司法作風問題自查報告（精選3篇）

司法作風問題自查報告 篇1

　　按照市紀委的統一部署，我局自9月21日起進入作風建設自查整改階段。在此階段中，我局通過各種形式和渠道，廣泛征求意見和建議，認真查找存在的問題和不足，并結合實際，深入剖析，確保活動取得實效。現將整改情況報告如下：

　　一、多措并舉，保障作風建設專項治理活動順利開展

　　自查整改階段是作風建設活動的一個重要環節，只有切實找準、找實存在的問題和不足，才能真正實現使司法行政干部工作作風、履職效能、輿論形象實現根本性扭轉的總體目標。我局及時召開全局會議，增強機關干部對做好這個階段工作重要性的認識。采取具體有效形式，通過大家找、自己查、集體議、互相幫、上級審、群眾評等方式，從每個工作人員做起，從身邊的每項具體工作抓起，自上而下查找機關作風方面存在的突出問題。

　　1、制定作風建設自查互查表，每個工作人員要照鏡子，查不足，并和身邊同事相互查找彼此在機關風紀、履行職責、侵害群眾利益等方面存在的問題。

　　2、召開座談會，對照《司法局作風建設專項治理工作實施方案》，組織全體干部職工表態發言，提意見，表決心，談措施。

　　3、加大監督檢查力度，拓寬投訴渠道，接受群眾監督。局作風建設工作領導小組將采取專項檢查、明查暗訪等形式，有針對性地對系統內各部門開展監督檢查，重點加強對窗口服務單位和執法部門工作人員的服務態度、工作效率、履行職責等方面的監督檢查，加大對不作為、亂作為、慢作為、庸懶散浮等問題的整治力度，加強監督檢查，對發現的問題及時予以糾正，把活動的成果轉化為加強干部作風建設的長效機制，確保活動取得真正實效。

　　二、找準重點，認真查擺作風方面存在的問題

　　在自查階段，我局主要查擺出以下問題：

　　1、機關風紀方面。個別同志存在遲到早退現象；個別同志在工作時間會偶爾瀏覽一下與工作無直接關系的網頁。

　　2、履職盡責方面。個別同志在接待工作對象時不夠熱情大方，辦理事項效率較低；個別同志存在創新意識不強，工作方法簡單的情況。

　　3、侵害群眾利益問題方面。沒有查擺出相關問題。

　　三、制定措施，將作風建設活動引向深入

　　針對查擺出的問題，制定以下整改措施：

　　1、制定《司法局工作人員行為規范》，從政治行為、道德行為、儀表形象等方面做出要求，引導廣大干部職工遵守單位的各項紀律，樹立愛崗敬業的精神，養成良好的生活作風，帶頭樹立司法行政干警的良好的形象。

　　2、向社會做出公開，公開投訴郵箱及舉報電話，加大對窗口單位的監督檢查力度，切實提高群眾對司法行政機關的滿意度。

　　3、堅持把學習教育貫穿始終。加強理論學習，提高干部職工的職業道德和個人品德。利用周五學習時間，組織干部學習《公務員法》、《公務員職業道德》等理論知識，不斷提高廣大干部職工的綜合素質及增強分析問題、解決問題、辨別是非的能力，努力改造世界觀、人生觀、價值觀，為加強自身作風建設打好良好的思想基礎。

　　4、建立健全《首問負責制》、《一次性告知制》等規章制度，做到微笑待人，文明服務。禁止對來訪群眾及當事人言語粗暴，態度生硬，堅決杜絕“門難進、臉難看、事難辦”的現象。

　　在下一步工作中，我局將集中力量解決查擺出的突出問題，把各項工作落到實處，真正做到思想上不放松，行動上不放手，認真落實好各項要求，將作風建設工作推向深入。

司法作風問題自查報告 篇2

　　按照上級法院的要求，在法院干部隊伍中開展的“加強法官隊伍能力建設，進行司法作風大檢查”的教育活動。通過開展法院干部司法作風整頓教育活動，使法院干部隊伍保持思想上、政治上、組織上、作風上的先進性和純潔性，始終堅持“黨的事業至上、人民群眾利益至上、憲法、法律至上”作為指導法院工作的宗旨，以司法為民，關注民生利益，“人民法官為人民”的主題活動，加強黨員法官隊伍自身建設，與時俱進，不斷爭取新的勝利。開展法院干部司法作風整頓教育活動，是我們黨鞏固執政地位、提高執政能力的必然要求。作為一名法院干警，要著重做好以下幾個方面：

　　一、加強政治理論的學習，樹立正確的世界觀和人生觀。

　　要堅持不懈地學習馬列主義，毛澤東思想，特別是鄧小平理論與科學發展觀理論，以基本理論作為我們行動的指南，要自覺地加強思想改造，努力改造自己的主觀世界，樹立正確的世界觀和人生觀，真正理解我們黨全心全意為人民服務的宗旨，扎扎實實地樹立為人民服務的思想。

　　二、以高度的責任感與敬業精神認真履行自己的工作職責。

　　無論自己從事什么樣的工作，都要以高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把自己的工作和領導交辦的任務做好、做實。一切都要以黨和人民利益為出發點，不急功近利，更不計較個人得失；要克服華而不實，飄浮虛榮的工作作風，做老實人，辦老實事，對工作勤勤懇懇，求真務實。

　　三、要善于學習，掌握工作的本領。

　　在社會主義市場經濟條件下，作為一名法院干警，面臨許多新問題、新矛盾、新內容，沒有雄厚的法律理論與社會文化知識，法學理論管理知識，現代法學科技知識，盡管有再好的愿望，也只能是事倍功半。在任何時候都必須不斷地更新知識，豐富自己的工作技能和實踐本領，善于在工作中開拓創新，提出新的思路和見解，這樣才能把良好的愿望和實際工作效果結合起來，實現動機與效果的統一。

　　一方面要努力學習法學理論知識、各種法律、法規、條例、政策性法規、科學技術等，才能具備建設社會主義的實際業務工作能力；另一方面加強政治思想的學習，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，在政治上保持清醒的頭腦，看清形勢適應社會主義經濟的發展。通過這兩個方面的學習，培養卓越的司法能力和政治敏銳力，提升防腐拒變的能力。

　　四、克勤克儉，生活上嚴格要求自己。

　　古人有“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”的錚錚言詞，現代教育家陶行知也說過：“捧著一顆心來，不帶半根草去。”作為一名國家公務員，更應該具有高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕，是爭取全人類的解放。在物質享受面前，要始終保持清醒的頭腦，正確處理好個人與集體、個人與國家的關系，用黨紀國法管好自己的頭腦，管好自己的手和嘴，在生活中，法院干警要是保持清醒的頭腦，時刻謹記：一是艱苦奮斗的作風不可丟。要提倡艱苦樸素，勤儉節約；反對大手大腳，暴殄天物，杜絕腐敗現象的滋生蔓延。二是遵紀守法，自覺接受監督，抵制腐朽思想的侵蝕。

　　通過司法作風大檢查，剖析自己在工作中的不足，深刻認識到搞好法院審判工作的重要性，法院工作搞得好與壞，直接關系黨和國家的安危與社會穩定，關系人民群眾的利益，所以司法作風大檢查來得及時，改變了法院隊伍的精神面貌，提高了法院隊伍的凝聚力與戰斗力，樹立了法院的良好形象。

司法作風問題自查報告 篇3

　　一、正確認識“老好人”思想，做到“堅持原則、擺正心態、放平位置、敢于直言、勤于行動”。在日常的工作當中，要做到“重實、肯表率、敢擔當”，首先要在“實”字下工夫，不斷學習，增強自身的業務能力、執法水平，秉公辦事，依法辦事；其次要肯表率，平時注意自己的言行舉止，在生活和工作當中為下屬和同事做好引導和示范作用；作為黨員干部要有所作為，勇于承擔責任，不能如“老好人”只做對自身有好處的事情，作為黨員更要沖鋒在前，努力解決人民群眾最關心的、最實際的的問題。

　　二、要加強實干精神學習，加強自身精神文明建設。缺乏創新精神、實干精神歸根到底是一種精神懈怠的表現，所以日常工作當中加強理想信念教育，認真學習黨的先進思想，拿出自己的精氣神來、去貪求廉、去庸求進，去懶求勤，去俗求雅，始終保持奮發有為的精神狀態，并且時常反省自己。

　　三、堅持勤儉節約、艱苦奮斗的思想，公務接待方面克服“面子”思想，杜絕大手大腳現象，并且做到公開透明。

　　四、嚴格制定學習計劃，安排合理時間，對工作相關法律知識認真研究學習，提高業務能力和執法水平，同時邀請同事及領導進行監督。

　　五、克服工作“過得去”思想，日常工作中制定嚴格標準，合理安排工作事項，給予合理時間，認真對每項工作不斷完善，做到精益求精。

　　六、認真學習黨的群眾路線，做到密切聯系群眾，尤其在衛生監督執法過程中做到想群眾所想，急群眾所急，認真解決關系群眾切身利益的事情。在單位內部，時常與下屬和同事認真交流，聽取工作建議，彼此完善。