區(qū)的生產(chǎn)設(shè)備、高壓管道、水電安全防護(hù)裝置及平臺(tái)、爬梯、護(hù)欄、支架等防護(hù)設(shè)施的保養(yǎng)維護(hù)記錄齊全有效。生產(chǎn)設(shè)備、高壓管道表面清潔，無破損、裂痕，無跑冒滴漏現(xiàn)象。各種閥門、儀表正常。各種安全消防設(shè)施配備齊全、合格有效，操作人員按規(guī)定穿戴勞保防用品。有毒有害場所設(shè)置事故柜存放的防護(hù)急救用品齊全有效，并進(jìn)行定期檢查。

　　電氣設(shè)備的安裝和維修，由電工操作，非電工不準(zhǔn)裝修電氣設(shè)備和線路，對易發(fā)生事故的電氣設(shè)備有專人管理，責(zé)任到人。電工人員作業(yè)時(shí)能夠按規(guī)定配備勞動(dòng)保護(hù)用品，按操作規(guī)程作業(yè)，并定時(shí)檢查線路及一切電器設(shè)備，所有高壓危險(xiǎn)場所，都設(shè)

　　置了防護(hù)設(shè)施和警示標(biāo)志，非電工作業(yè)人員嚴(yán)禁進(jìn)入配電房或電氣設(shè)備護(hù)欄內(nèi)、嚴(yán)禁私拉亂掛、嚴(yán)禁靠近高壓危險(xiǎn)場所。

　　鍋爐房、抽水站、制冷站全部實(shí)行24小時(shí)人員工作巡查，并且安排公司領(lǐng)導(dǎo)輪換值班巡查。防止設(shè)備超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，加強(qiáng)對工作人員的管理，杜絕閑雜人員進(jìn)入工作區(qū)域。及時(shí)處理發(fā)現(xiàn)的問題，并做好處理日志。

　　總之，通過本次大檢查發(fā)現(xiàn)了公司安全工作的一些弊端和疏漏。并及時(shí)進(jìn)行了整改，使之得到了有效地控制。但安全工作是一項(xiàng)長期工作。我公司將繼續(xù)嚴(yán)抓安全，夯實(shí)安全管理，使廣大干部職工的安全意識進(jìn)一步提高，安全管理工作的各項(xiàng)要求得到較好落實(shí)，為公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行提供保障。

自查自糾報(bào)告范文 篇2

　　為落實(shí)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相關(guān)政策，推動(dòng)我縣婦幼衛(wèi)生工作各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，根據(jù)省、市轉(zhuǎn)發(fā)《全國縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核實(shí)施方案(試行)的通知》(晉市衛(wèi)字〔20xx〕46號)的文件精神要求，于20xx年4月底，對我縣提供婦幼衛(wèi)生服務(wù)的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)和基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的`婦幼衛(wèi)生工作進(jìn)行了績效考核自評，現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，制定方案

　　根據(jù)文件要求，衛(wèi)生局立即組織人員召開會(huì)議，傳達(dá)文件精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)，找出工作中存在的不足，成立了考核評審小組，根據(jù)《全國縣級婦幼衛(wèi)生工作績效考核實(shí)施方案》進(jìn)行自評。

　　二、突出重點(diǎn)，嚴(yán)格自評

　　著重從以下四點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行了自查考核：

　　(一)政府保障：政府對婦幼衛(wèi)生工作的政策支持、經(jīng)費(fèi)保障。

　　(二)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)和基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的房屋建設(shè)、設(shè)備配置，婦幼保健人員配備及服務(wù)能力。

　　(三)婦幼保健管理：婦幼保健服務(wù)提供的數(shù)量及質(zhì)量， 婦幼保健服務(wù)的管理，服務(wù)對象滿意度。

　　(四)婦女兒童健康水平：孕產(chǎn)婦死亡率和嬰兒死亡率。

　　三、自評結(jié)果

　　(一)政府保障方面：

　　1、政府對婦幼衛(wèi)生工作在政策上給予大力支持，將婦幼衛(wèi)生工作納入地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展總體規(guī)劃、將孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率納入政府考核指標(biāo)、制定婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、制定婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃實(shí)施方案、建立各部門協(xié)調(diào)工作機(jī)制，明確各相關(guān)部門職責(zé)，組織實(shí)施婦幼衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展規(guī)劃。衛(wèi)生局設(shè)有專門部門負(fù)責(zé)、專人分管婦幼保健工作。

　　2、制定婦幼衛(wèi)生項(xiàng)目補(bǔ)助政策和實(shí)施方案，落實(shí)補(bǔ)助政策。沁水縣婦幼保健所為全額預(yù)算事業(yè)單位，29名全額編制及鄉(xiāng)級婦幼保健人員均為財(cái)政發(fā)放工資。

　　(二)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)：

　　縣婦幼保健院是一所全民所有制事業(yè)單位，是一個(gè)獨(dú)立建制的婦幼保健機(jī)構(gòu)，現(xiàn)有業(yè)務(wù)用房2367平方米，其中保健科室業(yè)務(wù)用房1977平方米，醫(yī)療設(shè)備配備基本達(dá)到了縣級婦幼保健院配備標(biāo)準(zhǔn)，助產(chǎn)技術(shù)提供和產(chǎn)科建設(shè)完全符合機(jī)構(gòu)和人員準(zhǔn)入標(biāo)準(zhǔn)，產(chǎn)房急救設(shè)施、設(shè)備齊全、功能完好。全院現(xiàn)有正式職工29名，其中專業(yè)技術(shù)人員21名(主治醫(yī)師8名、醫(yī)師3名、主管護(hù)師2名、護(hù)師及護(hù)士4名，技師4名)，技術(shù)人員占全院職工總數(shù)的72.41%。

　　19所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均有專人負(fù)責(zé)婦幼保健工作，預(yù)防保健用房配備合理，有助產(chǎn)服務(wù)資質(zhì)的單位產(chǎn)房急救設(shè)施設(shè)備齊全、功能完好。

　　251個(gè)村衛(wèi)生室人員、經(jīng)費(fèi)已得到全面落實(shí)，明確村醫(yī)承擔(dān)村級婦幼保健工作。

　　(三)婦幼保健管理

　　1、對從事婦幼保健服務(wù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行依法管理，全縣能夠開展母嬰保健技術(shù)服務(wù)的助產(chǎn)機(jī)構(gòu)有10家，在縣衛(wèi)生局和縣婦幼保健所監(jiān)督下依法取得《母嬰保健技術(shù)服務(wù)執(zhí)業(yè)許可證》10家，所有從事助產(chǎn)人員均已取得《母嬰保健技術(shù)考核合格證書》。

　　2、縣婦幼保健院每半年對所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行一次業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督導(dǎo)檢查，對存在問題進(jìn)行書面通知整改，并留存質(zhì)量控制檔案。對提供助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的相關(guān)制度及技術(shù)規(guī)范、暢通產(chǎn)科急救綠色通道、加強(qiáng)危急重癥孕產(chǎn)婦的搶救與轉(zhuǎn)診等問題進(jìn)行指導(dǎo)。

　　3、縣婦幼保健院每年至少舉行二期全縣鄉(xiāng)級婦幼保健人員培訓(xùn)班，鄉(xiāng)級婦幼保健人員按月召開例會(huì)，培訓(xùn)村級婦幼保健人員。培訓(xùn)班有簽到，考試，檔案齊全。

　　4、縣婦幼保健院建立全縣統(tǒng)一健全的孕產(chǎn)期保健、住院分娩、婦女病篩查、兒童保健、孕產(chǎn)婦死亡、兒童死亡和出生缺陷原始登記。建立婦幼衛(wèi)生信息報(bào)告與質(zhì)量控制及信息安全制度。建立婦幼衛(wèi)生信息收集、上報(bào)、審核、分析、反饋及質(zhì)量控制工作機(jī)制，運(yùn)行順暢。每年實(shí)施婦幼衛(wèi)生信息漏報(bào)調(diào)查。

　　5、各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)嚴(yán)格執(zhí)行《母乳代用品銷售管理辦法》、愛嬰醫(yī)院實(shí)施《愛嬰醫(yī)院管理監(jiān)督指南》，將《世界衛(wèi)生組織促進(jìn)母乳喂養(yǎng)成功十條標(biāo)準(zhǔn)》、《國際母乳代用品銷售守則》、《本院母乳喂養(yǎng)規(guī)定》張貼在每一個(gè)病房的顯著位置，達(dá)到了愛嬰醫(yī)院要求。

　　6、縣衛(wèi)生局成立了孕產(chǎn)婦死亡和新生兒死亡評審小組，每季度對當(dāng)年發(fā)生的孕產(chǎn)婦死亡和新生兒死亡病例進(jìn)行評審。各醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)定期開展孕產(chǎn)婦死亡和新生兒死亡及疑難危急重癥病例討論，嚴(yán)格掌握剖宮產(chǎn)醫(yī)學(xué)指征，降低非醫(yī)學(xué)需要的剖宮產(chǎn)率。

　　7、制定全縣婦幼健康教育工作制度，制定年度工作計(jì)劃及實(shí)施方案，組織相關(guān)部門(包括媒體)每年至少開展一次面向社會(huì)的婦幼健康教育活動(dòng)，本年度針對“母乳喂養(yǎng)”和“葉酸發(fā)放”進(jìn)行了兩次街頭專題健康教育宣傳活動(dòng)。發(fā)放宣傳材料1000多份。每月開展 “孕婦學(xué)校”培訓(xùn)，對懷孕婦女進(jìn)行健康教育。

　　(四)婦幼保健服務(wù)提供

　　狠抓兩個(gè)系統(tǒng)管理工作，提高早孕建卡率和系統(tǒng)管理率，制定孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理規(guī)范和高危篩查技術(shù)規(guī)范。

　　20xx年孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率為54.64%，兒童系統(tǒng)管理率為46.25%，住院分娩率99.13%，剖宮產(chǎn)率為33.25%。

　　20xx年孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率為58.39%，兒童系統(tǒng)管理率為64.12%，住院分娩率99.64%，高危產(chǎn)婦管理率100%，高危住院分娩率100%，剖宮產(chǎn)率29.13%。

　　20xx年孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率為59.96%，兒童系統(tǒng)管理率為64.20%，住院分娩率99.7%，剖宮產(chǎn)率為31.6%。

　　(五)婦女兒童健康狀況

　　20xx年孕產(chǎn)婦死亡率0，嬰兒死亡率7.2‰，5歲以下兒童死亡率12‰。

　　20xx年孕產(chǎn)婦死亡率0，嬰兒死亡率4.34‰，5歲以下兒童死亡率4.34‰。

　　20xx年孕產(chǎn)婦死亡率0，嬰兒死亡率9.69‰，5歲以下兒童死亡率11.19‰。

　　四、存在問題

　　(一)婦幼保健網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方面：村級衛(wèi)生室剛剛進(jìn)行整改，由于基層人才匱乏，不能配備專職的婦幼保健技術(shù)人員。

　　(二)婦幼保健服務(wù)方面：雖然已經(jīng)免費(fèi)為廣大婦女兒童提供了基本保健服務(wù)，但服務(wù)質(zhì)量有待加強(qiáng)。

　　五、整改措施

　　(一)加強(qiáng)人員培訓(xùn)，提高服務(wù)能力。尤其是對新配備的保健人員應(yīng)加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)行短期培訓(xùn)，提高服務(wù)能力。

　　(二)嚴(yán)格按照孕產(chǎn)婦保健、兒童保健項(xiàng)目要求，規(guī)范開展服務(wù)內(nèi)容，加強(qiáng)與計(jì)生部門協(xié)作，及時(shí)掌握服務(wù)對象信息，加強(qiáng)宣傳，提高孕產(chǎn)婦保健覆蓋率和兒童保健覆蓋率。

　　(三)建立健全鄉(xiāng)村二級目標(biāo)管理制度，加強(qiáng)保健人員、村醫(yī)管理，定期督查和考核，提高基層保健員的服務(wù)能力。

　　在今后的工作中我們要繼續(xù)貫徹落實(shí)《母嬰保健法》為核心，強(qiáng)化管理，提高婦幼衛(wèi)生整體素質(zhì)，為全縣婦女兒童提供更方便、更優(yōu)質(zhì)，更溫馨舒適，更全面周到的服務(wù)，為我縣的婦幼保健事業(yè)作出更大貢獻(xiàn)。

自查自糾報(bào)告范文 篇3

　　自縣局行風(fēng)政風(fēng)評議活動(dòng)開展以來，辦公室全體人員高度重視，迅速行動(dòng)，精心策劃，狠抓落實(shí)，堅(jiān)持在宣傳上突出主題，在落實(shí)上狠下功夫，在整改上力求實(shí)效，以行評工作促辦公室工作發(fā)展，取得良好的成效。現(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下：

　　一、評議工作的基本情況

　　1、加強(qiáng)宣傳動(dòng)員，提高思想認(rèn)識。為了充分調(diào)動(dòng)辦公室干部職工參與行評的積極性，我們把宣傳動(dòng)員、統(tǒng)一認(rèn)識作為開展行風(fēng)評議工作的首要環(huán)節(jié)。組織辦公室干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)縣局有關(guān)行風(fēng)評議文件精神，使辦公室全體人員進(jìn)一步認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，以良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情投入到這次自查自糾工作中去。

　　2、改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量。為了切實(shí)轉(zhuǎn)變辦公室工作人員工作作風(fēng)，提高服務(wù)意識和水平，我們針對服務(wù)方面存在的一些問題，認(rèn)真進(jìn)行了整改。結(jié)合縣局開展的新“三嚴(yán)三考”辦法修訂和“喜迎十八大，爭創(chuàng)新業(yè)績”活動(dòng)，我們按月對遵守紀(jì)律和完成任務(wù)的情況進(jìn)行打分，充分調(diào)動(dòng)全體工作人員的的工作積極性和主觀能動(dòng)性。同時(shí)，還注重加強(qiáng)后勤管理，規(guī)范日常行政行為，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，做好全局的“中轉(zhuǎn)站”。

　　3、強(qiáng)化內(nèi)部管理，狠抓行風(fēng)糾風(fēng)。堅(jiān)持經(jīng)常性抓好紀(jì)律作風(fēng)教育，做到防微杜漸。通過強(qiáng)化內(nèi)部管理，要求辦公室人員自覺遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行上下班簽到制度，遲到早退現(xiàn)象得到了明顯遏制。同時(shí)，辦公室廣開言路，歡迎廣大地稅干部職工對我們工作提出批評意見，狠抓日常工作存在的不足，及時(shí)整改，以求更好地為大家提供服務(wù)。

　　二、自查存在的問題

　　行評工作開展以來，辦公室盡管取得了一些可喜的成績，但是與領(lǐng)導(dǎo)的要求、同事們的希望相比，還是存在一些不足，主要表現(xiàn)在：辦公室人員服務(wù)意識有待進(jìn)一步加強(qiáng)，業(yè)務(wù)工作有待進(jìn)一步規(guī)范，政務(wù)管理和后勤服務(wù)有待進(jìn)一步提高等。

　　三、下一步工作措施

　　行業(yè)作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)長期性工作。我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績，克服不足，再接再厲，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，加大糾風(fēng)工作力度，為我局行業(yè)作風(fēng)建設(shè)盡自己的一份努力。

　　1、加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。抓好鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想等政治理論的學(xué)習(xí)，尤其是加強(qiáng)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)，抓好警示教育，防微杜漸。廣泛開展法制教育、紀(jì)律教育、行為準(zhǔn)則教育和職業(yè)道德教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，筑牢思想防線。通過學(xué)習(xí)教育，不斷提高辦公室人員科學(xué)執(zhí)政，民主執(zhí)政和依法執(zhí)政的能力。

　　2、加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，樹立良好形象。繼續(xù)把政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)作為重要工作來抓，大力提高辦事效率，緊緊抓住群眾關(guān)注和反映的實(shí)際問題，規(guī)范辦事程序，改進(jìn)工作作風(fēng)，建立科學(xué)合理、便捷高效的工作機(jī)制。要求辦公室人員牢固樹立“廉潔從政、勤政為民”的意識，全面開展黨性、黨 風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育。加強(qiáng)民主作風(fēng)建設(shè)，努力提高為縣局各單位服務(wù)的水平，樹立辦公室良好工作形象。

自查自糾報(bào)告范文 篇4

　　要撒播陽光到別人心中，總得自己心中有陽光。教師這個(gè)播撒陽光的天使，肩負(fù)著培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代代新人的光榮使命。這就要求我們必須嚴(yán)格要求自己，時(shí)時(shí)審視自己，是否做到了“榜樣”和“陽光”。

　　師德是一個(gè)教師的靈魂，是搞好教育教學(xué)的前提保證，是教師的立身之本。我國古代大教育家孔子曾說：“其身正，不令而行,其身不正,雖令不從”作為教師我們要在日常教學(xué)中發(fā)揮模范、表率作用，注意自己的行為舉止，言談風(fēng)貌。教師的一言一行都對學(xué)生起著潛移默化的作用。教師需要從小事做起，從自我做起，率先垂范，做出表率,以高尚的人格感染人，以整潔的儀表影響人，以和藹的態(tài)度對待人，以豐富的學(xué)識引導(dǎo)人，以博大的胸懷愛護(hù)人。只有這樣，才能保證教書育人的實(shí)效，學(xué)生才會(huì)“親其師，信其道”，進(jìn)而“樂其道”。教師首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人，以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生全面發(fā)展，在此我就我個(gè)人結(jié)合自己的工作對自己存在的問題及改進(jìn)的措施進(jìn)行了認(rèn)真的剖析。

　　在對自己的工作做了認(rèn)真的剖析之后我覺得我還存在著以下的不足：

　　（一）教育理論學(xué)習(xí)不夠透徹,只停留在表象上,沒有從實(shí)質(zhì)上深入研究,導(dǎo)致教學(xué)過程中出現(xiàn)很多困惑,甚至對某些教育政策的出臺(tái)持觀望的態(tài)度.其根源于本人主觀上思想怠惰,不思進(jìn)取,客觀上理論修養(yǎng)不夠.

　　(二)業(yè)務(wù)有待提高,本人多年從事初中物理教學(xué),教材變動(dòng)過幾次,似乎是對教材很熟悉了,其實(shí)只是很膚淺地照本宣科而已,不能與時(shí)俱進(jìn),其根源于思想僵化.

　　(三)教研力度不夠,多年來,只抓課堂教學(xué),沒有把教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)下來,很少寫教研論文;只做井底之蛙,沒有走出學(xué)習(xí),究其原因,教學(xué)任務(wù)重,時(shí)間少,寫作水平低,不善于積累.

　　產(chǎn)生這些問題的原因一是自己放松了學(xué)習(xí)及對自己的要求；二是思想上有等、懶、靠的情緒；三是自己對自己的工作沒有進(jìn)行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。通過這次深刻查找剖析，針對自身存在的問題和不足，在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中，我將嚴(yán)格要求自己。認(rèn)真做好以下幾點(diǎn)：

　　1、加強(qiáng)自身建設(shè)，提高素質(zhì)。

　　一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，加強(qiáng)政策理論水平的提高，。二是在業(yè)務(wù)，在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自己的服務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實(shí)際，全面發(fā)展。不學(xué)習(xí)，就跟不上時(shí)代的步伐。只有不斷加強(qiáng)教育教學(xué)的理論知識的學(xué)習(xí)，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途徑。才能在業(yè)務(wù)上有新思路、新突破，再上新臺(tái)階。

　　2、愛崗敬業(yè) 教書育人

　　不論在什么時(shí)候、什么地方，我都要將校內(nèi)的利益放在第一位，時(shí)刻以“校榮我榮，校衰我恥”的精神來指引我。在做好教具、認(rèn)真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上，不斷探索，大膽創(chuàng)新。工作中本著“心中有目標(biāo)，眼中有學(xué)生”的原則來設(shè)計(jì)活動(dòng)，并做好記錄

　　3、強(qiáng)化責(zé)任，提高效率。

　　對自己的工作多用心、用腦，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計(jì)劃，使其有序、有時(shí)、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強(qiáng)烈的`時(shí)間觀、效率觀、質(zhì)量觀，促進(jìn)單位各項(xiàng)工作的順利開展和自身能力的不斷提高。

　　4、開拓創(chuàng)新，提高教育教學(xué)水平。

　　在工作中勤觀察、勤思考，想學(xué)生、家長之所想、急學(xué)生、家長之所急，全心全意做好教育教學(xué)各項(xiàng)工作。積極同前輩老師交流，參加學(xué)校組織的聽課評課活動(dòng)，認(rèn)真聽取他人意見，學(xué)習(xí)老教師熟練的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法。對自己在教學(xué)中存在的不足及時(shí)該進(jìn)和創(chuàng)新。

　　5、熱愛學(xué)生 和諧發(fā)展

　　關(guān)心學(xué)生是教師最基本的天職。在每次的活動(dòng)中，我都要以尊重學(xué)生、熱愛學(xué)生為出發(fā)點(diǎn)，堅(jiān)持“一切為了學(xué)生，為了學(xué)生一切，為了一切學(xué)生”，對學(xué)生嚴(yán)格要求，耐心教導(dǎo)，不諷刺，挖苦，歧視，不體罰和變相體罰，使學(xué)生們愉快茁壯地成長。并加強(qiáng)對學(xué)困生的關(guān)愛和幫扶，使他們逐漸培養(yǎng)數(shù)學(xué)興趣，熱愛數(shù)學(xué)。

　　6、 注重小節(jié) 修煉人格

　　教育無小事，教師的一言一行都是學(xué)生關(guān)注的方面，往往起著一種潛移默化的影響作用。而這些作用又往往是通過那些看似不起眼的細(xì)節(jié)實(shí)現(xiàn)的，因?yàn)閷W(xué)生眼中的教師都是具體的，而教師又是學(xué)生心目中的“權(quán)威式人物”。所以，我要時(shí)刻銘記-——從我做起，從小事做起，從今天做起！我要以自身良好的師德形象帶動(dòng)學(xué)生。

　　時(shí)代對我們這一代的人民教師提出了更高的要求。我深深感到只有抓好師德師風(fēng)建設(shè)，不斷地剖析反思自己存在的問題，用“陽光”的心態(tài)教育學(xué)生，用“榜樣”的作風(fēng)影響學(xué)生，我們才能跟上時(shí)代的步伐，才能使學(xué)校的整體工作不斷邁上新的臺(tái)階，才能培育出新時(shí)代所需要的人才，才能完成我們的使命。

自查自糾報(bào)告范文 篇5

　　20xx年初以來，X小學(xué)在市教體局的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體教職工的共同努力下，狠抓師德師風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真開展自查自糾，突出抓好教師道德行為規(guī)范。采取了形式多樣，內(nèi)容豐富的宣傳教育活動(dòng)，針對問題及時(shí)進(jìn)行了整改，師德師風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，取得了實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，現(xiàn)將我校師德師風(fēng)自查自糾情況總結(jié)如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，責(zé)任明確

　　學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視師德師風(fēng)工作，把師德師風(fēng)工作納入了學(xué)校工作的重要議事日程，先后3次專題開會(huì)研究落實(shí)師德師風(fēng)工作的各項(xiàng)任務(wù)。建立了由校長任組長，副校長任副組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子和教研組長為成員的學(xué)校師德師風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)師德師風(fēng)工作，制定了學(xué)校師德師風(fēng)實(shí)施意見。在每周一利用教師集中學(xué)習(xí)時(shí)間，學(xué)習(xí)了教師行為規(guī)范的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，以及新密市教體局和曲梁鄉(xiāng)中心校出臺(tái)的有關(guān)文件精神。教職工受教育面達(dá)100%，統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，端正了態(tài)度，推動(dòng)了師德師風(fēng)工作的順利開展，學(xué)校校長與全體教職工簽訂了師德師風(fēng)目標(biāo)責(zé)任書，進(jìn)一步明確了責(zé)任。

　　二、抓住重點(diǎn)，自查自糾

　　針對今年師德師風(fēng)的重點(diǎn)：一是治理亂收費(fèi);二是治理體罰和變相體罰學(xué)生，三是在校工作態(tài)度。我們主要采取了以下措施開展自查自糾。

　　1、召開領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)。要求班子成員對自己公正廉潔，勤政務(wù)實(shí)，公開辦事制度，社會(huì)承諾服務(wù)制度，依法治教，依法從教，規(guī)范辦學(xué)秩序。

　　2、召開黨員大會(huì)，會(huì)上要求全體黨員積極參與到師德師風(fēng)建設(shè)中去，大力配合學(xué)校開展師德師風(fēng)工作，把師德師風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè)結(jié)合起來，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，做師德師風(fēng)的楷模。

　　3、召開教職工會(huì)。要求教職工根據(jù)工作崗位對工作作風(fēng)、服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、工作效率亂收費(fèi)、亂訂教輔及學(xué)生用品、體罰或變相體罰學(xué)生等情況進(jìn)行自查自糾。

　　4、召開家長代表座談會(huì)。廣泛宣傳、廣開言路、集納忠言。收到家長代表意見10余條，學(xué)校行政通過調(diào)查核實(shí)，及時(shí)進(jìn)行了處理。

　　5、設(shè)立師德師風(fēng)投訴箱。向?qū)W生、學(xué)生家長公開學(xué)校投訴電話，接受學(xué)生、學(xué)生家長對師德師風(fēng)的監(jiān)督，收到投訴電話6個(gè)，針對個(gè)別教師體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象及時(shí)進(jìn)行了自查自糾。

　　6、認(rèn)真開展“四評”工作。教師評議領(lǐng)導(dǎo)，教師互評，參評面達(dá)100%。學(xué)生評議教師，參評面達(dá)30%，家長評議教師，參評面達(dá)20%。針對評議中存在的問題，學(xué)校采取個(gè)別談話，開展批評與自我批評，認(rèn)真進(jìn)行了自查自糾。

　　7、提出了“三強(qiáng)化，三嚴(yán)禁”的師德師風(fēng)整改意見，即強(qiáng)化勤政務(wù)實(shí)、強(qiáng)化師德師風(fēng)、強(qiáng)化民主管理，嚴(yán)禁亂收費(fèi)、嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生、嚴(yán)禁有償介紹學(xué)生參加各種培訓(xùn)及補(bǔ)課。

　　通過開展師德師風(fēng)自查自糾，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，提高了辦事效率，文明執(zhí)教，優(yōu)質(zhì)服務(wù)于學(xué)生。亂收費(fèi)、亂訂資料、體罰或變相體罰學(xué)生、訓(xùn)斥、刁難學(xué)生家長的違規(guī)行為得到有效遏制，學(xué)校的師德師風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，社會(huì)效益顯著提高，學(xué)生、學(xué)生家長對學(xué)校、教師工作的滿意度大幅度提高。

自查自糾報(bào)告范文 篇6

　　小學(xué)生正處于道德啟蒙階段，教育學(xué)生從小學(xué)做人，學(xué)做堂堂正正的人，學(xué)做清清白白的人，崇尚清廉的有正氣的、有氣節(jié)的，潔身自好的人，是將來成長為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的勞動(dòng)者和接班人的重要基礎(chǔ)。作為一名教師，要做到清正廉潔，就要安于樂教，甘于奉獻(xiàn)，不能為社會(huì)上的金錢誘惑所動(dòng)，要把職業(yè)當(dāng)作自己的事業(yè)來完成，不能把它作為自己的謀生的手段來看待，要有良好的師風(fēng)和教風(fēng)，要有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和愛校如家的主人翁思想和團(tuán)隊(duì)意識，要教好每一個(gè)學(xué)生，上好每一節(jié)課。

　　作為一名工作近40年的教師，我認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，牢固樹立起了廉潔從教的意識，嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，做到了清正廉潔，兩袖清風(fēng)，一身正氣，做到了堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事，清清白白為師，并自覺與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭。現(xiàn)將自己的廉潔自律情況報(bào)告如下：

　　一、始終做到講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣。

　　按照學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí)的要求，并根據(jù)客觀實(shí)際和形勢的需要，做到不斷豐富和充實(shí)自己，做到在學(xué)習(xí)各種理論知識的同時(shí)，十分注意黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)的學(xué)習(xí)，還通過自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，來豐富教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、提高工作能力與個(gè)人修養(yǎng)，從而堅(jiān)決克服了自我陶醉，自我滿足，厭學(xué)淺學(xué)甚至不學(xué)的情緒，不斷提高了自己的思想政治素質(zhì)和精神境界，自覺把自己培養(yǎng)成為一名對黨、對社會(huì)、對人民有貢獻(xiàn)的好教師。繼承和發(fā)揚(yáng)我們黨在長期革命和建設(shè)事業(yè)中形成的好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，堅(jiān)持同一切歪風(fēng)邪氣和各種腐敗現(xiàn)象作斗爭，廉潔自律，潔身自好，不謀私利，一身正氣，兩袖清風(fēng)，為學(xué)生做好表率。

　　二、樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，正確行使權(quán)力。

　　作為一名黨員教師，做到用平常心看待名譽(yù)地位，用責(zé)任心看待和運(yùn)用權(quán)力，不謀取特殊利益，不放縱自己的欲望，不貪吃喝、不貪錢財(cái)、不貪享樂、不貪圖名利地位，堂堂正正地做人，明明白白地工作。不為聲色犬馬、燈紅酒綠的生活方式所動(dòng)，儉以養(yǎng)德，保持了良好的品行和高尚的情操。時(shí)時(shí)刻刻從大處著眼，小處著手，見微知著，防微杜漸。力爭做到大事不糊涂、小事不馬虎，追求黨性和道德修養(yǎng)的高境界。在廉潔自律上做到了表里如一，任何時(shí)候、任何情況下，都自覺以黨性原則和道德規(guī)范衡量、約束自己，沒有人前一套、人后一套，嚴(yán)格進(jìn)行自我監(jiān)督。

　　三、嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定，規(guī)范自己的'從教行為，履行個(gè)人在廉潔從教方面的承諾。

　　“敬廉崇潔誠實(shí)守信”是中華民族的傳統(tǒng)美德。作為人類靈魂工程師的教師不僅要用廣博的學(xué)識和優(yōu)秀的教學(xué)方法來授業(yè)解惑而且要用高尚的品德和強(qiáng)大的人格魅力來熏陶和培養(yǎng)學(xué)生。讓“廉潔從教”成為我們每位老師都要遵守的職業(yè)道德和高尚情操。

　　四、存在的不足之處：

　　一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)性還不不夠。為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，為了完成任務(wù)而學(xué)習(xí)。

　　二是奉獻(xiàn)精神不強(qiáng)。工作中強(qiáng)調(diào)客觀，有時(shí)計(jì)較個(gè)人得失。

　　三是服務(wù)意識不夠。工作中高高在上，不能喝學(xué)生打成一片，聽不到學(xué)生的要求和家長的呼聲。對學(xué)困生缺乏耐心。

　　四是創(chuàng)新意識淡薄。工作的落實(shí)和實(shí)施按部就班，墨守成規(guī)，沒有新的提高、新的發(fā)展。

　　五、整改措施及努力方向：

　　（一）進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)和自覺性和主動(dòng)性，通過政治理論

　　和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不斷提高自身的理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，努力提升自我修養(yǎng)，牢固樹立廉潔意識。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》和《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，做到頭腦清醒，政治堅(jiān)定，自重、自省、自察、自勵(lì)，以身作則，自覺用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行自我約束，保持清廉純潔的作風(fēng)。

　　（二）愛崗敬業(yè)，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)。做到認(rèn)真?zhèn)湔n、精心設(shè)計(jì)教學(xué)預(yù)案，認(rèn)真上課，認(rèn)真批改作業(yè)，幫助學(xué)生樹立終身學(xué)習(xí)的思想。做到與時(shí)俱進(jìn)，不斷更新觀念，更新知識，增強(qiáng)創(chuàng)新意識，努力掌握現(xiàn)代教育方法和教育手段，提高自身教書育人的能力和水平。

　　（三）增強(qiáng)服務(wù)意識，堅(jiān)持公平，善待學(xué)生。在教育教學(xué)活動(dòng)中公平、公正地對待每一位學(xué)生，決不能因?qū)W生性別、智能、家庭狀況、學(xué)生家長等情況差異而采取不同的教學(xué)態(tài)度和情感模式。尤其體現(xiàn)在對待后進(jìn)生轉(zhuǎn)化問題上，我會(huì)用愛心、寬容、理解、人文關(guān)懷去善待他們的每一點(diǎn)錯(cuò)誤，適時(shí)表揚(yáng)、鼓勵(lì)，教給學(xué)生做人的道理，相信每一個(gè)學(xué)生都是會(huì)取得成功的。

　　（四）嚴(yán)格要求，廉潔從教。自覺用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行自我約束，保持清廉純潔的作風(fēng)。尊重家長，采取多種方式主動(dòng)與家長溝通聯(lián)系，取得支持與配合，認(rèn)真聽取家長的意見和建議，促進(jìn)學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì)教育的有機(jī)結(jié)合。

　　（五）發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神，守高尚情操，堅(jiān)持廉潔從教，不搞有償家教，不從事第二職業(yè)。不接受學(xué)生家長的宴請、禮品和禮金。不利用職務(wù)之便向家長索取財(cái)務(wù)、推銷物品或要求家長解決個(gè)人問題。不搞有償家教。

　　總之，作為一名教師，我要牢記教師的職責(zé)，不斷提高自己的思想水平和工作能力，在工作中做到廉潔從教，保持廉潔自律，堅(jiān)守高尚情操，抵制不良風(fēng)氣，保持教育公正，全心全意為教育事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)，用我們良好的精神風(fēng)貌、崇高的職業(yè)道德和一流的工作業(yè)績，在校園這塊圣潔的土地上譜寫新時(shí)代人民教師的正氣之歌和教育發(fā)展的輝煌樂章！

自查自糾報(bào)告范文 篇7

　　按照我局關(guān)于在全局干部職工中開展“五查五看”和換位思考、集中整改活動(dòng)的通知要求，辦公室認(rèn)真組織好自查自糾工作，大家都一一對照通知要求，結(jié)合自身工作職能，進(jìn)行了深刻的剖析，努力查找工作中存在的不足和問題，以達(dá)到自我完善，自我提高的目的。

　　一、存在的問題

　　辦公室是面向社會(huì)的窗口。辦公室的工作作風(fēng)、精神面貌和隊(duì)伍素質(zhì)，直接關(guān)系到機(jī)關(guān)形象。辦公室工作看視平常，不接觸具體業(yè)務(wù)，日常事務(wù)只是一些起草文件、打印資料、發(fā)送文件、布置會(huì)場、接待應(yīng)酬之類的瑣碎工作，每一項(xiàng)工作都平凡到不能再平凡，方方面面，千頭萬緒，但事無大小，都需要我們細(xì)心去做，來不得半點(diǎn)疏忽，因?yàn)槟呐率且稽c(diǎn)點(diǎn)疏漏，都可能產(chǎn)生嚴(yán)重的后果。這就要求我們時(shí)時(shí)刻刻警醒自己，要在細(xì)節(jié)上下功夫，努力做到大事不含糊，小事不馬虎，處處留心、時(shí)時(shí)細(xì)心、事事精心，特別是公文的處理，要嚴(yán)格按規(guī)定運(yùn)轉(zhuǎn)。經(jīng)過梳理，大家一致認(rèn)為存在的問題主要有以下幾點(diǎn)：

　　(一)、學(xué)習(xí)積極性不高，只滿足于單位組織的一些要求學(xué)習(xí)的內(nèi)容，很少主動(dòng)去學(xué)一些東西，總覺得又不接觸具體業(yè)務(wù)，學(xué)的東西用不上，再加上辦公室日常工作繁雜瑣碎，更不愿意抽出時(shí)間去充電學(xué)習(xí)。

　　(二)、有時(shí)只是為了工作而工作，對本職工作有放松懈怠現(xiàn)象。只滿足于完成手頭上領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，不能開拓性的開展工作，缺乏工作主動(dòng)性和能動(dòng)性。

　　(三)、工作紀(jì)律有待于進(jìn)一步加強(qiáng)，偶爾有遲到早退現(xiàn)象;工作時(shí)間偶爾有閑談、串崗等不良現(xiàn)象。

　　二、整改措施

　　(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。結(jié)合目前我局開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)。珍惜自己的工作崗位，加強(qiáng)學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和黨的xx大精神等理論知識，注重學(xué)以致用，理論聯(lián)系實(shí)際，全面提高自身素質(zhì)。

　　(二)加強(qiáng)工作紀(jì)律，要自我加壓，牢固樹立“四個(gè)意識”，克服”四個(gè)不足”：1、要樹立辦公室里無小事的思想意識;2、要有愛崗敬業(yè)的思想意識;3、要有雷厲風(fēng)行、辦事果斷的意識;4、要有樹部門形象的思想意識，處處維護(hù)本單位的形象。克服扯皮多，配合少的不足;克服嘮騷多，意見多，但方法少，措施少的不足;克服浮躁多，實(shí)干少的不足;克服請示多，意見少的不足。在日常工作中，要受得了委屈，耐得住寂寞，經(jīng)得起誘惑，守得住秘密。事事從大處著眼，從小事著手，在隨意中把握有序，在被動(dòng)中把握主動(dòng)，努力做到不以事小而不為，不以事大而亂為，不以事亂而盲為，不以事難而怕為，凡事謹(jǐn)慎考慮，小心運(yùn)作，確保各項(xiàng)工作零擱置、零積壓、零失誤，推動(dòng)工作打開新局面。

　　(三)努力轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，帶著感情、帶著責(zé)任積極投入工作，為全局更好地開展行風(fēng)創(chuàng)建工作起到排頭兵、領(lǐng)頭羊作用。要進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識，落實(shí)首問責(zé)任，增強(qiáng)群眾觀念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，做到來有迎聲、問有回聲、走有送聲，打造誠摯熱情的服務(wù)形象，努力為辦事群眾排憂解難。

　　我們相信，通過我們大家的積極努力，一定能夠在工作上、作風(fēng)上出現(xiàn)一個(gè)實(shí)質(zhì)性的轉(zhuǎn)變，對外重樹一個(gè)良好的外在形象。

自查自糾報(bào)告范文 篇8

　　近來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了上級關(guān)于開展治理中小學(xué)有償補(bǔ)課自查自糾工作的通知，現(xiàn)對自身行為作出自查，情況如下：

　　一、有償補(bǔ)課、辦班方面

　　1、從來沒有對現(xiàn)任教學(xué)班以及本校的學(xué)生進(jìn)行有償家教或者辦班。

　　2、從來沒有強(qiáng)迫動(dòng)員、誘導(dǎo)或暗示學(xué)生參加課后文化補(bǔ)習(xí)班。

　　3、從來沒有為社會(huì)文化辦學(xué)機(jī)構(gòu)進(jìn)行招生宣傳，發(fā)放招生廣告，組織學(xué)生報(bào)名等。

　　4、從來沒有在社會(huì)文化辦學(xué)機(jī)構(gòu)兼課

　　5、從來沒有占用學(xué)生法定休息時(shí)間集體補(bǔ)課或上新課。

　　二、規(guī)范教學(xué)用書方面

　　1、沒有擅自組織學(xué)生購買或推薦各種教學(xué)用書、材料等，沒有動(dòng)員組織學(xué)生到指定書店購買學(xué)習(xí)資料、教輔材料，也沒有委托家長或其他人員為學(xué)生統(tǒng)一購買教輔材料。

　　2、沒有私自向?qū)W生征訂雜志、資料，無亂收費(fèi)現(xiàn)象。

　　三、扎實(shí)學(xué)識合理作業(yè)方面

　　1、認(rèn)真執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，能夠正確把握大連市小學(xué)學(xué)業(yè)質(zhì)量評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和課堂教學(xué)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，沒有隨意加大教學(xué)難度

　　2、積極開展高效課堂有效教學(xué)研究，能夠根據(jù)教學(xué)內(nèi)容、課型、學(xué)情的不同，運(yùn)用適宜的教學(xué)模式組織教學(xué)，利用自主、合作、探究等學(xué)習(xí)方式，加強(qiáng)師生、生生之間的交流與互動(dòng)，最大限度地提高課堂教學(xué)效益。

　　3、能夠做到教學(xué)進(jìn)度與教學(xué)計(jì)劃統(tǒng)一，授課內(nèi)容與課程標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一，同年級作業(yè)基本統(tǒng)一，檢測考試在校長批準(zhǔn)下的統(tǒng)一。

　　4、控制學(xué)生作業(yè)總量，學(xué)生書面家庭作業(yè)每天的作業(yè)總量不差過一小時(shí)，以中等水平學(xué)生完成作業(yè)的時(shí)間為準(zhǔn)。科學(xué)設(shè)計(jì)課堂作業(yè)，布置作業(yè)教師能夠逢留必作，全批全改。

　　四、堅(jiān)持理想信念和道德情操方面。

　　1、從未收受家長任何禮品禮盒，堅(jiān)決遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》要求。

　　2、廉潔從教，保守情操，拒絕任何違背道德的行為。

　　在新形勢和新挑戰(zhàn)之下，我能時(shí)刻保持清醒頭腦，正確面對各種情況，杜絕不正之風(fēng)，全力做好個(gè)人師德師風(fēng)建設(shè)工作。

自查自糾報(bào)告范文 篇9

　　我校位于沈北新區(qū)興隆臺(tái)鎮(zhèn)。為加強(qiáng)學(xué)校食堂管理，提高安全衛(wèi)生意識，學(xué)校長期以來把安全衛(wèi)生工作放在第一位，抓平時(shí)，重細(xì)節(jié)。根據(jù)沈陽市20xx年全市學(xué)校食品安全專項(xiàng)行動(dòng)工作方案要求，我校食品安全工作監(jiān)管小組對學(xué)校的食堂衛(wèi)生工作展開了全面、認(rèn)真的自檢自查，現(xiàn)將自檢自查情況報(bào)告如下：

　　1、食堂硬件設(shè)備比較齊全；

　　2、生進(jìn)熟出流程合理；

　　3、總體環(huán)境衛(wèi)生清潔；

　　4、各部標(biāo)識比較清楚；

　　5、工作人員健康證齊全；

　　6、滅蚊、防鼠、防蠅設(shè)備全。

　　7、進(jìn)貨渠道合法，索證、索票做得比較好。

　　8、食堂管理檔案較好。

　　不足：

　　1、裝原料的塑料袋應(yīng)該用食品級衛(wèi)生袋；

　　2、消毒過程不夠科學(xué)，使餐具不能完全消毒；

　　3、留樣容器不合格，冰柜溫度過低，量不足；

　　4、生熟食品容器區(qū)分不明顯；

　　5、食品擺架不足；

　　針對以上不足下周五之前徹底整改，確保師生就餐安全。

　　為了認(rèn)真落實(shí)烏江鎮(zhèn)中心學(xué)校食品安全工作實(shí)施方案精神，把學(xué)校食品安全工擺上議事日程，切實(shí)將學(xué)校食品安全工作落到實(shí)處，加大對學(xué)校食堂監(jiān)管力度，確保全校教師就餐安全，避免食品安全事故發(fā)生，我校特制定如下食品安全實(shí)施方案。

　　一、建立組織機(jī)構(gòu)

　　學(xué)校食堂食品安全監(jiān)管領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：李培軍

　　成員：郭福祥

　　周鵬

　　趙曉霞

　　學(xué)校食品安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組

　　組長：代文韜

　　組員：李星光

　　程福林

　　陳燕飛

　　二、建立學(xué)校食堂衛(wèi)生管理制度

　　（一）、學(xué)校從事食品生產(chǎn)經(jīng)營人員健康檢查制度

　　1、從事食品操作人員上崗前必須到區(qū)疾病預(yù)防控制部門進(jìn)行健康檢查，合格并取得健康證者方可上崗，工作時(shí)要佩戴或隨身攜帶健康證。

　　2、本制度執(zhí)行責(zé)任人每年組織本單位食品操作人員進(jìn)健康檢查，并掌握結(jié)果。

　　3、本制度執(zhí)行責(zé)任人要定期檢查從業(yè)人員持證情況，如有關(guān)部門檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)無證上崗人員，除追究無證上崗人員責(zé)任外，還要追究本制度執(zhí)行責(zé)任人責(zé)任。

　　（二）、學(xué)校食堂衛(wèi)生檢查制度

　　1、建立健全食堂衛(wèi)生清掃制度，堅(jiān)持環(huán)境衛(wèi)生清潔制度；

　　2、主管領(lǐng)導(dǎo)定期檢查（每周二到三次）；

　　3、食堂負(fù)責(zé)人（學(xué)校后勤處）自查；

　　4、衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)組成員抽查（不定期）；

　　5、按標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不留死角；

　　6、查出問題，立即解決。

　　（三）、學(xué)校食堂餐廳衛(wèi)生管理制度

　　1、建立健全教師餐廳衛(wèi)生清掃制度，堅(jiān)持清潔制度不放松，并定期檢查；

　　2、餐廳設(shè)防蠅、防鼠、防塵設(shè)施，消滅“四害”；

　　3、餐廳地面保持清潔（無水、無油跡、無塵土、無垃圾）；

　　4、餐廳服務(wù)人員要經(jīng)常保持儀表整潔，勤洗頭，洗澡，勤剪指甲，工作時(shí)間不得吸煙；

　　5、餐廳服務(wù)人員出外辦事前，必須脫下工作服，帽等，回來后用流水洗手；

　　6、餐廳服務(wù)人員上崗必須佩戴有效的健康證。

　　（四）、學(xué)校防投毒措施

　　1、加強(qiáng)門衛(wèi)管理，嚴(yán)格執(zhí)行校門出入登記制度；

　　2、嚴(yán)把采購、儲(chǔ)存、加工、供應(yīng)等各項(xiàng)環(huán)節(jié)的安全關(guān)；

　　3、烹飪原料專人專管，其他人未經(jīng)允許不得擅自入內(nèi)。

　　4、廚房內(nèi)除本單位工作人員外，任何人不能隨便進(jìn)入，工作人員離開時(shí)要鎖門；

　　5、定期對教職工進(jìn)行食品安全知識培訓(xùn)，增強(qiáng)教職工防投毒意識；

　　6、各環(huán)節(jié)由專人負(fù)責(zé)，學(xué)校衛(wèi)生管理領(lǐng)導(dǎo)小組定期對預(yù)防投毒措施落實(shí)情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)隱患要及時(shí)糾正，出現(xiàn)安全事故要追究具體管理人及主管人員責(zé)任。

　　（五）、從業(yè)人員衛(wèi)生知識培訓(xùn)制度

　　1、學(xué)校食堂的衛(wèi)生管理人員應(yīng)經(jīng)常參加食品衛(wèi)生知識及有關(guān)衛(wèi)生法律、法規(guī)學(xué)習(xí)，掌握與食品衛(wèi)生關(guān)的法律法規(guī)和衛(wèi)生常識，并能對本單位的食品從業(yè)人員進(jìn)行衛(wèi)生知教育和培訓(xùn)；

　　2、衛(wèi)生管理人員要定期組織本單位的從業(yè)人員進(jìn)行食品衛(wèi)生知識培訓(xùn)，做到從掌握應(yīng)應(yīng)會(huì)的食品衛(wèi)生知識，按要求操作，養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣。

自查自糾報(bào)告范文 篇10

　　6月下旬，按照整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境工作辦公室的統(tǒng)一部署，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)文件，全隊(duì)干警對整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境工作的重要性和必要性的認(rèn)識得到了提高，搞好整改“回頭看”工作的緊迫感和責(zé)任感進(jìn)一步增強(qiáng)。雖然執(zhí)行工作任務(wù)和警務(wù)工作任務(wù)相當(dāng)繁重，但我們?nèi)园凑照�治辦公室的統(tǒng)一安排，深入扎實(shí)地進(jìn)行了整治企業(yè)經(jīng)營環(huán)境工作“回頭看”。

　　一、通過個(gè)人自查、支隊(duì)同志間互相、對支隊(duì)存在的問題進(jìn)行查擺等多種形式，我們對照省整治辦“整治‘四亂’服務(wù)企業(yè)”民主評議行風(fēng)問卷中反映法院系統(tǒng)的問題、意見和建議40條及自查、自糾9個(gè)方面的主要內(nèi)容，認(rèn)真對照檢查，逐條進(jìn)行“回頭看”。通過對照檢查，我們發(fā)現(xiàn)支隊(duì)干警中程度不同地存在以下問題：一是存在執(zhí)法不公，偏袒一方當(dāng)事人的現(xiàn)象；二是有些同志存在受關(guān)系、人情的干擾致使案件久拖不決的問題；三是個(gè)別干警素質(zhì)不高，不注意執(zhí)法形象；四是個(gè)別同志存在利用執(zhí)行權(quán)接受企業(yè)吃喝招待的問題；五是多數(shù)同志存在與涉案企業(yè)同吃、同注同辦案的問題；六是極個(gè)別同志存在向企業(yè)借用交通工具的問題；七是不少同志對當(dāng)事人存在冷、橫、硬，門難進(jìn)，臉難看，話難聽，事難辦，扯皮推諉的官僚衙門作風(fēng)。

　　二、存在上述問題，原因是多方面的，但歸結(jié)起來，一是一些同志政治覺悟不高，沒有樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀；公正執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、講求效率的意識不強(qiáng)；全心全意為人民服務(wù)宗旨意識淡漠，存在特權(quán)思想；二是個(gè)別同志不注意加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)，業(yè)務(wù)水平和執(zhí)行藝術(shù)不高，執(zhí)行中盛氣凌人，引起當(dāng)事人反感，執(zhí)法形象不佳。

　　三、針對存在的問題，我們準(zhǔn)備采取以下措施：加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)和法官職業(yè)道德學(xué)習(xí)，切實(shí)提高政治覺悟、業(yè)務(wù)水平和道德素養(yǎng)。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，增強(qiáng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識。首先做到兩袖清風(fēng)，一身正氣，嚴(yán)禁利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。其次要做到秉公執(zhí)法，講究效率，不推不拖，減少當(dāng)事人的訟累。第三是做到關(guān)心群眾，平等待人。執(zhí)行當(dāng)中不盛氣凌人，不出言傷人，杜絕冷、橫、硬、煩等官僚衙門作風(fēng)，做到既嚴(yán)肅執(zhí)法，又文明執(zhí)法，以理服人，樹立起良好的執(zhí)法形象。

　　同志們堅(jiān)持邊整邊改，決心規(guī)范執(zhí)法行為，切實(shí)維護(hù)經(jīng)營者的合法權(quán)益，提高工作效率，文明執(zhí)法，藝術(shù)執(zhí)行，為我市國民經(jīng)濟(jì)健康的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。同志們紛紛表示，要抓住重點(diǎn)調(diào)查評議這一良好機(jī)遇，借助外部力量，強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督和管理；堅(jiān)持邊整邊改，把解決問題、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、改進(jìn)工作作為評議工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，著重在狠抓整改措施落實(shí)上下功夫，以良好的精神面貌和工作姿態(tài)迎接重點(diǎn)調(diào)查評議工作，向院黨組交一份滿意的答卷。

自查自糾報(bào)告范文 篇11

　　重慶市食品藥品監(jiān)督管理局忠縣分局：

　　我店藥房××縣連鎖店，收到×食藥監(jiān)〔200×〕號文件后，高度重視，認(rèn)真學(xué)習(xí)該文件，深刻領(lǐng)會(huì)文件精神，根據(jù)國家食品藥品監(jiān)督管理局《關(guān)于加強(qiáng)藥品零售經(jīng)營監(jiān)管有關(guān)問題的通知》，我店根據(jù)×縣食品藥品監(jiān)督管理局下發(fā)的《關(guān)于開展藥品零售企業(yè)專項(xiàng)檢查的通知》的精神，我藥店結(jié)合通知，對照本藥店的實(shí)際情況，進(jìn)行了認(rèn)真對照檢查。本店遵照《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》的規(guī)定，從各方面嚴(yán)格遵守，達(dá)到規(guī)定的要求，現(xiàn)將自查整改報(bào)告如下：

　　一、人員資質(zhì)條件方面：因本店經(jīng)營有處方藥、甲類非處方藥，質(zhì)量負(fù)責(zé)人，本店的銷售人員持有食品藥品監(jiān)督局頒發(fā)的《職業(yè)資格證書》，取得了上崗資格。

　　二、在經(jīng)營方式、范圍方面：沒有超范圍經(jīng)營，本店所有品種都在合理規(guī)定范圍內(nèi)，沒有銷售屬國家嚴(yán)令禁止銷售的藥品、器械，沒有出租或轉(zhuǎn)讓柜臺(tái)，以代銷產(chǎn)品，非本店?duì)I業(yè)人員不得銷售或宣傳推銷藥品。

　　三、藥品的分類管理方面：嚴(yán)格遵照國家處方藥和非處方藥分類管理的有關(guān)條例，處方藥和非處方藥分柜銷售，已明確規(guī)定醫(yī)生處方銷售的藥品，一律憑處方銷售，同時(shí)設(shè)立非處方藥品專柜，貼有明顯的區(qū)域標(biāo)識。

　　四、藥品廣告及咨詢服務(wù)方面：首先遵照執(zhí)行《藥品廣告安全審查辦法》等規(guī)定，不發(fā)布任何未經(jīng)許可審批的各種藥品廣告，不銷售因嚴(yán)重虛假宣傳被食品藥品監(jiān)督部門采取強(qiáng)制措施暫停在轄區(qū)內(nèi)銷售的藥品，在藥品銷售中正確介紹藥品的性能、用途、禁忌及注意事項(xiàng)，沒有夸大藥品療效，不以非藥品以藥品向顧客介紹和推薦。

　　五、藥品購進(jìn)渠道方面：原則上向所屬的連鎖公司配送，在貨源不齊的情況下，向附近取得GSP認(rèn)證的、有合法經(jīng)營資格的企業(yè)采購，并索要供貨企業(yè)的相關(guān)資質(zhì)及合法票證備查，同時(shí)做好藥品的購進(jìn)驗(yàn)收記錄。

　　在以后的經(jīng)營工作中，本藥店一定將更加嚴(yán)格要求，做好各項(xiàng)工作。

自查自糾報(bào)告范文 篇12

　　根據(jù)市教育局“XX市XX區(qū)治理公辦中小學(xué)校及在職教師有償補(bǔ)課、向?qū)W生家庭攤派和接受學(xué)生及家長財(cái)物行為的實(shí)施方案”通知的具體要求，為維護(hù)我校教師的良好師德形象，規(guī)范辦學(xué)行為，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)，我校在職教師進(jìn)行自查：

　　1、無教師組織學(xué)生在家或到學(xué)生家中進(jìn)行有償補(bǔ)課。

　　2、無教師單獨(dú)或與他人合伙租借場地或占用其它場地進(jìn)行有償輔導(dǎo)、有償辦班。

　　3、不以父母、子女、親友等關(guān)系的名義組織學(xué)生進(jìn)行有償補(bǔ)課。

　　4、不在社會(huì)力量培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中兼課或參與組織管理。

　　5、不利用職務(wù)之便組織或介紹學(xué)生到個(gè)人或社會(huì)力量培訓(xùn)機(jī)構(gòu)有償補(bǔ)課并從中獲利。

　　6、不做以贏利為目的的其它形式的補(bǔ)課、輔導(dǎo)、辦班。

　　7、不擅自舉辦各類有償培訓(xùn)班或興趣班。

　　8、不以任何形式私自向?qū)W生推銷、征訂教輔資料。

　　9、絕不以任何形式收受家長金錢和禮品等財(cái)物。

　　總之，我們能正確面對新形勢和新挑戰(zhàn)，時(shí)刻保持清醒頭腦，能全力做好我校師德師風(fēng)建設(shè)工作，為促進(jìn)我區(qū)教育健康、蓬勃發(fā)展做出我們應(yīng)盡的貢獻(xiàn)，我校無一例“有償補(bǔ)課”行為發(fā)生。

自查自糾報(bào)告范文 篇13

　　為認(rèn)真貫徹落實(shí)省衛(wèi)生廳、公安廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)〈出生醫(yī)學(xué)證明〉管理的通知》(蘇衛(wèi)社婦〔20xx〕3號)(以下簡稱《通知》)精神，進(jìn)一步規(guī)范我市《出生醫(yī)學(xué)證明》管理，市衛(wèi)生局于9月8日至10月10日組織相關(guān)人員對全市各級醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)20__年以來《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放、使用情況進(jìn)行了專項(xiàng)檢查。現(xiàn)通報(bào)如下：

　　一、基本情況

　　《通知》下發(fā)以來，各地衛(wèi)生行政主管部門對《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放、管理工作較為重視，均成立了《出生醫(yī)學(xué)證明》管理領(lǐng)導(dǎo)小組，簽訂了《出生醫(yī)學(xué)證明》委托發(fā)放、管理工作責(zé)任書，制定了具體的實(shí)施方案，明確專人負(fù)責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)對重點(diǎn)環(huán)節(jié)監(jiān)管，違規(guī)發(fā)放現(xiàn)象得到有效遏制。

　　一是建立健全《出生醫(yī)學(xué)證明》管理制度。各地均能按《通知》要求，建立和完善各種臺(tái)帳，記錄較為全面，運(yùn)輸和存放符合管理要求，資料留存較為完整，簽發(fā)及補(bǔ)發(fā)工作較為細(xì)致。二是加大對《出生醫(yī)學(xué)證明》的監(jiān)管力度。將《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作納入婦幼衛(wèi)生常規(guī)工作考核，采取定期檢查與不定期抽查相結(jié)合、專項(xiàng)檢查與綜合考評相結(jié)合的方法，切實(shí)加強(qiáng)日常監(jiān)管。賈汪區(qū)衛(wèi)生局根據(jù)日常監(jiān)管情況，組織人員對轄區(qū)內(nèi)所有接產(chǎn)醫(yī)院《出生醫(yī)學(xué)證明》的發(fā)放、管理情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，取得了較好的效果。三是積極與轄區(qū)公安部門配合。做到檢查與查處同步，對管理中存在問題的接產(chǎn)醫(yī)院及時(shí)進(jìn)行通報(bào)，保證依法監(jiān)管工作的有效落實(shí)。鼓樓區(qū)婦幼保健所積極爭取金山橋開發(fā)區(qū)公安部門的大力支持與配合，使金山橋開發(fā)區(qū)內(nèi)各接產(chǎn)醫(yī)院的《出生醫(yī)學(xué)證明》發(fā)放工作逐步得到規(guī)范。

　　二、存在問題

　　在各級衛(wèi)生行政部門和醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)的共同努力下，我市《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作取得較大進(jìn)展，但全市工作發(fā)展不平衡，一些縣、區(qū)制度不健全，管理不規(guī)范，監(jiān)管不到位的問題還比較突出。主要表現(xiàn)在：一是法律意識淡薄。個(gè)別醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)對《出生醫(yī)學(xué)證明》的法律效力及其重要性認(rèn)識不足，出具的活產(chǎn)信息不準(zhǔn)確，存在提供虛假活產(chǎn)信息的行為。二是監(jiān)管不到位。有些婦幼保健所對《出生醫(yī)學(xué)證明》補(bǔ)發(fā)工作缺乏核查制度，對基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的活產(chǎn)信息核查不細(xì)致，造成一些《出生醫(yī)學(xué)證明》的違規(guī)發(fā)放。三是管理制度不健全。鼓樓、九里、銅山等婦幼保健所丟失《出生醫(yī)學(xué)證明》檢測板，致使《出生醫(yī)學(xué)證明》的真?zhèn)螣o法鑒別，尤其是對跨省異地出具的《出生醫(yī)學(xué)證明》無確切的檢測手段，影響了監(jiān)管工作的開展。

　　三、下一步工作要求

　　各地衛(wèi)生行政部門要針對存在的問題采取切實(shí)有效措施，不斷強(qiáng)化《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作。一是要組織人員對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)逐個(gè)進(jìn)行排查，進(jìn)一步查找問題，總結(jié)分析原因并加以整改;二是要認(rèn)真組織醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)相關(guān)人員學(xué)習(xí)《母嬰保健法》及《通知》精神，進(jìn)一步強(qiáng)化依法執(zhí)業(yè)的意識;三是要主動(dòng)與公安部門之間搞好協(xié)調(diào)配合，堅(jiān)持依法管理;四是要進(jìn)一步加大婦幼衛(wèi)生信息管理系統(tǒng)建設(shè)力度，充分利用《出生醫(yī)學(xué)證明》管理系統(tǒng)，加大監(jiān)管和查處力度;五是要對已撤消產(chǎn)科的醫(yī)療保健機(jī)構(gòu)，各單位要及時(shí)收繳“出生醫(yī)學(xué)證明管理專用章”，并停發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》，六是要堅(jiān)決杜絕違規(guī)發(fā)放《出生醫(yī)學(xué)證明》現(xiàn)象的發(fā)生。接通報(bào)后，各地各單位要認(rèn)真對照標(biāo)準(zhǔn)，形成整改報(bào)告，于11月10日前報(bào)市衛(wèi)生局基婦處。

自查自糾報(bào)告范文 篇14

　　按照要求對婦計(jì)中心及縣人民醫(yī)院出生醫(yī)學(xué)證明管理工作進(jìn)行自查，出生醫(yī)學(xué)證明是《中華人民共和國母嬰保健法》規(guī)定的制度，醫(yī)學(xué)證明是戶口登記機(jī)關(guān)進(jìn)行出生登記的重要依據(jù)。為了進(jìn)一步加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證明的管理，規(guī)范其領(lǐng)取、發(fā)放、登記等工作，根據(jù)省衛(wèi)生健康委婦幼主管全國出生醫(yī)學(xué)證明管理辦法的具體要求，不斷完善各項(xiàng)管理制度，加強(qiáng)相關(guān)人員培訓(xùn)，逐步使《出生醫(yī)學(xué)證明》管理規(guī)范化。現(xiàn)將20xx年上半年出生醫(yī)學(xué)證明管理自查工作匯報(bào)如下:

　　一、加強(qiáng)了出生醫(yī)學(xué)證明的管理

　　1、衛(wèi)生健康行政部門和婦計(jì)中心、縣人民醫(yī)院簽訂了委托書。

　　2、嚴(yán)格按照國家規(guī)定的印章規(guī)格及式樣組織簽發(fā)機(jī)構(gòu)刻制了印章，并將印模式樣留存送同級公安機(jī)關(guān)戶政部門備案。

　　3、規(guī)范開展了出生醫(yī)學(xué)證明申領(lǐng)和發(fā)放工作，并嚴(yán)格審核了領(lǐng)取人身份材料，出入庫登記準(zhǔn)確無誤。

　　4、具備了安全的檔案存儲(chǔ)條件，并嚴(yán)格落實(shí)了“兩鎖三鐵”(門鎖、柜鎖、鐵門、鐵欄窗、保險(xiǎn)柜)的存儲(chǔ)要求，嚴(yán)防遺失、毀損(庫房通風(fēng)良好、防火、防潮、防盜)。

　　5、嚴(yán)格按照空白證依號碼順序發(fā)放，不跳號，不得在空白證上蓋章。

　　6、簽發(fā)機(jī)構(gòu)管理和簽發(fā)人員簽署了終身責(zé)任承諾書。

　　7、在產(chǎn)科和出生醫(yī)學(xué)證明辦理處等明顯地方公示了辦理流程，告知了辦理所需資料、出生醫(yī)學(xué)證明重要性及注意事項(xiàng)。

　　8、規(guī)范開展了首次簽發(fā)、換發(fā)和補(bǔ)發(fā)，除國家要求的申領(lǐng)材料外，未設(shè)立簽發(fā)前置條件。

　　9、強(qiáng)化出生醫(yī)學(xué)證明信息系統(tǒng)的安全管理，嚴(yán)格一人一賬號，保證簽發(fā)信息及時(shí)上傳，保證信息和系統(tǒng)安全。

　　10、嚴(yán)格廢證管理，三聯(lián)分別標(biāo)識作廢，做好了登記、上報(bào)、銷毀等工作，無遺失。

　　11、設(shè)立了辦理出生醫(yī)學(xué)證明的專用電腦、打印機(jī)及身份證識別器。

　　二、證件宣傳通過調(diào)查孕婦及家屬對辦理

　　《出生醫(yī)學(xué)證明》知曉率未達(dá)到百分之百。20xx年度申領(lǐng)及發(fā)放情況年度申領(lǐng)數(shù)首次簽發(fā)數(shù)補(bǔ)發(fā)數(shù)換發(fā)數(shù)因打印錯(cuò)誤20xx年申領(lǐng)500張，首次簽發(fā)327張，因打印錯(cuò)誤1張，補(bǔ)發(fā)1張，換發(fā)2張，合計(jì)發(fā)放出生醫(yī)學(xué)證明331張。

　　三、存在的問題

　　1、在檢查中，我們發(fā)現(xiàn)分娩的母親信息沒有核實(shí)身份證上的姓名，導(dǎo)致在辦理《出生醫(yī)學(xué)證明》時(shí)姓名不符合而不能辦理。

　　2、農(nóng)牧民群眾對開具出生醫(yī)學(xué)證明重視力度不夠，經(jīng)常遺失要求進(jìn)行補(bǔ)辦，首次簽發(fā)時(shí)產(chǎn)婦及家屬出具身份證明，首先是經(jīng)管醫(yī)師核對，發(fā)證時(shí)醫(yī)務(wù)科再次核對，新生兒父親填寫新生兒父母信息。在今后發(fā)放過程中，我院仍應(yīng)加強(qiáng)身份證明核對和告知力度，并要求將領(lǐng)證人出具的新生兒父母身份證復(fù)印件留存，并簽字確認(rèn)信息屬實(shí)，永久保存。加強(qiáng)母嬰保健法、省出生醫(yī)學(xué)證明管理辦法等相應(yīng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。使醫(yī)務(wù)人員認(rèn)識，出具虛假出生醫(yī)學(xué)證明的嚴(yán)重性。接生人員填寫《出生醫(yī)學(xué)證明》時(shí)復(fù)驗(yàn)新生兒父母身份證，填寫時(shí)字跡清楚，三聯(lián)信息一致，嚴(yán)禁涂改。醫(yī)務(wù)科蓋章時(shí)再次核對。嚴(yán)格證章分開管理，存放地點(diǎn)專柜保存并加鎖。每月上報(bào)發(fā)放情況時(shí)再次認(rèn)真核對庫存數(shù)。加強(qiáng)保管，防止損壞。每年年底統(tǒng)計(jì)《出生醫(yī)學(xué)證明》出入庫登記數(shù)并報(bào)州婦計(jì)中心，嚴(yán)格控制廢證率。

　　3、出生醫(yī)學(xué)證明空白證和簽發(fā)印章未分開，無專人管理。

　　總之，出生醫(yī)學(xué)證明的管理方面，能嚴(yán)格執(zhí)行上級主管部門的規(guī)定，使出生醫(yī)學(xué)證明的領(lǐng)取、發(fā)放、登記逐步得到了規(guī)范。今后我們將進(jìn)一步加強(qiáng)管理，不斷提高工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，使出生醫(yī)學(xué)證明的管理更加規(guī)范。

自查自糾報(bào)告范文 篇15

　　20xx年，全市認(rèn)真貫徹落實(shí)國家衛(wèi)計(jì)委、公安部有關(guān)啟用和規(guī)范管理新版《出生醫(yī)學(xué)證明》的部署要求，切實(shí)做好新版《出生醫(yī)學(xué)證明》的啟用和管理工作，取得了一定的進(jìn)展，但也存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)。現(xiàn)將20xx年度《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作情況通報(bào)如下：

　　一、新版《出生醫(yī)學(xué)證明》啟用情況

　　按照省衛(wèi)計(jì)委的統(tǒng)一部署，組織縣區(qū)相關(guān)管理人員，參加了省舉辦的新版《出生醫(yī)學(xué)證明》管理培訓(xùn)班，召開專題工作會(huì)議，對全市啟用新證工作進(jìn)行了部署。同時(shí)，加強(qiáng)與市公安部門的溝通工作，對縣區(qū)公安戶籍管理人員進(jìn)行了《出生醫(yī)學(xué)證明》管理專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)，保證工作的協(xié)同性，發(fā)揮戶政部門監(jiān)督作用。各地認(rèn)真組織實(shí)施，確保全市于20xx年1月1日起順利啟用新證，完成了對舊證的清理登記、回收和集中銷毀工作，建立了《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)信息上傳省網(wǎng)的接口。

　　二、20xx年度《出生醫(yī)學(xué)證明》管理質(zhì)量控制情況

　　20xx年，經(jīng)各地各單位的共同努力，我市《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作主要質(zhì)量指標(biāo)有所改善，但也存在一些問題。

　　1.《出生醫(yī)學(xué)證明》廢證率較高。省通報(bào)顯示，全省平均廢證率為0.7%，我市在13個(gè)省轄市中排名第二。根據(jù)婦幼保健綜合管理平臺(tái)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)，廢證率由高到低排序?yàn)椋洪_發(fā)區(qū)33.3%、原海州區(qū)1.2%、灌云縣1.1%、連云區(qū)1.1%、原新浦區(qū)1.0%、贛榆區(qū)0.6%、灌南縣0.5%、東海縣0.4%。

　　全市共有接產(chǎn)發(fā)證機(jī)構(gòu)94家，其中43家廢證率達(dá)到或超過1%，超標(biāo)率為45.7%。從統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析來看，公立二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理較好，民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理較薄弱。

　　2.《出生醫(yī)學(xué)證明》換證率較高。省通報(bào)顯示，我市換證率全省最高，為全省平均換證率0.6%兩倍以上。換證率由高到低排序?yàn)椋涸�海州區(qū)4.9%、原新浦區(qū)2.2%、東海縣1.7%、灌云縣1.0%、連云區(qū)0.9%、灌南縣0.9%、贛榆區(qū)0.8%。

　　3.《出生醫(yī)學(xué)證明》補(bǔ)證率較高。省通報(bào)顯示，全省補(bǔ)證率為0.8%，我市補(bǔ)證率達(dá)到了1.4%(含特殊簽發(fā))。補(bǔ)證率由高到低排序?yàn)椋汗嗄峡h2.4%、東海縣1.8%、灌云縣1.7%、連云區(qū)1.7%、贛榆區(qū)1.4%、原海州區(qū)0.8%、原新浦區(qū)0.1%。

　　4.違規(guī)簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》。在《出生醫(yī)學(xué)證明》上傳省網(wǎng)過程中，發(fā)現(xiàn)某縣婦幼保健所違規(guī)發(fā)放4枚沒有母親信息的《出生醫(yī)學(xué)證明》，不能通過省網(wǎng)審核，造成同期全市簽發(fā)的《出生醫(yī)學(xué)證明》不能上傳省網(wǎng)。

　　5.《出生醫(yī)學(xué)證明》網(wǎng)上簽發(fā)信息與實(shí)際情況不符。在對20xx年度《出生醫(yī)學(xué)證明》使用情況統(tǒng)計(jì)與平臺(tái)系統(tǒng)審核比對時(shí)發(fā)現(xiàn)，東海縣：有5枚網(wǎng)上未廢但已交紙質(zhì)版廢證，另有2枚網(wǎng)上已廢但未交紙質(zhì)版廢證;灌云縣：有9枚網(wǎng)上未廢但已交紙質(zhì)版廢證;灌南縣：有10枚網(wǎng)上未廢但已交紙質(zhì)版廢證，另有1枚網(wǎng)上已廢但未交紙質(zhì)版廢證;贛榆區(qū)：有9枚網(wǎng)上未廢但已交紙質(zhì)版廢證，另有1枚網(wǎng)上已廢但未交紙質(zhì)版廢證;原新浦區(qū)：有6枚網(wǎng)上未廢但已交紙質(zhì)版廢證，另有3枚網(wǎng)上已廢但未交紙質(zhì)版廢證。

　　三、整改要求

　　1.完善管理制度。各縣區(qū)衛(wèi)計(jì)行政部門要進(jìn)一步加強(qiáng)對《出生醫(yī)學(xué)證明》的監(jiān)督管理，明確受委托機(jī)構(gòu)的職責(zé)，建立健全管理制度。

　　2.提高管理水平。有針對性地對《出生醫(yī)學(xué)證明》管理和簽發(fā)人員開展法制教育和崗位培訓(xùn)，增強(qiáng)對證件毀損、丟失、制假、用假、販假事件的監(jiān)察能力，防止失職瀆職事件的發(fā)生。

　　3.加強(qiáng)監(jiān)督管理。要加強(qiáng)對《出生醫(yī)學(xué)證明》的全方位全過程監(jiān)管，督促證件管理和簽發(fā)機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照相關(guān)制度簽發(fā)證件。建立責(zé)任追究制，在證件簽發(fā)和管理過程中，發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)的單位和個(gè)人，嚴(yán)肅按規(guī)定處理。

　　4.開展專項(xiàng)整治行動(dòng)。各地要組織開展一次針對《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作的專項(xiàng)整治行動(dòng)，查找薄弱環(huán)節(jié)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并限期整改，清除管理漏洞和安全隱患。市適時(shí)組織全市專項(xiàng)檢查，并通報(bào)檢查結(jié)果。

自查自糾報(bào)告范文 篇16

　　通過開展自檢自查及對問題的整改，建立健全內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，督促業(yè)務(wù)人員嚴(yán)格按照國家有關(guān)財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、會(huì)計(jì)制度進(jìn)行操作，切實(shí)加強(qiáng)財(cái)政財(cái)務(wù)管理，提高資金使用效益，確保財(cái)政資金使用安全、規(guī)范、有效。

　　我委根據(jù)文件精神，從12月上旬起，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，對本單位會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下：

　　一、財(cái)務(wù)收支情況

　　在財(cái)務(wù)工作過程中，本單位嚴(yán)格按照《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿，并保證其真實(shí)完整，根據(jù)本單位實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、填制會(huì)計(jì)憑證、登記會(huì)計(jì)賬簿、編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，范文之整改報(bào)告:財(cái)務(wù)工作自查報(bào)告。嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)法規(guī)，所發(fā)生的各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)均在依法設(shè)置的會(huì)計(jì)賬簿上統(tǒng)一登記、核算，依據(jù)國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度的規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，確保數(shù)據(jù)真實(shí)、有效。在安排支出時(shí)，分輕重緩急，保證常規(guī)和重點(diǎn)支出需要，既體現(xiàn)實(shí)際工作需要，又考慮財(cái)力可能，根據(jù)辦公室各項(xiàng)工作任務(wù)，在財(cái)力可能的情況下，有保有壓，確保重點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，合理支出。

　　二、單位內(nèi)部控制制度建立和執(zhí)行情況

　　根據(jù)本單位工作實(shí)際，在建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財(cái)產(chǎn)管理制度》。建立和完善各項(xiàng)制度的同時(shí)，相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守這些規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制，保證了會(huì)計(jì)工作的真實(shí)性、完整性以及單位財(cái)產(chǎn)的安全，加強(qiáng)了對本單位財(cái)產(chǎn)物資的監(jiān)督和管理，杜絕了各種漏洞的發(fā)生，達(dá)到了以下三點(diǎn)要求：

　　1、明確了記賬人員與審批人員、經(jīng)辦人員的職責(zé)權(quán)限，使其相互分離、相互制約，以明確責(zé)任，防止舞弊，各項(xiàng)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以有序進(jìn)行。

　　2、明確了財(cái)務(wù)收支審批程序和審批人的權(quán)限和責(zé)任，規(guī)范了各項(xiàng)資金的使用，提高了資金使用效益。

　　3、明確經(jīng)費(fèi)支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，采取各種有效措施控制經(jīng)費(fèi)開支，杜絕了浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。

　　三、固定資產(chǎn)管理和使用情況

　　為了加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理和使用，在固定資產(chǎn)購置時(shí)，嚴(yán)格按照政府采購程序進(jìn)行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項(xiàng)和實(shí)物核查制度，通過建立健全制度，會(huì)計(jì)人員對各項(xiàng)財(cái)物、款項(xiàng)的增減變動(dòng)和結(jié)存情況及時(shí)進(jìn)行記錄、計(jì)算、反映、核對等。一方面做到賬簿上所反映的有關(guān)財(cái)物、款項(xiàng)的結(jié)存數(shù)同實(shí)存數(shù)一致;另一方面通過賬簿記錄和記賬憑證，原始憑證的核對，保證賬賬相符。無固定資產(chǎn)不入賬，公物私用及其他違規(guī)問題。

　　四、存在問題

　　通過自查，我委在財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)工作過程中還存在一些不足，在實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督制度和內(nèi)部控制制度時(shí)，還未能完全達(dá)到《會(huì)計(jì)法》所規(guī)定的要求，預(yù)算管理制度、財(cái)務(wù)分析制度、稽核制度尚未建立健全，今后要進(jìn)一步完善這方面的制度，實(shí)行更有力的措施，力求將這方面的工作做得更好。

自查自糾報(bào)告范文 篇17

　　xx年12月4日中共中央政治局召開會(huì)議，審議通過了中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的“八項(xiàng)規(guī)定”。xx年12月18日，中共灌陽縣縣委員會(huì)下發(fā)了《關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央〈八項(xiàng)規(guī)定〉的通知》(灌發(fā)〔〕53號)，對學(xué)習(xí)貫徹“八項(xiàng)規(guī)定”有關(guān)事項(xiàng)作出具體要求。xx年4月3日，中共灌陽縣委員會(huì)印發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律改進(jìn)干部作風(fēng)的四條規(guī)定》(灌發(fā)〔〕10號)，對進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)，提高工作效率作出具體規(guī)定。我局積極行動(dòng)，對照“八項(xiàng)規(guī)定”的要求，結(jié)合工作實(shí)際，科學(xué)安排，周密部署，認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)規(guī)定，開展自查自糾活動(dòng)，查找存在的問題，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)。現(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下：

　　一、及時(shí)學(xué)習(xí)宣傳有關(guān)規(guī)定

　　中央“八項(xiàng)規(guī)定”下發(fā)后，我局及時(shí)傳達(dá)有關(guān)文件精神，組織全體干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)“八項(xiàng)規(guī)定”具體內(nèi)容。1月11日上午在副局長辦公室，黨組書記陳咸灌輔導(dǎo)學(xué)習(xí)了“八項(xiàng)規(guī)定”的要求，會(huì)上大家進(jìn)行了討論發(fā)言，認(rèn)真領(lǐng)會(huì)“八項(xiàng)規(guī)定”的內(nèi)容。每月組織大家學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)、桂林市、縣委有關(guān)“八項(xiàng)規(guī)定”的最新要求，今年以來共組織集中學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)定7次，進(jìn)一步提高大家的思想認(rèn)識和政治素質(zhì)。

　　二、制定落實(shí)有關(guān)規(guī)定的措施

　　我局專門召開會(huì)議，研究貫徹落實(shí)有關(guān)規(guī)定的具體措施，制定印發(fā)了《灌陽縣司法局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)密切聯(lián)系群眾的實(shí)施辦法》(灌司通〔〕3號)，從改進(jìn)調(diào)查研究、密切聯(lián)系群眾、注重調(diào)研實(shí)效，精簡會(huì)議、減少會(huì)議數(shù)量、提高會(huì)議效率、嚴(yán)控會(huì)議經(jīng)費(fèi)，精簡文件簡報(bào)、控制發(fā)文數(shù)量、壓縮公文篇幅、增強(qiáng)公文時(shí)效，精簡各類活動(dòng)、減少事務(wù)活動(dòng)、規(guī)范檢查考核、規(guī)范考察出訪，厲行勤儉節(jié)約、嚴(yán)格遵守生活待遇規(guī)定、壓縮經(jīng)費(fèi)支出、合理利用資源，加強(qiáng)督促檢查等六個(gè)方面進(jìn)行規(guī)范，提出明確要求15條措施。

　　三、認(rèn)真抓好落實(shí)貫徹有關(guān)規(guī)定

　　一是減少調(diào)研次數(shù)，注重調(diào)研實(shí)效。局領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)各股室到基層司法所調(diào)研次數(shù)減少，提高了調(diào)研的針對性和實(shí)效性。二是精簡了會(huì)議，嚴(yán)格控制會(huì)議經(jīng)費(fèi)。今年把召開的““普法中期檢查迎檢工作會(huì)議、司法行政工作會(huì)議合并為一個(gè)會(huì)議，并把會(huì)議時(shí)間進(jìn)行壓縮，精簡會(huì)議程序，會(huì)議不擺放花草和桌卡，節(jié)省了會(huì)議經(jīng)費(fèi)。三是清理文件、簡報(bào)，控制發(fā)文數(shù)量。能不發(fā)文的文件堅(jiān)持不發(fā)，確需印發(fā)的文件嚴(yán)格控制篇幅，能用電子郵件發(fā)文的的，不再印發(fā)文件。四是合理利用資源，節(jié)約用水用電，減少用車次數(shù)。堅(jiān)持實(shí)用節(jié)約原則，反對鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)格公務(wù)用車配備使用，不準(zhǔn)公車私用和私駕公車。

　　四、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)

　　我局把做好監(jiān)督檢查作為長期工作抓好，在春節(jié)期間、節(jié)假日期間，對局機(jī)關(guān)和干部職工貫徹落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和自治區(qū)、桂林市、縣委有關(guān)規(guī)定要求進(jìn)行監(jiān)督檢查，沒有發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定的情況。

自查自糾報(bào)告范文 篇18

　　根據(jù)局關(guān)于效能建設(shè)活動(dòng)的安排，本人對本職工作進(jìn)行總結(jié)、反思如下：

　　1、大局意識方面，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排，辦事認(rèn)真負(fù)責(zé),具有全局意識，在工作中培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和工作能力，范文之個(gè)人總結(jié):個(gè)人自查自糾工作報(bào)告。

　　2、工作效率方面，對自已的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，能按時(shí)、按質(zhì)完成。考試工作對時(shí)間和準(zhǔn)確性要求比較嚴(yán)格，容不得一點(diǎn)的失誤和拖延，也要求我們在工作上細(xì)之又細(xì)，慎之又慎。

　　3、工作作風(fēng)方面，作風(fēng)正派,說的少做的多。能嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)和局里的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事。

　　存在問題是：

　　1、由于常期面對考生，有時(shí)存在著對待考生不夠耐心，情緒急燥的現(xiàn)象;

　　2、長期和數(shù)字打交道，思想高度集中，工作比較累，有時(shí)會(huì)有放一放，歇一歇的想法。

　　針對以上存在問題，采取如下整改措施：

　　1、進(jìn)一步提高認(rèn)識，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，有辦人民滿意的考試的思想，考生的每一件事對于我們也許只是微不足道，但對于考生來說是大事，要有耐心，為考生解釋清楚。

　　2、注意休息，勞逸結(jié)合，緩解由于精神緊張帶來的效率不高現(xiàn)象，提高工作的正確性，確保不出現(xiàn)一絲一毫的錯(cuò)誤。

自查自糾報(bào)告范文 篇19

　　縣政法委：

　　我院自開展“嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法司法行為專項(xiàng)行動(dòng)”以來，專項(xiàng)行動(dòng)正按照方案有序進(jìn)行。召開動(dòng)員會(huì)后，我院于xx年8月中旬至今即由各部門就存在的問題開展自查自糾。現(xiàn)將我院在第二階段開展自查自糾情況報(bào)告如下：

　　一、專項(xiàng)行動(dòng)自查出的主要問題

　　根據(jù)行動(dòng)方案的具體要求，結(jié)合“三嚴(yán)三實(shí)”和“六個(gè)照一照、八個(gè)查一查、四個(gè)剖一剖”，針對群眾反映強(qiáng)烈的政法部門存在的一些突出問題，特別是發(fā)生在群眾身邊的“冷、硬、橫、推”和“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”等問題，我院紀(jì)檢組以實(shí)事求是、嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，組織各重點(diǎn)部門認(rèn)真自查，主要存在以下一些問題：

　　1、審判質(zhì)量和效率方面的問題。當(dāng)前，我院司法不公的問題在社會(huì)上和群眾中還有不同程度的反映，突出表現(xiàn)在：一是個(gè)別案件審判質(zhì)量不高，時(shí)有改判情況;二是辦案周期過長，超審限的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生;三是執(zhí)行力度不大，執(zhí)行難的問題沒有得到根本解決;四是辯法析理工作做得不夠，不能使訴訟當(dāng)事人勝敗皆服。

　　2、隊(duì)伍建設(shè)方面的問題。從總體上看，我院法官隊(duì)伍的`整體素質(zhì)還不能適應(yīng)審判形勢的發(fā)展和需要，突出表現(xiàn)在：一是有的大局意識、政治意識不強(qiáng)，存在孤立辦案，就案辦案現(xiàn)象，辦案社會(huì)效果不好;二是是有的業(yè)務(wù)水平較低，駕馭庭審的能力不強(qiáng)，裁判文書的說理性不夠、質(zhì)量不高;三是個(gè)別人有行為失范，不注意法官形象，甚至有違紀(jì)違禁的苗頭;四是有的職業(yè)道德較差，審判紀(jì)律不嚴(yán)，素質(zhì)不高。

　　3、司法作風(fēng)方面的問題。近幾年來，我院結(jié)合實(shí)際，不斷探索司法為民的新途徑，通過這次黨的群眾路線教育，出臺(tái)了一系列司法便民、利民措施，取得了較好的社會(huì)效果，但距群眾的要求和期望還存在一定差距，突出表現(xiàn)在：一是有個(gè)別同志衙門作風(fēng)依然存在，對當(dāng)事人“生、冷、硬、橫、煩”時(shí)有發(fā)生;二是司法指導(dǎo)、司法救還不到位;三是涉訴上訪工作做得不夠，“群體訪、重復(fù)訪、越級訪”有所遏制，但未能全面杜絕;四是司法為民措施未能完全落實(shí)到位，有的不完善、有的流于形式、有的走過場;五是有的共產(chǎn)黨員先鋒模范作用發(fā)揮的不夠，混同于、甚至不及普通群眾;六是對新時(shí)期如何做好隊(duì)伍思想政治工作缺乏好的辦法和措施，干警隊(duì)伍總體凝聚力還不夠強(qiáng)。

　　4、司法管理方面的問題。當(dāng)前，我院管理中還存在一些不容忽視的問題，突出表現(xiàn)在：一是制度有漏洞、有隱患、有薄弱環(huán)節(jié)，尤其是抓制度落實(shí)不夠;二是內(nèi)部缺乏監(jiān)督制約和責(zé)任追究機(jī)制;三是有的公文不規(guī)范，文書處理不規(guī)范;四是有的案卷歸檔不及時(shí)，甚至出現(xiàn)案卷多年不歸的現(xiàn)象;五是部門之間團(tuán)結(jié)協(xié)作不夠;六是后勤管理問題較多。

　　二、整改措施

　　1、制定措施，以制度管人。為嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法司法行為，我院近期重新整理、修訂了《涉案財(cái)物管理制度》、《法庭工作人員在崗考核制度》、《首問責(zé)任制》、《錯(cuò)案責(zé)任追究制度》等一系列規(guī)章制度。堅(jiān)持以制度管人，力求客觀公正評價(jià)每位干警的適崗性。

　　2、采取便民措施治理“六難三案”。為將司法為民要求落到實(shí)處，我院研究制訂了五項(xiàng)立案便民措施。一是設(shè)立便民服務(wù)臺(tái)，實(shí)行預(yù)約接待制。二是開通訴訟綠色通道，涉及弱勢群體案件優(yōu)先立案。三是推行三個(gè)“當(dāng)日”，即當(dāng)日案、當(dāng)時(shí)受理、當(dāng)時(shí)移送。三是提供模擬訴狀樣本，方便當(dāng)事人撰寫訴訟文書。四是推行窗口部門一次性告知制度，方便群眾訴訟。五是明確對經(jīng)濟(jì)確有困難的當(dāng)事人予以司法救助，使弱勢群體的權(quán)益得到切實(shí)保障。

　　3、抓審理執(zhí)行，規(guī)范司法行為全過程。我院規(guī)范司法行為不是表現(xiàn)在形式上，而是對審判執(zhí)行全過程進(jìn)行認(rèn)真規(guī)范。立案階段，將各類案件受理的條件、程序、時(shí)限通過發(fā)放訴訟指南等方式向當(dāng)事人公開釋明;審理階段，增設(shè)流程管理圖，方便當(dāng)事人了解案件審理進(jìn)程;裁判階段，要求法官加強(qiáng)判后釋法釋疑工作，引導(dǎo)當(dāng)事人理解并服從法院裁判;執(zhí)行階段，將執(zhí)行財(cái)產(chǎn)情況、案件進(jìn)度情況、強(qiáng)制措施實(shí)施情況等，納入公開告知的范圍。同時(shí)規(guī)范庭審，由審委會(huì)成員不定期地對庭審進(jìn)行觀摩，要求法官認(rèn)真把握庭審技能，不斷提高庭審駕馭能力。

　　4、強(qiáng)化審限監(jiān)督，解決案件久拖不決的問題。建立案件超期預(yù)警制度，對刑事案件三十天內(nèi)未辦結(jié)，適用簡易程序?qū)徖淼拿袷掳讣�二個(gè)月內(nèi)未辦結(jié)，適用普通程序?qū)徖淼拿袷掳讣�五個(gè)月內(nèi)未辦結(jié)的，要求承辦人上報(bào)分管院領(lǐng)導(dǎo)和審監(jiān)庭，并對未能及時(shí)辦結(jié)的原因作出說明，便于院領(lǐng)導(dǎo)和審監(jiān)庭跟蹤監(jiān)督，嚴(yán)防案件超審限。

　　5、強(qiáng)化案件流程管理，實(shí)行繁簡分流。我院進(jìn)一步完善案件流程管理制度，對立案、庭前準(zhǔn)備，開庭審理合議、調(diào)解、裁判、文書制作、執(zhí)行、歸檔等工作步驟、具體內(nèi)容和要求，提出具體操作指南，明確具體時(shí)限。對拖延審判的案件及時(shí)發(fā)出警示，督促法官及時(shí)結(jié)案。要求干警辦案過程中，要充分發(fā)揮簡程序快速、便捷、經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)，對案件審理實(shí)行繁簡分流，依法適用簡易程序，減輕當(dāng)事人訴累，縮短辦案周期，并隨著條件的成熟，不斷擴(kuò)大簡易案件適用范圍。

　　6、強(qiáng)化調(diào)解機(jī)制，提高辦案效率。我院針對案件當(dāng)事人在訴訟中對立情緒大、矛盾激化，不利于構(gòu)建和諧社會(huì)的突出問題，建立健全了民事審判調(diào)解機(jī)制，最大強(qiáng)度地體現(xiàn)司法為民原則。要求干警在辦案過程中把握訴訟調(diào)解工作的切入點(diǎn)，在自愿合法的基礎(chǔ)上，堅(jiān)持“立案調(diào)、庭前調(diào)、開庭調(diào)、執(zhí)行調(diào)和借助社會(huì)力量化解矛盾糾紛等工作方法，運(yùn)用調(diào)解手段，盡量調(diào)解結(jié)案。

　　7、規(guī)范法官細(xì)節(jié)行為，提升法官形象。我院以提高對外服務(wù)質(zhì)量為切入點(diǎn)，要求全院干警做好多個(gè)“一”字文章：方便當(dāng)事人，力求“少跑一次腿、少累一分鐘、少費(fèi)一份心、少花一分錢”;服務(wù)態(tài)度上力求“一視同仁”，即生人熟人一個(gè)樣，有無關(guān)系一個(gè)樣，外地本地一個(gè)樣;服務(wù)方式力求“四個(gè)一”，即給一張笑臉，讓一個(gè)座位，遞一壞茶水，說一句暖心話;第一印象要求做到“五個(gè)感”即進(jìn)庭有清潔感，登門有親切感，說話有熱情感，辦事有實(shí)在感，工作有高效感

　　8、深入推進(jìn)司法公開。大力推進(jìn)審判公開，堅(jiān)持以公開促公正、以透明保廉潔，增強(qiáng)主動(dòng)公開、主動(dòng)接受監(jiān)督的意識，拓展法院信息公開范圍和內(nèi)容，規(guī)范公開的渠道和程序，切實(shí)保障人民群眾和社會(huì)各界對司法工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保司法權(quán)在陽光下運(yùn)行。

　　9、是加大查處懲戒力度。紀(jì)檢監(jiān)察審務(wù)督察組采取實(shí)地明查暗訪和電話查崗本結(jié)合，對人民法庭的“走讀風(fēng)”進(jìn)行專項(xiàng)治理。對被查到“走讀”的干警按本院的規(guī)章制度進(jìn)行通報(bào)和經(jīng)濟(jì)處罰。

自查自糾報(bào)告范文 篇20

　　在學(xué)習(xí)中，我對師德師風(fēng)教育的重要意義有了明確的認(rèn)識，對師德師風(fēng)道德規(guī)范有了更深的了解。作為一名幼兒教師，我深深的認(rèn)識到作為人類靈魂的工程師、人類文明的傳播者和建設(shè)者的教師肩上的重任。同時(shí)，我也對照并認(rèn)真對自己的教學(xué)情況進(jìn)行了剖析。現(xiàn)自查整改如下：

　　一、存在的問題

　　在自己這段時(shí)間的實(shí)際教學(xué)中，我總結(jié)出了幾點(diǎn)不足和缺點(diǎn)：

　　1.在工作中容易出現(xiàn)負(fù)面情緒，影響教學(xué)。

　　2.在工作中會(huì)出現(xiàn)偏袒學(xué)生的情況。

　　3.在工作中忘記自己對學(xué)生的率先垂范作用。

　　4.只注重管學(xué)生，而忽略了對自己職業(yè)水平的提高。

　　二、存在問題的原因

　　1.對工作的安排會(huì)出現(xiàn)計(jì)較的表現(xiàn)。

　　幼兒工作比較繁瑣、工作時(shí)間長，小至幼兒的喝水都需要老師關(guān)心，因此，在工作中容易，自己會(huì)出現(xiàn)不耐煩、厭惡的負(fù)面情緒出現(xiàn)。

　　2.對學(xué)生沒有持平等的態(tài)度，只用自己的喜惡來對待學(xué)生。幼兒園里的小孩都是比較自由的，所以有的小孩會(huì)很調(diào)皮，而作為老師，當(dāng)然是喜歡那些乖巧的、聽話的孩子，覺得這樣比較好管。這樣就不自覺地讓自己容易失去對每個(gè)孩子的公平關(guān)愛。

　　3.沒有從以身作則做起，只會(huì)要求學(xué)生按照自己說的做。自己在工作中，常常會(huì)忘記自己是孩子的榜樣，教導(dǎo)孩子時(shí)只會(huì)要求孩子。

　　4.工作中容易忘記了“教”，而不是“管”。頑皮是小孩的天性，然而我就最怕頑皮的小孩，害怕自己管不住。小孩不聽話，不是老師管不好，而是老師沒有用對和及時(shí)提升自己的教學(xué)方式。

　　三、改進(jìn)的措施

　　針對以上存在的問題，我結(jié)合了師德師風(fēng)學(xué)習(xí)的內(nèi)容，總結(jié)出以下改進(jìn)措施：

　　(一)端正自己的工作態(tài)度，樹立愛崗敬業(yè)的精神。作為一名培養(yǎng)祖國花朵的園丁，首先必須要端正自己的工作態(tài)度。連自己都不喜歡自己的工作，有怎么能讓別人喜歡你呢?

　　選擇了教育事業(yè)，就要對自己的選擇無怨無悔，不計(jì)名利，積極進(jìn)取，時(shí)刻保持自己的工作熱情。

　　(二)公平對待并尊重、關(guān)愛每一位學(xué)生。

　　1.老師與學(xué)生之間的平等。每一位學(xué)生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學(xué)生平等相待，不能把學(xué)生當(dāng)下級隨便呵斥。只有我們把學(xué)生看重了，學(xué)生得到老師的尊重了，他們才會(huì)尊重老師。

　　2.學(xué)生與學(xué)生之間的平等。對學(xué)生一視同仁，這是崇高的師愛表現(xiàn)。絕不能厚此薄彼，按自己的喜惡來對待孩子。特別對那些平時(shí)比較頑皮的小孩，更要做到“三心俱到”，即“愛心、耐心、細(xì)心，”，并且多加鼓勵(lì)，培養(yǎng)學(xué)生健康的人格，樹立學(xué)生學(xué)習(xí)的自信心，注重培養(yǎng)他們的學(xué)習(xí)興趣。

　　(三)樹立榜樣，以身作則。

　　幼兒園的小孩最喜歡模仿，而老師就是他們最常模仿的對象。老師不應(yīng)該只要求孩子做自己要求做的事，而自己卻沒有做到。老師師一定要時(shí)時(shí)刻刻為學(xué)生做出好的榜樣，凡要求學(xué)生要做到的，自己首先做到，堅(jiān)持嚴(yán)于律己，這樣才能給學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)起到好的潛移默化的影響，才能讓學(xué)生心服囗服，把你當(dāng)成良師益友。

　　(四)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升教師魅力。

　　幼兒園的小孩不能只“管”不“教”，俗話說的好，沒有學(xué)不會(huì)的學(xué)生，只有不會(huì)教的老師。孩子不聽，只能證明這位老師本身的教學(xué)水平?jīng)]達(dá)到吸引小孩的程度。這就向老師提出了更高的要求，不斷提高自身教學(xué)水平和素質(zhì)，不斷完善自己，以求教好每一位學(xué)生。老師只有做到以身立教，才能以自己人格的魅力感染學(xué)生學(xué)會(huì)做人，以自己淵博的學(xué)識去引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)發(fā)展，才會(huì)有學(xué)校教育的高質(zhì)量。

　　教師的職業(yè)光榮感、歷史使命感和社會(huì)責(zé)任感將促使我對以上的改進(jìn)措施，堅(jiān)持持之以恒、堅(jiān)持創(chuàng)新、堅(jiān)持刻苦鉆研，努力讓自己成為學(xué)校滿意、學(xué)生滿意、家長滿意的人民教師!

自查自糾報(bào)告范文 篇21

　　針對現(xiàn)階段惠農(nóng)區(qū)政府辦開展進(jìn)一步營造勤廉高效服務(wù)優(yōu)良政務(wù)環(huán)境存在的不足，政府辦組織全體干部職工于2月14日召開會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，深刻反省，廣泛討論，認(rèn)真部署下一階段優(yōu)化政務(wù)環(huán)境的工作。

　　一、不隱瞞，不護(hù)短，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。會(huì)議中政府辦領(lǐng)導(dǎo)干部積極開展批評和自我批評，總結(jié)在前期活動(dòng)中的不足，認(rèn)識到在營造勤廉高效服務(wù)優(yōu)良的政務(wù)環(huán)境活動(dòng)中存在領(lǐng)導(dǎo)干部重視程度不高，干部普遍認(rèn)識不足，活動(dòng)推進(jìn)乏力，征集意見不夠廣泛，整改不夠到位等問題，為下一步工作奠定了堅(jiān)實(shí)基矗

　　二、嚴(yán)梳理，重督查，切實(shí)開展活動(dòng)。針對現(xiàn)有問題，政府辦公室趙建國主任做出重要部署，一是要求全體干部要認(rèn)真進(jìn)行理論學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，認(rèn)真開展“千人百日大走訪”活動(dòng)和“七個(gè)一”活動(dòng)，做好相關(guān)資料的記錄和上報(bào);二是專門成立政務(wù)環(huán)境辦公室，抽調(diào)專人進(jìn)行信息采集，意見匯總和梳理，同時(shí)認(rèn)真開展督查工作，嚴(yán)肅紀(jì)律，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，保證活動(dòng)的穩(wěn)步推進(jìn);三是認(rèn)真開展自查自糾，重點(diǎn)查找行政審批事項(xiàng)和流程的簡化、政府公眾網(wǎng)信息核準(zhǔn)等，同時(shí)要求各部門拿出相應(yīng)整改方案和下一步工作計(jì)劃;四是進(jìn)一步廣泛開展征求意見，通過利用公眾網(wǎng)、電子郵箱、設(shè)立征求意見箱等平臺(tái)發(fā)放征求意見表，全方位征求廣大干部群眾的意見建議;五是充分發(fā)揮政務(wù)大廳的職能作用，協(xié)調(diào)各進(jìn)駐單位，切實(shí)落實(shí)在政務(wù)大廳各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展，簡化廣大群眾的辦事流程。

　　三、顧大局，廣取經(jīng)，緊密結(jié)合實(shí)際。會(huì)議要求政府辦公室在開展工作中要著眼大局，加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)作的同時(shí)，要積極配合全區(qū)營造風(fēng)清氣正活動(dòng)的開展，主動(dòng)向其他縣區(qū)、其他單位和部門學(xué)習(xí)好的做法和經(jīng)驗(yàn)，將營造勤廉高效服務(wù)優(yōu)良的政務(wù)環(huán)境活動(dòng)與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)緊密結(jié)合與創(chuàng)建全國文明城市緊密結(jié)合，用實(shí)際工作成果為廣大人民群眾交一份滿意的答卷。

　　《XX年東莞理工學(xué)院民-主評議行風(fēng)工作實(shí)施方案》(東理[]15號)下發(fā)后，我處認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)貫徹我院XX年民-主評議行風(fēng)活動(dòng)的指導(dǎo)意見和要求，并在此基礎(chǔ)上，認(rèn)真做好行風(fēng)建設(shè)自查自糾工作。

　　一、行風(fēng)建設(shè)情況

　　我處工作人員本學(xué)年以來能認(rèn)真履行紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)、信訪等工作，較好地完成了上級和學(xué)院黨委交帶的各項(xiàng)工作任務(wù)，努力做到“服務(wù)、求真、民-主、和-諧”。

　　(一)圍繞中心，提高服務(wù)水平。當(dāng)前，圍繞實(shí)現(xiàn)建設(shè)具有創(chuàng)新特色的名牌地方院校的目標(biāo)，做好迎接國家本科教學(xué)水平評估工作這一中心工作，我處工作人員不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，從服務(wù)態(tài)度上抓起。在服務(wù)態(tài)度方面，對來我處辦事的教職員工和學(xué)生，我們能做到熱情接待，笑臉相迎，細(xì)心服務(wù)，對來訪群眾反映的問題，能立刻解決的當(dāng)場解決，一時(shí)解決不了的說明原因，并及時(shí)與有關(guān)職能部門協(xié)調(diào)處理，絕不扯皮、推諉。我們設(shè)計(jì)辦公室公示內(nèi)部審計(jì)工作和信訪工作的辦事流程，為教職工和學(xué)生提供更好的目標(biāo)程序，增加辦事透明度。

　　(二)求真務(wù)實(shí)，提高管理水平。一年來我處健全例會(huì)制度，通過處務(wù)會(huì)議，及時(shí)研究、解決上級及學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，使我處工作有條不紊地開展。本學(xué)年度，我處處理群眾來信來訪工作34件(次)，結(jié)案33件(次)，結(jié)案率達(dá)97%;開展以“加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育、促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)”為主題的征文活動(dòng);認(rèn)真組織廣大黨員干部參與市首屆“卻金杯”廉政書畫大賽，全院共收集格調(diào)高雅、寓意性強(qiáng)參賽書畫作品30余幅，其中二人的作品獲市優(yōu)秀獎(jiǎng);以各黨總支為單位組織廣大師生收看《清風(fēng)南粵》專題節(jié)目，通過集體收看電視節(jié)目、登陸校園網(wǎng)等形式，共有4219(次)參加，其中學(xué)生3852人，教師367人，并撰寫了大量學(xué)習(xí)心得體會(huì); 我們認(rèn)真做好宣傳工作，將上級部門的精神和有關(guān)制度建設(shè)規(guī)定編印成《紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)宣傳教育工作專輯》200多冊分發(fā)給全體黨員干部學(xué)習(xí);今年五月份，學(xué)院紀(jì)委還開通了“理工熱線”留言板，讓廣大師生為學(xué)院的管理提供好的意見和建議，留言板跟蹤反饋師生反映的熱點(diǎn)和難點(diǎn)，開通至今反映熱烈，共收集留言75條，回復(fù)60條，廣大師生踴躍建言獻(xiàn)策，有效地提高了學(xué)院的管理水平，維護(hù)了學(xué)院的穩(wěn)定，為構(gòu)建和-諧校園作出了努力。

　　(三)發(fā)揚(yáng)民-主，依靠群眾，提高工作效率。由于本處擔(dān)負(fù)著維護(hù)黨的章程和其它黨內(nèi)法規(guī);協(xié)助黨委加強(qiáng)黨風(fēng)建設(shè);檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況的重任，這就要求紀(jì)檢監(jiān)察干部必須發(fā)揚(yáng)民-主，依靠群眾，調(diào)查研究，才能更有效地行使監(jiān)督的權(quán)力。本學(xué)年，我處共收到投訴34宗，處領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)處里的工作人員到有關(guān)單位開展調(diào)查研究，做到事事有調(diào)研，件件有答復(fù)、有落實(shí)，化解不和-諧、不穩(wěn)定的因素。在工作上發(fā)揚(yáng)民-主，面對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，能集思廣益，共同探討解決問題的方法，做到團(tuán)結(jié)民-主、開誠布公、務(wù)實(shí)高效。勤政廉政方面，我處全體工作人員牢記黨的紀(jì)檢干部的職責(zé)，常懷律己之心，常修為政之德，形成了清正廉潔，干凈干事，沒有出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)的不良行為，營造了全心全意為廣大師生服務(wù)的良好風(fēng)氣。

　　二、工作中存在的不足

　　一是服務(wù)態(tài)度、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。

　　二是與基層黨總支、基層單位的聯(lián)系和溝通需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

　　三、今后努力方向

　　(一)加強(qiáng)制度建設(shè)，提高工作效率

　　開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，制度建設(shè)工作是關(guān)鍵。要進(jìn)一步建立健全內(nèi)審工作及紀(jì)檢監(jiān)察工作有關(guān)制度，做到以制度管人，以制度管事，規(guī)范辦事程序。要不斷提高機(jī)關(guān)干部的整體素質(zhì)，提高辦事能力和服務(wù)水平。要克服部門人少事多的困難，加強(qiáng)科室之間團(tuán)結(jié)協(xié)作，整合人力資源，做到和睦共事，相互理解，互相補(bǔ)臺(tái)，共同進(jìn)步，提高紀(jì)檢、監(jiān)察、信訪和審計(jì)工作的辦事效率。

　　(二)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，深入基層服務(wù)

　　要堅(jiān)持“了解基層、尊重基層、服務(wù)基層、方便基層”的工作原則，做好服務(wù)基層工作。

　　1. 加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育工作。認(rèn)真開展XX年東莞理工學(xué)院紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)，深入各黨總支(直屬支部)、城市學(xué)院黨委了解學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)，共同促進(jìn)、共同提高。結(jié)合開展改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)活動(dòng)、師德師風(fēng)建設(shè)，進(jìn)一步促進(jìn)黨員干部堅(jiān)定理想信念，樹立正確的權(quán)力觀和政績觀。

　　2. 舉辦廉政書畫展覽和廉政動(dòng)畫制作比賽。我處將與學(xué)院圖書館合作舉辦東莞理工學(xué)院廉政書畫展覽活動(dòng)，向廣大師生展示我院廉政文化建設(shè)的成果;積極響應(yīng)省委教育工委和省教育紀(jì)工委的《關(guān)于舉辦廣東省高校廉政文化進(jìn)校園電腦動(dòng)畫制作比賽活動(dòng)的通知》的號召，組織廣大師生參加“廉正動(dòng)畫校園網(wǎng)上齊齊賽”——廣東高校廉政文化進(jìn)校園電腦動(dòng)畫制作比賽，充分利用校園網(wǎng)絡(luò)開展廉潔教育，增強(qiáng)廣大師生的廉潔意識和法制紀(jì)律觀念，充分發(fā)揮廉政文化在人才培養(yǎng)中的育人作用，營造清正廉潔的校園文化氛圍。

　　3. 完善“理工熱線”留言板的管理工作。進(jìn)一步完善行政效能投訴網(wǎng)絡(luò)，拓寬投訴渠道，及時(shí)處理群眾反映的突出問題，加強(qiáng)對機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)情況的監(jiān)督檢查，督促改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)六項(xiàng)制度落實(shí)。

　　4. 加強(qiáng)對基建維修工程、大宗物資采購招投標(biāo)的監(jiān)督力度，加強(qiáng)對采購項(xiàng)目的效益管理，遏制和杜絕招投標(biāo)和大宗物資采購過程中的違紀(jì)違規(guī)行為的發(fā)生;嚴(yán)格執(zhí)行《東莞市治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作實(shí)施方案》，不斷加強(qiáng)制度建設(shè)，完善工作機(jī)制，為學(xué)院各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展保駕護(hù)航。

　　(三)嚴(yán)格遵守職業(yè)規(guī)范，樹立良好服務(wù)形象

　　1. 實(shí)行文明接待。對來辦事人員堅(jiān)持做到“笑臉相迎、禮貌請坐、清茶一杯、文明告辭、起身相送”。杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的不良作風(fēng)，不斷增強(qiáng)部門的凝聚力和親和力，增強(qiáng)紀(jì)檢干部可親、可敬、可信的人格魅力，使廣大黨員、干部、知識分子有話愿意跟我們說，有問題愿意向我們反映。

　　2.堅(jiān)持規(guī)范辦文辦事。處理下發(fā)文件要主動(dòng)送到各基層黨總支，重要事項(xiàng)堅(jiān)持事前與基層黨組織溝通，虛心征求群眾意見。

　　3.注重美化辦公環(huán)境。堅(jiān)持每周一次的大掃除活動(dòng)，保持辦公環(huán)境的整潔和美觀。

　　4.倡導(dǎo)節(jié)約型的辦公。充分利用廢紙起草打印，及時(shí)關(guān)燈，節(jié)約能源。

　　我們的工作承諾是：

　　堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守黨的紀(jì)律;

　　堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí)，提升綜合素質(zhì);

　　堅(jiān)持事實(shí)求是，嚴(yán)格秉公辦事;

　　堅(jiān)持艱苦奮斗，保持清正廉潔;

　　堅(jiān)持依法審計(jì)，維護(hù)公正清廉;

　　堅(jiān)持創(chuàng)新發(fā)展，提高審監(jiān)能力;

　　堅(jiān)持熱情服務(wù)，增強(qiáng)信訪責(zé)任;

　　堅(jiān)持民-主作風(fēng)，維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)。

自查自糾報(bào)告范文 篇22

　　根據(jù)縣教育局財(cái)務(wù)管理工作專項(xiàng)檢查工作的通知精神，結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況，就學(xué)校收入管理、支出管理、資產(chǎn)管理和財(cái)會(huì)隊(duì)伍建議等方面進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　(一)、收入管理

　　1.所有預(yù)算外收入全額解入財(cái)政專戶，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理;

　　2.我校已經(jīng)實(shí)行免費(fèi)入學(xué)，無擅自設(shè)立收費(fèi)項(xiàng)目、擴(kuò)大收費(fèi)范圍或提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn);

　　3.針對外地學(xué)生各類收費(fèi)按規(guī)定使用財(cái)政部門統(tǒng)一印制的財(cái)政票據(jù)，無亂收費(fèi)現(xiàn)象;

　　(二)支出管理

　　1.學(xué)校各項(xiàng)支出按實(shí)際發(fā)生數(shù)列支，無虛列虛報(bào)和白條抵庫等現(xiàn)象;

　　2.學(xué)校購置的教學(xué)儀器設(shè)備、辦公作品及圖書資料等都實(shí)行政府采購;

　　3.學(xué)校財(cái)務(wù)支出實(shí)行校長負(fù)責(zé)制，已經(jīng)建立健全民主理財(cái)制度，對大額資金的使用由校領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定;

　　4.學(xué)校實(shí)行校務(wù)公開制度，建立健全財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制制度，所有的財(cái)務(wù)都有結(jié)算中心的報(bào)賬員操辦，職責(zé)明確;

　　5.不存在私設(shè)“小金庫”、公款私存、賬外賬、坐收坐支等現(xiàn)象，

　　(三)資產(chǎn)管理

　　1.學(xué)校資產(chǎn)的出租、出借、出售、出讓、對外捐贈(zèng)、報(bào)廢報(bào)損等，都有校領(lǐng)導(dǎo)集體決定并按國有資產(chǎn)處置管理的有關(guān)規(guī)定報(bào)批;

　　2.學(xué)校已建立健全資產(chǎn)的購置、驗(yàn)收、保管、使用、交接、維修等內(nèi)部管理制度，建立校產(chǎn)臺(tái)賬，定期組織資產(chǎn)清查，做到賬賬相符、賬卡相符、賬實(shí)相符;

　　3.學(xué)校國有資產(chǎn)出租、出借經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)集體決定后報(bào)上級相關(guān)部門審批，不存在將學(xué)校資產(chǎn)用于抵押和擔(dān)保，或以貨幣資金投資企業(yè)、購買股票、基金、企業(yè)債券等風(fēng)險(xiǎn)性投資活動(dòng);

　　(四)、財(cái)會(huì)隊(duì)伍建設(shè)

　　1.從事財(cái)會(huì)工作的財(cái)會(huì)人員，是結(jié)算中心派出的報(bào)賬員，具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書;

　　2.財(cái)會(huì)人員正確行使會(huì)計(jì)監(jiān)督職權(quán)，對違反法律規(guī)定的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，拒絕辦理或者按照職權(quán)予以糾正以確保會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、合法性和完整性;

　　加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，提高教育經(jīng)費(fèi)使用效益，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、辦好讓人民滿意的教育的重要內(nèi)容，是促進(jìn)教育持續(xù)健康發(fā)展的基本保證。學(xué)校的財(cái)務(wù)管理工作事關(guān)廣大學(xué)生的切身利益，事關(guān)學(xué)校的健康發(fā)展，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的重要性，在今后的工作中切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，采取有效措施，確保財(cái)務(wù)管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。

　　(

自查自糾報(bào)告范文 篇23

　　為進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)政資金管理，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，全面提高財(cái)政資金使用效益和財(cái)政財(cái)務(wù)管理水平，從源頭上治理違法違紀(jì)行為，確保財(cái)政資金安全完整，根據(jù)《xx市人民政府辦公室關(guān)于開展全市財(cái)務(wù)大檢查的通知》([]號)文件的要求，xx鎮(zhèn)對XX年度財(cái)政財(cái)務(wù)收支及資金管理使用情況進(jìn)行一次全面的大檢查，具體情況如下：

　　一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織

　　財(cái)政所及時(shí)向政府領(lǐng)導(dǎo)作專題匯報(bào)，得到了領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，并組織了全體財(cái)務(wù)人員參加的關(guān)于財(cái)政財(cái)務(wù)自檢自查的會(huì)議，依照相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)，制定規(guī)范了檢查程序、檢查時(shí)間及工作要求。嚴(yán)格按照“通知”要求，組織開展自檢自查工作，確保按期圓滿完成財(cái)務(wù)大檢查自檢自查工作任務(wù)。

　　二、基本情況及自查結(jié)論

　　(一)財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)和人員設(shè)置情況

　　1、xx鎮(zhèn)單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，執(zhí)行《行政單位會(huì)計(jì)制度》、《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》，有會(huì)計(jì)人員xx人，其中大學(xué)本科學(xué)歷xx人，高中學(xué)歷xx人，有xx人具有初級會(huì)計(jì)職稱，不存在會(huì)計(jì)人員無證上崗，并按規(guī)定安排實(shí)施繼續(xù)教育。

　　2、會(huì)計(jì)崗位設(shè)置情況。按規(guī)定設(shè)有稽查崗位、內(nèi)部審計(jì)崗位、會(huì)計(jì)檔案管理崗位、微機(jī)管理(核算)崗位、出納崗位。

　　3、會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)報(bào)告。按規(guī)定依法建賬，按適用統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度會(huì)計(jì)核算，會(huì)計(jì)帳薄啟用登記、會(huì)計(jì)憑證取得填制、財(cái)務(wù)報(bào)告格式完整性符合規(guī)范，不存在憑證造假行為，帳帳、帳證、帳表、帳實(shí)相符，電算化生成材料符合規(guī)定，內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制健全，法律規(guī)定應(yīng)經(jīng)社會(huì)審計(jì)的已審計(jì)，沒有帳外設(shè)帳及私設(shè)“小金庫”行為。

　　(二)內(nèi)部控制制度建立情況

　　1、崗位職責(zé)。根據(jù)上級要求和工作需要，設(shè)置崗位，定員定崗，并明確崗位職責(zé)。涉及十八個(gè)崗位及會(huì)計(jì)、出納的職責(zé)，有所長崗位職責(zé);預(yù)算會(huì)計(jì)崗位職責(zé);行財(cái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé);農(nóng)財(cái)會(huì)計(jì)崗位職責(zé);統(tǒng)發(fā)工資崗位職責(zé);社會(huì)保障資金管理崗位職責(zé);基建財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé);統(tǒng)計(jì)評價(jià)管理崗位職責(zé);票據(jù)專管員崗位職責(zé);住房基金專管員崗位職責(zé);政府采購專管員崗位職責(zé);信息員崗位職責(zé);會(huì)計(jì)、出納崗位職責(zé);檔案管理職責(zé);財(cái)務(wù)統(tǒng)管崗位職責(zé);稽查崗位;內(nèi)部審計(jì)崗位;微機(jī)管理崗位。

　　2、管理制度。管理制度有印章管理制度;會(huì)計(jì)檔案管理制度;賬戶和銀行對賬管理制度;資金收入、支出管理;資金申請、審批、核銷、結(jié)賬管理;專項(xiàng)資金管理制度;政府采購管理;財(cái)務(wù)公開制度;固定資產(chǎn)管理;教育經(jīng)費(fèi)及農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)使用管理;行政問責(zé)辦法實(shí)施細(xì)則、首問首辦責(zé)任實(shí)施細(xì)則、限時(shí)辦結(jié)制實(shí)施細(xì)則。

　　通過財(cái)務(wù)管理規(guī)定、內(nèi)部控制會(huì)計(jì)制度和銀行賬戶短信銀行業(yè)務(wù)(賬戶動(dòng)帳實(shí)時(shí)信息和異常預(yù)警通知)的建立及執(zhí)行，已做到會(huì)計(jì)、出納分設(shè)，帳、款分管，預(yù)留銀行印鑒和轉(zhuǎn)賬、現(xiàn)金支票分別保管，并記有銀行存款日記賬，按時(shí)與銀行進(jìn)行核對，有效杜絕了每筆業(yè)務(wù)及會(huì)計(jì)、出納業(yè)務(wù)一人經(jīng)辦，最大限度保證財(cái)政資金使用安全、規(guī)范、有效。

　　(三)財(cái)政預(yù)決算執(zhí)行及收支情況

　　1、地方財(cái)政一般預(yù)算收入執(zhí)行情況。

　　XX年，全年完成一般預(yù)算收入xx萬元，為年初預(yù)算數(shù)xx萬元的%，較上年完成的xx萬元增收xx萬元，增長%。

　　2、地方財(cái)政一般預(yù)算支出情況

　　XX年，地方一般預(yù)算支出xx萬元，比上年增支xx萬元，增%。其中上級專款形成的支出xx萬元，比上年xx萬元增支xx萬元，增%。

　　3、一般預(yù)算平衡情況

　　地方一般預(yù)算收入xx萬元，加上級補(bǔ)助xx萬元,加上年結(jié)余xx萬元，收入總計(jì)xx萬元;一般預(yù)算支出xx萬元，加上解支出xx萬元，支出總計(jì)xx萬元;收支相抵，全鎮(zhèn)財(cái)政年終滾存結(jié)余xx萬元(本年結(jié)余xx萬元)。

　　4、基金收支及平衡情況

　　本年收入xx萬元(上級專款)，本年安排支出xx萬元，年末無結(jié)余。

　　(四)預(yù)算外資金收支情況

　　上年預(yù)算外資金結(jié)余xx元。XX年預(yù)算外資金收入xx元(一般預(yù)算外資金收入xx元，統(tǒng)籌資金收入xx元)，XX年預(yù)算外資金支出xx元(一般預(yù)算外支出xx元，統(tǒng)籌資金支出xx元)，年末累計(jì)預(yù)算外資金結(jié)余xx元，其中：專項(xiàng)資金結(jié)余xx元，一般預(yù)算外資金結(jié)余xx元，統(tǒng)籌資金結(jié)余xx元。

　　(六)自查結(jié)論

　　1、無截留、隱瞞、擠占、挪用、滯壓、坐支應(yīng)當(dāng)上解上繳財(cái)政部門的財(cái)政收入，以及虛增虛減財(cái)政收入問題。

　　2、無擅自占用、使用和處置國有資產(chǎn)等問題。

　　3、無擅自收費(fèi)(包括仍執(zhí)行已明令取消、暫停執(zhí)行的收費(fèi))以及擅自擴(kuò)大收費(fèi)范圍、提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等問題。

　　4、無擅自購建應(yīng)當(dāng)實(shí)行政府采購的建筑物、商品等問題。

　　5、無虛報(bào)、冒領(lǐng)、貪污財(cái)政專項(xiàng)資金以及滯壓、截留、挪用應(yīng)當(dāng)撥付的專項(xiàng)資金等問題。

　　6、無滯壓、截留、挪用財(cái)政轉(zhuǎn)移支付資金以及糧食直補(bǔ)、良種補(bǔ)貼資金等問題。

　　7、無私存私放財(cái)政資金或其他公款以及造假賬等問題。

　　8、無“白條”入賬、使用已作廢的票據(jù)以及擅自銷毀票據(jù)等問題。

　　9、無擅自開立、使用賬戶等問題。

　　三、存在的問題及處理意見

　　(一)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)中存在以下問題：

　　1、有記賬憑證簽章不全的現(xiàn)象。 2、有記賬憑證摘要不清晰地情況。 3、有部分附件單據(jù)未蓋附件章。 4、不注重業(yè)務(wù)處理的細(xì)節(jié)。

　　處理意見：從學(xué)習(xí)、制度、檢查等方面進(jìn)一步加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)。

　　(二)單位往來款項(xiàng)中存在的問題

　　1、債權(quán)債務(wù)數(shù)額大，性質(zhì)不清。 2、長期掛賬，大部分是統(tǒng)管以前形成的。 3、財(cái)統(tǒng)辦文體類原會(huì)計(jì)賬務(wù)移交不清，往來款不明。

　　處理意見：對債權(quán)債務(wù)進(jìn)行清理，區(qū)別性質(zhì)，采取經(jīng)濟(jì)及法律手段清收，防止國有資產(chǎn)流失。

　　(三)工程管理中合同管理、招投標(biāo)、工作監(jiān)理管理薄弱。 處理意見：加大工程管理的學(xué)習(xí)、宣傳、加強(qiáng)監(jiān)管力度。 (四)會(huì)計(jì)電算化工作滯后，會(huì)計(jì)人員電算化技能參差不齊，除總預(yù)算、預(yù)算外實(shí)行會(huì)計(jì)電算化外，其余均為手工記賬。

　　處理意見：根據(jù)實(shí)際情況逐步全面推進(jìn)會(huì)計(jì)電算化工作，并建立與之相適應(yīng)的信息系統(tǒng)管理制度。

　　(五)監(jiān)管中痕跡管理和規(guī)范化管理問題

　　1、補(bǔ)助性資金和項(xiàng)目資金的管理中，已按有關(guān)要求進(jìn)行事前、事后公示，但沒有注重圖片信息的收集、整理工作，缺少管理痕跡。

　　2、補(bǔ)助性資金和項(xiàng)目資金的監(jiān)管中，按有關(guān)要求已采取不同形式對主要環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)管，但未形成規(guī)范的表格材料。

　　處理意見：嚴(yán)格按照《財(cái)政部關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作的指導(dǎo)意見》和《財(cái)政部關(guān)于印發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政資金監(jiān)管工作辦法和流程的通知》建立規(guī)范的監(jiān)管臺(tái)賬和進(jìn)行公開公示痕跡資料收集、整理工作。

自查自糾報(bào)告范文 篇24

　　為推進(jìn)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)學(xué)習(xí)征求意見自查自糾階段工作，我校根據(jù)市衛(wèi)生局《關(guān)于市直衛(wèi)生系統(tǒng)開展干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的實(shí)施方案》(駐衛(wèi)辦【】14號)文件精神，緊緊圍繞干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)主題，重點(diǎn)抓好民主生活會(huì)和組織生活會(huì)、認(rèn)真對照檢查、接受群眾監(jiān)督評議等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。認(rèn)真查找和及時(shí)整改干部紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問題，切實(shí)把干部紀(jì)律作風(fēng)整頓工作落到實(shí)處。

　　1、專題民主生活會(huì)和組織生活會(huì)突出“廣、細(xì)、全、真”。

　　一是征求意見求“廣”。對廣泛征求到的意見認(rèn)真匯總梳理，重點(diǎn)查找領(lǐng)導(dǎo)班子在發(fā)展思路、發(fā)展方式、民生保障、干部能力作風(fēng)等方面存在的突出問題。

　　二是談心交心求“細(xì)”。領(lǐng)導(dǎo)班子成員在會(huì)前開展了相互談心活動(dòng)，溝通思想，交換看法，互相理解，互相幫助，形成共識。

　　三是發(fā)言材料求“全”。每個(gè)班子成員都撰寫了書面發(fā)言稿，全面理清對干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的認(rèn)識、分析檢查存在的突出問題、今后努力方向和整改措施。四是雙向批評求“真”。學(xué)校黨委專門邀請市衛(wèi)生局紀(jì)工委書記尚彥河同志參加民主生活會(huì)。

　　隨后，各支部召開組織生活會(huì)，班子成員和中層干部緊扣干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)主題，開誠布公地談問題、找原因、提建議，深入查找班子、中層干部和個(gè)人在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀方面存在的突出問題、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，認(rèn)真吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

　　2、對照檢查突出“準(zhǔn)、實(shí)、明、效”。

　　領(lǐng)導(dǎo)班子在對照檢查中重點(diǎn)把握好以下四個(gè)方面：

　　一是分析形勢“準(zhǔn)”，準(zhǔn)確分析當(dāng)前國家加大中職教育力度給我校發(fā)展工作帶來的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，廣大黨員干部在貫徹落實(shí)干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)上形成了共識;

　　二是分析現(xiàn)狀求“實(shí)”，實(shí)事求是地反映黨的xx大以來貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的情況和省委提出的“四個(gè)重在”的要求，簡明扼要概述取得的成績，系統(tǒng)梳理存在的問題，分析問題的主客觀原因，特別是主觀方面原因;三是規(guī)劃目標(biāo)求“明”，進(jìn)一步明確干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的目標(biāo)方向、總體思路、工作要求和主要措施，在學(xué)習(xí)集中活動(dòng)中可以解決的突出問題和經(jīng)過一段時(shí)間努力可以解決的重要問題，以及解決問題的新舉措;四是改進(jìn)作風(fēng)求“效”，按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、改進(jìn)作風(fēng)。對照檢查后，通過信函、意見箱、電子郵件、舉報(bào)電話等渠道進(jìn)一步傾聽民聲、征求各方面的意見、建議，突出檢查分析問題、理清科學(xué)發(fā)展思路。

　　3、群眾監(jiān)督評議突出“誠、精、詳、透”。

　　組織群眾評議對照檢查報(bào)告求“誠”、“精”，邀請熟悉學(xué)校發(fā)展歷程情況的政協(xié)委員、老教師、普通黨員和學(xué)生家長代表參加座談會(huì)，就領(lǐng)導(dǎo)班子對干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)的認(rèn)識深不深、問題查找得準(zhǔn)不準(zhǔn)、原因分析透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可不可行等方面進(jìn)行精評。公開對照檢查報(bào)告求“詳”、“透”，將進(jìn)一步修改后的對照檢查材料在校內(nèi)公示，開通了“意見箱”、組織進(jìn)行了滿意度測評，滿意率為97%。積極鼓勵(lì)廣大黨員干部參與互動(dòng)，把自己的意見談深談透，真正使領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查工作更好地反映實(shí)際情況，更好地體現(xiàn)群眾意愿，更好地凝聚集體智慧;更加廣泛地形成領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員干部在干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)上的共識，確保干部紀(jì)律作風(fēng)整頓集中活動(dòng)扎實(shí)有效地推進(jìn)。

自查自糾報(bào)告范文 篇25

　　根據(jù)市衛(wèi)婦幼〔20xx〕2號文件要求，我院按衛(wèi)計(jì)委專項(xiàng)整治活動(dòng)要求對本院《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)及整改工作匯報(bào)如下：

　　一、嚴(yán)肅自查自糾逐項(xiàng)核查核對

　　根據(jù)出生醫(yī)學(xué)證明管理相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定、國家衛(wèi)計(jì)委辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)出生醫(yī)學(xué)證明管理的通知》(國衛(wèi)辦婦幼發(fā)〔20xx〕13號)的要求，結(jié)合我院工作實(shí)際，重點(diǎn)圍繞國家衛(wèi)計(jì)委提出的10個(gè)方面內(nèi)容認(rèn)真開展自查自糾和整改工作，其中簽發(fā)機(jī)構(gòu)要對近3年首次簽發(fā)、換發(fā)、補(bǔ)發(fā)、印章管理、廢證管理、信息管理等各項(xiàng)進(jìn)行逐一核查，簽發(fā)信息核對無誤。

　　二、健全管理制度規(guī)范服務(wù)流程

　　1、完善告知義務(wù)規(guī)范簽發(fā)流程

　　一是嚴(yán)格履行申領(lǐng)告知義務(wù);我們對首次申領(lǐng)《出生醫(yī)學(xué)證明》的新生兒父母和領(lǐng)證人，我院會(huì)給予清單一份，讓新生兒父母準(zhǔn)備全相關(guān)證明材料。二是公示申領(lǐng)流程;我院在婦科門診醒目位置公開張貼出生醫(yī)學(xué)證明申領(lǐng)流程。我院醫(yī)學(xué)出生證明實(shí)行婦產(chǎn)科主任簽發(fā)，證章分開管理，專人專柜，空白出生醫(yī)學(xué)證明由管理，印章由管理。首次申領(lǐng)由產(chǎn)科人員填寫，由婦產(chǎn)科主任簽字確認(rèn)后轉(zhuǎn)給簽發(fā)人員，簽發(fā)人員審驗(yàn)領(lǐng)證人的有效身份證件及相關(guān)材料，并留有新生兒父母和領(lǐng)證人的有效證件的復(fù)印件，由領(lǐng)證人去婦幼院核定身份信息，領(lǐng)取晉中市婦幼保健服務(wù)一卡通，簽發(fā)人員電腦錄入資料打印《出生醫(yī)學(xué)證明》;蓋章人員對《出生醫(yī)學(xué)證明》的信息進(jìn)行核對無誤后加蓋印章，并做好存根保留和首次簽發(fā)登記。對于換發(fā)或補(bǔ)發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》的業(yè)務(wù)，簽發(fā)人員對其資料進(jìn)行認(rèn)真審核，符合換發(fā)或補(bǔ)發(fā)要求的，按照換發(fā)或補(bǔ)發(fā)的程序和要求，給予辦理換發(fā)或補(bǔ)發(fā)。三是公告服務(wù)承諾;我院按照文件要求重新完善了《出生醫(yī)學(xué)證明》管理制度，制度上對出生醫(yī)學(xué)證明開具的地點(diǎn)、證章管理、交接工作、自查工作等都作了明確時(shí)效規(guī)定。

　　2、強(qiáng)化法制教育和崗位培訓(xùn)落實(shí)責(zé)任追究制

　　院方針對《出生醫(yī)學(xué)證明》管理和簽發(fā)人員進(jìn)行了法制教育和崗位培訓(xùn)，對簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》人員實(shí)行終身責(zé)任追究制，并與每一位簽發(fā)人員簽訂了《出生醫(yī)學(xué)證明》終身責(zé)任制承諾書。

　　三、強(qiáng)化信息管理定期督查督導(dǎo)

　　嚴(yán)格執(zhí)行證件出入庫登記、發(fā)放、簽發(fā)和庫存信息化管理。嚴(yán)格廢證率管理，制定了定期報(bào)告制度，定期向主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)并簽名確認(rèn);每月對《出生醫(yī)學(xué)證明》管理使用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并登記，每季度以報(bào)表形式上交衛(wèi)生局;要求在開具《出生醫(yī)學(xué)證明》業(yè)務(wù)流程中遇到問題，及時(shí)向婦幼院請示，確認(rèn)后再辦理，避免錯(cuò)漏。

自查自糾報(bào)告范文 篇26

　　藥學(xué)的職業(yè)活動(dòng)涉及公眾的健康和生命，社會(huì)對藥學(xué)職業(yè)活動(dòng)的期望中的一部分逐漸形成為廣泛的各種控制，這些控制一部分形成社會(huì)法規(guī)，一部分形成藥學(xué)職業(yè)道德準(zhǔn)則。對藥學(xué)職業(yè)道德來說，首先要有不斷提供優(yōu)質(zhì)的各種藥品的觀念，以滿足人民群眾防病治病的需要。藥品是防病治病，與疾病斗爭的武器，有疾病就有醫(yī)學(xué)，有醫(yī)就有藥，否則防病治病又從何談起。藥學(xué)人員應(yīng)該從每個(gè)時(shí)期防病治病的實(shí)際需要出發(fā)，全心全意的為廣大群眾服務(wù)。形成藥學(xué)職業(yè)道德準(zhǔn)則。對藥學(xué)職業(yè)道德來說，首先要有不斷提供優(yōu)質(zhì)的各種藥品的觀念，以滿足人民群眾防病治病的需要。藥品是防病治病，與疾病斗爭的武器，有疾病就有醫(yī)學(xué)，有醫(yī)就有藥，否則防病治病又從何談起。藥學(xué)人員應(yīng)該從每個(gè)時(shí)期防病治病的實(shí)際需要出發(fā)，全心全意的為廣大群眾服務(wù)。

　　藥品質(zhì)量問題重于泰山，是每個(gè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)興衰榮辱的關(guān)健，也是患者最關(guān)心的問題，我們時(shí)時(shí)刻刻把藥品質(zhì)量問題放在第一位，在把握藥品購進(jìn)的貨源安全穩(wěn)定的同時(shí)，同樣重視藥品在使用中的各個(gè)環(huán)節(jié)，確保了患者用藥安全有效。在這里我們要感謝全體護(hù)士，她們嚴(yán)格把關(guān)，杜絕了外來藥品在本院使用，保證了患者用藥的及時(shí)安全，感謝她們對藥劑科工作的大力支持。

　　加強(qiáng)職業(yè)道德教育，糾正行業(yè)不正之風(fēng)。突出加強(qiáng)藥劑人員思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)的教育，深入開展理想信念教育、黨章和法紀(jì)教育、社會(huì)主義榮辱觀教育、廉潔自律教育，筑牢廉潔從政的思想道德基矗要進(jìn)一步表彰先進(jìn)典型，堅(jiān)持正確導(dǎo)向，廣泛開展職業(yè)道德、社會(huì)公德和家庭美德教育，不斷增強(qiáng)全體人員廉潔意識，抵制不正之風(fēng)的侵蝕。

　　加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高科室人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。積極參加醫(yī)院舉辦的各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高服務(wù)的能力和水平。積極爭取醫(yī)院對藥劑工作的支持和幫助，廣泛開展各種學(xué)習(xí)交流，推進(jìn)全體科室人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有新的提高。

　　加強(qiáng)禮儀培訓(xùn)，提高科室人員職業(yè)素質(zhì)。了解患者及家屬在醫(yī)護(hù)工作中的心態(tài)表現(xiàn)，培養(yǎng)針對性的服務(wù)意識和隨機(jī)應(yīng)變的服務(wù)能力，多使用敬語、謙語、雅語，增加協(xié)作精神，盡量避免醫(yī)患沖突，及時(shí)處理各種矛盾，不斷提高醫(yī)院專業(yè)服務(wù)水平。

自查自糾報(bào)告范文 篇27

　　為進(jìn)一步推進(jìn)我校師德師風(fēng)建設(shè)，端正教育行風(fēng)，樹立良好的教育形象，營造良好的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境，打造一支師德過硬的建設(shè)隊(duì)伍。我校按照市、區(qū)教育局的要求，開展了一次全面的嚴(yán)禁組織有償補(bǔ)課的自查活動(dòng)，逐一梳理和排查本校辦學(xué)中存在的問題，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　一、加強(qiáng)師德教育，從源頭上杜絕有償補(bǔ)課的發(fā)生。

　　開學(xué)初，黨支部組織全校教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《攀枝花市教育局關(guān)于對在職教師從事有償家教的處理辦法(試行)》文件，領(lǐng)會(huì)文件精神。全體教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了各種規(guī)章制度后，提高了對價(jià)值觀、人生觀的認(rèn)識，表示要上好每一節(jié)課，向課堂要質(zhì)量，決不增加學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)，絕不組織有償補(bǔ)課，維護(hù)教師形象。同時(shí)，學(xué)校向社會(huì)公開教師有償補(bǔ)課的舉報(bào)電話：，自覺接受家長和社會(huì)的共同監(jiān)督。

　　二、學(xué)校與教師簽定《師德承諾書》和《教師不違規(guī)補(bǔ)課不從事有償家教承諾書》，從行動(dòng)上約束。

　　20xx年9月2日，學(xué)校與教師簽定《師德承諾書》和《教師不違規(guī)補(bǔ)課不從事有償家教承諾書》。

　　三、學(xué)校黨支部紀(jì)檢小組不定期找學(xué)生、家長進(jìn)行座談，走訪社會(huì)人士，了解是否有隱秘的教師違規(guī)有償補(bǔ)課的現(xiàn)象。

　　學(xué)校黨支部紀(jì)檢小組通過與學(xué)生及家長的座談，我們了解到學(xué)生及家長對我校的師德師風(fēng)狀況非常滿意。同時(shí)，支部紀(jì)檢小組也走訪了部分教師和社會(huì)人士，了解到以下情況：

　　1、班主任和學(xué)科教師能利用自習(xí)課或下午休息時(shí)間對學(xué)困生進(jìn)行無償補(bǔ)課，沒有進(jìn)行有償補(bǔ)課和參與社會(huì)辦學(xué)及為社會(huì)辦學(xué)提供生源提取好處費(fèi)的事件發(fā)生。

　　2、我校嚴(yán)格按照上級規(guī)定，各個(gè)教研組無教師利用節(jié)假日組織學(xué)生進(jìn)行補(bǔ)課并收取費(fèi)用現(xiàn)象，嚴(yán)格控制學(xué)生的在校時(shí)間。

　　3、我校在職教師無利用學(xué)校設(shè)施設(shè)備為學(xué)生有償補(bǔ)課現(xiàn)象，也沒有教師利用家庭住房或租賃他人房屋為本校、本班學(xué)生進(jìn)行有償補(bǔ)課。

　　4、我校沒有以學(xué)校的名義組織“收費(fèi)補(bǔ)課”的行為。

　　5、我校嚴(yán)格按照國家規(guī)定開足課程、課時(shí)，學(xué)校無一例因成績差、行為差為理由，勸其轉(zhuǎn)學(xué)或勒令退學(xué)，無學(xué)生流失和輟學(xué)現(xiàn)象。

　　以上是我校開展嚴(yán)禁教師有償補(bǔ)課的自查報(bào)告，今后我們還要繼續(xù)落實(shí)好上級各項(xiàng)制度，嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，禁止有償補(bǔ)課，把我校的各項(xiàng)工作辦的更好。確保我校無一例“有償補(bǔ)課”行為發(fā)生。

自查自糾報(bào)告范文 篇28

　　作為一名人民教師的我，回顧自己的教育教學(xué)生涯，時(shí)刻不忘自己的教師身份，做到嚴(yán)以律己，以身作則。近來，學(xué)校黨支部組織全校黨員干部學(xué)習(xí)了黨員干部廉潔自律準(zhǔn)則，使我更深刻感受到了在當(dāng)今社會(huì)進(jìn)行反腐倡廉的必要性，對自身的思想作風(fēng)、廉潔自律、遵章守紀(jì)等方面有了很大的提高，有了很深的認(rèn)識：

　　第一、自我約束、廉潔從教

　　教師廉潔從教，除了法規(guī)約束和社會(huì)輿論的監(jiān)督引導(dǎo)外，主要靠教師用廉潔的標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行自我約束，自覺保持清廉純潔的作風(fēng)，這是廉潔從教的最深厚的思想基礎(chǔ)。

　　孩子是祖國的花朵，看看他們的眼睛，如星星般明亮，如泉水般清澈，是那樣的純潔。在這樣的純潔面前，哪怕說錯(cuò)一句話都是對他們的褻瀆;在清泉般的眼神里，更多的是對老師的執(zhí)著和無比的信任。我們每一位教師，都要廉潔從教，為人師表，以自己高尚品行和聰明智慧，教書育人，提高學(xué)生全面素質(zhì)，將自己的美好形象永遠(yuǎn)留在學(xué)生的心坎里;使學(xué)生從小就懂得什么是真善美，什么是假惡丑，從而逐步懂得做什么樣的人，怎樣做人。

　　第二、不斷學(xué)習(xí)，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。

　　一個(gè)人的世界觀、人生觀和價(jià)值觀的形成與自己對客觀事物的思維趨向和對客觀事物的反應(yīng)密切相關(guān)。作為一名共產(chǎn)黨員要堅(jiān)持開展黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)，只有通過經(jīng)常地學(xué)習(xí)教育，才能真正打牢思想基礎(chǔ)，筑嚴(yán)思想防線，才能樹立正確的名利觀，以平和之心對“名”，以知足之心對“利”，自覺堅(jiān)持潔心，潔身、潔行、以廉為榮，以儉立身，耐得住艱苦，守得住清貧，抗得住誘惑，始終具有拒腐防變的能力。自覺做到艱苦奮斗的作風(fēng)不變，吃苦耐勞的精神不變，甘于奉獻(xiàn)的傳統(tǒng)不變，始終保持共產(chǎn)黨人的本色。作為一名教師，所有這一切就要求我們必須立足崗位、踏實(shí)工作、愛崗敬業(yè)，把做好本職工作落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)中，讓理想和信念在崗位上閃光。

　　第三、公正執(zhí)教，關(guān)愛孩子

　　教師在教育教學(xué)活動(dòng)中要公平、公正地對待每一個(gè)學(xué)生，做到公正執(zhí)教，這是廉潔從教的基礎(chǔ)。教師決不能因?qū)W生性別、智能、家庭狀況、學(xué)生家長等差異而采取不同的態(tài)度和情感模式。教師從教的公正性，充分反映了教師人格的崇高性。尤其體現(xiàn)在對待后進(jìn)生轉(zhuǎn)化問題，我們一要有愛心，二要有信心，三要有耐心。只要我們用愛心、寬容、理解、人文關(guān)懷去善待孩子的每一點(diǎn)錯(cuò)誤，適時(shí)表揚(yáng)、鼓勵(lì)，教給孩子做人的道理，相信每一個(gè)孩子都是會(huì)取得成功的。

　　班上的每個(gè)孩子都是可愛的，我要愛他們;這些孩子是可敬的，我得欣賞他們;我得幫助他們。因此，他們思想困惑了，我促膝談心;學(xué)習(xí)上遇阻了，我傾力相幫;經(jīng)濟(jì)上，家庭上少溫暖了，我給以溫馨的關(guān)懷。這是我的職責(zé)，澄清了自己的靈魂，擺正了位置，奉獻(xiàn)，其樂無窮，精神的富有比什么都能使人快樂、欣慰，讓人崇敬。

　　第四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，不斷提高自身素質(zhì)和工作水平。

　　要堅(jiān)持從學(xué)校大局出發(fā)，堅(jiān)持學(xué)校和學(xué)生的利益至高無尚的大局意識，是做好一切工作的動(dòng)力基礎(chǔ)，也是我今后加強(qiáng)學(xué)習(xí)和修養(yǎng)的追求方向。在強(qiáng)化這一觀念時(shí)，聯(lián)系自身的思想實(shí)際，想一想自己如何為學(xué)校的事業(yè)，為加快發(fā)展發(fā)揮更大作用，真正做到重事業(yè)、淡名利、爭貢獻(xiàn)。

　　第五、從小事做起，時(shí)刻敲響警鐘

　　從小事做起，做到嚴(yán)于律己，時(shí)時(shí)自省、自律、自重、自警，慎防思危。像古人所說的那樣“莫以善小而不為，莫以惡小而為之”，不該自己得到的，一絲一毫也不沾。要做到防微杜漸，“千里之行，始于足下，千里之堤，潰于蟻穴”，工作中、生活中的所謂“小事”是防微杜漸必不可少的防線。一些人走上腐化墮落、違法犯罪的道路，生活作風(fēng)的腐化正是他們思想道德防線全面崩潰的突破口。因此生活中的“小事”忽視不得，含糊不得，放任不得。“大節(jié)”和“小節(jié)”是很難截然分開的，小節(jié)不保，大節(jié)難守。無論在“工作圈”、“生活圈”，還是在“社交圈”，都要時(shí)刻檢點(diǎn)自己，自覺約束自己，警示自己，做到拒腐蝕，永不沾。

　　第六、時(shí)刻保持高尚的思想道德素質(zhì)和廉潔從教的作風(fēng)。

　　作為中國共產(chǎn)黨的黨員，人民教師，我們擔(dān)負(fù)著培育新一代中國未來人才基礎(chǔ)的歷史使命。作為奠基工程的我們，一言一行都影響著他們的成長，我們的知識底蘊(yùn)直接關(guān)系著我們教學(xué)的好壞。作為新世紀(jì)的教師，我們只有不斷地加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，豐富自己，鉆研業(yè)務(wù)，為人師表，在教學(xué)中盡顯自己教學(xué)本色;快樂生活，讓愉快的教學(xué)成為自己生命中一個(gè)不可或缺的部分，也為祖國的發(fā)展奉獻(xiàn)自己微薄的力量。我相信，在中國共產(chǎn)黨的英明領(lǐng)導(dǎo)下，我們的明天會(huì)更加燦爛美好。黨員教師更應(yīng)“強(qiáng)師德”、講修養(yǎng)，才會(huì)牢記使命，牢記入黨誓言，才會(huì)不辜負(fù)黨和人民的重托，對得起手中“俸祿”，對得起良心，做到俯仰無愧，成為一個(gè)高尚的人，一個(gè)脫離低級趣味的人，一個(gè)有益于人民的人;才會(huì)在重大關(guān)頭、關(guān)鍵時(shí)刻的鍛煉和考驗(yàn)中堅(jiān)定信念，在處理各種復(fù)雜問題中經(jīng)受考驗(yàn)，不斷鑄就教師品行，從而真正樹立共產(chǎn)黨人高尚的從教品格。

　　黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)系著我黨的命運(yùn)，關(guān)系著我國社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，作為一名黨員要從廉潔自律做起，以優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員為標(biāo)桿，爭作廉潔的共產(chǎn)黨員，銳意進(jìn)取，實(shí)踐創(chuàng)新，為全面實(shí)現(xiàn)我國實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的宏偉目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。

自查自糾報(bào)告范文 篇29

　　在教師作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了教育局有關(guān)教師工作作風(fēng)整頓工作的文件精神，聽取了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)所做的報(bào)告，在學(xué)習(xí)中一邊做筆記，一邊接受領(lǐng)導(dǎo)和同事們的教育。隨著不斷學(xué)習(xí)，我坐下來認(rèn)真對照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài)，檢查了自己工作以來在政治思想、組織紀(jì)律、實(shí)事求是方面存在的問題，并對此進(jìn)行認(rèn)真剖析，找準(zhǔn)原因，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。主要從以下幾方面來自查自糾，對照檢查。

　　一、為人師表，樹立良好形象。

　　作為一名教師，就必須保證自己在學(xué)生心目中的形象，那就務(wù)必有嚴(yán)格的組織紀(jì)律來約束自己，即“身正為范”。因而我要堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，堅(jiān)決捍衛(wèi)和執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在組織上、思想上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致，做“三個(gè)代表”的學(xué)習(xí)者、宣傳者、實(shí)踐者，做一個(gè)堅(jiān)定、清醒、有作為的人民教師。在工作中，我認(rèn)真履行自己的職責(zé)，雖有時(shí)會(huì)對學(xué)生發(fā)火，因?qū)W生做不完作業(yè)而讓學(xué)生站著聽課的現(xiàn)象。但在今后的工作中，我會(huì)對照自己的行為，嚴(yán)格反省批評自己。

　　二、立足崗位，樹立奉獻(xiàn)理念。

　　作為一名合格的人民教師，就必須愛崗敬業(yè)，不愛崗就下崗，不敬業(yè)就失業(yè)。學(xué)校是我家，學(xué)生是自己的親骨肉。這就是愛崗敬業(yè)的最高標(biāo)準(zhǔn)。在工作中，我積極完成自己的各項(xiàng)工作，努力讓自己做到愛崗敬業(yè)。但通過整風(fēng)運(yùn)動(dòng)的開展，我才認(rèn)識到自己還不夠愛崗敬業(yè)。主要表現(xiàn)在：不善于培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認(rèn)識事物只停留在表面，未看本質(zhì)，對事物的理解不深刻、不全面。平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視，學(xué)習(xí)目的不夠明確，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。而我卻認(rèn)為做好自己的教學(xué)工作就行了。通過學(xué)習(xí)認(rèn)識到這也是不愛崗敬業(yè)的表現(xiàn)，應(yīng)從思想上高度重視，立即糾正。要做到無私奉獻(xiàn)，要善于從本職崗位做起，從一點(diǎn)一滴的小事做起，滲透在教學(xué)的細(xì)節(jié)中。

　　三、教育教學(xué)方面

　　教育教學(xué)是很好的評價(jià)一名教師的重要準(zhǔn)則。教師的職責(zé)是教書育人。學(xué)生在學(xué)校是受教育的對象，教育質(zhì)量的好壞是由學(xué)生和家長來評定，而家長的評價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)是看學(xué)生考試成績的數(shù)。工作幾年，自己的教學(xué)成績還算理想，但我認(rèn)為自己的教學(xué)方法還不夠好，在本職工作之余，還應(yīng)向優(yōu)秀教師取經(jīng)。多用時(shí)間與精力，努力提高自己的教學(xué)水平。

　　其次，有時(shí)在完成工作時(shí)不夠主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，不善于思考，動(dòng)腦筋。對業(yè)務(wù)知識的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識可以適應(yīng)目前的工作了，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài)，今天不行，就等明天再說，對問題采取逃避的方法，不敢勇敢的去嘗試，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。

　　四、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。

　　工作時(shí)間久了，沒有新鮮事物出現(xiàn)，會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，對待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好。有時(shí)除了自己必需完成的以外，可以不做的就不做，有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān)，卻沒有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。

　　五、進(jìn)進(jìn)措施：

　　1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想觀念，增強(qiáng)公仆意識。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，立足本職，老老實(shí)實(shí)、本本分分為學(xué)校做實(shí)實(shí)在在的事情，真正把本職當(dāng)作自己的任務(wù)和使命。紀(jì)律是規(guī)范團(tuán)隊(duì)行為的武器，是團(tuán)隊(duì)朝既定目標(biāo)挺進(jìn)的保障，是提高自身業(yè)務(wù)水平的前提。在工作過程中有時(shí)紀(jì)律意識較為淡漠，有時(shí)干一些與教學(xué)無關(guān)的雜事，如上網(wǎng)時(shí)瀏覽新聞，工作時(shí)間與他人閑談等。今后，要增強(qiáng)紀(jì)律意識，嚴(yán)格自律，規(guī)范工作行為，一心撲在工作上，做出表率，起到模范引領(lǐng)作用。

　　2、目前對我而言，最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識水平，增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。同時(shí)我要加強(qiáng)文化藝術(shù)修養(yǎng)，使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力，培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風(fēng)范。為廣大師生做出表率，切實(shí)做好教書育人工作.

　　3.我覺得我不能就滯留于現(xiàn)狀，我要做到真正剖析自己，要為自己定好位。我必須正確地對待各位老師提出的各種意見，從各位老師意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點(diǎn)和不足，虛心接受各位老師的意見和建議，解決問題，只有這樣，我才能使自己更快地進(jìn)步。

　　在今后的教育教學(xué)工作中，我將取長補(bǔ)短，努力提高自身素質(zhì)，不斷完善自我，使自己成為一名紀(jì)律嚴(yán)、業(yè)務(wù)精、業(yè)績創(chuàng)一流的教師。

自查自糾報(bào)告范文 篇30

　　XX縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)：

　　根據(jù)《關(guān)于在全縣開展“吃空餉”問題專項(xiàng)檢查的通知》（富機(jī)編辦字〔20xx〕15號）和關(guān)于《關(guān)于在__縣開展“吃空餉”問題專項(xiàng)檢查的通知》的補(bǔ)充通知（富機(jī)編辦函字〔20xx〕6號）文件要求，我單位經(jīng)自查無“吃空響”問題。現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

　　一、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

　　我委召開專題會(huì)議，學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神，進(jìn)一步提高全體干部對開展“吃空餉”問題專項(xiàng)檢查工作的認(rèn)識。成立了由“一把手”任組長的清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，分派專人負(fù)責(zé)，做到清理目標(biāo)明確，機(jī)構(gòu)健全，人員到位，措施得力。

　　二、周密部署，開展自查

　　對照文件要求，以機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息庫、組織人事檔案、工資基金管理手冊、財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資數(shù)據(jù)庫等為基礎(chǔ)依據(jù)，結(jié)合實(shí)際情況，在對照編制使用單、工資表、在編人員花名冊、考勤記錄的基礎(chǔ)上進(jìn)行審核和匯總，從查身份、查調(diào)入調(diào)出關(guān)系、查工資底冊、查審批手續(xù)、查在崗情況做到全面排查。經(jīng)自查，我單位沒有“吃空餉”人員。

　　三、建章立制，防患未然

　　有效防止和杜絕“吃空餉”現(xiàn)象發(fā)生，根本在機(jī)制，關(guān)鍵在責(zé)任。我委著手制定關(guān)于加強(qiáng)單位工作人員日常管理制度，討論研究制定防止“吃空餉”的內(nèi)控機(jī)制，進(jìn)一步完善了清理制度，嚴(yán)格規(guī)定了準(zhǔn)假權(quán)限以及備案制度，明確規(guī)定了單位主要負(fù)責(zé)人清理“吃空餉”的第一責(zé)任人等規(guī)范人事管理的制度。

　　四、積極公示，接受監(jiān)督

　　9月1日—5日，我委在政務(wù)公開欄將在編人員名冊、當(dāng)月工資表、自查自糾報(bào)告、XX縣財(cái)政自聘人員情況統(tǒng)計(jì)表、XX縣財(cái)政供養(yǎng)遺屬人員情況統(tǒng)計(jì)表、XX縣吃空餉部門（單位）自查表、XX縣吃空餉人員自查表等內(nèi)容一一公示。

自查自糾報(bào)告范文 篇31

　　根據(jù)《XX市審計(jì)局關(guān)于開展20xx年度財(cái)政財(cái)務(wù)收支自查自糾工作的通知》精神，我局結(jié)合自身實(shí)際情況，對本單位的財(cái)政財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行了認(rèn)真的自查，現(xiàn)就自查情況報(bào)告如下：

　　一、健全組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保此次自查工作順利進(jìn)行，我局成立了以紀(jì)檢書記為組長的自查自糾清查小組，積極開展自查自糾工作。

　　二、嚴(yán)格清查，不走過場

　　成立清查小組后，局領(lǐng)導(dǎo)要求認(rèn)真學(xué)習(xí)文件精神，對照自查內(nèi)容進(jìn)行自查。做到不走過場不留死角，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問題。

　　三、認(rèn)真自查，及時(shí)自糾

　　按照《xx市審計(jì)局開展20xx年度財(cái)政財(cái)務(wù)收支自查自糾工作的.通知》的要求，我局對本單位執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律及有關(guān)政策的情況以及內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的建立健全和執(zhí)行情況進(jìn)行了自查。

　　1、我局所有財(cái)政資金均按預(yù)算用途使用，支出真實(shí)合規(guī)。

　　2、嚴(yán)格專項(xiàng)資金管理，做到專款專用，無截留、擠占和挪用的行為。其中某些工作性的專項(xiàng)資金接待支出略微偏高。

　　3、非稅收入征收合法合規(guī)，無亂收費(fèi)、亂罰款和截留非稅收入的行為。

　　4、認(rèn)真執(zhí)行收支兩條線的政策，無以支抵收和坐收坐支的現(xiàn)象。

　　5、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范津補(bǔ)貼政策，無在政策規(guī)定之外發(fā)放獎(jiǎng)金、補(bǔ)貼的行為。

　　6、國有資產(chǎn)帳實(shí)相符，核算規(guī)范，無違規(guī)處置國有資產(chǎn)、截留處置收入的行為。

　　7、我局單位資金全部集中統(tǒng)一管理和核算，無賬外賬和小金庫。

　　8、我局根據(jù)本單位實(shí)際，建立并實(shí)施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度，相關(guān)人員在工作過程中嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，有效地實(shí)施了內(nèi)部監(jiān)督和控制。

　　通過自查，我局在某些工作性的專項(xiàng)資金招待費(fèi)略微偏高。清查小組提出在以后的接待工作中一定要厲行節(jié)約，嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)。

自查自糾報(bào)告范文 篇32

　　自市局“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、樹形象”專項(xiàng)行動(dòng)開展以來，我院領(lǐng)導(dǎo)高度重視，迅速行動(dòng)，精心組織，狠抓落實(shí)，于 8月29日召開了工作座談會(huì)。根據(jù)市局黨組關(guān)于開展“轉(zhuǎn)作風(fēng)、解難題、樹形象”專項(xiàng)行動(dòng)的文件要求，緊密結(jié)合單位工作實(shí)際，針對存在的問題，找準(zhǔn)原因，進(jìn)行認(rèn)真解析，圍繞省廳“8個(gè)方面”重點(diǎn)，認(rèn)真查找工作中存在的問題和不足，現(xiàn)將自查自糾相關(guān)工作情況報(bào)告如下：

　　一、存在的問題

　　1、學(xué)習(xí)活動(dòng)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。一是學(xué)習(xí)結(jié)合實(shí)際，牢固樹立群眾觀點(diǎn)，從服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和提升單位形象的大局籌劃推動(dòng)工作，樹立“作風(fēng)好、口碑好、形象好”的窗口單位形象;二是解決群眾實(shí)際問題還可以進(jìn)一步靈活多樣，更好、更快地為辦事群眾服務(wù);三是業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)的積極性有待進(jìn)一步提高。

　　2、技術(shù)人才有待進(jìn)一步配置。我院作為一個(gè)服務(wù)性技術(shù)單位，專業(yè)技術(shù)人才是單位發(fā)展的關(guān)鍵。專業(yè)技術(shù)人才的配置，一是增強(qiáng)隊(duì)伍素質(zhì);二是創(chuàng)造更高效益、更好為群眾服務(wù)的保證。

　　3、工作效能有待進(jìn)一步提高。一是要加快單位的測繪檔案資料的管理建設(shè)工作;二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)處理，擴(kuò)大業(yè)務(wù)服務(wù)范圍，更好地便民、惠民。

　　二、今后的努力方向

　　根據(jù)專項(xiàng)行動(dòng)的安排和我局黨組文件的要求，結(jié)合目前查找的相關(guān)問題，今后主要做好以下工作：

　　1、提高素質(zhì)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)。進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)計(jì)劃，采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合，積極參加各種學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自身素質(zhì)，從而提高自己的思想覺悟和理論水平，同時(shí)抓好業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，熟練掌握相關(guān)業(yè)務(wù)知識。將業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與工作實(shí)踐緊密結(jié)合，提高工作效率。

　　2、聯(lián)系群眾，強(qiáng)化服務(wù)意識。提高自己全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，以飽滿的工作熱情，投入本職工作中去，密切聯(lián)系群眾，傾聽人民群眾的呼聲，為他們排擾解難，維護(hù)社會(huì)大局穩(wěn)定，努力為群眾服好務(wù)。

　　3、改進(jìn)作風(fēng)，增強(qiáng)創(chuàng)新意識。打造敢于擔(dān)當(dāng)、勇于負(fù)責(zé)、奮發(fā)有為的良好形象。要筑牢為民服務(wù)宗旨意識，樹立清正廉潔形象。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制，按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定的原則決定重大事項(xiàng)，廣泛聽取基層黨員、干部、群眾意見和建議，加強(qiáng)辦事公開等制度，最大程度發(fā)揮群眾和社會(huì)監(jiān)督作用。

　　4、狠抓工作，發(fā)揚(yáng)實(shí)干精神。對照自身本職工作，制定工作計(jì)劃和具體工作措施，堅(jiān)決糾正上有政策、下有對策、有令不行、有禁不止、工作拖沓、敷衍塞責(zé)的不良傾向。

自查自糾報(bào)告范文 篇33

　　根據(jù)市衛(wèi)生局《關(guān)于報(bào)送20xx年度〈出生醫(yī)學(xué)證明〉管理相關(guān)材料的通知》(吉衛(wèi)婦社便函字[20xx]1號)要求，現(xiàn)就我院20xx年度《出生醫(yī)學(xué)證明》管理工作總結(jié)如下。

　　一、《出生醫(yī)學(xué)證明》管理情況

　　我院具有母嬰保健技術(shù)服務(wù)(助產(chǎn)技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目)執(zhí)業(yè)許可證，建立了《出生醫(yī)學(xué)證明》管理手冊，制度健全。《出生醫(yī)學(xué)證明》實(shí)行專柜管理、證章分開、專人負(fù)責(zé)，免費(fèi)簽發(fā)、補(bǔ)發(fā)、換發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》。本年度未發(fā)生空白《出生醫(yī)學(xué)證明》丟失事件。

　　二、《出生醫(yī)學(xué)證明》首次簽發(fā)情況

　　1、有專職人員負(fù)責(zé)《出生醫(yī)學(xué)證明》簽發(fā)工作。

　　2、只負(fù)責(zé)為在本院出生的嬰兒直接簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》，從未給本院以外出生嬰兒簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》。

　　3、嚴(yán)格按照《江西省出生醫(yī)學(xué)證明管理辦法》規(guī)定的流程簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》。首次簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》時(shí)，要求取好嬰兒的名字，出具嬰兒父母的身份證、產(chǎn)科簽發(fā)的嬰兒臨時(shí)出生證明，以及產(chǎn)婦出院結(jié)算發(fā)票。采用打印機(jī)打印方式簽發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》，做到項(xiàng)目齊全、內(nèi)容真實(shí)、字跡清楚、簽名正規(guī)，嚴(yán)禁涂改。《出生醫(yī)學(xué)證明》打印核對后，在臨時(shí)出生證明和結(jié)算發(fā)票上加蓋 “已辦理正式出生證”印章，避免重復(fù)辦證。《出生醫(yī)學(xué)證明》信息登記在《江西省〈出生醫(yī)學(xué)證明〉發(fā)放登記本》上，并將其存根聯(lián)貼在登記本背面粘貼處保存?zhèn)洳椤?/p>

　　4、本年度首次簽發(fā)數(shù)2221套。

　　三、《出生醫(yī)學(xué)證明》補(bǔ)發(fā)、換發(fā)與報(bào)廢情況

　　1、嚴(yán)格按照《江西省出生醫(yī)學(xué)證明管理辦法》的規(guī)定辦理《出生醫(yī)學(xué)證明》補(bǔ)發(fā)、換發(fā)、報(bào)廢工作。為方便群眾，把補(bǔ)發(fā)《醫(yī)學(xué)出生證明》需要提交的材料印在宣傳單上進(jìn)行告知。補(bǔ)發(fā)時(shí)嚴(yán)格按照原出生信息給予補(bǔ)發(fā)，并在《江西省〈出生醫(yī)學(xué)證明〉發(fā)放登記本》上注明“補(bǔ)發(fā)”字樣。補(bǔ)發(fā)《出生醫(yī)學(xué)證明》的相關(guān)資料經(jīng)登記備案，永久保存。

　　2、《出生醫(yī)學(xué)證明》換發(fā)后，原證作廢，并把作廢的《出生醫(yī)學(xué)證明》貼在《江西省〈出生醫(yī)學(xué)證明〉發(fā)放登記本》背面粘貼處，定期進(jìn)行集中報(bào)廢銷毀。

　　3、本年度換發(fā)數(shù)24套、補(bǔ)發(fā)數(shù)8套、因打印或填寫錯(cuò)誤廢證數(shù)130套。

　　四、《出生醫(yī)學(xué)證明》宣傳情況

　　我院在婦產(chǎn)科和住院部收費(fèi)處設(shè)立了《辦理出生醫(yī)學(xué)證明須知》告示牌和流程圖，《出生醫(yī)學(xué)證明》辦理處印制了有關(guān)出生醫(yī)學(xué)證明的宣傳單向群眾免費(fèi)提供。

　　五、今后努力方向

　　今后，我院將繼續(xù)加強(qiáng)《出生醫(yī)學(xué)證明》管理，進(jìn)一步規(guī)范《出生醫(yī)學(xué)證明》的申領(lǐng)、簽發(fā)和監(jiān)督工作，做到嚴(yán)格依法依規(guī)辦事，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，不斷完善管理制度、改善服務(wù)態(tài)度，努力讓群眾滿意、政府放心。