培訓師的開場白臺詞（精選8篇）

培訓師的開場白臺詞 篇1

　　情系人壽揮灑青春尊敬的各位領導，大家好！肩挑責任放飛夢想我叫祁潤波，是中國人壽鎮原銀保部主管。

　　首先，我要感謝公司領導給我這個機會，使我能夠站在這里，和大家一起分享我的工作經驗。我**年1月我正式加入中國人壽。走進中國人壽的第一天，我就被企業的美好前景、光輝的歷程以及全員積極向上的凝聚力所感染。

　　今天，我演講的題目是：情系人壽揮灑青春，肩挑責任放飛夢想。

培訓師的開場白臺詞 篇2

　　各位領導、老師：

　　大家晚上好！

　　很榮幸，能夠在這里參加競選，感謝領導給我了演講的機會，能讓我在這里接受檢驗和挑戰。更榮幸，我成為第一位走上這展示自我的舞臺。

　　時光如梭，歲月匆匆，轉眼之間，我已在企業人力資源領域工作有四年的時間了。今天，我參加競選的崗位是。我想，參加競選的其他同事和我一樣，也是經歷了一番激烈的思想斗爭，懷著一種激動的心情，勇敢地走上了這個展示自我的舞臺。我愿意把競選當成多盡一份責任的機遇，更愿意把競選過程當作激發我一片真心的.宣言。

　　公司秉承以科技為依托，以市場為導向，以質量求生存，以信譽求發展的經營理念，贏得了廣大消費者的信賴和贊賞。在人才競爭激烈的今天，xx公司憑借自身實力優勢發展壯大。所以我想站在公司這個巨人的肩膀上更好的發展自己。

　　所以我知道，要做一名合格的培訓師并不容易，做一名企業的培訓師更難，站在這里，我清楚選擇了一條艱難的道路。但我堅信，人，只要執著地熱愛這份事業，就能把他所從事的事業做好。

培訓師的開場白臺詞 篇3

　　各位學員，大家上午好!

　　在金色的九月這個收獲的季節，20~~年組工干部經濟能力提升專題培訓班圓滿地完成了既定的培訓任務，即將結束了。在培訓期間，大家以飽滿的熱情，認真的態度，全身心地參加學習，課上專心聽講、主動發言，課下廣泛交流、積極探討，時間雖短，但收獲頗豐，達到了預期培訓目的。在此，我代表省委組織部培訓中心向各位學員表示熱烈的祝賀，向授課老師負和責培訓組織工作的同志表示由衷的感謝!

　　今天，我們的結業式主要有三項議程：首先是請各小組組長代表小組成員談談體會和感受;二是請本期培訓班班長作總結發言;三是頒發結業證書。

　　下面進行第一項：請各小組組長代表小組成員談談對這次培訓的體會和感受。

　　請第一組~~市碧江區委組織部部務委員~~同志發言;

　　第二組~~市盤縣縣委組織部副部長、機關工委書記許忠陽同志發言;

　　第三組~~州~~市委組織部副部長程燕同志發言;

　　第四組~~市~~縣委組織部部務委員羅鵬飛同志發言;

　　第五組~~市~~縣委組織部部務委員劉啟動同志發言。

　　下面進行第二項：請培訓班班長~~市白云區委組織部副部長、區離退局局長何誠同志對本期培訓作總結發言。

培訓師的開場白臺詞 篇4

　　尊敬的各位學員，大家早上好!煙花三月/火熱六月/金色九月，激情四射，伴隨著春天/夏日/秋天的輕盈腳步，我們再次相聚在培訓地點，共同學習課程。窗外陽光明媚/細雨綿綿/陽光炙熱，室內熱情似火，我為大學習熱情所感動，所鼓舞!在此，我代表(主辦方)對各位同學的到來表示忠心的感謝與熱烈的歡迎!

　　真誠的友誼都是從自我介紹開始的，我是班主任某某，在這幾天的學習中我將與大家共同渡過。最后預祝大家在的學習中收獲多多，快樂多多!為了配合這幾天課程的有序進行，對大家提出幾天課堂要求……

　　開幕詞二： 沐浴著和煦的春風(隨季節而變)，在這個值得喜慶的日子里，我們共同迎來了培訓班的開幕，迎來了來自大江南北、長城內外、工學仕商的朋友們!能夠和大家一起學習、練習(培訓內容)，我感到非常的高興!

　　首先請允許我代表和(主辦方)向各位的到來，表示熱烈的歡迎!我是來自的，非常榮幸擔任今天的主持，希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!(退后一步鞠躬) ……介紹老師……現在就讓我們以高昂的士氣、熱烈的掌聲歡迎老師的精彩授課!

培訓師的開場白臺詞 篇5

　　A：尊敬的各位領導，各位老師。

　　B：親愛的同學們

　　合：大家下午好。

　　A：我是主持人~~

　　B：我是主持人~~

　　A：轉眼之間，~~天的培訓生活即將結束，從這里我們又將走向新的起點

　　B：時間雖然短暫，但這段時光將使我們終生難忘，終生受益。

　　A：今天，我們相約在這里，享受緣分帶給我們的歡樂，享受青春帶給我們的美好

　　B：今天，我們相聚在這里，展示我們對生活的激情，展示我們對未來的渴望。

　　A：首先，要感謝組織部、黨校、人社局為我們提供的學習、展示的舞臺

　　B：同時，我們也要感謝學習班的領導、老師們對我們無微不至的關懷和關愛。這在里，請允許我們代表全體學員向所有付出辛苦勞動的領導、老師說一聲：

　　合：你們辛苦了!

培訓師的開場白臺詞 篇6

　　敬重的各位領導、老師，友愛的同學們：

　　大家，中午好！歡迎各位參與武漢理工高校華夏學院第四期團干培訓班結業典禮。在院黨委的指導和關懷下，院團委經過細心的籌劃、組織，在全體基層團干的共同努力下，為期兩周的團干培訓活動已圓滿結束。回首這段時間的學習與實踐，信任在座的許多同學都從中獲益不少，對今后工作的順當開展勢必起到很好的促進作用。今日我們在此隆重進行結業典禮也是為本次活動劃上一個完善的句號。現在我宣布，武漢理工高校華夏學院第四期團干培訓結業典禮正式開頭！

　　下面，請允許我為大家介紹到場的嘉賓，他們分別是：

　　下面大會進行第一項，請全體起立，奏《國歌》。請坐下。

　　接下來，有請院團委書記淡玉堂老師為大家作結業總結報告，大家掌聲歡迎！感謝淡書記的精彩總結。經過同學們的共同努力，我院第四期團干培訓圓滿完成了預定的各項任務，進一步加強了基層團組織建設，提高了基層團干的工作力量和綜合素養，全力推動了我院團的工作推動跨越式進展，培訓活動取得了顯著的成效。接下來，讓我們以熱鬧的掌聲歡迎院團委張睿老師為我們宣讀本次團干培訓的.詳細結業狀況。

　　同樣感謝宣讀。"豐收的果實總在艱辛后'，參與培訓的各位都是優秀的團員干部，既是我院共青團隊伍的中堅力氣，又是新時期共青團事業的踐行者。在為期兩周的培訓中，涌現出了一批勇于進取、敢于拼搏、成果突出的優秀學員，他們的態度和精神值得我們學習、發揚。接下來，有請院團委副書記李凱老師為我們宣讀第四期團干培訓表彰打算。

培訓師的開場白臺詞 篇7

　　同志們：在區委區政府高度重視和關懷下，在全區干部群眾的高度關注下，東寶首屆年輕干部培訓班今日就要結業了。這期培訓班，實際開設專題講座26場，支配領導座談爭論活動3次，同時還舉辦了軍訓、即興演講、無領導小組爭論模擬、社會調研、學習考察、演講競賽、革命傳統訓練等多項活動，并組織開展了籃球、乒乓球、歌詠會等文體活動。本期培訓班日程短、內容多、要求高，側重于開拓大家的眼界、提高大家的基本技能、培育大家的綜合素養。從培訓過程和活動效果看，收到了預期效果。為了準時總結辦班閱歷，引導大家進一步明確學習目的和努力方向，今日，我們在這里舉辦結業典禮。今日的結業典禮的`主要有四項議程：第一項議程，培訓學習狀況匯報。其次項議程，宣布演講競賽獲獎名單并頒獎。第三項議程，頒發結業證書。第四項議程，區委常委、區紀委書記尹新階同志作重要講話。

　　下面，進行第一項議程，請蘇舒同學匯報培訓學習狀況。

　　下面，進行其次項議程，宣布演講競賽獲獎名單并頒獎。

　　請區委黨校常務副校長嚴友學同志宣讀宣布獲獎名單。

　　請獲獎學員上臺領獎，大家歡迎！讓我們再次以熱鬧的掌聲對剛才的獲獎學員表示真誠的慶賀！

培訓師的開場白臺詞 篇8

　　親愛的各位學員：

　　大家好！

　　首先我代表酒店人力資源部歡迎各位加盟世紀華園大飯店，歡迎你們！

　　有人說：成功不是一種機會，而是一種選擇！恭喜你們，請各位為自已成功的選擇鼓勵一下！

　　真誠的友誼，來自的簡單的介紹：希望我們今后能成為朋友！

　　今天，非常榮幸在這里與大家一起學習飯店《員工手冊》。

　　在這里我衷心地希望大家在這短短的三天時間認真聽講，做好筆記，并真正做到學以致用。

　　課程精彩與否，大家說誰重要？當然是講師，不對，當然是學員的參與，在接下來的時間請大家積極參與，謝謝！ 在上課之前，提幾個小小的問題：

　　1、你們想成為酒業專業人才嗎？

　　2、你們想成為一個合格的酒店人嗎？

　　3、那么如果你們想成為一個酒店業專業人才還是一個合格的酒店人也好，大家說酒店意識重不重要？那么大家想不想知道？要不要表示一下！

　　酒店意識——就是每個員工應自覺遵循的酒店理念，這些理念對統一員工的認識，以及指導員工的行為有著重要的作用，它具體包括服務意識、創新意識、質量意識、成本意識。

　　服務意識指服務的儀表、言談、舉止、禮儀及服務稱呼

　　人敬不如衣敬、禮多不怪、良言一句三九暖

　　質量意識：服務質量決定飯店的信譽、生存、效益及發展（雙贏）

　　優質服務：規范服務+超常服務=優質服務

　　規范化服務—個性化服務—精致驚奇服務—特色服務—差異化服務（實時服務）

　　良好的禮儀禮貌、優良的服務態度、豐富的服務知識、嫻熟的服務技能、快捷的服務效率、齊全的服務項目、靈活的服務方式、科學的服務程序、完善的服務設施、可靠的安全保障；

　　團隊意識：有共同的目標和利益、互信溝通、全員參與、建立團隊情感及樹立團隊精神；

　　個人的失敗就是團隊的失敗，100-1=0、水桶定律，顧客鏈、內部鏈；

　　創新意識：沒有創新意識的企業是沒有生命力的企業，二十一世紀的企業都在向建立學習型企業轉型，創新包括服務及服務產品、技術、管理等層面。

　　成本意識：家大業大消耗大，節約成本就是增加收入（利潤），既要開源，又要節流。

　　可能是這兩天持續博客的緣故吧，今天做新員工入職培訓時的開場白感覺非常良好，趕緊記錄下來。

　　當然，培訓開始的破冰是“3分鐘自我介紹，給自己打三個標簽”，由于培訓的時間有限，不可能每一位用7分鐘，那就省略一下用3分鐘吧。今天嘗試著把自己的三個標簽介紹給同事，感覺還不錯哈。

　　今天3位全是剛剛畢業的大學生，一興奮，做了一個開場白。

　　內容大概如下：

　　各位新同事，非常高興大家能在一起開始我們的新員工培訓，我是大家的班主任，未來的幾天我們將在一起度過。看到大家剛剛走出校門，我又回想起了我剛剛走出校門的樣子，年輕，有朝氣，我也非常喜歡和大家在一起，在我們的培訓開始之前，我非常想和大家分享我的一些觀點，就算再加上三個標簽吧

　　這三個標簽是：學習；總結；堅持

　　第一個標簽：學習。其實大家剛剛從學校畢業，會不會有這樣的想法，畢業了終于可以不用學習了。其實，對于一個職場新新人類來說，學習才剛剛開始。（此地演繹了一下《你的知識需要管理》中的一個案例）我有一個朋友，畢業后到一家事業單位的計算中心去做工程師，收入頗豐，福利也非常好，大家非常羨慕他，但是，4-5年來，他從來沒有繼續學習過，而是得過且過。是啊，擁有了鐵飯碗，誰還愿意繼續進步呢。不過，后來因為單位改制，我的這位朋友被-迫買斷工齡，離開了鐵飯碗的事業單位。但是，5年過去了，他并沒有任何的進步，成了人才市場中高不成低不就的境地。簡單的工作不愿意做，但是高一點的職位又沒有辦法勝任，現在非常的苦惱。如果想要讓自己在職場中有更多的競爭力，一定要學習，努力學習。這樣我們才會時刻保持新鮮。

　　第二個標簽：總結。蘇格拉底說：沒有檢視的人生不值得活。剛剛走出校門，每天把我們自己的所學所感記錄下來，過幾年，我相信你會有非常大的收獲。我最近看了一本書《人人都是產品經理》。雖然我不是產品經理，但是卻買了這本書。作者是阿里巴巴的一位產品經理，畢業后就進入了阿里巴巴，現在在阿里巴巴工作了四年，他叫蘇杰。他剛進入阿里的時候，他的經理要求他星期寫一份工作總結記錄下來，他一直按照經理的要求去做。

　　后來，他的經理調任了，自然也就沒有人要求這個團隊繼續寫周工作總結，但是蘇杰堅持了下來，并且一堅持就是4年，于是就有了《人人都是產品經理》這本書。善于總結和沉淀是非常好的工作習慣，他會讓你逐步增值，如果大家能夠在學習和工作中不斷總結，相信大家一定可以成長的很快的。

　　第三個標簽：堅持。接著剛才的話說，都是一個團隊的成員，蘇杰堅持寫總結，于是有了《人人都是產品經理》，寫總結其實是一個簡單的不能再簡單的事兒，但是把一件簡單的工作堅持做下來，就是不簡單。大家從事這份銷售工作，一定面臨著很多的困難。客戶的拒絕，每天簡單重復的工作，很多人沒有看到了勝利就選擇了放棄。我經歷過很多這樣的事情，他們希望做銷售，因為他們想接受挑戰，但是他們不能堅持，如果長時間不成功，他們會輕易的選擇放棄。甚至有些朋友，剛剛離開這個培訓教室就選擇了放棄。當你打算放棄的時候，請你再堅持一下下，因為只有這一下下，你就成功了。

　　這是我送給大家的幾個標簽，我也用這幾個標簽勉勵自己，大家加油哦。

　　旁白：今天我做這個開場白的時候，感覺很興奮哦。所以一定要記下來，而且也順應第二個標簽：堅持。我相信，堅持總結，我也會有意外的收獲。