知識產權顧問聘用合同范本（精選3篇）

知識產權顧問聘用合同范本 篇1

　　甲方 : 乙方:

　　甲、乙雙方依據《中華人民共和國合同法》之相關規定，就甲方聘用乙方一事達成協議內容如下，并訂立本合同，以茲雙方共同信守。

　　一、聘用崗位。甲方聘用乙方擔任本公司的技術總顧問，全權負責公司的技術開發和研制、技術革新和改進、技術的保密和管理、技術指導和咨詢服務等。

　　二、聘用時間。時間總計為期三年，自 年 月 日開始起算至 年 月 日止。合同每年一簽，每年期滿雙方重新簽訂。

　　三、聘用報酬。乙方的報酬由兩部分構成，一是每年的年薪 萬元，支付方式根據實際情況進行安排，或由雙方另行商定。第二部分是技術開發成果獎勵，按照每提供或研制開發一項符合市場推廣標準的專利或非專利技術，在根據該技術成果進行生產銷售 個月后，確能夠帶來經濟效益的，按照雙方在投入生產之前商定獎勵金額支付。乙方不再要求該技術生產推廣的利潤中有任何分成或獎勵。

　　四、技術成果及歸屬。乙方主要為甲方提供和研制： 等技術或配方。乙方在甲方任職期間，因履行職務或者主要是利用甲方的物質技術條件、業務信息等產生的發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，有關的知識產權均屬于甲方所有。甲方可以在業務范圍內充分自由的利用這些發明創造、作品、計算機軟件、技術秘密或其他商業秘密信息，用于申請權利保護、生產經營或者向第三方轉讓。乙方應當按甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行動，包括申請、注冊、登記等，協助甲方取得和行使有關的知識產權。乙方在離職后無權在繼續使用該技術或轉讓該技術。

　　五、技術成果的標準要求及開發時間、驗收。

　　六、保密責任。

　　1、乙方任職期間的保密義務

　　乙方除了履行職務的需要之外，承諾承擔下列保密義務：

　　(1)乙方在任職期間，必須遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責;

　　(2)未經甲方同意不得刺探與本職工作或本身業務無關得商業秘密;

　　(3)未經甲方同意不得以泄露、告知、公布、發布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員)知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息;

　　(4)乙方承諾，在甲方任職期間，非經甲方事先同意，不在與甲方生產、經營同類產品或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體等擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、職員、代理人、顧問等，并不自營與甲方類似的產品或服務，不為他人類似經營提供任何建議;

　　2、乙方離職之后的保密義務

　　雙方同意，乙方離職之后仍對其在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密和其他商業秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務和不擅自使用有關秘密信息的義務，而無論乙方因何種原因離職;

　　七、乙方在任職期間應該遵守公司的管理制度或財務制度。乙方在 期間的生活費用，如電話費、住房費、生活費自己負擔，因公出差費用由公司負擔。

　　八、違約責任

　　甲乙雙方任何一方違反本合同之約定造成對方損失的，應該按照損失的大小承擔違約賠償責任。

　　九、爭議的解決

　　本合同經雙方簽蓋公章后生效。因履行本合發生的爭議，由爭議雙方協商解決，協商不成的，提交武漢市仲裁委員會，依該仲裁委員會的仲裁規則仲裁。

　　十 、本合同一式份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。

　　甲方： 乙方：

　　(簽章) (簽章)

知識產權顧問聘用合同范本 篇2

　　甲方(用人單位)：________________________________

　　住所：________________________________

　　法定代表人：________________________________

　　聯系人：________________________________聯系電話：________________________________

　　乙方(員工)：________________________________

　　身份證號碼：________________________________

　　聯系電話：________________________________性別：________________________________

　　最高學歷：________________________________專業技術職稱：________________________________

　　原工作單位：________________________________

　　鑒于乙方在職期間知悉的甲方商業秘密和與知識產權有關的保密事項在市場競爭中具有極為重要價值，根據《反不正當競爭法》、《勞動法》、《 勞動合同法》等有關法律法規，乙方有義務保守甲方的商業秘密和與知識產權有關的信息，本著平等自愿和誠實守信的原則，就該保密事項協商一致，達成如下條款，雙方共同遵守。

　　第一條甲方的商業秘密和與知識產權有關的保密事項范疇、保密義務、競業限制

　　一、甲方的商業秘密

　　1、甲方商業秘密法律含義：是指不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益，具有實用性并經甲方采取保密措施的技術信息和經營信息。不為公眾知悉，是指該信息是不能從公開渠道直接獲取的。能為甲方帶來經濟利益、具有實用性，是指該信息具有確定的可應用性，能為甲方帶來現實的或潛在的經濟利益或者競爭優勢。保密措施，包括甲方采取訂立保密協議、建立保密制度及采取其他一切合理的保密措施。商業秘密包括兩部分：非專利技術和經營信息。

　　2、甲方商業秘密業務范疇：

　　(1)非專利技術信息，是指技術秘密或技術訣竅。技術秘密是指甲方在醫療服務或影視廣告策劃服務過程中的技術訣竅或秘密技術、非專利技術成果、專有技術。該技術秘密主要寓于圖紙、資料、膠卷、軟件等載體中。具體包括但不限于設計、程序、產品配方、制作工藝、制作方法、技術訣竅、技術構思、軟件、硬件、系統集成方案等技術信息。

　　(2)經營信息，是指與醫療經營、服務有關的保密資料、情報、方案、方法、程序、經營決策等以及組織、經營管理的秘密。凡是與經營管理有關的具有保密性質，又能給企業帶來經濟利益的情報或信息，均屬于經營信息的范圍。其表現形式為數據、信息、經驗等，多以計算機軟件等為載體。具體包括但不限于：

　　①未實施及尚未實施完畢的企業戰略規劃、發展計劃、經營方針與計劃、營銷策劃方案、商業模式、投融資決策、服務策略;

　　②資產購臵計劃、投資計劃、服務推廣計劃、廣告計劃、改制上市、并購重組;

　　③管理規程、產權交易、財務數據及財務經營分析報告、廣告分析報告、資源儲備、客戶信息、招投標事項;

　　④貨源情報、服務網絡、客戶及潛在客戶的名單、醫療服務價格、標底、標書的內容;

　　⑤企業資信狀況、醫療服務的社會認可狀況、供求狀況、市場占有狀況，服務的區域分布等資料以及組織經營管理的模式、方法、公關和管理經驗等;

　　⑥與廣告業務直接相關的平面設計、影視節目、影視廣告成片及拍攝素材、錄音、后期包裝制作，網絡數據、代碼、頁面、架構、網絡營銷策劃方案;

　　⑦媒體合作的機構、形式、內容、價格，媒介投放計劃、資金預算方案，營銷合作機構的形式、內容、價格;

　　⑧人力資源信息、薪酬制度、提成方案等;

　　⑨藥品、醫用耗材、醫療器械、醫療設備、辦公用品等采購方案、采購對象與價格等。

　　3、商業秘密來源

　　甲方的商業秘密可能部分是乙方本人的工作成果或間接取得。而這些信息的產生可能包括但不限于：①乙方為完成甲方分配的工作而產生;②乙方為了工作而獨立構思或取得;③甲方對公知信息進行選擇、整理而形成的新的信息;④甲方合法向第三者取得;⑤甲方偶然取得。

　　二、與知識產權有關的保密事項

　　1、法律含義：是指那些尚未納入知識產權法保護范圍，又不構成商業秘密，但對用人單位仍具有一定保密價值的事項或信息。

　　2、與知識產權有關的保密事項范疇。凡是沒有納入商業秘密范圍，又不受知識產權法規保護的對甲方有一定利益的事項均屬此范圍。

　　三、保密義務：

　　1、乙方有不披露或使用信息的責任，如果甲方有明示或默示的授權，僅在授權范圍內披露或使用信息。

　　2、除了履行職務的需要或者與職務有關的業務交流之外，乙方承諾，未經甲方同意，不得以泄露、告知、公布、傳授、轉讓或者其他任何形式使任何第三方(包括按照保密制度的規定不得知悉該項秘密的相關其他職員)知悉屬于甲方或者雖屬于他人但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

　　3、乙方不得以下列不正當手段獲得或幫助他人獲得甲方的信息：

　　①獲得信息是未經授權而獲取、控制包含有信息的載體，或采取任何技術手段而取得的;

　　②獲得信息是使用暴力、脅迫、欺詐、賄賂、盜竊或其他任何非法手段的結果;

　　③獲得信息的地點是未經授權而進入的地點;

　　④勸誘或幫助他人勸誘甲方內掌握商業秘密的員工離開甲方。

　　4、乙方因職務上的需要所持有或保管的一切記錄著甲方秘密信息的文件、資料、圖紙、圖表、電腦、傳真、磁盤以及其他形式的載體，均歸甲方所有，而無論這些秘密信息有無商業上的價值。

　　若記錄著秘密信息的載體是由乙方自備的，則視為乙方已同意無條件的將這些載體所有權轉讓給甲方。甲方應當在乙方返還這些載體時給予乙方相當于載體本身價值的經濟補償。

　　當乙方結束在甲方的工作時，乙方應及時將所有與甲方經營活動有關的文件、記錄或材料(包括個人筆記本和復印的資料)交給甲方指定的代表。

　　5、乙方在甲方任職期間，必須遵守甲方規定的保密規章、制度，履行與其工作崗位相應的保密職責。甲方的保密規章、制度沒有規定或者規定不明確之處，乙方必須本著謹慎、誠實的態度，采取任何必要、合理的措施，維護其于任職期間知悉或者持有的任何屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或其他商業秘密信息，以保持其機密性。

　　6、不論因何種原因從甲方離職，離職兩年內(自勞動關系解除之日起，至勞動關系解除兩年后的次日止)乙方不論在何種單位就職，均不得使用在甲方就職期間所執行業務之客戶名單，不得使用在甲方就職執行業務期間自行發展起來的客戶名單;不論因何種原因從甲方離職，乙方不得勸誘甲方任何在職人員離職。

　　7、鑒于甲方擁有的商業秘密和技術秘密在商業競爭中有重要價值，存在于勞動關系存續期間和終止、解除之后，因此乙方同意：上述義務在勞動合同有效期內和勞動合同終止、解除之日起二年內有效，對重要的商業秘密和技術秘密長期有效。

　　四、競業限制：

　　①乙方同意為甲方利益盡最大努力，不組織、不參加任何與甲方競爭的企業，不從事任何不正當使用甲方商業秘密和技術秘密的行為。

　　②除因工作需要之外，乙方無論受聘于甲方期間還是聘用勞動合同終止、解除以后，保證不使用、不發表和不泄露有關甲方及其客戶的任何秘密，不使他人獲得、使用或計劃使用這些信息，并盡最大努力確保資料不遺失、不殘缺、不污損，在甲方指示和在業務范圍內，可以允許進行商業秘密和技術秘密的交流，但不得有下列行為：

　　不得直接或間接地向甲方內部、外部的無關人員泄露;

　　不得為私人利益使用或計劃使用;

　　不得復制或公開包含甲方商業秘密和技術秘密的文件或文件副本;

　　對工作中所保管、接觸的有關甲方或甲方客戶的文件應妥善對待，未經許可不得超出工作范圍使用。

　　第二條知識產權條款

　　一、與發明創造有關的知識產權歸屬于甲方。乙方在受聘于甲方期間，執行甲方的任務或者主要是利用甲方的物質技術條件所完成的職務發明創造的專利權歸屬于甲方;由甲方資助或由甲方提供工作環境及甲方不對外公布的信息、技術資料等完成的技術成果歸甲方所有;為了甲方的利益，應將其職務創造中有關商業秘密和技術秘密迅速向甲方匯報，并以書面形式作出報告，同時協助甲方獲得上述權利。乙方保證在合同期內向甲方完整提供關于業務活動的一切構想。

　　二、乙方在甲方任職期間所完成的、與乙方業務相關的施工工藝、設計方案、發明創造、計算機軟件、技術秘密及其他商業秘密信息或者甲方明確規定的秘密信息，乙方認為由其本人享有知識產權的，應當及時向甲方申明。經甲方核實，并明確屬于非職務成果的，由乙方享有知識產權。乙方不得在未經甲方明確授權的前提下利用這些成果進行生產、經營，亦不得向第三方轉讓。乙方沒有申明的，推定其屬于職務成果，甲方可以使用這些成果進行生產、經營或者向第三方轉讓。乙方申明后，甲方對成果的權屬有異議的，可以通過協商解決，協商不成的，通過訴訟途徑解決。

　　三、乙方完成本職工作或甲方另行交付的工作任務所創作的職務作品的著作權歸甲方所有。根據《著作權法》規定特定情況下著作權由乙方享有的，甲方有權在其業務范圍內優先使用。作品完成兩年內，未經甲方同意，乙方不得許可第三人以與甲方使用的相同方式使用該作品。

　　四、未經甲方書面授權，乙方不得以任何名義將甲方的商標、字號等進行注冊或提出其他權利要求，甲方一經發現采取一切必要的措施制止侵權行為后，要求乙方承擔相關違約賠償責任。

　　第三條甲方依法制定的規章制度、員工手冊等作為勞動合同的重要組成部分，具有保障合同有效履行的作用，乙方知曉并自愿按其規定執行。

　　第四條違約賠償責任

　　1、乙方不履行第一條與第二條所規定的義務，應當承擔違約責任，乙方因違約而獲得的收入歸甲方所有。甲方有權單方解除勞動合同。

　　2、乙方不履行第一條與第二條所規定的義務，給甲方所造成的損失，乙方應當承擔賠償責任。

　　3、損失賠償金額由因乙方的違約行為給甲方造成的實際經濟損失(或乙方違法所得收益)加甲方因調查乙方的違約行為而支付的合理費用、律師費等各項費用組成。

　　4、因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權益，甲方可以選擇根據本協議要求乙方承擔違約責任，也可依照有關法律法規要求乙方承擔侵權責任。

　　第五條協議權利義務的終止

　　甲、乙雙方協定，出現下列情況之一的，本協議自行終止，但務必以電話或郵件形式知會對方：

　　1、乙方所掌握的甲方的技術秘密或者商業秘密已經公開;

　　2、甲方法人終止，且無承受其權利義務的人。

　　第六條爭議的解決辦法

　　因本協議引起的糾紛，可以由甲、乙雙方進行協商解決或者委托雙方認可的第三方進行調解。如一方拒絕協商、調解或協商、調解不成的，任何一方均有權向勞動合同履行地所在的勞動爭議仲裁委員會申請勞動爭議仲裁。

　　第七條其他事項

　　1、雙方確認，已經全面仔細審閱過合同的內容，并完全了解合同各條款的法律含義。

　　2、本協議未盡事宜，可由雙方約定后作為附件，與本協議具有同等法律效力。對本協議的變更應當以書面形式進行。

　　3、本協議經甲方授權代表簽字并加蓋公章和乙方簽字后生效。

　　本協議一式兩份, 甲乙雙方各執一份，作為《勞動合同書》附件，與《勞動合同書》具有同等法律效力。

　　甲方(簽章)：________________________________ 乙方(簽章)：________________________________

　　法定代表人或授權代表人：________________________________

　　簽約日期： 年 月 日 簽約日期： 年 月 日

知識產權顧問聘用合同范本 篇3

　　甲方：________

　　乙方：________

　　鑒于乙方受聘于________及其下屬各子公司、分公司、辦事處(以下簡稱甲方)，在職期間從甲方獲得商業秘密和技術秘密，并獲得增進知識、經驗、技能的機會，同時甲方對乙方的勞動支付了工資、獎金、提成等報酬，乙方有義務保守甲方的商業秘密和技術秘密，甲、乙雙方在自愿的原則下訂立以下協議，保護雙方的權利和利益。

　　一、商業秘密：

　　是指不為公眾所知悉、能為公司帶來經濟效益，具有實用性并經公司采取保密措施的技術信息和經營信息。

　　不為公眾知悉，是指該信息是不能從公開渠道直接獲取的。

　　能為公司帶來經濟利益、具有實用性，是指該信息具有確定的可應用性，能為公司帶來現實的或潛在的經濟利益或者競爭優勢。

　　保密措施，包括訂立保密協議，建立保密制度及采取其他合理的保密措施。

　　構成甲方商業秘密的技術信息和經營信息：

　　乙方因工作關系獲得或交換所得的保密信息，包括但不限于甲方的財務數據、經營方案、管理規程、客戶名單、貨源情報、銷售計劃、技術構思、軟件、硬件、系統集成方案、供銷渠道以及計劃、措施等一切與甲方有關的信息，這些信息可能全部是乙方本人的工作成果或間接取得。而這些信息的產生可能包括但不限于：

　　乙方為完成甲方分配的工作而產生;

　　乙方為了工作而獨立構思或取得;

　　甲方對公知信息進行選擇、整理而形成的新的信息;

　　甲方合法向第三者取得;

　　甲方偶然取得。

　　二、保密義務：

　　乙方有不披露或使用信息的責任，如果甲方有明示或默示的授權，僅在授權范圍內披露或使用信息。

　　乙方有進行合理注意的責任，乙方對所獲得的甲方信息給予合理的注意，保證不超出授權范圍披露或使用。

　　乙方不得以下列不正當手段獲得或幫助他人獲得甲方的信息：獲得信息是未經授權而獲取、控制包含有信息的載體，或采取任何技術手段而取得的;獲得信息是使用暴力、脅迫、欺詐、賄賂、盜竊或其他任何非法手段的結果;獲得信息的地點是未經授權而進入的地點;勸誘或幫助他人勸誘甲方內掌握商業秘密的員工離開甲方。

　　競業限制：

　　1.保密義務：乙方同意為甲方利益盡最大努力，不組織、不參加任何與甲方競爭的企業，不從事任何不正當使用甲方商業秘密和技術秘密的行為。

　　2.保守構成秘密信息要素的信息：甲方的上述秘密信息的部分個別要素可能產生這種情況，即其雖未被公眾所知，但未產生該信息的其他部分或整體成為公眾知識，這種信息整體仍然具有保密價值，因此乙方同意遵守這種部分或個別要素的公知不影響其對仍處于秘密狀態信息的保密義務，乙方不得泄露這些信息，不得誘導第三人通過收集部分公開信息以整理出甲方的秘密。

　　3.保密信息的使用：除因工作需要之外，乙方無論受聘于甲方期間還是聘用勞動合同終止、解除以后，保證不使用、不發表和不泄露有關甲方及其客戶的任何秘密，不使他人獲得、使用或計劃使用這些信息，并盡最大努力確保資料不遺失、不殘缺、不污損，在甲方指示和在業務范圍內，可以允許進行商業秘密和技術秘密的交流，但：不得直接或間接地向甲方內部、外部的無關人員泄露;不得為私人利益使用或計劃使用;不得復制或公開包含甲方商業秘密和技術秘密的文件或文件副本;對工作中所保管、接觸的有關甲方或甲方客戶的文件應妥善對待，未經許可不得超出工作范圍使用。

　　4.負責高級管理、掌握技術秘密的員工，無論是因故還是無故終止、解除合同，未經甲方事先書面同意，不得自營與甲方相同的產品或相關類似的業務及不向這些企業提供技術性指導等顧問工作，也不得引誘現在是或在其終止、解除合同前任何時候是甲方職員的任何人離開甲方。(競業限制及其補償)

　　5.文檔的移交處理：當結束在甲方的工作時，乙方應及時將所有與甲方經營活動有關的文件、記錄或材料(包括個人筆記本和復印的資料)交給甲方指定的代表。

　　6.發明的歸屬及報告：乙方在受聘于甲方期間，由甲方資助或由甲方提供工作環境創造的技術成果歸甲方所有;為了甲方的利益，應將其職務創造中有關商業秘密和技術秘密迅速向甲方匯報，并以書面形式作出報告，同時協助甲方獲得和增加上述權利。乙方保證在合同期內向甲方完整透露關于業務活動的一切構想。

　　7.發明歸屬文檔上交：乙方應該寫出并保管第6條涉及的發明、革新或設計的文字記錄，并及時將這些記錄及補充的說明提交給甲方指定的代表。

　　8.時效及時效期內應遵守的規則：鑒于甲方擁有的商業秘密和技術秘密在競爭中有重要價值，存在于勞動關系存續期間和終止、解除之后，因此乙方同意：上述義務在勞動合同有效期內和勞動合同終止、解除之日起壹年內有效，對重要的商業秘密和技術秘密長期有效。

　　19.乙方承擔因泄密或非法使用、轉讓甲方的知識產權和商業秘密，而給甲方造成的經濟損失和名譽侵害的責任。如果甲方對乙方的保密要求違反公共利益和國家安全或顯失公平、加重保密義務的，甲方應負違約責任并賠償乙方的直接損失。

　　10.執行本協議產生的爭議應交勞動爭議仲裁委員會或法院解決。

　　11.本協議任何部分的修改和無效，均不影響其他部分的法律效力。

　　簽字生效

　　甲方：________

　　日期：______年____月____日

　　乙方：________

　　日期：______年____月____日