業務培訓會議主持詞推薦（精選16篇）

業務培訓會議主持詞推薦 篇1

　　各位學員大家好，(開場白)首先做個自我介紹

　　很高興由我來主持今晚的會議，同時也非常感謝所有的朋友能在百忙之中抽空來學習電腦知識。我們常說21世紀是互聯網的天下，是電子商務的時代，經濟學家說：“不管你現在做什么或有什么想法，必須要迎接互聯網，然后適應互聯網，除此之外別無選擇，如果錯過互聯網，與你擦肩而過的不僅是機會，而是整整一個時代。今晚我將為大家介紹一個網絡教育公司—xx有限公司，它成立于20xx年x月xx日，這家公司到底是做什么的呢?下面我們通過公司的宣傳短片來了解下，有請音控師播放。(公司宣傳片)

　　(銜接)通過宣傳片我們知道是個做教育的門戶網站，其實教育是個大產業，人人皆知!網絡教育作為對傳統教育的補充，伴隨著互聯網產業的快速發展，遠程技術和視頻教學的完美融合，網絡教育以其不受時空限制，及時快速的信息互動，便捷全面的優勢資源共享等特點，成為網絡新領域中一支迅速崛起的新軍。將打造中國教育商務平臺，接下來我將為大家隆重推出一位老師，來為大家介紹xx公司…掌聲有請X老師(xx公司到底在做什么)

　　(銜接)剛才X老師為我們介紹了xx公司，知道了這款軟件。生逢其時，占盡天時地利人和，遙想10年前，一只不起眼的小企鵝QQ誕生在網絡剛剛起步的中國，歷經10年發展，從一只丑小鵝變成了白天鵝，騰訊公司也成功躋身上市�；ヂ摼W的今天，中國已成為世界第一網民大國，3億網民在網上重要的活動就是溝通，而網絡教育在國內僅僅開發了1%的市場，意味著還有無限的空間，讓這樣的平臺無限增長。社會有普遍需求、國家基礎網絡越來越好、本身功能又極具差異化競爭優勢的，正是前景一片光明。接下來將有請我們的一位老師為大家講解價值遠景以及平臺的優勢……掌聲有請xx老師

　　(銜接)聽完了xx老師對xx公司的介紹以及這款軟件的展示，我們是不是對上市充滿了信心，我和在座的所有學員一樣，當我第一次看見，看到面對面的功能，眼前一亮，心中都有一些驚喜，哇噻!這么好的軟件問世了，想見恨晚的感覺。接下去，我將為大家推出一個電子商務的神奇人物。他長相普通，但他有過人的才華;他不懂電腦，但他的觸角幾乎統治了所有的電腦;他不懂管理學，但他在全球被認為商界奇才;他不懂廣告，但他本人和公司都有極高的點擊率，從當年的夢幻少年，到今天的電子商務巨頭。所有的神奇都源于當初的夢想，他就是阿里巴巴創始人—馬云。接下來我們通過一段影片來看馬云的成功歷程。(馬云成功歷程影片)

　　(銜接)看完這段影片，觸動我內心深處的東西太多了，我記得馬云還說過：做一件事，無論失敗與成功，經歷就是一種成功，你去闖一闖，不行你還可以掉頭，但是你如果不做，就像晚上想想千條路，早上起來走原路，一樣的道理。一件事情有三成的把握就可以去做了!行動決定一切!

　　(銜接)我們看完這些介紹，我相信未來是美好的。我們知道阿里巴巴的確是一個非常了不起的公司，有一段數字顯示，阿里巴巴在20xx年賺1元錢;20xx年每天營業收入100萬元;20xx年每天利潤100萬元;20xx年每天上繳稅收100萬元;20xx年每天創造100萬個就業崗位。

　　另外，阿里巴巴的強勢，在于阿里巴巴對所有股東說過的事情都變成了現實，阿里巴巴一上市，一夜之間造就了20個億萬富翁，100多個千萬富翁，4900多個百萬富翁。當我看到這些數字，我們沒有理由懷疑司總的那句話，上市將會創造最多的百萬富翁，我們也更加堅信是一定可以上市的。說到這里，我相信在座朋友和我一樣，心情非常的激動，也感觸很深，我相信很多的學員也很想分享一下，他們心中的。

　　(結束語)剛才通過兩位學員的分享，他們對未來也充滿了信心，再次把掌聲送給這兩位學員。大家看到我手里拿的這張照片，這是東北市場的一批老太太把這個平臺推廣出去，也造就了這樣一段神奇故事(8位老太太進網吧學電腦)在座的所有朋友，我們是不是更有理由，更有信心把這個平臺做好。

業務培訓會議主持詞推薦 篇2

　　各位老師，大家好。為深入貫徹教育部、省教育廳、聊城市教育局關于中小學教師繼續教育的政策規定，扎實做好新教師培訓工作，夯實教師隊伍培訓的基礎環節，經研究，冠縣教育局組織了這次新任教師實施為期三年的寒假系統培訓，為促進新教師向骨干教師轉型奠定基矗這次培訓班主要開設了教育改革發展形勢、教師職業道德規范、教育理念、課堂教學、現代教育技術、學生思想教育、班級管理及教科研知識等培訓內容。參加培訓班開班儀式的領導有，這次培訓班的成功開班，得到了縣教育局領導的高度重視，并為此做了大量的前期籌備工作，在這里首先讓我們以熱烈的掌聲對他們表示衷心的感謝。

　　下面請陳局長講話。

　　老師們，陳局長給我們全面講了本次培訓的目的、形式和意義，以及對我們的殷切希望，充分體現了對我們的關心和愛護。讓我們再次以熱烈的掌聲對局領導表示感謝。下面就新任教師專題培訓我傳達一下培訓計劃：

　　新教師培訓堅持“一年學，二年仿，三年創”的原則，分三年三個階段實施：

　　第一年：試用期培訓。該階段突出“學”，通過培訓，使新教師在職業道德、教育理念、教學業務、學生教育管理等方面的基本知識、基本要求得到系統訓練，達到教育部關于試用期滿后轉正的要求，經教育主管部門統一組織的新教師見習期考核合格予以轉正。本期培訓設計學時為120學時。

　　第二年：發展期培訓。該階段突出“仿”，通過大量教學案例和觀摩課的學習，熟悉所教學科教材，學會運用科學的教學方法，了解學生思想、心理特點，初步掌握班級管理方法。本期培訓設計學時為64學時左右。

　　第三年：提高期培訓。該階段突出“創”，在前兩階段培訓的基礎上，引導教師對教學實踐和班級管理中的問題進行自覺、系統的檢查、診斷、總結和反思，加強交流研討，進一步提高新教師的教學業務、班主任工作水平，為成長為青年骨干教師打下良好基矗本期培訓設計學時為48學時左右。

　　就本次培訓，我重申以下幾點：

　　1、記些有質量的學習筆記。對于培訓期間的筆記記下來，以便于自己寫心得體會時借鑒，能記多少是多少，不過于苛求數量，要有質量。記筆記也是一種素材積累的過程，書到用時方恨少，筆記能達到這個效果就好了。

　　2、要認真寫出高質量的培訓體會。培訓體會是對自己獲得的信息一次再融合、提煉、審視的過程，只有坐下來靜心來將聽到的、看到的、想到的整理出來，這樣學習才會在你的大腦里扎下根來，加深對學習內容的領悟，結合自己的經驗和知識來思考當前獲取的信息，這樣也能做到有針對性、批判地吸取精華內容，在寫的過程中同時也能激發自己的工作熱情。

業務培訓會議主持詞推薦 篇3

　　各位同事，大家晚上好!

　　歡迎大家光臨今培訓會的現場。首先請允許我做下自我介紹，我叫，是上月底入培訓部的新人，今后的工作中還請在座的家人們多多支持多多指教!(大家可以給我一些鼓勵的掌聲嗎?謝謝)

　　課程開始之前呢還是要溫馨提示一下各位家人，為保持會場良好的秩序和氛圍，請大家將手機調至振動或靜音狀態，培訓過程中無特殊情況請不要隨意走動。感謝您的配合!

　　今天的會議分兩個環節，首先我們會認識兩位新入職的同事，然后是培訓授課環節。

　　好的，接下來有請人力資源部的X總為我們介紹兩位新入職的家人，掌聲有請X總!

　　感謝X總，也請大家再一次把歡迎的掌聲送給兩位同事!那稍后他們兩位也會分享各自的一些從業心得和寶貴經驗。讓我們一起期待。

　　培訓會議主持詞好了，接下來進入我們今天的培訓環節。相信大家都聽過那個《賣梳子給和尚》的故事吧：三個人一起去寺廟推銷梳子，第一個人苦口婆心結果只賣出了一把，第二個人費盡心思也只賣出去10把，第三個人呢，他找到一家香火旺盛的寺院，跟方丈談判，說師傅啊你看這寺院里香火如此旺盛，難道我們不應該對那些敬香的人們有一些回贈嗎，鼓勵他們多行善事，普渡佛法。方丈一聽，有道理。這個人繼續說，我這里剛好有一批梳子，刻上您親筆書寫的“積善梳”三個字，多有紀念意義呀。方丈聽完，十分贊同。于是這個人成功賣出去1000把梳子。 這個故事當中最成功的人無疑是這第三個人，因為前兩個人都只會推銷，只有他懂得一門藝術——那就是營銷。

　　我們今天的培訓課程將圍繞營銷這一主題展開。

　　那營銷過程中很重要的一點就是跟客戶的談判，正如上面這個故事中那個人跟方丈之間精彩的談判。那我們企業當中營銷人員在與客戶談判過程中須懂得哪些藝術和技巧呢?下面就有請X總為我們解析，掌聲有請周總!

　　感謝X總的精彩分享，相信我們在座的也會對營銷有了更多的領悟。 我們休息5分鐘，稍后繼續。

　　好的，大家請安靜，現在培訓課程繼續。各位家人都知道我們公司在行業中有著舉足輕重的地位，那該行業的營銷與運營管理又有哪些內涵呢?我們有X總與我們分享,掌聲有請X總!

　　感謝徐總真摯而精彩的分享!

　　那在座各位家人聽過X總的分享后有什么感悟呢?

　　謝謝!

　　謝謝!

　　今天兩位主講嘉賓為我們帶來了豐富而系統的營銷學知識，期待這些知識會帶領我們在營銷的世界里翱翔。

　　好了，今天的培訓會到此結束，謝謝大家!

業務培訓會議主持詞推薦 篇4

　　隨著企業改革發展的不斷推進，企業文化建設也在深入開展。對于由原“XX市政”、“北京路橋”和“北京城鄉”三家組成的控股公司來說，必須在充分發揚原有優秀文化的基礎上，按照“繼承發展、揚棄創新”的方針，形成企業文化體系。

　　控股公司在《2019-2019年發展規劃》中，確定了把XX市政路橋控股打造成為“國內基礎設施建設行業龍頭企業”的目標，制定了“全面實施cis戰略，加快企業文化建設”的戰略舉措。2019年，控股公司通過公開征集，推行了企業的統一標識，規范了企業視覺形象。為了推進企業進一步融合和順暢發展，總結提煉企業價值理念體系勢在必行。

　　企業文化價值理念是企業文化體系的核心和靈魂，指導著一個企業經營發展方向，是企業凝聚力、創造力的重要源泉。企業價值理念體系的提煉是企業文化建設的重要組成部分，也是企業文化建設發展到一定程度要經歷的一個必然階段。及時總結提煉企業價值理念系統，是促進企業文化良性發展的前提和重要保證,對增強企業的核心競爭力、確保企業健康持續發展有著十分重要的意義。

　　2019年控股公司黨委工作會做出了工作部署，要求年內形成企業價值理念體系。今年以來，結合學習實踐科學發展觀活動，控股公司在職工調查問卷中專門就企業文化建設過程中需要重點加強的工作內容和企業精神中應包括的基本元素進行了摸底調查，對各單位現有的企業價值理念體系現狀進行了調查分析，組織控股公司和二級單位的部門同志參加了專題培訓，還走訪了央企和市屬國企中的部分企業文化建設先進單位，在此基礎上，控股公司以戰略發展規劃為依據，提出了控股公司企業價值理念體系提煉的工作方案，今天正式進行部署。

　　控股公司價值理念體系的提煉工作分為前期準備、征集上報、梳理提煉和論證確定四個階段進行。為了保證提煉工作的順利開展，今天專門組織為期一天的專題培訓會。上午安排了兩部分內容，先是由專家對企業價值理念體系提煉工作的一般規律、重要性進行講解，再對控股公司價值理念體系提煉工作做出部署。下午專門就提煉工作如何操作進行培訓。中午我們安排了快餐，下午一點鐘繼續培訓。

　　今天參加培訓的人員有：各集團公司、直屬單位主管書記;各集團公司、直屬單位黨群部門全體人員，以及負責企業文化建設的部門人員;各集團公司、直屬單位團委書記;各集團公司所屬三級單位負責企業文化建設的部門負責人;控股公司總部部室負責人。各單位主管書記和總部部室負責人如果下午有其它工作安排，可以不參加下午的培訓。為了保證培訓的效果，請大家把手機調為靜音或振動。

　　今天專門請來了企業文化建設專家、北京誠睿益達管理咨詢公司李總經理。李總經理具有扎實的理論功底和豐富的實踐經驗，曾為多家企業做過文化管理咨詢。為了做好這次培訓，提前對控股公司的情況進行了詳細了解，做了充分準備，可以說，這次培訓是針對控股公司的企業實際量身定做的，希望大家認真聽課。

業務培訓會議主持詞推薦 篇5

　　各位領導、同志們：

　　本次《企業全面預算管理》培訓是經集團領導研究決定舉辦的一次重要培訓。此次培訓的主要任務是：進一步推動集團改進預算管理，加快實施全面預算，有效應對復雜形勢，提升競爭能力，為實現集團戰略計劃落實提供重要支撐。參加今天會議的有：集團領導、集團本部全體人員和各企業領導班子成員以及各企業主要職能部門關鍵崗位人員，共計150余人。

　　本次培訓我們有幸邀請到了北京交通大學俞勤老師為我們做《企業全面預算管理》講座。

　　俞老師是中華企管培訓網特聘講師，管理學博士，教授，博士生導師。中國注冊會計師、高級審計師。國際內部審計師。1995年獲得中國注冊會計師證書，同年加入中國注冊會計師協會。會計師事務所高級合伙人、簽字注冊會計師。1996年赴英國研修，獲ACCA（英國特許公認會計師）證書及國際內部審計師證書。20xx年獲得高級審計師證書，同年加入中國內部審計協會。

　　在中國財經出版社、國防工業出版社、機械工業出版社、經濟科學出版社和北京交通大學出版社以及《財務與會計》雜志上發表《財務管理的策略和方法》、《COSO:企業內部控

　　制與風險管理》、《國有企業內部控制設計與運用》、《企業內部控制流程設計》、《集團公司財務內部控制子系統設計》、《企業財務風險管理》、《企業財務風險有效控制》、《財務報表分析》、《企業財務分析》、《企業成本管理與控制》、《企業財務戰略》、《企業納稅核算技能》、《新稅制改革與納稅籌劃》、《企業管理層的納稅管理與納稅風險控制》等6部著作和50多篇論文。俞老師在企業全面預算管理理論和實踐方面都有很高的造詣。希望大家珍惜機會，認真聽講。下面有請俞老師為我們講課，大家歡迎。

　　同志們,俞老師結合自身實踐，深入淺出地為我們重點闡述了全面預算管理的作用，組織和實施，編制，執行與控制以及全面預算考核共七個方面的知識和許多典型的案例，為我們帶來了一堂生動的、極具意義的講座，讓我們以熱烈的掌聲，對俞老師的精彩講座表示衷心的感謝。

　　集團為期兩天的《企業全面預算管理》培訓到此結束了。希望各位同志將學到的全面預算管理知識運用到實際工作當中，為推動集團改進預算管理，加快實施全面預算，實現集團戰略計劃落實貢獻力量。

業務培訓會議主持詞推薦 篇6

　　1、主持人宣導即將開始：

　　13：59xx公司的各位朋友們，今天的內訓課程將在一分鐘后正式開始，請各位朋友們快速找到成功的位置就坐，調整好我們的狀態和心情，提前做好準備。感謝您的配合，謝謝!

　　2、主持人上場：

　　14：00xx集團的各位朋友們，我們的內訓課程將在十秒鐘后正式開始，各位想賺大錢、交好運的朋友們請伸出您發財的右手跟我一同進入倒計時：###掌聲有請最有魄力的主持人閃亮登場。

　　3、問好：

　　(掌聲停止后)xx公司的各位為人民為社會作出貢獻的領導和卓越的精英們，大家上午好!我們都說一流的企業一定會有一流的精英，一流的精英一定會有一流的工作熱忱與狀態，你們說是不是，是不是不是你們說了算，那就要看你們今天能不能表現屬于精英的激情與狀態，能不能，剛剛我們問好的回應還不算統一，我們作為一個團隊，當我們再次問好的時候，我們都統一用“好，非常好，yes”來回應。讓我們回應的大聲整齊和響亮，來祝愿我們自己越來越好，祝愿在坐的每一位的未來家庭身體健康越來越好!大家說，這樣好還是不好?!好1那讓我們再次問候一聲，親愛的各位xx公司的家人們，愛學習的伙伴們，大家上午好!(好，非常好，yes)為我們在這么短的時間內，可以達成如此默契和共識，熱烈掌聲送給自己。

　　4、自我介紹：

　　這輩子注定我們之間有緣，你們說是不是，我們來自五湖四海相聚一起學習，這就是份，所以我非常的感謝公司領導給你們機會也給我機會和在座每位認識，我非常的珍惜這次緣分和機會，讓我和大家在一起相互學習，也非常的真心和在坐的每位交個朋友我也希望大家記得住我，良好的溝通和真誠的友誼來自于第一時間的自我介紹，我的名字叫鐘偉陽非常高興也非常榮幸走進xx公司，擔任今天內訓課程的主持人。首先請允許我代表曉亮企業管理咨詢有限公司對xx公司的各位為人民為社會做出貢獻的領導和各位卓越的精英們表示最誠摯的問候!感謝你們的信任，更感謝你們的支持!謝謝!(鞠躬)

　　5、宣布課堂紀律：

　　一個人想要良性的可持續發展和提升，就一定要有一個好的環境、就像今天你公司一樣的文化和氛圍。同樣的，今天我們花費了時間、精力和費用在這里共同學習和成長，我們就一定要為自己負責，為公司負責，為我們能真正學有所獲，獲有所學，擁有一個好的學習環境和氛圍負責，各位說是還是不是?好，各位我們今天是來學習的，大家說是還是不是?那么一個好的學習環境對我們學習效果是不是很有幫助。

　　那請各位全體起立，拿出你們最炫最酷的手機，跟我做一個動作，把你的手機用左手

　　高高舉起，舉得又高又直的就是高手，然后右手搭在你右手朋友的肩膀上，邊拍他的肩膀邊跟我一起說：在講課的過程中，如果我們的手機響起，我就把它送給你，成功者言行一致，說到做到。

　　大家要不要把自己的手機送給別人?(不愿意)那好，現在給大家10秒鐘的時間把手機調整為關閉或靜音、振動狀態。在整個學習過程中，也請大家不要隨意來回走動，交頭接耳，不要中途退場，有事請舉手示意我一下，感謝大家的配合!

　　6、講師塑造：

　　一切為學習讓路，因為知識改變命運。接下來主持人要隆重介紹一下，可以改變我們命運給我們成長的這位主講老師也是我人生的導師陳老師，陳老師有十幾年日資企業中高層實戰管理經驗，曾多次赴日本并接受日本精益管理專家的直接指導，先后參與多項重大生產營運流程改善，生產現場改善和提案改善專家，成功推動很多企業工廠精益生產系統的建設和實施，成效顯著系統掌握企業生產運營管理，實戰工具與方法，對日式現場管理有著深刻獨到的見解，擅長6s生產現場管理，精益生產方式，工廠流程在造，品質保證零缺陷管理，成本控制，交貨期管理，tpm設備管理的培訓輔導和咨詢等，同時也是精益生產實戰高級顧問專家，國家高級企業培訓師，高級工程師ie改善專家，多家國內知名企業特聘生產營運管理高級顧問，他服務過的企業有珠海兄弟工業有限公司，青島ogk集團，廣鐵集團，白云山制藥，等很多企業我就不一一為大家做介紹了，非常有幸有如此卓越的講師為我們傳播知識，來掌聲送給自己。

　　7、互動：

　　(可根據服務單位情況安排舞蹈、按摩、或者小活動、小游戲等)

　　我們說只有快樂的團隊才是有戰斗力的團隊，只有快樂的團隊才是有競爭力的團隊，只有快樂的團隊才是有影響力的團隊。接下來為了我們能擁有飽滿的精神狀態和熱情來學習，為了我們這支龐大的隊伍充滿創造未來激情和快樂，請xx公司的家人們全體起立(可適當安排舞蹈或其他活動)

業務培訓會議主持詞推薦 篇7

　　同志們：

　　為深入學習貫徹省委十屆黨代會和縣第十三次黨代會精神，切實提高行政執法局服務經濟發展、服務人民群眾水平，行駛好相對集中處罰權和市容管理各項職責，使全縣城市管理工作提高到新階段新水平。依據年初工作計劃，經局領導班子研究決定，特邀請吉林市行政執法局法治處3位領導蒞臨永吉，為我們做業務培訓。市局3位領導是我們行業資深領導專家，他們不僅有著豐富的執法工作經驗，更有著深厚的理論功底和法律水平。他們在百忙之中來到永吉，是對我們工作極大的支持和鼓舞，對于這次培訓活動，局領導班子高度重視，期盼已久，讓我們以掌聲對3位領導的到來表示熱烈的歡迎和誠摯的謝意!

　　參加今天會議的有：局領導班子成員，全局機關干部，縣城3個中隊和岔路河中隊全體執法監察員和協管員，總計60多人。在此我要強調幾點紀律：第一，今天的培訓對我們全局的干部來說是個難得的學習機會，大家要認真學習，作好筆記，保證取得實效。第二，一會自由交流期間要積極提問，虛心請教，保持秩序。

　　今天的培訓時間共安排一個下午，有4個議程。第一項是市行政執法局法規處張處長講解城市管理工作的現狀與發展;第2項是市局法規處朱副處長進行執法程序方面的講解。第3項是市局城管法庭負責人講解城管執法常見問題處理分析，第4項是自由交流時間，歡迎大家就工作中遇到的問題和困惑向3位專家提問。

　　現在進行大會第一項，請大家用熱烈的掌聲請市行政執法局法規處張處長講解城市管理工作的現狀與發展。

　　剛才張處長詳細介紹了市執法局的現狀和發展，分析了城管工作的發展趨勢和永吉的特殊機遇，給我們指明了未來工作努力的方向。再次謝謝張處長高屋建瓴充滿激情的講解。

　　下面進行會議第2項，請市局法規處朱副處長執法程序方面的講解，大家歡迎。

　　剛才朱處長從法律法規程序方面詳細的分析講解了從立案到查處整個過程涉及的法律問題，感謝朱處長深入淺出的講解和指導。下面進行會議第3項，請第3項是市局城管法庭負責人曾講解城管執法常見問題處理分析，大家歡迎。

　　謝謝曾，他是法學院的高材生，也在一線擔任過監察員工作，他的講座法理清晰，貼近實際，從城管法庭與城管工作關系入手，給我們普及了許多城管工作常見問題處理的方法和措施。謝謝他精彩的講解。下面進行會議第4項，自由交流時間，我們可以向3位領導就工作中的疑難問題提問，請舉手提問。

　　謝謝幾位領導精彩的解答，我相信在未來的時間，只要我們有問題疑問，可以有更多機會向市局領導請教咨詢，為了我們共同的事業，為了與永吉的深情厚誼。他們會耐心的解答指示。

　　自由交流時間結束，今天下午市局3位領導從不同角度，為我們解答了城管工作的現狀與未來，行政執法工作的程序與要求，工作中的遇到難題如何破解，分享了他們寶貴的工作經驗，暢談了城市管理工作的明天，內容高屋建瓴、內涵豐富，清晰具體，對我們做好行政執法工作具有很強的針對性和指導性，我們既學到了知識增強了本領，也對事業更充滿信心。3位領導時間寶貴，仍精心準備，全情投入。讓我們再一次為他們的精彩講座表示真誠的感謝!

　　同志們：“城市管理行業是新生事物，我們的工作任重道遠，希望全局同志以本次學習培訓為契機，珍惜寶貴的工作經歷和機遇，努力工作刻苦鉆研業務，將今天學到的知識結合本崗位學以致用。以自身敬業、守法、文明、尊重他人的良好素質，為建設家鄉，建設富裕富裕文明和諧幸福國際知名的新永吉做出城市管理人的貢獻。

　　會議到此結束，請大家起立歡送市局3位領導和局領導首先離場。謝謝大家!

業務培訓會議主持詞推薦 篇8

　　同志們：

　　今天上午我們舉行了開班儀式，并進行了會計檔案業務培訓。下午，將繼續由為我們培訓重點工作和文書檔案業務。

　　為進一步提高培訓效果，受局班子和領導委托，我向大家強調三點要求：

　　一要帶著責任學。今年是“十三五”規劃開局之年，是《自治區重大活動檔案管理辦法》頒布實施的第一年，按照要求，集中接收重要檔案資料入館工作也到了攻堅階段。特別是當前正在舉之力推進的，等重點工作，都要求把檔案工作作為重要組成部分。今天參加培訓的都是各單位的檔案業務骨干，面對新形勢、新任務和新要求，大家一定要保持強烈的責任感和使命感，認真參加培訓，主動更新理念、提高技能，切實把檔案工作職責履行到位。

　　二要帶著問題學。近些年來，檔案工作呈現了不斷向前發展的良好態勢，這和廣大檔案工作者的不懈努力是分不開的。但是，與時代的發展和群眾的需求相比，我們檔案工作仍有較大的提升空間，仍然存在一些亟待解決的問題。比如，個別單位對檔案工作認識不到位，重視程度不高，檔案工作條件落后;個別檔案工作者缺乏責任意識和專業知識，檔案管理不規范，導致重要檔案損毀、丟失，等等，其中不乏檔案違法現象。下一步，檔案局將加大執法檢查力度，重點整治檔案違法問題。大家一定要高度重視這次培訓，要結合培訓內容，認真對照檢查，落實整改措施，切實改進檔案管理工作，確保不出現任何問題。

　　三要帶著紀律學。嚴守培訓紀律才能保證良好學習效果。我們這次培訓，是政府同意召開的，財政局專門劃拔了經費，還聘請了的專業人士前來講課，無論從重視程度、辦班規模、還是師資力量上，都是具有較高規格的。雖然培訓時間較短，但內容非常豐富，涉及檔案法律法規政策、理論知識、業務實踐等方方面面。對我們檔案工作者來說，這是一次非常難得的學習機會。大家一定要且學且珍惜，特別是要嚴格遵守學習紀律，自覺保持會場秩序，有特殊情況不能參加培訓的要履行請假手續，對于沒有請假、無故不參加培訓的，我們要將有關情況反饋給所在單位。

　　下面，請大家歡迎x科長，為我們作精彩講座!

　　剛才，為我們作了精彩講座，讓我們再次向表示感謝!

　　本次培訓到此結束，散會。

業務培訓會議主持詞推薦 篇9

　　各位領導，同志們：

　　大家上午好！

　　根據支隊年度工作安排和市局領導指示，今天，我們在這里舉辦20xx年度全市環境執法系統業務培訓；對于這次培訓，省綜合執法局領導給予了高度重視，專門委托綜合執法局鄭小軍副局長親臨我們的培訓進行指導，下面讓我們以熱烈的掌聲，對鄭小軍副局長的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。今天的動員會有兩項議程：

　　1、首先，請市環保局副局長做動員講話，大家歡迎！

　　2、下面，請省環境綜合執法局副局長做指示，大家歡迎！

　　剛才，副局長做了動員講話，對這次培訓的目的，意義和內容等都提出了明確具體的要求，省綜合執法局副局長做了重要指示，我們做為全市環境執法系統的每一位同志，一定要倍加珍惜這次機會，靜下心來，認真的、系統的進行學習和交流，相互學習，取長補短，切實把這次培訓當做是一次加油和自我充電的良好機會，以便在今后的執法實踐中，更加完善自己，提高自己，取得更大的成績。

　　下面，讓我再一次以熱烈的掌聲，對副局長的到來表示衷心的感謝！

業務培訓會議主持詞推薦 篇10

　　下午的培訓馬上就開始了，大家各就各位了，我是今天下午的主持人李靜!上午的培訓大家的狀態都非常好!那現在大家的精神狀態好不好，用你們最洪亮，最動聽的聲音告訴我，現在的狀態好不好!

　　經過一上午的培訓，我們對中心文化有所了解，鄭總又給我們進行了高品質溝通的培訓。

　　相信大家一定有很大的收獲。但是我們作為中心的駐校代理這些肯定是不夠的，在坐的各位有很多是新代理，可能對一些代理知識和以后的工作以及發展有很多不懂和不太明白的，那么現在有請溫濤老師對代理職業發展規劃做一個系統的講解大家掌聲有請溫老師給我們帶來的代理職業發展規劃。鼓掌歡迎。

　　感謝溫老師給我們帶來的關于代理職業發展規劃的課程精彩講解，希望在座的每位同學把今天所學的學以致用，讓我們把熱烈的掌聲再次送給溫老師!今天溫老師帶來的都是對在校大學生來說非常實用的課程，現在，是一個競爭的時代，是市場的競爭，是人才的競爭，更是口才的競爭。工作和交往中，當眾講話是機遇，更是挑戰，每逢這時，許多人心跳加速，緊張，不知說什么或者不知道怎么說，遭遇的是尷尬;留下的是遺憾，失去的是機會，那么大家有沒有遇到過這樣的尷尬?不要因為我們沒有好的口才而失去表現自我的機會，不要因為我們沒有好的演講能力而錯過成就自我的機會，那么下面有溫濤老師給我們帶來演講與口才的精彩講解。

　　大會第四項：大會第五項：溫老師講的好不好!精不精彩!既然我們的老師講了這么精彩的課程，那么我們大家肯定有很多好的想法和建議，或者還有什么不明白的問題，下面就以學校結成小組自由討論，有問題的同學可以向在場老師咨詢，提問。

　　我們知道了如何做好高品質的溝通，了解了我們中心的文化，我相信咱們中心讓好的教育沒有距離的宗旨，一定會通過大家傳遍燕趙大地。經過一天的培訓，到現在也接近尾聲了，下面有請x老師對今天的培訓進行會終總結~大家以極其熱烈的掌聲歡迎xx老師~~

業務培訓會議主持詞推薦 篇11

　　尊敬的各位領導、各位遠道而來的經銷商朋友們，

　　大家上午好!

　　一絲真誠，勝過千兩黃金，一絲溫暖，能抵萬里寒霜，一聲問候，送來溫馨甜蜜。這里是全國經銷商年會現場，首先，我謹代表全體同仁對各位嘉賓的到來表示最熱烈的歡迎!對各位經銷商朋友為家居建材事業的發展作出的辛勤付出，表示最誠摯的感謝!(掌聲)

　　斗轉星移，時光飛逝，我們昂然送走難忘的20xx，欣然迎來嶄新的20xx!朋友們，全國經銷商年會現在開始(播放上臺音樂)

　　下面，請允許我榮幸的為大家介紹出席今天會議的重要領導和嘉賓，他們是：

　　......

　　以及來自全國各地的經銷商朋友和團隊全體成員們，歡迎你們!

　　讓我們再次以熱烈的掌聲歡迎各位領導和嘉賓的到來。謝謝!

　　《市場環境分析及發展規劃》報告

　　20xx年建材行業受房地產不景氣的直接影響下，一直處于低迷狀態。**家居在董事長的領導下，積極開拓新的營銷模式，搶占市場。尤其是地板、木門、櫥衣柜等聯合舉辦的"萬人峰搶尖鋒時刻"更是創造了中國家居建材行業單品牌促銷之最，也為大自然木門迅速打響知名度起到了至關重要的作用.

　　接下來，有請領軍人物，*家居事業部總經理先生做主題報告，大家掌聲歡迎。

　　聽完*總的報告后，相信大家對新的年度充滿了信心，相信在新年度里我們一定可以共創佳績，再鑄輝煌!讓我們再次以熱烈的掌聲感謝*總!

　　《營銷中心年度總結及新年度規劃》

　　沒有總結就沒有展望，沒有規劃就沒有未來，要很好地開展下一年的工作，首先得在春天來臨之前想想過冬的事情。

　　在座的各位經銷商朋友，有些不遠千里來到公司，想必都很想了解公司20xx年的營銷戰績和20xx年的一些營銷新措施，下面有請*家居事業部副總經理先生做《營銷中心年度總結及新年度規劃》，大家掌聲歡迎!

　　《生產制造中心20xx年總結及20xx年規劃》

　　感謝*總帶領大家詳細、全面地回顧了20xx年公司的銷售工作情況，雖然我們取得了一些銷售成績，渠道建設也日趨完善，但同時我們也應該清醒地認識到存在的問題，在當前的大環境下，只有我們廠商共同努力才能戰勝一切困難!公司的事業也是在座各位的事業，希望大家聽完20xx年營銷政策和市場規劃后，會對來年的工作充滿信心，相信在新的一年里我們攜手共進可以再創佳績，再鑄輝煌!

　　下面有請*家居事業部副總經理為大家做《生產制造中心20xx年總結及20xx年規劃》，大家掌聲歡迎。

　　謝謝*總的精彩報告!相信20xx的生產制造部能夠持續不斷地向市場提供質量、設計、材質還有款式上都表現優越的產品。

　　終端實務管理培訓

　　**市場競爭越來越激烈，產品同質化日益嚴重，無論什么品牌，在營銷過程中，都是在終端形象店面對顧客的競爭，所以一線營銷人員對于產品營銷起著舉足輕重的作用。作為營銷價值實現的"最后一公里"的終端，是營銷價值鏈中至關重要的一環。

　　現在有請*培訓主任**老師,為大家主講"終端實務管理"課程，她曾在上市公司、中國500強企業深圳天音通信擔任終端管理經理，世界500強索尼愛立信擔任市場主任，是實戰派的專業講師，大家掌聲歡迎!

　　謝謝**老師作的精彩演講,在20xx年培訓部將加大終端培訓的力度,以限度地提升大家的終端銷售能力!下面茶歇十分鐘，我們準備了精美可口的小點心和水果，請大家盡情享用，X點X分我們準時開始下半段議程，謝謝大家!

　　終端促銷培訓

　　隨著**市場競爭的逐步加劇，**企業承受到的壓力也更大了,促銷成為緩解壓力之道。

　　產品促銷是為了更好的發展，促銷本身沒有錯，泛濫促銷則是洪水猛獸。置身促銷的洪流中，商家只有理性應對，做到既實現促銷目的，又平衡好品牌、企業、經銷商和消費者的多方利益，這才是成功促銷的關鍵，也是商家走出當下銷售困境的出路所在。

　　現在有請銷售總監,為大家主講"如何做好終端促銷活動",大家掌聲歡迎!

　　謝謝*總作的精彩演講,相信20xx年在銷售管理中心的領導下,大家一定能更好地執行終端促銷,搶占市場!

　　經銷商簽約儀式

　　接下來是進行非常重要的環節,簽訂20xx年經銷合同,再次有請*總主持簽約儀式,大家掌聲歡迎!

　　結束語

　　今天的培訓內容全部結束了，下面我們將集體乘車去**大酒店參加**家居頒獎典禮暨聯歡晚會。我們今天的相聚是為了明天更好的發展。木門希望和各位經銷商朋友真誠合作，共同發展，實現共贏，讓我們一起攜手，用實際行動增長20xx!

　　最后，祝各位經銷商朋友們身體健康、生意興隆、萬事如意!

業務培訓會議主持詞推薦 篇12

　　同志們：為貫徹落實全市地方稅務工作會議、縣委九屆三次全體會議精神，科學謀劃20xx年度稅收工作思路，細化工作目標，今天，在這里組織召開了20xx年度全縣地方稅務工作會議。

　　參加今天會議的有縣局機關、各基層分局全體干部職工及派遣人員共計120余人。

　　今天會議的主要日程有六項，首先，有請縣局黨組成員、副局長傳達全市地方稅務工作會議精神。

　　進行會議第二項，有請縣局黨組書記、局長作工作報告。題目是。

　　進行會議第三項議程，縣局黨組成員宣讀《關于20xx年度目標管理考核通報》和《關于表彰先進集體、先進個人的決定》。

　　進行會議第四項議程頒獎。首先頒發集體獎牌。有請分局、分局、辦公室、x科、x科、x科代表上臺領獎。

　　有請優秀稅務工作者代表、上臺領獎。

　　有請優秀員代表、上臺領獎。

　　由于時間的關系，先進個人的證書就不依次頒發了，會

　　后到人事監察科領取。

　　進行會議最后一項議程，縣局同各征收單位簽訂《稅收目標管理責任狀》。

　　1、分局、分局、分局、分局、分局、管理科。

　　同志們，全縣地方稅務工作會議歷時兩個小時的時間就要結束了。會上，x局長代表縣局黨組作了一個很好的報告。認真總結了20xx年工作;詳細部署了20xx年工作任務;通報了年度目標考核情況;表彰了先進集體和先進個人;簽訂了《稅收目標管理責任狀》�？梢哉f內容全面、任務具體、措施得力、目標明確、催人奮進。

　　今天的大會既是一次總結表彰會，又是一次工作部署會和收心會。

　　20xx年的各項任務和工作目標已經明確，貴在狠抓落實。因此，縣局把20xx年確定為“有效執行年”。有效執行首先要統一認識。要把思想和認識迅速統一到陳局長的工作報告上來，統一到局黨組的重大決策上來，統一到縣局的各項工作部署上來。其次要明確目標。20xx年的工作目標就是全面完成市局下達的稅費征收計劃，各項工作提檔升位，系統考核“保三爭一”。第三是明確責任。抓好分管工作，干好本職工作，以局為家，多想如何為家做點啥。第四是狠抓落實。要創新理念，在揚棄中超越自我，把握機遇，在創新中實現自我，勤于實踐，在追求中展現自我。

　　新一輪的競爭已經拉開序幕，x局能否實現x連冠關鍵在大家。讓我們團結一心，再鼓干勁，以求真務實的精神，腳踏實地的作風抓好各項工作的落實，有大家的共同努力，x局的明天會更美好!

　　會議之后，各部門要將貫徹落實情況于3月2日之前通過辦公自動化反饋到各位局長及辦公室。

　　散會。

業務培訓會議主持詞推薦 篇13

　　同志們：

　　現在開會!

　　為加快推進我院等級醫院創建工作，確保等級醫院驗收順利達標，我們特邀了附二院辦公室主任、三甲復評辦主任博士來院指導培訓。，醫學博士，主任醫師，碩士生導師，歷任附二院放射科副主任、醫療設備處處長，現任附二院辦公室主任，在三甲復評中兼任三甲辦主任，主要負責復評的整體方案以及協調、推動、迎檢等工作，具有豐富的醫院管理與等級醫院評審經驗。

　　下面，讓我們以熱烈的掌聲歡迎曾燕博士進行培訓與指導。

　　剛才，X博士結合附二院三甲復評工作對等級醫院創建作了生動的講述，總結了許多很好的經驗，也對我們區縣級醫院的創建工作提出了希望和具體要求，讓我們再次以熱烈的掌聲感謝X博士的講課。在今后的創建工作中，我們一定要按照等級醫院創建的標準和我院目標責任分解的要求，繼續狠抓創建工作，從以下三個方面抓好落實創建工作：

　　一要加強宣教，營造氛圍。創建辦要采用靈活多樣的形式宣傳二甲新標準，真正將此項工作深入到科室和每位員工，形成上下聯動、人人參與的良好氛圍。

　　二要細化任務，夯實責任�，F在我們已經到了創建工作的深化階段，我們一定要按照院長抓總體、分管院長抓具體、職能組抓督導、各科室抓落實的方式強化責任機制，各部門、各科室要任務量化、責任明確，全院形成上下齊動員，人人有責任、人人扛擔子、人人有壓力的良好創建局面。

業務培訓會議主持詞推薦 篇14

　　今天會議的議程主要有兩項。

　　下面，進行大會第一項，請王局長就迎接201#年省督導評估工作講重要意見。

　　下面，進行大會第二項，請孫主任講話。

　　剛才，王局長就迎接20xx年省督導評估工作講了重要意見，孫主任就迎檢工作進行了具體詳細的培訓。王局長和孫主任的講話，貼近實際，具有很強的針對性和操作性，對我們做好省檢工作具有很好的指導意義。下面，就如何貫徹落實好這次會議精神，我再強調幾點：

　　1、提高認識，傳達部署要到位。首先，會后，與會的校長要將今天的會議精神，及時準確、原原本本的傳達到學校的全體教師，迅速把思想和行動統一到教育局的各項決策部署上來。其次，要立即召開領導班子會議，深入學習，認真領會文件精神;要吃透領導講話、領會上級精神、自覺與教育局的要求看齊、扎扎實實做好迎檢工作;要統一思想，提高認識，明確要求和任務，就當前需要做好的重點工作，認真謀劃，抓緊部署，不折不扣地抓好落實。

　　2、加強領導，責任落實要到位。20xx年，各項工作任務艱巨，各級各類學校要以本次會議為契機，進一步明確工作任務和目標，把迎檢工作做實、做細，切實抓出成效。學校的“一把手”作為第一責任人要切實負起責任，要將責任細化分解，責任到人，形成迎檢的良好氛圍。其次是要對照教育局的要求，對本學校的工作情況進行全面分析，要明確差距，查找原因，制定措施，全力以赴，攻堅克難，確保順利通過省檢

　　會議到此結束。散會。

業務培訓會議主持詞推薦 篇15

　　各位學員大家好，首先做個自我介紹

　　很高興由我來主持今晚的會議，同時也非常感謝所有的朋友能在百忙之中抽空來學習電腦知識。我們常說21世紀是互聯網的天下，是電子商務的時代，經濟學家說：“不管你現在做什么或有什么想法，必須要迎接互聯網，然后適應互聯網，除此之外別無選擇，如果錯過互聯網，與你擦肩而過的不僅是機會，而是整整一個時代。今晚我將為大家介紹一個網絡教育公司—xx有限公司，它成立于20xx年x月xx日，這家公司到底是做什么的呢?下面我們通過公司的宣傳短片來了解下，有請音控師播放。(公司宣傳片)

　　(銜接)通過宣傳片我們知道是個做教育的門戶網站，其實教育是個大產業，人人皆知!網絡教育作為對傳統教育的補充，伴隨著互聯網產業的快速發展，遠程技術和視頻教學的完美融合，網絡教育以其不受時空限制，及時快速的信息互動，便捷全面的優勢資源共享等特點，成為網絡新領域中一支迅速崛起的新軍。將打造中國教育商務平臺，接下來我將為大家隆重推出一位老師，來為大家介紹xx公司…掌聲有請X老師(xx公司到底在做什么)

業務培訓會議主持詞推薦 篇16

　　同志們：

　　市局召開這次全市民政工作會議，主要任務是總結20xx年全市民政工作，表彰先進，安排部署20xx年各項民政工作并簽訂目標責任書。

　　參加今天會議的是市民政局黨組全體成員，各縣區、高新開發區民政局局長及辦公室主任，局機關、局屬各單位負責同志共多人。

　　今天會議的議程共有五項：

　　第一項：請市民政局黨組書記、局長講話。

　　第二項：宣讀表彰決定

　　首先請市民政局副局長宣讀《民政工作目標管理先進縣區民政局表彰決定》;

　　下面請市民政局黨組副書記、紀檢組長宣讀《民政工作目標管理先進直屬單位、先進處室表彰決定》;

　　第三項：頒獎

　　由于時間關系，這里只給20xx年目標管理先進縣區民政局、直屬先進單位頒獎，其他獲獎者會后頒發。

　　首先請民政局、××縣民政局、×區民政局、民政局局長上臺領獎。

　　下面請、負責人上臺領獎。

　　第四項：請市民政局局長與各縣區民政局長簽訂20xx年目標責任書。

　　第五項：

　　請市民政局副局長安排部署20xx年全市民政工作。

　　同志們，今天會議的議程都已進行完畢。

　　在今天上午的會上，全面回顧總結了20xx年全市民政工作，提出了20xx年工作的基本思路和主要任務;會議還表彰了20xx年度民政工作先進縣區民政局和直屬單位，并簽訂了20xx年目標責任書。會議認真貫徹了省廳和市委、市政府對民政工作的新要求，貫穿了“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作宗旨，對全市民政工作具有很強的指導意義和推動作用，希望大家認真領會，切實抓好貫徹落實。

　　下面，我就如何貫徹落實好這次會議精神，再強調幾點：

　　一要及時匯報傳達。大家回去后要及時全面地向縣區黨委、政府匯報好這次會議精神，要讓本縣區主要領導同志了解市上對民政工作的新要求，了解今年的民政工作目標任務，切實把民政事業發展列入本縣區經濟社會發展規劃和當年工作安排之中，加強組織領導，給予高度重視，加大黨委、政府推力，解決工作推進中遇到的實際問題。要結合本縣區、本單位實際，提出具體貫徹意見，盡快將會議精神傳達到基層和民政干部職工中間，把廣大民政干部職工的思想統一到這次會議精神上來，進一步增強做好民政工作的責任感和緊迫感，聚精會神，求實苦干，共同做好各項工作。

　　二要迅速安排部署。今年全市民政工作的主要任務，會議已經做了十分明確的安排部署�？傮w來看，今年的工作任務重、頭緒多。這就要求各縣區要根據這次會議精神，結合本縣區實際，盡快把工作部署好、安排好。要拿出更加具體的方案，制定更加得力的措施，為工作任務的落實提供更有力的保障。

　　三要認真抓好落實。全市民政部門要切實改進作風，強化措施，落實責任，力爭使每一項工作落到實處，見到實效。要牢記“以民為本，為民解困、為民服務”的民政宗旨，從人民群眾最關心、最直接、最現實的利益出發，切實履行解決民生、落實民權、維護民利的職責，誠心誠意為群眾辦實事，盡心盡力為群眾解難事，一心一意為群眾做好事，使民政干部真正成為群眾感情上的貼心人、呼聲上的代言人、權益上的維護人。要堅持科學的發展觀和正確的政績觀，重實際、說實話、務實事，努力拓寬為民辦實事、辦好事的路子，積極探索新的工作思路，研究新情況，解決新問題，把廣大干部職工的積極性和創造性充分調動起來，把社會各方面的力量凝聚起來，齊心協力，開拓進取，為構建和諧社會做出新的更大的貢獻。

　　今天的大會到此結束，現在散會。