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2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文

發(fā)布時(shí)間:2023-08-07

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文(通用19篇)

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇1

  近年來,我局在威海市委、市政府、市文明委的正確下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要為指導(dǎo),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,以構(gòu)建“和諧海事”“平安海事”為目標(biāo),以“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”為宗旨,以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)、規(guī)范執(zhí)法行為、樹立行業(yè)新風(fēng)為重點(diǎn),以隊(duì)伍建設(shè)為根本,以提高干部職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的能力為著力點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)組織,積極探索建立長效機(jī)制,深入開展群眾性的文明創(chuàng)建活動(dòng),使文明建設(shè)活動(dòng)深入人心。

  整個(gè)活動(dòng)呈現(xiàn)出連續(xù)性強(qiáng)、成效顯著、群眾和社會(huì)認(rèn)可的突出特點(diǎn),全局的三個(gè)文明建設(shè)也形成相互促進(jìn),同步提高的局面。保持了威海海上交通安全形勢穩(wěn)定,為轄區(qū)以港興市戰(zhàn)略目標(biāo)的逐步實(shí)施做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。按照有關(guān)申報(bào)省級(jí)文明單位的相關(guān)要求,對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查,認(rèn)為我局已經(jīng)具備了申報(bào)省級(jí)文明單位的條件,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)組織,保證創(chuàng)建活動(dòng)成效

  一是完善文明創(chuàng)建組織機(jī)制。多年來,我局歷屆班子高度重視文明建設(shè),求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,把文明創(chuàng)建工作作為“一把手”工程擺上重要議事日程。成立了局文明建設(shè)委員會(huì),下設(shè)辦事機(jī)構(gòu)。在日常工作中堅(jiān)持與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核,做到年初有部署、年中有推進(jìn)、年底有檢查,形成了主要親自抓、分管具體抓、職能部門具體指導(dǎo)、各單位部門齊抓共管具體落實(shí)、廣大干部職工積極參與的體制和工作機(jī)制,為文明單位建設(shè)了強(qiáng)有力的組織保證。

  二是完善文明創(chuàng)建制度機(jī)制。多年的工作體會(huì)使我們深深的認(rèn)識(shí)到文明創(chuàng)建活動(dòng)是一項(xiàng)長期的系統(tǒng)工程,必須有健全的制度、完善的機(jī)制、科學(xué)的管理,才能保障創(chuàng)建活動(dòng)健康持久地開展。為此我局研究制定了《威海海事局文明創(chuàng)建活動(dòng)工作規(guī)劃》等文件,用以指導(dǎo)和規(guī)明創(chuàng)建工作并推動(dòng)全局文明建設(shè)活動(dòng)向縱深發(fā)展,積極支持和鼓勵(lì)各單位部門創(chuàng)新文明創(chuàng)建活動(dòng)載體,使我局文明建設(shè)工作取得了明顯成效。

  我局先后被評(píng)為全國海事系統(tǒng)文明達(dá)標(biāo)單位、全國海事系統(tǒng)文明執(zhí)法示范窗口、全國直屬海事系統(tǒng)先進(jìn)集體、山東海事局先進(jìn)單位、全省口岸系統(tǒng)文明共建先進(jìn)單位、山東省共建文明口岸先進(jìn)單位,連續(xù)六?年保持市級(jí)文明單位榮譽(yù)稱號(hào),我局石島海事處、龍眼海事處、南港海事處被命名山東省“共建文明口岸先進(jìn)單位”,威海北港海事處連續(xù)兩屆被命名為“山東省口岸文明示范窗口”,局通航處命名為威海市直機(jī)關(guān)文明科室,局船舶處被威海市團(tuán)市委授予威海市“青年文明號(hào)”,政主要多次被評(píng)為山東海事系統(tǒng)“模范帶頭人”、“五好班長”。

  三是完善文明創(chuàng)建監(jiān)督機(jī)制。定期組織對(duì)各單位部門文明創(chuàng)建工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)。在全市10余家相關(guān)單位聘請(qǐng)了行風(fēng)社會(huì)監(jiān)督員,定期召開座談會(huì)虛心聽取他們對(duì)行風(fēng)、廉政建設(shè)等方面的意見和建議,深入執(zhí)法一線進(jìn)行明查暗訪。通過設(shè)立舉報(bào)電話和舉報(bào)箱以及發(fā)放征求意見表等形式主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,廣泛收集群眾意見和建議,不斷改進(jìn)工作方法提高服務(wù)水平,保持了建局以來行政執(zhí)法零舉報(bào),海事形象和社會(huì)滿意度逐年提高。

  二、加強(qiáng)教育,提高道德修養(yǎng)

  廣大干部職工是文明建設(shè)活動(dòng)的參與者、實(shí)踐者和行為主體,我們在推進(jìn)文明單位、文明行業(yè)、文明窗口等系列創(chuàng)建活動(dòng)的過程中,按照樹立社會(huì)主義榮辱觀和加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的要求,每年均根據(jù)研究制定《理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》,充分發(fā)揮委理論中心組在全局政治教育中的核心和輻射作用,組織開展的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)的宣傳教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》、《海事執(zhí)法人員守則》、《交通部海事局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)的六項(xiàng)措施、八項(xiàng)紀(jì)律》等。

  切實(shí)加強(qiáng)對(duì)干部職工的職業(yè)道德、職業(yè)、服務(wù)技能的培養(yǎng)和提高,通過開展群眾性的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),學(xué)振超“技術(shù)大練兵”活動(dòng),“學(xué)剛毅、做剛毅式的海事人”活動(dòng)等,引導(dǎo)干部職工加強(qiáng)日常道德建設(shè),提高個(gè)人修養(yǎng),學(xué)禮儀、守道德、除陋習(xí),不斷夯實(shí)文明建設(shè)的群眾基礎(chǔ)。

  結(jié)合工作,大力宣揚(yáng)“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”為主要內(nèi)容的公民基本道德規(guī)范;深入開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,積極參與“慈心一日捐”、扶殘濟(jì)困、無償獻(xiàn)血、希望工程、志愿服務(wù)、見義勇為、尊老愛幼、保護(hù)環(huán)境等社會(huì)公益活動(dòng)。幾年來,我局積極參加扶貧救困活動(dòng),認(rèn)真開展“四聯(lián)一包”活動(dòng),為聯(lián)系村、聯(lián)系學(xué)校幫扶款物近10萬元,無償獻(xiàn)血30多人次,在威海市委、市政府倡導(dǎo)的愛心捐助、“慈心一日捐”等活動(dòng)中,全局干部職工先后捐款10余萬元。

  三、創(chuàng)新活動(dòng)載體,豐富創(chuàng)建內(nèi)容。

  文明建設(shè)是一個(gè)與時(shí)俱進(jìn)不斷創(chuàng)新的系統(tǒng)工程,我們始終立足于“船舶適航、船員適任、安全暢通、有效監(jiān)管、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的總目標(biāo)和建設(shè)一支政治堅(jiān)定、作風(fēng)優(yōu)良、自覺奉獻(xiàn)、業(yè)務(wù)精湛的海事執(zhí)法隊(duì)伍為根本任務(wù),緊緊圍繞爭創(chuàng)“省級(jí)文明單位”這條主線貼近基層、貼近群眾不斷探索創(chuàng)新文明創(chuàng)建活動(dòng)新的載體。

  為做好威海轄區(qū)迎峰度夏電煤油運(yùn)海事保障工作,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際,積極采取措施加強(qiáng)電煤油運(yùn)輸?shù)暮J卤U希晟祁A(yù)警預(yù)控預(yù)案,加強(qiáng)對(duì)到港電煤油運(yùn)船舶的動(dòng)態(tài)監(jiān)管,實(shí)行“三優(yōu)先”原則,為電煤油運(yùn)輸開辟“綠色通道”,實(shí)現(xiàn)電煤油船舶在港“零待時(shí)”,積極協(xié)調(diào)解決運(yùn)輸過程中相關(guān)問題,保證電煤油運(yùn)輸船舶一路綠燈,暢通無阻。

  為配合威海南港新區(qū)碼頭三、四期建設(shè)項(xiàng)目的順利實(shí)施,根據(jù)工程施工建設(shè)進(jìn)程,結(jié)合海事監(jiān)管職責(zé),局主管和分管,多次深入施工現(xiàn)場指導(dǎo)安全作業(yè),及時(shí)就安全方面提出合理化建議,為工程建設(shè)的順利進(jìn)行創(chuàng)造了有利條件。

  為妥善做好鮮銷船船舶、及船員管理的關(guān)系理順工作,按照國家交通部、農(nóng)業(yè)部的相關(guān)要求,先后組織開展了10余期鮮銷船船員知識(shí)更新等培訓(xùn),完成了轄區(qū)漁業(yè)銷鮮船舶證書的換發(fā),保證了國際航行鮮銷船舶的安全營運(yùn),為轄區(qū)水產(chǎn)品外銷、創(chuàng)匯營造有利條件。

  為保證威海市以港興市,實(shí)現(xiàn)海上交通環(huán)境可持續(xù)發(fā)展、提升威海市對(duì)外形象,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,我們本著既監(jiān)督又服務(wù)的態(tài)度,積極參加了威海劉公島“空中客車”建設(shè)項(xiàng)目、威海三大造船基地建設(shè)、榮成俚島港、好當(dāng)家港的對(duì)外開放等重點(diǎn)涉海項(xiàng)目的論證,提出了合理化建議,并積極著手編制《威海市沿海通航環(huán)境總體規(guī)劃》,為威海轄區(qū)以港口為中心的口岸經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、港口總體規(guī)劃的科學(xué)化進(jìn)程作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  為配合信息化試點(diǎn)市工作安排,根據(jù)“威海市應(yīng)急救援指揮系統(tǒng)”項(xiàng)目需要,積極加強(qiáng)信息化建設(shè),推進(jìn)“數(shù)字威海”建設(shè),進(jìn)一步推廣應(yīng)用了船舶、船員、通航、船載客貨系統(tǒng)業(yè)務(wù)軟件;完成了威海灣CCTV信號(hào)資源的整合,實(shí)現(xiàn)了對(duì)威海灣海上交通秩序的實(shí)時(shí)監(jiān)控;威海VTS(交通管制系統(tǒng))的建設(shè)已經(jīng)通過工可審批,為進(jìn)一步提高海事監(jiān)管信息化、現(xiàn)代化奠定了良好基礎(chǔ)。

  服務(wù)手段的更新、便民措施的實(shí)現(xiàn),更進(jìn)一步充實(shí)和豐富了文明創(chuàng)建活動(dòng)的載體,也為創(chuàng)建省級(jí)文明單位增添了合力。

  四、改善基礎(chǔ)設(shè)施,加強(qiáng)環(huán)境建設(shè)

  我局堅(jiān)持量力而行、注重實(shí)效的原則,不斷改善基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境建設(shè)。

  一是改善辦公環(huán)境,完成了石島海事處辦公用房的置換、修繕,建立了局政務(wù)中心、海事處政務(wù)受理窗口,改善了職工食堂,更新了職工健身器材,開展了內(nèi)容豐富的群眾性文體娛樂活動(dòng),豐富了干部職工的業(yè)務(wù)文化生活。組織參加了威海市直機(jī)關(guān)運(yùn)動(dòng)會(huì)、乒乓球、羽毛球賽等活動(dòng)。在威海市直機(jī)關(guān)乒乓球比賽,中先后獲得團(tuán)體第一名、男子單打第一名等獎(jiǎng)項(xiàng)。在山東海事局乒乓球賽、籃球賽中分別獲得團(tuán)體第三名和第四名的優(yōu)異成績,通過職工群眾喜聞樂見的文化娛樂活動(dòng),陶冶了情操,提高了凝聚力、向心力。

  通過注重做好靈活多樣的政治工作,保持了全局隊(duì)伍的穩(wěn)定。全局干部職工崇尚科學(xué)、反對(duì)迷信,倡導(dǎo)健康、文明、科學(xué)的生活方式蔚然成風(fēng),多年來,無違法違紀(jì)及刑事案件、無黃、賭、毒、封建迷信等社會(huì)丑惡現(xiàn)象和邪教活動(dòng)發(fā)生,社會(huì)治安、工作生活秩序良好。

  二是改善執(zhí)法環(huán)境。在各執(zhí)法窗口制作政務(wù)公開欄,制作“明白紙”公開辦事程序,在辦公場所設(shè)置醒目的單位名牌,懸掛海事局徽;購置了一大批海事執(zhí)法車輛和船艇,對(duì)實(shí)現(xiàn)流動(dòng)執(zhí)法、增強(qiáng)應(yīng)急反應(yīng)能力了有力支持。為適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高速發(fā)展給海事提出的新要求,進(jìn)一步加快了數(shù)字海事信息化建設(shè)步伐,主要海事管理工作基本實(shí)現(xiàn)了微機(jī)管理,海事辦公自動(dòng)化系統(tǒng)已全面運(yùn)行。

  船舶管理、船員管理、通航管理、事故應(yīng)急管理等業(yè)務(wù)系統(tǒng)全面推廣應(yīng)用,船舶登記信息、海船船員證書信息數(shù)據(jù)庫基本建成,船舶“一卡通”工程全面推廣應(yīng)用;海事電子政務(wù)建設(shè)初見成效,危險(xiǎn)品申報(bào)實(shí)現(xiàn)了絡(luò)申報(bào)和上審批;建設(shè)了威海海事局互聯(lián)站,向社會(huì)發(fā)布船舶、船員、通航環(huán)境、相關(guān)法規(guī)等海事管理信息,為社會(huì)公眾和管理相對(duì)人了及時(shí)、便捷的信息服務(wù)。

  五、加強(qiáng)風(fēng)廉政建設(shè)工作,保障主業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展

  在日常工作中,我局始終把風(fēng)行風(fēng)廉政建設(shè)放在全局工作的重要位置,堅(jiān)持與行政、業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核、一起。局班子帶頭學(xué)習(xí)和貫徹上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,自覺遵守廉潔從政的若干規(guī)定,時(shí)刻做到“自重、自省、自警、自勵(lì)”,實(shí)行了有獎(jiǎng)舉報(bào)和《海事行政執(zhí)法意見反饋卡》等制度,有效防止了不廉潔行為和現(xiàn)象的發(fā)生。

  認(rèn)真開展了治理商業(yè)賄賂專項(xiàng)工作,著重抓住基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重大設(shè)備、物資采購、設(shè)備修購等領(lǐng)域、海事行政審批許可、基層海事執(zhí)法人員現(xiàn)場執(zhí)法等容易滋生商業(yè)賄賂行為的關(guān)鍵環(huán)節(jié),積極開展內(nèi)部自查自糾,取得良好效果。年以來,先后開展了以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題的廉政教育月活動(dòng),“做的忠誠衛(wèi)士、當(dāng)群眾的貼心人”主題教育活動(dòng)等,組織員干部觀看了警示教育片,開展了學(xué)唱廉政歌曲,撰寫廉政建設(shè)論文、學(xué)習(xí),征集廉政警語和及紀(jì)條規(guī)知識(shí)測試等活動(dòng),進(jìn)一步強(qiáng)化了廉潔自律意識(shí),增強(qiáng)反腐倡廉的緊迫感和責(zé)任感,形成了廉政教育的濃厚氛圍。

  六、近年來開展文明創(chuàng)建活動(dòng)的主要收獲

  多年來,我局按照寓監(jiān)管于服務(wù)當(dāng)中,“服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”的基本要求,切實(shí)做到“四個(gè)結(jié)合”,不斷推動(dòng)文明創(chuàng)建工作的健康發(fā)展。

  一是與服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密結(jié)合。文明創(chuàng)建活動(dòng)的目的就是通過提高干部職工的綜合素質(zhì)進(jìn)一步提升服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的能力,做到廉潔高效、依法行政、執(zhí)政為民,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展保駕護(hù)航。因此,我們在設(shè)計(jì)創(chuàng)建主題時(shí)緊緊圍繞中心,貼近實(shí)際,突出轄區(qū)特點(diǎn),重在解決問題,提高實(shí)際效果。

  1是大力支持港口建設(shè)發(fā)展,妥善處理港口生產(chǎn)、建設(shè)與海事監(jiān)管之間的矛盾,積極協(xié)調(diào)解決有關(guān)困難,特別是在港口建設(shè)、航道錨地調(diào)整等方面做了大量工作,為港口發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

  2是為打造旅游城市保駕護(hù)航,認(rèn)真做好旅游船舶及客船、客滾運(yùn)輸船等涉及旅游項(xiàng)目的安全監(jiān)管工作,努力打造威海-劉公島、威海-大連“安全、暢通、文明航線”積極推動(dòng)威海-韓國(相關(guān)港口)“安全、暢通、文明航線”建設(shè)步伐。

  3是切實(shí)抓好事故應(yīng)急處置能力建設(shè),促進(jìn)海洋生態(tài)環(huán)境的優(yōu)化,采取積極防備的方針,在威海威海洋石油碼頭和石島新港建設(shè)了兩座溢油應(yīng)急設(shè)備庫,有效提升了轄區(qū)溢油應(yīng)急處置能力,在澇臺(tái)河陸源油污染的清理工作中及時(shí)、有效地發(fā)揮了作用,挽回了大量的經(jīng)濟(jì)損失,在關(guān)鍵時(shí)刻發(fā)揮出了關(guān)鍵作用,多次在不同場合受理市委、市政府的贊揚(yáng)。

  二是與提高職工隊(duì)伍素質(zhì)結(jié)合起來。道德建設(shè)是促進(jìn)人的全面發(fā)展的重要內(nèi)容和中心環(huán)節(jié),也是“創(chuàng)建”活動(dòng)的“基礎(chǔ)性工程”。為此,我們始終把創(chuàng)建活動(dòng)與提高干部政治和執(zhí)政能力建設(shè)、發(fā)揮員的先鋒模范作用、群眾性的道德實(shí)踐活動(dòng)載體有機(jī)地結(jié)合起來,不斷提高干部職工的道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),形成了全員學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。目前我局海事行政執(zhí)法人員全部達(dá)到大專以上文化程度。

  三是與促進(jìn)行風(fēng)建設(shè)緊密結(jié)合。海事工作是直接面向社會(huì)的“窗口”行業(yè),行風(fēng)狀況直接反映出文明創(chuàng)建工作的水平,影響到和政府在人民群眾中的形象,影響文明創(chuàng)建工作的成效。我們認(rèn)真落實(shí)班子“三重一大”和干部“四個(gè)不準(zhǔn)”的要求,在抓廉政制度建設(shè)的同時(shí)充分利用治理商業(yè)賄賂、開展廉政宣傳教育月等有力時(shí)機(jī)開展警示教育,針對(duì)當(dāng)前在行風(fēng)建設(shè)中出現(xiàn)的熱點(diǎn)和群眾反映突出的問題采取有力措施限期整改,全局執(zhí)法人員能自覺接受社會(huì)監(jiān)督,無吃、拿、卡、要現(xiàn)象,沒有發(fā)生一起行政復(fù)議和行政訴訟案件。

  四是與管理年活動(dòng)和推行質(zhì)量管理體系緊密結(jié)合。結(jié)合“規(guī)范管理年”活動(dòng)和質(zhì)量管理體系要求將文明創(chuàng)建各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)逐條分解到職工的行為規(guī)范和崗位工作標(biāo)準(zhǔn)中去,通過制度規(guī)范管理,將文明創(chuàng)建工作由檢查達(dá)標(biāo)型逐步轉(zhuǎn)化為每個(gè)職工、每個(gè)崗位的自覺行動(dòng),上升到工作中的一種追求和一種境界,推動(dòng)文明創(chuàng)建工作向長效達(dá)標(biāo)型發(fā)展。

  近年來,我們在文明創(chuàng)建工作中進(jìn)行了一些有益探索,也取得了一些成績,通過自查,認(rèn)為已經(jīng)達(dá)到了“省級(jí)文明單位”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),現(xiàn)申請(qǐng)上級(jí)文明委對(duì)我局進(jìn)行考核驗(yàn)收。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇2

  我校成立于xx年,占地面積70畝,有兩棟教學(xué)樓和一棟辦公樓。有17個(gè)教學(xué)班。學(xué)校西臨岐山,南臨蘇河。依山傍水,環(huán)境優(yōu)美,三區(qū)分隔,布局合理。學(xué)校建立了禮貌單位自查報(bào)告。學(xué)校教學(xué)設(shè)施齊全,設(shè)備先進(jìn)。擁有兩個(gè)多媒體教室、兩個(gè)微機(jī)教室、遠(yuǎn)程教絡(luò)、高標(biāo)準(zhǔn)操場、餐廳、理化實(shí)驗(yàn)室、語音室和舞蹈室。教學(xué)手段基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化,為學(xué)生的全面發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境和廣闊的空間。

  根據(jù)上級(jí)通知,我們對(duì)公司造成的情況進(jìn)行了自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  1、改進(jìn)組織機(jī)構(gòu),明確職責(zé)。

  學(xué)校非常重視禮貌的培養(yǎng)。成立了以校長為組長、校委委員、班主任為成員的文明小組和德育小組。文明建設(shè)和道德教育被納入學(xué)校年度,是分支機(jī)構(gòu)目標(biāo)管理的重要信息。負(fù)責(zé)學(xué)校禮貌創(chuàng)造的整體工作,定期召開專題會(huì)議,討論研究禮貌創(chuàng)造、計(jì)劃及相關(guān)制度,解決與禮貌創(chuàng)造相關(guān)的'實(shí)際問題,為全校員工教育和創(chuàng)建禮貌單位營造良好氛圍。

  2、加強(qiáng)民主治理,堅(jiān)持依法治校,整改《關(guān)于學(xué)校建立文明單位的自查報(bào)告》。

  學(xué)校認(rèn)真宣傳貫徹國家教育政策法規(guī),確保上級(jí)決策在學(xué)校落實(shí),加強(qiáng)民主治理,促進(jìn)學(xué)校治理的科學(xué)化、規(guī)范化、法制化、民主化。堅(jiān)持“以人為本”的理念,建立健全民主治理制度和校務(wù)公開制度,積極推進(jìn)校務(wù)公開工作,成立了校務(wù)公開小組和監(jiān)督小組,建立了校務(wù)公開材料,校務(wù)公開的方式和要求,提高學(xué)校治理的透明度,鼓勵(lì)教師和職工積極參與學(xué)校治理,切實(shí)維護(hù)教師、學(xué)生和職工的合法權(quán)益,目標(biāo)制定和經(jīng)費(fèi)支出,堅(jiān)持小組討論、小組研究,充分發(fā)揚(yáng)民主,尊重員工意見,做到公開、公平、公正,充分調(diào)動(dòng)員工的進(jìn)取,增強(qiáng)教師的民主參與意識(shí)。學(xué)校積極向上級(jí)有關(guān)部門反映教職工提出的問題和要求,及時(shí)向教職工傳達(dá)和宣傳上級(jí)有關(guān)和政策,對(duì)矛盾的上傳、釋放和化解起到了萌芽作用。

  3、加強(qiáng)分支機(jī)構(gòu)建設(shè),以人為本,和諧發(fā)展。

  我校切實(shí)加強(qiáng)支部建設(shè),認(rèn)真做好企業(yè)家的考試、培訓(xùn)和教育工作,堅(jiān)持“三會(huì)一課”,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和員先鋒模范作用。以“四個(gè)好班子”為標(biāo)準(zhǔn),搞好學(xué)校班子建設(shè),形成合力,團(tuán)結(jié)協(xié)作,始終堅(jiān)持“班子、分工負(fù)責(zé)、民主決策、公開透明、群眾監(jiān)督”的原則,不斷提高決策的科學(xué)性和透明度。對(duì)需要小組討論的問題,堅(jiān)持個(gè)人醞釀,小組討論,小組決定的原則,堅(jiān)持務(wù)工作和干部選拔任用工作,努力做到公開,公平,公正,在涉及教職員工切身利益的問題上始終堅(jiān)持公開透明的原則,及時(shí)向教職員工公開,廣泛征求意見,努力營造團(tuán)結(jié)和諧的氛圍,努力提高團(tuán)隊(duì)的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,引導(dǎo)學(xué)校教育教學(xué)健康有序發(fā)展。

  4、搞好道德建設(shè),努力建設(shè)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。

  在總統(tǒng)任期內(nèi),我堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度,每周組織教職員工認(rèn)真學(xué)習(xí)性,深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“三個(gè)代表”重要和科學(xué)發(fā)展觀,宣傳的路線方針,結(jié)合當(dāng)前改革發(fā)展形勢,以樹立社會(huì)主義榮辱觀為重要內(nèi)容,切實(shí)加強(qiáng)道德建設(shè),教育職工樹立正確的人生觀,世界觀,價(jià)值觀,正確處理個(gè)人利益,群體利益和國家利益的關(guān)系,增強(qiáng)職業(yè)道德和法制觀念,樹立與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新的良好狀態(tài),進(jìn)一步解放,轉(zhuǎn)變觀念,不斷提高自己的政治覺悟,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,努力做好自己的工作,為教育的改革和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,大力開展教師職業(yè)道德教育,培養(yǎng)教師愛崗敬業(yè),樹立全心全意為人民服務(wù)的理念。積極開展普法宣傳教育,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),增強(qiáng)教師的民主法制意識(shí),堅(jiān)持依法辦學(xué)、依法教學(xué),杜絕學(xué)校違法違紀(jì)行為。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇3

  體問題具體分析,以人為本、全方位地做好干部、職工的政治工作。通過以上教育工作,現(xiàn)在全體干部、職工的政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍得到提高,遵紀(jì)守法意識(shí)、市場競爭意識(shí)、學(xué)習(xí)進(jìn)取意識(shí)、愛崗敬業(yè)意識(shí)都比較強(qiáng),都能較好地完成各自的本職工作任務(wù)。

  五、切實(shí)做好社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作。經(jīng)濟(jì)委認(rèn)真建立、完善、落實(shí)各種規(guī)章制度,加大人力、物力、財(cái)力投入,加強(qiáng)綜治、平安建設(shè)工作,注重抓了“四個(gè)結(jié)合”的教育,即把搞好社會(huì)治安綜合治理的重要性和干部、職工的自身利益緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把國家的法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把典型案例和經(jīng)委工作重點(diǎn)緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把搞好日常教育與具體預(yù)防緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育,取得了比較好的效果。

  六、努力構(gòu)建和諧。為進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力,努力營造心情舒暢、成就事業(yè)的良好環(huán)境,經(jīng)濟(jì)委委堅(jiān)持為老干部、困難員、職工群眾辦好事、辦實(shí)事,做好排憂解難工作。一是做好老干部工作。經(jīng)濟(jì)委委和下屬各支部本著對(duì)老干部“政治上關(guān)心,生活待遇上從優(yōu)”的原則,積極主動(dòng)地做好離退休干部的管理、服務(wù)和重大節(jié)日期間的慰問工作。二是建立了困難員的動(dòng)態(tài)檔案,及時(shí)了解,把握本系統(tǒng)困難員情況,深入做好幫扶工作。“春節(jié)”前后,慰問了2位困難員,8位困難職工,送去慰問金16000元。三是以開展支部為龍頭的扶貧掛鉤工作。政班子深入扶貧掛鉤點(diǎn)調(diào)研3次,為農(nóng)村困難員關(guān)愛行動(dòng)捐款無,困難學(xué)生捐款2150元,解決兩委班子辦公經(jīng)費(fèi)元,并部分衣物,努力為扶貧點(diǎn)辦好事、實(shí)事,已解決村兩委活動(dòng)場所建設(shè)經(jīng)費(fèi)2萬元,水泥10噸,已投入使用。四是適時(shí)看望慰問生病、住院干部職工群眾,及時(shí)送上組織的關(guān)懷,使干部職工群眾切實(shí)感受到組織的溫暖。

  經(jīng)濟(jì)委在創(chuàng)建文明單位的工作中,做了大量有效的工作,但離上級(jí)的要求還有很大的差距。新的一年,經(jīng)濟(jì)委要適應(yīng)新形勢,研究新情況,解決新問題,在學(xué)習(xí)中借鑒,在中提高,在實(shí)踐中升華,在服務(wù)大局中前進(jìn),對(duì)經(jīng)委工作和隊(duì)伍建設(shè)帶有全局性、前瞻性的問題進(jìn)行深入研究,對(duì)創(chuàng)建工作的內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面改進(jìn)創(chuàng)新,增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性,推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)深入發(fā)展。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇4

  xx縣交通局:

  自20xx年3月份在全市交通系統(tǒng)開展創(chuàng)建“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)以來,我所嚴(yán)格按照《四川省交通文明執(zhí)法六不準(zhǔn)》和《南充市交通文明執(zhí)法規(guī)定要求》,加強(qiáng)了車輛通行收費(fèi)隊(duì)伍的管理,規(guī)范了收費(fèi)人員的行為,使收費(fèi)隊(duì)伍形象得到了較大提升,整體素質(zhì)明顯提高,現(xiàn)將20xx年創(chuàng)建“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)自查情況匯報(bào)如下:

  一、重視,健全組織機(jī)構(gòu),責(zé)任到人

  活動(dòng)開展開始,我們立即成立了創(chuàng)建“文明執(zhí)法單位”小組,由副局長擔(dān)任組長,副所長、兩位同志任副組長,各科、室負(fù)責(zé)人和各站站長為成員;明確了第一、第二、第三責(zé)任人;同時(shí)各站站長為該站責(zé)任人。

  二、文明收費(fèi),創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹立文明窗口

  由于我所工作特殊性,職工每時(shí)每刻都與駕乘人員打交道。因此要求必須具備較高的覺悟和業(yè)務(wù)水平。我們首先從解決職工根源入手,始終堅(jiān)持把提高職工素質(zhì)放在首位,狠抓政治素質(zhì)、增強(qiáng)職工愛崗敬業(yè),提倡“所興我榮,所衰我恥”的行業(yè)。采取所內(nèi)開會(huì)和到站檢查相結(jié)合,對(duì)職工開展教育,使職工轉(zhuǎn)變觀念,讓他們清醒地認(rèn)識(shí)到只有齊心協(xié)力、團(tuán)結(jié)共事、增收創(chuàng)收、文明征費(fèi)文明執(zhí)法是當(dāng)前首要任務(wù),經(jīng)過教育職工們在素質(zhì)上有很大提高,主人翁、文明服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。在工作中,自覺做到了著裝整齊,證件齊全,站有站像,坐有坐姿,遞票快,找錢準(zhǔn),一口清,充分體現(xiàn)了“微笑真誠,服務(wù)周到,通過快捷,收費(fèi)準(zhǔn)確”。

  抓好文明建設(shè),內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象,是我所歷年來的工作重點(diǎn)。特別是至開展“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)以來,我們更加高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。在實(shí)際收費(fèi)過程中,收費(fèi)人員常常會(huì)遇到個(gè)別駕駛?cè)酥泄室獾箅y、甚至辱罵的情況,為了體現(xiàn)文明收費(fèi)、優(yōu)質(zhì)服務(wù),他們?nèi)套尅捜荩龅搅R不還口、打不還手,還要耐心地做好宣傳解釋工作,力爭用文明語言和實(shí)際行動(dòng)感化駕乘人員,以取得社會(huì)各界人士及駕乘人員的理解和支持。面對(duì)有意刁難的駕乘人員,他們總是不急不燥、態(tài)度和藹地宣傳政策,講清道理,文明執(zhí)法,文明收費(fèi),體現(xiàn)了文明收費(fèi)員的高尚情操并認(rèn)真地落實(shí)了局對(duì)我所提出的“微笑真誠、收費(fèi)準(zhǔn)確、通過快捷、服務(wù)周到”。在站容站貌的管理方面,我所收費(fèi)人員著裝整齊上崗,不在收費(fèi)亭內(nèi)吸煙,清潔衛(wèi)生做到隨時(shí)打掃,不允許車道有散落的票渣、果皮等,交接班時(shí)做到上不清下不接。“急駕乘人員所急、想駕乘人員所想、幫駕乘人員所需”,這是我所的收費(fèi)人員服務(wù)宗旨。全體職工講清潔愛衛(wèi)生、愛護(hù)站臺(tái)花草樹木,隨時(shí)清除雜草,保證花草樹木完好、四季常青,干凈整潔,環(huán)境優(yōu)美。同時(shí),我們將現(xiàn)在的站一律按“省級(jí)文明收費(fèi)站建設(shè)和管理”,力爭被評(píng)為“省級(jí)文明收費(fèi)站”。

  三、加強(qiáng)執(zhí)法學(xué)習(xí),增加透明度,接受社會(huì)各界監(jiān)督

  至20年3月以來,我所小組及時(shí)開展了收費(fèi)執(zhí)法的法律學(xué)習(xí),認(rèn)真的學(xué)習(xí)了《交通法》、《公路概論》、《行政訴訟法》、《公路路政管理學(xué)》、《公路路政行政執(zhí)法實(shí)用法律法規(guī)》、《公路路政執(zhí)法人員的職業(yè)道德》、《公路路政執(zhí)法人員隊(duì)列風(fēng)紀(jì)》等書刊,采取了統(tǒng)一組織,集中學(xué)習(xí),由主管及主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行講學(xué),加強(qiáng)了收費(fèi)執(zhí)法人員的法律意識(shí),時(shí)刻做到文明收費(fèi)、文明執(zhí)法。

  我們在每個(gè)收費(fèi)站都對(duì)外公示了收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),每位收費(fèi)、稽查人員必須戴證上崗,統(tǒng)一著裝,公開了舉報(bào)電話,對(duì)一些問題,能達(dá)到及時(shí)知曉,及時(shí)處理,讓社會(huì)各界人人都是監(jiān)督員。從而使我們在一年中未出現(xiàn)一例因執(zhí)法不妥而引發(fā)的行政訴訟案件和因收費(fèi)人員不文明而導(dǎo)致的糾紛。

  在過去的一年中,我所在上級(jí)親切關(guān)懷下,在主管局的指導(dǎo)、督促下,立足本職,依法收費(fèi),文明服務(wù),嚴(yán)格管理,在爭創(chuàng)“文明執(zhí)法單位”活動(dòng)中做了一些工作,收到了一些成效,但這僅僅是一個(gè)良好的開端,我們深知與各級(jí)的要求,社會(huì)各界的期望,還有一定差距,我們在后期的工作中繼續(xù)努力,堅(jiān)定信心,進(jìn)一步按市、縣各級(jí)的要求,按“文明執(zhí)法單位”的標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng),加強(qiáng)管理,繼續(xù)做好文明執(zhí)法、文明經(jīng)費(fèi)兩不誤,為爭創(chuàng)一流的收費(fèi)所,一流的執(zhí)法隊(duì)伍,提升我縣交通執(zhí)法人員新形象而再接再厲。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇5

  南岸區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所將按照衛(wèi)生監(jiān)督體系改革要求,撤銷原南岸區(qū)衛(wèi)生防疫站后新設(shè)立的隸屬于南岸區(qū)衛(wèi)生局的衛(wèi)生監(jiān)督機(jī)構(gòu),承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)食品衛(wèi)生、公共場所衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病防治及醫(yī)政衛(wèi)生監(jiān)督工作。自~年1月設(shè)立以來,以馬列主義、毛澤東、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要為指導(dǎo),堅(jiān)持三個(gè)文明一起抓,實(shí)現(xiàn)三個(gè)文明協(xié)調(diào)發(fā)展,以建設(shè)一支政治合格、技術(shù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的衛(wèi)生監(jiān)督隊(duì)伍為目標(biāo),圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以職業(yè)道德、行風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),開展文明單位創(chuàng)建工作,有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作,取得了豐碩成果,現(xiàn)將情況匯報(bào)如下:

  一.加強(qiáng)文明單位創(chuàng)建工作,落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建措施

  自監(jiān)督所成立以來,班子高度重視文明單位的創(chuàng)建工作,把創(chuàng)建文明單位的規(guī)劃納入單位的五年規(guī)劃和年度,堅(jiān)持一把手親自抓,分管具體抓,、政、工、團(tuán)齊抓共管,落實(shí)所、工會(huì)、共青團(tuán)及各科室主任創(chuàng)建工作責(zé)任。堅(jiān)持文明目標(biāo)管理,將制度建設(shè)、環(huán)境面貌、政治學(xué)習(xí)、職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)、遵紀(jì)守法、社會(huì)公德、家庭美德綜合治理等十個(gè)方面的創(chuàng)建內(nèi)容量化成27個(gè)項(xiàng)目,共100分進(jìn)行考核,并與年終獎(jiǎng)金、評(píng)優(yōu)、晉升等掛鉤,并采取有效措施對(duì)全所的職業(yè)道德和行業(yè)作風(fēng)實(shí)行月查制度,直接同月底獎(jiǎng)金掛鉤,促進(jìn)職工文明創(chuàng)建工作積極性。積極開展各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng),政工團(tuán)根據(jù)各自職責(zé)和工作性質(zhì),開展“風(fēng)廉政教育月”、“糾正行業(yè)不正之風(fēng)”、“爭創(chuàng)文明科室”、“兩個(gè)效益勞動(dòng)競賽”、“青年文明號(hào)”等多種形式的創(chuàng)建活動(dòng),文明建設(shè)深入人心,文明風(fēng)氣日漸昌盛。連續(xù)兩年開展職業(yè)道德、行業(yè)作風(fēng)狀況社會(huì)問卷調(diào)查,被監(jiān)督單位對(duì)我所衛(wèi)生執(zhí)法工作、行業(yè)作風(fēng)、職業(yè)道德三方面綜合滿意度達(dá)95%以上。

  我所班子以“四好”要求為目標(biāo),加強(qiáng)自身建設(shè),訂立了《廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于健全監(jiān)督約束機(jī)制的規(guī)定》等內(nèi)部規(guī)定,實(shí)施風(fēng)廉政責(zé)任制度,堅(jiān)持加強(qiáng)職工民主監(jiān)督和民主管理,建立所務(wù)公開制度和所務(wù)公開欄,保障職工主人翁地位,充分發(fā)揮民主。班子團(tuán)結(jié)進(jìn)取,勤政務(wù)實(shí)、廉潔自律,密切聯(lián)系群眾,得到群眾的肯定和好評(píng),所支部連續(xù)兩年被評(píng)為區(qū)、局先進(jìn)組織,監(jiān)督所去年被評(píng)為局先進(jìn)和區(qū)抗擊非典先進(jìn)集體。

  二.抓好“兩改”工作,保持單位穩(wěn)定與發(fā)展

  認(rèn)真貫徹落實(shí)衛(wèi)生監(jiān)督體制改革和人事制度改革工作,結(jié)合單位具體情況,穩(wěn)步推進(jìn),不斷深化,正確處理好改革發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系,依靠廣大干部群眾,順利完成了兩項(xiàng)改革。

  在改革過程中,充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,依法辦事,在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機(jī)制,按需設(shè)崗,按崗定酬,擇優(yōu)聘用,定期考核,變身份管理為崗位管理,建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻(xiàn)、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機(jī)活力的的人事管理體制,充分激勵(lì)職工工作積極性。通過改革,理順了單位衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法運(yùn)行機(jī)制和管理機(jī)制,為單位的進(jìn)一步發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基矗

  三、深入進(jìn)行教育,培養(yǎng)良好道德風(fēng)尚

  組織全所干部職工學(xué)習(xí)的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗(yàn)的宣傳教育,切實(shí)加強(qiáng)道德建設(shè),認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,“二十字”公民基本道德規(guī)范的宣傳和落實(shí),寓教于樂,組織開展各種“道德建設(shè)”知識(shí)競賽,運(yùn)用生動(dòng)活潑的組織形式,鼓勵(lì)職工積極參與,取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。

  抓好職工青少年子女的教育工作,關(guān)注未成年人道德建設(shè),對(duì)所職工子女取得的政治、學(xué)習(xí)方面的進(jìn)步,均由單位給予一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。督促職工加強(qiáng)子女教育,以素質(zhì)教育為本,培養(yǎng)下一代獨(dú)立、進(jìn)取敢于競爭、意志堅(jiān)定的品質(zhì),培養(yǎng)樹立正確的信念和世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

  四.切實(shí)抓好業(yè)務(wù)工作,促進(jìn)衛(wèi)生執(zhí)法水平不斷提高

  全所干部職工同心同德,真抓實(shí)干,上上下下一條心,在區(qū)衛(wèi)生局下,以食品衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生、傳染病及醫(yī)政衛(wèi)生工作為重點(diǎn),帶動(dòng)各項(xiàng)工作不斷發(fā)展,衛(wèi)生執(zhí)法力度進(jìn)一步加大,監(jiān)督、監(jiān)測覆蓋率較往年有所提高,各項(xiàng)監(jiān)督工作完成較好。其中,被列為民心工程之一的農(nóng)貿(mào)市場無償監(jiān)測抽樣工作、公共衛(wèi)生保障工作均取得顯著成績,得到市衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生局嘉獎(jiǎng)。

  監(jiān)督所對(duì)職工素質(zhì),業(yè)務(wù)工作水平非常重視,把~年定為本單位“業(yè)務(wù)素質(zhì)”提高年,千方百計(jì)促進(jìn)職工素質(zhì)提高,利用周末進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)講座,邀請(qǐng)各級(jí)授課,保證職工專業(yè)知識(shí)隨時(shí)更新;掀起“學(xué)法日”活動(dòng),結(jié)合衛(wèi)生執(zhí)法特點(diǎn),舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規(guī)的專題培訓(xùn),提高執(zhí)法人員的執(zhí)法水平。

  五.全所職工齊動(dòng)手,創(chuàng)建內(nèi)外優(yōu)美環(huán)境

  各科室制定了內(nèi)部的值班、值日制度,節(jié)前、周末所行政、工會(huì)組織檢查,并把科室清潔衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)管理工作同月獎(jiǎng)金掛鉤。動(dòng)員職工發(fā)揮聰明才智,自己動(dòng)手美化綠化辦公室。通過一系列的活動(dòng),為全所職工創(chuàng)建良好的工作生活環(huán)境,也贏得了人民群眾的稱贊。

  六.積極倡導(dǎo)科學(xué)、文明、努力營造單位文化

  堅(jiān)持落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,努力倡導(dǎo)社會(huì)主義新風(fēng)尚,監(jiān)督所加強(qiáng)教育、科學(xué)、文化建設(shè),積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)生活方式,努力提高職工的科學(xué)、文化、業(yè)務(wù)和身體素質(zhì),組織各項(xiàng)文娛活動(dòng),豐富職工業(yè)余生活,增強(qiáng)單位凝聚力;廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)”等多種形式的教育活動(dòng),堅(jiān)持常年評(píng)選優(yōu)秀職工和頒發(fā)好人好事獎(jiǎng),職工熱情參與,效果顯著。通過一系列活動(dòng)引導(dǎo)職工樹立科學(xué)的人生觀、價(jià)值觀,拒絕封建迷信,偽科學(xué)及“QQQ”邪教的浸蝕,引導(dǎo)單位文化建設(shè)向科學(xué)、積極的方向發(fā)展。

  雖然南岸區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所是新成立的單位,但全所職工一直積極投入文明創(chuàng)建工作,同時(shí)我們并不滿足于取得的成績,通過對(duì)一年來創(chuàng)建工作的自查,明確了今后努力的方向,我們?nèi)詫?jiān)持“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則,推動(dòng)該項(xiàng)工作取得更大成績。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇6

  XX市文明建設(shè)委員會(huì):

  按照市文明辦《關(guān)于開展-年度XX市級(jí)文明單位(系統(tǒng))、文明街道、文明社區(qū)、文明小區(qū)、文明鎮(zhèn)、文明村考核驗(yàn)收工作的通知》(當(dāng)文明辦〔〕12號(hào))要求,我們對(duì)照《考核細(xì)則》認(rèn)真進(jìn)行了自查。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  XX辦事處在市委、市政府正確下,按照辦事處創(chuàng)建文明單位,明確責(zé)任,分解目標(biāo),扎扎實(shí)實(shí)抓好創(chuàng)建工作,經(jīng)過全處干部群眾的不懈努力,各項(xiàng)工作較以前有了長足的進(jìn)步,辦事處的三個(gè)文明建設(shè)已走上正規(guī)化、經(jīng)常化和制度化的軌道。

  一、強(qiáng)化體制機(jī)制建設(shè),為文明創(chuàng)建有力的制度保證

  (一)層層建立文明創(chuàng)建機(jī)構(gòu)。辦事處成立了以處委書記、張?jiān)艦榻M長,委副書記、行政主任王君莉?yàn)楦苯M長,戴明富、林華鋒、范辰、李玉華、劉杰等同志為成員的文明單位創(chuàng)建工作小組。民政辦、招商辦、宣傳辦、政辦等部門都參與了這次創(chuàng)建工作。創(chuàng)建期間,還組建了綜合協(xié)調(diào)、專項(xiàng)整治等2個(gè)工作專班。各村(居)、處直各企事業(yè)單位也都成立了相應(yīng)的文明創(chuàng)建工作小組和工作專班。

  (二)層層制定創(chuàng)建實(shí)施。根據(jù)市文明委下發(fā)的文明單位創(chuàng)建及考核細(xì)則,我處專門制定了文明單位創(chuàng)建實(shí)施,內(nèi)容涉及到創(chuàng)建的指導(dǎo)及目標(biāo)、機(jī)構(gòu)及成員、主要任務(wù)及要求以及創(chuàng)建的工作措施。社區(qū)、村、處直企事業(yè)單位根據(jù)辦事處的創(chuàng)建,也制定了各自的創(chuàng)建實(shí)施。

  (三)層層落實(shí)創(chuàng)建工作責(zé)任。處委書記、行政主任對(duì)文明創(chuàng)建工作負(fù)總責(zé),處文明單位創(chuàng)建工作小組負(fù)責(zé)制定文明單位創(chuàng)建、組織協(xié)調(diào)、督辦和考核。綜合協(xié)調(diào)工作專班負(fù)責(zé)制定實(shí)施、分解創(chuàng)建任務(wù)、制定迎檢、迎檢檔案資料、匯報(bào)材料、自查報(bào)告等相關(guān)材料。整治工作專班組織公安、衛(wèi)生、工商、文化等部門,負(fù)責(zé)對(duì)轄區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生秩序、市場秩序、文化秩序、治安秩序等幾大秩序的整治。在創(chuàng)建過程中,處文明創(chuàng)建工作小組辦公室對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤督辦、及時(shí)通報(bào),對(duì)措施不力、行動(dòng)遲緩、推諉扯皮,影響全處創(chuàng)建工作整體進(jìn)度和成效的責(zé)任單位,給予通報(bào)批評(píng),限期整改。辦事處將文明單位創(chuàng)建納入處直各單位、社區(qū)和村綜合目標(biāo)考核內(nèi)容,將申報(bào)文明單位、文明社區(qū)、文明村,實(shí)行“一票否決”制度,同時(shí)納入干部工作實(shí)績考核,作為干部和任用干部的重要依據(jù)。

  二、強(qiáng)化班子和員干部隊(duì)伍建設(shè),為文明創(chuàng)建工作堅(jiān)強(qiáng)的組織保證

  (一)加強(qiáng)委自身作風(fēng)建設(shè)。堅(jiān)持委中心組學(xué)習(xí),深化的創(chuàng)新理論的學(xué)習(xí),重點(diǎn)開展理想信念教育、規(guī)紀(jì)和法制教育、社會(huì)主義榮辱觀教育、廉潔自律和警示教育,用先進(jìn)的理論武裝頭腦。開展?fàn)巹?chuàng)學(xué)習(xí)型委、爭當(dāng)學(xué)習(xí)型干部活動(dòng),弘揚(yáng)干部求真務(wù)實(shí),樹立正確的事業(yè)觀、工作觀、政績觀。加強(qiáng)干部性修養(yǎng),樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,定期召開民主生活會(huì),積極開展批評(píng)和自我批評(píng)。加強(qiáng)干部廉潔自律教育,強(qiáng)化遵規(guī)守紀(jì)意識(shí),培育良好人品官德,保持健康向上的追求和生活情趣。

  (二)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。牢固樹立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀,為民、務(wù)實(shí)、清廉,切實(shí)做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀。加強(qiáng)干部學(xué)習(xí),形成全員學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí),自覺學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚,讓干部職工在政治理論素養(yǎng),業(yè)務(wù)政策水平上有一個(gè)大地提高,不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。增強(qiáng)干部創(chuàng)新意識(shí),推進(jìn)觀念創(chuàng)新、政策創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新,用創(chuàng)新思維破解發(fā)展難題。大力密切同群眾的聯(lián)系,堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民,扎扎實(shí)實(shí)做好群眾工作。先后有計(jì)劃地對(duì)全處108名村干部和9名社區(qū)干部進(jìn)行了的基礎(chǔ)知識(shí)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、惠農(nóng)政策、征地拆遷政策和綜治維穩(wěn)等方面的培訓(xùn),促進(jìn)了干部素質(zhì)的提高。實(shí)施了組織書記素質(zhì)提升工程。通過選舉、引進(jìn)、推薦、培訓(xùn),不斷加強(qiáng)對(duì)村及社區(qū)組織書記的培養(yǎng)力度

  (三)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。認(rèn)真抓了“五個(gè)基本”、“七個(gè)體系”建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)的基層組織建設(shè),以開展基本活動(dòng)、完善基本保障、加強(qiáng)“三資”管理為重點(diǎn),使的基層組織充分發(fā)揮了推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。一是扎實(shí)開展“五好”創(chuàng)建活動(dòng)。按照上級(jí)要求,結(jié)合實(shí)際積極開展“五好”創(chuàng)建活動(dòng),處委和群力村年度榮獲宜昌市“先進(jìn)基層組織”稱號(hào);慈化村等6個(gè)單位組織榮獲XX市“先進(jìn)基層組織”稱號(hào)。二是大力加強(qiáng)非公企業(yè)建工作。年來,在企業(yè)組織中,開展了爭當(dāng)生產(chǎn)模范、爭當(dāng)技術(shù)標(biāo)兵、爭當(dāng)營銷能手、樹立員形象的“三爭一樹”活動(dòng),員在企業(yè)中的先鋒模范作用得到了較好發(fā)揮。三是大力創(chuàng)新組織設(shè)置。分別將兩個(gè)社區(qū)和群力村、XX村支部升格為總支;為推動(dòng)征地拆遷工作,我們在征地拆遷指揮部設(shè)立臨時(shí)支部,吸納征地拆遷戶中的無職員任支委,全程參與征地拆遷的議事、決策,增強(qiáng)了透明度和信任度,提高了工作效率,減少了不必要的矛盾和誤會(huì),促進(jìn)了征地拆遷工作順利開展。四是有計(jì)劃地發(fā)展員。兩年來新發(fā)展員53人,為組織輸送了新鮮血液。

  三、強(qiáng)化道德教育,為文明創(chuàng)建營造良好的人文氛圍

  (一)深入開展政治理論教育。在干部群眾中深入開展馬克思列寧主義、毛澤東、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要、科學(xué)發(fā)展觀、十八大等重要理論的學(xué)習(xí),用理論武裝干部群眾的頭腦,解決生活、工作中遇到的問題。年至年我處組織各種理論學(xué)習(xí)50余次,收到了較好的實(shí)效。

  (二)深入開展公民道德教育。以《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》和《公民道德規(guī)范》為依據(jù),深入開展公民道德教育活動(dòng),廣泛動(dòng)員社會(huì)各界關(guān)心支持和參與道德建設(shè),促進(jìn)公民道德素質(zhì)和社會(huì)文明程度的提高。圍繞構(gòu)建社會(huì)主義核心價(jià)值體系,深入開展愛國主義、集體主義、社會(huì)主義和艱苦奮斗教育。每年開展不同主題的“公民道德建設(shè)月”和“公民道德建設(shè)日”活動(dòng)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)涌現(xiàn)出的“文明市民”、“文明家庭”、“模范夫妻”、“道德模范”等先進(jìn)典型進(jìn)行宣傳,樹立典型,營造學(xué)習(xí)先進(jìn)、崇尚先進(jìn)的良好氛圍。廣泛開展群眾性的道德實(shí)踐活動(dòng),以提高群眾素質(zhì)為重點(diǎn),提高全社會(huì)文明程度。

  (三)深入開展誠實(shí)信用教育。圍繞誠信教育,廣泛開展打造“信用”活動(dòng),強(qiáng)化信用意識(shí),堅(jiān)決打擊制假售假、欺詐經(jīng)營、虛假廣告、偷稅漏稅等違法行為。近年來,我處抓教育,立規(guī)范,攻重點(diǎn),樹典型,開展“六爭六創(chuàng),打造誠信”的共鑄誠信活動(dòng)。開展了創(chuàng)建“誠信機(jī)關(guān),爭做誠信公仆”,創(chuàng)建“誠信企業(yè),爭做誠信員工”等活動(dòng),深受廣大干部群眾地歡迎。各單位相互協(xié)作,強(qiáng)化自身素質(zhì),把誠信作為優(yōu)化投資環(huán)境,樹立形象的重要工作來抓。

  (四)深入開展反腐倡廉教育。嚴(yán)格執(zhí)行風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和“十個(gè)全覆蓋”工作,扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),筑牢員干部拒腐防變防線,引導(dǎo)形成了時(shí)不我待、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和嚴(yán)于律己、清正廉潔的工作氛圍。狠抓風(fēng)廉政教育。多次組織全體干部職工學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,開展政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議,嚴(yán)格落實(shí)市廉政“十不準(zhǔn)”的有關(guān)規(guī)定,完善各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,增強(qiáng)了員干部的責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)。幾年來,我處以強(qiáng)組織、促公開、嚴(yán)管理、抓落實(shí)、轉(zhuǎn)作風(fēng)為目標(biāo),建立健全處、村兩級(jí)風(fēng)廉政建設(shè)機(jī)制,層層建立風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

  四、強(qiáng)化文衛(wèi)計(jì)生工作,為文明創(chuàng)建創(chuàng)造扎實(shí)的群眾基礎(chǔ)

  (一)扎實(shí)抓好群眾性文體活動(dòng)。每年舉辦一次“錦屏之春”文化藝術(shù)節(jié),活動(dòng)內(nèi)容涉及到圖片展示、拔河比賽、謎語競猜、才藝展演、廣場舞比賽等;年以來,組織送戲下鄉(xiāng)160場,送電影下鄉(xiāng)960場次;利用重大節(jié)假日,如春節(jié)、七一、八一、十一、重陽節(jié)等組織開展文藝演出活動(dòng)。

  (二)扎實(shí)抓好衛(wèi)生工作。把創(chuàng)建“衛(wèi)生單位”、“衛(wèi)生社區(qū)”、“衛(wèi)生村”作為文明創(chuàng)建和愛衛(wèi)工作的主要抓手,通過創(chuàng)“衛(wèi)生單位”帶動(dòng)了文明素質(zhì)的提高。

  (三)扎實(shí)抓好人口計(jì)生工作。嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃生育“一票否決”制度,兩年來,一直穩(wěn)定低生育水平,保持出生人口性別比正常,統(tǒng)籌流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)到位率達(dá)到90%以上,落實(shí)計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)政策到位率達(dá)到100%,已婚育齡婦女生殖健康服務(wù)到位率達(dá)到95%。

  五、強(qiáng)化民主法制建設(shè),為文明創(chuàng)建創(chuàng)造良好的治安環(huán)境

  (一)認(rèn)真抓好民主管理,落實(shí)好務(wù)政務(wù)公開制度。我處始終堅(jiān)持民主與集中制度,每一項(xiàng)重大決定都先征求干部群眾意見,再召開委會(huì)議討論、進(jìn)行舉手表決或票決,多數(shù)人贊成方能執(zhí)行。嚴(yán)格執(zhí)行招投標(biāo)、議標(biāo)制度。我處規(guī)定農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目單項(xiàng)工程資金投入在1萬元以上的都必須實(shí)行招投標(biāo)或議標(biāo)。截至年8月,我處集中進(jìn)行招投標(biāo)、議標(biāo)的建設(shè)工程達(dá)22起、資金達(dá)216萬元,節(jié)約資金25萬元。堅(jiān)持政務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)公開,堅(jiān)持村會(huì)計(jì)集中記帳日制度和每月督查制度,督查結(jié)果有記錄、有反饋,并在處財(cái)政所公開欄內(nèi)及時(shí)公開。

  (二)認(rèn)真抓好普法教育,落實(shí)好社會(huì)治安綜合治理措施。完善人民調(diào)解工作制度,充分發(fā)揮各類中心戶、各級(jí)調(diào)解員的作用,把民間糾紛調(diào)解工作的關(guān)口前移,增強(qiáng)預(yù)見性和前瞻性,做好預(yù)防和調(diào)處工作,及時(shí)掌握影響穩(wěn)定的動(dòng)態(tài)、信息和苗頭,做到滾動(dòng)排查,橫向到邊、縱向到底,不留死角,把矛盾化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)。切實(shí)抓好“五五”普法工作,開展法律“六進(jìn)”活動(dòng),提高全民的法律意識(shí)、法治觀念,至目前為止,共開展法律援助36起。扎實(shí)開展“四訪促和諧”活動(dòng)。拓寬民意表達(dá)途徑,為群眾的正當(dāng)訴求暢通、便利的渠道。把群眾利益放在第一位,切實(shí)解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,重點(diǎn)圍繞重大項(xiàng)目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、征地拆遷等中心工作,采取調(diào)解、協(xié)商、疏導(dǎo)等方法,有效化解信訪積案,做到“小事不出村(居),大事不出鎮(zhèn)(處)”,矛盾不上交。2年來共辦理信訪件400余件次,化解信訪積案12件次,21名重點(diǎn)上訪人員息訴罷訪。年辦事處被評(píng)為宜昌市信訪工作先進(jìn)單位。深入開展社會(huì)治安綜合治理,社會(huì)治安明顯好轉(zhuǎn)。全力維護(hù)重要節(jié)點(diǎn)的穩(wěn)定,妥善處置群事件。

  (三)認(rèn)真抓好效能建設(shè),落實(shí)好各項(xiàng)管理制度。全處干部職工進(jìn)一步解放,轉(zhuǎn)變作風(fēng),振奮,提高效能。為規(guī)范機(jī)關(guān)管理,修改了機(jī)關(guān)內(nèi)部管理有關(guān)規(guī)定。每天早上執(zhí)行簽到制度,辦公室對(duì)干部出勤情況進(jìn)行一月一通報(bào),對(duì)出勤率達(dá)不到要求的由機(jī)關(guān)和紀(jì)委同志負(fù)責(zé)與其談話。

  (四)認(rèn)真抓好安全生產(chǎn),落實(shí)好責(zé)任追究制度。我處始終堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理,確保了無重大事故的發(fā)生,促進(jìn)了我處經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定。調(diào)整并充實(shí)了安全生產(chǎn)、社會(huì)消防工作小組成員,主要親自抓;加大對(duì)安全生產(chǎn)的宣傳教育和檢查工作,并與責(zé)任單位簽定了安全生產(chǎn)工作責(zé)任狀,明確了職責(zé),落實(shí)到人,形成了安全生產(chǎn)責(zé)任絡(luò),嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)“一票否決”和“事故責(zé)任追究制”。

  六、強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)意識(shí),為文明創(chuàng)建創(chuàng)造優(yōu)美的內(nèi)外環(huán)境

  (一)切實(shí)抓好環(huán)境整治。加大對(duì)城鄉(xiāng)“六亂”治理,重點(diǎn)村落的風(fēng)貌打造,強(qiáng)化監(jiān)督管理,建立健全長效管理機(jī)制。截至年8月,共投資150余萬元新建農(nóng)村垃圾池80余個(gè)。對(duì)重點(diǎn)工業(yè)園區(qū)、城鄉(xiāng)結(jié)合部、壩慈路沿線進(jìn)行了專項(xiàng)整治,共清運(yùn)垃圾90多噸,清除雜物300多方。

  (二)切實(shí)抓好門前“三包”工作。與責(zé)任單位簽訂門前三包責(zé)任狀,層層分解任務(wù)。做到門前無垃圾雜物、無污水、無污垢、無油漬或嚴(yán)重積塵,遮陽棚規(guī)范、整潔,無破損;衛(wèi)生設(shè)施完好整潔,無破損;協(xié)助綠化管理部門管護(hù)好樹木花草和綠化設(shè)施,及時(shí)清理門前花壇內(nèi)的垃圾雜物,不攀樹折枝,采摘花朵,不在樹干、樹枝上釘釘子和亂掛雜物等;禁止亂掛曬、亂占道、亂堆放、亂張貼等影響市容秩序的行為,對(duì)其他行為人的亂停、亂靠、亂擺攤設(shè)點(diǎn)、亂挖掘等影響市容秩序的行為進(jìn)行監(jiān)督、勸說和舉報(bào)。

  (三)切實(shí)抓好機(jī)關(guān)環(huán)境和衛(wèi)生管理。編排了機(jī)關(guān)衛(wèi)生值班表,每天每層樓有2位干部打掃走廊、樓道、扶手、衛(wèi)生間,并納入干部年終考核中。為更好的服務(wù)群眾,改善干部職工的辦公環(huán)境,辦事處投資2萬元,對(duì)辦公樓進(jìn)行維修,辦公樓周圍進(jìn)行綠化。

  (四)切實(shí)抓好環(huán)保工作。安排專門人員負(fù)責(zé)環(huán)保工作。與各責(zé)任單位層層簽訂《環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書》。加大環(huán)保宣傳力度,提高干部群眾、企業(yè)的環(huán)保意識(shí)。加強(qiáng)環(huán)境監(jiān)管力度,提升監(jiān)管工作水平。嚴(yán)把項(xiàng)目審批關(guān),環(huán)評(píng)不過關(guān),堅(jiān)決不予上馬。

  七、強(qiáng)化經(jīng)濟(jì)建設(shè),為文明創(chuàng)建堅(jiān)實(shí)的物質(zhì)基礎(chǔ)

  (一)堅(jiān)持優(yōu)先發(fā)展工業(yè)。我們牢固樹立“優(yōu)先發(fā)展工業(yè)”理念,奮力推進(jìn)“工業(yè)強(qiáng)處”戰(zhàn)略,始終堅(jiān)持在力量上優(yōu)先,在政策支持上優(yōu)先,在服務(wù)措施上優(yōu)先,在資金保障上優(yōu)先,促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展。年,全處完成規(guī)模工業(yè)企業(yè)產(chǎn)值44.86億元,同比增長31.7%;完成全社會(huì)固定資產(chǎn)投資額21.58億元,同比增長57.5%;實(shí)現(xiàn)限額以上消費(fèi)品零售總額2.14億元,同比增長41.9%;招商引資實(shí)際到位資金15.3億元,規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)凈增5家。

  (二)堅(jiān)持重點(diǎn)發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。我們因地制宜,著重在蔬菜種植、水產(chǎn)和畜牧養(yǎng)殖等三大特色產(chǎn)業(yè)上尋求新突破,通過典型示范來帶動(dòng)特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)農(nóng)民增收,不斷推進(jìn)特色農(nóng)業(yè)向縱深發(fā)展。年,我處在全市率先推進(jìn)了土地適度規(guī)模經(jīng)營,規(guī)范程序后流轉(zhuǎn)土地5000余畝,支持了穎凱龜鱉養(yǎng)殖基地、蘇河“豬-沼-菜”示范基地、群益高效萵筍生產(chǎn)基地、佛山農(nóng)富西瓜種植基地、慈化高產(chǎn)蔬菜示范基地建設(shè),實(shí)現(xiàn)了租賃雙方互利雙贏,每年流轉(zhuǎn)土地為農(nóng)民增收近500萬元;全面推行了蔬菜產(chǎn)區(qū)“豬-沼-菜”高效生產(chǎn)模式,爭取資金200余萬元,新增大棚近200個(gè),年新增收入200余萬元。

  (三)堅(jiān)持抓好財(cái)源建設(shè)。改善發(fā)展環(huán)境,大力招商引資,大力發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)和個(gè)體工商戶,大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),建立新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),通過各種形式吸引本地和外地的經(jīng)濟(jì)能人到我處投資,從而進(jìn)一步鞏固基礎(chǔ)財(cái)源,壯大骨干財(cái)源,培植后續(xù)財(cái)源,增強(qiáng)處級(jí)調(diào)控能力。年我處完成財(cái)政總收入1.68億元,同比增長44%;公共財(cái)政預(yù)算收入9218萬元,同比增長37.2%,預(yù)計(jì)年的財(cái)政收入將過億元。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇7

  問題具體分析、以人為本、全方位地做好干部、職工的政治工作。通過以上教育工作、現(xiàn)在全體干部、職工的政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍得到提高、遵紀(jì)守法意識(shí)、市場競爭意識(shí)、學(xué)習(xí)進(jìn)取意識(shí)、愛崗敬業(yè)意識(shí)都比較強(qiáng)、都能較好地完成各自的本職工作任務(wù)。

  一、切實(shí)做好社會(huì)治安綜合治理和平安建設(shè)工作。經(jīng)濟(jì)委認(rèn)真建立、完善、落實(shí)各種規(guī)章制度、加大人力、物力、財(cái)力投入、加強(qiáng)綜治、平安建設(shè)工作、注重抓了“四個(gè)結(jié)合”的教育、即把搞好社會(huì)治安綜合治理的重要性和干部、職工的自身利益緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把國家的法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把典型案例和經(jīng)委工作重點(diǎn)緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把搞好日常教育與具體預(yù)防緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育、取得了比較好的效果。

  二、努力構(gòu)建和諧。為進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力、努力營造心情舒暢、成就事業(yè)的良好環(huán)境、經(jīng)濟(jì)委委堅(jiān)持為老干部、困難員、職工群眾辦好事、辦實(shí)事、做好排憂解難工作。

  一是做好老干部工作。經(jīng)濟(jì)委委和下屬各支部本著對(duì)老干部“政治上關(guān)心、生活待遇上從優(yōu)”的原則、積極主動(dòng)地做好離退休干部的管理、服務(wù)和重大節(jié)日期間的慰問工作。

  二是建立了困難員的動(dòng)態(tài)檔案、及時(shí)了解、把握本系統(tǒng)困難員情況、深入做好幫扶工作。“春節(jié)”前后、慰問了2位困難員、8位困難職工、送去慰問金16000元。

  三是以開展支部為龍頭的扶貧掛鉤工作。政班子深入扶貧掛鉤點(diǎn)調(diào)研3次、為農(nóng)村困難員關(guān)愛行動(dòng)捐款無、困難學(xué)生捐款2150元、解決兩委班子辦公經(jīng)費(fèi)元、并部分衣物、努力為扶貧點(diǎn)辦好事、實(shí)事、已解決村兩委活動(dòng)場所建設(shè)經(jīng)費(fèi)2萬元、水泥10噸、已投入使用。

  四是適時(shí)看望慰問生病、住院干部職工群眾、及時(shí)送上組織的關(guān)懷、使干部職工群眾切實(shí)感受到組織的溫暖。

  經(jīng)濟(jì)委在創(chuàng)建文明單位的工作中、做了大量有效的工作、但離上級(jí)的要求還有很大的差距。新的一年、經(jīng)濟(jì)委要適應(yīng)新形勢、研究新情況、解決新問題、在學(xué)習(xí)中借鑒、在中提高、在實(shí)踐中升華、在服務(wù)大局中前進(jìn)、對(duì)經(jīng)委工作和隊(duì)伍建設(shè)帶有全局性、前瞻性的問題進(jìn)行深入研究、對(duì)創(chuàng)建工作的內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面改進(jìn)創(chuàng)新、增強(qiáng)針對(duì)性和實(shí)效性、推動(dòng)創(chuàng)建活動(dòng)深入發(fā)展。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇8

  鎮(zhèn)委、政府:

  根據(jù)上級(jí)的通知要求,納板河上寨結(jié)合實(shí)際,按照市文明村測評(píng)要求,對(duì)工作開展情況進(jìn)行了復(fù)查,現(xiàn)將自年被評(píng)為市級(jí)文明村以來的工作開展情況自評(píng)如下:(總分:50分,自評(píng):48分)

  在創(chuàng)建文明村工作中,我們在上級(jí)委、政府的指導(dǎo)幫助下,堅(jiān)持以鄧小平理論為指導(dǎo),緊緊圍繞文明村建設(shè)的指導(dǎo)、經(jīng)我村干群的共同努力,在創(chuàng)建過程中取得了一定的成績。

  一、班子堅(jiān)強(qiáng)有力。

  三年來,我村小組支部在鎮(zhèn)委政府以及村兩委的關(guān)心下,我們建立了以支部支書記為組長,村小組班子人員組成的班子,把此項(xiàng)活動(dòng)列入支部工作的重要議事日程及年度工作目標(biāo)。認(rèn)真貫徹落實(shí)在農(nóng)村的各項(xiàng)方針、政策,帶領(lǐng)全村廣大群眾,以"三個(gè)代表"重要為指導(dǎo),學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,積極參與解放大討論活動(dòng),開拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,大力發(fā)展橡膠、水稻、冬季作物等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)。隨著社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的興起,村民的生活水平逐年提高。班子沒有發(fā)生違法違紀(jì)案件。自評(píng):5分。

  二、道德風(fēng)尚良好。

  自爭創(chuàng)文明村以來,我村始終堅(jiān)持把教育工作的宣傳和發(fā)動(dòng)貫穿于整個(gè)活動(dòng)。組織召開了員大會(huì)、村民代表大會(huì)、村民小組長等會(huì)議,大力宣傳創(chuàng)建文明村的目的、意義、內(nèi)容和要求,在全村形成一種良好的創(chuàng)建氛圍。始終堅(jiān)持"治貧先治愚、扶貧先扶志"的指導(dǎo),著力從解決本村村民的動(dòng)力入手,堅(jiān)持用鄧小平理論武裝員、教育群眾。持開展愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育;加強(qiáng)社會(huì)公德、村民道德、家庭美德教育,引導(dǎo)村民樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀;積極開導(dǎo)村民正確處理國家、集體和個(gè)人三者的'關(guān)系,激勵(lì)村民愛家鄉(xiāng)、護(hù)環(huán)境,為發(fā)展集體經(jīng)濟(jì),改變村容村貌做貢獻(xiàn)。如今,我村民在潛移默化中受到了教育,群眾整體素質(zhì)普遍得到提高,新生活、新風(fēng)尚良好。自評(píng):5分。

  三、創(chuàng)建工作扎實(shí)有效。

  自創(chuàng)建文明村以來,我村民小組、支部不斷加強(qiáng)村民道德建設(shè),積極訂閱報(bào)刊、相關(guān)科技書籍,組織村民學(xué)習(xí)并創(chuàng)造村民交流平臺(tái),建設(shè)新農(nóng)村的工作不斷向廣度和深度推進(jìn)。主要抓好三個(gè)方面工作:一是抓制度,強(qiáng)化外在約束。制定了符合村情民意的"村規(guī)民約"和"評(píng)選模范守法戶和文明戶的標(biāo)準(zhǔn)"發(fā)放到各家各戶,要求各家各戶認(rèn)真學(xué)習(xí),遵照?qǐng)?zhí)行,以此來不斷規(guī)范村民的言行舉止,引導(dǎo)廣大村民爭做"四有新人"。二是抓載體,提高活動(dòng)質(zhì)量。我們積極探索建設(shè)的有效載體,開展"十文明戶"、"五好家庭"等一些村民們喜聞樂見、各具特色的活動(dòng),使村民在自我教育、自我中享受到建設(shè)的成果,從而大大調(diào)動(dòng)了廣大村民參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性。到年5月上旬,曼養(yǎng)利村小組在開展"十文明戶"創(chuàng)評(píng)活動(dòng)中,評(píng)選出"十文明戶"31戶,"九文明戶"11戶,"八文明戶"1戶。三是抓風(fēng)氣,推進(jìn)移風(fēng)易俗。我村把婚喪嫁娶不得大操大辦、不得賭博、酗酒、吸毒偷竊,不得涉嫌違法犯罪等事項(xiàng)納入村規(guī)民約進(jìn)行合并管理。村干部及員向全村人民表態(tài),帶頭遵守有關(guān)規(guī)定,爭做村中的帶頭人,村民的領(lǐng)路人。如今的納板河上寨已形成崇尚科學(xué)、健康、向上的良好社會(huì)風(fēng)氣。四是抓依法治村,保持社會(huì)穩(wěn)定。全村深入開展普法教育活動(dòng),引導(dǎo)村民自覺做到學(xué)法、用法、守法;堅(jiān)持依法進(jìn)行民主選舉、突出民主決策、實(shí)行民主監(jiān)督、搞好民主測評(píng),認(rèn)真落實(shí)"依法建制、以制治村、民主管理"等制度,不斷提高村民的參政議政能力,使廣大群眾充分享受政治上的權(quán)利。自評(píng):6分。

  四、科教文衛(wèi)體穩(wěn)步發(fā)展。

  開展社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)以來,全面結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)的要求,做到統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一規(guī)劃,完成了村內(nèi)道路硬化、新建了具有民族特色的寨門,修建了青年民兵婦女之家(文化活動(dòng)室),垃圾池;為方便、豐富群眾的文化生活。自開展創(chuàng)建活動(dòng)以來,在移民局的幫下,村民先后籌資出工出勞新建了籃球場,并硬化了村內(nèi)道路,實(shí)現(xiàn)了村內(nèi)路硬化率100%。優(yōu)化了生活條件和環(huán)境,徹底改變了村內(nèi)臟、亂、差現(xiàn)狀,村容村貌整潔美觀。為豐富農(nóng)村文化生活,成立了村寨文藝隊(duì)、籃球隊(duì),利用農(nóng)閑時(shí)間,不僅在本村舉行文體活動(dòng),還經(jīng)常組織參加鄰村、農(nóng)場舉辦的文藝聯(lián)歡和球類聯(lián)誼賽活動(dòng)。改善了村民的文化生活質(zhì)量,提高了村民的整體素質(zhì),為新農(nóng)村建設(shè)翻開了嶄新的一頁,并打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。自評(píng):5分。

  五、社會(huì)治安秩序安定。

  在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),還積極開展各項(xiàng)政策、法律、法規(guī)宣傳教育同時(shí),積極組織民兵,夜間對(duì)村寨進(jìn)行巡視,抓好社會(huì)治安綜合治理工作。自開展創(chuàng)建工作以來,無重大經(jīng)濟(jì)案件、刑事案件、治安案件;無重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故;無黑惡勢力、非法宗教、邪教活動(dòng)和拐賣了婦女兒童等丑惡現(xiàn)象。自評(píng):6分。

  六、基層民主健全有效。

  員干部是農(nóng)村工作中的核心,一言一行都影響著村民。因此,在建設(shè)的實(shí)踐中,我村小組時(shí)刻把村組班子成員及員隊(duì)伍建設(shè)作為一項(xiàng)重要工作來抓,從不松懈。在工作中逐步積累了一套行之有效的方法,使員隊(duì)伍的管理走上了制度化、規(guī)范化的軌道。積極利用"三會(huì)一課","員活動(dòng)日"等多種形式,組織員、干部學(xué)習(xí)貫徹國家方針政策、學(xué)文化、學(xué)科技、學(xué)法律,不斷增強(qiáng)員干部駕馭社會(huì)發(fā)展的應(yīng)變能力。認(rèn)真實(shí)行民主議事和內(nèi)監(jiān)督制度,在重大決策上,堅(jiān)持集體研究討論,民主決策,使全村經(jīng)濟(jì)得以順利發(fā)展。積極組織員參與經(jīng)濟(jì)建設(shè),參與村務(wù)管理,讓廣大員同志在參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)中經(jīng)受鍛煉,增長才干,在村內(nèi)公益事業(yè)的建設(shè)中,發(fā)揮廣大員的先鋒模范作用,以風(fēng)帶民風(fēng),以民風(fēng)促村風(fēng),樹立起了我們的良好形象。自評(píng):3分。

  七、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大。

  隨著改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)步伐的加快,全村農(nóng)民的生活水平明顯提高,農(nóng)民人均純收入不斷提高,我村結(jié)合村寨實(shí)際,鼓勵(lì)發(fā)展多種經(jīng)濟(jì),有效提高了村民的收入,現(xiàn)年均人收入達(dá)到4788元。自評(píng):5分(經(jīng)濟(jì)單一,收入不平衡扣一分)。

  八、環(huán)境保護(hù)良好

  在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí),重視環(huán)境的保護(hù),維護(hù)周邊的山林、水資源,為村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展奠定了良好環(huán)境。自開展創(chuàng)建活動(dòng)以來,無濫砍濫伐、濫采、濫挖等破壞生態(tài)事件。自評(píng):4分。

  九、特色指標(biāo)。

  積極發(fā)展特色種植業(yè),組織群眾發(fā)展石斛特色產(chǎn)業(yè),三年來,群眾共收入四十萬元左右。積極開展特色文體活動(dòng),組織開展各種文藝演出。通過活動(dòng)豐富了群眾的業(yè)余文化生活,使村民自覺抵制封建迷信,追求科學(xué)、健康、文明的生活方式,群眾道德風(fēng)尚良好,社會(huì)和諧。文明村的創(chuàng)建工作是一項(xiàng)長期性、實(shí)質(zhì)性的工作,是農(nóng)村構(gòu)建和諧社會(huì)的需要,是新農(nóng)村建設(shè)的需要。自評(píng):9分(特色產(chǎn)業(yè)未能大面積推廣扣一分)。

  我們所作的工作還很不夠,我們決心在上級(jí)委、政府的關(guān)心幫助下,以"三個(gè)代表"重要和科學(xué)發(fā)展觀為動(dòng)力,找差距,找不足,努力把文明村的創(chuàng)建工作推向新的臺(tái)階,為兩個(gè)文明建設(shè)貢獻(xiàn)力量,我們將繼續(xù)深化文明村創(chuàng)建和完善工作,真正實(shí)現(xiàn)民主治村、素質(zhì)立村、富民強(qiáng)村、文明興村的創(chuàng)建工作成果。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇9

  繼連續(xù)三年被評(píng)為學(xué)校文明單位,x學(xué)院對(duì)校文明單位創(chuàng)建工作常抓不懈,在師德師風(fēng)、基層組織建設(shè)、風(fēng)廉政責(zé)任制、科研道德、學(xué)風(fēng)建設(shè)、院務(wù)公開、院系文化等方面制定了科學(xué)的制度體系,并狠抓落實(shí),取得了顯著成效,為學(xué)院科學(xué)發(fā)展了動(dòng)力。學(xué)院里形成了人人爭創(chuàng)文明集體的良好氛圍,產(chǎn)生出強(qiáng)大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  一、堅(jiān)持育人為本,建設(shè)師德師風(fēng)

  學(xué)院一貫重視高尚師德的樹立和師風(fēng)的養(yǎng)成,把愛崗敬業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、從嚴(yán)執(zhí)教、教書育人作為對(duì)教師的基本要求。在實(shí)際工作中,采取以下措施:第一,以胡偉院長為主任的院學(xué)術(shù)道德委員會(huì),在《x學(xué)院教師學(xué)術(shù)道德規(guī)范》指導(dǎo)下,經(jīng)常通過座談會(huì)、學(xué)習(xí)會(huì)開展師德師風(fēng)專題教育活動(dòng);第二,切實(shí)加強(qiáng)導(dǎo)師管理,按照學(xué)校統(tǒng)一要求和有關(guān)制度,規(guī)范導(dǎo)師的責(zé)任制,引導(dǎo)教師在學(xué)生學(xué)習(xí)過程中專心教學(xué)、盡心指導(dǎo);不僅在學(xué)業(yè)上給予必要的指點(diǎn),在為人處世方面,也為學(xué)生做出表率;第三,加強(qiáng)思政教師隊(duì)伍建設(shè),深入研究在市場化、絡(luò)化、全球化背景下學(xué)生工作的新特點(diǎn)和新問題;第四,在教師考核機(jī)制中設(shè)立師德師風(fēng)專項(xiàng)條款,實(shí)行一票否決制,同時(shí),對(duì)師德師風(fēng)表現(xiàn)優(yōu)秀的教師進(jìn)行表揚(yáng)并予經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)。

  二、加強(qiáng)組織建設(shè),保持組織先進(jìn)性

  1、組織生活制度化。學(xué)院總支結(jié)合學(xué)院特點(diǎn),制定了組織生活制度。一是支部工作必須學(xué)期初有計(jì)劃,期中有檢查,期末有;二是每月初召開一次總支會(huì)議,上月組織工作,安排本月組織工作。

  2、組織工作報(bào)道電子化。總支充分利用學(xué)院和學(xué)校站,及時(shí)報(bào)道組織工作。一是開辟學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀專欄;二是每月編發(fā)一份《學(xué)習(xí)簡報(bào)》,內(nèi)容包括和政府方針政策、理論文章和信息;三是迅速發(fā)布組織工作動(dòng)態(tài)。

  3、理論學(xué)習(xí)有序化。x年,總支組織支部理論學(xué)習(xí)十余次。上半年,學(xué)院組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀輔導(dǎo)報(bào)告會(huì)、理論研討會(huì)、課題調(diào)研會(huì)、座談會(huì)、學(xué)科建設(shè)研討會(huì)等一系列活動(dòng),通過層層推進(jìn)如火如荼的學(xué)習(xí)活動(dòng)加深員對(duì)科學(xué)發(fā)展觀的理解和認(rèn)識(shí)。下半年,學(xué)院召開全院員大會(huì)舉辦講座,邀請(qǐng)胡偉院長解讀__屆四中全會(huì)。全體員深入學(xué)習(xí)馬德秀書記科學(xué)發(fā)展抓落實(shí),內(nèi)涵建設(shè)求突破的重要。

  4、支部建設(shè)創(chuàng)新化。學(xué)院公共管理支部與醫(yī)學(xué)院醫(yī)管處支部聯(lián)誼共建基層支部建設(shè)創(chuàng)新示范工程,策劃主題為立足交大服務(wù)社會(huì)創(chuàng)新團(tuán)體建設(shè)的特色活動(dòng),明年將啟動(dòng)立足交大、服務(wù)上海、奉獻(xiàn)社會(huì)為口號(hào)的服務(wù)世博活動(dòng)。此外,支部將籌劃成立公共衛(wèi)生危機(jī)管理研究所,鼓勵(lì)員撰寫理論文章投往研究性雜志社。

  5、教職工員發(fā)展正常化。教工支部今年發(fā)展新員1名,2名預(yù)備員按期轉(zhuǎn)正。

  6、學(xué)生員發(fā)展全程化。前移員發(fā)展關(guān)口,進(jìn)一步完善員培養(yǎng)體系。x年度共發(fā)展預(yù)備員49名,超額完成了本年度學(xué)生建發(fā)展任務(wù)。同時(shí),在入校時(shí)就向新生宣傳的知識(shí),歡迎新生主動(dòng)遞交入申請(qǐng)書,新生遞交入申請(qǐng)書的比例超80%。及時(shí)配對(duì)入聯(lián)系人,第一時(shí)間響應(yīng)新生的入追求,保持談話關(guān)心與匯報(bào),保質(zhì)保量地實(shí)現(xiàn)關(guān)口前移過渡。

  三、加強(qiáng)風(fēng)廉政建設(shè),保障科學(xué)發(fā)展

  學(xué)院堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,加強(qiáng)廉潔自律教育,使員干部筑牢防腐拒變防線,從源頭上堵塞漏洞,防止腐敗行為的發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)民主工作,做到各項(xiàng)重大決策之前,要廣泛聽取教職員工的意見。同時(shí),加強(qiáng)與民主派之間的交流與互動(dòng),做好各民主派和無派人士的統(tǒng)戰(zhàn)工作。經(jīng)常開展風(fēng)廉政教育活動(dòng),采取聽講座、過專題組織生活和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等形式開展風(fēng)廉政教育活動(dòng),鞏固員干部自覺加強(qiáng)風(fēng)廉政建設(shè)的觀念。

  學(xué)院形成了《x學(xué)院現(xiàn)金管理?xiàng)l例》、《MPA對(duì)口財(cái)務(wù)內(nèi)控條例》、《財(cái)務(wù)報(bào)銷細(xì)則》、《設(shè)備保管制度》、《學(xué)院用車制度》等一系列相關(guān)制度,對(duì)每一項(xiàng)制度的流程及責(zé)任人作了明確的規(guī)定并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。

  四、恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,崇尚誠信品德

  自學(xué)院成立以來,學(xué)院認(rèn)真貫徹《上海交通大學(xué)學(xué)術(shù)道德規(guī)范》規(guī)范性文件,成立了以胡偉院長為主任的院學(xué)術(shù)道德委員會(huì),在全院大會(huì)上向教師多次申明科研道德的嚴(yán)肅性,倡導(dǎo)誠信品格、崇尚誠實(shí)勞動(dòng),珍惜學(xué)院和個(gè)人的學(xué)術(shù)聲譽(yù),恪守學(xué)術(shù)道德,遵循學(xué)術(shù)規(guī)范。

  五、加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè),培養(yǎng)創(chuàng)新人才

  學(xué)院從交大傳統(tǒng)出發(fā),努力營造博學(xué)、明德、和諧、奮進(jìn)的學(xué)院文化,加強(qiáng)學(xué)生的教育管理,初步形成了開放、務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、活躍的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。第一,學(xué)院50%以上班級(jí)由專業(yè)老師擔(dān)任班主任,在大一和研一試點(diǎn)配備專業(yè)老師擔(dān)任年級(jí)學(xué)術(shù)導(dǎo)師;第二,依托專業(yè)教師,創(chuàng)辦經(jīng)典讀書會(huì)、專業(yè)研討會(huì),開辟豐富多彩的第二課堂,x年在專業(yè)教師的指導(dǎo)之下,本科生和研究生組織時(shí)事論壇十余次,圍繞哥本哈根氣候大會(huì)、專業(yè)英文文獻(xiàn)、經(jīng)典名著等問題展開激烈討論;第三,主辦國是系列論壇,延請(qǐng)國內(nèi)外的著名學(xué)者、和高級(jí)公務(wù)員為公共管理本科生談經(jīng)論道,開闊學(xué)生視野;第三,辦刊《國是》雜志,舉辦國是辯論賽,考查學(xué)生的學(xué)術(shù)功底和考驗(yàn)學(xué)生的應(yīng)變反應(yīng)

  六、堅(jiān)持院務(wù)公開,加強(qiáng)民主管理

  學(xué)院通過不斷完善政聯(lián)席會(huì)議、院務(wù)會(huì)議、民主生活會(huì)以及教代會(huì)等會(huì)議制度,以及三重一大等重大問題的決策規(guī)則,推動(dòng)務(wù)、院務(wù)公開化、制度化、規(guī)范化和程序化。

  1、每學(xué)期,學(xué)院在全院大會(huì)上要向全體教職工通報(bào)學(xué)院重大事項(xiàng)、財(cái)務(wù)狀況等,政務(wù)公開做到及時(shí)、全面。凡是與教職工切身利益相關(guān)的重大問題(如考核制度、崗位聘任、分配制度等),都召開全體教職工參加的民主管理大會(huì),進(jìn)行審議并通過,然后才貫徹執(zhí)行。

  2、每學(xué)期不定期地發(fā)布院務(wù)通報(bào),向全體教職工通報(bào)學(xué)院的近期工作。重大決策及相關(guān)情況,保證廣大教職工的知情權(quán)。

  七、加強(qiáng)文化建設(shè),構(gòu)建和諧學(xué)院

  學(xué)院以為民族立生命,為萬世開太平為宗旨,以博學(xué)、明德、奮進(jìn)、和諧為院訓(xùn),創(chuàng)建學(xué)院文化。在學(xué)院開展的學(xué)術(shù)、教學(xué)以及增進(jìn)凝聚力建設(shè)的各項(xiàng)活動(dòng)中,院十分注重對(duì)學(xué)院文化意蘊(yùn)的闡述,并在各項(xiàng)工作中鼓勵(lì)先進(jìn),營造出積極向上的文化氛圍。由此,學(xué)院文化所傳遞的內(nèi)涵在工作的點(diǎn)點(diǎn)滴滴中潛移默化地感染了每位教職工。

  八、建設(shè)凝聚力工程,提升學(xué)院發(fā)展力

  學(xué)院堅(jiān)持實(shí)施凝聚力工程,建設(shè)和諧學(xué)院,采取了以下各項(xiàng)服務(wù)師生的具體措施:

  1、給學(xué)院教師更好的工作環(huán)境。學(xué)院單獨(dú)教授辦公室供學(xué)院老師申請(qǐng)使用,對(duì)于高層次人才學(xué)院還專門配備秘書,為其科研及教學(xué)服務(wù)。同時(shí)學(xué)院開辦了教工之家,組織學(xué)術(shù)沙龍,加強(qiáng)了教師間的學(xué)術(shù)交流,并根據(jù)學(xué)校要求,讓教授和講師結(jié)對(duì)子,實(shí)行一幫一,幫助青年教師成長。

  2、開展多種有益于教職工身心健康的活動(dòng)。為加強(qiáng)學(xué)院教師的凝聚力,我院舉辦了豐富多彩的各項(xiàng)活動(dòng),并積極參加學(xué)校組織的運(yùn)動(dòng)會(huì)、廣播操、排舞、乒乓球比賽等,既豐富了教師的生活,也釋放了教師的工作壓力,更加強(qiáng)了教師間的溝通和交流。

  3、高度重視關(guān)心教職工的工作與生活。院和工會(huì)組織在教職工生育、生病及遇到困難時(shí),總是第一時(shí)間出面幫助解決實(shí)際問題,給予物質(zhì)和關(guān)懷與關(guān)愛。

  4、建立教職工生日慶賀制度。在教職工生日前幾天,學(xué)院送上院長和書記的生日賀卡及生日蛋糕券。

  總之,創(chuàng)新文明單位工作是學(xué)院發(fā)展的基礎(chǔ)工作,學(xué)院將常抓不懈,并不斷提出更高的目標(biāo),為創(chuàng)建世界一流的文科學(xué)院而努力!

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇10

  我部創(chuàng)建縣級(jí)“最佳文明單位”工作,始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的__大精神和縣十三次黨代會(huì)、十三屆二次、三次全體會(huì)議精神為主線,以迎“迎奧運(yùn)、講文明、樹新風(fēng)”活動(dòng)為主題,創(chuàng)建縣級(jí)“最佳文明單位”為抓手,掀起部全民參與群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)新高潮,推動(dòng)本部精神文明建設(shè)工作再上新臺(tái)階,不斷鞏固壯大愛國統(tǒng)一戰(zhàn)線,為實(shí)現(xiàn)縣委縣政府確定的戰(zhàn)略目標(biāo)而激發(fā)創(chuàng)造活力,為全縣形成大團(tuán)結(jié)、大繁榮的良好局面而努力開展統(tǒng)戰(zhàn)工作,為建設(shè)全省山區(qū)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)縣而提供廣泛的力量支持,營造良好的社會(huì)環(huán)境。加強(qiáng)學(xué)習(xí),領(lǐng)會(huì)精神,用中共__大報(bào)告和科學(xué)發(fā)展觀理論武裝頭腦。

  重點(diǎn)開展黨的基本理論、基本路線、基本納、基本經(jīng)驗(yàn)教育,加強(qiáng)思想政治工作,開展形勢任務(wù)教育,引導(dǎo)干部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。

  一是強(qiáng)化“四大建設(shè)”,爭做“五型”干部。統(tǒng)戰(zhàn)部以加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)、機(jī)關(guān)建設(shè)、系統(tǒng)建設(shè)為切入點(diǎn),把“學(xué)習(xí)型、思考型、民主型、實(shí)干型、創(chuàng)新型”干部標(biāo)準(zhǔn)作為全縣統(tǒng)戰(zhàn)干部隊(duì)伍的建設(shè)目標(biāo)。

  二是開展主題實(shí)踐,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。統(tǒng)戰(zhàn)部以開展“兩提高、兩滿意”主題實(shí)踐活動(dòng)作為統(tǒng)戰(zhàn)工作的主要載體和抓手,使統(tǒng)戰(zhàn)工作努力為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境提供廣泛的力量支持,針對(duì)性地做好各類代表人士工作,完善了以承諾服務(wù)制度為主體的“五項(xiàng)服務(wù)制度”建設(shè)。

  三是加大文明創(chuàng)建,構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)。統(tǒng)戰(zhàn)部以爭創(chuàng)縣級(jí)最佳文明單位為契機(jī),以《統(tǒng)戰(zhàn)干部守則》從政治上、紀(jì)律上、工作上、生活上來規(guī)范行為。建立健全各項(xiàng)規(guī)章和制度,做到有章可循。積極開展黨支部活動(dòng),組織全體黨員參觀全縣重點(diǎn)水電工程、新農(nóng)村建設(shè)試點(diǎn)、愛國主義教育基地參觀學(xué)習(xí),以加強(qiáng)思想道德建設(shè),不斷提升隊(duì)伍素質(zhì)文明。

  圍繞中心,服務(wù)大局,在為民解“八難”建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村中服好務(wù)

  在啟動(dòng)鄔陽鄉(xiāng)百鳥村整村推進(jìn)扶貧開發(fā)工作中,結(jié)合鄔陽百鳥、栗子兩村的實(shí)際,在全面建設(shè)的同時(shí),重點(diǎn)督辦災(zāi)后恢復(fù)重建,促進(jìn)農(nóng)民災(zāi)后減產(chǎn)不減收。

  一是科學(xué)完善規(guī)劃,繪制美好藍(lán)圖。重點(diǎn)堅(jiān)持“三優(yōu)先”和規(guī)劃科學(xué)、實(shí)用、實(shí)際、可操作性強(qiáng)的原則。

  二是堅(jiān)持靠前指揮協(xié)調(diào),強(qiáng)化指揮協(xié)調(diào)的針對(duì)性和及時(shí)性。堅(jiān)持調(diào)查研究在第一線,宣傳發(fā)動(dòng)在第一線,協(xié)調(diào)指揮在第一線,經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用在第一線”的“一線工作法”。

  三是堅(jiān)持突出重點(diǎn),確保實(shí)效。在整村推進(jìn)的規(guī)劃框架下,指導(dǎo)百鳥村以秋冬季農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)為契機(jī),推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整;圍繞改善生產(chǎn)、生活環(huán)境條件抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。很好融入“五幫五建”黨建工作機(jī)制,引導(dǎo)村民有序的開展村級(jí)換屆選舉工作,積極推進(jìn)“能人治村”和“雙帶”能人培育工程,建強(qiáng)了村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子。

  四是找準(zhǔn)位置,把握主題,以落實(shí)全國第20次統(tǒng)戰(zhàn)會(huì)議精神推進(jìn)統(tǒng)戰(zhàn)工作向前發(fā)展以科學(xué)的發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)統(tǒng)戰(zhàn)工作,在深入貫徹落實(shí)全國第20次統(tǒng)戰(zhàn)會(huì)議精神工作中,結(jié)合縣級(jí)統(tǒng)戰(zhàn)工作的特點(diǎn)、重點(diǎn)和難點(diǎn),積極探索結(jié)合點(diǎn)、切入點(diǎn)。作,還加大黨外干部的推薦工作,提高黨外干部履職盡責(zé)的積極性。

  五是立足本職做好宣傳,深入開展統(tǒng)戰(zhàn)調(diào)研活動(dòng)。全年向各級(jí)新聞媒體報(bào)送調(diào)研文章、通訊信息35篇,其中省委統(tǒng)戰(zhàn)部門、新聞媒體刊載調(diào)研文章2篇,向州委統(tǒng)戰(zhàn)部、新聞媒體推介調(diào)研文章、統(tǒng)戰(zhàn)信息10篇。

  高舉旗幟,謀劃全局,促進(jìn)統(tǒng)一戰(zhàn)線活動(dòng)廣泛開展展臺(tái)商權(quán)益保障法規(guī)的競賽活動(dòng),開辟招商引資渠道,以加大對(duì)臺(tái)交流交往力度。增強(qiáng)團(tuán)結(jié),維護(hù)穩(wěn)定,促進(jìn)民族宗教關(guān)系和諧。努力落實(shí)和執(zhí)行民族宗教政策,關(guān)心和培養(yǎng)少數(shù)民族干部。正確引導(dǎo)信教群眾,完善民族宗教網(wǎng)絡(luò)管理體系。進(jìn)一步探索建立和完善統(tǒng)戰(zhàn)部門牽頭負(fù)責(zé)的民族宗教事務(wù)協(xié)調(diào)機(jī)制。

  大膽探索了黨委對(duì)統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)體制,鞏固和完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)戰(zhàn)部門牽頭協(xié)調(diào)的統(tǒng)戰(zhàn)工作機(jī)制,規(guī)范部務(wù)會(huì)議制度,使之成為統(tǒng)戰(zhàn)工作的一大亮點(diǎn)和特色。

  一年來的統(tǒng)一戰(zhàn)線工作,主要是以緊扣服務(wù)是統(tǒng)戰(zhàn)工作的主旨為主線,以服務(wù)提升統(tǒng)戰(zhàn)部門形象,以服務(wù)增強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)工作聲譽(yù),以服務(wù)實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一戰(zhàn)線的自我發(fā)展。

  今年我部的統(tǒng)一戰(zhàn)線工作在全州綜合評(píng)比中,榮獲“經(jīng)濟(jì)統(tǒng)戰(zhàn)工作先進(jìn)單位”、“統(tǒng)戰(zhàn)調(diào)研工作先進(jìn)單位”稱號(hào),是全州各縣(市)統(tǒng)戰(zhàn)部唯一獲得兩項(xiàng)殊榮的單位。機(jī)關(guān)黨支部被縣委縣直機(jī)關(guān)工委授予“先進(jìn)基層黨組織”稱號(hào)。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇11

  市文明辦:

  xx市xx幼兒園始建于1985年,具有20年的辦園歷史,幼兒園占地面積近7000平方米,資產(chǎn)總量140多萬元,一貫秉承“一切為了孩子,為了孩子的一切”的辦園宗旨,堅(jiān)持為孩子身心健康而教育,為孩子全面發(fā)展而教育,為孩子適應(yīng)未來而教育的辦園方針,為了使幼兒擁有一個(gè)安全、舒適、優(yōu)美、豐富的生活、活動(dòng)環(huán)境,幼兒園以“環(huán)境優(yōu)美,設(shè)施現(xiàn)代”為標(biāo)準(zhǔn),近年來先后投入100多萬元用于幼兒園硬件設(shè)施的改善。我園在硬件上追求完善,在軟件上整合提高,逐步以優(yōu)良的教育品質(zhì)躋身于“管理現(xiàn)代化、設(shè)備現(xiàn)代化、教育科學(xué)化”的品牌幼兒園之列,并形成了鮮明的辦園特色,在社會(huì)上具有良好的信譽(yù)。

  幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子十分重視兩個(gè)文明建設(shè),把創(chuàng)建市級(jí)文明單位作為領(lǐng)導(dǎo)班子的一項(xiàng)重要的議事日程常抓不懈,廣泛開展創(chuàng)建活動(dòng),并以創(chuàng)建活動(dòng)為載體,切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)教職工的思想道德建設(shè);在教育教學(xué)工作中,全面貫徹黨的教育方針,實(shí)施素質(zhì)教育,積極推進(jìn)幼教改革;不斷改善辦園條件,促進(jìn)幼兒園健康發(fā)展,取得了可喜的成就。經(jīng)過我們對(duì)照市文明辦頒發(fā)的《xx市文明單位考核評(píng)分細(xì)則》認(rèn)真組織自查(自查得分950分),我們認(rèn)為我園基本符合市級(jí)文明單位條件,現(xiàn)將我園自查情況報(bào)告如下:

  一、 人員素質(zhì)現(xiàn)代化

  1、 思想素質(zhì)(60分)

  我園黨支部常年堅(jiān)持對(duì)教職工進(jìn)行熱愛共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛社會(huì)主義的“三熱愛”教育,認(rèn)真組織教職工學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,牢固樹立創(chuàng)建雙文明的意識(shí),深入開展創(chuàng)建活動(dòng),廣大教職工形成了艱苦創(chuàng)業(yè),愛崗敬業(yè)的良好風(fēng)氣,為全面推進(jìn)創(chuàng)建文明單位打下良好的基矗

  幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子成員均為大專學(xué)歷,全部是中青年。在工作中能夠從嚴(yán)要求自己,團(tuán)結(jié)協(xié)作,大膽開拓,勇于進(jìn)取,清正廉潔,發(fā)揮表率作用。在群眾中享有很高的威信,領(lǐng)導(dǎo)班子成員中無違法違紀(jì)情況。

  自評(píng)得分:60分

  2、 道德素質(zhì)(40分)

  幼兒園十分重視公民基本道德規(guī)范教育。我園根據(jù)市教育局的安排制定了《教師道德規(guī)范實(shí)施方案》,并認(rèn)真抓落實(shí),強(qiáng)化教師道德意識(shí),努力實(shí)踐“愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn)”的二十字基本道德規(guī)范。各崗位都制定了職業(yè)道德規(guī)范,實(shí)施教師宣誓制度,簽訂師德責(zé)任狀,制定師德失范處理辦法,開展“把愛獻(xiàn)給每個(gè)幼兒”為主題的師德教育活動(dòng)。廣大教職工愛崗敬業(yè),工作積極主動(dòng),積極組織全園職工向“分局十佳教師”薛桂芬、“分局十大杰出青年”何清波等身邊先進(jìn)典型學(xué)習(xí),使廣大教職工學(xué)有榜樣。教職工中家庭和睦,鄰里團(tuán)結(jié),沒有發(fā)生一起損害老人、婦女、兒童合法權(quán)益的情況。

  自評(píng)得分:40分

  3、 文化素質(zhì)(20分)

  我園現(xiàn)有教師40人,100%教師接受過專業(yè)教育,目前100%的教師拿到了中專畢業(yè)文憑,90%的教師已取得大專學(xué)歷或正在大專進(jìn)修。95%教師具有組織管理班級(jí)教學(xué)、保育工作的能力、能夠掌握幼兒年齡及心理特點(diǎn),開展一日常規(guī)活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員全部為大專學(xué)歷。

  自查得分:20分(扣20分,大專以上學(xué)歷未達(dá)到90%)

  4、 業(yè)務(wù)素質(zhì)(30分)

  幼兒園重視教職工的業(yè)務(wù)培訓(xùn),每年除按照上級(jí)要求安排教師參加培訓(xùn)外,還積極開展校本培訓(xùn)。每年暑假都安排有政治業(yè)務(wù)培訓(xùn),組織教職工學(xué)習(xí)黨的__大精神和有關(guān)法律知識(shí),開展教師業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)面積達(dá)100%。所有教師均取得了普通話等級(jí)證書,干部教師均能操作電腦。今年,幼兒園對(duì)部分教師進(jìn)行了電腦專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。在幼教隊(duì)伍中開展有珠腦速算、雙語、識(shí)字、電腦、手風(fēng)琴、舞蹈、繪畫特色教學(xué)的專門人才,在備課、評(píng)課、優(yōu)質(zhì)課競賽及活動(dòng)課觀摩等方面形成了一整套教研管理模式,我園教師在業(yè)務(wù)方面一直朝著科學(xué)化、規(guī)范化、特色化方面發(fā)展。

  5、 文明素質(zhì)(60分)

  由于幼兒園注重加強(qiáng)教師的文明素質(zhì)教育,加大文明衛(wèi)生監(jiān)督力度,做到每日有專人值班,專人檢查,并將檢查結(jié)果納入幼兒園考核范圍。廣大教職工養(yǎng)成了較高的文明素質(zhì)和良好的文明習(xí)慣。近兩年教職工沒有吵架斗毆、亂仍亂倒、隨地吐痰的不良行為。幼兒園充分發(fā)展工會(huì)的作用,建成“家長”、“職工之家”,組建女工健美隊(duì),其中健美操被市文化體育局評(píng)為一等獎(jiǎng)。全園教職工追求健康科學(xué)文明的生活方式,無封建迷信、大操大辦、賭博等現(xiàn)象。師生具有較強(qiáng)的環(huán)保意識(shí),教師引導(dǎo)幼兒廢舊利用,制作各種玩教具,布置教室等,此項(xiàng)活動(dòng)深受家長幼兒歡迎。全體教職工及幼兒家長自覺遵守各項(xiàng)規(guī)定,不破壞和污染環(huán)境,不在公共場合吸煙。

  自查得分:60分

  二、 單位管理規(guī)范

  1、 規(guī)章制度(40分)

  幼兒園重視各類規(guī)章制度的建立健全,先后制定了工作制度、質(zhì)量檢查評(píng)估制度、學(xué)習(xí)制度、衛(wèi)生保健制度、安全制度、交接班制度、財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)管理制度、教研培訓(xùn)制度、獎(jiǎng)懲制度、家長聯(lián)系制度。各項(xiàng)制度科學(xué)合理、操作性強(qiáng),執(zhí)行嚴(yán)格到位,使幼兒園的各項(xiàng)工作做到有法可依、有章可循,使幼兒園的各項(xiàng)管理制度更加適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)和法制建設(shè)的要求。結(jié)合幼兒園創(chuàng)建市級(jí)文明單位工作,制定了高起點(diǎn)的創(chuàng)建規(guī)劃,健全組織,落實(shí)人員,狠抓檢查、考核、獎(jiǎng)懲的落實(shí)。

  自查得分:40分

  2、 業(yè)務(wù)管理(60分)

  幼兒園的教育教學(xué)工作實(shí)行目標(biāo)化管理,所有教師均與單位簽訂《聘用合同書》,定期抽查各班幼兒的常規(guī)培養(yǎng)和生活獨(dú)立能力、教育教學(xué)、安全等,對(duì)造成重大失誤的責(zé)任人實(shí)行責(zé)任追究制。促進(jìn)了各項(xiàng)工作目標(biāo)化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化,形成了教育教學(xué)工作的良性循環(huán)。幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新工作思路,積極與社區(qū)有關(guān)單位加強(qiáng)聯(lián)系,成立了家長委員會(huì),爭取社會(huì)對(duì)幼兒園工作的理解與支持,促進(jìn)了幼兒園的各項(xiàng)發(fā)展,受到教育局的肯定和社會(huì)各界的認(rèn)同。

  自查得分:60分

  3、 檔案管理(30分)

  檔案管理是幼兒園的一項(xiàng)基礎(chǔ)工作,我園自今年由鐵路分離轉(zhuǎn)制后,十分重視幼兒園的檔案建設(shè),為加強(qiáng)檔案管理工作,設(shè)立了檔案室,配備了檔案管理員,檔案管理工作開始走上科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。幼兒園近年來的教師業(yè)務(wù)資料、各類文書等都能及時(shí)歸檔,妥善保存。但由于檔案管理起步晚,與上級(jí)的要求尚有一定差距。

  自查得分:15分(扣15分,無檔案管理等級(jí)證)

  4、 法制管理(30分)

  自“四五”普法以來,學(xué)校制定了《市xx幼兒園“四五”普法實(shí)施方案》,成立了“四五”普法工作領(lǐng)導(dǎo)小組,依法治園專班,普法專班,并積極開展普法工作,組織全體教職工學(xué)習(xí)《警示錄》中的章節(jié),選派教師參加普法輔導(dǎo)員培訓(xùn)班,結(jié)合幼兒園工作實(shí)際確定了普法內(nèi)容和對(duì)象,利用暑期對(duì)教職工進(jìn)行了普法集中培訓(xùn)、測試、為幼兒舉辦普法展覽等,對(duì)老師、幼兒開展經(jīng)常性的法制教育,增強(qiáng)了大家的法制觀念,社會(huì)綜合治理工作經(jīng)轄區(qū)居委會(huì)檢查均達(dá)到有關(guān)部門的要求,沒有發(fā)生一起嚴(yán)重刑事、治安案件,無超計(jì)劃生育現(xiàn)象,無違反環(huán)保要求污染環(huán)境現(xiàn)象。

  自查得分:30分

  5、 細(xì)胞創(chuàng)建(50分)

  幼兒園廣泛開展細(xì)胞創(chuàng)建活動(dòng),以評(píng)選文明科室、文明班級(jí)、文明家庭活動(dòng)為載體,引導(dǎo)全園教職工開展創(chuàng)建活動(dòng),經(jīng)過不懈地努力,全園教職工都能積極投身細(xì)胞創(chuàng)建活動(dòng)中,創(chuàng)建面達(dá)到100%,達(dá)標(biāo)率達(dá)70%以上,并涌現(xiàn)出張虹、龔秋云 等文明特色家庭。

  自查得分:50分

  三、 設(shè)施建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化

  1、 辦公設(shè)施(40分)

  幼兒園重視干部教師工作條件的改善,先后投資100多萬元對(duì)所有教室、辦公室進(jìn)行了裝修。幼兒園各辦公室配置了電腦,接入了網(wǎng)絡(luò),還配備了傳真機(jī)、打印機(jī)、等現(xiàn)代辦公設(shè)備,實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化。還投資建成了多媒體教室,實(shí)現(xiàn)了教學(xué)、辦公自動(dòng)化,信息交流和業(yè)務(wù)渠道的電子化、網(wǎng)絡(luò)化。

  自查得分:40分

  2、 文體設(shè)施(40分)

  幼兒園各種設(shè)

  施齊全,室外幼兒活動(dòng)場地有沙池、娃娃城堡、植物觀賞園地、塑膠大型玩具嘗翹板、滑梯、蕩船、秋千等戶外活動(dòng)區(qū)10個(gè)。每班有適合幼兒特點(diǎn)的桌、椅、床,有幼兒玩具柜和圖書柜,自然角、體育區(qū)、語言區(qū)、做做玩玩區(qū)。活動(dòng)室配有冷暖空調(diào)、鋼琴、風(fēng)琴、收錄機(jī)、電視機(jī)、電腦、投影儀、掃描儀、數(shù)碼攝影機(jī)、數(shù)碼照相機(jī)等設(shè)備。

  自查得分:40分

  3、 環(huán)衛(wèi)設(shè)施(50分)

  今年暑期幼兒園對(duì)公共廁所衛(wèi)生間進(jìn)行了改造裝修,廁所衛(wèi)生間地面鋪防滑地板磚,墻壁貼瓷磚,達(dá)到了規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn),幼兒園的垃圾箱布局合理、美觀整潔,有專人負(fù)責(zé)清理,保證了幼兒園整體面貌的整潔美觀。

  自查得分:50分

  4、 宣傳設(shè)施(30分)

  各班設(shè)有家長園地,有固定的幼兒園宣傳欄,宣傳內(nèi)容定期更換,充分利用宣傳設(shè)施開展各項(xiàng)政策法規(guī),文明知識(shí)等內(nèi)容的宣傳,受到良好的效果。多年來我園與社區(qū)建立了良好的溝通與合作關(guān)系,充分利用社區(qū)資源,開展教育教學(xué)活動(dòng)。近年來我園開展的“參觀超市”“走進(jìn)軍營”“保護(hù)社區(qū)環(huán)境”等活動(dòng)受到了社區(qū)的普遍贊揚(yáng)和家長們的一致好評(píng)。

  自查得分:30分

  四、 業(yè)務(wù)工作優(yōu)質(zhì)化

  1、 業(yè)務(wù)成績(100分)

  我園在長期的辦園實(shí)踐中,一貫認(rèn)真貫徹黨的教育方針,努力以幼兒為主體,以幼兒發(fā)展為宗旨,不斷修訂完善促進(jìn)幼兒發(fā)展、體現(xiàn)素質(zhì)教育要求的幼兒發(fā)展新評(píng)價(jià)體系。通過全體教職工的不斷努力和積極探索,已形成鮮明的辦園特色,是xx市幼兒園中社會(huì)認(rèn)同度最高的幼兒園之一。

  多年被鄭州鐵路局、襄樊鐵路分局授予“雙文明先進(jìn)單位”,鄭州鐵路局“三八”標(biāo)兵集體,“雙文明先進(jìn)集體”“三八紅旗集體”“三八紅旗標(biāo)兵”“雙文明先進(jìn)黨支部”“思想政治工作先進(jìn)集體”“雙文明先進(jìn)團(tuán)支部”等;首批被鄭州鐵路局命名為“標(biāo)準(zhǔn)化幼兒園”,xx市示范幼兒園、湖北省示范幼兒園。去年底在xx市幼教系統(tǒng)“環(huán)境創(chuàng)設(shè)設(shè)置”評(píng)比活動(dòng)中被評(píng)為一等獎(jiǎng),市文化體育局舉辦的“社區(qū)群眾文體黃金周”演出中獲三等獎(jiǎng);xx年在“金娃娃第二屆中華全國幼兒創(chuàng)意畫”大賽中,我園被授予“全國百家幼兒美術(shù)創(chuàng)新教育基地”,多位教師獲優(yōu)秀輔導(dǎo)員獎(jiǎng)。

  自查得分:100分

  2、 行風(fēng)建設(shè)(60分)

  幼兒園黨支部在市教育局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,按照上級(jí)黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和加強(qiáng)教育及行風(fēng)建設(shè)的部署和要求,認(rèn)真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),加強(qiáng)黨員干部黨風(fēng)黨紀(jì)教育,以良好的黨風(fēng)帶園風(fēng)、行風(fēng),認(rèn)真落實(shí)園務(wù)公開制度,對(duì)涉及教職工利益、群眾利益的問題,一律實(shí)行公開、公示,主動(dòng)接受老師和幼兒家長的監(jiān)督。在日常的教育教學(xué)工作中,領(lǐng)導(dǎo)班子成員、干部教師都能廉潔奉公、熱情公道、教書育人、為人師表,在社會(huì)上樹立了良好的幼兒教師形象。

  自查得分:60分

  五、 環(huán)境建設(shè)花園化

  1、凈化(60分)

  幼兒園對(duì)衛(wèi)生管理工作高度重視,園領(lǐng)導(dǎo)班子有專人分管衛(wèi)生保健工作,根據(jù)衛(wèi)生保健工作要求制定計(jì)劃,并有專職保健員對(duì)各班組衛(wèi)生保健工作進(jìn)行指導(dǎo)檢查、嚴(yán)格考核,確保幼兒園的衛(wèi)生管理工作達(dá)標(biāo),工作人員均有健康證明,以確保幼兒的健康安全。認(rèn)真落實(shí)消毒制度,幼兒每人一巾一杯,每日蒸氣消毒一小時(shí)、食具餐餐消毒,班級(jí)室內(nèi)環(huán)境每周三次“84消毒夜”擦洗桌、椅、地面、教玩具每周消毒一次、被褥經(jīng)常清洗、涼曬。食堂保證無蠅、無鼠、無異味、生熟隔離存放。洗手間、廁所符合幼兒特點(diǎn),幼兒園室內(nèi)外基本做到干凈、整齊、衛(wèi)生。

  自查得分:60分

  2、綠化(60分)

  幼兒園的綠化布局專門請(qǐng)專業(yè)人員進(jìn)行指導(dǎo)規(guī)劃,綠化布局因地制宜、科學(xué)合理,各類植物科學(xué)搭配,層次豐富,四季常青,綠化覆蓋率高,無裸露泥巴地面。

  自查得分:40分(扣20分,無綠化“花園單位”稱號(hào))

  3、美化(60分)

  在幼兒園的綠化工作中,我們按照因地制宜的原則進(jìn)行合理布置,園內(nèi)各種管線整齊有序,今年暑期對(duì)所有教學(xué)樓進(jìn)行了“穿衣戴帽”裝飾一新,使幼兒園的整個(gè)面貌煥然一新。

  自查得分:60分

  5、亮化(60分)

  幼兒園走廊、大門內(nèi)外都安裝了路燈,布局合理,每逢過節(jié)幼兒園大門口懸掛彩色燈飾,各班室內(nèi)教師制作各種彩帶裝扮教室,努力為幼兒營造節(jié)日氣氛。

  自查得分:45分(扣15分,路燈安裝數(shù)量不足)

  通過我們認(rèn)真自查,我們感到我園在創(chuàng)建市級(jí)文明單位活動(dòng)中,做了大量的工作,取得了可喜的成績,但仍存在許多不足之處,這些問題主要表現(xiàn)在:

  1、 職工大專以上學(xué)歷未達(dá)到90%以上。

  2、 檔案管理工作雖在今年有很大起色,但還須進(jìn)一步改進(jìn)。

  3、 幼兒園的綠化、亮化還有許多不足的地方。

  在下一步的工作中,我們將針對(duì)以上存在的問題加強(qiáng)整改,進(jìn)一步加大宣傳教育力度,提高教職工對(duì)創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí),通過開展創(chuàng)建活動(dòng),全面提高教職工思想、文化、業(yè)務(wù)素質(zhì),提高保教質(zhì)量,同時(shí)幼兒園將多方籌措資金,加大基礎(chǔ)建設(shè)投入力度,加快幼兒園綠化、亮化工程建設(shè),我們決心以這次驗(yàn)收作為幼兒園發(fā)展的新起點(diǎn),積極整合現(xiàn)有的教育資源、營造優(yōu)良的育人環(huán)境、拓展自我發(fā)展空間,進(jìn)一步完善現(xiàn)代型的教育模式,努力形成具有自身特色的辦園模式。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇12

  一、狠抓思想建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)凝聚力和創(chuàng)新力

  1、增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)針對(duì)性和時(shí)效性。堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的做法。團(tuán)委黨支部原則上將每周三下午作為集中學(xué)習(xí)時(shí)間,組織支部成員學(xué)習(xí)黨的重要文件和黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人的重要講話精神,不斷增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力,在思想上、政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。我們先后學(xué)習(xí)了黨的xx屆全會(huì)精神、團(tuán)的精神等。同時(shí),為切實(shí)提高理論學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性,幫助支部成員自覺養(yǎng)成理論聯(lián)系實(shí)際的良好作風(fēng),每次學(xué)習(xí)時(shí)支部成員都能結(jié)合部門工作實(shí)際談學(xué)習(xí)體會(huì),把學(xué)習(xí)效果落到實(shí)處。

  2、增強(qiáng)集體凝聚力和戰(zhàn)斗力。團(tuán)委"人手少、任務(wù)重",經(jīng)常承擔(dān)大型活動(dòng)的組織工作。"分工不分家"顯得更為重要。每次遇到重大活動(dòng),團(tuán)委同志都是從上到下,一起行動(dòng),工作中形成了良好合作氛圍。每個(gè)人都直接工作在第一線,造就了人人都能獨(dú)擋一面的全面素質(zhì)。同時(shí),為了全面增強(qiáng)工作能力,采取項(xiàng)目合作制,對(duì)于"五四"表彰、社會(huì)實(shí)踐、社團(tuán)巡禮等重要活動(dòng),都組成項(xiàng)目合作團(tuán)隊(duì),由某一位同志擔(dān)任主要負(fù)責(zé)人,其他人員作為團(tuán)隊(duì)成員積極配合給予支持,增強(qiáng)了集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  3、解放思想,努力增強(qiáng)創(chuàng)新力。創(chuàng)新是共青團(tuán)工作始終保持生命力、增強(qiáng)吸引力和凝聚力的源泉。多年來,我們在工作中堅(jiān)持探索,勇于創(chuàng)新,在多個(gè)工作領(lǐng)域取得了明顯的成果。在思想建設(shè)方面,我們通過在社團(tuán)成立團(tuán)支部,成立"社團(tuán)黨員工作站",延伸黨團(tuán)工作手臂,大力推進(jìn)思想政治教育進(jìn)社團(tuán),并將此經(jīng)驗(yàn)與工作方式逐漸滲透入四大學(xué)生組織中去;在組織建設(shè)方面,延續(xù)20xx年的成功嘗試,在傳統(tǒng)的"五四"表彰大會(huì)的基礎(chǔ)上,將"青春詩會(huì)"定為一年一度的"五四"紀(jì)念活動(dòng)形式,力求在弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化、普及高雅藝術(shù)的同時(shí),引導(dǎo)青年學(xué)生把民族精神和時(shí)代精神相結(jié)合。

  二、科學(xué)管理,增強(qiáng)工作的規(guī)范性

  1、健全各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格按制度辦事。兩年來,高度重視制度建設(shè),進(jìn)一步完善了包括《團(tuán)委部門職責(zé)》、《物品借還制度》、《學(xué)生場地租用管理規(guī)定》、《公章管理使用規(guī)定》、《部門檔案管理制度》、《資產(chǎn)管理登記制度》等一系列規(guī)章制度,使工作邁上了規(guī)范化、科學(xué)化、制度化的臺(tái)階。同時(shí),在團(tuán)內(nèi)各項(xiàng)評(píng)比工作中,做到量化考核,以減少主觀因素對(duì)考核結(jié)果的影響。機(jī)關(guān)作風(fēng)自查報(bào)告機(jī)關(guān)作風(fēng)自查報(bào)告。對(duì)于難以量化的工作,充分發(fā)揮常委會(huì)功能,對(duì)于重要決定堅(jiān)持采取投票方式進(jìn)行民主決策。對(duì)于學(xué)生關(guān)注的工作,如研究生支教、西部計(jì)劃、援外志愿服務(wù)等,嚴(yán)格執(zhí)行國家各項(xiàng)政策法規(guī)和校內(nèi)相關(guān)文件精神,堅(jiān)持按程序辦事,凡是通過推薦、選拔、考核產(chǎn)生的人員名單及時(shí)通過網(wǎng)絡(luò)對(duì)全校學(xué)生進(jìn)行公示,聽取學(xué)生的反映和意見,堅(jiān)持做到公正、公平、公開。同時(shí),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)規(guī)定,實(shí)行"一支筆"審批制度。

  2、與相關(guān)部門工作銜接順暢,三校區(qū)工作科學(xué)、協(xié)調(diào)、規(guī)范。團(tuán)委與相關(guān)部門共同承擔(dān)著大學(xué)生思想政治教育職能,為此,在加強(qiáng)與相關(guān)部門合作的同時(shí),積極思考自身的工作定位,力求在合作中體現(xiàn)特色。工作中,積極尋求相關(guān)部門的支持,同時(shí)主動(dòng)配合其他部門做好工作。如我們與校黨委宣傳部共同策劃多起高雅藝術(shù)進(jìn)校園活動(dòng),溝通到位,組織嚴(yán)密,效果突出。在"挑戰(zhàn)杯"大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽的準(zhǔn)備工作中,在項(xiàng)目選拔、邀請(qǐng)?jiān)u審專家等工作上得到了科技處、社會(huì)科學(xué)處等部門的大力支持,最終在全國競賽中取得了優(yōu)異的成績。20xx年,繼續(xù)與教務(wù)處合作舉辦大學(xué)生發(fā)展論壇暨大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練計(jì)劃,為提高大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新能力,服務(wù)大學(xué)生全面發(fā)展作出了積極的努力。此外,與學(xué)校檔案館聯(lián)合招募、管理"蘭臺(tái)使者"校史講解員志愿服務(wù)隊(duì),與校醫(yī)院合作選拔"班級(jí)健康信息員",為學(xué)校部門排憂解難的同時(shí),也為同學(xué)們搭建了更寬闊的成長舞臺(tái)。

  3、管理有序,辦事效率高。為方便學(xué)生來團(tuán)委辦理團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、活動(dòng)場地審批等日常手續(xù),通過團(tuán)務(wù)上墻,公開辦事等程序,使有需求的同學(xué)們不走彎路。在文檔管理方式上,采取分部門存檔與集中存檔相結(jié)合的方式,即每位成員對(duì)自己負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容進(jìn)行分類存檔,同時(shí)將重要文檔交辦公室進(jìn)行集中存檔,并設(shè)立了專門的文檔資料室,資料齊全,排列整齊。在文檔的儲(chǔ)存方式上,采取紙質(zhì)文檔和電子文檔相結(jié)合的方式,本著勤儉節(jié)約的原則,對(duì)大量的普通文檔采取電子存檔的方式,既保留原始信息,又減少成本和空間的耗費(fèi);對(duì)于重要文檔,則使用紙質(zhì)文檔和電子文檔進(jìn)行雙重保存,便于交流和查閱。

  三、著眼學(xué)校事業(yè)發(fā)展大局,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)

  1、工作熱情周到、秩序井然。平常工作中,每一位同志幾乎都是"按時(shí)上班,推遲下班",每一位同志都能做到熟悉本部門的各項(xiàng)辦事程序,實(shí)施放牌服務(wù),堅(jiān)持首問責(zé)任制,做到"一般事務(wù)及時(shí)處理,急事急辦、特事特辦,難事、疑事不推諉"。因?yàn)樵诠ぷ髦忻鎸?duì)的主要是青年大學(xué)生,做到熱情周到、有問必答,能高效為同學(xué)解決問題,不能解決的問題及時(shí)進(jìn)行解釋說明。堅(jiān)持與學(xué)生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、大學(xué)生科協(xié)、志愿者協(xié)會(huì)等各大學(xué)生組織同樓辦公,真正做到"貼近學(xué)生、貼近青年"。

  2、深入學(xué)院基層調(diào)查研究,不斷改進(jìn)工作。

  1)不辱使命,勤勉工作,始終牢記共青團(tuán)工作的光榮感和責(zé)任感。共青團(tuán)工作承載著黨的重托和青年的期待,是光榮而神圣的事業(yè)。我們按照忠誠黨的事業(yè)、熱愛團(tuán)的崗位、竭誠服務(wù)青年的要求,積極樹立強(qiáng)烈的政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí),把全部精力放在工作上,努力提高做好工作的本領(lǐng),并且把工作激情、科學(xué)精神和務(wù)實(shí)作風(fēng)結(jié)合起來,艱苦奮斗,開拓創(chuàng)新,謙虛謹(jǐn)慎,堅(jiān)持為青年辦實(shí)事,全身心投入服務(wù)學(xué)校工作大局和服務(wù)學(xué)生成長成才的實(shí)際工作中。

  2)發(fā)揚(yáng)艱苦樸素的優(yōu)良傳統(tǒng),勤儉節(jié)約,成效顯著。兩年來,從嚴(yán)控制會(huì)議時(shí)間,精簡下發(fā)文件,以提高工作效率。縮短開會(huì)時(shí)間,提高會(huì)議質(zhì)量,除非遇到突擊性且需要全員參與的工作,否則不在例會(huì)之外附加會(huì)議。能直接辦理的問題決不通過開會(huì)解決,涉及學(xué)院少的工作通過小范圍開會(huì)把問題解決。減少發(fā)文數(shù)量,并充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)和信息的功能,著力打造了兩大平臺(tái):即"清晨網(wǎng)"網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和"飛信"短信平臺(tái),凡不涉及保密事項(xiàng)的文件實(shí)行網(wǎng)上發(fā)布,短小通知?jiǎng)t通過飛信快速完成,減少中轉(zhuǎn)環(huán)節(jié),提高工作效率。

  3)依法守紀(jì),廉潔自律,按政策原則處理公務(wù),辦事公平、公正、公開。團(tuán)委的工作職能中"管理"的成分相對(duì)較少,"服務(wù)"的成分相對(duì)較多,這既為對(duì)外樹立服務(wù)形象創(chuàng)造了有利條件,也成為了加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的強(qiáng)大動(dòng)力。時(shí)刻保持自律、自警、自省,樹立良好的服務(wù)形象。在校級(jí)學(xué)生組織主要學(xué)生干部的選拔和任用問題上,堅(jiān)持用人唯才,采取學(xué)生自薦和組織推薦相結(jié)合的方式,在充分調(diào)研、考察的基礎(chǔ)上,確定提名人選,并召開學(xué)委會(huì)差額選舉產(chǎn)生最終人選。

  四、狠抓建設(shè)成效,突顯部門特色,切實(shí)兼顧實(shí)效性和滿意度

  1、領(lǐng)導(dǎo)班子模范帶頭,作風(fēng)建設(shè)富有成效。由于服務(wù)對(duì)象主要為學(xué)生,而學(xué)生的空余時(shí)間主要在晚上和周末。因此,除了在上班期間完成大量事務(wù)性工作外,還花費(fèi)了大量的休息時(shí)間用于指導(dǎo)學(xué)生干部開展工作、組織和參與學(xué)生活動(dòng)。在平常的工作當(dāng)中,團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)同志更是經(jīng)常帶頭延遲下班,甚至經(jīng)常晚上加班參加各級(jí)各類的學(xué)生活動(dòng)。機(jī)關(guān)作風(fēng)自查報(bào)告各類報(bào)告。團(tuán)委大家庭始終保持著工作激情和活力。

  2、貼近實(shí)際,貼近青年,加強(qiáng)共青團(tuán)對(duì)團(tuán)員青年的吸引力和凝聚力。共青團(tuán)的總體功能體現(xiàn)在組織動(dòng)員青年、教育引導(dǎo)青年、關(guān)心服務(wù)青年、代表和維護(hù)青年合法權(quán)利等多各方面。團(tuán)委在大學(xué)組織中與學(xué)生聯(lián)系最密切,最能把握青年在新時(shí)代、新形勢下的新特點(diǎn)、新變化,這是團(tuán)委的工作特色,也是工作優(yōu)勢。我們始終把握這一特點(diǎn)和優(yōu)勢,致力于服務(wù)青年成長成才,在與學(xué)生的良性互動(dòng)中增強(qiáng)感染力和滲透力,用團(tuán)干部的人格魅力和對(duì)青年的感情吸引、凝聚青年,在實(shí)踐中積極探索,以富有針對(duì)性、特色 性、創(chuàng)新性、實(shí)效性的活動(dòng)為載體,使團(tuán)的活動(dòng)覆蓋青年團(tuán)體,進(jìn)一步發(fā)揮積極作用。

  3、工作中認(rèn)真、細(xì)致、周到,師生員工滿意。團(tuán)委立足工作實(shí)際、結(jié)合時(shí)代精神、把握青年特點(diǎn),開展了一系列貼近生活、貼近青年的校園文化活動(dòng)。高度重視活動(dòng)開展前的氛圍營造,擴(kuò)大活動(dòng)的影響力和覆蓋面,同時(shí)也十分關(guān)注師生員工對(duì)活動(dòng)宣傳、活動(dòng)開展的滿意程度。在每一項(xiàng)重大活動(dòng)舉行完以后,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、整改提高。大到校園活動(dòng)的組織籌劃,小到瑣碎的具體工作細(xì)節(jié),都追求細(xì)致周到。

  我們也深刻認(rèn)識(shí)到在日常的工作中還有很多有待進(jìn)一步提高的地方:

  第一、共青團(tuán)工作千頭萬緒,日常學(xué)習(xí)活動(dòng)和事務(wù)性工作過于繁雜,導(dǎo)致學(xué)習(xí)時(shí)間還不夠充足,還要進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和思想武裝;

  第二、作為群團(tuán)組織,要進(jìn)一步向優(yōu)秀的部門學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、交流做法;

  第三、在進(jìn)一步細(xì)化廣大教職員工和青年學(xué)生需求的基礎(chǔ)上,不斷創(chuàng)新作風(fēng)建設(shè)的工作舉措和活動(dòng)載體;

  第四、進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)委網(wǎng)絡(luò)建設(shè),打開一扇對(duì)外宣傳的清新之窗。我們將以此次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)檢查評(píng)比為重要契機(jī),進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足,確實(shí)做到"以評(píng)促改、以評(píng)促優(yōu)"。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇13

  洪州信用社堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,把開展文明單位創(chuàng)建工作擺上了重要位置。堅(jiān)持以文明窗口創(chuàng)建為立足點(diǎn),認(rèn)真組織實(shí)施文明創(chuàng)建工作計(jì)劃,將文明創(chuàng)建與業(yè)務(wù)發(fā)展同安排共部署,形成了發(fā)展業(yè)務(wù)促進(jìn)文明創(chuàng)建、文明創(chuàng)建推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展的良好局面。截至20__年9月末,洪州信用社各項(xiàng)存款余額12810萬元,各項(xiàng)貸款余額8005萬元,已創(chuàng)建信用村20個(gè),并正在迎接省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))創(chuàng)建信用鎮(zhèn)驗(yàn)收組的`驗(yàn)收。為了扎實(shí)有效地推進(jìn)文明創(chuàng)建工作,在具體實(shí)踐過程中,洪州信用社主要實(shí)行“五化”,促進(jìn)了創(chuàng)建工作目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

  一、文明創(chuàng)建常態(tài)化

  洪州信用社始終把創(chuàng)建文明單位作為提升農(nóng)村信用社形象、促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展的有效載體,對(duì)創(chuàng)建工作高度重視,把創(chuàng)建縣級(jí)文明單位工作納入重要議事日程,成立了由信用社主任任組長的創(chuàng)建文明單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《洪州信用社創(chuàng)建文明單位暨精神文明建設(shè)工作實(shí)施方案》,還制定了五年規(guī)劃和年度計(jì)劃。工作中,鎮(zhèn)信用社全體員工團(tuán)結(jié)協(xié)作,作風(fēng)優(yōu)良,不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力踐行“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,始終堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),在創(chuàng)建活動(dòng)中,開拓創(chuàng)新、狠抓落實(shí),發(fā)揮著模范帶頭作用。

  二、文明創(chuàng)建深層化

  洪州信用社改變由過去的“以我為中心”轉(zhuǎn)變到“以客戶為中心”上來。重點(diǎn)抓群眾和客戶反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,哪方面的問題群眾反映強(qiáng)烈,就著力解決哪方面的問題。專門設(shè)立了接待室,在單位門口設(shè)立了醒目的領(lǐng)導(dǎo)接待公示牌,工作時(shí)間必須保證一名工作人員在崗接待,并健全了有關(guān)接待工作的各種檔案資料。由鎮(zhèn)信用社一把手每周進(jìn)行一次公開接待,對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)問題親自接待。聽取客戶的心聲,針對(duì)客戶提出的意見和建議,及時(shí)解決客戶提出的問題,把客戶的滿意度作為檢驗(yàn)工作的基本尺度。有效地提高了廣大客戶的保留率和增長率。

  三、網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化

  一是樹立營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)化形象,推廣“微笑”服務(wù),塑造一流的現(xiàn)代金融精品網(wǎng)點(diǎn)形象。鎮(zhèn)信用社嚴(yán)格落實(shí)環(huán)境衛(wèi)生制度,達(dá)到內(nèi)外環(huán)境清潔整齊,根除了臟、亂、差現(xiàn)象,同時(shí)搞好了美化、亮化,為職工創(chuàng)造了良好的工作生活環(huán)境;二是對(duì)農(nóng)戶檔案、貸款、還款信息全面實(shí)現(xiàn)了電子化、系統(tǒng)化管理。農(nóng)戶在貸款時(shí),只需出示本人身份證和“搖錢樹”卡即可隨時(shí)借到自己授信額度內(nèi)的貸款,真真正正地實(shí)現(xiàn)了柜面放貸。且辦理一筆貸款最多不超過10分鐘,歸還一筆貸款最多不超過1分鐘,有效提升了洪州信用社的工作效率和群眾的滿意度,促進(jìn)業(yè)務(wù)快速發(fā)展,使洪州信用社存、貸款額穩(wěn)步增長;三是洪州信用社統(tǒng)一制作了“一面鏡子”和“一塊牌子”接受廣大農(nóng)戶監(jiān)督,在村口或村民聚集區(qū)掛《信用社服務(wù)監(jiān)督牌》,服務(wù)監(jiān)督牌上有信用社主任、管片信貸員、支農(nóng)聯(lián)絡(luò)員照片、聯(lián)系電話和監(jiān)督電話,規(guī)范了各項(xiàng)服務(wù)要求、標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一了柜臺(tái)服務(wù)員工著裝、文明用語等。促使員工把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)落實(shí)到工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)中,打造農(nóng)信優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌,提升農(nóng)信社會(huì)認(rèn)知度和影響力。

  四、文明服務(wù)規(guī)范化

  一是實(shí)行首辦責(zé)任制,首辦責(zé)任人辦理業(yè)務(wù)或咨詢時(shí),負(fù)責(zé)全程服務(wù);二是實(shí)行一次性告知制,對(duì)客戶提出的咨詢和疑問,做到全方位告知和解釋,不讓客戶跑冤枉路;三是實(shí)行限時(shí)辦結(jié)制,減少客戶等候時(shí)間;四是實(shí)行服務(wù)承諾制。公開信貸政策、貸款條件、操作流程、簡化貸款手續(xù),實(shí)現(xiàn)“陽光”操作,全員著裝整潔,儀表端莊,實(shí)行掛牌服務(wù)、微笑服務(wù)、站立服務(wù);五是推行語言文明,從接打電話、柜臺(tái)服務(wù)、營銷服務(wù)都要使用文明用語開始,全面推廣文明用語;六是推行行為文明,營業(yè)人員一律統(tǒng)一著裝、掛牌上崗,杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象;七是正面引導(dǎo),加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高全員思想認(rèn)識(shí),定期進(jìn)行培訓(xùn),定期進(jìn)行案件警示教育;八是保證營業(yè)時(shí)間,中午不關(guān)門、不休息,保證支付、結(jié)算及時(shí)準(zhǔn)確;九是講信用、守承諾,維護(hù)客戶正當(dāng)權(quán)益,嚴(yán)守商業(yè)秘密。

  五、監(jiān)督檢查制度化

  為了有效促進(jìn)和落實(shí)文明單位創(chuàng)建工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),洪州信用社專門成立了監(jiān)督檢查小組,對(duì)全體職工實(shí)施督導(dǎo)檢查。檢查的主要形式包括內(nèi)部檢查、外部檢查和暗訪檢查。檢查的重點(diǎn)是服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效率、服務(wù)紀(jì)律、服務(wù)禮儀、服務(wù)環(huán)境等。針對(duì)查出的問題及時(shí)采取措施抓好整改。全社每名員工都根據(jù)自己的崗位特點(diǎn),作出了書面承諾,并向公眾告知,接受公眾監(jiān)督,以此加強(qiáng)和提高服務(wù)意識(shí)。同時(shí),洪州信用社設(shè)立了意見箱和意見簿,要求對(duì)客戶的服務(wù)需求、疑問咨詢,在最短時(shí)間內(nèi)予以反饋,實(shí)行首問負(fù)責(zé)制,確保客服處理渠道暢通。

  洪州信用社以昂揚(yáng)的精神狀態(tài),一流的服務(wù),確保了文明創(chuàng)建活動(dòng)與經(jīng)營管理、業(yè)務(wù)發(fā)展、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等的完美結(jié)合,各項(xiàng)事業(yè)得到平穩(wěn)健康有序發(fā)展。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇14

  今年以來,區(qū)林業(yè)局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市、區(qū)文明委的大力支持下,按照提高工作標(biāo)準(zhǔn),加大工作力度,狠抓工作落實(shí),爭創(chuàng)一流業(yè)績的總體要求,強(qiáng)化措施,創(chuàng)新載體,進(jìn)一步深化省級(jí)文明單位創(chuàng)建工作,確保創(chuàng)建活動(dòng)經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化,有力地促進(jìn)了文明單位創(chuàng)建和林業(yè)工作深入開展。20xx年成功創(chuàng)建了全國綠化先進(jìn)單位,我局先后被評(píng)為全省林權(quán)制度改革先進(jìn)單位、全省森林防火先進(jìn)單位、全區(qū)工作先進(jìn)單位。

  一、進(jìn)一步完善創(chuàng)建文明單位長效機(jī)制,創(chuàng)建工作深入扎實(shí)開展

  一是完善組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。區(qū)林業(yè)局高度重視省級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng),把此項(xiàng)工作納入全年工作目標(biāo),擺上重要議事日程。根據(jù)人員變動(dòng),調(diào)整充實(shí)了文明單位創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,明確專人具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建活動(dòng)開展。制定下發(fā)了《山亭區(qū)林業(yè)局進(jìn)一步深化省級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施方案》,局創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組每月召開一次工作分析會(huì),抓好具體事項(xiàng)落實(shí),半年一次總結(jié)會(huì),認(rèn)真對(duì)照標(biāo)準(zhǔn),肯定成績,查找不足,突出整改,年底實(shí)行總考評(píng)。二是層層落實(shí)文明單位創(chuàng)建責(zé)任制。局創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組與各科站室負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)責(zé)任書,堅(jiān)持把精神文明建設(shè)同業(yè)務(wù)工作相結(jié)合,把任務(wù)目標(biāo)細(xì)化分解成14項(xiàng),逐一落實(shí)到各責(zé)任科室,使創(chuàng)建工作由軟任務(wù)變成硬指標(biāo),做到件件有人抓,項(xiàng)項(xiàng)有著落。全局上下各司其職,各負(fù)其責(zé),協(xié)調(diào)配合,齊抓共管,使文明單位創(chuàng)建工作扎實(shí)有序地開展。三是完善制度建設(shè)。根據(jù)本單位工作實(shí)際,進(jìn)一步完善了學(xué)習(xí)、考勤、崗位目標(biāo)責(zé)任、失職追究、首問負(fù)責(zé)、服務(wù)承諾、限時(shí)辦結(jié)和文明科室、五好家庭、文明職工標(biāo)準(zhǔn)、文明準(zhǔn)則等一系列工作制度和工作規(guī)范,進(jìn)一步修定完善了黨組抓黨建責(zé)任制、黨員教育培訓(xùn)制度、黨員聯(lián)系群眾服務(wù)群眾制度、創(chuàng)先爭優(yōu)制度、黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)制度等規(guī)章制度,用制度規(guī)范創(chuàng)建工作,用制度推動(dòng)創(chuàng)建工作,做到有章可循、照章辦事,權(quán)責(zé)一致。四是完善獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。為進(jìn)一步激發(fā)創(chuàng)建工作熱情,我們創(chuàng)新精神文明獎(jiǎng)勵(lì)辦法和機(jī)制,把干部提拔重用、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘、工資晉升等同文明單位創(chuàng)建和各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作相掛鉤,年底統(tǒng)一考核,極大地調(diào)動(dòng)了全局干部職工的工作熱情和參與文明單位創(chuàng)建的積極性,有力地促進(jìn)了林業(yè)局各項(xiàng)工作的開展。

  二、進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立了良好的林業(yè)形象

  區(qū)林業(yè)局始終堅(jiān)持團(tuán)結(jié)進(jìn)取、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),把人民群眾愿意不愿意、滿意不滿意作為辦一切事情的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),不斷改進(jìn)工作方法,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高工作質(zhì)量。以著力轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)為主題,組織開展了機(jī)關(guān)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng),鼓勵(lì)工作人員用創(chuàng)新精神研究新情況,探索新思路,拿出新舉措,解決新問題,創(chuàng)造性地開展工作。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭落實(shí)服務(wù)承諾,圍繞為林農(nóng)服務(wù)、為基層服務(wù)、為社會(huì)服務(wù)的宗旨,用更多的時(shí)間和精力,深入實(shí)際,調(diào)查研究,了解新情況,發(fā)現(xiàn)新問題,解決新矛盾,為群眾辦好事、辦實(shí)事。

  在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,幫助國有林場對(duì)場容場貌進(jìn)行了改造,進(jìn)一步改善了林場職工生產(chǎn)生活條件。搞好薄弱村幫包工作,籌集幫包資金5萬元,為鳧城鄉(xiāng)滴水村提供核桃等苗木10萬多株。根據(jù)本單位行政執(zhí)法職能多的實(shí)際情況,著重加強(qiáng)了行政執(zhí)法人員培訓(xùn)和監(jiān)督檢查,堅(jiān)持以法治林、依法行政,做到有理有據(jù),公正文明執(zhí)法。把工作職責(zé)及林木采伐、野生動(dòng)物馴養(yǎng)及林木、種子生產(chǎn)經(jīng)營加工、林地征占用等審批事項(xiàng)、辦事程序、辦事依據(jù)、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、辦事時(shí)限等內(nèi)容在公開欄內(nèi)向社會(huì)公開,方便群眾辦事,自覺接受監(jiān)督。進(jìn)一步簡化審批程序,做到多項(xiàng)合一,一次收文,聯(lián)合審查,一次辦結(jié),做到急事急辦,特事特辦,保證隨到隨辦。根據(jù)林業(yè)行業(yè)工作特點(diǎn),制定了服務(wù)承諾書和林業(yè)行業(yè)文明用語,做到業(yè)務(wù)精通、誠實(shí)守信、文明禮貌,真正杜絕了三亂和四難現(xiàn)象。在林業(yè)執(zhí)法中,變管理為服務(wù),主動(dòng)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù),為管理對(duì)象服務(wù),受到社會(huì)一致好評(píng)。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇15

  今年以來,在xx市委、市政府和xx市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全系統(tǒng)圍繞年初確定的“一四六五”工作思路,在做好服務(wù)發(fā)展、市場監(jiān)管和消費(fèi)維權(quán)等規(guī)定動(dòng)作的同時(shí),以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為主線,深入開展“學(xué)習(xí)型工商建設(shè)年”活動(dòng),扎實(shí)做好精神文明創(chuàng)建工作。

  先后榮獲全省工商系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)系點(diǎn)、全省工商系統(tǒng)平安建設(shè)先進(jìn)單位等x項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào),全省工商行政管理工作現(xiàn)場觀摩會(huì)、全省工商系統(tǒng)行政處罰暨案卷評(píng)審會(huì)、xx市市場行業(yè)黨建工作會(huì)議先后在我局召開。我們對(duì)照省級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn),按照市文明辦有關(guān)通知精神,對(duì)我局的精神文明建設(shè)工作進(jìn)行了一次全面的自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),形成建設(shè)合力

  (一)加強(qiáng)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)部門的核心,我局今年突出了班子建設(shè),努力提高班子的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)斗力、決策力和示范力,確立了“對(duì)上增強(qiáng)執(zhí)行力,對(duì)下增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力,對(duì)內(nèi)增強(qiáng)凝聚力,對(duì)外增強(qiáng)影響力”的建設(shè)目標(biāo)。我局把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在文明建設(shè)的`首位,加強(qiáng)班子理論學(xué)習(xí),對(duì)中央、省市和地方黨委、政府以及上級(jí)局的各項(xiàng)政策及時(shí)學(xué)習(xí)研究,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想理論水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制和群體決策制,決策講科學(xué),工作講原則,利益講風(fēng)格,交往講感情。在決策過程中,注意深入了解民情、廣泛集中民智、充分體現(xiàn)民意,在建設(shè)活動(dòng)中充分發(fā)揮了模范帶頭作用。

  (二)健全建設(shè)機(jī)構(gòu)。為了使精神文明建設(shè)工作進(jìn)一步落到實(shí)處,局黨委高度重視,調(diào)整充實(shí)了建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持一把手負(fù)責(zé)制,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、班子成員負(fù)責(zé)抓、領(lǐng)導(dǎo)小組成員具體抓,形成一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),人員分工明確,上下聯(lián)動(dòng),層層落實(shí)責(zé)任的工作格局,確保了文明建設(shè)工作順利開展。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事政工科,提供工作經(jīng)費(fèi)保障,確保精神文明建設(shè)工作的具體落實(shí)。

  (三)制定工作規(guī)劃。年初制定詳盡的建設(shè)文明單位工作規(guī)劃,并把建設(shè)文明單位的各項(xiàng)工作納入到科室、所、直屬局的年度目標(biāo)任務(wù)中,確定文明建設(shè)目標(biāo),形成制度,實(shí)行目標(biāo)量化,把文明建設(shè)活動(dòng)與各項(xiàng)工作的硬指標(biāo)一并納入目標(biāo)考核,做到一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核、一起獎(jiǎng)懲,切實(shí)加強(qiáng)了“三個(gè)文明”建設(shè)。

  (四)實(shí)行齊抓共建。從局黨委到基層工商所都高度重視精神文明建設(shè)工作,全系統(tǒng)形成齊抓共建的良好格局。充分發(fā)揮局黨委、機(jī)關(guān)工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)等群團(tuán)組織的模范帶頭作用,建立健全紀(jì)檢等科室的考核、督導(dǎo)機(jī)制和各項(xiàng)檔案資料。

  二、重視陣地建設(shè),深化思想教育

  (一)加強(qiáng)思想道德建設(shè)。我局把提高干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)根本任務(wù),重視陣地建設(shè),狠抓教育培訓(xùn)。認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)及黨的路線、方針、政策、時(shí)事政治和上級(jí)有關(guān)文件、指示精神等。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,堅(jiān)持開展愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育,開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,積極參與全市道德模范評(píng)選和學(xué)習(xí)活動(dòng),提高了干部職工的思想道德水平,做到自覺遵守道德規(guī)范,在全系統(tǒng)涌現(xiàn)出了一批“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“xx市尊老孝親道德模范”等先進(jìn)典型。

  (二)重視陣地建設(shè)。我局建立健全了黨員活動(dòng)室、圖書閱覽室、文體活動(dòng)室、榮譽(yù)室,保證各項(xiàng)活動(dòng)的正常開展。不斷完善宣傳欄,大力宣傳《市民文明公約》,注重公民道德建設(shè)、生態(tài)建設(shè)、和諧建設(shè)等。加強(qiáng)黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí),注重對(duì)干部群眾的科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),形成了全員學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。

  (三)開展誠信教育。我局發(fā)揮自身職能優(yōu)勢,充分發(fā)揮個(gè)私協(xié)會(huì)群團(tuán)組織橋梁紐帶作用。積極開展“守合同重信用”、“文明誠信個(gè)體工商戶”、“文明誠信民營企業(yè)”、“消費(fèi)者滿意單位”等建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)各類市場主體文明誠信、守法經(jīng)營豐富建設(shè)活動(dòng)的內(nèi)涵,擴(kuò)大社會(huì)影響力和知名度。目前,我市有省級(jí)“守合同、重信用”企業(yè)家,xx市級(jí)家;省級(jí)“消費(fèi)者滿意單位”x家,xx市級(jí)家;省級(jí)“文明誠信民營企業(yè)”x家,xx市級(jí)家,xx市級(jí)“文明誠信個(gè)體工商戶”家;xx市級(jí)“青年文明號(hào)”x家。

  (四)提高干部素質(zhì)。我局緊緊圍繞“為企業(yè)服務(wù),保公平競爭,促經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的總體工作思路,堅(jiān)持“以人為本,注重實(shí)效”的原則,發(fā)揚(yáng)“求實(shí)創(chuàng)新、秉公執(zhí)法、真誠服務(wù)、奮勇爭先”的工商精神,全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。切實(shí)加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),成立了關(guān)心下一代工作委員會(huì),設(shè)立兼職工作人員。建立健全了未成年人思想道德教育領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,積極開展“送法進(jìn)學(xué)校”、“消費(fèi)維權(quán)教育進(jìn)學(xué)校”等活動(dòng),大力實(shí)施凈化工程,積極參與“綠色網(wǎng)吧”創(chuàng)建活動(dòng),加大對(duì)文化市場的監(jiān)管力度,不斷優(yōu)化學(xué)校周邊環(huán)境。

  三、發(fā)揮職能作用,業(yè)務(wù)工作領(lǐng)先

  緊緊圍繞監(jiān)管與發(fā)展、監(jiān)管與服務(wù)、監(jiān)管與維權(quán)、監(jiān)管與執(zhí)法“四個(gè)統(tǒng)一”的基本原則,立足自身職能,樹立四個(gè)理念,提高服務(wù)質(zhì)量,落實(shí)優(yōu)惠政策,大力整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與和諧社會(huì)建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。

  加大服務(wù)力度,轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)取得新成效。轉(zhuǎn)變作風(fēng),提速提效,促進(jìn)了各類市場主體快速發(fā)展。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇16

  今年以來,在xx市委、市政府和xx市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全系統(tǒng)圍繞年初確定的“一四六五”工作思路,在做好服務(wù)發(fā)展、市場監(jiān)管和消費(fèi)維權(quán)等規(guī)定動(dòng)作的同時(shí),以創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)為主線,深入開展“學(xué)習(xí)型工商建設(shè)年”活動(dòng),扎實(shí)做好精神文明創(chuàng)建工作。先后榮獲全省工商系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)聯(lián)系點(diǎn)、全省工商系統(tǒng)平安建設(shè)先進(jìn)單位等x項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào),全省工商行政管理工作現(xiàn)場觀摩會(huì)、全省工商系統(tǒng)行政處罰暨案卷評(píng)審會(huì)、xx市市場行業(yè)黨建工作會(huì)議先后在我局召開。我們對(duì)照省級(jí)文明單位標(biāo)準(zhǔn),按照市文明辦有關(guān)通知精神,對(duì)我局的精神文明建設(shè)工作進(jìn)行了一次全面的自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),形成建設(shè)合力

  (一)加強(qiáng)班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子是一個(gè)部門的核心,我局今年突出了班子建設(shè),努力提高班子的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)斗力、決策力和示范力,確立了“對(duì)上增強(qiáng)執(zhí)行力,對(duì)下增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力,對(duì)內(nèi)增強(qiáng)凝聚力,對(duì)外增強(qiáng)影響力”的建設(shè)目標(biāo)。我局把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)放在文明建設(shè)的首位,加強(qiáng)班子理論學(xué)習(xí),對(duì)中央、省市和地方黨委、政府以及上級(jí)局的各項(xiàng)政策及時(shí)學(xué)習(xí)研究,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子的思想理論水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制和群體決策制,決策講科學(xué),工作講原則,利益講風(fēng)格,交往講感情。在決策過程中,注意深入了解民情、廣泛集中民智、充分體現(xiàn)民意,在建設(shè)活動(dòng)中充分發(fā)揮了模范帶頭作用。

  (二)健全建設(shè)機(jī)構(gòu)。為了使精神文明建設(shè)工作進(jìn)一步落到實(shí)處,局黨委高度重視,調(diào)整充實(shí)了建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,堅(jiān)持一把手負(fù)責(zé)制,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、班子成員負(fù)責(zé)抓、領(lǐng)導(dǎo)小組成員具體抓,形成一級(jí)抓一級(jí),一級(jí)帶一級(jí),人員分工明確,上下聯(lián)動(dòng),層層落實(shí)責(zé)任的工作格局,確保了文明建設(shè)工作順利開展。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事政工科,提供工作經(jīng)費(fèi)保障,確保精神文明建設(shè)工作的具體落實(shí)。

  (三)制定工作規(guī)劃。年初制定詳盡的建設(shè)文明單位工作規(guī)劃,并把建設(shè)文明單位的各項(xiàng)工作納入到科室、所、直屬局的年度目標(biāo)任務(wù)中,確定文明建設(shè)目標(biāo),形成制度,實(shí)行目標(biāo)量化,把文明建設(shè)活動(dòng)與各項(xiàng)工作的硬指標(biāo)一并納入目標(biāo)考核,做到一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核、一起獎(jiǎng)懲,切實(shí)加強(qiáng)了“三個(gè)文明”建設(shè)。

  (四)實(shí)行齊抓共建。從局黨委到基層工商所都高度重視精神文明建設(shè)工作,全系統(tǒng)形成齊抓共建的良好格局。充分發(fā)揮局黨委、機(jī)關(guān)工會(huì)、共青團(tuán)、婦委會(huì)等群團(tuán)組織的模范帶頭作用,建立健全紀(jì)檢等科室的考核、督導(dǎo)機(jī)制和各項(xiàng)檔案資料。

  二、重視陣地建設(shè),深化思想教育

  (一)加強(qiáng)思想道德建設(shè)。我局把提高 干部的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)作為精神文明建設(shè)的一項(xiàng)根本任務(wù),重視陣地建設(shè),狠抓教育培訓(xùn)。認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)政治理論知識(shí)及黨的路線、方針、政策、時(shí)事政治和上級(jí)有關(guān)文件、指示精神等。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,堅(jiān)持開展愛國主義、集體主義、社會(huì)主義教育,開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育,積極參與全市道德模范評(píng)選和學(xué)習(xí)活動(dòng),提高了干部職工的思想道德水平,做到自覺遵守道德規(guī)范,在全系統(tǒng)涌現(xiàn)出了一批“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“xx市尊老孝親道德模范”等先進(jìn)典型。

  (二)重視陣地建設(shè)。我局建立健全了黨員活動(dòng)室、圖書閱覽室、文體活動(dòng)室、榮譽(yù)室,保證各項(xiàng)活動(dòng)的正常開展。不斷完善宣傳欄,大力宣傳《市民文明公約》,注重公民道德建設(shè)、生態(tài)建設(shè)、和諧建設(shè)等。加強(qiáng)黨員培訓(xùn)學(xué)習(xí),注重對(duì)干部群眾的科學(xué)文化知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),形成了全員學(xué)習(xí)的良好風(fēng)尚。

  (三)開展誠信教育。我局發(fā)揮自身職能優(yōu)勢,充分發(fā)揮個(gè)私協(xié)會(huì)群團(tuán)組織橋梁紐帶作用。積極開展“守合同重信用”、“文明誠信個(gè)體工商戶”、“文明誠信民營企業(yè)”、“消費(fèi)者滿意單位”等建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)各類市場主體文明誠信、守法經(jīng)營豐富建設(shè)活動(dòng)的內(nèi)涵,擴(kuò)大社會(huì)影響力和知名度。目前,我市有省級(jí)“守合同、重信用”企業(yè)家,xx市級(jí)家;省級(jí)“消費(fèi)者滿意單位”x家,xx市級(jí)家;省級(jí)“文明誠信民營企業(yè)”x家,xx市級(jí)家,xx市級(jí)“文明誠信個(gè)體工商戶”家;xx市級(jí)“青年文明號(hào)”x家。

  (四)提高 干部素質(zhì)。我局緊緊圍繞“為企業(yè)服務(wù),保公平競爭,促經(jīng)濟(jì)發(fā)展”的總體工作思路,堅(jiān)持“以人為本,注重實(shí)效”的原則,發(fā)揚(yáng)“求實(shí)創(chuàng)新、秉公執(zhí)法、真誠服務(wù)、奮勇爭先”的工商精神,全力服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展。切實(shí)加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè),成立了關(guān)心下一代工作委員會(huì),設(shè)立兼 職工作人員。建立健全了未成年人思想道德教育領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,積極開展“送法進(jìn)學(xué)校”、“消費(fèi)維權(quán)教育進(jìn)學(xué)校”等活動(dòng),大力實(shí)施凈化工程,積極參與“綠色網(wǎng)吧”創(chuàng)建活動(dòng),加大對(duì)文化市場的監(jiān)管力度,不斷優(yōu)化學(xué)校周邊環(huán)境。

  三、發(fā)揮職能作用,業(yè)務(wù)工作

  緊緊圍繞監(jiān)管與發(fā)展、監(jiān)管與服務(wù)、監(jiān)管與維權(quán)、監(jiān)管與執(zhí)法“四個(gè)統(tǒng)一”的基本原則,立足自身職能,樹立四個(gè)理念,提高服務(wù)質(zhì)量,落實(shí)優(yōu)惠政策,大力整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟(jì)秩序,為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與和諧社會(huì)建設(shè)做出了積極貢獻(xiàn)。

  加大服務(wù)力度,轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)取得新成效。轉(zhuǎn)變作風(fēng),提速提效,促進(jìn)了各類市場主體快速發(fā)展。新登記各類市場主體xx戶,注冊資本億元,新增股份公司x戶,新登記農(nóng)民專業(yè)合作社xx戶,新登記農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人xx戶。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇17

  根據(jù)縣精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)辦公室《關(guān)于開展全縣各級(jí)文明單位、文明村、文明社區(qū)年度復(fù)查的通知》文件要求,縣審計(jì)局結(jié)合本單位實(shí)際,對(duì)照《昭通市文明單位創(chuàng)建管理辦法》,認(rèn)真開展了省級(jí)文明單位年度復(fù)查工作。現(xiàn)將的創(chuàng)建工作情況自查報(bào)告如下:

  一、加強(qiáng)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)創(chuàng)建措施

  縣審計(jì)局始終把精神文明建設(shè)工作列入重要的議事日程,作為全局的大事來抓,用精神文明規(guī)范審計(jì)部門的管理和建設(shè),切實(shí)促進(jìn)精神文明建設(shè)與審

  計(jì)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,確保審計(jì)監(jiān)督職責(zé)的有效履行。始終堅(jiān)持“一把手”負(fù)總責(zé)、創(chuàng)建工作班子抓協(xié)調(diào)、各股室抓落實(shí)的組織機(jī)制。成立了由局長任組長、副局長任副組長、股室負(fù)責(zé)人齊參與的精神文明建設(shè)小組,黨政婦工緊密結(jié)合,齊抓共管,做到了一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。研究制定了《縣審計(jì)局—10文明單位創(chuàng)建工作規(guī)劃和《縣審計(jì)局文明創(chuàng)建工作實(shí)施方案》。同時(shí),把精神文明建設(shè)同審計(jì)業(yè)務(wù)工作一同作為年度目標(biāo)任務(wù)納入《審計(jì)工作目標(biāo)管理責(zé)任書》,一同決策部署,一同督辦落實(shí),一同檢查考核。

  二、加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè),提高創(chuàng)建水平

  建立完善相關(guān)制度,強(qiáng)化內(nèi)部管理

  在先后建立了黨支部工作類制度,如黨內(nèi)民主評(píng)議制度、“三會(huì)一課”制度、民主生活會(huì)制度、黨員生活會(huì)制度、支部會(huì)議制度等;局機(jī)關(guān)工作類制度,如考勤制度、財(cái)務(wù)管理制度、信息宣傳制度等、計(jì)算機(jī)管理制度、年度目標(biāo)責(zé)任考核制度;廉政建設(shè)類工作制度,如“審計(jì)組廉政建設(shè)責(zé)任制度”等;業(yè)務(wù)工作方面建立了審計(jì)組長負(fù)責(zé)制、三級(jí)復(fù)核制等制度的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步建立完善了有關(guān)制度。一是建立完善了考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,制定了《縣優(yōu)秀審計(jì)項(xiàng)目評(píng)選辦法》和《縣審計(jì)局信息宣傳工作考核獎(jiǎng)懲辦法》;完善了審計(jì)工作目標(biāo)管理責(zé)任書,將所有工作都納入責(zé)任書,年終對(duì)股室和人員進(jìn)行考核。二是結(jié)合審計(jì)實(shí)際,研究擬定出縣審計(jì)局實(shí)施“云審工程”具體方案,為審計(jì)局的全面科學(xué)發(fā)展明確了任務(wù)和措施。并抓好各項(xiàng)制度貫徹執(zhí)行情況的檢查考核。通過科學(xué)規(guī)范的工作制度和考核工作體系,激發(fā)了全局同志干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

  加強(qiáng)干部職工的教育培訓(xùn),提高素質(zhì)能力

  一是在全體干部職工中開展了深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。通過半年的學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),有力地促進(jìn)了干部職工的思想作風(fēng)建設(shè),促進(jìn)了審計(jì)業(yè)務(wù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,收到了良好的效果。

  二是結(jié)合單位實(shí)際,主要采取以自學(xué)為主,自學(xué)和集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,參與具體業(yè)務(wù)現(xiàn)場學(xué)習(xí),以及送出去等多種方式開展學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),強(qiáng)化了黨員干部隊(duì)伍的宗旨觀念和服務(wù)意識(shí),提高了黨員干部隊(duì)伍的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。

  三是加強(qiáng)干部職工社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德等思想道德教育,通過出專欄、印發(fā)宣傳資料等多種形式,在廣大干部職工中倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善等道德規(guī)范,形成知榮辱、講正氣、促和諧的風(fēng)尚,形成男女平等、尊老愛幼、扶貧濟(jì)困、禮讓寬容的人際關(guān)系,養(yǎng)成愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務(wù)、廉潔奉公的職業(yè)道德,為創(chuàng)建工作的順利開展提供了有力的思想保證。

  加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),從源頭提高監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量

  一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育。組織干部職工學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定和審計(jì)“八不準(zhǔn)”等審計(jì)紀(jì)律制度,觀看法制教育片《馬背上的法庭》、廉政警示教育片《高墻悲歌》,學(xué)習(xí)了反面案例《縣問責(zé)辦關(guān)于顧坤、王順德同志行政問責(zé)的通報(bào)》、《昭通市審計(jì)局關(guān)于高明同志違反審計(jì)“八不準(zhǔn)”紀(jì)律的通報(bào)》。通過學(xué)習(xí)教育與宣傳,使全體干部職工充分認(rèn)識(shí)到黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性,從而統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識(shí)。

  二是強(qiáng)化審計(jì)工作紀(jì)律。審計(jì)組每次在進(jìn)點(diǎn)前,不僅要學(xué)習(xí)和熟悉相關(guān)的審計(jì)業(yè)務(wù),而且還要組織學(xué)習(xí)有關(guān)的審計(jì)工作紀(jì)律和廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,時(shí)刻繃緊反腐敗這根弦,拒腐防變。工作中,嚴(yán)守審計(jì)工作紀(jì)律,把住思想和道德底線,做到不該去的地方不去,不該做的事不做,不該說的話不說,努力做到勤政廉政,維護(hù)好審計(jì)機(jī)關(guān)在人民群眾中的形象,努力提高審計(jì)公信力。

  三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,確保審計(jì)質(zhì)量。設(shè)立舉報(bào)電話和信箱,發(fā)揮群眾對(duì)審計(jì)組工作的監(jiān)督檢查,確保審計(jì)人員認(rèn)真遵守審計(jì)紀(jì)律,工作中對(duì)審計(jì)情況必須做到完整記錄,如實(shí)反映,如實(shí)匯報(bào),不隱瞞實(shí)情,不避重就輕;對(duì)審計(jì)查出的問題,必須實(shí)事求是地進(jìn)行處理,做到處理處罰客觀公正恰當(dāng)。否則,如經(jīng)反映屬實(shí)有違上述情況的人員,將嚴(yán)肅處理。

  三、豐富創(chuàng)建載體,塑造審計(jì)良好形象

  一是開展獻(xiàn)愛心送溫暖等活動(dòng)。如春節(jié)開展慰問掛鉤村困難群眾活動(dòng),送去慰問金1000元;6月在職工中開展“愛心包裹”捐贈(zèng)活動(dòng),共捐1000元;9月在職工中開展“普九”鞏固提高捐資助學(xué)活動(dòng),共捐余x元。

  二是開展扶貧掛鉤幫扶活動(dòng)。開展對(duì)掛鉤村百千萬幫扶工程結(jié)對(duì)幫扶效益情況入戶調(diào)查,并投入經(jīng)費(fèi)6000余元幫助解決竹苗款和工作經(jīng)費(fèi)開展移民掛鉤幫扶入戶調(diào)查工作。

  三是組織開展各種有益的文娛活動(dòng)和公益活動(dòng),陶冶情操,促進(jìn)職工身心健康。如開展義務(wù)獻(xiàn)血、職工體檢、三八節(jié)郊游、支部活動(dòng)和工會(huì)釣魚活動(dòng)等。

  四、履行職能強(qiáng)服務(wù),促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧發(fā)展

  縣審計(jì)局按照“依法、程序、質(zhì)量、文明”的要求積極開展審計(jì)監(jiān)督服務(wù)工作。截止10月,縣審計(jì)局共完成審計(jì)及審計(jì)調(diào)查項(xiàng)目17個(gè),協(xié)助上級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)開展審計(jì)項(xiàng)目7個(gè),參與縣上相關(guān)工作監(jiān)督檢查多項(xiàng)。共查出違規(guī)違紀(jì)金額4597萬元,其中違規(guī)金額269萬元,管理不規(guī)范金額4328萬元。審計(jì)決定處理處罰金額256萬元,其中上繳財(cái)政187萬元,歸還原渠道資金8萬元,調(diào)帳處理61萬元。提交審計(jì)報(bào)告17篇,提出審計(jì)建議36條,被審單位采納19條。通過各項(xiàng)審計(jì)業(yè)務(wù)工作的開展,使審計(jì)在維護(hù)地方經(jīng)濟(jì)秩序,嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)法紀(jì),促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,構(gòu)建和諧社會(huì)等方面發(fā)揮了重要作用。

  創(chuàng)建文明單位是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)的長期有效活動(dòng)。在我局的創(chuàng)建工作中,還存在著許多不足,比如審計(jì)業(yè)務(wù)工作與文明創(chuàng)建工作還結(jié)合得不夠好,工作力度還有待加大;創(chuàng)建活動(dòng)的形式還不夠靈活多樣;一些基礎(chǔ)性工作還有待進(jìn)一步地完善和改進(jìn)。因此,我們將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),虛心學(xué)習(xí)先進(jìn),采取有效措施,進(jìn)一步鞏固市級(jí)審計(jì)文明行業(yè)、省級(jí)文明單位的創(chuàng)建成果。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇18

  xx年我公司創(chuàng)文工作在縣、鎮(zhèn)文明辦的領(lǐng)導(dǎo)下,全體干部職工以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會(huì)精神,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,扎實(shí)開展和鞏固縣級(jí)文明單位創(chuàng)建活動(dòng),取得明顯實(shí)效。現(xiàn)將開展情況匯報(bào)如下:

  一、強(qiáng)化文明建設(shè),增強(qiáng)職業(yè)道德。

  把搞好工程建設(shè)干部隊(duì)伍自身建設(shè)貫穿于整個(gè)精神文明建設(shè)工作中,將提高工程施工隊(duì)伍的整體素質(zhì)擺到極其重要的位置,圍繞創(chuàng)文明單位的工作,做到解放思想,實(shí)事求是,求真務(wù)實(shí),團(tuán)結(jié)奮進(jìn)。

  在具體工作中能自覺學(xué)習(xí)和貫徹“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨,領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅(jiān)持民主集中制原則,對(duì)重大事情做到科學(xué)民主決策,政務(wù)公開;密切聯(lián)系群眾,始終堅(jiān)持著以爭創(chuàng)“文明單位”作為推動(dòng)工作發(fā)展的.強(qiáng)勁動(dòng)力。把各項(xiàng)工作緊密的與創(chuàng)建和保持文明單位結(jié)合在一起,并使其在日常工作中得到了落實(shí)。

  (一)積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型科室、項(xiàng)目部。我們堅(jiān)持了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),做到學(xué)習(xí)內(nèi)容有計(jì)劃、學(xué)習(xí)時(shí)間有保證、由辦公室考勤,采取討論、看影片等方式系統(tǒng)學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、學(xué)習(xí)黨的__屆四中全會(huì)等理論知識(shí)。通過多層次、多渠道的學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高了全體工程項(xiàng)目管理干部職工的理論、業(yè)務(wù)水平。

  (二)為活躍基層氣氛,增強(qiáng)基層干部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,展示項(xiàng)目施工管理隊(duì)伍新形象,我公司在積極配合縣級(jí)、鎮(zhèn)級(jí)部署基礎(chǔ)上,組織了“迎國慶,保安全”、“公民道德宣傳日”、全國法制宣傳日等活動(dòng)。積極征訂《精神文明報(bào)》,全面完成了—xx年度黨報(bào)黨刊征訂任務(wù)。認(rèn)真開展了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作,堅(jiān)持衛(wèi)生大掃除制度,定期到工程施工現(xiàn)場開展文明施工評(píng)比活動(dòng),保證了施工現(xiàn)場衛(wèi)生清潔,環(huán)境優(yōu)美。

  (三)建立一支政治強(qiáng)、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律好的項(xiàng)目施工隊(duì)伍,以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī),從思想觀念、工作作風(fēng)、組織紀(jì)律、守法準(zhǔn)則、廉政建設(shè)等方面找差距,查問題,定措施,推進(jìn)項(xiàng)目施工管理工作科學(xué)發(fā)展。

  一是嚴(yán)格工作紀(jì)律,實(shí)行嚴(yán)格的考勤制度,營造“環(huán)境優(yōu)美、心情愉快、團(tuán)結(jié)和諧,待人熱情、緊張有序”的工作環(huán)境;二是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),推出“笑臉相迎、見面問候、熱情解答、滿意答復(fù)”的服務(wù),規(guī)范文明用語和工作忌語。三是加大反腐倡廉工作力度,吸取以往經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以活生生的案例,教育項(xiàng)目管理干部職工,增強(qiáng)廣大干部拒腐防變和抵御各種不正之風(fēng)的能力。

  (四)通過認(rèn)真總結(jié)以往的管理經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),對(duì)科室、項(xiàng)目部管理方式進(jìn)行了大的改進(jìn),提高行政效率,建立健全生產(chǎn)責(zé)任制度,同時(shí)在反復(fù)和廣泛征求職工意見建議的基礎(chǔ)上,再次修訂和完善了本公司《創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)工作制度》。

  (五)樹立建筑企業(yè)良好形象,“加強(qiáng)三個(gè)文明建設(shè)”,體現(xiàn)文明單位創(chuàng)建成效。在日常工作中做到幫忙不添亂,盡職不越位,切實(shí)不表面,實(shí)實(shí)在在為群眾和客戶服好務(wù)。

  二、營造法治氛圍,構(gòu)建和諧基層

  根據(jù)本企業(yè)單位的實(shí)際情況,建立了一系列規(guī)章制度并發(fā)揮了積極的制約和規(guī)范作用。把搞好社會(huì)治安綜合治理的重要性和單位職工的自身利益緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把國家的法律法規(guī)和單位的各項(xiàng)規(guī)章制度緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育;把搞好日常教育與具體預(yù)防緊密結(jié)合起來進(jìn)行教育,取得了比較好的效果。

  到目前為止,單位內(nèi)部治安狀況好在制定并落實(shí)規(guī)章制度、強(qiáng)化項(xiàng)目建設(shè)的同時(shí),廣泛開展各項(xiàng)日常活動(dòng)與專題活動(dòng)。把社會(huì)治安同文明施工結(jié)合起來,使公司、基層和諧健康發(fā)展。

  三、鞏固長效機(jī)制,發(fā)揮示范作用。

  通過堅(jiān)持不懈地抓文明單位創(chuàng)建工作,全體職工精神風(fēng)貌、服務(wù)水平、管理效率、工作質(zhì)量都有了新的提高。機(jī)關(guān)、基層面貌整齊潔凈,干部職工精神飽滿,待人接物彬彬有禮,工作學(xué)習(xí)緊張有序,為群眾、為客戶提供服務(wù)成為全體人員的自覺行動(dòng)。

  四、找準(zhǔn)差距,推進(jìn)工作更上新臺(tái)階。

  盡管我們在文明單位創(chuàng)建工作取得了一定成績,但與縣委、鎮(zhèn)黨委要求相比,與兄弟單位相比還有一定差距,主要是政治理論學(xué)習(xí)還不夠全面,不夠系統(tǒng),不夠深入。今后我們將更加努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,不斷將文明單位創(chuàng)建活動(dòng)引向深入。以文明單位創(chuàng)建活動(dòng)把班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和整體工作提高到一個(gè)新的層次。

2023文明單位創(chuàng)建的自查報(bào)告范文 篇19

  市級(jí)文明單位復(fù)查驗(yàn)收組:

  現(xiàn)將我局近兩年來市級(jí)文明單位建設(shè)工作情況報(bào)告如下。

  一、基本情況

  我局于19xx年11月成立,是市政府序列局,主管全市外事、僑務(wù)、旅游工作。20xx年,在市文明辦和市機(jī)關(guān)工委的指導(dǎo)下,我局成功創(chuàng)建為市級(jí)文明單位。現(xiàn)內(nèi)設(shè)辦公室、發(fā)展管理科、市場促進(jìn)科、涉外科、僑務(wù)科五個(gè)職能科室,下設(shè)旅游執(zhí)法支隊(duì)(直屬正科級(jí)執(zhí)法機(jī)構(gòu),編制3人)、旅游質(zhì)量監(jiān)理所(直屬事業(yè)單位,編制3人)。有干部職工38人,其中在職28人,退休10人。機(jī)關(guān)黨員24人。在職人員中,100%為大專以上文化程度,其中研究生學(xué)歷4人。

  我局高度重視,認(rèn)真抓好文明單位建設(shè)工作,圍繞旅游中心工作,廣泛深入開展文明單位建設(shè)活動(dòng),在鞏固市級(jí)文明單位成果的同時(shí),通過開展一系列卓有成效的建設(shè)活動(dòng),物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設(shè)取得了豐碩成果。20xx年8月以來,我局分別獲得市扶貧基金會(huì)、四川郎酒集團(tuán)公司授予“郎助郎.上學(xué)堂”中國棟梁中國郎愛心捐贈(zèng)獲得者稱號(hào);中國郵政儲(chǔ)蓄銀行杯20xx第六屆四川旅游商品設(shè)計(jì)大賽組織獎(jiǎng);20xx年市政府授予安全生產(chǎn)目標(biāo)考核先進(jìn)單位稱號(hào);20xx年四川旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組授予“十一.五”期間旅游規(guī)劃先進(jìn)單位;20xx年創(chuàng)建森林城市建設(shè)管理二等獎(jiǎng)。20xx年4月,我局發(fā)展管理科李中華同志獲得廣元市委、市政府抗震救災(zāi)援建先進(jìn)個(gè)人稱號(hào),同時(shí)獲得20xx年創(chuàng)建森林城市工作先進(jìn)個(gè)人。

  二、主要做法

  (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),為精神文明建設(shè)提供強(qiáng)力的組織保證

  局黨組一班人始終把旅游系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作擺到重要地位,堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)密組織。成立了由局黨組書記、局長任組長,局黨組成員、副局長和紀(jì)檢組長任副組長,各科(室、隊(duì)、所)負(fù)責(zé)同志為成員的局機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并由發(fā)展管理科負(fù)責(zé)日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合外事、僑務(wù)、旅游三大塊業(yè)務(wù)工作與機(jī)關(guān)文明單位建設(shè)工作同部署同落實(shí),對(duì)照文明單位考核標(biāo)準(zhǔn),明確了工作要求、分管領(lǐng)導(dǎo)、牽頭科室和具體人員,協(xié)調(diào)解決工作中的具體問題,為文明單位建設(shè)工作提供人員、經(jīng)費(fèi)等保障,使文明單位建設(shè)工作有人抓,有人管,做到分級(jí)負(fù)責(zé)和全過程管理,有力促進(jìn)了精神文明建設(shè)的健康有序開展。

  (二)加強(qiáng)教育,為精神文明建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)

  20xx年以來,我局在學(xué)習(xí)教育中認(rèn)真落實(shí)學(xué)習(xí)制度,采用集中學(xué)習(xí)與個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合、普遍學(xué)習(xí)與專題討論相結(jié)合、專題輔導(dǎo)與觀看錄像相結(jié)合、記筆記與撰寫體會(huì)文章相結(jié)合、督促檢查與考試考核相結(jié)合,始終把加強(qiáng)職工思想道德建設(shè)作為鞏固和深化市級(jí)文明單位成果的重點(diǎn),結(jié)合學(xué)習(xí)實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀和學(xué)習(xí)、貫徹、維護(hù)黨章主題實(shí)踐活動(dòng),不斷提高思想政治建設(shè)工作的針對(duì)性和實(shí)效性。

  一是強(qiáng)化思想政治工作。我們認(rèn)真貫徹中共中央《關(guān)于加強(qiáng)思想政治工作的若干意見》、《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的意見》,認(rèn)真開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓建設(shè),開展“思想大解放,推動(dòng)大發(fā)展”專題討論活動(dòng),著力在提*部職工的思想政治素質(zhì)上下功夫,在加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)上做文章。通過領(lǐng)導(dǎo)干部授課、專家講座、機(jī)關(guān)黨組織“三會(huì)一課”和干部談心活動(dòng)等形式,深入開展馬列主義、*思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),不斷提*部職工的思想政治素質(zhì)。特別是利用中心組學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)《劃清“四個(gè)重大界限”學(xué)習(xí)讀本》,《理論熱點(diǎn)面對(duì)面­­——七個(gè)怎么看?》,觀看黨課專題片——《煉盡黃沙自是金》等,黨員同志通過學(xué)習(xí)收到較好效果。

  二是加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀教育。我們利用多種形式開展了社會(huì)主義榮辱觀學(xué)習(xí)教育,加強(qiáng)了對(duì)以“八榮八恥”為核心內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀宣傳,營造了學(xué)習(xí)貫徹“八榮八恥”的良好氛圍。同時(shí)將社會(huì)主義榮辱觀教育與建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機(jī)制相結(jié)合,與學(xué)習(xí)貫徹黨章相結(jié)合,全體黨員的黨員意識(shí)和社會(huì)主義榮辱觀進(jìn)一步增強(qiáng)。

  三是加強(qiáng)法制和職業(yè)道德建設(shè)。我們認(rèn)真開展“普法”教育,組織干部職工學(xué)習(xí)《公務(wù)員法》、《行政許可法》、《干部法律知識(shí)讀本》及外事、僑務(wù)、旅游相關(guān)知識(shí)讀本等,積極參加普法宣傳及行業(yè)法規(guī)培訓(xùn)。著力加強(qiáng)局機(jī)關(guān)干部職工職業(yè)道德建設(shè),樹立單位良好形象。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,堅(jiān)持把社會(huì)公德、家庭美德、職業(yè)道德教育緊密結(jié)合,督促、教育職工嚴(yán)格遵守職業(yè)道德規(guī)范,堅(jiān)持執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、過錯(cuò)追究制,堅(jiān)持從細(xì)節(jié)做起,一點(diǎn)一滴做起,保證公務(wù)員為人民服務(wù)的本質(zhì)。指導(dǎo)太平古鎮(zhèn)、老窖池、玉蟾山、朱德舊居陳列館等景區(qū)搞好愛國主義教育基地建設(shè),對(duì)學(xué)生開展愛國主義、集體主義、共產(chǎn)主義教育。

  四是開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”活動(dòng)。我們以“建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),培養(yǎng)學(xué)習(xí)型干部”為目標(biāo),落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制。為干部職工購買了全國干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)教材、《江*文選》、《科學(xué)發(fā)展觀讀本》、《理論熱點(diǎn)面對(duì)面》、《旅游整合世界》等學(xué)習(xí)讀本,盡可能滿足干部職工學(xué)習(xí)的需要。堅(jiān)持為干部職工訂閱《xx日?qǐng)?bào)》、《xx日?qǐng)?bào)》、《xx日?qǐng)?bào)》、《報(bào)》、《報(bào)》、等各類報(bào)刊雜志,職工變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”,學(xué)習(xí)氛圍濃厚。結(jié)合工作實(shí)際,經(jīng)過調(diào)查研究,我局干部撰寫的各類信息和調(diào)研文章多次被省、市級(jí)以上新聞宣傳刊物發(fā)表和被省、市黨委、政府內(nèi)部刊物采用4篇。

  五是認(rèn)真組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。積極參加省旅游局等相關(guān)部門組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),鼓勵(lì)干部職工參加學(xué)歷教育和繼續(xù)教育,單位有2人完成研究生學(xué)習(xí)。按要求選送機(jī)關(guān)干部參加省、市委組織部的調(diào)訓(xùn)、輪訓(xùn)和省級(jí)對(duì)口主管部門組織的各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),使全局干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)得到較大提高。鼓勵(lì)在職學(xué)習(xí),對(duì)干部職工學(xué)習(xí)時(shí)間予以大力支持,調(diào)動(dòng)干部職工的學(xué)習(xí)積極性。

  (三)認(rèn)真開展多形式的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),促進(jìn)精神文明建設(shè)全面發(fā)展

  一是樹立良好的道德風(fēng)尚。堅(jiān)持經(jīng)常性文明禮貌教育,組織職工積極參加各種文明禮儀知識(shí)培訓(xùn)。堅(jiān)持開展“五好家庭”、“文明科室”、“文明職工”創(chuàng)建評(píng)比活動(dòng),今年評(píng)選表彰了22戶“五好家庭”、6個(gè)“文明科室”和27名“文明職工”,形成了尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)以及文明生活和工作的良好風(fēng)尚。

  二是積極開展送教下基層活動(dòng)。20xx年11月2至1月16日,我局共組織鄉(xiāng)村旅游服務(wù)技能送教下基層活動(dòng)7次,培訓(xùn)對(duì)象以鄉(xiāng)村旅游飯店(農(nóng)家樂)業(yè)主及從業(yè)人員為主,主要培訓(xùn)服務(wù)禮儀、餐飲和客房服務(wù)規(guī)范、衛(wèi)生和安全常識(shí)等方面的內(nèi)容,各區(qū)縣農(nóng)家樂、賓館及景區(qū)旅游從業(yè)人員踴躍報(bào)名參加。活動(dòng)培訓(xùn)農(nóng)家樂服務(wù)人員及業(yè)主共計(jì)730多人次,收到了良好效果,有力地推進(jìn)了我市旅*業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。

  三是積極開展掛包幫活動(dòng)。去年以來,我局積極組織開展一系列“掛包幫”活動(dòng),取得了較好的幫扶效果。結(jié)對(duì)單位古藺縣黃荊鄉(xiāng)的5名鄉(xiāng)村干部赴成都參加中國旅游景區(qū)建設(shè)第16期核心技術(shù)培訓(xùn)班。培訓(xùn)期間,與會(huì)人員實(shí)地考察了中國農(nóng)家樂旅游發(fā)源地、國家3*旅游景區(qū)成都市郫縣農(nóng)科村、國家4*旅游景區(qū)成都市錦江區(qū)三圣花鄉(xiāng)“五朵金花”以及洛帶古鎮(zhèn)等旅游景點(diǎn)。20xx年“七一”前夕,市外事僑務(wù)旅游局黨組書記、局長姚照平帶隊(duì)深入結(jié)對(duì)幫扶的古藺縣黃荊鄉(xiāng)原林村,開展調(diào)研和走訪慰問活動(dòng)。要求黃荊鄉(xiāng)和原林村“兩委”干部要早做打算,超前謀劃,千方百計(jì)幫助群眾脫貧致富。對(duì)原林村4名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、1名優(yōu)秀黨務(wù)工作者和2戶困難黨員、群眾進(jìn)行走訪慰問,送去了總值x余元的慰問金和生活用品,帶去了黨的溫暖和祝福。

  四是積極開展各類文體活動(dòng)。堅(jiān)持以各類活動(dòng)為載體,不斷把精神文明建設(shè)推向深入。在積極參加市委、市政府及市委宣傳部、市直機(jī)關(guān)工委、市總工會(huì)等部門組織的各種文體活動(dòng)的同時(shí),積極發(fā)揮機(jī)關(guān)支部、工會(huì)、婦聯(lián)等組織作用,成立了網(wǎng)球、羽毛球、乒乓球等多個(gè)興趣小組,組織職工開展球類比賽、登山、趣味體育、春游等活動(dòng),豐富職工業(yè)余文化生活,促進(jìn)彼此交流溝通,增進(jìn)友誼與感情,展示干部職工的良好風(fēng)貌。

  五是實(shí)施關(guān)愛職工行動(dòng)。尊重和關(guān)心退休干部,為老干部活動(dòng)提供必要經(jīng)費(fèi),及時(shí)解決老干部反映的問題,定期組織老干部體檢,開展各種文體活動(dòng),讓他們“老有所學(xué),老有所樂”。關(guān)心體貼職工,定期組織職工體檢,對(duì)生病住院職工進(jìn)行慰問,在春節(jié)期間開展對(duì)職工家屬慰問,“六一”兒童節(jié)組織職工子女開展慶祝活動(dòng),送上禮物和關(guān)愛,使干部職工及其家屬感受到了組織的溫暖。八一節(jié)開展了轉(zhuǎn)業(yè)隊(duì)伍軍人慰問活動(dòng)。

  六是積極組織參與文明創(chuàng)建活動(dòng)。積極發(fā)動(dòng)局機(jī)關(guān)及全系統(tǒng)職工參與我市創(chuàng)建省級(jí)文明城市先進(jìn)城市活動(dòng)。深入開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理進(jìn)景區(qū)和廉政文化進(jìn)景區(qū)活動(dòng),發(fā)揮職能作用,組織開展旅*業(yè)創(chuàng)建文明行業(yè)活動(dòng)。先后創(chuàng)建了市級(jí)文明旅行社3家,市級(jí)文明示范窗口單位1個(gè),市級(jí)文明旅游集鎮(zhèn)1個(gè),市級(jí)文明景區(qū)5個(gè)和市級(jí)文明旅行社7個(gè)。深入開展“提升中國公民文明旅游素質(zhì)活動(dòng)”,深入推進(jìn)旅*業(yè)誠信體系建設(shè),成立了嚴(yán)格落實(shí)旅游景區(qū)對(duì)老年人、軍人、學(xué)生、殘疾人等特殊人群的相關(guān)優(yōu)待政策。認(rèn)真做好“雙擁”工作,堅(jiān)持每年“八一”建軍節(jié)前夕開展對(duì)共建單位江陽區(qū)武裝部官兵的走訪慰問,積極主動(dòng)與江陽區(qū)人武部開展*民共建安全文明景區(qū)活動(dòng),努力實(shí)現(xiàn)共建、共育、共同提高的目的。

  (四)以精神文明建設(shè)為抓手,統(tǒng)籌各項(xiàng)工作開展

  一是強(qiáng)化行政效能建設(shè)。實(shí)行工作目標(biāo)管理,強(qiáng)化工作督查督辦。認(rèn)真落實(shí)《首辦責(zé)任制》、《文明辦公制》、《崗位責(zé)任制》、《服務(wù)承諾制》等制度,切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和能力。堅(jiān)持政務(wù)公開,進(jìn)一步規(guī)范辦事程序,縮短辦事時(shí)限,提高行政效率,聘任旅游服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督員,監(jiān)督旅游服務(wù)質(zhì)量和旅*政效能建設(shè)。

  二是抓好機(jī)關(guān)辦公環(huán)境建設(shè)。積極改善機(jī)關(guān)辦公硬、軟件建設(shè),努力為職工營造良好工作氛圍。去年以來新添置3臺(tái)辦公電腦,創(chuàng)造了機(jī)關(guān)職工每人一臺(tái)電腦的辦公條件,極大提高了辦事效率。添置盆景、綠化植物等,對(duì)單位辦公場所進(jìn)行了美化、綠化,鼓勵(lì)職工實(shí)施家居綠化。每年按照市上統(tǒng)一部署,組織職工積極開展義務(wù)植樹造林活動(dòng)。以保持愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位為載體,扎實(shí)抓好愛國衛(wèi)生工作,購買殺蟲劑28瓶,開展辦公區(qū)域和家庭病媒生物防治。

  三是重視職工法紀(jì)教育。積極加強(qiáng)防范,認(rèn)真抓好局機(jī)關(guān)社會(huì)治安綜合治理工作,同時(shí)切實(shí)發(fā)揮職能作用,突出重點(diǎn)抓好旅*業(yè)的綜治工作。抓好宣傳教育,督促職工認(rèn)真執(zhí)行計(jì)劃生育基本國策。兩年來,局機(jī)關(guān)未發(fā)生安全責(zé)任事故,干部職工無人違法違紀(jì),無人參與“*功”等非法、邪教組織,無吸毒販毒人員,每年均被評(píng)為社會(huì)治安綜合治理達(dá)標(biāo)單位。機(jī)關(guān)職工計(jì)劃生育合格率達(dá)100%。

  四是積極開展旅游系統(tǒng)城市公共文明指數(shù)測評(píng)工作。我局積極開展城市公共文明指數(shù)測評(píng)宣傳工作,要求在全市所有賓館(飯店)、旅行社、旅游景區(qū)要利用宣傳欄、櫥窗、網(wǎng)絡(luò)(視頻)等陣地加強(qiáng)宣傳,在明顯位置,設(shè)計(jì)制作1-2塊(條)大型固定宣傳牌和宣傳標(biāo)語,有室外電子顯示屏的旅游景區(qū)和企業(yè),要利用電子顯示屏滾動(dòng)播放創(chuàng)建省級(jí)文明城市宣傳標(biāo)語和精神文明建設(shè)相關(guān)內(nèi)容,每天宣傳時(shí)間不少于2小時(shí)。同時(shí),所有賓館飯店、旅游景區(qū)要搞好內(nèi)部和周邊環(huán)境衛(wèi)生整治,強(qiáng)化管理措施,提升服務(wù)水平。

  三、工作體會(huì)

  在抓好精神文明建設(shè)工作中,我們深刻地體會(huì)到:旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要精神文明建設(shè)提供強(qiáng)勁動(dòng)力,精神文明建設(shè)也需要旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供成長平臺(tái)。堅(jiān)持“兩手都要抓、兩手都要硬”的工作方針,旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展就能夠呈現(xiàn)出任務(wù)目標(biāo)明確、措施扎實(shí)有力、群眾廣泛參與、工作全面推進(jìn)的良好局面。今年8月31日,我局在王氏大酒店召開了全市旅游系統(tǒng)精神文明建設(shè)工作會(huì)議,邀請(qǐng)市文明辦領(lǐng)導(dǎo)到會(huì)指導(dǎo)工作。全市各區(qū)縣旅游局、賓館、旅行社、景區(qū)等90余人參加會(huì)議。會(huì)議要求全市旅游系統(tǒng)要把精神文明建設(shè)貫穿到各項(xiàng)工作中,在全市旅*業(yè)迅速掀起創(chuàng)建文明單位的熱潮。在旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展工作推進(jìn)中,我們著眼科學(xué)發(fā)展,體現(xiàn)現(xiàn)代旅游業(yè)文明特征,堅(jiān)持把精神文明建設(shè)融入產(chǎn)業(yè)布局、產(chǎn)業(yè)聚集、新型業(yè)態(tài)發(fā)展以及目的地體系建設(shè),突出特色、體現(xiàn)個(gè)性、展示文化,為全市旅游業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展,提供了強(qiáng)有力的思想保證和強(qiáng)大的精神動(dòng)力,促進(jìn)了全市旅游業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)全面增長。今年上半年,全市17個(gè)旅游重點(diǎn)推進(jìn)項(xiàng)目,完成投資8.8億元,占年度投資任務(wù)的57.33%。景區(qū)規(guī)劃和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)要求正常推進(jìn),黃荊、太平、大黑洞、天仙硐、洞窩等景區(qū)創(chuàng)A工作有序推進(jìn)。全市第三季度實(shí)現(xiàn)旅游總收入64.28億元,同比增長19.8%,旅游經(jīng)濟(jì)保持了健康、快速發(fā)展的良好勢頭。

  雖然我們在精神文明建設(shè)中做了一些工作、取得了一些成績,但與新時(shí)期文明創(chuàng)建要求相比較仍有一定差距。我們將以本次復(fù)核為契機(jī),繼續(xù)努力,不斷創(chuàng)新,繼續(xù)堅(jiān)持“三個(gè)文明一起抓”的工作思路,以更大的熱情、更強(qiáng)的力度、更高的標(biāo)準(zhǔn),深入、扎實(shí)抓好精神文明建設(shè)工作,以此促進(jìn)全市外事、僑務(wù)、旅游事業(yè)的快速健康發(fā)展,促進(jìn)機(jī)關(guān)三個(gè)文明建設(shè),為瀘州經(jīng)濟(jì)社會(huì)大發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

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