檢查的自查報告（精選18篇）

檢查的自查報告 篇1

　　一、安全制度和責任的落實

　　公司安全生產管理體系健全，各項制度健全，應急預案完備，演練可行，各項操作程序考核效果良好，各級干部職工自覺遵守制度和程序內容，無違章行為。

　　公司領導與生產一線班組長簽訂了《班組長安全生產責任書》。各班組領導安全生產意識強，認真貫徹“人人對安全生產負責”的思想。員工在崗位上認真履行自己的安全生產職責，為各項安全生產措施的落實提供了有力保障。

　　二、安全宣傳教育和培訓

　　公司根據上級領導的統籌安排，組織開展了多種形式的傳教活動。一是深入開展法制教育，通過召開安全生產會議，宣傳學習《安全生產法》等法律法規。二是豐富宣傳活動，組織員工開展安全知識教育，參加消防安全演練和燃氣泄漏演練，利用廣告牌、橫幅、標語等宣傳各種安全知識和安全法律法規。讓員工深刻理解安全，高度重視安全，大大提高全體員工的安全意識。

　　通過各種形式(警示牌、公告欄、標語等。)，明確員工崗位存在的危害因素和預防措施，以及發生危害時的救援措施。培訓員工掌握輕微工傷的急救技能，將傷害控制在最低限度。使員工能夠熟練使用勞動衛生防護用品，減少職業危害，預防職業病。使員工在突發事故中能夠正確、熟練地采取自救互救措施。

　　公司組織了3次安全生產知識培訓，召開了5次安全生產會議，總結了安全生產中的隱患，針對隱患制定了整改和預防措施，交流了安全工作經驗，傳達了安全生產文件，安排了相關安全工作，上報了安全檢查情況。

　　三、落實安全責任和隱患整改

　　設備、管道、安全防護裝置、平臺、梯子、護欄、支架等防護設施的維護記錄完整有效。設備和管道表面清潔，無損傷、裂紋、泄漏，各種閥門和儀表正常。各類消防安全設施齊全、合格、有效，操作人員按要求穿戴勞動防護用品。有毒有害場所應配備事故柜，存放完整有效的防護急救用品，并定期檢查。

　　電氣設備的安裝和維護應由電工操作。非電工不得裝修電氣設備和線路。易發生事故的電氣設備由專人管理，責任落實到人。電工可按規定配備勞動防護用品，按操作規程操作，定期檢查線路和所有電氣設備。所有高壓危險場所均設有防護設施和警示標志。非電工嚴禁進入配電室或電氣設備的護欄，嚴禁亂拉亂掛。

　　根據要求，安委會小組成員分階段(春節、春節、五一、安全生產月)開展了四大安全生產檢查。對查出的各種隱患進行整改處理，真正消除了事故隱患。每月進行一次自查。在檢查過程中，我們堅持了原則，認真對薄弱環節和可能出現的問題進行全面調查，重點檢查安全制度是否落實，安全措施是否到位，安全防護設施設備是否齊全完好，隱患是否得到糾正。

　　四、應急計劃的制定和實施

　　為防止突發事故，公司安委會小組對部門員工應急預案進行了兩次研究。(消防安全研究和泄漏安全研究)在研究的基礎上，根據單位生產的特殊性，模擬了突發火災的消防演習和系統泄漏演習。演練過程中，重點考察了工作人員應對突發事件的能力、突發事件的調查處理以及人員的自我保護措施。通過現場開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全意識，使員工明確安全生產的重要性，增強員工應對突發事件的能力，逐步完善和完善應急救援預案，提高應急處理和現場救援技能。

檢查的自查報告 篇2

　　根據國務院文件《關于開展消防安全檢查的通知》的指示精神，營業部領導高度重視，組織全體員工傳達公司文件精神，切實加強消防安全工作的領導和部署，嚴格要求落實營業部制定的安全保衛制度，杜絕火災隱患，做到防患于未然，保護營業部和投資者的生命財產安全。現將自查情況匯報如下：

　　一、營業部領導重視消防安全工作

　　制訂了營業部消防安全保衛制度，按照公司的要求，結合營業部實際情況成立了營業部應急指揮小組，組長由王一同志擔任，副組長由李成同志擔任。做到責任到人，加強自身消防安全管理，共同做好營業部消防安全工作，不斷提高自防自救能力，杜絕各種事故的發生。

　　二、組織進行消防應急演練

　　20xx年5月8日，營業部邀請市消防支隊的羅隊長在營業部樓下操場進行各種消防器材的使用演練，并組織全體員工在營業部場所進行一次消防應急演練，讓所有員工親身體驗了各種逃生方法，學到了不少逃生知識。

　　三、通過自查發現的問題及整改匯報

　　1、營業部休閑區天面出現滲水情況。

　　整改情況:已在發現當天和物業公司提出維修要求，物業公司派出維修師傅查看現場指定維修方案，待天氣轉好進行維修。

　　2、營業部消防門的閉門器螺絲損壞。整改情況：已和裝修方取得聯系，要求盡快修復。

　　今后，我們要深入開展消防安全宣傳、培訓、演練活動，增強員工安全意識。做到管理到位、人員到位、措施到位、思想認識到位。認真落實安全責任制，不斷完善消防安全措施，確保營業部和投資者的生命財產安全。

檢查的自查報告 篇3

　　為貫徹落實全國總工會和總工會關于在各級工會開展財務大檢查工作的通知有關文件精神，xx區總工會進行了一次認真的財務檢查，現將自查情況報告如下：

　　一、工會單位財務基本情況

　　xx區總工會對20xx年、20xx年及20xx年的工會財務基本情況進行了認真的自檢自查，主要查清各年財務報表數據。其中，20xx年、20xx年、20xx年的撥繳經費收入（本級留成）分別為52萬元、45萬元、304萬元，期末滾存結余分別為53萬元、54萬元、312萬元，其中20xx年有209.6萬元是縣級和返還基層留成經費。

　　銀行開戶情況：基本賬戶：個，專用賬戶：個，零余額賬戶：個。

　　除了配備會計專職人員外，還配有會計兼職人員1名。

　　二、工會經費自查情況

　　xx區總工會按照工會經費管理規定對工會經費進行嚴格管理，按“不相容職務相互分離”原則，建立了嚴格的經費收支程序，做到管好、用好工會經費，做到專款專用，保證經費使用合法、合規、合理。20xx年、20xx年及20xx年，xx區總工會對工會經費的收支管理工作嚴格遵守相關規定，未發生任何違規問題。

　　xx區總工會積極強化工會經費預算管理，嚴格按照《工會預算管理辦法》的規定要求編制預算及進行預算調整，沒有超預算開支，也沒有無預算開支，狠抓預算執行。對于基層工會上報的預算，xx區總工會嚴格進行審查監督，重點審查費用支出的合理性，以嚴格控制費用開支，提高工會經費使用效率。預算執行時，實時跟蹤基層工會的財務數據，密切監查預算執行的完成情況。

　　三、工會會計管理工作自查情況

　　xx區總工會嚴格執行新的工會財務會計制度，按照相關規定要求進行會計核算，會計記賬按時準確、會計科目設置齊全、會計賬簿完整、會計崗位權責分明、資金定期核對、資產定期清查，并按季編制工會資產負債表及工會經費收支預決算表，年終編寫財務工作總結，做到了賬實、賬賬、賬表相符。

　　四、存在問題及整改措施

　　通過這次自查，xx區總工會還發現了一些問題，主要有：個別基層工會財務預決算管理不嚴格、預算約束不強，導致經費支出隨意；地稅代收工會經費的實效有待提高。針對上述問題，我們今后要加強對基層工會預決算管理的監管力度，強化預算約束力，要求嚴格執行預算，如實上報決算情況；還要加強與地稅的溝通、聯系，提高地稅代收工會經費的實效。

　　通過此次財務自查，xx區總工會更加認識到財務管理工作的重要性，今后將加強規范財務機制管理，強化工會經費監督力度，預防各種違法、違紀、違規行為的發生，扎實推進財務工作的規范建設。

檢查的自查報告 篇4

　　20xx年，在鄉黨委的正確領導下，在鄉人大的監督指導下，認真學習貫徹黨的十八大精神，緊緊圍繞“穩增長、促改革、調結構、惠民生”的總基調，以提高經濟增長質量和效益為中心，積極創新發展思路，努力調整工作重點，充分發揮財政職能作用，穩步推進各項工作，進一步加強信息公開工作，取得了較好的成績。現將公開工作自查整改的情況報告如下：

　　一、公共財政預決算情況

　　1.收入預決算情況

　　20xx年，我鄉公共財政預算收入年初預算為61177700元，調整預算數為13693231元；其中政府性基金調整預算數為3839700元，決算為3839700元。

　　2.支出決算情況

　　一般公共服務支出預算數為249100元，決算數4037207元；文化體育與傳媒支出調整預算數為48400元，決算數為48400元；社會保障就業支出預算為937200元，決算數為1156640元；醫療衛生與計劃生育支出預算數為127000元，決算數為127000元；城鄉社區事務支出預算數為218000元，決算數為4037700元（其中政府性基金預算為3839700元，決算數為3839700元）；農林水支出預算數為2022100元，決算數為2112100元；交通運輸支出預算數為26200元，決算數為1786200元；住房保障支出預算數為236100元，決算數為287984元；其他支出預算數為60000元，決算數為60000元；

　　基本支出預算數為7135131元，其中人員經費為5751931元，日常共用經費為1383200元，項目支出預算數為2718400元，決算數為2718400元；其中：其他資本性建設類項目預算數為760000元，決算1610000元；行政事業類項目預算數為4948100元，決算為4948100元，其中財政撥款4948100元。

　　20xx年我鄉上級補助收入預算數為13693231元，鄉本級支出預算數為13693231元，其中：工資福利支出預算數為3101407元，對個人和家庭補助支出預算數為2056524元；對村（社區）轉移支付預算數為199.88萬元。

　　二、三公”經費決算情況

　　20xx年我鄉“三公”經費年初預算數為120000元，決算數為120000元，公務接待費為65000元，公務用車為55000元。20xx年“三公”經費年初預算數為120000元，接待費65000元，公務用車55000元。

　　三、下一步工作打算

　　(一)強化民政保障，優化支出結構

　　合理調整支出結構，全力保障重點支出，嚴格控制一般性支出增長，優先安排保障民生支出，加大社會公共事業、生態資源保護、做好20xx年一事一議獎補項目。

　　(二)深化財政監督，提高管理水平

　　一是加強財政政策法規宣傳，深入貫徹相關財政法律法規。

　　二是加強財政資金監管，完善財政內部控制制度，自覺接受人大、審計及社會各界的監督。

　　三是在統一安排下，抓好村財鄉代管工作，提高村級財務水平，做好財務公開。

　　四是認真落實各項惠農政策，規范各種惠農補貼的發放管理。

　　五是認真運行好村級公共服務體系運行維護機制各項項目建設，將資金落實到實處。

　　六是樹立嚴謹務實、勤政廉政、團結和諧、依法理財的工作作風。

檢查的自查報告 篇5

　　根據州局"關于上報煙草專賣執法檢查證管理自查報告的通知"的要求，百匯縣局高度重視，立即安排組織專人對煙草專賣執法檢查證的管理情況進行自查，現將煙草專賣執法檢查證的管理自查情況匯報如下：

　　一、檢查內容：

　　1、制度制定情況：我局的煙草專賣執法檢查證都嚴格按照國家局下發的《煙草專賣執法檢查證管理辦法》（國煙專[20__]513號）和省局下發的《關于進一步規范煙草專賣執法檢查證管理有關事項的通知》（煙辦發[20__]93號）的相關規定要求進行有效管理。因國家局下發的管理辦法很實用，所以我局沒有另行制定檢查證的有關管理制度。

　　2、專人管理情況：我局的煙草專賣執法檢查證的管理依照崗位職責的規定，已經落實在縣局專賣股，由證件管理員按貴州省煙草專賣管理系統相關業務流程進行核發和管理。

　　3、申請銷毀情況：我局的煙草專賣執法檢查證的申領、換領、補領都是按照貴州省煙草專賣管理系統相關業務流程進行辦理。相關手續符合規定，并統一造冊備案、備查，舊證也及時收回由證件管理員妥善保管，沒有對收回證件進行銷毀。

　　3、年度審驗情況：未開展對專賣管理檢查人員的年度審驗。

　　4、證件使用情況：我局持證管理人員按照要求保管、使用煙草專賣執法檢查證件，堅持先出示證件，再進行執法檢查的規定，在煙草專賣執法檢查過程中未發現有不出示煙草專賣執法檢查證件執法和將煙草專賣執法檢查證件轉借他人使用等違規使用執法檢查證情況。

　　5、監督檢查情況：我局內管部門采取定時和不定時的方式對專賣執法人員的持證執法情況進行監督檢查，未發現違規使用煙草專賣執法檢查證件。

　　6、檔案管理情況：我局對煙草專賣執法檢查證的管理采用計算機進行電子檔案進行管理，紙質材料由證件管理員整理歸檔統一管理并保管。

檢查的自查報告 篇6

　　為貫徹縣文教育局《關于開展學校財務自查的通知》精神，我校立即對財務管理情況，進行了認真的專項檢查，現將檢查情況報告如下：

　　一、領導高度重視，財務人員工作認真

　　1、學校配有專門的財務辦公室，配有兼職財務人員2人。

　　2、校長經常詢問財務運行情況和聽取財務工作匯報，及時調整財務支出。

　　3、財務人員嚴格按照《事業單位會計制度》的有關財經規定記賬，會計科目使用合理，平時報表準確、及時，數據真實。

　　4、財務人員能對當天發生的業務，當天登記入賬，現金和銀行存款日記帳做到日清日結。并根據各項資金的性質，嚴格做到專款專用。

　　二、強化學校專項資金的發放和管理

　　2、認真落實貧困住宿生的生活補助金發放工作，20__年至今，我校每學期都將寄宿生生活補助打入學生飯卡中，六年級畢業時將飯卡余額退還學生。做到公平，公正，公開。實行兩簽字一蓋章。

　　三、加強有限資金的管理，保證學校正常運行

　　1、每學期開學初將編制預算，實行現支現取。

　　2、每學期開學初制定財務工作計劃，通盤考慮，全面管理，合理使用有限資金，集中力量，加大教育教學、教育科研的投入。各項收入做到心中有數，堅持做到了“量入為出，以收定支，略有節余。”

　　3、學校成立了理財小組，定期檢驗監督財務運行情況，大項支出經行政會議研究決定。上報學區，經學區同意簽字后方可支取。

　　四、加大固定資產管理工作力度

　　1、制定了健全的固定資產管理制度，對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。

　　2、所有固定資產全部按要求建檔建冊，登記，款物相符，登記準確無誤，沒有造成固定資產流失。

　　此次自查工作中學校領導高度重視，進行全面自查，通過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性，今后我們要規范基礎管理，強化經費監督，深化服務內涵，扎扎實實地把財務管理各項工作落到實處。

檢查的自查報告 篇7

　　在這次財務大檢查中，我們根據有關部門的部署，成立了檢查領導小組，由主管財務的副經理任組長，以公司財務部為主，對本公司和下屬分公司的財務收支情況進行了認真地自查，在自查過程中，發現有以下情況和問題，現報告如下：

　　1.去年年初，因流動資金極度緊張，經有關部門同意，將局里給的外匯額度萬美元由省外調劑中心調出，所得人民幣萬元列作流動資金；

　　2.以前年度曾賣出過一部分調劑外匯，買賣過程中取得的.利息收人萬元，掛賬應付款，上年未從應付款賬戶直接調至專用基金賬戶，列作生產發展基金；

　　3.有一部分銷貨款計萬元掛賬應付款結轉下年度，未體現在當年的銷售實現；

　　4.全年支付勞務費現金萬元，支出方向是用于裝卸貨物萬元，業務員交際經費萬元，其他零星支出元；

　　5.午餐補助，每人每天元，金額列支企業管理費。按規定每人每天只能列支元，全年超列金額元。

　　以上1一5項金額合計萬元。

　　特此報告。

　　商貿公司

　　年月日

　　附：

　　財務檢查自查報告，是企、事業單位對本單位的財務活動、財產物資、遵守財經紀律、執行有關政策、完成計劃諸情況進行自我檢查后，向主管部門寫出的書面材料。它是執行財務紀律的一種方式。

　　財務檢查自查報告通常有以下幾部分內容構成：

　　①標題。一般包括介詞（如關于）、事由和文種三要素。

　　②主送機關。即受文單位名稱。

　　③正文。正文部分通常有引文和主文兩部分。引文部分一般是簡要說明財務檢查自查組織、領導情況和檢查自查的工作態度及方式方法等，并引人主文。主文部分主要說明檢查自查的基本內容及主要情況。

　　④落款。即在報告末尾應寫明報告單位的全稱和寫作日期，并應加蓋公章

　　一、基本情況

　　20xx年，全市民營經濟已發展到34.5萬處，從業人員達到187萬人，實現總產值1328億元，營業收入1294億元，利潤90.7億元，分別同比增長15%、17%和25.9%，其中規模工業達到562處，實現產值235億元，利稅16.5億元，分別同比增長15.8%和17.2%。配備會計人員1581人，其中持證人數為473人，占29.9%，大專以上文化程度的29人，中專及以下的1552人，分別占1.8%和98.2%，具有中級專業技術職稱的69人，初級的217人，分別占4.4%和13.7%。

　　二、存在的問題

　　改革開放以來,民營經濟得到了較快發展，其管理水平和內在素質有了較大提高，部分企業通過人才引進和在崗培訓,會計人員的整體結構也在不斷發生變化，特別是骨干企業的財務人員素質、管理水平有了較大提高，民營經濟已經成為我市經濟增長的重要組成部分，但由于各方面原因，民營企業仍存在組織結構簡單、資金短缺、技術水平不高、人才缺乏等問題，造成了財務制度不規范、管理水平低下。因此，規范和提高中小民營企業的財務管理水平是促進民營經濟可持續增長的重要現實問題。

　　(一)財務會計基礎薄弱

　　1、財務制度不健全、不規范

　　部分企業崗位制度、成本核算制度、固定資產管理制度、倉庫管理制度等內部管理制度不健全，特別是賬務處理程序不正規、內部牽制制度、稽核等制度沒有建立，導致財務管理漏洞多、損失浪費嚴重。如蒼山縣、20xx年民營骨干企業為40家，其中3戶沒有建賬，4戶雖建賬但不規范，5戶設置會計崗位不合理。財務工作集于一人，票據、檔案管理混亂，丟失嚴重。

　　2、帳務處理不規范

　　有的企業不按規定設置會計科目，沒有設置合理的工作崗位。帳證、帳帳、帳務嚴重不符，記帳結轉不及時，不日清月結，改錯不規范，帳簿、報表隨意更改。會計科目運用不合理。如對外投資不設帳核算，而長時間放置在貨幣資金，有的白條借款長時間不處理，造成白條頂庫存的現象。應收帳款和應付帳款處理不當，造成企業資產與負債不實。折舊提娶待攤費用、預提費用提取不規范。

　　3、會計人員短缺，素質較低

　　在565戶規模企業中，會計總人數為1581人，持證473人，大學以上29人，中專358人，高級職稱3人，中級職稱69人，初級217人。由于部分民營企業財務管理不規范，有會計職稱和管理經驗的高素質人才不愿到民營企業工作。主要原因有：一是企業主要負責人說了算，隨意性強，仍習慣于用經驗和主觀判斷管理生產經營活動。財會人員只是記帳算帳，幫企業報稅跑銀行，很難發揮財會工作參與企業管理的作用。大中專財務人員由于中小企業工作環境差、報酬低，不愿到民營企業工作。二是由于財會工作在企業管理中的重要作用認

　　識不足，企業不愿出資培訓財務人員，造成民營企業財務人員的短缺，素質低下。

　　4、主管部門機構不健全，會計隊伍配備不足

　　在機構改革過程中，民營經濟管理機構設置和人員配備嚴重不足，特別是鄉鎮級管理機構表現更為突出，職能弱化。主要表現為人員配備不足，并且兼職過多;經費缺口大，工資拖欠嚴重;辦公經費無來源，會統報表缺報、漏報現象時有發生。

　　(二)財務管理水平低下

　　表現在：一是應收帳款控制不嚴，制度不健全，造成資金回收困難。由于沒有嚴格的賒銷政策，造成回收期過長，催收乏力，最終形成呆帳，使本來就缺乏資金的中小民營企業雷上加霜。二是對現金管理不嚴，造成資金閑置或不足。有些企業認為現金(包括銀行存款)越多越好，造成現金閑置，未參加生產周轉，而有些企業資金使用沒有計劃，大量購置不動產，無法應付經營急需的資金，影響了生產的正常開展。三是存貨控制過多，造成資金呆滯。很多中小民營企業月末存貨占用資金往往超過營業額的兩倍以上，造成資金呆滯，周轉失靈。四是重錢不重物，資產損失浪費嚴重。不少企業的管理者，很重視對現金的管理，收支嚴格，保管妥善，出了差錯及時查找，而對原材料、半成品、固定資產的管理卻不嚴，保管不善，出了問題也無人查找，資產損失浪費嚴重

檢查的自查報告 篇8

　　眾所周知，依法辦事是做好工會財務管理的前提。在平時的財務管理中，要學會依法辦事，建立健全工會財務管理制度。工會主席、工會成員和工會經濟審查小組應各司其職，明確工作職責，共同管理和使用好工會經費。并達到以下三點:一是有嚴格的資金使用審批程序和定期的經濟審查。二、資金的使用有預算和計劃，資金主要用于為員工辦實事。三、同時，嚴格法律法規，積極做好行政經費管理工作，按時足額向上級工會繳納工會經費。目前，隨著我市各區縣和開發區工會經費收入的持續穩定增長，管理好和用好工會經費顯得尤為重要。現就我縣工會財務管理中存在的問題作如下自查報告。

　　一、工會財務管理問題

　　我市工會管轄的13個區縣和3個開發區的工會。近年來，各區縣工會在加強財務管理方面進行了一些有益的探索，取得了一定的成效，但也存在一些問題，主要表現在:(1)區縣財政對工會經費的分配尚未完全到位；部分區縣工會財務預算管理粗放，預算約束薄弱，配套制度不完善；城鎮、街道、社區和新建企業工會基礎會計工作薄弱。這些問題與市場經濟條件下工會工作的發展不相適應，其弊端日益突出，亟待改進和加強。

　　(一)工會經費財政撥款不到位

　　目前，我市十三個區縣的工會中，三區和雁塔區的工會經費財政撥款解決的比較好，其他區縣只解決區縣工會經費或區縣工會機關工作人員的固定撥款經費，離全額撥款相差甚遠。臨潼區和三個開發區尚未解決。

　　(二)稅收征管覆蓋面不夠廣

　　工會經費稅收征管后，各區、縣、開發區工會經費的建立率和收繳率較以往有較大提高，但在經費收繳方面仍有差距。據調查，北林區工會所屬的基層單位成立了4000多個工會，而繳納經費的只有1600多個，不到40%；雁塔區工會下屬的許多基層單位都成立了工會，但只有600個單位繳納了經費，僅達到30%。

　　(三)財務管理制度不健全，支出隨意。

　　有的區縣多年沒有制定相關的財務制度，有的區縣沒有制定全面的財務制度，財務報銷和審批制度不明確，特別是缺乏預決算管理制度，直接導致支出的隨意性。決算顯示，部分區縣工會的行政費用和業務費用已經超過200%，部分支出不到預算的5%。有些開發區工會會計和出納一人，不符合會計要求，財務管理基礎薄弱。

　　(四)財務審批報銷制度不規范

　　有些區縣，報銷審批手續沒有會計人員審核，管理人員直接要求領導簽字報銷。會計人員做賬發現問題已經來不及了。還有一些財務人員審核不嚴，出現了白條報銷，票據作廢的現象。有的沒有嚴格執行現金管理規定，支出時超限額使用現金，發放物品沒有發放明細清單。

　　(五)鄉鎮和街道工會財務工作薄弱

　　(六)人員素質不高，基礎會計工作薄弱

　　在一些區縣，工會財務人員沒有相應的專業知識，專業水平低，人員變動頻繁，同時具有多重角色。此外，一些財務人員責任心不強，如會計核算不及時、科目使用不準確、憑證裝訂不規范等。有些單位沒有制定票據管理和使用制度。接收資金時，每個人都有一張收據，簽發的收據是無人監管和管理的。有些票據和錢好幾年都無法收回。同時也存在著提前收款和票據丟失的現象。縣級文化宮財務人員很少參加業務培訓，不能滿足財務管理發展的需要。

　　二、原因及分析

　　(一)工會經費的財政撥款

　　地方稅收征收后，各單位的收入主要分為地方稅收資金的征收、財政撥款資金和自籌資金三部分。關于工會經費的財政撥款問題，各區縣工會都不同程度地做了一些工作。但是，由于區縣財政困難，我們的協調溝通工作不足，工會經費的財政撥款不能完全到位。

　　(二)工會經費收繳率不高

　　區縣和開發區的工會認為，征收地方稅后，資金已經比原來多了，花了就夠了。他們認為稅務局收多少就收多少，沒有辦法收，催款工作不到位。有的單位想交多少工會經費就交多少，有的單位甚至不向稅務機關申報繳納工會經費。工會經費地方稅收征管信息化、網絡化沒有走上正軌，財務人員每次都要手工對征管信息進行分類匯總，難以及時掌握無薪、無薪單位的信息，工作效率不高。

　　(三)財務管理基礎薄弱的問題

　　一是多年來，我們對如何管理和用好工會經費重視不夠，沒有制定相應的制度來保證工會經費的合理有效使用；二是縣級工會財務人員大多缺乏專業知識，培訓工作跟不上。因此，縣區工會的財務工作不能適應形勢發展的要求。

　　(四)鄉鎮街道級工會的財務管理

　　我市鄉鎮街道工會工作范圍廣、任務重、人員少，非公有制企業問題多。工會的經費支出如果得到行政領導的批準，工會的經費就無法正常保障，只能靠區縣工會補貼，管理起來非常困難。

　　三、對策和建議

　　(一)采取有效措施，提高工會經費收繳率和財政撥款到位率

　　各區、縣、開發區工會要克服一收地方稅就萬事大吉的思想，充分發揮集資的積極作用，隨時掌握基層單位職工人數和工資總額。針對征收資金過程中存在的問題，應督促基層單位足額繳納工會經費，并通過與稅務局聯合發出提醒通知或與稽查局聯合檢查，逐步減少征收資金的盲點。要采取有效措施，增加財政對工會經費的撥款，在調查研究的基礎上，摸清底數，向同級黨委、政府報告，與同級財政部門協調，切實把工資統一的行政事業單位工會經費納入財政預算，努力全面實現行政事業單位財政對工會經費的統一撥付。

　　(二)加強領導，為財務人員履行職責創造條件

　　各單位領導要切實加強對財務工作的領導，認真研究解決資金籌集、財務管理和資金使用中的重點和難點問題；要逐一檢查存在的問題，找出差距，分析原因，制定措施，限期整改；要充分調動財務人員的積極性和創造性，為財務人員依法履行職責創造條件。

　　(三)加強財務管理，建立和完善工會財務制度

　　系統重在管理，管理重在規范。市總工會財政部門針對檢查中存在的問題，制定了一系列加強區縣工會財務管理的工作制度。要求各單位根據實際情況逐步建立和完善內部控制制度，建立和完善符合當前工會財務工作實際的相關制度，用制度管人、管事、管財務。

　　四、加強檢查指導，提高鄉鎮和街道工會財務管理水平

　　建議進一步加強對鄉鎮(街道)工會財務工作的檢查和指導。根據基層單位的實際情況，員工25人以上的單位可以獨立設立銀行賬戶，以規范這些單位的管理。少于25人的單位和聯合會可以由行政部門管理，但必須確保工會經費的全額獨立使用。充分發揮鄉鎮(街道)工會承上啟下的作用，以非公有制企業工會為重點，以籌集、管理和使用工會經費為主要內容，在縣級、鄉鎮(街道)工會和基層工會開展財務標準化建設活動，推動工會財務管理水平上一個臺階。

檢查的自查報告 篇9

　　今年以來，在省市統計執法檢查領導小組的正確領導和指導下，我局嚴格執行了《統計違法違紀處分條例》。有計劃、有步驟地組織開展全縣統計執法檢查活動，取得初步成效。現將有關情況報告如下:

　　首先，檢查基本做法

　　(一)建立組織，加強領導。按照統計執法檢查的要求，及時召開局務會議，研究制定我局實施方案。同時，立即向縣政府領導匯報，縣領導明確指示，要嚴格按照國家、省、市的統一部署要求，認真開展檢查工作。局內成立了以“一把手”局長為組長、副局長為副組長、各部門負責人為成員的統計執法檢查領導小組，明確了領導小組成員的職責分工。

　　(二)制定計劃，周密保障

　　派。為確保檢查工作扎實有序開展，制定了全縣統計執法檢查工作方案。一是明確檢查內容和重點；二是介紹局內各專業統計執法檢查工作方案。

　　(三)召集會議，進行動員部署。首先，召開全球部署會議。會上，根據統計執法檢查的部署要求，縣局強調了檢查的三個要求。一是要明確重大檢查的目的和意義，進一步推動《統計法》和《紀律處分規定》的實施，堅決反對和制止統計欺詐行為。第二，要認真開展檢查工作，揭露問題，不掩蓋問題，落實整改措施

　　向量。三是完善統計機構，充實統計人員，加強統計標準化建設，宣傳統計法規，優化統計法制環境。

　　二、統計執法檢查結果

　　我局執法人員分別對統計站進行了統計執法檢查，主要表現為農業基層統計報表缺失、不完整、遲報等現象。按照《統計法》的規定，以上鄉鎮屬于編造統計數據的，依照《紀律處分規定》給予通報批評，并責令限期改正。經過我局執法人員第二輪檢查，上述鄉鎮已在規定期限內得到糾正。

　　第三，存在問題

　　一是要進一步加強全社會依法統計的氛圍。因為《統計法》的宣傳、教育和實施基本上依賴于統計部門本身，導致《統計法》的推動力不足，社會上對《統計法》的認識、關心、理解和實施還不夠。

　　二是要進一步加強基礎工作，提高統計源數據質量。目前，由于民營企業和服務業的加快發展，新建企業數量迅速增加，增加了統計人員配備、統計原材料和會計賬簿設置等基礎統計工作的壓力和難度，不僅影響了源統計數據的質量，也影響了全縣統計數據的質量。

　　第三，要進一步解決統計執法難題。由于統計數據反映了一個地方、一個部門、一個單位的經濟成果，它直接反映了各級領導的工作績效。在統計執法實踐中，“違法必究”、“執法必嚴”不符合當地經濟發展的要求，各種關系難以協調，對虛報、瞞報統計數據的違法行為難以獲得相應的制裁。

　　四、整改措施

　　我們將根據檢查工作計劃的要求，認真分析存在問題的原因，制定整改計劃，落實整改措施，明確整改責任，確保存在的問題得到有計劃、有步驟的全面整改。

　　1、正確對待統計數據上報問題。所有統計人員都要了解統計工作的意義，責任重大；了解新形勢對統計工作提出了更高的要求；認識到工作中還存在很多問題，要樹立“有事做”的工作理念，增強做好工作的責任感、使命感和成就感。在實際工作中端正思想，做好本職工作。

　　2、會同司法部門開展統計宣傳檢查，增強統計法規的社會影響力。可以與勞動和社會保障部門聯合開展勞動統計專項執法檢查，并以此類推，形成強大的統計執法勢頭。

　　3、加強基層統計業務培訓和業務指導。目前，統計制度和方法改革步伐加快，新業務、新知識不差，基層統計員業務水平參差不齊，應加大業務培訓和業務指導工作力度。縣局將直接培訓鄉鎮統計站和重點企業的統計人員，在調查各種新項目的過程中，深入基層指導業務，發現問題，及時糾正。

　　總之，通過統計執法檢查，建立統計執法長效管理機制，進一步落實執法責任制，以維護統計真實性為核心，從自身做起，認真規范統計數據的收集、整理、計算、匯總、審核、質量評估和數據歸檔管理，避免人為造成的隨意性。同時，要密切關注統計執法的突出環節，將執法檢查貫穿于日常統計工作中，做到工作全面、定期

檢查的自查報告 篇10

　　按照關于《大興安嶺地區濕地保護專項執法檢查工作方案》要求，我場高度重視，立即召開專題會議進行了研究、部署，組織力量，積極開展自查。現將有關情況報告如下：

　　一、加強宣傳教育工作。

　　一是充分利用電視、廣播等新聞媒介進行廣泛宣傳。

　　二是充分利用各項活動，集中開展多種形式的宣傳教育。

　　三是以濕地保護為主題，向全社會宣傳濕地保護知識。

　　二、加強領導，成立機構。

　　成立了由主要秦俊建主任任組長，分管領導唐立兵副主任任副組長的領導小組，下設一個檢查組，全面負責自查工作的檢查，進行全面的自查。

　　三、精心組織、周密部署。

　　一是根據文件精神的要求，結合保護區管理工作的實際情況，制定了自查實施方案。二是召開了由全體干部職工參加的會議，深入領會《大興安嶺地區濕地保護專項執法檢查工作方案》的文件精神，以高度的政治責任感和主人翁意識，善始善終地完成自查的各項工作。確保了整個工作的有序進行。

　　四、認真開展自查工作。

　　根據我場的實際情況，進行了自查。按照上級的要求，我們對濕地范圍內進行了一系列的自查。沒有發現濕地范圍內違法開墾、違法建筑、嚴重污染濕地違法行為的出現。我們將加大打擊力度，明確打擊重點。切實做到依法保護森林資源的安全。

　　今后，我們將繼續貫徹上級的要求堅決打擊各種破壞濕地的違法行為，加強濕地資源管理，推進發展，為建設生態靈璧，構建和諧靈璧做出新的更大貢獻。

檢查的自查報告 篇11

　　xx市xx區交通局網絡與信息安全專項檢查工作自查報告我局接到區政府辦《關于開展網絡與信息安全專項檢查的通知》后，局領導十分重視，及時召集相關人員按照文件要求，逐條落實，周密安排自查，對局機關和下屬各單位配備的計算機網絡與信息安全工作進行了排查，現將自查情況報告如下：

　　一、領導高度重視、組織健全、制度完善

　　近年來，我局網絡與信息安全工作通過不斷完善，日益健全，局領導十分重視計算機管理組織的建設，本著“控制源頭、加強檢查、明確責任、落實制度”的指導思想，成立了由主管局長為組長、分管部門領導任副組長的網絡安全工作小組，并設有專門管理人員，負責審查上傳信息的合法性、準確性和保密性。

　　我局在市局計算機安全保護部門的監督和指導下，根據《中華人民共和國計算機信息系統安全保護條例》和《計算機病毒防治管理辦法》等法規、規定，建立和健全了《安全管理責任制度》、《計算機及網絡保密管理規定》和《文書保密工作制度》等防范制度，將計算機信息系統保密工作切實做到防微杜漸，把不安全苗頭消除在萌芽狀態。

　　二、強化安全教育，定期檢查督促

　　我局在開展網絡與信息工作的每一步，都把強化信息安全教育放到首位。使全體工作人員都意識到計算機安全保護是局中心工作的有機組成部分，而且在新形勢下，網絡和信息安全還將成為創建我區“平安交通”乃至“和諧交通”的重要內容。為進一步提高人員網絡安全意識，我們還經常組織人員對相關科室進行計算機安全保護的檢查。通過檢查，我們發現部分人員安全意識不強，少數微機操作員對制度貫徹行不夠。對此，我們根據檢查方案中的檢查內容、評分標準對各科室進行打分，得分不合格者，提出批評，限期整改。各科室在安裝殺毒軟件時基本采用國家主管部門批準的查毒殺毒軟件適時查毒和殺毒，不使用來歷不明、未經殺毒的軟件、軟盤、光盤、u盤等載體，不訪問非法網站，自覺嚴格控制和阻斷病毒來源。同電腦設備外送修理時，有指定人員跟隨聯系。電腦報廢處理時，及時將硬盤等存儲載體拆除或銷毀。

　　三、信息安全制度日趨完善

　　在網絡與信息安全管理工作中，我們就樹立了以制度管理人員的思想，組織管理人員學習了唐信［20__］1號、唐信辦、［20xx］3號、唐信［20xx］1號等文件，制定了網絡信息安全相關制度，要求機關各科室、單位提供的上傳內容，由各科室、單位負責人審查后報送至局，經相關管理人員和局主管領導審核后同意后上傳；重大內容發布報局主要領導簽發后再上傳，以此作為局計算機網絡內控制度，確保網站信息的保密性。

　　對照《網絡與信息安全檢查的通知》要求，我局網站在以往的工作中，主要作了以上幾方面的工作，但還有些方面要急待改進。

　　一是要今后還要進一步加強與區政府辦網絡與信息工作聯系，以此來查找差距，彌補工作中的不足。

　　二是要進一步加強對全局人員的計算機安全意識教育和防范技能訓練，提高防范意識，充分認識到計算機網絡與信息安全案件的嚴重性，把計算機安全保護知識真正融于工作人員業務素質的提高當中。

　　三是要進一步健全網絡與信息安全管理制度，提高管理人員工作技能，經常聘請專業人員對管理人員進行培訓，把學到的知識真正融于網絡與信息安全保護工作中，而不是輕輕帶過；做到人防與技防結合，真正設置起一道網絡與信息安全工作的一道看不見的屏障。

檢查的自查報告 篇12

　　近期，發生在各個地方的多起火災給我們再次敲響了警鐘。衛康集團為進一步的防范與規范消防安全工作，要求各部門進行自查自改，在各單位自查結束后，集團行政中心對各個部門進行了復查，現將具體情況匯報如下：

　　一、消防安全管理機構設置

　　集團公司消防安全第一責任人：

　　集團消防安全工作分管人員：

　　集團安全管理部門對全集團的消防工作實施監督管理；集團行政中心具體管理消防安全日常工作。

　　二、各單位消防安全管理機構設置

　　各單位一把手是該單位的消防安全工作第一責任人。

　　各單位應指定部門和人員負責本單位的消防安全日常工作。

　　三、消防安全制度建設

　　各單位應根據《中華人民共和國消防法》以及國家各項法律法規，和《衛康生物集團消防安全制度》等規章制度，貫徹“預防為主，防消結合”的消防安全政策，建立健全適合本單位特點的消防安全工作制度。

　　四、消防安全設備設施

　　各單位應根據國家消防安全法律法規的要求和公司規定，按照同時設計同時施工同時驗收同時啟用的原則，購置建設各項消防安全設備設施，并應建立定期檢查、維護、消除消防安全隱患的制度措施。

檢查的自查報告 篇13

　　根據省國土資源廳、省監察廳《關于開展國土資源綜合執法檢查的通知》(皖國土資〔〕206號)文件要求，今年9月下旬至10月上旬，縣國土局、縣監察局聯合開展了國土資源綜合執法檢查，現將自查情況報告如下：

　　一、自查的基本情況

　　經營性用地招標拍賣掛牌出讓情況

　　我縣土地收購儲備中心自7月30日成立以來，共掛牌出讓經營性土地5宗，面積25197平方米，總成交價518.25萬元，土地純收益209萬元。其中商住綜合用地2宗，面積7287平方米，成交價246萬元，加油站用地2宗，面積6846平方米，成交價97.44萬元，賓館餐飲業用地1宗，面積11064平方米，成交價174.81萬元。

　　經營性用地招標拍賣掛牌出讓制度在我縣得到全面落實，但由于我縣土地市場較小，全面形成土地市場的激烈競爭機制還需做很多的工作，任務還十分艱巨。

　　土地出讓合同或劃撥決定書履約執行情況

　　近年來，我縣土地出讓合同或劃撥決定書履約執行情況總體較好,除行政辦公等符合劃撥用地目錄的項目用地外,其他用地均實行有償有限期使用,對劃撥土地改變用途的一律簽訂土地出讓合同,報政府批準,對存量劃撥土地隨房交易補辦出讓手續的,因其面積較小,部分未簽土地出讓合同但在辦理土地出讓登記手續時均已報請縣政府審批。土地出讓合同簽訂后，要求土地使用者嚴格按土地出讓合同約定開發利用土地，不允許擅自改變出讓合同約定而使用土地。在基準地價覆蓋的范圍內，土地出讓金征收標準皆不低于基準地價的40%，基準地價覆蓋范圍外按評估地價的40%收取土地出讓金。政府為支持企業發展，對部分工業企業用地出讓金暫時緩征，但要求企業不得改變土地用途或變更權利人。

　　土地清理情況

　　為貫徹落實國務院關于《深化改革嚴格土地管理的決定》(國發28號)文件精神,鞏固治理整頓土地市場秩序成果，妥善處理和解決歷史遺留問題，根據國土資源部《關于嚴明法紀堅決制止土地違法的緊急通知》(國土資電發22號)及省、市等規定精神，我縣及時對違法用地情況進行了清理。

　　1、違法用地基本情況

　　我縣企業違法用地共59宗，其中7月30日之前違法用地43宗，面積8.83公頃;7月30日之后違法用地16宗，面積2.73公頃。

　　2、違法用地處理情況

　　經報請縣政府批準同意:

　　(1)對占而未用，閑置撂荒的，限在接到責令整改通知書30日內組織復耕，退還原集體經濟組織。

　　(2)對已經占用并符合土地利用總體規劃的,在按照《中華人民共和國土地管理法》第七十六條的規定依法處以10元/m2的罰款后,補辦土地報批手續。

　　(3)對已經占用但違反土地利用總體規劃的，按照《中華人民共和國土地管理法》第七十六條的規定依法沒收或拆除處理。

　　(4)對不主動接受處罰的非農業建設項目的單位或法人，按照《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地管理法實施條例》的有關規定追究相關責任人責任。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　目前，此項工作正在實施當中。

　　群眾權益維護情況

　　1、征收農民集體所有土地及征地補償情況

　　1999年至，我縣33個建設項目共征收農民集體所有土地總面積75.3407公頃，其中耕地面積58.8668公頃。征收土地全部經過省的政府批準。三費補償總額2595.7702萬元，已及時足額發放到農民手中，不存在拖欠情況。

　　為切實解決被征地農民的生產生活困難：一是對從事個體經營者在一定期限內免征相關稅費;二是對從事農用車、達雅機的個體戶按下限征收交通規費和減半征收城市建設費;三是實行失地農民再就業優惠證制度;四是政府已在著手制定失地農民社會保障相關政策規定。

　　2、國有企業改制劃撥土地使用權處置后職工安置落實情況

　　為妥善安置我縣企業改制中的職工：一是對資不抵債，不能清償到期債務和符合其它破產條件的企業由地稅部門按破產企業的等值資產抵交所欠交的職工養老、失業和醫療保險金。二是由企業職工自愿入股，以入股資金作為注冊資本，注冊新的股份合作制企業，租賃或買斷原企業生產經營的主業或副業，職工在原企業下崗，但身份不變養老統籌等不變，再在新企業競爭上崗工作。三是對適合租賃的企業發放下崗職工生活費，代交下崗職工養老保險金，失業保險金和醫療保險金。四是對國有企業下崗職工從事個體工商經營的免收注冊登記費;創辦私營企業的減半征收注冊登記費，并從投產之日起，第一年企年所得稅的全部，第二、第三年企業所得稅的一半，經稅務、財政部門審核后，用于扶持企業。

　　供地備案制度落實情況

　　掛牌出讓信息均在網上發布，掛牌成交后，及時將有關掛牌資料裝訂成冊存檔，做到備案數據客觀、準確、全面、可靠。

　　土地違法問題處理情況

　　國發28號文件下發以來，我縣加大了土地執法檢查力度，做到“發現一宗、制止一宗、查處一宗”。共查處制止違法占地12宗，面積20.55畝;，與縣建委建立了聯合執法制度，立案2宗，面積7.337畝，全部依法處理完畢,其中恢復土地面積2.97畝，收回土地面積0.3畝，退還土地面積4.067畝，罰沒款元人民幣;查處礦產違法案件2宗，結案2宗。10月前，查處土地違法案件2宗，面積0.75畝，罰沒款1600元;查處礦產違法案件1宗，罰沒款86065.5元人民幣,經依法處理后，全部結案。

　　治理商業賄賂專項工作開展情況

　　根據省、市主管部門和縣委、縣政府的統一部署和要求，我縣國土資源系統扎實開展了治理商業賄賂專項工作：一是成立領導小組，制定實施方案，明確總體要求、指導原則、治理范圍、工作任務和工作要求等。二是召開動員會議，對全系統的治理商業賄賂專項工作進行了全面動員和部署。三是認真組織學習《中國共產黨紀律處分條例》、《開展國土資源領域不正當交易行為自查自糾及依法查處商業賄賂案件實施意見》等內容，觀看了《蛻變的人生》等反腐倡廉警示教育片，營造濃厚氛圍。四是在政務公開欄櫥窗設置了宣傳欄，在局網站開辟了專題，設立了舉報箱，公布了舉報相關信件箱和舉報電話。五是自查自糾，狠抓落實。根據上級要求的治理范圍和自查自糾的重點，將專項治理工作與反腐倡廉警示教育活動相結合，與“完善體制、提高素質”活動相結合，對以來辦理的國土資源審批情況進行了全面的清理和自查。

　　二、今后工作思路

　　全面貫徹落實《關于進一步規范經營性土地使用權招標拍賣掛牌出讓工作若干意見的通知》文件精神，落實中央、國務院關于加強土地調控有關政策的要求，加大土地清理力度，規范用地行為，激活合法的土地市場。

　　規范管理。

　　一是制定完善《建設用地審報流程表》、《土地登記發證審批流程表》和《采礦許可證審批流程表》等工作流程，及時受理辦事單位和群眾的報件，確保公正透明、優質高效。

　　二是加大土地動態巡查力度，制定巡查路線，加大巡查范圍，嚴格貫徹落實基本農田“五不準”的要求，對當場發現的問題，就地依法制止解決。

　　三是堅持縣國土、城建檢查大隊聯合巡查執法制度,進一步加大執法力度，形成執法合力。

　　五是嚴格按照《中華人民共和國土地管理法》和《深化改革嚴格土地管理的決定》的有關規定依法用地，對新出現的各類非農業建設項目違法占用土地的，將依法嚴肅查處。

　　加強各類非農業建設項目用地管理，規范項目用地行為，嚴格執行土地利用總體規劃和年度土地利用計劃。凡不符合土地利用總體規劃、沒有農用地轉用計劃指標的建設項目，一律不得通過用地預審。沒有國土資源既用地預審意見或預審未通過的，縣發改委、縣工業發展局等部門不得核準或批準建設項目。

　　切實解決失地農民生活保障等問題：

　　一是嚴格依法行政，補償資金足額及時兌現，確保農民合法利益;

　　二是解決用地安置，實現農民自然轉產。可留一部分經商用地，確保被征地農民不因失地而失業，實現被征地農民平穩過渡，自然轉產;

　　三是落實養老和醫療保障制度，建立社會保障體系。解決失地農民的根本出路，是對失地失業農民進行養老和醫療保險，使其老有所養、老有所樂;四是尋求多種途徑實現失地農民再就業,應對失地農民進行免費再就業培訓，使其掌握再就業技能，平穩過渡，鼓勵發展二、三產業(對發展二、三產業的可參照下崗人員相關政策減免稅費)。

　　二、今后工作思路

　　全面貫徹落實《關于進一步規范經營性土地使用權招標拍賣掛牌出讓工作若干意見的通知》文件精神，落實中央、國務院關于加強土地調控有關政策的要求，加大土地清理力度，規范用地行為，激活合法的土地市場。

　　規范管理。

　　一是制定完善《建設用地審報流程表》、《土地登記發證審批流程表》和《采礦許可證審批流程表》等工作流程，及時受理辦事單位和群眾的報件，確保公正透明、優質高效。

　　二是加大土地動態巡查力度，制定巡查路線，加大巡查范圍，嚴格貫徹落實基本農田“五不準”的要求，對當場發現的問題，就地依法制止解決。

　　三是堅持縣國土、城建檢查大隊聯合巡查執法制度,進一步加大執法力度，形成執法合力。五是嚴格按照《中華人民共和國土地管理法》和《深化改革嚴格土地管理的決定》的有關規定依法用地，對新出現的各類非農業建設項目違法占用土地的，將依法嚴肅查處。

　　加強各類非農業建設項目用地管理，規范項目用地行為，嚴格執行土地利用總體規劃和年度土地利用計劃。凡不符合土地利用總體規劃、沒有農用地轉用計劃指標的建設項目，一律不得通過用地預審。沒有國土資源既用地預審意見或預審未通過的，縣發改委、縣工業發展局等部門不得核準或批準建設項目。

　　切實解決失地農民生活保障等問題：

　　一是嚴格依法行政，補償資金足額及時兌現，確保農民合法利益;

　　二是解決用地安置，實現農民自然轉產。可留一部分經商用地，確保被征地農民不因失地而失業，實現被征地農民平穩過渡，自然轉產;

　　三是落實養老和醫療保障制度，建立社會保障體系。解決失地農民的根本出路，是對失地失業農民進行養老和醫療保險，使其老有所養、老有所樂;四是尋求多種途徑實現失地農民再就業,應對失地農民進行免費再就業培訓，使其掌握再就業技能，平穩過渡，鼓勵發展二、三產業(對發展二、三產業的可參照下崗人員相關政策減免稅費)。

檢查的自查報告 篇14

　　一、農業農村工作。

　　1、春耕生產。積極向農民推廣新技術、新的優良品種，確保種子、化肥等物資的正常供應，及時幫群眾解決育苗水的問題，為全鄉水稻全年豐收打下了堅實的基礎。

　　2、春防工作。畜牧業經濟也是農民增收致富的另一個渠道，為保證畜牧業健康、持續發展，全鄉集中力量利用3、4月時間開展了消毒和免疫工作，消毒和免疫率達100%，確保了全鄉清潔無疫。

　　3、大力發展現代農業和產業化經營，進一步優化產業結構。重點發展核桃、藥材等具有潛力的優勢產業，并采取產業化、規模化、基地化的形式做大做強。一是擴大碾坊村核桃基地的種植面積，抓好抓實園區的管護；二是規劃落實雞山村藥材基地100畝，成立了“南天中藥材專業合作組織”。

　　4、防洪抗旱工作。為確保全鄉廣大群眾生命財產安全，我鄉成立了以鄉長為組長，分管領導為副組長的防洪抗旱工作領導小組，編制了工作方案，加強了防洪抗旱預警、監測、值班制度，保障了防洪抗旱物資儲備，該項工作正在有條不紊的推進。

　　二、基礎設施工作

　　1、渠道清淤。為充分發揮張家灣水庫左右干渠、雞山村河道干渠的功能，解決農田灌溉，積極組織太吉村、雞山村群眾開展渠道清淤工作，共完成渠道清淤500米，其中太吉村300米，雞山村200米。

　　2、農村公路建設。為改善農村整體面貌，提高農村通達、通暢的能力，結合我鄉農村公路成功的經驗，今年上半年已硬化村道3條，全長4.5公里，其中太吉村3.2公里，宋家村1.3公里。

　　三、綜治、維穩、安全工作

　　1、綜治、維穩工作。建立整體聯防機制，堅持懲防結合的方針，加強法律宣傳教育工作，做好“六五”普法總體規劃，建立青少年法制教育基地，整治校園周邊環境，深入開展“嚴打”斗爭，大力掃除“黃、賭、毒、拐”等社會丑惡現象，正確處理和完善化解人民內部矛盾，建立大接訪、大調解工作機制，深入開展人民內部矛盾糾紛排查和調處工作，推進我鄉社會安定的良好局面。

　　2、安全工作。詳實制定各種安全預案，定期或不定期組織安全生產辦公室工作人員對安全隱患進行排查，上半年全鄉無一七安全事故發生。

　　四、社會事業

　　1、計劃生育。認真貫徹實施《人口與計劃生育法》，依法管理，嚴格控制人口增長，提高人口素質。加強計劃生育法律法規宣傳，規范執法程序，完成社會撫養費征收入庫17.5萬元，實現了時間過半，任務過半的目標。重視婦女兒童工作，認真實施婦女兒童發展規劃。

　　2、加快發展文化和衛生事業，重視和建設鄉、村文化設施，加強文化市場建設和管理，做好“掃黃打非”工作，加快村村通廣播電視事業發展。為豐富群眾物質文化生活，鄉文化站通過項目的審批，建設主體工程已快竣工。

　　3、環境綜合治理。集中開展場鎮和村莊庭院美化等專項治理工作，基本達到了四化體系標準。一是繼續對生活垃圾實行衛生填埋等無害化處理；二是搞好了小街小巷、居民集中區環境治理、衛生死角的整治工作；三是加快了對集貿市場的整治力度，認真清理街巷攤點亂擺亂放行為；四是結合建設社會主義新農村的相關要求，重點抓好了清污水、清污泥、清垃圾、清雜物“四清”工作；五是開展庭院環境美化、綠化工作，治理亂搭亂建、亂堆亂開放等問題。狠抓督查考核。一是城鄉環境綜合治理領導小組定期不定期對各村、各單位進行了明查暗訪，并針對出現的問題及時進行了處理，對相關人員進行了責任追究；二是向社會公開招聘一批城鄉環境綜合治理特約監督員進行監督；三是將此項工作納入了鄉黨委、政府的年度綜合目標考核，確保我鄉城鄉環境綜合治理工作順利進行，取得實效。

　　五、民生工作

　　1、場鎮居民飲水工作。水是生命之源，為切實解決場鎮居民生產、生活飲水困難，鄉政府四處尋找水源，多次邀請水利局專家到我鄉實地勘查水源，目前該項工作正在進行。

　　2、幸福家園工作。為切實解決五保戶生活及住房問題，改善五保老人生活條件，我鄉幸福家園6月前完成室內裝潢，充實了室內生活設施，入住的五保老人生活條件得到了極大的改善。

　　3、做好就業和社會保障工作和富士康招募工作。認真落實各項扶持就業政策，積極開發就業崗位。實施農民培訓及農村勞動力轉移就業工程，促進農村勞動力轉移，上半年共計培訓農民526人次。

　　4、健全社會救助體系，完善農村五保戶生活保障制度，做好救災救濟工作。

　　六、政府自身建設得到加強。

　　按照建設“規范、勤政、務實、高效、廉潔”政府的要求，加強了規范化、制度化建設，制定并完善鄉干部學習、考勤、財務管理等各項制度，重點開展反腐倡廉警示教育，建立健全黨風廉政建設有關規定，推動了干部作風轉變，提高了工作效率，黨員干部行政行為進一步規范。

　　工作中存在的問題：

　　從總體工作情況看，全鄉上半年工作雖然取得了階段性成效，但工作中還存在一些不容忽視的問題。

　　招商引資、項目建設進展不平衡。由于地理區位較差，招商引資比較困難，啟動、在建項目較少，部分項目仍處于跟蹤、洽談階段。

　　整改措施

　　根據自查情況，針對各方面存在的問題，努力做到：

　　明確任務，落實責任。針對上半年未完成工作的具體情況，鄉黨政主要領導親自督查指導，各分管領導具體負責落實。要克服一切不利因素，搶抓時間，迎難而上，快速推進，確保各項工程順利實施，圓滿完成。

檢查的自查報告 篇15

　　根據鎮政府的統一安排，由財政所對全鎮村民委員會及街道居委員會的財務狀況及資產管理情況進行了全面核查，其結果報告如下：

　　一、基本情況：

　　xx鎮XX年度所轄24個村民委員會和3個街道辦事處，x年x月重新劃分為xx個村民委員會、2個街道居委會，即：雙泉、峏山、興壩、駟馬、合浦、錦旗、星火、建和、大樹劉、接引庵、三星、工民、五星、板橋、大塘、汪橋、東街、西街。固補干部職數由原來的132名精減到76名。

　　二、財務狀況：

　　根據鎮政府具體安排，結合實際工作具體要求，主要從以下幾個方面著手進行了財務檢查：

　　在財務審批程序方面，各村民委員會都能嚴格執行財務審批制度，對于農民關心的土地補償費的發放，工程項目的開支等根據規定都召開了相關的會議，進行決策。在清查過程中未發現除會計外的其他人代收款現象，集體資金管理趨于規范化、制度化。

　　2、民主理財監督管理情況：以“民主日”活動為載體，切實加強村務、政務公開工作，民主理財小組發揮了監督作用。各村理財小組成員由3——5人組成，不定期召開民主理財會，對財務收支進行監督，由財務人員對發生的收支情況進行通報，解答群眾提出的疑問，并將結果按時上墻公布，切實加強了村務、財務公開工作，做到了政務公開“一事一公開”，財務公開“一票一公開”。使“兩公開”的內容完整，程序規范，格式明了清晰。

　　3、各項收入、支出清查結果：就各村民委員會x年的收入、支出進行統計清查，集體的主要資金來源財是政補貼村級轉移支付資金。部分村支出大于收入，主要的支出項目是生產性開支和非生產性開支，生產性開支占總支出的%左右，非生產性開支占總支出的55%左右，最特出的就是招待費的支出約占非生產性支出的%。全鎮村級x年度總收入x元，總支出x元。

　　4、債權、債務情況：

　　（一）清查核實。以村為單位對債權債務的數量、時限、種類、結構、責任人等進行清理。一是清理債權、核實債務人，主要包括清理外單位及個人欠款，所屬單位、農戶欠款及其他應收未收款等。二是清理債務、核實債權人，主要包括清理銀行、金融機構貸款，單位借款、個人借款及其他應付未付款。

　　（二）公開確認。清查工作結束后，要向群眾公開清查結果。公開的主要內容包括：債權債務數量、種類、結構、債權債務主體等。對有異議和反映突出的問題，要進一步調查核實。調查核實清楚后，再次公開債權債務狀況，并將公開確認的結果報鎮政府核準，作為以后清收債權、化解債務的主要依據。

　　（三）登記入賬。對公開確認后的債權債務，實事求是地按其類別和用途，發生的時間、數量、經手人、證明人等情況進行登記入賬。這次清查共清理出債權x萬元，全部是歷年來農戶所欠的稅費；債務x萬元；形成債務的原因主要是村干歷年所墊交農業稅費。

　　5、村干部欠款情況：從清查情況來看，村干部欠款很少。

　　6、固定資產、在建工程項目：共清理出固定資產x余萬元，未完工或未結算工程項目xx余萬元，在建工程項目中主要是村部建設。

　　三、存在的問題：

　　近年來，各級地方政府在加強村級財務管理方面進行了積極的探索，推出了村級會計委托代理制、民主理財制、村級兩委交叉任職等措施，取得了明顯的成效。但是，一些地方財務管理制度不落實，公開不規范，監督機制不健全問題還比較突出。

檢查的自查報告 篇16

　　x局：

　　在這次財務大檢查中，找們根據有關部門的部署，成立了檢查領導小組，由主管財務的副經理任組長，以公司財務部為主，對本公司和下屬分公司的財務收支清況進行了認真的自查。在自查過程中，發現有以下情況和問題，現報告如下：

　　1、去年年初.因流動資金極度緊張，經有關部門同意，將局里給的外匯額度萬美元由省外調劑中心調出，所得人民幣xx萬元列作流動資金；

　　2、以前年度曾賣出過一部分調劑外匯，買賣過程中取得的利息收入xx萬元，掛帳應付款，上年來從應付款帳戶直接調至專用基金帳戶，列作生產發展基金。

　　3、有一部分銷貨款計xx萬元掛帳應付款結轉下年度，來體現在當年的銷售實現。

　　4、全年支付勞務費現金xx萬元，支出方向是用于裝卸貨物x萬元；業務員交誼經費xx萬元，其它零星支出xx元。

　　5、午餐補助，每人每天30元，金額列支企業管理費.按規定每人礦天只能列支12元，全年超列金額x元。

　　以上1~5項金額合計x萬元。

　　特此報告。

　　商貿公司

　　20xx年x月x日

檢查的自查報告 篇17

　　按照學院（20xx）1號文件要求，并根據學院七屆五次教代會精神和教研室20xx～20xx學年第二學期工作計劃，現將工程教研室自開學以來所做的幾項工作自查總結如下：

　　1、本期教學工作計劃的執行情況

　　自開學以來，工程教研室全體教師，基本上按照本學期的工作計劃進行正常的教學活動主要表現在：

　　1）開學初，除電力拖動一課程外，其他九個學科均制定了比較切合實際的授課計劃，經日常檢查，各學科基本上是按照授課計劃的安排，有條不紊地在進行。

　　2）嚴格地執行了教學計劃中規定的每雙周周二為教研室的活動時間這項制度，除個別教師因工作脫離不開外，均能按時參加。

　　3）按照教學計劃的安排，對每位教師的教學筆記進行了一次檢查，其中池春姬老師的工數教案最認真。

　　2、教師隊伍及教風建設情況

　　本學期針對學生的'具體情況，開學初在教師中進行了認真的有針對性的教風建設的研討，為了引導學生的學習興趣，必須注意加強理論與實踐相結合的教學方法，注意采用多種教學手段提高學生的學習風氣。

　　阮海東老師采用多媒體教學方法。

　　為了達到學院提出的培養適用型人才，在課程的內容上做一些適當的增補，以增加學生的實踐認識。

　　3、教學運行管理

　　本學期教學運行情況較上學期有所加強和改進，主要表現在：

　　1）開學初，機電05采煤概論一課，因教師時間上安排不開，進行過串課，后經教師調整，再沒有出現過串課現象。

　　2）各位教師比較注意教書育人，課堂紀律與上學期相比，有較大進步。

　　3）教師做到了認真批改作業，據統計，批改作業次數最少的為2次，最多的為8次，有的學期平均測驗進行4次。

　　4、新學期的開學準備

　　下學期，學院擬新招“采煤技術”與“礦山機電”專業大專班，為此，擬定了上述二專業的教學計劃初稿，并對學院與技師學院合辦的機電一體化教學計劃進行了討論，并提出一些修改意見。

　　5、存在問題

　　1）開學初第二周，在同一天內三位老師提前下課。此事3月7日教研活動會上進行了自查。

　　2）七采專業固機課原計劃在期中安排去機電二廠等單位進行現場教學，后由時間關系未能兌現。

　　3）由于時間原因，本學期教研室主任只聽課6次，有待今后注意改正。

　　6）教研室在組織教師集體備課，精品課建設、公開教學活動等方面是一片空白，有待今后加強。

　　以上自查總結，不當之處，請指示。

檢查的自查報告 篇18

　　一、專項活動組織與開展情況

　　（一）根據工作方案，公司對本次專項活動作出如下組織部署：

　　1、公司總經理組織召開動員會并作出具體部署，要求工作小組高度重視本次專項活動，切實查找存在問題與不足，制訂整改措施并逐項落實到位，使公司財務會計基礎工作得到進一步提高。

　　2、公司財務負責人組織相關人員認真學習深圳證監局《關于在深圳轄區上市公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》（深證局發[20__]1號）（以下簡稱《專項活動通知》）、《關于填報<深圳轄區上市公司財務會計基礎工作調查問卷>（以下簡稱《調查問卷》）、《關于深圳轄區上市公司財務會計基礎工作常見問題的通報》（以下簡稱《常見問題通報》）和公司現有的各種財務制度與文件。

　　3、公司財務負責人布置專項活動工作安排，就自查階段的分工、要求與時間安排等作出部署，要求相關人員按規定時間認真完成自查內容，形成工作底稿和初步自查情況提交財務負責人審核。

　　4、公司審計室按照工作方案的要求，制訂審計計劃并及時開展審計。

　　（二）根據工作方案，本次專項活動開展情況如下：

　　1、公司財務人員根據《調查問卷》與《常見問題通報》分類整理、匯總自查內容，開展規范財務會計基礎工作專項活動自查報告

　　2、財務部副經理對財務人員的自查工作底稿與自查結果詳細復核，對自查發現存在的問題進行重點核查，并提出相應的自查核查結果，提交財務負責人審核。

　　3、財務負責人對財務部副經理的自查結果進行了審核，對自查底稿的內容完善提出指導意見，要求財務部按時提交專項活動自查報告。

　　4、按《工作方案》要求，財務部將自查底稿與自查報告提交公司審計室。

　　5、審計室按照制定的審計計劃，依據深圳證監局相關文件要求對自查報告內容逐項稽核，并就與財務控制相關內容進行審核，同時向審計委員會報告專項活動開展情況，聽取審計委員會對自查工作的指導。

　　6、財務負責人就自查階段工作開展情況、自查內容、發現問題或存在的不足、提出整改措施、期限和責任人等情況向總經理作出全面匯報；審計室就專項活動的稽核結果與建議形成內部審計報告提交董事會審計委員會審議，并向總經理作出通報。

　　7、根據自查情況與內部審計情況，形成了專項活動的自查報告提交董事會審議。

　　二、自查內容、發現問題及整改措施

　　依據《中華人民共和國會計法》、《企業內部控制基本規范》、《會計基礎工作規范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》等相關規定，公司逐項對照《調查問卷》和《常見問題通報》進行了認真、全面地自查。公司在財務管理組織架構和人員配置、會計核算基礎工作規范性、資金管理和控制、財務管理和會計核算制度建設、財務信息系統使用和控制、財務會計內部管理控制等方面的財務會計基礎工作較為規范，同時按相關文件的要求尚存在一定不足之處需進一步加以完善。為此，提出以下整改措施、整改期限和整改責任人，認真加以落實：

　　（一）關于財務人員專業培訓方面存在問題：會計人員的專業培訓需要進一步加強。整改措施：財務部將根據會計人員實際情況制訂會計專業知識與技能、財政稅收政策法規、關務知識、外匯管理等方面的針對性培訓計劃，同時安排財務人員積極參加各政府職能部門與銀行舉行的專項培訓。整改期限：20__年9月30日前，并長期堅持。

　　（二）關于財務管理制度方面開展規范財務會計基礎工作專項活動自查報告存在問題：

　　（1）公司尚未建立財務會計相關負責人管理制度，未對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等作出規定；

　　（2）《公司財務管理制度》中未對親屬回避、定期輪崗作出明確規定；

　　（3）未專門對公允價值計價、資產減值和預計負債制定標準與程序；

　　（4）《公司財務管理制度》中僅僅規定了原則性的責任追究條款，缺乏可操作性。整改措施：根據《公司財務管理制度》等有關規定，擬定《公司財務負責人管理制度》，提交公司董事會審議批準；擬修訂《公司財務管理制度》，對親屬回避、定期輪崗作出明確規定；根據對公允價值計價、資產減值和預計負債核算要求，制訂出可操作性的標準與程序；擬修訂《公司財務管理制度》中的責任追究條款，對責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等作出明確的規定，且責任追究與財務負責人的績效考核掛鉤。

　　（三）關于財務信息系統建設方面存在問題：

　　財務人員對金蝶財務軟件K3—V10.4版本的一些功能運用存在不完全熟悉、部分操作技能不熟練的情況。整改措施：財務負責人組織財務人員進行會計電算化知識全面業務技能與操作技巧的專門培訓，同時與金蝶財務軟件的售后技術支持加強聯系，獲得其技術指導和支持。

　　（四）關于財務會計內部管理控制方面存在問題：

　　財務部與客戶的對賬書面確認執行不到位。整改措施：財務部對重點客戶核對銷售貨款，并書面確認核對結果。